當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),,需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,,肯定成績(jī),,找出問(wèn)題,,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,并把這些用文字表述出來(lái),,就叫做總結(jié)。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,希望對(duì)大家有所幫助,。
課堂教學(xué)改革工作總結(jié) 小學(xué)課堂教學(xué)改革總結(jié)匯報(bào)篇一
一,、要做有教育信仰、有教育情懷的人,。
這是培訓(xùn)正式拉開(kāi)帷幕時(shí)烏蘭察布市教育局局長(zhǎng)李琮便發(fā)出的呼吁,!集寧一中校長(zhǎng)李一飛也用事實(shí)說(shuō)話,例舉了我們國(guó)家現(xiàn)存在的一些問(wèn)題:中國(guó)式過(guò)馬路,,老人摔倒以后,,人與人之間的冷漠等等,問(wèn)題直指我們的內(nèi)心,。這些問(wèn)題說(shuō)到底都與道德有關(guān),,是我們的文化出了問(wèn)題。他說(shuō)反思當(dāng)今教育,,出現(xiàn)了兩個(gè)問(wèn)題,,一是教育內(nèi)容的問(wèn)題,,重知識(shí)技能,,輕做人常識(shí)的品德教育;二是學(xué)習(xí)方法的問(wèn)題,,我們的傳統(tǒng)課堂僵化死板,,以至于很多學(xué)生會(huì)在課堂上睡大覺(jué)。所以作為一個(gè)教育者,,我們應(yīng)該反思我們教育的意義是什么,?學(xué)校的意義是什么?李炳亭教授在談到這個(gè)問(wèn)題時(shí)給我們講了一個(gè)達(dá)摩祖師與神光的故事,告知我們改革之路雖艱難,,但也要由迷轉(zhuǎn)醒,,開(kāi)眼看世界,要做明校長(zhǎng),、明教師,。于是,我對(duì)“大”字的理解也有了新的認(rèn)識(shí)——是指肩上有扁擔(dān)的人,。我們深感肩上的責(zé)任重大,,要常思、常覺(jué),,做一個(gè)有教育信仰,、有教育情懷的人。
二,、轉(zhuǎn)變觀念,,尋找癥結(jié),創(chuàng)建高效課堂,。
1,。明白傳統(tǒng)滿(mǎn)堂灌的教學(xué)方式對(duì)學(xué)生的危害。
杜金山教授的一組科學(xué)數(shù)據(jù)有力地證明了傳統(tǒng)課堂上孩子們的狀態(tài),。通過(guò)對(duì)15000名學(xué)生進(jìn)行了三率的調(diào)查,,精力流失率為38。5%,,高效學(xué)習(xí)率為49,。5%,課堂抬頭率為100%,。(精力流失率指的是課堂上學(xué)生分心走神的時(shí)間與課堂時(shí)間的比例,;高效學(xué)習(xí)率指的是高效學(xué)習(xí)的時(shí)間與課堂時(shí)間的比例;課堂抬頭率是指課堂外的風(fēng)吹草動(dòng)引學(xué)生翹首外望的幾率)他對(duì)這三率做了認(rèn)真的解讀,。我們可以試想,,如果給我們戴一幅有特異功能的眼鏡——它能幫我們看到孩子們的心靈,我們會(huì)看到一個(gè)詭異的現(xiàn)象:100個(gè)孩子里有39個(gè)孩子就像孫悟空似的,,真身已經(jīng)紛紛飛出窗戶(hù)云游四方去了,。也就是我們常說(shuō)的“身在曹營(yíng)心在漢”,學(xué)生身心異處,。這就意味著我們的課堂上有四成孩子在蹲監(jiān)獄,,老師要使出四成的精力去當(dāng)獄警,苦口婆心卻毫無(wú)作用,。那么傳統(tǒng)課堂便是這三率的定海神針,。這樣的課堂學(xué)生只是一種被動(dòng)的狀態(tài),他們是聽(tīng)者,是觀者,,是客人,。我們的出路在何方?那就是我們要進(jìn)行課堂教學(xué)改革,,改變孩子被動(dòng)的狀態(tài),,讓他們反客為主。
2,。注重學(xué)習(xí),、轉(zhuǎn)變觀念、以推動(dòng)新課改的順利進(jìn)行,。
新的教學(xué)模式,,需要用新的教學(xué)理念,教學(xué)原則來(lái)支撐,,而這些理論的實(shí)踐者,,就是教師。作為新課程改革的執(zhí)行者,,教師必須首先從思想上轉(zhuǎn)變自己的觀念,,觀念變了,遇到的困難就不再是困難,,觀念新了,,我們的動(dòng)力也就足了。用李炳亭教授的話說(shuō),,老師要當(dāng)“縱火犯”,、“大忽悠”、“啞巴”,、“懶人”,,教師要將課堂和時(shí)間還給自主的學(xué)生,不要占用和侵犯學(xué)生的認(rèn)知構(gòu)建,。
3,。選定模式,投身課改,,形成特色,。
培訓(xùn)中,要求我們完成角色轉(zhuǎn)換,,把自己當(dāng)成學(xué)生,。所以在接下來(lái)的學(xué)習(xí)中,所有學(xué)員進(jìn)行了小組建設(shè)和高效課堂流程的體驗(yàn)式培訓(xùn),。一種全新的課堂教學(xué)形式展現(xiàn)在我們的眼前,教學(xué)采取了獨(dú)學(xué)——對(duì)學(xué)、群學(xué)——組內(nèi)小展示——班內(nèi)大展示——總結(jié)整理導(dǎo)學(xué)案,、達(dá)標(biāo)檢測(cè)五個(gè)步驟,,又在獨(dú)學(xué)時(shí)查、小展示時(shí)查,、達(dá)標(biāo)檢測(cè)時(shí)查,,所以也稱(chēng)五步三查教學(xué)法。
“雄關(guān)漫道真如鐵,,而今邁步從頭越,。”在烏蘭察布市教育局課改工作的引領(lǐng)下,,只要我們有信心,,有決心,真抓實(shí)干,,豐鎮(zhèn)市課改明天會(huì)更加美好,!
