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2023年小學(xué)班主任班級學(xué)期工作總結(jié) 小學(xué)班主任工作總結(jié)(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-11 20:37:03
2023年小學(xué)班主任班級學(xué)期工作總結(jié) 小學(xué)班主任工作總結(jié)(6篇)
時間:2023-01-11 20:37:03     小編:zdfb

總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,并做出客觀評價的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。總結(jié)書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢,?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。

小學(xué)班主任班級學(xué)期工作總結(jié) 小學(xué)班主任工作總結(jié)篇一

文/張小麗

素質(zhì)教育的目標(biāo)是培養(yǎng)現(xiàn)代新型人才,他們應(yīng)具備現(xiàn)代意識,,完備的學(xué)識,、健全的人格、以及健康的體魄,,能夠自我管理,、自我服務(wù)。在這一目標(biāo)的指導(dǎo)下,,班級管理作為學(xué)校教育的重要一環(huán),,同樣必須從傳統(tǒng)的管、卡,、壓模式中擺脫出來,。在教育

教學(xué)

活動中,要充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,,充分發(fā)揮學(xué)生“主人翁”的地位,以適應(yīng)新形勢的要求,。結(jié)合多年來的工作實踐與初步探索,,本人認(rèn)為:現(xiàn)代班級管理的主體就是充分鍛煉學(xué)生提高學(xué)生素質(zhì),。具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

一、現(xiàn)代化

現(xiàn)代化是就班級管理的思想而言?,F(xiàn)在的學(xué)生處在科技飛速發(fā)展的時代,,現(xiàn)代信息日新月異,學(xué)生的思想更復(fù)雜,,現(xiàn)代意識更濃厚,,所以班級管理思想必須沖破傳統(tǒng)不斷進(jìn)行改革。必須做好以下兩項工作:

一是班主任必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),,善于借鑒各種教育理論,、心理學(xué)理論,甚至各流派的哲學(xué)理論,,從而不斷充實自己,,逐步完善提高自己的教育觀念和管理理論,端正教育思想,,面向全體學(xué)生,,由“傳統(tǒng)式”教育轉(zhuǎn)變?yōu)椤伴_放式”教育。

二是班主任要把握時代脈搏,,使自己的思想與時代同步,,用時代的要求來衡量自己的教育目標(biāo)。同時要貼近學(xué)生生活,,把握學(xué)生心理,,了解學(xué)生思想,要讓自己的管理思想和方法適應(yīng)學(xué)生,,以達(dá)到引導(dǎo)學(xué)生健康發(fā)展的目標(biāo),。

二、民主化

所謂民主化,,是就班級管理的方式與手段而言,。社會的進(jìn)步伴隨著的是人們觀念的進(jìn)步。民主意識的覺醒是我們這個時代的重要特征,。反映在學(xué)生身上,,即表現(xiàn)為“家事、國事,、天下事,,事事關(guān)心”.他們既有參與班級管理的心理要求,也有參與班級管理的能力,,如何開發(fā)學(xué)生的思想潛能,,充分發(fā)揮學(xué)生參與班級管理的積極性,是每個班主任必須面對的問題。因此,,管理的民主化便勢在必行,。具體要做好以下工作:

(一)充分調(diào)動全體學(xué)生參與班級管理。做到組織健全,、精心指導(dǎo),,全班學(xué)生人人有責(zé);提出:“班里的事,,事事有人做,;班里的人,人人有事做”,在班里實行“值日班長”制度,,讓學(xué)生輪流當(dāng)班長,,增強(qiáng)學(xué)生主人翁意識,強(qiáng)化民主意識,。

(二)班級各項制度的建立由學(xué)生自主,,制度的執(zhí)行由學(xué)生公開監(jiān)督。從實踐來看,,學(xué)生的興趣,、積極性、責(zé)任心都很高,,班主任工作顯示得極為有效,。

三、

科學(xué)化

所謂科學(xué)化,,是就班級管理整體而言的,。一個完美的班集體必須要有科學(xué)的管理措施。具體要采取以下幾點(diǎn)措施:

(一)管理系統(tǒng),。負(fù)責(zé)班級各項制度的制定和執(zhí)行,,對班級的日常工作進(jìn)行具體控制和管理。包括①班委會,;②值日班長,;③小組長。

(二)監(jiān)督系統(tǒng),。主要負(fù)責(zé)對管理系統(tǒng)中的各成員工作情況的監(jiān)督與督促,。主要包括①班務(wù)評議會;②開展競賽評比活動,。

(三)反饋系統(tǒng),。這一系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)信息反饋以便及時發(fā)現(xiàn)班級工作中的問題,及時修正處理,。在實踐工作中,,將這一系統(tǒng)進(jìn)行如下反饋①值日手冊,;②值日報導(dǎo);③班務(wù)會議,。

在班級管理實踐工作中,,這三個系統(tǒng)互為補(bǔ)充,,互相制約,。不失為班級管理工作的一個好模式。

四,、法制化

所謂法制化,。是就班內(nèi)的各項規(guī)章制度而言。俗話說:“國有國法,,家有家規(guī)”.同樣,,一個班級也應(yīng)該有“班規(guī)班紀(jì)”.如對學(xué)生的紀(jì)律要求、作業(yè)要求,、考勤制度,、衛(wèi)生值日、獎懲制度等,,要形成制度化并嚴(yán)格遵守執(zhí)行,,避免執(zhí)行過程中的主觀性和隨意性。

多年教育教學(xué)實踐證明,,棍棒之下絕不會出現(xiàn)神童,,只會壓抑學(xué)生特長的發(fā)揮與發(fā)展。只有放開學(xué)生的“手腳”,給學(xué)生一片自由的天空,,正確地引導(dǎo),,科學(xué)地管理,使學(xué)生學(xué)會自我管理,,全面提高綜合素質(zhì),,才能使學(xué)生全面發(fā)展,培養(yǎng)出社會發(fā)展需要的人才,。

小學(xué)班主任班級學(xué)期工作總結(jié) 小學(xué)班主任工作總結(jié)篇二

一,、立班級管理目標(biāo)和要求

擔(dān)任本班班主任,與學(xué)生們相處已有將近一年了,,對他們的基本情況也有所了解,,下面是我對這個班級的一個初步的分析:

1、學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)一般,,有一小半學(xué)生有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,;但也有部分學(xué)生不按時完成作業(yè),他們的學(xué)習(xí)習(xí)慣有待進(jìn)一步培養(yǎng),。

2,、整個班集體比較沉悶,,班干部隊伍不是很有號召力。

3,、具有表現(xiàn)欲望的學(xué)生不是很多,,好多孩子的性格較為內(nèi)向。

然后制定下學(xué)期的總目標(biāo):繼續(xù)培養(yǎng)學(xué)生形成良好的日常生活習(xí)慣,、學(xué)習(xí)習(xí)慣,;掌握正確的學(xué)習(xí)方法;形成積極向上的精神風(fēng)貌,;促進(jìn)學(xué)生的個性發(fā)展,。

