我們得到了一些心得體會以后,，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會,，這樣能夠給人努力向前的動力,。心得體會對于我們是非常有幫助的,，可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

個人教育教學(xué)心得體會篇一

----word文檔,，下載后可編輯修改----

個人工作心得一：

xxxx年xx月xx日,，我懷著激動的心情來到高新生態(tài)花園項目部。就在那一天,，我的職業(yè)生涯真正意義上拉開了帷幕,。初到單位，這里的一切讓我覺得陌生而新鮮,，因此內(nèi)心不免有些忐忑和激動,。當(dāng)看到前輩們臉上的笑容時，那種親切感讓我揪在一起的心也稍稍地得到了緩解和釋然,。我暗暗告訴自己要盡快適應(yīng)這個新環(huán)境,，盡快融入這個大集體。盡快在環(huán)境中轉(zhuǎn)換角色，展現(xiàn)出自己最好的狀態(tài),，通過自己的努力為這個集體添磚加瓦,。

經(jīng)過一個禮拜的學(xué)習(xí)和工作，我對于這個團隊的認識從最初的一頭霧水到現(xiàn)在的初步了解,。而且還發(fā)現(xiàn)自己漸漸喜歡上了這個人際關(guān)系和諧,，工作氣氛活躍的集體。這里從領(lǐng)導(dǎo)到員工每一個人都并不像那些職場人說的那樣“可怕”,，相反倒給人一種很溫暖的感覺,。在工作和生活中，那種來自于領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷和同事細致入微的幫助讓我感動不已,，在這里我要發(fā)自內(nèi)心地說一聲謝謝,。

以前，我因為經(jīng)常在外兼職,，有一丁點兒所謂的社會經(jīng)驗的緣故，所以信心十足,，認為自己完全可以勝任這份工作,。可是事實上,，我把所有的一切想象得過于簡單,。首先，對工作內(nèi)容的陌生是我最大的障礙,。我不清楚該如何發(fā)揮自己的主觀能動性,，通過自己的實際行動為部長分擔(dān)任務(wù)，減輕部長的工作壓力;其次,，沒有必備的社會經(jīng)驗,。我覺得自己空

白得像一張紙，有些事情不能很好地處理,，不能恰當(dāng)?shù)匕盐?最

后是態(tài)度問題,，這是最重要和最核心的一點。部長說的一點兒都沒錯,，我的身上學(xué)生氣十足,，要想快速成長，盡快進入工作角色就必須得褪掉這身學(xué)生氣,，改掉學(xué)生的不良習(xí)慣,。而我最重要的毛病恰恰就在這里，總是感覺自己跳不出那個既定的無形的潛在思維模式,，結(jié)果達不到部長的要求,，讓部長失望。

通過部長的教導(dǎo)，我深深認識到自身的不足,。出了社會,，優(yōu)勝劣汰是自然生存法則，沒有人替你擔(dān)著扛著,，不行就退出,，就被淘汰，這個舞臺拼的是真正的實力,。因此謙遜認真的態(tài)度決定著一個人的成長,，要想提升自己的工作能力，就得認真學(xué)習(xí),，虛心向前輩請教,。可是在這一點上我很慚愧,，因為我確實做得不夠到位,。對于一個剛出社會的學(xué)生而言，這樣的工作無疑是一個很好的學(xué)習(xí)和鍛煉的機會,，從中我們不僅可以學(xué)習(xí)如何處理各種業(yè)務(wù),，如何進行人際交流而且可以增長我們的見識，為以后的工作打下良好的基礎(chǔ),?？墒聦嵣显谶@幾天的工作學(xué)習(xí)中，我并沒有主動積極地尋找學(xué)習(xí)工作的機會,，而是被動接受,，一撥一轉(zhuǎn)，所以沒有很快的進入工作狀態(tài),，適應(yīng)工作環(huán)境,。

在接下來的學(xué)習(xí)工作中，我會努力端正工作態(tài)度,，轉(zhuǎn)變思想,，盡快適應(yīng)社會，適應(yīng)工作環(huán)境,，盡快投身到工作中去,。因此我會從以下幾點嚴格要求自己:1.對于不懂的問題和事情，虛心地向前輩請教,。主動學(xué)習(xí)單位相關(guān)資料,，了解相關(guān)信息;2.盡快改變學(xué)生的依賴思想，學(xué)會獨立,，勇于承受壓力,，明確自己所應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任,，遇事不推卸責(zé)任;3.不怕犯錯，勤于反思,，踏踏實實地做好每一件小事,。在錯誤和反思中充實和完善自己。

我要從做好一名合格的新員工開始,，找準(zhǔn)自己的位臵,，明確自己的方向，盡自己最大的努力在最短的時間里勝任此份工作,，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意?，F(xiàn)在我還清晰地記得那天下午領(lǐng)導(dǎo)說的話，無論何時何地何種情況下臉上都要掛著燦爛的笑容,，我想我會做到這一點,。這份工作，這個挑戰(zhàn)我不怕,。

個人工作心得二：

看著日歷又掀過一頁,，感嘆時間過的真快，這一個月又在手指間不經(jīng)意的溜走了,，回顧過去,，展望未來。積極參與部里的活動,，更努力的工作。

3月這個朝氣蓬勃的日子里,，我充滿活力,，有激情，有動力,，參與了部里的很多活動,。如開心辭典的推廣活動，初賽活動和有關(guān)校報刊的調(diào)查問卷等各種活動,。

轉(zhuǎn)眼之間回想過去,，我的感悟、感想,、感受都非常的深刻,，許多工作生活的場景都依然深記在我的腦海之中。在積極參與活動的這段時間內(nèi),，我感悟到作為生活部干事一種幸福感,。因為可以參與活動讓我的大學(xué)生活不會這么單調(diào)，還能讓我及時了解自己的弱處,，從而對此類工作也都有了更加深層次的認識,。

查寢是每周必做的基本工作,，逐漸習(xí)慣了，并也不覺得那是個麻煩的事了,，反而覺得光榮,。因為我是學(xué)生會成員，查寢是為學(xué)生辦實事,。我有義務(wù)這么做,。當(dāng)然查寢中我也有不小的收獲----參照其他和諧宿舍，學(xué)習(xí)他們并營造屬于我自己的溫馨宿舍,。因此,，.我樂此不疲的工作著。

除了完成查寢這項基本工作,，我努力爭取參與開心辭典的有關(guān)工

作,。猶如春蠶換衣，成長的過程需要苦痛,。在開心辭典的活動中,，我也面對著一系列的悲與哀。

古語有云：“己所不欲,，勿施于人,。”既然我們在參與活動中有一系列的問題,，那還是先從自身方面揪錯吧,。從開始的推廣賽主持人，由于自己的不自信,，緊張,，臨場發(fā)揮能力較弱等問題，我被角逐出場,。還好幸運的是我發(fā)現(xiàn)了自己這方面的弱點,，將來我要多鍛煉，學(xué)習(xí)在大庭廣眾之下,，抑揚頓挫的發(fā)言,。

在人際交流區(qū)對我來說可能是一片小盲區(qū)。從前,，我不大喜歡和別人說話,，特別是陌生人，迫于工作的要求,，我膽怯的去邀請別人,，被人冷落。后來有人告訴我：你要自信,，不要覺得自己傻,，不然更傻,。于是我開始學(xué)著自信，開始從認識的同學(xué)那里先下手,，有良好的開端----拉到參加開心辭典活動的人了,。我有點自信了........我得到了鍛煉，有所提高了,。其實,，我覺得我本身可圈可點，有善待改進的地方太多,，不過我會展望明天,，信心滿懷，自信可以用我不羈的個性揮灑學(xué)生會工作新篇章,。

雖然只是經(jīng)過一個月的活動,，但我感覺我在各方面都有所增強，面對這些我都不會驕傲而將會不斷的努力與探索,，揚長避短,更加積極參與的活動,，為我們部創(chuàng)造出更加輝煌的成績。同時加強充實自己,，完善自我,，在以后的工作學(xué)習(xí)中，我將會繼續(xù)努力,，爭取成為一名更加優(yōu)秀的學(xué)生會成員!

