隨著法律觀念的日漸普及,，我們用到合同的地方越來越多,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式,。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

新版員工試用合同模板一

甲方(實(shí)習(xí)單位)：

乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生)：

為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的'責(zé)任與義務(wù),，根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī),，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議,。

一、實(shí)習(xí)期限

乙方到甲方實(shí)習(xí),，實(shí)習(xí)時(shí)間自 年 月 日起至 年 月 日止,。實(shí)習(xí)第一個(gè)月為試用期。

二,、實(shí)習(xí)內(nèi)容

甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,，安排乙方到 ，從事 工作,。乙方在實(shí)習(xí)期間,，必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產(chǎn)安全教育,、勞動紀(jì)律教育和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作,。

三,、工作時(shí)間

根據(jù)工作需要,，甲方按不定時(shí)工作制安排乙方工作,。

四,、實(shí)習(xí)期報(bào)酬

依照按勞取酬的原則，甲方每月15日左右以貨幣形式通過銀行以轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付實(shí)習(xí)工資,，試用期月工資人民幣 元,，試用期滿后實(shí)習(xí)工資按人民幣 元 標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

五,、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)

1,、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,。如有違反,，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

2,、乙方必須嚴(yán)守甲方及其客戶的商業(yè)秘密,，不得利用商業(yè)秘密為個(gè)人及其家庭謀取私利，不得將甲方資料,、機(jī)密等資訊透露給他人,。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)即時(shí)解除本協(xié)議,，并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。

六、勞動保護(hù)

1,、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2,、甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品。

七,、協(xié)議解除或變更

1,、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實(shí)習(xí)協(xié)議，但必須在試用期內(nèi)提前7天,，試用期后提前30天通知甲方,，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,。實(shí)習(xí)期間,，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜該工種工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),，并支付實(shí)習(xí)期間的工資后,，解除本協(xié)議,。

2,、甲方以暴力,、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的,，或甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實(shí)習(xí)工資的,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議。

3,、訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī)等發(fā)生變化，致使本合同無法履行時(shí),，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

八,、法律效力

本協(xié)議正本一式三份,，雙方各執(zhí)一份，另一份交人事部門備案,，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,。

甲方(蓋章)： 乙方(簽章)：

身份證號：

代表人(簽字)： 聯(lián)系電話：

年 月 日 年 月 日

新版員工試用合同模板二

_________有限公司(以下簡稱甲方)與_________(先生/女士，以下簡稱乙方)雙方經(jīng)友好協(xié)商,，本著自愿和平等的原則,，一致達(dá)成下列條款：

一、試用期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。

二,、工作崗位：在_________擔(dān)任_________工作。

三,、工作時(shí)間：每日八小時(shí),，甲方因生產(chǎn)需要加班，應(yīng)按國家的有關(guān)規(guī)定支付加班工資,。

四,、勞動報(bào)酬：依照按勞取酬的原則，乙方月收入不低于人民幣_________元,，該收入由_________等構(gòu)成,。

五、勞動紀(jì)律：試用期間乙方遵守國家的法律法規(guī),，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則,。乙方如違反企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分,。

六,、合同解除：乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職,，甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,。試用期間甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的,，可以隨時(shí)終止試用，解除本合同,，并不因此承擔(dān)違約責(zé)任,。

甲方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________

_________年____月____日

乙方(簽字)：_________

_________年____月____日

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