總結(jié)是寫給人看的,，條理不清,，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然,，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？以下是小編精心整理的總結(jié)范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

第二季度總結(jié)警察篇一

1、推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),，強(qiáng)化亮點(diǎn)工程,，率先使亮點(diǎn)工程標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)。

2,、無重傷無死亡,。

3、建立和完善各項(xiàng)管理制度,。

4,、做好每月的安全生產(chǎn)活動月的開展工作。

5,、做好防汛應(yīng)急準(zhǔn)備工作,。

在20xx年第二季度安全生產(chǎn)管理中，要繼續(xù)以隱患排查為根本制度,、現(xiàn)場管理為主要手段,，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為管理主線，安全工作基本做法體現(xiàn)出為抓基礎(chǔ),。具體做法：

1,、抓基礎(chǔ)。

20xx年初,，我礦把貫徹安全會議精神作為頭等大事來抓,，組織礦、科,、隊(duì)三級管理人員學(xué)習(xí)（每月不少于一次學(xué)習(xí)）,。以開展班組建設(shè)競賽為中心內(nèi)容，以進(jìn)一步完善礦對隊(duì)安全評估,、隊(duì)對班組安全評估,、隊(duì)對個人安全考核三級考核制度為手段，形成質(zhì)量驗(yàn)收相互監(jiān)察體系和全方位的崗位監(jiān)督體系及現(xiàn)場管理體系,，牢牢掌握動態(tài)的現(xiàn)場安全質(zhì)量和崗位操作質(zhì)量,。開展了礦、科,、隊(duì)三級干部下井在現(xiàn)場面對面對職工進(jìn)行操作培訓(xùn)活動,。

2、提高認(rèn)識,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,。

全面落實(shí)集團(tuán)公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署。進(jìn)一步完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,，嚴(yán)格執(zhí)行文件,、制度和安全工作各項(xiàng)要求,，宣傳到職工落實(shí)到崗位,。要“嚴(yán)”字當(dāng)頭，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,，嚴(yán)明紀(jì)律,，嚴(yán)格管理，對釀成事故的有關(guān)負(fù)責(zé)人,，絕不姑息遷就,，必須嚴(yán)格處理，堅(jiān)決消滅習(xí)慣性違章,、違規(guī)行為,，確保安全生產(chǎn)。

3,、以人為本,，強(qiáng)化培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)個體本質(zhì)安全,。

二季度,，公司進(jìn)一步強(qiáng)化職工安全培訓(xùn)和教育，把培訓(xùn)教育工作作為抓好安全生產(chǎn)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作和重要任務(wù)來抓,，努力提高職工自主保安和安全技術(shù)素質(zhì),。

一季度，在礦領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,，我礦全體干部職工團(tuán)結(jié)協(xié)作,，奮力進(jìn)取，克服春節(jié)放假期間停產(chǎn)等困難,，使各項(xiàng)工作有序推進(jìn),，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，杜絕了輕傷及以上事故,，生產(chǎn)任務(wù)完成計(jì)劃的100%,，取得了安全、生產(chǎn)雙贏,，為完成全年工作目標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。一季度，我們重點(diǎn)抓了以下幾項(xiàng)工作：

1,、強(qiáng)化了安全生產(chǎn)管理,。嚴(yán)格落實(shí)了安全生產(chǎn)責(zé)任制,。進(jìn)一步完善了安全風(fēng)險抵押金制，強(qiáng)化了全員安全風(fēng)險意識和服務(wù)意識,。

2,、制定了“井下現(xiàn)場連責(zé)連帶管理辦法”，進(jìn)一步增強(qiáng)了各級管理干部的工作責(zé)任心,，強(qiáng)化了崗位職責(zé),，嚴(yán)格執(zhí)行了上級及礦各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步強(qiáng)化了安全生產(chǎn)工作責(zé)任心,，充分調(diào)動各級管理干部的工作積極主動性及自主管理能動性,，更好地發(fā)揮各級安全管理職能。

3,、保證了“兩節(jié)”期間的安全生產(chǎn)及“冬季四防”工作,。開工時各單位管理干部、安監(jiān)員及瓦斯檢查員提前到達(dá)了工作面,，檢查工作面瓦斯情況及安全隱患,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，消除了因間歇性生產(chǎn)造成的各類隱患,。復(fù)工期間安全領(lǐng)導(dǎo)小積極進(jìn)行了礦井隱患排查工作,，及時全面的排查各種安全隱患，保證了礦井頂板管理,、防治水,、一通三防、機(jī)電管理的安全,，為礦井節(jié)后復(fù)產(chǎn)打好了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

4、由于放假時間長職工對井下作業(yè)環(huán)境,、施工工藝出現(xiàn)生疏,，走親訪有等問題致使思想不集中，容易造成行為懶散,，影響正常安全生產(chǎn)等情況,，培訓(xùn)中心在開工時開展了集中安全教育培訓(xùn)活動，提高了職工的安全意識,，進(jìn)一步完善了安全管理防線,，確保了礦井安全生產(chǎn)的順利開展。

第二季度總結(jié)警察篇二

在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確帶領(lǐng)下,，以團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)為已任，緊緊圍繞公司的中心工作,，按照東莞市城鎮(zhèn)供水企業(yè)管理測評體系的要求,，結(jié)合本股20xx年工作實(shí)施方案,，現(xiàn)將20xx年第二季度的工作總結(jié)如下：

