心得體會是指一種讀書,、實踐后所寫的感受性文字。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢,?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。
業(yè)務(wù)知識專題講座心得體會篇一
注重個人素質(zhì)的培養(yǎng),,不貪名利,,切實提高自身理論水平和業(yè)務(wù)水平,力求為學(xué)生創(chuàng)造的教育,。從為應(yīng)付考試到為有利于學(xué)生今后的發(fā)展提供方便,。
提高自己的教育能力,教師學(xué)習(xí),、提高教育教學(xué)能力是一項永不間斷的工作:學(xué)習(xí)專業(yè)知識,、學(xué)習(xí)育人方法、學(xué)習(xí)教學(xué)技術(shù),,從書本中學(xué),、從網(wǎng)絡(luò)中學(xué)、從他人身上學(xué),、從教學(xué)實踐中學(xué)……終身學(xué)習(xí)無疑是艱苦的,,同時也是快樂的。
在今后的工作中要務(wù)實求真,,成為熱愛學(xué)習(xí),、學(xué)會學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的楷模;并將所學(xué)知識充分應(yīng)用于教學(xué)實踐,以人為本,,尊重學(xué)生個性,,引導(dǎo)和啟發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí),鼓勵學(xué)生學(xué)會思考,,學(xué)會自我增長和應(yīng)用知識,,學(xué)會懷疑和創(chuàng)新。
業(yè)務(wù)知識專題講座心得體會篇二
任教多年來,,經(jīng)歷的培訓(xùn),、聽課,、學(xué)習(xí)也不少。本學(xué)期我校數(shù)學(xué)組積極開展各類業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,,并經(jīng)常組織老師外出聽課,、學(xué)習(xí),給了我們數(shù)學(xué)教師很好的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的機(jī)會,。作為一名小學(xué)數(shù)學(xué)教師,,我深知自己在教學(xué)上的不足,在教學(xué)過程中還存在太多的問題,,但是經(jīng)過專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,我相信自己是有所收獲的。這樣些鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵,,給了我具體的操作指導(dǎo),,使我的教育觀念進(jìn)一步得到更新,真是受益非淺,,下面是我通過學(xué)習(xí)獲得的點滴體會:
一,、教師如何進(jìn)行知識更新
通過幾天的專業(yè)學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限,,猶如井底之蛙,。我隨即想到了自己的教育教學(xué)工作,如果孩子固守陳舊僵化的理念,,那將是一件多么可怕的事情!我們培養(yǎng)的學(xué)生是完整的社會人,,不僅僅是接受知識,還需要我們了解學(xué)生成長需求,,創(chuàng)造各種有利于學(xué)生成長的條件,。為不斷提升自己的教育思想,完善自己的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu),,以適應(yīng)新課程理念下的教育教學(xué)活動,,我們教師應(yīng)自覺成為教學(xué)的研究者、終生的學(xué)習(xí)者,、教學(xué)實踐的反思者,。知識也有保質(zhì)期",作為教師,,實踐經(jīng)驗是財富,,同時也可能是羈絆。因為過多的實踐經(jīng)驗有時會阻礙教師對新知識的接受,,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,,僅靠那點舊有的教學(xué)經(jīng)驗,,自然會導(dǎo)致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學(xué)經(jīng)驗就成了阻礙教師教學(xué)能力的發(fā)展和提高的障礙,。在充分尊重教育者的基礎(chǔ)上,,強(qiáng)調(diào)打破教育霸權(quán),用全新的,、科學(xué)的,、與時代相吻合的教育思想、理念,、方式,、方法來武裝教育者的頭腦,使之打破其堅冰一樣的由陳舊的知識和經(jīng)驗累積起來的教育思想和理念,,那么,,在此基礎(chǔ)上建立起來的新的知識結(jié)構(gòu)和教學(xué)理念必然充滿生機(jī)和活力。通過學(xué)習(xí),,我的思維方法與思想方法都得到了轉(zhuǎn)換,。希望今后的我能夠立足課堂,跨越時空,,讓我的課堂更能體現(xiàn)時代性和社會性。
