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明確崗位工作職責(zé)篇一

1,、及時(shí)落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示和有關(guān)會(huì)議,、文件精神,；

2,、協(xié)助處理群體性,、突發(fā)性信訪事項(xiàng)；

3,、做好信訪日常接待,、登記整理、定期督查和信訪答復(fù)工作,；

4,、做好信訪系統(tǒng)聯(lián)系、溝通工作,，保持信訪渠道暢通,；

5、做好信訪材料的搜集,、整理工作,。

(二)工作標(biāo)準(zhǔn)

1、堅(jiān)決貫徹黨和國(guó)家的路線,、方針,、政策；

2,、全面貫徹落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示和有關(guān)會(huì)議,、文件精神；

3,、按照(信訪條例)、(信訪工作若干規(guī)定),、(監(jiān)督法)等法律,、法規(guī)、條例,、制度要求,，依法做好人大信訪工作；

4,、按照全國(guó)人大,、省人大和同級(jí)信訪聯(lián)席會(huì)議要求，保質(zhì)保量完成信訪工作任務(wù)，確保信訪人問題及時(shí)得到依法公正處理,；

5,、確保信訪接待室秩序，依法維護(hù)人大信訪窗口形象,；

6,、遵守信訪工作紀(jì)律，保守信訪機(jī)密,。

明確崗位工作職責(zé)篇二

什么是出納,？

出納工作。顧名思義,，出即支出,，納即收入。出納工作是管理貨幣資金,、票據(jù),、有價(jià)證券進(jìn)進(jìn)出出的一項(xiàng)工作。出納,，作為會(huì)計(jì)名詞,，運(yùn)用在不同場(chǎng)合有著不同涵義。從這個(gè)角度講,，出納一詞至少有出納工作,、出納人員兩種涵義。出納工作,。顧名思義,，出即支出，納即收入,。出納工作是管理貨幣資金,、票據(jù)、有價(jià)證券進(jìn)進(jìn)出出的一項(xiàng)工作,。具體地說,，出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付,、銀行結(jié)算及有關(guān)帳務(wù),，保管庫(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)證券,、財(cái)務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的總稱,。從廣義上講，只要是票據(jù),、貨幣資金和有價(jià)證券的收付,、保管,、核算，就都屬于出納工作,。

一,、辦理銀行存款和現(xiàn)金領(lǐng)取。

二,、負(fù)責(zé)支票,、匯票、發(fā)票,、收據(jù)管理,。

三、做銀行賬和現(xiàn)金賬,，并負(fù)責(zé)保管財(cái)務(wù)章,。

四、負(fù)責(zé)報(bào)銷差旅費(fèi)的工作,。

1,、員工出差分借支和不可借支，若需要借支就必須填寫借支單,，然后交總經(jīng)理審批簽名,，交由財(cái)務(wù)審核，確認(rèn)無誤后,，由出納發(fā)款,。

2、員工出差回來后,，據(jù)實(shí)填寫支付證明單,，并在單后面貼上收據(jù)或發(fā)票，先交由證明人簽名,，然后給總經(jīng)理簽名,，進(jìn)行實(shí)報(bào)實(shí)銷，再經(jīng)會(huì)計(jì)審核后,，由出納給予報(bào)銷,。

五、員工工資的發(fā)放,。

a現(xiàn)金收付

1,、現(xiàn)金收付的，要當(dāng)面點(diǎn)清金額,，并注意票面的真?zhèn)?。若收到假幣予以沒收,，由責(zé)任人負(fù)責(zé),。

2、現(xiàn)金一經(jīng)付清，應(yīng)在原單據(jù)上加蓋"現(xiàn)金付訖章",。多付或少付金額,，由責(zé)任人負(fù)責(zé)。

3,、把每日收到的現(xiàn)金送到銀行,，不得"坐支"。

4,、每日做好日常的現(xiàn)金盤存工作,，做到賬實(shí)相符。做好現(xiàn)金結(jié)報(bào)單,，防止現(xiàn)金盈虧,。下班后現(xiàn)金與等價(jià)物交還總經(jīng)理處。

