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最新對巡察組反饋個人剖析材料(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-08-22 16:06:59
最新對巡察組反饋個人剖析材料(5篇)
時間:2024-08-22 16:06:59     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。相信許多人會覺得范文很難寫,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀。

對巡察組反饋個人剖析材料篇一

今年以來,,臺理論中心組確定每周五為學習日,,至少拿出半天進行集中學習,我全部認真參加從未缺課,。在臺黨委的統一組織下,,我深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,對《治國理政第二卷》和《習近平新聞思想講義》等著作進行了系統學習,,重溫了《共產黨宣言》;此次民主生活會之前,,和班子里的同志再次學習了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》,、《巡視工作條例》等黨規(guī)黨紀,,并聯系思想和工作實際撰寫了大量學習筆記。為方便隨時學習還下載了《治國理政》電子書,盡可能的多拿出時間補充理論知識,,牢固樹立自己的“四個意識”,、更加堅定“四個自信”,做到“四個服從”,、“兩個維護”,,始終用黨的先進理念武裝頭腦。

同時,,作為一名普通黨員,,今年以來,本人還認真參加了所在支部的學習和組織生活,。如4月27日,,參加了電臺支部“習總書記關于精準脫貧攻堅戰(zhàn)系列重要講話”的學習;7月6日,在支部對《習近平新聞思想講義》的重要篇章進行了再學習;7月31日,,參加了支部組織生活會,,就電臺今年的工作和干部思想作風存在的問題,向全體黨員征求意見建議,,不僅達到了很好的溝通效果,作為黨委委員,,由于我的參與,,電臺支部的組織生活和“三會一課”更加規(guī)范。

在廣泛征求意見,,深入和班子其他同志談心談話的基礎上,,結合中央省巡視反饋意見和整改落實“回頭看”發(fā)現的問題,我立足自身思想實際,,結合日常的學習工作,,進行了深入細致的查擺剖析。

1.對黨的思想理論在學懂弄通上尚欠功夫

雖然通過學習,,自己對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有了進一步了解,,但從“實現兩個一百年目標”和建設社會主義現代化強國的戰(zhàn)略高度上看,自己的學習還很膚淺,,有些關鍵點的理解還只停留于字面,,特別是在“四個意識、四個自信,、四個服從,、兩個維護”的深刻理解和自覺行動上,學得還很不夠,,仍有很大的差距,。

當前國際國內形勢異常復雜,雖然我們比歷史上任何時期都更接近、更有信心和能力實現中華民族偉大復興的偉大夢想,,但我們也必須看到國內外存在錯綜復雜的問題和矛盾,,實現起來難度也超乎想象。這就要求我們全黨必須牢固樹立政治意識,、大局意識,、核心意識、看齊意識,,在政治立場,、政治方向、政治原則,、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,,自覺、堅決維護習近平總書記的核心地位,,維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,。這不僅是黨的十九大最重要的精神之一,也是新黨章極為重要的思想靈魂,。切實踐行“兩個維護”,、“四個意識”,是推動黨,、國家和人民事業(yè)順利發(fā)展,,實現黨的既定奮斗目標的根本前提。作為黨的基層組織負責人和黨的一員,,必須更加牢固樹立“四個服從”,,即黨員個人服從黨的組織,少數服從多數,,下級組織服從上級組織,,全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。

2.在主動維護風清氣正的政治生態(tài)上自覺性還不夠

黨的十八大以來,,全面從嚴治黨取得了前所未有的成就,,反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢業(yè)已形成,把紀律挺在前面,,懂規(guī)矩守紀律成為越來越多黨員領導干部的共識和自覺,。

*可以說是反腐敗的“重災區(qū)”,周本順等一批大老虎的落馬,,不僅讓我們震驚,,更讓我們警醒。這些落馬干部曾經位居高位,,離自己這個基層干部很遠,,與他們劃清界限應該不是個事,。查擺中,自己認識到如果思想只停留在這個層面是不夠的,。肅清周本順等人的惡劣影響,,自己的政治自覺性和敏銳度都還存在思想偏差。要像習總書記要求的那樣:“提高政治警覺性和政治鑒別力,,要善于從政治上看問題,,始終忠誠于黨,始終牢記政治責任”,。周本順這些人作為曾經*地方的執(zhí)政者,,他們的錯誤思想觀點和行為邏輯,難免依然有形無形中深藏在某個角落,,一不留神,,就有“死灰復燃”的可能。所以每一個共產黨員,,一定要從政治上,、思想上、工作上,、組織上,、作風上徹底肅清他們的惡劣影響,充分認識到這項政治任務的長期性和艱巨性,。保持警醒,,防微杜漸,做政治上的明白人,,做讓黨中央放心的黨員和讓習總書記放心的同志,。

3.在落實全面從嚴治黨兩個責任上還不完全牢固

作為臺黨委委員,,本人能夠在落實全面從嚴治黨責任上與黨中央保持高度一致,,嚴于律己,遵章守紀,,在平日里的工作中,,對落實主體責任能夠做到思想上重視,在工作例會和支部會上,,也經常對大家宣讀和強度各項黨規(guī)黨紀,。但也確實存在一些問題和不足:壓力傳導不夠,靠學習,、領會,、表態(tài)抓落實,責任意識上熱下冷的現象;落實責任方法單一,,靠開會落實,,照搬文件落實,,往往出了問題才著急;對新提拔的同志廉政教育進行的少。我們黨現在十分注重紀律自覺和政治規(guī)矩,,作為黨員自己必須跟上這個政治節(jié)奏,,把過去打得不牢的思想短板盡快補齊。

