在當(dāng)下社會,，接觸并使用報告的人越來越多,，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的,。寫報告的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是我給大家整理的報告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇一

【篇1：社團財務(wù)檢查報告】

山西財經(jīng)大學(xué)社團財務(wù)檢查報告

2010—2011學(xué)年度我校各社團在校團委的正確領(lǐng)導(dǎo)和社團管理辦公室的有效監(jiān)督和引導(dǎo)下各項工作取得了較為可喜的成績,，然而在社團內(nèi)部管理上仍顯不足。為了加強各社團財務(wù)管理能力,，提高社團經(jīng)費支出的可控性,，進(jìn)一步了解社團對經(jīng)費的執(zhí)行情況，規(guī)范財務(wù)管理制度,。根據(jù)山西財經(jīng)大學(xué)學(xué)生社團管理條例,，由社團管理辦公室財務(wù)監(jiān)察部于2011年6月1日——6月6日對全校33個社團內(nèi)部財務(wù)管理情況進(jìn)行專項檢查，具體情況如下：

一,、檢查內(nèi)容： 1,、2、3,、4、5,、社團內(nèi)部管理制度,、相關(guān)規(guī)定是否健全，經(jīng)費是否執(zhí)行到位 資產(chǎn)管理狀況 社團預(yù)算控制情況 帳務(wù)處理是否規(guī)范 財務(wù)管理中存在的其他問題

二,、檢查方式：采取詢問,、了解，抽查財務(wù)憑證,、賬簿等方式進(jìn)行,。

三、總況：各社團在內(nèi)部財務(wù)管理,、相關(guān)規(guī)定的制定,、執(zhí)行流程、賬簿,、票據(jù)管理等各方面已形成相對具體且系統(tǒng)的管理制度,。大部分社團基本能按照條例規(guī)定開展本社團內(nèi)部財務(wù)管理與監(jiān)察工作。財務(wù)賬務(wù)處理較為規(guī)范,、各項數(shù)據(jù)相對明細(xì),，為社團日常活動的開展提供了較為詳細(xì)且準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持,。但檢查中仍然發(fā)現(xiàn)存在部分問題,。

四、檢查中發(fā)現(xiàn)的問題 1,、制度管理：

①機構(gòu)不健全：社團缺乏獨立的財務(wù)部門與負(fù)責(zé)人,。②審批制度： 社團日常經(jīng)費支出無審批人。

2、社團贊助：社團在獲取贊助后未出具贊助方贊助合同及合約,，致使贊助金額不明,。

3、社團經(jīng)費的執(zhí)行方面：經(jīng)抽查部分賬簿,，票據(jù)檔案,，發(fā)現(xiàn)個別社團缺少獨立的賬簿，獨立的票據(jù)檔案,。4,、財務(wù)監(jiān)管： ①社團預(yù)算管理相對較弱，部分社團對于活動開支缺乏預(yù)見性,，致使社團經(jīng)費虧空,。如：舞蹈協(xié)會、樂學(xué)社,。

②社團資產(chǎn)：各社團未能將社團的道具,，設(shè)備等登記在冊。5,、財務(wù)賬務(wù)：

①會費：未能更好的利用在會員身上,。

②賬務(wù)處理：部分作廢賬目沒有加蓋社團公章。部分社團甚至用財務(wù)報表充當(dāng)賬簿,，缺少明細(xì)賬,。

五、檢查建議：

1,、建議統(tǒng)一各社團的財務(wù)報表格式,，規(guī)范記賬。 2,、社團設(shè)立專門的財務(wù)部門或任命財務(wù)負(fù)責(zé)人,。

3、完善社團預(yù)算的審核制度,，充分發(fā)揮財務(wù)的審核,、監(jiān)督、管理,、控制作用,，使社團的經(jīng)費花在實處。

4,、社團內(nèi)部定期與財務(wù)進(jìn)行核對,，隨時做到賬賬相符、賬實相符,。 5,、社團準(zhǔn)備好一個賬本，一個票據(jù)本，做到賬目與票據(jù)一一對應(yīng),。

山西財經(jīng)大學(xué)社團管理辦公室

財務(wù)監(jiān)察部

2011年6月11日

【篇2：財務(wù)管理自查報告】

為嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,，加強學(xué)校財務(wù)管理，提高教育經(jīng)費的使用效率,。由校長牽頭,，對我校的財務(wù)管理工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下： 1,，財務(wù)管理制度建設(shè)情況：我校財務(wù)管理制度健全,，制定了健全的固定資產(chǎn)管理制度，對固定資產(chǎn)的購置,、領(lǐng)用,、出租、處置,、報廢等工作程序作了明確的規(guī)定,。建有《報賬員管理制度》《現(xiàn)金管理制度》《財務(wù)管理制度》等制度，并做到制度上墻,。2,，財會隊伍管理情況：學(xué)校配有財務(wù)辦公室一間，配有兼職財務(wù)人員2人,，設(shè)立報賬員崗位，由鎮(zhèn)教育辦公室財務(wù)中心統(tǒng)一管理,。財務(wù)人員具有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強業(yè)務(wù)能力,，能按照有關(guān)財經(jīng)規(guī)定記賬，經(jīng)費使用合理,，平時報表準(zhǔn)確,、及時，數(shù)據(jù)真實,。3,，會計核算中心建立和運行的模式及學(xué)校的事權(quán)、財權(quán)如何劃分：財務(wù)辦公室配備了必要的計算機,、打印機等設(shè)備,，且能夠正常使用，實現(xiàn)了固定資產(chǎn)實行數(shù)字化管理;數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,，入賬及時;校長執(zhí)行一支筆對教育局及學(xué)校負(fù)責(zé),。4，學(xué)校收入管理情況：學(xué)校收入主要是財政撥款及事業(yè)收入,，嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線管理,，嚴(yán)格杜絕小金庫及賬外賬等違規(guī)行為，書雜費收入由教務(wù)處核對義務(wù)教育及免費補助情況，報賬員按照教導(dǎo)處核對的人數(shù)及有關(guān)規(guī)定收取各種費用,，收取完畢后全額上繳財政部門,。5，學(xué)校支出管理情況：學(xué)校支出嚴(yán)格按照審批制度,，購買執(zhí)行先審批后辦理的制度,，報銷環(huán)節(jié)要求各部門分管領(lǐng)導(dǎo)簽字核準(zhǔn)，各項支出要據(jù)實列支,。嚴(yán)格執(zhí)行政府采購制度,，重大事項須通過全體行政會通過，嚴(yán)格執(zhí)行一支筆審批制度,。堅持做到了量入為出,，以收定支，略有節(jié)余,。6,，學(xué)校資產(chǎn)管理情況：學(xué)校設(shè)立了專門的固定資產(chǎn)管理人員，建立健全資產(chǎn)的購置,、驗收,、保管等內(nèi)部制度，建立學(xué)校固定資產(chǎn)管理臺帳,，定期組織資產(chǎn)清查并及時和主辦會計對賬,，報廢及毀損的固定資產(chǎn)及時上報。嚴(yán)格管理資產(chǎn),，未發(fā)現(xiàn)有學(xué)校固定資產(chǎn)對外出租,、出借的情況，安全防護措施較好,，做好了防火,、防盜、防爆,、防潮,、防塵、防銹,、防蛀等工作,。7，學(xué)校收費管理情況：嚴(yán)格執(zhí)行收費管理制度公開收費項目,，公開收費標(biāo)準(zhǔn),，每學(xué)期開學(xué)都把收費項目、收費標(biāo)準(zhǔn)張貼于校門口,，接受師生和學(xué)生家長的監(jiān)督;統(tǒng)一使用財政部門印制的收費(收款)票據(jù),。經(jīng)過學(xué)校自查,，未發(fā)現(xiàn)自立收費項目、提高收費標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象,。此次自查工作中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，通過自查工作的開展充分認(rèn)識到財務(wù)管理工作的重要性，今后我們要規(guī)范基礎(chǔ)管理,，強化經(jīng)費監(jiān)督深化服務(wù)內(nèi)涵,，扎扎實實地把財務(wù)管理各項工作落到實處。

【篇3：工會財務(wù)規(guī)范化建設(shè)自查報告】

總工會會財務(wù)工作

自 查 報 告總工會根據(jù)省,、市總工會關(guān)于加強縣級工會財務(wù)規(guī)范

化建設(shè)的要求,，以“鞏固提高，有所創(chuàng)新,，有所發(fā)展”為工作總體要求,，以“圍繞中心、服務(wù)職工,，強化基礎(chǔ),、突破難點，增加亮點,、提升水平”為基本思路,，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為工作動力，在全縣各級工會組織的大力支持和在廣大財務(wù)干部的緊密配合下,，認(rèn)真執(zhí)行國家和市總工會財務(wù)政策,、法規(guī)和制度，依法抓好工會經(jīng)費的收繳工作,，正確用好工會經(jīng)費,，進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)管理，努力推進(jìn)工會財務(wù)工作再上新臺階?，F(xiàn)對我縣工會規(guī)范化建設(shè)工作情況自檢自查如下：

一、加強制度建設(shè)