二、營造氛圍,,促進(jìn)優(yōu)良班風(fēng)的形成

狠抓日常行為規(guī)范和養(yǎng)成教育,,做到抓反復(fù)、反復(fù)抓,。一開學(xué)我就組織學(xué)生重新學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,。在此基礎(chǔ)上,召開班委會討論制訂出切實可行的,、為絕大部分學(xué)生所能遵守的《班級公約》,,盡可能貼近學(xué)生的生活,所出臺的懲罰條例更有人情味,,容易為學(xué)生接受,。另外,我還著手整治和養(yǎng)成教育,。首先我廣泛調(diào)查養(yǎng)成教育重要性的相關(guān)情況,;其次我廣泛向全班同學(xué)征求民主意見以及整改措施;然后制定具體實施方案,,下放權(quán)利給學(xué)生干部自己管理,,班干部充分發(fā)揮監(jiān)督作用。經(jīng)過一番整改,,我班學(xué)生的班級風(fēng)貌有所好轉(zhuǎn),,但這學(xué)期承擔(dān)了市繼續(xù)教育課堂展示和優(yōu)質(zhì)課比賽,讓這個成果沒有好好保持到學(xué)期結(jié)束,。

三,、改革班級制度,大膽任用人才,,放手學(xué)生管理

開學(xué)初期我結(jié)合本班學(xué)生在過去半年的表現(xiàn)和成長變化情況,,本著用人唯賢,選出得力班干,,組成班委,。我大膽地把權(quán)力下放到班干部手上,,班委成員大家都能各司其職,出色地完成學(xué)校分配的勞動任務(wù),,贏得老師們的好評,。

四、承認(rèn)個體差異,,關(guān)心后進(jìn)生

我班學(xué)生的學(xué)識情況參差不齊,。在考核評價中學(xué)生是不能一刀切的,要承認(rèn)個體差異,,給予多元化的評價,,公平評價學(xué)生,,激勵他們進(jìn)步,。至于后進(jìn)生的改變,滲透了班主任的心血,。一開始我就制定好后進(jìn)生的花名冊,,通過各方面了解他們的詳細(xì)情況,從他們興趣的事情或話題入手,,與他們交流,,漸漸地打開他們的心扉,會診頑疾,,對癥下藥,。

五、團(tuán)結(jié)老師,,精誠合作

教師的治學(xué)作風(fēng)極大地影響著班級學(xué)風(fēng)建設(shè),。為此,作為班主任的我有責(zé)任團(tuán)結(jié)任課教師參與班級建設(shè),。

1,、自我嚴(yán)格要求,做學(xué)生的表率

自我嚴(yán)格要求從大處說,,表現(xiàn)為積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌,,精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)縝密的科學(xué)態(tài)度,,勤勉務(wù)實的工作作風(fēng),,不斷追求新知識,富有創(chuàng)新的激情,;從小處說,,表現(xiàn)為分析問題思維清、樹立榜樣,、鼓勵競爭,。

2,、嚴(yán)格要求學(xué)生,培養(yǎng)好習(xí)慣

嚴(yán)格要求當(dāng)從點(diǎn)滴做起:我常常督促學(xué)生落實學(xué)習(xí)環(huán)節(jié),,有沒有預(yù)習(xí),、復(fù)習(xí);課堂是否積極思考,,是否記好必要的筆記,;我也常檢查他們的各科作業(yè),看是否做得一絲不茍,,規(guī)范整潔,,有錯必改等等。還有我經(jīng)常隨時隨地過問班級體情況,,今天哪些同學(xué)請假或是曠課,,并從各方面打聽情況。只有老師長期嚴(yán)格要求,,學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣才能養(yǎng)成,。

六、不足之處,。

我脾氣有些急,。對待那些不遵守紀(jì)律的學(xué)生不夠耐心,對那些不吭不聲的學(xué)生雖然細(xì)心,,但是心的碰撞較少,。我沒有對家住很邊遠(yuǎn)的學(xué)生進(jìn)行家訪。我希望下學(xué)期能改進(jìn)其他方法與他們交流,,努力做一位我愛學(xué)生,,學(xué)生愛我的班主任。

小學(xué)班主任班級學(xué)期工作總結(jié) 小學(xué)班主任工作總結(jié)篇三

班主任如何搞好班級管理

我自從1986年從教以來,,一直擔(dān)任班主任工作,。20年來,我對班主任工作有很多自己的見解,,我認(rèn)為,,要把班級管理好,必須做好以下幾項工作:

一,、組框架

家庭是學(xué)生成長的第一環(huán)境,,班級是學(xué)生成長的第二環(huán)境,要組織好班級,,就需要班組框架合理化,,班級框架就是指學(xué)生座位的排列,安排學(xué)生的座位時我就考慮到要把前后,、左右,、男女生,、動靜、學(xué)習(xí)態(tài)度思想狀況等兼顧好,,設(shè)計出合理的框架,,這樣才有利于為管理打下一定基礎(chǔ),同時,,還要注意教室的環(huán)境布置,,掛一些偉人的畫像和名言警句,為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,,更為教師創(chuàng)造良好的育人環(huán)境,。

二、班級組織

一個組織健全的班級,,能有利于班級管理,。每個學(xué)期開學(xué)初,,我就先成立班委會,,并明確分工,,讓他們充分發(fā)揮班級組織的功能,在同學(xué)中樹立榜樣,,產(chǎn)生激勵和約束功能,其他同學(xué)會在他們的激勵下,,自發(fā)產(chǎn)生一種無形的力量約束自己的行為,,并且班級組織也具有監(jiān)督共管的功能,促使班級同學(xué)向自我管理邁進(jìn),。

三,、常規(guī)管理

班級管理是學(xué)校管理工作的重要組成部分,它是班級學(xué)生各項能力得到充分鍛煉,,使目標(biāo)得實現(xiàn)的必不可少的重要環(huán)節(jié)之一,,作為班主任,我們首先克服傳統(tǒng)的管理思想,,要有科學(xué)的管理思想,,要管理與教育相結(jié)合,通過管理促進(jìn)教育,,又通過教育促進(jìn)管理,。(班主任工作)其次要有科學(xué)的規(guī)章制度,以《小學(xué)生守則》,、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為準(zhǔn)則,,狠抓學(xué)生的基本生活習(xí)慣,文明語言,、舉止行為,,校內(nèi)外學(xué)習(xí)行為,,紀(jì)律道德,使常規(guī)制度化,。另外,,班主任還要及時了解情況,適當(dāng)加以引導(dǎo),,使學(xué)生在不知不覺中把常規(guī)管理落到實處,,使班級管理更具科學(xué)性。