課堂教學(xué)改革工作總結(jié) 小學(xué)課堂教學(xué)改革總結(jié)匯報(bào)篇二
課堂教學(xué)改革措施和總結(jié)
為強(qiáng)力推進(jìn)課堂教學(xué)方式的變革,我們依據(jù)新課程理念和教育教學(xué)規(guī)律,,制定“新課程背景下推進(jìn)課堂教學(xué)方式改革的意見(jiàn)”,,運(yùn)用行政力量予以實(shí)施。下面介紹我們的具體做法:
1,、 加強(qiáng)新課程理論的學(xué)習(xí),,轉(zhuǎn)變教育教學(xué)思想,更新教學(xué)觀念,。 正確的教育思想是課堂教學(xué)的靈魂,。當(dāng)前有些教師的教學(xué)與其說(shuō)是方法的落后,倒不如說(shuō)是教育思想的陳腐,,教學(xué)觀念落后,。也就是說(shuō),傳統(tǒng)教育觀念中的不合理部分還相當(dāng)嚴(yán)重地支配他們的行為,。陳舊的教育思想束縛著他們的手腳,,使他們擺脫不了舊的教學(xué)模式,跳不出傳統(tǒng)教學(xué)的框框,。因此,,我們把組織教師學(xué)習(xí)新課程理論作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。要求每位教師每學(xué)期至少閱讀1本關(guān)于新課程理論的專(zhuān)著,,閱讀5-10篇相關(guān)論文,,學(xué)校提供參考書(shū)目,印發(fā)學(xué)習(xí)材料,,定期組織培訓(xùn),、交流,,并對(duì)教師的讀書(shū)筆記和心得體會(huì)進(jìn)行常規(guī)檢查。通過(guò)理論學(xué)習(xí),,要使教師轉(zhuǎn)變七種觀念,,樹(shù)立七種意識(shí):
(1)由重傳授向重發(fā)展轉(zhuǎn)變,樹(shù)立目標(biāo)意識(shí),;
(2)由統(tǒng)一規(guī)格教育向差異性教育改變,,樹(shù)立個(gè)性教育意識(shí); (3)由重教師“教”向重學(xué)生“學(xué)”轉(zhuǎn)變,,樹(shù)立主體意識(shí),; (4)由重結(jié)果向重過(guò)程轉(zhuǎn)變,樹(shù)立訓(xùn)練意識(shí),;
(5)由單向信息交流向綜合信息交流轉(zhuǎn)變,,樹(shù)立反饋意識(shí); (6)由居高臨下不和諧向平等融洽轉(zhuǎn)變,,樹(shù)立情感意識(shí),; (7)由教學(xué)模式化向教學(xué)個(gè)性化轉(zhuǎn)變,樹(shù)立特色意識(shí),。
2,、加強(qiáng)集體備課和集體教研,努力提高教學(xué)預(yù)設(shè)水平,。
教學(xué)是有目的,、有計(jì)劃、有組織的過(guò)程,。因此,,教學(xué)過(guò)程無(wú)疑是教學(xué)預(yù)設(shè)的結(jié)果。教學(xué)預(yù)設(shè)構(gòu)成預(yù)期的教學(xué)過(guò)程,,而教學(xué)過(guò)程的展開(kāi)則構(gòu)成教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)和教學(xué)現(xiàn)場(chǎng),。一般來(lái)說(shuō),教學(xué)預(yù)設(shè)水平?jīng)Q定著教學(xué)過(guò)程,,也決定著教學(xué)現(xiàn)場(chǎng),、教學(xué)各環(huán)節(jié)和教學(xué)細(xì)節(jié)。沒(méi)有好的預(yù)設(shè),,很難有好的過(guò)程,、現(xiàn)場(chǎng)、環(huán)節(jié)和細(xì)節(jié),。只有好的預(yù)設(shè)才能產(chǎn)生好的預(yù)期教學(xué),。根據(jù)新課程的基本理念和課程實(shí)施要求,教學(xué)預(yù)設(shè)應(yīng)突出教學(xué)設(shè)計(jì)的環(huán)節(jié),,要強(qiáng)化通過(guò)集體備課和集體教研,,使教學(xué)預(yù)設(shè)落到實(shí)處,。我們除每周在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)集體備課1次,,討論下一階段教學(xué)內(nèi)容,、進(jìn)度,,探討教材教法,、重點(diǎn)難點(diǎn)疑點(diǎn)外,同時(shí)不拘形式,,不拘時(shí)間,、地點(diǎn),及時(shí)開(kāi)展研討活動(dòng),。教學(xué)設(shè)計(jì)和備課的重點(diǎn)主要包括三個(gè)方面:一要落實(shí)新課程的理念,,達(dá)到本學(xué)科的培養(yǎng)目標(biāo),對(duì)如何將“知識(shí)技能,,過(guò)程與方法,,情感、態(tài)度,、價(jià)值觀”三維統(tǒng)一的目標(biāo)具體落實(shí)到教學(xué)環(huán)節(jié)中去,,進(jìn)行整體布局和設(shè)計(jì)。二要對(duì)形成新的師生關(guān)系,,促使學(xué)習(xí)方式改變,,使學(xué)生自主、合作,、探究式學(xué)習(xí),,主動(dòng)、積極,、充分地發(fā)展,,進(jìn)行具體而周密的設(shè)計(jì)。三是要對(duì)教師如何改變教學(xué)方式,,形成新的教學(xué)行為,,充分顯示自身的優(yōu)勢(shì)、個(gè)性和創(chuàng)造性,,以促進(jìn)自身的專(zhuān)業(yè)發(fā)展,,進(jìn)行充分的考慮和設(shè)計(jì)。此外,,強(qiáng)力推進(jìn)校本教研活動(dòng),,形成相互聽(tīng)課制度,教師每周必須聽(tīng)課2節(jié),,新教師原則上要聽(tīng)1節(jié)評(píng)1節(jié),。聽(tīng)課后及時(shí)開(kāi)展評(píng)課活動(dòng),,及時(shí)與授課老師交換意見(jiàn)。