根據(jù)省,、市總要求,，完善了各類規(guī)章制度，從“經(jīng)費收繳”,、“經(jīng)審工作”“管理制度”三大類制定了詳實的規(guī)章制度,，包括《財務(wù)管理制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》,、《工會經(jīng)費收支預(yù)決算制度》,、《工會經(jīng)費使用審批制度》等，并打印裝訂成冊,，歸類存檔,，同時將部分制度上墻,，并嚴(yán)格制度，照章辦事,，使工會財務(wù)規(guī)范化建設(shè)有了一個大的飛躍,。

二、加強工會財務(wù)管理

近幾年來,，我們把財務(wù)工作重心放在進(jìn)一步加強對基層工會財務(wù)的指導(dǎo)服務(wù)工作,。主要做了以下幾點：一是通過定期下基層，指導(dǎo)基層工會財務(wù)進(jìn)行規(guī)范化建設(shè),，并對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會配備了微機,，召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會專職副主席工作會議，對規(guī)范化建設(shè)做出了部署,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)都做好基礎(chǔ)會計規(guī)范達(dá)標(biāo)驗收工作,。二是組織縣工會財務(wù)人員參加省總工會財務(wù)部舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了工會財務(wù)人員管理水平,。三是做好縣工會財務(wù)基礎(chǔ)檔案管理工作,，從憑證的裝訂、賬本的管理及使用,，各類憑證,、賬簿的歸檔都從嚴(yán)要求、規(guī)范管理,，做到裝訂那要求,，保存按規(guī)范，使用按制度,，是財務(wù)工作做到了制度化,、規(guī)范化。四是設(shè)施配備逐步到位,，為更好地開展工作,，財務(wù)部新上一臺微機，一臺手提電腦,，更換了打印機和裝訂機,，為更好地開展工作打下了基礎(chǔ)。

三,、加大幫扶中心建設(shè)力度

四,、加強工會經(jīng)費收繳力度

隨著我縣經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展和工會組建工作力度的加大，職工隊

伍不斷壯大,，為工會經(jīng)費收入的持續(xù)增長提供了有利條件,，同時又對工會經(jīng)費收繳工作提出了新的要求。

一是加強調(diào)研,，重點分析工會經(jīng)費收繳的增長點,，探索和推進(jìn)非公企業(yè)工會經(jīng)費收繳的新途徑,、新方法。

二是加強改制企業(yè)工會經(jīng)費收繳轉(zhuǎn)移工作,，有效防止工會經(jīng)費的流失,。

三是加強對工會經(jīng)費收繳的檢查力度，促進(jìn)一些漏繳,，少交經(jīng)費的單位及時補繳,，規(guī)范工會經(jīng)費收繳行為?；颈３至斯?jīng)費持續(xù)穩(wěn)定增長的良好態(tài)勢,。

四是繼續(xù)推動地稅部門代收工會經(jīng)費、財政直接劃撥工會經(jīng)費的進(jìn)一步落實,，確保完成市總工會下達(dá)的工會經(jīng)費收繳任務(wù),。

五、加強工會經(jīng)費使用管理

注重把好工會經(jīng)費使用關(guān),，堅持面向基層,，為職工群眾服務(wù)，重點用于基層單位開展職工教育活動,、提高職工綜合素質(zhì)和職工困難補助,。在經(jīng)費使用上堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的“一支筆”審批，杜絕亂支和浪費現(xiàn)象,，自覺接受上級工會和本級工會經(jīng)審會的監(jiān)督檢查,。縣總工會2011年上解經(jīng)費支出為71萬元,，維權(quán)支出15.6萬元,，工會業(yè)務(wù)費和職工活動經(jīng)費支出為50萬元，占總支出65%以上,。

六,、做好日常工作

一是完成了市縣兩級主管部門對我單位領(lǐng)導(dǎo)離任審計工作、配合縣對我單位汽車違規(guī)購置和小金庫清查清理工作,，通過檢查,，我單位財務(wù)工作嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,；二是對我單位行政事業(yè)單位人員公積金、養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險,、薪級工資進(jìn)行了調(diào)整，整個工作準(zhǔn)確無誤,，按質(zhì)按量完成任務(wù),；三是積極參加縣工會組織的政治學(xué)習(xí),；四是搞好單位衛(wèi)生清掃等工作。2012年的工作打算：

一是廣開財源,，繼續(xù)做好工會經(jīng)費的收繳工作,，力爭在2011年的基礎(chǔ)上有一個大的飛躍；

二是管好用好工會經(jīng)費,，在廣開財源的基礎(chǔ)上,，厲行節(jié)約，加大幫扶,、維權(quán)項目的支出,，將有限的資金服務(wù)于職工，服務(wù)與群眾,。

三是繼續(xù)完善工會財務(wù)制度規(guī)范化建設(shè),，做好財務(wù)基礎(chǔ)配套工作；

四是努力開展工作,，完成省,、市總財務(wù)部交辦的各項任務(wù)。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇二

協(xié)會換屆財務(wù)工作報告

【篇1：村委會主任換屆財務(wù)審查工作報告】

xx村村委會主任換屆財務(wù)審查工作報告

根據(jù)園區(qū)統(tǒng)一安排,，我們審計工作組于2007年10月23日 至10月26日對xx村2005年元月至2007年9月份的村級財務(wù)收支進(jìn)行了就地審查,，并前后延伸審計了各一個月，現(xiàn)將審查工作情況報告如下,。

一,、基本情況。

xx村下轄10個村民小組,，600戶農(nóng)戶,，農(nóng)業(yè)人口1875人，區(qū)域面積2500畝,，其中耕地面積500畝,。村委會有工作人員16人，其中兩委會成員9人,，一般村干部7人,，退休人員37人。現(xiàn)任村委會主任袁德嵩本屆任期自2004年12月開始,，時間三年,，分管村委會全面工作，工作側(cè)重拆遷,、交地,、村級經(jīng)濟。截止2007年9月30日,，村級資產(chǎn)總額為xxx萬元,，負(fù)債總額為xxx萬元,，所有者權(quán)益xxx萬元。依據(jù)《村集體經(jīng)濟組織會計制度》,，村級財務(wù)實行獨立核算,，委托園區(qū)結(jié)算中心實行代理記賬制，所有村務(wù)支出基本能做到四章字,，村委會主任負(fù)責(zé)把關(guān),，村總支書記一支筆審批，民主理財小組進(jìn)行審計監(jiān)督,。這次村委會主任換屆審查工作,，時間緊，任務(wù)重,，責(zé)任大,。在要求村委會和村委會主任提供真實材料的基礎(chǔ)上，我們適當(dāng)抽查了審查期間的村會計憑證,、賬冊,、報表等財務(wù)資料，認(rèn)真聽取了當(dāng)事人的口述報告,，并走訪了兩委會其他組成人員和村民代表,。力圖真實、全面地反映出村委會所做的工作和當(dāng)事人的工作努力,，但受審查組成員個人能力和經(jīng)驗的限制,，報告表述內(nèi)容難免有不詳盡之處。

二,、村級財務(wù)收支情況,。

2005年村級總收入xxx萬元，其中：經(jīng)營收入xxx萬元,，發(fā)包及上交收入xxx萬元,，補助收入xxx萬元，其他收入xxx萬元,，投資收益xxx萬元,。

2005年村級總支出xxx萬元，其中：經(jīng)營支出xxx萬元,，管理費用xxx元,，其他支出xxx萬元。管理費用中工資xxx萬元,，辦公費xxx萬元,，差旅費xxx萬元。

2005年，村級基本無經(jīng)營性收支,，當(dāng)年收支相抵虧損xxx萬元。2006年村級總收入xxx萬元,，其中：發(fā)包及上交收入xxx萬元,，補助收入xxx萬元，其他收入xxx萬元,。2006年村級總支出xxx萬元,，其中：管理費用xxx萬元，其他支出xxx萬元,。管理費用中工資xxx萬元,，辦公費xxx萬元，差旅費xxx萬元,。

2006年,，村級基本無經(jīng)營性收支，當(dāng)年收支相抵虧損xxx萬元,。2007年1-9月份村級總收入xxx萬元,，其中：發(fā)包及上交收入xxx萬元，補助收入xxx萬元,，其他收入xxx萬元,。

2007年1-9月份村級總支出xxx萬元，其中：管理費用xxx萬元,，其他支出xxx萬元,。管理費用中工資xxx萬元，辦公費xxx萬元,，業(yè)務(wù)費xxx萬元,，差旅費xxx萬元，培訓(xùn)費xxx萬元,，招待費33.23萬元,。

2007年1-9月份，村級基本無經(jīng)營性收支,，當(dāng)期收支相抵虧損xxx萬元,。

與04年相比，總收入年平均增大xx%,，總支出年平均遞增xx%,，基本滿足了村委會正常運轉(zhuǎn)和村級社會事務(wù)支出。

三,、村資產(chǎn)負(fù)債情況,。

2005年初村級資產(chǎn)合計xxx萬元，其中：貨幣資金xxx萬元，應(yīng)收款xxx萬元,，內(nèi)部往來xxx萬元,，短期投資xxx萬元，長期投資xxx萬元,，固定資產(chǎn)及在建工程凈值xxx萬元,。

2005年初村級負(fù)債合計xxx萬元，其中：短期借款xxx萬元,，應(yīng)付賬款xxx萬元,，代收代管款xxx萬元。2005年初村級賬面凈資產(chǎn)xxx萬元,。

2005年末村級資產(chǎn)合計xxx萬元,，其中：貨幣資金0.17萬元，應(yīng)收款xxx萬元,，內(nèi)部往來xxx萬元,，短期投資xxx萬元，長期投資xxx萬元,，固定資產(chǎn)及在建工程凈值xxx萬元,。