5,、一般不辦理大面額現(xiàn)金的支付業(yè)務(wù),，支付用轉(zhuǎn)賬或匯兌手續(xù)。特殊情況需審批,。

6,、員工外出借款無論金額多少，都須總經(jīng)理簽字,，批準(zhǔn)并用借支單借款,。若無批準(zhǔn)借款，引起糾紛,，由責(zé)任人自負(fù),。

b銀行賬處理

1、登記銀行日記賬時(shí)先分清賬戶,，避免張冠李戴,。開匯兌手續(xù)。

2,、每日結(jié)出各賬戶存款余額,，以便總經(jīng)理及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)了解公司資金運(yùn)作情況，以調(diào)度資金,。每日下班之前填制結(jié)報(bào)單,。

3、保管好各種空白支票,，不得隨意亂放,。

4、公司賬務(wù)章平時(shí)由出納保管,。

c報(bào)銷審核

1,、在支付證明單上經(jīng)辦人是否簽字,，證明人是否簽字。若無,，應(yīng)補(bǔ),。

2、附在支付證明單后的原始票據(jù)是否有涂改,。若有,，問明原因或不予報(bào)銷。

3,、正規(guī)發(fā)票是否與收據(jù)混貼,，若有，應(yīng)分開貼（原則上除印有財(cái)政監(jiān)制章的財(cái)政票據(jù)外,，其余收據(jù)不得報(bào)銷,，也不得稅前扣除，鐘書補(bǔ)充）,。

4,、支付證明單上填寫的項(xiàng)目是否超過3項(xiàng)。若超過,，應(yīng)重填,。

5、大,、小金額是否相符,。若不相符，應(yīng)更正重填,。

6,、報(bào)銷內(nèi)容是否屬合理的報(bào)銷。若不屬,，應(yīng)拒絕報(bào)銷,，有特殊原因，應(yīng)經(jīng)審批,。

7,、支付證明單上是否有總經(jīng)理簽字。若無,，不予報(bào)銷

出納崗位的職責(zé)是什么

出納崗位的職責(zé)一般包括：

（1）辦理現(xiàn)金收付和結(jié)算業(yè)務(wù),；

（2）登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬；

（3）保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,；

（4）保管有關(guān)印章,、空白收據(jù)和空白支票。

出納員三字經(jīng)

出納員,，很關(guān)鍵,；靜頭腦,，清雜念。業(yè)務(wù)忙,，莫慌亂；情緒好,，態(tài)度謙,。取現(xiàn)金，當(dāng)面點(diǎn),；高警惕,，出安全。收現(xiàn)金,，點(diǎn)兩遍,；辨真假，免賠款,。支現(xiàn)金,，先審單；內(nèi)容全,，要會(huì)簽,。收單據(jù)，要規(guī)范,；不合規(guī),，擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。賬外賬,，甭保管,；違法紀(jì)，又罰款,。

明確崗位工作職責(zé)篇三

1,、嚴(yán)格遵守、執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

2,、上崗執(zhí)勤時(shí)，必須著裝整齊,，儀表莊重,，文明執(zhí)勤。

3,、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度,，嚴(yán)守崗位紀(jì)律，上崗必須做好巡邏,，勤檢查,、不脫崗,、不串崗、不睡崗,、不擅自調(diào)崗,，不準(zhǔn)喝酒、不準(zhǔn)看書看報(bào),，不準(zhǔn)收聽半導(dǎo)體和電視機(jī),，不準(zhǔn)動(dòng)用扣留物品，嚴(yán)禁監(jiān)守自盜,，在上崗值班期間,，若因自己的失誤造成事故的，要追究責(zé)任,。

4,、堅(jiān)持原則，辦事公道,，不打人罵人,，說話和氣，禮貌的回答賓客的詢問,。

5,、嚴(yán)格把好人員、貨物進(jìn)出關(guān),，維護(hù)公司秩序,，職工的安全，并保證賓客順利安全進(jìn)出,。

6,、熟練掌握公司內(nèi)安全防范情況及安全報(bào)警設(shè)施如消防栓，滅火器材,，報(bào)警器的性能及使用方法,。

7、認(rèn)真做好上崗記錄,，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,，如遇接班一方未按時(shí)到位，當(dāng)班一方必須堅(jiān)守崗位,，不得擅離職守,。