每月由中心區(qū)和社區(qū)各供水站組織員工召開會議，對員工進(jìn)行思想和安全生產(chǎn)教育,，使他們能堅(jiān)持以人為本,，明確工作任務(wù)、提高責(zé)任意識和安全生產(chǎn)意識,。在4月13日,，公司組織我股全體員工召開工作會議，主要關(guān)于解決全公司水損問題,，當(dāng)前公司存在管網(wǎng)破舊,、水表舊,、有無估抄,、漏抄、錯抄,，要求各供水站進(jìn)行自查,。4月23日公司召開各站長會議，對工廠用水進(jìn)行稽查,、核查工廠用水量,、發(fā)現(xiàn)工廠大表細(xì)用做好登記上報(bào)，同時進(jìn)行整改,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。6月中旬我股組織召開全股員工會議，主要對第二季度安全生產(chǎn)和對工作進(jìn)行全面總結(jié),，發(fā)現(xiàn)問題及時了解和處理,，4月至6月無發(fā)現(xiàn)員工違反交通規(guī)則，無交通安全事故發(fā)生,，確保員工生命財(cái)產(chǎn)和公司財(cái)產(chǎn)安全,。無發(fā)現(xiàn)員工違反公司規(guī)章制度。

本部門的主要工作就是抄表工作,，目前鎮(zhèn)中心區(qū),、大坪、莆心湖,、石潭布,、林村、蓮湖,、橫塘,、清湖頭、鳳凰崗,、石馬,、平山,、沙湖、蛟乙塘等12個供水工作站共有用水戶46081戶,。全體員工都順利完成部門規(guī)定時間內(nèi)抄表任務(wù),，社區(qū)工作站還完成維修管網(wǎng)工作，共出動維修管網(wǎng)352次,，努力把抄表工作做到最好,。4—6月份更換壞表12戶，清洗水表8戶,，處理偷水1戶,，新報(bào)裝用戶72戶，根據(jù)公司要求對20xx年前水表更換工作,，第二季度主要更換水表情況,，鎮(zhèn)中心區(qū)更水表325戶，大坪275戶,，莆心湖122戶,，石潭布86戶，林村889戶,，鳳凰崗259戶,，蓮湖153戶，清湖頭167戶,，總共更換水表2305戶,。

積極配合公司財(cái)務(wù)與收費(fèi)部門對拖欠水費(fèi)的用戶進(jìn)行追收工作，先電話通知用戶追交水費(fèi),，對拒不交費(fèi)用戶進(jìn)行拆表停水處理,，4—6月份共拆欠費(fèi)表170戶，確保公司水費(fèi)回收,。增強(qiáng)群眾節(jié)約用水意識,，保護(hù)水資源和合理用水，4—6月份申請階梯收費(fèi)用戶1051戶,，委托銀行代扣水費(fèi)用戶112戶,。服務(wù)群眾方面，我們部門是面向群眾,、服務(wù)群眾,、服務(wù)工作的好壞是代表著整個公司的形象，是關(guān)系公司的經(jīng)濟(jì)利益,，所以要求員工做好服務(wù)工作,，提高工作質(zhì)量，對于一些用戶提出各種各樣的問題或懷疑水表行度有問題,，并要求我們員工幫助的,，部門員工都能積極提供幫助,，4—6月份總共提供157人次幫助用戶解決各種問題。

按照公司要求第二季度我股經(jīng)常派員工下去對末收編的社區(qū)管水站檢查,、督導(dǎo)各社區(qū)管水站做好收編有關(guān)資料整理工作,，要求末收編的社區(qū)管水站做好前期準(zhǔn)備工作。4—6月份已對平山,、沙湖,、蛟乙塘三個社區(qū)管水站收編，已收編完畢,。爭取第三季度收編橋隴,、振興圍、田心,、四村等四個社區(qū)管水站,。

成績面前找差拒，在工作中還存在很多問題,，在完成抄表任務(wù)工作當(dāng)中,，有些員工在工作中比較拖拉,，組織紀(jì)律比較省慢,，追繳水費(fèi)方面不夠重視，不夠嚴(yán)緊,，做資料檔案比較馬虎,，有得過且過現(xiàn)象，沒有準(zhǔn)時做好資料歸檔工作,。

以上存在的問題,，在今后工作中我們?nèi)w員工將加以克服，并進(jìn)一加強(qiáng)自身安全意識,，提高自身的政治素質(zhì)和工作責(zé)任心,，加強(qiáng)溝通合作，嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,，把部門工作做的更好,。

第二季度總結(jié)警察篇三

回顧20xx年第二季度倉庫管理中，遵循公司的質(zhì)量目標(biāo)和方針下,，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指引和同事的協(xié)助,，取得了比較好的成績，同時也存在一些不足之處,，現(xiàn)將第二季度的工作總結(jié)如下：

1,、物資入庫前把好驗(yàn)收關(guān)，對產(chǎn)品的數(shù)量,、質(zhì)量,、包裝進(jìn)行驗(yàn)收,，如發(fā)現(xiàn)本次入庫產(chǎn)品不符，倉庫人員會迅速反映給相關(guān)部門,，采取相應(yīng)措施,。

2、產(chǎn)品出庫會把好復(fù)核關(guān),，對于出貨產(chǎn)品,，倉庫嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度憑經(jīng)營部開出的相關(guān)單據(jù)發(fā)貨，對客戶要所發(fā)貨逐項(xiàng)復(fù)核,，做到數(shù)量準(zhǔn)確,，質(zhì)量定好，標(biāo)志清楚,，并向送貨員（司機(jī)）移清交貨,，以免造成客戶收到貨物不相符的問題出現(xiàn)。同時針對儲存產(chǎn)品出現(xiàn)結(jié)塊等現(xiàn)象及時匯報(bào)給相關(guān)部門,，并做好處理措施,。

3、倉庫會根據(jù)產(chǎn)品性質(zhì)和倉儲條件,，對儲存的產(chǎn)品安排適宜的場所,，進(jìn)行區(qū)域劃分，合理堆碼,，注意操作安全,，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

