體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,，通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié),。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

履職盡責(zé)工作心得體會(huì) 履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為心得體會(huì)篇一

一,、對(duì)履職盡責(zé)的認(rèn)識(shí)和看法

(一)樹立主人翁意識(shí)是履職盡責(zé)的基本要求。工作是展現(xiàn)自身價(jià)值的舞臺(tái),，我們需要工作來生存,，農(nóng)商行需要我們來發(fā)展。每一名農(nóng)商行員工要有全局觀念,，以主人翁精神積極工作,，職責(zé)范圍內(nèi)的工作應(yīng)自覺去干，積極承擔(dān)職責(zé),，做到有所作為有所不為,，才是促進(jìn)自身發(fā)展，進(jìn)而做好本職工作的前提,。 (二)培養(yǎng)扎實(shí)過硬能力是履職盡責(zé)的基本責(zé)任,。提升能力素質(zhì)要踐于行。能力素質(zhì)不是與生俱來的,，而是在實(shí)踐中逐步積累起來的,。每位員工要從各個(gè)方面涵養(yǎng)素質(zhì)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念,，不斷提升工作能力,、工作水平、工作質(zhì)量,、工作效率,，善于掌握和運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)，結(jié)合崗位工作職責(zé),，更好地為農(nóng)商行事業(yè)發(fā)展服務(wù)。

(三)恪守規(guī)章制度是履職盡責(zé)的基本素質(zhì),。制定規(guī)章制度能為業(yè)務(wù)發(fā)展保駕護(hù)航,。作為農(nóng)商行員工應(yīng)認(rèn)識(shí)到，制度并不是用來看的,，而是用來指導(dǎo)實(shí)際工作的,，而且關(guān)系到每一位員工的切身利益的事情，一人不遵守規(guī)章制度,，就可能給別有用心的人以機(jī)會(huì),，最終損害的是集體的利益,，更是自己的利益。因此,，模范地遵守規(guī)章制度,，不僅僅是對(duì)自身的愛護(hù)，也是對(duì)他人的負(fù)責(zé),。工作中要明辨是非,，克己慎行，哪些事可以干,，哪些事不可以干,，一定要心中有分寸。

二,、下一步工作打算

(一)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。為強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制，從7月份開始,，一方面實(shí)行業(yè)務(wù)進(jìn)度日通報(bào)制,、外勤工作日志填報(bào)制，每天編制任務(wù)完成情況統(tǒng)計(jì)表,，讓各崗位人員知曉任務(wù)完成情況,，要求外勤人員每天對(duì)當(dāng)天的工作進(jìn)行總結(jié)，填報(bào)工作日志,。嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，對(duì)違反規(guī)定的進(jìn)行適當(dāng)罰款,。另一方面實(shí)行例會(huì)制,，每周組織召開目標(biāo)完成情況通報(bào)例會(huì)，每月召開總結(jié)會(huì),，對(duì)工作中存在的問題,，分析原因，制定改進(jìn)措施,，根據(jù)指標(biāo)完成情況獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,。

(二)加強(qiáng)對(duì)公客戶對(duì)接。目前我行開戶的對(duì)公賬戶僅52戶,，其中4家在我行代發(fā)工資,，對(duì)已開立賬戶的企業(yè)，大部分沒有開通網(wǎng)上銀行,、手機(jī)銀行等電子銀行業(yè)務(wù),。下一步爭(zhēng)取能與工業(yè)園區(qū)規(guī)模企業(yè)進(jìn)行合作，目前已有2戶企業(yè)達(dá)成初步合作意向,。

履職盡責(zé)工作心得體會(huì) 履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為心得體會(huì)篇二

自開展履職盡責(zé)“回頭看”活動(dòng)以來,，通過學(xué)習(xí)黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,，認(rèn)真對(duì)照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法及日常工作的執(zhí)行力度等方面都存在著許多不足,，有待于通過本次開展的履職盡責(zé)“回頭看”活動(dòng)來認(rèn)識(shí)和檢查自己,，認(rèn)識(shí)到自己存在的不足，予以改正,。下面是我的心得體會(huì)：

一,、在政治上嚴(yán)格要求

做好辦公室的各項(xiàng)工作，要把是否忠于黨的事業(yè),，是否熱愛本職工作作為衡量辦公室干部忠誠可靠的標(biāo)準(zhǔn),。在辦公室工作的同志，一定要熱愛工作,、關(guān)心黨的事業(yè),，以一種昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌對(duì)待辦公室工作。我們?cè)谌魏螘r(shí)候,、任何情況下,，對(duì)黨、對(duì)人民要赤膽忠心,，對(duì)黨的事業(yè)矢志不渝,，時(shí)時(shí)處處講政治、講黨性,、講原則,，在思想上、政治上,、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,，堅(jiān)決維護(hù)黨中央和局黨組的權(quán)威，不折不扣地貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。