從**年以來,,受臺黨委委派,,我開始分管臺“一問責八清理”專項整治工作。在臺黨委和相關部室同志們的大力支持和配合下,,我們主動篩查出違反財務紀律,、三不分(違規(guī)兼職)、慢作為等各類違規(guī)違紀問題5件,,并按照市委工作領導小組要求積極整改,,盡量減少損失,挽回影響,,同時在這一過程中,,自己也受到了很好的黨紀教育。但是反思過去,,自己確實也存在“想避重就輕,、不敢擔當怕傷害同志得罪人,糾結于是否主動上報問題線索,、是否管得太嚴了”的錯誤觀念?,F在翻過頭來看,正是當初臺主要領導力主的“主動報主動改”,,才使得我們贏得了直面問題積極整改的主動和上級組織的諒解,,既解決了問題又提醒教育了同志。

4.加強干部隊伍和基層組織建設上功夫下得不夠

對照要求檢查,,本人在選人用人上基本上能夠做到出于公心,,出于事業(yè)發(fā)展需求選人用人,同時注重民主程序,,既看平常工作表現,,也廣泛爭求各方意見。但也應看到,,選人用人上確實存在注重業(yè)務素質而忽略黨性修養(yǎng)道德品質的傾向,,對干部的培養(yǎng)上,看能否辦節(jié)目搞創(chuàng)收辦事情的成分多,,討論是否具備“忠誠干凈擔當”等黨性修養(yǎng)的時候少,,個別干部整體素質一般化,還跟不上市委完成三大歷史任務,,交出兩份優(yōu)異答卷上對宣傳工作的要求,,還跟不上群眾對美好生活的信息需求,。在分管的全臺黨務上,開會布置的時候多,,深入基層黨組織調查研究的少,,對基層組織建設存在問題了解的少,許多工作還停留在應付差事的層面,。

作為一名基層黨務工作者,,今后必須加強自身黨性修養(yǎng),不忘初心,,牢記使命,,不折不扣地抓好落實。

5.作風建設上還有不嚴不實的地方

**年以來,,中央通過群眾路線教育,,對群眾反映強烈的四風問題進行了徹底整頓,不論自己還是身邊的工作作風和環(huán)境風氣有了很大改觀,。

由于一些原因,,我目前在班子里分管的工作不少,電臺兩個頻率,、行政口上的綜合辦和計財科,、黨務上的兩學一做、紀檢口的一問責八清理,、扶貧口的精準脫貧等,,事關全局運行穩(wěn)定的活兒多,涉及全臺吃喝拉撒的瑣事多,。這一方面是臺黨委對我的信任,,我每天如履薄冰,生怕自己干不好;另一方面由于個人能力有限,,作風上也尚待扎實,,面對繁重的工作任務,有時確實也存在疲于應付,,走形式,,走過場,,工作馬虎浮皮了事的現象,。為此,有的同志通過組織程序對我提出了意見,,臺黨委書記專門找我談心談話,,特別強調了要改進工作作風,多溝通交流,,善于協調矛盾化解難題的要求,,我都虛心接受并努力改正,。

6.精準脫貧攻堅需再出實招重實效

從**年5月起,我分管了臺蔚縣包扶村精準脫貧工作,,在歷屆駐村隊員的共同努力下,,蘇邵村已順利出列。今年,,我們把絕大多數精力放在剩下的兩個村,,自己每月堅持駐村三天,解決實際問題,,做了許多事也想了許多辦法,。但對照中央“五個一批,六個精準”的要求,,感覺自己在加強農村基層組織建設,、配合縣鄉(xiāng)完善貧困人口精準識別和退出機制上做得不夠,激發(fā)內生動力既扶志又扶智上仍有欠缺,,產業(yè)幫扶上實招落地少落地慢,,下一步需按照兩不愁三保障的標準,真抓實干,,加緊工作,,力爭年底蘇官堡和上宮村全部脫貧出列。

7.“一崗雙責”意識欠缺,、履行職責不到位

黨風廉政建設“一崗雙責”是指國家各級政府機關黨員干部在做經濟建設,、履行本職崗位應有的管理職責的同時,還要對所在機關的黨風廉政建設負責,。對照檢查,,自己存在對“一崗雙責”思想認識還不很到位、主體責任體現不夠,、對干部管理失之于寬失之于軟等問題,。平日里,抓業(yè)務抓管理體現的強,,抓監(jiān)督執(zhí)紀的主體責任體現的弱,。也有過做事情只要出發(fā)點和動機是好的就行,程序上有些“不講究”無所謂的錯誤觀念,,沒有把紀律挺在前頭,,帶頭作用起得不好。同時,,作為分管廣播媒體的領導,,在主動抓好分管范圍內黨風廉政建設,帶頭管好電臺班子,,帶好廣播隊伍上,,責任意識體現得還不強,。

8、對做好上次巡視后半篇文章等問題認識不到位

巡視工作反饋出的問題沒有具體涉及到我們這個行業(yè),,本人需要糾正模糊認識,,力避“事不關己高高掛起”的錯誤思想。隨著巡視工作不斷向基層延伸,,作為黨的基層干部,,需要堅持高站位、準定位,、新舉措,,堅持政治方向和問題導向,正確對待政治巡視,,配合好巡視工作,,發(fā)揮好震懾、遏制,、治本三大作用,。巡視反饋意見代表著黨中央和省委的要求,不論是被巡視黨組織,,還是其他單位部門,,都要把巡視整改作為“四個意識”的試金石,檢驗“兩個責任”的重要標尺,自覺扛起主體責任認真真反思,引以為戒,。