3,、加強(qiáng)師生交往,,建立民主、平等,、和諧的師生關(guān)系,。 現(xiàn)代教學(xué)觀認(rèn)為,教學(xué)的本質(zhì)是師生間的一種特殊交往,。其特殊
性表現(xiàn)在,,教育教學(xué)活動(dòng)是師生交往的橋梁和主要形式。在師生交往中,,必須堅(jiān)持平等的交往原則,,同時(shí),教師又是“平等中的首席”,,在交往中起主導(dǎo)和示范作用,。“為了每一位學(xué)生的發(fā)展”是新課程的最高宗旨和核心理念,。教師必須更新觀念,,轉(zhuǎn)變自己的角色行為,從知識(shí)的傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)的組織者,、引導(dǎo)者和合作者,。教師必須把學(xué)生視為“發(fā)展的人”、“有個(gè)性的人”,、“有獨(dú)立意義的人”,。在師生交往過(guò)程中,我們要求教師必須在平等的原則下,,具體做到:
(1)理解學(xué)生,。走進(jìn)學(xué)生的心海,洞悉學(xué)生的喜怒哀樂(lè),,了解學(xué)生的興趣愛(ài)好,,適應(yīng)學(xué)生活躍的思維和變化的情緒,站在學(xué)生的角度看待學(xué)生的需求和期待,。在學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活出現(xiàn)困難時(shí)及時(shí)送上精神和物質(zhì)的援助,。
(2)尊重學(xué)生。尊重學(xué)生的人格尊嚴(yán),,對(duì)學(xué)生滿(mǎn)腔熱忱地給予鼓勵(lì)和肯定,,對(duì)學(xué)生充滿(mǎn)信心,讓學(xué)生擁有學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán),,給他們自主選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容,、學(xué)習(xí)方法,、自我安排學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)的機(jī)會(huì)。使教師和學(xué)生互教互學(xué),,形成真正的“學(xué)習(xí)共同體”,。
(3)寬容學(xué)生。善于傾聽(tīng)學(xué)生的不同意見(jiàn),,課堂上允許學(xué)生出錯(cuò)并鼓勵(lì),、幫助學(xué)生改正錯(cuò)誤。對(duì)學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生不歧視,、不厭棄,,誨人不倦,、耐心幫助,、期待進(jìn)步。
4,、加強(qiáng)課堂教學(xué)方式的變革,,開(kāi)展師生教學(xué)互動(dòng),促使學(xué)生主動(dòng)探究,。
新課程強(qiáng)調(diào),,教學(xué)過(guò)程是“師生交往,共同發(fā)展的互動(dòng)過(guò)程”,,要求教師在教學(xué)過(guò)程中處理好傳授知識(shí)與培養(yǎng)能力的關(guān)系,,促使學(xué)生
主動(dòng)地、富有個(gè)性地學(xué)習(xí),,這就要求師生間開(kāi)展教學(xué)互動(dòng),。而所謂教學(xué)互動(dòng),就是把教學(xué)過(guò)程看做是一個(gè)動(dòng)態(tài)發(fā)展著的教與學(xué)相統(tǒng)一的交互影響的過(guò)程,,就是把教學(xué)活動(dòng)看做是師生之間進(jìn)行的一種生命與生命的交往,、溝通的過(guò)程。為了能有效地開(kāi)展師生教學(xué)互動(dòng),,我們對(duì)教師作了如下要求:
(1)開(kāi)展課前預(yù)習(xí)活動(dòng),。新課程強(qiáng)調(diào)課前的預(yù)習(xí)。預(yù)習(xí)本身就是一種自主探究,。任科教師課前組織學(xué)生開(kāi)展有效的預(yù)習(xí)活動(dòng),,采用多種形式布置預(yù)習(xí)提綱或預(yù)習(xí)練習(xí),促使學(xué)生預(yù)習(xí),,并在課前或課堂上作適當(dāng)?shù)臋z查,。
(2)設(shè)置學(xué)習(xí)目標(biāo):根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生實(shí)際狀況確立每堂課的學(xué)習(xí)目標(biāo),,目標(biāo)要具體,、明確,、有層次、可操作,,既要有知識(shí),、能力目標(biāo),又要有情感,、態(tài)度,、價(jià)值觀目標(biāo)。學(xué)習(xí)目標(biāo)可在預(yù)習(xí)提綱中呈示,。
(3)創(chuàng)設(shè)情境并設(shè)問(wèn):圍繞學(xué)習(xí)目標(biāo)創(chuàng)設(shè)具體,、生動(dòng)、形象的教學(xué)情境,,采用多種手段和形式(小黑板,、現(xiàn)代教育技術(shù)、實(shí)物,、圖示等)呈現(xiàn)教學(xué)情境,,激發(fā)學(xué)生思考、探究的興趣和熱情,。