四,、樹立典型,,全面育人

一個班級學(xué)生很多,我們班主任不可能每天都管住每一個學(xué)生,,要提高管理效果,,樹立典型是關(guān)鍵。首先要樹立正面典型,,以班級中勤奮好學(xué),、積極向上朝氣蓬勃的學(xué)生做典型進(jìn)行積極的指導(dǎo),指出他的閃光點(diǎn)和不足之處,,要求他在各方面都起到模范帶頭作用,。其次要樹立思想暫時落后的轉(zhuǎn)變典型,要耐心啟發(fā),,循循善誘,,肯定和指出他的閃光點(diǎn),增強(qiáng)他的自信心,,并以正面典型激勵他,,啟發(fā)他,一點(diǎn)點(diǎn)一滴滴,,他定會轉(zhuǎn)變的,,這樣就可以以一帶十,點(diǎn)面結(jié)合,,通過典型的樹立,,全面育人,使學(xué)生更佩服,,尊重班主任,,就可以很順利地開展班級管理工作。

五,、研究學(xué)生,,做好學(xué)生思想的疏導(dǎo)工作

班級由學(xué)生組成,研究學(xué)生是班級管理的重點(diǎn),學(xué)生是班級管理中的主體,,是班級管理的一個支點(diǎn),,班主任只有利用好這個支點(diǎn),才能使班級管理的杠桿更加有力可使,,班級管理的杠桿才會平衡,。研究學(xué)生我通常采用以下方法:

1、觀察法:在班級管理中直接觀察學(xué)生的外部行為表現(xiàn),,從而對其思想進(jìn)行了解和研究,,這種方法簡便易得,讓學(xué)生感到老師時時在關(guān)心自己,,令學(xué)生更尊敬老師,,更向往上進(jìn)。讓學(xué)生覺得只有自己不斷上進(jìn),,才能對得起老師,。

2、查法:進(jìn)行多側(cè)面,,多渠道調(diào)查,,以便使調(diào)查的情況更全面具體。

3,、談話法:荀子曰:“遇賤而少者,,則修告導(dǎo)寬容之義”,用寬容的方法,,使學(xué)生不記恨老師,,反而讓學(xué)生有愧疚之感,也使學(xué)生有了改正的機(jī)會和余地,。這樣會使事情迎刃而解。人們常說:欲速則不達(dá),。分幾次進(jìn)行談,,逐步提高,,把學(xué)生的缺點(diǎn)加以分解,,并充分挖掘?qū)W生的閃光點(diǎn),讓學(xué)生覺得老師能理解自己,,在潛意識中有了承認(rèn)錯誤的勇氣,,為今后的轉(zhuǎn)變埋下伏筆,在這時班主任要抓住有利的時機(jī),,推波助瀾,。

六、扮演好角色

除做好班級管理工作外,班主任還要處理好與學(xué)生的關(guān)系,,因為班主任每天都要和學(xué)生打交道,,每天都要面臨班級發(fā)生的各種事情。有人說:一個好班主任就是一個好的班集體,。我覺得這話非常有道理,,班主任既要做學(xué)生的引路人,又要做學(xué)生進(jìn)步的引導(dǎo)者,,班主任所做的工作既繁重又復(fù)雜,。單純一種教育方式,常常不能適應(yīng)學(xué)生群體復(fù)雜,、個體性格突出的特點(diǎn),。班主任要針對學(xué)生的不同情況,要對癥下藥,,因材施教,。

有一篇文章講得非常好:班主任在工作中要扮演好四個角色。即:對待學(xué)生要像親娘一樣關(guān)心,,像后娘一樣狠心,,像干娘一樣熱心,像丈母娘一樣偏心,。親娘對子女的愛不講代價,,不記得失,不圖回報,,含辛茹苦,,辛苦一生,只求孩子成材,,將來過得比自己好,。這種愛是天地間至純至美的愛,只最崇高和偉大的愛,。一個老師,,有了對待學(xué)生如同對待自己子女一樣的情感,就會平添一種責(zé)任,,一份壓力,,就會想方設(shè)法把自己的學(xué)生教育成人,培養(yǎng)成材,。學(xué)生進(jìn)步了,,我們就會發(fā)自內(nèi)心的高興,學(xué)生有了缺點(diǎn),,我們應(yīng)溫和地善意地指出,。我們對待學(xué)生,不是為了貪圖將來學(xué)生對我們的報答,這無私的情感會凈化師生之間的關(guān)系,。后娘對待子女,,舍得打舍得罵,敢于針對他們之中的那些毛病和不順眼的地方下死手,。學(xué)生當(dāng)中的一些人,,他們有缺點(diǎn),有毛病,,有些人是可以靠愛,、靠理解、靠談心來達(dá)到幫助糾正偏差和錯誤的目的的,,有的就不能,。教育不是萬能的,有時就需要對那些一錯再錯的學(xué)生進(jìn)行必要的懲罰,。干娘對待自己認(rèn)的干兒子,、干女兒,畢竟是不同于自己的親生子女,,我們要善于睜一只眼閉一只眼,。有時明明是恨鐵不成鋼,也要表現(xiàn)出足夠的耐心,,委屈自己的性格,。有時偽裝自己,表現(xiàn)出一種大度,,是班主任工作方法的一種策略,。丈母娘偏愛女婿,天經(jīng)地義,。但是丈母娘的心不是像海洋一樣寬闊,,丈母娘的愛也不是普遍給予每一個人。我們班主任也有偏心,。這種偏心,,有可能是對品德好的學(xué)生,有可能是對有困難的學(xué)生,。只要把握好度,不因愛而對他們的缺點(diǎn)視而不見,,不因愛而放任自流,。

我們班主任處理與學(xué)生的關(guān)系時,把握好這幾個角色之間的側(cè)重點(diǎn),,區(qū)分好使用的時機(jī)和對象,,是治理好班級的關(guān)鍵。

現(xiàn)在的時代是不斷競爭的時代,俗話說:適者生存,。只有不斷地競爭,,才能找到自己的立足之地。因此,,我們要引導(dǎo)學(xué)生增強(qiáng)意識,,讓學(xué)生從身邊做起,從現(xiàn)在做起,,在思想上展開競爭,,比誰進(jìn)步快,讓學(xué)生在學(xué)生時代就具有較強(qiáng)的競爭意識,,用良好的競爭心理去迎接競爭社會的挑戰(zhàn),。