1,、黨性修養(yǎng)不到位。作為一名黨員領導干部,,沒有站在全黨的高度,,國家發(fā)展的高度去學習領會黨的綱領黨的理論,為了應付學而學,,不求甚解,。尤其是“四個意識”、“四個服從”依然打的不夠牢,,對全面從嚴治黨,,堅決服從黨的政治紀律和組織紀律問題上態(tài)度依然不夠堅定,對黨的組織規(guī)程學習了解不足,,沒有認真沉下心去征求各方面的意見,,簡單拍腦瓜子決定,無形中助長了問題的發(fā)生,。

2,、履職盡責不到位,。在落實“一崗雙責”上存在責任缺失,,把具體工作的擔子更多壓在了部門和支部領導身上,,自己親自調查研究的少。對單位管理尤其是基層部門的管理失職于“寬松軟”,,帶頭學習政策法規(guī)不夠,,日常自查做的很不到位,沒有按照規(guī)定開展經常性督查和檢查,執(zhí)行紀律上也存在不嚴不實的現象,。

3,、工作作風不扎實。作為分管一方面工作的領導干部,,這些年,,雖然參與組織制定了一系列各項規(guī)章制度,但是在執(zhí)行上模范帶頭作用發(fā)揮的不好,,工作作風還不很扎實,,存在“搞變通、打插邊球”的思想,。有時由于工作緊迫,,為調動大家積極性,在工作運行管理上,,急于求成,,沒有嚴格按章辦事,造成管理脫節(jié),、程序錯位,,一些制度執(zhí)行不嚴,有的地方依然存在問題隱患,。

1,、不斷強化政治意識。作為黨的一級新聞媒體的責任人,,始終堅持正確的政治方向,,真正把樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“四個服從”落實到崗位上行動上,,堅決同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,。認真學習黨的十九大精神和《習近平談治國理政》《習近平新聞思想講義》等重要文獻,并積極參與所在支部的學習,,不斷武裝頭腦,,打牢政治思想理論基礎,努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,,做政治上,、紀律上、規(guī)矩上的明白人,。

2,、不斷強化責任意識。作為黨委委派工作的第一責任人,,時刻提醒自己始終把黨的紀律挺在前面,。自己以身作則帶領全體黨員干部,認真學習貫徹“關于新形勢下黨內政治生活的若干準則”“中國共產黨黨內監(jiān)督條例”,,按照“準則”“條例”,,抓好基層黨建工作,經常深入下去了解情況,,督促支部三會一課和組織生活的不斷規(guī)范,,真正發(fā)揮出基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。并拿出切實可行的問題解決方案,。對各級干部進行嚴格管理,,運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,經常開展批評和自我批評,,讓“紅紅臉,、出出汗”成為常態(tài)。堅持黨內談話制度,,認真開展提醒談話,、誡勉談話。同時,,充分發(fā)揚黨內民主,,保證群眾的參與權知情權,歡迎身邊干部群眾監(jiān)督,,發(fā)現自己和其他領導干部有思想,、作風、紀律等方面苗頭性,、傾向性問題的,,及時提醒談話。發(fā)展輕微違紀問題的,,及時誡勉談話,。

3、不斷強化制度建設,。作為一崗雙責的第一責任人,,認真開展“一問責八清理”回頭看,排查廉政風險點和管理上容易出漏洞的區(qū)域和崗位。修改完善單位財務管理制度,、車輛管理管理,、

差旅接待管理、大型活動審批以及創(chuàng)收成本,、創(chuàng)收物管理等方面的規(guī)定和制度,。認真履行崗位職責,,要求各頻率部室按照崗位目標管理責任制要求,,做到定崗到人、定責到人,,將各項工作量化細化,,層層分解,落實到個人,,確保事事有人抓,,人人有事干,形成盡職盡責抓工作的良好局面,。

4,、不斷強化宗旨意識。全力做好自己分管的行政財務,、精準脫貧和廣播工作,。堅持每月3天以上駐村工作,堅持市委倡導的“吃派飯”,,從地頭到炕頭再到心頭,,與農民兄弟打成一片。共同謀劃好項目脫貧和產業(yè)脫貧,,努力增加貧困戶收入,,爭取年內脫貧出列。在工作上牢固樹立全心全意為人民服務的思想,,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,,每月堅持與基層干部進行一次談心談話,,共同查找工作中的不足和解決方案,做到問題清思路明。帶頭執(zhí)行好八項規(guī)定和切實反對形式主義,、官僚主義,在思想上保持思想道德的純潔性,,正確對待權力,、金錢、名利,,把好權力關,、利益關,艱苦樸素,勤儉節(jié)約,,不奢侈浪費,,不追求享受。在作風上要深入實際,,聯系群眾,,多傾聽群眾意見,想群眾之所想,,急群眾之所急,,下一步將主動印發(fā)征求意見表,搜集問題隱患,,積極主動發(fā)現問題解決問題,。

當前,新聞宣傳工作是一項極端重要的工作,,廣電正處于改革的關鍵時期,,我一定會團結帶領全體干部職工心往一處想、勁往一處使,,當好促進廣電事業(yè)發(fā)展的表率,、熱愛新聞事業(yè)的表率、學習進取的表率,、廉潔自律的表率,、狠抓落實的表率,不忘初心,、牢記使命,、繼續(xù)奮斗,為全市完成三大歷史任務,、交出兩份優(yōu)異答卷做出自己的貢獻,。

