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2023教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)總結(jié)發(fā)言最新6篇
2023教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)總結(jié)發(fā)言最新6篇
時(shí)間:2023-08-29 15:03     小編:HLL

“雙減”新時(shí)代,,教育新篇章,。學(xué)校如何履行落實(shí)“雙減”工作的監(jiān)測人、“雙減”推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的搬運(yùn)工,、“雙減”智慧提升的推動(dòng)者三個(gè)職能,也正是學(xué)校管理中心的工作職責(zé)。下面是小編整理的關(guān)于2023教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)總結(jié)發(fā)言最新的內(nèi)容,,供大家參考閱讀,希望能夠給你提供一些幫助,下面就跟隨小編一起去看看吧,!

篇一:教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)總結(jié)發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo),、老師們:

大家好!

隨著高考的改革我們都知道語文的分值在提高,可見語文的分量越來越重。學(xué)好語文應(yīng)從小學(xué)抓起,。因此,,學(xué)好語文是相當(dāng)重要的,。鑒于上學(xué)期的教訓(xùn),,本學(xué)期我們班的目標(biāo)是及格率百分之百,,優(yōu)秀率達(dá)到百分之七十,平均分達(dá)到85分以上,。

那么如何提高學(xué)生的語文成績呢,?根據(jù)我班學(xué)生的特點(diǎn)及實(shí)際情況我制定了以下措施:

一,、培養(yǎng)學(xué)生良好的語文習(xí)慣。

培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的良好習(xí)慣,,是語文教學(xué)的重要任務(wù),。我們這屆學(xué)生差就差在學(xué)習(xí)習(xí)慣上,作為最基礎(chǔ)的語文學(xué)科教師,,我們要從培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣入手,,著力培養(yǎng)好學(xué)生的認(rèn)真預(yù)習(xí)、專心聽課,、課后認(rèn)真復(fù)習(xí),、認(rèn)真作業(yè)、認(rèn)真書寫,、認(rèn)真閱讀、廣泛積累,、認(rèn)真寫作等習(xí)慣,。我國著名教育家葉圣陶說:“什么是教育?一句話,,就是要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。教育就是習(xí)慣的培養(yǎng)。積千累萬,,不如養(yǎng)個(gè)好習(xí)慣,。”《語文課程標(biāo)準(zhǔn)》對學(xué)生的語文學(xué)習(xí),特別強(qiáng)調(diào)“要養(yǎng)成良好的語文學(xué)習(xí)習(xí)慣”,。

在語文教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的形成是一個(gè)漫長而艱辛的過程,,必須“積日累月地練,練到非常熟,,再也丟不了”也便成了習(xí)慣,,正所謂習(xí)慣成自然。

二、注重學(xué)生的閱讀寫作指導(dǎo),。

作文是學(xué)生語文水平的綜合體現(xiàn),,是語文能力的運(yùn)用和展現(xiàn)。閱讀是寫作的基礎(chǔ),,是寫作內(nèi)容與語言的重要來源,,只有大量地積累閱讀知識,才能寫出好的文章來,。因此,,在語文教學(xué)中,閱讀教學(xué)與作文教學(xué)是密不可分的,。閱讀與寫作是相互聯(lián)系的,,在閱讀教學(xué)中,要注重教給學(xué)生閱讀方法,,讓學(xué)生得法于課內(nèi),,得益乃至成長于寫作。

從往年的高段語文期末考試情況看,,語文試卷中閱讀,、寫作占據(jù)了50%之多的分?jǐn)?shù)比例,而且一直以來學(xué)生考試嚴(yán)重失分的地方也都是閱讀與寫作,。這幾年的語文試卷走向越來越重視學(xué)生語文知識的積累與靈活運(yùn)用,。因此,要提高學(xué)生的語文成績,,光靠死讀書,,死記硬背已經(jīng)不行了,死記硬背的內(nèi)容在試卷上不過10分,。所以如今的語文教學(xué)得注重學(xué)生的學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),,閱讀與寫作的指導(dǎo)。要把它當(dāng)作語文教學(xué)的重中之重,。當(dāng)今我們急需要做的,,我覺得是重視讀寫結(jié)合,在閱讀中學(xué)習(xí)寫作,,在閱讀中模仿寫作,。

閱讀指導(dǎo)要從釋題入手,分析篇幅結(jié)構(gòu),,寫作表達(dá)方法,,引導(dǎo)學(xué)生揣摩作者的寫作目的。而作文前,,也要重視從析題入手,,領(lǐng)會(huì)每次作文的具體要求,,然后教會(huì)學(xué)生據(jù)題列提綱作文,同樣重要的是動(dòng)筆前要考慮寫作的目的,,謀篇布局,,把作文寫具體、寫生動(dòng)的表達(dá)方法,。這樣寫出來的作文才會(huì)切題,,才會(huì)符合作文的要求。

三,、指導(dǎo)學(xué)生細(xì)心規(guī)范答題

指導(dǎo)學(xué)生細(xì)心答題,,不可忽視。有好多學(xué)生在考試時(shí)因?yàn)榇中拇笠?,沒有看清題目要求做什么,?怎么做?就匆匆答題,,結(jié)果明明做得出的題目因?qū)忣}不清而失分,做錯(cuò)題目的情況屢見不鮮,。更有甚者,,整一大題漏做的。因此要求學(xué)生養(yǎng)成認(rèn)真審題,,認(rèn)真答題,,答完題目以后認(rèn)真檢查的習(xí)慣。避免因此而帶來的不必要的失分,。

規(guī)范答題包含兩個(gè)方面:

①規(guī)范書寫,,字跡工整,卷面整潔,。對于語文試卷來說,,文面的整潔直接影響到閱卷老師的賦分,所以字寫得好不好,,有時(shí)直接影響到考試成績,。

②特別是一些閱讀問答題,一定要讓學(xué)生按題目要求,,完整答題,,前面寫上“答”字。除此之外,,還要讓學(xué)生看清題目問什么,?問了幾層意思?然后帶著問題閱讀有關(guān)內(nèi)容,,最后按要求寫出問題的規(guī)范,、正確答案。

四、重視提優(yōu)補(bǔ)差工作,。

語文優(yōu)秀率占著相當(dāng)?shù)臋?quán)重,。我們計(jì)劃在下學(xué)期開始著手利用下午第三節(jié)課后的提優(yōu)工作。