同時(shí),,設(shè)置有層次、能促使學(xué)生探究的問(wèn)題,,設(shè)問(wèn)應(yīng)具體指向教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成,。
(4)誘思探究:?jiǎn)l(fā)、組織學(xué)生開(kāi)展合作,、探究,、自主性學(xué)習(xí)活動(dòng)。堅(jiān)持組織學(xué)生開(kāi)展小組合作學(xué)習(xí),。教師提問(wèn)學(xué)生在10人次以上,。教師講授總時(shí)間控制在20分鐘以?xún)?nèi),學(xué)生思考,、探究時(shí)間不少于15分鐘,。
(5)歸納檢測(cè):對(duì)所討論、探究的問(wèn)題,,教師要作適當(dāng)歸納小結(jié),,也可讓學(xué)生自己來(lái)歸納。每堂課至少預(yù)留5分鐘時(shí)間讓學(xué)生進(jìn)行課堂即時(shí)檢測(cè),,及時(shí)反饋,,了解學(xué)生的課堂掌握情況。
每堂課必須留5分鐘時(shí)間讓學(xué)生回顧、總結(jié),、反思,、提問(wèn)。 主動(dòng)探究是新課程提倡的一種學(xué)習(xí)方式,,在課堂教學(xué)中,,學(xué)生探究什么?怎樣組織學(xué)生探究,?這是開(kāi)展自主探究,、提高課堂效率的核心問(wèn)題。我們認(rèn)為,,必須注意以下兩個(gè)方面:
第一,,提出有效的問(wèn)題,創(chuàng)設(shè)問(wèn)題情境,,引發(fā)學(xué)生的探究行為,。有效的問(wèn)題是主動(dòng)探究的起點(diǎn)。學(xué)生不同于成人,,他們一般不可能很自覺(jué)地進(jìn)行學(xué)習(xí),。他們更不是科學(xué)家,他們的探究活動(dòng)可能是幼稚的,、漫無(wú)目的的。他們開(kāi)展探究活動(dòng),,需要教師的精心引導(dǎo),,需要問(wèn)題的激發(fā)和調(diào)動(dòng),有效的問(wèn)題能創(chuàng)設(shè)出一個(gè)充滿(mǎn)張力的情境,,能造就一個(gè)充滿(mǎn)誘惑的現(xiàn)場(chǎng),,能激起學(xué)生學(xué)習(xí)的極大興趣。
第二,,給學(xué)生充足的探究時(shí)空和自由度,,去經(jīng)歷探究過(guò)程。這一探究過(guò)程包括以下連續(xù)且形成回路的七個(gè)環(huán)節(jié):面對(duì)問(wèn)題情境→產(chǎn)生探究欲望→出現(xiàn)探究行為→接受反饋信息→調(diào)整探究行為→獲得探究成功→嘗試拓展學(xué)習(xí),。在每一個(gè)探究環(huán)節(jié)中,,都離不開(kāi)教師的主導(dǎo)作用。
此外,,我們對(duì)教師布置的課后作業(yè)輔導(dǎo)及教學(xué)反思和課改論文也作了具體規(guī)定:
課后作業(yè)及輔導(dǎo):下課后必須對(duì)學(xué)生提出明確的復(fù)習(xí)內(nèi)容及復(fù)習(xí)要求,,課后作業(yè)要精選,量要適中,,要有必做題和選做題,;作業(yè)必須
全批全收,對(duì)部分學(xué)生要面批,對(duì)有典型性錯(cuò)誤的題目要進(jìn)行個(gè)別或集體講評(píng),、輔導(dǎo),,要培養(yǎng)學(xué)生規(guī)范答題、細(xì)致運(yùn)算的習(xí)慣,。作業(yè)做到“有發(fā)必收,,有收必批,有批必評(píng),,有評(píng)必改,。”
教學(xué)反思:結(jié)合課堂教學(xué)實(shí)踐,,每位教師每上一節(jié)課都要有教學(xué)反思,。
課改論文:結(jié)合教改實(shí)踐,每位教師每學(xué)年至少完成一篇教改實(shí)驗(yàn)論文或經(jīng)驗(yàn)總結(jié),。
總的來(lái)講,,新的課堂怎樣做到新穎、獨(dú)特和工巧,,我們也只是處在初步探索階段,,這也實(shí)在是任重而道遠(yuǎn)的,我們會(huì)持續(xù)努力,。
我樣開(kāi)展課堂教學(xué)改革的總結(jié):
我校堅(jiān)持以教學(xué)為中心,,以教學(xué)改革為重點(diǎn),在課堂教學(xué)改革方面,,主動(dòng)探究,,大膽實(shí)踐,在改善課堂教學(xué),、改革體教學(xué)方法,、更新教學(xué)手段等方面均取得了可喜成績(jī),全體教師樹(shù)立了新的教育觀念,,人才觀和質(zhì)量觀,,營(yíng)造了濃厚的課堂教學(xué)改革氛圍,有務(wù)地推進(jìn)了素質(zhì)教育發(fā)展,,確保了學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高,。
一、更新觀念,,以人為本
新課程改革,,要從根本上改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式,更新觀念,,更新教法,,我校課堂教學(xué)改革遵循三個(gè)宗旨,,一是打破傳統(tǒng)的教學(xué)模式,二是遵循以人為本,,以學(xué)生為本的教育理念,,三是把培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力作為教學(xué)重點(diǎn)。要求教師學(xué)新理念,,用新教法,,切莫穿新鞋走老路,用新的教學(xué)方法,,去獲取理想的教學(xué)效果,。
二、狠抓集體備課,,深化課堂教學(xué)改革理念,。