對巡察組反饋個人剖析材料篇二

根據安排,下面由我做個人對照檢查,,請同志們批評指正:

(一)黨的政治建設方面

1.“三重一大”及民主集中制決策程序不規(guī)范

責任意識不強,,建言獻策較少,對部分重點事項民主決策和科學決策參與度不夠,,研究討論不夠,。

2.政治警覺性不夠,好人主義思想嚴重

政治敏銳性不強,,存在老好人思想,,有時得過且過,不愿得罪人,。

(二)黨的思想建設方面

3.黨的思想建設不扎實,,宣傳貫徹黨的十九大精神及學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想不夠深入

一是理論學習不夠深入系統,。除了集中學習外,個人自學上花的時間比較少,,對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入,,有些章節(jié)學習比較粗略,不夠詳細,?;顚W活用做的不夠好。

4.黨的思想建設弱化,,黨組織抓意識形態(tài)工作不夠扎實

對網絡意識形態(tài)和輿論監(jiān)管方面做得還不夠到位,,輿情風險管控和負面言論的抵制措施不多,影響了黨在農村各項政策措施的落實,。

(三)黨的組織建設設形式化,,部分村班子缺乏凝聚力

對村級班子黨組織建設工作指導不夠,,黨建程序和業(yè)務不夠規(guī)范和細致,。

(四)黨的作風建設方面

6.黨組織落實作風建設主體責任不力

由于個人能力有限,作風還不夠扎實,,有時面對繁重的工作任務,,也確實有疲于應付和馬虎了事的現象。對于一崗雙責職責落實不夠到位,,約談制度執(zhí)行不夠嚴格,,對分管領域和聯系村干部日常監(jiān)督管理不嚴格,約談提醒不及時不經常,。

(五)黨的紀律建設方面

7.黨的紀律落實不到位,,監(jiān)督管理寬松軟

對分管領域和聯系村兩委班子成員管理不夠嚴格,特別是對于慢作為,、工作效率低,、落實能力差的干部指出問題少,紀律約束不夠,,自己的表率作用發(fā)揮的還不夠充分,。

(六)廉潔自律和整治群眾身邊腐敗方面

8.黨的群眾路線落實不到位,服務群眾打折扣

對各項惠農政策學習不夠細致,,宣傳工作不夠扎實到位,,群眾政策知曉率不夠高,服務群眾的質量有待進一步提升,。

9.全面從嚴治黨“兩個責任”落實不到位

職責范圍內監(jiān)督職責履行的還不夠到位,,一是。

(七)脫貧攻堅和掃黑除惡專項斗爭工作方面

10.村級擅自改變惠農物資用途

村干部有時為了減少矛盾,,平衡群眾的心理,,對一些惠農資金的用途做了變相調整,,雖然維護群眾的心理平衡,減少了矛盾糾紛,,但是卻違背了一些政策的初衷,。例如給貧困戶的薄膜,也給非貧困戶分出來一部分發(fā)放,,自己所發(fā)揮的監(jiān)督指導作用不充分,,把關不嚴。

11.履行脫貧攻堅重大責任有差距

在脫貧攻堅一戶一策動態(tài)調整及落實幫扶措施方面存在不及時,、不到位的問題,,在產業(yè)發(fā)展上措施不多,在激發(fā)內生動力和扶志,、扶智上有欠缺,。解決部分困難群眾等靠要思想的辦法不多。

(八)對中央,、省委巡視和市縣巡察整改情況的監(jiān)督檢查方面

12.巡視巡察審計反饋意見整改落實不到位

沒有涉及所分管領域和聯系村問題,。

對于以上存在的突出問題,我高度重視,,進行了深刻的黨性分析和全方位透視,,認真剖析問題產生的根源,雖然存在一定的客觀原因,,但主要是主觀原因造成的,,具體表現在以下幾個方面:

(一)政治理論學習不夠。自己總認為理論學習是軟指標,,各項工作任務是硬指標,,所以經常以會議文件多、任務重和工作忙等為理由,,不能自覺主動地擠時間靜下心來,,深入系統的學習領會習近平總書記新時代中國特色社會主義思想,用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,。致使自己的思想不能與時俱進,,在思考和處理問題時缺乏前瞻性,運用新思想,、新方法研究新情況,、解決新問題的能力水平不高。平時學習,,沒有站在黨和國家的高度去學習黨的理論,,為了學習而學習,不求甚解,。

(二)擔當意識有所淡化,。新時代下,,對政策的把握不夠準,應用黨的最新理論成果武裝頭腦,、指導實踐不到位,,導致敢闖敢試、敢為人先的勇氣不夠足,,探“盲區(qū)”,、辨“誤區(qū)”、闖“難區(qū)”,、破“禁區(qū)”的膽子不夠大,。有時在精神狀態(tài)上滿足于已經取得的成績,有憑經驗的現象,,用開放思維和開闊思路來謀劃工作能力不夠,,缺乏自我革新的沖勁。在落實“一崗雙責”上責任意識不強,,自己學習政策法規(guī)不夠,,落實責任和執(zhí)行紀律還存在打折扣和不嚴不實的現象。

(三)開展批評與自我批評的自覺性不強,。缺少批評與自我批評的自覺性,,有時即使看到了別人的問題,,認為在一起工作,,不必要批評別人的缺點,保持“一團和氣”,。有時對自己身上存在的問題不能夠及時發(fā)現改正,。

