在人民愈發(fā)重視法律的社會中,，越來越多事情需要用到合同，它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶,。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫,，我們一起來了解一下吧。

預(yù)定客房協(xié)議書 客房協(xié)議合同篇一

乙方: (以下簡稱乙方)

甲方為昆山開發(fā)區(qū)勞動(dòng)人事局的下屬公司,主要負(fù)責(zé)各類用人單位人力資源的開發(fā)與管理工作.公司確立"以人為本,共創(chuàng)偉業(yè)"的服務(wù)理念,為外商投資企業(yè)提供人力資源信息和策劃,_____招聘,職業(yè)介紹,勞務(wù)輸出,保管和轉(zhuǎn)移員工檔案,員工調(diào)動(dòng),戶籍遷移,職稱評定,出國_____等服務(wù);同時(shí)依法對企業(yè)的用工狀況進(jìn)行不定期檢查和年檢.工作人員全部具有大專以上學(xué)歷和多年從事勞動(dòng)社會保障,職業(yè)中介的工作經(jīng)歷,能夠?yàn)橛萌藛挝缓颓舐氄咛峁╇p向選擇最佳結(jié)合的優(yōu)良環(huán)境.

為了進(jìn)一步幫助學(xué)校(尤其是職高,技校,中專院校等)解決學(xué)生就業(yè)安置工作,緩解畢業(yè)生就業(yè)的嚴(yán)峻形勢,同時(shí)也為了適應(yīng)職介市場的發(fā)展趨勢,保持穩(wěn)定而充足的生源,以便滿足各類企事業(yè)單位的用工需求,甲,乙雙方在自愿平等,協(xié)商一致的條件下達(dá)成如下協(xié)議.

預(yù)定生源的基本情況

1.經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商確定,甲方向乙方預(yù)定 屆畢業(yè)生 名(其中男生 名,女生 名).

2.甲方向乙方所預(yù)定之學(xué)生必須身體狀況良好,無傳染性疾病,相貌端正,品行良好;無紋身,染發(fā),殘疾等現(xiàn)象;視力良好,雙眼裸視不低于0.8;男生身高165厘米以上,女生身高150厘米以上;年齡一般不低于16周歲;并且誠實(shí)肯干,能吃苦耐勞.

3.甲,乙雙方經(jīng)協(xié)商一致確立所預(yù)定生源的名單,并將其作為本協(xié)議附件,與本協(xié)議具有同等效力.

4.所預(yù)定之生源需單獨(dú)開班,并命名為昆山班.其中男生加設(shè)機(jī)械類專業(yè)課程;女生加設(shè)計(jì)算機(jī),電子專業(yè)課程.

用人單位說明

1.甲方推薦之用人單位全部為正規(guī)的,有經(jīng)營能力的企事業(yè)單位.薪資不低于 元/月,加班費(fèi)全部按照勞動(dòng)法規(guī)定另計(jì).平時(shí)加班時(shí)間原則上不超過3小時(shí),每周至少安排休息1天.員工扣除食宿費(fèi)用(預(yù)算為200元)月收入不低于 元/月.

2.甲方提供之用人單位全部提供住宿及工作餐,并且工資按月及時(shí)發(fā)放.畢業(yè)生實(shí)習(xí)期結(jié)束全部與單位簽定勞動(dòng)合同,辦理各項(xiàng)社會_____,保障員工的基本利益.

甲方的責(zé)任

1.甲方務(wù)必于 年 月 日至 年 月 日期間完成向乙方所預(yù)定之生源的就業(yè)安置工作;

2.甲方在就業(yè)安置過程中所提供的用人單位的福利待遇等全部滿足本協(xié)議第二條內(nèi)容;

3.甲方在就業(yè)安置前應(yīng)事先將多家用人單位的招工簡章提供給乙方,招工簡章必須真實(shí),準(zhǔn)確的反映用人單位的概況和招工的情況;

4.甲方有義務(wù)協(xié)助乙方組織畢業(yè)生參加用人單位所要求的面試,體檢及學(xué)生報(bào)到工作;

5.甲方負(fù)責(zé)對乙方畢業(yè)生進(jìn)單位實(shí)習(xí)期內(nèi)的跟蹤服務(wù),并督促用人單位按照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);

6.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方之畢業(yè)生在實(shí)習(xí)期內(nèi)因個(gè)人原因而離開用人單位,甲方不負(fù)責(zé)再推薦工作;如因企業(yè)方原因而離開用人單位的,甲方負(fù)責(zé)再推薦工作,但原則上不超過兩次;

7.甲方提供滿三次機(jī)會而學(xué)生均未參加面試,視為個(gè)人不愿就業(yè),甲方不再負(fù)責(zé)其就業(yè)推薦工作;

