為了保障事情或工作順利,、圓滿進(jìn)行,,就不得不需要事先制定方案,,方案是在案前得出的方法計劃,。寫方案的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。
政策法規(guī)落實(shí)年活動方案 活動工作實(shí)施方案篇一
為貫徹落實(shí)市委十二屆四次全會和市十五屆人大五次會議精神,,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),推進(jìn)工作落實(shí),,確保完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),,把在全市開展的“工作落實(shí)年”活動在我辦落實(shí)到實(shí)處,我辦根據(jù)《xx市2015年工作落實(shí)年活動方案》(xxx〔2015〕xx號)文件精神,,結(jié)合我辦實(shí)際情況制定以下方案:
一,、指導(dǎo)思想
高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí),、促發(fā)展”為主題,,緊緊圍繞市委,、市政府中心工作以及年初確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),進(jìn)一步明確工作目標(biāo),,完善工作制度,強(qiáng)化工作措施,,提高工作效能,,促進(jìn)工作落實(shí),解決干部“不能干,、不想干,、不敢干”問題,推動各地各單位作風(fēng)出現(xiàn)新變化,,工作取得新成效,,發(fā)展實(shí)現(xiàn)新突破,為加快我市在粵西地區(qū)率先崛起提供堅強(qiáng)的作風(fēng)保障,。
二,、組織機(jī)構(gòu)
為加強(qiáng)對“工作落實(shí)年”活動的領(lǐng)導(dǎo),順利推進(jìn)各項(xiàng)工作開展,,我辦成立“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,,組成以下:
組長:xxx副組長:xxx 成員:xxx xxx xxx xxxx xxx 領(lǐng)導(dǎo)小組的督查工作由組長xxx同志負(fù)責(zé),xxx同志主要負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作任務(wù)的分解及工作措施的落實(shí),,組織開展工作督查,、考評及通報上報工作。
三,、
工作目標(biāo)及措施(一)改進(jìn)作風(fēng),,抓落實(shí)。進(jìn)一步加強(qiáng)單位內(nèi)部人員管理,,建立健全崗位責(zé)任制度,、工作考勤制度等內(nèi)部管理制度,深入整治“庸,、懶,、散、軟”不良作風(fēng),,嚴(yán)明工作紀(jì)律,,對職工遲到、早退,、曠工現(xiàn)象及請銷假制度執(zhí)行情況進(jìn)行督查整頓,,建立登記臺賬,對長期不在崗或經(jīng)常違紀(jì)人員按照公務(wù)員及國家工作人員管理有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格處理,。
(二)加強(qiáng)人防信息化保障建設(shè),。進(jìn)一步加強(qiáng)人防指揮中心管理,,完善警報器和控制系統(tǒng)維護(hù)管理制度,定期進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù),,確保始終處于良好的戰(zhàn)備狀態(tài),。按照要求進(jìn)行警報器的添置,進(jìn)一步擴(kuò)大防空警報試鳴的范圍,,爭取城區(qū)音響覆蓋率達(dá)到95%以上,。
(三)加強(qiáng)人防工程建設(shè)。一是把人防工程建設(shè)作為縣級人防的重要工作來抓,,依法推進(jìn)“結(jié)建”工程建設(shè)力度,,做到“應(yīng)建必建”。同時規(guī)范防空地下室審批工作,。二是全面提高人防工程與地下空間管理能力和水平,,堅持“人員掩蔽工程大量配、物資庫工程盡量壓縮配”的原則,,真正做到人防為戰(zhàn)備做準(zhǔn)備,,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。三是規(guī)范人防工程的使用和管理,,制度維管制度,,加強(qiáng)維管檢查,明確維管責(zé)任,,提升維管水平,,確保人民防空工程及其設(shè)備處于良好使用狀態(tài)。四是做好人防工程安全生產(chǎn)檢查,。堅持每季度開展一次人防安全生產(chǎn)檢查,,切實(shí)排除安全隱患,,做到防患于未然。
(四)加強(qiáng)人防宣傳教育。一是提高人防宣傳教育進(jìn)機(jī)關(guān),、進(jìn)學(xué)校,、進(jìn)企業(yè),、進(jìn)社區(qū),、進(jìn)網(wǎng)絡(luò)、進(jìn)公共場所“六進(jìn)”活動的內(nèi)容和措施,,實(shí)現(xiàn)縣城全覆蓋,。二是協(xié)調(diào)教育局搞好學(xué)校人防教育工作,開展人防教育示范學(xué)校試點(diǎn)工作,,印發(fā)相關(guān)人防知識讀本派發(fā)到學(xué)校,,提高學(xué)生對人防的認(rèn)識。三是搭建好網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳平臺,把人防知識宣傳教育延伸到千家萬戶居民家中,。
(五)加強(qiáng)人防依法行政工作,。一是嚴(yán)格執(zhí)行聯(lián)審聯(lián)批,優(yōu)化審批流程,,壓縮審批時間,,人防易地建設(shè)費(fèi)依法征收,做到“應(yīng)收盡收”,。二是嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法行為,,對已審批的人防工程項(xiàng)目進(jìn)行抽查、核實(shí),,確保審批建設(shè)同步推進(jìn)。
四,、時間安排及方法步驟
本次活動從今年從今年4月份開始,,到12月份結(jié)束,共分為四個階段:
(一)學(xué)習(xí)動員階段(4月30日—5月15日):主要任務(wù)廣泛宣傳發(fā)動,,召開專題會議,,認(rèn)真貫徹落實(shí)市委十二屆四次全會和市十五屆人大五次會議精神,傳達(dá)學(xué)習(xí)市委,、市政府關(guān)于開展“工作落實(shí)年”活動的安排意見,,在全辦里統(tǒng)一思想,形成狠抓落實(shí)的共識,。
(二)查擺梳理問題階段(5月16日—6月30日):主要任務(wù)是采取設(shè)立征求意見箱,、召開職工座談會及聽取社會意見等方式,深入查擺梳理工作中存在的問題,,收集匯總職工及社會群眾對當(dāng)前我辦工作的意見和建議,,剖析在工作中存在的突出問題,清理下一步的整改思路,,明確整改的目標(biāo)及重點(diǎn),,建立工作臺賬,制度整改方案,,全面落實(shí)整改措施提供科學(xué)依據(jù),。
(三)整改落實(shí)階段(6月30日—11月30日):主要任務(wù)是落實(shí)整改措施,推進(jìn)活動取得實(shí)效,。對查擺出的矛盾和問題,,制度有效的整改措施,明確責(zé)任人和整改時限,,并在單位進(jìn)行公示,,積極接受社會群眾的監(jiān)督。同時根據(jù)整改臺賬進(jìn)一步明確各責(zé)任人責(zé)任,實(shí)行“周檢查,、月通報”及責(zé)任追究制度,,確保活動取得實(shí)效,。
(四)考核
總結(jié)
階段(12月1日—12月31日):主要任務(wù)是由領(lǐng)導(dǎo)小組組長xxx同志主持組織對全辦落實(shí)整改措施及活動效果進(jìn)行檢查考核,,總結(jié)活動開展過程中的經(jīng)驗(yàn)和不足,表彰活動中先進(jìn)個人,,并對活動中工作不力,,責(zé)任不明,措施不實(shí)的個人進(jìn)行追究處理,。政策法規(guī)落實(shí)年活動方案 活動工作實(shí)施方案篇二
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林業(yè)活動落實(shí)方案
撰寫人:xxx 本文檔介紹了xxxxx.1
根據(jù)全省林業(yè)工作會議精神和市林業(yè)局關(guān)于“四包五定六促進(jìn)”活動要求,,特制定本推進(jìn)方案。具體如下:
一,、指導(dǎo)思想
以“科技興林,、科技富民”為主線,依據(jù)我市林業(yè)資源現(xiàn)狀和林業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃,,設(shè)立項(xiàng)目(技術(shù)推廣項(xiàng)目,、工程示范項(xiàng)目、基地示范項(xiàng)目,、科研項(xiàng)目)或課題,,深入農(nóng)村、企業(yè),、基地推進(jìn)試驗(yàn)示范,、科技攻關(guān)、技術(shù)推廣和技術(shù)服務(wù),,促進(jìn)林業(yè)資源擴(kuò)大,、新技術(shù)普及、新成果轉(zhuǎn)化,,打造一支謀事,、干事、干成事的新型林業(yè)隊(duì)伍,,強(qiáng)化林業(yè)科技支撐體系,,扎實(shí)有效地推進(jìn)“四包五定六促進(jìn)”活動,全面提高全市林業(yè)工作水平,,實(shí)現(xiàn)林業(yè)增效,、產(chǎn)業(yè)升級和林農(nóng)增收的目的。
二,、活動時間
-2015年,。
三、活動形式
組建林業(yè)課題組,下設(shè)若干組,,包基地,、包村、包戶,、包企業(yè),,進(jìn)行科技攻關(guān)、技術(shù)示范,、推廣和技術(shù)服務(wù),。
四、活動原則
(一)林業(yè)課題組成員在保證完成本職工作的前提下參加“四包五定六促進(jìn)”活動,。
(二)課題帶頭人與局專業(yè)技術(shù)人員“雙向選擇”,。
五、參加人員
成員:果??萍继?、推廣站、造林處,、退耕辦、森防站,、項(xiàng)目辦,、綠化辦、辦公室,、人教處,、計財處負(fù)責(zé)人。
“四包五定六促進(jìn)”活動辦公室設(shè)在局果??萍继?,由果桑處、人教處,、辦公室,、計財處派員負(fù)責(zé)“四包五定六促進(jìn)”活動日常事務(wù)。
(二)績效考核
課題組成員每年參與活動情況由“四包五定六促進(jìn)”活動辦公室進(jìn)行考核,,考核結(jié)果作為局年度考核的依據(jù)之一,。工作實(shí)績特別突出的,優(yōu)先推薦專業(yè)培訓(xùn),、申報相關(guān)獎勵和專家待遇,。在同等條件下,科技人員在評聘職稱,、崗位晉檔中享受優(yōu)先待遇,。在服務(wù)工作中研究或推廣的科技成果獲得市科技進(jìn)步獎一等獎以上的主研人員,局按照政府發(fā)放的獎金數(shù)額進(jìn)行補(bǔ)助。
林業(yè)活動落實(shí)方案
政策法規(guī)落實(shí)年活動方案 活動工作實(shí)施方案篇三
“工作落實(shí)年”活動實(shí)施方案
為深入貫徹落實(shí)自治區(qū)黨委,、自治區(qū)高校工委“工作落實(shí)年”要求,,積極開展好“xx教育
教學(xué)
質(zhì)量年”活動,確保xx教育實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展,、走在全區(qū)民辦高職學(xué)院前列,,根據(jù)《自治區(qū)黨委自治區(qū)人民政府關(guān)于開展“工作落實(shí)年”活動的通知方案》,制定如下實(shí)施方案:
