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銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇一
2.分析客源市場(chǎng),,選擇目標(biāo)市場(chǎng),,進(jìn)行市場(chǎng)定位。
3.根據(jù)酒店經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)制定銷(xiāo)售目標(biāo)和銷(xiāo)售計(jì)劃,。
4.根據(jù)賓客的潛在需要,,細(xì)分市場(chǎng),確定本酒店的價(jià)格政策,。
5.負(fù)責(zé)本部門(mén)全盤(pán)業(yè)務(wù)的計(jì)劃和實(shí)施,。
6.建立銷(xiāo)售渠道和銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)。
7.密切聯(lián)系客戶,,了解客戶的意向和需要,,分析銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),根據(jù)市場(chǎng)變化提出改進(jìn)方案,。
8.督導(dǎo)酒店對(duì)內(nèi),、對(duì)外的各項(xiàng)公關(guān)、廣告宣傳活動(dòng),并做出酒店的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),、廣告宣傳活動(dòng)及公關(guān)活動(dòng)的預(yù)算,。
9.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的關(guān)系。
10.負(fù)責(zé)組織實(shí)施本部們員工的培訓(xùn)工作,,提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),。合理使用和安排銷(xiāo)售人員,調(diào)動(dòng)員工積極性,。
11.保持同上級(jí)旅游管理部門(mén),、政府機(jī)關(guān)、新聞單位,、各旅行社的聯(lián)系,,同客戶建立長(zhǎng)期、良好的關(guān)系,。
12.出席酒店經(jīng)理會(huì)議并定期組織好部門(mén)會(huì)議,。
13.代表酒店參加與經(jīng)營(yíng)有關(guān)的各種會(huì)議、展覽,。
14.完成上級(jí)委派的其它工作事項(xiàng),。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇二
1、制定年度銷(xiāo)售計(jì)劃,,報(bào)批落實(shí)全年任務(wù)的合理分解;
2,、檢查,、監(jiān)督和授權(quán)所有的交易和訂單,,以確保完成毛利目標(biāo);
3、根據(jù)市場(chǎng)銷(xiāo)售的不同情況,,及時(shí),、合理、準(zhǔn)確的調(diào)整銷(xiāo)售及獎(jiǎng)勵(lì)政策,,保證公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī);
4,、為銷(xiāo)售部和每一位銷(xiāo)售顧問(wèn)制定短期的銷(xiāo)售和毛利目標(biāo);
5、監(jiān)督,、落實(shí)銷(xiāo)售流程和銷(xiāo)售管理的標(biāo)準(zhǔn)化;
6,、每月制定銷(xiāo)售分析報(bào)告
7、制定銷(xiāo)售顧問(wèn)人員名額需求計(jì)劃
8,、監(jiān)督和衡量部門(mén)人員的工作效率,,并定期進(jìn)行績(jī)效評(píng)估
9、建立和維護(hù)員工培訓(xùn),,發(fā)展和激勵(lì)的制度
10,、負(fù)責(zé)每日展廳的展車(chē)5s管理
11、負(fù)責(zé)每日展廳銷(xiāo)售顧問(wèn)的站位排班
12、負(fù)責(zé)每日巡展的排班
13,、督促銷(xiāo)售顧問(wèn)按照接待客戶的工作流程接待客戶
14,、協(xié)助銷(xiāo)售交車(chē)、取款工作
15,、匯總每天銷(xiāo)售顧問(wèn)的三表卡
16,、確保展廳的銷(xiāo)售任務(wù)、銷(xiāo)售毛利以及附加產(chǎn)值的完成
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇三
1,、嚴(yán)格服從銷(xiāo)售部和總部的統(tǒng)一指揮,,執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向銷(xiāo)售部負(fù)責(zé);
2,、嚴(yán)格遵守總部的各項(xiàng)管理制度,,認(rèn)真行使總部給予的管理權(quán)力,杜絕一切越權(quán)事件的發(fā)生;
3,、做好銷(xiāo)售假管理工作,。開(kāi)拓銷(xiāo)售思路,擴(kuò)大業(yè)務(wù)渠道,。嚴(yán)格遵守總部的銷(xiāo)售價(jià)格政策和計(jì)劃和指令,,在總給予的價(jià)格權(quán)限范圍內(nèi),力爭(zhēng)擴(kuò)大銷(xiāo)售市場(chǎng)占有份額,,增加公司收入,,提高經(jīng)營(yíng)利潤(rùn);
4、抓好人事管理工作,。慎重的用好總部賦予的人事管理權(quán)力,,認(rèn)真行使分店管理任免建議權(quán),普通員工的獎(jiǎng)懲和調(diào)任決定權(quán);負(fù)責(zé)做好員工和分店主管的考察和考評(píng)工作;定期組織分店主管總結(jié)評(píng)比會(huì)議;及時(shí)傳達(dá)總部有關(guān)工作精神;做好認(rèn)真深入細(xì)致的制度管理教育工作,,提高全體員工的工作積極性和自覺(jué)性;;
