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公司崗位聘用協(xié)議書篇一

代表人：x身份證號碼：

住 址：聯(lián)系電話：

乙 方： (勞動者)

代表人： 身份證號碼：

住 址： 聯(lián)系電話：

為進一步提高公司整體管理水平、降低運營成本,，提高工作效率及服務(wù)質(zhì)量,，保證送貨及時，經(jīng)甲乙雙方自愿平等協(xié)商,，本著長遠(yuǎn)真誠合作的共同愿望,，就甲方聘用乙方從事具體相關(guān)工作達成如下協(xié)議：

一、甲,、乙雙方自愿形成勞動用工關(guān)系,，乙方作為勞動者接受甲方的用工管理。

二,、乙方的工作職責(zé)及工作范圍：

甲方聘用乙方為公司送貨員,，負(fù)責(zé)以下工作：

1.保質(zhì)保量及時地把藥品送到客戶手中。

2.貨款按次結(jié)算并及時上交,，如有特殊情形不能上交者必須上報部門經(jīng)理,。如出現(xiàn)短缺、偽鈔等現(xiàn)象均由本人負(fù)責(zé),。

3.及時收取經(jīng)銷商有關(guān)的資質(zhì)材料,。

4.收集客戶信息、意見,，建議并及時向公司反饋,。

協(xié)議期限：協(xié)議期限共 年。自201 年 月 日起至201 年 月 日止

試用期為一個月,，自201 年 月 日起至201 年 月 日止,。

四、勞動報酬：

1.工資標(biāo)準(zhǔn)：甲方每月15日支付上月工資,。試用期 元人民幣，試用期為一個月(可以縮短試用時間,，試用期內(nèi)無休息日,，試用期內(nèi)無請假申請，重大特殊情況可協(xié)商并經(jīng)甲方批準(zhǔn)同意,，否則按《通遼市連成藥業(yè)有限公司員工試用期協(xié)議》執(zhí)行),。

2.試用期過后經(jīng)考試合格填寫轉(zhuǎn)正審批表，雙方簽訂勞動合同,，自簽訂勞動合同之日起(按簽訂時的日期雙方各自承擔(dān)應(yīng)承擔(dān)的部分),，甲方負(fù)責(zé)為乙方交納養(yǎng)老保險,、醫(yī)療保險、失業(yè)保險,、工傷保險,、生育保險。工作滿兩年的從第三年開始增加交納住房公積金(個人應(yīng)繳納部分由乙方承擔(dān),，甲方20%,，乙方8%，以上五險一金的繳納均按通遼市社保局最低工資標(biāo)準(zhǔn)基數(shù)),。

3.工資結(jié)構(gòu)： 元

工資結(jié)構(gòu)=基本工資±(考核工資)±(獎勵,、或扣罰款)

考核工資=崗位工資±職稱工資±績效工資±(獎勵、或扣罰款)

績效工資=滿勤工資±效率工資±獎勵工資±保密工資±提成獎勵±(獎勵,、或扣罰款)

(1).基本工資： 元,，指已進行績效工資核算時

(2).崗位工資： (采購部經(jīng)理按10條，每條10分,，滿分發(fā)放全額崗位工資,，未做或遺漏扣該項全部分?jǐn)?shù)，否則按實際分?jǐn)?shù)比例發(fā)放崗位工資)

(4).績效工資：

<1>滿勤工資：100元(每周休息時間為一天,，休息時間選在周六或周日,，漏崗或本人應(yīng)工作時間內(nèi)請假均無此獎勵)。

<2>.獎勵工資2：100元(對公司的相關(guān)管理費用合理控制,，提出合理化建議并采納,，簡化了工作程序和節(jié)約了相關(guān)費用，否則無此工資),。

<3>.保密工資：100元(堅守職業(yè)道德,，對企業(yè)的相關(guān)管理制度、細(xì)則,，對本部門的相關(guān)資料嚴(yán)格監(jiān)控,，做到不外泄漏)

<4>.提成獎勵：(按企業(yè)每月制定指標(biāo)，完成或超額完成的相關(guān)提成),。

五,、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方應(yīng)按約定如期向乙方支付薪資，逾期3天無故不支付,，則按每天2%的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付滯納金,。

(二)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，自覺遵守甲方的規(guī)章制度及工作崗位的相關(guān)制度,。

(三)在乙方?jīng)]有提出改進和合理化建議,，雙方未為協(xié)商更改原工作方案和相關(guān)內(nèi)容的，乙方必須根據(jù)甲方要求及時,、保質(zhì),、保量地完成相關(guān)工作,。

(四)乙方有權(quán)根據(jù)乙方活動內(nèi)容及工作質(zhì)量提出合理建議，甲方需積極與甲方進行協(xié)商,，并根據(jù)協(xié)商結(jié)果作出相應(yīng)調(diào)整,。

(五)試用期滿后，雙方應(yīng)立即簽訂勞動合同及崗位聘用協(xié)議,。因乙方原因未簽訂的按試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(不簽訂勞動合同和崗位聘用協(xié)議的可填寫聲明(公司根據(jù)其工作情況按試用期工資發(fā)放薪資或酌情),，公司對該員工按試用期員工對待。

(六)：如因工作需要和客觀情況,，,，甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作崗位，調(diào)整后的工作崗位工資按新崗位同工同酬,。

七：違約責(zé)任

1,、試用期間或轉(zhuǎn)正后工作未滿一個月離崗，甲方只為乙方提供基本工資(按通遼市最低工資標(biāo)準(zhǔn)),。

2,、乙方必須保證按時正常的工作，若乙方私自造成空崗影響本職工作的扣100元/天,，若甲方未能夠按期支付工資,，則按民法典規(guī)定給乙方2%滯納金 。

3,、本協(xié)議委托內(nèi)容確定,、委托變更、中止,、解除和提前終止需雙方書面確認(rèn),。如任何一方違約，違約方須支付違約金5000.00元(簽訂培訓(xùn)協(xié)議的,，按培訓(xùn)協(xié)議執(zhí)行,，以培訓(xùn)協(xié)議約定的內(nèi)容為準(zhǔn))。

八：其它

1,、本協(xié)議一式二份,，自簽定之日起生效。甲留存一份,，檔案留存一份(備注：為保證甲方的商業(yè)機密的安全性,，乙方可隨時到檔案管理處查閱，如發(fā)生爭議糾紛,，乙方可執(zhí)原件解決,，甲方無權(quán)干涉),。均具有同等法律效力,。

2,、本協(xié)議中未盡事宜，雙方協(xié)商解決,，并另行簽定補充協(xié)議,。

3、甲乙雙方的訴訟請求必須在科爾沁區(qū)內(nèi)的人民法院

(備注：本協(xié)議共五頁,，為保證協(xié)議的真實有效性,、每頁的下角標(biāo)注出甲乙雙方均簽字按指紋)

甲 方(蓋章)：

代表人(簽字、按指紋)：

年 月 日

乙 方(簽字,、按指紋)：

年 月 日

公司崗位聘用協(xié)議書篇二

甲方：

乙方：

身份證號碼：

聯(lián)系電話：

居住地：

郵政編碼：

根據(jù),、和國家、本市的有關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款,。

第一條聘用期限

1,、本合同期限為年，自年月日起至年月日止,。

其中試用期為月,。

2、在試用期內(nèi),，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的,，可以即行解除本合同。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,、要求為：

1,、乙方的工作崗位將根據(jù)甲方的經(jīng)營需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)進行確認(rèn),，如有調(diào)整或調(diào)動,，乙方應(yīng)予以積極配合。

2,、乙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé),、按時、按質(zhì),、按量完成生產(chǎn)工作任務(wù),。

第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：乙方到擔(dān)任工作。

第四條乙方認(rèn)為,，根據(jù)本人目前的工作能力和健康狀況,，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求為甲方提供勞務(wù),，乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù),。

第五條工作時間和休息時間：甲方實行國家規(guī)定的工時制度，具體工作時間按甲方規(guī)定的工作班次執(zhí)行;甲方因工作需要安排乙方加班時,，按規(guī)定給予補休或發(fā)加班費;乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日,。

第六條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

乙方負(fù)有保守義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括：

1,、技術(shù)信息,、經(jīng)營信息及依照法律規(guī)定和有關(guān)協(xié)議的約定對外應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的事項等。

第七條甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn),、方式,、時間：

1、乙方享受的勞務(wù)費用：元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬,，發(fā)薪日期為次月十五日,。

2、乙方缺勤,，以缺勤時間按實扣發(fā)(不包括工傷);乙方因工負(fù)傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第八條乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅，甲方有權(quán)依法代為扣繳,。

第九條發(fā)生下列情形之一,，本合同終止：

1、本合同期限屆滿的;

2,、雙方就結(jié)束本合同協(xié)商一致的;

3,、甲方調(diào)整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

4,、乙方提供的勞務(wù)質(zhì)量達不到約定的要求或標(biāo)準(zhǔn)的;

5,、因乙方過錯給甲方造成較大經(jīng)濟損失的;

6、乙方由于健康等原因,，不能履行本合同義務(wù)的,。

第十條甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協(xié)議的,，本協(xié)議可以解除,。

第十一條乙方聲明，在本合同簽訂前,，乙方已與其他單位建立勞動關(guān)系,，社會保險費已由與之建立勞動關(guān)系的單位繳納，且在本合同有效期內(nèi)會繼續(xù)繳納(附勞動合同,、社會保險費繳納憑證),，并保證不會因此對甲方造成不利影響，否則甲方有權(quán)在任何時候單方面解除合同。