一,、指導(dǎo)思想
以黨的十八屆四中全會精神為指導(dǎo),,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“推動學(xué)院科學(xué)發(fā)展,、走在全區(qū)民辦高職前列,、構(gòu)建和諧教育”工作主題,繼續(xù)解放思想,,勇于開拓創(chuàng)新,,以更加扎實(shí)有力的措施狠抓各項(xiàng)工作落實(shí),確保今年教育教學(xué)等工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全面完成,,為我院教育事業(yè)順利實(shí)現(xiàn)“十一五”發(fā)展目標(biāo),、開啟“十二五”發(fā)展新局面奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。
二,、組織機(jī)構(gòu)
為加強(qiáng)對“工作落實(shí)年”活動的組織領(lǐng)導(dǎo),,院黨委、院行政決定成立廣西xx國際職業(yè)學(xué)院“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組:
組
長:張xx
副組長:蔡xx
學(xué)院副院長
成員:潘xx
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,,辦公室設(shè)在學(xué)院綜合辦,,梁xx同志兼任辦公室主任,楊xx同志任副主任,。聯(lián)系電話:0777-280xxxx,、280xxxx。
三,、活動內(nèi)容
.圍繞自治區(qū),、xx市和自治區(qū)教育廳考核指標(biāo)抓工作落實(shí)。圍繞自治區(qū),、市考核指標(biāo)和自治區(qū)高工委,、教育廳、市教育局確定的工作目標(biāo),,按照“實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展,、走在全區(qū)民辦高職前列”的工作要求,層層落實(shí)責(zé)任,,狠抓工作進(jìn)度,,切實(shí)抓好黨建工程,、教育教學(xué)工程、招生就業(yè)工程等重點(diǎn)工作,,確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全面完成,。
2.圍繞師生關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題抓工作落實(shí),。采取扎實(shí)有效的措施,,不折不扣地將學(xué)院黨委、學(xué)院行政關(guān)于師生生活問題解決,、教學(xué)設(shè)備問題解決,、師德師風(fēng)建設(shè)、教學(xué)評估等方面的工作部署實(shí)施好,、落實(shí)好,,不斷提高師生的幸福感。結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,,完善oa辦公系統(tǒng)建設(shè),,加強(qiáng)與師生的溝通互動,及時受理解決師生反映的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題,。
3.圍繞構(gòu)建和諧社會抓工作落實(shí)。堅持抓好校園安全穩(wěn)定工作,,繼續(xù)深入開展矛盾糾紛排查化解和領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪約訪活動,,妥善處理各類信訪問題,努力做到所有來信,、來電、來訪件件有著落,,事事有回音,,確保群眾信訪問題及時化解,避免進(jìn)京赴省到市非正常上訪事件發(fā)生,。認(rèn)真做好校園安全隱患排查及人防,、技防、物防的建設(shè)工作,,積極開展平安校園創(chuàng)建,、安全教育、法制教育,、禁毒教育,、安全應(yīng)急演練等活動,確保校園平安和諧,。
4.圍繞重要決策和領(lǐng)導(dǎo)批示文件抓工作落實(shí),。抓好中央及自治區(qū),、市重要會議精神的落實(shí),做到及時學(xué)習(xí)傳達(dá),、及時貫徹落實(shí),;抓好學(xué)院黨委、學(xué)院行政關(guān)于學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,、黨的建設(shè),、精神文明建設(shè)、社會穩(wěn)定,、教育教學(xué)質(zhì)量,、教育科研、校園安全工程,、民族教育,、職業(yè)教育、新課程改革等重大決策部署的落實(shí),;抓好學(xué)院黨委會,、院長辦公會、院例會等重要會議精神的落實(shí),,增強(qiáng)貫徹落實(shí)的時效性和針對性,;抓好自治區(qū)、市領(lǐng)導(dǎo)重要指示精神的落實(shí),,確保政令暢通,。
5.圍繞改進(jìn)作風(fēng)抓工作落實(shí)。提高工作標(biāo)準(zhǔn),,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),,不斷增強(qiáng)廣大教職員工的大局意識和責(zé)任意識;切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),,堅決克服辦事拖沓,、推諉扯皮、敷衍了事,、華而不實(shí)等風(fēng)氣,;進(jìn)一步完善監(jiān)督管理體制,規(guī)范教育收費(fèi)行為,、學(xué)院辦學(xué)行為和機(jī)關(guān)行政行為,,大力推進(jìn)校務(wù)公開和政務(wù)公開,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型,、創(chuàng)新型、落實(shí)型校園,。
四,、活動時間及范圍
“工作落實(shí)年”活動從即日起,,至年底結(jié)束,貫穿全年,。參加的范圍是:全院黨政各部門,。
五、工作要求
.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。學(xué)院各部門要根據(jù)本方案的內(nèi)容,,結(jié)合學(xué)院黨委、行政確定的重點(diǎn)工作及本單位的主要工作,,制定工作方案,,成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組,安排部署“工作落實(shí)年”各項(xiàng)工作,。學(xué)院實(shí)行重點(diǎn)工作任務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,,對自治區(qū)、市,、學(xué)院重點(diǎn)工作,,均由一名院領(lǐng)導(dǎo)牽頭,定期對各項(xiàng)工作進(jìn)行安排部署,,督促檢查,、指導(dǎo)各部門開展工作,確保任務(wù)落實(shí),。
2.注重活動實(shí)效,。要切實(shí)把解決實(shí)際問題和完成工作目標(biāo)任務(wù)作為檢驗(yàn)活動成效的重要標(biāo)準(zhǔn),堅決杜絕形式主義,,防止“走過場”,。院“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組將加強(qiáng)督促檢查,每季度召開座談交流會,,對活動開展情況進(jìn)行小結(jié),,年終進(jìn)行總結(jié)總評。各部門每月要對目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行自查,,每季度進(jìn)行總結(jié),并將相關(guān)情況及時向院“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報告,。
3.加大宣傳力度,。院“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)宣傳報道,定期編發(fā)工作簡報,,及時反映學(xué)院抓落實(shí)的工作動態(tài),、經(jīng)驗(yàn)做法,確保下情上達(dá),。同時,,要積極引導(dǎo)各部門提高工作標(biāo)準(zhǔn),,向排頭看齊,以走在全區(qū)前列的標(biāo)準(zhǔn)衡量工作,,爭創(chuàng)一流業(yè)績,,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。各部門要積極主動向院“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送信息(每周至少報送2條),,確保簡報編發(fā)工作順利進(jìn)行,。
4.嚴(yán)格考評獎懲。各部門“工作落實(shí)年”活動開展情況納入年終目標(biāo)責(zé)任綜合考評,,評分計入年終目標(biāo)責(zé)任綜合考評總分,。對圓滿完成任務(wù)、工作出色的部門和個人給予適當(dāng)物質(zhì)獎勵,;對工作推進(jìn)緩慢,、抓落實(shí)不力的部門要責(zé)成其整改,并按照綜合考評辦法的相關(guān)規(guī)定,,在年終考核時予以減分甚至批評,。
政策法規(guī)落實(shí)年活動方案 活動工作實(shí)施方案篇四
貫徹落實(shí)工作方案
【篇1:工作落實(shí)方案】
田林縣財政局
開展“工作落實(shí)年”活動實(shí)施方案
為推動我局“工作落實(shí)年”活動深入有效開展,確?;顒尤〉脤?shí)際成效,,根據(jù)《中共田林縣委員會、田林縣人民政府關(guān)于印發(fā)田林縣開展“工作落實(shí)年”活動實(shí)施方案的通知》田發(fā)﹝2010﹞30號精神,,結(jié)合我局實(shí)際情況,,特制定如下實(shí)施方案:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),,以調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)變,、增實(shí)力,、重民生、建和諧,、強(qiáng)黨建為著眼點(diǎn)和著力點(diǎn),,以深入貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)廣西經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的若干意見》及自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府和縣委,、縣政府中心工作為重點(diǎn),,以推動工作落實(shí)為根本,進(jìn)一步深化思想認(rèn)識,、加強(qiáng)制度建設(shè),、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、創(chuàng)新工作方法,,著力提高財政工作服務(wù)能力和水平,,著力構(gòu)建保障和促進(jìn)財政科學(xué)發(fā)展的長效運(yùn)行機(jī)制,,著力推動財政促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式創(chuàng)新,著力推動財政工作向縱深發(fā)展,,不斷提高財政工作的推動力,、執(zhí)行力和公信力,優(yōu)質(zhì)高效完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),,為全面推動我縣科學(xué)發(fā)展,、加快發(fā)展、率先發(fā)展,、和諧發(fā)展作出新貢獻(xiàn),。