個人工作心得三：

到單位工作已經(jīng)一個月了,，在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同事們的關(guān)心支持下我逐步適應(yīng)了單位的工作和生活,。一個月

來,，我主要學(xué)習(xí)信息編寫、安全生產(chǎn),、行政許可的辦理和巡道命令的書寫工作，回顧這一個月的工作生活,，收獲頗豐?，F(xiàn)將我這一個月來的思想工作情況總結(jié)如下：

一、充分準(zhǔn)備,，快速完成工作角色轉(zhuǎn)變

我在大學(xué)學(xué)的是英語教育專業(yè),，畢業(yè)后在學(xué)校工作五年期間進修了漢語言文學(xué)專業(yè)。學(xué)校的工作量較大,，對專業(yè)技術(shù)要求很高,，我在大學(xué)學(xué)習(xí)的專業(yè)知識在那里得到了較好應(yīng)用，長期的教學(xué)工作磨練了我的耐心,，培養(yǎng)了我踏實肯干,、遵紀守法的敬業(yè)精神,。應(yīng)該說，過去五年的工作經(jīng)歷是我能夠勝任其他工作的經(jīng)驗資本,，但一名合格的路政工作人員除了需要工作經(jīng)驗之外還應(yīng)具備較高的政治修養(yǎng),、強烈的責(zé)任感、科學(xué)的工作方法及溝通協(xié)調(diào),、宣講解讀等綜合素質(zhì),，可以說未來的工作中有太多太多的內(nèi)容需要我學(xué)習(xí)和提高，但其中最重要,、最緊迫的一項就是----怎樣轉(zhuǎn)變長期以來形成的工作思路,，怎樣在心理上應(yīng)對工作內(nèi)容、目標(biāo)的變化,，即工作角色的轉(zhuǎn)變,。我對自己進行了嚴格要求，認真總結(jié)過去,，從零開始,。由于過去的工作與路政方面工作銜接性較差，過去工作取得的輝煌也好,，瑕疵也罷,，我都把它當(dāng)做一份珍貴的人生閱歷和工作經(jīng)驗去認真總結(jié)，為開創(chuàng)新的工作局面夯實基礎(chǔ),。更把“從零開始”視為自己進取向上的動力,，以低調(diào)的姿態(tài)和高昂的斗志投入新的崗位，深掘潛能,、豐富自我以勝任新工作,。

二、認真學(xué)習(xí)法律,、法規(guī),，努力鉆研業(yè)務(wù)知識

在單位里我結(jié)合自己的工作實際，學(xué)習(xí)了《中華人民共和國公路法》,、《公路安全保護條例》,、《中華人民共和國行政許可法》、《中華人

民共和國行政處罰法》,、《中華人民共和國行政復(fù)議法》,、《中華人民共和國行政訴訟法》等一系列法律法規(guī)。在學(xué)習(xí)中能夠突出重點,，結(jié)合路政執(zhí)法的實際工作有針對性的進行學(xué)習(xí),。用法律規(guī)范自己的一言一行，嚴格做到知法守法,。此外,，我還積極學(xué)習(xí)路政執(zhí)法案卷的書寫和行政許可辦理的相關(guān)知識,，通過學(xué)習(xí)提升理論知識和業(yè)務(wù)能力。同時,，堅持理論與實踐相結(jié)合的方法,，理論和實踐相互促進，互有提高,。工作中遇到疑難問題,，主動向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，不斷地總結(jié)工作經(jīng)驗,。

三,、嚴格遵守各項工作紀律

平時堅持按點上下班，嚴格執(zhí)行請銷假制度,，尊重同事,、顧全大局。工作中能夠服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,，不講客觀條件,、不消極怠工，有問題能與領(lǐng)導(dǎo)及時溝通,。本著踏踏實實做事的原則,，在工作中不計較個人得失，樂于助人,，努力營造和諧的工作環(huán)境,。一切工作能夠以大局為重，堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則,，以高度的責(zé)任感高標(biāo)準(zhǔn)地完成好自己的本職工作,。

一個月來，我在學(xué)習(xí)和工作中逐步成長,、成熟,，也發(fā)現(xiàn)了自身很多不足，比如政治理論水平有待提高,，工作方法有待改進,，從事業(yè)務(wù)工作時間短，實踐經(jīng)驗還不多等,。我將正視自己工作中存在的問題，并在以后的工作學(xué)習(xí)中加以改正,。衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予的關(guān)心和幫助,。

↓↓↓點擊下一頁還有更多精彩的個人工作心得體會↓↓↓ 個人工作心得體會一：

時間過得真快，現(xiàn)價段的培訓(xùn)又過去了,，在這里我要再次感謝酒店領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)教師給

我一個良好學(xué)習(xí)機會,。

現(xiàn)價段的培訓(xùn)是工作崗位中的一個重要環(huán)節(jié),，是酒店企業(yè)文化的一個主要內(nèi)容，包括技能理論培訓(xùn),，軍事訓(xùn)練及相關(guān)知識的統(tǒng)一學(xué)習(xí),，在近期的培訓(xùn)中，我深刻理解到崗位服務(wù)知識要學(xué)習(xí)致用,，把所學(xué)的東西運用到工作當(dāng)中,。

現(xiàn)對當(dāng)前階段性的培訓(xùn)總結(jié)如下：

一技能培訓(xùn)：

1.了解賓客入住酒店的要熱情接待各方來賓，為客人提供良好的服務(wù),，搞好住客關(guān)系,。

2。熟悉接待和問訊工作程序及應(yīng)掌握的業(yè)務(wù)和知識面,，處理住客延期住宿,，制定前臺有關(guān)統(tǒng)計報表。

3.管理并制作房卡編號時進行郵件分類,，分發(fā)報紙,，提代叫醒服務(wù)。

4.熟練掌握業(yè)務(wù)知識操作技能,，負責(zé)有關(guān)住房,、房價散客或團隊安排。

5.掌握客人入住時收銀工作,。

6,。了解客人結(jié)帳時,，收銀員掌握結(jié)帳方式。

二、軍事訓(xùn)練

1.培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,，發(fā)揚革命前輩不怕苦，不怕累的優(yōu)良傳統(tǒng);

2.加強賞的身體訓(xùn)練,，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,，得于今后工作;

3.全面培養(yǎng)學(xué)員的綜合素質(zhì)，例題發(fā)展,，相互提高共同進步;

通過學(xué)習(xí),，我了解更專業(yè)性的服務(wù)和工作環(huán)境，有責(zé)任心,，有耐心,，為我的新工作崗位打基礎(chǔ)。

個人工作心得體會二：

我是一名入職不久的新員工,，雖說是新員工,，但在公司已經(jīng)有將近二個多月的工作時間了。轉(zhuǎn)瞬之間已經(jīng)過去了好長時間，在這二個月的時間里,，我有過歡喜,，也有過失落。自己不但學(xué)得了很多專業(yè)知識,，同時也學(xué)會了人與人之間的交往,，這對自己來說是十分寶貴的。同時也是自己取得的巨大進步,。

也許世紀百悅的工作對大家來說,，都覺得是一件很簡單的事情。收銀員只負責(zé)收銀,，其他員工各司其職,，不會有什么難的。我以前也是這么認為的,，可是現(xiàn)在看來,，等我自己成為商場員工的時候，我才感覺到其中很多的困難,，并沒有想象中那么簡單,，那么容易，我想說,，其實做什么工作都會遇到困難,，沒有一項工作是簡單易做的，只有努力才能夠做好!