通過(guò)集體備課,強(qiáng)化教師素質(zhì)的提高,。狠抓集體備課,,每周一次,要求教師在集體備課中不但要求做到“五定,,五備,,四統(tǒng)一”。即定教研活動(dòng)時(shí)間,,定(備)教研活動(dòng)內(nèi)容,,定中心發(fā)言人,定時(shí)檢查,,定期公布成果,。同年級(jí)同學(xué)科教師在集體備課時(shí),備教學(xué)內(nèi)容,,備學(xué)生實(shí)際,備教法,,備學(xué)法,,備習(xí)題。在教學(xué)上,,統(tǒng)一目標(biāo),,統(tǒng)一重點(diǎn),統(tǒng)一進(jìn)度,,統(tǒng)一檢測(cè),。而且還要做到“三準(zhǔn)”、“三細(xì)”,、“二實(shí)”,。三準(zhǔn)是指:抓準(zhǔn)所備教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵,,叫準(zhǔn)教材各部分知識(shí)之間的聯(lián)系,、地位及作用,根據(jù)知識(shí)縱橫聯(lián)系找準(zhǔn)知識(shí)點(diǎn),。三細(xì)是指:教師對(duì)編者編寫(xiě)這部分教材的意圖理解要細(xì),,教材訓(xùn)練項(xiàng)目在哪些教學(xué)環(huán)節(jié)中落實(shí)要細(xì),教材的重點(diǎn)在哪些內(nèi)容中突出,,難點(diǎn)在哪些環(huán)節(jié)中突破安排要細(xì),。二實(shí)是指:所備內(nèi)容具有實(shí)用性,要求教師將所研究的內(nèi)容落實(shí)到教學(xué)中,,保證所采用的教學(xué)方法和手段真正起到開(kāi)發(fā)學(xué)生智力,,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的作用,要通過(guò)抓集體備課使全體教師能在繁體中互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,,腦力資源共享,,使教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到迅速的提高。
三,、強(qiáng)化常規(guī)教學(xué)管理,,提高教育教學(xué)水平。
(一)完善各項(xiàng)規(guī)章制度,,提高教師的業(yè)務(wù)能力
為了使我校的教學(xué)管理更加規(guī)范,,我校結(jié)合教學(xué)管理規(guī)范和新課程標(biāo)準(zhǔn)制定了各項(xiàng)規(guī)章制度和各學(xué)科課堂教學(xué)基本要求,有備課制度,、上課制度,、教研制度、聽(tīng)課制度,、評(píng)課制度,、作業(yè)批改制度、實(shí)驗(yàn)制度,、考試制度,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度等,要求各教研組利用教研活動(dòng)時(shí) 7
間學(xué)習(xí)并討論各項(xiàng)制度和各科課堂教學(xué)基本要求,,使全體教師在實(shí)際工作中有章可循,,有法可依。
(二)抓好“三引”“四關(guān)”“五促”工作
在常規(guī)教學(xué)中,,我校重點(diǎn)做好“三引”,、“四關(guān)”、“五促”工作,,分層督查各年級(jí),、教研組,、班級(jí)、備課組和教師常規(guī)教學(xué)工作計(jì)劃的制定落實(shí),。
“三引”,。一是規(guī)范教學(xué)引入。確保常規(guī)教學(xué)各方面,,各環(huán)節(jié)的規(guī)范化,,杜絕隨心所欲的隨意化。二是培育典型引路,。想方設(shè)法創(chuàng)造機(jī)會(huì)培養(yǎng)和樹(shù)立教師中的先進(jìn)典型,,促使其發(fā)揮骨干帶頭作用,確保常規(guī)教學(xué)活動(dòng)方面的正確性,。三是強(qiáng)化教改引課,。強(qiáng)力推行教學(xué)改革,使常規(guī)教學(xué)工作不斷深化,,不斷煥發(fā)新的活力,。
“四關(guān)”。一是備課關(guān),。每學(xué)期檢查教案四次,,每月都認(rèn)真檢查所有任課教師的教案,聽(tīng)課記錄,,作業(yè)批改,,檢查結(jié)果與每月崗位工資掛鉤。檢查教案時(shí),,一查備齊數(shù)量是否超前一周,,書(shū)寫(xiě)是否認(rèn)真,二查教案內(nèi)容是否通過(guò)教師認(rèn)真鉆研教材,,認(rèn)真鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)而寫(xiě)出來(lái)的,,三查教學(xué)方法是否符合學(xué)生實(shí)際,是否實(shí)用,。四查教學(xué)內(nèi)容是否能起到培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力,。堅(jiān)決杜絕不顧學(xué)生實(shí)際而應(yīng)付檢查的教案存在,我們堅(jiān)持每學(xué)期評(píng)選優(yōu)秀教案,,評(píng)為優(yōu)秀的在崗位考核中加分并獎(jiǎng)勵(lì)。選出較好的打印,,集體交流,,以促進(jìn)全體教師水平的提高。二是授課關(guān),。堅(jiān)持課前2分鐘的候課制度,,老師分充分利用課前2分鐘理清思路,,另外,通過(guò)“推門(mén)課”的形式檢查教師受課 8