提優(yōu):我們要精選提優(yōu)對象,。挑選時(shí)要重點(diǎn)定位在閱讀寫作方面,。確定人員后,輔導(dǎo)要重在閱讀寫作上下功夫,,因?yàn)閷?yōu)等生來說,,語文的基礎(chǔ)是比較扎實(shí)的。因此,,要讓優(yōu)等生閱讀大量的文章,,注意知識的積累,通過多讀,,多寫,,多講評,入門寫作,。其次,,要有完整的提優(yōu)計(jì)劃,把閱讀和寫作結(jié)合起來,,在讀中寫,,在寫中讀。以提高優(yōu)秀生的閱讀和寫作水平,,使優(yōu)等生脫穎而出,。

補(bǔ)差:重在平時(shí),貴在堅(jiān)持,,旨在習(xí)慣,。意思就是說,我們重點(diǎn)要關(guān)注那部分學(xué)習(xí)習(xí)慣差,,在學(xué)習(xí)中偷懶,,有提升成績潛力的學(xué)生,這部分學(xué)生差就差在學(xué)習(xí)習(xí)慣上,,因此,,我們要做好這部分學(xué)生的思想工作,要關(guān)注他們課堂上的學(xué)習(xí)情況,,更要?jiǎng)訂T學(xué)生,、家長等力量一起關(guān)注、監(jiān)督他們的課堂,、課后,、特別是回家作業(yè)的完成情況。絕不能讓他們有偷懶喘息的機(jī)會(huì),。

我相信,,只要我們?nèi)w語文教師在語文這篇沃土里辛勤耕耘,,不計(jì)付出,,并且從習(xí)慣入手,重視學(xué)生的閱讀寫作,,指導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真答題,,注重提優(yōu)補(bǔ)差,,我們的學(xué)生一定能在語文這篇沃土上茁壯成長,,結(jié)出累累碩果!

篇二:教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)總結(jié)發(fā)言

20xx年xx月,縣委縣政府高瞻遠(yuǎn)矚,、審時(shí)度勢,,充分利用xx中學(xué)老校區(qū)的豐富辦學(xué)資源恢復(fù)創(chuàng)辦xx中學(xué)初中部,讓百年寧中薪火相傳,。

xx中學(xué)初中部緊緊圍繞縣教科體局“嚴(yán)管理,,優(yōu)質(zhì)量,創(chuàng)特色,保安全”的工作總思路,以辦“管理一流,,師資一流,,質(zhì)量一流”為目標(biāo),堅(jiān)持“一個(gè)中心(以教育教學(xué)為中心),、兩個(gè)提升(提升教師專業(yè)素養(yǎng)和提升學(xué)生綜合素質(zhì)),、三項(xiàng)制度(民主管理制度、年級管理制度,、崗位管理制度),、四項(xiàng)措施(以“三個(gè)一流”為目標(biāo)引領(lǐng)校風(fēng),以“養(yǎng)成教育”為抓手轉(zhuǎn)變班風(fēng),,以“集智備課”為平臺提升教風(fēng),,以“學(xué)習(xí)習(xí)慣”為支點(diǎn)夯實(shí)學(xué)風(fēng))”,著力提高教育教學(xué)質(zhì)量和課后服務(wù)水平,,努力做好有溫度的教育,。

面對“雙減”帶來的新挑戰(zhàn),我們在不斷探索:“雙減”背景下,,如何扎實(shí)做好教師培訓(xùn),,促進(jìn)教師又好又快成長,,進(jìn)而切實(shí)提升課堂教學(xué)效率,、提高教育教學(xué)質(zhì)量。我們的做法是聚焦“課”“題”“理”下功夫,,助力“教”“研”“訓(xùn)”見實(shí)效,。所謂“課”,即以落實(shí)集智備課為抓手,,扎實(shí)開展“備課,、輪課,、評課”三位一體的“課堂研究”“課型研究”和“課題研究”,,著力解決各科的各種課型如何上,、為什么要這樣上等問題,;所謂“題”,,即以提高解題能力為目標(biāo),,有效開展“做題,、說題,、研題、命題”四環(huán)相扣的解題實(shí)踐活動(dòng),,著力解決各科的題如何解和題為什么要這樣解等問題,;所謂“理”,即以實(shí)現(xiàn)學(xué)以致用為動(dòng)力,,深入開展教師“三個(gè)研究”理論學(xué)習(xí)和“五個(gè)一”理論實(shí)踐活動(dòng),,著力提升教師教育教學(xué)理論水平和實(shí)踐能力,助力教師專業(yè)成長,。具體來說,,主要從以下四個(gè)方面開展工作。

一,、抓實(shí)集智備課,,提高課堂效率

圍繞“備課——輪課——評課”,扎實(shí)開展集智備課工作,,深化課堂教學(xué)改革,,實(shí)現(xiàn)備課資源共享,提高課堂教學(xué)效率,。

備課總要求是備教材(含課標(biāo)和教參),、備學(xué)生、備教法,、備學(xué)法,、備練習(xí),。利用每周四為教研活動(dòng)時(shí)間開展備課活動(dòng),教研組備課主要解決學(xué)科知識體系問題和教育教學(xué)理論問題,,備課組備課主要解決一節(jié)具體的課如何上的問題,。

輪課總要求是各教研組老師每學(xué)期每人必須上一節(jié)公開課,,公開課的課題由教研組根據(jù)學(xué)科內(nèi)容統(tǒng)一安排,。上公開的老師在上課前在備課組或教研組公開說課,說內(nèi)容和內(nèi)容解析,、目標(biāo)和目標(biāo)解析,、教學(xué)問題診斷分析、教學(xué)支持條件分析,、教學(xué)過程設(shè)計(jì),、目標(biāo)檢測設(shè)計(jì),教學(xué)疑難和教學(xué)困惑,,組內(nèi)教師提出教學(xué)改進(jìn)建議,,基本形成共識,然后再去上課,。

評課主要指的是輪課后的評課,,也包括賽課后的評課和師徒聽課后的評課。評課要從內(nèi)容和內(nèi)容解析,、目標(biāo)和目標(biāo)解析,、教學(xué)問題診斷分析、教學(xué)支持條件分析,、教學(xué)過程設(shè)計(jì),、目標(biāo)檢測設(shè)計(jì)、教學(xué)改進(jìn)建議等方面進(jìn)行評價(jià),。通過評課,,促進(jìn)上課教師進(jìn)行教學(xué)過程反思,提升組內(nèi)教師對課的理解和把握,。