1,、在第二季度之前,，發(fā)現(xiàn)倉庫工作人員在收貨、入庫,、發(fā)貨過程中,，總有一些不是很常見的問題，但又經(jīng)常發(fā)生,，譬如在收貨過程中,，對于來歷不明的物資資料不齊全也照收入庫，未按照質(zhì)量管理體系文件執(zhí)行,，容易造成不安全物資的存在,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，經(jīng)過一個季度的整改,，取得了比較好的成績,。針對采購回來的物資嚴(yán)格按照相關(guān)程序文件辦理入庫手續(xù)，堅(jiān)決拒收資料不全的物資，同時做到庫存物資分區(qū)劃分,，標(biāo)識清晰,，防護(hù)到位。

2,、倉庫各種記錄文件都是由舊廠照搬過新廠使用,，對適用部分繼續(xù)堅(jiān)持，對部分不適用于新倉庫的進(jìn)行了修改,，同時補(bǔ)充了一部分記錄文件,，完善了倉庫所需的各種記錄文件，對倉庫管理有了一個支撐和保證,。

經(jīng)過一個季度的努力,，初步完善了倉庫日報(bào)表，便于庫存管理,。倉庫管理的成敗取決于報(bào)表的及時性,、準(zhǔn)確性、完整性,、庫存查詢是否方便,、發(fā)貨是否及時等等,，做到每天把倉庫數(shù)據(jù)及時上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，為公司做出正確決策提供參考數(shù)據(jù),。

1,、偶爾還出現(xiàn)帳物卡不相符的問題，解決方案：制定盤點(diǎn)計(jì)劃和日期,，對每天出入庫的物資當(dāng)天就更改標(biāo)識牌上的數(shù)量，做到日清月結(jié),，定期讓所有帳物卡得到準(zhǔn)確化,。

2,、倉庫巡查力度不夠,，出現(xiàn)問題沒及時處理，造成工作效率低。解決方案：每天上班前先到各倉庫巡查,，倉庫衛(wèi)生要及時清理,，物品有質(zhì)量異樣要當(dāng)即上報(bào)給公司相關(guān)部門協(xié)助處理。

1,、將倉管員日常工作內(nèi)容詳細(xì)劃分清楚,；

2、優(yōu)化和簡化倉管員的工作,，提升工作效率,；

3、制定盤點(diǎn)計(jì)劃并如期進(jìn)行,；

4,、日常工作中加強(qiáng)倉庫的專業(yè)知識和叉車培訓(xùn)。

以上不足和工作計(jì)劃都需要我們倉庫共同來完成,，希望通過大家的不斷努力,，把倉庫建成一個認(rèn)真、仔細(xì),，富有工作激情的團(tuán)隊(duì),。

第二季度總結(jié)警察篇四

不知不覺地又是一個季度快結(jié)束了，這也就意味著這一年又過去一半了,，想起來的時候不由得讓人感嘆時間真的是過得快啊,，明明過年前的畫面仿佛就在昨日，這一眨眼的時間新的一年就過了一半了,。在這第二季度里面,，雖然自我在工作上頭沒有為公司做出異常大的成績，可是相較于第一季度自我還是提高了不少的,，上一季度做的這一季度計(jì)劃自我的完成度也十分的不錯,，此刻我就總結(jié)以下自我第二季度的收獲和不足，以及做一下第三季度的計(jì)劃,，讓自我在新的季度里面進(jìn)展的更快,。

我的工作是在客服部，主要工作就是接聽客戶的售后服務(wù)電話,，客戶在使用我們產(chǎn)品遇到問題或者出現(xiàn)故障的氣候就會打我們售后客服的電話,，我們就要接聽他們的電話為他們解答好各種問題，如果是遇到需要維修的故障的時候,，我們也要讓他們將產(chǎn)品寄到公司,，我們也要將客戶的信息和產(chǎn)品的具體情景做好登記，方便維修部更好地開展維修,。我在工作當(dāng)中做到了有服務(wù)態(tài)度,，維護(hù)好了公司的員工素質(zhì)和影響,，并且耐心地做好所有的`服務(wù)工作，認(rèn)真做好工作的記錄,，保證在自我這一個環(huán)節(jié)少出錯誤甚至是不出錯誤,。

這一個季度里面自我總結(jié)了上一季度出現(xiàn)的工作失誤和失誤的原因，所以在這一季度當(dāng)中針對之前的缺點(diǎn)做出了改善,，在這一季度里面做事情更加的認(rèn)真負(fù)責(zé),，立足于本崗位工作的同時還進(jìn)取幫忙其他同事，并且從他們身上學(xué)習(xí)好的工作方法和工作品質(zhì),，所以在這幾個月里面我裂開了的綜合素質(zhì)得到了進(jìn)一步的提高,。

1、因?yàn)樽晕疫M(jìn)入客服的工作時間還不算特比長,，跟公司的老員工比起來還有許多的不足,，異常的對公司產(chǎn)品的了解程度上差距就更加大了，所以我的專業(yè)技能還有很大的提高空間,，仍需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),。

2、工作態(tài)度還有許多不足：在工作上頭還想存在著工作量過多就埋怨甚至是消極怠工的思想,，所以表現(xiàn)出我的工作態(tài)度還需要進(jìn)一步加強(qiáng),，我要在工作中進(jìn)一步跟部門先進(jìn)的員工學(xué)習(xí)才行。

1,、在工作之余,，自我還需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對公司產(chǎn)品信息的了解,，以及更多產(chǎn)品故障現(xiàn)象和處理措施的學(xué)習(xí),，這樣才更能夠?yàn)楣痉?wù)，做好自我的工作

2,、在工作中指定一個提高的發(fā)展計(jì)劃,，這樣能夠促進(jìn)自我的思想建設(shè)性，加強(qiáng)對自我的約束,，促進(jìn)自我思想提高,。

第二季度總結(jié)警察篇五

1、4月1日~~~6月31共計(jì)營業(yè)額約為260萬元

2,、主要婚宴為22場

（1）4月1日18桌標(biāo)準(zhǔn)588元

（2）3月24日36桌標(biāo)準(zhǔn)600元不標(biāo)準(zhǔn)盤算婚宴營業(yè)額為3.2萬元左右

3、其它花費(fèi)為57萬元,，均勻日花費(fèi)為2萬元

4,、餐飲本月主要是單位花費(fèi)為主，零點(diǎn)花費(fèi)很少,，

5,、本月未能完成酒店下達(dá)的指標(biāo)，主要原因一是酒店下達(dá)的指標(biāo)不相符實(shí)際，另外部門在營銷方面和辦事方面都有存在著不夠之處.

