在當(dāng)下社會,，接觸并使用報(bào)告的人越來越多,，不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報(bào)告呢？下面是我給大家整理的報(bào)告范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

公司辦公室主任述職報(bào)告1500字 公司辦公室述職報(bào)告篇一

20xx年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,，在相關(guān)部門的配合下，我和辦公室的全體同志一起,，立足于本職崗位,，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實(shí)實(shí)做人,，堅(jiān)持以企業(yè)發(fā)展為中心,，牢固樹立為企業(yè)服務(wù)的宗旨，認(rèn)真做好辦公室的各項(xiàng),，為公司的經(jīng)營,、生產(chǎn)活動提供了有力的支撐。現(xiàn)將一年的情況匯報(bào)如下：

1,、負(fù)責(zé)主持辦公室的全面,，組織并督導(dǎo)本部門人員全面完成各項(xiàng)任務(wù)。

2,、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常行政事務(wù),，準(zhǔn)確及時(shí)傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示，督導(dǎo)公司決策的貫徹執(zhí)行,，并做好信息反饋,。

3、負(fù)責(zé)公司內(nèi),、外公共關(guān)系和外事管理,、接待，協(xié)調(diào)與政府職能部門的關(guān)系,。

4,、負(fù)責(zé)組織公司綜合性重要文件的起草和大型會議的會務(wù)；組織開展法律事務(wù)相關(guān),，審查并管理公司各類合同,。

5、組織好文秘,、檔案,、信息化管理。檢查并監(jiān)督安全保衛(wèi),、保密,，提供后勤保障等服務(wù),。

6、負(fù)責(zé)對部門員工進(jìn)行績效管理和培訓(xùn)指導(dǎo),，保證高效完成各項(xiàng),。

一年來,，我部按照省公司行文規(guī)范要求,，先后發(fā)文220余份，無一差錯(cuò),，格式符合規(guī)定,，文字簡練準(zhǔn)確，有效地指導(dǎo)了我公司的各項(xiàng),。為及時(shí)反映我公司各項(xiàng),，今年先后采集編撰并上投信息稿件204篇，其中被采納117篇,。全年我公司共收到,、處理各種文件2000余件，做到件件有簽收,，杜絕了文件丟失和延誤事機(jī)的現(xiàn)象,，確保了上情下達(dá)，下情上報(bào),，各類信息及時(shí)傳遞溝通,。全年共協(xié)調(diào)安排公司內(nèi)部的各種大、小會議20余次,，每次會議綜合部都全員投入,，做好保障服務(wù)，保證會議取得了預(yù)期的效果,。20xx年共協(xié)調(diào),、處理法律事務(wù)56件，審核,、整理歸檔各種合同文本56份，盡量降低公司所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn),。

一是做好后勤保障,，定期對各項(xiàng)辦公、物業(yè)設(shè)備和自租自建營業(yè)廳設(shè)施進(jìn)行檢查,、走訪，及時(shí)處理出現(xiàn)的問題。二是加強(qiáng)車輛管理，我部著重抓了四個(gè)堅(jiān)持,，堅(jiān)持對各類車輛的月耗油量實(shí)行公布制度,，嚴(yán)格執(zhí)行了獎懲辦法,；堅(jiān)持車輛維修填報(bào)審批制度,，嚴(yán)格控制費(fèi)用指標(biāo)；堅(jiān)持每月一次安全學(xué)習(xí)制度,，增強(qiáng)了駕駛?cè)藛T遵紀(jì)守法的自覺性，全年未發(fā)生大的責(zé)任交通事故,；堅(jiān)持歸車登記和車輛值班制度,，只要是急需，綜合部就出車保障,，確保通信生產(chǎn)車輛需求,。

