計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提,。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成,。我們該怎么擬定計劃呢？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇一

1,、改進效勞立場，進步照顧護士品質(zhì)

一,、照顧護士任務(wù)的工具從純真為病人擴展到病人家眷,、醫(yī)療、后勤,、設(shè)置裝備擺設(shè)職員,。部分照顧護士職員每一周下相干科室至多一次,，增強與大夫的相同,，搜集病人信息，獲得了解,、信賴以及撐持,，以更好共同醫(yī)治照顧護士,。

二、照顧護士任務(wù)的性子從針對于藥物醫(yī)治的照顧護士延長到病人身心的全體照顧護士,。隨時為病人著想,，自動作好病人的心思照顧護士。改進效勞立場,，包管以照顧護士任務(wù)形態(tài)為病人效勞,，滿意病人統(tǒng)統(tǒng)公道的需要，到達稱心度95%以上,。

三,、應(yīng)用晨會、護士例會,、照顧護士查房等各類方式加強護士的效勞認識,，自動效勞，熱忱歡迎,，自動引見狀況,。做到四輕，各項照顧護士醫(yī)治操縱要與病人打號召,，采納鼓舞性言語,，舉措柔柔，使患者覺得咱們親人般的暖和,。

四,、訂定嚴厲的科室規(guī)章軌制及賞罰辦法。每個月構(gòu)造一次過失變亂評論辯論剖析,，針對于重復(fù)呈現(xiàn)的成績提出整改定見,，根絕過失變亂的發(fā)作。

五,、嚴厲消毒斷絕,，消毒斷絕及格率達100%。嚴厲履行無菌操縱技能,，對于違背無菌準(zhǔn)繩的人以及事賜與實時改正,，避免院內(nèi)傳染。

六,、搶救藥械殘缺率100%,，交代班時仔細查對，接到搶救病人,，急救中能矯捷,、靈敏、純熟地共同。

七,、公道免費,，遇有疑難及膠葛實時核對處置，活期對于科室醫(yī)療以及辦專用品停止盤點支付,，增加糜費及消耗,。專人擔(dān)任醫(yī)療設(shè)置裝備擺設(shè)的調(diào)養(yǎng)，做到對于儀器設(shè)置裝備擺設(shè)功能及運用情況胸有定見,，包管臨床一般運行,。

2、增強護士涵養(yǎng),，建立“天使”抽象

一,、增強根底常識業(yè)余常識及專科技能培訓(xùn),，請求大家純熟把握心電圖機,、心電監(jiān)護儀、除了顫儀技能,。

二,、護士長進步思惟政治本質(zhì)，研究文明迷信,、業(yè)余理論以及辦理迷信常識,，增強照顧護士辦理任務(wù)的迷信化、標(biāo)準(zhǔn)化,，實在進步照顧護士辦理程度以及照顧護士辦理品質(zhì),。

三、變化效勞看法,，改進效勞立場,。任何人任何狀況下都沒有患上推委。推行“一對于一全程效勞”,。

四,、為每位護士發(fā)明進修時機，經(jīng)過院收集聽課,、參與自學(xué),、等多種道路，使護士不時承受新看法,、新常識,、新辦法，把握照顧護士學(xué)開展靜態(tài),，進步照顧護士才能以及程度,。

3、搞好照顧護士教授教養(yǎng)

一、仔細構(gòu)造科內(nèi)小授課,，包含“三基”實際，操縱鍛煉,。純熟地共同新技能的展開,。變更護士主動性，鼓舞展開新技能,、新辦法,，使往年展開的名目愈加成熟，加重患者苦楚,，不時進步照顧護士品質(zhì),。

二、依據(jù)科室現(xiàn)有人手少,，新職員多的狀況下,，我科將將平安目的教導(dǎo)放于首位，構(gòu)造仔細進修十年夜平安目的及病院中心軌制及任務(wù)軌制等,。將“樹模工程”印發(fā)的相干文件,、標(biāo)準(zhǔn)作為照顧護士職員崗前培訓(xùn)、營業(yè)講座,、護士培訓(xùn)進修內(nèi)收留之一,。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇二