1,、員工積極性始終欠佳

2,、員工工作意識不敷

3、員工短缺對用餐顧客的熱情度

4,、衛(wèi)生工作有所改進(jìn),，但不能持之以恒

1、對治理層進(jìn)行了調(diào)劑,，增加了一名主管人員

2,、增強(qiáng)餐飲區(qū)域通道及公共衛(wèi)生的跟進(jìn)，并持速對該區(qū)域衛(wèi)生按期進(jìn)行清理,，衛(wèi)生獲得了明顯的改進(jìn),。

3、辦事目前存在的問題主要是員工的辦事意識欠缺,，員工情緒化較廣泛,，本人也采取了一些爭對性的步伐，比如

（1）員工天性難改的問題采取了換人步伐

（2）實(shí)行跟包辦事,。

（3）做員工思想工作.

4,、培訓(xùn)方面主要是針對付禮節(jié)和禮貌在餐前進(jìn)行培訓(xùn)，員工在此方面有所進(jìn)步,，其它的培訓(xùn)較少,，主要以治理人員現(xiàn)場指導(dǎo)為主，下月開始要加槍鬯方面的培訓(xùn).

5,、運(yùn)動方面部門不停沒有開展,，主要是因?yàn)椴惋嬃泓c(diǎn)生意不是很好，推出以后不必然有后果,，目前部門正在制作一份清涼一夏運(yùn)動的,，計(jì)劃在四月份出臺上報(bào)審批，五月份開始操作,，此中必要輔助的將上報(bào)采購員,。

對餐廳的治理也出臺了一些相關(guān)制度，然則各小組落實(shí)的很慢而且不到位,。癥結(jié)問題反省監(jiān)督與指導(dǎo)力量不敷,，部門往后應(yīng)加槍鬯方面的治理。

1,、增強(qiáng)辦事培訓(xùn)（見培訓(xùn)計(jì)劃）,。

2、制作一份清涼一夏運(yùn)動的規(guī)劃,，爭取在月底這前報(bào)總包攬

3,、進(jìn)步員工節(jié)能意識,，并做好酒店家當(dāng)?shù)谋６焦ぷ?/p>

4、天氣開始轉(zhuǎn)熱,，做好滅蟲滅蠅工作

5,、增強(qiáng)員工的勞動規(guī)律及員工的考勤制度

6、共同酒店做好淡季營銷工作

第二季度總結(jié)警察篇六

保護(hù)環(huán)境,，人人有責(zé),，在日常生活中從自身做起,，對于環(huán)境改善也義不容辭。故此我們于5月28、29日分批組織員工前往素有“秦嶺主脊,、終南之冠”美稱的陜西牛背梁國家森林公園,，以“保護(hù)環(huán)境,，共建綠色家園”為主題開展圣瑞物業(yè)西二分2016年第二季度員工活動,。

近2小時的車程，我們開展了“車廂小游戲”——猜謎語,、接歌詞,、唱?dú)g歌等，歡聲與笑語充滿了整個車廂,。

下車后,，眼前的山脈層層疊疊，一片綠色的山峰,，如同折扇平鋪開來,，彷佛一面面綠色的屏障。山間下濃上淡,，如一幅悠遠(yuǎn)寧靜的油畫,。深深地吸一口氣，清涼濕潤的空氣使五臟六腑都彷佛一下子激活了能量,，到處透著舒坦,。

山腳下，我們整裝待發(fā),，遠(yuǎn)處偶爾傳來鳥兒的鳴叫聲,，極清晰又極模糊。走進(jìn)牛背梁山中,，姹紫嫣紅,，極度養(yǎng)眼；小橋流水一一親切自然,；空氣清新一一天然氧吧,；山清水秀一一流連忘返；能夠與如此雄偉的山脈為伍,，也給我們平添了幾分愜意與自豪,。

景區(qū)內(nèi)景色秀麗、干凈整潔,，沿途偶遇少量的白色垃圾,，也被我們一一撿起，喜愛秦嶺,，出自內(nèi)心,，在沉醉于自然景觀的同時，能為美麗的牛背梁貢獻(xiàn)自我的一份力量,，也是我們此次行程的初衷,。

一路走來，我們呼吸著清新怡人的空氣,，體會著自然生態(tài)的氛圍,，盡情的玩鬧，就連工程的師傅們也變的如此可愛……

走過六尺嶺便到達(dá)索道的上峰,，很多人便止步于此坐索道回到,，我們?nèi)杂幸粋€小分隊(duì)堅(jiān)持向上而行，為了更好的風(fēng)景,，挑戰(zhàn)自我的極限,！沿途冷杉林帶、十里杜鵑等步換景移的美景使大家更加沉醉,。最終一行人到達(dá)“南天門”,，并留下了完美的記憶。

下山后意猶未盡的我們以相互協(xié)做的形式進(jìn)行著十分有創(chuàng)意的團(tuán)隊(duì)活動——分隊(duì)形式的“畫圈集贊比賽”以及人體拼寫“圣瑞”,，活動使每個人都融入其中,，大家用行動來刻畫對“圣瑞物業(yè)”的情感，用表現(xiàn)來描繪對“圣瑞物業(yè)”的熱愛,。