8.甲方向乙方所預(yù)定之畢業(yè)生除身體不合格,不愿就業(yè)等情況以外能夠完成就業(yè)安置的保證率為 %以上,

乙方的責(zé)任

1.乙方有義務(wù)將甲方所預(yù)定的生源組織好,不讓流失.保證其數(shù)量與質(zhì)量;

2.乙方在開展就業(yè)安置工作中有義務(wù)向甲方所預(yù)定的畢業(yè)生宣傳甲方所提供的招工情況,并動(dòng)員學(xué)生積極參加報(bào)名,面試;

3.乙方必須按照招工簡章之要求在甲方預(yù)定的畢業(yè)生中挑選出符合招工條件的學(xué)生,并通過電話,傳真等通訊方式及時(shí)與甲方聯(lián)系,告知甲方參加面試人員的名單,數(shù)量及到達(dá)時(shí)間;

4.乙方有義務(wù)按甲方所提供用人單位的要求組織學(xué)生面試,體檢與報(bào)到,并為學(xué)生備齊所需的各類證件.

5.乙方根據(jù)甲方之要求,為昆山學(xué)生開設(shè)專業(yè)課程及各類崗前培訓(xùn)課程.

有關(guān)費(fèi)用及其支付方式

1.甲方不承擔(dān)在安置乙方畢業(yè)生就業(yè)過程中所發(fā)生的交通,住宿,伙食等一切費(fèi)用,也不承擔(dān)乙方畢業(yè)生在錄用前發(fā)生意外事故的責(zé)任;

2.甲方向乙方收取就業(yè)安置費(fèi) 元/人,合計(jì) 元;

3.本協(xié)議經(jīng)簽定,甲方需向乙方預(yù)收就業(yè)安置費(fèi)總額的 %,計(jì) 元,剩余金額的收取:每報(bào)到一批收取本批的就業(yè)安置費(fèi);最后一批報(bào)到進(jìn)行總核算.

終止或解除協(xié)議

1.甲方按本協(xié)議規(guī)定完成向乙方所預(yù)定畢業(yè)生的就業(yè)安置工作,本協(xié)議自行終止;

2.甲,乙雙方任何一方違約,都必須向?qū)Ψ街Ц哆`約賠償金,并且對方有權(quán)利解除本協(xié)議.

違約責(zé)任與違約賠償

1.甲方未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全部安置完向乙方預(yù)定的畢業(yè)生的就業(yè)安置工作,若甲,乙雙方協(xié)商同意延長安置日期的,甲方繼續(xù)安置畢業(yè)生,否則甲方向乙方的賠償為 元/人;

2.乙方未能提供出甲方所預(yù)定的畢業(yè)生,乙方向甲方的賠償為 元/人 .

雙方其他約定事項(xiàng)

1.甲方授予乙方"昆山開就業(yè)培訓(xùn)基地"銅牌,方便乙方在招生方面的宣傳工作.

2.乙方為甲方制作就業(yè)推薦名片,方便甲方開展就業(yè)推薦工作.

其他事項(xiàng)

1.本協(xié)議一式三份,甲,乙雙方各持一份,公證處一份;

2.本協(xié)議如有未盡事宜,甲,乙雙方共同協(xié)商,并以書面形式確定,作為本協(xié)議附件,與本協(xié)議具有同等效力.

甲方(簽章):昆山xx公司 乙方(簽章):

委托代表: 委托代表:

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

預(yù)定客房協(xié)議書 客房協(xié)議合同篇二

甲方：_________

乙方：_________

甲乙雙方本著互利互惠的原則,，經(jīng)過友好協(xié)商,，就開展網(wǎng)上訂房事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方按議定的價(jià)格接受甲方的訂房,，并按既定的服務(wù)規(guī)范和程序,，向甲方的客人提供服務(wù)。

二,、乙方同意就甲方預(yù)訂的客房按以下優(yōu)惠價(jià)格結(jié)算,，具體標(biāo)準(zhǔn)如下： (單位：元/間·天)

三、甲方將協(xié)力推廣宣傳乙方酒店,，經(jīng)常向其客戶推薦,、介紹乙方，讓盡可能多的客人認(rèn)知乙方,，并享受到乙方的服務(wù);乙方應(yīng)向甲方提供宣傳用的圖片,、文字、標(biāo)識,，并應(yīng)優(yōu)先保證甲方客人用房,，對于緊急訂房，在無法聯(lián)系到乙方銷售人員的情況下,，甲方或甲方客人可直接發(fā)傳真至乙方前臺,，由乙方前臺按傳真內(nèi)容予以接待。

