制定計劃前，要分析研究工作現(xiàn)狀,，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的,，是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。我們該怎么擬定計劃呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇一

堅持“鞏固提高,、創(chuàng)新發(fā)展,、和諧穩(wěn)定”的指導(dǎo)思想，繼續(xù)弘揚“追求卓越,、服務(wù)真誠”的企業(yè)精神,，以經(jīng)濟效益為中心，以鞏固一流供電企業(yè)為主線,，全方位開拓電力市場,，積極主動做好電費回收，狠抓科技進步,，加快客戶服務(wù)中心建設(shè),，深入開展“蒙電服務(wù)進萬家”活動，確保全年營銷工作目標(biāo)的實現(xiàn),。

1,、完成售電量13837萬千瓦時；爭創(chuàng)14500萬千瓦時,。

2,、實現(xiàn)電力銷售收入6000萬元。

3,、綜合線損率完成3,。54%，高壓10kv線損完成6,。5%,，低壓線損完成11。2%,。

4,、平均電價完成432。1元/kkwh,。

5,、當(dāng)月電費月結(jié)月清，電費回收率,、上交率100%,。

6、陳欠電費回收率24%,。

7,、完成大用戶供用電合同續(xù)簽工作

（一）全方位開拓電力市場。一是加強對電力需求側(cè)管理的研究,，主動研究市場,、分析市場,、開拓市場。加強電力市場調(diào)查和營銷策劃,，建立客戶需求信息調(diào)研,、大客戶反饋、客戶用電檔案制度,，全方位把握市場動態(tài),、開拓電力市場水平。二是實行電量效益工資,，出臺電量銷售獎懲辦法,，做到電量銷售與個人收益掛鉤。

（二）加大回收電費力度,，確保電費回收任務(wù)的完成,。

一是建立電費回收例會制度，根據(jù)實際情況制定相應(yīng)措施,，防患于未然,，及時化解風(fēng)險；

二是對客戶實行調(diào)研制度,。定期研究欠費戶的生產(chǎn)經(jīng)營情況,，信譽度，建立企業(yè)內(nèi)容詳實,、數(shù)據(jù)常新的生產(chǎn)經(jīng)營信息庫,，為化解電費風(fēng)險提供可靠的保證；

三是要加強電費的計劃管理和統(tǒng)一管理,。對新裝增容欠費用戶,，必須在結(jié)清欠費的條件下，方可受理用電增容手續(xù),，對每月電費在5萬元以上的客戶,，必須簽定計劃結(jié)算協(xié)議，確保電費的及時上收,；

四是加強抄表工作的管理,，規(guī)范電費核算和電費的計劃管理,。

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇二

為更好地體現(xiàn)活動策劃部風(fēng)采,，使本部會員都有份參與到每次活動中來，特在部內(nèi)制度和部內(nèi)活動兩方面進行改善,。

為解決由于人數(shù)眾多導(dǎo)致會員不能及時參與活動的協(xié)會現(xiàn)狀,，我部決定實行以下制度：

1.干事、會員記分制(細則后詳)

2.小組制度

將會員分成若干小組,，每小組任命一名干事?lián)涡〗M長,，干事起到承上啟下的作用,，及時地將協(xié)會和部內(nèi)決定、信息傳達給會員,。若會員有何意見,、新創(chuàng)意，可向小組長反映,，被吸納的將會得到相應(yīng)的加分(加分細則附注),，這樣既能完善優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu)，又能很好的使每位會員都能及時的參與到每次活動中來,。

3.紀(jì)錄監(jiān)察制度

(1)實行部內(nèi)積分制,，年底評選優(yōu)秀干事、優(yōu)秀會員,，細則后詳,。

(2)由干事輪流制記錄每次部門會議、校內(nèi)校外活動,，每小組成員出勤情況,，若會員無故缺席一次，扣一分;無故缺席三次以上,，則取消其競選優(yōu)秀會員資格;無故缺席超過五次,，則與協(xié)會記錄監(jiān)察部協(xié)商予以開除。若小組長未通知到會員導(dǎo)致會員缺席,，則對小組長扣分,。

1. 10.28干事納新(6-8人)

2. 10.30部內(nèi)會員見面會禮儀小組,、文藝小組報名

3. 11.04選拔禮儀小組,、文藝小組成員

4.每兩周部內(nèi)舉辦“會員風(fēng)采大展”活動,，內(nèi)容大致

第一環(huán)節(jié)會員多元化多形式展示自己

第二環(huán)節(jié)以“保健生活小常識,、基本身體檢查以及民間治病偏方”為內(nèi)容的競賽

兩輪下來,，根據(jù)相應(yīng)排名給予不同分值的加分,，累積到年底的積分榜,。

會員風(fēng)采大展初定時間11.13,、11.27,、12.11

5. 11.19—11.21繼續(xù)開展“瓶換花”活動

6. 11.28,、29希望能夠繼續(xù)開展協(xié)會經(jīng)典活動——“衛(wèi)生進社區(qū)，服務(wù)你我他”義診活動,，以社區(qū)內(nèi)孤寡老人,，五保戶等弱勢群體為服務(wù)對象，為老人們測量血壓,，講解血壓常識,，同時用“會員風(fēng)采大展”活動中的競賽知識為老人志愿服務(wù)。

7. 12.16—12.23年底最后一次活動面向全校同學(xué)舉辦“志愿者閃閃之星”大型賽事,，以志愿服務(wù)內(nèi)容為主線,，力求不同于學(xué)校往屆賽事,，大致環(huán)節(jié)已成型，具體方案后定,。

另與長春華益志愿者協(xié)會建立長久聯(lián)系,，多爭取參加其組織的到福利院做義工以及社會志愿服務(wù)活動。時間根據(jù)華益志愿者協(xié)會活動再安排,。

以上便是我部-年度工作計劃,，各活動期間穿插協(xié)會固定活動：血壓計培訓(xùn)、擺桌椅,、按摩技能培訓(xùn),，走進敬老院、孤兒院等,。

協(xié)會集體活動初步計劃

除血壓計培訓(xùn),、擺桌椅、按摩技能培訓(xùn),，走進敬老院,、孤兒院固定活動外，下附-年度(下)國際公益節(jié)日：

10月28日世界“男性健康日”

10月31日世界勤儉日

11月9日消防宣傳日

11月10日世界青年節(jié)

11月14日世界糖尿病日

11月17日國際大學(xué)生節(jié)

11月第四個星期四感恩節(jié)

12月1日世界艾滋病日

12月3日世界殘疾人日

12月5日國際志愿人員日

12月10日世界人權(quán)日

12月11日世界防治哮喘日

12月15日世界強化免疫日

12月24日平安夜

12月25日圣誕節(jié)

可適當(dāng)根據(jù)時間舉辦各樣活動,，其中

1,、 11月10日世界青年節(jié)、11月17日國際大學(xué)生節(jié),、12月5日國際志愿人員日舉辦相應(yīng)活動,，具體方案后定。

2,、 11月第四個星期四感恩節(jié)在校園舉辦“抱抱”活動,，讓大家以善意、和諧感恩生活,。同時舉行大型簽名活動,，讓師生寫下要感恩的人或事。

3,、 12月1日世界艾滋病日以宣傳,、簽名方式

4、世界殘疾人日12月3日舉辦以“殘疾人的社會現(xiàn)狀與幫助他們”為主題的情景劇,，可以是話劇,、小品、相聲等,?？梢钥吹轿倚Ｓ泻芏嗌眢w行動不方便的同學(xué),，身邊的同學(xué)看到了,，每個人對待的態(tài)度都不同,，怎樣才能優(yōu)化校園這種情況?力求以此次活動起到改變這以現(xiàn)狀的目的。

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇三

聯(lián)系,、協(xié)調(diào)各部門人員,，策劃協(xié)會大小型活動，負責(zé)每次大小型活動,、協(xié)會會議的事前場地布置及事后場地清理,。

提高組織策劃部的成員的組織策劃能力,理論與實踐相結(jié)合的能力，培養(yǎng)大家嚴(yán)謹(jǐn)周密的組織策劃思維,，提高大家的工作效率,，更好地服務(wù)于口協(xié)，以及提高各方面的綜合能力,。

（一）在招新期間做好部門宣傳,，招收新干事準(zhǔn)備,，吸收更多有才之士加入組織策劃部,。

（二） 招干結(jié)束后，做好部門內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通,，組織部門內(nèi)部活動,，增進內(nèi)部成員溝通了解,，建立融洽關(guān)系,，同時讓他們了解組織策劃部工作,。

（三） 邀請一些有經(jīng)驗的人員對組織策劃部成員進行策劃書寫作培訓(xùn)，并以近期活動為例進行實際寫作,，為培訓(xùn)結(jié)果及時反饋。 組織部門成員積極參與協(xié)會大小型活動,，主動與協(xié)會各部門成員交流,，務(wù)必在最短的時間內(nèi)與其他部門人員有效溝通，方便以后的工作安排在協(xié)會舉辦活動時,，按各部門職責(zé),，合理調(diào)度各部門人員

（四） 每個成員在每次活動前都必須擬定一份策劃書，也可以幾個成員為一組集體商討交一份,，然后內(nèi)部評估綜合所長做出一份最好的作為本次活動最終策劃,。

（五） 每次活動完成,，要求成員們交一份工作總結(jié)，反思,，收獲,。 鼓勵干事踴躍發(fā)表意見，在實際中觀察他們各方面的能力,，加以培養(yǎng) 部門內(nèi)部定期聚餐或者舉行外出活動,，還會不定期組織與其他協(xié)會社團的相關(guān)部門進行經(jīng)驗交流。四內(nèi)部成員規(guī)范：

