報告是指向上級機(jī)關(guān)匯報本單位,、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告,，那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢,？以下是我為大家搜集的報告范文,，僅供參考,，一起來看看吧

暑假醫(yī)院述職報告篇一

一,、思想和學(xué)習(xí)情況

要做事,，首先要學(xué)會做人，這是自己多年來奉行的準(zhǔn)則,。在實際工作和生活中,，把自身的修養(yǎng)，做人的道理貫穿始終,，不斷加強(qiáng)職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)的教育和學(xué)習(xí),，從嚴(yán)要求自己，正確行使自己的職權(quán),。一是努力學(xué)習(xí),，提高自己的_、思想和文化知識水平,。加強(qiáng)對新形勢下衛(wèi)生體制改革的認(rèn)識,，提高決策能力和處理各種問題的能力，避免工作失誤，做到為人正派,，公平公正,，當(dāng)好帶頭人，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié),，形成堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體,。二是求真務(wù)實，勤于院務(wù),。堅持深入實際,、深入科室，關(guān)心職工生活,，堅持院長行政查房,，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和管理水平，推動醫(yī)院改革朝著正確方向前進(jìn),。

二,、廉潔自律情況

堅持廉潔從政，注重人格修養(yǎng),，不濫用職權(quán),，做遵紀(jì)守法的表率，做廉潔自律的表率,，自覺接受群眾監(jiān)督,。凡是要求別人做到的自己帶頭做到，凡是要求別人不做的,，自己堅決不做,，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)。深刻理解黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉理論,，不斷提高自己勤政廉潔的自覺_,、堅定_,。時刻銘記醫(yī)院院長的職責(zé),，嚴(yán)于律已，克已奉公,，身先士卒,、以身作則，全心全意為職工著想,，為病人著想,，為醫(yī)院的發(fā)展著想，以優(yōu)良的品德素養(yǎng)贏得職工的信賴和支持,，以實際行動詮釋著清正廉潔的內(nèi)涵,。積極開展廉政風(fēng)險防控工作。緊緊圍繞工作崗位認(rèn)真查找崗位職責(zé)風(fēng)險、權(quán)力職責(zé)風(fēng)險,、制度機(jī)制以及外部環(huán)境等方面存在的潛在風(fēng)險,，查找廉政風(fēng)險點38個，制定廉政風(fēng)險防控措施150余條,，進(jìn)一步推動醫(yī)院反腐倡廉建設(shè),。

三、黨的群眾路線教育活動中,，嚴(yán)格貫徹落實_八項規(guī)定和省,、市相關(guān)規(guī)定

在執(zhí)行_八項規(guī)定、市委五項規(guī)定及衛(wèi)計委九不準(zhǔn)方面,，秉著認(rèn)真貫徹落實,、切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的思想，帶頭執(zhí)行規(guī)章制度,，不自制特權(quán);帶頭抓好廉潔自律,，不以權(quán)謀私;帶頭倡導(dǎo)節(jié)儉之風(fēng)，不奢侈浪費;嚴(yán)格按照規(guī)定配置辦公用房;發(fā)揚刻苦勤奮,，自強(qiáng)拼搏的精神,，以公平、公正,、公開為準(zhǔn)則開展工作和黨務(wù)活動,，把作風(fēng)建設(shè)作為推動醫(yī)院發(fā)展有力推手，牢固樹立黨的群眾觀點,，自覺貫徹黨的群眾路線,，對干部職工反映的問題，真心實意地解決,，堅持"有問必答"的工作作風(fēng),，討論和決策以大局、長遠(yuǎn),、整體利益出發(fā),，積極推動醫(yī)院的發(fā)展。

四,、 履行醫(yī)院管理職責(zé)情況

隨著醫(yī)院管理體系的不斷加強(qiáng)和完善,，以及先進(jìn)的醫(yī)院管理理念的引進(jìn)，我院已形成了一套自主實用,、規(guī)范高效,、運轉(zhuǎn)順暢、監(jiān)管有力的醫(yī)院管理體系,，各項事業(yè)保持良好的發(fā)展態(tài)勢,。

1,、基礎(chǔ)建設(shè)上臺階

今年，我院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)實現(xiàn)了新的跨越,，新建的8834㎡醫(yī)療綜合樓投入使用,，使開放床位數(shù)達(dá)到了450張，標(biāo)志著我院步入了新的歷史發(fā)展時期,。根據(jù)實際發(fā)展需求,，

高標(biāo)準(zhǔn)、高起點進(jìn)行設(shè)備引進(jìn)和更新,。20_年共投入1144萬元,，購置了超高檔__多普勒超聲診斷儀、全自動生化免疫一體機(jī),、全自動化學(xué)發(fā)光分析儀,、超聲_、口腔全景機(jī),、x線口腔成像系統(tǒng),、無創(chuàng)呼吸機(jī)等大小醫(yī)療設(shè)備116臺(套)，2013年購置的西門子

1,。5t核磁共振,、西門子128層螺旋ct也正式投入臨床使用。隨著高新設(shè)備不斷應(yīng)用于臨床,，醫(yī)院整體診療水平得到了迅速提升,。

2、內(nèi)涵建設(shè)有創(chuàng)新

在人才培養(yǎng)上采取"派出去,、請進(jìn)來"的方式進(jìn)行人才培養(yǎng),，切實打造一支"留得住，靠得住"的人才隊伍,。加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)上今年新設(shè)了新生兒科,、腎內(nèi)科，成立了血液透析科,，使?？铺豞更加突出，病員量持續(xù)增加,。在醫(yī)療質(zhì)量上加強(qiáng)核心制度的落實,，堅持

