制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,,充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的,,是依據(jù)什么來制定這個計劃的,。我們該怎么擬定計劃呢,?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇一
在新的一年里,我要繼續(xù)加強財務知識學習教育,,了解財物新準則體系框架,,掌握和領會新準則內(nèi)容,要點,、和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,熟練地運用新準則等,,進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制。并及時向領導匯報學習情況,。
二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算
1,、我將根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,,進行業(yè)務核算,做好財務工作,。
2,、我在做好本職工作的同時,要積極處理好與其他部門同事的協(xié)調關系,。
3,、做好正常出納核算工作。我會按照財務制度,,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,,努力開源結流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,編制出納日報明細表,,匯總表,,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴格支票領用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4、我會按崗位責任制堅持原則,,秉公辦事,,做出表率。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作
三,、按照工作措施,使公司財務管理科學化,,核算規(guī)范化,費用控制全理化,,強化監(jiān)督度,,細化工作,切實體現(xiàn)財務管理的作用,。
20xx年,,將是我公司經(jīng)營發(fā)展新的歷史時期,也是新的關鍵階段,,作公司一名財務系統(tǒng)的工作人員,,應該有自己責任感、使命感和緊迫感,,努力做好工作,。因此,我對自己在二○xx年的工作進行了認直仔細的規(guī)劃,,我將在上級的正確領導下,,在同事的幫助協(xié)作下,創(chuàng)新性的做好財務資金監(jiān)督管理工作,,為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻,,具體的工作計劃及建議如下:
一是加強學習,提高自己的業(yè)務素質和綜合能力,。隨著社會的不斷發(fā)展,,會計的概念越來越抽象,,它不再局限于某個學科,在稅務,、計算機應用,、公司法、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及,,企業(yè)的財務管理對財會人員的素質提出了越來越高的要求,,在新的一年
時在,我將進一步加大學習的力度,,提高自己財務業(yè)務水平,,特別要結合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位工作需求,加強相關業(yè)務方面的學習,,使自己的財務業(yè)務能力不斷提高,,以適應工作的需求,特別要積極參加公司組織的各項業(yè)務培訓,,還要參加一些重要的會計培訓部門組織的專家培訓,,使自己的財務業(yè)務水平更上一個新的臺階。
二是更加認真負責的做好自己的本職工作,,在自己的工作崗位上,,對各項財務資金的管理都要嚴格把關,不能有半點疏忽和大意,,銀行劃款復核(資金劃轉,、新股申購、債券買賣,、基金申購,、回購、定期及通知存款資金劃轉)前臺交易系統(tǒng)復核(資金增減,、債券兌息兌付,、定期存款確認、定期存款到期確認)中央國債系統(tǒng)復核(債券買賣,、債券回購,、收款付款確認、dvp交易資金劃轉),,要加強一些賬目,、帳務處理的研究和分析,確保財務管理的規(guī)范和高效,。
三是做好一些重大項目的投資核算,。重大經(jīng)營項目事關企業(yè)今后的發(fā)展,資金安全性與項目投資的可行性以及企業(yè)發(fā)展的后續(xù)性息息相關,特別是xx年兩個債權項目的投資核算,、付息等工作,,要保證時間性和規(guī)范性。我將大力加強與托管銀行的溝通和協(xié)調,,不斷探索和總結合作和業(yè)務聯(lián)系的新方法和途徑,,保證各方合作程序和業(yè)務往來的順暢。在華發(fā)項目上,,除要做一些資金管理的基礎工作以外,,還在xx年召開受益人大會以后,時行資金建帳,,并做好ta系統(tǒng)的操作工作,,保障業(yè)務系統(tǒng)的正常運作。
四是加強會計檔案的管理工作,。我們雖然在xx年對會計檔案管理工作進行了規(guī)范嚴格的整理,,在xx年,我將在xx年的基礎上,,嚴格按照國家一級檔案管理的要求進一步完善和規(guī)范,,要保證目錄、各項帳本的存放等都高度的一致性,,特別是一些重要帳戶和原始憑證等業(yè)務帳本都要嚴格備案登記存查,。
五是加強與公司各部門的溝通協(xié)作,通過溝通和交流,,才能達到業(yè)務的統(tǒng)一性和規(guī)范性,,實現(xiàn)合作緊密,工作有序,,防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象。造成工作的延遲和業(yè)務的疏漏,。
六是加強應急管理的研究和分析,。資金管理難免會出現(xiàn)一些意想不到的突發(fā)事件,這對于財務管理來說是一個大忌,,甚至會影響到企業(yè)整個資金鏈的管理,,所以就加強應急管理的研究,積極出一些財務資金管理的應急預案,,確保發(fā)生突發(fā)事件時能緊急啟對應急預案,,保障企業(yè)財務管理的正常進行。
七是一些建議:應抓好"節(jié)支"工作,,采取具體措施,,抓住關鍵環(huán)節(jié),針對資金周轉過程中的每個關鍵點和關鍵程序,,建立相應的制度,,嚴格控制各項支出,,切實提高資金的使用效益。首先,,要制定科學合理的定員,、定額費用標準,將單位的各項財務收支活動全部納入預算管理范圍,,提高預算的編制水平,。財務預算的編制要體現(xiàn)在對重點工作的資金保障上,同時也要體現(xiàn)在對資金的節(jié)約上,;其次,,在預算執(zhí)行中,要建立健全各項財務支出控制制度,,并結合單位事業(yè)發(fā)展的實際情況,,提出減少費用支出的各項措施,努力把各項費用支出控制在預算范圍之內(nèi),;第三,,建立和完善資金使用的績效考核制度,對各項財務支出事項要追蹤問效,,要充分發(fā)揮財務部門在建設節(jié)約型行業(yè)中的作用,。第四,要大力壓縮非生產(chǎn)性開支,,促進全行業(yè)節(jié)約活動的開展,,形成"節(jié)約光榮,浪費可恥"的行業(yè)氛圍,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇二
20xx年已經(jīng)結束,,從進入公司到現(xiàn)在,也有半年多的時間了,。雖然我在工作中還有很多不足的地方,,但經(jīng)過這半年多的積累,我有信心在新的一年能把工作干的更好,,對此我制定了20xx年的個人工作計劃:
一,、年計劃
作為應付會計,主要是負責預付賬款,,應付賬款,,其他應付款的賬目工作。
第一,,20xx年要把自己所管的所有的預付賬款,、應付賬款、其他應付款中的每個戶都查一遍,借貸方的原因寫清楚,,這樣會減少死戶的發(fā)生,,從而減少公司的損失。
第二,,對預付賬款借方出具對賬函,,及時與客戶對賬,保證雙方賬目的清晰,,對于雙方賬目不符的情況及時讓業(yè)務員與對方溝通及時對賬,。
第三,檢查賬目是否出現(xiàn)造錯科目的情況,,我會在每個月結束后,,認真的檢查每個科目,發(fā)現(xiàn)有科目出錯的及時通知本人更正,,保證內(nèi)部賬目的條理有序,。
第四,每個月初3號把單據(jù)及時入賬完畢,,4號完成運費明細表給物流,,6號把稅金表上報,8號抽取承諾單,,認證核對,,對到期未回收發(fā)票的業(yè)務員進行罰款,督促業(yè)務員單據(jù)及時入賬,。
第五,,20xx年公司要進行查賬,我要努力配合好組長的工作,,
順利的完成股份的查賬工作,。因為是第一次,我一定要盡努力完成自己的任務,,盡量不讓自己的工作出紕漏,。
第六、在保證完成工作的前提下,,自己努力學習財務知識,提高業(yè)務能力,,虛心請教,,一步一個腳印,讓自己了解的更多,、知道的更多,,讓自己不再是一個單純的記賬、入賬會計,讓自己更多的向如何去管理方面發(fā)展,。
第七,,對于工作中出現(xiàn)自己不懂的問題,及時請教,。在工作中要思考問題,,有好的建議、好的想法反映給領導,。
二,、月計劃
為保證每月按時、按質,、按量完成自己的工作,,制定如下計劃:
1、及時處理各種單據(jù)和發(fā)票,,爭取每天收的,,每天做完。
2,、及時根據(jù)銷項稅額,,來認證進項發(fā)票。
2,、及時將憑證整理裝訂成冊,。
3、及時對上個月的進項發(fā)票進行整理,、核對,、裝訂,和對進項數(shù)額的計算與核對,,保證賬目跟認證的數(shù)是相符的,。
4、及時完成承諾單的抽取和保管,,對于到期沒到的發(fā)票,,對業(yè)務員進行罰款,以督促他們的工作,。
5,、及時收回承兌收據(jù),對于沒有按時收回的承兌收據(jù),,對業(yè)務員進行罰款,。
6、月初,,等憑證都做完之后,,各個科目進行檢查,,對做錯科目的憑證通知本人進行及時更正,保證單據(jù)的正確及準確性,。
7,、每個月的1號完成制造費用憑證填制,3號完成所有憑證的填制,,4號完成運費報表,,6號完成稅金表,8號抽取承諾單,,10號之前完成罰款的表,。
新的一年,我會以一個新的面貌,、新的姿態(tài)去工作,、去迎接新的挑戰(zhàn),為冠洲的明天貢獻自己的一份努力,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇三
本年度,,機遇與挑戰(zhàn)并存。在新的一年里,,我們財務部門力爭在機遇與挑戰(zhàn)面前認真搞好財務工作,,用的人力配置爭取的經(jīng)濟效益,以節(jié)約成本為思路提高資金使用價值,;以提高員工素質,、工作效率為工作目標,從思想上抓緊,、行動上落實,、制定完整的工作計劃,學習好的工作經(jīng)驗和精神,,落實各項規(guī)章制度,,努力做好財務工作。為更好的達成財務目標,,財務部工作人員應在廠領導的正確領導下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關辦法,,在國家各項財務法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度:
1,、對前工作期間應進行有階段性的總結,,從月度小結到季度、半年,、全年總結,;做好資金預算工作,其中包括對應付款項,、應收款項,、車間檢修估算等等;做好財務報表的編制工作,,要求帳務清晰,、任務明確;積極配合公司其他部門接受集團公司的考核及檢查,。
2,、出納人員要有較強的安全意識,現(xiàn)金,、有價證券,、票據(jù)、各種印鑒的嚴密保管,;對外的保護保密措施,,維護個人安全和公司的利益不受到損失。
3,、在應收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各分管會計的職責,,制定相應的制度,如對應收款的監(jiān)督,,應制定相應的規(guī)定,,對貨款回收的期限把握、回款具體事宜,、相關銷售責任人都應有相應的監(jiān)督,,加大財務監(jiān)督力度。
4,、在對公司其他部門的工作方面:對各科室產(chǎn)生的各項費用進行核算,,為公司節(jié)省每一筆支出,從一角一元做起,。在對各種原料的發(fā)票接收方面,,認真做好本職工作盡自己的能力去做好每一筆業(yè)務的考察及發(fā)票的接收工作,認真完成每月的報稅工作,。
5,、對車間的耗用、檢修期間產(chǎn)生的各項費用進行把關,,為節(jié)約成本,、減少開支做好每一項工作,對各項費用的節(jié),、超進行考核并報公司領導,,協(xié)助領導做好決策工作。