情況,。三是作業(yè)關(guān),。嚴(yán)格遵循減輕學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負(fù)擔(dān),和因人制宜原則,,課下作業(yè)作到:“少,、精、活”,,并適合不同學(xué)生的需求,,對(duì)布置的作業(yè)要及時(shí)檢查、評(píng)判,、糾正,。此外,體現(xiàn)了新改的作業(yè)形式,,增加了活動(dòng)性作業(yè),,加大了學(xué)生動(dòng)手動(dòng)腦的作業(yè),讓學(xué)生多讀課外書(shū),,擴(kuò)大了學(xué)生的閱讀面和學(xué)習(xí)領(lǐng)域,,四是輔導(dǎo)關(guān)。幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,樹(shù)立信心,,解決疑難,補(bǔ)救不足,。檢查作業(yè)批改時(shí),,一查作業(yè)的量是否適當(dāng),難易是否適度,,二查批改是否認(rèn)真及時(shí),,是否有鼓勵(lì)性評(píng)語(yǔ),三查作業(yè)的內(nèi)容是否是教師精選的,,便于理解和鞏固所學(xué)知識(shí),,并培養(yǎng)其熟練的技能技巧,我們還規(guī)定不同的學(xué)生可以留不同層次的作業(yè),,做到優(yōu)等生能吃飽,,中等生能吃好,差等生吃得了,,以滿(mǎn)足各類(lèi)學(xué)生的需求,,達(dá)到大面積提高及格率,大幅度提高優(yōu)秀率,。
“五促”,。一是以評(píng)促教,。在教師的評(píng)價(jià)上,做到個(gè)人自評(píng),,教師互評(píng),,備課組長(zhǎng)評(píng),任教學(xué)生評(píng),,校領(lǐng)導(dǎo)評(píng)相結(jié)合,,評(píng)定結(jié)果與當(dāng)年評(píng)先、評(píng)優(yōu),、安排下一年工作掛鉤,,二是以考促教,重視各年級(jí)其中,、期末考試,,做好質(zhì)量分析。三是以聽(tīng)促教,。任課教師每學(xué)期聽(tīng)課不少于17節(jié),,聽(tīng)課要與評(píng)課相結(jié)合,既要評(píng)出優(yōu)點(diǎn),,更要評(píng)出不足,,評(píng)出改進(jìn)的方法。四是以查促教,,教務(wù)處定期檢查教師的教案,,聽(tīng)課筆記,檢查學(xué)生作業(yè)本,,檢查教師上課情況,,五緊考促教,提高教師的基本功尤為重要,,課堂上的導(dǎo)入,、板書(shū)、表達(dá),、演講,、簡(jiǎn)圖、總結(jié),、訓(xùn)練,、綜合能力,多媒體技術(shù)在課堂的使用與考核相結(jié)合,。
四,、以教研促科研,以科研帶教研。
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自新課改來(lái),,我校先后舉行了“走近新課程研討課”;“推門(mén)課”,;“一人一節(jié)最佳課”和“最佳課匯報(bào)課”活動(dòng),,在活動(dòng)中教師、課堂教學(xué)水平得到了整體提高,。
五,、加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng)
(一)加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng)工作,在青年教師培養(yǎng)上采取以下措施:
1,、“師徒結(jié)對(duì)子”的培養(yǎng)措施
用“師帶徒”的新老傳承機(jī)制和辦法,,做為青年教師的培訓(xùn)工作措施之一。
2,、“先承接再提高”的培養(yǎng)措施
具體作法,,先要求青年教師跟指導(dǎo)者聽(tīng)課,參與完成課程全部環(huán)節(jié),,然后青年教師提出適合自己的提高措施和提高計(jì)劃,,提高目標(biāo)。
3,、“走進(jìn)去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的培養(yǎng)措施
“走進(jìn)去”指多帶青年教師到外?;蛴蛲鈱W(xué)習(xí),、聽(tīng)課;“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”指請(qǐng)外校名師來(lái)校指導(dǎo),,這樣能吸收他人經(jīng)驗(yàn)和作法,,以利提高。
4,、“經(jīng)驗(yàn)分享”的培養(yǎng)措施
指導(dǎo)組成員間有很多好的經(jīng)驗(yàn)與作法值得推廣,,青年教師間也有很多進(jìn)步快的好的作法和經(jīng)驗(yàn)互學(xué),學(xué)校期末組織一次“經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)”形成互學(xué),、互比,、互提、互進(jìn)的局面,。
5,、“學(xué)歷提高”培養(yǎng)措施
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有的青年教師學(xué)歷不達(dá)標(biāo)應(yīng)再提高,鼓勵(lì)青年教師參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí),,參加函授,自考等形式的學(xué)習(xí),,是培養(yǎng)青年教師重要措施,。
六,、加強(qiáng)中青年教師的業(yè)務(wù)水平提高工作
我校目前的現(xiàn)狀是教師老齡化,為此,,加強(qiáng)中老年教師的業(yè)務(wù)水平再提高工作尤為重要,具體作法是:在新一輪課程改革中,,通過(guò)自學(xué),、互學(xué)、培訓(xùn)等多種形式,,讓老師以最快的速度,,授受新課改內(nèi)容,成為青年教師的榜樣,。
課堂教學(xué)改革工作總結(jié) 小學(xué)課堂教學(xué)改革總結(jié)匯報(bào)篇三