20xx年，外科將牢牢環(huán)繞“晉升效勞品牌”這一主題,，并分離照顧護士部任務(wù)方案,，積極做好如下多少方面的任務(wù)：

增強照顧護士品質(zhì)進程把持，確維護理任務(wù)平安,、無效,。

特別要發(fā)揚科室質(zhì)控小組的質(zhì)管感化，明白各自的質(zhì)控點,，加強全員到場品質(zhì)辦理的認識,，進步照顧護士品質(zhì)。

護士長常常反省,、催促,、考評?？荚u體式格局以現(xiàn)場考評護士及檢查病人,、檢查記載、聽取大夫定見,，發(fā)明照顧護士任務(wù)中的成績,，提出整改辦法。

從細節(jié)上抓起，活期停止照顧護士記載缺點剖析與改良,。并將照顧護士記載歸入年度繼續(xù)品質(zhì)改良的研討名目,。組建繼續(xù)品質(zhì)改良小組，研討以及評論辯論照顧護士記載謄寫標(biāo)準(zhǔn),，經(jīng)過每個月一例龐大病例的進修與測驗,，使照顧護士記載失掉無效的進步。

增強照顧護士平安監(jiān)控辦理,，每個月停止照顧護士平安隱患查擺及做好照顧護士過失缺點,、照顧護士贊揚的回因剖析，多從本身的角度停止剖析,，剖析發(fā)作的緣由,，應(yīng)汲取的經(jīng)驗，提出防備與改良辦法20xx年將是承受應(yīng)戰(zhàn)的一年,，

xx營業(yè)實現(xiàn)達137%,，若何正在這個根底上有所打破，這不只僅是擺正在科主任眼前的困難,，也是照顧護士所要打破的瓶頸,。固然護士只是襯托，但我置信：優(yōu)良舒適的效勞定能給科室?guī)肀囟ǖ男б妗?/p>

護士月度工作總結(jié)和計劃篇三

1,、正在科主任及照顧護士部的指導(dǎo)下,，片面擔(dān)任產(chǎn)房的行政辦理以及照顧護士品質(zhì)辦理任務(wù)。

2,、按照顧護士部及產(chǎn)科品質(zhì)辦理請求,，擔(dān)任制定照顧護士任務(wù)方案并構(gòu)造施行，活期或者沒有活期催促反省各項規(guī)章,，各班崗?fù)ぢ氊?zé)和各項照顧護士技能操縱標(biāo)準(zhǔn)的履行落真相況,，并實時總結(jié)講評，不時進步照顧護士品質(zhì),。

3,、依據(jù)產(chǎn)房的任務(wù)義務(wù)以及助產(chǎn)士的詳細狀況，優(yōu)化照顧護士力氣的組合,，停止迷信公道的排班,，訂定各班崗?fù)ぢ氊?zé)。

4,、構(gòu)造營業(yè)進修以及業(yè)余技藝的培訓(xùn),，活期發(fā)問或者采納別的方式查核，并做好賞罰查核任務(wù),。

5,、催促所屬職員嚴厲履行消毒斷絕及無菌操縱,，按方案以及請求活期停止產(chǎn)房無菌地區(qū)的氛圍、物品以及任務(wù)職員手的細菌培育,，并判定消毒后果,。

6、實時轉(zhuǎn)達照顧護士部的任務(wù)請求,，催促,、指點產(chǎn)房各項任務(wù)，掌管晨會,，理解中日班任務(wù)狀況,，沒有活期反省中,、日班,、節(jié)沐日的任務(wù)狀況。

7,、參與并構(gòu)造危重患者的急救任務(wù)和疑問,、危沉痾例的評論辯論，理解各級大夫?qū)τ谡疹欁o士任務(wù)的請求,。

8,、做好產(chǎn)房內(nèi)各種物品、儀器及搶救用品的辦理任務(wù),，指定專人擔(dān)任,，包管供給并活期反省，做好記載,。

9,、和諧本科室任務(wù)職員與大夫、工勤職員及其余科室職員之間的任務(wù)干系,，互相相同狀況,，實時獲得撐持以及共同。

護士月度工作總結(jié)和計劃篇四

一,、政治思想方面：

認真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),，兩次參加學(xué)習(xí)班，并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓(xùn)授課工作,，多次組織護士長及護理人員學(xué)習(xí),，讓護理人員意識到，社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強，依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,，現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高,、更新的需求,，因而豐富法律知識，增強安全保護意識,，使護理人員懂法,、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