二,、在教學(xué)活動中,,教師要當(dāng)好組織者
在小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中創(chuàng)造各種適合教學(xué)需要的情境可以激發(fā)起學(xué)生學(xué)習(xí)的欲望,可以在動手實踐,、自主探索與合作交流中幫助學(xué)生真正理解和掌握基本的數(shù)學(xué)知識和技能,、數(shù)學(xué)思想和方法,提高學(xué)生的能力,,使學(xué)生得到全面的發(fā)展,,真正成為數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的主人。教師要充分信任兒童,,相信兒童完全有學(xué)習(xí)的能力,。把機(jī)會交給兒童,俯下身子看兒童的生活,,平等參與兒童的研究,。教師把探究的機(jī)會交給兒童,兒童就能充分展示自己學(xué)習(xí)的過程,,教師也就可以自如開展教學(xué)活動,。新課程實施的靈活性大,讓教師覺的難以駕馭教學(xué)行為,課堂教學(xué)中表現(xiàn)為過多的焦慮和不安,。那么,,怎樣調(diào)動兒童的“思維參與”呢?應(yīng)當(dāng)創(chuàng)設(shè)情景,巧妙地提出問題,,引發(fā)兒童心理上的認(rèn)知沖突,,使兒童處與一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態(tài),。同時,,教師要"解放兒童的雙手,解放兒童的大腦,解放兒童的眼睛,解放兒童的嘴巴,解放兒童的空間",給他們想、做,、說的機(jī)會,,讓他們討論、質(zhì)疑,、交流,,圍繞某一個問題展開辯論。教師應(yīng)當(dāng)讓兒童充分思考,,給兒童充分表達(dá)自己思維的機(jī)會,,讓學(xué)生放開說,并且讓盡可能多的兒童說,。這樣,,兒童自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,,參與度也會大大提高,,個體才能得到發(fā)展。
三,、感受壓力,,增強(qiáng)信心
在這里,我突然感到自己身上的壓力變大了,,要想不被淘汰出局,,要想最終成為一名合格的教師,就要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),、理論水平,、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等,。而這就需要我付出更多的時間和精力,,努力學(xué)習(xí)各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,,及時對自己的教育教學(xué)進(jìn)行反思,、調(diào)控,,加大骨干教師的帶頭作用等,我相信通過自己的不斷努力會有所收獲,,有所感悟的,。
總之,通過學(xué)習(xí),,我無論從思想上還是業(yè)務(wù)上都得到了很大的啟發(fā),,在以后的教學(xué)過程中,我會不斷學(xué)習(xí),,不斷升華自己的業(yè)務(wù)水平,,爭取讓自己不斷進(jìn)步。
業(yè)務(wù)知識專題講座心得體會篇三
一,、因您而變,,讓服務(wù)細(xì)分深化
走進(jìn)招行,非常感嘆他們的服務(wù)三句話:客戶是上帝,,上帝錯了也是對的,,客戶永遠(yuǎn)是對的。他們真誠對待每一位客戶,,竭盡全力做好每一項工作,。敬業(yè)一詞,在他們身上得到了真正的詮釋,。
銀行是從事金融產(chǎn)品服務(wù)的行業(yè),。在當(dāng)今銀行業(yè)務(wù)你有我新,競爭愈演愈烈的形勢下,,要想贏得市場,,就必須在不斷搶先推出新產(chǎn)品的同時,重點抓好高效,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),而高效,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的根本目的就是“把方便留給客戶”,。不把金融服務(wù)停留在微笑、禮貌用語等表象上,,而是更加重視客戶個性化需求,,通過客戶家庭背景、年齡結(jié)構(gòu),、個人興趣,、心理狀況等信息,從更深層面上了解和滿足客戶,,維護(hù)和加強(qiáng)與客戶之間的長期合作關(guān)系,,實現(xiàn)雙贏,。隨時隨地以客戶為中心,以高質(zhì)量,、多樣化,、特色化、個性化服務(wù)為手段,,滿足不同顧客多層次的需要,,這樣才能獲得自身發(fā)展的持續(xù)動力。