１,、部門成員須認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)生社團聯(lián)合會章程及策劃部工作手冊,，培養(yǎng)良好的責(zé)任感、歸屬感和組織紀(jì)律性,，在工作中注意自身的形象,，對外樹立良 好的部門形象。

２,、策劃部每位成員須謹(jǐn)記部門口號“做最團結(jié)的策劃部”,，與同事融洽 相處，互幫互助,，發(fā)揚團隊精神,，并保持合理正當(dāng)?shù)母偁帯?/p>

３、充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新思維及策劃能力,，針對大大小小的活動,，按質(zhì)按量上交策劃書，策劃書應(yīng)具備創(chuàng)新思想及可行性,。

４,、應(yīng)積極參加學(xué)生社團聯(lián)合會和部門會議及活動，不得以不合理的借口缺席或遲到早退,，會議時須遵守會場紀(jì)律,。

５、部長要不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)和專業(yè)能力,，嚴(yán)于律己,，做到以德服人，并主動為干事創(chuàng)造各種形式的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)的機會,，讓干事能夠在各方 面得到提升,。

６、干事應(yīng)積極主動地配合部長完成各項工作,，并本著謙虛誠懇的態(tài)度向前輩們和同仁請教,，在學(xué)習(xí)中不斷進步，提高自身的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。在時間和

條件允許的情況下,，協(xié)助其他部門成員更好地開展工作,。

１、九月本部門成員內(nèi)部活動,，旨在增進了解彼此熟悉，更好地溝通與合作,。

２,、十月

初邀請有經(jīng)驗人員進行策劃書寫作培訓(xùn)。 十月中上旬在協(xié)會內(nèi)部進行部門聯(lián)誼,，以便以后的

活動開展 十月中旬組織與其他協(xié)會組織策劃部聯(lián)誼進行經(jīng)驗交流,。 十一月部門外出活動 十

二月每人上交一份工作總結(jié) 每次活動的策劃書撰寫:策劃韶風(fēng)杯的活動流程,舞臺布置,四校

聯(lián)

誼活動安排組織策劃部篇二：策劃部計劃書20xx—20xx學(xué)年第二學(xué)期大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃研究 協(xié)會工作計劃

轉(zhuǎn)眼間，這個學(xué)期伴隨著我們辛苦的勞作,，時間一下子就到了期末,。在這個學(xué)期，我們

職協(xié)在院團委,、各級領(lǐng)導(dǎo)老師,、主席團的領(lǐng)導(dǎo)下，我們職協(xié)順利完成了我們的每項活動,，會

員對我們協(xié)會也十分的相信,。每個人都喜歡不斷追求進步，不斷發(fā)展自己,。所以,，為了我們協(xié)會的更好發(fā)展，未雨綢

繆是必需的,，所以我們有必要在這個時候做出下個學(xué)期的工作計劃,。 以下是我們策劃部下學(xué)期的工作計劃：20xx年3月：協(xié)會內(nèi)部聯(lián)誼時間：1—3周（具體時間待定）內(nèi)容：以外出春游的形式進行，在某個地方游玩,，玩游戲 20xx年4月：會員活動

時間：4月中旬（具體時間待定） 內(nèi)容：職業(yè)生涯規(guī)劃之訪談節(jié)目為了讓職協(xié)的會員在新的學(xué)期有的氣象,，同時早點確定職業(yè)目標(biāo)并為之奮斗。職協(xié)特別邀請了獲得“廣東省職業(yè)生涯規(guī)劃”大賽一等獎的魏少容同

學(xué)（暫定）參加本次的訪談節(jié)目,。流程包括：魏少容同學(xué)談?wù)撀殬I(yè)生涯規(guī)劃的重要性,，她參加比賽的感受和收獲，展示她的職規(guī)策劃書,，自由提問（中間可加游戲環(huán)節(jié)） 20xx年5月：簡歷封面設(shè)計大賽（競標(biāo)成功的話） 時間：5月中旬（具體時間待定） 內(nèi)容： 包括初賽,；參賽者的培訓(xùn)；決賽 面對全校的同學(xué)（主要針對大三）,，舉行下一屆的簡歷封面設(shè)計大賽,。備選方案：專屬于職協(xié)的文化節(jié)，即在一個星期內(nèi)或一段時間內(nèi)舉行一系列的活動。 20xx年6月：干部歡送會

時間：6月初（具體時間待定）內(nèi)容：

在這金色6月陽光的照耀下,，我們曾今的日夜相伴的同事即將離開我們,，奔赴人生中新

的征程。此時此刻,，我們唯有感謝,，感謝師兄師姐們在三年的付出，感謝師兄師姐們孜孜不

倦的刻苦工作,，感謝師兄師姐們對師弟師妹的耐心栽培??與此同時,，我們將會秉承師兄師姐

們的心愿，無怨無悔的做好本責(zé)工作,，使我們的協(xié)會更上一層樓,。千言萬語終凝為一句肺腑

之言：一路有你，你我情系天涯,，一路有你,，你我天涯比鄰！ 流程：播放我們自己拍的視頻,，游戲環(huán)節(jié),，表演，游戲（可一起外出吃飯）篇三：活動策劃部計劃書 文檔 大學(xué)生校園網(wǎng)絡(luò)管理委員會20xx-2012學(xué)年度第一學(xué)期工

作

計

劃 活動策劃部目錄

一,、策劃第一屆校園網(wǎng)頁設(shè)計大賽 ..................... 3二,、組建部內(nèi)工作小

組 ..................................... 4 三、加強組織內(nèi)部的各部之間交

流 .................... 4 四,、做好遇到特殊情況的應(yīng)急準(zhǔn)備 .................... 4 五,、

積 極 配合好各個部門的工作 ...................... 5 六、如何起到學(xué)生干部的帶頭作

用 ........................... 5 七,、其

他 ........................................................... 6 工作計劃

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師的關(guān)懷下,，在各部的努力工作與配合下，大學(xué)生校園網(wǎng)絡(luò)管理委員會

在去年的工作中取得了豐碩成果,，為全校各公寓開通校園網(wǎng)打下了堅實的基礎(chǔ),，使我校校園

網(wǎng)的工作更加順利，并順利的度過了校園網(wǎng)絡(luò)管理委員會的輝煌的第一年,。一個強大的組織,，

離不開有好的規(guī)劃,因此，為完成本學(xué)期的目標(biāo)和任務(wù),，活動策劃部本學(xué)期有以下的計劃： 一,，設(shè)計并完成好第一屆校園網(wǎng)頁設(shè)計大賽。

1） 在20xx年的 10月30日到11月27日為校園網(wǎng)頁設(shè)計大賽,，由于這是校園網(wǎng)絡(luò)管

理會舉辦的第一屆全校級的活動,，有很多領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會參與進來，所以一定要認(rèn)真細致的做

好這項工作。

2） 策劃書已經(jīng)基本完成,，我們會在今后的幾天認(rèn)真細致的修改每一處細節(jié),，并虛心吸

取其他人的意見。

3） 會按照策劃書上的方案,，積極協(xié)調(diào)其他部門的工作,。

4） 做好我部的本職工作并積極配合其他各部工作，完成本次的校園網(wǎng)頁設(shè)計大賽,。

二 ,，組 建 部 內(nèi) 工 作 小 組 。

1） 根據(jù)部內(nèi)委員的不同特長和愛好,，將其分成兩個小組,。

2） 一個小組主要負責(zé)策劃,，另一個小組主要負責(zé)組織和協(xié)調(diào)其他部門的工作,，當(dāng)然，

兩個小組也會相互幫助,。

3）小組之間也可以進行競賽,，輸?shù)靡唤M將會給贏得一組一些小小的獎勵，通過這個計劃,，

會在我建立起一種互相學(xué)習(xí),，爭創(chuàng)完美活策的氛圍。

三 ,，加 強 組 織 內(nèi) 部 的 各 部 之 間 交 流 ,。

1） 可以舉辦一個組織內(nèi)部的競賽， 各部委員積極參加,，增強各部之間的聯(lián)系,。

四 ，做 好 遇 到 特 殊 情 況 的 應(yīng) 急 準(zhǔn) 備 ,。

1） 組織內(nèi)部的成員應(yīng)該團結(jié)互助,，不要出現(xiàn)不和諧的因素。

2） 當(dāng)委員之間出現(xiàn)不和諧的因素,，應(yīng)積極的和各部的部長聯(lián)系,，若部長之間出現(xiàn)矛盾，

要大事化小,，小事化無,，實在不行，與主任老師聯(lián)系,。

3） 當(dāng)委員犯一些錯誤時,，不要先急著責(zé)備，問清具體情況，在做下一步的解決方法,，

部長應(yīng)積極幫助委員改正錯誤,。 五，配合好各個部門的工作,，使我們大學(xué)生校園網(wǎng)絡(luò)管理委員會這個大家庭更有凝聚力,，

更加團結(jié)的共同完成校園網(wǎng)的工作使命。

1）在其他部門工作缺少人手時，我們應(yīng)主動去幫助他們更快的完成工作任務(wù),。

2）積極配合各部的工作,，在閑暇時可以幫助其他部門完成任務(wù)，有條不紊的讓我們的工作更加順利，更加有組織性，有紀(jì)律性。 六,，除了做好我活動策劃部的本職工作外,，我們每 個人作為學(xué)生干部都應(yīng)該起一定的積極作用。

