前車之覆，后車之鑒,。要深刻汲取教訓(xùn),，深挖違紀違法典型案例根源，及時補齊全面從嚴治黨的短板和漏洞,。黨員干部必須要把堅定理想信念作為立身為政的頭等大事,。下面是小編整理的關(guān)于以案促改個人心得體會最新范文5篇的內(nèi)容，供大家參考閱讀,，希望能夠給你提供一些幫助,，下面就跟隨小編一起去看看吧！
以案促改個人心得體會1
在推進以案促改工作中,，集團公司將以案發(fā)單位為重點,，以案倒查，跟蹤預(yù)防,，做好執(zhí)紀審查以案促改后續(xù)文章,。通過剖析典型案件，研究案發(fā)規(guī)律,，深挖問題根源,，推進以案促改,，擴大執(zhí)紀審查后續(xù)效應(yīng)，推動形成權(quán)力結(jié)構(gòu)配置科學(xué),、權(quán)力運行規(guī)范透明的良性局面,，在強化不敢腐的基礎(chǔ)上，努力構(gòu)建不能腐,、不想腐的有效機制,。
按照以案促改工作流程，違紀違法案件處分決定書或司法判決書下達后,，紀檢監(jiān)察機構(gòu)將對案發(fā)單位下發(fā)《關(guān)于開展案件剖析做好以案促改工作通知書》,。案發(fā)單位要按照通知書要求，成立專門工作機構(gòu),，制定切實可行的堅持標本兼治推進以案促改工作方案,，報發(fā)出通知的紀檢監(jiān)察機構(gòu)備案后組織實施。
集團公司對方法步驟作出詳細規(guī)定,。
一是篩選典型案件,。各單位要篩選十八大以來查處的違紀違法案件，重點突出案件的典型性,，把案件高發(fā)和窩案,、串案,、重復(fù)發(fā)案單位作為重中之重,。集團公司紀委將選擇個別違紀問題多發(fā)的單位開展跟蹤督辦。
二是剖析問題原因,。紀律審查承辦部門在執(zhí)紀審查終結(jié)后1個月內(nèi),，將形成深層次的案件剖析材料，分析案發(fā)原因,，深挖案件反映出的思想教育,、監(jiān)督制約、體制機制等方面的問題,，提出有針對性的整改建議,。
三是規(guī)范工作流程。堅持標本兼治推進以案促改,，一般分為宣傳動員,、剖析整改、完善制度,、監(jiān)督檢查四個階段,，確保人員、時間,、內(nèi)容和效果“四個到位”,。
四是建立長效機制,。堅持治標與治本辯證統(tǒng)一，在總結(jié)完善案發(fā)單位以案促改經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，以年度為周期,，根據(jù)法規(guī)和規(guī)章制度的完善、有關(guān)職責(zé)權(quán)限的變更以及反腐倡廉實際需要,，動態(tài)調(diào)整權(quán)力清單,、責(zé)任清單和負面清單，編制修訂權(quán)力運行流程圖,。推動相關(guān)制度的完善和創(chuàng)新,，提高制度的執(zhí)行力和約束力，形成一批制度成果,。
集團公司要求各單位要強化組織領(lǐng)導(dǎo),，確保工作落實。一要加強領(lǐng)導(dǎo),，把堅持標本兼治推進以案促改列入各級黨委重要議事日程,，一級抓一級、層層抓落實,。二要形成合力,，確保案發(fā)單位、紀檢監(jiān)察機構(gòu)有效銜接,、有機結(jié)合,，及時移交相關(guān)材料，研究建立做好執(zhí)紀審查以案促改后續(xù)文章的長效機制,。三要強化責(zé)任,，把工作責(zé)任層層分解到位，落實到人,，做到責(zé)任清,、任務(wù)明。四要務(wù)求實效,，結(jié)合實際選擇典型案件進行剖析倒查,，以案促改，并形成專題報告及時上報,。
以案促改個人心得體會2
有句老話我們再熟悉不過了,，“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”,，堤潰蟻穴,、氣泄鋒芒，“吃拿卡要”看似事小,，實則害處無窮,。在一些領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是基層干部眼中,，吃一點拿一點，似乎是“小事一樁”,，殊不知,，這對老百姓而言，有切膚之痛,。作風(fēng)建設(shè)永遠在路上,，反腐斗爭永遠不停歇，要狠剎“吃拿卡要”不正之風(fēng),。