通過近二個月的工作和學(xué)習(xí),，商場的工作我也可以應(yīng)付自如了,，或許說這些話有些自滿，但當(dāng)有狀況發(fā)生時,，公司的同事都會向我伸出援助之手,。這使我心中不經(jīng)萬分感動。在這二個月的時間里,，自己一直保持著對工作 的熱情,，心態(tài)也是以平和為主。我深深的知道,，作為一名世紀百悅的工作人員,，堅決不可以把個人的情緒帶到工作中來。顧客永遠是對的,，不能與顧客發(fā)生任何的不愉快,，所以我們要以會心的微笑去接待每一位顧客，縱然顧客有時會無理取鬧,，但我們也要做到沉著冷靜,，保持好自己的心態(tài)，盡量避免與顧客之間發(fā)生矛盾。

雖然自己做收銀工作的時間不是太長,，自身的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水

平還有待提高，但是自己覺得只要用心去做,，努力去學(xué)習(xí),，就能夠克服任何困難。我們要樹立良好的形象,，因為我們不僅僅代表著我們自身,，更代表著公司的形象。在工作期間我們要積極的向老員工請教和學(xué)習(xí),，能夠踏實認真的做好這份屬于我們自己的工作,。這是公司的需要更是自己工作的需要。針對自己在工作中遇到的問題,，探討自己的心得和體會,，也算是對自己的一個工作總結(jié)吧。

在這段工作期間內(nèi),，自己感覺到還有很大的不足,，對于自己的業(yè)務(wù)水平和技能還有待提高，這樣才能在方便顧客的同時也方便我們自己的工作,，使我們的工作效率有所提高,。當(dāng)然自己覺得對顧客的服務(wù)才是最重要的，作為服務(wù)行業(yè)的一員,，我們能做的就是服務(wù)顧客,，讓顧客滿意而歸。這就要求我們自身具備良好的個人素質(zhì),，做到熱情耐心的接待好每一位顧客,，不要在工作中將自己的小情緒帶進來，更不能在工作時間內(nèi)聊天,、嬉戲,，這樣會讓自己在工作中出現(xiàn)許多不必要的麻煩，為了防止自己與顧客之間產(chǎn)生矛盾,，我們必須要保持好自己的心態(tài),。

在工作之余，自己還應(yīng)該多學(xué)習(xí)關(guān)于自己工作方面的專業(yè)知識,，自己只有不斷的學(xué)習(xí),，不斷的提高，不斷的進步,，才能立足于如今如此競爭激烈的社會之中,，這也是我們?yōu)樽约核龅臏?zhǔn)備，只有做好這些，有足夠的資本,，才能在這份崗位中脫穎而出,，要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成績，這并不是一件易事,。

時光飛逝,，雖然自己在這份崗位中工作了短短二個多月的時間，但給自己的的感受卻很深,，無論是在自己做人方面,，還是在自己的工

作當(dāng)中都給了自己很大的幫助，在今后的工作當(dāng)中自己應(yīng)該多學(xué)習(xí)多進步,，做好做精自己的工作,。為了美好的明天，我們努力吧,。

個人工作心得體會三：

四年的大學(xué)生活過去了,，我很榮幸成為了選調(diào)生這個大家庭中的一員，開始了我社會工作生活的第一個歷程,，有酸甜苦辣的生活點滴,，有充滿喜怒哀樂的工作感受，還有很多很多學(xué)習(xí)體會,，都伴我走過了美好的五個月,，讓我留下了難忘深刻的回憶。

剛到基層,，在市委組織部的重視關(guān)懷,，悉心教導(dǎo)下，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心指導(dǎo),，精心培養(yǎng)下,，我開始了自己的工作，虛心向領(lǐng)導(dǎo)請教,，向同事們學(xué)習(xí),，逐漸調(diào)整好自己的心態(tài)，從自己不懂的方面入手,，堅持干什么學(xué)什么,、缺什么就補什么，樹立堅定的政治信念和崇高的理想追求,，不斷加強政治理論學(xué)習(xí),，加強義務(wù)水平的提高，認清自己的優(yōu)勢,、劣勢,，努力充實自己,，提高自己。結(jié)合自身的實踐,，把每一件自己的事情做好,，得到了同事的認可，也得到了領(lǐng)導(dǎo)的贊揚?，F(xiàn)將我近半年來的選調(diào)心得總結(jié)如下：

一,、保持良好心態(tài)，從小事做起

基層是比較艱苦的,，選調(diào)生進入基層務(wù)必要有一個良好的心態(tài)，才能在一個相對艱苦的環(huán)境里面安心生活,，好好學(xué)習(xí),，認真工作。不管是在辦公室打字,、送材料,，還是洗茶盤、倒開水,，對我們都是一種歷練,，俗話說的：小事都做不好，如何做大事呢?大學(xué)生如果不會做事,，那也就只是個大學(xué)生罷了,，沒有什么更優(yōu)秀的;從學(xué)生到工作人，這種轉(zhuǎn)變是巨大的,。學(xué)校的環(huán)境是十分單純的,，而行政工作的環(huán)境卻

又是十分復(fù)雜的，特別是農(nóng)村基層,，沒有正常的上下班,，沒有正常規(guī)律的節(jié)假日等等，這些客觀環(huán)境的巨大差別往往使剛到單位的我們難以適應(yīng),，這樣的工作方式是自己沒有想到的,，也是不能理解的，容易造成工作的被動,。所以無論環(huán)境多么艱苦,，都不要讓環(huán)境適應(yīng)我們，而是讓我們自己迅速適應(yīng)環(huán)境,，相信“任何事情只要努力就能做好”,，認真把大小事情做到最好;相信“寶劍鋒從磨礪出”，不管做什么事情都是一種意志的磨練,，一次毅力的考驗,，保持一種平穩(wěn)進步的狀態(tài),，戒驕戒躁，迎難而上,，為自己今后人生的道路打下堅實的基礎(chǔ),。

二、提高個人素質(zhì),，從自己做起

作為一名剛剛畢業(yè)的選調(diào)生來說,，從學(xué)校到社會工作，無疑提出了一個新的要求：主動學(xué)習(xí)是最重要的,。雖然自己是農(nóng)村出來的,，但對于社會、對于百姓,，我們了解得不深,，對于政治、對于經(jīng)濟的實際情形,，我們的視線顯得有限,。我們不懂得、不熟悉的東西還有很多,，必須從自己做起,，邊實踐、邊學(xué)習(xí),，把堅持學(xué)習(xí)作為緊迫而又長期的重要任務(wù),。在日常生活中，克服驕氣,、躁氣,、俗氣，多看一些有益的書籍,、報紙,、電視，積極主動地學(xué)習(xí)政治知識,、經(jīng)濟常識,，用豐富的現(xiàn)實知識去武裝我們的頭腦，讓我們的思想始終走在時代的前沿,。在工作生活中,，遇到問題，我們應(yīng)該沉穩(wěn)應(yīng)對,，虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事、老百姓學(xué)習(xí),，放下架子,，多詢問,，勤記錄，多思考,，努力提升自己處理問題的水平,，切實提高自己應(yīng)對困難事情、突發(fā)事件的能力,，全面提高個人素質(zhì),。

三、培養(yǎng)責(zé)任意識,，從工作做起

選調(diào)生,，首先都要有責(zé)任意識，對社會負責(zé),，對工作負責(zé),，對生活負責(zé)，對自己負責(zé)?，嵥椤⑵椒驳娜粘９ぷ髯钅荏w現(xiàn)一個人對待工作,、對待同志,、對待群眾的態(tài)度，最能體現(xiàn)一個人的事業(yè)心和責(zé)任感,。我們要以對黨和人民的事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度和無私奉獻的精神,，牢固樹立扎根基層、奉獻基層的思想,，努力把奉獻精神內(nèi)化為一種對待工作,、對待事業(yè)的高度負責(zé)態(tài)度，甘于奉獻,、樂于奉獻,，在奉獻中淬煉青春，在奉獻中成就人生,。我們就是要全身心地投入工作中去,，不管是走村串戶，還是田間地頭,，勤勉敬業(yè),，精益求精，以高質(zhì)量的工作回報黨和人民的培養(yǎng),。另外,，還要在工作中培養(yǎng)承擔(dān)過失的責(zé)任意識。只有那些什么都不做的人才會不犯錯誤,。只要做事,，就不可避免的會犯錯誤,。犯一點錯誤不要緊，關(guān)鍵是要勇于承擔(dān)責(zé)任與改正錯誤,，不要遇到榮譽就爭,，批評就躲。