1） 在同學(xué)們遇到問題找到我們時我們應(yīng)該耐為篇四：策劃部招新策劃書重慶科技學(xué)院社聯(lián)策劃部20xx-2011學(xué)年度招新計劃書

一．策劃書前言：

這又是新的一個學(xué)期，伴隨著一個學(xué)年度工作的結(jié)束,，科院社聯(lián)策劃部即將迎來部門招

新,。本次招新，我們本著吸納優(yōu)秀人才，維持部門可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo),，將秉承著公正,、公平,、

公開的原則進行策劃部的招新。

二．招新意義：

充滿活力,，洋溢熱情的新生,，是部門積極有效發(fā)展的根本保證,。一個好的組織機構(gòu)不能

是一成不變的，需要新的血液,。只有保持這種更替,，這個組織才能長期的存在,，健康的發(fā)展,。

三．策劃部簡介：

（一） 部門職能：

社聯(lián)策劃是一種獨特的管理職能,，它是幫助社聯(lián)及社團建立并經(jīng)實踐后完善各種制度和

方案,，是社團活動的核心,，主要負責(zé)社團各項活動的策劃和組織：包括活動背景，活動目的,，

活動形式,，活動主題，活動時間,、地點,，活動執(zhí)行細則，活動工作分工,，活動執(zhí)行進度表,，

活動經(jīng)費預(yù)算等。

四．招新要求：

語言得體,，自信,，思維敏捷，應(yīng)變和溝通能力較強,，有毅力和責(zé)任心,，以及一定的組織

策劃能力與創(chuàng)新精神。其中,，突出強調(diào)作為團隊一員的合作精神和組織紀(jì)律性,，有自我奉獻

精神和團結(jié)互助精神。

五．招新對象：10級新生為主,，歡迎其他渴望進入策劃鍛煉的有志之士

六．招新具體安排：

（一） 時間安排：

初定為兩輪面試,，初試與九月二三日下午一點舉行， 復(fù)試與二四日下午一點舉行,。

（三） 工作流程：

1． 咨詢：

學(xué)院將有各個部門統(tǒng)一安排的招新咨詢時間和咨詢點,。部門應(yīng)準(zhǔn)備好招新報名表。

2． 場地申請：

3． 第一輪：

招新人數(shù)：參加初試的一半人數(shù) 考察重點：側(cè)重考察禮貌,、語言問題和應(yīng)變能力,，著

裝和儀表問題將作為參考因素選拔方式：面試

第二輪：

招新人數(shù)：30人左右

考察重點：面試態(tài)度和組織紀(jì)律性 選拔方式：面試

兩輪注意問題：避免新生專業(yè)聚集現(xiàn)象，同時考慮最終成員的差異性（一個有創(chuàng)造力的

部門應(yīng)當(dāng)兼收并蓄,，容乃各種類型人才）

4． 錄取

錄取原則：第一輪表現(xiàn)優(yōu)異者進入第二輪,，第二輪表現(xiàn)優(yōu)異切適合策劃工作者最終錄取。

面試主要看溝通能力,，對工作的熱情程度,，說話做事的沉穩(wěn)度，和作為組織一員的組織紀(jì)律

性,，注意個人才能,。最終錄取的同學(xué)不一定是最優(yōu)秀的，但要是最適合的。

七．后期培訓(xùn)：

（一） 培訓(xùn)概述：錄取的新干事要經(jīng)過為期一個月的培訓(xùn),，以了解策劃部的各項職能,，

熟悉以后的工作，同時這一個月也作為新干事的試用期,。在這段期間內(nèi),，要通過外聯(lián)部長和

副部長的綜合評比，最終決定是否予以留下,。

（二）培訓(xùn)內(nèi)容：

主要針對策劃部門干事需具備的更多的是綜合能力,，具體表現(xiàn)在口頭表達能力，為人處

事的能力,，還有最關(guān)鍵的是看你對學(xué)生會工作的態(tài)度,，對于一個新人來說，你進去社團后都

是做最底層的活,，有的東西不是你會不會做,，而是你肯不肯做，所以踏實認(rèn)真的態(tài)度是最重

要的,。

至于策劃,，你需要懂的是最基礎(chǔ)的東西，比如策劃書包括哪部分的內(nèi)容,，一份活動策劃

案的寫法,，這些都是最基本最必須的。

（三）培訓(xùn)時間：

選取合適的部門例會時間,。

（四）人員安排：

培訓(xùn)可邀請上一屆策劃部長或副部長,，亦可邀請校策劃部有經(jīng)驗的同事或者本部門部長

或副部長，同時支持邀請院校有經(jīng)驗老師甚至社會上優(yōu)秀的策劃人物,。

（五）培訓(xùn)方式：

可選擇講課培訓(xùn)或者其他教學(xué)方式 重慶科技學(xué)院社聯(lián)策劃部

20xx-9-22篇五：公關(guān)策劃部工作計劃書 物理與電子信息學(xué)院公關(guān)策劃部 20xx-2012下學(xué)年工作 計 劃

團支書 學(xué)生會 公關(guān)策劃部20xx.3.21公關(guān)策劃部的主要職責(zé)是促進學(xué)生會各部的溝通和聯(lián)系,，保證學(xué)生會的高效運作，擴大

學(xué)生會的'影響,，及時傳播,、反饋信息，為學(xué)生會的橫向發(fā)展提供條件和參考意見,，舉辦相關(guān)

公關(guān)類活動等,。我部隸屬于我院學(xué)生會，平時主要舉辦我部特色活動,，同時協(xié)助學(xué)生會其他

兄弟部門進行相關(guān)工作,。

本學(xué)期中，現(xiàn)本部共有四名成員,，分別為：部長一名,，副部一名,，干事兩名,。在上學(xué)期

工作中,，我部主要承辦了迎新晚會中“禮儀小姐的選拔和校學(xué)生會公關(guān)策劃部“金話筒主持

人大賽”的初賽。

在本學(xué)期中,，我部將繼續(xù)努力,，本著“服務(wù)全院同學(xué)”的理念，明確職責(zé),，力求創(chuàng)新,，

依靠集體，集思廣益,。同時加強本部成員的素質(zhì)教育,，以身作則，在同學(xué)面前展現(xiàn)良好的面

貌,。在工作中,，也會加強宣傳引導(dǎo)，充分調(diào)動同學(xué)們的主人翁意識,，提高思想覺悟,，調(diào)動廣

大同學(xué)的積極性。與此同時,，我部將繼續(xù)協(xié)助其他兄弟部門的工作,，全心全意服務(wù)于廣大院

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇四

聯(lián)系、協(xié)調(diào)各部門人員,，策劃協(xié)會大小型活動,，負責(zé)每次大小型活動、協(xié)會會議的事前場地布置及事后場地清理,。

提高組織策劃部的成員的組織策劃能力,理論與實踐相結(jié)合的能力,，培養(yǎng)大家嚴(yán)謹(jǐn)周密的組織策劃思維，提高大家的工作效率,，更好地服務(wù)于口協(xié)，以及提高各方面的綜合能力,。

(一)在招新期間做好部門宣傳,，招收新干事準(zhǔn)備，吸收更多有才之士加入組織策劃部,。

(二)招干結(jié)束后,，做好部門內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通,，組織部門內(nèi)部活動,，增進內(nèi)部成員溝通了解,，建立融洽關(guān)系，同時讓他們了解組織策劃部工作,。

(三)邀請一些有經(jīng)驗的人員對組織策劃部成員進行策劃書寫作培訓(xùn),，并以近期活動為例進行實際寫作,，為培訓(xùn)結(jié)果及時反饋,。組織部門成員積極參與協(xié)會大小型活動,，主動與協(xié)會各部門成員交流,，務(wù)必在最短的時間內(nèi)與其他部門人員有效溝通，方便以后的工作安排在協(xié)會舉辦活動時,，按各部門職責(zé),，合理調(diào)度各部門人員

(四)每個成員在每次活動前都必須擬定一份策劃書,，也可以幾個成員為一組集體商討交一份，然后內(nèi)部評估綜合所長做出一份最好的作為本次活動最終策劃,。

(五)每次活動完成,，要求成員們交一份工作總結(jié)，反思,，收獲,。鼓勵干事踴躍發(fā)表意見，在實際中觀察他們各方面的能力,，加以培養(yǎng)部門內(nèi)部定期聚餐或者舉行外出活動,，還會不定期組織與其他協(xié)會社團的相關(guān)部門進行經(jīng)驗交流。

1,、部門成員須認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)生社團聯(lián)合會章程及策劃部工作手冊,，培養(yǎng)良好的責(zé)任感、歸屬感和組織紀(jì)律性,，在工作中注意自身的形象,，對外樹立良好的部門形象。

2,、策劃部每位成員須謹(jǐn)記部門口號“做最團結(jié)的策劃部”,，與同事融洽相處，互幫互助,，發(fā)揚團隊精神,，并保持合理正當(dāng)?shù)母偁帯?/p>

3、充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新思維及策劃能力,，針對大大小小的活動,，按質(zhì)按量上交策劃書，策劃書應(yīng)具備創(chuàng)新思想及可行性,。