一個班級,由幾十名學(xué)生組成,,要培養(yǎng)好這些學(xué)生,,就必須調(diào)動學(xué)生的思想積極性,充分發(fā)揮他們的聰明才智,,充分挖掘他們的內(nèi)在潛力,,優(yōu)化他們的成長環(huán)境,培養(yǎng)他們各方面的能力,,使他們成長為適應(yīng)時代要求的各類人才,。要達(dá)到這一目的,就必須依靠我們班主任做出長期的努力和實踐,,通過切實有效的班級管理,,才能在現(xiàn)代育人工程中描繪出燦爛的前景。

小學(xué)班主任班級學(xué)期工作總結(jié) 小學(xué)班主任工作總結(jié)篇四

班級工作總結(jié)(上學(xué)期)

一學(xué)期下來,,我在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,,能愛崗敬業(yè),工作上勤勤懇懇,,以教書育人為本份,;努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,。下面就我一學(xué)期以來的工作在此作一個簡單的總結(jié),。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí),,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,。

這一學(xué)期,我積極參加各項培訓(xùn),,用這些先進(jìn)教育教學(xué)工作者的先進(jìn)經(jīng)驗檢查自己的工作,,發(fā)現(xiàn)自己的不足,,認(rèn)真反思,并用這些先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)自己的實際工作,,以使自己的教育工作不斷地進(jìn)步,。這一學(xué)期,我在班干部的培養(yǎng)和管理,,學(xué)生的日常行為規(guī)范管理方面取得了很大的進(jìn)步,。每周,班級的路隊,、眼操,、課間操方面學(xué)生的表現(xiàn)都很優(yōu)秀,就連個別調(diào)皮的男生都能認(rèn)真完成任務(wù),。但是衛(wèi)生方面還是差強(qiáng)人意,,孩子們都很樂意為班級奉獻(xiàn),于是,,我每周指定學(xué)生來負(fù)責(zé)班級里的相關(guān)區(qū)域,,管理衛(wèi)生,以改善班級的衛(wèi)生狀況,,這也取得了良好的成效,。班干部也在班級管理中發(fā)揮了積極而有效的作用,每周的值日班長都能起到以身作則的帶頭作用,,并且對同學(xué)們之間的錯誤都能以之提醒,,致使我班的管理呈現(xiàn)良好的態(tài)勢。把陽光班的班風(fēng)“勤奮 團(tuán)結(jié) 陽光 自信”實踐到位,。二.組織和建立班集體,,做好班級日常管理工作。

(1)由于我是這個學(xué)期剛擔(dān)任三(5)班的班主任,,經(jīng)過全面的權(quán)衡,,以全班同學(xué)無記名投票的方式進(jìn)行了班委、隊委的選舉,。同時,,我不斷地培養(yǎng)我班的班干部,教育他們要以身作則,,授予他們管理的方法,,不斷提高他們的工作積極性和工作水平,也取得了較好和管理效果,。

(2)對學(xué)生進(jìn)行常規(guī)訓(xùn)練,,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,營造良好的班內(nèi)氛圍,。首先是學(xué)期初對學(xué)生進(jìn)行校紀(jì),、校規(guī)的教育,還制定了班規(guī),。其次,,堅持讓班干部每天檢查,眼操,、課間操等,,這些都由值日班長進(jìn)行監(jiān)督,我則輔助檢查,、督促,,讓學(xué)生學(xué)會獨(dú)立生活的基本技能,形成良好的生活習(xí)慣,。一段時間下來,,班級的日常管理工作很快步入了正軌。

(3)加強(qiáng)安全教育,,增強(qiáng)學(xué)生的自我保護(hù)意識,。主要針對國慶節(jié)、消防安全,、反邪教和寒假生活對學(xué)生進(jìn)行安全教育,,開展了一系列的主題班會活動,由學(xué)生主持,,我則做另外的強(qiáng)調(diào)補(bǔ)充說明,,讓學(xué)生在得到鍛煉機(jī)會的同時,還懂得安全方面的知識,。

(4)經(jīng)??偨Y(jié)、分析,、研究班務(wù)工作,,在工作中發(fā)現(xiàn)問題,剖析問題,,反思問題,,解決問題。

三.對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育,。

(1)這一學(xué)期,,我班利用班會課對學(xué)生進(jìn)行一系列的思想品德教育,如文明禮貌教育,,遵紀(jì)守法教育,,感恩教育,理想前途的教育等等,。使學(xué)生講文明,,懂禮貌,,學(xué)會寬容,學(xué)會與他人合作,,使他們成為一名合格的三年級學(xué)生,。(2)通過找學(xué)生談心等方式對學(xué)生時行思想品德教育,對班級里個別調(diào)皮搗蛋的學(xué)生和特殊生,,我會單獨(dú)找他們談心,,教育學(xué)生懂文明講禮貌,遵紀(jì)守法,,熱愛集體,,樂于肋人,善待他人與寬容他人,,孝敬長輩,,感恩父母。(3)密切注意學(xué)生的思想動向,,及時發(fā)現(xiàn)問題,,并及時做好學(xué)生的思想工作,,對于班里一些較內(nèi)向的學(xué)生,、家庭特殊的學(xué)生,他們的狀況我都是密切關(guān)注的,,一旦發(fā)現(xiàn)問題,就要對其進(jìn)行思想工作,,引導(dǎo)學(xué)生的思想往上進(jìn)、積極,、團(tuán)結(jié),、互助等主流思想靠攏,。四.關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),,教育學(xué)生努力學(xué)習(xí)。

(1)在這一學(xué)期,,我經(jīng)常利用班會課對學(xué)生進(jìn)行熱愛學(xué)習(xí)的教育,,讓學(xué)生認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性,教給學(xué)生學(xué)習(xí)的方法,,教育學(xué)生要認(rèn)真上課,,積極思考,,積極發(fā)言,培養(yǎng)學(xué)生敢想,、敢思,、敢說、敢辯,,教育學(xué)生課后要認(rèn)真完成作業(yè),認(rèn)真復(fù)習(xí)等,。

(2)做好培優(yōu)補(bǔ)差工作,。因為我本身是英語科任老師,對英語學(xué)科抓的比較嚴(yán),,其他學(xué)科,,我則從相關(guān)的科任老師處了解狀況,并輔助科任老師進(jìn)行學(xué)生的培優(yōu)補(bǔ)差工作,。

五.關(guān)心學(xué)生身體健康,,密切與學(xué)生家長的聯(lián)系。

班級里有癲癇病,、缺少一根肋骨,、視網(wǎng)膜脫落、竇性心跳加速的學(xué)生,,我會特別關(guān)注這些特殊生的在校健康狀況,,經(jīng)常與學(xué)生家長取得聯(lián)系,向家長匯報學(xué)生一段時間的學(xué)習(xí),、生活,、思想上的表現(xiàn),與家長形成合力,,共同教育學(xué)生。

這一學(xué)期終于接近尾聲,,我長長地舒了一口氣,!這一學(xué)期雖然在工作上有了較大的進(jìn)步,但是也還存在很多不盡人意的地方,。待結(jié)束了這一學(xué)期的工作,,我將認(rèn)真反思自己一學(xué)期來的工作:有何長處,有何短處,,不夠的將要如何彌補(bǔ)?我相信,,通過我的努力,,下一學(xué)期,,我將做得更好,!