作為一名身處基層的選調(diào)生,，我將認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，時刻牢記自己的職責(zé)所在,，盡力為推動農(nóng)村基層經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己的一份力量,。切實吸收和貫徹十七屆三中全會精神，在工作中保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度,，主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請教,，找出自己知識結(jié)構(gòu)的缺陷,，及時彌補自己的不足，不斷提高自身素質(zhì),，這樣才能更好的作好基層工作,。我將繼續(xù)培養(yǎng)開拓創(chuàng)新的精神，在工作中勤思考,，多鉆研,，特別是在難以打開工作局面的時候更加要多想想新方法、新思路,。只有開創(chuàng)性地開展了工作,，才能把基層工作做好。廣闊天地,，大有作為,，黨和人民都在用期盼的眼神關(guān)注著我們，我將切實增強歷史使命感和社會責(zé)任感,，在農(nóng)村基層這塊充滿希望的土地上努力奮斗,，做到讓黨放心、讓群眾滿意,，以實際行動譜寫壯麗的青春篇章,。看了“個人工作心得”的人還看了： 1.公司員工個人工作心得體會3篇 2.個人工作心得體會 3.個人工作總結(jié)心得體會 4.個人工作總結(jié)范文 5.個人工作心得體會 6.個人工作心得及總結(jié)

個人教育教學(xué)心得體會篇二

個人教學(xué)心得體會

——高校師生關(guān)系影響因素與構(gòu)建對策

（江西環(huán)境工程職業(yè)學(xué)院環(huán)境藝術(shù)分院江西贛州 341000)

摘要:本文闡述了構(gòu)建高等院校和諧,、民主,、平等師生關(guān)系的重要意義,針對高校現(xiàn)狀分析影響師生關(guān)系的因素,并分別從教師,、學(xué)生,、學(xué)校的角度提出了構(gòu)建師生關(guān)系的對策,。關(guān)鍵詞:高等院校;師生關(guān)系

高等院校擔(dān)負著培養(yǎng)具有現(xiàn)代意識和創(chuàng)新意識的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)接班人的重任。高等院校師生關(guān)系是高校諸多關(guān)系中最重要的關(guān)系,是其他一切關(guān)系的基礎(chǔ),。高校教師和大學(xué)生之間應(yīng)構(gòu)建一種和諧,、民主、平等的新型的社會主義師生關(guān)系,。

一,、構(gòu)建和諧的高等院校師生關(guān)系的意義

(一)有利于營造民主、平等的大學(xué)氛圍

當(dāng)代大學(xué)生已完全不同于在封閉社會和計劃經(jīng)濟條件下成長起來的青年,現(xiàn)代化的社會生活,現(xiàn)代化的信息傳媒構(gòu)成他們成長的起點,。在市場經(jīng)濟和改革開放條件下,大學(xué)生的現(xiàn)代意識較為強烈,他們比歷史上任何時代的青少年都更多地具有民主,、平等的要求。高等院校民主,、平等氛圍的形成,是構(gòu)架于和諧的師生關(guān)系之上的,。

(二)有利于形成良好的教風(fēng)學(xué)風(fēng)

高等院校校風(fēng)與學(xué)風(fēng)相互影響,相互促進。從學(xué)風(fēng)角度來看,學(xué)生“親其師,信其道”;值得學(xué)生尊崇愛戴的老師,其授課其為人必然為學(xué)生所樂意接受,。從教風(fēng)角度來看,和諧的師生關(guān)系,必然會促進教師愛崗敬業(yè),、嚴謹治學(xué)的精神。

(三)有利于學(xué)生創(chuàng)造力的充分發(fā)揮

科學(xué)文化知識的傳播包括繼承和創(chuàng)新,。高等院校是科學(xué)文化知識最富創(chuàng)新力的場所,。和諧的師生關(guān)系,有利于師生間自由交流,有利于睿智和靈感的迸發(fā),有利于師生間教學(xué)科研的協(xié)調(diào)發(fā)展,從而使得大學(xué)生的創(chuàng)造力得到充分發(fā)揮。

二,、影響高等院校師生關(guān)系的因素分析

當(dāng)前,高等院校師生關(guān)系還存在著某種程度的不和諧,師生間和諧、民主,、平等的關(guān)系還有待改善和加強,其原因應(yīng)從教師和學(xué)生兩方面探源,。

(一)教師影響師生關(guān)系的表現(xiàn)及其原因

1·教師中尚存在的不公正性

勿庸諱言,高校個別教師對學(xué)生還存在著方方面面的不公平的做法。例如,評優(yōu)評先照顧關(guān)系戶,鱗選學(xué)生干部,、發(fā)展學(xué)生黨員夾雜太多的非工作因素,為登門拜訪送禮的學(xué)生提分數(shù),隨意為學(xué)生綜合測評加分等等,。諸如此風(fēng),倘若不加剎止,和諧的師生關(guān)系無從談起。

2·教師重教書,輕育人

高等院校教師數(shù)量大,、專業(yè)廣,其接觸學(xué)生的時間也最多,可實際上,作為高等院校的專業(yè)教師,除了按時按量上好那幾節(jié)課,幾乎沒有同學(xué)生交流的機會,即使是在課堂上,也缺乏育人精神,。

3·政治工作人員重管理,輕交流;重懲罰,輕疏導(dǎo)

高校政工隊伍開展工作時,往往只從學(xué)生管理者的角度出發(fā),熱衷于組織學(xué)生參與各種日常管理的評比,發(fā)號施令式地強調(diào)大學(xué)生“去做什么事”、“不能做什么事”,學(xué)生違紀重在懲罰,卻疏于與大學(xué)生的交流,其管理方式不易為學(xué)生所接受,。

4·部分教師受陳舊師生觀的影響

我國漫長的封建社會孕育產(chǎn)生了特定的師生關(guān)系的權(quán)利模式,。在教育過程中教師被賦予至高無上的權(quán)利,在師生關(guān)系上教師處于絕對支配的地位。這種觀念至今還殘存在高校教師之中,嚴重阻礙了和諧,、民主,、平等的師生關(guān)系的發(fā)展。

(二)大學(xué)生影響師生關(guān)系的表現(xiàn)及其原因

1·大學(xué)生對高校的期望值同現(xiàn)實的差距

期望值是人們對需要滿足程度的一種估計,與之相對應(yīng)的是實現(xiàn)值,二者越接近,心理的需求越趨近平衡,。大學(xué)生對于象牙塔有太多的憧憬和設(shè)計,但大學(xué)校園畢竟有別于他們心目中的“理想王國”,、“自由王國”,由此帶來的失落,往往令部分大學(xué)生產(chǎn)生消極或逆反的情緒,。例如,錄取專業(yè)不如所愿,能力不能得到充分發(fā)揮,對學(xué)習(xí)的迷茫,對日后就業(yè)的憂慮,甚至考試不及格,不滿老師嚴格上課點名制度等,都將影響到高校師生關(guān)系的和諧發(fā)展。

2·大學(xué)生自身的個性差異對師生關(guān)系的影響

應(yīng)該說,大學(xué)生的性格特征主流是好的,但也存在著不少問題,。有偏激型的,個性剛強,、易怒,但好勝心強;有孤僻型的,個性內(nèi)向、沉默寡言,但自尊心強;有敏感型的,個性脆弱,、患得患失,多愁善感,情緒變化無常??大學(xué)生中存在心理不健康者比例正逐年增加,據(jù)報載某高校在1999級新生中的調(diào)查顯示,該校有20%的新生有自殺念頭,其中念頭強烈者竟達20多人,。以上類型的大學(xué)生,既不易與同學(xué)交流,更不易于同教師交往。

3·功利主義在大學(xué)生中的滋長

所謂功利主義,原是西方倫理學(xué)中一種以功利作為道德標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)說,。馬克思和恩格斯指

出,這種學(xué)說是以利他面貌出現(xiàn)的利己主義,。在高等院校中,此風(fēng)正蔓延滋長,有的大學(xué)生參加勞動的動機是好好表現(xiàn),爭取入黨;有的大學(xué)生爭當(dāng)學(xué)生干部是為了加點綜合測評的分數(shù);有的大學(xué)生接近老師是為了爭取高分等等。構(gòu)建在大學(xué)生功利主義之上的師生關(guān)系是不純潔的,。

三,、

高等院校和諧,、民主、平等的師生關(guān)系的構(gòu)建,是師生雙方一種互動的關(guān)系構(gòu)建,同時也是高校精神文明建設(shè)的重要一環(huán),。因此,師生關(guān)系的構(gòu)建,應(yīng)從教師,、學(xué)生、學(xué)校三方面入手,。