4,、應(yīng)積極參加學(xué)生社團聯(lián)合會和部門會議及活動，不得以不合理的借口缺席或遲到早退,，會議時須遵守會場紀(jì)律,。

5、部長要不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng)和專業(yè)能力,，嚴(yán)于律己,，做到以德服人，并主動為干事創(chuàng)造各種形式的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)的機會,，讓干事能夠在各方面得到提升,。

6,、干事應(yīng)積極主動地配合部長完成各項工作，并本著謙虛誠懇的態(tài)度向前輩們和同仁請教,，在學(xué)習(xí)中不斷進步,，提高自身的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。在時間和條件允許的情況下,，協(xié)助其他部門成員更好地開展工作,。

九月本部門成員內(nèi)部活動，旨在增進了解彼此熟悉,，更好地溝通與合作,。

十月初邀請有經(jīng)驗人員進行策劃書寫作培訓(xùn)。

十月中上旬在協(xié)會內(nèi)部進行部門聯(lián)誼,，以便以后的活動開展

十月中旬組織與其他協(xié)會組織策劃部聯(lián)誼進行經(jīng)驗交流,。

十一月部門外出活動

十二月每人上交一份工作總結(jié)每次活動的策劃書撰寫:策劃韶風(fēng)杯的活動流程,舞臺布置,四校聯(lián)誼活動安排組織策劃部

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇五

宣傳策劃部是學(xué)生會中最重要的部門之一。之所以這樣說是因為宣傳策劃部是學(xué)生會的門面,，學(xué)院的老師和同學(xué)們可以通過我們宣傳策劃部最直接的認(rèn)識我們,。它關(guān)系到整個學(xué)生會在外界的形象面貌，因此其重要性是不言而喻,。

為了更有利于學(xué)生會發(fā)展,，我們應(yīng)該從基礎(chǔ)做起。在全院師生心中建立良好的形象,。

使全院師生對我界學(xué)生會有一定了解。為以后活動打下良好基礎(chǔ),。

宣傳部由于其工作的性質(zhì),，本身就決定了這是一項重要但完成起來特別是出色地完成確實不是輕而易舉的事。但我認(rèn)為,，只要有信心就沒有完不成的事情,。這就要求我在實踐的過程中不斷的完善自己。努力提高自己各方面的知識水平,。我會認(rèn)真完成自己的本職工作,，提高自身的工作能力和素質(zhì)，在提高工作素質(zhì)的同時提高工作效率,，使宣傳部的工作開展的更加順利,。由于協(xié)會剛剛成立，很多老師及同學(xué)對我們協(xié)會還不是很了解,。我們會盡快舉辦一些活動,，例如出海報等方式，使全院師生更加了解與認(rèn)知我界學(xué)生會,。用最具感染力的宣傳攻勢,，使我們學(xué)生會深入人心,。

舉行一次班長見面會。向各班班長詳細闡述一下學(xué)生會的宗旨,，使各班班長作為拉近我們協(xié)會與全院同學(xué)之間的橋梁,。最大限度的拉近協(xié)會與同學(xué)之間的距離。

盡快出版我學(xué)生會建會后的第一期會刊,。保證會刊質(zhì)量,。會刊內(nèi)容可以是多角度的?？梢阅依ㄎ以盒侣?，職場動態(tài)，以及同學(xué)們喜聞樂見的各種信息,。使全院師生能更加清楚的認(rèn)識我們學(xué)生會,。及時了解職場動向，以及各崗位的需求情況,。

配合所有其他兄弟部門的不可預(yù)見的活動的宣傳,，確保我學(xué)生會每項學(xué)生活動的順利開展。由于我協(xié)會的工作多難免會有對我們宣傳工作的沖突,，所以為使宣傳工作到位,，希望其他部門提前通知我部，以便我部有更充分的時間去設(shè)計,，創(chuàng)作,。

每一個大型節(jié)日出最溫馨的海報感染每一位同學(xué)

完全遵照會長指示，做好交代給我們的每一項任務(wù),。

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇六

新的學(xué)期即將到來,，為了下學(xué)期能更好地開展活動，特作出以下規(guī)劃：

1,、部門的規(guī)范化管理

部門的規(guī)范化管理是極為重要的,，只有好的管理，規(guī)范的組織,，才能更加良好的組織,、參加活動。

2,、定期總結(jié)

定期讓對一志愿者們段時間參加的活動進行總結(jié),，匯總。這樣能更好地幫助志愿者們,，在活動中有什么疑問也可以提出,，由大家?guī)椭鉀Q，這樣能使志愿者們更好地全面的了解青協(xié)活動意義，從而更加積極的參與進來,。對于活動的感受也可以大家分享,，促進志愿者們的友誼，團結(jié),。對于活動的意見也可以提出,，這樣能夠更好的完善青協(xié)的活動。當(dāng)然,，對于部門甚至青協(xié)的意見也可提出,，讓志愿者們真正感覺到他們是青協(xié)的一份子，吸收好的意見,，也可以讓部門,、青協(xié)更加趨于完善。

3,、建立部門考核制度

良好的考核,，能讓對志愿者們更加趨于規(guī)范

考核標(biāo)準(zhǔn)：（1）參加活動的積極性

（2）會議的簽到

（3）通訊稿的及時上交（有特殊情況可提早說明）

（4）通知的回復(fù)情況

4、開展3-5次的部門例會

暫定時間為開學(xué),，期中以及期末,，各一次（或為每月一次部門例會）

目的內(nèi)容：了解認(rèn)識部門人員、了解部門職能和主要負責(zé)內(nèi)容,、期末考核等

其次,，本學(xué)期要加強對部門內(nèi)成員的溝通和了解，會對積極的部門成員進行表揚,。然后,，在例會時部門成員可對部門提出自己的意見，隨時更改不足,。

5,、開展1-2次的策劃培訓(xùn)

寫策劃是本部門的主要職責(zé)，所以要讓志愿者們會寫策劃,，了解一份好的策劃對于活動的重要性

主要內(nèi)容：策劃的格式，寫策劃要注意的事項,、常規(guī)策劃的練習(xí)

6,、為了使部門內(nèi)部更加團結(jié)計劃開展1-2次的部門活動（內(nèi)容：游戲，聚餐等具體視情況而定）

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇七

1,、線上注冊目標(biāo)

市場部20xx全年年線上虛擬注冊會員目標(biāo)20萬,，具體的月任務(wù)在市場部工作計劃表中體現(xiàn)。

2,、品牌塑造目標(biāo)

以團中央高培為依托,，打造以中青、第三師為核心的兩大品牌戰(zhàn)略，在中青品牌的官方背景下,，力推第三師品牌成為行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)品牌,。著重品牌的美譽度建設(shè)，20xx年,，第三師品牌進入前十名,。

3、廣告收入目標(biāo)

20xx年平臺廣告收入不作為平臺收入的重點,，市場部更多的是通過平臺的上線后的運營狀況,，挖掘第三師品牌的廣告價值，完善第三師平臺廣告戰(zhàn)略的分析報告,。廣告收入目標(biāo)100萬

4,、課程交易收入目標(biāo)

以課程為核心的知識交易是第三師平臺的核心業(yè)務(wù)，也是品牌收入的重中之重,，這也正是第三師平臺的價值所在,，因此，課程收益目標(biāo)應(yīng)占平臺收入80%—90%,，全年目標(biāo)收入過1億,。

5、線上渠道建設(shè)目標(biāo)

線上渠道的建設(shè)的目標(biāo)以合作共贏為基本模式,，搭建教育行業(yè)內(nèi)線上互利的新模式,，讓第三師成為中國網(wǎng)絡(luò)遠程教育中不可或缺的一員。

1,、行業(yè)政策預(yù)測

市場部作為公司整個項目策劃和戰(zhàn)略實施的部門,，我們必須對整個行業(yè)的法規(guī)政策做到了如指掌，只有掌握大的發(fā)展方向,，我們才有成功的可能,。

2、同行對手分析

目前,，在網(wǎng)絡(luò)遠程教育行業(yè),，第三師的模式雖然富有創(chuàng)新，但行業(yè)內(nèi)的競爭同樣存在,，像能力天空等企業(yè),，都是我們潛在的對手，所以市場部要隨時做好對競爭同行的分析,，知己知彼,，才能百戰(zhàn)不殆。

3,、公司優(yōu)勢挖掘

公司優(yōu)勢的挖掘,，比如品牌的挖掘,，服務(wù)的挖掘等等，同時也包括對公司優(yōu)劣的正確認(rèn)識,，正所謂揚長補短,。

1、營銷

目前在中國整個商業(yè)環(huán)節(jié)中,*的推廣是不可替代的,同時效果也是最理想的,所以我們整個推廣會把*的投放作為重點,那么怎么投放投放那些關(guān)鍵詞等等都是我們工作的重點,。

總投放比例：60%

2,、網(wǎng)站營銷

網(wǎng)絡(luò)營銷本身是個寬泛的概念，包括了網(wǎng)絡(luò)上的各種營銷,，不過在這里主要定義為網(wǎng)絡(luò)水軍的推廣,，在互聯(lián)網(wǎng)成為人們生活中的一部分的時候，網(wǎng)絡(luò)水軍已經(jīng)成為各個行業(yè)中的一種新的營銷戰(zhàn)略,，因此,，市場部在整個推廣工作中尤其做好這方面的工作。

