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市場渠道經(jīng)理崗位職責篇一

1,、在公司規(guī)定的責權范圍內實現(xiàn)所承擔的新渠道客戶開發(fā)

2,、深入了解所負責地區(qū)渠道分布情況，完成渠道銷售及布局,，建立成熟的渠道銷售體系;

3,、定期收集所負責地區(qū)的市場動態(tài)信息，并向分總提出建設性意見;

4,、定期收集客戶反饋意見,，不斷提升客戶滿意度，保證新客戶的開發(fā)質量;

5,、完成上級委派的其他任務,。

1、 35歲以下,，本科以上學歷(條件優(yōu)秀者可以適當放寬);

2,、有3年以上汽車后市場行業(yè)經(jīng)驗;

3、有很強的開拓渠道能力和穩(wěn)定的'大客戶關系和穩(wěn)定成熟的渠道關系;

4,、熟悉財務,、稅務、商務的一般知識，能夠順利開展渠道拓展工作;

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇二

1. 負責特殊渠道銷售策劃,、分解任務目標,，協(xié)調組織銷售人員完成全年各區(qū)域銷售任務目標。

2. 負責組織協(xié)調銷售人員完成與特殊渠道客戶售前,、售中,、售后服務工作。

3. 負責區(qū)域銷售業(yè)務管理,，鞏固傳統(tǒng)市場,，不斷開拓新的市場。

4. 負責特殊區(qū)域內重大招標項目的組織實施工作和決策工作,。

5. 負責各銷售區(qū)域的管理工作,，每月提交市場分析報告（報表），正確做出銷售預測及任務分配報告,。

6. 負責各區(qū)域的銷售成本核算及各類費用支出的審核把關,，督促貨款回攏。

7. 負責各區(qū)域重大客戶開發(fā),、管理,、銷售業(yè)務談判和合同簽訂工作。

8. 負責各區(qū)域合同,、訂單,、差旅費用、業(yè)務費用的審核,。

9. 負責組織各區(qū)域銷售會議,，協(xié)調、監(jiān)督,、核查區(qū)域銷售人員的`各項工作,，及時提出與其它部門接口問題，逐級反映協(xié)調解決,。

10,、組織區(qū)域活動。

一,、代理商日常管理

1,、積極貫徹落實領導交代的工作任務，配合領導的日常工作管理,，提高團隊效益,。

2、渠道培訓：組織所轄渠道相關人員進行業(yè)務知識,、產品,、新業(yè)務,、政策等培訓；對所轄渠道進行助銷,，提升渠道網(wǎng)點業(yè)績,。

3、每天代理商發(fā)展量情況進行電話溝通及現(xiàn)場走訪發(fā)展差的代理商,，按周通報代理商周發(fā)展量,。

4、渠道業(yè)務調度分析及政策管理,，收入進度、發(fā)展進度,、重點調度月進度指標分析（報表形式體現(xiàn)）,；協(xié)助渠道分析分解重點調度指標，審核渠道激勵方案并落實月度執(zhí)行情況,。（每月初將相關指標分析報送中心,，月進度以報表形式體現(xiàn)）

5、渠道巡檢,，每周至少巡檢三家渠道,，現(xiàn)場去了解渠道業(yè)務宣傳、日常服務等,，提出整改意見,；對于有沃店的渠道進行沃店巡檢，務必門店宣傳達到公司要求,，同時按照要求上報沃店各類租金及宣傳積分,。做好渠道巡檢日志。

6,、渠道日常工作規(guī)范監(jiān)督,，每天不少于15%發(fā)展和維系的用戶進行回訪，對截留預存款,，私拉亂接的不規(guī)范動作進行預警監(jiān)督,，對渠道不規(guī)范操作進行嚴懲。

7,、對于代理商提交的工程建設需求進行全程跟蹤處理（資源勘查,、工程一單清、項目驗收,、項目建立,、數(shù)據(jù)開通、碼號申請,、客戶虛擬網(wǎng)申請）

8,、對于代理商轄區(qū)內項目進行一一梳理,，對于資源利用率低的項目做到心知肚明。根據(jù)每個項目情況制定宣傳策略并督促代理商按照要求執(zhí)行,。

9,、根據(jù)市場部反饋要求，通報代理商當月欠費及信控明細,，續(xù)費率及欠費率達到公司要求,。

10、促銷活動：對公司推出的促銷活動在所轄社會渠道內進行推展,、跟蹤,；對所轄簽約渠道自發(fā)的促銷活動提供必要的支撐

11、 根據(jù)中心需求提交各種宣傳物料制作需求,，并完成配送,。對于階段性活動贈送的禮品根據(jù)代理商發(fā)展情況進行上報及做好代理商領取工作，做到賬實相符,。