一是全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,，每季度對全地區(qū)的營業(yè)廳,、辦公樓和機(jī)房等場所進(jìn)行一次安全大檢查，針對電源線亂,、走線不規(guī)范和個(gè)別消防器材壓力降低等問題進(jìn)行了整改,。切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)防貪污、外防盜竊、路防搶劫等,，從制度建立到執(zhí)行,，均由專人負(fù)責(zé)。二是加強(qiáng)要害部位安全防范,、重要部位的物防和技防措施,，為新建8個(gè)營業(yè)場所安裝了報(bào)警器，并與公安110實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng),，還為營業(yè)廳配備和更換了30余個(gè)投幣式保險(xiǎn)箱,，對營業(yè)資金防范起到積極的作用。二是根據(jù)省公司要求開展了“春,、冬季防火”,，制定了具體實(shí)施方案，并以懸掛安全標(biāo)語,、安全知識答題等形式進(jìn)行了宣傳,。三是為了強(qiáng)化員工的安全意識，公司舉辦了滅火演練活動,，全區(qū)60多人參加了此次活動,，使員工對消防常識和消防器材的使用及初期火災(zāi)的撲救的技能有所提高,，收到較好的效果。四是加強(qiáng)各種消防設(shè)施和器具的.維護(hù)和保養(yǎng),，全年投資近3萬元對損壞的,、無壓力的滅火器具進(jìn)行修復(fù)或更換，先后更換滅火器具10具,，新增16具,，確保滅火設(shè)施處于良好使用狀態(tài),。

一是堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,，注重以身作則,，講奉獻(xiàn)、樹正氣,、不擺架子,、以誠待人，和全體人員搞好團(tuán)結(jié),，大家擰成一股繩,，用人格力量帶一流隊(duì)伍，樹一流形象,。二是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn),。辦公室千頭萬緒，事務(wù)性繁雜,，最大特點(diǎn)就是有規(guī)律的‘無序化’,。我經(jīng)常教育辦公室人員要認(rèn)識到自身的性質(zhì)和價(jià)值，正確處理得與失,、個(gè)人與集體的關(guān)系,，要堅(jiān)持做到愛崗敬業(yè)，領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔,、取得成績不驕傲,。三是做好各層面服務(wù)。服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo),，做到尊敬而不奉承,、愛護(hù)而不非議。服務(wù)好職工,，做到文明禮貌,，熱情周到，堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn),、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象,。服務(wù)好來賓,，做到招待熱情，服務(wù)耐心,，處處注意樹立好,、維護(hù)好企業(yè)形象，努力把綜合部建設(shè)成展現(xiàn)企業(yè)精神風(fēng)貌,、樹立企業(yè)良好形象的窗口,。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是保持黨的先進(jìn)性的具體體現(xiàn)。作為一名老黨員,，在中我始終以一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,，時(shí)刻注意自己的一言一行，一舉一動，認(rèn)真遵守《黨員干部廉潔自律條例》的有關(guān)規(guī)定和要求,，經(jīng)常對自己的行為進(jìn)行反思,、檢查。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高自己的政治理論水平,、文化專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，不斷改進(jìn)自己的方法和作風(fēng),，努力提高效率,。

總之，在過去的一年里,，我雖然是做了一定的,，取得了一定的成績，但在某些方面,，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還是有一定的差距的,，一是在處理問題時(shí)，不夠大膽果斷,，有時(shí)欠缺冷靜思考,，情緒化時(shí)有出現(xiàn)；二是管理不夠精細(xì),，落實(shí)不到位,，缺乏監(jiān)督檢查的力度，執(zhí)行制度還不夠嚴(yán)格,；三是對人對事的了解還不夠透徹,，處理人與人之間的關(guān)系上表現(xiàn)生硬。在新的一年里,，我一定要認(rèn)真查找不足,，積極改正，不斷探索新的方法,，與時(shí)俱進(jìn),，開拓創(chuàng)新，力爭明年使綜合部再上一個(gè)新臺階,。