總投放比例：10%

3,、微博營銷

在新浪,、騰訊、搜狐等各大網(wǎng)站建立第三師品牌微博,，市場部安排專門的人員負責(zé)微博的整個營銷工作,，讓微博營銷成為第三師品牌有力的助推器。

總投放比例：5%

4,、電視營銷

對于加盟項目而言,，離不開電視營銷，我認(rèn)為有三個原因：

第一,、電視的普及面廣,、投放后很直觀；

第二,、中國老百姓的電視情節(jié),；

第三、電視官方背景,，人們潛意識里的可信度高,。

總投放比例：5%

5、平面廣告營銷

因為平面廣告的成本較高,，效果相對集中,，不作為我們投放的重點。

總投放比例：5%

6,、報紙營銷

報紙廣告的投放，比如參考消息,，地方的主流報紙對加盟項目來說還是很有效果的,。

總投放比例：5%

7、郵件營銷

作為網(wǎng)絡(luò)時代的一種營銷手段，也是我們市場工作中不可缺少的,。

8,、電話營銷

市場部的電話營銷，只作為網(wǎng)絡(luò)整個營銷的售后服務(wù)功能,，比如：客戶確認(rèn),，咨詢反饋等等

9、短信營銷

短信營銷應(yīng)有針對性,，不可盲目,，有其利，也有其害,，所以要謹(jǐn)慎用之,。

總投放比例：5%

10、會議營銷

項目啟動后,，相當(dāng)一段時間內(nèi),，定期的會議營銷必不可少，同時為了配合銷售部,，市場部應(yīng)組織好高質(zhì)量的會議營銷團隊,。

總投放比例：10%

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇八

20xx年剛剛過去，對于房地產(chǎn)經(jīng)濟行業(yè)的企業(yè)和從業(yè)人員,，這是一個糾結(jié)的年頭,，是一個磨練的年頭。在這一年中發(fā)生了許多重要的事情,，主要源于政府對房地產(chǎn)市場的大力調(diào)控,，嚴(yán)重影響了全國各地的商品房的開發(fā)和銷售，許多在售項目銷售速度變緩,，還有許多未入市的項目也放緩了開發(fā)進度,。縱觀房地產(chǎn)市場中期調(diào)整過程,，這是整個中國房地產(chǎn)發(fā)展的的必然,，雖然伴隨著調(diào)整的陣痛，但不會阻礙其長期健康的發(fā)展,。我認(rèn)為,，不管行業(yè)是否調(diào)整、如何調(diào)整,，都會在競爭中出現(xiàn)失敗退出者和勝利者,。只要認(rèn)清了自身從事的行業(yè)發(fā)展背景，分析自己所在行業(yè)背景中的位置,，找到自己的定位和優(yōu)劣勢,，才能真正在行業(yè)中求得生存,，成為強者！房地產(chǎn)行業(yè)如此,，其他所有行業(yè)都是如此,。

20xx年，合思策劃部主要工作內(nèi)容為三個方面,，最主要的一個工作板塊,，是完成多個省內(nèi)2、3級市場項目的前期調(diào)研和定位工作,。其中,，達州“海川達項目”在年中完成了第三階段的策劃定位工作，后續(xù)經(jīng)過了與設(shè)計,、開發(fā)公司幾輪規(guī)劃設(shè)計的調(diào)整和修改,，項目進入報規(guī)階段。川大江安校區(qū)的商業(yè)項目在完成市場調(diào)查和投資預(yù)算的工作后,，也進入到了規(guī)劃設(shè)計階段,。另外還有西昌和廣漢項目完成了前期市場調(diào)查工作。

另一方面工作板塊是配合公司高端物業(yè)租賃業(yè)務(wù)的開展而進行的協(xié)助工作,，包括對成都城市綜合體和商圈的調(diào)查研究,，還有寫字樓市場和相關(guān)業(yè)務(wù)開展的調(diào)查研究，同時還積極收集了一些商業(yè)物業(yè)資源和商家資源,，完成了武侯精太科技園寫字樓市場的調(diào)查工作,。

同時,，隨著公司發(fā)展計劃的推進,，公司業(yè)務(wù)的長中短布局的實施，為滿足業(yè)務(wù)量的快速增加,，策劃部必須不斷壯大,，快速提高自身業(yè)務(wù)水平,。所以20xx年策劃部在開展日常工作的同時,，也不斷進行培訓(xùn)和自我學(xué)習(xí)，目前人員只有2人,，還將繼續(xù)壯大，策劃部是最需要專業(yè)水平,、團隊精神和工作激情的部門,，所以這個團隊的組建和提高也是明年部門工作中的重點之一,。

總結(jié)的目的不在于簡單記錄，而在于通過總結(jié)發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識問題,，進而不斷的改正和提高。在以上所做幾塊工作中,，我對部門工作中發(fā)現(xiàn)的主要問題做了幾點歸納：

在市場調(diào)查和項目研究中體現(xiàn)出的看問題深度不夠，分析項目問題不全面,，在與開發(fā)商溝通匯報時成熟度不夠等等問題，都需要不斷積累經(jīng)驗和提高,。

通過市場調(diào)查和日常工作中表現(xiàn)出來,，工作執(zhí)行過程注意力不夠,，統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)經(jīng)常出錯,，完成工作前沒有認(rèn)真進行檢查,。特別是檢查工作，一般需要獨自檢查,，然后交叉檢查，最后提交審核,，很多時候獨自檢查的過程都沒有執(zhí)行。

策劃不是一個人的思想與執(zhí)行,，公司的策劃能力體現(xiàn)的是各個成員圍繞一個目標(biāo)，集思廣益,，各自發(fā)揮自己的職能與優(yōu)勢，共同完成這個目標(biāo),。但是在策劃部的日常工作中,，合作與求助的現(xiàn)象太少,，嚴(yán)重缺乏溝通,。

,。

營銷行業(yè)不僅需要專業(yè)和技巧,，更需要的是工作激情,。銷售與策劃不分家，最可怕的就是把策劃工作做成職能工作，以完成事項為目的,，而忘了策劃本身是

以達成銷售為最終目的,。在日常工作中，往往工作沒有做計劃,，工作目標(biāo)不明確，過程當(dāng)中只完成某塊事情,，自掃門前雪,，沒有主人翁的意識去對待一個項目的工作,，都是平時容易犯的錯誤。與前一點缺乏團隊協(xié)作一樣,，其主要原因是不了解自己所做工作的意義和目的，沒有找到工作激情的原動力,。這一方面也是20xx年部門需要注意改進的重要內(nèi)容。

作為乙方單位,，平時還需要增強人際關(guān)系和社交禮儀能力，提升自身綜合能力,。除此之外,，還有工作效率和工作方法等方面也需要提高,。

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇九

團內(nèi)各部門相互合作奠定使者團的發(fā)展基礎(chǔ),，為了確保使者團能做好自我工作,，更具特色的開展活動，我們策劃部作出如下工作計劃

內(nèi)部計劃

一,、納新：給使者注入新鮮空氣,，讓我們的團體更活躍，更具創(chuàng)造力,，并且能夠更好的協(xié)助老師服務(wù)同學(xué),。

二,、培訓(xùn)：為了使新進成員很快進入我們的工作軌道而特此培訓(xùn),。培訓(xùn)后,，每個人寫份心得可帶意見,。

三,、溝通交流：團內(nèi)新進成員更好的融入團內(nèi)生活,，給大家一個溝通交流的平臺。

四,、總結(jié)：每次策劃,、活動結(jié)束后都要寫份總結(jié),。 總結(jié)大會上每個人都要做份總結(jié),，總結(jié)在進入使者團的這段時間里的心得,，和對以后的發(fā)展方向做出展望,。

外部計劃

感恩節(jié)：感恩節(jié)是我們使者團的主打品牌活動,，每年都很精彩,，每年都承著繼承并創(chuàng)新的原則在不斷完善這一品牌活動，所以,，策劃部每人都要寫一份策劃書,，然后通過討論確定最終方案,。

一、做好納新工作本學(xué)期伊始文藝部就舉行招新活動,，教育系將積極配合為文藝部吸納優(yōu)秀人才，補充新鮮血液,。我們將認(rèn)真考核，慎重選拔一些能夠承擔(dān)團內(nèi)文娛活動的同學(xué),，讓真正有能力的同學(xué)加入文藝部,，為文藝部今后的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ),。

二,、協(xié)助其他部門工作我們文藝部沒有什么實質(zhì)性的活動,，但是會配合團內(nèi)其他部門做好工作,。

三,、做好招牌活動我們文藝部的招牌活動是“相親相愛一家人”的元旦聯(lián)歡活動,，希望把我們的這個活動做好,，繼續(xù)做下去，在期末復(fù)習(xí)中舒緩一下緊張的學(xué)習(xí)氣氛,，拉進團員之間的距離。

四,、培養(yǎng)新干事文藝活動吸引了同學(xué)多方位的注意,，為了順利開展這學(xué)期工作,，文藝部將大力培養(yǎng)新干事能力,，為使者團的更好的發(fā)展奠定基礎(chǔ),。

五,、計劃活動文藝部計劃在十二月份舉行一次全校的聯(lián)歡活動，聯(lián)合各個學(xué)院,，進一步提高我們使者團在學(xué)校中的影響力,，具體事宜將做出詳細計劃并實施,。