(一)教師方面

1·塑造高校教師的人格魅力

人格是人的道德素質(zhì)和心理素質(zhì)的合金,以師德和心理品質(zhì)為主要內(nèi)容的教師社會人格,直接影響著學(xué)生社會人格的塑造和養(yǎng)成,也直接影響著師生關(guān)系的形成,。追求與完善高尚的人格是新時期教師加強自身修養(yǎng)的重要內(nèi)容。而最基本的,一為言行一致,亞里士多德曾說過:“與其他人相比較,人們更相信完善的人,無論在什么問題上都是這樣,當(dāng)一個問題有分歧時更是這樣,。個人的品質(zhì)永遠是他所擁有的最有效的說服手段,。這種手段在任何時候都是重要的?！碧K霍姆林斯基也說過:“教師個人的范例,對于受教育者的心靈是任何東西不可替代的最有用的陽光,。”我國古代教育家也強調(diào)“身教重于言教,?！毖孕幸恢虏粌H可以捍衛(wèi)言教的嚴肅性和權(quán)威性,而且能夠證明言教的真實性和可行性。一為嚴謹治學(xué),要求教師在教學(xué)和科研活動中求精,、求實,、求真、求善,、求美,勇于探索,大膽實踐,以實事求是,、科學(xué)嚴肅和認真負責(zé)的態(tài)度對待自己的工作,提高自身活動水平,這是高校教師人格魅力的另一方面表現(xiàn)。

2·熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,了解學(xué)生,愛護學(xué)生

這是塑造良好師生關(guān)系的前提。大學(xué)生來自五湖四海,家庭背景不同,性格迥異,要求教師應(yīng)深入學(xué)生當(dāng)中,了解掌握第一手資料;做到關(guān)心學(xué)生,時刻為學(xué)生著想,同情他們的痛苦和不幸,噓寒問暖;愛護學(xué)生,保護和維護學(xué)生的合法權(quán)益;關(guān)心學(xué)生的身體健康等,。大學(xué)生在對教師給予他們的關(guān)心和熱愛中,感受到的不僅僅是愛的溫暖,而且能感受到人格的真善美所在,有助于學(xué)生對老師的信任和尊重,。同時,教師應(yīng)加強對學(xué)生期望心理的引導(dǎo),使其對高校學(xué)習(xí)與生活保持較高的情緒指數(shù),這對增強學(xué)生的心理承受能力,具有重要的作用。

3·公正對待每一位大學(xué)生

每位學(xué)生心中都有一把秤,用于衡量教師公正與否,。大學(xué)生一旦認為教師不公正,其不信任感隨即產(chǎn)生,必將對師生關(guān)系給予致命的打擊,。公正地對待每一位學(xué)生是教師良好心態(tài)的表現(xiàn)。教師對學(xué)生必須一視同仁,尊重學(xué)生必須面向全體,。高校教師,特別是從事學(xué)生管理的政工干部,手握諸如畢業(yè)分配,、評優(yōu)評先、發(fā)展學(xué)生入黨等權(quán)力,更應(yīng)做到一碗水端平,讓學(xué)生有公平感,。

4·講究思想政治工作的方式

大學(xué)生自我評價,、自我教育的能力逐步提高,具有自我完善、自我實現(xiàn)的強烈愿望,自尊心,、自信心明顯增強,。他們要求得到別人的尊重,要求與他們平等地探討問題,發(fā)表自己的見解。有調(diào)查表明,學(xué)生最反感的事是教師不尊重人,。大學(xué)生的思想政治工作,應(yīng)堅持民主原則,、溝通原則、嚴格要求原則和正面教育為主原則,。

5·構(gòu)建良好的教與學(xué)的關(guān)系

教學(xué)工作是高校工作的生命線,在師生關(guān)系中,教師“教”與學(xué)生“學(xué)”的關(guān)系是很重要的一環(huán),。高校教師構(gòu)建良好教學(xué)關(guān)系,其一是堅持民主性原則,教學(xué)中教師與學(xué)生人格地位是平等的,學(xué)生間的人格也是平等的;教師應(yīng)充分尊重學(xué)生的人格,給予每個學(xué)生參與教學(xué)活動的機會,鼓勵學(xué)生與教師在教學(xué)活動中展示自己的能力,建立師生之間在教學(xué)活動中的和諧融洽關(guān)系,通過共同參與和積極合作,促進學(xué)生人格的健全發(fā)展。其二是樹立素質(zhì)教育的教學(xué)觀,《關(guān)于深化教育改革,全面推進素質(zhì)教育的決定》指出:“實施素質(zhì)教育,必須把德育,、智育,、體育、美育等有機地統(tǒng)一在教學(xué)活動各個環(huán)節(jié)之中,?！苯虒W(xué)是實施素質(zhì)教育的主渠道,教師素質(zhì)教育的教學(xué)觀樹立與否,直接影響著師生的教學(xué)關(guān)系。其三是堅持以學(xué)生為主體,高校教師不僅是知識的傳播者,更是教學(xué)工作的組織者,、指導(dǎo)者和引導(dǎo)者,教學(xué)關(guān)系充分體現(xiàn)以學(xué)生為主體,以教師為主導(dǎo)的地位特征,有利于真正形成民主,、平等,、和諧,、合作的教學(xué)氛圍。

6·充分尊重大學(xué)生的創(chuàng)造性

江澤民同志指出:“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力,?！泵绹④浌境晒Φ拿卦E就是不斷地否定自己,更新自己,從而更快地發(fā)展自己。當(dāng)代大學(xué)生從不滿足于現(xiàn)成的結(jié)論,喜歡用自己的頭腦思考問題,探索和追求真理,不迷信,不盲從,易于接收新事物,、新知識,。高校教師應(yīng)本著“長江后浪推前浪”的博大胸懷,鼓勵挾掖新人,尊重學(xué)生的創(chuàng)新性,切忌用思維定勢來看待學(xué)生,或因觀點相左而采取壓服的做法。

(二)學(xué)生方面

1·尊重教師

大學(xué)生被喻為“天之驕子”,社會的贊譽同樣也帶來了大學(xué)生自視過高的缺點。因此,在大學(xué)生活中的一個小小挫折,往往導(dǎo)致其對老師采取敵視的態(tài)度,這是不可取的,?；ハ嘧鹬厥菫槿颂幨赖某＠?大學(xué)生對老師的尊重,同樣也將得到老師對自己的充分尊重,和諧的師生關(guān)

系要求大學(xué)生也必須尊重老師。

2·樹立正確的利義觀

確切地說,大學(xué)生的利義觀必須以集體主義為本,。在社會主義社會中,集體主義應(yīng)當(dāng)成為人們生活的指導(dǎo)準(zhǔn)則,集體主義表現(xiàn)在對祖國的態(tài)度上,就是高度的社會責(zé)任感;集體主義表現(xiàn)在人我關(guān)系上,就是為人民服務(wù)的思想和行為;集體主義表現(xiàn)在紀律上,就是自覺的紀律,。集 體主義一旦形成,功利主義就無抬頭的機會,師生關(guān)系將在一種和諧、正常的狀態(tài)下孕育生成,。

3·堅持以學(xué)為本

學(xué)習(xí)是大學(xué)生的主要任務(wù),是大學(xué)校園生活最重要的內(nèi)容,。大學(xué)生堅持以學(xué)為本,應(yīng)做到勇于質(zhì)疑問題,學(xué)會思考、分析,、解決疑難,且須見解獨特,富有新意;在質(zhì)疑,、釋疑過程中,師生間相互合作,積極討論,有利于師生感情的增強。

(三)學(xué)校方面

1·樹立服務(wù)育人的教育理念

教育是服務(wù)行業(yè),教師與學(xué)生是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系,。高等院校應(yīng)做到“教書育人,、管理育人、服務(wù)育人”,。對于服務(wù)育人工作,其一指具體的服務(wù)性工作,主要是針對總務(wù)后勤部門而言,這要求高?？倓?wù)后勤部門工作的開展應(yīng)以學(xué)生為本,一切為了學(xué)生,本著“學(xué)生的事再小也是大事”的態(tài)度,努力為學(xué)生營造一個優(yōu)美、有序,、便利的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,。特別是應(yīng)做到急學(xué)生之所急,如水、電,、校產(chǎn)維修等;對待學(xué)生切勿采取拖延,、推諉甚至為難的方式。其二指學(xué)校為大學(xué)生與教師平等對話,、交流思想創(chuàng)造自由的空間,這是培養(yǎng)符合“三個面向”的,、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的創(chuàng)新型人才的必備條件。服務(wù)育人有助于在全校范圍里共同構(gòu)建和諧的師生關(guān)系,。