第十二條乙方同意合同期間各類醫(yī)療費用均自理,，甲方不予負(fù)擔(dān),，停工治療期間甲方不支付勞務(wù)報酬。

第十三條雙方協(xié)商約定的其他事項：

1,、甲方的合法的規(guī)章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等,。

2,、乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止,，且甲方有權(quán)向乙方追訴其因此而受到的經(jīng)濟損失,。

3、乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的,，甲方可向乙方追償,。

4、本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,，若在履行本合同中雙方有任何爭議,，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址,。

若其中一方通訊地址發(fā)生變化,，應(yīng)立即書面通知另一方，否則,，造成雙方聯(lián)系障礙,，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。

第十四條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(簽章)：乙方(簽字)：

日期：年月日日期：年月日

公司崗位聘用協(xié)議書篇三

委托方：_______________

受托方：_______________

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等,、自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上就乙方向甲方提供保安服務(wù)事宜簽訂如下協(xié)議，以資共同遵守：

第一條,、保安服務(wù)的內(nèi)容,、規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn)

1.1乙方同意向甲方提供巡邏服務(wù)、門衛(wèi)服務(wù)及守護服務(wù);甲方提出要求時,，乙方還應(yīng)當(dāng)向甲方提供押運服務(wù),。

1.2乙方向甲方提供的各項保安服務(wù)的內(nèi)容、規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn)以北京市公安局20_年5月18日制訂的《保安服務(wù)操作規(guī)程》及《保安服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定為準(zhǔn),。

1.3

第二條,、合同有效期限

2.1本合同有效期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2本合同有效期滿,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，雙方簽訂補充協(xié)議，可以延期____年,。甲乙雙方關(guān)于合同延期的協(xié)商應(yīng)當(dāng)于本合同有效期滿之日____日前完成,。

第三條、服務(wù)區(qū)域

乙方服務(wù)區(qū)域為：____;其中,，____為守護對象或守護區(qū)域,。

第四條、服務(wù)費用及支付方式

4.1甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付服務(wù)費用____元人民幣,。

4.2費用支付方式為：

第五條,、雙方權(quán)利及義務(wù)

5.1甲方權(quán)利及義務(wù)

5.1.1甲方有權(quán)對乙方及乙方保安人員履行本合同約定的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督;

5.1.2甲方有權(quán)要求乙方調(diào)換不符合本合同約定條件的保安人員;

5.1.3甲方有權(quán)審核乙方提交的執(zhí)勤方案和工作細(xì)則,，并有權(quán)要求乙方修改執(zhí)勤方案和工作細(xì)則;

5.1.4甲方應(yīng)當(dāng)按照本合同的約定支付服務(wù)費用;

5.1.5甲方應(yīng)當(dāng)為乙方保安人員提供條件或設(shè)備;

5.1.6對有重大貢獻的乙方保安人員,，甲方應(yīng)當(dāng)給予獎勵。

6.1乙方權(quán)利及義務(wù)

6.1.1乙方有權(quán)要求甲方支付本合同約定的服務(wù)費用;

6.1.2乙方應(yīng)當(dāng)于簽訂本合同之日起____日內(nèi)向甲方提交執(zhí)勤方案和工作細(xì)則,，甲方對執(zhí)勤方案和工作細(xì)則提出修改的,，乙方應(yīng)當(dāng)作出相應(yīng)修改。

6.1.3執(zhí)勤方案和工作細(xì)則經(jīng)甲方審核同意后,，乙方及乙方保安人員應(yīng)當(dāng)按照執(zhí)勤方案和工作細(xì)則予以實施;

6.1.4乙方應(yīng)當(dāng)提供符合本合同約定條件,、執(zhí)勤方案要求數(shù)量的保安人員;

6.1.5乙方應(yīng)當(dāng)與提供的保安人員簽訂勞動合同，乙方保安人員的工資,、獎金及各種福利待遇,、社會保險由乙方負(fù)責(zé);

6.1.6乙方提供的保安人員不符合本合同約定的條件或違反甲方規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)于甲方提出更換的要求之日起日內(nèi)予以更換,。

第七條,、乙方保安人員及其管理

7.1乙方保安人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

7.1.1具備相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的保安人員的任職條件及合法手續(xù);

7.1.2年齡在____周歲至____周歲之間的中國男性公民;

7.1.3五官端正,身高在____之間;

7.1.4文化程度為____畢業(yè)以上;

7.1.5品行良好,，無治安扣留以上違法犯罪記錄;

7.1.6經(jīng)過____月以上的專業(yè)訓(xùn)練,。

7.2乙方應(yīng)當(dāng)提供至少一名保安隊長，保安隊長應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

7.3乙方應(yīng)當(dāng)自行安排乙方每位保安人員的具體工作時間及工作內(nèi)容;

7.4甲方有權(quán)根據(jù)具體情況臨時調(diào)整乙方保安人員的工作時間及工作內(nèi)容,，乙方保安人員應(yīng)當(dāng)服從甲方的調(diào)整;

7.4.1由于甲方調(diào)整乙方保安人員的工作時間及工作內(nèi)容而產(chǎn)生的乙方保安人員的加班費用由甲方另行支付,。

7.5乙方保安人員應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度,。

第八條、不可抗力

8.1在本合同有效期內(nèi)，任何一方因遭遇不可預(yù)見,、不可避免或不可克服的事件導(dǎo)致不能全部或部分履行本合同約定的義務(wù)的,，不承擔(dān)違約責(zé)任。

8.2遭遇不可抗力事件的一方應(yīng)當(dāng)于不可抗力事件發(fā)生后立即通知另一方,，并于事件發(fā)生之日起日內(nèi)提供事件詳情及有效證明文件，此項證明文件應(yīng)當(dāng)經(jīng)事件發(fā)生地區(qū)的公證機構(gòu)公證。

8.3不可抗力事件發(fā)生后,，合同雙方應(yīng)按照事件對履行合同影響的程度,，協(xié)商決定是否解除本合同,，或者部分免除履行本合同的責(zé)任，或者延期履行本合同。

第九條,、合同效力

9.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更,、解除或終止本合同;

9.2本合同未盡事宜，經(jīng)甲方雙方協(xié)商一致,，另行簽訂補充協(xié)議,，補充協(xié)議同本合同具有同等法律效力。

第十條,、違約責(zé)任

10.1甲方違反合同約定,，未按期付給乙方保安服務(wù)費，乙方有權(quán)單方解除本合同;

10.2乙方提供的保安人員不符合本合同約定的任職條件的,，視為未提供相應(yīng)的保安人員,。

10.3乙方提供的保安人員不符合本合同約定的數(shù)額，乙方應(yīng)當(dāng)于接到甲方通知之日起3日內(nèi)予以補足,，甲方有權(quán)按照缺崗天數(shù)及數(shù)額扣除相應(yīng)服務(wù)費用,。

10.3.1乙方未按照合同約定調(diào)換或補足，或調(diào)換后仍不符合合同約定的,，甲方有權(quán)單方解除本合同,，乙方應(yīng)當(dāng)支付甲方相當(dāng)于本合同約定費用總額的%的違約金。

10.4,、在本合同有效期內(nèi),，在本合同約定的服務(wù)區(qū)域內(nèi)發(fā)生財產(chǎn)被盜、第三方侵權(quán)等經(jīng)濟損失的,，乙方應(yīng)當(dāng)照價賠償,。發(fā)生重大經(jīng)濟損失的,，甲方有權(quán)單方解除本合同,，并追究乙方的違約責(zé)任及賠償責(zé)任。

10.5因乙方保安人員的職務(wù)行為違法給甲方或第三人造成損失的,，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第十一條、爭議解決方式

11.1甲乙雙方因履行本合同發(fā)生糾紛時,，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟,?！?/p>

第十二條、其他事項

12.1甲乙雙方必須遵守商業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),，除法律要求或履行合同必須外,，不得向本合同任何第三方泄露對方的商業(yè)信息;

12.2本合同壹式肆份,，甲乙雙方各執(zhí)貳份;

12.3本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起正式生效。

甲方：____乙方：____

授權(quán)代表：____授權(quán)代表：____

____年____月____日____年____月____日

公司崗位聘用協(xié)議書篇四

甲方(聘用單位)名稱:地址:

乙方(被聘用者)姓名:家庭住址:身份證號碼:

經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同。

(一)聘用崗位及職務(wù)防因工作需要,，聘用乙方在技術(shù)崗位工作,并聘任技術(shù)負(fù)責(zé)人職務(wù),。

(二)聘用合同期限

1、本合同自___年___月___日至___年___月___日止,，期限為______年,。

試用期自___年___月___日至___年___月___日止，期限為___個月,。

2,、本合同自___日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

(三)工作職責(zé),、內(nèi)容和工作條件

1,、乙方的工作職責(zé):全負(fù)責(zé)站內(nèi)技術(shù)管理工作。

2,、具體工作內(nèi)容及要求:保持站內(nèi)設(shè)備正常運行及設(shè)備保養(yǎng)工作,。

3、乙方工作時間遵照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方因工作需要,，經(jīng)與乙方協(xié)商同意,，可延長工作時間，但不得超過國家勞動法律,、法規(guī)的規(guī)定,。

4、乙方必須按照甲方對本崗位任務(wù)和職責(zé)的要求,完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù),。

5,、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,按方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設(shè)施，保障乙方的安全與健康,。

6,、甲負(fù)責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù),、

安全作業(yè)的教育和培訓(xùn);乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程,有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮,，有權(quán)提出批評、檢舉和控告,。

(四)保密的內(nèi)容和范圍甲乙雙方確認(rèn),，乙方承擔(dān)保密義務(wù)中的甲方商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容:

1、技術(shù)信息:技術(shù)信息的防衛(wèi)包括但不僅限于甲方的技術(shù)方案、工程設(shè)計,、電路設(shè)計,、制造方法、配方,、藝流程,、技術(shù)指標(biāo)、計算機軟件,、數(shù)據(jù)庫,、試驗結(jié)果、圖紙,、樣品,、樣機、模型,、模具,、操作手冊、技術(shù)文檔,、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等;

2,、經(jīng)營信息:經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單,、營銷計劃、采購資料、定價政策,、不公開的財務(wù)資料,、進貨渠道,、產(chǎn)銷策略,、招投標(biāo)中的標(biāo)底及表率內(nèi)容等;

3、甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定,對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項;

4,、乙方在職期間因工作關(guān)系而獲得,、交換的保密性信息以及其他--切與甲方事務(wù)有關(guān)的保密信息。

(五)知識產(chǎn)權(quán)歸屬

1,、本合同所稱的知識產(chǎn)權(quán)包括:著作權(quán)(版權(quán)),、專利、注冊商標(biāo)權(quán)專用權(quán)和專有技術(shù)等,。

2,、乙方為完成甲方的工作任務(wù)或者主要利用甲方的物質(zhì)條件所創(chuàng)作的作品,、發(fā)明創(chuàng)造,、專有技術(shù)，是履行職務(wù)的行為,知識產(chǎn)權(quán)歸屬甲方,乙方無權(quán)申請相關(guān)權(quán)利,。

3,、對乙方的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，甲方可視該發(fā)明創(chuàng)造對甲方的貢獻大小,，給乙方予以獎勵,。

4,、乙方在完成本職工作的情況下，欲就與甲方有-定競爭關(guān)系的課題自行研究開發(fā)的,應(yīng)事先與甲方就利用甲方物質(zhì)技術(shù)的范圍及補償辦法以及所完成的技術(shù)成果的使用權(quán),、轉(zhuǎn)讓權(quán),、申請權(quán)和申請的權(quán)利歸屬達成書面協(xié)議。

否則,，均視作乙方的職務(wù)行為,，相關(guān)權(quán)利均歸屬甲肪。

(六)工作報酬

1,、甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定和完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資,、獎金及各種津補貼。

2,、甲方確需乙方加班時,，按國家規(guī)定支付給乙方加班費。

3,、如甲方實行獎金(績效工資)制度的,則乙方的獎金(績效工資)由甲方根據(jù)方的勞動成果和實際貢獻予以確定,。

4、經(jīng)雙方協(xié)商,，乙方工資為每月___元;試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為__元/月,。

(七)工作紀(jì)律

1、甲方根據(jù)國家法律,、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方自覺遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理,。

2、甲方應(yīng)切實加強單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,，建立健全各項考核制度,，做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確,、考核嚴(yán)格,、獎懲分明。

(八)社會保險和福利待遇

1,、肪依照國家法律,、法規(guī)和政策規(guī)定，為仿及時足額向社會保險部門]繳納社會保險費,。

社會保險費中的個人負(fù)擔(dān)部分由甲方按國家規(guī)定從乙方月工資中扣除后代繳,，由社會保險經(jīng)辦部門]按規(guī)定記入繳費本人個人賬戶。

經(jīng)雙方協(xié)商,，也可以由乙方按規(guī)定自行繳納,。

2、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷,、以及女工孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方醫(yī)療期滿或痊后,，不能從事原工作被解除聘用合同時,，由甲方按國家和省的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補助費。

3,、乙方因工或因病死亡喪葬補助費,供養(yǎng)直系親屬的撫恤費,、救濟費、醫(yī)療費等按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

4,、甲防保障乙方依法享受公休假日、婚喪假,、帶薪年休假等,。

(九)聘用合同的終止、解除,、續(xù)訂和變更

1,、本合同期限屆滿，即行終止,。

2,、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商-致,可以解除,。

3,、乙方有下列情形之-的,可以解除聘用合同:(1)在試用期被證明不符合聘用條件;(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

明顯不能勝任或者繼續(xù)完成合同規(guī)定的專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)工作的;(3)反相關(guān)保密協(xié)議,，故意泄露公司商業(yè)秘密;(4)嚴(yán)重失職,、瀆職，對甲方利益造成重大損害,。

4,、有下列情形之一的，可以嶼乙方解除聘用合同,，但應(yīng)提前30日書面通知乙方:(1)在合同期內(nèi)乙方不能按時完成公司委派的技術(shù)指導(dǎo)工作;(2)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議;(3)乙方不能履行聘用合同,。

5,、乙方解除本合同,應(yīng)提前30日書面通知甲方。

6,、有下列情形之一,，乙方可隨時通知甲方解除合同:(1)試用期內(nèi);(2)甲方以暴力,、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動;(3)甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件,。

(4)國家法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

7,、承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作的受聘人員,，如提前解除或終止聘用合同，可能給單位代理技術(shù)項目終止,、引發(fā)知識產(chǎn)權(quán)糾紛,、技術(shù)泄密造成較大經(jīng)濟損失的,在聘用合同解除或終止的條件未具備時，不得提前解除或終止聘用合同,。

8,、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)延本合同期限,，辦理續(xù)訂手續(xù),。

9、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化,，經(jīng)與乙方協(xié)商同意,，可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容，辦理合同變更手續(xù),。

10,、本合同依法訂立后,不因承辦人或法定代表人變動而解除。

十,、反合同的責(zé)任

1,、由于當(dāng)事人--方的過錯，造成合同不能完全履行,，由有過錯的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的責(zé)任,，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)付的違約責(zé)任,。

2,、當(dāng)事人一方違反合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,，向?qū)Ψ街Ц哆`約金______元;給對方造成嚴(yán)重經(jīng)濟損失的,，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟賠償責(zé)任。

(十一)同份數(shù)本合同一式二份,，甲,、乙雙方各執(zhí)-份,本合同約定事項違背國家法律法規(guī)、或涂改,、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效,。

甲方蓋章：___年___月___日

乙方蓋章：___年___月___日

公司崗位聘用協(xié)議書篇五

一,、聘用期間：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二,、聘用報酬：甲方按月支給乙方報酬_________薪點,。

三、工作內(nèi)容：_________,。

四,、受聘責(zé)任：

乙方受聘后須確保甲方公務(wù)機密，有保密期限者從其規(guī)定,，無保密期限者自離職日起_________年為限者亦同),。乙方不得有不法行為或違背約定義務(wù)，如有違背者,，除涉及民,、刑事責(zé)任，由甲方依法追究外,，并得隨時解聘,。

在聘用期間，乙方愿接受與甲方約定之工作上的指派調(diào)遣,，并遵守此工作上之相關(guān)規(guī)定,。若乙方違背上述相關(guān)規(guī)定確屬情節(jié)重大，甲方得隨時終止契約;甲,、乙雙方如因特別事故須提前終止契約時,，應(yīng)于一個月前提出預(yù)告，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)議后乙方始得離職,。乙方離職時，應(yīng)先依照規(guī)定辦妥離職手續(xù),。如有損害公物,，或侵權(quán)情事，應(yīng)負(fù)責(zé)賠償,。

五,、乙方在受聘用期間，除應(yīng)遵守甲方一切行政法規(guī)之規(guī)定外,，其假期,、離職儲金給與、勞工保險及全民健保等,，依左列約定：

假期核給：依_________辦理,。

離職儲金之扣繳及給與依_________規(guī)定辦理，按月扣繳儲存生息,，并于離職時依規(guī)定發(fā)給,。

按乙方每月支報酬之百分之_________提存儲金,，其中百分之_________由乙方于每月報酬中扣繳作為自提儲金，另百分之_________由甲方提撥作為公提儲金,，并由甲方在金融機構(gòu)開立專戶儲存孳息,，列帳管理。

乙方因契約期滿離職,、或經(jīng)甲方同意于契約期限屆滿前離職,、或在職因公,、因病或意外死亡者,，發(fā)給公、自提儲金本息,。

乙方因違反契約所定義務(wù)而經(jīng)甲方予以解聘,，或未經(jīng)甲方同意而于契約期限屆滿前離職者，僅發(fā)給自提儲金之本息,。

其余未盡事宜請參考_________有關(guān)規(guī)定,。

乙方受聘用期間，甲方應(yīng)善盡投保勞工保險及全民健康保險之義務(wù),。

六,、乙方于受聘期間之著作或工作成果，如系于甲方企劃下,，或法定工作期間完成者,，其所有權(quán)歸屬甲方。因前開著作或工作成果所生之智能財產(chǎn)權(quán),，應(yīng)依本院之相關(guān)規(guī)定辦理,。

七、本契約期間屆滿當(dāng)然失效,，如因業(yè)務(wù)需要須續(xù)聘時,，另行簽訂新契約。

八,、本契約未訂定事項,，悉依《聘用人員聘用條例》及_________相關(guān)規(guī)定辦理。

九,、本契約以中文本為準(zhǔn),。如中、英文二本互相歧異或抵觸時,，以中文本為準(zhǔn),。

十、本契約法律糾紛以_________法院為第一審管轄法院,。

十一,、本契約乙式參份,，除一份由甲方報院備查外，另由雙方各執(zhí)乙份,。

甲方：_________乙方：_________

_________年____月____日_________年____月____日

公司崗位聘用協(xié)議書篇六

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：(以下簡稱乙方)

為規(guī)范管理,，提高旅游接待質(zhì)量，樹立本旅游品牌形象,，特別制定聘用合同書,，對導(dǎo)游人員實行合同管理。

一,、聘用期限甲方聘用乙方,，乙方自愿受聘為甲方 導(dǎo)游。聘用期限________年,，自年月年

二,、條件和義務(wù)