8、認(rèn)真做好防火,、防盜,、防治安災(zāi)害事故，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告并協(xié)助處理。

9,、觀察公司內(nèi)部和外圍動(dòng)靜,，如發(fā)現(xiàn)各種違法犯罪分子要勇于抓獲，一旦發(fā)生案情,，要迅速保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),，并及時(shí)報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)及公安機(jī)關(guān)，配合公安機(jī)關(guān)偵破案件,。

10,、加強(qiáng)自身建設(shè)，保安之間團(tuán)結(jié)一致,，互相關(guān)心、互相愛護(hù),，互相幫助,，樹立大團(tuán)結(jié)的意識(shí)。

11,、保持監(jiān)控室和值班室的清潔干凈,，天天打掃，窗明地凈,。

12,、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),。

明確崗位工作職責(zé)篇四

主管所屬部門：

財(cái)務(wù)部

直接上級(jí)職務(wù)：

分管副總經(jīng)理

工作目的：

作好參謀,，避免風(fēng)險(xiǎn)、資產(chǎn)的保值增值;實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值的最大化,。

工作要點(diǎn)：

1,、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本公司的會(huì)計(jì)人員辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng)，進(jìn)行會(huì)計(jì)審核,，正確計(jì)算和分配公司收益,，協(xié)調(diào)和部門關(guān)系

2、負(fù)責(zé)各種報(bào)表的審核

3,、編制和執(zhí)行公司預(yù)算,、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本管理,、擬定資金籌措方案和使用方案,，開辟財(cái)源，有效地使用資金

工作要求：

良好的職業(yè)道德,，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。

工作職責(zé)：

1、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè),、計(jì)劃,、控制,、核算、分析和考核,，督促各部門降低消耗,，節(jié)儉費(fèi)用，提高經(jīng)濟(jì)效益,。

2,、建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度，利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,。

3,、協(xié)助公司主要行政領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及基本建設(shè)投資等總是做出決策，參與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理方案的制定和重大經(jīng)濟(jì)合同,、經(jīng)濟(jì)協(xié)議的洽談,、審查、簽訂工作,。

4,、審查公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃,、財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)核算報(bào)表,。

5、審查涉及財(cái)務(wù)收支的業(yè)務(wù)有關(guān)費(fèi)用,、經(jīng)濟(jì)合同,、經(jīng)濟(jì)協(xié)議和項(xiàng)目提議書。

6,、組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)支持會(huì)計(jì)人員依法行使職權(quán),。

7、負(fù)責(zé)本公司職員和各部門主任以上的工資發(fā)放的制表,。

8,、承辦公司主要行政領(lǐng)導(dǎo)人交辦的其它工作。

9,、編制公司的財(cái)務(wù)預(yù)算和收支計(jì)劃,。

10、各類資料分類歸檔進(jìn)行存放,。

衡量標(biāo)準(zhǔn)：

1,、對(duì)外報(bào)表及時(shí)報(bào)送(速度快，準(zhǔn)確度高,，不出差錯(cuò),、漏洞)

2、對(duì)內(nèi)報(bào)表準(zhǔn)確及時(shí)，分析有條理,。

3,、對(duì)內(nèi)核算清楚、條理分明,、帳目清晰,。

4、不折不扣完成公司的要求及任務(wù),。

5,、一切從公司利益出發(fā)，代表公司利益,。

6,、從全局出發(fā)，協(xié)調(diào)生產(chǎn),、銷售,、等各部門關(guān)系，平衡各方面的關(guān)系,。

7,、活帳本,，帳帳清,，數(shù)數(shù)有。

8,、了解財(cái)務(wù)狀況,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患。

年齡：

33至40歲

性別：

男,、女不限

身高：

女身高160cm,，男身高173cm

體重：

與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可

健康狀況：

無殘疾,，無傳染

其他：

為人大方,、作風(fēng)正、具有敬業(yè)精神,、對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)