抓實(shí)集智備課,,重點(diǎn)在于落實(shí)集智備課的時(shí)間、地點(diǎn),、人員,,規(guī)定集智備課的流程、要求,、措施,,拓寬集智備課的內(nèi)容,提高集智備課的實(shí)效,。

二,、抓實(shí)解題實(shí)踐,,提升解題能力

有效開展“做題——說題——研題——命題”系列活動(dòng),提升教師解題能力,。

做題,,提倡老師要成為“題”的朋友,成為“題”的主人,,要求教材上的題,、學(xué)生練習(xí)題、考試檢測題老師必須先做,;教師每月集中做一次學(xué)考試題,,45周歲以下的教師每學(xué)期進(jìn)行一次做題比賽。

說題是指在做題的基礎(chǔ)上,,闡述對習(xí)題解答時(shí)所采用的思維方式,,解題策略及依據(jù),進(jìn)而總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)性解題規(guī)律,。每周由教研組提前布置說題內(nèi)容,,指定專人說題。

研題是在做題和說題的基礎(chǔ)上,,在集智備課時(shí)再集思廣益,,進(jìn)行一題多解拓展延伸,解釋問題本質(zhì),,提升教師對題的認(rèn)識,,對如何解題的認(rèn)識,對如何講題的認(rèn)識,。

命題是對學(xué)校骨干教師的要求,,我們提倡單元測試題由備課組命制,每學(xué)期開學(xué)初,,各備課組計(jì)劃都要有命制各單元測試題的安排,,命題負(fù)責(zé)人在考前兩周拿出初稿,經(jīng)備課組討論完善后付印,,考后在對試題進(jìn)行評價(jià)改進(jìn),。我們還要求每套試題至少要有一道改編題目,通過弱化條件,,強(qiáng)化條件,,改換條件,弱化問題,,強(qiáng)化問題,,改變問題,改變背景等對母題進(jìn)行一定的改變,,促進(jìn)教師對“題”的理解,。

抓實(shí)解題實(shí)踐,,重點(diǎn)在于落實(shí)做題的時(shí)間和地點(diǎn),選好做的說題的內(nèi)容和角度,,拓展研題的深度和廣度,,提高命題的質(zhì)量和規(guī)范,提升教師解題能力,。

三,、抓實(shí)理論學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)學(xué)以致用

在理論學(xué)習(xí)上,,我們提倡加強(qiáng)“三個(gè)研究”,,即學(xué)科知識研究,,學(xué)生學(xué)習(xí)研究,、課程標(biāo)準(zhǔn)研究。我校教師每人發(fā)了一本《課程標(biāo)準(zhǔn)》,,每個(gè)備課組發(fā)了一本《課程標(biāo)準(zhǔn)解讀》,,每個(gè)教研組訂閱了一種教學(xué)雜志,通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí),,提升教師的教育教學(xué)理論水平,,促進(jìn)教師專業(yè)成長。

在理論實(shí)踐上,,我校每學(xué)期開展“五個(gè)一”活動(dòng),,即閱讀一本教學(xué)書籍,撰寫一篇教學(xué)論文,,設(shè)計(jì)一篇教學(xué)案例,,制作一個(gè)教學(xué)課件,參加一次主題研討,。

四,、抓實(shí)崗位練兵,加強(qiáng)教研開放

我校堅(jiān)持以賽促學(xué),、以賽促教,、以賽促研,開展崗位大練兵,,大興學(xué)習(xí)之風(fēng),,濃厚教研氛圍。每學(xué)期組織開展兩項(xiàng)教師綜合素質(zhì)比賽,,主要開展上課比賽,、說課比賽、多媒體技術(shù)比賽,、做題比賽,、說題比賽,、命題比賽、課標(biāo)理論和教材教法比賽等活動(dòng),。

去年,,我校數(shù)學(xué)組的教研向家長開放,家長代表全過程參與教師上課,、評課,、專題研討,家長反響很好,。今年我們準(zhǔn)備繼續(xù)假期教研開放,,增加教研開放的頻次和擴(kuò)大教研開放范圍。

教學(xué)研究是提升學(xué)校教學(xué)管理水平,、推動(dòng)教師專業(yè)化發(fā)展,、提升教育教學(xué)質(zhì)量的重要內(nèi)容和舉措。xx中學(xué)初中部將心無旁騖,、持之以恒聚焦“課”“題”“理”,,助力“教”“研”“訓(xùn)”,抓實(shí)教學(xué)研究,、提升教師素養(yǎng),、提高教學(xué)質(zhì)量。

篇三:教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)總結(jié)發(fā)言

在“雙減”政策背景下,,我校堅(jiān)持立德樹人根本任務(wù),,以“重塑有自豪感的寧都教育”為奮斗目標(biāo),秉承“靜以治學(xué),,雅以修身”的校訓(xùn),,通過研訓(xùn)提能、課堂提質(zhì),、活動(dòng)提涵三條途徑,,凝聚集體智慧、加強(qiáng)教師培養(yǎng),、創(chuàng)新活動(dòng)形式,,真正讓課堂“活起來”、質(zhì)量“提起來”,、素質(zhì)“強(qiáng)起來”,,全面提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

一,、聚焦質(zhì)量,,以上率下正導(dǎo)向

我校將進(jìn)一步強(qiáng)化“質(zhì)量是中心、是根本,、是命脈”的思想認(rèn)識,,把提高教育教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校發(fā)展的核心任務(wù)和目標(biāo)追求,。作為校長,必須要有嚴(yán)管理的勇氣,、跟我上的底氣,、排萬難的正氣。我校校級領(lǐng)導(dǎo),、中層干部帶頭上語,、數(shù)主課,帶徒弟結(jié)對幫扶,,堅(jiān)持以品行好,、會(huì)管理、會(huì)教書“一好兩會(huì)”好干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,工作中有魄力,、有作為、有擔(dān)當(dāng),,以出色的教學(xué)能力和管理水平成為教師學(xué)習(xí)的榜樣,,真正做到“一級做給一級看,,一級帶著一級干”,。