二,、感恩上帝,,是服務(wù)理念升華
每一個銀行員工都應(yīng)樹立感恩的理念:感謝客戶給銀行帶來的利潤、效益和業(yè)務(wù)發(fā)展機(jī)會,感謝客戶與我結(jié)緣,讓我獲得為他服務(wù)的機(jī)會,使我獲得建功立業(yè)創(chuàng)收的機(jī)會;同時,,也應(yīng)感謝銀行為員工提供展示自我的服務(wù)平臺,。只有樹立感恩理念常存感激客戶心態(tài),才能真正從內(nèi)心深處做好規(guī)范化文明服務(wù),才能樹立“以客戶為中心”的服務(wù)宗旨,,才能真正做到用心為客戶服務(wù),,才能真正地服好務(wù)。服務(wù)文化是以服務(wù)價值觀為核心,、以客戶滿意為目標(biāo),、以形成全員共同的價值認(rèn)知和行為規(guī)范為內(nèi)容的文化。文化建設(shè)不是一蹴而就的事情,,要經(jīng)過長期的沉淀和融合長成,。招商銀行經(jīng)常組織員工開展一系列服務(wù)文化灌輸活動,促使員工通過參加這些活動建立習(xí)慣性的服務(wù)行為方式,?;顒拥膬?nèi)容包括系列服務(wù)培訓(xùn)、銀行內(nèi)部的服務(wù)活動等,。這些活動既建樹了服務(wù)理念,,又使員工身體力行其中,培養(yǎng)了服務(wù)意識,,養(yǎng)成了服務(wù)行為習(xí)慣,。把服務(wù)要求升華為服務(wù)自覺,把服務(wù)做法升華為服務(wù)制度,,把服務(wù)行為升華為服務(wù)習(xí)慣,,把服務(wù)品牌升華為服務(wù)品質(zhì)。讓文化變成員工的行為風(fēng)格,,讓服務(wù)核心價值深入人心,,同時不斷吸收其他行業(yè)、金融同業(yè)的先進(jìn)理念和做法,,經(jīng)過長時間的錘煉,,使這樣的服務(wù)文化成為員工一致的思想與行動,。
三、客戶滿意,,成服務(wù)價值取向
招商銀行__分行營業(yè)部由于實行了比較完善的服務(wù)制度,、機(jī)制和措施以及相關(guān)配套的附屬規(guī)范,使該營業(yè)部全體員工不僅具有感恩上帝這樣的服務(wù)理念,,更重要的是他們把讓客戶滿意做為服務(wù)的價值取向,。在日常工作中真正做到了“因您而變”,因客戶需求而變,,“把方便留給客戶”,。真正實現(xiàn)了他們的服務(wù)三句話:客戶是上帝,上帝錯了也是對的,,客戶永遠(yuǎn)是對的,。他們真誠對待每一位客戶,竭盡全力做好每一項工作:無論是服務(wù)功能區(qū)的布局,、服務(wù)機(jī)具的設(shè)置,、便民設(shè)施的安排、物品擺放,、提示和說明書的張貼,、辦理業(yè)務(wù)的引導(dǎo)和指引、甚至標(biāo)識粘貼的位置;還是文明規(guī)范服務(wù)的制度,、機(jī)制,、措施和培訓(xùn)以及相關(guān)配套的考核、評價都無不考慮方便客戶,,都凝聚著他們對客戶的呵護(hù),、細(xì)致、精心,、周到和全面;從而使辦理業(yè)務(wù)的客戶無不感到溫馨,、關(guān)懷和體貼,,無不享受尊重和高貴,,無不感到客戶是上帝這一諾言的兌現(xiàn)、演繹和詮釋,。這正是他們懷揣感恩的心,,以贏取客戶滿意為服務(wù)價值取向,才使他們從上帝那里取得了豐厚的回報——使他們的業(yè)務(wù)增增日上,,利潤節(jié)節(jié)上升,。
四、長效培訓(xùn),,為服務(wù)衍生增值
員工綜合素質(zhì)的高低直接影響銀行的發(fā)展,。銀行員工精通金融知識,、有外語會話水平、通曉計算機(jī),、熟悉自己的客戶,,這在招商銀行比較普遍。但目前我們是否也同樣具備這種素質(zhì)?所以要經(jīng)常開辦外語,、法律法規(guī),、金融常識、客戶管理培訓(xùn)班,,讓員工有隨時接受再教育的機(jī)會,,真正打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊。
重視員工崗前培訓(xùn),。招商銀行一般堅持員工上崗前要有三至六個月的崗前培訓(xùn),,并且有模擬業(yè)務(wù)系統(tǒng)配合教學(xué),即在上崗前把員工打造成企業(yè)需要的模式,。培訓(xùn)部門添加模擬業(yè)務(wù)系統(tǒng),,編制員工崗前培訓(xùn)教程,使崗前培訓(xùn)工作更加完善,,避免員工到網(wǎng)點后在崗培訓(xùn),,影響業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。