1、乙方必須持有效導(dǎo)游證件,，熱愛導(dǎo)游事業(yè),。

2、乙方受聘前必須參加甲方組織的導(dǎo)游知識技能培訓(xùn)活動,。

3,、乙方應(yīng)向甲方交納質(zhì)量保證金人民幣 元整。乙方受聘期滿,，無質(zhì)量投訴,，甲方如數(shù)退給乙方。

4,、乙方在受聘內(nèi)要遵照國家,、省、市各級旅游主管部門頒發(fā)的關(guān)于旅游事業(yè)管理法規(guī)和導(dǎo)游人員管理制度,，無條件接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作安排,，嚴(yán)格遵守國家法律、遵守外事紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,。

5,、乙方必須維護甲方的良好形象、聲譽,，捍衛(wèi)甲方的利益,，保守甲方的.商業(yè)秘密。

6,、受聘專職導(dǎo)游,，未經(jīng)公司同意不得私自出團。應(yīng)努力加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，出團期間必須嚴(yán)格把好接待質(zhì)量關(guān),，如因?qū)в巫陨碓蚨鹂腿说耐对V,，要求賠償，經(jīng)查實核實后,，甲方有權(quán)從乙方所交質(zhì)量保證金中扣出其賠償部分,，乙方必須在一個月內(nèi)補齊扣除部分，而且還得向主管部門和甲方作深刻檢討,。受投訴三次者(含三次),，甲方有權(quán)終止對乙方的聘任合同。

7,、受聘導(dǎo)游在帶團過程中,，必須嚴(yán)格按照費用預(yù)算單支出團費，不得克扣客人餐費,，不得無故增減旅游節(jié)目和向客人亂收費,，不準(zhǔn)索取小費,。

8,、受聘導(dǎo)游在帶團過程中，不得向客人提供任何違法,、不正當(dāng)?shù)姆?wù)項目并借此向客人收取服務(wù)費等此類情況,，一經(jīng)查出，嚴(yán)肅處理,。嚴(yán)重者,，移交司法部門處理。

9,、凡獲取國家導(dǎo)游資格證書的人員,，由甲方先進行年度考核并將考核情況上報旅游局，換取導(dǎo)游胸卡,，換證費乙方自負(fù),。

10、乙方必須遵守有關(guān)稅收政策,，自覺照章繳納個人所得稅,。1

1、乙方在合同期限內(nèi)不得擅自辭職,，否則不退還質(zhì)保金,。

三、福利及待遇

1,、乙方受聘期間工資,、獎金、福利同效益及服務(wù)質(zhì)量掛鉤,。多勞多得,，優(yōu)質(zhì)厚酬,，及時兌現(xiàn)，導(dǎo)游月基本工資 元月,，出團補助天,。

2、受聘人員表現(xiàn)出色,，工作能力強,，乙方或長期或無限受聘。 本合同一式三份,，自簽字之日起生效,。

甲方：

乙方：

________年____月____日

公司崗位聘用協(xié)議書篇七

甲方(單位)名稱：

所有制性質(zhì)：有限公司(自然人控股)

地址：

乙方(工人)姓名：

性別：

年齡：

民族：

文化程度：

籍貫：省市

現(xiàn)住址：

居民身份證號碼：

食品化驗資質(zhì)證書編號：

(以下稱甲方)因工作需要，按照國家,、xx市有關(guān)勞動法律法規(guī),、規(guī)章規(guī)定，聘用 (以下稱乙方)為我公司員工,。雙方根據(jù)平等自愿,，協(xié)商一致的原則，簽定本合同,，確立勞動關(guān)系,，明確雙方的權(quán)利、義務(wù),，并共同遵守履行,。

一、合同期限

本合同自年 月 日起生效,。本合同有效期經(jīng)甲,、乙雙方商定， 至年 月 日止,。

二,、工作任務(wù)

(一)乙方職位是食品化驗員，屬于質(zhì)檢部門,。

(二)在合同期內(nèi),，甲方不指派乙方于其它職位。

三,、工作待遇

經(jīng)過協(xié)商,，甲方付給乙方工資為 元/月， 每月滿勤獎金為 元,， 生活補貼元/月,。基本工資每年遞增 元/月。

四,、工作時間

(一)甲方實行每日不超過八小時,，平均每周不超過四十小時的工作制度。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時,。

(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制或綜合計算工時工作制,。

(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要,，經(jīng)與工會或乙方協(xié)商同意,，可安排乙方加班加點。但每個工作日延長工作時間不得超過三小時,，每月累計不得超過三十六小時,。

(四)乙方不得遲到，無故缺勤,，每周遲到3次,，當(dāng)月缺勤3天視為違約。乙方有權(quán)辭退,。并扣其風(fēng)險保證金,。

(五)有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受本條第(三)項規(guī)定限制：

1.發(fā)生自然災(zāi)害,、事故或者其他原因,，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的;

2.生產(chǎn)設(shè)備,、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,，影響生產(chǎn)或公共利益,，必須及時搶修的;

3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn),、運輸或者營業(yè)的;

4.必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進行設(shè)備檢修,、保養(yǎng)的;

5.為完成國防緊急任務(wù)的;

6.為完成國家下達的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。

五,、休假

乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日,、公休假日以及年休假、探親,、婚喪,、計劃生育、女職工勞動保護等假期的待遇,。

六,、離職

由于乙方需要，不能繼續(xù)在甲方工作時，乙方必須提前天通過口頭或者書面告知甲方,，在甲方必須在30 天內(nèi)同意甲方離開,，甲方必須將乙方在離開工作崗位前的工資，獎金,，生活補貼以及加班費支付給乙方.乙方在離開工作崗位前必須按照正常上班,，乙方在離開崗位后不得在甲方工作場所鬧事

七、風(fēng)險保證金

為了甲方工序的穩(wěn)定,，甲方將在乙方工資內(nèi)扣取20__元的風(fēng)險保證金,，乙方是按照合同規(guī)定離開公司時，甲方將風(fēng)險保證金還給乙方,，但不支付利息,，乙方不辭而別，甲方有權(quán)沒收風(fēng)險保證金;為了乙方工作的穩(wěn)定,，甲方不按照合同的規(guī)定辭退乙方,，乙方有權(quán)向甲方索取經(jīng)濟損失元.

八、經(jīng)過雙方協(xié)商甲乙雙方定于年月日進行工作并于當(dāng)日計算工資.

九,、本合同經(jīng)雙方協(xié)商簽字蓋章后生效.

甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________

年月日年月日

公司崗位聘用協(xié)議書篇八

為了保護甲方和乙方在實際工作崗位中的合法權(quán)益,，根據(jù)甲方與乙方簽訂的《勞動合同》的有關(guān)規(guī)定，調(diào)動發(fā)揮乙方的工作用心性和創(chuàng)造性,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，就甲方聘用乙方在甲方從事勞務(wù)工作事宜達成協(xié)議如下：

第一條：聘用期限

1,、本合同聘用期限自________年____月____日起至________年____月____日止,。(其中自________年____月____日起至________年____月____日為試工期)

2、聘用期滿,，本協(xié)議即行終止,。雙方如有意續(xù)簽的，由甲,、乙雙方重新簽訂本協(xié)議;聘用期如需超過《勞動合同》期限的,，乙方應(yīng)先與甲方另行簽訂或修訂《勞動合同》，否則超過《勞動合同》期限的聘期無效,，本協(xié)議到達《勞動合同》終止期限時即行終止,。

3、《勞動合同》解除終止的,，本上崗協(xié)議同時隨之終止,。

4、《勞動合同》發(fā)生續(xù)訂,，不影響本協(xié)議履行的,，本協(xié)議繼續(xù)履行。

5、《勞動合同》發(fā)生變更,，影響本協(xié)議履行的,，須重新簽訂協(xié)議。

6,、甲方能夠依據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況及乙方在聘用期內(nèi)的業(yè)績,、表現(xiàn)等綜合考評，在聘用期滿后重新簽訂本上崗協(xié)議,。

第二條：崗位

1,、甲方聘用乙方在崗位從事勞務(wù)工作。

2,、乙方應(yīng)認(rèn)真履行雙方約定的崗位職責(zé),，按時、按質(zhì),、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,，乙方不得在其他單位兼職。

3,、聘用期間,，甲方可因工作需要和乙方的工作潛力，調(diào)整乙方的工作崗位,，并通知乙方的調(diào)整薪金水平,，乙方應(yīng)予以服從。

4,、甲方因生產(chǎn)(工作)需要,，如經(jīng)勞動保障部門審批，同意甲方實行不定時工時制和綜合計算工時工作制,，乙方應(yīng)予以服從,。

第三條：崗位變更

1、乙方在首次與甲方簽訂上崗協(xié)議,，存在試用期的，在試用期內(nèi)甲方可就乙方的工作狀況表現(xiàn),，通知乙方后即可進行崗位調(diào)整,。

2、甲方因生產(chǎn)和工作需要,，依據(jù)乙方的專業(yè),、特長、工作潛力和表現(xiàn),，需調(diào)整乙方工作崗位的,，原則上應(yīng)協(xié)商一致，但以下狀況除外：

甲方因經(jīng)營服務(wù)需要，產(chǎn)業(yè),、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及工藝規(guī)程,、組織機構(gòu)設(shè)置等狀況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時，乙方應(yīng)予理解;