四,、甲方的客人到乙方酒店入住前,，應(yīng)通過電話聯(lián)系，并以傳真,、e-mail形式通知乙方(如通知未注明到店時(shí)間,，在一般情況下訂房將保留到當(dāng)天下午六時(shí)，逾期乙方可自行安排房間),。乙方收到訂房通知后,，應(yīng)及時(shí)予以確認(rèn),。甲方客人到達(dá)酒店后，憑身份證在乙方總服務(wù)臺直接辦理入住手續(xù),。

五,、客人在離店前按照甲方訂房通知的銷售價(jià)格以現(xiàn)金或信用卡結(jié)清。

六,、甲乙雙方都應(yīng)為雙方議定的結(jié)算價(jià)保密,，不得向第三者泄露。

七,、本協(xié)議一式兩份,，經(jīng)雙方簽定蓋章后生效，一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：________

地址：_________________地址：________________

聯(lián)系人：_______________聯(lián)系人：______________

電話：_________________電話：________________

傳真：_________________傳真：________________

網(wǎng)址：www._____________網(wǎng)址：www.____________

e-mail：______________電子信箱：____________

_________年____月____日________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：____________ 簽訂地點(diǎn)：____________

預(yù)定客房協(xié)議書 客房協(xié)議合同篇三

甲方：_________(以下簡稱甲方)

乙方：_________(以下簡稱乙方)

甲方為_________勞動(dòng)人事局的下屬公司,，主要負(fù)責(zé)各類用人單位人力資源的開發(fā)與管理工作,。公司確立“以人為本、共創(chuàng)偉業(yè)”的服務(wù)理念,，為外商投資企業(yè)提供人力資源信息和策劃,、人才招聘、職業(yè)介紹,、勞務(wù)輸出,、保管和轉(zhuǎn)移員工檔案、員工調(diào)動(dòng),、戶籍遷移,、職稱評定、出國政審等服務(wù);同時(shí)依法對企業(yè)的用工狀況進(jìn)行不定期檢查和年檢,。工作人員全部具有大專以上學(xué)歷和多年從事勞動(dòng)社會保障,、職業(yè)中介的工作經(jīng)歷，能夠?yàn)橛萌藛挝缓颓舐氄咛峁╇p向選擇最佳結(jié)合的優(yōu)良環(huán)境,。

為了進(jìn)一步幫助學(xué)校(尤其是職高,、技校、中專院校等)解決學(xué)生就業(yè)安置工作,，緩解畢業(yè)生就業(yè)的嚴(yán)峻形勢,，同時(shí)也為了適應(yīng)職介市場的發(fā)展趨勢，保持穩(wěn)定而充足的生源,，以便滿足各類企事業(yè)單位的用工需求,，甲、乙雙方在自愿平等,、協(xié)商一致的條件下達(dá)成如下協(xié)議,。

一,、預(yù)定生源的基本情況

1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商確定,，甲方向乙方預(yù)定_________屆畢業(yè)生_________名(其中男生_________名,，女生_________名)。

2.甲方向乙方所預(yù)定之學(xué)生必須身體狀況良好,，無傳染性疾病,，相貌端正、品行良好;無紋身,、染發(fā),、殘疾等現(xiàn)象;視力良好，雙眼裸視不低于0.8;男生身高165厘米以上,，女生身高150厘米以上;年齡一般不低于16周歲;并且誠實(shí)肯干，能吃苦耐勞,。

3.甲,、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致確立所預(yù)定生源的名單，并將其作為本協(xié)議附件,，與本協(xié)議具有同等效力,。

4.所預(yù)定之生源需單獨(dú)開班，并命名為_________,。其中男生加設(shè)機(jī)械類專業(yè)課程;女生加設(shè)計(jì)算機(jī),、電子專業(yè)課程。

二,、用人單位說明

1.甲方推薦之用人單位全部為正規(guī)的,、有經(jīng)營能力的企事業(yè)單位。薪資不低于_________元/月,，加班費(fèi)全部按照勞動(dòng)法規(guī)定另計(jì),。平時(shí)加班時(shí)間原則上不超過3小時(shí)，每周至少安排休息1天,。員工扣除食宿費(fèi)用(預(yù)算為_________元)月收入不低于_________元/月,。

2.甲方提供之用人單位全部提供住宿及工作餐，并且工資按月及時(shí)發(fā)放,。畢業(yè)生實(shí)習(xí)期結(jié)束全部與單位簽定勞動(dòng)合同,，辦理各項(xiàng)社會保險(xiǎn)，保障員工的基本利益,。

三,、甲方的責(zé)任

1.甲方務(wù)必于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日期間完成向乙方所預(yù)定之生源的就業(yè)安置工作;