“吃拿卡要”頻頻出現(xiàn),，主要還是有兩點原因：其一，權(quán)力的傲慢與任性,。手中有權(quán),，并且權(quán)力又沒有得到有效的監(jiān)督和制約，所以導(dǎo)致很多事情就是當(dāng)權(quán)者說了算,，而不是百姓說了算,，這在一定程度上助長了當(dāng)權(quán)者的為非作歹思想；其二,，思想意識的滑坡,。思想上松一寸，行動上就會散一尺,，面對誘惑,、利益，一些領(lǐng)導(dǎo)干部難以抵御,，出現(xiàn)跑偏,、鋌而走險的行為舉止，攀比,、欣羨、腐化,，最終墜入深淵,，永遠不能自拔。
毫無疑問,，吃拿卡要現(xiàn)象,，嚴重破壞了黨和政府的形象，影響了機關(guān)辦事效率,，傷透了老百姓的心,。“吃拿卡要”不正之風(fēng)，必須治理,，必須遏制,，必須狠剎,。
一方面，要建章立制,，規(guī)范權(quán)力,，注重精神洗禮與警示教育。牛欄關(guān)貓關(guān)不住,，權(quán)力籬笆必須扎緊,、扎牢、扎固,，讓權(quán)力在陽光下運行,，不讓“吃拿卡要”行為有機可乘；要加強領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念,、黨紀國法的教育培訓(xùn),，牢記宗旨使命，遠離不良誘惑,，從案件中吸取教訓(xùn),，知敬畏、明底線,，管好自己的手,，收住自己的心，把好自己的嘴,。
另一方面,，要強化打擊,，通報曝光，堅決鏟除不良習(xí)氣與土壤,。對待“吃拿卡要”行為,，要嚴厲查處,，不姑息,、不遷就,，及時查處這些違紀黨員干部,，讓他們“吃”到后悔,，“拿”得扎手,，“卡”住前途,，“要”到處分,；加大通報曝光力度,，以儆效尤,、以案示法,，強化監(jiān)督舉報，讓“吃拿卡要”分子無處遁形,，最終還政治生態(tài)一片風(fēng)清氣正,。
以案促改個人心得體會3
以案促改既是對典型案件的有效利用，更是以案為鑒,，防控風(fēng)險于未然。
以案促改,，核心在案,。如何細致梳理窩案,、重復(fù)案等典型案件發(fā)生的全過程，找準案件的關(guān)鍵環(huán)節(jié),，剝離發(fā)案的偶然因素,，深挖其中的共通問題，發(fā)現(xiàn)崗位廉政風(fēng)險點,，形成可整改的漏洞或問題清單是以案促改的核心工作,。抓住此項核心，為強化干部教育,，完善管理方法,，堵住制度漏洞等工作提供可參考、能借鑒的鮮活例子和改進方向,。
以案促改，關(guān)鍵在促,。如何將案件反映出的問題與實際黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相互印證,，并在各機關(guān)單位中以思想上的學(xué)習(xí)教育,、作風(fēng)上的自查自糾、制度上的完善健全等方式加以整改是以案促改的工作關(guān)鍵,。促進機關(guān)單位,、黨員干部參與其中的自覺性與積極性,，深刻理解典型案例反映出來的廉政工作癥結(jié)所在,，結(jié)合機關(guān)單位的職能與權(quán)責(zé),，崗位的定位與特點,，做到有則改之，防微杜漸,。
議案促改,，目標在改,。以案促改的目標是從制度,、思想、作風(fēng)等方面齊發(fā)力,，以前車之覆轍為省自身之鏡鑒,。結(jié)合案件深刻剖析自身，查找漏洞與不足，從根本上逐漸完善制度,、提高思想認識，從制度和思想因素上根除違紀行為發(fā)生的土壤，標本兼治,，不斷促進黨風(fēng)廉政建設(shè)從量變到質(zhì)變的提升。
只要我們找準核心，抓住關(guān)鍵,，咬定目標,，相信以案促改工作一定能取得良好成效,。
以案促改個人心得體會4
不少腐敗官員在找腐敗理由時都會不約而同的把“山高皇帝遠”、“沒人管自己”導(dǎo)致落馬當(dāng)成一種理由，聽起來似乎好像很符合邏輯。仔細一想,，絕非如此，這完全就是一種借口,，試問，照他們的理由來看,，焦裕祿、楊善洲,、蔣筑英等同志比他們離“皇帝”還遠,，那為何他們被人們所贊揚和學(xué)習(xí)呢?“沒有人管得到自己”就是謬論,，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部他們被任命的那一刻起，就應(yīng)該知道自身的責(zé)任,，黨和人民寄予的厚望,，這還需要管嗎?這些在筆者看來都是腐敗官員給自己找的借口,。“打鐵還需自身硬”,，領(lǐng)導(dǎo)干部只有先煉好內(nèi)功才為關(guān)鍵,。