(一)加強理論學習,堅定理想信念,。深入學習黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神,,自覺學習經濟、法律,、社會管理,、扶貧等方面的知識,用理論武裝頭腦,,努力解決好世界觀,、人生觀、價值觀這個“總開關”問題,。通過參加黨性實踐活動,,學習黨章黨史,進一步堅定馬克思主義信仰和共產主義信念,,堅定中國特色社會主義的信心,,加強自身的黨性修養(yǎng),,鍛煉自己的道德品行。

(二)轉變工作作風,,強化責任擔當,。堅持“要干”,在其位,,明其責,,履其職;堅持“自己干”,,親自抓,,親手干;堅持“率先干”,,身先士卒,,做好表率;堅持“提早干”,,只爭朝夕,,雷厲風行;堅持“高標準地干”,,精益求精,、追求精品;堅持“齊心協力地干”,,團結協作,,共抓落實。在落實工作責任上,,做到落實到位,、做出成效。

(三)嚴守政治紀律,,增強防腐拒變能力,。在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致,堅決落實好黨在農村的各項政策,。在重大原則和是非問題上保持堅定立場,,著力解決好群眾反映的具體問題,進一步提高服務水平和能力,,克己奉公,、廉潔自律,真正贏得群眾的擁護和信賴,。

對巡察組反饋個人剖析材料篇三

前段時間,,市委第x巡察組對x開展了為期一個月的巡察工作,并向我鄉(xiāng)黨委反饋了巡察意見,。本人認真對照反饋意見,、深刻反思自身,,對個人工作中存在的問題和不足進行了深度剖析,找出問題產生的原因,,明確了努力方向和改進措施?,F將相關情況報告如下:

(一)在思想建設方面

一是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想不夠深入。對新戰(zhàn)略,、新使命,、新要求學習領會不深、不細,、流于形式,,僅僅局限于會議精神的傳達和表面的學習,沒有很好地把思想,、工作和生活實際與習近平總書記的講話精神緊密聯系在一起,,對中央作出的重大決策部署進行認真研究轉化,為民服務的力度,、效力不夠,,工作的積極性、主動性不強,。比如,,在圍繞鄉(xiāng)黨委、政府中心工作上,,在x園區(qū)建設上,,在土地征遷上,在村兩委換屆的選人用人上習慣用老觀念,、老辦法處理問題,,工作的服務性、主動性不強,。

二是政治敏銳性不強。對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不深不透,,對上級要求還存在一定差距,,對改革開放中我們黨面臨的“四大危險”“四大考驗”等問題研究不多、重視不夠,,反思剖析不夠深刻到位,,沒有做到以案為鏡。

(二)在意識形態(tài)方面

一是在新形勢下,,如何更好地宣傳黨的主張等學習研究的不夠;意識形態(tài)“一崗雙責”意識不夠強,,在開展各項工作時,只是單純的完成工作任務,,注重工作如何順利推進,,對工作中可能出現的負面輿情以及風險情況考慮的少,,研判分析的少。

二是對黨員教育輿論引導方面還很欠缺,,認為不是自己分管的工作,,輕視的黨員的教育引導,教育的方式也比較單一,,主要是靠學習傳達上級文件會議精神,,不夠生動,吸引力不強,。黨員教育活動陣地多是建在村級辦公場所內,,開放式的組織活動陣地較少,黨建文化氛圍還不夠濃厚,。黨員政治敏銳性不強,,對社會上、網絡上出現的一些政治謠言和錯誤言論,,沒有做到及時有力制止,。

(三)在全面從嚴治黨方面

對全面從嚴治黨的緊迫性理解不透、認識不深,,在落實全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀主義和懈怠思想,,主體責任落實不到位,監(jiān)督執(zhí)紀不力等問題,。

一是執(zhí)行政治規(guī)矩有偏差,。存在對上級精神理解不夠透徹的問題。對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪,,對一些不健康言論聽之任之;對于個別同志在遵守黨的政治規(guī)矩方面存在的模糊認識有時礙于面子存在好人主義思想,。

二是執(zhí)行機關紀律不嚴格。在工作生活中對分管部門的同志要求不嚴,,管理松懈,。認為部門同志只要不影響工作,任務能按時完成就行,,紀律上適當松懈一點沒關系,,對不良風氣的危害性認識不到位,認為是小事,,警惕性不夠高,,落實制度、監(jiān)督管理不到位,。

(四)在責任擔當方面

一是工作韌勁仍需加強,。有時認為部門每一項工作都有專門的同志去做,自己出出主意、統籌安排就可以了,,不必每項工作都親歷親為,,缺乏深入實踐考察研究,導致了一些工作在具體落實中,,缺乏督促檢查,,工作落實成效受到了影響。

二是黨風廉政建設主體責任落實不夠,。忽視了自己履行“一崗雙責”任務要求,,自身拒腐防變的意識樹立的還不夠牢固。

對照黨員標準,,對照先進,,剖析思想根源,回顧反思自己所存在的一系列問題,,認真分析自身建設上存在問題的原因,。

一是對政治理論理解有偏差。把學習理論當作軟指標,,沒有處理好工作與學習的關系,,在堅持理論聯系實際的學風上下的功夫不深,存在重實踐輕理論傾向,。

二是思想認識和工作方法存在一定的片面性,。超前意識不足,從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠,,沒有用發(fā)展的眼光看待改革中的新事物,,對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備,,進取意識不同程度地出現淡化,,“爭”和“創(chuàng)”的意識不夠強烈。