知識(shí)和技能要求：

本科以上學(xué)歷(財(cái)會(huì)或金融專業(yè))

會(huì)計(jì)師職稱和注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格

有英語(yǔ)四級(jí)或日語(yǔ)二級(jí)

在外資企業(yè)三年以上相同職位的工作經(jīng)驗(yàn)

熟悉國(guó)家政策和勞動(dòng)法規(guī)

熟悉各類辦公軟件

特殊技能：

語(yǔ)言本事：能清楚,、準(zhǔn)確的向提問者解答每個(gè)問題

文字本事：能用準(zhǔn)確的文字表達(dá)出每件事情

觀察本事：能清楚的了解即將發(fā)生的事情，并能找出解決辦法

邏輯處理本事：根據(jù)事情的主次合理,，有序的安排工作

熟悉涉外會(huì)計(jì),、稅務(wù)審計(jì)等政策法規(guī)，具有企業(yè)財(cái)務(wù)工作流程優(yōu)化本事

綜合素質(zhì)：

1,、有良好的職業(yè)道德,，保守企業(yè)秘密

2、有良好的溝通協(xié)調(diào)本事

3、能獨(dú)立開展工作

4,、工作細(xì)心,、認(rèn)真

其它要求：

社會(huì)背景良好。

明確崗位工作職責(zé)篇五

1,、各崗位工作人員要（按規(guī)定的上班時(shí)間）保證按時(shí)上下班,，如遇特殊情況必須履行請(qǐng)假手續(xù)，同時(shí)自行找人（本校在職教師）頂崗,，并將頂崗教師報(bào)告給主管領(lǐng)導(dǎo),，保證隨叫隨到；

2,、舍監(jiān)教師經(jīng)常檢查宿舍的門窗,、床位、電燈,、消防等設(shè)施是否安全,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并做好記載。

3,、舍監(jiān)教師晚上就寢前必須清點(diǎn)住宿學(xué)生人數(shù),，對(duì)未歸、晚歸學(xué)生及寢室就寢情況如實(shí)做好記錄,，特別對(duì)未歸學(xué)生情況及時(shí)報(bào)告給帶班領(lǐng)導(dǎo)和班主任,。

4、對(duì)寢室內(nèi)的偶發(fā)事件（如生病,、學(xué)生之間糾紛等）要做好記載,，并及時(shí)報(bào)告給班主任和帶班領(lǐng)導(dǎo)。

5,、舍監(jiān)老師在強(qiáng)調(diào)學(xué)生安全的情況下,，指導(dǎo)學(xué)生打掃好各自寢室的衛(wèi)生。

6,、舍監(jiān)教師要在學(xué)校規(guī)定地點(diǎn)看護(hù)好學(xué)生上自習(xí),，及時(shí)清點(diǎn)學(xué)生人數(shù)，對(duì)缺席學(xué)生及時(shí)和班主任溝通,，并保證學(xué)生的自習(xí)安全,，同時(shí)監(jiān)督自習(xí)室衛(wèi)生。

7,、舍監(jiān)教師負(fù)責(zé)辦公室走廊及樓梯的衛(wèi)生工作,，要及時(shí)清掃、擦拭,，做到不留死角,、地面無灰塵,、垃圾等。

8,、負(fù)責(zé)印刷教師要保證及時(shí)為學(xué)校和一線教師印刷好各種資料,，注意節(jié)約資源，并看護(hù)好設(shè)備不受損壞,。

9,、門衛(wèi)及鍋爐工要按照各自的崗位制度履行好工作職責(zé)。

明確崗位工作職責(zé)篇六

本崗位名稱：

專任教師

崗位類別：

副教授

崗位等級(jí)：

7級(jí)