5,、嚴(yán)格把好財(cái)務(wù)關(guān)。認(rèn)真履行對(duì)總部的義務(wù),,承擔(dān)責(zé)任,。執(zhí)行總部財(cái)務(wù)管理制度和財(cái)務(wù)工作計(jì)劃指令,決不超越總部所規(guī)定的財(cái)務(wù)管理權(quán)限;嚴(yán)格控制費(fèi)用支出,,杜絕不合理的費(fèi)用發(fā)生;逐漸推行成本核算管理,,做好財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作,定期組織清倉(cāng)盤(pán)點(diǎn),,做到賬賬,、賬物、賬據(jù),、賬卡,、賬款,、賬表六相符。
6,、負(fù)責(zé)抓好上??倐}(cāng)庫(kù)的管理工作。定期檢查倉(cāng)庫(kù)物資的保存和管理工作,,協(xié)調(diào)各分店與倉(cāng)庫(kù)之間的協(xié)作和配合工作;
7,、負(fù)責(zé)本區(qū)域產(chǎn)品的售后服務(wù)及維修管理工作。認(rèn)真執(zhí)行客戶接待制度和做好投訴事件物處理工作,,抓好客戶檔案資料管理工作,,提高維修工的上門(mén)服務(wù)工作質(zhì)量和維修技術(shù)水平;
8、定期編制進(jìn)貨計(jì)劃表,,合理安排進(jìn)貨計(jì)劃和銷(xiāo)售計(jì)劃,,經(jīng)常及時(shí)的與總部有關(guān)部門(mén)聯(lián)系,確保各銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)供貨需求;并保持倉(cāng)庫(kù)合理庫(kù)存,。
9,、確保總部資金的安全,,嚴(yán)格按規(guī)定辦理現(xiàn)金的收付和保管,。切用現(xiàn)金支付和開(kāi)支,需按總部下達(dá)的總部備用金管理制度,,杜絕用貨款抵扣備用金規(guī)經(jīng)理簽字方可支付;嚴(yán)格執(zhí)行總部備用金管理制度,,杜絕用貨款抵扣備用金現(xiàn)象的發(fā)生。
10,、負(fù)責(zé)下屬各部門(mén)維修材料領(lǐng)用和消耗英文版管理工作,。負(fù)責(zé)本區(qū)域低值易耗品定期盤(pán)點(diǎn)核對(duì)。
11,、負(fù)責(zé)上海區(qū)域內(nèi)的財(cái)務(wù)核算和內(nèi)容經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的核算及考核工作,。定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表,,定期進(jìn)行銷(xiāo)售活動(dòng)分析,,找出銷(xiāo)售過(guò)程中產(chǎn)生的問(wèn)題,及時(shí)向總部提出改進(jìn)意見(jiàn);
12,、負(fù)責(zé)做好市場(chǎng)信息的匯總整理工作,。定期向總部提交市場(chǎng)信息和行情分析報(bào)告;
13、負(fù)責(zé)及時(shí)編制年季月度銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)報(bào)表和貨物進(jìn)銷(xiāo)存統(tǒng)計(jì)報(bào)表,,做好銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)管理基礎(chǔ)工作,,建立健全各種銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬;
14、根據(jù)顧客要什么買(mǎi)什么的原則,,負(fù)責(zé)及時(shí)迅速地掌握分店要貨動(dòng)態(tài),,合理地組織協(xié)調(diào)商品配送工作;
15,、認(rèn)真做好員工的后勤服務(wù)工作。關(guān)心員工生活,,定期組織員工有益的業(yè)余活動(dòng),,提高企業(yè)的凝聚力;
16、受總部委托,,負(fù)責(zé)分管上海區(qū)域內(nèi)各銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)以及上??倐}(cāng)庫(kù)和售后服務(wù)部的人事、財(cái)務(wù)和銷(xiāo)售過(guò)程中的一切管理工作,。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇四
崗位職責(zé):
1,、 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢(xún)工作,,為顧客提供置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);
2,、 陪同客戶看房,了解客戶需求,,提供合適房源,,進(jìn)行商務(wù)談判;
3、 負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系
任職要求:
1,、對(duì)房地產(chǎn)銷(xiāo)售有興趣;
2、踏實(shí)肯干,,強(qiáng)烈的成功欲望;
3,、有良好的團(tuán)隊(duì)精神、溝通能力,、性格外向,、喜歡與人打交道、有高度的工作熱情;
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇五
1,、結(jié)合公司總體銷(xiāo)售目標(biāo),,制定本區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,完成公司下達(dá)的年度銷(xiāo)售任務(wù)及各項(xiàng)指標(biāo);
2,、負(fù)責(zé)本區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā),、客戶維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作,積極主動(dòng)完成公司布置的各項(xiàng)工作任務(wù),。
3,、積極開(kāi)展業(yè)務(wù)工作及嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,控制所管轄區(qū)域的費(fèi)用開(kāi)支,。