2·完善扶貧幫困制度

貧困生問題已成為高等院校學(xué)生工作中一項迫切需要解決的問題,據(jù)教育部統(tǒng)計數(shù)字表明,高校貧困生比例已超過20%,。雖然絕大多數(shù)高等院校承諾“不讓一名大學(xué)生因貧困而輟學(xué)”,但高校貧困補助基金相對于基數(shù)如此之大的貧困生群體,猶如杯水車薪。貧困給大學(xué)生帶來巨大的生活壓力和心理壓力,容易使其形成封閉,、自卑的心理,甚至產(chǎn)生敵視社會,、教師、同學(xué)的心態(tài),不利于良好師生關(guān)系的形成,。高校應(yīng)積極采取對策,解決好貧困生問題,將貧困生納入和諧的師生關(guān)系的軌道上來,。

3·建立創(chuàng)造力開發(fā)機制,促進師生協(xié)同作戰(zhàn)

高等院校第二課堂活動的科技含量日漸增加,也正逐步改變以前第二課堂教師參與面較小的局面,高校師生有了更為廣闊的合作的空間,且這種合作較之課堂教學(xué)顯得更為輕松,更

為自然。高校應(yīng)注重建立創(chuàng)造力開發(fā)機制,如近年全國不少高校舉辦了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽就是一種很好的形式,師生共同參與,協(xié)同作戰(zhàn),從而促進了師生關(guān)系在和諧,、團結(jié),、共進的氛圍中得到升華,。

參考文獻:

〔1〕王亞樸·高等教育管理[m]·上海:華東師大出版社,1994·

〔2〕黃 濟·教育哲學(xué)通論[m]·太原:山西教育出版社,2000·

〔3〕張祥明·教育評價的理論和實踐[m]·福州:福建教育出版社,2001·

〔4〕孫孔懿·教育失誤論[m]·南京:江蘇教育出版社,1999·

〔5〕傅文娟·淺談教師心理健康[j]·教育理論研究,

個人教育教學(xué)心得體會篇三

個人工作心得體會收獲_個人工作心得體會范文_工作心得體會感悟

個人工作感想怎么寫?在工作的過程中自己也一定會有很多的心得感受，工作心得就是結(jié)合自身實際談?wù)勛约涸诠ぷ魃系囊恍w會,。那么個人工作心得體會收獲你會寫嗎?

個人工作心得體會收獲(一)

不知不覺來公司已經(jīng)一個月了,，這段時間感覺自己每天都在成長和進步，忙碌的工作讓自己特別踏實,，不再有懸空的漂浮感,，而是把這里當(dāng)作最好的歸宿，如春蠶吐絲般,，盡力去奉獻一絲一縷的力量,。

行政部是企業(yè)的后勤保障部門，作為公司強有力的制度執(zhí)行官,，不僅要做好對外關(guān)系處理,、安全監(jiān)督，還要做到上下聯(lián)絡(luò)溝通工作,，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,、反饋信息，讓各部門間相互配合,、綜合協(xié)調(diào),。因此，大到公司外聯(lián),，小到員工手上的每一只筆,、每一個本子，都要安排統(tǒng)籌到位,。工作的同時也感受到了企業(yè)以人為本的良好的工作氛圍,，領(lǐng)導(dǎo)對員工的關(guān)懷，就像冬日里的陽光,，溫暖著每一個人的心,，同事之間的和睦與融洽，讓工作變得更加簡單而有力量,。

與實習(xí)生同事的相處是愉快的,，剛?cè)肷鐣乃麄兦啻憾谐瘹猓瑹崆槎液脤W(xué),。從他們身上我時常會看到自己曾經(jīng)的影子,，一直對自己說：要永遠葆有有一顆年輕的心，要有積極的心態(tài),。而與他們同齡的我,，卻有著不一樣的人生經(jīng)歷與心態(tài),。曾經(jīng)歷過風(fēng)雨的洗禮,，我已經(jīng)不再是溫室里的一朵小花，我也不再把自己當(dāng)個孩子。但我感謝曾經(jīng)所遭遇的一切,，所遇到的每一個人,、每一件事情，它讓我有勇氣去面對現(xiàn)在的一切困難與挑戰(zhàn),。就像拓展訓(xùn)練時的高空斷橋項目,，雖然站在上面心里害怕到了極點，但還是很開心的對教練說：我不怕!我告訴自己不害怕,，于是就真的一點也不怕了,。其實人有的時候就是這樣，你越是畏畏縮縮,，越是難以控制內(nèi)心的恐懼……

正如河流匯成大海,，山川構(gòu)筑江山一般，一個企業(yè)要想做強,、做大,、做久，必須要有自己獨特的企業(yè)文化,。萬千百貨倚賴萬達集團強大的背景作依托,，當(dāng)然傳承了王健林董事長所說的“人生追求的最高境界是精神追求，企業(yè)經(jīng)營的最高層次是經(jīng)營文化”的經(jīng)營理念,。在企業(yè)內(nèi)部,，制度保證標(biāo)準(zhǔn)、文化超越標(biāo)準(zhǔn),。一切事情嚴格依照制度和流程執(zhí)行,，盡量將復(fù)雜的事情簡單化，以提高工作效率,。正是這樣的良性循環(huán),，高效的工作模式奠定了萬千百貨精彩而唯美的開場，注定了它不一樣的美好明天!

我們期待她的完美上演,，也將更加努力的去工作,。在此祝同事們節(jié)日快樂，幸福健康!

現(xiàn)在找一份好的工作已經(jīng)成了很大的奢望,，也許有個別幸運的人能夠找到一份很好的工作,，但是絕大部分人只能從最底層開始干起，雖然這是應(yīng)該做的事情,，但是我們不應(yīng)該這樣感受,，好工作并不一定就好，只要你努力,，總會有出頭之日的,，這是事實,，不要質(zhì)疑，只要有能力,，就一定會成功!

有的人有的時候常常問自己：活著是為了什么?其實對于我來講,，很簡單“為了以后更好的活著”古語說過：“好死不如賴活著”真的。其實沒有必要那么消極的面對現(xiàn)實,，有很多事情都不是自己想得到的結(jié)果,，但是我們又不能去改變，只好默默的去忍耐;只有在這個過程當(dāng)中你才能戰(zhàn)勝自己,，超越自己;

當(dāng)我在工作中遇到挫折的時候,，我會問自己一句話！““難道沒有別的方法可以解決了嗎””,！(不妨自己去試一下)那樣會更好的激發(fā)出你的能力,，敢于去面對現(xiàn)實。確實有的時候很委屈,，很不服,。但是你回頭想想，我為什么會不服,。一是：性格問題,，我就不服這個事情;二是：我不服的就是，別人能做到,，其實我也能做到;有個節(jié)目叫《挑戰(zhàn)主持人》上面有句話說的特別的經(jīng)典：“也許你不服,，但你被淘汰了”難道在那個節(jié)目上的選手差距很大嗎?不!其實都是平等的，誰把自己的才能發(fā)揮的淋漓盡致誰就不會被淘汰,?；仡^看看自己，在你的群體中,，你自己是在一個什么位置,。不要把自己看的太厲害，那樣你會“悄然走開”也不要把自己看的太沒用,，那樣你會“豬狗不如”凡事都要把心態(tài)擺正,，根據(jù)自己的情況去做自己該做的事情，如果這個事叫我去做,，我會去怎么做;先在自己心中擺個譜子,。去做的時候你就不會“不卑不亢”機會都是留給有準(zhǔn)備的人!