二、以校為本,,研訓(xùn)結(jié)合提師能

教育大計(jì),,教師為本。我校立足校本,,不斷完善校本教

研制度,,加大教師培訓(xùn)力度,致力提高教師專業(yè)水平和教學(xué)能力,。

(一)嚴(yán)管理,、聚合力,抓實(shí)集體備課

1,、嚴(yán)格落實(shí)“三定”,。“三定”即定內(nèi)容、定要求,、定主備人,。學(xué)校規(guī)定每周一、二,、三的一二節(jié)課,,各年級各學(xué)科以備課組為單位依次開展語、數(shù),、英集體備課活動(dòng),。研討內(nèi)容以“課標(biāo)學(xué)習(xí)”“高效課堂構(gòu)建”為切入點(diǎn),,重點(diǎn)突破“作業(yè)設(shè)計(jì)”。一是集思廣益,,統(tǒng)一作業(yè),。凝聚備課組集體智慧,精選作業(yè)內(nèi)容,,布置科學(xué)合理有效作業(yè),,并做到各備課組每天作業(yè)統(tǒng)一。二是分層布置,,有的放矢,。關(guān)注學(xué)生個(gè)體差異,對作業(yè)量,、作業(yè)難易進(jìn)行分層,,面對不同層次的學(xué)生布置不同層次的作業(yè),調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性,。

2,、嚴(yán)格落實(shí)“三步走”,。“三步走”即個(gè)人主備——集體議課——二次備課三步,,各備課組安排組內(nèi)經(jīng)驗(yàn)豐富的骨干教師為主備人,要求做到“六備”(備課標(biāo),、備重難點(diǎn),、備學(xué)情、備教法,、備教學(xué)媒體手段和板書設(shè)計(jì),、備作業(yè)設(shè)計(jì)),同組教師在集體備課充分研討的基礎(chǔ)上再根據(jù)自己班級的學(xué)情進(jìn)行二次備課。

(二)強(qiáng)引領(lǐng),、搭平臺,,做優(yōu)教師培訓(xùn)

1、大力實(shí)施“名師工程”,。一是積極開展校際交流活動(dòng),,達(dá)到經(jīng)驗(yàn)共享、優(yōu)勢互補(bǔ)的目的,;二是創(chuàng)設(shè)“與名師同臺競技”平臺,,引導(dǎo)教師學(xué)“名師”、成“名師”,。

2,、大力實(shí)施“青藍(lán)工程”。建立以省,、市,、縣、校級學(xué)科帶頭人,、骨干老師,,縣名師工作室成員等為核心的名師隊(duì)伍,發(fā)揮傳幫帶作用,,大力開展師徒結(jié)對活動(dòng),。同時(shí),加強(qiáng)師徒結(jié)對考核,,確保“青藍(lán)工程”實(shí)效,,加快各梯隊(duì)教師的培養(yǎng)。

三,、創(chuàng)新實(shí)踐,關(guān)注課堂提效率

課堂是教育教學(xué)的主陣地,,打造高效課堂,,是學(xué)校教學(xué)工作中的重中之重。我校通過多層次,、全方位的課堂實(shí)踐,、課堂研究來提高教師新課程改革實(shí)踐水平。

(一)鞏固陣地,,追求高效課堂,。

1、抓崗位練兵,。以備課組為單位,,要求新教師上好一堂匯報(bào)展示課。新教師在備課組學(xué)科教師打磨好課的基礎(chǔ)上,,學(xué)校名師骨干成員再一同參與聽課評課,,針對重點(diǎn)把握,、難點(diǎn)突破、教學(xué)語言,、肢體語言,、提問技巧等方面進(jìn)行細(xì)心指導(dǎo),讓新教師盡快成長,。

2,、抓示范引領(lǐng)。根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和需求,,充分發(fā)揮骨干教師的示范,、引領(lǐng)、輻射作用,,安排縣,、校兩級名師團(tuán)隊(duì)成員和各級骨干教師上好示范課,以課促研,,實(shí)現(xiàn)一課一得,,全面提升我校教師教育教學(xué)水平。

3,、抓以賽促訓(xùn)。深入開展校級青年教師優(yōu)質(zhì)課競賽,、片區(qū)優(yōu)質(zhì)課選拔賽,,大力提高教師尤其是青年教師解讀教材,、處理教材和駕馭課堂的能力,。

4,、抓教學(xué)反思。大力倡導(dǎo)“一思一得”反思性教學(xué),把反思作為開展校本教研的重要途徑和手段,,要求教師每月提交一份精品“教學(xué)反思”,從自身的教學(xué)實(shí)踐中尋找發(fā)現(xiàn)問題,,讓教研有深度、有熱度,,從而改進(jìn)教學(xué),提升教學(xué)質(zhì)量,。

(二)研教結(jié)合,打造學(xué)術(shù)校園,。

堅(jiān)持“科研先導(dǎo),,課題帶動(dòng)”的策略,促進(jìn)教師發(fā)展,,提高課堂質(zhì)量,。一是積極推進(jìn)“微課題”研究,,每學(xué)期年級組實(shí)施“肢體語言管理課堂”“思維導(dǎo)圖”等微課題研究。學(xué)科教師在課堂上組織開展整本書閱讀,、各學(xué)科單元知識點(diǎn)梳理等系列“思維導(dǎo)圖”活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生用圖導(dǎo)引思維,,使思維可視化,減輕學(xué)生學(xué)習(xí)過程負(fù)擔(dān),。二是不斷完善課堂教學(xué)模式,堅(jiān)持開展數(shù)學(xué)“問題導(dǎo)航”,、英語趣味教學(xué)高效課改模式探討,,落實(shí)學(xué)生的主體地位,改進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,,打造高效課堂。

三,、五育并舉,立德樹人提內(nèi)涵

學(xué)校堅(jiān)持以“靜雅”文化為核心,,緊盯“品行好、學(xué)識高,、能力強(qiáng)”育人目標(biāo),廣泛開展學(xué)科,、體藝等方面多彩實(shí)踐活動(dòng),,致力培育“靜雅”好少年,。

(一)依托課服,全面開花,。本學(xué)期開始啟動(dòng)“5+2”