4,、依據(jù)公司制定的年度市場(chǎng)拓展計(jì)劃,提升區(qū)域內(nèi)品牌拓展及形象;
5,、注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)及對(duì)人才的選拔,、培養(yǎng),,營(yíng)造積極進(jìn)取、陽(yáng)光快樂(lè)的團(tuán)隊(duì)氛圍;
6,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商,、經(jīng)銷(xiāo)商管理,指導(dǎo)管理代理商,、經(jīng)銷(xiāo)商的市場(chǎng)渠道建設(shè),、市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)及經(jīng)銷(xiāo)商團(tuán)隊(duì),。
7,、提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化和客戶反饋的準(zhǔn)確信息;積極保持公司與合作伙伴之間友好,、和諧,、融洽的商務(wù)關(guān)系。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇六
【崗位職責(zé)】:
1,、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),,制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度及分階段的銷(xiāo)售計(jì)劃,并根據(jù)執(zhí)行情況進(jìn)行策略調(diào)整,,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo);
2,、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目拓展和客戶洽談、把控銷(xiāo)售節(jié)奏,、完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
3,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理及人員培養(yǎng),為業(yè)務(wù)長(zhǎng)期發(fā)展提供持續(xù)的人才供給,。
任職資格:
1,、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2,、具有3年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),,1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備房地產(chǎn)項(xiàng)目完整操盤(pán)經(jīng)驗(yàn),,熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目全周期營(yíng)銷(xiāo)工作的基本流程;
4,、具有良好的公關(guān)能力、抗壓能力及應(yīng)變能力,,目標(biāo)感強(qiáng),,善于正向激勵(lì)團(tuán)隊(duì)。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇七
1,、性別不限,專(zhuān)業(yè)不限,,中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2,、熟悉并了解工程類(lèi)投影機(jī)產(chǎn)品,、會(huì)討系統(tǒng),拼接大屏,,白板,,會(huì)議只能平板、一體機(jī)等;
3,、具友良好的銷(xiāo)售技巧和談判技巧,、觀察力和應(yīng)變能力;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣和銷(xiāo)售,,完成任務(wù)內(nèi)銷(xiāo)售指標(biāo)的達(dá)成;
5,、熟悉并了解渠道市場(chǎng),擁有渠道伙伴資源;
6,、負(fù)責(zé)自主產(chǎn)品和代理產(chǎn)品的推廣和銷(xiāo)售;
7,、根據(jù)客戶特點(diǎn),制定并實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā),、培育及發(fā)展計(jì)劃,。
8、進(jìn)行對(duì)客戶的挖掘和跟進(jìn),,信息收集和對(duì)應(yīng);
9,、定期跟進(jìn)客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo),,配合推進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目,政府采購(gòu),,招投標(biāo),,完成銷(xiāo)售及相關(guān)服務(wù);
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇八
1、 協(xié)助公司高層及協(xié)同產(chǎn)品部制定線下年度產(chǎn)品策略規(guī)劃;
2,、 結(jié)合競(jìng)品及自身產(chǎn)品線制定不同型號(hào)產(chǎn)品終端價(jià)格和銷(xiāo)售政策體系,,并監(jiān)督終端實(shí)施;
3、 制定新品上市推廣方案和銷(xiāo)售計(jì)劃并推動(dòng)執(zhí)行,,制定老品退市政策和推進(jìn)滯銷(xiāo)產(chǎn)品處理實(shí)施;
4,、 制定公司/渠道/大區(qū)年度、月度產(chǎn)品回款及銷(xiāo)售規(guī)劃,,并跟蹤實(shí)施;
5,、 監(jiān)督指導(dǎo)大區(qū)/渠道/經(jīng)銷(xiāo)商的進(jìn)銷(xiāo)存管控,合理制定月度發(fā)貨預(yù)測(cè)訂單至產(chǎn)品部;
6,、 收集競(jìng)品終端產(chǎn)品策略,、價(jià)格策略、市場(chǎng)活動(dòng)等信息,,并作出動(dòng)態(tài)應(yīng)對(duì)策略;
