人力資源管理的專業(yè)代碼,，專業(yè)代碼:120206,。主要課程：管理學、微觀經(jīng)濟學,、宏觀經(jīng)濟學,、管理信息系統(tǒng)，統(tǒng)計學,、會計學,、財務(wù)管理,、市場營銷、經(jīng)濟法,、人力資源管理,、組織行為學、勞動經(jīng)濟學等,。
畢業(yè)生應(yīng)獲得的知識和能力
1.掌握管理學,、經(jīng)濟學及人力資源管理的基本理論、基本知識,；
2.掌握人力資源管理的定性,、定量分析方法；
3.具有較強的語言與文學表達,、人際溝通,、組織協(xié)調(diào)及領(lǐng)導的基本能力；
4.熟悉與人力資源管理有關(guān)的方針,、政策及法規(guī),；
5.了解本學科理論前沿與發(fā)展動態(tài)；
6.掌握文獻檢索,、資料查詢的基本方法，具有一定科學研究和實際工作能力,。
人力資源管理發(fā)展前景
就業(yè)方向
各類企事業(yè)單位：招聘專員,、人力資源開發(fā)、員工考核,、員工培訓,、薪酬管理、勞動關(guān)系管理,； 獵頭類公司：獵頭,。
考研方向
企業(yè)管理、工商管理,、行政管理,。