2005年末村級負(fù)債合計xxx萬元，其中：短期借款xxx萬元,，應(yīng)付賬款xxx萬元,，代收代管款xxx萬元。2005年末村級賬面凈資產(chǎn)xxx萬元,。

2006年末村級資產(chǎn)合計xxx萬元,，其中：貨幣資金xxx萬元，應(yīng)收款xxx萬元,，內(nèi)部往來xxx萬元,，短期投資xxx萬元，長期投資xxx萬元,，固定資產(chǎn)及在建工程凈值xxx萬元,。

2006年末村級負(fù)債合計xxx萬元，其中：短期借款xx萬元,，應(yīng)付賬款xxx萬元,，代收代管款xxx萬元。2006年末村級賬面凈資產(chǎn)xxx萬元,。

2007年1-9月份村級資產(chǎn)合計xxx萬元,，其中：貨幣資金xxxx萬元，應(yīng)收款xxx萬元,，內(nèi)部往來xxx萬元,，短期投資xxx萬元,，長 期投資xxx萬元，固定資產(chǎn)及在建工程凈值xxxx萬元,。

2006年1-9月份村級負(fù)債合計587.32萬元,，其中：短期借款xxx萬元，應(yīng)付賬款xxxx萬元,，代收代管款xxxx萬元,。2006年1-9月份村級賬面凈資產(chǎn)xxx萬元。

隨著社會事業(yè)的迅速發(fā)展,，村集體經(jīng)濟實力和經(jīng)營狀況日趨好轉(zhuǎn)，村級經(jīng)濟和負(fù)債總額有所下降,，資產(chǎn)凈值增值狀況年年有大的改善,。

四、村委會工作及xxx同志履職情況,。 xxx

五,、xx同志任職期間遵守財經(jīng)法紀(jì)及個人廉潔自律情況。 xxxx xx村換屆財務(wù)審查工作組

審查組成員簽字：

【篇2：社團換屆財務(wù)交接表】

山東勞動職業(yè)技術(shù)學(xué)院團委大學(xué)生社團聯(lián)合會

山東勞動職業(yè)技術(shù)學(xué)院社團換屆財務(wù)交接表

社團前任負(fù)責(zé)人簽字 ： _______________ 社團現(xiàn)任負(fù)責(zé)人簽字：______________ 社團前任財務(wù)負(fù)責(zé)人簽字：______________社團現(xiàn)任財務(wù)負(fù)責(zé)人簽字：______________ 社團聯(lián)合會主席團簽字： _____________ 社團聯(lián)合會財審部部長簽字： ______________

注：社團財務(wù)為社團重要運轉(zhuǎn)物資需由六方簽署方可生效,，財務(wù)交接后此交接表統(tǒng)一由社聯(lián)蓋

章備案,。

院團委大學(xué)生社團聯(lián)合會

【篇3：商會換屆申請報告】

篇1：商會換屆報告

鄒城市商會換屆工作報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位會員：

我受鄒城市商會第一屆理事會的委托,，向大會作本屆商會工作報告,，請各位會員審議。

（一）五年工作回顧

本屆商會自2005年成立以來,，在市委,、市政府和財貿(mào)辦公室的正確指導(dǎo)下，積極履行商會的職能,，服務(wù),、服從于經(jīng)濟建設(shè)大局，較好地發(fā)揮了橋梁和紐帶作用,，為經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。一、商會的成立促進(jìn)了社會流通業(yè)和其它服務(wù)業(yè)的發(fā)展,。鄒城商會自2005年成立以來,，積極加強自身建設(shè)，強化功能發(fā)揮,，加強行業(yè)自律,，努力推動行業(yè)發(fā)展，有力的促進(jìn)了流通服務(wù)業(yè)經(jīng)營,、管理,、自律等各方面的水平的提高。近年來，鄒城商貿(mào)流通業(yè)取得快速發(fā)展,，產(chǎn)權(quán)制度改革使商貿(mào)流通企業(yè)煥發(fā)出了活力和生機,，商會的成立，猶如一架流通經(jīng)濟助推器,，不斷加快商貿(mào)流通經(jīng)濟的發(fā)展步伐,，新型流通業(yè)態(tài)不斷出現(xiàn)，并取得了蓬勃發(fā)展,，市場網(wǎng)點建設(shè)步伐加快,，批發(fā)、零售,、餐飲服務(wù)業(yè)等市場繁榮活躍,。2010年1——6月份我市限額以上批發(fā)商貿(mào)和住宿餐飲業(yè)企業(yè)個數(shù)334家，比年初增加了19家,；社會消費品零售總額650994萬元,，增長19.7%。其中城鎮(zhèn)社會消費品零售總額585958萬元,，增長20.3%,，；批發(fā)零售業(yè)社會消費品零售總額555476萬元,，增長16.4%,；住宿餐飲業(yè)社會消費品零售總額95519萬元，增長43.5%,；非公有制經(jīng)濟社會消費品零售總額567471萬元,，增長20.1%；個體經(jīng)濟社會消費品零售總額391484萬元,，增長23.7%,。我市1-6月份批發(fā)業(yè)限額以上企業(yè)商品銷售總額668593萬元，增長180%,，零售業(yè)限額以上企業(yè)商品銷售總額153164萬元,，增長7.7%。我市1-6月份住宿業(yè)限額以上企業(yè)營業(yè)額3870萬元,，增長10%,。

二、全面開展服務(wù),，全力維護會員權(quán)益,。商會本著服務(wù)全體會員，共同發(fā)展的原則,，幫助會員單位協(xié)調(diào)和處理生產(chǎn)經(jīng)營及日常生活中遇到的困難和問題,，組織了我市會員企業(yè)兗礦萬家樂超市,、市化工輕工有限公司、市鹽業(yè)公司三家企業(yè)赴日本參加“第十三屆亞太零售商大會”,，共同研討零售行業(yè)的發(fā)展趨勢,，交流經(jīng)營管理經(jīng)驗，探討解決制約商業(yè)發(fā)展的難點問題,，提供跨國,、跨地區(qū)合作的機會。本著“會員的事就是商會的事,，會員之事無小事”的理念,，五年來，接待和幫助會員解決各種糾紛,、困難十多件次,，較好地維護了會員的合法利益。如：幫助全體會員進(jìn)行了企業(yè)年檢,；組織會員進(jìn)行健康查體；組織帶領(lǐng)會員到南方學(xué)習(xí)等等,。

三,、積極交流溝通，發(fā)揮橋梁紐帶作用,。近年來,，商會會員中的人民代表和政協(xié)委員抓住參政議政的好機會，積極參與事關(guān)全市經(jīng)濟發(fā)展,，事關(guān)會員事業(yè)發(fā)展的討論,，提出合理性建議，力爭為全市經(jīng)濟和會員事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的政策環(huán)境,。

五,、積極發(fā)展新會員，切實做好換屆工作,。商會一方面做好廣泛深入的宣傳工作,，讓鄒城企業(yè)家、工商經(jīng)營戶了解商會,，認(rèn)識商會,，引導(dǎo)他們積極參加并支持商會工作，到目前已發(fā)展新會員 名,；另一方面加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，經(jīng)過推薦、考察和多次召開會長會議,，吸收名新理事,，進(jìn)一步規(guī)范了理事比例結(jié)構(gòu),；此外還積極籌備換屆工作，制定換屆工作實施方案和換屆選舉工作程序,，為換屆工作作了充分的各項準(zhǔn)備,。為此，我謹(jǐn)代表鄒城市商會第一屆理事會向他們表示感謝,！同時向一貫給予商會關(guān)心,、支持商會發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)表示由衷感謝！向為這次會議付出辛勞的工作人員和全體會員表示感謝,！

（二）幾點體會各位領(lǐng)導(dǎo),，各位會員：商會是一個“自我管理、自我服務(wù),、自我協(xié)調(diào),、自我教育”的社會團體，任何時候都需要加強領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)合作,、群策群力，才能開創(chuàng)商會的新局面,。五年來我們總結(jié)出以下幾點體會：

一,、做好商會工作，務(wù)必抓好內(nèi)部管理,。本屆商會工作經(jīng)驗告訴我們,，抓好商會的辦事機構(gòu)、財務(wù)和制度建設(shè)是開展商會工作的基礎(chǔ),，只有建設(shè)好秘書處,、完善章程、健全制度,，商會工作才能正常運行,。

二、做好商會工作,，務(wù)必取得政府支持,。商會是市場經(jīng)濟發(fā)展的產(chǎn)物，社會主義市場經(jīng)濟是在政府的政策引導(dǎo)下運行的,，經(jīng)驗告訴我們,，利用商會這一平臺，與政府加強溝通,，優(yōu)勢互補,，信息互聯(lián)，資源共享,，有利推進(jìn)商會的發(fā)展,。

三,、做好商會工作，務(wù)必全力維護好會員的合法權(quán)益,。維護會員的合法權(quán)益是商會的初衷,，只有讓會員感到商會有依靠，商會才有凝聚力,。

四,、做好商會工作，務(wù)必講團結(jié),、講奉獻(xiàn),。商會既不是政府機關(guān)，也不是工廠企業(yè),，而是各企業(yè)和經(jīng)營戶自行組織的社會團體,，是沒有經(jīng)濟贏利的組織，只有付出沒有索取,，只有貢獻(xiàn)沒有名利,，只有會員講大局，講團結(jié),，講合作,，講奉獻(xiàn)，熱心于公益事業(yè),，共創(chuàng)和諧商會,，共享和諧之果,，商會才會有生命力,。