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇十

志愿指導(dǎo)中心項目部20xx-2014工作計劃書

本人以志愿指導(dǎo)中心工作重心轉(zhuǎn)向校內(nèi),、組織自身發(fā)展為主線，以項目部發(fā)展及部員自身發(fā)展為重點起草本計劃書

（一）工作目標(biāo)

愿景：將項目部建設(shè)成一個內(nèi)部團結(jié)和諧,、有愛心甘于奉獻、積極向上的部門,，從而極大地推動組織的發(fā)展

1.充分發(fā)揮項目部的職能使命,，使本部的職能更加明確,，使“項目”二字實至名歸,，為志愿指導(dǎo)中心發(fā)展做出更大貢獻；

2.將本部的品牌活動做好做大,，并著力于推出新的有實際意義的活動,；

3.從多方面,、多角度鍛煉,，指導(dǎo)熱心于青協(xié)志愿服務(wù)的部員,，讓在志愿指導(dǎo)中心的工作經(jīng)歷對其自身成長有所裨益,。

（二）工作計劃

一,、項目部人員編制

1.納新,。納新前要做好宣傳,，要充分、準(zhǔn)確,、有力度地宣傳出項目部的特色及其精彩之處；納新時要嚴(yán)格把關(guān),，吸納有愛心、有思想,、有毅力的部員。納新是一切工作的開始,，納入的新成員為項目部帶來新的血液,，他們是項目部的未來和希望,。

2.分組。部員分組是在通過對部員考察一段時間后進行的,，將不同性格,，不同優(yōu)點的人組合在一起,，讓有愛心、有能力、有志于志愿工作的干事?lián)谓M長,，使項目部組織細化,，充分發(fā)揮團隊的力量。

二,、項目部建設(shè)管理

1.部長工作分工,。對于本部的工作要做好分工，既不大包大攬,，也不放任不管,，例如例會部長輪次主持,。總之要讓每個部長感受到自身存在的價值感和使命感,。

2.例會與簽到,。每周例會一次，正副部輪流主持部門例會,，例會時,，要鼓勵部員積極發(fā)言，建言獻策,。每次例會進行簽到,，記錄實到、遲到,、請假,、無假未到情況，請假的需要提前請假獲批后才算請假,。

3.部員完成策劃或參加活動的評價與建議,。對于部員完成的策劃，要進行點評并提出建議,，鼓勵他們自發(fā)構(gòu)想活動策劃,。部員參加活動后，要贊揚他們在活動中做的好的地方,，并含蓄的點明其需要改進的方面,。

4.交流聯(lián)誼。團結(jié)和諧的氛圍,，才有家的感覺,。每學(xué)期加大部內(nèi)交流力度，可以采用外出游玩,、k歌,、打羽毛球等活動形式。通過這些活動增進部員之間的情誼,，加深他們對項目部的感情,，激發(fā)他們對志愿工作的積極性。此外,，每學(xué)期還要和其他部的進行交流活動,，可以采用工作交流會、辯論賽,、球類比賽等活動形式,。

三、活動與策劃

1.繼承,、延續(xù),、創(chuàng)新以往項目部的活動,。要在做大做好品牌活動的同時,，兼顧以往本部的小活動,，將其做精做美（例如艾滋病日的宣傳活動）。以下是本部做的較為成功的品牌活動的概況:

2.推出,、策劃新的有實際意義的活動,。策劃活動的主方向為校內(nèi),，同時兼顧校外。要充分調(diào)動部員的積極性,、創(chuàng)造性去想創(chuàng)意,，并落實創(chuàng)意為策劃，做好指導(dǎo)工作并以身作則,。在數(shù)量上要量化,，每個部員每學(xué)期要拿出至少2份具有可行性的策劃（貴在精，不在多）,。要形成

新的有實際意義品牌活動,，擴大志愿指導(dǎo)中心和項目部的影響力。

3.及時認(rèn)真地完成部長例會時分配和主席團分配給項目部完成的任務(wù),。對于策劃任務(wù),，可以分配給部員，但必須自己把關(guān),，策劃要有可執(zhí)行性并及時交付,；對于部員參加活動，要做好指導(dǎo)（時間,、地點,、負責(zé)人、活動內(nèi)容,、注意事項）,，第一學(xué)期一定要本部部長親自

帶領(lǐng)他們，活動做完后要給予他們鼓勵表揚和建設(shè)性的意見,。

石家莊鐵道大學(xué)志愿指導(dǎo)中心項目部

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇十一

xxxx年剛剛過去,，對于房地產(chǎn)經(jīng)濟行業(yè)的企業(yè)和從業(yè)人員，這是一個糾結(jié)的年頭,，是一個磨練的年頭,。在這一年中發(fā)生了許多重要的事情，主要源于政府對房地產(chǎn)市場的大力調(diào)控,，嚴(yán)重影響了全國各地的商品房的開發(fā)和銷售,，許多在售項目銷售速度變緩,，還有許多未入市的項目也放緩了開發(fā)進度,。

縱觀房地產(chǎn)市場中期調(diào)整過程,，這是整個中國房地產(chǎn)發(fā)展的的必然，雖然伴隨著調(diào)整的陣痛,，但不會阻礙其長期健康的發(fā)展,。我認(rèn)為，不管行業(yè)是否調(diào)整,、如何調(diào)整,，都會在競爭中出現(xiàn)失敗退出者和勝利者。只要認(rèn)清了自身從事的行業(yè)發(fā)展背景,，分析自己所在行業(yè)背景中的位置,，找到自己的定位和優(yōu)劣勢，才能真正在行業(yè)中求得生存,，成為強者!房地產(chǎn)行業(yè)如此,，其他所有行業(yè)都是如此。

xxxx年,，合思策劃部主要工作內(nèi)容為三個方面,，最主要的一個工作板塊，是完成多個省內(nèi)2,、3級市場項目的前期調(diào)研和定位工作,。其中，達州“海川達項目”在年中完成了第三階段的策劃定位工作,，后續(xù)經(jīng)過了與設(shè)計,、開發(fā)公司幾輪規(guī)劃設(shè)計的調(diào)整和修改，項目進入報規(guī)階段,。川大江安校區(qū)的商業(yè)項目在完成市場調(diào)查和投資預(yù)算的工作后,，也進入到了規(guī)劃設(shè)計階段。另外還有西昌和廣漢項目完成了前期市場調(diào)查工作,。

另一方面工作板塊是配合公司高端物業(yè)租賃業(yè)務(wù)的開展而進行的協(xié)助工作，包括對成都城市綜合體和商圈的調(diào)查研究,，還有寫字樓市場和相關(guān)業(yè)務(wù)開展的調(diào)查研究,，同時還積極收集了一些商業(yè)物業(yè)資源和商家資源,，完成了武侯精太科技園寫字樓市場的調(diào)查工作。

同時,，隨著公司發(fā)展計劃的推進，公司業(yè)務(wù)的長中短布局的實施,，為滿足業(yè)務(wù)量的快速增加,，策劃部必須不斷壯大,，快速提高自身業(yè)務(wù)水平。所以xxxx年策劃部在開展日常工作的同時,，也不斷進行培訓(xùn)和自我學(xué)習(xí),，目前人員只有2人，還將繼續(xù)壯大,，策劃部是最需要專業(yè)水平,、團隊精神和工作激情的部門，所以這個團隊的組建和提高也是明年部門工作中的重點之一,。

總結(jié)的目的不在于簡單記錄,，而在于通過總結(jié)發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識問題，進而不斷的改正和提高,。在以上所做幾塊工作中,，我對部門工作中發(fā)現(xiàn)的主要問題做了幾點歸納：

在市場調(diào)查和項目研究中體現(xiàn)出的看問題深度不夠，分析項目問題不全面,，在與開發(fā)商溝通匯報時成熟度不夠等等問題,，都需要不斷積累經(jīng)驗和提高。

通過市場調(diào)查和日常工作中表現(xiàn)出來,，工作執(zhí)行過程注意力不夠,，統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)經(jīng)常出錯，完成工作前沒有認(rèn)真進行檢查,。特別是檢查工作,，一般需要獨自檢查,，然后交叉檢查，最后提交審核,，很多時候獨自檢查的過程都沒有執(zhí)行,。

策劃不是一個人的思想與執(zhí)行，公司的策劃能力體現(xiàn)的是各個成員圍繞一個目標(biāo),，集思廣益，各自發(fā)揮自己的職能與優(yōu)勢,，共同完成這個目標(biāo),。但是在策劃部的日常工作中，合作與求助的現(xiàn)象太少,，嚴(yán)重缺乏溝通,。

營銷行業(yè)不僅需要專業(yè)和技巧，更需要的是工作激情,。銷售與策劃不分家,，最可怕的就是把策劃工作做成職能工作，以完成事項為目的,，而忘了策劃本身是以達成銷售為最終目的,。在日常工作中，往往工作沒有做計劃,，工作目標(biāo)不明確,，過程當(dāng)中只完成某塊事情，自掃門前雪,，沒有主人翁的意識去對待一個項目的工作,，都是平時容易犯的錯誤。與前一點缺乏團隊協(xié)作一樣,，其主要原因是不了解自己所做工作的意義和目的,，沒有找到工作激情的原動力。這一方面也是xxxx年部門需要注意改進的重要內(nèi)容,。