二,、在工作中要任勞任怨

辦公室工作大多是事務(wù)性、服務(wù)性,、重復(fù)性的工作,，權(quán)力不大責(zé)任大，待遇不高要求高,，每天都在重復(fù)平淡而瑣碎的工作,。只有樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，才能認(rèn)真履行好本職工作,。這就要求我們必須具備默默無聞的奉獻(xiàn)精神，樹立正確的人生觀,、價(jià)值觀,，甘當(dāng)人梯,、甘當(dāng)無名英雄，把履行職責(zé)作為第一追求,，把提高服務(wù)質(zhì)量作為工作目標(biāo),，真正做到干一行、愛一行,、精一行,，立足本職，遇事不推諉,，辦事不拖拉,。

三、和同事間要和-諧互助

要按照構(gòu)建和-諧社會(huì)的要求構(gòu)建和-諧機(jī)關(guān),，努力營造和-諧共事的工作環(huán)境,，要倍加珍惜同事之間的友誼，倍加珍惜集體的團(tuán)結(jié),，倍加珍惜共事的機(jī)會(huì),，相互理解，相互支持,，相互寬容,，要有容人之心，才能構(gòu)建和-諧的工作環(huán)境,，才能提高工作質(zhì)量和服務(wù)水平,。

四、做事情時(shí)要扎實(shí)到位

辦公室工作總的可用四個(gè)字來概括：即“繁,、雜,、忙、細(xì)”,，但在工作過程中又必須強(qiáng)調(diào)準(zhǔn)確性,。俗話說“差之毫厘、失之千里”,，一時(shí)的疏忽就會(huì)釀成大禍,。總之,，就是要樹立辦公室工作無小事的意識(shí),，要做到找準(zhǔn)位置，超前思考,，爭(zhēng)取做到主動(dòng)謀事不被動(dòng),，工作到位不越位，扎實(shí)做事不多事，要求嚴(yán)格不苛求,。

五,、在作風(fēng)上要緊張有序

辦公室工作千頭萬緒，每一項(xiàng)工作都與全局有著密切聯(lián)系,，要做好辦公室工作要理清思路,，分清輕重緩急，統(tǒng)籌兼顧,，合理安排,，忙而不亂，緊張有序,。要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，努力提高工作效率。辦公室還要建立嚴(yán)格規(guī)范的工作制度,、辦事程序,，這是做好辦公室工作的基礎(chǔ)和保證，使辦公室納入制度化,、規(guī)范化,、科學(xué)化的管理軌道，提高辦公室的整體工作效率,。

六,、在學(xué)習(xí)上要不斷加強(qiáng)

作為年輕干部，無論從個(gè)人的成長進(jìn)步,，還是從適應(yīng)工作的需要;無論是從應(yīng)對(duì)復(fù)雜多變的形勢(shì),，還是圓滿完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù)，都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),。年輕干部只有強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),，夯實(shí)理論-功底，政治上才能保持堅(jiān)定和清醒,，工作中才能有原則性,、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性,，才能全面正確地貫徹黨的路線方針政策,，才能在各種考驗(yàn)面前守得注穩(wěn)得注耐得住，才能做到“自重,、自盛自警,、自勵(lì)”，在錯(cuò)綜復(fù)雜的各種環(huán)境中健康茁壯地成長,。

在今后的工作中,，我將始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致、扎實(shí),、求實(shí)上,，腳踏實(shí)地工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng),、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事,，讓知識(shí)伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高。

履職盡責(zé)工作心得體會(huì) 履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為心得體會(huì)篇三

自全縣系統(tǒng)履職盡責(zé)動(dòng)員大會(huì)召開以來,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于《加強(qiáng)全縣系統(tǒng)履職盡責(zé)督促檢查工作的實(shí)施方案》及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)講話精神,，結(jié)合自身工作實(shí)際，現(xiàn)就踐行服務(wù)宗旨,，認(rèn)真履職盡責(zé)方面做以下匯報(bào)：

1,、 加強(qiáng)學(xué)習(xí)、夯實(shí)基礎(chǔ)

在政治思想上,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線,、方針、政策,，學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論，學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,，始終堅(jiān)持全心全意為廣大群眾服務(wù)的指導(dǎo)思想,，不斷提升自身的政治理論水平，力爭(zhēng)做好人民群眾的公仆,。在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,，自參加人社工作以來，本人深知不斷提高各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平的重要性,，積極參加并認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)縣人社局舉行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)知識(shí),，做到理解、消化,、運(yùn)用,，同時(shí)，還通過其他渠道,，如報(bào)紙,、書刊、網(wǎng)絡(luò),、電視等學(xué)習(xí)人社部門的各項(xiàng)政策和人社工作的方式方法,，用于自己的實(shí)際工作當(dāng)中，一切以服務(wù)好群眾，讓群眾滿意為出發(fā)點(diǎn),。