五、做好商會工作,，務(wù)必轉(zhuǎn)輸血型為造血型,。商會在全體會員的積極配合下，特別是會長,、副會長單位的大力支持下,，商會收取一定的會費和贊助費開展日常工作。但這種輸血型經(jīng)費籌措方式已很難滿足商會日益發(fā)展的需求,，商會要發(fā)展就得轉(zhuǎn)變觀念,，盤活資金，使商會具備造血功能,，商會才能長盛不衰,。

（三）今后工作建議

各位會員：今后五年是我商會發(fā)展極為重要的五年，恰逢“十二五”規(guī)劃,，在今后的五年中,，我們將面臨諸如銀根緊縮,、國內(nèi)外市場不確定因素等挑戰(zhàn)，但是我們也面臨“大開放,、大發(fā)展,、大建設(shè)”這一千載難逢的機遇。新形勢對商會工作提出了更高的要求,，也為商會更好地發(fā)揮職能提供了更加廣闊的工作舞臺,。我們要緊扣“共謀發(fā)展、共建和諧”這一工作主題,，充分發(fā)揮商會自身優(yōu)勢,，認(rèn)真履行職能，進(jìn)一步解放思想,、與時俱進(jìn),，帶領(lǐng)和團結(jié)廣大會員，加快發(fā)展,，為實現(xiàn)我市經(jīng)濟強市,、生態(tài)靚市、和諧新市作出新貢獻(xiàn),。為此,，建議新一屆商會理事會在以下三個方面進(jìn)一步加快創(chuàng)新和發(fā)展。

一,、積極建言獻(xiàn)策,，努力打造“學(xué)習(xí)型商會”。商會是溝通起非公有經(jīng)濟與政府的橋梁和紐帶,，要做好溝通工作：一是要加強自身建設(shè),，新一屆商會領(lǐng)導(dǎo)班子成員要不斷地加強學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì)和能力,，調(diào)動廣大企業(yè)會員的積極性,，篇2：協(xié)會換屆申請書

換

屆

申

請

書

xx協(xié)會 xx 201x年xx月xx日xx學(xué)院xx協(xié)會2012年換屆申請書

尊敬的院團委領(lǐng)導(dǎo)：

您好！白駒過隙,，歲月總是不饒人,，時間總是在不經(jīng)意之中匆匆溜走，在過去一年里,，xxxx協(xié)會所有成員都盡心盡力去完成每一項任務(wù),，協(xié)會一直以“弘揚民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，豐富校園文化生活,，提高大學(xué)生文化素養(yǎng),，陶冶大學(xué)生藝術(shù)情操”為宗旨。所舉辦的活動形式是集觀賞性與藝術(shù)性于一體,，而且又給廣大師生帶來了許多樂趣,。到現(xiàn)在我毅然將它當(dāng)成一個家,，而不只是一個社團。無盡的回憶滲透到我的點滴生活中,，每當(dāng)想起我們協(xié)會中一張張親切的臉龐,，我都會欣喜萬分。我們相聚在xx學(xué)院,，我們相知在xx協(xié)會,，我們相互團結(jié)，相互合作,，在這個小家中耕耘,、收獲??

兩年中我親眼看到xx協(xié)會的不斷進(jìn)步，在老師們耐心正確地指導(dǎo)和社員們的團結(jié)協(xié)作下,，我們?nèi)〉昧艘淮未紊鐖F活動的成功舉辦??無需華麗的詞藻修飾,，事實已經(jīng)證明我們協(xié)會上上下下的努力。

一個優(yōu)秀的社團經(jīng)久不息的生命力需要一批批優(yōu)秀分子的不斷傳承,、不斷創(chuàng)新,。所謂“長江后浪推前浪，一浪更比一浪強”,，每一年新一批社團成員在保持永遠(yuǎn)不變的奮斗宗旨基礎(chǔ)上,，為我協(xié)會注入新鮮血液、新的理念,、新的內(nèi)容,。看到新一代領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度以及難得的那股熱情,，我可以放心地把接下來的工作交給他們了,。新任主席為xx級xx系xx班的xx，他對于我協(xié)會的熱愛大家有目共睹,。為人憨厚老實,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，成績優(yōu)良,，善于交際，無任何不良記錄,。

特此,，xx協(xié)會向院團委申請允許我協(xié)會進(jìn)行新舊干部換屆。

此致

敬禮,！

xx協(xié)會 xx

201x年xx月xx日

協(xié)會財務(wù)工作報告篇三

協(xié)會財務(wù)工作報告

【篇1：第二屆理事會財務(wù)工作報告】

第二屆理事會財務(wù)工作報告

按照湖北省城市規(guī)劃協(xié)會章程規(guī)定,協(xié)會的經(jīng)費來源有六個方面：會費,、捐贈、政府資助,、在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍開展活動或服務(wù)的收入,、利息,、其他合法收入。到目前為止,協(xié)會實際財務(wù)運作情況, 會費來源有四個方面：會費,、簡訊贊助費,、培訓(xùn)咨詢費、利息收入等?，F(xiàn)根據(jù)湖北建達(dá)會計師事務(wù)有限責(zé)任公司審計報告書,將第二屆理事會財務(wù)收入公布如下(見表一),。協(xié)會財務(wù)開支包括: 補助工資、差旅費,、辦公費,、招待費、印刷費,、固定資產(chǎn)購置,、培訓(xùn)業(yè)務(wù)費開支等方面,現(xiàn)將財務(wù)支出情況公布如下(見表二)。湖北省城市規(guī)劃協(xié)會財務(wù)收入1,072,126.18元,，各項財務(wù)支出1,060,504.38元,，收支兩抵節(jié)余11,621.8元。協(xié)會本著務(wù)實辦事的原則,少花錢,多辦事,力爭為全省會員單位及有關(guān)單位服務(wù),。協(xié)會財務(wù)納入省建設(shè)廳統(tǒng)一管理,并在預(yù)算外建立統(tǒng)一的財務(wù)帳戶,專人負(fù)責(zé),嚴(yán)格經(jīng)費審批制度,主動接收政府主管部門及登記機關(guān)的監(jiān)督檢查,無違規(guī)現(xiàn)象.以上財務(wù)報告,請大會審議

附表一：

省規(guī)協(xié)第二屆理事會財務(wù)收入統(tǒng)計表

二oo二年至二oo五年十二月 單位：元

附表二：

省規(guī)協(xié)第二屆理事會財務(wù)支出統(tǒng)計表

二oo二年至二oo五年十二月 單位：元.【篇2：社團財務(wù)報告】

2011年度日語協(xié)會

財

務(wù)

報

告

柳州城市職業(yè)學(xué)院日語協(xié)會 2011年12月

柳州城市職業(yè)學(xué)院 日語協(xié)會2011年度財務(wù)報告

各位老師,、領(lǐng)導(dǎo)、所有成員：

現(xiàn)在,，我代表日語協(xié)會,，向大會作協(xié)會財務(wù)報告，請各位代表,、老師,、領(lǐng)導(dǎo)審議，并請協(xié)會所有成員提出意見,。

我們財務(wù)部繼續(xù)秉著“服務(wù)協(xié)會”的宗旨,，繼承和發(fā)展本部門嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的優(yōu)良作風(fēng),，以“及時,、全面、準(zhǔn)確”的思想為指導(dǎo)目標(biāo),，積極完善財務(wù)工作的透明度和公正度,！

本學(xué)期具體工作主要有常規(guī)工作、社團招新會費的收取和兄弟部門的合作,、財務(wù)工作管理條例的修訂以及補充條例的制定等,。

一、常規(guī)工作：

1、在前半學(xué)年的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)完善財務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任制,，建立一套合理的賬目制度，為配備協(xié)會購物,，報賬等工作改進(jìn)工作,。主要目的一方面是密切社聯(lián)的聯(lián)系，另一方面,，細(xì)化干事分工,，明確工作目標(biāo)，使他們能力得到更好的鍛煉,。

2,、認(rèn)真開展招新工作，做好協(xié)會會員證費的收取

3,、抓好了每月帳目開支表,，及時做好監(jiān)督協(xié)會每月帳目的全面性、準(zhǔn)確性和收據(jù)的規(guī)范性

4,、監(jiān)督協(xié)會資金使用的合理性

5,、對協(xié)會學(xué)期財務(wù)收支情況進(jìn)行調(diào)查與核實，做好學(xué)期

總結(jié)

二,、部門合作：

財務(wù)部在做好本職工作的同時，積極配合協(xié)會內(nèi)部各部門開展相應(yīng)活動,。

1,、在每次知識講座及外出參觀景點會員及干事們都積極參加。 2,、在首屆日語節(jié)期間積極配合各部門采購所需物品,，不辭辛勞。

三,、

這是我們財務(wù)部本學(xué)期的財務(wù)工作總結(jié),。當(dāng)然，工作中仍有不足之處,，我們會努力改進(jìn),。此外，對干事的培訓(xùn)指導(dǎo)還不夠,，以致出現(xiàn)了不能很好地應(yīng)對某些財務(wù)問題,。我們將會在今