二、工作目標(biāo)
按照《田林縣開展“工作落實(shí)年”活動實(shí)施方案》的要
求,,通過開展“工作落實(shí)年”活動,,并結(jié)合我縣財政工作實(shí)際,全面落實(shí)規(guī)范“四項(xiàng)制度”,,做到“三個明確”,,實(shí)現(xiàn)“五個突破”。
(一)實(shí)行“四項(xiàng)制度”,。即實(shí)行工作目標(biāo)任務(wù)分解制度,、督促檢查制度、信息公開制度,、考核獎懲制度,。把四項(xiàng)制度作為基本制度和長效制度長期堅持和落實(shí),通過深入持久地抓好四項(xiàng)制度的貫徹和執(zhí)行,,進(jìn)一步增強(qiáng)全局干部職工的事業(yè)心和責(zé)任感,,提高決策執(zhí)行力和工作效率。
(二)做到“三個明確”,。即做到工作目標(biāo)任務(wù)明確,、明確到領(lǐng)導(dǎo)、明確到股室,、明確到具體工作人員,。
(三)實(shí)現(xiàn)“五個突破”。一是在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變上實(shí)現(xiàn)新突破,。認(rèn)清實(shí)現(xiàn)我縣科學(xué)發(fā)展,、加快發(fā)展、率先發(fā)展,、和諧發(fā)展目標(biāo)對財政工作提出的新要求,,深入研究新形勢下財政工作促進(jìn)和保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的新思路,,重點(diǎn)研究和制定財政如何推進(jìn)新型工業(yè)化城鎮(zhèn)化,、培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè),、統(tǒng)籌區(qū)域城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,、推進(jìn)自主創(chuàng)新能力建設(shè),、生態(tài)文明建設(shè)、改革開放,、以民生為重點(diǎn)的社會建設(shè)等工作措施,,為加快我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變提供有力的財力保障和營造良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境。二是在破解發(fā)展難題上實(shí)現(xiàn)新突破,。深入研究當(dāng)前我縣經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中面臨的突出矛盾和問題,,找準(zhǔn)財政工作在破解影響和制約我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展難題上的切入點(diǎn),集中力量,,克難攻堅,,實(shí)現(xiàn)財政發(fā)展與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展協(xié)調(diào)共進(jìn)。三是在體制機(jī)制創(chuàng)新上實(shí)現(xiàn)新突破,。在全面加強(qiáng)財政日常工作的同時,,著力實(shí)現(xiàn)機(jī)制體制創(chuàng)新,在制度建設(shè),、財政體制,、投資評審、政府采購及國庫集中支付等領(lǐng)域不斷大膽創(chuàng)新工作機(jī)制,、工作模式,,建立推動工作落實(shí)的目標(biāo)任務(wù)分解、督促檢查,、考核獎懲和促進(jìn)“戒驕,、戒懶、戒空,、戒虛,、戒假、戒奢”(以下簡稱“六戒”)要求落實(shí)等制度,,加快形成推動工作落實(shí)的新體制,、新機(jī)制,推動我縣財政工作再上新臺階,。四是在干部隊(duì)伍建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破,。鞏固和發(fā)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動成果,著眼于提高財政干部隊(duì)伍的能力素質(zhì),,全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),,健全完善干部教育培訓(xùn)機(jī)制、選拔任用機(jī)制、監(jiān)督約束機(jī)制,、考核評價機(jī)制和獎懲激勵機(jī)制,,不斷提高財政干部隊(duì)伍的執(zhí)行力、創(chuàng)造力,、推動力和執(zhí)政為民,、理財為民的水平。五是在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上實(shí)現(xiàn)新突破,。把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動結(jié)合起來,,與提高工作質(zhì)量和效率結(jié)合起來,與財政工作的創(chuàng)新和發(fā)展結(jié)合起來,,深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),,推動廣大黨員干部聯(lián)系實(shí)際,堅持講實(shí)話,、出實(shí)招,、辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效,,為抓落實(shí)營造風(fēng)清氣正的環(huán)境,。
三、工作任務(wù)
根據(jù)《田林縣人民政府辦公室關(guān)于做好2010年全縣為民辦10件實(shí)事有關(guān)工作的通知》(田政辦﹝2010﹞18號),、《田林縣委員會,、田林縣人民政府關(guān)于落實(shí)2010年政府主
要工作任務(wù)目標(biāo)的通知》(田政發(fā)﹝2010﹞19號)文件精神,在“工作落實(shí)年”活動中重點(diǎn)落實(shí)好以下工作任務(wù):
(一)全年組織財政收入2.59億元,,增長15%,。
(二)兌現(xiàn)當(dāng)年農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼。
(三)退耕還林現(xiàn)金補(bǔ)助,。
(四)兌現(xiàn)大中型水庫移民后期扶持基金,。
(五)兌現(xiàn)當(dāng)年農(nóng)民種糧綜合直補(bǔ)資金。(六)兌現(xiàn)當(dāng)年家電下鄉(xiāng),、摩托車補(bǔ)貼資金,。
(七)提高村“兩委”干部工資。
(八)全面推進(jìn)“鄉(xiāng)財縣管”改革,。
(九)按照自治區(qū)要求完成田林縣“省直管縣”試點(diǎn)各項(xiàng)工作,。
(十)完成中央代理地方政府債券的發(fā)行和管理工作,地方政府債券資金600萬元落實(shí)到位,。
(十一)完成會計繼續(xù)教育培訓(xùn)工作,。
(十二)完成會計從業(yè)資格證考試工作。
(十三)完成教師績效考評方案,。
(十四)完成新型農(nóng)村合作醫(yī)療下?lián)苜Y金,。
(十五)做好全縣行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)實(shí)施工作,。
(十六)做好森林防火和抗旱救災(zāi)工作。
(十七)城鄉(xiāng)風(fēng)貌改造工程任務(wù),。
(十八)完成大石山區(qū)人畜飲水工程建設(shè)大會戰(zhàn),。(十九)完成4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和教師流轉(zhuǎn)房工程。
四,、工作措施
(一)切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)我局領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度,,局黨組要抓好督促和落實(shí),;局各股室要多貼近群眾、貼近基層,、貼近實(shí)際,,傾聽民聲,了解民意,,把問題解決在基層,,推動各項(xiàng)工作落實(shí);大力整治會風(fēng),、文風(fēng),,做到開短會、講短話,,發(fā)短文,,充分利用我局oa辦公自動化系統(tǒng),控制紙質(zhì)文件,。
(二)明確工作責(zé)任,。對照縣委、縣政府工作目標(biāo)任務(wù)安排,、責(zé)任分解和時間要求,,由局“工作落實(shí)年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)一步細(xì)化工作落實(shí)措施,做到定人員,、定責(zé)任,、定進(jìn)度、定標(biāo)準(zhǔn),、定獎懲,,明確各項(xiàng)任務(wù)完成的時間、步驟,、質(zhì)量要求和責(zé)任人,,細(xì)化每項(xiàng)工作的階段目標(biāo)和完成時限,使各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)可報告,、可量化,、可核實(shí),形成各股室年度績效工作目標(biāo),以適當(dāng)方式向社會公布,,并以此作為年終績效考評的依據(jù),。
(三)加強(qiáng)督促檢查。建立健全相關(guān)工作制度,,強(qiáng)力推進(jìn)“工作落實(shí)年”活動,。一是建立自查評價制度,加強(qiáng)對工作目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況的日常跟蹤和督查,,建立健全工作完成情況測評制度,,定期對工作完成情況進(jìn)行總結(jié),分析存在問題,,研究提出下一階段工作目標(biāo)和工作措施,,加快推進(jìn)各項(xiàng)
【篇2:貫徹落實(shí)工作規(guī)劃方案】
xxxxxx貫徹落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系 2008---2012年工作規(guī)劃》的實(shí)施方案
為全面貫徹落實(shí)中共中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃工作規(guī)劃》(以下簡稱《工作規(guī)劃》),推進(jìn)xx黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲,、防腐敗體系建設(shè),,結(jié)合實(shí)際,制定本實(shí)施方案,。
一,、指導(dǎo)思想、基本要求和工作目標(biāo)
(一)指導(dǎo)思想
堅持《工作規(guī)劃》確定的指導(dǎo)思想,,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞銀行監(jiān)管的總體目標(biāo),,堅持管法人,、管風(fēng)險、管內(nèi)控,、提高透明度的監(jiān)管理念,,把建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系納入監(jiān)管工作的總體規(guī)劃,與深化改革,、促進(jìn)發(fā)展,、維護(hù)穩(wěn)定有機(jī)結(jié)合起來,為提高監(jiān)管有效性,,促進(jìn)監(jiān)管目標(biāo)實(shí)現(xiàn)提供服務(wù)和保障,。
(二)基本原則