2,、 堅(jiān)定信念、服務(wù)群眾

作為服務(wù)窗口的工作人員,，在窗口工作中,，不斷樹立職業(yè)道德和服務(wù)水平。我始終把“以服務(wù)為己任,、方便群眾,、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)”作為自己在窗口工作的職業(yè)觀念和宗旨,?；鶎尤罕娛且粋€(gè)特殊群體，服務(wù)于他們時(shí),，如果能夠做到順民情,，聽民意，解民憂,，那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們是最樸實(shí)善良的,，但如果面對(duì)他們使用生硬的官方語言和刻板的紅頭文件，那么你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們也是最蠻不講理的,。長期以來,，我一直要求自己真正做到愛崗敬業(yè)，積極履行崗位職責(zé),，嚴(yán)格要求自己,，確保做到件件事有著落，讓群眾滿意而歸,。

3,、 增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)

作為最基層的工作人員，我們的服務(wù)對(duì)象是面向眾多群眾,，涉及面廣,，服務(wù)對(duì)象多，工作作風(fēng)正不正,，工作態(tài)度好不好,，工作責(zé)任心強(qiáng)不強(qiáng)，將直接關(guān)系到每一位群眾的切身利益和我們自身的形象,。同時(shí),，作為政府下設(shè)的一個(gè)職能部門，我們的工作成效和服務(wù)質(zhì)量還將影響到政府在人民群眾心目中的位置,。所以,，這就要求我們?cè)诠ぷ髦?，要真心誠意的對(duì)待每一位群眾，時(shí)時(shí),、事事,、處處都要首先換位思考，站在對(duì)方的角度去分析,、去解答所提出的問題和所遇到的困難,，切切實(shí)實(shí)地為他們著想；在與群眾交往,、溝通時(shí),，要做到熱情禮貌，耐心細(xì)致,，態(tài)度溫和，全心全意的解決一切可以解決的問題,，不讓百姓跑空路,，跑遠(yuǎn)路。堅(jiān)決杜絕門難進(jìn),、臉難看,，事難辦的“三難”作風(fēng)。滿腔熱情的為基層群眾辦好事,，服務(wù)好,，只有這樣才能得到群眾的肯定，為全縣發(fā)展盡一份自己的綿薄之力,。

4,、 從身邊做起，從小事做起

良好的工作作風(fēng),、認(rèn)真的服務(wù)態(tài)度是從一點(diǎn)一滴的小事反映出來的,，是腳踏實(shí)地做好本職工作基礎(chǔ)，只有一切以黨和人民群眾的利益為出發(fā)點(diǎn),，不急功近利,，不計(jì)較個(gè)人得失，克服華而不實(shí),，浮躁粗暴的工作作風(fēng),，踏踏實(shí)實(shí)做人，扎扎實(shí)實(shí)做事,。才能做到面對(duì)群眾時(shí)問心無愧,，面對(duì)上級(jí)時(shí)從容坦蕩。

在以后的工作中我將更加嚴(yán)格的要求自己,，以過硬的作風(fēng),，務(wù)實(shí)的態(tài)度,，扎實(shí)的干勁，更好的履行好自己的工作職責(zé),，不敷衍塞責(zé),，不拖拉了事，不求最好但求更好,。

履職盡責(zé)工作心得體會(huì) 履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為心得體會(huì)篇四

一,、干部履職盡責(zé)，是踐行科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求

科學(xué)發(fā)展觀發(fā)展的世界觀和方法論,，要求在學(xué)習(xí),、領(lǐng)會(huì)、武裝頭腦的基礎(chǔ)上,，付諸于實(shí)踐活動(dòng),，是要科學(xué)發(fā)展觀的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法辦事,，客觀規(guī)律辦事,。而履職盡責(zé)干部的為政之本、從政之基,，其特點(diǎn)恰恰切合了科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在要求,。

科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)核心，要求干部履職盡責(zé),。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)核心,，強(qiáng)調(diào)的是一切以人為中心，一切人,，一切人,，人的發(fā)展，把人手段與目的的,。這與黨全心全意為服務(wù)的宗旨,，是一脈相承的，相的,。干部被黨和選拔到某個(gè)崗位上,，代表黨和行使公共權(quán)力，用來作威作福的,、而是用來為民造福的,，用來當(dāng)老爺?shù)摹⒍怯脕懋?dāng)公仆的,。職位寄寓著使命,，權(quán)力意味著責(zé)任，擔(dān)任某個(gè)職位的干部,、行使某種權(quán)力的,，更應(yīng)時(shí)刻牢記宗旨,，牢記科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)核心，把好,、好,、發(fā)展好最大的利益一切工作的點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把的憂慮和呼聲當(dāng)作信號(hào),，把需要選擇,，把滿意標(biāo)準(zhǔn)，在其位,、謀其政,、履其職、盡其責(zé),。