時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼之間教育教學(xué)的改革已有十年多,。在這次改革的大潮中 ,。我們的課堂教學(xué)經(jīng)歷了一場(chǎng)史無(wú)前例的變革,轟轟烈烈而又從容有序,。我們英語(yǔ)課堂也不例外,,課堂教學(xué)改革搞得是熱火朝天,如火如荼,。作為改革的實(shí)施者,,我們教學(xué)水平在不斷進(jìn)步,教學(xué)質(zhì)量在不斷的提高,,我們有收獲,,有感悟。在一步步的改革過(guò)程中,,不斷的積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,為以后的教學(xué)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一,、 我的認(rèn)識(shí)
1,、新教學(xué)觀念。通過(guò)學(xué)習(xí)和新課改的不斷實(shí)施,,我逐漸認(rèn)識(shí)到教學(xué)的本質(zhì)不再是傳統(tǒng)教學(xué)中教師單向的灌輸和講解,,而是教與學(xué)的雙邊活動(dòng),教學(xué)是交流的過(guò)程,是探究的過(guò)程,,是師生合作,,互動(dòng)的過(guò)程。課堂教學(xué)關(guān)注的是以學(xué)生形成積極進(jìn)取樂(lè)觀的人生態(tài)度為宗旨,,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),。不僅要使學(xué)生具有適應(yīng)社會(huì)的能力,更要強(qiáng)調(diào)學(xué)生獲取知識(shí)的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,。
2、新課程觀念,。通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,,我認(rèn)識(shí)到課程是體驗(yàn)和感受,是教師,,學(xué)生,,教材,環(huán)境的整合,。教材不是教學(xué)內(nèi)容的唯一載體,,課堂也不是學(xué)生獲取知識(shí)的唯一場(chǎng)所,教師更不是學(xué)生獲取知識(shí)的唯一指導(dǎo),。教師要懂得只是用教材而不是教教材,。
3、新學(xué)生觀念,。通過(guò)實(shí)踐,,我領(lǐng)悟到課堂教學(xué)中,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,。教師要尊重學(xué)生,,承認(rèn)不同學(xué)生具有獨(dú)特性,并為其創(chuàng)造成功的機(jī)會(huì),,教師要樹(shù)立學(xué)生學(xué)習(xí)的主體意識(shí),,相信學(xué)生,熱愛(ài)學(xué)生,,讓學(xué)生真正成為課堂的主人,。
二、我的嘗試
1,、挖掘教材,,精心編寫(xiě)預(yù)學(xué)案。
大家都知道,,在新課改課堂教學(xué)中,,教師只是教學(xué)的組織者,指導(dǎo)者,學(xué)生才是學(xué)習(xí)的主人,。教師的主體作用首先體現(xiàn)在預(yù)學(xué)案的編寫(xiě)上,。課改以來(lái),我認(rèn)真鉆研,,靈活挖掘教材,,重組教材中的知識(shí)點(diǎn),形成知識(shí)鏈,,構(gòu)成知識(shí)網(wǎng),。通過(guò)多種形式的問(wèn)題設(shè)計(jì),把散亂的知識(shí),,語(yǔ)言,,語(yǔ)法變?yōu)楹?jiǎn)單有序的知識(shí)系統(tǒng),根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容,,精心設(shè)計(jì)預(yù)學(xué)案,,為上好不同
類(lèi)型的課打好基礎(chǔ),作好鋪墊,。
2,、充分展示,讓學(xué)生真正成為課堂的主人,。
新課改告訴我們,,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,課堂則是每個(gè)學(xué)生充分展示自己的一個(gè)平臺(tái),。一直以來(lái),,我堅(jiān)持使用導(dǎo)學(xué)案模式來(lái)進(jìn)行語(yǔ)言教學(xué),盡可能的將課堂交給每一位學(xué)生,。主要方法如下:
第一,,大膽放手,耐心指導(dǎo),。學(xué)生初次接觸課改,,好奇而又陌生。把新的知識(shí)布置給學(xué)生,,讓學(xué)生先預(yù)習(xí),,課前就能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出問(wèn)題,。然后鼓勵(lì)他們繼續(xù)大膽的向前邁進(jìn),。在展示環(huán)節(jié)中,我一改過(guò)去每節(jié)課都是優(yōu)等生在發(fā)言的狀況,,規(guī)定每個(gè)學(xué)習(xí)小組的每個(gè)成員必須輪流上臺(tái)展示,,主講或當(dāng)小老師,。放手讓他們用各自喜愛(ài)的方式來(lái)嘗試,來(lái)體會(huì),,然后耐心地指導(dǎo)他們用更全面的方法來(lái)改進(jìn),,來(lái)創(chuàng)造。在展示過(guò)程中,,有表現(xiàn)得非常到位的,,也有表現(xiàn)得特別欠缺的。但即使再差強(qiáng)人意的學(xué)生,,我也會(huì)靜靜地等待他們展示完,,絕不會(huì)中途打斷他們。因?yàn)橐坏┍煌耆駴Q,,他們的信心將倍受打擊,,其他的后進(jìn)生也會(huì)因此產(chǎn)生恐懼的心理,教學(xué)又會(huì)回到由優(yōu)生主宰課堂的原路上,。“不經(jīng)歷風(fēng)雨,,哪能見(jiàn)彩虹,。”我堅(jiān)信,,只要我耐心的指導(dǎo),,放手讓學(xué)生一次又一次得去嘗試,去探索,,去總結(jié),,不用著急教學(xué)內(nèi)容是否能及時(shí)完成,不必?fù)?dān)心教學(xué)質(zhì)量暫時(shí)是否受到影響,,只要讓所有的學(xué)生真正成為課堂的主人,,成功便指日可待。