以上是本人今年的情況,，匯報(bào)中如有不當(dāng)之處，請批評指正,。

公司辦公室主任述職報(bào)告1500字 公司辦公室述職報(bào)告篇二

非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及職工對我的信任,，委任我擔(dān)任xx公司經(jīng)理。自我擔(dān)任xx公司經(jīng)理第一天起,，我就知責(zé)任重大,，在我的背后,，是xx公司1700名職工的期待。兩年來,，我無時(shí)無刻都在鞭策著自已,，勤勤懇懇做事，扎扎實(shí)實(shí)做人,，對工作無怨無悔,，從不推諉，對自已嚴(yán)格要求,團(tuán)結(jié)同志,，以身作責(zé),。為了xx公司能夠擺脫困境，我可以無愧自已的說：我盡力了,。但是客觀環(huán)境的殘酷和自已能力水平的限制,，邵陽公司各方面工作雖有點(diǎn)起色和進(jìn)步，但仍未擺脫困境,。

要搞好經(jīng)營就必須占領(lǐng)市場,，市場是企業(yè)生存的根本，經(jīng)營必須市場化,，市場是變化的,，所以要求我們觀念必須隨之變化也就是與時(shí)俱進(jìn)。今年到目前為止,，我們已承接任務(wù)近xx﹟萬元,，這是xx陽公司成立以來的最好水平。我總結(jié)了取得這些成績做到了三點(diǎn)：

1,、優(yōu)化了經(jīng)營環(huán)境：

公司改善了xx公司的經(jīng)營環(huán)境,，將建新公司合并以及將xx公司與路橋公司進(jìn)行的經(jīng)營范圍的界定，減少了內(nèi)部無謂的競爭,，也就是說減少了經(jīng)營資源的流失,，我們抓住了這次機(jī)會，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)營成績的實(shí)破,。

2,、培養(yǎng)了經(jīng)營隊(duì)伍：

我們突出了經(jīng)營位置，充實(shí)了經(jīng)營力量,，加大了經(jīng)營力度，培養(yǎng)了一套德才兼?zhèn)涞慕?jīng)營隊(duì)伍,。xx公司的經(jīng)營,、預(yù)算科的承包協(xié)議今年在去年的基礎(chǔ)上得到了完善和改進(jìn)，為了充分調(diào)動了經(jīng)營人員的積極性,，我們明確了責(zé)權(quán)利,，現(xiàn)任到人,。這個(gè)承包協(xié)議得到了xx公司機(jī)關(guān)全體同志的支持。今年可以說是我們經(jīng)營,、預(yù)算科同志最辛苦的一年,，幾乎沒有扎實(shí)的休息過幾天，加班到晚上1-2點(diǎn)是常事,，也從未因?yàn)闃?biāo)書多而厭煩過,。尤其是實(shí)行新的招投標(biāo)辦法后，部份標(biāo)書將技術(shù)標(biāo)實(shí)行暗標(biāo),，壓力更大,，責(zé)任心更重，我們這些同志在工作上一絲不茍,，具有很強(qiáng)的敬業(yè)精神,，到目前為止，共投標(biāo)32項(xiàng),，中標(biāo)16項(xiàng),，中標(biāo)率高達(dá)50%。

3,、我們結(jié)合實(shí)際,，適應(yīng)市場：

xx公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同志觀念更新快，適應(yīng)了市場的變化,。隨著建筑市場競爭的日益激勵,，建筑利潤的越來越低，而對施工單位的管理越來越嚴(yán),，我們的生存空間是越來越狹窄,。如果還抱著老觀念依然守舊，那更是死路一條,。我們在按照公司十九屆四次職代會精神和《##省第四工程公司項(xiàng)目管理辦法》的基礎(chǔ)上靈活運(yùn)用,，但是堅(jiān)守一條原則：只要服我管，一切好商量?，F(xiàn)在的招投標(biāo),，機(jī)制更靈活，可操作性更大,，可以說,，絕大部份項(xiàng)目在開標(biāo)之前就沒有懸念，很難有意外的驚喜,。正因?yàn)槿绱?，這些老板們就掌握著主動權(quán)，開標(biāo)之前這個(gè)工程可以人為操作放哪個(gè)施工單位中標(biāo),，誰的條件優(yōu)惠,、服務(wù)態(tài)度好,，就放哪個(gè)單位，我們在管理費(fèi)收取上比不上別的單位,，有些單位負(fù)擔(dān)少,，幾乎不收管理費(fèi)，就只要勞?；鸱祷乜?，對我們收取管理費(fèi)壓力很大，我們只能在技術(shù)上,、服務(wù)上比別的施工單位好,。