7,、 根據(jù)公司戰(zhàn)略及品牌推廣計(jì)劃,,制定年度、月度及重大節(jié)假日促銷(xiāo)推廣方案并負(fù)責(zé)落地實(shí)施;
8,、 根據(jù)品牌形象要求,、物料布置等標(biāo)準(zhǔn)化終端方案結(jié)合階段促銷(xiāo)推廣策略,推進(jìn)終端落地執(zhí)行;
9,、 負(fù)責(zé)制定本部門(mén)的年度,、月度產(chǎn)品資源預(yù)算和市場(chǎng)費(fèi)用預(yù)算,,監(jiān)控使用和跟進(jìn)實(shí)施;
10,、制定本部門(mén)相關(guān)工作的指導(dǎo)政策,、管理規(guī)范、流程制度等標(biāo)準(zhǔn)化文件,,并培訓(xùn)和執(zhí)行;
11,、負(fù)責(zé)本部門(mén)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、績(jī)效管理,、人才梯隊(duì)培養(yǎng)和崗位職能職責(zé)等管理工作,。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇九
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓目標(biāo)市場(chǎng),,根據(jù)客戶的需求提供全方位的理財(cái)服務(wù);
2,、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶關(guān)系;
3,、負(fù)責(zé)組織客戶進(jìn)行理財(cái)知識(shí)學(xué)習(xí)講座的正常開(kāi)展;
4,、根據(jù)公司戰(zhàn)略與銷(xiāo)售目標(biāo),完成每月銷(xiāo)售任務(wù),。
任職要求:
1,、有銀行、證券,、保險(xiǎn)等金融行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2,、需具有良好的人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
3、為人誠(chéng)實(shí)守信,,謙虛,、勤奮,有自我開(kāi)發(fā)客戶渠道的能力;
4,、能吃苦耐勞,,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情;
5、有理財(cái)客戶資源者優(yōu)先;
6,、必須具備期貨從業(yè)資格證,。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇十
1、銷(xiāo)售管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;
2,、制定,、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
3,、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理,、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
4,、負(fù)責(zé)組織的銷(xiāo)售運(yùn)作,,包括計(jì)劃、組織,、進(jìn)度控制和檢討;
5,、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式,、銷(xiāo)售戰(zhàn)略,、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
6、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
7,、從銷(xiāo)售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議,。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇十一
崗位職責(zé)
1,、 大專(zhuān)以上學(xué)歷,五年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2,、 有豐富的管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)與銷(xiāo)售流程經(jīng)驗(yàn),,熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)狀況與專(zhuān)業(yè)要求。
3,、 根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,,制定招商計(jì)劃,具有豐富的招商渠道人脈資源,。
4,、 維護(hù)與客戶長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;
5,、 具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,、組織、溝通,、協(xié)調(diào),、判斷與決策的能力。
6,、 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力;
任職資格
1,、溝通能力強(qiáng),有穩(wěn)定的客戶資源和較高的活動(dòng)策劃能力;
2、市場(chǎng)拓展能力強(qiáng),,具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力;
3,、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),善于溝通協(xié)調(diào),,能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境;
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇十二
職責(zé)