強(qiáng)化規(guī)范禮儀培訓(xùn),。組織員工對禮儀知識,、文明用語和舉止儀表等進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn),實行集中式,、正規(guī)化,、全方位的強(qiáng)化訓(xùn)練。同時加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)與考核,,以提高服務(wù)效率,。進(jìn)行上崗培訓(xùn)和崗位練兵,定期進(jìn)行考核及專業(yè)技術(shù)比賽,,要求員工業(yè)務(wù)上做到“好,、快、準(zhǔn),、嚴(yán)”,,達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)不能上崗。通過嚴(yán)格的技能培訓(xùn),,使員工學(xué)會業(yè)務(wù)操作的技能,,熟練、準(zhǔn)確地操作各種業(yè)務(wù),。
招商銀行已經(jīng)建立起長期有效的服務(wù)培訓(xùn)機(jī)制,注重提高員工的綜合素質(zhì),柜員在為客戶辦理業(yè)務(wù)過程中,根據(jù)客戶經(jīng)濟(jì)情況,導(dǎo)向客戶的金融產(chǎn)品需求,使原來辦理儲蓄業(yè)務(wù)的客戶,又在柜員的引導(dǎo)下辦理了信用卡業(yè)務(wù),、理財業(yè)務(wù)或其他業(yè)務(wù),使服務(wù)具有了衍生,、增值的功效。
五,、注重流程,,讓服務(wù)常抓不懈
加大監(jiān)督的力度和廣度,形成多層面全方位立體化的監(jiān)督體系,。文明服務(wù)工作要做到常抓不懈,,才能保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平和質(zhì)量的不滑坡,不動搖,。除了制訂和落實各項制度外,,還必須強(qiáng)化監(jiān)督檢查機(jī)制。招商銀行除了分支行日常服務(wù)監(jiān)督以外,,還聘請了第三方服務(wù)監(jiān)督機(jī)構(gòu)和專職監(jiān)督員定期或不定期檢查,,并對檢查結(jié)果進(jìn)行通報,各網(wǎng)點對通報的問題及時整改,。
優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)永無止境,,重在堅持,貴在落實,。營業(yè)場所是銀行的窗口,,小小窗口反映出的是銀行的整體面貌和良好信譽(yù),客戶在這里究竟得到了怎樣的服務(wù),,只有通過明查暗訪才能知道真相,,因此,明查暗訪是保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)不走過場,,不擺花架子的一個好辦法,。以普通客戶的身份,通過看,、聽,、查、問等方式,,經(jīng)常對營業(yè)網(wǎng)點的服務(wù)環(huán)境,、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行明察暗訪,,并廣泛征求客戶意見和建議,,解決服務(wù)工作中存在的問題,確保規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落實到每一個工作環(huán)節(jié),,樹立銀行優(yōu)質(zhì),、高效、快捷、安全服務(wù)的良好形象,。
六、美化環(huán)境,,使服務(wù)尊貴高雅
積極營造優(yōu)美,、舒適的服務(wù)環(huán)境。銀行網(wǎng)點密布,,方圓幾百平方米就會分布著好幾家銀行網(wǎng)點,,在銀行同質(zhì)化競爭的今天,人們自然而然的會把眼光投向那些環(huán)境舒適優(yōu)雅的營業(yè)場所,。銀行裝飾得亮麗雅致會帶給顧客一種舒適感,、尊貴感和安全感;同時讓客戶覺得出銀行的實力。因此,,營業(yè)網(wǎng)點要依據(jù)規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),,對營業(yè)室內(nèi)外進(jìn)行凈化、美化,,在外部形象設(shè)計上應(yīng)追求鮮明,、統(tǒng)一的風(fēng)格,以起到無聲的宣傳作用,。
招商銀行服務(wù)流程科學(xué),、服務(wù)內(nèi)容廣泛、服務(wù)態(tài)度良好,,服務(wù)理念滲透到每一個部門和每一位員工心中,,感恩上帝成為全員共同的價值認(rèn)知。通過這次學(xué)習(xí)活動,,我明白了__銀行__地區(qū)一家滿分銀行的原因,。同時也發(fā)現(xiàn)了我行在服務(wù)管理工作上存在著很多“軟硬件”建設(shè)方面的不足和此次海南省銀行業(yè)協(xié)會組織者的“良苦用心”。在今后的工作中,,我將把在沈陽學(xué)習(xí)到的服務(wù)管理方面的經(jīng)驗,,結(jié)合我行實際,很好的運(yùn)用到實際工作中去,,使我行的服務(wù)工作再上一個新的臺階,。