一天的行程緊湊而充實(shí),，最后我們以一餐美味的農(nóng)家飯結(jié)束了此次愉快的行程。

完美的時光總是那么短暫,，身心放松的我們,，不僅僅增進(jìn)了彼此的感情交流，也增強(qiáng)了整個團(tuán)隊(duì)的凝聚力,，使員工對群眾更具歸屬感,，我們必須會更加充滿激情與活力，讓我們一齊努力攜手共創(chuàng)圣瑞完美的明天,！

第二季度總結(jié)警察篇七

在公司及整合部的大力支持下,，在各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的緊密配合下，我礦圓滿的完成了第二季度的各項(xiàng)培訓(xùn)工作任務(wù),，促進(jìn)了全礦職工安全培訓(xùn)工作朝著健康向上的軌道發(fā)展,，取得了較好的成績,。為了進(jìn)一步總結(jié)安全培訓(xùn)工作，,，不斷的積累安全培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),，查找其中的存在的問題和不足，把20xx年安全培訓(xùn)工作做得更好?，F(xiàn)將我礦20xx年第二季度安全培訓(xùn)工作總結(jié)如下：

我礦認(rèn)真貫徹落實(shí)省,、集團(tuán)公司的關(guān)于安全培訓(xùn)的文件精神，按照《20xx年安全培訓(xùn)計(jì)劃》執(zhí)行并集合我礦現(xiàn)狀,，深入學(xué)習(xí)貫徹《煤礦安全規(guī)程》等各項(xiàng)法律法規(guī),，堅(jiān)持培訓(xùn)、裝備,、管理三并重原則,，不斷完善培訓(xùn)措施，創(chuàng)新機(jī)制,，優(yōu)化管理,，真抓實(shí)干，注重實(shí)效,，圓滿完成了20xx年第二季度各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù),，使我礦的職工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了質(zhì)的提礦市共培訓(xùn)煤礦各級人員1人次，第一季度培訓(xùn)費(fèi)用為15480元（其中礦長兩證培訓(xùn)1人,，資金4500元,；安資證各3人，每人次分別為20xx元,；電鉗工1人,，每人1200；瓦檢工2人,，每人次1200,；爆破工1人，1200元,；）

（一）狠抓煤礦全員培訓(xùn),，全面提升從業(yè)人員素質(zhì)

我礦堅(jiān)持把煤礦安全教育培訓(xùn)作為一項(xiàng)硬指標(biāo)，對培訓(xùn)任務(wù)進(jìn)行嚴(yán)格考核實(shí)行獎罰?，F(xiàn)階段我礦處在通風(fēng)排水階段,，全礦各級管理人

員通過每天下午調(diào)度會的學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)上級關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)的相關(guān)文件及精神學(xué)習(xí),，進(jìn)行煤礦安全知識,，各專業(yè)技術(shù)技能普及與提高；逐步推行“手指口述”特殊崗位工人必須持證上崗。

根據(jù)我礦實(shí)際情況重點(diǎn)抓了每日班前教育培訓(xùn)利用安全活動日,、和班前會等時間,，組織職工進(jìn)行日常教育培訓(xùn)，通過培訓(xùn),，有力地提升了全員煤礦安全意識,，提高了職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。

（二）突出狠抓礦管理人員培訓(xùn),，全面提升安全管理水平

積極響應(yīng)公司組織的煤礦礦長、書記,、副礦長,、參加學(xué)習(xí)，進(jìn)行兩證和帶班證的培訓(xùn),，提高各級管理人員的理論水平,。為下步的復(fù)工復(fù)產(chǎn)做好知識儲備，指導(dǎo)我礦的安全生產(chǎn)工作,。

進(jìn)行煤礦地質(zhì)與防治水技術(shù)專題培訓(xùn),，為搞好煤礦防治水工作，全面完善水文地質(zhì)資料基礎(chǔ),，進(jìn)行基礎(chǔ)準(zhǔn)備,，開展爆破員培訓(xùn)為下步的推進(jìn)特殊工作培訓(xùn)。

我礦為重組礦井部分煤礦各專業(yè)人才資源匱乏,，制約了煤礦安全生產(chǎn),，技術(shù)人才不足和從業(yè)人員素質(zhì)普遍不足；小煤礦安全管理及技術(shù)人員和特種作業(yè)人員流動性大,，管理制約難度較大,，影響了安全生產(chǎn)；工學(xué)矛盾比較突出,。本來重組礦的相關(guān)技術(shù)人員和特殊工種就奇缺,，如參加培訓(xùn)工作就將影響日常工作開展，矛盾比較突出,。

我礦20xx年第三季繼續(xù)為停產(chǎn)技改階段,，存在著職工和管理人員嚴(yán)重不足的狀況，急需公司進(jìn)行政策支持,，積極幫助我礦進(jìn)行員工

招聘和專業(yè)技術(shù)知識培訓(xùn),。

20xx年第三季我礦將積極圍繞推進(jìn)節(jié)點(diǎn)，采取多種途徑,，針對不同層次不同類別人員開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),，進(jìn)一步提高煤礦企業(yè)從業(yè)人員的安全素質(zhì)，推動煤礦安全管理,，有效預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生,，促進(jìn)安全生產(chǎn),。針對上級煤管局提出的問題積極整改，早日回復(fù)生產(chǎn),。