今年共完成產(chǎn)值9000萬元，在建工程基本上為市文明工程,，省級綜合考評樣板工程3個(gè),，房屋竣工面積80000平方米，已交工項(xiàng)目都將作為市優(yōu)質(zhì)工程申報(bào),。質(zhì)量是企業(yè)生命,，安全是企業(yè)效益。我們始終把質(zhì)量安全當(dāng)作了關(guān)系到企業(yè)生死存亡的首要工作來抓緊,。我們經(jīng)常跑工地,，特別是節(jié)假日，很少何過,，對項(xiàng)目做到心中有底,，掌握工程的具體情況，關(guān)注項(xiàng)目的質(zhì)量安全情況,。

1,、上班管理：我們外拓經(jīng)營、內(nèi)強(qiáng)管理,。為了強(qiáng)化內(nèi)部管理,，樹立公司形象，我們今年在資金極度緊張的情況下,，擠出了4萬多元將新辦公樓內(nèi)外進(jìn)行了簡潔的裝修,，優(yōu)化了辦公環(huán)境，改善了辦公條件,。好環(huán)境出好產(chǎn)品,，到新辦公樓后，我們領(lǐng)導(dǎo)輪流值班,，值日檢查,，機(jī)關(guān)工作作風(fēng)得到了很大的改進(jìn)，人氣更旺,，大家的服務(wù)意識加強(qiáng)了,。

2、財(cái)務(wù)管理：加強(qiáng)了資金管理,，嚴(yán)格會計(jì)制度,，完善了財(cái)務(wù)管理制度，實(shí)行了財(cái)務(wù)一支筆制度,。力求少花錢多辦事,，辦實(shí)事。特別是對項(xiàng)目的資金管理,，吸取了以前經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，基本上做到了專款專用和宏觀控制,。

穩(wěn)定才能發(fā)展,，對于占了公司近三分之一下崗職工的公司來說，尤其重要,。我們采取一方面多承接施工任務(wù),，盡量多的安排職工上崗;另一方面多了解職工生活工作情況，與職工拉近距離,，多交流,，互相溝通理解，職工來找我是相信我,，信任我;從不帶厭煩情緒,。特別是一些特困戶，主動上門拜訪,，給予單位的溫暖,。

“人貴有自知之明”，我都清醒地認(rèn)識到,，我的能力和水平十分有限,，距離大家的要求有很大的差距。這兩年的切身體會,，要干好工作是相當(dāng)吃力的,。既要向前看，搶抓機(jī)遇,、開拓進(jìn)取;又要回頭看,，努力消化歷史遺留的矛盾和問題。但我相信,，勤能補(bǔ)拙,，付出總有匯報(bào)。只要我在這位置上呆一天我將義無反顧，竭盡所能,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和監(jiān)督下,，同全體職工共同奮斗，為xx公司早日擺脫困境而努力,。

述職人：xxx

20xx年x月x日

公司辦公室主任述職報(bào)告1500字 公司辦公室述職報(bào)告篇三

xx年,，我?guī)ьI(lǐng)辦公室全體員工全面強(qiáng)化執(zhí)行文化、提高辦事效率,、增強(qiáng)專業(yè)技能,、精細(xì)綜合管理、優(yōu)化人力架構(gòu),，充當(dāng)好公司的信息部,、領(lǐng)導(dǎo)的參謀部、員工的后勤部的角色,，創(chuàng)造性的開展工作,，努力為公司順利發(fā)展打基礎(chǔ)。現(xiàn)將一年來的履職情況匯報(bào)如下：