科學(xué)發(fā)展觀的要義,，要求干部履職盡責(zé)。發(fā)展是科學(xué)發(fā)展觀的要義,，黨執(zhí)政興國的要?jiǎng)?wù),。干部級(jí)別不同、崗位不同,，但執(zhí)政者，都應(yīng)為科學(xué)發(fā)展要?jiǎng)?wù)盡心盡力,、盡職盡責(zé),。反觀近年來全國地方的因非法開采濫采的生態(tài)災(zāi)難，因安全措施位的慘痛礦難,，因小事處置不當(dāng)不力釀成重大群體性事件等有礙科學(xué)發(fā)展的問題而言,，看似偶然，實(shí)屬,。究其深因,，是認(rèn)識(shí)、責(zé)任缺失的后果,，是的干部遇到問題踢皮球,、碰到矛盾繞道走、履職盡責(zé)的結(jié)果,。每名干部都樹有科學(xué)發(fā)展觀,，都有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,，都能夠履職盡責(zé),、盡心盡力，就能夠科學(xué)發(fā)展,、發(fā)展的,。,，六安正處在厚積薄發(fā)、加速跨越的關(guān)鍵階段,，干部更應(yīng)崗位,，履好職盡好責(zé)。

科學(xué)發(fā)展觀的系統(tǒng),，要求干部履職盡責(zé),。科學(xué)發(fā)展觀我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大戰(zhàn)略思想,，系統(tǒng)地到實(shí)踐活動(dòng)中,，轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力，還離不開“人”關(guān)鍵因素,。系統(tǒng)理論告訴,，社會(huì)大系統(tǒng)，每個(gè)地方每個(gè)大系統(tǒng)中的子系統(tǒng),，每個(gè)人又是子系統(tǒng)中的的系統(tǒng)因子,。從角度說，每個(gè)人在各自的崗位上盡到應(yīng)盡的責(zé)任,、了應(yīng)作用,，直接著整個(gè)系統(tǒng)的運(yùn)行質(zhì)量，決定著經(jīng)濟(jì)社會(huì)著科學(xué)發(fā)展,。,，經(jīng)濟(jì)社會(huì)大系統(tǒng)中的眾因子的干部，應(yīng)有強(qiáng)烈的崗位意識(shí),、角色意識(shí),、責(zé)任意識(shí)，守好的崗,，唱好的戲,，盡好的責(zé)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)大系統(tǒng)平穩(wěn)較快發(fā)展的力量,，為掀起建設(shè)事業(yè)這部巨戲新高潮扮好的角色,。

二、干部履職盡責(zé),，練好內(nèi)功

干部履職盡責(zé),，既是一項(xiàng)的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，一門需要修煉的管理藝術(shù),?！按蜩F先得自身硬”，,，干部來說,，履好職,、盡好責(zé)，練好內(nèi)功,。

干部履職盡責(zé),，在黨性修養(yǎng)上下功夫。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),。履職盡責(zé)是以的政績觀為前提的,，干部來說，黨性修養(yǎng),，的政績觀,，才能在其位、謀其政,，司其職,、負(fù)其責(zé)。要意識(shí),。要牢記發(fā)展為上,、為重的理念，自覺摒棄本位主義,，合力干大事,，全心創(chuàng)大業(yè)，聚力謀發(fā)展,。要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),。“為官一任,，造福一方”是對(duì)干部的最要求,。干部,，要自身所肩負(fù)的責(zé)任,，找準(zhǔn)位置，珍惜崗位,，自覺強(qiáng)化干事創(chuàng)業(yè)的意識(shí),，把的安危冷暖心上，想之所想,，急之所急,，真心誠意地為辦實(shí)事、事,。要憂患意識(shí),。要居安思危，常懷憂患之思,，常存自警之心,。要把握新下社會(huì)矛盾的特點(diǎn)和規(guī)律,，千方百計(jì)把工作做細(xì)做深做實(shí)，的正當(dāng)利益,。要妥善社會(huì)矛盾的體制機(jī)制,，防微杜漸，防患于未然,，盡地把矛盾化解在萌芽狀態(tài),，把問題解決在基層。