崗位職責(zé)：

1,、協(xié)助主任分管教學(xué)管理工作,，組織貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)教學(xué)方面的方針、政策,、規(guī)定和任務(wù),，對(duì)本部門教學(xué)任務(wù)和分管工作負(fù)全面職責(zé)。

2,、組織制定各課程教學(xué)計(jì)劃及實(shí)施辦法,，并報(bào)學(xué)校審批后組織實(shí)施。

3,、布置教學(xué)任務(wù),，審定開課教師名單，組織各教研室主任檢查各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)的執(zhí)行情景,，確保教學(xué)任務(wù)完成,。

4、按照分工督促建立有關(guān)教務(wù)檔案和文件,。

5,、按照分工組織,、參與對(duì)教學(xué)人員的獎(jiǎng)懲等工作并提出具體意見,。

6、督促檢查辦公室和教學(xué)秘書等日常教務(wù)工作,。

7,、組織好每學(xué)期期中教學(xué)檢查，并根據(jù)情景提交書面匯報(bào),。

8,、提出教學(xué)改革方案，擬定有關(guān)教學(xué)文件,，報(bào)主任審批后組織實(shí)施,。

9、組織學(xué)生期末考試的命題,、評(píng)卷,、復(fù)查等工作,。

10、做好人文學(xué)院黨總支和主任交辦的其它工作,。

另外,，作為教師，努力完成以下崗位職責(zé)：

1,、講授本部門2門及以上課程,，主持或參與1門及以上本部門基礎(chǔ)課程建設(shè)。

2,、認(rèn)真履行育人職責(zé),，在教學(xué)和科研工作中切實(shí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育，進(jìn)取參與本部門,、總支（支部）組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，加強(qiáng)對(duì)外學(xué)術(shù)交流等活動(dòng)。

3,、結(jié)合教學(xué)工作,，指導(dǎo)青年教師（包括兼職教師）的成長(zhǎng)，承擔(dān)青年教師的培養(yǎng)和指導(dǎo)工作,，每學(xué)期聽課不能少于4學(xué)時(shí),。

4、進(jìn)取協(xié)助和服從學(xué)校及部門的工作安排,，進(jìn)取策劃,、組織、指導(dǎo)或參與各種輔導(dǎo),、培訓(xùn)等工作,。

5、任期內(nèi)每年完成的平均教學(xué)工作量不能低于額定的教學(xué)工作量,。

崗位任務(wù)：

1,、抓好教學(xué)常規(guī)管理，及時(shí)報(bào)送教學(xué)周報(bào),，做好相關(guān)教學(xué)資料的保存,、建檔和數(shù)據(jù)平臺(tái)工作。

2,、抓好兼職教師和外聘教師的教學(xué)督察和規(guī)范管理工作,。

3、抓好《毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論》課程建設(shè),。

4,、抓好《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》課程建設(shè)。

5,、抓好《形勢(shì)與政策》課程建設(shè),。

6,、根據(jù)學(xué)校要求，抓好教學(xué)期中檢查等相關(guān)工作,。

7,、做好人文知識(shí)競(jìng)賽輔導(dǎo)等工作。

8,、更新本部門網(wǎng)站,，及時(shí)上傳相關(guān)資料信息。

9,、出臺(tái)“大思政”實(shí)施的初步方案,。

10、做好骨干教師的推薦上報(bào),、教學(xué)團(tuán)隊(duì)的申報(bào)等工作,。

11、協(xié)助總支,，做好相關(guān)工作,。

12、協(xié)助學(xué)校相關(guān)職能部門,，做好相關(guān)工作,。

另外，作為教師要努力完成以下工作：

1,、擔(dān)任2門及以上課程的教學(xué)工作,，教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)良好以上，無教學(xué)事故的發(fā)生,。

2,、聘期內(nèi)參加各類社會(huì)實(shí)踐1-3個(gè)月以上，并完成相應(yīng)的實(shí)踐總結(jié),，必要時(shí)要做專題匯報(bào),。