三是放松了對自己的嚴格要求,,艱苦奮斗精神有所淡化,。不論是礙于面子或是隨眾心理,歸根結底可以說都是世界觀改造不深,、黨性原則要求不嚴的反映,。

四是求真務實作風踐行有所欠缺。在工作任務多,,任務重時,在提高工作效率的同時忽視了質的要求,,降低了工作標準,。礙于各種情面對工作的督促檢查落實有所松懈,導致工作部署的多,落實的少,,以致于有些工作流于形式,。在吃透上級政策精神上不到位,不能很好地結合實際,,有些生搬硬套,,缺乏變通,導致一些工作出現后遺癥,。

下一步,,針對自己存在的問題,認真反思,,努力改進,,全力推進各項工作落實。

一是加強理論學習,,提高自身素質,。加強政治理論學習,努力掌握馬克思主義的立場,、觀點,、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質,,做到真學,、真懂、真信,、真用,,不斷提高理論和工作水平;加強業(yè)務知識的學習,結合我鄉(xiāng)實際,,全面熟悉掌握各項業(yè)務知識,,努力提高業(yè)務能力,提高為發(fā)展第一要務服務的水平,,不斷拓寬知識面,,努力適應新的形勢,新的變化,。

二是牢記黨的宗旨,,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。牢記全心全意為人民服務的宗旨,,牢固樹立立黨為公,、執(zhí)政為民、甘作人民公仆的思想,,樹立和實踐群眾觀念和群眾路線,,把為人民謀利益作為自己的最高行為準則。在工作中,認真落實深入基層,、深入群眾的工作要求,,多傾聽群眾的批評和意見,實實在在地為基層群眾辦一些實事,、謀一些好事,,切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾,、利益上維護群眾,。

三是不斷解放思想,樹立開拓創(chuàng)新理念,。按照解放思想,、實事求是、與時俱進的要求不斷轉變思想觀念,,勇于突破思想束縛,,努力把解放思想體現在具體的工作中。要打破常規(guī),,開拓創(chuàng)新,,面對新的形勢,以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,,圍繞如何推動全鄉(xiāng)經濟社會科學快速發(fā)展,,及時向黨委、政府提供科學有力,、分析有據,、價值重要的決策參考。切實增強發(fā)展意識,、服務意識和責任意識,,全面提高工作效能和整體水平。

四是自覺防微杜漸,,筑牢廉潔從政防線,。堅持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,,養(yǎng)成良好的生活作風,,時刻以《黨章》從嚴要求自己,進一步規(guī)范自身從政行為,,自覺拒腐防變,,增強慎獨意識和自律觀念,做到勤政務實,、勤儉節(jié)約,、秉公用權,、生活正派,。堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統,,始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài),,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,,管住自己,守住小節(jié),,防微杜漸,,樹立勤政廉政公道正派的黨員領導干部形象。

以上是我的匯報,,不足之處敬請各位領導批評指正!

對巡察組反饋個人剖析材料篇四

下面,,圍繞這次組織生活會主題,聯系自身思想和工作實際,,進行對照檢查,,并請同志們提出批評意見。

在“四個意識”方面,。作為一名有著5多年黨齡的黨員,,自己在政治上是合格的,能夠自覺學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,,自覺維護黨中央權威和集中統一領導,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,。但是,,作為學校副校長,自己在黨員教育管理上還做得不夠到位,,也感覺到自己把堅定理想信念體現到本職工作中還不夠,,沒有完全把理想信念轉化為推進“四個全面”、促進學校發(fā)展的實際行動和內在動力,,特別是對照習近平總書記提出的“四個能否”衡量標準還有差距,。在抓具體的德育工作中,也沒有時時做到強調理想信念,、狠抓理想信念,。

在“四個自信”方面。自己能夠深刻認識到,,作為共產黨員,,要堅定革命理想,牢記第一身份是共產黨員,,忠誠于黨,、忠誠于黨的教育事業(yè),,對中國特色社會主義道路、理論,、制度,、始終堅貞不渝。能夠嚴格遵守“六大紀律”特別是政治紀律和政治規(guī)矩,。但靜下心思考,,覺得自己還是從嚴自律學習不夠,還不夠系統和全面,,對這些要求全部學過,、看過,但沒有做到熟于心,。

在工作作風方面,。一直以把踏實干事作為履職從業(yè)的基本要求,能夠自覺踐行社會主義核心價值觀,,注重師德師風,、但是,感到自己在聯系服務群眾的意識上有所弱化,,不像以前經常深入基層一線,,及時深入學生家庭,面對面聽取教師,、學生家長的意見,,幫助他們解決實際問題,工作不扎實,、不全面,、不到位的表現在一定程度存在。

在作用發(fā)揮方面,??偟闹v,自己無論在哪個崗位上都盡力而為,,盡黨員,、教師義務,行黨員,、教師之舉,,也取得了一些成績。但是,,成績不說跑不了,,問題不說不得了。自己本身的工作還存在很多不足和問題,,特別是同優(yōu)秀黨員教師相比,,我還需要進一步努力,。比如,在平時的德育管理工作中,,還不夠高標準嚴要求,,工作還缺乏深度思考,系統性還不強,。

在形式主義和官僚主義方面,。我對“四風”問題堅決反對,始終能夠把辦實事,、下實功、求實效作為根本的出發(fā)點和落腳點,。反對嘴巴呱呱叫,,實際工作無成效的辦事、議事作風,。但是還有的地方做得不夠到位,。比如,工作中存在注重抓典型,、抓亮點,,對一些常規(guī)性的工作,采取一般化的措施,,沒有做到全面進步,、全面過硬。

從深層次分析自身存在上述問題的原因,,根在于以下幾個方面:

1,、堅定理想信念的自覺性不夠強。放松了對自身建設的要求,,沒有持續(xù)不斷地加強政治理論,、道德情操、思想化和專業(yè)知識等修養(yǎng),,放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求,,直接影響了自己思想的進步和工作的推進。究其根本,,主要是把政治理論學習當成了“軟指標”,,靜不下心,抓得不緊,,以干代學,,放松了對理論的再學習、對理想的再堅定,、對革命意志的再錘煉,。

2,、嚴守紀律規(guī)矩的堅決性不夠強。政治敏銳性和政治鑒別力不夠,。在執(zhí)行政治紀律,、組織紀律上不夠堅定不夠到位,執(zhí)行各項規(guī)制度不夠嚴格,,有時會產生紀律松懈,、觀念淡化的情況,沒有嚴格按照一名合格黨員領導干部的標準規(guī)范自己的生活和工作,。

加強理論學習,。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,每天堅持學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,,深刻把握其治國理政的新思想,、新觀點、新論斷,、新要求,,學會用馬克思主義立場、觀點,、方法觀察問題,、分析問題、解決問題,。

牢記“兩個務必”,。牢記“作風建設永遠在路上”,始終堅持黨的群眾路線,,帶頭克服享樂主義和奢靡之風,,率先垂范厲行節(jié)約,反對浪費,,不搞超標接待,。帶頭弘揚密切聯系群眾的好作風,走出機關,,深入群眾中開展調查研究,,主動聽取干部群眾的意見,幫助基層解決實際困難和問題,。

堅持清正廉潔,。嚴守八項規(guī)定,認真踐行廉潔從政承諾,,自覺遵守黨的各項制度和紀律,。按照上級各項規(guī)定嚴格要求自己,做到自重,、自省,、自警,,努力抵制不正之風侵蝕,不搞特權,、不謀私利,,老老實實做人,踏踏實實干事,,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,。

對巡察組反饋個人剖析材料篇五

按照縣委第一巡察組巡察反饋意見整改工作要求,本人對照反饋意見,,切實查找自身存在的突出問題,,加以整改。現將個人對照檢查情況匯報如下:

(一)黨的政治建設方面,。一是堅持和加強黨的全面領導不到位,。業(yè)務工作和黨建工作結合不夠,存在“重業(yè)務輕黨建工作”的傾向,對黨建工作不重視,,業(yè)務不精,指導不到位,。二是黨組織自身建設不強,。民主生活會開展批評與自我批評不夠,存在以建議代替批評現象,沒有真正做到紅臉出汗,。

(二)黨的思想建設方面,。一是學習態(tài)度不態(tài)端正。思想上有重實踐輕理論的認識,,缺乏學習的主動性和自主性,,沒有靜下心放下工作去認真系統的學習。二是學習的廣度和深度不夠,。對黨的十九大精神及習總書記新時代中國特色社會主義思想只是客觀了解,,學得不深不透,半知半解,。三是學習時間較少,。平時只是強調工作太忙,花在學習的時間少之甚少,,學習只是跑馬觀花,,難以保證學習的質量。

(二)精神狀態(tài)方面,。一是有時候工作拈輕怕重,,對于一些繁重的工作不敢擔當,出現畏難情緒,,或是把工作推給上級或是下級,,沒有擺正自己的位置;二是安于現狀,,缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神,。

(三)工作作風方面:嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,,嚴格執(zhí)行辦公用房,、交通等方面的待遇規(guī)定,時刻保持精神頭腦和高度警覺,。存在問題:一是艱苦奮斗的思想有所淡化,,表現在工作生活當中講究條件太多,吃苦耐勞的傳統被遺忘;二是在厲行節(jié)約方面做的不夠,,有時候辦公室空調忘記關等,。

以上這些問題的存在,本人非常重視,,并且進行了黨性分析和全方面的對照,,產生的根源既有主觀方面的原因,,但主要是主觀原因造成的,,總結起來有以下這幾方面:

(一)學習自覺性不強,認為工作過得去就行,,沒有注重養(yǎng)成好的學習習慣,,沒有把學習擺上重要的日程,放在學習上的時間不夠的,,學習只是走形式,,沒有專心去學習領會,對一些深層次的問題研究掌握不夠牢固,,理論指導實踐工作的能力不去強,。

(二)工作態(tài)度不夠端正,首先是開拓進取的精神不足,,缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,,工作標準不嚴格,放松對自己的要求和標準,,特別是遇到時間緊任務重,、壓力大的時候,首先想到的是怎樣盡快完成任務,,降低了工作標準,,攻堅克難的舉措不夠;其次缺乏工作力度,對于上級分配好的工作任務,,沒有主動去想辦法,,而是按部就班的去做,工作熱情不高,,效率平平,,沒有高效出色的去完成。

(三)黨組織建設方面,?;鶎咏M織建設和管理不夠嚴格。黨員干部先鋒模范作用發(fā)揮不明顯,在急難險重的任務面前不敢于亮身份,、帶頭干,。

(四)黨的作風建設方面。一是存在著享樂主義,。日常工作搞應付,滿足于過得去,不求創(chuàng)新與突破,。二是存在形式主義。工作重部署輕落實,安排多,督辦少,成效不大,。三是存在官僚主義,。不能正確對待自己的身份、自己的崗位,、自己的薪酬,思想覺悟,、工作態(tài)度有待提高。