一是圍繞公司中心工作,、領(lǐng)導(dǎo)意圖,，創(chuàng)造內(nèi)外部和諧發(fā)展環(huán)境。通過部門晨會,、培訓(xùn)會等形式增強(qiáng)了員工的綜合素質(zhì),、專業(yè)技能，當(dāng)好管理者和執(zhí)行者的角色,。開展深層調(diào)研,，實(shí)行了對縣級分公司考評制度，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),，此做法被作為一項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)在全省系統(tǒng)推廣,。積極協(xié)調(diào)公關(guān)，融洽外部關(guān)系,，主要與對公司發(fā)展影響較大的三方面關(guān)系處得較為融洽：市縣兩級分公司與當(dāng)?shù)刂鞴懿块T,；與新聞媒體；與各級黨委,、政府的關(guān)系,，以取得有力支持和幫助。同時(shí),，為公司爭得榮譽(yù),，0年公司獲得2xx年度省級文明單位等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號，促進(jìn)了精神文明建設(shè),，打造了和順的外部環(huán)境,。

二是堅(jiān)持管理制度落地，確保了行政后勤服務(wù)到位、支撐有力,。堅(jiān)持完善后勤保障相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)督檢查辦法,，狠抓執(zhí)行力的提高，公司治安保衛(wèi),、消防安全,、水電消防空調(diào)電梯等設(shè)備的維護(hù)、辦公場所保潔,、辦公用品及小額固定資產(chǎn)、車隊(duì),、縣分營業(yè)廳及辦公樓維修,、裝修工程等方面的管理工作良好有序開展。

加強(qiáng)內(nèi)控,，節(jié)約開支,，積極建設(shè)節(jié)約型企業(yè)。主要在提高資產(chǎn)利用率,、抓好節(jié)約用電,、堅(jiān)持節(jié)約用水、加強(qiáng)車輛管理,、減少低耗品開支,、節(jié)約通信費(fèi)用、預(yù)算成本控制等六個(gè)方面,，強(qiáng)化實(shí)施消耗定量,、費(fèi)用定額，堅(jiān)持節(jié)約辦公,、節(jié)儉辦事,，力促形成節(jié)約的長效工作機(jī)制。營業(yè)廳設(shè)計(jì),、用料,、招標(biāo)等壓縮報(bào)價(jià)，水,、電安裝等項(xiàng)目自購材料由公司物業(yè)人員自行施工,，保證了施工質(zhì)量、節(jié)省了施工費(fèi)用,。小型固定資產(chǎn)購置經(jīng)市場調(diào)查后招標(biāo)采購,，保證了產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù),，又保證了較低的采購價(jià)格,。職工餐廳順利建成投入使用，滿足了員工用餐需求，同時(shí),，完成公司部分接待任務(wù),。組織舉辦了“慶祝成立六周年暨國慶節(jié)聯(lián)歡晚會”，協(xié)辦“圣誕聯(lián)誼酒會”,。

強(qiáng)化安全保衛(wèi),，確保安全生產(chǎn)。兩處通信綜合樓的治安保衛(wèi)及消防安全工作有序開展,，全年無安全事故,。

加大車輛管理力度，為公司運(yùn)營提供大力支持,。在多部車輛支援經(jīng)營一線的情況下,，通過合理調(diào)度，保證了通信建設(shè),、運(yùn)行維護(hù)用車的需要,。通過聯(lián)合會診制度，降低了維修成本,；車輛例行保養(yǎng)在公司內(nèi)進(jìn)行,，保證了車輛保養(yǎng)的強(qiáng)制性，提高了車輛的運(yùn)行壽命,。

三是精益求精,，文牘、檔案工作順利進(jìn)展,。積極推動信息化工作,，公文收發(fā)全部轉(zhuǎn)到mss管理信息系統(tǒng)運(yùn)行，提高了公文流轉(zhuǎn)速度和辦文效率,，節(jié)約了大量辦公耗材,。信息報(bào)道工作順利進(jìn)展，公司在《信息》,、報(bào)的上稿量和積分名列全省前茅,，獲得報(bào)優(yōu)秀通訊員（第二名）。并在市級以上媒體刊發(fā)通訊稿多篇,，其中人民郵電報(bào)2xx年月日以為題報(bào)道了公司開展的營銷服務(wù)活動,，實(shí)現(xiàn)公司在行業(yè)報(bào)刊事跡報(bào)道的零的突破。檔案管理工作得到加強(qiáng),、提高,，公司獲得“省xx年度開發(fā)利用檔案信息資源成果獎三等獎”一項(xiàng)，晉升為“省檔案管理考核一級先進(jìn)單位”,，使檔案管理一年一個(gè)臺階,，一年一次飛躍,，大大加快了向制度化、規(guī)范化,、科學(xué)化建設(shè)軌道邁進(jìn)的步伐,。