3、聘期內(nèi)完成論文2篇及以上,。

4,、聘期內(nèi)完成以下之一：

（1）主持校級(jí)及以上教改課題1項(xiàng),；

（2）主持1項(xiàng)校級(jí)及以上科研項(xiàng)目,，橫向到帳經(jīng)費(fèi)0.4萬(wàn)元以上；

（3）擔(dān)任某課程骨干教師或校級(jí)及以上教學(xué)團(tuán)隊(duì),、精品課程負(fù)責(zé)人,；

（4）主編教材、著作1部等,。

5,、完成部門及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

崗位紀(jì)律：

1、遵守國(guó)家的法律法規(guī),、規(guī)章和學(xué)校及本部門制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

2、嚴(yán)格遵守崗位職責(zé)要求的工作規(guī)范,，教書育人,。

3、服從學(xué)校,、部門領(lǐng)導(dǎo)的管理與安排,，誠(chéng)信稱職，努力完成本職工作,。

4,、教學(xué)活動(dòng)不得遲到、早退或曠會(huì),，有事需提前請(qǐng)假,。

聘用條件：

1、具有高等學(xué)校教師資格和高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù),。

2,、熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和學(xué)術(shù)道德,，具備履行崗位職責(zé)的本事,。

3、身體健康,。

4,、貼合上級(jí)教育部門及學(xué)校規(guī)定的認(rèn)崗條件。

明確崗位工作職責(zé)篇七

一,、崗位標(biāo)識(shí)信息

崗位名稱：營(yíng)銷總監(jiān)

隸屬部門：營(yíng)銷部

崗位級(jí)別：行政二級(jí)

直接上級(jí)：業(yè)務(wù)副總經(jīng)理

直接下級(jí)：銷售部經(jīng)理,、市場(chǎng)部經(jīng)理、推廣部經(jīng)理,、招商部經(jīng)理,、客服部主管

二、崗位工作概述

全面負(fù)責(zé)公司的營(yíng)銷組織,、營(yíng)銷策劃和營(yíng)銷管理,，確保公司營(yíng)銷工作的正常運(yùn)行。

三,、工作職責(zé)與任務(wù)

1,、全面了解國(guó)家的宏觀政策走向。

2,、全面把握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況,，了解同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略與消費(fèi)有效需求,，為公司產(chǎn)品的市場(chǎng)定位供給科學(xué)的決策依據(jù)。

3,、全面負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷口各項(xiàng)目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)執(zhí)行,。

4、負(fù)責(zé)擬定銷售預(yù)測(cè)及行銷計(jì)劃,。

5,、負(fù)責(zé)督促擬訂銷售與推廣行銷方案。

6,、負(fù)責(zé)擬訂產(chǎn)品銷售價(jià)格策略的執(zhí)行方案,，并監(jiān)督執(zhí)行。

7,、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷口與公司其它部門之間的工作關(guān)系,。

8、負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷費(fèi)用的審核,。

9,、負(fù)責(zé)制訂公司的營(yíng)銷管理制度及工作規(guī)范。

10,、負(fù)責(zé)對(duì)公司營(yíng)銷人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn),。

11、定期主持召開公司營(yíng)銷工作會(huì)議,，全面準(zhǔn)確地握公司的營(yíng)銷運(yùn)行狀況,。

12、及時(shí),、準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)公司的意圖和直接上級(jí)的指示,，并貫徹執(zhí)行。

13,、代表公司協(xié)調(diào)處理與政府相關(guān)職能部門,、新聞媒體、廣告策劃公司的關(guān)系,，重要危機(jī)公關(guān),。

14、負(fù)責(zé)審核銷售傭金內(nèi)部分配方案的執(zhí)行,。

15,、領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)范,、考核直接下級(jí)的'工作,。

16、完成直接上級(jí)委派的其他作務(wù),。

17,、負(fù)責(zé)對(duì)分子公司行銷計(jì)劃的審核及管控。

18,、全面負(fù)責(zé)公司客戶信息管理,，妥善處理營(yíng)銷層面的客戶投訴問題。

四,、工作績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)

1,、為公司產(chǎn)品市場(chǎng)定位供給的依據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí),、科學(xué),。