干部履職盡責(zé),，在能力素質(zhì)上下功夫,。高素質(zhì)是干部好職責(zé)的基礎(chǔ)，強(qiáng)烈的責(zé)任感與卓越的能力素質(zhì)起來,，才能勞有,，干有成績。一要勤于學(xué)習(xí),。把學(xué)習(xí)政治責(zé)任,、精神追求，孜孜以求,，學(xué)而不怠,。要向書本學(xué)，與時(shí)俱進(jìn),，的理論素養(yǎng),；要向同行和能者學(xué)，對(duì)照崗位職責(zé)要求,，找出的和差距,，知識(shí)體系，服務(wù)的能力和本領(lǐng),，服務(wù)的和,。二要善于思考。養(yǎng)成善于思考的習(xí)慣,，改進(jìn)思維,，思想，看事情,、想問題,，要力求站得更高，看得更遠(yuǎn),，想得更深,，干一行愛一行，鉆一行精一行。三要善于實(shí)踐,。理論,，把和解決現(xiàn)實(shí)問題學(xué)習(xí)的點(diǎn)，學(xué)以致用,，努力不懈地的實(shí)踐鍛煉和學(xué)習(xí)總結(jié),，履職盡責(zé)的能力。

干部履職盡責(zé),，在把握科學(xué)工作方法上下功夫,。科學(xué)的工作方法是行政效能的手段,，是科學(xué)發(fā)展觀的體現(xiàn),。干部履職盡責(zé)創(chuàng)新，勇于開拓,，把握科學(xué)的工作方法,。要善謀全局，統(tǒng)籌兼顧,?！安恢\全局者，以謀一域”,。干部考慮任何問題,、做任何事情都全局認(rèn)識(shí)、來定位,、來把握,，胸有全局，服務(wù)于全局,。要在中把握,，抓住主要矛盾，把主要精力花在中心工作的上,，又要學(xué)會(huì)“彈鋼琴”,，注意好主次關(guān)系，兼顧工作,。握細(xì)節(jié),，明責(zé)知責(zé),?！凹?xì)節(jié)決定成敗”。要將工作任務(wù)層層細(xì)化量化,，逐項(xiàng)分解到每人,，事有專管之人、人有之責(zé)、責(zé)有限定之期,，每一項(xiàng)工作乃至每一環(huán)節(jié)都不絲毫差錯(cuò),。要真抓實(shí)干，狠抓,。抓是干部履職盡責(zé)的關(guān)鍵所在,。要一切從，抓,、抓關(guān)鍵,、抓實(shí)效；基層,，親臨一線,，身體力行，調(diào)查,，探尋解決問題的辦法,，一級(jí)帶一級(jí)，一級(jí)促一級(jí),，層層抓,。

干部履職盡責(zé)，在培養(yǎng)過硬工作作風(fēng)上下功夫,。的作風(fēng)能培養(yǎng)力,，產(chǎn)生，戰(zhàn)斗力,，是工作的,。一要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。要牢固的政績觀,，從自身做起,、從小事干起、從細(xì)節(jié)抓起,，不圖虛名,，不急功近利，不做表面文章,，一步腳印,，扎實(shí)地把每件事情做細(xì)、做實(shí),。二要大興團(tuán)結(jié)協(xié)作之風(fēng),。人心齊，泰山移,。干部隊(duì)伍的團(tuán)結(jié),，是班子的團(tuán)結(jié),，是事業(yè)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定的基石,。干部在履職盡責(zé)過程中,，要以事業(yè)為重，珍視團(tuán)結(jié),，團(tuán)結(jié),，信任，坦誠相待,。要注意化解同事之間不的因素,，大事講原則，小事講風(fēng)格,，互相“補(bǔ)臺(tái)”,，精誠合作，和衷共濟(jì),，努力發(fā)展,、服務(wù)發(fā)展的工作合力。三要大興廉潔自律之風(fēng),?！肮鳌⒘?。要時(shí)刻牢記立黨為公,、執(zhí)政為民的履職理念，正視權(quán)力地位,，遵紀(jì)守法,，廉潔奉公，秉公履職,。常修為政之德,，常思貪欲之害，常懷律己之心,，自覺權(quán)為民所用,、情為民所系、利為民所謀,。要自覺黨內(nèi)監(jiān)督,、社會(huì)監(jiān)督和輿論監(jiān)督。慎言,、慎行,、慎獨(dú)，培養(yǎng)健康履職心態(tài),，持守高尚履職情操,，塑造清廉的履職形象。

三,、干部履職盡責(zé),，也需制度

干部履職盡責(zé)，僅靠自我意識(shí),、自我教育是的,，還需健全的機(jī)制來。與履責(zé)的是,，明責(zé),、驗(yàn)責(zé)、問責(zé),。它們雖是四個(gè)環(huán)節(jié),，卻是有機(jī)的整體，是干部履好職盡好責(zé)的,。,，明責(zé)是基礎(chǔ)，履責(zé)是核心,，驗(yàn)責(zé)是關(guān)鍵,，問責(zé)是保障。