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇三

：

1,、結合公司的營銷方針和政策，向工程行業(yè)客戶介紹和推薦軟硬件產品（如酒店系統(tǒng)方案,、工程全品類行業(yè)產品等）,，承擔所轄區(qū)域內渠道銷售任務；

2,、制定所負責區(qū)域的銷售計劃,，負責所轄區(qū)域行業(yè)目標大客戶/集成商的信息收集和篩選，積極建立客戶關系和成功開拓客戶資源,、做好客戶關系管理,；

3、充分市場調研,，掌握區(qū)域內的行業(yè)市場動向,，善于識別和捕捉商業(yè)機會，分析競爭對手產品優(yōu)劣等信息,，制定切實有效的銷售方案,；

4、負責重大項目的招投標事宜,、項目的.公關和管理,、重大營銷合同的談判與簽訂，督促合同正常如期履行,，推進重大項目的實施與維護,。

：

1、大專以上學歷,，熟悉酒店,、公寓,、地產,、政采等行業(yè)市場,，有集團客戶銷售經(jīng)驗或資源者優(yōu)先考慮；

2,、男女不限,，應變能力佳，善于開拓新行業(yè)市場和客戶,；

3,、具有較強的溝通協(xié)調和獨立工作能力，具備一定的抗壓能力,，能適應長短期出差,。

工程渠道銷售經(jīng)理崗位

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇四

：

1、負責開拓以中小型房地產中介為主的分銷渠道,，促進公司與其在一手房市場的分銷合作關系，從而推進各樓盤項目的銷售進展,；

2,、維護與原有渠道的.良好關系，隨時了解客戶狀態(tài),、需求,，幫助渠道收集客戶信息，開拓客戶資源,；

3,、與案場人員進行工作對接，完成客戶資料的報備,，做好售樓處與分銷渠道的銜接工作,；

4、公司及領導安排的其他工作事項

5,、熟悉渠道拓展,、門店宣講，具有良好的營銷業(yè)績

6,、貫徹宣導公司代理政策,，確保渠道工作順利開展；

7,、良好的職業(yè)道德,、專業(yè)素質和較強的敬業(yè)精神，有較好的抗壓能力,；

8,、具備良好的溝通,、人際交往和維護客戶關系的能力；

9,、有敏銳的市場洞察力和分析能力,，有優(yōu)質的大客戶及渠道開拓維護能力

：

1、有渠道經(jīng)理管理經(jīng)驗優(yōu)先

2,、有客戶資源,、有渠道開拓能力

3、有團隊管理能力

4,、對一二線地產市場有一定的了解

市場銷售渠道經(jīng)理崗位

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇五

職責：

1,、制定活動推廣方案，執(zhí)行一切推廣宣傳活動,，進行預算的控制與調整,。

2、認真做好同行業(yè)調查,，競爭產品信息能夠及時收集整理和反饋,，做到知己知彼。

3,、會銷活動的.策劃與組織,。

4、與相關行業(yè)機構企事業(yè)單位聯(lián)系接洽相關合作事宜

5,、重點高中院校的渠道開拓,。

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇六

1、根據(jù)銷售目標組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略,，并制定相應的實施方案,，提供渠道服務支持；

2,、根據(jù)實施方案將渠道工作分配給下屬員工,，督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務；