課服、托管模式,,達(dá)到全面覆蓋,提供了以作業(yè)輔導(dǎo),、勞動(dòng)教育、學(xué)科特長,、體藝活動(dòng)等“菜單式”課后延時(shí)服務(wù)、周末校內(nèi)托管服務(wù)項(xiàng)目和內(nèi)容,,供學(xué)生和家長自愿、自主選擇,。

(二)書香閱讀,終身奠基,。堅(jiān)持開展好“每周背一首古詩詞”“每月讀一本經(jīng)典好書”及“閱讀素養(yǎng)提升”活動(dòng),努力營造“書香校園”氛圍,。

(三)以賽促學(xué),夯實(shí)基礎(chǔ),。積極開展學(xué)生語文閱讀寫作素養(yǎng)、數(shù)學(xué)素養(yǎng),、英語繪本閱讀等“學(xué)科素養(yǎng)”競賽活動(dòng),并評選學(xué)生佳作編入??缎枪狻罚嵘龑W(xué)生綜合素質(zhì),,促進(jìn)學(xué)生協(xié)同發(fā)展,。

征程萬里風(fēng)正勁,,使命千鈞再奮蹄。我校將繼續(xù)凝心聚力,、奮勇爭先,積極營造“講質(zhì)量,,做教育振興的推動(dòng)人;講擔(dān)當(dāng),,做肯干會(huì)干的奮斗人”干事氛圍,做有溫度,、有情懷、有品質(zhì)的教育,,讓我們的教師愛崗,、愛生,,敬業(yè)、勤業(yè),、精業(yè),,為“重塑有自豪感的寧都教育”貢獻(xiàn)力量!

篇四:教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)總結(jié)發(fā)言

感謝聯(lián)校領(lǐng)導(dǎo)對xx小學(xué)的大力關(guān)懷和支持,,感謝老師們的辛勤努力負(fù)重拼搏,感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),、骨干教師的模范帶頭,感謝大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作,、勤奮上進(jìn),使得我校完成了聯(lián)校下達(dá)的區(qū)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控評估指標(biāo),。同時(shí),激勵(lì)大家再接再厲,、埋頭苦干,,力爭完成下學(xué)年區(qū)評估第十二位次的聯(lián)校硬性指標(biāo),。

中肯地講,我完全贊同路xx主任代表學(xué)校所做的質(zhì)量分析報(bào)告,。我們既要看到所取得優(yōu)秀成績,打了個(gè)翻身仗,;也要清醒地認(rèn)識到我們存在的問題和面臨的困境。更重要的是,,我們沒有多余的時(shí)間去抱怨、沮喪,,只能以高度的責(zé)任心、事業(yè)心,、上進(jìn)心去學(xué)習(xí)鉆研,想盡辦法,,積極自主精心管理精心教學(xué),,去提高技術(shù),去提高質(zhì)量,。如是,,才有可能完成下學(xué)年第十二的教學(xué)任務(wù)。

為此,,針對我校實(shí)際,重點(diǎn)談一談本學(xué)年關(guān)于教學(xué)工作的兩個(gè)方面的思路和工作建議,。

一,、講管理,,求自主,讓學(xué)生有個(gè)好習(xí)慣,。

1、以教師的“愛”,,去讓小學(xué)生產(chǎn)生一種持久的“敬畏”之情。

實(shí)現(xiàn):愛老師聽話,,愛老師從而愛學(xué)習(xí),愛其所任學(xué)科,,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,學(xué)習(xí)意識強(qiáng)烈,,學(xué)習(xí)興趣勃發(fā),,比學(xué)趕幫熱烈,。(愛師好學(xué),學(xué)風(fēng)好,。)

2、以教師的“身”,,去讓小學(xué)生形成一種良好的“習(xí)慣”之質(zhì),。

顯現(xiàn):言傳身教,,精細(xì)做學(xué)(教師的聽、說,、講、讀,、做,、寫,、批……),精益求精,,有時(shí)間觀效益觀來去學(xué)校有章法,課內(nèi)課外有規(guī)則,,時(shí)時(shí)處處講質(zhì)量,最終成為好習(xí)慣,。(自主好學(xué),習(xí)慣好,。)

3、以教師的“行”,,去讓小學(xué)生形成一種優(yōu)秀的“精神”之品,。

呈現(xiàn):教師不服輸,,拼搏上進(jìn),刻苦鉆研,,從而打造小學(xué)生的責(zé)任心、上進(jìn)心,,激情和健全堅(jiān)強(qiáng)的學(xué)習(xí)品質(zhì)與意志。

二、講勤奮,,求方法,讓環(huán)節(jié)有個(gè)高質(zhì)量,。

1,、勤奮是個(gè)“寶”。有付出才會(huì)有收獲,。簡言之,,就是教學(xué)工作“備學(xué)輔批考”五環(huán)節(jié)必須得講勤奮,必須得講平時(shí)性教學(xué)(“三清”),。功夫在課前—備課,出力在課堂,彌補(bǔ)在輔導(dǎo),。務(wù)求環(huán)環(huán)相扣,不缺漏,;扎扎實(shí)實(shí),不打折,。(學(xué)生同樣得勤奮)

2,、方法是效益。動(dòng)腦筋想方設(shè)法求捷徑,,教無定法,,學(xué)有規(guī)律。聽說讀寫算—做中學(xué),,學(xué)中做,,大力開展學(xué)生的預(yù)學(xué),、自主學(xué)習(xí),,尤其是同伴學(xué)伴學(xué)習(xí)小組的合作學(xué)習(xí)、“三星”評價(jià),,全方位多層次抓重點(diǎn)多練兵,才能鞏固所學(xué),。(跟得住,盯得緊,。)

最后,我想說的是,,大家是教學(xué)上的行家里手,,面對學(xué)生家長社會(huì)的質(zhì)量呼喚,,面對教育教學(xué)的激烈競爭,一定要在遵循教育規(guī)律和教學(xué)規(guī)則的前提下,,優(yōu)化自己的教學(xué)思想,構(gòu)建自己的課堂教學(xué)模式,,形成自己良好的工作習(xí)慣,提高自己的工作效率,,實(shí)現(xiàn)教師專業(yè),、學(xué)生學(xué)業(yè)、學(xué)校質(zhì)量的飛躍發(fā)展,,讓我們的xx小學(xué)更加榮耀,。

謝謝大家,,拜托各位!