深化衛(wèi)生改革,，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例。我院推行綜合目標(biāo)管理責(zé)任制,，開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,，對護理工作提出了更高的要求，因而護理部認真組織學(xué)習(xí)新條例,，學(xué)習(xí)護士管理辦法,，嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè)，根據(jù)精神衛(wèi)生中心,，泰安人民醫(yī)院,、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗，結(jié)合我院實際,，重新完善修定護理工作制度23項,，明確各級各班護士崗位職責(zé)25種，規(guī)范護理操作規(guī)程17項,，并修定了護士長,、護士質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，整體護理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)(辦公室,、質(zhì)檢科,、總務(wù)科等給了很大支持)，使護理工作有章可循,、有法可依,，逐步使護理工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,、科學(xué)化管理。

1,、加強護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù),，堅持文明用語，落實到每一個護理崗位,，工作時間儀表端莊,、著裝整潔,、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺,、不穿高跟鞋,、響底鞋、禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范，舉辦了精神科護士學(xué)習(xí)班,，4月份又舉辦了護士禮儀培訓(xùn)班,，請南華酒店老師指導(dǎo)，并從中選拔了11名護士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護士禮儀大賽,，并取得了優(yōu)異的成績(護理部及11名隊員,、犧牲節(jié)假日加班加點)，展現(xiàn)三院護士的風(fēng)采,，同時為三院爭了光,。

2,、加強愛崗敬業(yè)教育,，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，提高了整體護士素質(zhì)及應(yīng)急能力,，全年的病人滿意度提高到97.6%。

3,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，護理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計36學(xué)時，護士長積極認真授課,，獲得了滿意的效果,，科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周一題晨會提問,，堅持危重病人護理查房,，加強護理人員三基訓(xùn)練，組織2次技術(shù)操作考試,，均取得優(yōu)異的成績,，合格率達100%。

4,、選派護理人員外出進修共4人,，護士長3次參加學(xué)習(xí)班共計22人次。

5,、鼓勵在職護理人員參加護理大專學(xué)習(xí),，現(xiàn)?？飘厴I(yè)58人，本科學(xué)習(xí)的22人,，提高了整體水平,。

6、在護士長的帶動下,，護師以上的人員不斷總結(jié)經(jīng)驗,，積極撰寫論文，不完全統(tǒng)計,，共撰寫論文36篇,，分別在省、市級雜志上發(fā)表及學(xué)術(shù)會議上交流21篇,。

從護理人員的比例,、工作性質(zhì)、人員分布等各方面充分說明了護理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分,，是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個車輪,，因而護理質(zhì)量的優(yōu)劣，與醫(yī)療糾紛的升,、降息息相關(guān),，加強護理質(zhì)量管理，提高護理質(zhì)量特別重要,。各科室護士長嚴格的管理,，處處起表帥作用，由其推行綜合目標(biāo)責(zé)任制以來更是加班加點,，身先士卒,，當(dāng)好紅管家……充分發(fā)揮了護士、病人,、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用,，為保證醫(yī)院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做出了很大的貢獻,。

1,、加強質(zhì)量控制，嚴格落實制度,，認真檢查,。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,，同質(zhì)檢科密切配合,，每月一次護理工作全面檢查，并及時反饋信息,，護士長每周2～4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄,。

2,、加強危重病人的管理，護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),，搶救程序及搶救藥械的使用,，提高了危重病人搶救成功率，急救藥械有專人負責(zé)管理,，做到“四固定”,、“三及時”急救藥械完好率達100%。

3,、加強病房管理,，做到護理單元的整潔，在外環(huán)境較差的情況下,，努力為病人創(chuàng)造一個清潔,、整齊、安靜,、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，減少差錯事故的發(fā)生,，加強基礎(chǔ)護理，使基礎(chǔ)護理合格率基本達100%,，褥瘡發(fā)生率為0,。