要細(xì)化崗位職責(zé),，明責(zé)化,。崗位職責(zé)是干部履職盡責(zé)的前提基礎(chǔ)。要健全崗位責(zé)任機(jī)制,，科學(xué)規(guī)范每個(gè)地區(qū),、每個(gè)、每個(gè)工作崗位的概況,、工作內(nèi)容,、職責(zé)范圍、工作標(biāo)準(zhǔn),、任職資格,、工作環(huán)境等，每個(gè)崗位責(zé)任,，使各級(jí)干部履職盡責(zé)有的政策依據(jù),，工作不入位或者越位、錯(cuò)位等,。要崗位的工作范圍和職責(zé),，從德、能,、勤,、績,、廉等每個(gè)崗位的工作，并工作任務(wù)的,，對(duì)工作修訂,、補(bǔ)充和，使每名干部在不期都有其的工作標(biāo)準(zhǔn)和奮斗方向,。要健全科學(xué)規(guī)范的履責(zé)考核指標(biāo)體系,，不同類別、不同崗位,、不同職務(wù)干部的特點(diǎn),，考核指標(biāo)的性，規(guī)范干部履責(zé),。

要監(jiān)督檢查,，驗(yàn)責(zé)制度化。責(zé)任之后,，檢查督促機(jī)制,，責(zé)任就會(huì)流于、陷于空談,。要層級(jí)式的干部履職盡責(zé)督查機(jī)構(gòu),，配齊配強(qiáng)督查工作人員，工作職責(zé),，督查活動(dòng),。要和工作責(zé)任督查機(jī)制，法律監(jiān)督與民主監(jiān)督相,、外部監(jiān)督與內(nèi)部監(jiān)督相,、新聞?shì)浾摫O(jiān)督與監(jiān)督相，法律法規(guī)和程序行政監(jiān)督,，拓寬監(jiān)督途徑,，監(jiān)督范圍。要行政訴訟法及法律規(guī)定,，組織司法,、監(jiān)察、審計(jì)等,，專項(xiàng)監(jiān)督檢查,。健全巡視督查、信息反饋,、明察暗訪和情況通報(bào)等制度,，工作的進(jìn)度，對(duì)監(jiān)督過程中的問題要反饋,，督促整改,，履職盡責(zé)不偏位,。

要責(zé)任追究，問責(zé)常態(tài)化,。問責(zé)是干部盡心盡力履責(zé)的保障,。要推行崗位責(zé)任追究制，對(duì)違反崗位責(zé)任制的分別,、的規(guī)定,，細(xì)化責(zé)任追究主體,、追究程序和辦法,。要將干部不履職或者不履職，所的地方或的工作效能低下,，總體工作部署或社會(huì)公共利益受損,，在公眾場(chǎng)合的言行與職務(wù)身份不相符合不良社會(huì)等，納入問責(zé)范圍,，干部職責(zé)和公眾形象的自覺性,。對(duì)履責(zé)成績平平，無所的干部,，要崗位,；對(duì)欺上瞞下、弄虛作假,、損害利益等職責(zé),、失職、瀆職或嚴(yán)重違紀(jì)問題的干部,，要懲處,。

履職盡責(zé)工作心得體會(huì) 履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為心得體會(huì)篇五

為了全面貫徹落實(shí)黨的xx大精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,，提高我校教師的素質(zhì)和能力,，近日，在全校范圍內(nèi)開展“履職盡責(zé),、勤政為民”主題活動(dòng),。我認(rèn)為，要真正做到政治上靠得住,、工作上有本事,、作風(fēng)上過得硬，更好地履行職責(zé),，就要在以下三個(gè)方面下工夫：

一,、給班級(jí)一個(gè)獨(dú)特的精神

建設(shè)獨(dú)一無二的班級(jí)文化，也當(dāng)有概括力強(qiáng),、震撼力強(qiáng),、號(hào)召力強(qiáng)的核心精神才是,。傳統(tǒng)的班級(jí)精神或者叫作“班訓(xùn)”這類的口號(hào)冗長、模糊,、大而空,，諸如“團(tuán)結(jié)、協(xié)作,、開拓,、進(jìn)取”一類的標(biāo)語口號(hào)就是這樣，大而無當(dāng),，讓人難于把握,、無所適從，有不如無,。我們需要的班級(jí)精神,，一定要簡明扼要，一看就明,。我班討論,，最后一致決定把“創(chuàng)更好的班級(jí)，做更好的自己”這句話定為我們的班級(jí)精神,。并且每個(gè)人都要有自己的座右銘,，還要明確的把它貼在自己課桌的正上方，讓它時(shí)刻的提醒自己,，奮斗每一秒,。很快，我就見到了這種精神給我們班帶來的巨大改變：我們班每天不及時(shí)到校的人數(shù)逐漸減少,，以至天天全勤,。我們的衛(wèi)生、紀(jì)律都有很大進(jìn)步,。我們的課堂,、晚自習(xí)的紀(jì)律是很好的!當(dāng)然，我們堅(jiān)信“沒有最好,，只有更好”,。經(jīng)過一段時(shí)間，學(xué)生油然而生一種歸屬感,，感到了班級(jí)的團(tuán)結(jié),、和諧、上進(jìn),，更增強(qiáng)了他們努力超越自己的動(dòng)力,。