"三基三嚴(yán)"學(xué)習(xí)和考核，嚴(yán)格落實院科兩級病歷質(zhì)控制度,。實行院級領(lǐng)導(dǎo)科室包干制，明確責(zé)任,，連帶獎懲,。在醫(yī)院技術(shù)創(chuàng)新上積極鼓勵引進(jìn)開展新技術(shù)項目,，每年開展新技術(shù)都在十余項以上，目前能開展"二_"醫(yī)院所有技術(shù)項目及三級醫(yī)院諸多技術(shù)項目,，部分項目填補(bǔ)了全市縣級醫(yī)院空白,。在服務(wù)質(zhì)量上實施各項惠民利民政策，充分發(fā)揮公立醫(yī)院的公益_,。成立青年志愿者,、巾幗志愿者、專家志愿者三支志愿者服務(wù)隊,，深入到學(xué)校,、社區(qū)、村鎮(zhèn),、居民家中進(jìn)行免費體檢,、義診、送醫(yī)送_等,。

近年來,，我院服務(wù)質(zhì)量取得顯著成效，滿意度始終保持在98%以上,，達(dá)到了患者滿意,、醫(yī)院滿意、_滿意,、社會滿意,。

3、公立醫(yī)院改革穩(wěn)步推進(jìn)

一是嚴(yán)格執(zhí)行<國家基本_物目錄>,，落實_品采供"三統(tǒng)一"及"零差率"銷售,。_品降價率達(dá)15%，切實讓利于廣大患者,。全年讓利671,。47萬元。二是加強(qiáng)縣鎮(zhèn)一體化建設(shè),。20_年,，我院在托管工作上持續(xù)推進(jìn)，從管理,、技術(shù),、設(shè)備、醫(yī)療,、學(xué)科建設(shè)等方面給予了大力支持,，選派業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行業(yè)務(wù)傳幫帶、無償援助先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備,、提供學(xué)科發(fā)展基金等,。使__和__中心衛(wèi)生院的綜合能力得到了迅速提升,，業(yè)務(wù)量成倍增長，縣鎮(zhèn)一體化工作取得了顯著成效,。 一年來,，通過全體職工的精誠協(xié)作，全院門急診人次22,。31 萬人,，同比增長了1。7 %;出院人數(shù)12131人,，同比增長了 1,。9 %;手術(shù)1552例;床位周轉(zhuǎn)次數(shù)38。9次/床;床位使用率 106,。9%;120急救站院外出診 1417 次;為不同人群做健

康體檢 16275 人次,。接收進(jìn)修實習(xí)進(jìn)人員144名;全年無醫(yī)療事故，無不安全事故,，無違違反計劃生育政策情況發(fā)生,。醫(yī)院被省衛(wèi)計委評為陜西省"群眾滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)"，成為全省兩家,，__唯一一家獲此殊榮的縣級醫(yī)院,。并被省衛(wèi)計委作為唯一推薦的縣級醫(yī)院參加全國"群眾滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)"的評選。

盡管在過去的一年里,，我的工作取得了一定的成績,，履行了一個院長應(yīng)盡的職責(zé)。但是靜下心來思考,，仍然存在著一些問題和不足,，比如自己在理論學(xué)習(xí)方面還不夠深入，有待進(jìn)一步加強(qiáng),。醫(yī)院?？迫瞬哦倘保夹g(shù)人員結(jié)構(gòu)不合理,、編制過少的現(xiàn)狀還沒有很好的進(jìn)行解決,。在以后的工作中，我一定克服困難,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高自己的工作能力和管理水平，帶領(lǐng)全院職工團(tuán)結(jié)一致,，奮力拼搏,，為醫(yī)院更快更好發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

暑假醫(yī)院述職報告3

暑假醫(yī)院述職報告篇二

一年來,，在市委,、_和市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在醫(yī)院班子成員的協(xié)助下,，在全體干部職工的共同努力下,，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以貫徹落實黨的_大重要思想為目標(biāo),。牢固樹立全心全意為_服務(wù)的思想,，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，愛崗敬業(yè),，克已奉公,，全身心投入到醫(yī)療管理實踐中，同全院同志一道,，努力工作,，做好自己分管的工作，充分發(fā)揮一名黨員的作用,，現(xiàn)將一年來的履職情況述職如下:

一,、思想_與廉潔從政方面。

始終堅持以_,、"三個代表"重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的_大精神。不斷提高_(dá)水平,，加強(qiáng)對新形勢下衛(wèi)生體制改革的認(rèn)識,。工作中顧全大局，維護(hù)班子團(tuán)結(jié),，能夠以身作則帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,。積極參加學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì),，強(qiáng)化遵紀(jì)守法,、職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等方面的教育,，自覺地接受社會各界的監(jiān)督,，并虛心吸取群眾意見，改進(jìn)不足,。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識及醫(yī)院管理知識的學(xué)習(xí),，提高管理及業(yè)務(wù)能力。堅持"以病人為中心"的服務(wù)理念,，發(fā)揚救死扶傷的_人道主義精神,，立足本職崗位，踏踏實實做好醫(yī)療服務(wù)工作和有關(guān)管理工作,，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo),、團(tuán)結(jié)同志,，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

二,、業(yè)務(wù)工作方面,。

(一)醫(yī)療指標(biāo)及財務(wù)運行情況。

1,、醫(yī)療指標(biāo)情況:截止到20_年12月醫(yī)院共完成門診量96144人次,，入院病人3253人次。

2,、財務(wù)收支情況:

截止到20_年12月底比上一年增漲1269萬元,。

(二)加強(qiáng)醫(yī)院管理，確保醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),。

1,、認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理核心制度，各職能科室加強(qiáng)督導(dǎo)和檢查,，重點加強(qiáng)病歷質(zhì)量及醫(yī)療核心制度執(zhí)行情況的督查,，確保醫(yī)療質(zhì)量穩(wěn)步提高。

2,、加強(qiáng)臨床合理診療管理,，特別是加大抗菌_物專項整治力度;臨床路徑病種從去年3個擴(kuò)展到今年的6個;

3、加強(qiáng)醫(yī)院感染管理,，防止院感事件發(fā)生;

4,、繼續(xù)加強(qiáng)"三基"、"三嚴(yán)"培訓(xùn)和考核工作;定期開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、疑難病歷及死亡病歷討論等工作,，進(jìn)一步完善醫(yī)療制度，_抓醫(yī)療質(zhì)量,，確保醫(yī)療安全;