第二季度總結(jié)警察篇八

隨著這個月的結(jié)束,，人事部第二季度的工作也終于告一段落。因?yàn)榍岸螘r間的影響,，有不少的人因此辭去了工作,，企業(yè)也因?yàn)橛绊懖扇×艘恍┐胧６诘诙径鹊钠髽I(yè)工作中,，我們的人手就顯得明顯不足,。為此，我們?nèi)耸虏恳苍缭绲淖龊昧苏衅赣?jì)劃,。并緊跟企業(yè)的復(fù)工程度及時的招聘員工進(jìn)行補(bǔ)充,，圓滿的過度了這段時間。

在這段工作中,，我們每位員工都積極的出謀劃策,，不僅在招聘方面及時、到位,，更是在員工的管理上嚴(yán)謹(jǐn)有序,，在充分的保證了員工安全的情況下，將公司的效率提到了最高?，F(xiàn)在,，我對部門在這段時間里的工作情況做總結(jié)如下：

在這段時間里，我們主要的招聘方式是在網(wǎng)絡(luò)招聘,，盡管減少了招聘途徑導(dǎo)致備選人數(shù)變少,，但是我們依舊沒有放松要求，反而在特殊的時間里加強(qiáng)了要求,，加強(qiáng)了安全管理,。

在招聘的人員方面，我們主要選擇對口的應(yīng)屆畢業(yè)生,，單也針對一些崗位招聘了不少有經(jīng)驗(yàn)的工作者,。面對兩種應(yīng)聘者，我們采取了多種面試方式,，并嚴(yán)格的規(guī)劃了面試時間,，減少了密集接觸的可能。

在這幾個月來,，我們招聘的求職者有xxx人,，而在最后留下的有xxx人。這大大的壯大了公司的隊(duì)伍，但因?yàn)樾氯溯^多,，在還需要一段時間的培養(yǎng)才能更好的提升工作能力,。

因?yàn)槊嬖嚨臅r間安排，每天都有新的員工加入,。為此,，我們分批的進(jìn)行簡單的公司情況介紹，并由各部門的領(lǐng)導(dǎo)各自進(jìn)行崗位培訓(xùn)工作,。但隨著新員工的不斷增加,，我們也意識到了培訓(xùn)方面的問題。為此,，我們也在后面工作中開始調(diào)整計(jì)劃,，放緩了招聘的速度，并對加強(qiáng)了培訓(xùn)力度,，強(qiáng)化員工的工作能力。

這段時間一直都很忙碌,，無論是招聘還是員工的管理,，為了公司能夠正常的運(yùn)轉(zhuǎn)，我們每位人事部的員工都在積極的貢獻(xiàn)著自己的力量,。并且在這段工作的時間里,，我們也在通過討論和學(xué)習(xí)在不斷的提升部門員工的力量，并加強(qiáng)了對人事部新人的工作要求,，讓部門能更好的完成工作任務(wù),。

如今，我們已經(jīng)順利的結(jié)束了第二季度,，相信在未來的工作中也只會越發(fā)的順利,。但我們不能輕易的放松自己，要在今后的工作中保持這樣的心態(tài),，不斷的進(jìn)步,、提升！

第二季度總結(jié)警察篇九

敬愛的黨組織:

回眸大一時候的青蔥歲月,，單純得太過簡單,。帶著一股還稚氣未脫的懵懂，寫下了入黨申請書,。那時的自己,，思想也許還太過純粹，對黨的認(rèn)識也只限于皮毛,。我只是單純地覺得,，黨“想人民之所想，急人民之所急”。當(dāng)無情的大雪,，冰凍南方,，是黨用火焰般的溫暖融化大地；當(dāng)天空怒嚎,，大地震顫,，是黨用“良藥”為大地?fù)崞絼?chuàng)傷，為人民采集溫暖,；當(dāng)大地皴裂,，干旱蔓延，是黨化作“甘霖”降落凡間……這樣的黨,，這樣的國家怎叫人不愛戴,？我想，每個流淌著中華民族血脈的兒女心里都扎根著愛國主義情懷,。我便懷揣著這種愛國主義情懷踏上了入黨的崢嶸歲月,。

人總是在經(jīng)歷過后慢慢成長，就如同海綿般不斷地吸納著養(yǎng)分,。我也一樣,，在經(jīng)歷中不斷成長，在反省中日漸成熟,。參加黨校學(xué)習(xí)時,，初步構(gòu)建了理論體系的框架，就如同蹣跚學(xué)步的孩童,；在積極分子考察期間,，我體會到了黨性的鮮明，那時的我就如同思想活躍的少年,；此刻的我,，已經(jīng)成為了一名預(yù)備黨員，學(xué)習(xí)著黨的精神,，參悟著黨的本質(zhì),，就如同思想成熟的青年。這一路走來,，看到了黨對人民的炙熱承諾,；這一路走來，看到了黨對承諾的及時兌現(xiàn)?，F(xiàn)在的我,，回望當(dāng)初，嘴角上揚(yáng),，因?yàn)槲抑?，那份抉擇沒有錯,；因?yàn)槲抑溃欠輬?zhí)拗沒有錯……

我們是黨的孩子,，在黨的光芒下,，我們盡情吸納著金燦燦的幸福，我們秉承著黨的信念,，把那采集的幸福,，無私地撒向人間，造福民眾,。我總是渴望輕聲地叫黨一聲母親,，用心底那一處最柔軟的聲音；我總是期待能與黨溫柔的擁抱,，用身體里那一顆最誠摯的心靈,；我愿破繭成蝶，飛舞在那面鮮艷的黨旗下,，永不停息……

匯報(bào)人:

20xx年5月26日

第二季度總結(jié)警察篇十

土建工程師工作總結(jié)是土建工程師工作的一個考核,，從報(bào)告總結(jié)中能夠看出這一段時間內(nèi)土建工程師工作的狀態(tài)，以及表現(xiàn),。下面就是一片土建工程師工作總結(jié),，從中我們可以學(xué)習(xí)到很多的知識，我們也可以借鑒他的工作情況,，制定出一套適合自己工作的方式方法，只為更好的提高自己的工作能力,。