——堅持圍繞中心、服務(wù)大局,。xxxxxx反腐倡廉工作必須立足于維護(hù)本地銀行業(yè)改革,、發(fā)展和穩(wěn)定這個大局,著眼于xx監(jiān)管事業(yè)又好又快發(fā)展這個中心,。自覺把反腐倡廉工作寓于促進(jìn)銀行業(yè)穩(wěn)健發(fā)展,,寓于支持地方經(jīng)濟(jì)和社會主義新農(nóng)村建設(shè),,寓于保護(hù)存款人和其他客房的合法權(quán)益之中,及時解決黨風(fēng),、政風(fēng)方面存在的突出問題,。
——堅持突出重點(diǎn),整體推進(jìn),。xxxxxx反腐倡廉工作必須堅決貫徹中央的總體部署和要求,,全面履行職責(zé),同時又要緊密結(jié)合行業(yè)實(shí)際,,突出工作重點(diǎn),,緊緊抓住重點(diǎn)領(lǐng)域源頭治理,統(tǒng)籌落實(shí)各
項(xiàng)工作,,緊緊抓住腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),通過抓重點(diǎn)促一般,,抓典型帶全局,,創(chuàng)造性地開展工作,不斷推進(jìn)反腐倡廉工作向縱深發(fā)展,。
——堅持懲防并舉,,注重預(yù)防。xxxxxx反腐倡廉工作必須把治標(biāo)與治本,、懲治與預(yù)防貫穿于反腐倡廉全過程,。既要深入揭露和嚴(yán)肅查處腐敗分子,維護(hù)黨紀(jì)國法的嚴(yán)肅性,,更要堅持關(guān)口前移,,加強(qiáng)教育,完善制度,,強(qiáng)化監(jiān)督,,努力拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域,積極構(gòu)建具有銀行業(yè)監(jiān)管特色的懲治和預(yù)防腐敗體系,。
——堅持改革創(chuàng)新,,開拓進(jìn)取。xxxxxx反腐倡廉工作必須以改革創(chuàng)新的精神狀態(tài),、思想作風(fēng)和工作方法,,認(rèn)識和把握新形勢下反腐倡廉建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律,加強(qiáng)和改進(jìn)懲治和預(yù)防各項(xiàng)工作,,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),、研究新情況,創(chuàng)新工作思路,,完善工作機(jī)制,,破解工作難題,,使反腐倡廉建設(shè)更加適應(yīng)銀行業(yè)改革發(fā)展的需要,更加富有實(shí)際成效,。(三)工作目標(biāo)
經(jīng)過5年的不懈努力,,建成xx懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和全體工作人員依法,、公正,、廉潔、高效監(jiān)管意識明顯增強(qiáng),,拒腐防變教育長效機(jī)制初步建立,,反腐倡廉制度比較完備并得到嚴(yán)格執(zhí)行,監(jiān)管和其他履職行為得到有效規(guī)范,,各類案件和腐敗現(xiàn)象得到有效控制,,打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精良,、公正清廉,、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良的銀行監(jiān)管隊(duì)伍,。
二,、推進(jìn)反腐倡廉教育
(一)加強(qiáng)以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)的反腐倡廉教育。
1.深入持久地開展主題教育,。2005年,,緊密結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,在各級領(lǐng)導(dǎo)干部中開展以樹立馬
克思主義的世界觀,、人生觀,、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀,、利益觀以及以依法公正,、廉潔高效履行監(jiān)管職責(zé)為主題的教育活動,解決領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識,、黨性黨紀(jì)和工作作風(fēng)上存在的突出問題,。2006年至2007年每年結(jié)合實(shí)際確定一至兩個主題,深入開展針對性的思想教育,。
2.把反腐倡廉理論作為各級黨委中心組理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,。按上級要求和本單位實(shí)際制定黨委中心組理論學(xué)習(xí)計劃,每年組織專題學(xué)習(xí)一至兩次,。2005年至2006年,,重點(diǎn)學(xué)習(xí)《江澤民論黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭》、《“三個代表”重要思想與反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》,、胡錦濤同志關(guān)于反腐倡廉的重要論述,。2007年,,進(jìn)一步采取措施,深化領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉理論學(xué)習(xí),。
(五)切實(shí)抓好對全體黨員和工作人員的反腐倡廉教育,。
1.開展反腐倡廉理論和形勢教育。2005年,,把反腐倡廉理論和形勢教育納入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中,,促進(jìn)黨風(fēng)廉政和從業(yè)行為方面突出問題和苗頭性、傾向性問題的解決,。2006年至2007年,,每年把反腐倡廉、遵紀(jì)守法教育作為全員培訓(xùn)的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入計劃,,并狠抓落實(shí),。對新錄用、新調(diào)入人員要及時采取多種形式加強(qiáng)教育,,2007年上半年,,省局組織一期新錄用、新調(diào)入人員反腐倡廉培訓(xùn)班,。
2.開展公正廉潔監(jiān)管教育,。重點(diǎn)加強(qiáng)xx法和xx會“約法三章”,、現(xiàn)場檢查若干紀(jì)律規(guī)定的宣傳教育,。2005年結(jié)合貫徹落實(shí)《xx會工作人員現(xiàn)場檢查若干紀(jì)律規(guī)定》和省局、xx制定的相關(guān)辦法和措施,,大力開展宣傳教育,。2006年至2007年,組織監(jiān)管 人員開展“依法監(jiān)管,、廉潔監(jiān)管”主題教育實(shí)踐活動,。每次現(xiàn)場檢查前,組織現(xiàn)場檢查人員進(jìn)行紀(jì)律規(guī)定的集中學(xué)習(xí),,促進(jìn)監(jiān)管人員嚴(yán)守行為規(guī)范,。
3.開展示范和警示教育。2005年開始,,在認(rèn)真組織開展全國性的和xx會系統(tǒng)先進(jìn)人物學(xué)習(xí)的同時,,總結(jié)和宣傳系統(tǒng)內(nèi)一批勤廉兼優(yōu)的先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn),2007年組織巡回報告,,開展示范教育,。運(yùn)用xx會組織編寫的警示教材,通過剖析典型案例,、觀看警示教育片,、參觀走訪監(jiān)獄,、金融領(lǐng)域犯罪人員以案說法等形式,開展警示教育,,增強(qiáng)反腐倡廉意識,,保持警鐘長鳴。
4.大力推進(jìn)廉政文化建設(shè),。把廉政文化建設(shè)活動與文明創(chuàng)建,、青年文明號、十杰百優(yōu)青年,、職工之家和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,、爭當(dāng)知識型職工等各項(xiàng)活動緊密結(jié)合起來,開展豐富多彩,、群眾喜聞樂見的反腐倡廉宣傳教育活動,,積極營造以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍,。2005年開始,,重點(diǎn)開展廉政歌曲創(chuàng)作和演唱、組織參與反腐倡廉公益廣告大賽,、組織“清風(fēng)頌”文藝演出,、舉辦反腐倡廉成果展等活動。2006年至2007年,,總結(jié)推廣一批廉政文化建設(shè)的典型經(jīng)驗(yàn),,提高廉政文化建設(shè)總體水平。
5.開展家庭助廉活動,。2005年至2007年,,通過組織召開員工家屬座談會、向員工家屬發(fā)送公開信等形式,,使家庭成為廣大員工廉潔從業(yè)的一道關(guān)口,。
(六)完善反腐倡廉宣傳教育工作格局,推動宣傳教育工作深入發(fā)展,。建立常態(tài)機(jī)制,,把反腐倡廉宣傳教育納入黨委宣傳教育工作的總體部署。在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,,整合紀(jì)檢監(jiān)察,、組織人
事、宣傳,、工會,、共青團(tuán)等部門的資源,分工負(fù)責(zé),齊抓共管,,充分發(fā)揮反腐倡廉“大宣教”工作格局的威力,。2005年,在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中,,初步形成反腐倡廉宣傳教育機(jī)制,。2006年至2007年,建立反腐倡廉宣傳教育工作聯(lián)系會議制度,,完善反腐倡廉宣傳教育工作制度和反腐倡廉宣傳教育工作責(zé)任機(jī)制和激勵機(jī)制,,聚集各方力量,,形成整體合力,,不斷推動反腐倡廉宣傳教育工作深入發(fā)展,。
(一)深入開展理想信念和廉潔從政(業(yè))教育
組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系,深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵,、精神實(shí)質(zhì)和根本要求,,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀,、價值觀,,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀,、利益觀和社會主義榮辱觀,。每年組織黨員干部集中學(xué)習(xí)反腐倡廉理論,進(jìn)行黨章等黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)教育,,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和從政道德修養(yǎng),不斷增強(qiáng)法制觀念和紀(jì)律意識,,打牢廉潔從政(業(yè))的思想基礎(chǔ)。由宣傳部門,、紀(jì)委負(fù)責(zé),。
堅持把反腐倡廉教育內(nèi)容納入各級黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)計劃,,組織好專題學(xué)習(xí),,每年不少于2次。由宣傳部門負(fù)責(zé),。堅持把反腐倡廉作為黨課教育的重要內(nèi)容,,各級黨政紀(jì)主要負(fù)責(zé)人要結(jié)合形勢任務(wù)和黨員干部的思想、工作實(shí)際,,每年至少講一次廉政黨課,。由紀(jì)委、組織人事部門負(fù)責(zé),。