3,、維護與已有的銷售渠道客戶的關系,，將企業(yè)的最新銷售政策傳達給渠道客戶；

4,、與市場部門進行配合,，共同完成渠道拓展和推廣活動；

5,、負責團隊的文化建設,，建設團隊文明；

6,、負責對部門員工進行渠道開發(fā)與銷售培訓,；

7,、控制渠道開發(fā)的成本，防止出現(xiàn)超出預算的狀況,；

8,、解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題，注意維系企業(yè)的聲譽,；

9,、負責下屬員工的業(yè)績考核工作。

1,、市場營銷相關專業(yè)大專以上學歷,；

2、具備3年以上渠道管理工作經(jīng)驗,，5年以上渠道銷售工作經(jīng)驗,；

3、具備市場營銷,、渠道開發(fā)維護方面的`專業(yè)知識,；

4、熟悉房地產市場銷售狀況,，熟知競爭對手的銷售策略,、渠道策略；

5,、具備語言優(yōu)勢,，比如英語交流能力,；

6,、具備良好的人際關系處理能力

7、具備良好的商務談判技巧,，能與渠道客戶建立良好的合作關系,；

8、能激發(fā)下屬的工作熱情,；

9,、具備隊伍建設能力，能對下屬進行培訓和指導,，幫助下屬提高渠道開發(fā)知識和技巧,。

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇七

1、根據(jù)公司的渠道規(guī)劃及產品方向,，在北京地區(qū)開拓適合的機構或個人進行商務合作,；

2、獨立開拓渠道資源并完成商務談判,；

3,、負責現(xiàn)有及新拓合作伙伴的維護及后期轉化管理,，并完成總部下達的kpi目標；

4,、策劃品牌推廣,、線上線下各類活動、展會等市場營銷方案并落地執(zhí)行,，對最終效果負責,；

6、配合并協(xié)助總部的各項活動及落地,。

1,、市場營銷及相關專業(yè)；

2,、3年以上銀行或者相關行業(yè)經(jīng)驗,，有北京地區(qū)獨特的渠道資源優(yōu)先；

3,、具有較強的'溝通,、交際能力、組織協(xié)調能力及團隊合作精神,；樂于面對挑戰(zhàn),；

4、具有強烈的市場競爭意識,，勇于接受工作挑戰(zhàn),，能夠承擔目標壓力；

5,、具備較強的學習能力及團隊合作精神,。

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇八

1、根據(jù)集團發(fā)展要求,，制定駐點醫(yī)院工作計劃和人員編制,，與駐點醫(yī)院院領導討論后，組織實施,，確保各項目標順利完成,；

2、搭建,、培訓,、管理駐點醫(yī)院市場部，對部門內員工業(yè)績和行為進行考核,，并將考核向駐點院領導匯報,。

3、隨時了解掌握醫(yī)療市場信息、動態(tài),、醫(yī)療服務需求情況,，分析醫(yī)療市場競爭走勢，及時向醫(yī)院領導和集團總部匯報,，調整市場拓展方向,。

4、利用各種傳播媒介,、健康講座,、義診、舉辦聯(lián)合活動,、設置宣傳廣告欄等多種形式積極拓展市場,，做好醫(yī)療服務項目的推廣與宣傳工作，擴大醫(yī)院知名度和認知度,。

5,、做好政府主管部門的公關工作，確保醫(yī)院工作順利開展,；

6,、根據(jù)市場調查統(tǒng)計，設計新項目的開展方案,，撰寫醫(yī)療市場分析報告,，提出醫(yī)療改進服務意見，與各科室溝通協(xié)調,，指導營銷活動,。

7、利用醫(yī)院品牌優(yōu)勢,，在服務半徑內建立大生殖聯(lián)盟,，廣泛開展醫(yī)療技術項目合作或其它合作；

8,、抓好服務工作,，顧客診前,、診中,、診后的`服務監(jiān)督工作；

9,、領導交代的其它任務,；

1、 30歲以上,，醫(yī)學,、護理、營銷等大專以上學歷；

2,、具有3年以上醫(yī)院營銷和團隊管理經(jīng)驗,，有ivf經(jīng)驗者更佳；

3,、良好的談判,、溝通協(xié)調、獨立工作能力,，善于解決問題,；

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇九

1、負責汽車后渠道建設,渠道管理和關系維護工作;

2,、策劃,、落實銷售方案,推廣公司產品,實現(xiàn)銷售目標;

3、負責汽車后市場渠道的產品培訓工作,。

1,、大專及以上學歷,有3年以上汽車用品、汽車配件,、車載電子產品的`渠道銷售經(jīng)驗;

2,、有汽車后市場、汽車用品,、汽車美容連鎖,、改裝客戶的資源;

3、較強的商務談判和市場開拓能力;