6,、組織財務部各員工對國家有關法律法規(guī),、會計制度,、安全法、財務制度,、管理制度等有關法律法規(guī)進行系統(tǒng)學習,。
7、在財務部內(nèi)部明確考核制度:財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作,,要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,,相互配合的工作中不斷學習,對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用,,對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督智能,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇四
20xx年工作目標:立足基礎工作,深化工作細節(jié);提高人員素質,,追求工作質量
第一部分 財務工作
一,、財務基礎工作
(一)、制定財務制度及相關流程執(zhí)行標準,。
1,、從公司實際出發(fā)依據(jù)《企業(yè)會計準則》制定公司財務制度。
2,、制定各項財務工作的執(zhí)行流程及規(guī)范標準,。
3、尋求創(chuàng)新和突破,,細化和改善財務管理工作中各環(huán)節(jié)的監(jiān)督,、管理職能。
4,、完善內(nèi)部控制,,不斷查找財務工作中存在的漏洞,對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報總經(jīng)理,,并對應完善相關制度,。
(二)、擬定財務人員配置及崗位職責
1,、根據(jù)公司發(fā)展需要,,擬定財務部崗位及崗位人員配置,制定崗位職責,、工作標準,、考核制度。
2,、按照規(guī)范,、精細,、科學的標準,,提升會計人員綜合素質和強調工作的主動性,以提升財務部整體工作水平,。
3,、以培訓帶動基礎工作的落實
20xx年,,有目的,、有步驟的對全體財務人員進行基礎工作的培訓,,預計在7、8月份在網(wǎng)上進行了會計人員的后續(xù)教育培訓,,主要選取會計基礎工作方面的內(nèi)容加以學習,使會計人員認識到會計基礎工作的重要性,,能夠更好地開展會計工作,。
(三)、會計核算管理
1,、進一步規(guī)范會計科目
按照公司業(yè)務的具體需求,,依據(jù)《企業(yè)會計準則》科學合理地對會計科目進行歸類,規(guī)范會計科目的使用方法,,從而使會計科目更具有科學性,、一致性。
2,、理順現(xiàn)金收支,、貨款結算流程
為保證現(xiàn)金收支的安全性、合理性,,避免在支付現(xiàn)金環(huán)節(jié)出現(xiàn)漏洞,,規(guī)定經(jīng)辦人員必須填寫現(xiàn)金、費用支付單據(jù),,寫明支付原由,,并必須經(jīng)總經(jīng)理簽字,方可支付,,使現(xiàn)金按標準管理,,做到有據(jù)可查,避免收付風險,。
貨款結算方面,,對商場結算單據(jù)進行細致審核,對其取的各項費用做到嚴格審核,,不錯交一筆費用,。
3、加強財務指標分析力度
① 按時完成月度,、季度,、年度的財務分析報表,上報數(shù)字做到零差錯,。
② 20xx年重點針對銷售額,、費用額,、利潤額三項指標著重進行分析。
③ 對品牌促銷推廣活動的投入,、產(chǎn)出及其實施效果進行分析,,重點關注影響各項指標的相關因素,提出促銷推廣中存在的問題,。
④ 通過高質量的財務分析為企業(yè)未來經(jīng)營發(fā)展和戰(zhàn)略決策提供重要依據(jù),。
4、落實會計檔案管理制度
至20xx年我公司成立已20xx年,,所涉及的會計檔案累積增多,,必須制定執(zhí)行會計檔案管理制度,將會計檔案分別歸類,,按序存放,,嚴格履行會計檔案的立卷、歸檔,、保管,、查閱和銷毀等管理制度,并注意防火,、防潮,、防盜等;
二、財務管理工作
(一),、強化財務監(jiān)管職能
1,、加強對存貨的監(jiān)管
存貨是企業(yè)正常經(jīng)營的基本保證,尤其是對于我公司來說庫存商品占有較大的份額,,存在品種繁多,,銷售狀況參差不齊的狀況,為保證庫存商品的準確性,,財務部每月對各品牌的庫存盤點結果進行抽查,,對有問題商品,及時發(fā)現(xiàn),,及時督促相關部門予以整改,,并對產(chǎn)生問題的部門進行考核,通過考核與監(jiān)督,,降低問題商品的數(shù)量,,努力提高存貨周轉率,減少存貨損失,。
2,、挖潛創(chuàng)新、開源節(jié)流,加強對銷售,、費用的監(jiān)管 ① 在挖潛增效方面,,積極地將好的建議、意見上報總經(jīng)理;
② 對經(jīng)營中存在的不合理費用支出及時做出統(tǒng)計,,并上報總經(jīng)理,,力爭費用支出的合理性;
③ 監(jiān)督終端店銷售情況,查找銷售中存在的漏洞,,避免收入損失風險,。
3、加強對人員調動和工作交接的監(jiān)督
針對各崗位工作的特殊性,,相關人員如果變動,,必須履行嚴格的工作交接手續(xù),列清移交事項,,交清貨品、錢,、物,,并由主管領導監(jiān)交,避免貨品,、錢,、物損失風險。
(二)加強安全管理,,杜絕安全隱患
安全是企業(yè)正常經(jīng)營的前提和重要保障,,安全工作應常抓不懈,作為資金的管理部門,,進一步建立健全安全管理體系,,使安全管理完全納入制度化、規(guī)范化的管理之中;
1,、增強全員的安全防范意識;宣貫公司各項安全管理制度,,積極參加公司舉辦的各類安全知識講座,熟練掌握安全器具,,進行安全隱患排查,,杜絕隱患發(fā)生;
2、保證資金,、系統(tǒng),、有價票據(jù)、印鑒,、發(fā)票等安全;
3,、每日對電源、門鎖、系統(tǒng)開關等進行檢查,,消除各類安全隱患;
第二部分:其他工作
一,、完成領導布置的其他工作。
二,、配合其他部門完成指定工作,。
三、從公司發(fā)展的角度考慮問題,,勇于創(chuàng)新,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇五
一、顧全大局,,服從領導,,堅定目標不動搖。年初財務預算,,是通過公司職代會集體意見表決制訂的,,它反映了公司新的一年總體經(jīng)營目標和任務。財務科全體人員要端正態(tài)度,,積極發(fā)揮主觀能動性,,時刻堅持以公司大局為重,不折不扣的完成公司安排的各項工作任務,。
1,、按財務預算科學合理安排調度資金,充分發(fā)揮資金利用效率,。平時要積極提供全面,、準確的經(jīng)濟分析和建議,為公司領導決策當好參謀,,
2,、積極爭取政策。積極利用行業(yè)政策,,動腦筋,、想辦法、爭取銀行等相關部門優(yōu)惠政策,,為公司謀取最大經(jīng)濟利益,。
3、深入研究稅收政策,,合理避稅增效益,。新的一年里,全體財務人員應加強稅收政策法規(guī)的研究和學習,,加強與稅務部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調,,通過合理避稅為公司增加效益。
4、搞好電費清收核算,,合理調度資金完成年度預算,。近年來電費回收程序逐步規(guī)范,高耗能企業(yè)市場回暖,,電費回收成績顯著,,給企業(yè)現(xiàn)金流量帶來積極有利影響,同時也給財務流動資金管理提出了更高要求,。20xx年,,我們應適應新形勢,進一步加強流動資金分析和管理,,為公司謀求最大利益,。
5、搞好固定資產(chǎn)管理,。凡是資產(chǎn)都應該為企業(yè)帶來效益,。20xx年,我們應加強閑置資產(chǎn),、報廢資產(chǎn)處置工作,,努力提高資產(chǎn)利潤率。
二,、加強管理,挖潛增效,,為生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)和效益的增長服務,。管理是生產(chǎn)力,是企業(yè)正常運行的保證,,管理是提高企業(yè)核心競爭力的關鍵環(huán)節(jié),,建立創(chuàng)新的機制,必須靠管理來保證,,管理對企業(yè)來說是永恒的,。為此,財務科將加強內(nèi)部管理列入工作重點,,即進一步加強財務管理,,降低財務費用,控制生產(chǎn)成本,,實行全面預算管理,,合理安排,壓縮不必要的或不急需的開支,,做到全年生產(chǎn),、開支有預算,有計劃,使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益,。同時對于機關科室和各站所的費用,,實行科學預算,包干使用,,并納入年底對各單位的考核,,有效控制各項費用的不合理開支。
1,、業(yè)務招待費管理,。20xx年我們對業(yè)務招待費的管理辦法依然采取行政負責、工會參與,、紀委監(jiān)督,、包干使用、超支不補,、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務招待費,。嚴格執(zhí)行“就餐代金券制”。
2,、差旅費管理,。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限,堅持按照公司《關于加強差旅費和職工借款管理的通知》制度執(zhí)行,。做到堅持原則,,一事同人,杜絕虛報冒領,,借款長期不還,,占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生。
3,、電話費管理,。嚴格預算控制,電話費預算按科室為單位包干到位,,努力降低話費開支,。
4、辦公費管理,。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃,,經(jīng)領導審批后,公司統(tǒng)一采購,、保管,,各單位按計劃領用的原則執(zhí)行。
5,、車輛費用管理,。嚴格執(zhí)行公司制訂的相關車輛費用管理辦法,,從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃,,經(jīng)分管領導審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購,、結算,車輛服務中心負責保管,、登記,、領用,杜絕亂購,、無計劃領用,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇六
財務部作為公司的核心部門之一,肩負著對成本的計劃控制,、各部門的費用支出,、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務,在領導的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出,,保證財務物資的安全;服務于公司,、服務于員工、服務于客戶,,以促進公司開拓市場,、增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化,,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益,。
20xx年全球金融危機時刻警示著我們,在新的一年里,,財務部工作人員應在廠領導的正確領導下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關辦法,。我做財務工作已經(jīng)好多年,深知20xx年財務工作計劃對加強財務管理,、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,,有著非常重要的作用,。為了做到財務工作長計劃,,短安排。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂了2019年財務工作計劃。在國家各項財務法律,、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度:
在去年會計工作規(guī)范管理的基礎上,,繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,提高會計核算管理水平,,防范和化解操作風險,。具體從8個方面抓起:會計基本規(guī)定;會計核算質量;會計報表質量;計算機管理;聯(lián)行結算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會計經(jīng)營管理,。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,每年的會計憑證雖然都歸了檔,,但未按檔案管理辦法歸類整理,,需要進一步規(guī)范。