落實(shí)干部任前廉政談話制度,,對提拔任用的干部,在任職前由組織人事部門安排,,紀(jì)委負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話,,并提交廉潔從
【篇3:貫徹落實(shí)守則實(shí)施方案】
xxxx學(xué)校
學(xué)習(xí)貫徹新《守則》《規(guī)范》主題教育
實(shí)施方案
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神,,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),充分認(rèn)識新時期學(xué)校教育中加強(qiáng)學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育的重要性和緊迫性,。認(rèn)真貫徹《中職德育大綱》,、《中學(xué)生守則》、和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等文件要求,,通過扎實(shí)細(xì)致,、持之以恒的“好習(xí)慣我知道--好習(xí)慣我能行--好習(xí)慣伴我行”養(yǎng)成教育活動,促進(jìn)學(xué)生行為習(xí)慣,、個性品質(zhì)和思想道德素質(zhì)的提高,,為學(xué)生的終身發(fā)展打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。根據(jù)我校實(shí)際,,制定如下實(shí)施方案:
一,、指導(dǎo)思想
以《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《中學(xué)生守則》,、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》(以下簡稱《守則》,、《規(guī)范》)為基礎(chǔ),以培養(yǎng)學(xué)生高尚的品質(zhì),、文明的習(xí)慣和健康的心理為核心,,深入開展學(xué)生養(yǎng)成教育活動,將養(yǎng)成教育活動與民族精神教育,、傳統(tǒng)美德教育,、文明禮儀教育及學(xué)校的教育教學(xué)活動有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)良好校風(fēng),、學(xué)風(fēng)的形成,。
二、活動目標(biāo)
三,、領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長: 副組長:
組 長:
組 員: 四,、活動內(nèi)容
日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育是學(xué)校德育的重要內(nèi)容,在青少年身心發(fā)展的關(guān)鍵時期,,從小事抓,、抓小事。結(jié)合《守則》,、《規(guī)范》,,針對不同年級和學(xué)生不同的心理特點(diǎn),有計劃地開展富有成效的養(yǎng)成教育活動,。
(一)把學(xué)習(xí)習(xí)慣抓實(shí)
學(xué)生在學(xué)校里最多的活動就是學(xué)習(xí),,而且和每個老師都息息相關(guān),從學(xué)習(xí)習(xí)慣抓起容易形成全校合力。學(xué)習(xí)習(xí)慣主要包括主動學(xué)習(xí)的習(xí)慣,、預(yù)習(xí)的習(xí)慣,、認(rèn)真聽課的習(xí)慣、上課主動回答問題的習(xí)慣,、多思善問大膽質(zhì)疑的習(xí)慣,、及時完成作業(yè)的習(xí)慣等。
(二)把生活習(xí)慣抓嚴(yán)
良好的生活習(xí)慣的養(yǎng)成教育有助于推動學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,。學(xué)校要從學(xué)生的作息,、就餐、洗手,、洗臉,、理發(fā)、剪指甲,、整理衣被,、鍛煉身體等最基礎(chǔ)的生活習(xí)慣養(yǎng)成開始抓起,使學(xué)生逐漸養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,。
(三)把行為習(xí)慣抓細(xì) 1,、舉止文明的習(xí)慣
在xxxx教育局下發(fā)的《xx市中小學(xué)文明禮儀教育活動實(shí)施方案》的基礎(chǔ)上,結(jié)合我校實(shí)際,,繼續(xù)加強(qiáng)“文明禮儀”教育,。教育學(xué)生對長輩、老師,、同學(xué),、他人要有禮貌,待人接物要有禮節(jié),,爭做文明公民,,并通過對學(xué)生的教育輻射到家庭、社會中去,。2,、遵守秩序的習(xí)慣
規(guī)則和秩序是社會公共生活中的基本準(zhǔn)則。學(xué)校生活中的秩序包括課堂秩序,、課間秩序,、活動秩序等,,即學(xué)習(xí),、生活、活動三方面的秩序,。根據(jù)不同年級的學(xué)生提出不同的要求,,實(shí)現(xiàn)學(xué)校生活秩序化。要教育引導(dǎo)學(xué)生自覺遵守公共場所的有關(guān)規(guī)定和要求,如交通秩序,、商場秩序,、劇場秩序等,樹立良好的公眾形象,。
3,、尊重他人、團(tuán)結(jié)友愛的習(xí)慣
懂得尊重他人是做人的道德準(zhǔn)則,,只有尊重他人才能得到別人的尊重,,只有人們互相尊重,生活才能快樂和睦,,社會才能安定團(tuán)結(jié),。要教育學(xué)生禮貌待人、寬厚待人,,同學(xué)之間要團(tuán)結(jié)友愛,。4、講究衛(wèi)生的習(xí)慣 講究衛(wèi)生是身體健康的保證,,是一個人文明的表現(xiàn),,既體現(xiàn)了良好的個人面貌,又包含了對他人的尊重,。要教育學(xué)生既要講究個人衛(wèi)生,,也要講究公共衛(wèi)生。5,、勤儉節(jié)約的習(xí)慣
勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,,培養(yǎng)學(xué)生勤儉節(jié)約的習(xí)慣從愛惜學(xué)習(xí)用品、節(jié)約一滴水,、一粒米,、一度電做起。6,、誠實(shí)守信的習(xí)慣
誠實(shí)守信是中華民族的傳統(tǒng)美德,。誠信教育要從大處著眼,從小處入手,,從日常生活抓起,,讓學(xué)生從小養(yǎng)成誠實(shí)守信的良好習(xí)慣,樹立誠信意識,。
7,、懂得感恩的習(xí)慣
結(jié)合我校實(shí)際,繼續(xù)加強(qiáng)對學(xué)生的感恩教育,,通過感恩教育,,培養(yǎng)學(xué)生對自己,、對家庭、對學(xué)校,、對社會的責(zé)任感,。
養(yǎng)成教育的活動內(nèi)容要規(guī)范化、細(xì)目化,、序列化,。我校將以《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《守則》,、《規(guī)范》為主要內(nèi)容,,建立健全學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的規(guī)范體系,,使養(yǎng)成教育規(guī)范化,、科學(xué)化;本著“近一點(diǎn),、小一點(diǎn),、實(shí)一點(diǎn)”的原則,根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)把養(yǎng)成教育抽象的內(nèi)容具體化,,把概括的內(nèi)容分解成細(xì)目,,貼近學(xué)生實(shí)際,讓學(xué)生看得見,、摸得著,,明確具體,易于理解掌握和執(zhí)行,;在教育內(nèi)容的安排
上要體現(xiàn)層次性和教育的連續(xù)性,,不簡單重復(fù),做到由淺入深,、由近及遠(yuǎn),、循序漸進(jìn)。
五,、活動要求
1,、高度重視,突出重點(diǎn)
各校各班要高度重視此項(xiàng)活動,,把養(yǎng)成教育作為加強(qiáng)學(xué)校德育工作的重要內(nèi)容來抓,,努力做到全員參與,人人受益,,掀起校園養(yǎng)成教育的熱潮,。
2、言傳身教,,重在示范
教師的言傳身教在活動的實(shí)施過程中起著至關(guān)重要的作用,。因此,,在養(yǎng)成教育活動中,,教師一定要做到“要求學(xué)生做的,,自己先做好”,以教師的榜樣引領(lǐng)學(xué)生,。教師要做到“五不進(jìn)課堂”:衣著不整潔不進(jìn)課堂,;吸煙不進(jìn)課堂;酒后不進(jìn)課堂,;非禮語言行為不進(jìn)課堂,;接打手機(jī)不進(jìn)課堂。
3,、因地制宜,,創(chuàng)新形式 各校各班要在此實(shí)施方案的基礎(chǔ)上,根據(jù)本校本班實(shí)際,,因地制宜,,創(chuàng)新形式,充分發(fā)揮全體師生的積極性,,提高養(yǎng)成教育活動的實(shí)效性,。
4、形成合力,,以點(diǎn)帶面
要充分發(fā)揮學(xué)校,、家庭、社會“三位一體”德育網(wǎng)絡(luò)的作用,,形成合力,,以點(diǎn)帶面,全面推進(jìn),。讓文明的學(xué)生帶動家庭的文明,,讓文明的家庭帶動社會的文明,從而促進(jìn)文明和諧社會的創(chuàng)建,。
六,、活動安排
養(yǎng)成教育活動分三個階段進(jìn)行:
(一)宣傳動員階段(3月)
根據(jù)局方案,結(jié)合我校實(shí)際制訂出本校今年的實(shí)施方案,,召開全體師生動員大會,,使全校師生進(jìn)一步明確加強(qiáng)養(yǎng)成教育活動的重要意義,充分利用標(biāo)語,、宣傳欄,、黑板報、校園廣播,、國旗下的講話,、校報,、學(xué)校網(wǎng)站和新聞媒體等陣地,全方位的進(jìn)行宣傳動員,。(二)具體實(shí)施階段(4月—11月)
第一步:知——熟知,、深知, 良好習(xí)慣要在知中行。1,、4月份以班級為主體,,召開“養(yǎng)成良好習(xí)慣,提升文明素養(yǎng)”主題班會(可邀請家長參加)讓學(xué)生學(xué)習(xí)禮儀知識,,并推薦優(yōu)秀班會在全校展示,。
2、多形式學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,、《守則》,、《規(guī)范》,鼓勵學(xué)生聯(lián)系家長,,讓家長和孩子一起學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,。
3、舉行《守則》,、《規(guī)范》知識競賽,。
4、結(jié)合學(xué)校實(shí)際,,將本校當(dāng)年養(yǎng)成教育的內(nèi)容細(xì)目化,,編印成冊,組織學(xué)生學(xué)習(xí),。
5,、教會學(xué)生什么是良好的行為習(xí)慣,什么是不良的行為習(xí)慣,,哪些應(yīng)該改正,,哪些應(yīng)該表揚(yáng),從思想上明確認(rèn)識,。做到“一會二不三節(jié)約”,,倡導(dǎo)“四帶五無”。具體內(nèi)容為:一會——生活會自理,;二講——學(xué)習(xí),、守紀(jì)講自覺,集體活動講秩序,;三節(jié)約——節(jié)約一粒米,,節(jié)約一度電,節(jié)約一滴水,;四帶——把禮儀帶進(jìn)校園,、把微笑帶給同學(xué),、把孝心帶給長輩、把謙讓帶給社會,;五無——地面無痰跡,、校園無紙片、課桌無刻劃,、墻壁無腳印,、出口無臟話,。堅持每天“一看二問”,,即一看教室和清潔區(qū)干凈嗎?一問我扔了嗎,?二問我撿了嗎,?