我們一天比一天越發(fā)的成熟，想的事情也一天比一天越發(fā)的老練,。在我的中作日子里,，我總結(jié)了一下(個人的工作經(jīng)驗)：

1、要有敬業(yè)的精神,，忠誠自己的公司和職業(yè),，不要吃著碗里的看著鍋里的,，其實剛一開始工作，公司都是差不錯的,，公司給你的機會也不盡相同，單肯定都是一些基礎(chǔ)性的工作,，絕對不會讓你一進公司就獨立的承擔(dān)工作,，所以，即使讓你打掃廁所來,，也要做到在打掃廁所的員工中,，你是最好的，要有敬業(yè)的精神,，忠誠自己的公司和職業(yè),，如果你在最基礎(chǔ)的崗位上都可以做得最好，公司會看得到的,。

2,、要明白自己為誰而工作，這個你們自己去想吧

3,、心態(tài)要好,，要有歸零的心態(tài)，進入工作崗位,，要一切從頭學(xué)起,，在大學(xué)你再怎么優(yōu)秀，到單位里你也只是一個新員工,，也要從頭做起;

4,、要謙虛好學(xué)，不懂就要問,，哪怕是最簡單的問題,，也要問個清楚，5,、要有責(zé)任心,，要敢承擔(dān)責(zé)任，不要怕犯錯誤,，其實在進入公司初期,，領(lǐng)導(dǎo)們是允許你犯錯的，畢竟大家都是凡人,，關(guān)鍵是你在犯錯之后敢不敢承擔(dān)責(zé)任,，能不能在犯錯后有所收獲，能不能吸取教訓(xùn),，最重中之重的問題,，也許是我們工作的絆腳石：不要認為自己一畢業(yè)就要拿幾千一月的工資,，你要明白你剛進公司能給公司帶來什么，能給公司創(chuàng)造利潤嗎?所以千萬不要給公司講什么工資多少,，一個月給你 5000,，你能做的了 5000 的工作嗎?所以一定要踏實，清楚自己的斤兩,，先不要管工資多少,，看重的應(yīng)該是這個工作的機會，你工作表現(xiàn)好了,，自然工資就高了,，明白嗎?

說了好多，主要是好長時間沒寫了,，工作很忙?，F(xiàn)在自己有時間了，換工作崗位了,，有自己的時間了,。也許說的這些在很多人面前“班門弄斧”了。

現(xiàn)在我在公司的工作已經(jīng)上了軌道了,，我也可以獨自的參加某一項項目了,，我知道自己的能力在公司中不算是最好的，所以一直在努力,。應(yīng)該抱有這種心態(tài),，只有自己去努力了，才對得起公司給的薪水,。沒有努力就得來薪水,，這在哪里都是說不過去的。因此努力成為我永遠奮斗的目標(biāo)!

個人工作心得體會收獲(二)

通過這幾年努力地工作和不斷的學(xué)習(xí),，我獲益良多,。其中有碩果累累的喜悅，也有遇到困難和挫敗時的惆悵,。工作中讓我接觸到了許多不同的人和事,，不但豐富了我的工作經(jīng)驗，也在處理著各種復(fù)雜問題中歷練自已,。同時我感謝那些真心教育我,、幫助我進步的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同事。讓我保持一顆積極向上,、決不言棄的心不斷發(fā)揮自身的潛能量,，使我變得更干練，更成熟。因為我知道,，鐵不打不成鋼,，人不磨不成材。我們作為單位的一員,，就必須具備吃苦耐勞的工作精神,，以單位的利益為中心，端正工作態(tài)度,，不為失敗找理由,，要視結(jié)果為導(dǎo)向.勇于付出，敢于拼搏,，才能蓄勢待發(fā)的朝著更高,、更遠的目標(biāo)前進?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一,、工作方面。 在工作上,，雖然一個人的能力有大小之分,，天分有高低之分，悟性有好壞之分,，但它決定不了一個人的命運,。最重要的是勤能補拙。日常工作是繁瑣的,，卻體現(xiàn)著一名工作人員的三顆心—細心,、耐心、責(zé)任心,。除了三顆心之外,，更需要我們良好的執(zhí)行能力、領(lǐng)悟能力,、組織協(xié)調(diào)能力,、應(yīng)變能力，這樣才能使工作有的放矢,，重點突出,，保證效率。我總結(jié)要以高度的主人翁精神,，樹立時間,、速度和質(zhì)量相統(tǒng)一的效率觀念。做到大事不誤,，小事不漏,。爭取在定量的時間里做出更多、更好的事情來,?！安环e跬步,，無以至千里：不積小流，無以至江?！?。要以煥然一新的面貌努力工作，用自已的實際行動把每一件工作都辦好,、辦落,。我相信只要辛勤的付出，就是一定會有收獲的那一天,。

二,、學(xué)習(xí)方面。作為一名合格的工作人員不僅要自動自覺的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，更要用先進的思想武裝自已的頭腦,。人的一生本來就是在學(xué)習(xí)的過程中不斷的進行總結(jié)和思考。要善用并改進前人的工作方法和工作經(jīng)驗,，也就是說擇其善者而從之,，擇其不善者而改之。做到學(xué)有所思,、學(xué)有所獲,、學(xué)以致用。同時要注重利用自己的已有知識框架來調(diào)節(jié)新知識的攝入,，深入淺出的把新知識融入到已有的知識當(dāng)中,，為自己的理論知識補充鮮活的營養(yǎng)，提高自己的履崗能力,。把苦難當(dāng)成的墊腳石,，與其吼破嗓子，不如做出樣子,。自動自發(fā)的做好本

職工作,。學(xué)習(xí)如逆水行舟，不進則退,。甘于現(xiàn)狀的學(xué)習(xí)是不再前行的船,，再也無法追上時代前進的步伐。年青人如旭日之初升,，草木之方萌,，要敢于開風(fēng)氣之先，有一股“于滿是荊棘的荒野里踏出一條路”的闖勁兒,。在工作上要做一個有心人,，要上心，要用心，要善于學(xué)習(xí),。提高辦事效率,，掌握新的技巧，進而提高自身的工作能力,。

三,、思想方面。工作讓我學(xué)會感恩,，勇于面對批評,。記住，生活變得美好不是偶然,，而是我們努力改變的結(jié)果,。工作中開展批評與自我批評是工作所需，更是自我完善的重要手段,。批評是一份愛心,，批評是領(lǐng)導(dǎo)對我們一腔恨鐵不成鋼的期待與厚望。批評是藥,，兼而聽之,，聽而踐行,，則會有大長進,。因此，面對批評,，我們要拋棄的是自己的缺點毛病和思想包袱,，要加以利用的是從壓力轉(zhuǎn)換來的動力。我們應(yīng)該懂得,，錯誤在一定的條件下也能變成好事,，正如毛澤東同志所說的：“錯誤和挫折教訓(xùn)了我們，使我們比較快地聰明起來了,?！币虼宋覀円毤汅w會其用意所在，發(fā)現(xiàn)問題,、看到不足,，只有找準(zhǔn)問題、看到不足才能把今后的工作做的更好,?！傲妓幙嗫诶诓。已阅娑谛小?。只有這樣才能讓我們認識到自身的不足,，在思想上引起震動，促其認識錯誤、吸取教訓(xùn),、改掉毛病,，進而才能掌握新的知識和技能，提高自已的業(yè)務(wù)水平,。

在工作中我養(yǎng)成了八個較好的思想觀念：1,、對于身邊發(fā)生的事情，常思考它們的因果關(guān)系,。2,、對做不到位的問題，要發(fā)掘它們的根本原因,。3,、對習(xí)以為常的做事方法，要有改進或優(yōu)化的建議,。不要總是期盼別人告訴你怎么去做,，而應(yīng)該學(xué)會思考自己應(yīng)該怎樣去做，留心別人怎么做,。4,、做什么事情都要養(yǎng)成有條不紊和井然有序的習(xí)慣。5,、檢討任何過失的時候,，先要從自身開始反省。6,、主動思考自己怎樣做才能更好的去完成工作任務(wù),，怎樣才能以實際行動推動工作落實。對于領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,，要有預(yù)見性,，要提前仔細思考會遇到什么樣的問題。然后如何解答問題,，遇到突發(fā)性問題應(yīng)如何應(yīng)變,。事后再認真進行歸納總結(jié)，思考有那些問題發(fā)生了卻沒有想到,，以后要如何避免同類事件發(fā)生,。7、注重克服思想上的“惰性”,，把工作做到前頭,，牢固樹立高效率、快節(jié)奏的工作理念,。8,、增強主動服務(wù)意識,。一個人肯干事是態(tài)度、想干事是熱情,、會干事是能力,、干成事才是本事。要從內(nèi)心驅(qū)使自己,，全力以赴地去工作,、去服務(wù)。

我一直信奉著大學(xué)導(dǎo)師在畢業(yè)前贈予我的一句話：志之所趨,，無遠勿屆,，窮山復(fù)海不能限也;志之所向，無堅不摧;故古之立大事者,，不惟有超世之才,，亦必有堅韌不拔之志。在今后的工作中我將圍繞“勤奮”為起點,，本著求真務(wù)實的態(tài)度,，腳踏實地、為單位的繁榮與壯大貢獻自已的力量,。

個人工作心得體會收獲(三)

20**年就快結(jié)束,，回首年的工作，有碩果累累的喜悅,，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快,，不知不覺中,，充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近,?？梢哉f，年是公司推進行業(yè)改革,、拓展市場,、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。現(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下： 一,、虛心學(xué)習(xí),，努力工作，圓滿完成任務(wù)!