緊緊抓住增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),,外抓收入,內(nèi)抓管理,,力爭全年實現(xiàn)在足額提取應付利息,,提高撥備水平的前提下,實現(xiàn)利潤x萬元,,確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標,。針對目標,制定出臺,,圍繞增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排。外抓信貸質量管理,,積極盤活存量優(yōu)化增量,,拓寬增收渠道,千方百計應收盡收,。內(nèi)抓財務管理,,降低經(jīng)營成本,特別要加強營業(yè)費用的管理,,在確保個人費用的前提下,,壓縮公費用,確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標,。具體抓好五項操作:一是財務開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,,嚴格實行了“ 以收定支、先提后支,、多收多支,、少收少支、以率定額,,超支自負”的費用計提開支原則,,將費用控制在核定比例之內(nèi)。二是比例操作:即在費用開支方面針對國家有關政策規(guī)定,,對職工福利費,,工會經(jīng)費,養(yǎng)老保險,,待業(yè)保險金等按比例準確計提,。對招待費,、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用。三是預算操作:對培訓費,、會議費,、修理費、電子設備費購置及運轉費實行了預算制,,做到了在具體操作中嚴格按照預算控制支出,。四是包干操作:對差旅費、郵電費,、水電費,、公雜費等我們結合區(qū)域實際和市場物價情況合理制定包干使用辦法,無正當理由超出包干限額的社,,其超額部分扣減個人費用,。五是成本操作:嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,堅持按月監(jiān)控,,防止以其他名義列支,。
在重要空白憑證管理上,今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,,近年來,,通過每年的序時檢查,使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用,,管理達到了加強,,但此項工作不敢懈怠,xx年5月份我們要組織人員對20xx年5月至20xx年4月的重要空白憑證領用進行了專項序時檢查,。從聯(lián)社領回開始一直查到各社使用,,逐項逐類憑證跟蹤進行檢查。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次,,每次檢查認真登記,,責任明確。
去年12月份,,市銀監(jiān)局分局批復我縣信用社自然人股入股起點為x元,,法人股入股起點為x元,投資股比例%,。入股起點的提高,,給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,,20xx年雖然開展了此項工作,,但離票據(jù)兌付要求還有差距,需要進一步規(guī)范,。**年底投資股比例%,還差xx個百分點,, 需在一季內(nèi)達到比例,。20xx年要大力開展增資擴股工作,雖然**年底縣信用社的資本充足率已達到%,但如果按票據(jù)兌付考核辦法,,我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項票據(jù),, 還需進一步加大增資擴股的力度,確保專項票據(jù)兌付時不受影響,。
信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作,,今年3月份之前,要組織信用社按專項票據(jù)兌付標準認真開展信息披露,,具體對20xx年度的各項經(jīng)營指標完成情況,、股金分紅情況、“三會”召開情況,、利潤分配情況等進行披露,,將信息披露報告和信息披露表放于相關場合,以便廣大社員和利益相關者能真實準確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務經(jīng)營的真實情況,。
1,、搞好會計報表、項目電報的匯總上報工作,。
2,、做好重要空白憑證訂購、保管,、分發(fā)等管理工作,。
3、認真搞好全年各項財務制度和政策文件的上傳下達,。
4,、做好信用社業(yè)務和微機操作的日常指導。
5,、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作,。
6、認真編寫財務分析和項目電報分析,。
7,、加強信用社無息資金管理。
8,、繼續(xù)做好信用社帳戶,、現(xiàn)金、大額支取方面的管理工作,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇七
20xx年,,我在公司領導的關心支持下,在同事們的幫助協(xié)作下,,按照國家《會計法》以及金融管理規(guī)范的一系列要求和文件精神,,做好自己的本職工作,,一年來,我不斷加強學習,,提高自己的工作業(yè)務知識和財務業(yè)務能力,,在自己的本職崗位上嚴格履行職責,做好各項款項復核,、系統(tǒng)復核以及資金的管理等各項工作,,保障資金運作程序的規(guī)范和各項資金運用的安全,特別是如何用好財,、管好財,、理好財,發(fā)揮職能作用,,為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展提供財務支持進行了一點研究和分析,,全面完成了公司交給各項工作任務,為公司的發(fā)展做出了自己的一點貢獻和力量,,現(xiàn)就全年工作情況總結如下:
第一部分20xx工作回顧
一,、加強學習,提高業(yè)務能力
近幾年來,,我國會計行業(yè)發(fā)展在不斷發(fā)生變化,,特別是企事業(yè)單位的財務管理工作隨著實際業(yè)務變化以及國際通用規(guī)則的日益完善而在變化,作為一名資金復核人員,,只有不斷的加強財務管理業(yè)務知識的學習和各項資金的運用,、分析才能適應工作崗位的需要,一年來,,我先后自學了國家新出臺的財務管理要求的一系列規(guī)則和辦法,,還有新調整的一些會計管理的實務等,同時我還參加了公司組織的各種業(yè)務培訓,,認真聽老師講課,,并注重要在業(yè)務工作的實踐和運用,使自己能緊跟行業(yè)發(fā)展的形勢和企業(yè)發(fā)展的需要,。無論是理論知識還是實際工作能力都得到明顯提高,。
二、具體的工作情況
我的主要工作任務是職責銀行劃款復核,、前臺交易系統(tǒng)復核,、中央國債系統(tǒng)復核。這些工作都是資金管理的重要過程,,就是通過對各項業(yè)務的再次審核,,保證資金的安全,帳務處理的規(guī)范,為企業(yè)把好資金運作關,。今年以來,我主要在以下幾個方面做了工作,。
1,、認真做好自己的本職工作。
一年以來,,我嚴格要求自己,,要以良好的職業(yè)道德去工作,不允許自己有一絲一毫的馬虎和懈怠,,否則將會對企業(yè)的財務管理形成非常嚴重的后果,,我按照自己的工作職責范圍,每天我對各項銀行劃款復核,、前臺交易系統(tǒng)復核以及中央國債系統(tǒng)復核工作進行認真嚴格的復核,,每一筆業(yè)務,每一項資金的流動及確認都是在反復的核對之后進行的,,凡是不符合要求的帳務處理及業(yè)務回購,、債券買賣、收款付款等業(yè)務一律不予確認,,嚴格把關,,發(fā)揮好職能作用,力保企業(yè)的資金管理的安全性,,今年以來,,我在自己的工作崗位共檢查復核業(yè)務筆,保證項業(yè)務的規(guī)范有序,。
2,、完成了重大項目的資金核算工作。
今年先后完成了債權投資國電項目的核算工作,,華發(fā)債權投資項目成立的前期準備工作等,,由于項目核算工作事關企業(yè)資金投入及使用的規(guī)范性和準確性,也是項目投資中資金管理的重要一環(huán),,事關項目投資的發(fā)展,,我嚴格按照公司財務管理的各項要求和程序以及公司投資國電項目核算的有關要求規(guī)范運作,為公司的經(jīng)營發(fā)展把好資金使用關,,主要的業(yè)務是應付利息,、管理費、托管費等相關費用的支付,,今年共進行了兩次,,即3月份和9月份各付息一次,為了做好這項工作,我與托管銀行以及公司相關部門加強交流和溝通,,做好協(xié)調工作,,使資金管理嚴格按照程序運作,有效防范了資金使用的風險,。
3,、配合有關部門做好相關工作。
今年,,配合創(chuàng)新部完成了托管銀行開立托管戶的工作,,對資金的管理進行了認真復核后,按照要求劃轉至項目方,,使該項目及時按照預定的計劃成立,。我多次與托管銀行以及公司的各個相關部門進行協(xié)調和溝通,實現(xiàn)該項工作的有序推進,,為公司的業(yè)務開展奠定的基礎,。
我還根據(jù)投資部的工作需要和指令,辦理了通知存款的相關手續(xù),,我按銀行規(guī)定的要求對每筆業(yè)務辦理了開戶手續(xù),。為了有效做好上半年的降息預期的準備工作,我們還多次與投資部溝通,,做好利息波動的防范風險后,,通知所有存款都以七天為周期進行滾存,雖然大大增加了我們的業(yè)務工作量,,但是全面保證了公司資金的使用安全,。今年,在同事的幫助協(xié)作下,,共完成了各銀行存款業(yè)務達205筆,,總金額達2100億元,為公司創(chuàng)造收益6100萬元,。
4,、做好檔案管理工作。
財務檔案管理必須按照國家有關期限要求進行規(guī)范存檔備案,,我作為資金復核工作人員,,今年還承擔了財務部會計檔案的管理工作,對各項憑證,、各項帳務,、報表以及各項分析報告等都嚴格按照財務檔案管理的要求和程序進行登記存檔,存放有序,,方便存查,,完整標準,,同時還接待了外來部門的審計和檢查工作,做好各項登記工作,。同時我還與人事部門交接了20xx年底以前的憑證,,通過認真對照,簽字登記,,推動了財務檔案管理工作的規(guī)范,。
5、做好應對突發(fā)事件的應急工作,。
在具體的工作中,,防范突發(fā)應急事件是一項很重要的工作,,要保證財務管理的有序進行,,防止出現(xiàn)故障等原因形成業(yè)務的中斷或者造資金管理的其它不良后果。今年,,在一些領域做了積極的研究和分析,,實現(xiàn)了工作的順暢和有序。特別在網(wǎng)上銀行的帳戶的管理上,,通過日常分析和研究,,我們都準備了紙質劃款憑證,一旦發(fā)生網(wǎng)銀故障時即隨時都可以通過人工劃款,,保證業(yè)務的連續(xù)性,。還有在中央國債系統(tǒng)的密押器的使用上,為了防范中央國債系統(tǒng)發(fā)生故障,,引起帳務管理和其它因素的影響,,加強了系統(tǒng)密押器的管理和操作,保證了系統(tǒng)順利完成交易,。
特別是在自有資金托管帳戶及定期存款帳戶,、招行三家支行開戶并辦理網(wǎng)上銀行、浦發(fā)徐匯支行開戶,、建行第一支行,、第五支行開戶。中國銀行浦東開發(fā)區(qū)支行,。自有資金帳戶與銀行簽訂協(xié)定存款合同,,提高資金收益率。因法人更改,,變更自有戶印鑒,。
6、其它工作,。
另外我還按照公司的要求和上級的安排,,做好中央國債公司開立的券款對付業(yè)務,認真細致的進行業(yè)務核對,一是要保證和提高資金的安全性,,同時也大大提高了資金的使用效率,。
同時,今年1至4月份還承擔了華力公司投資報表的工作,,在具體的工作中,,按照財務報表程充有序進行,為企業(yè)經(jīng)營決策及時提供了依據(jù)和基礎,。由于5月其它工作的需要,,移交至其他同事。
第二部分存在的問題和不足
20xx年財務部門工作總結及工作計劃工作計劃
一年來,,我雖然在自己的本職工作崗位上認真嚴格負責的工作,,并且圓滿完成了領導交付的其它的工作,但在實際工作中,,自己還存一些不足和差距,,例如還需要進一步學習,提高自己的業(yè)務能力,,還需要在財務復核管理上下功夫,,提高自己的業(yè)務能力和水平。
第三部分下一部工作打算和計劃