第二,,多點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì),,少點(diǎn)批評(píng)。課改初期,,如同摸石頭過(guò)河,,困難重重,狀態(tài)不斷,,可學(xué)生的信心千萬(wàn)不能扼殺,。在教學(xué)中,應(yīng)充分關(guān)注學(xué)生情感態(tài)度變化,,采取積極的態(tài)度,,盡可能較多的運(yùn)用激勵(lì)性的語(yǔ)言,。如:說(shuō)的真好!你懂得真不少,!語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)相當(dāng)漂亮,!真有創(chuàng)意!等等,。調(diào)動(dòng)了學(xué)生積極探求知識(shí)的欲望,,激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的情感,讓每個(gè)學(xué)生都能體驗(yàn)成功,,增強(qiáng)自信心,。為了更好的激勵(lì)大家,我又設(shè)立了獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,,如分量化制度,,添星制度,奪紅旗制度等,,在這濃厚的競(jìng)爭(zhēng)氛圍中,,絕大多數(shù)學(xué)生不甘落后,處處爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)的主人翁,。
3,、反饋檢測(cè),落實(shí)學(xué)生的知識(shí)掌握情況,。
課改過(guò)程中,,反饋檢測(cè)也是相當(dāng)重要的。這是檢測(cè)學(xué)生對(duì)知識(shí)的落實(shí)情況和學(xué)生通過(guò)學(xué)習(xí)體驗(yàn)成功,,享受快樂(lè)的有效環(huán)節(jié),。內(nèi)容主要以口語(yǔ)檢測(cè)和筆試相結(jié)合,形式可以多樣,。時(shí)
間充足的話,,可對(duì)學(xué)生進(jìn)行當(dāng)堂檢測(cè);也可利用早自習(xí)或中自習(xí)對(duì)部分學(xué)生進(jìn)行綜合抽測(cè),;還可在課余時(shí)間,,讓每組的小組長(zhǎng)對(duì)本組的學(xué)生進(jìn)行簡(jiǎn)單的測(cè)試;每天的作業(yè)檢查也是一種方式,。及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生在知識(shí)掌握或口語(yǔ)表達(dá)方面的不足,,并及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充講解,不讓一個(gè)學(xué)生因此而掉隊(duì),。
三,。我的收獲
在經(jīng)歷了多年的風(fēng)雨歷程之后,終于工夫不負(fù)有心人,,我們的課改取得了一定的勝利,。學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣提高了,,課堂上充滿(mǎn)笑語(yǔ),氣氛非?;钴S,,真正做到了在快樂(lè)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中感受快樂(lè),;學(xué)生的口語(yǔ)表達(dá)能力增強(qiáng)了,,從單詞到句子,再?gòu)木渥拥蕉涛?,從?duì)話表演到知識(shí)點(diǎn)講解,,同學(xué)們個(gè)個(gè)都能朗朗上口,輕松應(yīng)付,;學(xué)生的集體協(xié)作能力培養(yǎng)了,,大家都懂得如何分工協(xié)作,如何團(tuán)結(jié)友愛(ài),;學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)也提高了,,在學(xué)校和心校舉行的各種考試中,我所帶的班級(jí)都有不錯(cuò)的成績(jī),,的的確確品嘗到了豐收的果實(shí),。
四、我的反思
在感受成功的喜悅的同時(shí),,我們的課堂教學(xué)改革中也存在著許多美中不足的地方。如課堂秩序較難維持,,學(xué)生注意力容易分散,;教學(xué)內(nèi)容難以完成,教學(xué)進(jìn)度緩慢,;課堂用語(yǔ)母語(yǔ)使用過(guò)多,,語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)不夠準(zhǔn)確;部分學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情不能持久,,積極性出現(xiàn)差異等等,。面對(duì)以上問(wèn)題,我們每一位教師要把課改工作做得細(xì)之又細(xì),,每一個(gè)環(huán)節(jié)都要穩(wěn)扎穩(wěn)打,,落到實(shí)處,要把課改作為一項(xiàng)持久的工作,,不厭其煩地去做,,同時(shí)還要求我們善于總結(jié)得失,及時(shí)修正,,及時(shí)完善,,讓我們的課改工作更上一個(gè)新的臺(tái)階,!