(四)以優(yōu)化服務(wù)流程為主線,，提升醫(yī)院服務(wù)能力。

積極開展"三好一滿意",、"優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房"等活動,。堅持醫(yī)院公益_原則，持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程,，推行多項便民措施,，將人_化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。修訂及健全各項規(guī)章制度,、措施,、方案、規(guī)劃及計劃。

(五)創(chuàng)新人事制度,，營造敬賢選能惜才的環(huán)境,。

加大了對醫(yī)院人才的培訓(xùn)和引進(jìn)力度。醫(yī)院以技術(shù)為核心,，抓好醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。每季度組織_技術(shù)人員進(jìn)行三基考試，選送部分優(yōu)秀人員到總院和省級醫(yī)院進(jìn)修,，13名技術(shù)人員參加了各級部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),，鼓勵在職繼續(xù)教育,，醫(yī)院_技術(shù)人員本科學(xué)歷達(dá)到85%;同時,，加大了人才的引進(jìn)力度，通過提高待遇,，同工同酬等方式積極吸引_技術(shù)人才來院工作,。

三、加強(qiáng)反腐倡廉教育,，全面推行院務(wù)公開,。

認(rèn)真執(zhí)行市委、市_和市衛(wèi)生局關(guān)于反腐倡廉建設(shè)重大決策,、決定和措施,，把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入工作日程納入醫(yī)院管理重要議事日程;_抓行業(yè)不正之風(fēng)，將反"商業(yè)賄賂"進(jìn)行到底,。真正做到取信于民,，服務(wù)于民，以實際行動實踐"三個代表"的重要思想,。嚴(yán)格按照衛(wèi)生行政部門的要求開展治理商業(yè)賄賂專項工作,，堅持從實際出發(fā)，以對_群眾高度負(fù)責(zé)的精神,，積極主動采取有效措施,，不斷加大工作力度，扎扎實實開展工作,，重點抓了在_品和醫(yī)療器械購銷中收受的回扣,，在醫(yī)療服務(wù)中"開單提成"、收受"紅包"和亂收費等不正之風(fēng),，確保廣大_群眾用_安全,，力爭實現(xiàn)全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在門診大廳向患者公布了院內(nèi)舉報電話;醫(yī)院與各科室簽訂了<醫(yī)療_品購銷不正之風(fēng)責(zé)任狀>,，與各醫(yī)_公司簽訂了<_品購銷質(zhì)量協(xié)議書>;形成科較為廣泛的監(jiān)督制約機(jī)制,。

全面推進(jìn)黨務(wù)院務(wù)財務(wù)公開，實現(xiàn) "兩有"(有舉報箱，有舉報電話),、"三掛"(掛牌上崗,、掛牌服務(wù)、掛牌收費),、"四上墻"(方案上墻,、機(jī)構(gòu)上墻、制度上墻,、行為規(guī)范上墻),，使黨務(wù)、院務(wù)公開工作真正實現(xiàn)了規(guī)范化,、制度化,。

四、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)情況,。

不斷加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,，積極完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度;加大對違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度;建立醫(yī)療服務(wù)信息公示制度，在醫(yī)院醒目位置公示了常用_品價格,、主要醫(yī)療服務(wù)項目及收費標(biāo)準(zhǔn),，主動接受患者及社會監(jiān)督;設(shè)立投訴箱，公布投訴電話,，不定期召開醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督員座談會,，只要病人及家屬反映問題屬實或提出的意見切實可行，便及時調(diào)查處理并積極整改,。

五,、存在問題、困難及下一步打算

1,、由于本人是從技術(shù)崗位走到管理崗位的,，因此有時難以把握管理與業(yè)務(wù)的關(guān)系，容易產(chǎn)生畏難的情緒,，由此在管理上有一些松懈,。今后要合理安排業(yè)務(wù)工作與管理工作，把主要時間與精力放在管理上,，同時進(jìn)一步加強(qiáng)管理力度,，使管理水平進(jìn)一步提高。

2,、在_學(xué)習(xí)上,，還缺乏主動_。在平時工作中沒有把_的學(xué)習(xí)當(dāng)作首要工作來抓,。往往流于形式,，為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)。對群眾路線的認(rèn)識還需進(jìn)一步深化。通過學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動,，盡管思想上的收獲很大,，但對群眾路線的基本觀點、基本理論聯(lián)系實際進(jìn)行思考的深度還不夠,。學(xué)習(xí)和調(diào)查研究不夠,，理論學(xué)習(xí)方面聯(lián)系實際做得不好。在運用理論解決實際問題上下功夫不夠,，理論知識學(xué)得不夠深透,。對理論政策的學(xué)習(xí)還不夠重視。主要原因是:有時忙于事務(wù)_工作,，疏忽對理論政策的學(xué)習(xí),，對全院指導(dǎo)開展經(jīng)常_教育活動力度不強(qiáng)。

3,、對一些新的不穩(wěn)定,，不_因素_惕_不高，對進(jìn)一步加強(qiáng)改革政策和形勢任務(wù)的宣傳教育工作及加大維護(hù)穩(wěn)定工作力度做的不夠,。

4、深入科室,、深入實際調(diào)查研究不夠,，深入臨床科室進(jìn)行體驗、督促,、檢查工作指導(dǎo)不多,，對臨床一線問題幫助解決力度還需加大。雖然各項工作成績都不錯,，但缺乏精品和自己的特_,，在體制、機(jī)制方面發(fā)揮建設(shè)_作用還不突出,。忙于業(yè)務(wù)工作,，管理工作和醫(yī)療質(zhì)量不能嚴(yán)格按規(guī)范做到制度化、細(xì)致化,，醫(yī)患糾紛還時有發(fā)生,。

5、由于醫(yī)院底子薄,，收入的提高遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足發(fā)展的需要,。病房陳舊，設(shè)備簡陋的問題制約著醫(yī)院的發(fā)展,。隨著業(yè)務(wù)量的增加,，_技術(shù)人員人手少、水平低的矛盾逐