篇五:教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)總結(jié)發(fā)言

各位校長,、老師們:

大家上午好!

在這秋高氣爽、丹桂飄香的季節(jié)里,,我們送走了20xx-20xx學(xué)年,迎來了20xx-20xx學(xué)年,,在過去的一年里我們兢兢業(yè)業(yè)、刻苦勤奮,,取得了豐碩的成果,。獲得縣教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位,,列全縣第四位的教學(xué)成績,繼去年第一位,,又列全縣前五位的好成績,這個(gè)成績的取得得力于我們肖校長的英明領(lǐng)導(dǎo),;得力于各位校長的管理有方;得力于各位老師的辛苦耕耘,。在此我作為分管教學(xué)的副校長,,謝謝各位校長、各位老師的艱辛付出,、刻苦努力,銳意進(jìn)?。∠虼蠹业酪宦暎耗鷤冃量嗔?!

回首過去,我們無怨無悔,,在過去的一年里我們主要抓了以下幾個(gè)方面的教學(xué)工作:

一、堅(jiān)持每周周練,,各位老師都能認(rèn)真的用好周練試卷,,每周組織學(xué)生利用上課(一節(jié)課)時(shí)間進(jìn)行考試,親自批改,、講評,近距離的找出差距,,做到一步一個(gè)腳印,穩(wěn)打穩(wěn)扎,,及時(shí)查缺補(bǔ)漏,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,,這樣不會(huì)問題成堆,不知從哪抓起,。比如中心小學(xué)的凌觀喜,、劉園、謝淑芳等每次周練都全考,、全批,、全登記、全講評,、常比較。

二,、認(rèn)真組織四至六年級的月考:每月月考我們都將認(rèn)真對待,由中心小學(xué)統(tǒng)一安排監(jiān)考,,統(tǒng)一評卷,并對每次考試成績及時(shí)的,、別開生面的進(jìn)行分析,使各校長隨時(shí)掌握自己學(xué)校各年級各學(xué)科在全鄉(xiāng)的排位,,做到有的放矢,隨時(shí)調(diào)整教師的教學(xué)行為,,各校也能及時(shí)組織本校教師召開質(zhì)量分析會(huì),,分析得與失,。

三、堅(jiān)持白天坐班制,,晚上辦公制

xx這幾年的成績能這么優(yōu)秀,我認(rèn)為與我們的老師很敬業(yè)有很大的關(guān)系,,每個(gè)學(xué)校都進(jìn)行集體辦公,白天無課在辦公室備課,、改作業(yè),就連晚上還會(huì)堅(jiān)持辦公一小時(shí)以上,,我認(rèn)為這是非常難得的,,這種敬業(yè)精神值得全縣老師學(xué)習(xí),。做學(xué)問,搞教學(xué),,首先時(shí)間上要保證好。

四,、抓教研踏踏實(shí)實(shí)

我們起初根據(jù)縣教育局教研計(jì)劃和本鄉(xiāng)實(shí)際,制定了切實(shí)可行的教研計(jì)劃,在抓計(jì)劃落實(shí)上我們從不打折扣,,教研不僅僅是聽課、議課,,我們還要檢查常規(guī)。每位聽課老師還要寫說課稿和書面議課稿,,使老師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平取得不斷提高,,以后我們將在教研上還要完善各項(xiàng)工作,爭取成為xx的特色工作,。

五,、狠抓教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

1,、不斷給新老師加壓,各校都制定了幫扶計(jì)劃,,近幾年xx進(jìn)了相當(dāng)一部分新老師,如果不采取措施,,我們的質(zhì)量將難以保證,為此我們要求各校制定了老中青幫扶計(jì)劃,,使青年教師早日成才,、早入角色,。

2、重視提高教師的業(yè)務(wù)水平,,縣局每年都會(huì)舉行語文、數(shù)學(xué),、英語、品社科學(xué)教學(xué)業(yè)務(wù)競爭,。中心小學(xué)從選人,、指導(dǎo)、參賽等嚴(yán)把每一關(guān),,使我們的教師在參賽中脫穎而出,如語文口語交際競賽林婷榮獲一等獎(jiǎng),、品社說課競賽幸春英榮獲一等獎(jiǎng)、數(shù)學(xué)研課競賽彭石香,、羅英榮獲二等獎(jiǎng),。

六,、重視終端管理,,更重視過程管理

我們教學(xué)質(zhì)量評估細(xì)則既重視平時(shí)的常規(guī)檢查、教學(xué)競賽,、完成任務(wù)等,,平時(shí)下去檢查我們不走過場,對學(xué)校的評估從實(shí)從嚴(yán)入手,。靖樟小學(xué)從原來的倒數(shù)到現(xiàn)在的第一名,,這是十分難得的成績,希望各校向靖樟小學(xué),、中心小學(xué),、黃沙小學(xué)看齊。展望未來,,我們滿懷信心,,成績只能代表過去,要取得好的成績我們還要找出差距,。歸納起來有以下幾點(diǎn):

1,、周練:有的學(xué)校有的老師拿到周練試卷不當(dāng)一回事,隨便應(yīng)付,,要么發(fā)給學(xué)生回家去做,、不講評、也不批改,,有的干脆放在自己的抽屜里不聞不問,,根本沒有發(fā)揮周練的作用,還是那句話,,老師不改的就不要去布置,,布置了的就要去改,再者,,周練是中心小學(xué)花了錢去印發(fā)的

2,、教學(xué)常規(guī):教學(xué)常規(guī)是老師的常規(guī)工作,很多學(xué)校的部分教師我們下來查常規(guī)時(shí)拿不出來,,有的班子成員不備課,這次評估每個(gè)學(xué)校都滿分,,以后就不是這樣的,,我們將不定期下來抽查,,然后納入評估分中

3、參加競賽:大部分學(xué)校對參加教學(xué)業(yè)務(wù)競賽不重視,,學(xué)校參加鄉(xiāng)里的競賽隨便派個(gè)人來,,認(rèn)為比不到還更好,,不要去縣里比,,省得到旅差費(fèi),。其實(shí)不然,,這次靖樟,、黃沙進(jìn)前三就是他們學(xué)校有老師參加了縣語文和科學(xué)教學(xué)競賽獲得了一等獎(jiǎng)加了7分。另外,,重點(diǎn)能使我們的老師走出去見識見識也是我們學(xué)校的榮譽(yù),。