2.甲方在就業(yè)安置過程中所提供的用人單位的福利待遇等全部滿足本協(xié)議第二條內(nèi)容;

3.甲方在就業(yè)安置前應(yīng)事先將多家用人單位的招工簡章提供給乙方，招工簡章必須真實(shí),、準(zhǔn)確的反映用人單位的概況和招工的情況;

4.甲方有義務(wù)協(xié)助乙方組織畢業(yè)生參加用人單位所要求的面試,、體檢及學(xué)生報(bào)到工作;

5.甲方負(fù)責(zé)對乙方畢業(yè)生進(jìn)單位實(shí)習(xí)期內(nèi)的跟蹤服務(wù),，并督促用人單位按照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);

6.甲方如發(fā)現(xiàn)乙方之畢業(yè)生在實(shí)習(xí)期內(nèi)因個(gè)人原因而離開用人單位，甲方不負(fù)責(zé)再推薦工作;如因企業(yè)方原因而離開用人單位的,，甲方負(fù)責(zé)再推薦工作,，但原則上不超過兩次;

7.甲方提供滿三次機(jī)會而學(xué)生均未參加面試，視為個(gè)人不愿就業(yè),，甲方不再負(fù)責(zé)其就業(yè)推薦工作;

8.甲方向乙方所預(yù)定之畢業(yè)生除身體不合格,、不愿就業(yè)等情況以外能夠完成就業(yè)安置的保證率為_________%以上、

四,、乙方的責(zé)任

1.乙方有義務(wù)將甲方所預(yù)定的生源組織好,，不讓流失。保證其數(shù)量與質(zhì)量;

2.乙方在開展就業(yè)安置工作中有義務(wù)向甲方所預(yù)定的畢業(yè)生宣傳甲方所提供的招工情況,，并動(dòng)員學(xué)生積極參加報(bào)名,、面試;

3.乙方必須按照招工簡章之要求在甲方預(yù)定的畢業(yè)生中挑選出符合招工條件的學(xué)生，并通過電話,、傳真等通訊方式及時(shí)與甲方聯(lián)系,，告知甲方參加面試人員的名單、數(shù)量及到達(dá)時(shí)間;

4.乙方有義務(wù)按甲方所提供用人單位的要求組織學(xué)生面試,、體檢與報(bào)到,，并為學(xué)生備齊所需的各類證件。

5.乙方根據(jù)甲方之要求,，為昆山班學(xué)生開設(shè)專業(yè)課程及各類崗前培訓(xùn)課程,。

五、有關(guān)費(fèi)用及其支付方式

1.甲方不承擔(dān)在安置乙方畢業(yè)生就業(yè)過程中所發(fā)生的交通,、住宿,、伙食等一切費(fèi)用，也不承擔(dān)乙方畢業(yè)生在錄用前發(fā)生意外事故的責(zé)任;

2.甲方向乙方收取就業(yè)安置費(fèi)_________元/人,，合計(jì)_________元;

3.本協(xié)議經(jīng)簽定,，甲方需向乙方預(yù)收就業(yè)安置費(fèi)總額的_________%，計(jì)_________元,，剩余金額的收?。好繄?bào)到一批收取本批的就業(yè)安置費(fèi);最后一批報(bào)到進(jìn)行總核算。

六,、終止或解除協(xié)議

1.甲方按本協(xié)議規(guī)定完成向乙方所預(yù)定畢業(yè)生的就業(yè)安置工作,，本協(xié)議自行終止;

2.甲、乙雙方任何一方違約,，都必須向?qū)Ψ街Ц哆`約賠償金,，并且對方有權(quán)利解除本協(xié)議。

七,、違約責(zé)任與違約賠償

1.甲方未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全部安置完向乙方預(yù)定的畢業(yè)生的就業(yè)安置工作,，若甲,、乙雙方協(xié)商同意延長安置日期的，甲方繼續(xù)安置畢業(yè)生,，否則甲方向乙方的賠償為_________元/人;

2.乙方未能提供出甲方所預(yù)定的畢業(yè)生,，乙方向甲方的賠償為_________元/人?。

八,、雙方其他約定事項(xiàng)

1.甲方授予乙方“_________就業(yè)培訓(xùn)基地”銅牌,，方便乙方在招生方面的宣傳工作。

2.乙方為甲方制作就業(yè)推薦名片,，方便甲方開展就業(yè)推薦工作,。

九、其他事項(xiàng)

1.本協(xié)議一式三份,，甲,、乙雙方各持一份，公證處一份;

2.本協(xié)議如有未盡事宜,，甲,、乙雙方共同協(xié)商，并以書面形式確定,，作為本協(xié)議附件，與本協(xié)議具有同等效力,。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日