漸暴露出來，這些問題的存在,，都是由于自身市場競爭意識淡簿,，缺乏危機(jī)感、緊迫感,，工作責(zé)任感,、使命感有待加強(qiáng)。

6,、在落實制度規(guī)范上還存在瑕疵,，對制度的落實還需進(jìn)一步加強(qiáng)。有時雖然已經(jīng)制定了一系列制度和落實措施,，但在現(xiàn)實問題與制度落實上還存在有違制度的問題,，解決問題的長效機(jī)制還沒有真正建立起來。制度的落實還需進(jìn)一步加強(qiáng),。進(jìn)一步加強(qiáng)制度管理上的"落實"問題,。做到有章必循，有法必依,，堅持一切按制度,、按規(guī)范、按_作常規(guī)辦,，同時必須把各項工作落到實處,。

在今后的工作中，我將繼續(xù)以著力解決職工關(guān)心的熱點難點問題,，_抓醫(yī)療質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn),，確保醫(yī)療安全為目標(biāo)，進(jìn)一步解放思想,，在醫(yī)院黨委帶領(lǐng)下和全體干部職工團(tuán)結(jié)一致,，奮力拼搏，為我市衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展再作新的貢獻(xiàn),。

暑假醫(yī)院述職報告篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:下午好!

今天，按照醫(yī)院年度履職考核工作的安排,，我在這里向大家匯報一年來個人的學(xué)習(xí),、思想、工作和廉潔自律情況,，請組織考核,、請同志們評議和指正。

一,、關(guān)于學(xué)習(xí)和思想情況

一年來,，在黨政班子的帶領(lǐng)指導(dǎo)下,，結(jié)合開展"創(chuàng)先爭優(yōu)"、"四亮四評"活動,、中心組學(xué)習(xí),、_和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極注重自身學(xué)習(xí)和思想_建設(shè),，在思想上,、行動上自覺與醫(yī)院黨政班子保持高度一致，始終把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,、講黨_,、講原則、做好服務(wù)工作放在首位,。工作中,，加班加點、不計得失,，始終保持了認(rèn)真負(fù)責(zé),、踏實辦事的精神狀態(tài)，使自己的_素質(zhì),、組織協(xié)調(diào)能力有了進(jìn)一步提高,，增強(qiáng)了辦公室的凝聚力、創(chuàng)造力和執(zhí)行力,。

二,、關(guān)于主要工作情況

(一)認(rèn)真做好組織協(xié)調(diào)工作。為確保醫(yī)院各項工作有效運轉(zhuǎn),，主動與各職能部門、臨床和醫(yī)技科室加強(qiáng)溝通聯(lián)系,，認(rèn)真梳理各種工作關(guān)系,，擺正位置，認(rèn)真思考相關(guān)問題,，充分發(fā)揮院辦公室應(yīng)有的橋梁和紐帶作用,。

(二)認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦任務(wù)。認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好全院工作計劃,、總結(jié)以及各種請示,、報告等文稿材料的起草和審核工作;認(rèn)真做好院長辦公會、院務(wù)會,、院領(lǐng)導(dǎo)行政查房的安排和組織服務(wù)工作;認(rèn)真安排醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)各項活動,，提前準(zhǔn)備有關(guān)材料;認(rèn)真落實院領(lǐng)導(dǎo)批示和廳辦等上級部門交辦任務(wù)，按時反饋落實情況,。

(三)加強(qiáng)院辦公室的制度建設(shè)和內(nèi)部管理,。進(jìn)一步明確了工作人員分工,，加強(qiáng)了團(tuán)結(jié)協(xié)作，加強(qiáng)了制度建設(shè),，加強(qiáng)了對新同志的傳,、幫、帶工作,，通過加強(qiáng)日常管理,，強(qiáng)化工作落實，使院辦公室的工作進(jìn)一步規(guī)范化,、制度化,。

(四)加強(qiáng)公文的審核把關(guān)。截止12月5日,，院辦公室按行文規(guī)范處理上級下發(fā)和院內(nèi)制發(fā)的各類行政文件共973份,，均認(rèn)真按要求和規(guī)范對所有收、發(fā)文進(jìn)行分類管理,。對上級發(fā)文及時呈批,、及時運轉(zhuǎn)處理;對各科室草擬的發(fā)文認(rèn)真審核，及時送簽;對一些內(nèi)容模糊的文稿,，主動找有關(guān)科室商討,，力爭做到審核的文稿及時、準(zhǔn)確;對涉密文件嚴(yán)格管理,、按時清退,。通過努力，醫(yī)院整體行文質(zhì)量有了更進(jìn)一步的提高,。

(五)加強(qiáng)了行政_的日常使用和管理工作,，做到專人嚴(yán)格管理;日常工作中，對來院辦公室蓋章,、辦事的院內(nèi)外人員熱情接待,，應(yīng)辦的事盡快辦，不能辦的講明政策和原因,，加強(qiáng)溝通理解,，積極樹立院辦公室工作人員的良好形象。

(六)圓滿完成國內(nèi),、_及日常會務(wù)接待工作,。全年先后接待美國艾滋病健康基金會，衛(wèi)生部疾控司精神衛(wèi)生處領(lǐng)導(dǎo),，_省監(jiān)獄系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)和專家等_國內(nèi)同行來院參觀,、指導(dǎo)的接待工作，提高了我院對外宣傳力度,、加強(qiáng)了國內(nèi)外交流合作,。

(七)加強(qiáng)醫(yī)院新聞宣傳報道工作,。院辦全年向廳辦等處室上報簡訊20余條，在世界精神衛(wèi)生日,、世界艾滋病日之際,，積極做好新聞媒體對院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室采訪報道的安排和服務(wù)。并加強(qiáng)與,、,、<春城晚報>等我省主要新聞媒體的溝通聯(lián)系，加強(qiáng)宣傳報道工作,，向社會和上級較好地反映了醫(yī)院主要工作動態(tài),。

(八)主動與各科室加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),，完成醫(yī)院年度重點任務(wù),。一年來,，積極配合人事科、黨辦,、工會辦,、艾辦、醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部,，科教科，以及其他科室較好地完成了醫(yī)院年度重點工作任務(wù),。如:_省艾滋病臨床專家委員會和云南省感染病醫(yī)師分會團(tuán)拜會,，