20xx年,,將是我公司經(jīng)營發(fā)展新的歷史時期,,也是新的關鍵階段,作公司一名財務系統(tǒng)的工作人員,,應該有自己責任感,、使命感和緊迫感,努力做好工作,。因此,,我對自己在20xx年的工作進行了認直仔細的規(guī)劃,我將在上級的正確領導下,,在同事的幫助協(xié)作下,,創(chuàng)新性的做好財務資金監(jiān)督管理工作,為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻,,具體的工作計劃及建議如下:
一是加強學習,,提高自己的業(yè)務素質和綜合能力。隨著社會的不斷發(fā)展,,會計的概念越來越抽象,,它不再局限于某個學科,在稅務,、計算機應用,、公司法,、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及,企業(yè)的財務管理對財會人員的素質提出了越來越高的要求,,在新的一年時在,,我將進一步加大學習的力度,提高自己財務業(yè)務水平,,特別要結合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位工作需求,,加強相關業(yè)務方面的學習,使自己的財務業(yè)務能力不斷提高,,以適應工作的需求,,特別要積極參加公司組織的各項業(yè)務培訓,還要參加一些重要的會計培訓部門組織的專家培訓,,使自己的財務業(yè)務水平更上一個新的臺階,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇八
公司財務工作的指導思想是:在公司黨組領導下,認真貫徹落實中國南方電網(wǎng)公司工作會議精神;圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標,,開源節(jié)流,,增收節(jié)支,,強化成本控制,,完善公司預算管理體系;加強資產(chǎn)、資金管理和運作,,防范和化解財務風險,,確保公司可持續(xù)發(fā)展;以現(xiàn)代化財務管理為目的,全面推進財務經(jīng)營管理信息系統(tǒng)建設,。
2019年公司財務工作要重點抓好以下工作
電價矛盾是當前電網(wǎng)經(jīng)營工作中最突出的問題,,合理的電價是保證電網(wǎng)實現(xiàn)經(jīng)營效益的前提,是公司發(fā)展的生命線,。
全面預算管理貫穿企業(yè)經(jīng)營工作的始終,,是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標最主要和最有效的控制機制。不但要抓發(fā)展更要考慮經(jīng)濟效益,,要開源節(jié)流,,挖掘內(nèi)部潛力,控制投資和生產(chǎn)成本,。公司系統(tǒng)要把降低成本作為加強公司經(jīng)營管理的一項重要工作來抓,,牢固樹立成本管理理念,從嚴控制生產(chǎn)經(jīng)營,、項目建設和融資成本,。
1、降低生產(chǎn)經(jīng)營成本,。要求各單位20xx年的成本費用必須控制在預算內(nèi),,確保資產(chǎn)經(jīng)營目標實現(xiàn),。
2、建立項目財務評價體系,,防范投資風險,。要建立健全投資項目(包括基建、技改,、大修等)評價制度,,包括建設前的財務預評估制度與項目投產(chǎn)后的后評估制度,提高項目投資經(jīng)濟效益,。
3,、加強資金管理,降低融資成本,。進一步加強項目資金的監(jiān)管力度,,完善資金流動計劃管理,提高項目融資計劃的準確性和可靠性,,爭取貸款優(yōu)惠利率,,優(yōu)化債務結構,降低融資成本,。
進一步發(fā)揮電網(wǎng)公司現(xiàn)金流量的優(yōu)勢,,優(yōu)化資金調度,在保證生產(chǎn)經(jīng)營資金需求的前提下,,加大資本運作力度,,充分發(fā)揮中國電力財務公司廣西業(yè)務部的融資理財功能,提高資金的效益,。繼續(xù)保持良好的銀企合作關系,,充分利用銀行授信,選擇靈活多樣的融資方式,,為電網(wǎng)建設提供財務支持,。
認真研究財政部《關于電力企業(yè)重組工作中有關資產(chǎn)財務劃分問題的通知》和其他國家有關政策,做好廠網(wǎng)分開過程中發(fā)電企業(yè)資產(chǎn)財務劃分及資產(chǎn)交接工作,,理順財務關系,。對資產(chǎn)劃轉和交接中出現(xiàn)的財務問題,提出解決辦法,。要積極參與主輔分離研究,,解決主輔分離過程中的相關財務問題。
20xx年項目計劃要完成軟件開發(fā),、系統(tǒng)初始數(shù)據(jù)的整理與錄入,、系統(tǒng)試運行等,并爭取實現(xiàn)在線運行,。公司各部門和南寧供電局(試點單位)及各相關單位在今后的工作階段中要配合項目實施,,確保項目順利完成,。
今年將農(nóng)網(wǎng)工程的竣工決算工作列入對供電局內(nèi)部經(jīng)營責任制的考核,我們要求各供電局采取措施,,切實將城農(nóng)網(wǎng)項目竣工決算工作抓緊做好,。
我們要繼續(xù)開展對代管供電企業(yè)財務調查,進一步摸清代管供電企業(yè)的財務情況以及存在問題,,制定相應的管理辦法,,規(guī)范代管供電企業(yè)的財務管理行為。
今年,,受中共中央組織部委托,,國家審計署將在電力系統(tǒng)進行20xx年財務收支和領導人任期經(jīng)濟責任審計。為了配合審計部門檢查,,公司對迎審工作進行了布置,,各單位要認真配合審計部門做好檢查工作。
積極實施財務人才工程,,進一步完善各級財會人員知識結構,,選拔培養(yǎng)一專多能、德才兼?zhèn)涓挥袆?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才,,為我公司實現(xiàn)現(xiàn)代化管理培養(yǎng)高素質的財務管理隊伍,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇九
20__年即將開始,在上一年財務管理工作經(jīng)驗的基礎上,,細致分析我司以后發(fā)展形勢,,制定財務工作計劃如下:
一,、日常工作業(yè)務方面
1,、進一步鞏固會計核算改革工作
搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,,務必在鞏固會計核算改革的基礎上,,進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平,。
2,、進一步加強財務系統(tǒng)信息化建設
去年年底陸續(xù)上了單位工資、財政供養(yǎng)人員信息及年初上了單位預算編制系統(tǒng)軟件,,因此要加強財務人員計算機操作水平,,加強財務系統(tǒng)信息化建設。
3,、加強會計人員的業(yè)務水平
每周組織一次培訓,,并進行考核,提高會計人員的整體核算水平,,從而提高工作效率,。
4,、管好、用好各種經(jīng)費
尤其管好,、用好政府下?lián)艿钠髽I(yè)保障經(jīng)費,,嚴格按照文件精神執(zhí)行,不得用于人員支出,、項目支出,、以及償還債務等。
5,、做好各部門開支預算工作
嚴格控制各部門之間的預算,,做到信息公開透明,員工之間互相監(jiān)督機制,,堅決抵制出現(xiàn)亂用,、亂報情況。
二,、加強各部門費用管理
1,、業(yè)務招待費管理。20__年我們對業(yè)務招待費的管理辦法依然采取行政負責,、工會參與,、紀委監(jiān)督、包干使用,、超支不補,、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務招待費。嚴格執(zhí)行“就餐代金券制”,。
2,、差旅費管理。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限,,堅持按照公司制度執(zhí)行,。做到堅持原則,一事同人,,杜絕虛報冒領,,借款長期不還,占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生,。
3,、電話費管理。嚴格預算控制,,電話費預算按部門為單位包干到位,,努力降低話費開支。
4,、辦公費管理,。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃,,經(jīng)領導審批后,公司統(tǒng)一采購,、保管,,各單位按計劃領用的原則執(zhí)行。
5,、車輛費用管理,。嚴格執(zhí)行公司制訂的相關車輛費用管理辦法,從嚴從細加強管理,。車輛維修必須先有計劃,經(jīng)分管領導審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購,、結算,,車輛服務中心負責保管、登記,、領用,,杜絕亂購、無計劃領用,。
三、穩(wěn)定財務隊伍,,增強團隊意識
1,、穩(wěn)定增強財務隊伍。對現(xiàn)有財務從業(yè)人員進行業(yè)務考核,,同時選拔引納相對優(yōu)秀、有會計基礎的人員加入財務隊伍,實行優(yōu)勝劣汰,,增強公司財務隊伍的實力,,為全公司的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎。
2,、加強理論培訓,,增強財務的宏觀經(jīng)濟管理意識。使財務人員從僅僅應付日常業(yè)務的工作狀態(tài)得到改變,,充分認識財務工作的連續(xù)性,、復雜性,培養(yǎng)超前意識,。
3,、加強企業(yè)經(jīng)營財務分析培訓。以推行全面預算管理為目標,,培養(yǎng)會計從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預測,、事中分析和站所基礎財務分析工作。
4,、加強會計實務培訓,。注重工作效率,以推行財務會計電算化核算為目標,,全面提高財務人員素質,。
總之,在今后的財務工作中,,我們財務科的奮斗目標是:逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程,、精細化核算、數(shù)據(jù)化考核為基礎的科學管理型財務隊伍,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十
1,、響應公司工作會議精神,圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標,,開源節(jié)流,,增收節(jié)支,強化成本控制,,從每一件小事做起,,為公司真正的開源節(jié)流;
2、財務部作為公司的核心部門之一,,肩負著對成本的計劃控制,、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務,,在領導的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出,,保證財務物資的安全;服務于公司、服務于員工,、服務于客戶,以促進公司開拓市場,、增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益;
3,、在新的一年里,,財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關辦法;
4、在財務部內(nèi)部明確考核制度:財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作,要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,,相互配合的工作中不斷學習,,對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用;
5、在應收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各崗位的職責,,對應收款的監(jiān)督,,對工程款回收的期限把握、回款具體事宜,、相關責任人都應有相應的監(jiān)督,,加大財務監(jiān)督力度;
6、對前工作期間應進行有階段性的總結,,從月度小結到季度,、半年、全年總結;做好資金預算工作,,其中包括對應付款項,、應收款項等等;做好財務報表的編制工作,要求帳務清晰,、任務明確;
7,、其他方面,聽從公司領導的工作安排,,認真的完成每一項任務,。
在新的一年里,祝愿公司能上一個大臺階,,我將與公司同進步,,共發(fā)展!