作為乙方單位,，平時還需要增強人際關(guān)系和社交禮儀能力，提升自身綜合能力,。除此之外,，還有工作效率和工作方法等方面也需要提高。

xxxx年公司年度總體營業(yè)收入目標(biāo)為500萬元,，主要從以下三個業(yè)務(wù)板塊得以實現(xiàn)：

1,、銷售代理。在已確定項目中完成銷售代理傭金提成300萬任務(wù)目標(biāo)，其中郫縣安德項目實現(xiàn)項目銷售提成150萬，達州海川達項目實現(xiàn)項目銷售提成150萬。另外計劃新拓展銷售代理項目2個，在年底或明年正式開始銷售,。

2,、商業(yè)租賃,。商業(yè)租賃與代理銷售業(yè)務(wù)任務(wù)目標(biāo)為190萬,，此板塊策劃部主要工作內(nèi)容為代理商業(yè)或?qū)懽謽琼椖康氖袌稣{(diào)查和項目營銷推廣的策略及執(zhí)行工作,。

3,、策劃顧問。計劃xxxx年完成2個以上項目前期策劃顧問業(yè)務(wù)，順利完成策劃咨詢及報告內(nèi)容,，實現(xiàn)至少10萬元策劃服務(wù)收入,。

策劃部主要工作內(nèi)容為針對進入銷售階段的項目開展相關(guān)服務(wù),，提供項目市場詳細的市場調(diào)查報告，并及時有效的更新市場信息,，關(guān)注相關(guān)政策動向;根據(jù)項目情況做出最佳的項目定位;制定詳細的營銷策略和計劃;嚴(yán)格的執(zhí)行營銷策劃及銷售輔助工作,，確保目前兩個項目順利完成年度銷售任務(wù)。

郫縣項目工作時間安排(預(yù)計6月正式銷售)

xxxx年2月,，完成郫縣及安德房地產(chǎn)市場調(diào)查及報告編寫; 3月,，完成項目營銷推廣策劃報告,，策劃專員面試。

4月,，落實策劃專員入職培訓(xùn)，對接關(guān)于項目營銷工作配合的其他合作公司,，如搜房網(wǎng),、沙盤、廣告設(shè)計與制作,、售樓部裝修,、印刷等公司。同時根據(jù)營銷推廣策劃報告完成廣告設(shè)計的構(gòu)思與文案工作; 5月,，配合完成售樓部的裝修與驗收,，沙盤的安裝和驗收，其他銷售道具到位,，配合銷售部進場,，對銷售人員講解策劃部制定的銷售相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容，制定相關(guān)銷售接待反饋表格等,。

同時督促外部戶外廣告的正常制作,、安裝和發(fā)布,，并及時建立項目網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布。針對項目正式營銷前的市場跟蹤調(diào)查,。

6月,，根據(jù)接待咨詢情況的反饋，制定相應(yīng)的符合市場的項目銷售價格及銷售政策,，按計劃完成開盤前的廣告信息發(fā)布,、開盤活動執(zhí)行，爭取開盤階段迅速走量,。

7月,，對開盤期銷售的情況和客戶反饋信息及時收集統(tǒng)計，及時調(diào)整遇到的問題,。

8—10月,，持銷期期間主要做好項目銷售輔助工作，對銷售信息,、市場情況,、銷售資料等做到時刻關(guān)注。另外根據(jù)情況選擇一些優(yōu)惠活動或體驗式活動吸引人期,，提高成交,。

11—12月，根據(jù)銷售情況結(jié)束一批次銷售,，順利完成二批次房源的宣傳入市,。

達州項目工作時間安排(預(yù)計10月左右正式銷售)

由于其與郫縣項目正式銷售時間晚幾個月，錯開了郫縣開盤前巨大工作量的時間,。該項目策劃工作安排xxxx年2月完成市場跟蹤調(diào)查,，7月份完成項目營銷推廣策劃報告，從8月份開始的工作安排參照郫縣項目開展,。

根據(jù)公司項目拓展要求,，策劃部將積極捕捉新項目信息，全力配合開展新項目提案,、競標(biāo)及客戶維護工作,，年內(nèi)力爭完成2個銷售代理項目的拓展工作。

在已初步建立的信息庫里進行日常維護更新,，包括房地產(chǎn)政策,、成都商圈信息、建筑風(fēng)格,、戶型和廣告設(shè)計圖庫,、公司網(wǎng)站信息等。這些數(shù)據(jù)做到堅持日常收集更新，形成工作制度,，同時對開展?fàn)I銷的項目所在的市場情況建立起定時維護的制度,，做到對一個項目市場的土地、房產(chǎn)市場動態(tài),、競爭項目及推廣等情況的及時收集和統(tǒng)計,，并與開發(fā)商保持良好溝通，樹立好專業(yè)形象,。

根據(jù)代理項目推進時間,，兩個項目都在下半年開展?fàn)I銷工作，前期主要以市場調(diào)查和項目跟進為主,，所以上半年策劃部人員暫不增加,，團隊以自我學(xué)習(xí)、針對化培訓(xùn)和實地參考等方式進行業(yè)務(wù)水平提升,。同時在一季度完成部門管理規(guī)章制度,、招聘與培訓(xùn)、晉升考核制度以及薪酬獎懲制度的制定與實施,。

項目銷售開始前3個月左右補充2名策劃專員,，要求有過項目駐場或策劃助理工作經(jīng)驗，相關(guān)素質(zhì)符合要求,，進行統(tǒng)一培訓(xùn),，能盡快上手。屆時策劃部團隊初步建立,，部門制度完善,，能夠有序的進行日常工作開展和新項目拓展。

23-30歲,，廣告,、市場營銷、建筑及經(jīng)濟專業(yè)本科以上學(xué)歷,。 1年以上房地產(chǎn)項目策劃或相關(guān)工作經(jīng)歷;

了解房地產(chǎn)營銷策劃基礎(chǔ),、市場調(diào)研、廣告設(shè)計,、制作工藝,。

具備較強的創(chuàng)新意識,，能獨立策劃項目并撰寫方案;較好的文字寫作能力,，能撰寫專業(yè)分析稿件;

較強的口頭表達能力;熟悉的電腦應(yīng)用技能，包括常規(guī)軟件word,、excle,、autocad、powerpoint的熟練操作。

善于學(xué)習(xí),，思維敏捷,，邏輯性強，熱愛策劃工作,。

誠實守信,，具有良好的團隊合作精神，具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的激情,。

協(xié)助撰寫專項及月度市場調(diào)查報告,。

協(xié)助制定及落實項目階段性營銷策劃、推廣,。

協(xié)助制定地產(chǎn)項目之營銷策略,，協(xié)助策劃經(jīng)理完成項目日常提案、溝通及客戶關(guān)系維護; 項目營銷方案的執(zhí)行;項目產(chǎn)品定位分析,。

樓書,、dm單等各種宣傳資料、活動的準(zhǔn)備,、實施工作,。

與合作單位溝通接洽。

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇十二

新學(xué)期,，新面貌,，新氣象，隨著新同學(xué)的到來,，我們策劃部本學(xué)期的工作也拉開了帷幕,。隨著新干事的加入，策劃部注入了新鮮血液,，給策劃部帶來一片欣欣向榮的新景象,。為了搞好策劃部的各項工作，我們即將進行全面調(diào)整,。

策劃是一種獨特的管理職能,，它是幫助學(xué)生會建立并經(jīng)實踐后完善各種制度和方案，是學(xué)生會活動的核心,，主要負責(zé)學(xué)生會各項活動的策劃和組織：包括活動背景,，活動目的，活動形式,，活動主題,，活動時間、地點,，活動執(zhí)行細則,，活動工作分工,，活動執(zhí)行進度表，活動經(jīng)費預(yù)算等,。

為了更好地履行策劃部的職能,，本學(xué)期，制定工作計劃如下：

招聘新干事,，盡快完善策劃部工作,。

我部將協(xié)助學(xué)生會及團總支作好迎新晚會的準(zhǔn)備工作。

部門剛剛成立,，為了擴大知名度,，將組織成員策劃一系列宣傳方案，如運用網(wǎng)站,、報紙,、各種活動

邀請學(xué)生會干部到本部門傳授經(jīng)驗，學(xué)習(xí)其他部門的優(yōu)秀管理方法,，從而更好的建設(shè)我部,。

邀請老師到我部門對成員們進行教育，提高成員的知識水平,。

十月末我部將與科技部共同開展讀書活動,，將對一些有教育意義的書進行討論。

十二月我部將協(xié)助學(xué)生會及團總支組織迎元旦晚會,，

在各項活動開展期間我部將協(xié)助宣傳部做好宣傳工作即出海報出版等,，使每次活動能更加～地完成。

學(xué)生會作為高校校園文化的重要載體,，是高校第二課堂不可或缺的組成部分,，是學(xué)生培養(yǎng)興趣愛好，擴大求知領(lǐng)域,，陶冶思想情操,，展示才華智慧的廣闊舞臺。在新時期加強學(xué)生會組織工作,，積極引導(dǎo)學(xué)生參加健康向上的課外活動,，是關(guān)系到青年學(xué)生健康成長和素質(zhì)教育全面推進的大事，也是關(guān)系到學(xué)生會的事業(yè)不斷發(fā)展和黨的青年工作永葆生機和活力的大事,。由于部門成立時間較短,，各方面經(jīng)驗不足，在今后開展的工作中難免有不足之處,，但是作為學(xué)生會這個大家庭的一員,，我們將會竭盡全力為學(xué)生會的發(fā)展作出貢獻。