廳領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問，醫(yī)院專題職代會,，院務(wù)公開檢查,，醫(yī)院年度公開招聘人員面試考核，醫(yī)院有關(guān)醫(yī)療糾紛調(diào)處,、用工糾紛調(diào)處,，醫(yī)院開展"三好一滿意活動"，優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程考核督導(dǎo),，全省艾滋病臨床工作會議，艾滋病單陽家庭抗病毒治療會議,，艾滋病母嬰阻斷傳播_研討會,，黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)，建黨90周年"紅_之旅"考察,，紅歌賽,、演講比賽等系列活動，"12,。1"世界艾滋病日省領(lǐng)導(dǎo)到院視察慰問活動,、艾滋病培訓(xùn)班的工作等等,，在完成各項任務(wù)中，院辦公室始終與各科室保持了良好的溝通和協(xié)作關(guān)系,。

一年來,，盡管工作難度大、協(xié)調(diào)難度大,、工作壓力大,，但我個人還是盡最大努力去平衡和協(xié)調(diào)把握好醫(yī)院各個層面的工作關(guān)系，辦公室全體同志也較好地發(fā)揮了工作主動_和能動_,，大家始終做到自覺遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，只要是工作需要，大家都是加班加點,、不計得失,、愉快接受，團(tuán)結(jié)協(xié)作,，以實際行動保_了醫(yī)院整體工作和辦公室工作的順利開展,，較好地完成了衛(wèi)生廳及院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

三,、關(guān)于廉潔自律情況

一年來,，認(rèn)真按照黨風(fēng)廉政責(zé)任制和醫(yī)院黨委、紀(jì)委的廉政要求管好自己,，做到了思想上重視,、行動上嚴(yán)謹(jǐn)、落實上到位,，遵守保密紀(jì)律,，堅持黨_原則，正確行使權(quán)力,，慎重對待辦公室必須的業(yè)務(wù)往來,，切實做到自_、自律,、自重,。個人沒有違紀(jì)、政紀(jì)行為,。

四,、關(guān)于存在不足及今后的努力方向

一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助,、支持下,，我認(rèn)真履行了自己的崗位職責(zé)，努力團(tuán)結(jié)醫(yī)院各科室,、各個層面的同事,，以發(fā)揮大家的整體合力,。盡管如此，工作中也還存在著許多不足:一是對領(lǐng)導(dǎo)的參謀取助手作用發(fā)揮不夠,，工作中解決問題的辦法不多,，還有顧此失彼的現(xiàn)象;二是由于更多時間忙于繁雜的事務(wù)_工作中，到臨床一線了解實際工作情況不夠,，了解職工的思想狀況也不夠;三是對領(lǐng)導(dǎo)班子決定事項落實情況的監(jiān)督不夠大膽,，對有的科室反映的問題，協(xié)調(diào)解決還不夠及時有力;四是工作忙起來就_情急躁,、有時對同事開展同志式的批評過于嚴(yán)厲,、有存在調(diào)查研究不深入就批評人的現(xiàn)象，方式方法還欠科學(xué),、容易得罪人,。

今后的工作中，我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),，保持成績,，改正缺點，克服急躁情緒,，正視

存在問題,，進(jìn)一步提高管理能力、組織協(xié)調(diào)能力和服務(wù)能力,，為醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn),。

在此，衷心地感謝院辦公室全體同事的積極努力和_勤勞動,，感謝院領(lǐng)導(dǎo)和各科室一年來對院辦公室工作,、對我本人工作的理解和大力支持，也誠懇地希望在座的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事對我工作中的不足之處給予批評幫助,，我將虛心吸取大家的意見和建議，更加嚴(yán)格地要求自己,，一如既往地努力工作,。

暑假醫(yī)院述職報告篇四

一年來，在縣委,、縣_及縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在醫(yī)院班子成員的大力協(xié)助下，堅持"科學(xué)發(fā)展,、技術(shù)突破、人才興院,、質(zhì)量強(qiáng)院"的發(fā)展戰(zhàn)略,，在醫(yī)院管理機(jī)制,、運行機(jī)制上大膽創(chuàng)新，實現(xiàn)了基礎(chǔ)建設(shè),、人才隊伍建設(shè)和重點學(xué)科建設(shè)的新突破,。 結(jié)合黨的群眾路線教育活動，嚴(yán)格按照_八項規(guī)定,、衛(wèi)計委九不準(zhǔn)等要求認(rèn)真做好勤政廉政工作,，切實履行院長職責(zé)，經(jīng)過不懈的努力,，高效完成了全年各項工作目標(biāo)任務(wù),。簡要匯報如下，不足之處,，敬請批評指正,。

一、思想和學(xué)習(xí)情況

要做事,，首先要學(xué)會做人,，這是自己多年來奉行的準(zhǔn)則。在實際工作和生活中,，把自身的修養(yǎng),，做人的道理貫穿始終，不斷加強(qiáng)職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)的教育和學(xué)習(xí),，從嚴(yán)要求自己,，正確行使自己的職權(quán)。一是努力學(xué)習(xí),，提高自己的_,、思想和文化知識水平。加強(qiáng)對新形勢下衛(wèi)生體制改革的認(rèn)識,，提高決策能力和處理各種問題的能力,，避免工作失誤，做到為人正派,，公平公正,，當(dāng)好帶頭人，維護(hù)班子的團(tuán)結(jié),，形成堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體,。二是求真務(wù)實，勤于院務(wù),。堅持深入實際,、深入科室，關(guān)心職工生活，堅持院長行政查房,，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和管理水平,，推動醫(yī)院改革朝著正確方向前進(jìn)。