我的土建工程師工作總結(jié)是這樣的,。無論是作為一名普通的工程技術(shù)人員，還是作為一個工程項(xiàng)目的技術(shù)負(fù)責(zé)人,，我感到要干好一個工程,，不僅要嚴(yán)格遵守國家施工規(guī)范規(guī)程，還要理論聯(lián)系實(shí)際,，活學(xué)活用,，不斷總結(jié)施工和管理經(jīng)驗(yàn)，技術(shù)上不斷改進(jìn)和創(chuàng)新,。

本人在工作中,，接觸到許多煙囪，體會到只有技術(shù)上不斷創(chuàng)新,，設(shè)備不斷更新,，才能創(chuàng)造出更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

比如,，以前在造粒塔和煙囪的滑模中,，我們用來提升滑模平臺的是小噸位千斤頂(額定起重量為3.5t),，后來經(jīng)過論證和技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析比較，決定從xx煙囪開始采用大噸位千斤頂(額定起重量為6.0t),，與小噸位千斤頂相比有以下優(yōu)點(diǎn)：可以節(jié)約一半的支承桿;支承桿脫空長度更高,，滑模安全性可以得到更大的保證;減少了支承桿的加固工作量。在20xx年和20xx年施工的貴州xx工程的2個煙囪和xx供熱工程的煙囪,，就采用了大噸位千斤頂,，其技術(shù)和經(jīng)濟(jì)效益十分明顯。

另外,，在滑模測量技術(shù)上我們也進(jìn)行了改革,。以前一般是在造粒塔或煙囪的中心安裝一臺激光對中儀測偏移，而平臺扭轉(zhuǎn)則在外面用一臺經(jīng)緯儀測量,，顯得非常麻煩,。后來我們在煙囪內(nèi)部相對于中心的對稱半徑上同時布置2臺激光對中儀，根據(jù)測量數(shù)據(jù)就可以直接計(jì)算出平臺的偏移和扭轉(zhuǎn)值了,。其精高提高了,，工作量也減小了。

盡管我們現(xiàn)在在滑模技術(shù)方面取得了一定的成績,，但距世界滑模的先進(jìn)水平還有不小的距離,，這需要我們不斷改進(jìn)技術(shù)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),。土建工程師工作總結(jié)主要存在以下幾個問題：

第二季度總結(jié)警察篇十一

一,、工作總結(jié)

1、迎接等級醫(yī)院評審,，經(jīng)過等級醫(yī)院初步資質(zhì)審核,，護(hù)理部積極準(zhǔn)備等級醫(yī)院評審檢查，并對照國家二級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)及我院相關(guān)要求,，進(jìn)一步完善相關(guān)材料,，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格規(guī)范臨床護(hù)理工作,，完善臺帳,。

2、提升服務(wù)水平,，深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵

1)病區(qū)細(xì)化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)措施,，應(yīng)季節(jié)的變化落實(shí)牢固基礎(chǔ)護(hù)理如(床上洗頭、床上擦浴等),，對無陪患者生活護(hù)理有所提高,，護(hù)理部對參加危重病培訓(xùn)班護(hù)理人員進(jìn)行危重病準(zhǔn)入相關(guān)理論和操作考核，進(jìn)一步提高了我院危重病護(hù)理質(zhì)量,，提升我院危重病護(hù)理服務(wù)技術(shù)水平,。

2)各?？菩〗M進(jìn)行第二季度專科小組護(hù)理知識學(xué)習(xí)及研討,，針對?？茖２〉淖o(hù)理措施進(jìn)行模擬，以提高我院?？谱o(hù)理的含金量,。

3)5月及6月份，護(hù)理部分別在心內(nèi)科,、神經(jīng)內(nèi)科進(jìn)行護(hù)理查房,，個案追蹤等，以此提升疾病護(hù)理內(nèi)涵質(zhì)量,。

4)全院進(jìn)一步加強(qiáng)落實(shí)護(hù)士長查房,，每日五查房，并給予一定的規(guī)范,，護(hù)理部不定期組織檢查,，提升護(hù)士長的管理水平。

5)注重思維能力,、實(shí)踐能力,、人文素質(zhì)的培養(yǎng)，加強(qiáng)床邊查房,，運(yùn)用個案追蹤學(xué)的方法推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作深入持久開展,。

3、為了響應(yīng)衛(wèi)生部“百日安全”活動的相關(guān)要求,，為了進(jìn)一步提高我院護(hù)理質(zhì)量,，保證我院護(hù)理工作安全無事故，我院護(hù)理部制定“護(hù)理百日安全無事故”活動方案及考核標(biāo)準(zhǔn),，從護(hù)理部、病區(qū)護(hù)士長2個層面,，分階段對我護(hù)理工作安全進(jìn)行管理及考核,。

4、豐富護(hù)士在職生活,，我院于“5,。12護(hù)士節(jié)”舉辦護(hù)理操作技能大賽，發(fā)揚(yáng)南丁格爾慎獨(dú)的護(hù)理精神,，評比院級“優(yōu)秀護(hù)士”提高我院護(hù)士工作積極性與慎獨(dú)精神,。