小學(xué)班主任班級學(xué)期工作總結(jié) 小學(xué)班主任工作總結(jié)篇五

搞好班級建設(shè)是班主任工作的關(guān)鍵

衡量一位班主任老師工作質(zhì)量的高低,只要看一下他所帶的班級是否具有積極,、健康,、向上的班風(fēng)就會一目了然。而良好班風(fēng)的形成,,又與班集體的建設(shè)密不可分,,因此,我覺得自己作為青年班主任教師,,在剛接手一個班級,,特別是在起始年級,一定要集中精力搞好班級建設(shè),,把幾十名同學(xué)迅速融合成一個具有強(qiáng)大凝聚力的集體,。

集體形成的好壞將對班級發(fā)展的趨勢起到巨大的影響作用。集體形成的好,,基礎(chǔ)打得牢,,班級工作就會蒸蒸日上,各項工作有條不紊,,同學(xué)們的聰明才智都能最大限度地發(fā)揮出來,,集體的潛力自然也就會發(fā)揮出來,反之,,集體形成的不好,,基礎(chǔ)沒打好,隨著時間的推移,,各種問題,、矛盾將層出不窮、花樣不斷,,班主任老師只能充當(dāng)“消防員”和“滅火隊”了,。“亂班”一旦形成,,再想根治真是難上加難,,這必然會給我們的工作帶來巨大的損失。思考“亂班”的成因,如果追根溯源,,一定可以在當(dāng)初形成集體的時候找到問題的根源,。結(jié)合我的工作實踐,我對如何形成班集體有下面一些體會:

1.明確班級奮斗目標(biāo),,并使之深入人心

在課堂教學(xué)中,,都講發(fā)揮學(xué)生主體作用,我認(rèn)為在班級建設(shè)中更要發(fā)揮學(xué)生的主體性,。因為學(xué)生是班集體的真正主人,,必須得調(diào)動學(xué)生的積極性,發(fā)揮他們的主觀能動性,。因此,,我總是在第一次班會上讓同學(xué)們共同討論,制定班級及個人的奮斗目標(biāo),。大家都可以暢所欲言,充分討論,,然后再按照民主集中制的原則,,把大家的意見匯總起來。首先,,一個班級要有個目標(biāo),,就像一個人要有理想,有了目標(biāo),,才會有方向,,有動力,才知道朝哪努力,;其次,,這個目標(biāo)如果由老師決定,通知給學(xué)生,,學(xué)生會認(rèn)為集體的事老師說了算,,自己沒有發(fā)言權(quán),必然會壓制學(xué)生主動參與班級建設(shè)的積極性,,由學(xué)生討論發(fā)言,,共同制定的目標(biāo)代表了同學(xué)們自己的意愿,因此同學(xué)們就會有實現(xiàn)目標(biāo)的強(qiáng)烈愿望,。

我剛接四3班時,,恰巧是跨世紀(jì)的一年,經(jīng)過同學(xué)認(rèn)真的討論,,我班的目標(biāo)是“我們是21世紀(jì)的小主人”,。隨后每個同學(xué)根據(jù)班級目標(biāo)制定個人目標(biāo),并把個人目標(biāo)寫在周記本的首頁,使同學(xué)們隨時可以看到,,用以激勵自己,。

其實,這個目標(biāo)最終能否實現(xiàn)并不是最重要,,實現(xiàn)了可以總結(jié)經(jīng)驗,,實現(xiàn)不了可以分析原因,重新努力,,關(guān)鍵在于實現(xiàn)目標(biāo)的過程中,,一個團(tuán)結(jié)、向上的班集體就會慢慢形成,,因為只要有了共同的追求,,就能把幾十名學(xué)生迅速凝聚在一起,步調(diào)一致地共同努力,。

2.用集體榮譽(yù)感調(diào)動每一位同學(xué),,形成強(qiáng)大班級輿論

集體榮譽(yù)感是一種強(qiáng)大的精神力量。一名學(xué)生如果能為自己的班集體爭得榮譽(yù),,受到老師和同學(xué)們的稱贊,,那是最值得驕傲和自豪的,因此,,作為班主任老師一定要善于用集體榮譽(yù)感調(diào)動每一位同學(xué)的積極性,,要讓同學(xué)們知道,目標(biāo)要一步一步實現(xiàn),,榮譽(yù)得一點(diǎn)一點(diǎn)積累,。學(xué)生們對集體做的任何一點(diǎn),哪怕是很微小的貢獻(xiàn),,老師都應(yīng)細(xì)心觀察,,及時給與肯定和贊揚(yáng)。在同學(xué)中就要大張旗鼓地表揚(yáng)“愛集體,、爭榮譽(yù),、做好事、講奉獻(xiàn)”的閃光思想和行動,,使學(xué)生們意識到“為集體做好事光榮”,。往往有一些學(xué)習(xí)較差的同學(xué)非常關(guān)心集體,老師更應(yīng)該及時給予肯定和鼓勵,,使這些學(xué)生也能受表揚(yáng),,體會到成就感,慢慢減少自卑心理,,也許這正是幫助他們進(jìn)步的一個好機(jī)會,。

每當(dāng)有了大的活動,、比賽,如拔河比賽,、運(yùn)動會,、眼操比賽等,更是加強(qiáng)集體凝聚力的大好時機(jī),,一定要充分調(diào)動全體學(xué)生的積極性,,因此在活動之前我總要做動員,激勵大家的斗志,,鼓舞士氣,,任務(wù)不能只給班干部或?qū)W習(xí)好的學(xué)生,要讓全班同學(xué)都有事干,,那些平時散漫調(diào)皮,、學(xué)習(xí)較差的同學(xué)只要真有這方面的能力,一定要給他們機(jī)會,,一切都以能為集體爭得榮譽(yù)為原則,。我感覺對于紀(jì)律較差的學(xué)生,你給他一次為集體露臉的機(jī)會,,比批評幾次,、談幾次話的效果強(qiáng)得多,因為信任的力量是巨大的,,本學(xué)期我班獲得了拔河比賽第一名、眼操比賽三等獎,,活動之后我總要對學(xué)生進(jìn)行集體主義教育,,讓學(xué)生明白集體的力量是偉大的。這樣,,通過活動,,同學(xué)們每奮斗一次、拼搏一次,,就會團(tuán)結(jié)得更緊密些,,心貼得更近些,集體榮譽(yù)感更強(qiáng)些,,集體的凝聚力就會加大了,。