甲方因經(jīng)營服務(wù)需要,，臨時安排乙方從事其他崗位工作,。

乙方因技能、身體等因素達不到生產(chǎn)服務(wù),、工作質(zhì)量,、產(chǎn)量等指標(biāo)，不能勝任工作的,。

3,、崗位發(fā)生變更，雙方協(xié)商同意變更的,，上崗協(xié)議應(yīng)同時進行調(diào)整,，并辦理變更協(xié)議手續(xù)。

第四條：勞動報酬和保險福利

1,、根據(jù)甲方和乙方簽署的《勞動合同》,，乙方在受聘期間，根據(jù)工作職責(zé)和任務(wù),，每月日前享受下列基本薪酬：

(1)試用期內(nèi)乙方每月稅前基本薪酬為元人民幣(包括社會保險個人繳費部分);

(2)試用期滿后乙方每月稅前基本薪酬為元人民幣(包括社會保險個人繳費部分)

(3)乙方的加班加點工資,、事假扣除標(biāo)準(zhǔn)、帶薪假期工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定,。

(4)乙方的績效獎金,、法定福利外的其他福利待遇和工資調(diào)整機制由甲方根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法經(jīng)考核確定,。

2,、根據(jù)乙方和甲方簽署的《勞動合同》，乙方在受聘期間,，由甲方按照國家和____市有關(guān)規(guī)定,，為乙方辦理法定社會保險;其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳,。

第五條：權(quán)利與義務(wù)

1,、甲方權(quán)利義務(wù)

2、乙方權(quán)利義務(wù)

乙方按照勞動合同及上崗協(xié)議的要求,，做好本職工作;

乙方協(xié)議終止,，崗位變動，應(yīng)主動配合工作交接,。

第六條：工作紀(jì)律,、保密要求等

1,、聘用期間，乙方務(wù)必遵守國家和____市的法律法規(guī),，遵循甲方的規(guī)章制度,、勞動紀(jì)律和崗位操作規(guī)則。

2,、聘用期間,，乙方對甲方的商業(yè)秘密以及規(guī)章制度中列入甲方商業(yè)秘密的資料負(fù)有保密義務(wù)，乙方不得將甲方的商業(yè)秘密,、知識產(chǎn)權(quán)和技術(shù)資料擅自公開或出讓,。

在終止或解除本協(xié)議時，應(yīng)將所有涉密材料及數(shù)據(jù)交甲方歸檔,。

3,、乙方掌握甲方的科技秘密的，乙方欲解除本協(xié)議時,，應(yīng)提前個月通知甲方,。

在此期間，甲方能夠安排乙方轉(zhuǎn)崗脫密,。

4,、乙方離開甲方后，應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù),，不得非法使用甲方的技術(shù)成果和資料,，不得侵犯甲方的技術(shù)經(jīng)濟權(quán)益，否則追究侵權(quán)職責(zé),。

5,、乙方違反保密義務(wù)時，應(yīng)支付甲方違約金元,，乙方違反保密義務(wù)給甲方造成經(jīng)濟損失時,，違約金數(shù)額低于損失數(shù)額時，應(yīng)賠償甲方全部損失,。

6,、本協(xié)議履行期間，甲方認(rèn)為有必要時,，能夠與乙方簽訂《競業(yè)禁止協(xié)議》,。

第七條：勞動保護和工作條件

對有章不循、違規(guī)操作,、違章指揮、強行危險作業(yè)或強令冒險作業(yè)的,，甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議,。

第八條：非過失性解除協(xié)議的情形

凡有下列情形之一的,，甲方能夠解除本協(xié)議，但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方：

1,、乙方患病或者非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

2,、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

3、崗位聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化,，致使原崗位聘用協(xié)議無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更崗位聘用協(xié)議達成一致意見的;

4、年度考核不合格的,。

第九條：過失性解除協(xié)議的情形

乙方凡有下列情形之一的,，甲方能夠立即解聘乙方：

1、在試用期內(nèi)被證明不貼合甲方聘用要求的;

2,、嚴(yán)重違反甲方制定的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的;

3,、乙方連續(xù)曠工超過____日，或________年內(nèi)累計曠工超過____日;

4,、乙方出差或因私出境逾期10天(含)以上不歸的;

5,、嚴(yán)重失職、營私舞弊,，使甲方利益一次直接損失超過1500元或年度累計超過5000元的;

6,、工作失職、營私舞弊,，有回扣及其他不當(dāng)?shù)美袨榈?

7,、私拿甲方、客戶,、

第三方財物,，且沒有正當(dāng)理由的。

第十條：乙方解除協(xié)議的情形

凡有下列情形之一的,，乙方能夠解除本協(xié)議,，但國家或____市另有規(guī)定的除外：

1、乙方在試用期內(nèi);

2,、乙方能夠證實甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;

3、乙方能夠證實由于甲方的原因而未獲得勞動報酬或甲方未帶給協(xié)議所約定的勞動條件的;

4,、乙方提前三十天向甲方提出辭職申請,，并獲得甲方批準(zhǔn)的。

第十二條：有下列情形之一的,，本協(xié)議終止：

1,、協(xié)議約定的聘期期滿的;

2,、甲方解散或者被撤銷的;

3、乙方退休,、死亡,、宣告失蹤或宣告死亡的。

4,、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的,。

第十三條：解除協(xié)議不當(dāng)?shù)馁r償職責(zé)

乙方違反本協(xié)議

第十條第4項的規(guī)定未提前三十天向甲方提出辭職申請，除了賠償其一個月的工資給甲方以代替提前通知期外,，由此給甲方造成損失的,，乙方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)全部賠償職責(zé)。

第十四條：其他事項

1,、本協(xié)議經(jīng)甲,、乙雙方簽字蓋章后正式生效，本協(xié)議一式二份,，由甲,、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力,。

2,、乙方如為甲方出資招用或接收甲方出資研修、培訓(xùn),、分房或帶給其他特殊待遇的,，可在另行簽訂的單項協(xié)議中約定服務(wù)期和相應(yīng)的違反服務(wù)期的違約金。

3,、本協(xié)議未盡事宜,，法律、法規(guī),、規(guī)章和政策有規(guī)定的,，按法律、法規(guī),、規(guī)章和政策規(guī)定執(zhí)行;法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策沒有規(guī)定的,，由甲,、乙雙方協(xié)商解決。

4,、本協(xié)議資料如因法律,、法規(guī)、規(guī)章和政策變更而與之不一致的,，均以法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策為準(zhǔn)。

5,、甲、乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，能夠依法提起勞動爭議仲裁。

6,、乙方確認(rèn)下列地址和電話為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件,、文書的送達地址或聯(lián)系方式，如以下信息發(fā)生變化,，乙方應(yīng)在發(fā)生變更后的____日內(nèi)告知甲方;沒有及時告知或因乙方處于聯(lián)系障礙狀態(tài)而不能聯(lián)系的,，乙方委托本合同首部的緊急狀態(tài)聯(lián)系人作為乙方的受委托人，該受委托人享有理解和解與調(diào)解,，代領(lǐng),、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。

甲方：(蓋章)

法定代表人或委托代理人：(簽字)

乙方：(簽字)

簽訂日期：________年____月____日

公司崗位聘用協(xié)議書篇九

甲方：

注冊地址：

乙方：

性別：

民族：

出生日期：

身份證號碼：

家庭住址：

甲乙雙方為建立勞動關(guān)系,，明確雙方權(quán)利義務(wù),，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》訂立本勞動合同,。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

一,、勞動合同期限

本合同為___固定期限_____勞動合同。

本合同于___年___月___日生效,，至___年___月___日終止,，其中試用期為___個工作日。試用期優(yōu)異者滿___個工作日后可提前申請轉(zhuǎn)正,，試用期中乙方不合格則合同自動解除,，轉(zhuǎn)正后首期合同為兩年期限，此后一年一簽,。

(試用期滿乙方合格則自動轉(zhuǎn)為正式合同)

二,、工作內(nèi)容和要求

1、乙方同意甲方工作的需求,，安排在___部從事___崗位工作,。

2、乙方應(yīng)按照甲方關(guān)于崗位工作內(nèi)容和崗位職責(zé)要求達到技能標(biāo)準(zhǔn)并完成工作指標(biāo);

3,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各項規(guī)章制度;

4,、甲方根據(jù)工作需要及乙方情況,，可以調(diào)換乙方的工作或崗位;

5、乙方在合同履行期內(nèi)不得以任何形式從事第二職業(yè);銷售及技術(shù)人員兩年內(nèi)不得從事同行業(yè)同產(chǎn)品工作;

6,、遵守職業(yè)道德,，嚴(yán)守甲方的商業(yè)及技術(shù)機密。

此條款無論合同解除與否十年內(nèi)有效,。

三,、工作時間及休息休假

1、甲方安排乙方在洛陽工作執(zhí)行每周工作五天,，每天小時每周不超過___小時工作制;

2,、在國家法定節(jié)假日期間，甲方按國家規(guī)定安排乙方休息;

3,、因特殊原因需要延長工作時間的,，并應(yīng)根據(jù)當(dāng)年工作情況給予適當(dāng)調(diào)休(跨年作廢)。

四,、勞動報酬

1,、雙方實行保密工資制度。試用期工資為每月___元,，轉(zhuǎn)正后工資為每月___元,。

2、甲方洛陽公司每月10日,，甲方北京公司每月15日以現(xiàn)金方式支付乙方工資,。去北京學(xué)習(xí)或工作的員工在基本工資外另加每天100元補助，員工入司后一律執(zhí)行保密工資制,，每位員工工資額由公司經(jīng)理根據(jù)部門主管的評價意見決定,。