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十一
時間間如梭,轉眼間又跨過一個年度之坎,,回首望,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。20xx年初,,置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調整,財務工作并入財務部;客旅分公司人員分流,,財務工作又并入財務部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn),,會計核算、財務管理工作納入財務部,。xx年x月份集團公司推出財務合同管理月,,財務部被推向了陣地最前沿;xx年x月份集團公司實際預算管理,財務部是沖鋒陷陣的先鋒隊,。公司內(nèi)部,要求管理水平的不斷地提升,外部,,稅務機關對房地產(chǎn)企業(yè)的重點檢查,、稅收政策調整、國家金融政策的宏觀調控,,在這不平凡的一年里全體財務人員任勞任怨,、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了,下面總結一下一年來的工作,。
過去的一年,,財務部在職能管理上向前邁出了一大步。
建立了成本費用明細分類目錄,,使成本費用核算,、預算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù),。
對會計報表進行梳理,、格式作相應的調整,制訂了會計報表管理辦法,。使會計報表更趨于管理的需要,。 修改完善了會計結算單,推出了會計憑證管理辦法,,為加強內(nèi)部管理做好前期工作,。
設置了資金預算管理表式及辦法,為公司進一步規(guī)范目標化管理,、提高經(jīng)營績效,、統(tǒng)籌及高效地運用資金,鋪下了良好的基礎,。 財務合同管理月總結 公司推出“財務,、合同管理月活動”,說明公司領導對財務,、合同管理工作的重視,,同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。
為了使財務人員能充分地認識“財務,、合同管理月活動”的重要性,,財務總監(jiān)姚總親自給財務部員工作動員,會上針對財務人員安于現(xiàn)狀,、缺乏競爭意識和危機感,,看問題、做事情缺少前瞻性,,進行了一一剖析,,同時提出財務部不是核算部,,僅僅做好核算是不夠的,管理上不去,,核算的再細也沒用,,核算是基礎,管理是目的,,所以,,做好基礎工作的同時要提高管理意識,要求財務人員在思想上要高度重視財務管理,。
如對每一筆經(jīng)濟業(yè)務的核算,,在考慮核算要求的同時,還要考慮該項業(yè)務對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,,現(xiàn)在考慮不充分,,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補。針對“財務,、合同管理月活動”進行了工作布置,。
根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性結合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費用的會計二級,、三級明細科目進行梳理,,并對明細科目作簡要說明,目的,,一是統(tǒng)一核算口徑,,保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性;二是為了便利各責任單元責任人了解財務各數(shù)據(jù)的內(nèi)容。這項工作本月已完成,,并經(jīng)姚總審核,。目前進入貫徹實施階段。
配合目標責任制,,對財務內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進行再調整,,目的,一是要符合財務管理的要求;二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求,。財務內(nèi)部管理報表已經(jīng)多次調整修改,,建議集團公司對新調整的財務內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進行一次認證,并于明確,,作為一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的表式,。財務部工作計劃范文針對外地公司遠離集團公司,財務又獨立設立核算機構,,為加強集團公司對外地公司的管理,,保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時性,,提出了與駐外地公司財務工作聯(lián)系要求,。
xx月份與寧波公司財務進行交流,,將財務核算要求、信息傳遞,、對外報表的審批程序,、上報集團公司的報表都進行了明確,。
對各公司進行一次內(nèi)部審計,,目的,是對各公司經(jīng)營狀況進行一次全面地了解,,為今后財務管理做好基礎工作,。
根據(jù)公司的要求對部門職責進行了修改,并制訂了部門考核標準,。為了使會計核算工作規(guī)范化,,重新提出《財務工作要求》,要求從基礎工作,、會計核算,、日常管理三方面提出,目的是打好基礎,。內(nèi)部開展規(guī)范化工作,,從會計核算到檔案管理,從小處著手,,全面開展,,逐步完善財務的管理工作。
會計知識的培訓,,我們從三方面考慮培訓內(nèi)容,一是《會計法》,要了解會計知識,,首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識,,非專業(yè)人員學習這方面知識的目的要明確,目的是為了看懂會計報表,,為了能看懂報表,,就要了解一些基礎的東西;三是如何看報表,這是會計知識培訓的重點,。 經(jīng)過調研,、溝通、設計,,于x年xx月推出《成本費用明細分類目錄及說明》;于x年xx月xx日推出《會計報表管理試行辦法》;
年x月xx日推出《會計憑證管理試行辦法》,。 會計報表推出執(zhí)行x個月后,從會計報表格式設置上看,,報表格式設置還是比較科學,,能比較清晰地反映會計的有關信息,。但房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性,銷售收入與結算利潤有一個時間上的差異,,這樣“損益明細及異動情況表”就無法全面反映出損益情況,,需要增添一個表補充。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十二
20__年是公司發(fā)展非常重要的一年,,也是一個充滿挑戰(zhàn),、機遇與壓力的一年。為了增強責任意識,、服務意識,,并充分認識和有條不紊地做好財務工作,特定財務工作計劃:
一,、嚴格遵守財經(jīng)等法律,、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度
遵守職業(yè)道德,樹立良好的職業(yè)品質,,嚴謹工作作風,,嚴守工作紀律,堅持原則,,秉公辦事,,當好家理好財,努力提高工作效率和工作質量,。全面,、細致、及時地為公司及相關部門提供翔實信息,,為領導決策提供可靠依據(jù),,當好領導的參謀。
二,、積極參與企業(yè)管理
隨著財務管理職能的日益顯現(xiàn),,財務管理應參與到企業(yè)管理的逐個環(huán)節(jié),為總體規(guī)劃制定提供依據(jù),,為落實各項工作進行監(jiān)督,,為準確考核工作提供結果。
三,、隨著單位精細化管理水平的不斷強化,,對財務管理也提出了更高的要求,根據(jù)財務管理的特點以及財務管理的需要,,我們要進一步做好日常工作
1,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算,,按照財務制度,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務,,強化資金使用的計劃性、預算性,、效率性和安全性,,盡可能地規(guī)避資金風險;
2、努力開源節(jié)流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的作用,,為公司提供財力上的保證。在費用控制方面,,加強艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約的理財作風,將各項費用壓到最低限度,,倡導人人提高節(jié)約的意識;
3、加大財務基礎工作建設,,從粘貼票據(jù),、裝訂憑證、簽齊全,、印章保管等工作抓起,,認真審核原始票據(jù),細化財務報賬流程,。內(nèi)控與內(nèi)審結合,,每月進行自查、自檢工作,。做到帳目清楚,,帳證、帳實,、帳表,、帳帳相符,使財務基礎工作規(guī)范化,。
四,、參加財務人員月一次的培訓教育
了解新準則體系框架,掌握和領會新準則內(nèi)容,、要點和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,進行帳務處理,。全面深入的學習財務知識,,開拓視野,豐富知識,,學好聚財,、生財,、用財之道,積極實施財務人才工程,,進一步完善財會人員知識結構,,及早成為一專多能、德才兼?zhèn)?、富有?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才,,強化財務管理的整體素質。
五,、積極參與招商引資工作
及時,、全面、完整地提供客戶需要的各種數(shù)據(jù)與資料,,采取各種措施花樣繁多的包裝好,、宣傳好,擴大招商基礎,。對已接觸過的客商,,要進一步了解情況,及時傳遞信息,,把握進度,,環(huán)環(huán)相扣,抓準機會,,有所突破,。
20__年,繼續(xù)堅持不怕苦,,不怕累的工作干勁,,一切以工作為重,嚴格遵守公司的規(guī)章制度,,完成財務部目標,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十三
做好公司的財務工作是財務人員的工作宗旨。為彌補之前工作的不足,,發(fā)揚優(yōu)秀工作態(tài)度,,現(xiàn)將新的財務工作計劃向大家匯報:
一、財務工作計劃要顧全大局,,服從領導,,堅定目標不動搖。
年初財務預算,,是通過公司職代會集體意見表決制訂的,,它反映了公司新的一年總體經(jīng)營目標和任務。財務科全體人員要端正態(tài)度,積極發(fā)揮主觀能動性,,時刻堅持以公司大局為重,,不折不扣的完成公司安排的各項工作任務。
1,、按財務預算科學合理安排調度資金,,充分發(fā)揮資金利用效率。平時要積極提供全面,、準確的經(jīng)濟分析和建議,,為公司領導決策當好參謀。
2,、積極爭取政策,。積極利用行業(yè)政策,動腦筋,、想辦法,、爭取銀行等相關部門優(yōu)惠政策,為公司謀取經(jīng)濟利益,。
3,、深入研究稅收政策,合理避稅增效益,。新的一年里,全體財務人員應加強稅收政策法規(guī)的研究和學習,,加強與稅務部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調,,通過合理避稅為公司增加效益。
4,、搞好電費清收核算,,合理調度資金完成年度預算。近年來電費回收程序逐步規(guī)范,,高耗能企業(yè)市場回暖,,電費回收成績顯著,給企業(yè)現(xiàn)金流量帶來積極有利影響,,同時也給財務流動資金管理提出了更高要求,。某某年,我們應適應新形勢,,進一步加強流動資金分析和管理,,為公司謀求利益。
5,、搞好固定資產(chǎn)管理,。凡是資產(chǎn)都應該為企業(yè)帶來效益。某某年,,我們應加強閑置資產(chǎn),、報廢資產(chǎn)處置工作,,努力提高資產(chǎn)利潤率。
二,、財務工作計劃要加強管理,,挖潛增效,為生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)和效益的增長服務,。