轉(zhuǎn)作風(fēng),，樹正風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)把基層當(dāng)成錘煉自己的平臺,，而不是撈取好處的口袋,，應(yīng)主動幫助困難群眾,，體驗群眾生活疾苦,，掌握群眾的訴求。推進脫貧工作進程,，增強干群凝聚力,，扶貧扶志齊抓,。切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立正風(fēng),，把黨和政府的關(guān)懷送到每家每戶,，把黨和政府的惠民政策落實在困難群眾身上。真心實意解決群眾困難,，真情真意把老百姓當(dāng)親人,，才能暢通干群這條渠道，讓干群情更深,，也讓干部作風(fēng)正,。
定思想，投真情,。一些領(lǐng)導(dǎo)干部對下基層有抱怨,，因此對老百姓不聞不問，思想上逐漸偏離導(dǎo)致行為上的出軌,。領(lǐng)導(dǎo)干部要深知下基層的意義，基層是了解群眾的窗口,，是黨和政府了解實情的第一資料,，因此首先把下基層當(dāng)做學(xué)習(xí)進步的舞臺，飽含感情的去和群眾打交道,，進農(nóng)家院,，吃百家飯，聽百家聲,，了解群眾所思,、所想、所求,，與群眾促膝而談,，和群眾心與心交流，在與老百姓服務(wù)中建立感情,，同時更堅定自己的思想：為老百姓服務(wù)是天職,，讓老百姓幸福是本職。
強責(zé)任,，勇?lián)?dāng),。領(lǐng)導(dǎo)干部要強化責(zé)任，敢于擔(dān)當(dāng),，挑起大梁,，為民解憂，為民干事,。領(lǐng)導(dǎo)干部要以基層為入手,，想群眾之所想,，急群眾之所急，解群眾之所憂,，結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況,，因地制宜發(fā)展生產(chǎn)，加快脫貧攻堅步伐,，早日讓老百姓過上幸福安康生活,。面對難題、難事不推脫不回避,，保持求真務(wù)實,，銳意進取精神狀態(tài)，攻堅克難,，打好脫貧攻堅這場戰(zhàn)役,，出色完成黨和人民交給我們的任務(wù)。
以案促改個人心得體會5
有句老話我們再熟悉不過了,，“勿以善小而不為,，勿以惡小而為之”，堤潰蟻穴,、氣泄鋒芒,，“吃拿卡要”看似事小，實則害處無窮,。在一些領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是基層干部眼中,，吃一點拿一點，似乎是“小事一樁”,，殊不知,，這對老百姓而言，有切膚之痛,。作風(fēng)建設(shè)永遠在路上,，反腐斗爭永遠不停歇，要狠剎“吃拿卡要”不正之風(fēng),。
“吃拿卡要”頻頻出現(xiàn),，主要還是有兩點原因：其一，權(quán)力的傲慢與任性,。手中有權(quán),，并且權(quán)力又沒有得到有效的監(jiān)督和制約，所以導(dǎo)致很多事情就是當(dāng)權(quán)者說了算,，而不是百姓說了算,，這在一定程度上助長了當(dāng)權(quán)者的為非作歹思想；其二,，思想意識的滑坡,。思想上松一寸,，行動上就會散一尺，面對誘惑,、利益,，一些領(lǐng)導(dǎo)干部難以抵御，出現(xiàn)跑偏,、鋌而走險的行為舉止,，攀比、欣羨,、腐化,，最終墜入深淵，永遠不能自拔,。
毫無疑問,，吃拿卡要現(xiàn)象，嚴重破壞了黨和政府的形象,，影響了機關(guān)辦事效率,，傷透了老百姓的心。“吃拿卡要”不正之風(fēng),，必須治理,，必須遏制，必須狠剎,。
一方面，要建章立制,，規(guī)范權(quán)力,，注重精神洗禮與警示教育。牛欄關(guān)貓關(guān)不住,，權(quán)力籬笆必須扎緊,、扎牢、扎固,，讓權(quán)力在陽光下運行,，不讓“吃拿卡要”行為有機可乘；要加強領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念,、黨紀國法的教育培訓(xùn),，牢記宗旨使命，遠離不良誘惑,，從案件中吸取教訓(xùn),，知敬畏、明底線,，管好自己的手,，收住自己的心,，把好自己的嘴。
另一方面,，要強化打擊,，通報曝光，堅決鏟除不良習(xí)氣與土壤,。對待“吃拿卡要”行為,，要嚴厲查處，不姑息,、不遷就,，及時查處這些違紀黨員干部，讓他們“吃”到后悔,，“拿”得扎手,，“卡”住前途，“要”到處分,；加大通報曝光力度,，以儆效尤、以案示法,，強化監(jiān)督舉報,，讓“吃拿卡要”分子無處遁形，最終還政治生態(tài)一片風(fēng)清氣正,。