第二步:導(dǎo)——引導(dǎo)、疏導(dǎo),,良好習(xí)慣要在導(dǎo)中明,。1、教師示范導(dǎo): 教師要做到“五不進(jìn)課堂”:衣著不整潔不進(jìn)課堂,;吸煙不進(jìn)課堂,;酒后不進(jìn)課堂;非禮語言行為不進(jìn)課堂,;接打手機(jī)不進(jìn)課堂,。2、團(tuán)員典型導(dǎo):
在進(jìn)行養(yǎng)成教育訓(xùn)練時,,堅持正面教育,,注意樹立典型團(tuán)員在行為實(shí)踐中的榜樣影響,讓榜樣起帶頭和示范作用,,去感染隊(duì)員,,讓自己成為其他同學(xué)學(xué)習(xí)的標(biāo)兵。
政策法規(guī)落實(shí)年活動方案 活動工作實(shí)施方案篇五
田林縣財政局
開展“工作落實(shí)年”活動實(shí)施方案
為推動我局“工作落實(shí)年”活動深入有效開展,,確?;顒尤〉脤?shí)際成效,根據(jù)《中共田林縣委員會,、田林縣人民政府關(guān)于印發(fā)田林縣開展“工作落實(shí)年”活動實(shí)施方案的通知》田發(fā)﹝2010﹞30號精神,,結(jié)合我局實(shí)際情況,特制定如下實(shí)施方案:
一,、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以調(diào)結(jié)構(gòu),、促轉(zhuǎn)變,、增實(shí)力,、重民生、建和諧,、強(qiáng)黨建為著眼點(diǎn)和著力點(diǎn),,以深入貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)廣西經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的若干意見》及自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府和縣委,、縣政府中心工作為重點(diǎn),,以推動工作落實(shí)為根本,進(jìn)一步深化思想認(rèn)識,、加強(qiáng)制度建設(shè),、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、創(chuàng)新工作方法,,著力提高財政工作服務(wù)能力和水平,,著力構(gòu)建保障和促進(jìn)財政科學(xué)發(fā)展的長效運(yùn)行機(jī)制,著力推動財政促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式創(chuàng)新,,著力推動財政工作向縱深發(fā)展,,不斷提高財政工作的推動力、執(zhí)行力和公信力,,優(yōu)質(zhì)高效完成全年各項(xiàng)工作任務(wù),,為全面推動我縣科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展,、率先發(fā)展,、和諧發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
二,、工作目標(biāo)
按照《田林縣開展“工作落實(shí)年”活動實(shí)施方案》的要
1 求,,通過開展“工作落實(shí)年”活動,并結(jié)合我縣財政工作實(shí)際,,全面落實(shí)規(guī)范“四項(xiàng)制度”,,做到“三個明確”,實(shí)現(xiàn)“五個突破”,。
(一)實(shí)行“四項(xiàng)制度”,。即實(shí)行工作目標(biāo)任務(wù)分解制度、督促檢查制度,、信息公開制度,、考核獎懲制度。把四項(xiàng)制度作為基本制度和長效制度長期堅持和落實(shí),,通過深入持久地抓好四項(xiàng)制度的貫徹和執(zhí)行,,進(jìn)一步增強(qiáng)全局干部職工的事業(yè)心和責(zé)任感,提高決策執(zhí)行力和工作效率。
(二)做到“三個明確”,。即做到工作目標(biāo)任務(wù)明確,、明確到領(lǐng)導(dǎo)、明確到股室,、明確到具體工作人員,。
(三)實(shí)現(xiàn)“五個突破”。一是在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變上實(shí)現(xiàn)新突破,。認(rèn)清實(shí)現(xiàn)我縣科學(xué)發(fā)展,、加快發(fā)展、率先發(fā)展,、和諧發(fā)展目標(biāo)對財政工作提出的新要求,,深入研究新形勢下財政工作促進(jìn)和保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的新思路,重點(diǎn)研究和制定財政如何推進(jìn)新型工業(yè)化城鎮(zhèn)化,、培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè),、統(tǒng)籌區(qū)域城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展,、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,、推進(jìn)自主創(chuàng)新能力建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè),、改革開放,、以民生為重點(diǎn)的社會建設(shè)等工作措施,為加快我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變提供有力的財力保障和營造良好的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,。二是在破解發(fā)展難題上實(shí)現(xiàn)新突破,。深入研究當(dāng)前我縣經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中面臨的突出矛盾和問題,找準(zhǔn)財政工作在破解影響和制約我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展難題上的切入點(diǎn),,集中力量,,克難攻堅,2 實(shí)現(xiàn)財政發(fā)展與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展協(xié)調(diào)共進(jìn),。三是在體制機(jī)制創(chuàng)新上實(shí)現(xiàn)新突破,。在全面加強(qiáng)財政日常工作的同時,著力實(shí)現(xiàn)機(jī)制體制創(chuàng)新,,在制度建設(shè),、財政體制、投資評審,、政府采購及國庫集中支付等領(lǐng)域不斷大膽創(chuàng)新工作機(jī)制,、工作模式,建立推動工作落實(shí)的目標(biāo)任務(wù)分解,、督促檢查,、考核獎懲和促進(jìn)“戒驕、戒懶、戒空,、戒虛,、戒假、戒奢”(以下簡稱“六戒”)要求落實(shí)等制度,,加快形成推動工作落實(shí)的新體制,、新機(jī)制,推動我縣財政工作再上新臺階,。四是在干部隊(duì)伍建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破,。鞏固和發(fā)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動成果,著眼于提高財政干部隊(duì)伍的能力素質(zhì),,全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),,健全完善干部教育培訓(xùn)機(jī)制、選拔任用機(jī)制,、監(jiān)督約束機(jī)制,、考核評價機(jī)制和獎懲激勵機(jī)制,不斷提高財政干部隊(duì)伍的執(zhí)行力,、創(chuàng)造力,、推動力和執(zhí)政為民、理財為民的水平,。五是在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上實(shí)現(xiàn)新突破,。把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動結(jié)合起來,與提高工作質(zhì)量和效率結(jié)合起來,,與財政工作的創(chuàng)新和發(fā)展結(jié)合起來,,深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),推動廣大黨員干部聯(lián)系實(shí)際,,堅持講實(shí)話,、出實(shí)招、辦實(shí)事,、務(wù)實(shí)效,,為抓落實(shí)營造風(fēng)清氣正的環(huán)境。
三,、工作任務(wù)
根據(jù)《田林縣人民政府辦公室關(guān)于做好2010年全縣為民辦10件實(shí)事有關(guān)工作的通知》(田政辦﹝2010﹞18號),、《田林縣委員會、田林縣人民政府關(guān)于落實(shí)2010年政府主
3 要工作任務(wù)目標(biāo)的通知》(田政發(fā)﹝2010﹞19號)文件精神,,在“工作落實(shí)年”活動中重點(diǎn)落實(shí)好以下工作任務(wù):
(一)全年組織財政收入2.59億元,,增長15%。
(二)兌現(xiàn)當(dāng)年農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼,。
(三)退耕還林現(xiàn)金補(bǔ)助,。
(四)兌現(xiàn)大中型水庫移民后期扶持基金。
(五)兌現(xiàn)當(dāng)年農(nóng)民種糧綜合直補(bǔ)資金。
(六)兌現(xiàn)當(dāng)年家電下鄉(xiāng),、摩托車補(bǔ)貼資金,。
(七)提高村“兩委”干部工資。
(八)全面推進(jìn)“鄉(xiāng)財縣管”改革,。
(九)按照自治區(qū)要求完成田林縣“省直管縣”試點(diǎn)各項(xiàng)工作,。
(十)完成中央代理地方政府債券的發(fā)行和管理工作,地方政府債券資金600萬元落實(shí)到位,。
(十一)完成會計繼續(xù)教育培訓(xùn)工作,。
(十二)完成會計從業(yè)資格證考試工作。
(十三)完成教師績效考評方案,。
(十四)完成新型農(nóng)村合作醫(yī)療下?lián)苜Y金,。
(十五)做好全縣行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)實(shí)施工作。
(十六)做好森林防火和抗旱救災(zāi)工作,。(十七)城鄉(xiāng)風(fēng)貌改造工程任務(wù),。
4(十八)完成大石山區(qū)人畜飲水工程建設(shè)大會戰(zhàn)。(十九)完成4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和教師流轉(zhuǎn)房工程,。
四,、工作措施
(一)切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。認(rèn)真貫徹落實(shí)我局領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度,,局黨組要抓好督促和落實(shí),;局各股室要多貼近群眾、貼近基層,、貼近實(shí)際,傾聽民聲,,了解民意,,把問題解決在基層,推動各項(xiàng)工作落實(shí),;大力整治會風(fēng),、文風(fēng),做到開短會,、講短話,,發(fā)短文,充分利用我局oa辦公自動化系統(tǒng),,控制紙質(zhì)文件,。