業(yè)務(wù)知識專題講座心得體會篇四
終身學(xué)習(xí)是當(dāng)今的時代要義;“湖南省中小學(xué)繼續(xù)教育培訓(xùn)計劃”順應(yīng)“20年教育中長期發(fā)展規(guī)劃綱要”的時代要求,可以說給廣大農(nóng)村一線教師的久旱的心田下了一場及時的雨,,使人倍感“解渴”,。經(jīng)過這一階段的學(xué)習(xí),本人主要有以下幾點深刻的心得:
語文教學(xué)是學(xué)校教育的重要組成部分,,是學(xué)生成才的奠基石,。沒有受到良好的語文教育,要想在其他方面的學(xué)習(xí)中取得成功幾乎是不可能的,由此可見語文教學(xué)的重要性,。但是發(fā)現(xiàn)有的班級學(xué)生普遍喜愛語文課,,但也有的班級學(xué)生普遍厭學(xué)語文。為什么呢?究其原因,,我認(rèn)為這主要是由于教師教學(xué)的方式方法不同所造成的,。部分語文教師在教學(xué)中對學(xué)生的學(xué)習(xí)行為沒有進(jìn)行認(rèn)真研究,教學(xué)模式單一,,教學(xué)手段缺乏,。無法調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。學(xué)生厭學(xué)語文課,,歸納起來主要有以下三方面原因:
一,、教師態(tài)度過于嚴(yán)肅,語氣生硬,,課堂缺少溫聲和諧氣氛,,師生之間較少有感情交流,學(xué)生對教師的敬畏在不自覺中移植到對語文學(xué)習(xí)上,,長期以往便導(dǎo)致學(xué)生厭學(xué)語文,。
二、教學(xué)內(nèi)容枯燥,、乏味,。一課課,教師設(shè)計好環(huán)節(jié),,讓學(xué)生一步一步按老師的思路去走,,串問串答,過程簡單,,程式化;一本書,,一支粉筆,便是整堂課的教具,。
三,、學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)沉重,繁瑣重復(fù)的讀,、背,、抄、寫成了學(xué)生的語文作業(yè)固定模式,。
如何針對以上癥狀,,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的熱情,我認(rèn)為應(yīng)做到以下幾方面:
一,、教師注重自身形象,,威嚴(yán)之中應(yīng)不乏親和力。尊重愛護(hù)學(xué)生,建立愉悅,、和諧的課堂氛圍,,使學(xué)生對教師產(chǎn)生的感情慢慢移植到對語文學(xué)習(xí)中。
二,、改變教學(xué)結(jié)構(gòu),,豐富課堂內(nèi)容。45分鐘的課堂,,應(yīng)統(tǒng)籌安排,將聽,、說,、讀、寫穿插并進(jìn),,眼,、耳、口,、手多種器官交替進(jìn)行,。因此,課堂應(yīng)引豐富多樣的現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備,,如掛圖,、幻燈、錄音機(jī),、錄像,、多媒體等。
三,、布置常規(guī)作業(yè),,培養(yǎng)良好習(xí)慣。語文學(xué)習(xí)貴在積累,,我采取"強(qiáng)制-督促-自覺"的連貫作法,,讓學(xué)生準(zhǔn)備一筆記本,命名為《每日隨筆》,,要求學(xué)生每天堅持隨手筆錄,,不拘一格,可寫心得,、體會,、雜感、筆記等,。
四,、組織豐富的活動,如參觀、訪問,、演講,、知識競賽……使學(xué)生身臨其境,觸發(fā)寫作靈感,。
教好語文課,,提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性主要責(zé)任在教師,我們每個語文教師一定要有教好每個學(xué)生的責(zé)任感,,同時要在提高自身素質(zhì)上狠下功夫,,充分利用好現(xiàn)在先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備和手段。
通過培訓(xùn),,我重新審視了自己,,只有通過不斷的學(xué)習(xí),不斷的提高來充實自己,,找到自己的人生價值,。培訓(xùn)后,讓我的業(yè)務(wù)水平不斷地提高,,我將帶著收獲,、帶著感悟、帶著信念,、帶著滿腔熱情,,在今后的教學(xué)中,我要汲取專家的精華,,反思自己的教學(xué)行為,,讓自己在教學(xué)實踐中獲得成長,使自己的教學(xué)水平和教學(xué)能力更上一個臺階,。我會更加努力學(xué)習(xí),,為農(nóng)村的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。