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員工培訓通知表 員工培訓通知怎么發(fā)篇一

為此，行政人事部定于20xx年12月4日下午舉辦新員工培訓,，具體安排如下：

日期 時間 課程內容及安排 負責部門 培訓地點

12月4日 14:00-14:10 簽到 集團行政人事部,、

xx公司管理部 三樓會議室

14:10-14:20 宣讀歡迎詞

14:20-15:00 破冰游戲

15:00-16:00 公司概況簡介

16:00-16:05 休息

16:05-16:30 公司制度學習（行政方面）

16:30-17:00 與麗景共成長（溝通無限小游戲）

請新員工所在部門提前做好工作安排，以保證新員工能及時參加培訓,。參加培訓學員自備筆記薄,、筆及《員工手冊》，并準時出席,，如因工作關系確實不能參加者,，請以書面形式經部門負責人批準后，向行政人事部請假方可,。

附：《新員工培訓人員名單》

部門

日期

員工培訓通知表 員工培訓通知怎么發(fā)篇二

各下屬公司人事部：

因公司企業(yè)文化已整合并修訂xxxxxx版,，為方便員工盡快熟知集團企業(yè)文化，現特于本周六組織相關人員進行企業(yè)文化培訓,，現將具體安排通知如下：

一,、培訓對象：集團公司試用期尚未轉正的新員工及下屬公司各人事部培訓專員；

二,、培訓時間及內容：4月11日（周五）下午3：00—4：30,；

三、培訓地點：公司二樓會議室,；

四,、培訓由副總裁主持，集團人事部楊小瑩主講,；

五,、各與會人員應準時參加培訓，如有特殊情況不能參加培訓的,，應事前請假,，事后補訓；

六、本次培訓效果由人事部進行跟蹤,，各部門負責人進行監(jiān)督測試,；

七、請參加培訓人員注意培訓時間并安排好相關工作,。

特此通知,！

xxxx集團有限公司

人事部

員工培訓通知表 員工培訓通知怎么發(fā)篇三

公司各部(室)：

為幫忙新員工系統(tǒng)學習公司的管理制度、企業(yè)文化及發(fā)展戰(zhàn)略,，以便使新員工能快速走上工作崗位,，適應工作要求，經公司辦公會研究,，決定對公司新進員工進行統(tǒng)一培訓,，現將具體事宜通知如下:

一、培訓時間：

20__年_月_日（星期五）9:00—12：00

二,、培訓地點：

公司大會議室

三,、參加培訓人員：

自20__年6月1日后入職的員工。

四,、培訓資料：

1,、公司制度

2、企業(yè)文化

3,、借支,、報賬流程

4,、行業(yè)的發(fā)展趨勢與公司的發(fā)展戰(zhàn)略

五,、培訓要求：

1、請相關部門提前做好工作安排 baihua ,，按照后附名單組織新員工參加培訓,；如有特殊原因不能參加，請?zhí)崆巴ㄖC合辦,。

2,、要求參訓員工在8:50準時在大會議室簽到，培訓期間不得請假,、遲到,、早退；培訓開始仍未簽到者,，將按缺崗處理,。

3、請參訓人員自帶筆和筆記本,，培訓當天不再另行供給,。

__有限公司

20__年_月_日

員工培訓通知表 員工培訓通知怎么發(fā)篇四

二、培訓地點

xx興榮溫德姆至尊豪廷酒店三樓會議廳，xx市浦東新區(qū)浦東大道2288號（近萬德路楊浦大橋旁）,。

三,、培訓對象

各會員單位負責公司債券承銷、合規(guī),、質控或內核人員,，每家單位限報4人，本次培訓規(guī)模300人,。

四,、培訓內容（詳見附件1：《培訓議程》）

五、報名時間

7月22日（星期三）下午1:00開始,，按先后順序報滿截止,。

六、報名方式

請參會人員通過上交所xxx培訓專欄,，點擊左側“快速導航”欄中的“培訓服務”)進行在線報名,。

七、說明事項

（一）培訓收費

培訓收費20xx元/人（含培訓費,、餐飲費,，交通住宿費用自理）。

請在收到報名審核通過短信后進行網上繳費,，培訓發(fā)票將在培訓現場發(fā)放,。請8月3日前完成繳費，過期將以報名不通過處理,，不接受現場報名和繳費,。繳費方式詳見附件2：《報名操作指南》。如因個人原因申請退款,，請在8月5日前在線提交退款申請,。

（二）本次培訓安排考試環(huán)節(jié)，考試合格者頒發(fā)結業(yè)證書,。

（三）酒店住宿

學員如需在xx興榮溫德姆至尊豪廷酒店住宿,，請致電酒店并報“上交所債券培訓”名稱預訂房間。

xx證券交易所企業(yè)培訓服務中心

20xx年x月x日