后的工作中繼續(xù)努力,，做好本職工作,，積極發(fā)揮部門整體優(yōu)勢，使我們財務(wù)部工作更加完善，取得更大的進(jìn)步,。財務(wù)部負(fù)責(zé)人：吳雅琳 日期：2010.12.20

【篇3：協(xié)會財務(wù)工作總結(jié)】

篇1：行業(yè)協(xié)會財務(wù)總結(jié)

xxxxx行業(yè)單位2014年度財務(wù)總結(jié) 2014年,，xxxxx行業(yè)單位在有關(guān)政府部門的指導(dǎo)、理事會的領(lǐng)導(dǎo)和會員單位的大力支持下,，我們嚴(yán)格遵守《xxxxxx財務(wù)管理制度》和《xxxxxxx財務(wù)核算制度》,，較好地完成了各項工作任務(wù)，在平凡的工作中取得了一定的成績,，現(xiàn)將全年的財務(wù)工作情況報告如下：一,、年終財務(wù)分析 1.資產(chǎn)概況

總資產(chǎn)中，貨幣資金xxxxxxxx元,，占資產(chǎn)總額的xx%,；固定資產(chǎn)xxxxx元，占資產(chǎn)總額的xx%,。本年新購入手提電腦一臺,、針式打印機一臺等辦公設(shè)備，共xxxx元,。2.負(fù)債概況 負(fù)債合計xxx元,，均為應(yīng)交稅金xxx元。3.凈資產(chǎn)概況

凈資產(chǎn)合計xxxxxxx元,，占負(fù)債和凈資產(chǎn)合計總額的xx%,。二、收支情況 1.收入情況 2.支出情況

在所有支出中,，其中培訓(xùn)費開支較大,，主要原因是單位2014年度舉行兩次培訓(xùn)，分別是《xxxx術(shù)規(guī)范培訓(xùn)》,、《xxx頭制作培訓(xùn)》,。培訓(xùn)費中包含講師費xxx元（其中包含講師授課費xxx元、講師課件制作費xxxx元,、講師培訓(xùn)資料編寫費xxxx元）,，材料費1xxx元，培訓(xùn)餐費xxx等,。

三,、年終財務(wù)分析—存在的問題和建議1.重視日常財務(wù)收支管理

目前單位主要財務(wù)工作是收取會費和費用支出。收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重,，加強收支管理,，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要,，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦事方針的體現(xiàn),。為了加強這一管理,，單位財務(wù)嚴(yán)格遵守相關(guān)財務(wù)規(guī)范，財務(wù)日常工作做到有法可依,，有章可循,，實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化,。對一切開支嚴(yán)格按財務(wù)制度辦理,，極大地提高了資金的使用效益，達(dá)到了節(jié)約支出的目的,。

2.關(guān)注稅收優(yōu)惠政策

單位雖然取得免稅資格,，但僅僅是會費收入免征企業(yè)所得稅。單位從2014年底舉行了相關(guān)培訓(xùn)取得收入,，該部分收入不免征企業(yè)所得稅,、營業(yè)稅以及附加稅。因此,，密切關(guān)注國家最新的稅收優(yōu)惠政策,，讓單位享受更多的稅收優(yōu)惠。3.認(rèn)真做好明年預(yù)算管理工作

預(yù)算管理工作不僅是單位進(jìn)行資產(chǎn)管理的主要手段,，還有助于單位內(nèi)部控制制度的進(jìn)一步完善,。結(jié)合單位2014年自身情況，從2015年開始,，每年做好預(yù)算工作,，把預(yù)算工作作為財務(wù)的首要工作。4.實行會計電算化管理 《xxxxxxxx等級評估》其中一項要求,，實行會計電算化管理,。電算化管理能保證會計核算質(zhì)量，促進(jìn)會計工作規(guī)范化,；提高會計人員素質(zhì),，強化會計管理職能；提高會計數(shù)據(jù)處理的及時性,、準(zhǔn)確性和經(jīng)濟性,。為了達(dá)到等級評估中對會計核算的要求，建議從2015年度開始實行會計電算化管理,。篇2：協(xié)會財務(wù)部學(xué)期工作總結(jié)

協(xié)會財務(wù)部學(xué)期工作總結(jié)

時間過的真快,，轉(zhuǎn)眼又到了期末的時候了，回顧即將過去的一個學(xué)期,，財務(wù)部在社長的正確指導(dǎo)和各部門的通力配合以及各位成員的全力支持下,，在順利完成財務(wù)部各項工作的同時，也很好的配合了社聯(lián)各項工作的開展.在如何作好資金管理調(diào)度,，保證個社團活動經(jīng)費的支付方面都取得了一定的成績,，但是我們在很多方面還存在著很多的不足,。以下是這個學(xué)期財務(wù)部的工作情況：

一、執(zhí)行體育中心工作

積極參加社團游園會

二,、部門之間的協(xié)作工作

配合社聯(lián)內(nèi)部工作：在社聯(lián)各部門為更好的開展社聯(lián)工作所需要經(jīng)費的時候,，財務(wù)部也積極配合并給予支持,，使各種辦公用品能夠及時到位,，保證了各項工作的正常進(jìn)行；參與完成了 社團參與的籃球比賽,、與瑜伽協(xié)會的聯(lián)誼等活動,。

三、財務(wù)部內(nèi)部工作

1,、社團贊助費的收?。涸谏缏?lián)的積極配合下，財務(wù)部對上交的費用進(jìn)行了清點和統(tǒng)計,，及時將費用登記入賬作為本系社團本學(xué)期的活動經(jīng)費,。

2、日常社團活動的經(jīng)費報銷工作：按照社團經(jīng)費申請與報銷制度,，充分考慮各種因素并結(jié)合實際情況對經(jīng)費進(jìn)行了分配,，使有價值的活動得到足夠經(jīng)費，為保證活動的開展和社團的發(fā)展提供了有力的經(jīng)濟保證,。

3,、對各社團本學(xué)期的經(jīng)費使用、獎狀發(fā)放和社聯(lián)提供獎品做出了統(tǒng)計整理,。

4,、召開財務(wù)部定期例會，檢查工作中出現(xiàn)的問題,，并作出反省,，及時解決。同時對干事進(jìn)行培訓(xùn),、鞭策和激勵,。

四、總結(jié)

本學(xué)期財務(wù)部的工作不太多,，但要求較細(xì),，這學(xué)期內(nèi)我部門基本完成了社團聯(lián)合會賦予我們的歷史使命，完成了財務(wù)部這一學(xué)期的建設(shè)工作,，大體上清楚了財務(wù)部以后的工作走向,，也明白了財務(wù)部以后的發(fā)展方向，但仍有許多需要改進(jìn)的地方,。

1,、財務(wù)部的工作剛開始只停留在收會費,，收收據(jù)的方面，對記賬報賬的事還不是很熟悉,，操作起來有些生疏,。

2、就本身財務(wù)部的職能而言,，太過單調(diào),，工作比較少，這不利于部門內(nèi)部成員的鍛煉,，工作沒有很好的分工,，人才沒有能夠充分利用，也不利于部門的發(fā)展,。

這些是我們這學(xué)期重點思考的主題,，所以在下學(xué)期我們要盡量避免這些錯誤，多聽取各方面的意見和建議,，在按規(guī)定工作的同時,，多培養(yǎng)新干事的創(chuàng)新精神，是財務(wù)工作能夠更加順利的進(jìn)行,，能夠更好的為社聯(lián)及各個社團服務(wù),。篇3：2014年社團財務(wù)年度工作總結(jié) 2014年財務(wù)年度工作總結(jié)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、主席：

隨著期末的腳步越來越近,，本學(xué)期社團的工作也接近了尾聲,。我們財務(wù)部繼續(xù)秉持著“服務(wù)社團”的宗旨，繼承和發(fā)展本部門嚴(yán)謹(jǐn),、踏實的優(yōu)良作風(fēng),，以“及時、全面,、準(zhǔn)確”的思想為指導(dǎo)目標(biāo),，積極完善財務(wù)工作的透明度和公正度!但是我們在很多方面還存在著很多的不足。以下是半年來的工作情況做如下總結(jié)：

一,、本學(xué)期主要工作

1,、9月3—4日，社團納新,。

2,、2014年9月18日，社聯(lián)舉行了“百團大戰(zhàn)”活動,。 3,、9月24日勢不可擋 乒乓球社技術(shù)部選取。4,、11月9日勢不可擋乒乓球社第三屆公開賽,。

5,、11月16日慶祝勢不可擋乒乓球社成立兩周年。

二,、財務(wù)部門的主要工作和總結(jié)

一,、財務(wù)部的工作

1、財務(wù)部為社團內(nèi)部經(jīng)營管理者提供及時,、真實,、可靠的會計信息。 2,、財務(wù)部不斷加強社團的財務(wù)管理工作,，切實做好財務(wù)預(yù)測,，財務(wù)預(yù)算,、財務(wù)控制和財務(wù)分析等工作。

二,、目標(biāo)和任務(wù)

1,、按時完成日常會計記錄和會計核算工作，提高工作效率

3,、做好日常會計核算,。做到及時編制有關(guān)會計憑證及報表，及時報送社聯(lián)財務(wù)辦公室,；及時裝訂會計憑證,；及時清理往來款項。4,、財務(wù)分析：及時利用財務(wù)業(yè)務(wù),，對社團的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析，全面,、客觀地評價社團財務(wù)活動的業(yè)績,，有效控制財務(wù)活動的運行。