1,、負(fù)責(zé)大區(qū)客戶的開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護(hù)和良好溝通;
2,、依據(jù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,,執(zhí)行銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣方案;
3、建設(shè),、管理團(tuán)隊(duì),,負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn)、監(jiān)督和考核;
4,、收集市場(chǎng)信息,,制定年銷(xiāo)售計(jì)劃;
5、掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),,為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議,。
任職資格
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等與銷(xiāo)售相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)(經(jīng)驗(yàn)和能力豐富者,,學(xué)歷放寬至大專(zhuān));
2、有5年銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),,或有區(qū)域管理經(jīng)歷,,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
3、熟悉玩具行業(yè)的市場(chǎng)情況,,含上海,,浙江,江蘇,,福建,,廣東等省的區(qū)域情況;
4、具有獨(dú)立客戶開(kāi)拓能力,、公關(guān)能力,、談判能力及一定的策劃能力和組織能力;
5、身心健康,,有事業(yè)心,,勤奮踏實(shí)而敏銳;
6、玩具銷(xiāo)售行業(yè)優(yōu)先,。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇十三
崗位職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;
2,、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;
4,、主要是進(jìn)行公司機(jī)械產(chǎn)品的銷(xiāo)售,。如雕刻機(jī)、激光機(jī);
5,、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣,,通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)信息,阿里巴巴平臺(tái),,百度推廣等進(jìn)行數(shù)控機(jī)床銷(xiāo)售,。
任職要求:
1,、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2,、半年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3,、反應(yīng)敏捷,、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,,具有親和力;
4,、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5,、有責(zé)任心,,能承受較大的工作壓力;
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,,善于挑戰(zhàn),。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇十四
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施部門(mén)銷(xiāo)售計(jì)劃、目標(biāo);
2.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),,積極開(kāi)拓市場(chǎng),,完成公司銷(xiāo)售目標(biāo);
3.對(duì)外溝通,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行全面分析;
4.制定并實(shí)施計(jì)劃建議書(shū),,進(jìn)行商務(wù)談判;
5.負(fù)責(zé)合同審及投標(biāo)書(shū)的制作審批;
6.對(duì)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行科學(xué)管理;
7.對(duì)部門(mén)客戶賬款進(jìn)行調(diào)控催收,。
任職資格:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡30-40歲,,身體健康;
2.工作認(rèn)真,、謹(jǐn)慎、細(xì)心,、責(zé)任心強(qiáng);
3.具有較強(qiáng)的溝通,、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián),、公關(guān)能力,,具有解決突發(fā)事件能力;
4.掌握完善的銷(xiāo)售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力;
5.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷(xiāo)售線索的能力;
6.有效維護(hù),、管理業(yè)務(wù)員,,提升業(yè)務(wù)員銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的能力。