4,、較強的責任心和抗壓能力,。

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇十

：

1、獨立運作數(shù)碼潮品渠道代理/經(jīng)銷商,；

2,、獨立運作數(shù)碼潮品直供門店（連鎖家電連鎖/網(wǎng)吧等）。

：

1,、大專及以上學歷,，商業(yè)管理類專業(yè)優(yōu)先；

2,、有數(shù)碼潮品渠道銷售經(jīng)理經(jīng)驗,，熟悉數(shù)碼潮品渠道；

3,、較強數(shù)據(jù)處理能力,，基礎財務知識，獨立溝通客戶并承擔銷售業(yè)績的能力,；

4,、積極進取，責任心強，很強的'自我約束力,，獨立工作和承受壓力的能力,，高度的工作熱情，良好的團隊合作精神,。

1,、負責所轄團隊針對學校的渠道推廣、拓展,、維護,；

2、根據(jù)招生任務目標,，制定工作方案及計劃,，對招生結果負責；

3,、組建管理招生團隊,，確保招生業(yè)績完成；

4,、監(jiān)控市場活動及執(zhí)行情況,。

1、大專及以上學歷（條件優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求）,，25歲―35歲,；

2、兩年以上銷售管理經(jīng)驗,，具備教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,；

3、良好的親和力,、團隊合作精神及人際溝通能力,；

4、較強的計劃與執(zhí)行能力,、抗壓能力,。

1、為員工提供系統(tǒng)的入職培訓,；對優(yōu)秀員工會提供外送培訓,；

2、每周一天半休息,；每年享受帶薪寒假,；

3,、繳納五險,。

1、具有酒店開發(fā)、市場拓展相關經(jīng)驗或對婚慶市場有所了解和涉及,；

2,、熟悉酒店拓展流程者優(yōu)先考慮。

3,、具備良好的綜合素質,，勇于接受挑戰(zhàn)，注重自我成長

4,、善于溝通,，親和力強，xxx優(yōu)先

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇十一

1,、根據(jù)公司產品特點和優(yōu)勢開發(fā)各類高凈值客群渠道（銀行,、移民留學機構、財富公司,、高端俱樂部,、會所、高爾夫球場,、馬會等）,；

2、維護現(xiàn)有合作渠道,，保持良好的合作關系,；

3、配合渠道舉辦各類活動（包括但不限于項目說明會,、海外置業(yè)投資沙龍,、酒會、展會等）,；

4,、策劃并定期舉辦線下市場推廣活動，負責各項推廣活動的主題,、文案的擬定與計劃管理以及后期跟進活動進展,，并對活動及時作出總結；

5,、制訂和實施每個月的市場渠道拓展計劃,，完成各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析工作，定期提交工作匯報,。

1,、本科及以上學歷，三年以上高凈值客戶市場渠道拓展經(jīng)驗,；

2,、具備良好的市場拓展,、項目協(xié)調及談判能力，溝通能力,；

3,、優(yōu)秀的.公關談判能力，犀利的市場洞察力,，開發(fā)市場的能力,，良好的個人形象；

4,、做事認真踏實,，為人正直，抗壓力強,，有良好的職業(yè)素養(yǎng),；

5、具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗者優(yōu)先,，具有海外移民,、海外房產、留學,、銀行,、財富公司等渠道客戶資源者優(yōu)先；

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇十二

:

參與網(wǎng)絡銷售計劃的建設

審核短期銷售預測,作為sop的'一部分,并建議確保實現(xiàn)數(shù)量,銷售和利潤目標的活動

每個網(wǎng)絡銷售渠道數(shù)據(jù)分析

通過促銷活動增加消費者參與度

通過明確的kpi衡量,透明的訂單管理和有效的貿易支出管理,妥善管理分銷商

:

熟悉fmgc網(wǎng)絡銷售流程

出色的技術銷售和商業(yè)技能

良好的溝通技巧

基本商務英語

市場渠道經(jīng)理崗位職責篇十三

：

1,、負責上海酒行連鎖渠道的開發(fā)和維護工作,，包括：1919酒類直供、也買酒,、捷強等連鎖渠道,；

2、完成所轄區(qū)域的銷售任務,，提升產品渠道的`占比,；

3、負責所轄區(qū)域客情關系的維護,，協(xié)調并解決過程上出現(xiàn)的各種問題,，制定具體措施與可操作方法；

4,、跟進合作客戶進,、銷、存情況,，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況,；

：

1、?？萍耙陨蠈W歷,， 2年以上酒行連鎖渠道營銷經(jīng)驗者優(yōu)先,；

2、具有較強的溝通能力,，組織,、協(xié)調能力和團隊管理能力,；

3,、具備以目標為導向和以客戶為導向的思維，工作主動性強,，具備較強的責任心,。