5,、不斷提高自身從業(yè)素質(zhì),，明確自身的工作職責(zé)。 6,、加強財務(wù)部內(nèi)部及與社團其他部門的溝通合作,。7、措施：

7.1做到崗位職責(zé)制,，堅持原則,，秉公辦事，做出表率,。 7.2制定并完善財務(wù)管理制度,。

7.3明確財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定,，在財務(wù)活動中認(rèn)真執(zhí)行。

7.4搞好財務(wù)基礎(chǔ)工作,，做到賬目清楚,，賬證、賬實,、帳表,、賬賬相符。使財務(wù)基礎(chǔ)工作在規(guī)范化中達(dá)到升級,。

回顧這一個學(xué)期的工作,，目標(biāo)基本達(dá)成，但仍有許多需要改進(jìn)的地方,，例如活動舉辦完后發(fā)票上交不及時造成報銷工作時間延長;對于活動的舉辦還不能做出正確的預(yù)算,，沒有和其他部門及時溝通導(dǎo)致有些東西沒能提前都買，差點誤事 ,；做事尚不夠細(xì)心在工作中有失誤發(fā)生,，等等。這點我們會改正盡力并在這屆培養(yǎng)出財務(wù)部應(yīng)有的細(xì)心認(rèn)真習(xí)慣,。這些是我們這學(xué)期重點思考的主題,，所以在下學(xué)期我們要盡量避免這些錯誤，多聽取各方面的意見和建議,，在按規(guī)定工作的同時,，多培養(yǎng)新干事的創(chuàng)新精神，是財務(wù)工作能夠更加順利的進(jìn)行,，能夠更好的為社聯(lián)及各個社團服務(wù),。

這都是財務(wù)部在下個學(xué)期努力的方向。我們將會在今后的工作中繼續(xù)努力,，發(fā)揮部門的整體優(yōu)勢,，克服不足之處，做好本職工作,，協(xié)助社聯(lián)更好地前進(jìn),。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇四

總結(jié)必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單,，有的比較詳細(xì),。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析,。下面就是小編給大家?guī)淼膮f(xié)會財務(wù)工作報告范文,，希望能幫助到大家!

協(xié)會財務(wù)工作報告范文(一)

xx縣養(yǎng)豬協(xié)會于20xx年12月成立，經(jīng)縣科協(xié)批準(zhǔn)，在縣民政局登記注冊23名,，其中集體會員30名,，個人會員93名，主要來自于全縣從事養(yǎng)豬生產(chǎn)的規(guī)模場,、大戶以及科技服務(wù)人員,。第一屆理事會由21名理事組成，常務(wù)理事會由7人組成,，下設(shè)市場營銷部,、技術(shù)部、公共關(guān)系部四個職能部門開展協(xié)會日常工作,。到20xx年12月,，第一屆理事會任期屆滿，20xx年4月16日協(xié)會進(jìn)行了改選,，第二屆理事會選舉齊明同志為理事長,。幾年來，協(xié)會在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在縣直有關(guān)部門的大力支持下,，在全體會員的共同努力下,，在以下幾個方面的工作上作出艱苦卓有成效的探索與努力：

一、探索,、完善并堅持了具有xx特色的養(yǎng)豬協(xié)會工作思路

20xx年初,，協(xié)會在一片歡呼聲中成立之后，面臨的局面是：工作陌生,，經(jīng)驗不足,，人員分散，互不了解,，經(jīng)費奇缺,。面對領(lǐng)導(dǎo)的期待，面對會員的期望,，第一屆理事會多次召開會議,，開展“協(xié)會之路，如何走好”的討論,，在熱心協(xié)會工作的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷下,，根據(jù)xx的實際，探索了協(xié)會工作思路：“立足會員,，以科技,、良種為手段，以服務(wù)為宗旨,，依靠示范,，強化培訓(xùn),，普及成型養(yǎng)豬技術(shù)，努力提高xx養(yǎng)豬生產(chǎn)水平”,。理事會達(dá)成共識,，協(xié)會的事情就是大家的事情，不是一個理事長,、一個副理事長或秘書長就能夠做好的事情,，而是要靠大家，只有全體會員團結(jié)一致,，才能把我們的養(yǎng)豬協(xié)會發(fā)展和壯大,，會員才能獲取最大化利益。幾年來的實踐證明,，這條思路在抓服務(wù),、促推廣、尋突破,、求發(fā)展上已初見成效,。實踐也證明思路的重要，思路就是出路,，思路能轉(zhuǎn)化成力量,，思路就是戰(zhàn)勝困難的信念。

二,、充分發(fā)揮了養(yǎng)豬協(xié)會在全縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和科技進(jìn)步上的重要作用

養(yǎng)豬協(xié)會的成立是農(nóng)村經(jīng)濟運行機制的創(chuàng)新,，以其獨特的形式，靈活的機制,，廣泛的適應(yīng)性,，在普及養(yǎng)豬科技知識，推廣養(yǎng)豬科技成果,，提高農(nóng)民科學(xué)文化素質(zhì),，促進(jìn)畜牧業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)民致富奔小康等方面發(fā)揮了巨大的作用。

1,、培訓(xùn)工作取得很大進(jìn)步,。科技興牧,，關(guān)健在于提高農(nóng)民的文化科技素質(zhì),，重在技術(shù)培訓(xùn)，這是養(yǎng)豬協(xié)會的特殊重任,。鑒于養(yǎng)豬比較效益低下,，人員分散眾多，協(xié)會在上下支持下，竭盡所能,，多種形式抓培訓(xùn),。一是結(jié)合重點技術(shù)，深入場戶專項培訓(xùn),。幾年來,，我們僅以“仔豬挑花、疾病防治,、環(huán)境控制,、人工授精”等重大技術(shù)示范先后在錢橋、其林,、義津,、長沙、官橋,、xx鎮(zhèn)等規(guī)模豬場舉辦培訓(xùn)班32場次,，參訓(xùn)人員500人次，有力地促進(jìn)了上述技術(shù)的推廣與普及,。二是舉辦專題技術(shù)講座,，進(jìn)行集中培訓(xùn);20xx年4月，與縣扶貧辦聯(lián)合,，在連湖飯店舉辦養(yǎng)豬新技術(shù)培訓(xùn),，邀請省、市專家授課,，參訓(xùn)人員170余人,，會場氣氛異常活躍;20xx年4月與上海楊中獸藥廠在白湖鄉(xiāng)政府共同舉辦生豬疾病防治培訓(xùn)班,，參訓(xùn)人員70余人;20xx年7月與合肥雪龍工貿(mào)公司在迎賓館舉辦養(yǎng)豬技術(shù)專題講座，參訓(xùn)人員80余人;20xx年6月20日,，邀請安農(nóng)大動物科技學(xué)院教授魏建忠老師在連湖飯店舉辦畜禽疫病診斷技術(shù)培訓(xùn)班,，參訓(xùn)人員200余人。三是在培訓(xùn)上尋求創(chuàng)新,，每舉辦大型培訓(xùn)班,，協(xié)會都采取聯(lián)合辦班的形式，由企業(yè)出資贊助,，協(xié)會負(fù)責(zé)會議組織,，共同搞好培訓(xùn)，既解決了經(jīng)費嚴(yán)重不足的問題,，又達(dá)到了推廣普及新產(chǎn)品,、新技術(shù)的目的，收到了良好的效果。

2,、科技示范取得突破性進(jìn)展,。面對協(xié)會成立時間短，經(jīng)濟實力弱,，服務(wù)手段有限的現(xiàn)實,，20xx年7月理事會在調(diào)查研究、深思熟慮后,，抓住縣良種場對外承包的機遇,，決定結(jié)合自身的優(yōu)勢，創(chuàng)辦實體,，建立示范平臺,。為解決資金投入，創(chuàng)新工作思路,，確定1000元一股,，在會員中廣泛宣傳，自愿認(rèn)購,，上不封頂,。經(jīng)過精心籌備，會員積極認(rèn)購了20萬元原始股,，于20xx年8月召開了股東大會,，通過章程、選舉產(chǎn)生了董事長,、監(jiān)事,，在縣工商局注冊了“xx縣連城牧業(yè)有限公司”。公司創(chuàng)辦養(yǎng)豬場,，建立了第一個生豬人工授精站,，為全縣養(yǎng)豬戶開展人工授精服務(wù)，結(jié)束了全縣生豬人工授精空白的歷史記錄,，開展了生豬良種推廣的新局面,。幾年來，人工授精4000窩次,，產(chǎn)仔4.0萬余頭,，使杜洛克、大約克等優(yōu)良種豬在全縣22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)得到大面積推廣,。在服務(wù)功能上,，協(xié)會有了生產(chǎn)基地示范平臺，自辦現(xiàn)代化養(yǎng)豬場,，養(yǎng)給農(nóng)民看,，帶著會員干,，加速了科技成果的推廣應(yīng)用。三年來,，協(xié)會通過創(chuàng)辦公司,，幫助會員銷售生豬4.2萬頭，推廣配合飼料2600余噸,，較好地發(fā)揮了服務(wù)功能,。