二、給學(xué)生樹生活中的榜樣

注意在同學(xué)中樹立榜樣。這種榜樣是具體的,，真實(shí)的,，并有很強(qiáng)的感召力。它能使同學(xué)在耳聞目睹的同時(shí),，認(rèn)真思考這樣一個(gè)問題--在同一個(gè)集體里,，在同樣的條件下，別人做了些什么?是怎樣做的?我自己又怎樣呢?在思考和比較中,，使同學(xué)們受到激勵(lì),，明確學(xué)習(xí)的目的和途徑。大家都來向班里的好同學(xué),、好作風(fēng)學(xué)習(xí),，良好的班風(fēng)就會(huì)逐漸形成。比如,，為了培養(yǎng)"人人愛集體"的良好班風(fēng),，我經(jīng)常采用"榜樣示范法,，在班會(huì)上,，向同學(xué)們介紹了以前教過的同學(xué)熱愛集體的幾個(gè)典型事跡，并且曉之以理,，講清"人人愛集體"的重要意義,。凡是熱愛班集體的行為都及時(shí)的給予肯定和表揚(yáng)，把口號(hào)解釋成具體的行動(dòng),，大家都明白了應(yīng)該怎么做,，不應(yīng)該怎么做。班委實(shí)行輪流制,，每人試一周,，讓每個(gè)人清楚的明白了學(xué)校的制度，體會(huì)了做班委的辛苦,。隨之也從心里尊重那些為班級(jí)做奉獻(xiàn)的人,，自己就為自己找到了榜樣，而做過班委的人鍛煉了能力,，收獲了同學(xué)的認(rèn)可和佩服,。良好的班風(fēng)也隨之形成。

三,、給學(xué)生一個(gè)真實(shí)的愛

關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)與成長,，而且，不要將關(guān)注僅僅停留在意識(shí)里,，而應(yīng)讓學(xué)生摸得著,，感覺得到。拾起學(xué)生掉在地上的橡皮,，耐心回答學(xué)生的提問,，常與學(xué)生個(gè)別談心,，甚至只是走道里的一聲問候，這些都是能讓學(xué)生摸得著的關(guān)注,。也不要吝嗇贊賞的語言 ,，就是成年人，也希望得到別人的贊賞,，何況是尚未成年的學(xué)生呢?所以,，對(duì)待尚在成長過程中的學(xué)生，不要永不滿足,，我總留心發(fā)現(xiàn)學(xué)生的特長與其成功之處,，并給予充分的肯定；同時(shí),，當(dāng)學(xué)生正確地回答了我的問題,，或者提出了一個(gè)好的創(chuàng)意，甚至是一個(gè)小小的善舉,，我都用愉悅?cè)诵牡恼Z氣對(duì)他給予真誠的贊賞,。其實(shí)，你贊賞學(xué)生的成功,，學(xué)生會(huì)再還你一個(gè)驚喜,。

幽默是生活的潤滑劑。誰都不希望自己面前站著一個(gè)整天板著面孔的人,，學(xué)生更是如此,。掌握一點(diǎn)幽默的藝術(shù)，既放松學(xué)生的心情,，同時(shí)也讓學(xué)生走近了自己,。但幽默不是譏諷，因?yàn)樽I諷會(huì)傷害一部分學(xué)生,，同時(shí)幽默也不是無聊的調(diào)笑,。所以，我的學(xué)生在我課堂上得到的不僅是知識(shí),，還有快樂,。

冰心老人曾經(jīng)說過："沒有愛,，就沒有一切,。"要做一名學(xué)生心中喜歡的老師,，要做一名學(xué)生喜歡的班主任，必須愛每一個(gè)孩子,，也的象愛孩子一樣愛這個(gè)班,。

履職盡責(zé)工作心得體會(huì) 履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為心得體會(huì)篇六

為了全面貫徹落實(shí)黨的xx大精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，提高我校教師的素質(zhì)和能力,，近日,，在全校范圍內(nèi)開展“履職盡責(zé)、勤政為民”主題活動(dòng),。我認(rèn)為,，要真正做到政治上靠得住、工作上有本事,、作風(fēng)上過得硬,，更好地履行職責(zé)，就要在以下三個(gè)方面下工夫：