7.有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)或化工專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先,。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇十五
職責(zé)
1,、負(fù)責(zé)隨州片區(qū)客戶的開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護(hù)和良好溝通;
2,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有項(xiàng)目的洽談,、項(xiàng)目執(zhí)行及回款工作;
3、規(guī)劃并完善行業(yè)目標(biāo)客戶群的拓展策劃,,負(fù)責(zé)完成預(yù)期銷(xiāo)售目標(biāo);
4,、收集市場(chǎng)信息,制定年銷(xiāo)售計(jì)劃;
5,、掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),,為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議。
任職資格
1,、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,,相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、有2年環(huán)保銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),,或有區(qū)域管理經(jīng)歷,,有相關(guān)資源者優(yōu)先;
3、具有獨(dú)立客戶開(kāi)拓能力,、公關(guān)能力,、談判能力及一定的策劃能力和組織能力;
4 、要求完成每月公司交辦的大區(qū)銷(xiāo)售量;
5 ,、身心健康,,有事業(yè)心,勤奮踏實(shí)而敏銳,。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇十六
1,、具有良好的溝通能力, 能夠?qū)ふ矣行Т砣嘶蚓哂幸欢ǖ拇砣速Y源。
2,、執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)中心的銷(xiāo)售政策,, 完成銷(xiāo)售指標(biāo)。
3,、有效地指導(dǎo)和管理區(qū)域代理人,,正確傳遞產(chǎn)品招商信息, 完成產(chǎn)品售前,、售后支持和疑難問(wèn)題的解決,。
4,、獨(dú)立地組織產(chǎn)品知識(shí)(幻燈片)演講活動(dòng)、協(xié)助市場(chǎng)部舉辦區(qū)域的學(xué)術(shù)推廣會(huì)議及市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng),。
5,、定期總結(jié)客戶情況上報(bào),做好和客戶溝通的記錄,,根據(jù)公司的發(fā)展計(jì)劃,,完成市場(chǎng)調(diào)查、市場(chǎng)開(kāi)發(fā),、市場(chǎng)推廣等;
6.依照公司相關(guān)規(guī)定定期提交各種報(bào)表及數(shù)據(jù);
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇十七
職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司醫(yī)療器械配件和流體控制產(chǎn)品的銷(xiāo)售推廣,,建立及維護(hù)客戶關(guān)系;
2. 日常市場(chǎng)調(diào)查,業(yè)務(wù)分析,,制定客戶銷(xiāo)售計(jì)劃,,完成銷(xiāo)售任務(wù);
3. 銷(xiāo)售全過(guò)程跟蹤,掌握客戶貨款結(jié)算情況,,及時(shí)回款,,反饋客戶需求信息。
任職資格:
1. 本科學(xué)歷,,機(jī)械、電子或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè);性別不限
2. 形象良好,,思維活躍,,公關(guān)能力強(qiáng),能獨(dú)立分析解決問(wèn)題;
3. 熟悉液壓流體產(chǎn)品或有此相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,。
4. 熟悉醫(yī)療ivd體外診斷設(shè)備領(lǐng)域者,,待遇從優(yōu)。
銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)與權(quán)限 銷(xiāo)售部經(jīng)理崗位職責(zé)績(jī)效指標(biāo)篇十八
職責(zé):
負(fù)責(zé)華中,、華南區(qū)域內(nèi)安防五金,、門(mén)控五金等產(chǎn)品的銷(xiāo)售與推廣;建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
開(kāi)發(fā)與維護(hù)各類(lèi)銷(xiāo)售渠道;
負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的大客戶管理,、指導(dǎo),、培訓(xùn)及評(píng)估;
負(fù)責(zé)配合經(jīng)銷(xiāo)商代理商的日常工作,包括計(jì)劃,、組織,、進(jìn)度控制和檢討;
任職資格:
1年以上安防鎖具,門(mén)控五金銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;
具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析,、營(yíng)銷(xiāo),、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,,分析和解決問(wèn)題的能力;
有較強(qiáng)的事業(yè)心,,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,。