(五)黨的紀律建設方面,。一是落實全面從嚴治黨主體責任不到位。班子專題研究黨建和黨風廉政建設的會議少,謀劃部署貫徹落實上級全面從嚴治黨精神力度不夠,。二是黨風廉政建設需加強,。抓警示教育范圍不夠廣,手段不夠多。在扶貧工作中,對扶貧領域腐敗和作風問題的宣傳氛圍不夠濃厚,警示教育震懾力不夠足,,未形成警鐘長鳴,未形成常態(tài)化強力遏制,。

(六)反腐敗工作和“三資一項”管理方面。落實中央八項規(guī)定“回頭看”自查自糾發(fā)現問題,大部分至今未做整改,。對2017年自查自糾發(fā)現的問題沒有按要求進行整改,,只對個人在卡站值班的補助進行清退,電話費和餐費的開支沒有進行整改,。

(一)政治站位不高,。一是政治意識不強,,對堅持黨的領導方面不到位,,工作中不能從抓黨建方面入手,,只會按老辦法去盲目的工作,;二是黨組織自身建設不強,如本人聯系的岜曉村黨總支部,,在2018年被評為軟弱渙散黨組織,,雖經過整改,但支部的整體能力還侍加強,。三是在民主生活會中,,因面子問題,對同志的批評不夠深刻,,沒有達到紅臉出汗的效果,。

(二)重實踐輕理論的思想,。一是學習的目標不明確,,學習不是為了更好的工作,,而是單純按要求去學習,理念和實踐有時產生脫節(jié),,使理想信念出現抽象化現象,,學習沒有達到目的。二是對理論學習的重要性認識不足,。三是對思想建設的重要性認識不正確,,認為那是宣委的工作,與自己的關系不大,。

(三)對黨建的重要性認識不足,。一是沒有把黨建工作放在重要的位置,,只顧做中心工作,忽略黨建工作,。二是沒有處理好抓黨建和促進中心工作的關系,,三是黨員先鋒模范作用沒有發(fā)揮,也不知道如何激勵黨員發(fā)揮先鋒模范作用,。

(四)作風不扎實,。一是工作沒有創(chuàng)新,只求安于現狀,,沒有開拓創(chuàng)新的精神和魄力,。二是重工作布置,親力親為的少,,聯系群眾和宗旨意識不強,。三是工作拈輕怕重,沒有真正認識自己的工作職位,,履職不到位,。

(五)本職工作謀劃不到位。一是對本鎮(zhèn)的紀檢工作缺少整體的謀劃和工作部署,,應付式開展工作,。二是主動匯報工作少,沒有發(fā)揮紀檢工作為中心工作服務的作用,。三是對黨的廉潔教育重視不夠,,教育方式單一。

(六)對落實中央八項規(guī)定“回頭看”工作不重視,。對存在的問題重視不夠,,不及時、全面進行整改,。

(一)加強理論學習,,提高政治站位。一是加強學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想及扶貧工作重要論述,,結合實際多思考,注重學習的深度,,增強理論結合實踐的能力,,加強對實際問題的深度思考進而追其根源。結合理論和實際去開展工作,。二是嚴格黨內政治生活,,開展批評與自我批評,從講政治的高度開好民主生活會,,會前要充分準備,,會中大膽批評,真正達到紅臉出汗,提醒同志,,同時接受其他同志對自己的批評,,及時整改,真正使民主生活會發(fā)揮黨內監(jiān)督的作用,。

(二)強化思想建設和宣傳,。一是進行黨的基本理論、基本路線,、基本綱領和基本經驗的學習,,保證黨的基本路線的貫徹執(zhí)行。二是利用電視,、黨報,、黨刊、黨政網絡等大眾媒體,,加強對黨員干部的思想理論建設工作,。尤其是充分利用“學習強國”app進行學習,加大正面宣傳,,提高思想理論建設工作的感召力和滲透力,。

(三)強化黨建工作的重要性。一是以黨的政治建設為統領,,全面推進黨的各項建設,,帶動黨的建設質量全面提高。二是強化踐行“四個意識”,,貫徹黨章和其他黨內法規(guī),,執(zhí)行黨的路線方針政策和決議,把“兩個維護”落實在實際行動上,。

(四)加強作風建設,。一要堅持“黨要管黨,從嚴治黨”的原則,,作為紀檢干部,,更是要帶頭改變工作作風,作好表率,。二是具體工作中,,不僅要作好工作的安排布置,統籌全面,,還要親自親為,,親自上陣,克服享樂主義,、形式主議和官僚主義,,強化宗旨意識,,緊緊依靠群眾,端正態(tài)度,,真正沉入到工作中,。

(五)落實監(jiān)督責任,加強紀律建設,。一是壓實黨風廉政建設“兩個責任”,,做好紀委監(jiān)督責任。二是嚴格履行“一崗雙責”,。認真落實“一把手”負總責,,分管領導分工負責,各包村工作隊各負其責,,紀檢組織協調,。三是加強業(yè)務學習,提高工作水平,,強化監(jiān)督方式的多樣性,,形成常態(tài)監(jiān)督的格局。四是專題研究黨風廉政建設工作,。將黨風廉政建設放在全鎮(zhèn)工作的重要位置,,每季度組織召開黨風廉政建設專題研究會,制定全鎮(zhèn)黨委廉政建設工作計劃,,將黨風廉政建設和反腐敗工作目標,、任務分解細化,作為內容列入目標責任制,。

(六)強化對整改工作的監(jiān)督,。一是提高政治站位,充分認識到整改就是對黨忠誠,,對人民負責,,整改工作必須不折不扣按時按質按量完成。二是強化整改過程的監(jiān)督,,保障整改工作有人管,,整改過程符合程序,整改結果符合要求,,時間節(jié)點明確,,責任到人。

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