4,、教學(xué)質(zhì)量:教學(xué)質(zhì)量是我們學(xué)校永恒的話題,什么時(shí)候都少不得,,質(zhì)量的好壞取決于校長的管理,學(xué)校沒有質(zhì)量一切免談,。有的學(xué)校兩個(gè)學(xué)期的各門學(xué)科都列全鄉(xiāng)倒數(shù),平時(shí)管理一盤松散,,校務(wù)成咬心斗角,,這樣的學(xué)校要搞好質(zhì)量是不可能的,。

5、安全工作:安全工作是學(xué)校的首要工作,,是重中之重,,什么工作都在安全前提下開展的,。我們長賴小學(xué)小學(xué)的安全事故是血的教訓(xùn),,我們每個(gè)學(xué)校要時(shí)刻繃緊安全這根弦,,為此這次長賴小學(xué)定為不合格,請各校引以為戒,,高度重視,。

篇六:教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)總結(jié)發(fā)言

為深入貫徹落實(shí)縣第xx次黨代會(huì)提出的“xx教育走出xx,、走在前列”“重塑有自豪感的xx教育”的奮斗目標(biāo),,易堂學(xué)校強(qiáng)化工作落實(shí),,奮力開創(chuàng)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展新局面,不斷推進(jìn)縣第xx次黨代會(huì)精神落地生根,。

“雙減”大背景下,,當(dāng)消耗時(shí)間的“持久戰(zhàn)”被限制、“出大力流大汗”的笨方式被淘汰時(shí),,我們都必須思考,如何能夠在有限時(shí)間內(nèi)完成任務(wù),,提升質(zhì)量,,實(shí)現(xiàn)目標(biāo),。“雙減”是一道關(guān)乎學(xué)校管理升級、服務(wù)意識增強(qiáng),、課堂效率提升、師生素養(yǎng)加倍的綜合運(yùn)算,。易堂學(xué)校優(yōu)化育人體系,,運(yùn)用“+-x÷”四大策略,,系統(tǒng)謀劃,,綜合施策,,認(rèn)真落實(shí)“雙減”工作,,重構(gòu)學(xué)校教育生態(tài),,促進(jìn)學(xué)生健康全面發(fā)展,。

一、聚焦質(zhì)量做加法,,教學(xué)質(zhì)量“+”上來

校本教研走深走實(shí),。一是豐富教研形式。學(xué)校將教研重點(diǎn)放在課堂教學(xué),,通過開展好新教師見面課、名師展示課,、黨員示范課、外出學(xué)習(xí)教師匯報(bào)課,、片區(qū)教學(xué)研討課、送教下鄉(xiāng)公開課等系列活動(dòng),,提升教師教研水平,。二是開展常態(tài)教研。以教研組為單位,由行政人員蹲點(diǎn),,有目的,、有計(jì)劃地開展教研活動(dòng),,組織好教學(xué)觀摩活動(dòng),,充分發(fā)揮校級名師的輻射帶動(dòng)作用。三是堅(jiān)持以賽促研,。每學(xué)期舉辦一次校級青年優(yōu)質(zhì)課競賽,,為年青教師又好又快成長搭建平臺,。

教學(xué)常規(guī)抓嚴(yán)抓細(xì),。一是嚴(yán)格常規(guī)檢查,。實(shí)行教學(xué)常規(guī)年級組長、備課組長負(fù)責(zé)制,,強(qiáng)化過程管理,,堅(jiān)持“定期與隨機(jī)”相結(jié)合,,落實(shí)好教學(xué)常規(guī)月檢查制度,,堅(jiān)持“督查與指導(dǎo)”相結(jié)合,,在督查中強(qiáng)化指導(dǎo),,幫助教師在解決問題中得到提升,。二是夯實(shí)集智備課,。堅(jiān)持提前一周備課,,嚴(yán)格落實(shí)好“五定,,五備,,四統(tǒng)一”要求,,即定教研活動(dòng)時(shí)間,,定教研活動(dòng)內(nèi)容,定中心發(fā)言人,,定時(shí)檢查,定期公布成果,;同年級同學(xué)科教師在集智備課時(shí),備教學(xué)內(nèi)容,,備學(xué)生實(shí)際,,備教法,,備學(xué)法,備習(xí)題,;在學(xué)科教學(xué)上,,統(tǒng)一目標(biāo),統(tǒng)一重點(diǎn),,統(tǒng)一進(jìn)度,,統(tǒng)一檢測,讓集智備課發(fā)揮1+1大于2的效應(yīng),。

二,、聚焦減負(fù)做減法,學(xué)生負(fù)擔(dān)“-”下來

課后服務(wù)豐富多彩,。為貫徹落實(shí)“雙減”精神,促進(jìn)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展,,學(xué)校積極順應(yīng)人民群眾期盼,,扎實(shí)推行課后服務(wù)“5+2”模式,,提供基本托管,,保障安心安全。學(xué)校秉承“讓每個(gè)孩子有特長”的辦學(xué)理念,,遵循“家長自愿,、校內(nèi)實(shí)施,、有效監(jiān)管”原則,將特色課程與延時(shí)服務(wù),、周末托管等進(jìn)行充分融合,,開展了一系列有利于提升學(xué)生藝術(shù)素養(yǎng),、思想品德、身心健康和實(shí)踐創(chuàng)新能力的課后服務(wù),,減輕了學(xué)生負(fù)擔(dān),提升了學(xué)生素質(zhì),,解決了家長難題,,發(fā)揮了教師特長,,張揚(yáng)了學(xué)生個(gè)性,,彰顯了學(xué)校特色,!