3、甲方在經(jīng)濟效益提高基礎(chǔ)上,，每年應(yīng)逐步提高乙方的工資水平(入司一年以上員工),。

4、甲方視年度經(jīng)營情況及乙方工作表現(xiàn),，年終時決定是否向乙方發(fā)放及發(fā)放多少獎金,。

5、派往北京工作的人員,，去京車費由北京公司承擔(dān),。先由員工個人墊付，到京工作一個月后,，員工憑車票在北京公司報銷車費,。

6、到京工作的試用期員工，公司提供免費住宿,，并提供一套全新被子,、褥子、枕頭,，但需自備被套,、床單、枕套等生活用品,。

三個月試用期結(jié)束后,，被褥免費，歸個人所有,。員工在試用期內(nèi)或派去北京工作期間因個人原因離京，公司所提供的被褥每套費用300元,，則由個人承擔(dān),，被褥歸個人所有。

7,、從乙方到公司辦理入職手續(xù)起開始計算工資,。

五、保險和福利

1,、在洛陽及在北京的員工由本人申請即可將保險檔案轉(zhuǎn)入和建立在甲方,，并在乙方同意的前提下，依照國家和地方有關(guān)社會保險的規(guī)定,，甲,、乙雙方應(yīng)按時足額繳納社會養(yǎng)老保險費;

2、雙方解除,、終止本合同后,，乙方必須在當(dāng)月20日前及時辦理有關(guān)社會保險的轉(zhuǎn)移手續(xù)，甲方必須配合;

六,、勞動紀(jì)律

1,、甲方依照國家有關(guān)法規(guī)和公司實際情況，制定公司規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,，乙方應(yīng)該嚴(yán)格遵守,，服從管理;

2、乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度,，如有違反甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進行處理,，直至解除本合同。

七,、勞動保護和勞動條件

1,、乙方在生產(chǎn)(工作)過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮,、強令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行,。

2、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,，必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格,。

八、勞動合同的變更與解除

1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可解除本合同(合同到期不再續(xù)約和合同集體變更屬自動解除),。

2、乙方具有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：

(1)在工作期間,，技能、身體或其它原因,，不能勝任本職工作;

(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的;(早退累計超過五次,，曠工累計超過三天，事假累計超過三十天)

(3)失職給甲方利益造成重大損失的;

(4)乙方患病或非因工負(fù)傷,，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排工作的;

(5)不能勝任甲方在發(fā)展過程中崗位技能要求的及偽造學(xué)歷,、履歷者;

(6)無論任何原因泄露公司商業(yè)、技術(shù)機密者;

(7)在外做兼職工作,。

本合同內(nèi)容不能向任何第三方或個人透漏,，未盡事宜出現(xiàn)時按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。

本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽均為無效,。

甲方：

乙方：

法定代表人：

簽訂時間：

委托代理人：

簽訂時間：

公司崗位聘用協(xié)議書篇十

甲方：_________________法定代表人：_________________

乙方：_________________

地址：_________________

家庭住址：_________________

身份證：_________________

根據(jù)法律相關(guān)規(guī)定,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。

第一條 合同期限

合同有效期：自________年______月_________日至________年____月____日，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

第二條 工作內(nèi)容

乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任會計崗位工作,。乙方的工作內(nèi)容為：

1. 全面履行企業(yè)會計職責(zé),，負(fù)責(zé)公司各種票據(jù)的收集,、分類,、制作憑證，做到帳目清楚,，憑證齊全,。

2. 編制有關(guān)財務(wù)報表，完成分類帳,、總帳,、報表和月度、季度,、年度財務(wù)分析,。

3. 與稅務(wù)機關(guān)進行報稅，負(fù)責(zé)稅務(wù)辦理,，協(xié)調(diào)處理好與稅務(wù)機關(guān)的關(guān)系,。

4. 負(fù)責(zé)銷售貨款督催、結(jié)算,。

5. 進行年度公司清產(chǎn)核資工作,。

6. 根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)布置，提供會計分析資料,。

第三條 工作條件和勞動保護

1.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動條件及勞動用品.甲方需為乙方購買財務(wù)軟件,，方便公司財務(wù)工作的展開,。

2.甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

3.甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟發(fā)展情況,，不斷提高和改善職工生活福利待遇,。

4.乙方有參加甲方民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)獎勵的權(quán)利,。

5.乙方上崗后應(yīng)按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,，掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程，按質(zhì)按量地完成各項規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務(wù),，并接受甲方職能部門的有關(guān)考核,。

6.乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)樹有良好的職業(yè)道德和主人翁精神風(fēng)貌,，維護企業(yè)聲譽,，愛護集體財產(chǎn)。

第四條 工作報酬

從合同簽訂時間起甲方每月支付乙方的實際發(fā)放工資為不低于人民幣 _________________元/月,，甲方于次月____日以______________形式將上個月的工資支付給乙方,。甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社?？?，繳費標(biāo)準(zhǔn)不低于實際發(fā)放工資金額。

第五條 工作紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，自覺服從甲方的管理,。

2.乙方應(yīng)自覺維護本公司聲譽和對外形象, 愛護公司的設(shè)備和設(shè)施,。

要自覺的保守企業(yè)秘密, 不準(zhǔn)將公司的財務(wù)報表、產(chǎn)品技術(shù)資料,、圖紙和磁盤記錄資料提供他人查閱和復(fù)制,。

并不得在其他企業(yè)兼職。

第六條 聘用合同的變更,、終止和解除

1.聘用合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,。確需變更時,，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達成一致意見的,，原合同繼續(xù)有效。

2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿_______個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3.經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除,。

4.乙方做好本職工作依法履行職責(zé),，不得違法辦理會計事項，如有違反甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任,。

5.乙方應(yīng)保守甲方有關(guān)生產(chǎn),、經(jīng)營的技術(shù)資料。

第七條 其它事項

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議,，按法律規(guī)定,，應(yīng)在甲方所在地提起仲裁或訴訟。

2.本合同一式二份,，甲方一份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。

3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,，以國家法律,、法規(guī)為準(zhǔn),。

甲方：_________________乙方：_________________

簽約時間：________年____月_____________日

公司崗位聘用協(xié)議書篇十一

甲方名稱：________住所：________法定代表人：________聯(lián)系電話：________

乙方姓名：________性別：________現(xiàn)居住地址：________戶籍所在地：________戶籍類型：________身份證號碼：________或者其他有效證件名稱：________證件號碼：________聯(lián)系電話：________

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方遵循合法,、公平、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠實信用的原則訂立本合同，勞動保障局勞動合同,。

一,、勞動合同期限

第一條 本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，采取下列第____種形式：

固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止,。其中,，試用期自________年____月____日起至________年____月____日，合同范本《勞動保障局勞動合同》,。

無固定期限：自________年____月____日起,。其中，試用期自________年____月____日起至________年____月____日,。

以完成一定工作任務(wù)為期限：自________年____月____日起至________年________月________日止,。

二、工作內(nèi)容和工作地點

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，從事崗位工作,。甲乙雙方可簽訂崗位協(xié)議書，約定崗位具體職責(zé)和要求,。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，按時完成工作任務(wù),，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

第四條 根據(jù)甲方的崗位作業(yè)特點,，乙方的工作區(qū)域或工作地點為,。

第五條 甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致,，按變更本合同辦理,，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書。

三,、工作時間和休息休假

第六條 甲方安排乙方執(zhí)行工時工作制,。

標(biāo)準(zhǔn)工時工作制：乙方每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時,，每周至少休息一天,。

綜合計算工時工作制：乙方所在崗位實行以：年,、季、月或周為周期的綜合計算工時工作制,。

不定時工作制：乙方所在崗位實行不定時工作制,。實行綜合計算工時或者不定時工作制的，由甲方報勞動保障行政部門批準(zhǔn)后實行,。

甲方：________

乙方：________

簽于：________________

公司崗位聘用協(xié)議書篇十二

甲方：乙方：

法定代表人：身份證號：

聯(lián)系方式:聯(lián)系方式：

地址：家庭住址：

甲,、乙雙方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,，在平等自愿,、公平公正、協(xié)商一致,、誠實信用的基礎(chǔ)上,，簽訂本協(xié)議。

一,、協(xié)議期限

甲乙雙方約定協(xié)議期限自年月日至年月日止

二,、工作內(nèi)容及要求

一)根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商,，乙方自愿從事工作,。

二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度,。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),，按時完成規(guī)定的工作內(nèi)容，達到規(guī)定的質(zhì)量要求,。

三)具體工作內(nèi)容及要求

1.甲方每天下班前安排好乙方第二天工作,，且提前備貨。

2.乙方取貨時,，應(yīng)按照甲方提供的單據(jù)仔細(xì)核對,，保證單據(jù)與實物相符。若送貨期間,，發(fā)現(xiàn)貨單不符的情況,，乙方自行安排調(diào)貨。如出現(xiàn)丟貨或送貨過程中造成破損的情況,，乙方按照開票價格賠償,。

3.乙方每天取貨時應(yīng)把簽收完整的出貨單返回庫房。如返單不完整,，不計算送貨完成,。

4.乙方必須按時完成甲方安排的工作。若不能完成當(dāng)天的工作,，在不耽誤送貨的情況下,，乙方自己安排時間,。

三、勞務(wù)時間和休息

1)勞務(wù)時間,，甲方安排乙方如需：按照車輛限號的情況安排送貨時間

2)甲方安排乙方工作崗位,，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作規(guī)定,。

四,、勞動保護和勞動條件

一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù),，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害,。

二)乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,。對特殊產(chǎn)品按照甲方規(guī)定，采用特殊方式送貨,。

五,、勞動薪酬標(biāo)準(zhǔn)與發(fā)放

甲方采用月結(jié)的方式支付乙方勞動薪酬，不得克扣或者無故拖欠乙方酬金,。甲方如乙方支付的勞務(wù)薪酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