對于犯了錯誤的同學(xué),在進(jìn)行耐心細(xì)致的思想教育的同時,,一定要指出錯誤不論大小,,都會或多或少地影響集體榮譽(yù),使犯錯誤的同學(xué)有一種對集體的愧疚感,,這也是一種教育的力量,,要使同學(xué)們都懂得集體的榮譽(yù)來之不易,是同學(xué)們付出巨大的努力得來的,要像愛護(hù)自己的眼睛一樣愛護(hù)榮譽(yù),,共同維護(hù),,不能因為一時松懈,放松要求而損害集體榮譽(yù),。要使同學(xué)們具有明確的責(zé)任意識,,知道自己對班集體應(yīng)盡的責(zé)任,懂得在集體生活中,,只有每名成員都履行好自己的職責(zé),,集體才會不斷進(jìn)步、成長,,每名同學(xué)才會在集體中受益,。

有了這種良好的班級輿論,同學(xué)們就會自發(fā)地監(jiān)督,、提醒,、幫助那些自控能力較差的同學(xué)形成自我教育的良好氛圍。

不過我認(rèn)為班主任老師還要把自己真正當(dāng)作集體中的一員,,用真情實感感染每一位同學(xué),,用實際行動帶動每一位同學(xué),傳達(dá)出“我愛集體”的信息,。如果學(xué)生經(jīng)常能夠看到老師那慈祥而嚴(yán)厲的目光,,聽到老師那關(guān)懷和鼓勵的話語,體會著老師為集體的進(jìn)步所付出的辛勞,,如果在操場上學(xué)生能看到老師正在親自訓(xùn)練入場式的方陣,,在運(yùn)動場上學(xué)生能聽到老師正在為運(yùn)動員鼓勁加油,,在衛(wèi)生掃除中,,老師正幫同學(xué)一起把最高的那塊玻璃擦得干干凈凈,那么學(xué)生怎能不尊敬自己的老師,,怎能不熱愛自己的集體呢?

3.充分發(fā)揮班干部的主動性,,形成領(lǐng)導(dǎo)核心

一個好的集體需要一個堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心,因此在班干部的選拔,、使用和培養(yǎng)的過程中,,班主任老師一定要下一番功夫,。在班干部的選拔上更要在實際班級生活中仔細(xì)觀察,反復(fù)比較,并且借鑒前任班主任老師的介紹和同學(xué)們的意見,,綜合起來考慮,班干部不一定是學(xué)習(xí)上最拔尖的,,但為人一定要正直,、熱情,,在同學(xué)中有一定的威信,,并且有一定的組織能力。能夠開展工作。那些學(xué)習(xí)成績突出,,但比較自私,,不關(guān)心集體,,或者思想上不是積極向上的學(xué)生是不適合做班干部的,,巧妙任用班干部也是班主任老師常用的一種工作方法,。有些同學(xué)有為集體工作的熱情,,自身也挺有潛力。就是有點(diǎn)小散漫或?qū)W習(xí)上不夠踏實,,如果讓他們當(dāng)個小組長或課代表,一方面使他們感到老師的信任,,另一方面也會促使他們更嚴(yán)格地要求自己,,會收到較好的教育效果。

班干部一定要形成定期例會的制度,,一般每周一次,,主要是總結(jié)一周來自己的表現(xiàn)和工作的情況,反映一下班里的狀況和出現(xiàn)的問題,,以及布置一些工作任務(wù)等,。例會的重要性在于通過不斷小結(jié),強(qiáng)化干部的自律意識,,使這些學(xué)生懂得自己的干部身份就要求自己比普通同學(xué)思想覺悟更高,,自我管理更嚴(yán),做得更好,。通過小結(jié),,對于干部身上存在的一些缺點(diǎn)可以及時提出,,使他們能不斷改進(jìn);通過對工作的總結(jié),,可以讓班干部之間彼此交流經(jīng)驗心得,研究工作方法和工作策略,,不斷提高管理水平,,提高工作能力。定期例會聽取班干部意見,還會促進(jìn)班干部深入了解班級狀況和同學(xué)思想狀況,,對于出現(xiàn)的新情況,、新問題,特別是一些問題的苗頭有敏感性,能及時提供給老師,,加以研究討論。

作為老師,,在使用干部上,,應(yīng)當(dāng)充分信任班干部,,放手讓他們開展工作,,但應(yīng)悉心指導(dǎo),,比如工作前讓他們把自己的想法和老師說說,,老師給提出一些建議或意見,,在工作中老師應(yīng)經(jīng)常詢問進(jìn)展的情況,,讓班干部感覺到老師是他們的堅強(qiáng)后盾,隔一段時間可以對工作的狀況進(jìn)行小結(jié),,總結(jié)經(jīng)驗,,改進(jìn)不足的地方,每當(dāng)組織一些大型的活動,,如主題班隊會,,一定要把班干部召集起來,,讓他們先發(fā)表自己的意見,,想怎么搞,,因為他們能從學(xué)生的角度去思考這個問題,,有時老師想的活動方案可能學(xué)生并不喜歡,,有了方案后再討論是否可行,,哪些細(xì)節(jié)需要改進(jìn),,拍板以后要注意周密布置,,仔細(xì)分工,讓班干部都明確自己的職責(zé),,各司其職,,各負(fù)其責(zé)。在本學(xué)期中,,我中隊緊緊圍繞“關(guān)愛大行動”這個主旋律開展了系列活動,,如三月份“學(xué)雷鋒見行動”活動,有“學(xué)雷鋒獻(xiàn)愛心義賣”,;“三八尊師孝母”活動,;利用晨談?wù)n時間開展講雷鋒故事大賽;月末舉行中隊主題隊會“雷鋒之路在我們腳下延伸”,,在主題會上同學(xué)們吟頌偉人關(guān)于學(xué)習(xí)雷鋒的題詞,,以圖畫、故事,、書法,、錄像、文藝等形式展示我們社會各條戰(zhàn)線上的活雷鋒,,用小品表演了我們班課堂上,、運(yùn)動場上,、放學(xué)路上的小雷鋒等,,大家都表示向雷鋒同志學(xué)習(xí),,也做一顆永不生銹的螺絲釘。四月份 “江山如此多嬌”活動,,組織學(xué)生春游,,用征文攝影等方式來描述祖國的江山如此多嬌;又在“祖國在我心中”主題隊會上,,同學(xué)們紛紛講述我國科技方面,、文化方面、名勝古跡等方面的成就,,深深感到自己作為一名中國人真是無比的自豪!五月份“新世紀(jì)我能行”活動,,鼓勵學(xué)生積極參加學(xué)校開展的藝術(shù)節(jié)活動,黃穎和張學(xué)治以前學(xué)過書法,,這次我讓他們參加書法比賽,,雖然沒有名次,但是表現(xiàn)出很高的積極性,,黃穎跟她媽媽說暑假要去學(xué)書法,,張學(xué)治則認(rèn)為自己在學(xué)習(xí)上有了更大的自信心;針對“卡通鴉片”,,在中隊召開了“好讀書