3、服務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬,。養(yǎng)豬協(xié)會從開始的技術(shù)培訓(xùn),、示范推廣為主逐步拓展到生豬銷售、飼料加工,、信息服務(wù),、良種繁育等方面。一是在良種繁育上,，共引進(jìn)杜洛,、大約克等純種公豬12頭，引進(jìn)二元雜交母豬480余頭;幫助浮山會圣綜合養(yǎng)殖場,、xx鎮(zhèn)三八養(yǎng)豬場,、連城牧業(yè)公司申報了國家二級種豬擴繁場，在市畜牧局申請了《種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可證》,，使全縣二級種豬場發(fā)展到6家,。二是在生產(chǎn)技術(shù)上，組織會員大力推廣三元雜交豬及其配套技術(shù),，在會員高清孔的幫扶下,，白湖鄉(xiāng)山河村三元雜交豬專業(yè)戶迅速發(fā)展，現(xiàn)有60戶,，年出欄三元雜交豬5000余頭,，20xx年全縣三元雜交豬規(guī)模飼養(yǎng)戶發(fā)展到200余戶，出欄三元雜交豬9.6萬頭,，xx縣三元雜交豬生產(chǎn)是舉“市”矚目,。三是在信息服務(wù)上，共收集發(fā)布市場行情信息300余條,，引導(dǎo)農(nóng)民按市場需求，發(fā)展優(yōu)質(zhì)生豬,，獲得了較高的經(jīng)濟效益,。四是在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上，組織后方種豬場,、會宮欄橋種豬場,、三八養(yǎng)豬場等8家會員單位進(jìn)行科技論證設(shè)計,，擴大養(yǎng)殖規(guī)模，提高管理水平;連城牧業(yè)公司注冊了“真康”牌生豬及豬肉,。五是在技術(shù)交流評比上,，20xx年11月，組織規(guī)模大戶赴廣東考察生豬外銷情況;20xx年12月,，組織全縣24家會員單位開展參觀交流及評比活動,，連城牧業(yè)公司、浮山會圣綜合養(yǎng)殖場,、白湖復(fù)興圩養(yǎng)豬場分別獲得第一名,、第二名、第三名,，縣農(nóng)委,、縣科技局、縣科協(xié)對參加的24家單位授予“科技示范養(yǎng)豬場”稱號,。

4,、養(yǎng)豬協(xié)會的發(fā)展規(guī)模不斷增大。協(xié)會內(nèi)有64名會員辦有規(guī)模豬場,，59名會員是養(yǎng)豬大戶,，會員共存欄良種母豬7200頭，年產(chǎn)仔豬15萬頭,，出欄育肥豬3.8萬頭,，20xx年協(xié)會扶持的一批專業(yè)戶，共出欄瘦肉型育肥豬4.0萬余頭,，使全縣生豬規(guī)模飼養(yǎng)量達(dá)25%.三,、協(xié)會的發(fā)展碩果累累

幾年來，通過全體會員共同努力,，協(xié)會工作成效突出,。20xx年，在全市農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人評比中,，連城牧業(yè)公司經(jīng)理陶善信被市委,、市政府授予“優(yōu)秀農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人”稱號;20xx年，在全省創(chuàng)建科普示范縣活動中,，理事長楊正斌被省科協(xié)授予“優(yōu)秀農(nóng)技協(xié)理事長”,，20xx年，在全市三元雜交豬生產(chǎn)評比中,，連城牧業(yè)公司被市農(nóng)委授予“安慶市重點豬場”稱號;20xx年,，協(xié)會爭取了國家財政部支持，投資20萬元正在實施“xx縣養(yǎng)豬協(xié)會示范項目”,，在20xx年縣委,、縣政府組織的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化考核中,，養(yǎng)豬協(xié)會榮獲“中介服務(wù)組織建設(shè)先進(jìn)單位二等獎”。

在回顧成績的同時,，也為幾年來我們工作的不足與失誤,，深感沉痛與自責(zé)。從宏觀上看,，全縣生豬產(chǎn)業(yè)化進(jìn)展緩慢,，良種普及仍然滯后，生豬產(chǎn)業(yè)的投入不足后勁堪憂,，生豬及原料市場漲跌不斷,，養(yǎng)豬比較效益低下;從微觀上看，會員及養(yǎng)豬從業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)急待提高,，觀念守舊,、技術(shù)陳舊、知識更新急需解決,，產(chǎn)品的質(zhì)量需要提升,，標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、品牌意識都有大量工作要做;從協(xié)會自身看,，縣養(yǎng)豬協(xié)會會員數(shù)量少,，養(yǎng)殖規(guī)模小，經(jīng)濟實力薄弱,，協(xié)會參與市場的競爭能力有限;從運行機制上看,，組織化程度差，雖有實體牽頭,，組織仍較松散,，凝聚力不強，抗御風(fēng)險能力弱,。所有這些,，協(xié)會在今后的工作中著力研究，致力解決,。

協(xié)會財務(wù)工作報告范文(二)

一,、工會經(jīng)費收支使用情況

(一)經(jīng)費收入情況。公司近三年來工會總收入為155.26萬元(主要公司撥繳經(jīng)費收入和其他收入),。

(二)經(jīng)費支出情況,。近三年來工會總支出為155.26萬元(說明的是工會不設(shè)庫存現(xiàn)金，實報實收),。其中：

1,、上解經(jīng)費。按照撥繳經(jīng)費收入的比例上解市總工會,，共計上解經(jīng)費11.6萬元,。

2、會員活動費,、職工活動費和慈善捐款費支出139.06萬元,。其中：

(1)職工教育費。主要用于購職工學(xué)習(xí)書刊和訂閱報刊等支出金額0.6萬元,。(2)文體活動費,。主要用于組織職工參加工會舉辦的職工運動會、"文化體育活動月",、"雙節(jié)"文藝晚會,、重大節(jié)日文體活動等支出金額1.2萬元。(3)宣傳活動費,。主要用于制作宣傳板報和宣傳條幅等費用支出金額0.2萬元,。(4)慈善捐款費。公司積極參與慈善事業(yè),。自2008年起,，連續(xù)20年，每年向市慈善總會捐款30萬元,，近三年捐款合計90萬元,，榮獲市慈善之星稱號。(5)其它活動費,。主要用于勞動保護費,、困難職工幫扶費、資助貧困大學(xué)生,、送溫暖費,、慰問老黨員、周邊群眾及修橋鋪路等支出金額47.06萬元,。

3,、工會業(yè)務(wù)支出4.6萬元，其中：(1)會議費,。用于職代會等費用0.3萬元,。(2)培訓(xùn)費。主要用于職工代表培訓(xùn)等費用1.2萬元,。(3)專項業(yè)務(wù)費,。主要用于勞動競賽活動支出等費用3.1萬元。

二,、歷年來工會財務(wù)工作回顧

(一)密切聯(lián)系群眾,，保持經(jīng)費撥交渠道的暢通

工會經(jīng)費是工會工作的物質(zhì)基礎(chǔ)，確保經(jīng)費收支主渠道的暢通是工會財務(wù)工作的重中之重,。為了圓滿實現(xiàn)工會經(jīng)費的收繳目標(biāo),，工會先后制訂了《關(guān)于加強工會財務(wù)管理的規(guī)定》,、《工會經(jīng)費上解季度考核管理辦法》、《公司工會經(jīng)費管理辦法》等,，積極指導(dǎo)協(xié)調(diào)基層分會會費收繳和工會經(jīng)費收繳工作,，有效提高基層分會收繳會費的積極性;工會還加強對企業(yè)經(jīng)費撥繳的規(guī)范化管理。在經(jīng)費收繳方面,，多年來,，我們加大宣傳力度，使各單位從領(lǐng)導(dǎo)到職工真正了解工會經(jīng)費收繳的依據(jù),，通過基層分會的作

用,，向職工宣傳《工會法》和有關(guān)工會經(jīng)費管理規(guī)定，使每個職工明白工會經(jīng)費的真正意義和上繳會費是每個會員應(yīng)盡的義務(wù),，打消了模糊概念,，從而使職工支持了工會工作變?yōu)楝F(xiàn)實，為工會工作開創(chuàng)了新的局面,。

(二)服務(wù)中心工作,，努力管好、用好工會經(jīng)費

本著"統(tǒng)籌兼顧,，量入為出,，收支平衡，略有結(jié)余"的原則,，工會始終堅持四個服務(wù)的導(dǎo)向,。一是為企業(yè)中心工作服務(wù);二是為職工身心健康服務(wù)，使職工健康生活,，快樂工作;三是為基層分會組織建設(shè)服務(wù),，有計劃的對基層工會開展活動進(jìn)行補助;四是為企業(yè)凝心聚力服務(wù)。把資金的重點用在促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展,、維護職工合法權(quán)益,，開展好職工各項活動、為基層服務(wù),、為職工辦實事等方面,，堅持做到支出合理，職工滿意,。

(三)科學(xué)管理,，努力提高經(jīng)費管理水平

一是強化工會經(jīng)費的預(yù)決算工作。年初周密預(yù)算,，年中對照檢查,，年末認(rèn)真決算，保證有計劃、有步驟的合理使用經(jīng)費;二是堅持民主理財,，增強經(jīng)費使用的透明度,，面向基層，服務(wù)職工,。堅持"一支筆"審批制度,，重點開支由工會委員會集體討論決定，經(jīng)審委對工會經(jīng)費的使用,、管理情況進(jìn)行定期檢查、督促;三是加強財務(wù)人員的專業(yè)培訓(xùn),，使工會財務(wù)規(guī)范化管理,。