(二)明確工作責(zé)任。對照縣委,、縣政府工作目標(biāo)任務(wù)安排,、責(zé)任分解和時間要求,由局“工作落實(shí)年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)一步細(xì)化工作落實(shí)措施,做到定人員,、定責(zé)任,、定進(jìn)度、定標(biāo)準(zhǔn),、定獎懲,,明確各項(xiàng)任務(wù)完成的時間、步驟,、質(zhì)量要求和責(zé)任人,,細(xì)化每項(xiàng)工作的階段目標(biāo)和完成時限,使各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)可報告,、可量化,、可核實(shí),形成各股室年度績效工作目標(biāo),,以適當(dāng)方式向社會公布,,并以此作為年終績效考評的依據(jù)。
(三)加強(qiáng)督促檢查,。建立健全相關(guān)工作制度,,強(qiáng)力推進(jìn)“工作落實(shí)年”活動。一是建立自查評價制度,,加強(qiáng)對工作目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況的日常跟蹤和督查,,建立健全工作完成情況測評制度,定期對工作完成情況進(jìn)行總結(jié),,分析存在問題,,研究提出下一階段工作目標(biāo)和工作措施,加快推進(jìn)各項(xiàng)
5 工作進(jìn)程,。二是實(shí)行跟蹤督查制度,,深入掌握情況。對縣政府會議紀(jì)要,、縣領(lǐng)導(dǎo)批示件,、局長辦公會議確定的具體工作任務(wù)和工作事項(xiàng)以及已經(jīng)分解落實(shí)的各項(xiàng)工作事項(xiàng)由局辦公室不定期組織專項(xiàng)督查,局黨組會議紀(jì)要確定辦理事項(xiàng)由人教科負(fù)責(zé)督查,,對已落實(shí)的查成效,,正落實(shí)的查進(jìn)度,未落實(shí)的查原因,,影響落實(shí)的查責(zé)任,,推動全局狠抓工作落實(shí)的深化。三是實(shí)行政務(wù)公開,,及時以適當(dāng)?shù)姆绞较蛏鐣_各項(xiàng)工作任務(wù)進(jìn)展情況,。通過政務(wù)服務(wù)中心,、報刊、廣播,、電視,、新聞發(fā)布等載體,公開各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)情況,,主動接受社會公眾和新聞媒體的監(jiān)督,。
(四)嚴(yán)格執(zhí)行獎懲制度。按照田林縣“工作落實(shí)年”活動考核的要求,,結(jié)合我局績效考核,、公務(wù)員年度考核、干部選拔任用考核等工作,,對我局各股室“工作落實(shí)年”活動開展情況進(jìn)行嚴(yán)格考核,,并按照考核獎懲辦法兌現(xiàn)獎勵和追究責(zé)任。
五,、工作步驟
工作落實(shí)年從2010年開始至2011年3月結(jié)束,,分為制定方案、組織實(shí)施,、考評總結(jié)三個階段,。
(一)制定方案
由局“工作落實(shí)年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)按照文件要求制定“工作落實(shí)年”實(shí)施方案并及時報縣“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,扎實(shí)有效地開展工作,。
(二)組織實(shí)施
1.深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題實(shí)踐活動,。結(jié)合實(shí)際,圍繞“工作落實(shí)年”目標(biāo)要求,,組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題實(shí)踐活動,。要把鞏固深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果、推進(jìn)工作落實(shí)貫穿于主題實(shí)踐活動的始終,,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效體現(xiàn)在每個階段、每個環(huán)節(jié),,更好地服務(wù)自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府及縣委,、縣政府的中心工作,,促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展。
2.建立健全相關(guān)制度體系,。建立工作責(zé)任制,,由局黨組書記、局長楊龍履行第一責(zé)任人的責(zé)任,,其他分管局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)起直接責(zé)任人職責(zé),,對重大工作和重要任務(wù)親自部署,、親自調(diào)研、親自檢查,,形成一級抓一級,,層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。制定完成工作任務(wù)的目標(biāo)績效管理辦法,、監(jiān)督檢查,、公眾評議、績效考核評價,、獎懲辦法等,,推動各項(xiàng)工作措施落實(shí)到位,圓滿完成今年工作目標(biāo)任務(wù),。
3.組織開展工作點(diǎn)評,。結(jié)合“工作落實(shí)年”活動進(jìn)展情況,以及各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)完成情況,,適時召開工作點(diǎn)評專題會議,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法,分析存在問題,,積極探索推進(jìn)工作的新思路,、新途徑,推動工作創(chuàng)新和制度創(chuàng)新,。
4.組織開展績效考評,。活動結(jié)束后,,局“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)實(shí)事求是,、客觀公正的原則,對各股室開展“工作落實(shí)年”活動情況結(jié)合年度部門績效考評工
7 作進(jìn)行全面考評,。
(1)自查,。各股室每月要對目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行自查,每季度第一個月10日前對上季度的情況進(jìn)行總結(jié),,并將相關(guān)情況及時向局“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報告,。局活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將活動情況報送縣“工作落實(shí)年”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(2)評議評價,。實(shí)行內(nèi)部考核與外部評議相結(jié)合,,局活動小組辦公室在活動結(jié)束后,邀請部分黨員干部代表,、人大代表,、政協(xié)代表、群眾代表等,,對“工作落實(shí)年”活動成果及完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)情況進(jìn)行評議評價,,并對反映的問題認(rèn)真研究,,制定措施進(jìn)行糾正和解決。
(3)考評匯總,。年終由局活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭,,通過聽取匯報、民主測評,、查看資料,、實(shí)地抽查等方式,對本局開展活動情況進(jìn)行考核,,并將考核結(jié)果進(jìn)行通報,。
(三)做好考評總結(jié)
把總結(jié)“工作落實(shí)年”活動與年末的工作總結(jié)表彰工作結(jié)合起來,適時召開總結(jié)表彰或經(jīng)驗(yàn)交流大會,,表彰先進(jìn),,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),鞏固擴(kuò)大活動成果,,推廣落實(shí)工作的方法經(jīng)驗(yàn),,逐步形成推動工作落實(shí)的目標(biāo)任務(wù)分解、績效考評,、督促檢查,、獎懲激勵和組織領(lǐng)導(dǎo)等長效機(jī)制。
六,、組織機(jī)構(gòu)
為了切實(shí)推動我局“工作落實(shí)年”活動的深入開展,,成8 立田林縣財政局“工作落實(shí)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
組
長:楊
龍(局黨組書記,、局長)
副組長:蒙初程(局黨組成員,、副局長)
黃國性(局黨組成員、副局長)
彭祖明(局黨組成員,、副局長)
鄧燕飛(局黨組成員,、紀(jì)檢組組長)成員:葛優(yōu)巖(辦公室主任)
羅鳳英(預(yù)算股股長)陳曉華(國庫股股長)梁文星(農(nóng)稅股股長)林 濤(采購辦副主任)黃森權(quán)(企業(yè)股股長)曾之鋒(資管所所長)黃立軍(農(nóng)業(yè)股股長)龐建華(監(jiān)督檢查室主任)許德林(經(jīng)建股股長)李春景(行政政法股股長)唐樹亮(教科文股股長)陳泰榮(綜合股股長)駱文珍(會管股股長)黃銀華(社保股股長)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室地點(diǎn)設(shè)在監(jiān)督檢查室,,由鄧燕飛組長兼任主任,,葛優(yōu)巖、龐建華兼任副主任,,辦公室人員由局辦公室,、預(yù)算股、國庫股,、農(nóng)業(yè)股、農(nóng)村財政財務(wù)管理股等相關(guān)人員組成,。其主要職責(zé):負(fù)責(zé)“工作落實(shí)年”
9 活動辦公室日常工作,,制定活動方案,;起草重要文稿,收集,、上報活動有關(guān)的材料,,編寫工作簡報;督促各部門工作的落實(shí),,并對活動中出現(xiàn)的重大問題進(jìn)行專題調(diào)查,,提出意見;組織開展宣傳報道,;組織開展考核評比工作以及落實(shí)考核結(jié)果的運(yùn)用,;完成領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。
七,、工作要求
(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識,。各股室要提高對“工作落實(shí)年”重要性的認(rèn)識,明確開展“工作落實(shí)年”活動的重要意義,、指導(dǎo)思想,、目標(biāo)要求、方法步驟,,切實(shí)把思想認(rèn)識統(tǒng)一到自治區(qū)黨委,、自治區(qū)人民政府和縣委、縣政府的要求部署上來,,努力在提高執(zhí)行力下功夫,,在狠抓落實(shí)中見成效,確保全面完成今年的各項(xiàng)財政工作,。
(二)領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范,。局領(lǐng)導(dǎo)以及各股室負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行職責(zé),親自指導(dǎo)和參與活動開展,,及時掌握分管部門和本部門活動開展情況,,并深入基層、深入部門,、深入群眾,,及時解決在工作落實(shí)中碰到的困難和問題。
(三)加強(qiáng)溝通配合,,樹立全局一盤棋的思想,。各項(xiàng)工作的落實(shí)往往需要多個部門的配合才能完成,作為牽頭部門要主動與配合部門進(jìn)行對接和溝通,,主動承擔(dān)工作任務(wù),,及時分解落實(shí)到配合部門;配合部門要積極與牽頭部門進(jìn)行會商,,主動將本部門的工作情況和工作建議向牽頭部門反饋,,形成推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)的強(qiáng)大合力,。