20xx年工作思路：

20xx年，我將主要在以下四方面努力做好辦公室各項(xiàng)工作：

一是加強(qiáng)制度建設(shè),，強(qiáng)化工作責(zé)任,，樹立全新的服務(wù)意識，確保各項(xiàng)工作快速,、高效,、規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)。

二是嚴(yán)把公文質(zhì)量,，加強(qiáng)宣傳工作,，加快信息的傳遞和交流，為公司健康發(fā)展?fàn)I造良好的輿論環(huán)境,。

三是重視安全生產(chǎn)，居安思危,，警鐘長鳴,，嚴(yán)格安全責(zé)任制，千方百計(jì)為生產(chǎn)經(jīng)營,、為基層單位和廣大員工創(chuàng)造一個(gè)安全的工作環(huán)境,。

四是嚴(yán)格內(nèi)控管理，控制費(fèi)用支出,，提高補(bǔ)給速度,，做好行政后勤支撐保障工作。

公司辦公室主任述職報(bào)告1500字 公司辦公室述職報(bào)告篇四

辦公室對我來說,，不是一個(gè)新的領(lǐng)域,。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到：辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),，是承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐,，推動各項(xiàng)朝著年度目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的千頭萬緒,，有企業(yè)管理,、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核、文件起草,、提供資料,、文書處理,、文件批轉(zhuǎn)、打印,、會議安排,、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性,，自我強(qiáng)化意識,，學(xué)習(xí)意識，注意加快節(jié)奏,，提高效率,，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全,、準(zhǔn)確,、適度，避免疏漏和差錯(cuò),，今年基本做到了事事有著落,，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。

1,、理順關(guān)系,，辦理公司有關(guān)證件。今年公司董事會換屆后,，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件,。我利用自己在總經(jīng)辦多年，相關(guān)部門熟,、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢,，積極辦理各類證件。通過努力,，我只用了很短的時(shí)間,，辦好了企業(yè)法人更換以及南京保健滋補(bǔ)品廠注銷手續(xù)。

2,、辦公室具有紛繁復(fù)雜,，缺少連貫性、隨機(jī)性大的特點(diǎn),；如果沒有規(guī)范的程序和很高的效率,，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。我們緊緊圍繞建立辦事高效,、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào),、行為規(guī)范的這個(gè)總目標(biāo)，對辦公室的各項(xiàng)和制度進(jìn)行了新的疏理,。制定了印章,、行文,、文印、保密制度等事項(xiàng)的程序,，并對相關(guān)做了詳細(xì)的規(guī)定,。使辦公室每個(gè)成員知道哪些能辦，哪些不能辦,；哪些可以表態(tài),，哪些不可以表態(tài)；哪些可以用印,，哪些不該用?。蛔龅睫k事有規(guī)定,，不越“雷池”,、破規(guī)矩。

3,、做好公司股東會,、董事會及其gmp認(rèn)證期間的會務(wù)服務(wù)，落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備,、會議資料,、會議服務(wù)等。

1,、把企業(yè)管理向縱深推進(jìn)。今年公司加大企業(yè)管理等各方面的考評,，我們配合相關(guān)職能部門,，檢查、監(jiān)督,、考核,，掌握第一手資料，強(qiáng)化部門責(zé)任意識,，持之以恒抓好公司企業(yè)管理,。緊貼公司年度目標(biāo)及各部門月度目標(biāo)以及領(lǐng)導(dǎo)決策的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的有關(guān)內(nèi)容，抓落實(shí),。同時(shí)與相關(guān)部門配合,，對考核指標(biāo)，責(zé)任到部門,、責(zé)任到人,，強(qiáng)化督辦、檢查與情況通報(bào),，有力的推動公司各項(xiàng)目標(biāo)的落實(shí)完成,。

