總結(jié)是寫給人看的,,條理不清,,人們就看不下去,,即使看了也不知其所以然,,這樣就達不到總結(jié)的目的,。什么樣的總結(jié)才是有效的呢,?這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,,方便大家學(xué)習(xí),。
車間員工個人年度工作總結(jié) 車間個人年終工作總結(jié)篇一
一年來,在公司正確指導(dǎo)下,,車間始終把安全工作作為重中之重,,全年安全事故為。車間始終堅持以人為本,,以樹立安全生產(chǎn)職責(zé)意識,,以強化落實提高班組安全生產(chǎn),結(jié)合實際情景提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求:
1,、樹立安全生產(chǎn)職責(zé)意識,,把安全工作放在首位。
2,、采取日常檢查,、綜合檢查以及全員工排查相結(jié)合對生產(chǎn)設(shè)備運行情景尤其是安全監(jiān)控點運行情景,加大檢查力度,,及時發(fā)現(xiàn)異常情景,,采取措施消除隱患,,排除隱患,,防止事故發(fā)生。徹底整頓車間勞動紀律,,規(guī)范員工行為,,統(tǒng)一著裝,改善員工隊伍作風(fēng)建設(shè),,加大宣貫力度等,。
3、定時對設(shè)備運行維護保養(yǎng),,隨時檢查設(shè)備運行,。真正做到了管理到位、檢查到位,、整改到位,、落實到位,生產(chǎn)現(xiàn)場消防器具齊全,,始終將不安全因素控制在萌芽狀態(tài),,確保安全生產(chǎn)。
一年來,,在公司領(lǐng)導(dǎo)重視和qc小組指導(dǎo)下,,車間彩箱色差不合格率下降,,產(chǎn)品損耗率也逐月下降,都優(yōu)于目標值,。同時車間認真執(zhí)行落實各項質(zhì)量制度和質(zhì)量過程控制程序,,堅持質(zhì)量第一的方針,正確處理好進度與質(zhì)量關(guān)系,,嚴肅工藝紀律,,對本車間人員違反工藝紀律造成的質(zhì)量問題負領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。
1,、車間結(jié)合自身實際情景制定了《彩印車間過程質(zhì)量控制》和《彩印重大質(zhì)量預(yù)防措施》將目標分組到班組和個人,,以完成車間質(zhì)量目標。
2,、定期召開質(zhì)量分析會,,及時組織不合格品的質(zhì)量分析會,對質(zhì)量事故及不合格品進行分析及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋,。
3,、嚴格加大對原輔材料的源頭監(jiān)控力度,發(fā)現(xiàn)異常,,立即停止使用,,及時向有關(guān)部門反饋,避免造成大的質(zhì)量事故和生產(chǎn)成本的浪費,。
一年來,,在公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門大力支持幫忙下,,經(jīng)過車間不懈努力,,在質(zhì)量、安全,、生產(chǎn)管理等方面都有了很大的改觀,。
1、進一步加強了生產(chǎn)現(xiàn)場管理,,對生產(chǎn)計劃,,生產(chǎn)組織,人員,,設(shè)備,,物料調(diào)配、量化等嚴格按生產(chǎn)工藝執(zhí)行,,不斷優(yōu)化,,堅持生產(chǎn)現(xiàn)場的整潔有序,推進標準化生產(chǎn),,推進精細化管理制度
2,、車間發(fā)揮團結(jié)協(xié)作的精神,,加強理論和技術(shù)方面的學(xué)習(xí),利用淡季對車間員工進行專業(yè)知識和操作規(guī)程培訓(xùn),,努力提高員工自身技能,,同時,車間還加強學(xué)習(xí)型班組的創(chuàng)立把開展班組管理工作同科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來,,建立上下結(jié)合,,有效溝通機制,完善考核與獎懲制度,,在加強班組考核現(xiàn)場管理,、提高質(zhì)量、安全管理方面取得新的進展,。此刻車間無論從橫向再到縱向已交織成全方位立體式的管理模式,。
1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹公司的各項方針政策和工作要求,,努力完成好公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),,加強自身思想建設(shè),進取為員工起模范帶頭作用,。
2,、繼續(xù)加強車間安全管理工作,向管理創(chuàng)新要效益,。
3,、繼續(xù)狠抓落實過程質(zhì)量控制,加大質(zhì)量力度,,提高成品合格率,。
4,、繼續(xù)抓好節(jié)能降耗,,成本核算和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作。
5,、繼續(xù)加大加強員工思想教育,、安全教育、安全操作規(guī)程工作,。
回首過去,,我們無怨無悔,展望未來,,機遇和挑戰(zhàn)猶存,,信心與勇氣同在。我們要以時代為己任,,以飽滿的熱情投身于xx事業(yè),,與企業(yè)共命運,,用于承擔(dān)職責(zé),有任務(wù)不推諉,,有困難不避讓,,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),將xx事業(yè)超百億激動心境和宏偉構(gòu)想轉(zhuǎn)化為拳拳之心,,認認真真學(xué)習(xí),,踏踏實實工作,以實際行動,,在平凡崗位上踐行著對xx事業(yè)的忠誠!