一)甲方承諾每月日結(jié)算薪酬

二)甲方根據(jù)乙方的工作崗位確定其每天的勞務(wù)薪酬為元/天

三)績效獎：元/天，按物流制度發(fā)放,。

六,、工作紀(jì)律

甲方指定的有關(guān)規(guī)章制度應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī),、政策的規(guī)定,，履行民主程序，并向乙方公示,，乙方應(yīng)遵照執(zhí)行,。

七、協(xié)議終止條件

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止協(xié)議：

1.甲方不按時付給勞務(wù)薪酬,。

2.乙方不按要求完成工作任務(wù)并造成嚴(yán)重后果的,，或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律造成嚴(yán)重后果

的。

八,、違反協(xié)議的責(zé)任

當(dāng)事人一方故意或者過失違反協(xié)議,，致使協(xié)議不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任,。

九,、其他

一)協(xié)議期內(nèi)，乙方聯(lián)系方式等發(fā)生變化,，應(yīng)及時告知甲方,，以便于聯(lián)系。

二)本協(xié)議不得涂改,。

三)本協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

四)本協(xié)議經(jīng)雙方簽字,，蓋章生效,。

法定代表人簽字：

甲方蓋章：

簽章日期：

乙方簽字：簽名日期：

公司崗位聘用協(xié)議書篇十三

甲方(用人單位)：_________________

乙方(受聘人員)：_________________

性別：_________________出生年月：_________________

民族：_________________文化程度：_________________

居民身份證號碼：_________________

家庭住址：_________________

郵政編碼：_________________聯(lián)系電話：_________________

根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲,、乙雙方平等協(xié)商,，自愿簽訂本合同：_________________

一、聘用合同期限,。

(一)本合同為有固定期限的聘用合同,。合同期從_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日止。

二,、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)

乙方同意按甲方工作需要,，在_____________崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù),?？己酥笜?biāo)每月為___________________

三、勞動保護和勞動條件

甲方負(fù)責(zé)對乙方進行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù),、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，并根據(jù)國家規(guī)定,，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境,。

四、勞動報酬

乙方在聘用期間的基本工資為月________________________元,，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度,。

五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方的權(quán)利

1.依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán),、考核權(quán)和獎懲權(quán),。

2.合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位,。

3.具有下列情形之一的,，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：_________________

(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

(2)乙方在試用期不能勝任崗位要求;

(3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;

(4)乙方嚴(yán)重失職,，營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

(5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

(7)不勝任現(xiàn)職工作,，又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同,，但應(yīng)當(dāng)提前十五天以書面形式通知乙方：_________________

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

(2)乙方不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原聘用合同無法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

(4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的,。

5.乙方受聘期間,，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,，給甲方造成損失的,，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

(二)甲方的義務(wù)

1.遵守國家的法律,、法規(guī),、政策，尊重職工的主人翁地位,，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境,。

22.負(fù)責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德,、專業(yè)技術(shù),、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn),。

3.乙方具有下列情形之一,，甲方不得解除勞動合同：_________________

(1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動能力的;

(2)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)乙方為女職工,，在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(4)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)乙方的權(quán)利

1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。

2.有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護,、勞動保險,、福利待遇,。

3.因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利,。

4.有下列情形之一的,，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：_________________

(1)在試用期內(nèi);

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的,。

(二)乙方的義務(wù)

1.必須按時,、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),，并接受甲方的考核,。

2.自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行,。

3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù),，并服從甲方統(tǒng)一管理。

4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,，應(yīng)提前七日以書面形式通知甲方,，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

七,、勞動保險和福利待遇,、

甲、乙雙方依法參加社會保險,，按月繳納社會保險費,，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳,。

九,、解除勞動合同的程序

雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的,。

1.提出書面通知;

2.填寫《員工離職通知書》,。

歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料,、通信設(shè)備,、勞動工具、住房,、交通工具等甲方財產(chǎn),。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償,。

3.交接工作;

4.支付違約金和賠償金;

5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;

6.辦理,、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。

自乙方提出書面通知之日起的第二十日，雙方勞動合同關(guān)系解除,。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的,，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù),。但如這種延誤系甲方原因,，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

十,、本合同未盡事宜,，按法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策執(zhí)行。

甲方(簽字)：_________________董事長簽字：_________________

乙方(簽字)：_________________

簽訂日期：_________________

公司崗位聘用協(xié)議書篇十四

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)制度的規(guī)定,，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款,。

一,、協(xié)議期限

本協(xié)議期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止,。

二,、崗位及職務(wù)

1.甲方聘用乙方的工作崗位為 。

2.聘用期內(nèi)甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方工作,，或乙方因特殊原因提出申請,，經(jīng)甲方同意，可轉(zhuǎn)聘到公司其他部門或崗位工作,，轉(zhuǎn)聘后需辦理相應(yīng)的協(xié)議變更手續(xù),。

三、權(quán)利與義務(wù)

1.甲方應(yīng)向乙方明確工作職責(zé),，提供必要的工作條件,，保護乙方的合法權(quán)益。

2.甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),、公司規(guī)章制度及本合同各款規(guī)定,，在政治思想、工作績效,、業(yè)務(wù)技能,、職級、薪酬等方面實施教育,、管理,、考核,、獎懲。

3.乙方應(yīng)認(rèn)真行使與其受聘崗位職務(wù)相應(yīng)的職責(zé)權(quán)限,，履行相應(yīng)義務(wù),，保質(zhì)保量按時完成甲方分配的工作任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo)。

4.乙方必須遵守國家法律,、法規(guī)和政策，遵守公司各項規(guī)章制度和紀(jì)律,，不得從事?lián)p害公司利益的活動,。

四、勞動報酬及保險福利待遇

根據(jù)甲方人事用工和分配制度的規(guī)定,，乙方的勞動報酬由崗位工資和效益工資兩部分組成,。其中 崗位的崗位工資為 元，該崗位工資包含基礎(chǔ)工資,、社保費,、各項津補貼。效益工資年終時根據(jù)考核目標(biāo)分值發(fā)放,。

五,、聘用合同的終止、變更,、續(xù)訂和解除

1.甲乙雙方在本聘用協(xié)議的有效期內(nèi),，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,，依法變更聘用協(xié)議部分條款,。

2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除聘用協(xié)議,。協(xié)商一致解除聘用協(xié)議應(yīng)簽定解除聘用協(xié)議書,。要求解除聘用協(xié)議應(yīng)提前6個月書面通知對方，在涉及甲方商業(yè)秘密和特殊職位或重要職位上任職的,，必須在離任審計后方可解除聘用協(xié)議,。

3.乙方有下列情形之一，甲方可以解除聘用協(xié)議,，并提前三十日書面通知乙方：

(1)患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(2)不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

(3)聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用協(xié)議無法履行,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達成協(xié)議,。

4.乙方有下列情形之一,，甲方不能依據(jù)上款(1)-(3)項規(guī)定解除聘用協(xié)議：

(1)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。

(2)患病或者負(fù)傷,，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)女職工在孕期,、產(chǎn)期和哺乳期的;

5.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除聘用協(xié)議：

(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;

(2)嚴(yán)重失職,、營私舞弊,，對甲方利益造成重大損害的;

(3)匯漏甲方商業(yè)秘密，造成重大影響或經(jīng)濟損失的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的,。

6.乙方有下列情形之一的,，可以隨時通知甲方解除聘用協(xié)議。

(1)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(2)甲方不正當(dāng)經(jīng)營,，或有違反法律法規(guī)行為;

六、違約責(zé)任

甲乙雙方中任何一方違反本聘用協(xié)議規(guī)定,，給對方造成損失的,，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償，并依法追究其相應(yīng)的法律責(zé)任,。

七,、聘用協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可通過協(xié)商修正補充,。

八,、本聘用協(xié)議壹式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)壹份,，具有同等法律效力。

甲方簽字(蓋章)

乙方簽字(蓋章)

年 月 日 年 月 日

公司崗位聘用協(xié)議書篇十五

合作協(xié)議

甲方：法定代表人：

乙方： 身份證：

東陽公司(以下簡稱“甲方”)與_________先生(以下簡稱“乙方”)經(jīng)過友好協(xié)商,，在相互信任,、相互尊重和互惠互利的原則基礎(chǔ)上，雙方達成以下合作協(xié)議：

一,、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下,，就企業(yè)管理、技術(shù)開發(fā),、生產(chǎn)運作等問題,，自愿結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，乙方為甲方提供技術(shù)支持,，協(xié)助甲方促成業(yè)務(wù)與業(yè)績,，實現(xiàn)雙方與客戶方的多贏局面。

二,、甲方應(yīng)根據(jù)自身實力,，積極配合乙方的技術(shù)管理,。

三、甲方聘任乙方為公司技術(shù)廠長,。

五,、甲方支付乙方薪酬__________元/月，根據(jù)實際情況給予補貼________元/月,。另甲方給予乙方10%的公司干股,，每年分紅一次。

六,、違約責(zé)任：

1,、乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方與客戶方的商業(yè)秘密，不得因乙方原因泄露甲方或客戶方商業(yè)秘密而使甲方商業(yè)信譽受到損害,。如果有違反，應(yīng)賠償甲方實際損失,、并支付違約金_____________,。