管理是生產(chǎn)力,,是企業(yè)正常運行的保證,管理是提高企業(yè)核心競爭力的關鍵環(huán)節(jié),,建立創(chuàng)新的機制,,必須靠管理來保證,管理對企業(yè)來說是永恒的,。為此,,財務科將加強內(nèi)部管理列入工作重點,即進一步加強財務管理,,降低財務費用,,控制生產(chǎn)成本,實行全面預算管理,,合理安排,,壓縮不必要的或不急需的開支,做到全年生產(chǎn),、開支有預算,,有計劃,使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益,。同時財務工作計劃中對于機關科室和各站所的費用,,實行科學預算,包干使用,,并納入年底對各單位的考核,,有效控制各項費用的不合理開支。
1,、業(yè)務招待費管理,。某某年我們對業(yè)務招待費的管理辦法依然采取行政負責、工會參與,、紀委監(jiān)督,、包干使用、超支不補,、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務招待費,。嚴格執(zhí)行“就餐代金券制”。
2、差旅費管理,。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限,,堅持按照公司《關于加強差旅費和職工借款管理的通知》制度執(zhí)行。做到堅持原則,,一事同人,,杜絕虛報冒領,借款長期不還,,占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生,。
3、電話費管理,。嚴格預算控制,,電話費預算按科室為單位包干到位,努力降低話費開支,。
4,、辦公費管理。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃,,經(jīng)領導審批后,,公司統(tǒng)一采購、保管,,各單位按計劃領用的原則執(zhí)行,。
5、車輛費用管理,。嚴格執(zhí)行公司制訂的相關車輛費用管理辦法,,從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃,,經(jīng)分管領導審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購、結算,,車輛服務中心負責保管,、登記、領用,,杜絕亂購,、無計劃領用。
三,、財務工作計劃要明確責任,,從嚴要求,積極抓好會計從業(yè)人員職業(yè)道德素質培訓,,提高服務水平,。
財務科作為公司的一個對外窗口科室,我們將認真落實國網(wǎng)公司供電服務“十項承諾”“優(yōu)質、方便,、規(guī)范,、真誠”的服務方針在財務科得到充分體現(xiàn),做到內(nèi)讓公司全體干群稱心,,外讓社會各相關人員及部門滿意,。財務科倡導“會計為生產(chǎn)經(jīng)營一線服務、上一流程為下一流程服務,、全員為客戶服務,,每個崗位相互服務”的意識,切實抓好財務行風建設,。
四,、財務工作計劃要穩(wěn)定財務隊伍,繼續(xù)加強會計從業(yè)人員業(yè)務培訓,,規(guī)范供電所財務管理,,使全公司財務會計工作再上新臺階。
某某年度我們財務工作將繼續(xù)以穩(wěn)定增強財務隊伍為主,,通過集中培訓與崗位培訓相結合的會計業(yè)務培訓和規(guī)范供電所財務管理為主要內(nèi)容,,扎扎實實的把全公司的財務工作推上一個新臺階。我們具體從以下幾方面入手:
1,、穩(wěn)定增強財務隊伍,。對現(xiàn)有財務從業(yè)人員進行業(yè)務考核,同時選拔引納相對優(yōu)秀,、有會計基礎的人員加入財務隊伍,,實行優(yōu)勝劣汰,增強公司財務隊伍的實力,,為全公司的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎,。
2、加強理論培訓,,增強財務的宏觀經(jīng)濟管理意識,。使財務人員從僅僅應付日常業(yè)務的工作狀態(tài)得到改變,充分認識財務工作的連續(xù)性,、復雜性,,培養(yǎng)超前意識。
3,、加強企業(yè)經(jīng)營財務分析培訓,。以推行全面預算管理為目標,培養(yǎng)會計從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預測,、事中分析和站所基礎財務分析工作,。
4,、加強會計實務培訓。注重工作效率,,以推行財務會計電算化核算為目標,,全面提高財務人員素質。
總之,,我們將以現(xiàn)在擬定的財務工作計劃范文為宗旨,,在今后的財務工作中,我們財務科的奮斗目標是:在省市公司財務部門和公司領導的大力關心領導下,,在各相關部門和科室的積極配合支持下,,逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程、精細化核算,、數(shù)據(jù)化考核為基礎的科學管理型財務隊伍;在今后的經(jīng)營管理中,,緊緊圍繞公司“四型一流”發(fā)展規(guī)劃,時刻堅持科學性預測,、過程化控制,、準確性核算的工作方法和態(tài)度,為全面完成新一年度的財務預算目標任務而努力奮斗,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十四
全球經(jīng)濟在經(jīng)歷了金融危機的洗禮之后,,全年經(jīng)濟開始緩慢回升,我們房地產(chǎn)公司抓住這一難得機遇,,加強公司各項工作措施,,在年的房地產(chǎn)市場中取得了良好的工作成績,為了使公司在年的房地產(chǎn)市場中取得更好的成績,,我們已做好準備措施,,將財務的收入和支出成正比。以下年公司財務工作計劃
一,、指導思想
在年的工作中,,我們將對員工加強管理,研究創(chuàng)新,,擴大營業(yè)額,,控制成本,創(chuàng)造利潤;加強業(yè)務學習,,堅持員工技能培訓,采取多樣化形式,,把學習業(yè)務與交流技能相結合,,開拓視野,豐富知識,,全面提升員工整體素質,、管理水平;建立辦事高效,,運作協(xié)調,行為規(guī)范的管理機制,,開拓新業(yè)務,,再上新水平,努力開創(chuàng)各項工作的新局面,。
二,、主要經(jīng)營指標
1、主營業(yè)務收入全年凈增萬元,,其中每月均增加萬元;其它業(yè)務收入全年凈增萬元,,每月均增加萬元。
2,、客戶流失率為總客戶的%,,其中:人為客戶流失力爭降低為零、壞帳回收率為總客戶的%,。
3,、全年完成業(yè)務總收入萬元,占應收款%,。
4,、實現(xiàn)凈利潤萬元。
5,、委托銀行扣款成功率達%,。
三、工作措施
1.捕捉信息,,開拓市場,,爭當業(yè)績頂尖人。面向市場,,擴展團隊隊伍,,廣泛招納能人之志為我所用。讓安居的業(yè)務鋪遍全國,,獨占熬頭,。
2.抓好基礎工作,實行規(guī)范管理,,全面提高工作質量,。搞好各類客戶分類細劃,摸底排查工作,。對客戶進行分類細化管理,,是行之有效的工作方法。3月份由分公司經(jīng)理分別按照“分類排隊,、區(qū)別對待,、上門清收”等管理措施,,對所屬客戶進行分類,確定清收方案,,落實任務層層分解,,明確目標及責任人,以確保全年既定目標任務的全面完成,。
3.加強壞帳清收組織管理工作,,繼續(xù)做好呆帳回收及核銷工作。
4.適應營銷新形勢,,構建新型的客戶管理模式,。一是要實行客戶分類管理,提供差別化,、個性化服務;二是對重點客戶進行重點管理,,尤其要做好重點客戶的后續(xù)服務工作。
5.努力加大中間業(yè)務和新業(yè)務開拓力度,,實現(xiàn)跨越式發(fā)展.企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在中間業(yè)務和新業(yè)務領域,,務必在認識、機制,、措施和組織推動等方面下真功夫,,花大力氣,力爭使中間業(yè)務在較短時間內(nèi)有較快發(fā)展,,走在同業(yè)前面,,占領市場。加強中間業(yè)務的組織領導和推動工作,。
6.嚴格客戶的收費標準,,杜絕漏收和少收。并進一步規(guī)范標準,,堅決執(zhí)行公司規(guī)定的中間業(yè)務收費標準,。杜絕漏收和少收,除特殊情況,,經(jīng)領導批準同意,,任何人無權免收和少收,堅決做到足額收費,,只有積極拓展收費渠道并做到足額收費,,才能完成全年各項業(yè)務收入的艱巨任務。
7.強化員工培訓工作計劃,。
(1)職工思想教育方面:一是通過培訓教育,,樹立職工愛崗敬業(yè),敢為人先的創(chuàng)新精神,。二是增強職工愛崗如家,,行興我榮,行衰我恥的觀念,。三是遵紀守法教育,,以提高全體員工遵紀守法和自我保護意識。
(2)職工業(yè)務教育方面:一是繼續(xù)學習新業(yè)務;二是技能培訓工作持之以恒進行崗位練兵,,不斷提高辦理業(yè)務的質量和效率,,通過業(yè)務技術競賽等形式,激活員工工作熱情,,提高工作效率,。三是學習市場營、銷學,,填補員工市場營銷知識空白,。通過請進來與走出去的方法,提高員工營銷的技巧,,為培養(yǎng)一批營銷骨干打好基礎,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十五
一、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,,防范和化解操作風險,。
在去年會計工作規(guī)范管理的基礎上,繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,,提高會計核算管理水平,,防范和化解操作風險。具體從8個方面抓起:會計基本規(guī)定;會計核算質量;會計報表質量;計算機管理;聯(lián)行結算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會計經(jīng)營管理,。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,,每年的會計憑證雖然都歸了檔,但未按檔案管理辦法歸類整理,,需要進一步規(guī)范,。
二、繼續(xù)抓好增收,、節(jié)支,,進一步提升增盈創(chuàng)利水平。
緊緊抓住增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),,外抓收入,內(nèi)抓管理,,力爭全年實現(xiàn)在足額提取應付利息,,提高撥備水平的前提下,實現(xiàn)利潤x萬元,,確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標,。針對目標,,制定出臺《xx縣農(nóng)村信用社2019年增盈創(chuàng)利實施方案》,圍繞增收,、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排,。外抓信貸質量管理,積極盤活存量優(yōu)化增量,,拓寬增收渠道,,千方百計應收盡收。內(nèi)抓財務管理,,降低經(jīng)營成本,,特別要加強營業(yè)費用的管理,在確保個人費用的前提下,,壓縮公費用,,確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標。具體抓好五項操作:一是財務開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制,,嚴格實行了“ 以收定支,、先提后支、多收多支,、少收少支,、以率定額,超支自負”的費用計提開支原則,,將費用控制在核定比例之內(nèi),。二是比例操作:即在費用開支方面針對國家有關政策規(guī)定,對職工福利費,,工會經(jīng)費,,養(yǎng)老保險,待業(yè)保險金等按比例準確計提,。對招待費,、宣傳費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用。三是預算操作:對培訓費,、會議費,、修理費、電子設備費購置及運轉費實行了預算制,,做到了在具體操作中嚴格按照預算控制支出,。四是包干操作:對差旅費、郵電費,、水電費,、公雜費等我們結合區(qū)域實際和市場物價情況合理制定包干使用辦法,無正當理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費用,。五是成本操作:嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,,堅持按月監(jiān)控,防止以其他名義列支,。