車間員工個人年度工作總結(jié) 車間個人年終工作總結(jié)篇二
緊張的20__年過去了,,作為車間的一名技術(shù)人員,我在車間領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和支持下,,通過努力工作,,為企業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻。在過去的一年中,,我在工作和生活中高標準要求自己,,做了很多工作,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一,、加強政治理論和技術(shù)知識學(xué)習(xí),,全面提高自己的政治文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平
在20__年年度工作中,我緊跟時代的步伐,,加強理論知識方面的學(xué)習(xí),,努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,,達到指導(dǎo)實踐,、促進工作、提高工作水平和服務(wù)能力的目的,,積極向黨組織靠攏,,爭取早日成為一名共產(chǎn)黨員。在工作中不斷的學(xué)習(xí)新技術(shù)新工藝,,不斷的充實自己,,不斷的提高自己的技術(shù)水平,來指導(dǎo)自己的工作,。
二,、工作中發(fā)揚團隊合作精神,努務(wù)完成車間的生產(chǎn)任務(wù)
1,、在平時的工作中,,首先做好日常工作,我與車間其他技術(shù)員既有分工又有合作,,堅持經(jīng)常和其他技術(shù)員進行工作交流,,充分發(fā)揚民主,,杜絕獨斷專行,統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟,,從而圓滿完成車間的各項生產(chǎn)任務(wù),。20__年配合其他技術(shù)員根據(jù)車間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺,累計改紡413臺,,十幾個品種,。
2、根據(jù)行業(yè)協(xié)會的精神,,20__年_月份公司要求__車間北區(qū)停車,,我配合其他技術(shù)員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中遇到的問題及時向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報,,安排相關(guān)人員解決,。9月份北區(qū)開車,做好開車前期的準備工作,,做好工藝處理,,提前將各項工藝參數(shù)調(diào)整到位,確保開車成功,,保證產(chǎn)品質(zhì)量,。
3、由于__車間長期紡木槳,,導(dǎo)絲輪廢絲多,,可紡性差,我經(jīng)常和原液車間的技術(shù)員溝通,,反映車間的可紡性情況,,并與職能處室的技術(shù)員多聯(lián)系溝通,,希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性,。
4,、每月將車間的生產(chǎn)情況進行一次總結(jié),,及時將總結(jié)上交到技術(shù)處;將車間的主材消耗進行總結(jié),,及時上交處,。做好統(tǒng)計技術(shù)分析工作,將車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常情況,,進行分析采取糾正措施,,寫出糾正措施報告。
三,、完成第__車間作業(yè)指導(dǎo)書的編寫和印刷工作
20__年根據(jù)企管處的安排,,要求各個車間完成作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作,,新的作業(yè)要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術(shù)員明確分工,,使新的作業(yè)指導(dǎo)書包含環(huán)境和職業(yè)健康方面的內(nèi)容,,更適用于實際操作。3月份將作業(yè)指導(dǎo)書及時發(fā)放到了職工手中,,圓滿完成了作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作,。
四、認真安排好職工培訓(xùn)工作提高職工的理論水平和操作水平
搞好職工培訓(xùn)工作是我們車間一項長抓不懈的工作,,為此我們車間特別制定了培訓(xùn)制度,,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓(xùn),開展形式多樣的職工培訓(xùn),,對于新工轉(zhuǎn)崗工要求有師帶徒合同,,由技術(shù)員合格后方可獨立上崗。今年5月份組織職工做三合一體系知識答卷,,加強了職工對三合一體系知識的了解,。又利用業(yè)余時間組織職工進行三合一體系知識的學(xué)習(xí),使職工對公司的方針目標有更好理解等,,為公司內(nèi)審和外審打下良好基礎(chǔ),。配合各工段班組搞好青工技術(shù)比賽,提高職工實際操作技能,。