二,、廉潔自律情況

堅持廉潔從政,，注重人格修養(yǎng)，不濫用職權(quán),，做遵紀(jì)守法的表率,，做廉潔自律的表率，自覺接受群眾監(jiān)督,。凡是要求別人做到的自己帶頭做到,，凡是要求別人不做的，自己堅決不做,，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),。深刻理解黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉理論，不斷提高自己勤政廉潔的自覺_,、堅定_,。時刻銘記醫(yī)院院長的職責(zé)，嚴(yán)于律已,，克已奉公,，身先士卒、以身作則,，全心全意為職工著想,，為病人著想，為醫(yī)院的發(fā)展著想,，以優(yōu)良的品德素養(yǎng)贏得職工的信賴和支持,，以實際行動詮釋著清正廉潔的內(nèi)涵。積極開展廉政風(fēng)險防控工作,。緊緊圍繞工作崗位認(rèn)真查找崗位職責(zé)風(fēng)險,、權(quán)力職責(zé)風(fēng)險、制度機(jī)制以及外部環(huán)境等方面存在的潛在風(fēng)險,，查找廉政風(fēng)險點38個,，制定廉政風(fēng)險防控措施150余條，進(jìn)一步推動醫(yī)院反腐倡廉建設(shè),。

三,、黨的群眾路線教育活動中，嚴(yán)格貫徹落實_八項規(guī)定和省,、市相關(guān)規(guī)定

在執(zhí)行_八項規(guī)定,、市委五項規(guī)定及衛(wèi)計委九不準(zhǔn)方面,，秉著認(rèn)真貫徹落實、切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的思想,，帶頭執(zhí)行規(guī)章制度,，不自制特權(quán);帶頭抓好廉潔自律，不以權(quán)謀私;帶頭倡導(dǎo)節(jié)儉之風(fēng),，不奢侈浪費;嚴(yán)格按照規(guī)定配置辦公用房;發(fā)揚刻苦勤奮，自強(qiáng)拼搏的精神,，以公平,、公正、公開為準(zhǔn)則開展工作和黨務(wù)活動,，把作風(fēng)建設(shè)作為推動醫(yī)院發(fā)展有力推手,，牢固樹立黨的群眾觀點，自覺貫徹黨的群眾路線,，對干部職工反映的問題,，真心實意地解決，堅持"有問必答"的工作作風(fēng),，討論和決策以大局,、長遠(yuǎn)、整體利益出發(fā),，積極推動醫(yī)院的發(fā)展,。

四、 履行醫(yī)院管理職責(zé)情況

隨著醫(yī)院管理體系的不斷加強(qiáng)和完善,，以及先進(jìn)的醫(yī)院管理理念的引進(jìn),，我院已形成了一套自主實用、規(guī)范高效,、運轉(zhuǎn)順暢,、監(jiān)管有力的醫(yī)院管理體系，各項事業(yè)保持良好的發(fā)展態(tài)勢,。

1,、基礎(chǔ)建設(shè)上臺階

今年，我院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)實現(xiàn)了新的跨越,，新建的8834㎡醫(yī)療綜合樓投入使用,，使開放床位數(shù)達(dá)到了450張，標(biāo)志著我院步入了新的歷史發(fā)展時期,。根據(jù)實際發(fā)展需求,，

高標(biāo)準(zhǔn)、高起點進(jìn)行設(shè)備引進(jìn)和更新,。20_年共投入1144萬元,，購置了超高檔__多普勒超聲診斷儀、全自動生化免疫一體機(jī)、全自動化學(xué)發(fā)光分析儀,、超聲_,、口腔全景機(jī)、x線口腔成像系統(tǒng),、無創(chuàng)呼吸機(jī)等大小醫(yī)療設(shè)備116臺(套),，2013年購置的西門子

1。5t核磁共振,、西門子128層螺旋ct也正式投入臨床使用,。隨著高新設(shè)備不斷應(yīng)用于臨床，醫(yī)院整體診療水平得到了迅速提升,。

2,、內(nèi)涵建設(shè)有創(chuàng)新

在人才培養(yǎng)上采取"派出去、請進(jìn)來"的方式進(jìn)行人才培養(yǎng),，切實打造一支"留得住,，靠得住"的人才隊伍。加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)上今年新設(shè)了新生兒科,、腎內(nèi)科,，成立了血液透析科，使?？铺豞更加突出,，病員量持續(xù)增加。在醫(yī)療質(zhì)量上加強(qiáng)核心制度的落實,，堅持

"三基三嚴(yán)"學(xué)習(xí)和考核,，嚴(yán)格落實院科兩級病歷質(zhì)控制度。實行院級領(lǐng)導(dǎo)科室包干制,，明確責(zé)任,，連帶獎懲。在醫(yī)院技術(shù)創(chuàng)新上積極鼓勵引進(jìn)開展新技術(shù)項目,，每年開展新技術(shù)都在十余項以上,，目前能開展"二_"醫(yī)院所有技術(shù)項目及三級醫(yī)院諸多技術(shù)項目，部分項目填補(bǔ)了全市縣級醫(yī)院空白,。在服務(wù)質(zhì)量上實施各項惠民利民政策,，充分發(fā)揮公立醫(yī)院的公益_。成立青年志愿者,、巾幗志愿者,、專家志愿者三支志愿者服務(wù)隊，深入到學(xué)校,、社區(qū),、村鎮(zhèn),、居民家中進(jìn)行免費體檢、義診,、送醫(yī)送_等,。

近年來，我院服務(wù)質(zhì)量取得顯著成效,，滿意度始終保持在98%以上,，達(dá)到了患者滿意、醫(yī)院滿意,、_滿意,、社會滿意。

3,、公立醫(yī)院改革穩(wěn)步推進(jìn)

一是嚴(yán)格執(zhí)行<國家基本_物目錄>，落實_品采供"三統(tǒng)一"及"零差率"銷售,。_品降價率達(dá)15%,，切實讓利于廣大患者。全年讓利671,。47萬元,。二是加強(qiáng)縣鎮(zhèn)一體化建設(shè)。20_年,，我院在托管工作上持續(xù)推進(jìn),，從管理、技術(shù),、設(shè)備,、醫(yī)療、學(xué)科建設(shè)等方面給予了大力支持,，選派業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行業(yè)務(wù)傳幫帶,、無償援助先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備、提供學(xué)科發(fā)展基金等,。使__和__中心衛(wèi)生院的綜合能力得到了迅速提升,，業(yè)務(wù)量成倍增長，縣鎮(zhèn)一體化工作取得了顯著成效,。 一年來,，通過全體職工的精誠協(xié)作，全院門急診人次22,。31 萬人,，同比增長了1。7 %;出院人數(shù)12131人,，同比增長了 1,。9 %;手術(shù)1552例;床位周轉(zhuǎn)次數(shù)38,。9次/床;床位使用率 106。9%;120急救站院外出診 1417 次;為不同人群做健