讀好書

讀書好”中隊主題活動,,活動中學(xué)生以偉人為榜樣,發(fā)布讀書名言,,討論怎樣的書才是適合我們學(xué)生的好書,,并以表演、實驗等形式讓學(xué)生直接體驗好書帶來的樂趣,,指導(dǎo)隊員如何運(yùn)用正確的讀書方法,,領(lǐng)會書中有益的知識,最后對中隊集體中讀書表現(xiàn)出色的同學(xué)給予表彰,,頒發(fā)閱讀章,。六月份“讓智慧閃光”活動,在中隊主題隊會上請幾位學(xué)習(xí)好的同學(xué)交流了各自的“我的學(xué)習(xí)得失談”,,從中讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),。

中隊活動搞得那樣有聲有色,學(xué)生從中受到了深刻的思想教育,,但更令人可喜的是學(xué)生有著很高參與活動,、組織活動的積極性,,每搞一次活動,我都要總結(jié),,尤其對活動策劃者給以很高的評價,,并讓班干部談一談得失,為以后再搞活動積累經(jīng)驗,,通過一段時間的訓(xùn)練,,班干部的工作能力就會逐漸提高了,并涌現(xiàn)出爭相搞班隊的氛圍,。就這樣,,每周的班隊課總是排得滿滿的,有時碰到銅管樂隊要去演出而要推遲時,,學(xué)生就把活動安排在中午提前進(jìn)行,。同時培養(yǎng)了學(xué)生的各方面能力,張學(xué)治的足球解說叫人贊不絕口,;鄭俊楠從網(wǎng)上找有關(guān)活動的資料;林之圭已帶了一批班級舞蹈隊天天編排舞蹈,;徐驍勇自己編寫相聲,,并在活動中對于紀(jì)律的組織很有方法。各個策劃者們展開了激烈的競爭,,節(jié)目的質(zhì)量也不斷提高,。

班干部在工作中,如果出現(xiàn)了什么過失或失誤,,造成了損失,,老師不應(yīng)一味埋怨、批評,,因為他的心里已經(jīng)很不好受了,,更需要得到老師、同學(xué)的理解,、諒解和支持,。因此老師應(yīng)抱著寬容的心態(tài)解除他思想上的顧慮,幫助分析原因,,吸取教訓(xùn),,鼓勵他重新投入工作。

如果班干部犯了錯誤,,絕不能姑息遷就,,“留面子”,一定要和普通同學(xué)平等對待,,甚至批評處罰更加嚴(yán)厲,,要曉之以理,,動之以情,使他在老師嚴(yán)厲批評的背后能體會到老師對自己的殷切希望,。一個敢于在同學(xué)面前承認(rèn)錯誤的班干部,,他的威信不會受到影響,而一個有意偏袒班干部的老師,,他的威信必將蕩然無存,。

4.嚴(yán)格常規(guī)管理,培養(yǎng)規(guī)范意識

學(xué)生的主要任務(wù)是學(xué)習(xí),,因此,,形成良好學(xué)風(fēng)對一個班集體來講是至關(guān)重要的,而常規(guī)管理就是學(xué)習(xí)的保證,。一個優(yōu)秀的班集體必定有良好的規(guī)范,。我對抓常規(guī)管理的體會是這樣的。

第一,,要求細(xì)致,,使學(xué)生一天的學(xué)習(xí)生活都有章可循。

我們的一日常規(guī)管理從學(xué)生早晨到校,,一直到放學(xué)靜校,,貫穿學(xué)生一天的學(xué)習(xí)生活,其中包括早自習(xí),、早讀,、作業(yè)收交、眼保健操,、課間操,、午餐、午間,、值日掃除,、靜校和文明禮儀規(guī)范等。每一項都有具體而明確的要求,,使學(xué)生知道在什么時間應(yīng)該遵守哪些規(guī)范要求,,使學(xué)生明白在學(xué)校該做什么,不該做什么,,這是為了給大家創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,,使同學(xué)們都能夠在集體中不斷進(jìn)步。我們班的奮斗目標(biāo)是“我們是21世紀(jì)的小主人”,,這更需要鐵一樣的紀(jì)律作保證,,否則誰想怎樣就怎樣,我們的目標(biāo)就永遠(yuǎn)無法實現(xiàn)了,。通過溝通引導(dǎo),,慢慢地使同學(xué)們由“要我遵守”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙袷亍?,成為自覺遵守紀(jì)律的小主人。

第二,,各項要求都有專人負(fù)責(zé),,要做到有檢查,有記錄,,有評比,,有結(jié)果,有獎懲,。提了要求不落實,,等于沒提,檢查,、記錄,、評比后沒有結(jié)果就等于沒查,沒記,、沒評,,有了結(jié)果后,獎懲不清,,就不能調(diào)動學(xué)生的積極性,,因此這是相互關(guān)聯(lián)的問題。我們每項常規(guī)都有專人負(fù)責(zé)檢查,,并對各自的“表揚(yáng)與批評”的本子中作好記錄,,在學(xué)期結(jié)束時進(jìn)行評比,。針對中隊中存在的“不文明語言”,,開展了“你糾我改”的活動,,若是屢教不改者,,則由學(xué)生寫好紙條交給其父母,,共同協(xié)助教育,;

第三,,以表揚(yáng),、鼓勵為主,,但要兼有懲罰措施。

在常規(guī)管理中,,應(yīng)以表揚(yáng),、鼓勵為主,借以調(diào)動同學(xué)們積極上進(jìn)的熱情,,對一貫表現(xiàn)突出的,,特別是進(jìn)步較大的同學(xué)都要給予大力表揚(yáng),樹立榜樣,,起帶頭作用,。但同時也要有相應(yīng)的懲罰措施,,當(dāng)然不能是體罰,主要是進(jìn)行一些思想教育,。

第四,,允許犯錯誤,但思想上必須有正確的認(rèn)識,,有改正錯誤的決心和進(jìn)步的愿望,。

對于一些自控能力較差的學(xué)生,要允許他們犯錯誤,,不應(yīng)過分急躁,。對于郁超、金斌和陳吉這些特殊生,,我經(jīng)常給他們進(jìn)行心理輔導(dǎo),,讓他們認(rèn)識到自己的錯誤,認(rèn)識到自己的錯誤對集體造成的傷害,,并愿意改正錯誤,。當(dāng)然,這些同學(xué)改正錯誤是需要一個過程的,,在這中間還是要以提醒,、督促、幫助,、鼓勵為主,,同時我發(fā)動小組長,班干部,,周圍同學(xué)和家長一起,,共同幫助他們形成教育合力。

我堅信,,一個班集體只要有了明確的奮斗目標(biāo),,有了強(qiáng)大的凝聚力,有了正確的輿論,,有了堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心,,有了嚴(yán)格規(guī)范的管理,一定會向著既定的目標(biāo),,不斷前進(jìn),,走向成功!