三,、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作,確保安全無事故,。
在重要空白憑證管理上,今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,,近年來,,通過每年的序時檢查,使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用,,管理達到了加強,,但此項工作不敢懈怠,xx年5月份我們要組織人員對2019年5月至2019年4月的重要空白憑證領用進行了專項序時檢查,。從聯(lián)社領回開始一直查到各社使用,,逐項逐類憑證跟蹤進行檢查。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次,,每次檢查認真登記《重要空白憑證檢查登記簿》,,責任明確。
四,、繼續(xù)規(guī)范股金,,大力開展增資擴股工作。
去年12月份,,市銀監(jiān)局分局批復我縣信用社自然人股入股起點為x元,,法人股入股起點為x元,投資股比例%,。入股起點的提高,,給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,2019年雖然開展了此項工作,,但離票據(jù)兌付要求還有差距,,需要進一步規(guī)范。2019年底投資股比例%,還差xx個百分點, 需在一季內(nèi)達到比例,。2019年要大力開展增資擴股工作,,雖然2019年底縣信用社的資本充足率已達到%,但如果按票據(jù)兌付考核辦法,我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項票據(jù), 還需進一步加大增資擴股的力度,確保專項票據(jù)兌付時不受影響。
五,、按標準開展信息披露工作,。
信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作,今年3月份之前,要組織信用社按專項票據(jù)兌付標準認真開展信息披露,,具體對2019年度的各項經(jīng)營指標完成情況,、股金分紅情況、“三會”召開情況,、利潤分配情況等進行披露,,將信息披露報告和信息披露表放于相關場合,以便廣大社員和利益相關者能真實準確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務經(jīng)營的真實情況,。
六,、配合職能科室,搞好統(tǒng)一法人工作,。
七,、開展新財務制度的培訓工作。
八,、做好其它各項財務工作,。
1、搞好會計報表,、項目電報的匯總上報工作,。
2、做好重要空白憑證訂購,、保管,、分發(fā)等管理工作。
3,、認真搞好全年各項財務制度和政策文件的上傳下達,。
4、做好信用社業(yè)務和微機操作的日常指導,。
5,、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十六
1,、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況,,按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,做好財務軟件的初始化工作,。
2,、配合會計師事務所對公司第七年度的年終會計報表進行審計,并按有關部門的要求,,完成會計報表的匯總和上報工作,。
3、配合外部審計機構對總公司上一年度財務收支情況進行審計,,提高資金使用效益,。
4,、配合公司領導完成各責任中心經(jīng)濟責任指標的預算及制訂工作,并做好公司有關財務管理制度的擬稿工作,,加強財務制度建設,。
5、做好日常會計核算工作,。按照會計制度,,分清資金渠道,認真審核每筆原始憑證,,正確運用會計科目,,編制會計憑證,進行記賬,。做到“三及時”:即及時編制有關會計報表,,及時報送稅務等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結算制度,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務;及時準確登記銀行、現(xiàn)金日記賬,,做到日清月結;嚴格支票領用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉帳支票。
6,、配合銷售部了解貨款回收情況,,做好貨款回收工作。
7,、積極籌措資金,,從多方面保證公司資金運營的流暢。
8,、努力加大新業(yè)務開拓力度,,實現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務領域,,務必在認識,、機制、措施和組織推動等方面下真功夫,,花大力氣,,力爭使在較短時間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務,,走在同業(yè)前面,,占領市場。
9,、完成公司董事會及ceo臨時交辦的其他工作,。
1、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取,、送存過程中的安全問題,,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關設備的完好性進行檢查,若有隱患,,及時處理并向上反映;及時加以整改,。
2、票證管理安全,。做好現(xiàn)金,、收據(jù)、發(fā)票,、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,,確保不漏不遺不缺。
3,、負責防火安全,。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭,。
4,、負責防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報,。
1、嚴格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關規(guī)定,,對違反規(guī)定的人員提出處理意見,。
2、嚴格進行考勤工作,。嚴格執(zhí)行上下班制度,,保證每日工作的正常進行。
3,、要建立和健全各項管理基礎工作制度,,促進企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎工作制度,,包括:財務管理制度,、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度、行政管理制度,,根據(jù)各項管理制度的基礎工作的要求,,實行崗位責任制,規(guī)定每個員工必須做什么,、什么時候做,、在什么情況下應怎么做,,以及什么不能做,做錯了怎么辦等細則,。這樣,,每個崗位的每個責任者對各自承擔的財務管理基礎工作都清楚,要求人人遵守,。通過實施這些制度,,進一步提高企業(yè)管理整體水平。
4,、建立和健全自我約束的企業(yè)機制,,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定,、協(xié)調發(fā)展,,嚴格審核費用開支,控制預算,,加強資金日常調度與控制,,落實內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責任制,。盡量避免無計劃,、無定額使用資金。
隨著后勤集團的不斷壯大,,面對日趨復雜的市場和日益加大的競爭,提高財務人員素質日顯重要,。
1,、認真學習會計法、企業(yè)財務管理制度,、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關的財務制度,,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,,違法必究,,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律,、法規(guī),,維護財經(jīng)紀律,抵制不正之風,。
2,、加強業(yè)務學習,,提高業(yè)務水平。定期進行業(yè)務培訓,,更新業(yè)務知識,,擴大知識面。在掌握基礎知識的同時,,加強計算機知識的學習,,以適應現(xiàn)階段財務管理的要求。與此同時,,認真學些稅務,、金融、等相關性知識,,以拓展知識面,,提高理論和實際操作水平。
3,、加強學術交流,。學術交流是提高會計人員素質的重要方面。通過撰寫論文,,可促進理論知識,,有利于總結工作中的經(jīng)驗,提高業(yè)務水平,,還能提高寫作能力和口述能力,。通過對會計人員素質的培養(yǎng),全面提高公司的財務管理水平,,以適應新形勢下對會計信息的快速的,、準確的、真實的要求,,確保公司和各部門各項工作有序運轉和各項事業(yè)的發(fā)展,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十七
今年,我們要對過去工作中不足的地方進行完善管理,,對做得好的我們需要把工作做得更好,,加強財務管理,做到財務工作長計劃,,短安排,。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。
1,、響應公司工作會議精神,圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標,,開源節(jié)流,,增收節(jié)支,,強化成本控制,從每一件小事做起,,為公司真正的開源節(jié)流;
2,、財務部作為公司的核心部門之一,肩負著對成本的計劃控制,、各部門的費用支出,、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務,在領導的監(jiān)督下財務部各工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出,,保證財務物資的安全;服務于公司,、服務于員工、服務于客戶,以促進公司開拓市場,、增收節(jié)支,,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益;
3、在新的一年里,,財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關辦法;
4,、在財務部內(nèi)部明確考核制度:財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作,要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,,相互配合的工作中不斷學習,,對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用;
5、在應收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各崗位的職責,,對應收款的監(jiān)督,,對工程款回收的期限把握、回款具體事宜,、相關責任人都應有相應的監(jiān)督,,加大財務監(jiān)督力度;
6、對前工作期間應進行有階段性的總結,,從月度小結到季度、半年,、全年總結;做好資金預算工作,,其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務報表的編制工作,,要求帳務清晰,、任務明確;
7、其他方面,,聽從公司領導的工作安排,,認真的完成每一項任務。
在新的一年里,,祝愿公司能上一個大臺階,,我將與公司同進步,,共發(fā)展!