作業(yè)設(shè)計(jì)花樣翻新。學(xué)校集智備課將作業(yè)納入備課內(nèi)容,,讓作業(yè)設(shè)計(jì),、布置科學(xué)合理,,切實(shí)減輕學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān),,每周對各學(xué)科作業(yè)進(jìn)行公示,要求教師根據(jù)課標(biāo)精選精編作業(yè),,布置分層作業(yè),彈性作業(yè),,減少機(jī)械性、重復(fù)性作業(yè),。既注重了基礎(chǔ)知識、基本技能的落實(shí),,又關(guān)注到學(xué)有余力的學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和提升,。

陽光運(yùn)動(dòng)強(qiáng)體立身。學(xué)校堅(jiān)持施行“多元大課間”活動(dòng),,依托千人跑操,、活力韻律操、動(dòng)感啦啦操,、花樣跳繩等活動(dòng)載體,,幫助學(xué)生在體育鍛煉中享受樂趣、增強(qiáng)體質(zhì),、健全人格,、錘煉意志。學(xué)校精心設(shè)計(jì)了田徑,、籃球,、羽毛球,、乒乓球、跳繩等體育課程,,切實(shí)提升學(xué)生體質(zhì)健康水平和運(yùn)動(dòng)技能,。

家校合作共育雙贏。健全家校良性互動(dòng)機(jī)制,,充分發(fā)揮家委會(huì)職能,,做好“雙減”政策宣傳,暢通家長溝通渠道,,通過線上交流(建立班級群)和線下溝通(上戶家訪)有機(jī)結(jié)合的方式,有針對性地和家長探討,、交流家庭教育方式,,營造家校合作共育氛圍,,實(shí)現(xiàn)教育最優(yōu)化。

三,、聚焦素養(yǎng)做乘法,,師生素質(zhì)“x”倍增

教師培訓(xùn)精準(zhǔn)提升。一是大力開展青藍(lán)工程,。用以老帶新的方法,,在教師之間師徒結(jié)對,搭建教師互幫互學(xué)的平臺,。單周師傅上示范課,,雙周徒弟上匯報(bào)課,每學(xué)期進(jìn)行一次徒弟比賽課,,撰寫一篇拜師心得體會(huì),,充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫,、帶作用,;二是持續(xù)抓好集中培訓(xùn)。利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,,及時(shí)向教師傳遞教育教學(xué)改革信息,,分析教改形勢,,解讀新課程標(biāo)準(zhǔn);三是發(fā)揮骨干示范引領(lǐng),。聘請校內(nèi)外實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,、理論水平較高的優(yōu)秀教師開展講座,傳授課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn),,通過示范課展示教學(xué)技能,,讓青年教師迅速成長起來,逐漸成為學(xué)校教學(xué)的中堅(jiān)力量,。

社團(tuán)活動(dòng)精彩紛呈,。學(xué)校堅(jiān)持“提升素養(yǎng)、培養(yǎng)特長,、強(qiáng)健體魄”的育人目標(biāo),,開設(shè)了奧數(shù)、舞蹈,、美術(shù),、手工、書法,、葫蘆絲,、剪紙等學(xué)生社團(tuán),活動(dòng)豐富多彩,、富有特色,,為學(xué)生提供了展示才華的舞臺,激發(fā)起濃厚的學(xué)習(xí)興趣,,提高了學(xué)生綜合素質(zhì),,有力推動(dòng)了“雙減”政策落地見效。在活動(dòng)中,,教師充分尊重學(xué)生的個(gè)體差異,,培養(yǎng)學(xué)生終身體育意識,加強(qiáng)學(xué)生藝術(shù)修煉,,進(jìn)一步豐富學(xué)生的校園文化生活,,滿足學(xué)生的全面素養(yǎng)發(fā)展需求。

四,、聚焦思想做除法,,教育改革“÷”舊態(tài)

思想觀念除陳去舊。摒棄應(yīng)試教育的陳舊觀念,,確立素質(zhì)教育理念,。解放思想,創(chuàng)先爭優(yōu),,堅(jiān)決杜絕躺平,、點(diǎn)卯作派,,進(jìn)一步壓實(shí)工作作風(fēng)。一是抓紀(jì)律,、強(qiáng)擔(dān)當(dāng),,打造政治過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子。認(rèn)真貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,,抓好紀(jì)律規(guī)矩,,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),以上率下,、敬業(yè)奉獻(xiàn),,著力打造一支“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型,、廉潔型”的管理團(tuán)隊(duì),。二是立師德、強(qiáng)師風(fēng),,打造風(fēng)清氣正的教師隊(duì)伍,。扎實(shí)開展廉潔教育活動(dòng),大力宣傳一批師德師風(fēng)典型,,加強(qiáng)教師職業(yè)行為規(guī)范建設(shè),,全面落實(shí)“雙減”政策,嚴(yán)肅查處師德失范行為,,堅(jiān)決杜絕損害師生利益,、群眾反映強(qiáng)烈的不正之風(fēng)。

管理制度摒棄慣性,。切實(shí)打破學(xué)校管理,、績效管理、教學(xué)管理上的慣性思維,,健全導(dǎo)向明確,、標(biāo)準(zhǔn)科學(xué),、體系完善的激勵(lì)機(jī)制,,激發(fā)廣大教師人心思教、人心向上的工作活力,。一是以公平公正的職稱評聘方案激勵(lì)人心,。結(jié)合學(xué)校實(shí)際,根據(jù)上級文件精神,,制定完善了《教師職稱評聘方案》,,極大地調(diào)動(dòng)了教師的工作積極性;二是以導(dǎo)向鮮明的績效考核方案激勵(lì)人心,。堅(jiān)持向一線教師傾斜,,向班主任傾斜的原則,,制定完善了《教師績效考核方案》,鼓勵(lì)教師上好課,、提質(zhì)量,、優(yōu)業(yè)績;三是以科學(xué)合理的評先評優(yōu)方案激勵(lì)人心,。綜合德能勤績表現(xiàn),,出臺了《教師評優(yōu)評選方案》,學(xué)校每年開展評選校級名師,、學(xué)科帶頭人,、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀班主任,、優(yōu)秀教師等活動(dòng),,發(fā)揮榜樣作用,強(qiáng)化看齊意識,,營造廣大教師你追我趕的良好氛圍,。

“雙減”新時(shí)代,教育新篇章,。學(xué)校如何履行落實(shí)“雙減”工作的監(jiān)測人,、“雙減”推進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的搬運(yùn)工、“雙減”智慧提升的推動(dòng)者三個(gè)職能,,也正是學(xué)校管理中心的工作職責(zé),。易堂學(xué)校將用積極的態(tài)度、創(chuàng)新的膽略,、服務(wù)的意識,,持續(xù)聚焦“雙減”重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn),,提出問題,、思考問題、解決問題,,不斷推進(jìn)學(xué)校教育高質(zhì)量發(fā)展,。

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