小學(xué)班主任班級學(xué)期工作總結(jié) 小學(xué)班主任工作總結(jié)篇六

工作總結(jié)

班主任是班級工作的直接管理者,直接責(zé)任人,,是做好班級管理的關(guān)鍵核心,,是學(xué)校未成年人思想道德建設(shè)的主力軍,是學(xué)生個性發(fā)展的榜樣和領(lǐng)路人。根據(jù)這一學(xué)期的班主任經(jīng)歷,,作一簡要的總結(jié),,概括。

一,、培養(yǎng)建立一支有責(zé)任心的班干部,,工作實行精細(xì)化責(zé)任制。

1,,班主任工作非常辛苦,,事務(wù)繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,,又能抽出更多的時間,,研究備課,研究課堂,,有更多的時間輔導(dǎo)學(xué)困生 本人經(jīng)過多年的實踐,,認(rèn)為,作為班主任一定要充分相信學(xué)生,,許多工作放手讓學(xué)生去做,,這樣既培養(yǎng)鍛煉了學(xué)生的能力,又使自己從繁雜的班級事務(wù)中解放出來,。這需要班主任培養(yǎng)小干部,,對班級管理做好指導(dǎo)。如班長的統(tǒng)領(lǐng)和協(xié)調(diào)檢查,;衛(wèi)生委員的值日安排,,檢查;學(xué)習(xí)委員每天的早讀,,課外作業(yè)的收交,;體育委員的廣播操,眼保健操檢查,;文藝委員的活動安排檢查,;小組長的帶頭作用等,。把班級的諸項事務(wù),,與學(xué)生協(xié)商,實行自愿承包,,責(zé)任到人,。并由責(zé)任人自己制定出檢查標(biāo)準(zhǔn),班委會通過執(zhí)行,。

2,,做好小干部的指導(dǎo)。班主任每周至少開一次班委會,,對每周的情況進(jìn)行簡單總結(jié),,多鼓勵,,多指導(dǎo)。出現(xiàn)問題及時開,。還注意做到,,每學(xué)年都進(jìn)行班干部輪換,至少換三分之一,。其他班干部任職時間,,無特殊情況,都不超過兩學(xué)年,。要做好輪換下來的班干部的思想工作,,為調(diào)動他們的積極性,在班里實行紅藍(lán)兩隊,,輪換下來的班干部作為藍(lán)隊,,負(fù)責(zé)監(jiān)督;還可以每月拿出一周的時間,,讓藍(lán)隊的干部工作,,調(diào)動起雙方的積極性。在這一學(xué)年中,,我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級工作中解脫出來,,過舒心的日子,而班級的各項工作仍能照常開展:在這一學(xué)期中,,同學(xué)們在眾多小干部的帶領(lǐng)下每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動,,人人爭當(dāng)規(guī)范生活動等。對于學(xué)校組織的各項活動都能積極參與并取得了優(yōu)異的成績,。

二,、培養(yǎng)學(xué)生的興趣,發(fā)展學(xué)生的特長,,為班級爭榮譽(yù),。 1,除了正常的教學(xué)和其他一些班級事務(wù)外,,重要的工作就是組織,,指導(dǎo)開展各種活動。如何開展好活動,,如何在各種活動中立于不敗之地,,我注意有意識地引導(dǎo)培養(yǎng)各方面的人才。平時多多注意學(xué)生的特長愛好,,多多注意各方面的培訓(xùn)信息,,與家長溝通好,做好家長,學(xué)生的思想工作,,讓他們積極的參加培訓(xùn),。有了這些"小人才",無論是出黑板報,,舉行文藝演出,,還是召開運(yùn)動會,都讓我省心不少,,并取得了不錯的成績,。

2,注重學(xué)生的示范帶頭作用的發(fā)揮,。讓有特長的學(xué)生,,帶動起其他對各方面有興趣的同學(xué),組織開展一些小型的班級活動,,學(xué)生在一起交流,,在一起切磋。達(dá)到相互借鑒,,相互學(xué)習(xí),,相互提高的目的。我們班有兩三個同學(xué)是參加學(xué)校象棋隊,,棋藝也不錯,,在學(xué)校組織的棋賽中獲得了一等獎。我就發(fā)動這些小棋手們各自尋找?guī)讉€得意門生,,進(jìn)行師徒結(jié)對的訓(xùn)練,。如今已初步形成了以象棋和圍棋為特色的班集體風(fēng)貌。

三,、早到校,,勤溝通。

作為班主任,,很多情況下需要早到校,。新學(xué)期開學(xué)我早到校;收費(fèi)早到校,;考試早到校,;活動早到校;周一升旗早到校,;邀請家長早到校,。

做好班主任工作離不開家長的支持,,離不開課任教師的幫助支持,。需要與他們勤溝通,取得他們的信任支持和幫助。學(xué)生的家訪工作非常重要,,與家長溝通好,,班級的各項活動,各項工作就會得到家長的支持,,出現(xiàn)問題也容易解決,。家訪的形式多種多樣,直接家訪我提前與家長聯(lián)系,,做好家訪的準(zhǔn)備,,多談學(xué)生好的表現(xiàn),提出希望,,增強(qiáng)家長的信心,,讓家長和學(xué)生知道,老師是多么重視他,,對他充滿了很高的期望,。面對面交談效果非常好,但由于學(xué)生多,,居住也比較分散,,全體學(xué)生都家訪,需要占大量時間,。我一般采取電話溝通,,方便及時。家訪工作我堅決做到:困難學(xué)生(學(xué)習(xí),,生活)必訪,,問題學(xué)生必訪,出現(xiàn)波動的學(xué)生必訪,,有特長的學(xué)生必訪,,新轉(zhuǎn)來的學(xué)生必訪,家庭出現(xiàn)裂痕的學(xué)生必訪,,學(xué)生生病必訪等,。這樣可以融洽與家長的關(guān)系,使自己的工作得心應(yīng)手,。在這一學(xué)期的班主任工作中,,我努力使自己做得輕松自在,但又決不放松對班集體的管理,,自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍,,不求最好,但求更好,。整個班集體在我的悉心指導(dǎo)下正向著更高更美的目標(biāo)前進(jìn),。

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