2,、抓住重點(diǎn)降低費(fèi)用，繼續(xù)做好降本增效,，做到“實(shí)干”與“干實(shí)”的統(tǒng)一,。對辦公室控制的電話、油耗等費(fèi)用,，我們在使用過程中按月度報(bào)計(jì)劃和領(lǐng)用,，對出現(xiàn)異常現(xiàn)象的使用部門,、使用者,，共同分析查找原因，杜絕不合理的超支,，使各項(xiàng)費(fèi)用一直處于控制狀態(tài),，各項(xiàng)費(fèi)用也有一定的降低。

1,、能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)任務(wù),，熱愛本職。由于對,，總是喜歡追求完美,，所以總不敢掉以輕心，總在不斷學(xué)習(xí)新的知識,、掌握新的技能,，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),，向同事學(xué)習(xí),，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,，能夠更加從容地處理日常中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力等方面，都有了很大的提高,，保證了本崗位各項(xiàng)的正常運(yùn)行,。

2、強(qiáng)化形象意識,。辦公室每個(gè)人的一言一行,、一舉一動都可能影響著公司的形象，反映著公司的素質(zhì),。為此,，我不僅以良好的形象來定位,、要求自己，不論在內(nèi)在外,、說話辦事,、待人接物、處理,，不論是日常事務(wù)管理,、政務(wù)管理、文字服務(wù),，都努力做到有形象,、有品位,努力克服自己處理問題的情緒化。

3,、認(rèn)真做好公司的文字,，對負(fù)責(zé)草擬的綜合性文件、和報(bào)告,、董事會,、辦公會議的記錄以及整理、會議紀(jì)要等,，都能夠按時(shí)按要求完成,，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實(shí)施。

1,、辦公室大部分是“不干有人找,，干了看不著”的事情，既專業(yè)又煩瑣,。因此,，不計(jì)名利、勇于奉獻(xiàn),、勇挑重?fù)?dān)、樂于吃苦,、第一,，是對辦公室人員素質(zhì)的基本要求。根據(jù)辦公室實(shí)際情況,，我不斷引導(dǎo)和鼓勵其他同志加強(qiáng)對有益于做好辦公室知識的學(xué)習(xí),，拓寬知識領(lǐng)域，更新知識結(jié)構(gòu),，提高知識水平,。同時(shí)，還注意要求他們加強(qiáng)基本技能的培養(yǎng)和鍛煉,，不斷摸索做好本職的規(guī)律,，努力成為行家里手,。

2、強(qiáng)化奉獻(xiàn)精神教育,。辦公室入手少,、忙、頭緒多,，時(shí)常會加班加點(diǎn),，時(shí)間一長，總有厭倦情緒,。針對這一情況,，我通過隨機(jī)教育與解決實(shí)際問題相結(jié)合的形式，使辦公室人員牢固樹立不計(jì)名利,、任勞任怨,、無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的精神,，

3,、強(qiáng)化責(zé)任意識。辦公室是總攬協(xié)調(diào)各方的綜合辦事機(jī)構(gòu),，有著十分特殊的,、其他部門不可替代的地位和作用。為此,，對待每一項(xiàng),，我和我的同事們都努力做到小心小心再小心，細(xì)致細(xì)致再細(xì)致,，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,，以高

度負(fù)責(zé)的精神對待每一項(xiàng)，高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,、創(chuàng)造性地處理好每一件事情。

今年,，雖然自己作了一些,，也取得了一點(diǎn)成績，但我清楚地知道,，我今后的,，仍然需要進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識，要認(rèn)真研究新形勢下新的特點(diǎn)和情況,，努力學(xué)習(xí),，創(chuàng)新方法，使自己的能夠有更大的進(jìn)步。

辦公室主任述職報(bào)告

公司辦公室主任述職報(bào)告1500字 公司辦公室述職報(bào)告篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