加強新版作業(yè)指導(dǎo)書的學(xué)習(xí),,今年__月份,組織我車間全體職工全部進行了理論知識考試,。提高了職工理論知識,。四班職工堅持第二個早班學(xué)習(xí),由于四班紡絲工是控制車間產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵崗位,。平時很注重紡絲工工藝知識的學(xué)習(xí),,對影響產(chǎn)品質(zhì)量的主要工藝要讓職工明白,反復(fù)的給職工講,,尤其是_月份總經(jīng)理走訪客戶后,,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產(chǎn)生,,始終給職工敲響警鐘,增強職工在工作中的責(zé)任感,。
車間員工個人年度工作總結(jié) 車間個人年終工作總結(jié)篇三
在工廠當(dāng)車間組長已經(jīng)不短的時間了,,在這段時間了,我學(xué)到了很多。有如何管理車間員工,,處理好與員工的關(guān)系以及和上級的關(guān)系,,如何激勵員工加大生產(chǎn),提高他們的積極性,,這是我學(xué)到最大的感受了,。
一年也要過去了,在年終的時候?qū)懗鲎约旱男睦砀惺芎涂偨Y(jié),,用來給明年我以激勵和鼓舞,,我相信我能夠做到最好。
1,、分別對一,、二、三,、六車間的部分設(shè)備根據(jù)實際情況進行了改造,,降低了工人勞動強度,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,,節(jié)約了生產(chǎn)成本,。
2、通過公司組織處出學(xué)習(xí),,對生產(chǎn)工藝進行改進,,將新的生產(chǎn)工藝配方成功應(yīng)用于生產(chǎn),降低了生產(chǎn)成本,。
1,、充分利用例會和車間班前班后會,將公司第二次創(chuàng)業(yè)的精神認真?zhèn)鬟_,,使車間員工真正領(lǐng)會到公司的發(fā)展要求,、前景和目標,筑建員工以廠為家的思想,。
2,、加強了班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)。車間班組長的責(zé)任直接影響車間的工作質(zhì)量,,因此,,在20__年的班組建設(shè)中重點加強了班組長的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用,。
1,、制定了現(xiàn)場管理制度,并在生產(chǎn)過程中認真執(zhí)行,,宣傳貫徹“5s”活動,,并認真組織實施,,使現(xiàn)場管理得到大的改善,。
2,、將東廠所有積壓余料進行消化,避免了原材物料的浪費,,節(jié)約了生產(chǎn)成本,,改善了現(xiàn)場。
積極配合質(zhì)量管理部門對車間質(zhì)量的檢查力度,,并強化生產(chǎn)技術(shù)的管理力度,,使產(chǎn)品質(zhì)量一次抽檢合格率大大提高,水分超標現(xiàn)象減少,,產(chǎn)品板結(jié)現(xiàn)象得到較好控制,。
1、加強了對班組安全檢查力度,,完善了崗位責(zé)任制,,發(fā)現(xiàn)問題及時通報并限期整改,使安全隱患大大降低,,確保了20__年的安全生產(chǎn),。
2、充分利用周二安全例會時間,,認真分析一周來的安全生產(chǎn)情況,,將車間發(fā)生的安全事故認真分析總結(jié),吸取經(jīng)驗,,杜絕類似事故的再次發(fā)生,。
20__年雖然取得了一定的成績,但仍存在著很多問題和不足,,主要表現(xiàn)如下方面:
1,、安全管理力度不夠。安全作制度不健全,,安全培訓(xùn)不到位,,檢查不到位,有好多時候,,由于我們的工作當(dāng)中勞動量比較大,,工人的體力消耗比較大,為此在生產(chǎn)安全檢查過程中,,發(fā)現(xiàn)的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰,,現(xiàn)在想來是完全不對的,在安全事故沒有發(fā)生以前,,就應(yīng)該不講情面,,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患。為此,,我想在今后的工作中,,對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的,我們將嚴肅處罰當(dāng)班安全責(zé)任人,。
2,、安全標志仍不夠健全。到目前為止,,東西兩個廠子,,我自己簡單的找了找,發(fā)現(xiàn)像高空作業(yè),、高溫作業(yè),、高壓作業(yè)安全標志沒有設(shè)立,準備限期解決,。