(一)在年里,，我自覺加強學(xué)習(xí),，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路,，總結(jié)工作方法,，一方面,，干中學(xué)、學(xué)中干,，不斷掌握方法積累經(jīng)驗,。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,，通過觀察,、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,，較快地完成任務(wù),。

另一方面，問書本,、問同事,，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,，不斷進步,，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點,，把握住了工作重點和難點,。

(二)年工程維修主要有：在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補,，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,，還有各類大小維修已達幾千件之多!

(三)愛崗敬業(yè)、扎實工作,、不怕困難,、勇挑重擔(dān)，熱情服務(wù),，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用

二,、心系本職工作，認真履行職責(zé),，突出工作重點,，落實管理目標(biāo)責(zé)任制。

(一)年上半年,，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年,，行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標(biāo)完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效,。在工作目標(biāo)落實過程中宿舍管理完善工作制度,，有力地促進了管理水平的整體提升。

(二)對清潔工每周不定期檢查評分,，對好的獎勵,，差的處罰,。

(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理，對固定資產(chǎn)的監(jiān)督,、管理,、維修和使用維護。

(四)加強組織領(lǐng)導(dǎo),，切實落實消防工作責(zé)任制,，為全面貫徹落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,，公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下,，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展,。

三,、主要經(jīng)驗和收獲

在安防工作這兩年來，完成了一些工作,，取得了一定成績,，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),，才能更好適應(yīng)工作崗位,。

(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài),。

(三)只有堅持原則落實制度，認真統(tǒng)計盤點,，才能履行好用品的申購與領(lǐng)用,。(四)只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好,。

(五)要加強與員工的交流，要與員工做好溝通,，解決員工工作上的情緒問題,，要與員工進行思想交流。

四,、加強檢查，及時整改,，在工作中正確認識自己,。

(一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一,。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查,。

(二)經(jīng)過這樣緊張有序的一年,，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,，行動有了方向,，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,，緊而不散,，條理清楚，事事分明,，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。

就這樣,，我從無限繁忙中走進這一年,，又從無限輕松中走出這一年，還有,，在工作的同時,，我還明白了為人處事的道理，也明白了,，一個良好的心態(tài),、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要

(三)總結(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,，也學(xué)習(xí)到了許多新知識,、新經(jīng)驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。在日常的工作中,，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴要求,，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

五,、要定期召開工作會議,，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才,，總結(jié)工作成績與問題,，及時采取對策!

六、存在的不足

總的來看,，還存在不足的地方,，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1 對新的東西學(xué)習(xí)不夠,，工作上往往憑經(jīng)驗辦事,，憑以往的工作套路處理問題,，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2 本部有個別員工,，驕傲情緒較高,，工作上我行我素，自已為是,，公司的制度公開不遵守,，在同事之間挑撥是非，嘲諷,，冷語,，這些情況不利于同事之間的團結(jié)，要從思想上加以教育或處罰,，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象,。

3 宿舍偷盜事件的發(fā)生，雖然我們做了不少工作,，門窗加固,，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題,，后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的重視,，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生,。

七,、下步的打算

針對年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作,，突出做好以下幾個方面：

(一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào),，進一步理順關(guān)系;

(二)加強管理知識的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法,，提高工作效益;

(三)加強基礎(chǔ)工作建設(shè),，強化管理的創(chuàng)新實踐，促進管理水平的提升,。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,，提高員工們的安全意識,，同時在安全管理方面要嚴格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用,。

在明年的工作中,，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,。我們的工作要團結(jié)才有力量，要合作才會成功,，才能把我們的工作推向前進!我相信：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，大安防的明天更美好!

祝語 :要知道，親人們永遠是我們心中的依靠,。不要去抱怨自己的親人們對自己不好,，其實是我們自己對他們要求和想得到的太多了。請想一想,，從小到大,，父母為我們付出了多少？再想一想,。兄弟姐妹給過我們多少關(guān)愛,？難道我們還不感覺愧欠的太多，還有什么可抱怨的,。

個人教育教學(xué)心得體會篇四

教學(xué)一年工作心得體會

經(jīng)過一年的教學(xué)工作,讓我獲益匪淺,既增長了知識又讓我認識了許多新的朋友教師,。使我覺得作為一名教師的快樂。

作為一名新教師,，踏上工作崗位后第一個任務(wù)就是帶三個理科班和一個文科班,，這對我來說是一個不小的挑戰(zhàn)。由于剛開始毫無任何教學(xué)經(jīng)驗,，能做的只有多做題,，多聽老教師的課，可以說是在摸索中前進,。這里我要感謝我身邊的老師,，他們都很熱心，很照顧我,，這在我前進的道路上起了很大的作用,。

雖然這一年的時間并不長，可我的心得體會頗深,，以下是我在一年中

總結(jié)

1、認真?zhèn)湔n對教學(xué)十分重要,。教學(xué)中,，備課是一個必不可少，十分重要的環(huán)節(jié),。備課充分,，能調(diào)動學(xué)生的積極性，上課效果就好。

一開始我經(jīng)?？鄲涝鯓硬拍茉?5分鐘內(nèi)把重點內(nèi)容滲透給學(xué)生,。面對這么多知識點，我該如何取舍,，而且應(yīng)該如何安排組織才可以使整個課文得以連貫,、流暢、圓滿呢,，這是我備課中遇到的最大問題,。

于是，每天我都花費大量的時間在備課上,，認真鉆研教材和教法,，對照單元學(xué)習(xí)要求，找出重點,、難點,，并把各個知識點列出來按重要程度排列，進而組織安排上課的思路,。同時,，我還經(jīng)常請教有經(jīng)驗的教師，經(jīng)她們一點撥,，我茅塞頓開,。

2、提高課堂效率,。辛苦的備課歸根到底還是為上課作準(zhǔn)備的,。

我非常重視課堂的45分鐘，在教學(xué)的過程中盡量做到內(nèi)容豐富充實,，教態(tài)自然大方,，語言生動活潑，并且每天都以愉悅,、飽滿的精神面貌面對學(xué)生,，讓學(xué)生感受到一種親切舒適的氛圍。在講課過程中,，我留心注意學(xué)生的反應(yīng),，及時解答學(xué)生提出的問題，注意加強和學(xué)生的交流,，以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,。

3、對成績較差的學(xué)生進行課后輔導(dǎo),。每次月考后,，我會抽幾名成績靠后的學(xué)生進行交流，對他們經(jīng)常進行鼓勵，消除他們的自卑心理;有時在課堂上提問他們一些容易回答的問題,，增強他們的自信心,，提高他們的學(xué)習(xí)積極性。

1 / 2

4,、多聽組內(nèi)老師的課,，多向有經(jīng)驗的教師請教,。身教勝于言教,，教師們從實踐中總結(jié)出來的教學(xué)方法和技巧，值得我認真用心學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,。聽有經(jīng)驗的教師的課,，我次次都有不同的領(lǐng)悟，都能收獲到很多東西,。

5.進行及時的課后反思,。到目前為止，我都會在上完一節(jié)課后,，記上幾筆自己的課后反思,，把自己上課中的閃光點及存在的問題記錄下來，我相信這是一筆價值不菲的財富,，并且會在我今后的教學(xué)生涯中添磚添瓦,。

總之，作為一名新教師,，我應(yīng)該勤于學(xué)習(xí),，樂于教學(xué)，不斷提高自身素質(zhì),，用心面對每一天的工作,。

2 / 2