2、所訂的行銷計(jì)劃及營(yíng)銷推廣方案切合實(shí)際,，科學(xué)合理,，可操作性強(qiáng)，且行之有效,。

3,、擬訂的銷售價(jià)格執(zhí)行方案既能確保公司的投資效益，又有利于銷售工作的開展,，最大限度發(fā)揮產(chǎn)品價(jià)值,。

4、在營(yíng)銷費(fèi)用的審核中嚴(yán)格把關(guān),，營(yíng)銷費(fèi)用控制在年度預(yù)算內(nèi),。

5、營(yíng)銷人員的整體素質(zhì)滿足業(yè)務(wù)開展需要,。

6,、銷售傭金的內(nèi)部分配嚴(yán)格按既定方案執(zhí)行，且公開,、公正,、公平、合理,。

7,、營(yíng)銷口的隊(duì)伍建設(shè)和業(yè)務(wù)整合到位，各項(xiàng)工作有序開展,，且績(jī)效到達(dá)預(yù)期目標(biāo),。

8、在對(duì)外業(yè)務(wù)交往中,，不使公司利益或形象受到損害,。

五、崗位工作關(guān)系

1、所受監(jiān)督：在本職業(yè)務(wù)工作開展中理解總經(jīng)理的指導(dǎo),、監(jiān)督,。

2、所施監(jiān)督：對(duì)直接下級(jí)及全體營(yíng)銷人員的工作開展實(shí)施指導(dǎo),、監(jiān)督,。

3、所施指導(dǎo)：對(duì)下屬部門實(shí)施指導(dǎo),。

4,、合作關(guān)系：在行銷計(jì)劃和推廣方案的實(shí)施、營(yíng)銷費(fèi)用審核,、營(yíng)銷口業(yè)務(wù)工作開展等方面與公司相關(guān)中高層管理人員發(fā)生合作關(guān)系,。

六、崗位工作權(quán)限

1,、對(duì)營(yíng)銷口所有資源的管理權(quán)和調(diào)配權(quán),。

2、對(duì)直接下級(jí)人事任免的提議權(quán),。

3,、對(duì)直接下級(jí)的工作分配、指導(dǎo),、監(jiān)督,、考核權(quán)。

4,、對(duì)公司營(yíng)銷口各項(xiàng)具體業(yè)務(wù)的決策權(quán),。

5、對(duì)經(jīng)公司決定的營(yíng)銷事項(xiàng)的執(zhí)行權(quán),。

6,、對(duì)公司營(yíng)銷決策的提議權(quán)。

7,、向直接上級(jí)的工作報(bào)告權(quán),。

8、代表公司與外界相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)權(quán),。

崗位的主要職責(zé) 篇5

職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)算法框架和算法庫(kù)的建立等

2. 負(fù)責(zé)傳感器數(shù)據(jù)挖掘和分析

3. 負(fù)責(zé)算法庫(kù)測(cè)試平臺(tái)軟件的設(shè)計(jì),、開發(fā)和測(cè)試等

任職條件：

1. 計(jì)算機(jī)，數(shù)學(xué),，通信或電子類專業(yè)本科及以上學(xué)歷,，碩士?jī)?yōu)先

2. 精通c++,c#，java等開發(fā)語(yǔ)言,，有面向?qū)ο箢悢?shù)據(jù)采集軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

3. 精通數(shù)字信號(hào)處理,，時(shí)域信號(hào)的分析，離散化處理等

4. 熟悉常用的濾波算法(如kalman filtering)，有信號(hào),、噪聲提取經(jīng)驗(yàn)

5. 熟悉matlab,，vs20__等開發(fā)軟件

6. 熟悉三軸加速度，陀螺儀和磁力計(jì)等傳感器

7. 具有解決問題的能力和鉆研能力

明確崗位工作職責(zé)篇八

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)公司全平臺(tái)自媒體號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作,。

(包括微信/微博/頭條等綜合平臺(tái),，車家號(hào)/易車號(hào)等汽車垂直類平臺(tái) ...)