康體檢 16275 人次,。接收進(jìn)修實習(xí)進(jìn)人員144名;全年無醫(yī)療事故,，無不安全事故，無違違反計劃生育政策情況發(fā)生,。醫(yī)院被省衛(wèi)計委評為陜西省"群眾滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)",，成為全省兩家，__唯一一家獲此殊榮的縣級醫(yī)院,。并被省衛(wèi)計委作為唯一推薦的縣級醫(yī)院參加全國"群眾滿意的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)"的評選,。

盡管在過去的一年里，我的工作取得了一定的成績,，履行了一個院長應(yīng)盡的職責(zé),。但是靜下心來思考，仍然存在著一些問題和不足,，比如自己在理論學(xué)習(xí)方面還不夠深入,，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。醫(yī)院?？迫瞬哦倘?，技術(shù)人員結(jié)構(gòu)不合理、編制過少的現(xiàn)狀還沒有很好的進(jìn)行解決,。在以后的工作中,，我一定克服困難，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高自己的工作能力和管理水平,，帶領(lǐng)全院職工團(tuán)結(jié)一致，奮力拼搏,，為醫(yī)院更快更好發(fā)展做出新的貢獻(xiàn),。

暑假醫(yī)院述職報告篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

時光飛逝,，在普外科這個崗位上又經(jīng)過了一年的捶打,，在一年忙忙碌碌的工作中每個人都有所得，亦有所失,，失去的是時間和家人的相聚,，得到的是充實和業(yè)務(wù)的提高，這是我一年工作下來想到的,，一年即將逝去,，也是一個新的開始，淺談一下一年來所做,，所見,，所想,，不當(dāng)之處，請各位領(lǐng)導(dǎo),、同事批評指正：

承蒙領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任,，作為一個普外科副主任，我能認(rèn)真履行自己的職責(zé),，努力完成上級下達(dá)的各項指標(biāo),，現(xiàn)從三方面述職如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙下,，透過學(xué)習(xí)與實踐結(jié)合，在業(yè)務(wù)潛力上有了必須的提高,，完成了科室的日常工作,，也起到了必須的帶頭作用。

二,、求真務(wù)實,，實實在在做好一個外科醫(yī)生

切實從患者角度思考處理問題，得到了患者的承認(rèn),，為醫(yī)院贏得了必須的社會效益。

三,、團(tuán)結(jié)同事,，努力完成科室工作

在工作中多為同事著想，用心和同事共同協(xié)商處理患者,，發(fā)揮每個人的特長和用心性,，使科室工作變得更嚴(yán)密順暢。

普外科工作就像工作中的“馬拉松”,，沿途會有一點風(fēng)景,，但更多的是汗水和堅持!一年到頭都忙忙碌碌，加班加點連軸轉(zhuǎn),，沒有堅定的信念和毅力難以完成工作,。甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè)是外科工作的必備人格素質(zhì),。

一年的工作接近尾聲,，我一向努力完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)，不靠一時的熱情和沖動,，堅持每一天從零開始,，以用心熱情地態(tài)度投入工作，只要工作需要,，不計較個人得失,。

如果說做了一些工作,，能順利完成各項任務(wù)，這主要與每位院領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開的,，與在座的每位同事的關(guān)心幫忙分不開,，與科室全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作分不開。

我深知離各位領(lǐng)導(dǎo)的要求和同事們的期望還有很大的差距,，做好普外科醫(yī)療和管理工作,，我決定做到以下幾點：

1、服從上級領(lǐng)導(dǎo),，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),。

認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高自身水平,，更好的完成診治工作,。

2、關(guān)注年輕醫(yī)生就是關(guān)心醫(yī)院的未來,，年輕醫(yī)生的健康成長是關(guān)乎我們的事業(yè)是否后繼有人的大事,。

我要努力帶動年輕同事學(xué)習(xí)、用心工作,，發(fā)揮群眾的力量,。

3、以醫(yī)療安全為行為準(zhǔn)則,，提高工作質(zhì)量,、提高工作績效。

醫(yī)療安全是前提,，沒有醫(yī)療安全作保障,，提高工作量和增收節(jié)支均將成為無的之矢，醫(yī)院的發(fā)展就成為很難實現(xiàn)的目標(biāo),。

“我期望自己能成為一個好醫(yī)生,，我要努力做一個合格的員工，我要認(rèn)真完成自己的管理工作”,，在那里再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任,，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事提出意見,，使我進(jìn)一步完善自己,，我要以此為一個更高的起點，虛心理解領(lǐng)導(dǎo)和同事們的批評和幫忙,，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作，以自己的實際行動為醫(yī)院的發(fā)展增添一份力量,。

此致

敬禮!

述職人：_x

暑假醫(yī)院述職報告篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

20_年以來,，在縣衛(wèi)生局及我院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)和大力支持下,，我科全體醫(yī)護(hù)人員，更新思想觀念,、改進(jìn)工作作風(fēng),、強(qiáng)化內(nèi)部管理，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的競爭意識,、質(zhì)量意識,，圓滿完成了全年各項工作目標(biāo)，現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù),，順利完成本年度目標(biāo)任務(wù)

2021年是我科挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年，這一年我院進(jìn)行門診裝修,，很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)環(huán)境,，但由于院領(lǐng)導(dǎo)及職工同心協(xié)力，共渡難關(guān),，最終又明顯地改善了我科住院環(huán)境,，使我科取得了可喜的成績，今年至x月份共收住病人_人,，病床使用率達(dá)_%以上,，診斷符_%，年收入達(dá)_萬元,，比去年同期增長了x%;凈收入明顯提升,。門診人數(shù)達(dá)_余人次，取得經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙豐收,。