(四)抓好落實(shí),強(qiáng)化實(shí)效,?;顒愚k公室要做好各項(xiàng)工作任務(wù)的分解落實(shí),并加強(qiáng)督辦,,做到不放過一個重要事項(xiàng)的落實(shí),,在督辦過程中遇到的問題要及時提出解決的措施并向活動領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。對“工作落實(shí)年”活動中出現(xiàn)的好經(jīng)驗(yàn),、好方法要進(jìn)行總結(jié)推廣,,以形成推動工作落實(shí)的長效機(jī)制。
2010年7月2日
政策法規(guī)落實(shí)年活動方案 活動工作實(shí)施方案篇六
xxxxx關(guān)于深入開展“管理與
關(guān)愛”主題談心活動的落實(shí)方案
按照x黨委,、x局的部署,,集中xxx三個月的時間,在全局深入開展以“嚴(yán)格管理與關(guān)愛職工”為主題的談心活動,。根據(jù)段黨委的安排和車間實(shí)際,,現(xiàn)將我車間就如何落實(shí) “嚴(yán)格管理與關(guān)愛職工”主題談心活動做如下方案:
一、明確開展談心的意義和基本原則
開展談心交心是我們黨聯(lián)系群眾,、教育群眾,、引領(lǐng)群眾、鼓舞群眾的傳家寶,,是各級干部密切黨群,、干群關(guān)系,集中職工智慧,,了解職工疾苦,,傾聽職工呼聲的必備素質(zhì)和看家本領(lǐng)。同時,,是為深入貫徹全路宣傳思想文化工作會議,、全局組織人事暨宣傳思想文化工作會議精神,鞏固和發(fā)展去年大談心活動成果,,進(jìn)一步密切黨群,、干群關(guān)系,有效凝聚推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的攻堅合力,,逐步建立黨員干部談心長效機(jī)制的要求,。必須堅持以下基本原則。
1.堅持真誠相待的原則,。談心要立足于密切聯(lián)系群眾,、真誠關(guān)愛職工、有效推動工作,車間干部要帶上感情,、走近職工,、拿出誠意來坦誠溝通,堅決防止為了談心而談心的不良傾向,。
2.堅持平等交流的原則。談心要切實(shí)轉(zhuǎn)變干部高高在上,、一味說教的官僚作風(fēng),,自覺真誠傾聽、平等待人,、對等交流,,確保與職工群眾消除隔閡談得來,敞開心扉談得開,。
3.堅持以心換心的原則,。談心要立足于把人心攏起來、把力量聚起來,、把士氣鼓起來,,車間干部要注重?fù)Q位思考,多從
群眾的立場和角度看問題,、做交流,,讓職工感到干部真做事、自己受尊重,,真正做到用干部的“真心”贏得職工的“人心”,。
4.堅持求真務(wù)實(shí)的原則。談心要堅決杜絕轟轟烈烈搞形式,、大轟大嗡走過場,,要把統(tǒng)一意志、形成共識,、干群同心,、合力攻堅作為根本目標(biāo),通過談心解決問題,,讓職工自覺自愿,、心齊氣順地與企業(yè)發(fā)展同頻共振。
二,、明確開展談心的范圍和對象
車間干部和黨員骨干既是談心的主體,,又是談心的對象;既要按要求主動與所屬干部和身邊群眾談心交流,,又要敞開心扉向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報溝通,。xxx的職工是談心的重點(diǎn),車間干部和黨員骨干要明確包保范圍,確保對每名職工談心實(shí)現(xiàn)全覆蓋,。
,、xxx和主任要充分利用與職工直接接觸的工作優(yōu)勢,合理分工,,明確對象,,深入生產(chǎn)班組、檢修現(xiàn)場,、職工家庭,,有針對性地開展談心交心和感情交流,保證與每一名職工見面溝通,,確保談心覆蓋全員,、動態(tài)隨時掌握。
4.其他干部,、黨員班組長要重點(diǎn)圍繞引領(lǐng)職工思想,、密切干群關(guān)系和促進(jìn)工作任務(wù)完成等內(nèi)容,積極與職工群眾談心交流,,敞開心扉,,真誠相待,凝聚合力,,推動工作,。
5.班組黨員骨干要重點(diǎn)圍繞日常生產(chǎn)生活中暴露出來的影響安全、穩(wěn)定,、檢修等重點(diǎn)工作的傾向性問題,,主動與身邊群眾談心交流,協(xié)助車間干部做好解疑釋惑,、疏導(dǎo)情緒工作,。
三、明確開展談心的方式和方法
開展“嚴(yán)格管理與關(guān)愛職工”主題談心活動,,要切實(shí)強(qiáng)化兩
種理念,。一是強(qiáng)化嚴(yán)格管理的理念,通過談心讓車間干部和職工群眾共同認(rèn)識到,,嚴(yán)格管理是確保生產(chǎn)安全和大聯(lián)動機(jī)有序運(yùn)轉(zhuǎn)的根本保證,,是企業(yè)管理的基本要求,企業(yè)必須堅決實(shí)行嚴(yán)格管理,,個人必須自覺維護(hù)嚴(yán)格管理,。二是強(qiáng)化尊重和依靠職工群眾的理念,通過談心讓車間干部深刻認(rèn)識到,,嚴(yán)格管理是以關(guān)愛職工,、依靠職工為前提的,,既要堅決維護(hù)管理的嚴(yán)肅性,維護(hù)鐵的紀(jì)律不受損害,;又要克服以罰代教的蠻橫管理,,維護(hù)職工群眾的根本利益。為此,,要采取以下談心方式,。
1.家訪談心。車間要制定家訪談心計劃,,組織車間干部主動深入勞模先進(jìn),、職工代表、業(yè)務(wù)尖子,、困難職工、大齡青年等職工家庭,,分別集中開展家訪談心,。車間黨政正職每人每月分別家訪慰問一戶職工,面對面宣講形勢任務(wù),,零距離傾聽職工心聲,,用真情解疑釋惑,實(shí)打?qū)嵔鉀Q問題,,進(jìn)一步理順職工情緒,、激發(fā)職工干勁。此項(xiàng)要求,,要作為一項(xiàng)長期堅持的制度,,使干部家訪談心常態(tài)化。
2.重點(diǎn)談心,。車間干部,、黨員班組長要結(jié)合車間職工的精神狀態(tài)、日常表現(xiàn),,有針對性地確定談心對象,,開展重點(diǎn)談心。車間干部,、黨員班組長要把思想波動大,、“兩違”問題多、家庭困難重的職工列為重點(diǎn)對象,,細(xì)化“思想上的松散人,、安全上的不放心人、生活上的困難人,、穩(wěn)定上的重點(diǎn)人”的重點(diǎn)談心方案,,每月至少與10名職工談心交流。
3.隨機(jī)談心。認(rèn)真落實(shí)干部與職工群眾談,、黨員骨干與身邊職工群眾談的“談心”制度,。車間干部和黨員骨干在跟班作業(yè)、日常工作中與職工面對面,、實(shí)打?qū)?、心交心地隨時進(jìn)行互動談心,傾聽職工心聲,,聽取意見建議,,切實(shí)解決實(shí)際問題,激發(fā)職工群眾的工作熱情,。
4.集體談心,。車間黨總支要開展一次集體談心,真誠提出對車間和個人的意見和建議,,下功夫解決好安全管理,、生產(chǎn)檢修、隊(duì)伍穩(wěn)定,、作用發(fā)揮等方面存在的不協(xié)調(diào),、不和諧的問題。
5.網(wǎng)絡(luò)談心,。不斷暢通職工訴求渠道,,倡導(dǎo)干部職工把局域網(wǎng)互動交流直通車作為開展談心的有效形式,充分利用這一形式強(qiáng)化談心交流的互動性和群體性,。同時,,要充分借助互聯(lián)網(wǎng)qq群信息平臺,發(fā)動職工加為好友,,在網(wǎng)絡(luò)世界里營造說實(shí)話,、講真話的濃厚氛圍,組織干部利用qq,,主動與職工群眾在線交流,,真實(shí)掌握職工所思所想所憂所盼,積極答疑解難,、引領(lǐng)思想,,增強(qiáng)思想政治工作的針對性和有效性。
四,、具體要求
各級組織要高度重視談心工作,,車間黨政正職要親自組織研究實(shí)施方案,親自指導(dǎo)開展談心,。車間工會和團(tuán)支部要主動發(fā)揮作用,,推動落實(shí),,確保每名干部都參與到談心工作中來、每名職工都能感受到組織的關(guān)愛,,實(shí)現(xiàn)干部談心全覆蓋,、對職工群眾談心全覆蓋。
1.把主題談心與日常談心有機(jī)結(jié)合起來,。開展以“嚴(yán)格管理與關(guān)愛職工”為主題的談心活動,,是今年部黨組部署的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,必須通過主題談心深入探討實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格管理與關(guān)愛職工有機(jī)統(tǒng)一的方法途徑,,切實(shí)解決過去企業(yè)管理中存在的對職工群
眾關(guān)愛不夠,、一些干群關(guān)系不夠和諧、職工遵章守紀(jì)自覺性不強(qiáng),、規(guī)章制度難以落實(shí)等問題,,努力形成職工群眾得到充分尊重和關(guān)愛,干群共同從嚴(yán)要求,、嚴(yán)格管理的局面,。同時,開展談心也是加強(qiáng)思想政治工作的光榮傳統(tǒng)和有效抓手,,還須貫穿于全年、落實(shí)在日常,。車間干部特別是車間黨總支書記既要帶頭深入聯(lián)系點(diǎn)和檢修現(xiàn)場開展談心,,又要及時督促班組黨支部和黨員結(jié)合實(shí)際工作有針對性地開展談心,切實(shí)發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,,帶動面上談心深入開展,,實(shí)現(xiàn)談心工作全員化、常態(tài)化,、長效化,。
2.把落實(shí)談心工作要求與開展形勢任務(wù)宣講有機(jī)結(jié)合起來。車間干部在開展談心過程中,,一方面要自覺落實(shí)工作要求摸實(shí)情,,主動深入班組與干部職工促膝交心,認(rèn)真傾聽職工的意見和建議,,準(zhǔn)確掌握職工的意愿和心聲,,為改進(jìn)和加強(qiáng)管理工作提供真情實(shí)據(jù)。另一方面要主動做好形勢任務(wù)宣講交實(shí)底,,針對職工思想上的疑慮和反映出來的問題,,面對面地進(jìn)行宣講教育和思想引導(dǎo),努力把推進(jìn)鐵路科學(xué)發(fā)展的思路講清,,把關(guān)心關(guān)愛職工的政策講透,,把職工的思想和行動統(tǒng)一到段黨委,、段的具體要求上來。
3.把解決思想問題與解決實(shí)際問題有機(jī)結(jié)合起來,。車間黨總支通過建立和完善談心寫實(shí)報告制度,,明確車間干部開展談心工作的量化指標(biāo)和任務(wù)要求,下大力氣抓好落實(shí),。車間干部對談心中發(fā)現(xiàn)的思想傾向,、管理漏洞、安全隱患等實(shí)際問題,,逐一在《干部工作手冊》上做好記錄,,及時制定解決措施或提
出整改建議,形成專題報告逐級上報,。車間黨總支要積極回應(yīng)職工訴求,,努力為職工辦實(shí)事、做好事,、解難事,,竭盡所能滿足職工的合理訴求;一時解決不了的,,要做好說服解釋工作,,努力以實(shí)際問題的解決促進(jìn)職工思想問題的解決。
4.把開展談心與推動工作有機(jī)結(jié)合起來,。開展談心是黨組織圍繞中心,、服務(wù)大局,以人為本,、關(guān)愛職工,,凝心聚力、推動工作的重要舉措,。因此,,談心要緊緊圍繞中心工作展開、為中心工作服務(wù),,決不能為談心而談心,,更不能就談心而談心。車間黨總支要站在推動中心工作的高度,,準(zhǔn)確把握談心主題,,精心策劃、嚴(yán)密組織談心活動,,確保談心工作有序展開,。車間要積極參與、主動配合,、大力支持談心工作,,確保開展談心與推動工作兩不誤,、雙促進(jìn)。
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