5、優(yōu)質(zhì)護(hù)理圖文上墻資料已經(jīng)落實(shí),，使患者對出入院流程及有關(guān)疾病知識獲得了更多了解,。

6,、三級操作和理論考核按計(jì)劃有序開展，考核成績有存檔,，不合格者補(bǔ)考有存檔,。

7、維持了正常的護(hù)理工作秩序,。

二,、追蹤分析

護(hù)理部第二季度制定計(jì)劃基本完成，計(jì)劃落實(shí)率達(dá)95%以上,，計(jì)劃制定合理有效,，可操作性強(qiáng)。

1,、三基考核有的按照計(jì)劃落實(shí)不足,，分析原因如下：我院將護(hù)理操作技術(shù)考核融入臨床護(hù)理中，改變原有的定向定點(diǎn)抽考,、模擬考核形式,，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)“護(hù)理措施的落實(shí)”，這種考核方式加強(qiáng)了臨床護(hù)士對病情觀察與相關(guān)?？萍膊≈R掌握,，能有效地解決病人的實(shí)際問題，但是一些存在創(chuàng)傷護(hù)理操作以及急救護(hù)理技術(shù)往往不能在臨床患者身上落實(shí);三基理論考核全院進(jìn)行分層培訓(xùn)與考核,，但是院前急救出診,、護(hù)士事假等無法參加使得參考率就比計(jì)劃中降低，未達(dá)到計(jì)劃中的參學(xué)率與參考率,。

2,、應(yīng)衛(wèi)生部“百日安全”活動號召，我院護(hù)理部組織“護(hù)理百日安全無事故”活動,，活動過程中發(fā)現(xiàn)臨床護(hù)士的積極性較前有所提高,，但是對護(hù)理核心制度的執(zhí)行率還存在問題，突出是護(hù)理核心制度交接班制度,、搶救藥品物品管理制度,、危重病人管理制度落實(shí)不到位。

第二季度總結(jié)警察篇十二

為了我園區(qū)在建工程安全生產(chǎn)工作的深入開展,，切實(shí)加強(qiáng)建設(shè)工程安全施工管理,，根據(jù)建設(shè)工程安全相關(guān)法律法規(guī)及公司安全工作小組的規(guī)定，工程部認(rèn)真履行在建工程安全管理工作,，現(xiàn)將第二季度安全檢查工作匯報(bào)如下：

由于第二季度我園區(qū)在建工程處于裝修裝飾階段,，施工隊(duì)伍及人員較多，各專業(yè)交叉施工作業(yè)頻繁,，施工環(huán)境復(fù)雜多變,，總體安全生產(chǎn)形勢不容樂觀,。根據(jù)工程處于的不同施工階段，工程部人員在日常巡檢及周檢查中強(qiáng)調(diào)施工安全工作,，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患要求施工單位即時整改,，每月由工程部牽頭組織監(jiān)理單位、施工單位進(jìn)行一次安全生產(chǎn)全面檢查,，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患要求施工單位限時整改,。然而xxxxx樓于x月x日發(fā)生一起一般安全事故，造成一人死亡,。事故發(fā)生后,，工程部對安全工作進(jìn)行反思、總結(jié),，并于當(dāng)月進(jìn)行全面的安全施工檢查,，從各項(xiàng)目部安全領(lǐng)導(dǎo)小組及安全組織機(jī)構(gòu)是否健全并落實(shí)、施工安全生產(chǎn)預(yù)案及專項(xiàng)方案是否切實(shí),、專職安全員是否按要求到位,、施工人員是否進(jìn)行安全培訓(xùn)教育及班組教育、日常安全檢查記錄及安全隱患整改情況,、現(xiàn)場施工存在的安全隱患漏洞等方面進(jìn)行核查,、核實(shí)，對施工單位在日常工作中忽視安全施工的行為進(jìn)行停工整改,。在第二季度的安全生產(chǎn)工作中,，各施工單位安全基礎(chǔ)工作還比較薄弱，施工現(xiàn)場存在不少安全事故隱患,，安全生產(chǎn)管理工作中仍有薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,。

在第二季度安全生產(chǎn)檢查工作中，施工單位安全隱患整改不徹底,，仍發(fā)現(xiàn)存在以下問題尤為突出：

1,、專職安全員數(shù)量未按要求配備或人員不到位；

2,、施工現(xiàn)場安全通道未按規(guī)范要求搭設(shè),；

3、現(xiàn)場施工用電,、施工照明不規(guī)范；

4,、個別施工人員未按要求配帶安全防護(hù)用品,；

5、現(xiàn)場施工垃圾堆積量較大,，未及時清除,。

第三季度我園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目安全生產(chǎn)工作形勢仍然會十分嚴(yán)峻,，安全工作計(jì)劃如下：

1、對于第二季度中仍存在的安全隱患問題,，本季度要求施工單位繼續(xù)整改,，對拒不整改、弄虛作假的單位進(jìn)行重罰,；

2,、工程部做到早部署、早安排,、早落實(shí),，在日常巡檢、周檢查,、月檢查中加強(qiáng)檢查力度及加大檢查范圍,，對施工現(xiàn)場洞口及臨邊防護(hù)、施工電梯,、施工用電,、吊籃施工、外腳手架作業(yè),、起重作業(yè),、特種作業(yè)人員做為重點(diǎn)檢查對象，不定期檢查施工單位及監(jiān)理單位日常安全隱患排查記錄,，核實(shí)施工單位現(xiàn)場專職安全員落實(shí)情況,；

3、要求監(jiān)理單位落實(shí)安全施工日常檢查,、施工單位負(fù)責(zé)人要強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制,，切實(shí)加強(qiáng)管理，認(rèn)真組織,、精心部署,，堵漏洞、查死角,，作好各項(xiàng)防范措施,，確保施工現(xiàn)場消除安全隱患。能立即進(jìn)行整改的,，責(zé)令施工單位立即整改,，對不能立即進(jìn)行整改的，要求其限期整改,，對存在嚴(yán)重安全隱患的施工現(xiàn)場責(zé)令停止施工,；

4、要求施工單位加強(qiáng)施工人員安全教育工作，在施工中嚴(yán)格按規(guī)范操作,；

5,、針對本季度多發(fā)雷雨、大風(fēng)等自然災(zāi)害要求施工單位做好防范,。