二、深入開展先進(jìn)性教育,，提高干部職工的政治思想素

今年以來,，我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，統(tǒng)一思想,，堅定信心,，從責(zé)任意識、安全意識,、服務(wù)意識來教育職工,，提高職工的事業(yè)心和責(zé)任心;從工作作風(fēng)和工作能力等方面查找不足，認(rèn)真整改;通過義診,、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動進(jìn)一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育,，并通過實施開展“誠信在衛(wèi)生，滿意在醫(yī)院“的活動等舉措推動了醫(yī)院各項工作的進(jìn)一步發(fā)展,，全面提升了科室形象,。

三,、加強(qiáng)科室內(nèi)部管理，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,，提高服務(wù)質(zhì)量

從今年起,，在全科廣泛開展向社會服務(wù)承諾活動，自覺接受社會監(jiān)督,?？剖宜嗅t(yī)護(hù)人員不接受病人的請客送禮，不為了創(chuàng)收而搞亂收費,、亂檢查,、亂用藥。把服務(wù)環(huán)境人性化,、服務(wù)工作規(guī)范化,、服務(wù)項目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化,、投訴處理快捷化,、提高社會美譽(yù)度等管理理念落實到科室的日常管理中去。落實醫(yī)療服務(wù)規(guī)范,，落實周六,、周日醫(yī)生查房制度，設(shè)置醫(yī)患溝通記錄制度,。一年來,，科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療、人性化服務(wù),，吸引了當(dāng)?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅碓\,，門診病人、住院病人數(shù)明顯增長,，達(dá)到了歷史水平,。

四、規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理,，提高醫(yī)療技術(shù)水平

1,、注重人才隊伍建設(shè)

我科人員利用早班交班時間、休息時間,，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，利用病歷討論，主任查房積累臨床經(jīng)驗,，業(yè)務(wù)水平不斷提高,，人才隊伍不斷加強(qiáng)。

2、強(qiáng)化規(guī)章制度的落實

科內(nèi)定期召開會議,，強(qiáng)調(diào)醫(yī)療安全,，狠抓醫(yī)生、護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況;每月兩次安全質(zhì)量檢查,，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改,、徹底查辦。

3,、抓好“三個環(huán)節(jié)“的管理和監(jiān)控：

(1)入院時：詳問病史,、全面查體，嚴(yán)格用藥,。

(2)住院時：嚴(yán)密觀察,，安全護(hù)理，文明服務(wù),。

(3)出院時：交待事項,，建立感情，定期隨訪,。

4,、加大安全管理力度制定切實有效的安全管理措施。安全是保證科室業(yè)務(wù)開展的重要環(huán)節(jié),，因此,，每位職工必須樹立牢固的安全意識，樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,。定期進(jìn)行安全教育,，做到制度化、經(jīng)?；?。定期對病歷進(jìn)行檢查和評估。

五,、定期對安全隱患進(jìn)行檢查和評估

通過宣傳回訪提升患者的就診率,，定期板報宣傳，空前“_糖尿病日”成功舉辦,，加大糖尿病的宣傳教育力度，使廣大糖尿病患者從基礎(chǔ)飲食做起,，更好全面控制血糖打下堅實基礎(chǔ),，并加強(qiáng)回訪，使患者得到關(guān)愛,，認(rèn)可醫(yī)院,、大夫。

六、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理

一是繼續(xù)實行護(hù)理質(zhì)量管理體系,，堅持執(zhí)行檢查,、考評、反饋制度,，設(shè)立質(zhì)量可追溯機(jī)制,，確保各項護(hù)理質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。

二是重點監(jiān)督護(hù)理核心制度的執(zhí)行情況,，加強(qiáng)對管理,，定期對護(hù)理缺陷、護(hù)理投訴進(jìn)行歸因分析,，從中吸取教訓(xùn),，提出防范和改進(jìn)措施。

三是重點加強(qiáng)對新上崗護(hù)士,、低年資護(hù)士的技術(shù)考核,。制定出年度護(hù)理人員培訓(xùn)考核計劃和護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)計劃，采取各種措施認(rèn)真組織落實,。

四是進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語,、告知程序和溝通技巧，培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象,。

五是充分發(fā)揮臨床護(hù)理人才的優(yōu)勢,，提升護(hù)理隊伍科研水平和技術(shù)創(chuàng)新能力。

七,、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),，促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展

繼續(xù)沿著“突出專科特色,，發(fā)揮優(yōu)勢,，以完善綜合服務(wù)功能為目標(biāo)“的發(fā)展思路，把科室做大,、做強(qiáng),。

(1)繼續(xù)加快糖尿病科建設(shè)步伐。把有發(fā)展前景,、有上進(jìn)心的優(yōu)秀人才配到省級醫(yī)院進(jìn)修,。

(2)倡導(dǎo)多科室的參與合作，采取協(xié)同攻關(guān),、優(yōu)勢互補(bǔ),，推動相關(guān)學(xué)科的發(fā)展。

(3)充分利用好我院的現(xiàn)有資源,，尤其是輔助檢查,，把內(nèi)科的常見病,、多發(fā)病及時診斷清楚，讓老百姓少花錢就能看好病,，從而提高科室的信譽(yù)度,。

(4)大膽創(chuàng)新，把進(jìn)修學(xué)來的新技術(shù)用于臨床實踐,。

八,、不足之處

“誠信服務(wù)、愛心服務(wù)”還沒有成為每一位員工普遍認(rèn)同的價值觀,，沒有更好地處理好各種醫(yī)患關(guān)系,，醫(yī)患糾紛時有發(fā)生?？剖业男姓芾?、經(jīng)營管理水平仍有待提高，?？朴绊懥σ灿写岣?，醫(yī)療護(hù)理技術(shù)仍然未被廣泛認(rèn)同等等。

總之,，回顧過去,，展望未來，內(nèi)科全體醫(yī)務(wù)人員有信心有能力把我科建設(shè)成中醫(yī)院的精品科室,，能在醫(yī)院光輝燦爛的發(fā)展藍(lán)圖上抹上濃墨重彩的一筆!中醫(yī)特色治療：穴位敷貼,，耳穴壓豆，中藥足浴,，刮痧,，中藥使用率達(dá)到_%。

此致

敬禮!

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