現(xiàn)我就過去的一年本人及辦公室工作情況述職如下,，請予評議,。

在過去的一年，本辦在鎮(zhèn)委,、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在各部門單位、各股室的支持與配合下,，在在座各位領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和悉心關(guān)懷下,，本辦全體人員本著務(wù)實(shí)、求實(shí)的宗旨,，以“上傳下達(dá),，確保政府高效運(yùn)作”為己任，扎扎實(shí)實(shí)地開展了各項(xiàng)工作,，取得了一定的成績,。

具體表現(xiàn)在：1、上傳下達(dá)工作做到及時(shí),、準(zhǔn)確,、無誤;2、在工作事務(wù)的安排上,，積極主動,，利用有限的資源，作了較多的工作,，使政府得以協(xié)調(diào),，高效運(yùn)作。3,、有效協(xié)調(diào)各部門及股室工作,，使各項(xiàng)工作達(dá)到整體推進(jìn)的目的;4、積極做好各時(shí)期工作情況調(diào)研,、督查,、匯報(bào)，全面了解,、掌握社會動態(tài),、信息，為政府決策提供有力依據(jù),。5、按時(shí),、按質(zhì)按量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,，得到領(lǐng)導(dǎo)的信任、支持和好評。

綜觀上述,，主要抓了如下幾方面工作：強(qiáng)化學(xué)習(xí),，努力提升本辦綜合素質(zhì)學(xué)習(xí)如同逆水行舟，不進(jìn)則退,，要適應(yīng)新形勢的要求,，更加要不斷學(xué)習(xí)，充實(shí)自我,。我深刻地認(rèn)識到這一點(diǎn),，故此，我一方面自身不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),，另一方面以提高辦公室人員自身素質(zhì)和造就一支高素質(zhì)干部隊(duì)伍為出發(fā)點(diǎn),，有計(jì)劃、有組織,、有目的地對本辦人員進(jìn)行輔導(dǎo)學(xué)習(xí),，要求他們在學(xué)習(xí)要做到一要勤學(xué)習(xí)、二要多思考,、三要善總結(jié),。要讀好兩本書，一是讀好有字之書,，即要時(shí)刻向書本學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識等等,，做到基本知識篤學(xué),，業(yè)務(wù)知識深學(xué)，修身知識勤學(xué),，急需知識先學(xué),。

我時(shí)常強(qiáng)調(diào)，社會也是一本書,，而且更豐富,，更有實(shí)際意義，要求他們虛心向領(lǐng)導(dǎo),、向同事,、向群眾學(xué)，學(xué)習(xí)他們的理論觀點(diǎn),、工作方法,、對人處事及語言、文字表達(dá)等,。與此同時(shí),，在日常生活中要求他們要做到“多看、多聽、多聞,、多想,、多寫、多做”,，把學(xué)習(xí)與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來,，形成“學(xué)而思，思而入,，入而進(jìn)”的良好習(xí)慣,。通過學(xué)習(xí)辦公室人員的整體素質(zhì)不斷提高，精神面貌煥然一新,，凝聚力,、號召力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng),。

為此,，強(qiáng)化職責(zé)，全方位發(fā)揮辦公室每個(gè)人的專長作用,，挖掘每個(gè)人的工作潛力,，更好地形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作程序和機(jī)制，形成團(tuán)結(jié)一致,，高效運(yùn)作的氛圍,，尤為重要。故此,，在主管領(lǐng)導(dǎo)李委員的大力支持下,，根據(jù)每個(gè)人的特點(diǎn)和專長，工作能力與水平,，辦公室從建立和完善各項(xiàng)工作程序,、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范入手，制訂了《辦公室人員崗位責(zé)任制》,，強(qiáng)化了各人的職責(zé)和責(zé)任,，對每條線、每個(gè)層次,、每個(gè)工作要點(diǎn)都指定專人負(fù)責(zé),，基本上做到事事有人管，人人有專責(zé),，并落實(shí)目標(biāo)考核責(zé)任制,。由于加強(qiáng)了管理，明確了責(zé)任,，強(qiáng)化了職責(zé),，從而使辦公室的各項(xiàng)工作都有了質(zhì)和量的提高,。

述職人：xxx

20xx年x月x日