2、在合作關(guān)系期間,，乙方不得跳槽或兼職同類行業(yè),。如有違反應(yīng)向甲方支付違約金_________。

3,、在雙方合作關(guān)系終止后二年內(nèi),，乙方不得在金華地區(qū)從事同

類行業(yè)。如有違反應(yīng)向甲方支付違約金_________,。

4,、合作雙方在業(yè)務(wù)實施過程中，如因一方原因造成合作方損失至合同目的無法實現(xiàn)的,，受損方除可立即單方面解除合作關(guān)系外,，還可根據(jù)損失提出經(jīng)濟賠償要求。若因乙方原因?qū)е潞贤獬?，乙方還須返還甲方所支付的所有補貼,。

七、爭議處理：如發(fā)生爭議,，雙方應(yīng)積極協(xié)商解決,，協(xié)商不成的，受損方可提交東陽市人民法院裁決,。

八,、本協(xié)議有效期暫定五年，自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算,，即從___年__月__日至___年__月__日止,。

九,、本協(xié)議到期后，若雙方愿意繼續(xù)合作須重新簽訂合作協(xié)議,。

十,、本協(xié)議在執(zhí)行過程中，雙方認(rèn)為需要補充,、變更的,，可訂立補充協(xié)議，補充協(xié)議具有同等法律效力,。補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,，以補充協(xié)議為準(zhǔn)。

十一,、本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章后生效,，一式貳份，甲乙雙方各持一份,，具有同等法律效力,。

甲方： (公章)

乙方：

簽約地點：

簽約日期：

公司崗位聘用協(xié)議書篇十六

甲方：

乙方：

甲乙雙方根據(jù)司法部《基層法律工作者管理辦法》，經(jīng)平等協(xié)商,，自愿訂立如下協(xié)議：

一,、應(yīng)甲方聘請，乙方自年 月 日起至年 月 日止,，指派法律工作者 同志擔(dān)任甲方的法律顧問;

二,、法律顧問的任務(wù)和職責(zé)范圍是：為甲方提供法律咨詢，擬制,、審查法律合同以及其他法律文本,。為甲方內(nèi)、外糾紛的調(diào)處提供法律咨詢與幫助,，為甲方重大決策提供法律依據(jù)等;

三,、根據(jù)工作需要，法律顧問有權(quán)查閱甲方的相關(guān)文件,、資料及其報表等,。在辦理法律事務(wù)期間，法律顧問還有權(quán)向有關(guān)單位或個人調(diào)查了解情況,、收集證據(jù);

四,、在顧問工作中，甲方應(yīng)如實陳述案情或委托事項所涉及到的事實,，不得隱瞞或者捏造事實,。法律顧問應(yīng)遵守相關(guān)法律、法規(guī),，恪守職業(yè)道德,，忠于職守,，努力工作，依法維護甲方的合法權(quán)益,，保守甲方的商業(yè)秘密;

五,、依照約定，甲方每年應(yīng)向乙方支付聘金 元,，付款方式為： ;

六,、本合同簽定后，雙方均應(yīng)自覺共同遵守,，不得違反或單方終止合同,。甲方如遇法律事務(wù)時，在無特殊情況下,，法律顧問還應(yīng)保證隨叫隨到,，為此所產(chǎn)生的一切費用由甲方全額據(jù)實報銷;

七、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,，有效期限為 年;

八,、補充事項：

甲方：

乙方：

年月日

公司崗位聘用協(xié)議書篇十七

甲方：________________

乙方：________________

甲方愿聘用乙方為本公司投資制作的電視電影的藝術(shù)指導(dǎo) ，現(xiàn)就有關(guān)事宜達成如下協(xié)議：

一,、雙方在此確認(rèn)，甲方聘用乙方為_______________,，負(fù)責(zé)______________________________工作,。

二、該劇是甲方投拍的電視電影作品,，該作品之全部著作權(quán)均由甲方享有,，本合同的目的為確定雙方間聘用勞務(wù)之法律關(guān)系。

三,、甲方為完成該劇的制作,，確立該劇劇組為拍攝工作組織，該劇組負(fù)責(zé)人為甲方制片人,，劇組執(zhí)行制片人代表甲方行使對該劇組的管理,。乙方保證在受聘該劇拍攝制作的整個過程中服從劇組管理。

1.在沒有天災(zāi)或特殊原因的情況下,，乙方必須完成甲方所按排的工作計劃,。

2.乙方在合同期內(nèi)，不能替第三者提供任何形式的服務(wù)或者其他甲方認(rèn)為可能妨礙乙方履行合同之活動,。

3.在拍攝期內(nèi),，甲方承擔(dān)乙方交通、住宿,、伙食費用,。住宿及伙食標(biāo)準(zhǔn)均由甲方?jīng)Q定,，或由甲方安排。

四,、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,，在合同期內(nèi)必須保證以最佳創(chuàng)作狀態(tài)、最佳專業(yè)知識,、最佳制作技能完成拍攝及制作該劇的任務(wù),。

五、乙方參加該劇_______________工作,，享有因提供劇作而獲得經(jīng)濟報酬之權(quán)利,。甲方為此支付乙方工資每月_______________元。

六,、在合同期內(nèi),，乙方如因拍攝工作造成人身事故，甲方有責(zé)任協(xié)同解決,，其余疾病的治療費原則上由乙方自理,。

七、如乙方因_______________等理由不能正常履行職責(zé),，或甲方認(rèn)為乙方不能正常履行職責(zé);攝制組工作受不可抗力或而導(dǎo)致拍攝中斷,，本合同將暫停或終止,。暫停期間甲方無須給予乙方酬金,。

八、甲方應(yīng)按時付款,，如甲方未按時付款,，乙方有權(quán)停止工作。因此造成乙方的經(jīng)濟損失,，由甲方負(fù)責(zé)賠償,。

九、如因乙方違反本合同任何條款,，導(dǎo)致中斷拍攝,，并引起嚴(yán)重后過的，甲方可終止本合同,，甲方有權(quán)聘用他人代替乙方繼續(xù)完成工作,。由此引起的制作損失，將由乙方負(fù)責(zé)并作出賠償,。

十,、本合同有效期自________年_______月_______日起至拍攝及后期制作結(jié)束為止。

十一、本合同未盡事宜,，雙方另行協(xié)商,。本合同壹式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力。

甲方：_________________ 乙方：_________________

_______年_____月_____日 _______年_____月_____日

公司崗位聘用協(xié)議書篇十八

甲方

乙方

為加快教師隊伍建設(shè),，適應(yīng)人事制度改革,，推進我校內(nèi)部管理體制改革，為保障聘用干部的權(quán)利和義務(wù),，經(jīng)雙方同意,，簽定聘用合同如下：

1、聘用合同期從________年____月____日至年____月____日止,。

2,、根據(jù)乙方的文化、技能和身體健康狀況及甲方需要,，安排擔(dān)任學(xué)校的工種,。

3、受聘人員在聘用期內(nèi),，列入教育事業(yè)干部范圍管理,，享受本校教師有關(guān)待遇;月工資為 元。

4,、受聘人員應(yīng)服從組織安排,、教書育人、為人師表,、自覺遵守黨紀(jì)國法及學(xué)校各項規(guī)章制度,，認(rèn)真完成教育教學(xué)工作任務(wù),。

5,、聘用期內(nèi)，受聘人員因違法亂紀(jì)或工作失職,，造成嚴(yán)重事故和不良影響的,，用人單位可以提出意見，經(jīng)研究后可以隨時辭退;因觸犯刑律的,，聘用合同自行解除,。

6、受聘人員應(yīng)遵守潭政人08號文《關(guān)于____市機關(guān),、事業(yè)單位不在崗人員的處理及今后加強對工作人員的管理意見》的規(guī)定,。

7、合同期滿,，乙方表現(xiàn)好,，因工作需要,，甲方可予續(xù)聘;若乙方表現(xiàn)不好或病、傷等,，確實不能勝任教育教學(xué)工作的,，甲方可予解聘;若學(xué)校因辦學(xué)規(guī)模等自然減縮而裁員的，甲方可予解聘,。

8,、本合同一式四份，用人單位,、受聘人員各1份,，存檔1份，報市局備案1份,。為保障雙方利益,，單方需解除合同，應(yīng)提前一個月通知對方,。

甲方

乙方

聯(lián)系電話：

簽證日期

公司崗位聘用協(xié)議書篇十九

甲方(聘方)：

乙方(受聘方)：

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)的法律法規(guī)的規(guī)定,，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特就甲方聘請乙方為其行政人事部經(jīng)理之事宜,，達成如下合同條款,，以茲雙方共同遵照執(zhí)行。

一,、聘用崗位

根據(jù)甲方長期發(fā)展及公司運營需要,，甲方特聘請乙方為其行政人事部經(jīng)理。

二,、合同期限

(一)雙方約定試用期為3個月,，即年月日—年 月? 日，試用期內(nèi)甲方支付乙方勞動報酬元\月,，每月8日前以轉(zhuǎn)入乙方建設(shè)銀行卡方式支付,，卡號 。試用期滿甲乙雙方根據(jù)實際情況均可提出解除本合同,，雙方均不承擔(dān)任何責(zé)任,。

(二)本協(xié)議為三年期，自年 月 日至 年 月 日止,，乙方應(yīng)在協(xié)議期內(nèi)服從甲方的工作安排,，擔(dān)當(dāng)行政人事經(jīng)理的工作。

三,、薪資報酬及福利待遇

(一)甲方就該工作崗位實行底薪加績效工資制度,，試用合格，在本合同聘用期間甲方向乙方支付 320xx元/月(人民幣)的薪資，每月8日前以轉(zhuǎn)入乙方建設(shè)銀行卡方式支付,，卡號? 在本合同有效期內(nèi),，甲方將依據(jù)公司運營情況及員工的績效考核標(biāo)準(zhǔn)給予乙方獎勵。

甲方(聘方)：

乙方(受聘方)：