三、今后財務(wù)工作的重點

隨著工會工作整體水平的不斷提高,，工會財務(wù)工作任務(wù)將更加艱巨,。工會財務(wù)在工會工作中的經(jīng)濟保障作用將更加顯現(xiàn)。我們將在上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,，堅持科學(xué)發(fā)展觀,，依法聚財、科學(xué)理財,、有效用財,，全面加強工會財務(wù)工作建設(shè)，為工會各項工作開展提供堅實的物質(zhì)保障,。

(一)工會要進(jìn)一步加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)

重視工會經(jīng)費收繳工作,，堅持工會經(jīng)費獨立管理和工會主席"一支筆"審批制度，抓好財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),，把握好經(jīng)費使用的原則,、方向和重點，將工會經(jīng)費用于為職工群眾服務(wù)上,，用于工運事業(yè)發(fā)展上,。關(guān)心、幫助,、支持財務(wù)人員履行職責(zé),，大膽探索做好工會財務(wù)工作的新方法。

(二)堅持依法收繳工會經(jīng)費,，加大對工會財務(wù)工作的考核力度,。 繼續(xù)加強對企業(yè)工會經(jīng)費的收繳管理力度，搞好工會財務(wù)工作的季度考核,，確保工會經(jīng)費收入的穩(wěn)定增長,。按照公司工會財務(wù)工作考核細(xì)則，即時、足額上解經(jīng)費,。

(三)進(jìn)一步加強工會預(yù)算制度管理,，更好地管好、用好工會經(jīng)費,。 科學(xué)編制預(yù)算直接影響著工會經(jīng)費的使用和管理,。今后要努力探討如何根據(jù)形勢收好、管好,、用好工會經(jīng)費,，自覺接受同級和上級經(jīng)費審查委員會的監(jiān)督。強化預(yù)算約束,，不斷調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),，讓有限的資金發(fā)揮出最大的效能，為工會自身建設(shè)和工運事業(yè)發(fā)展提供有力保障,。

(四)認(rèn)真學(xué)習(xí),，不斷提高工會財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平

不斷提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，是工會財務(wù)工作今后的重中之重,。財務(wù)人員在做好本職工作的同時,，要認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，努力掌握業(yè)務(wù)技能,，嚴(yán)格按照省公司工會關(guān)于工會財務(wù)管理的具體要求,，做好各類報表。虛心向兄弟單位學(xué)習(xí),，向?qū)I(yè)人員學(xué)習(xí),，取長補短，使工會財務(wù)工作再上一個新臺階,。

各位代表,，今后我們將緊緊圍繞公司工會的中心工作，以服務(wù)為宗旨,，進(jìn)一步加強工會財務(wù)管理,，竭盡全力收好、管好,、用好工會經(jīng)費.協(xié)會財務(wù)工作報告范文(三)

20xx年,，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)殘聯(lián)的指導(dǎo)下,，社區(qū)殘疾人協(xié)會工作以黨的十七大精神,，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照鎮(zhèn)簽訂的《xx博湖鎮(zhèn)20xx年殘疾人工作目標(biāo)管理責(zé)任書》的要求,，全面貫徹《xx殘疾人保障法》,，認(rèn)真履行“服務(wù)、管理”職能，解放思想,、求真務(wù)實,、真抓實干、開拓進(jìn)取,，社區(qū)殘疾人工作出現(xiàn)了基礎(chǔ)工作長足發(fā)展,，重點工作有新突破，整體工作全面推進(jìn)的可喜局面,，為殘疾人事業(yè)的全面發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ),，先將20xx年度殘疾人協(xié)會工作總結(jié)如下。

一,、組織建設(shè)和干部隊伍建設(shè)明顯加強

社區(qū)進(jìn)一步加強了殘疾人協(xié)會的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,，充實了辦事人員，社區(qū)居委會于年初又重新調(diào)整成立了殘疾人工作領(lǐng)導(dǎo)小組和殘疾人協(xié)會,。通過殘聯(lián)干事和社區(qū)協(xié)會的工作使殘疾人工作家喻戶曉，人人皆知,。

二,、社會保障工作初步開展

認(rèn)真貫徹落實《博湖鎮(zhèn)殘疾人扶貧開發(fā)計劃》以解決貧困殘疾人溫飽問題為中心，根據(jù)實際情況,，采取形式多樣幫包帶扶活動,，開展扶貧開發(fā)工作，制訂了年度幫扶計劃和措施,，協(xié)助殘疾戶實施脫貧工作,，并取得了一定成效。社區(qū)結(jié)

合鎮(zhèn)民政救助,、城鎮(zhèn)最低生活保障,、農(nóng)村新型合作醫(yī)療、農(nóng)村大病醫(yī)療救助等工作的開展,，認(rèn)真摸底調(diào)查,，積極上報請求有關(guān)部門解決貧困殘疾人的生活保障問題。目前,，已解決城鎮(zhèn)戶口的貧困殘疾人5人低保問題,，17人居民參加了城市醫(yī)療保險。

積極采取了扶助,、救濟和其他福利措施,，保障和改善殘疾人基本生活，并對貧困殘疾人予以特別照顧,。在今年的殘疾人社會福利工作中,，社區(qū)“兩節(jié)”以及“助殘日”期間，對殘疾人配合鎮(zhèn)殘聯(lián)為4戶殘疾家庭發(fā)放救濟面粉4袋、清油20公斤,，解決生活困難救濟資金近300元,，又通過鎮(zhèn)民政、殘聯(lián)等部門協(xié)調(diào),，冬季發(fā)放救濟煤4噸,。

三、康復(fù)救助富有成效

在20xx年度殘疾人康復(fù)工作中,，主要做了以下幾方面工作：1,、通過調(diào)查摸底，認(rèn)真填寫《xx殘疾人康復(fù)需求登記表》,，并及時規(guī)范上報鎮(zhèn)殘聯(lián),。2、積極配合鎮(zhèn)殘聯(lián)開展康復(fù)工作,。配合上級部門,，報名登記佩戴助聽器1人。同時有效地開展“愛眼日”,、“愛耳日”等宣傳活動,，極大地預(yù)防和減少殘疾的發(fā)生。

四,、勞動就業(yè)進(jìn)一步推進(jìn)

在服務(wù)中,，指導(dǎo)和幫助殘疾求職者了解有關(guān)就業(yè)政策和形勢，根據(jù)其自身條件開展就業(yè)輔導(dǎo),，幫助其開發(fā)自身潛能,，引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，實現(xiàn)就業(yè),。根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況,，殘疾人大部分是肢體殘疾，自身具備生活自理能力和勞動能力,，可以從事個體經(jīng)營,。

五、教育文化體育取得進(jìn)展

社區(qū)采取掛橫幅,、散發(fā)傳單,、張貼標(biāo)語、入戶等形式多樣的宣傳教育活動,，加強宣傳教育,。社區(qū)居委會殘疾人協(xié)會，各司其職,，共同做好殘疾人的教育工作,。宣傳,、落實國家關(guān)于殘疾人教育的方針政策，在全社會掀起“尊殘,、助殘,、愛殘”的社會新風(fēng)尚，宣傳普及“保障法”及各項優(yōu)惠政策,。結(jié)合“五五”普法,，加大對《殘疾人保障法》及自治區(qū)實施《殘疾人保障法》辦法的宣傳力度，組織殘疾人參加文化體育集體活動3次,。今年5月“全國助殘日”期間,，開展了“志愿者助殘”、“紅領(lǐng)巾助殘”,、“法律援助”等活動,，動員社區(qū)大學(xué)生志愿者為殘疾人家庭打掃衛(wèi)生、清洗衣服,、幫干農(nóng)活等助殘活動,，鼓勵他們身殘志不殘，自強,、自立,。

六、信訪維權(quán)工作得到深化

社區(qū)殘疾人積極與鎮(zhèn)人大,、司法所等有關(guān)部門緊密配合，進(jìn)一步落實有關(guān)殘疾人方面的優(yōu)惠政策;社區(qū)還聘請了法律顧問為殘疾人服務(wù),，各類法律服務(wù)機構(gòu)和各級法律援助中心積極為殘疾人提供優(yōu)先,、優(yōu)惠的法律服務(wù)和法律援助，維護殘疾人的合法權(quán)益,。社區(qū)殘聯(lián)非常重視殘疾人信訪工作,，急殘疾人之所急，想殘疾人之所想,，對來信來訪基本做到了件件有落實,、事事有回音，能做的做了,，該講的講了,，要解釋的解釋了，殘聯(lián)真正成了殘疾人的“娘家”,，極大地增強了殘疾人及親屬對殘聯(lián)的理解,、信任、支持,。

七,、存在的問題

總之,，社區(qū)殘疾人工作雖然取得了一定成績，但與殘疾人的實際需求相比,、與鎮(zhèn)黨委,、政府和縣殘聯(lián)的要求相比，還有很大的差距,，表現(xiàn)在保障殘疾人權(quán)益的長效機制尚未全部形成,，不少能夠康復(fù)的殘疾人還沒能得到及時、有效的康復(fù)救助;殘疾人總體受教育程度較低;殘疾人就業(yè)矛盾仍很突出,，殘疾人基本生活無法得到切實保障;居委會殘疾人協(xié)會工作比較薄弱,，服務(wù)能力較低等。這些問題在我們今后的工作中一定引起足夠重視并努力加以解決,。