2,、負(fù)責(zé)獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)、微博及其他平臺(tái)和垂直類的自媒體號(hào),，為粉絲策劃并提供優(yōu)質(zhì),、有高度傳播性的內(nèi)容。

3,、收集,、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合新媒體及視頻特性,，對(duì)微博,、微信內(nèi)容的實(shí)時(shí)調(diào)整和更新。

4,、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信/微博營(yíng)銷線日?；顒?dòng)及跟蹤維護(hù);緊跟雙微發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào),，積極探索雙微運(yùn)營(yíng)模式,。

5、按照新媒體運(yùn)營(yíng)及相關(guān)業(yè)務(wù)的營(yíng)銷需求,，負(fù)責(zé)創(chuàng)意選題,、活動(dòng)策劃、運(yùn)營(yíng)執(zhí)行,、效果評(píng)估及總結(jié)匯總,。

6、分析同行業(yè)其他新媒體內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn),，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好,，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長(zhǎng)粉絲量,，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,，并及時(shí)與粉絲互動(dòng)。

7,、選題定題,、素材搜集、內(nèi)容編輯、圖文排版,、封面配圖,、內(nèi)容校對(duì)、推送發(fā)布,、監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù),、處理留言、用戶反饋互動(dòng),、定期總結(jié),。

任職要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷,、新聞,、廣告等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷,，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或汽車行業(yè)新媒體運(yùn)營(yíng)3年以上專職工作經(jīng)驗(yàn),，以目標(biāo)和結(jié)果為導(dǎo)向，具備高度執(zhí)行力,。

2,、具備體系化的新媒體發(fā)展運(yùn)營(yíng)思路及運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的內(nèi)容活動(dòng)策劃,、文案,、創(chuàng)意及數(shù)據(jù)分析能力，對(duì)新媒體發(fā)展趨勢(shì)及議題事件營(yíng)銷有獨(dú)到理解,。

3,、具有整合營(yíng)銷思路及議題策劃能力，熟悉媒體,、策劃,、線上線下活動(dòng)的組織實(shí)施，具有主導(dǎo)或參與新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)及成功案例的優(yōu)先考慮,。

4,、有獨(dú)立解決問題的能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，以目標(biāo)和結(jié)果為導(dǎo)向,，具備高度執(zhí)行力,。

明確崗位工作職責(zé)篇九

1、根據(jù)庫(kù)房條件,、外部環(huán)境,、藥品質(zhì)量特性等對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行養(yǎng)護(hù)，按照養(yǎng)護(hù)計(jì)劃對(duì)庫(kù)存產(chǎn)品的外觀,、包裝等質(zhì)量狀況進(jìn)行檢查,，并建立養(yǎng)護(hù)記錄,。

2、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品按其特性采取有效方法進(jìn)行養(yǎng)護(hù)并記錄,，所采取的養(yǎng)護(hù)方法不得對(duì)產(chǎn)品造成污染,。

3、養(yǎng)護(hù)過程中對(duì)發(fā)現(xiàn)有疑問的產(chǎn)品在及時(shí)鎖定和記錄,，同時(shí)掛黃牌暫停發(fā)貨,，并申報(bào)質(zhì)量管理部門處理。

4,、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促保管員對(duì)藥品進(jìn)行合理儲(chǔ)存與作業(yè),。

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促保管員改善儲(chǔ)存條件,、防護(hù)措施,、衛(wèi)生環(huán)境等,。

6,、負(fù)責(zé)對(duì)庫(kù)房溫濕度進(jìn)行有效監(jiān)測(cè)、調(diào)控,。

8,、負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備的管理并建立臺(tái)賬，定期檢查,、保養(yǎng)設(shè)施設(shè)備,，做好設(shè)施設(shè)備檢定、使用,、維修等記錄,。

7、參與驗(yàn)證,、校準(zhǔn)相關(guān)設(shè)施設(shè)備的工作,，按計(jì)劃進(jìn)行驗(yàn)證及校準(zhǔn)。

8,、負(fù)責(zé)定期匯總,、分析養(yǎng)護(hù)信息。