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇十三

公司策劃部門是為公司做廣告宣傳,、品牌促銷等的策劃活動為主的部門,。因為,，工作落實的好壞直接影響到公司的收益,，為更好地執(zhí)行本部門職能,， 充分調(diào)動內(nèi)部能動性并協(xié)調(diào)與其他部門和各分站的聯(lián)系，本部對08—09年度策劃部工作計劃安排如下：

策劃部20xx年工作計劃的內(nèi)容有以下幾個方面,，主要負責(zé)：

1,、策劃輔導(dǎo)站總站活動，力求幫助師大學(xué)子更加了解自我,、悅納自我,，以正當(dāng)?shù)耐緩浇鉀Q自己的心理困惑。常規(guī)活動有心理健康活動月和“5.25”全國大學(xué)生心理健康日,。

2,、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點作好活動的規(guī)劃書，若活動舉辦的較成功,，將其推廣到全校,。

3、加強與外聯(lián)部合作,，與其共同協(xié)商,，為聯(lián)系兄弟學(xué)校或拉贊助相應(yīng)地制定制定方案,。

4,、做好總站的上傳下達工作，及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌,。

20xx年個人工作計劃如下：部長與副部長通力合作,，大家多討論多交流，現(xiàn)將各人的工作初定如下（如遇特殊情況將作進一步調(diào)整）

部長（xx）職責(zé)：

1,、負責(zé)策劃下學(xué)期總的活動

2,、加強與外聯(lián)部合作，與其共同協(xié)商,，為聯(lián)系兄弟學(xué)?；蚶澲鄳?yīng)地制定制定方案。

3,、協(xié)調(diào)各分站與總站的活動,，及時借鑒分站的經(jīng)驗，推廣至全校,。

副部長（xx）職責(zé)：

1,、做好總站的上傳下達工作，及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌,。

2,、干事的考核和管理以及會議記錄,，將每次總站組織的活動及時進行總結(jié)并上傳到心理在線網(wǎng)站。

3,、負責(zé)策劃案后期的文字組織和編輯工作,。

副部長（xx）：

1、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點作好活動的規(guī)劃書,，若活動舉辦的較成功,，將其推廣到全校。

2,、負責(zé)與各分站組織策劃部的聯(lián)系及具體的上傳下達工作,。

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇十四

新的一年又開始了，去年我所的各項經(jīng)營指標(biāo)在全所員工不懈的努力下都得到了完成在新的一年里,，我們要總結(jié)去年我們工作中存在的不足和與一流班組之間的差距,，端正態(tài)度，樹立信心,，在工作管理和經(jīng)營管理方面取得新的進步,。200x計劃如下：

堅持“鞏固提高、創(chuàng)新發(fā)展,、和諧穩(wěn)定”的指導(dǎo)思想,，繼續(xù)弘揚“追求卓越、服務(wù)真誠”的企業(yè)精神,，以經(jīng)濟效益為中心,，以鞏固一流供電企業(yè)為主線，全方位開拓電力市場,，積極主動做好電費回收,，狠抓科技進步，加快客戶服務(wù)中心建設(shè),，深入開展“蒙電服務(wù)進萬家”活動,，確保全年營銷工作目標(biāo)的實現(xiàn)。

1,、完成售電量13837萬千瓦時,；爭創(chuàng)14500萬千瓦時。

2,、實現(xiàn)電力銷售收入6000萬元,。

3、平均電價完成432.1元/kkwh,。

4,、當(dāng)月電費月結(jié)月清，電費回收率,、上交率100%,。

5,、陳欠電費回收率24%。

6,、完成大用戶供用電合同續(xù)簽工作

（一）全方位開拓電力市場,。一是加強對電力需求側(cè)管理的研究，主動研究市場,、分析市場,、開拓市場,。加強電力市場調(diào)查和營銷策劃,，建立客戶需求信息調(diào)研、大客戶反饋,、客戶用電檔案制度,，全方位把握市場動態(tài)、開拓電力市場水平,。二是實行電量效益工資,，出臺電量銷售獎懲辦法，做到電量銷售與個人收益掛鉤,。

（二）加大回收電費力度,，確保電費回收任務(wù)的完成。一是建立電費回收例會制度,，根據(jù)實際情況制定相應(yīng)措施,，防患于未然，及時化解風(fēng)險,；二是對客戶實行調(diào)研制度,。定期研究欠費戶的生產(chǎn)經(jīng)營情況，信譽度,，建立企業(yè)內(nèi)容詳實,、數(shù)據(jù)常新的生產(chǎn)經(jīng)營信息庫，為化解電費風(fēng)險提供可靠的保證,；三是要加強電費的計劃管理和統(tǒng)一管理,。對新裝增容欠費用戶，必須在結(jié)清欠費的條件下,，方可受理用電增容手續(xù),，對每月電費在5萬元以上的客戶，必須簽定計劃結(jié)算協(xié)議,，確保電費的及時上收,；四是加強抄表工作的管理，規(guī)范電費核算和電費的計劃管理,。

策劃部工作計劃安排 學(xué)生會策劃部工作計劃篇十五

外聯(lián)部的工作主要就是協(xié)助學(xué)生會其他各部門做好他們的工作,，同時加強各部門間的聯(lián)系,，讓我們學(xué)生會更加的一體化。平時多和各兄弟學(xué)院和其他院校密切聯(lián)系,，把各兄弟學(xué)院的成功管理經(jīng)驗和優(yōu)秀的活動引進我們學(xué)院的學(xué)生會,。為其他各職能部門提供信息支持。還要為同學(xué)們提供參加社會實踐的機會,，負責(zé)學(xué)生會和學(xué)院有關(guān)部門舉辦活動的對外聯(lián)系工作,，協(xié)調(diào)解決相關(guān)資金問題。

加入學(xué)生會,，我們就要保持和發(fā)揚學(xué)生會優(yōu)良傳統(tǒng),，樹立學(xué)院的良好形象，同時我們還要發(fā)揮部門特色,，加強自身建設(shè)和理論學(xué)習(xí),，提高自身能力和專業(yè)素質(zhì)。

本學(xué)期工作計劃：

一,、10月我系學(xué)生會將舉辦招新活動,，為學(xué)生會注入新鮮的血液。屆時我們外聯(lián)策劃部積極配合其他部門做好招新宣傳工作,，嚴(yán)格把控下一屆新生的招收質(zhì)量,。對剛招的大一新干事進行幫助和帶領(lǐng)，使之盡快適應(yīng)學(xué)生會這個大家庭,。

二,、11月份至12月份我外聯(lián)策劃部迎來本部門最重要的活動之一“‘青春杯辯論賽’辯手選拔培訓(xùn)”，此次活動是外聯(lián)策劃部的工作重中之重,。積極做好“青春杯辯論賽”宣傳工作,，選拔出優(yōu)秀的辯手加以培訓(xùn)。

三,、11月份我院將舉行第十屆大學(xué)生運動會,，屆時外聯(lián)部干事將積極配合各部門工作，使之沒運動會順利圓滿的結(jié)束盡出自己的一份力量,。

平時積極配合其他部門工作,，做到學(xué)生會分部不分家，共同建設(shè)學(xué)生會這個溫馨的大家庭,。

下學(xué)期工作計劃

一,、4月份，開展與其他兄弟學(xué)生會聯(lián)誼活動,，使我們信息系學(xué)生會與其他兄弟系學(xué)生會建立更深厚的友誼,，打出我們系學(xué)生會的招牌、使其他社團學(xué)生會所認(rèn)同。

二,、5月份我系將舉辦系晚會,，在學(xué)生會舉辦晚會之前，4月份至5月份我們外聯(lián)部全體干事外出與商家協(xié)談,、解決晚會所需經(jīng)費和物品,。

三、6月份我們外聯(lián)策劃部做好傳幫帶的認(rèn)為,，把表現(xiàn)突出能力較強的大一干事提拔成學(xué)生會中堅力量,。長期工作計劃：

1、聯(lián)系往屆外聯(lián)部的師兄師姐,，建立長期聯(lián)絡(luò),，向他們學(xué)習(xí)相關(guān)的經(jīng)驗，如開展交流會,、講座等,。并爭取與他們所建立的老客戶建立聯(lián)系及相關(guān)合作,，以優(yōu)良的作風(fēng)及高效的工作建立良好的信譽,，達成長久的合作關(guān)系。

2,、全體成員定期總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，建立以客戶利益為出發(fā)點的完整的贊助體系，改善傳統(tǒng)的單一經(jīng)費制贊助模式,，大膽創(chuàng)新,。通過互相交流，進一步從理論和實踐兩方面提高認(rèn)識和能力,。

3,、與其他部聯(lián)辦一些有意義的活動，讓同學(xué)們的知識及興趣在實踐中得以充實與提高,，學(xué)生會其他部門有什么活動時,，我部會盡可能的到校外聯(lián)系贊助單位，為其提供資金及資源支持,。

4,、組織本部及其他部門的干事的聯(lián)誼活動。加強了解,，加深感情,，使得大家能齊心站在一條戰(zhàn)線上為學(xué)生會服務(wù)。

在實際工作中,，我們會以工作計劃為基礎(chǔ),，結(jié)合實際情況進行合理調(diào)整，完善自我,，起到與外界聯(lián)系的橋梁的紐帶作用,，發(fā)揮我們外聯(lián)部的職能,。爭取再做突破，為信息系學(xué)生會的建設(shè)添磚加瓦,。