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十八
時光飛逝,轉瞬間已進入xx年7月份,,回顧上半年,,財務部全體人員對待工作兢兢業(yè)業(yè),較為圓滿的完成了公司賦予的各項任務,。根據(jù)上半年工作完成情況,,現(xiàn)對xx年度下半年的工作作出如下計劃:
一、增強財務監(jiān)督職能
在工作中,,嚴格按照國家相關會計法規(guī)及公司財務管理制度的規(guī)定,,對違法違規(guī)的活動進行制止,預防財務風險,。在報銷方面,,加強內(nèi)部監(jiān)督,嚴格遵照相關財務管理制度執(zhí)行,,對不符合規(guī)定的單據(jù)一律予以退回,,努力開源節(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的作用,。
二,、科學合理安排調度資金,充分發(fā)揮資金利用效率
1,、加強并規(guī)范現(xiàn)金管理,,做好日常核算,按照財務制度,,辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務,,強化資金使用的計劃性、效率性和安全性,,結合實際,,重點加強對房地產(chǎn)項目投資的分析與管理,盡可能地規(guī)避因政策變化帶來的資金風險,。
2,、加強與各開戶行的合作,搭建安全,、快捷的資金結算網(wǎng)絡;通過內(nèi)部管理控制,,合理籌措、統(tǒng)籌安排運用資金,。庫存現(xiàn)金管理方面,,除滿足集團公司日常開支外,要繼續(xù)和各開戶行協(xié)調,,解決大額現(xiàn)金支取難的問題,,保障各個項目在下半年秋收季節(jié)的大量現(xiàn)金需求,。
3、加強對公司資金需求及回籠情況的分析,,積極與公司生產(chǎn)經(jīng)營部門進行信息交流,,掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的資金缺口,加大資金籌措力度,,提高項目融資貸款能力,。為此,下半年的工作中一方面要克服困難,,做好老貸款的還舊續(xù)新;一方面要與銀行方面保持積極溝通,,爭取更多條件優(yōu)惠的貸款,降低融資費用,。個人貸款方面,,要及時支付到期本金及利息,維護公司信用,,為進一步融資創(chuàng)造良好的平臺,。
三、加強會計核算工作
目前財務部會計核算是在初步實現(xiàn)會計電算化的基礎上進行的,,已基本建立電算化為主,、手工賬為輔,電算化手工賬相互印證的核算管理模式,,較好的解決了手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動產(chǎn)生的錯記,、漏計、錯算,、重復等錯誤,。下一步將繼續(xù)加大財務基礎工作建設,從票據(jù)粘貼,、憑證裝訂,、賬證登錄、報表出具等工作抓起,,認真審核原始票據(jù),,細化賬務處理流程,內(nèi)控與內(nèi)審結合,,每月進行自查,、自檢,,做到賬目清楚,,賬證、賬實,、賬表,、賬賬相符,,使財務基礎工作更加規(guī)范化。為做好以上工作,,要求全體財務人員在工作中認真學習,,不斷總結經(jīng)驗及教訓,把財務核算工作做得更精細化,,能夠全面,、細致、及時地為公司及相關部門提供翔實信息,,并要從單一的會計核算向前端的財務籌劃,、過程中的財務監(jiān)督、事后的財務分析轉移,,為公司領導層決策提供可靠依據(jù),。
四、加強與銀行,、稅務等有關部門的合作,,積極研究稅收政策,合法避稅增加效益
在下半年的工作中,,全體財務人員應加強稅收政策法規(guī)的研究,,加強與稅務部門對各項工作的聯(lián)系和協(xié)調,需特別關注的是省直地稅上至局長下至專管員全部履新,,稅務方面的交流與溝通要重新開展,。
五、組織全體人員積極參加各種形式的在崗培訓
財務部既是一個職能管理部門,、同時更是一個信息部門,,要求能夠隨時為公司的決策提供準確的參考信息和決策依據(jù)。在本職工作方面,,全體財務人員兢兢業(yè)業(yè),,基本滿足公司需求,但對比公司快速發(fā)展,,還存在人員業(yè)務素質明顯偏低,、財務管理意識較為淡薄、執(zhí)行公司高層決策不力,、綜合協(xié)調能力亟待提高等一系列問題,。因此,全面深入的學習財務知識,,開拓視野,,改進工作方法,增強財務管理意識等對財務全體人員十分必要。綜上,,下半年將通過每周部門工作例會,、平時專題探討、中財訊會計人員培訓等內(nèi)外結合的方式對財務人員進行在崗培訓,。進一步完善財務人員知識結構,,培養(yǎng)一專多能、德才兼?zhèn)?、富有?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才,。
六、加強與公司其他部門之間的溝通,,資源共享,,積極參與公司的各項政策、經(jīng)營方案的制定,,做好參謀工作
下半年,,為完成集團公司本年度目標任務,財務部的工作任重而道遠,。為此,,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:
1、做好下半年集團公司及四個子公司營業(yè)稅,、所得稅的納稅申報及匯算清繳工作,,合理降低各項稅務風險。
2,、加強公司投標保證金管理,,建立投標保證金統(tǒng)計檔案,對每一筆投標保證金的收取,、支付,、退回都詳細登記,做到有案可查,,變混亂為清晰,、變被動為主動。
3,、領導帶頭,、全員參與,堅信"辦法總比困難多",,通過各種途徑加大收集材料發(fā)票力度,,搞好集團公司成本核算,做好第四季度稅務稽查的準備工作,。這是財務部下半年的工作重點也是難點,。
4,、在上半年的對賬工作基礎上,將繼續(xù)分施工項目,、分負責人、按照日期分別統(tǒng)計公司開具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項,,遵循"先內(nèi)部,、后甲方"的對賬原則,分別與項目經(jīng)理,、建設單位核對工程款往來賬項,,重點關注甲方代扣代繳、甲供材及實物抵扣工程款等問題,,爭取每對一次賬都有結果形成并存檔,,切實維護公司及項目經(jīng)理的經(jīng)濟利益。
最后,,我部門全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐,,堅持過程化控制、準確性核算的工作方法和態(tài)度,,為公司全面完成下半年的目標任務而努力,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇十九
每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,今年我將全面按新準則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準則等,,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,,匯報學習情況報告。
1,、根據(jù)新的制度與準則合實際情況,,進行業(yè)務核算,做好財務工作,。
2,、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調關系.
3,、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行算業(yè)務,,努力開源流,,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,,編制出納日報明細表,匯總表,,月初前報交總經(jīng)理留存,,嚴格支票領用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,,做出表率,。
5、完成領導臨時交辦的其他工作,。
總之在新的一年里,,我會借改革契機,繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度,,提高自身業(yè)務操作能力,,充分發(fā)揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,,以最大限度地報務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。
xx年,,我的個人工作計劃已詳細分明,。我深知,想把財務工作做好不是件容易的事,,但若把財務人員合理安排,,共同努力,定將我公司的財務工作推向一個更高臺階,。
新公司財務工作計劃 財務的工作計劃篇二十
公司財務工作的指導思想是:在公司黨組領導下,,認真貫徹落實中國南方電網(wǎng)公司工作會議精神;圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標,,開源節(jié)流,,增收節(jié)支,強化成本控制,,完善公司預算管理體系,;加強資產(chǎn)、資金管理和運作,,防范和化解財務風險,,確保公司可持續(xù)發(fā)展;以現(xiàn)代化財務管理為目的,,全面推進財務經(jīng)營管理信息系統(tǒng)建設,。
20xx年公司財務工作要重點抓好以下工作
一,、以電價為突破口,解決經(jīng)營中的主要矛盾
電價矛盾是當前電網(wǎng)經(jīng)營工作中最突出的問題,,合理的電價是保證電網(wǎng)實現(xiàn)經(jīng)營效益的前提,,是公司發(fā)展的生命線。
二,、繼續(xù)強化預算管理,,確保資產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)
全面預算管理貫穿企業(yè)經(jīng)營工作的始終,是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標最主要和最有效的控制機制,。不但要抓發(fā)展更要考慮經(jīng)濟效益,要開源節(jié)流,,挖掘內(nèi)部潛力,,控制投資和生產(chǎn)成本。公司系統(tǒng)要把降低成本作為加強公司經(jīng)營管理的一項重要工作來抓,,牢固樹立成本管理理念,,從嚴控制生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設和融資成本,。
1,、降低生產(chǎn)經(jīng)營成本。要求各單位20xx年的成本費用必須控制在預算內(nèi),,確保資產(chǎn)經(jīng)營目標實現(xiàn),。
2、建立項目財務評價體系,,防范投資風險,。要建立健全投資項目(包括基建、技改,、大修等)評價制度,,包括建設前的財務預評估制度與項目投產(chǎn)后的后評估制度,提高項目投資經(jīng)濟效益,。
3,、加強資金管理,降低融資成本,。進一步加強項目資金的監(jiān)管力度,,完善資金流動計劃管理,提高項目融資計劃的準確性和可靠性,,爭取貸款優(yōu)惠利率,,優(yōu)化債務結構,降低融資成本,。
三,、加強資金管理和資本運作,,提高資金效益,為電網(wǎng)建設提供財務支持
進一步發(fā)揮電網(wǎng)公司現(xiàn)金流量的優(yōu)勢,,優(yōu)化資金調度,,在保證生產(chǎn)經(jīng)營資金需求的前提下,加大資本運作力度,,充分發(fā)揮中國電力財務公司廣西業(yè)務部的融資理財功能,,提高資金的效益。繼續(xù)保持良好的銀企合作關系,,充分利用銀行授信,,選擇靈活多樣的融資方式,為電網(wǎng)建設提供財務支持,。
四,、積極參與電力體制改革方案的實施,確保各項財務工作順利進行
認真研究財政部《關于電力企業(yè)重組工作中有關資產(chǎn)財務劃分問題的通知》和其他國家有關政策,,做好廠網(wǎng)分開過程中發(fā)電企業(yè)資產(chǎn)財務劃分及資產(chǎn)交接工作,,理順財務關系。對資產(chǎn)劃轉和交接中出現(xiàn)的財務問題,,提出解決辦法,。要積極參與主輔分離研究,解決主輔分離過程中的相關財務問題,。
五,、大力推進財務經(jīng)營管理信息系統(tǒng)建設,推動財務管理現(xiàn)代化
20xx年項目計劃要完成軟件開發(fā),、系統(tǒng)初始數(shù)據(jù)的整理與錄入,、系統(tǒng)試運行等,并爭取實現(xiàn)在線運行,。公司各部門和南寧供電局(試點單位)及各相關單位在今后的工作階段中要配合項目實施,,確保項目順利完成。
六,、做好城農(nóng)網(wǎng)工程的竣工決算工作
今年將農(nóng)網(wǎng)工程的竣工決算工作列入對供電局內(nèi)部經(jīng)營責任制的考核,,我們要求各供電局采取措施,切實將城農(nóng)網(wǎng)項目竣工決算工作抓緊做好,。
七,、規(guī)范代管縣供電企業(yè)的財務管理,提高管理水平
我們要繼續(xù)開展對代管供電企業(yè)財務調查,,進一步摸清代管供電企業(yè)的財務情況以及存在問題,,制定相應的管理辦法,規(guī)范代管供電企業(yè)的財務管理行為,。
八,、進一步加強財務監(jiān)督,,做好迎審工作
今年,受中共中央組織部委托,,國家審計署將在電力系統(tǒng)進行20xx年財務收支和領導人任期經(jīng)濟責任審計,。為了配合審計部門檢查,公司對迎審工作進行了布置,,各單位要認真配合審計部門做好檢查工作,。
九、進一步加強制度建設,,實施財務人才工程,,適應公司的發(fā)展要求
積極實施財務人才工程,進一步完善各級財會人員知識結構,,選拔培養(yǎng)一專多能,、德才兼?zhèn)涓挥袆?chuàng)新精神和進取意識的復合型財會人才,為我公司實現(xiàn)現(xiàn)代化管理培養(yǎng)高素質的財務管理隊伍,。