一,、給班級(jí)一個(gè)獨(dú)特的精神

建設(shè)獨(dú)一無二的班級(jí)文化,，也當(dāng)有概括力強(qiáng)、震撼力強(qiáng),、號(hào)召力強(qiáng)的核心精神才是,。傳統(tǒng)的班級(jí)精神或者叫作“班訓(xùn)”這類的口號(hào)冗長、模糊,、大而空,，諸如“團(tuán)結(jié)、協(xié)作,、開拓,、進(jìn)取”一類的標(biāo)語口號(hào)就是這樣,，大而無當(dāng),，讓人難于把握、無所適從,，有不如無,。我們需要的班級(jí)精神，一定要簡明扼要,，一看就明,。我班討論，最后一致決定把“創(chuàng)更好的班級(jí),，做更好的自己”這句話定為我們的班級(jí)精神,。并且每個(gè)人都要有自己的座右銘，還要明確的把它貼在自己課桌的正上方,，讓它時(shí)刻的提醒自己,，奮斗每一秒。很快,，我就見到了這種精神給我們班帶來的巨大改變：我們班每天不及時(shí)到校的人數(shù)逐漸減少,，以至天天全勤。我們的衛(wèi)生、紀(jì)律都有很大進(jìn)步,。我們的課堂,、晚自習(xí)的紀(jì)律是很好的!當(dāng)然，我們堅(jiān)信“沒有最好,，只有更好”,。經(jīng)過一段時(shí)間，學(xué)生油然而生一種歸屬感,，感到了班級(jí)的團(tuán)結(jié),、和諧、上進(jìn),，更增強(qiáng)了他們努力超越自己的動(dòng)力,。

二、給學(xué)生樹生活中的榜樣

注意在同學(xué)中樹立榜樣,。這種榜樣是具體的,，真實(shí)的，并有很強(qiáng)的感召力,。它能使同學(xué)在耳聞目睹的同時(shí),，認(rèn)真思考這樣一個(gè)問題--在同一個(gè)集體里，在同樣的條件下,，別人做了些什么?是怎樣做的?我自己又怎樣呢?在思考和比較中,，使同學(xué)們受到激勵(lì)，明確學(xué)習(xí)的目的和途徑,。大家都來向班里的好同學(xué),、好作風(fēng)學(xué)習(xí)，良好的班風(fēng)就會(huì)逐漸形成,。比如,，為了培養(yǎng)"人人愛集體"的良好班風(fēng)，我經(jīng)常采用"榜樣示范法,，在班會(huì)上,，向同學(xué)們介紹了以前教過的同學(xué)熱愛集體的幾個(gè)典型事跡，并且曉之以理,，講清"人人愛集體"的重要意義,。凡是熱愛班集體的行為都及時(shí)的給予肯定和表揚(yáng)，把口號(hào)解釋成具體的行動(dòng),，大家都明白了應(yīng)該怎么做,，不應(yīng)該怎么做。班委實(shí)行輪流制,，每人試一周,，讓每個(gè)人清楚的明白了學(xué)校的制度,，體會(huì)了做班委的辛苦。隨之也從心里尊重那些為班級(jí)做奉獻(xiàn)的人,，自己就為自己找到了榜樣,，而做過班委的人鍛煉了能力，收獲了同學(xué)的認(rèn)可和佩服,。良好的班風(fēng)也隨之形成,。

三、給學(xué)生一個(gè)真實(shí)的愛

關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)與成長,，而且,，不要將關(guān)注僅僅停留在意識(shí)里，而應(yīng)讓學(xué)生摸得著,，感覺得到,。拾起學(xué)生掉在地上的橡皮，耐心回答學(xué)生的提問,，常與學(xué)生個(gè)別談心,，甚至只是走道里的一聲問候，這些都是能讓學(xué)生摸得著的關(guān)注,。也不要吝嗇贊賞的語言 ,，就是成年人，也希望得到別人的贊賞,，何況是尚未成年的學(xué)生呢?所以,，對(duì)待尚在成長過程中的學(xué)生，不要永不滿足,，我總留心發(fā)現(xiàn)學(xué)生的特長與其成功之處,，并給予充分的肯定；同時(shí),，當(dāng)學(xué)生正確地回答了我的問題,，或者提出了一個(gè)好的創(chuàng)意，甚至是一個(gè)小小的善舉,，我都用愉悅?cè)诵牡恼Z氣對(duì)他給予真誠的贊賞。其實(shí),，你贊賞學(xué)生的成功，學(xué)生會(huì)再還你一個(gè)驚喜,。

幽默是生活的潤滑劑,。誰都不希望自己面前站著一個(gè)整天板著面孔的人,，學(xué)生更是如此。掌握一點(diǎn)幽默的藝術(shù),，既放松學(xué)生的心情，同時(shí)也讓學(xué)生走近了自己,。但幽默不是譏諷,，因?yàn)樽I諷會(huì)傷害一部分學(xué)生,，同時(shí)幽默也不是無聊的調(diào)笑。所以,，我的學(xué)生在我課堂上得到的不僅是知識(shí)，還有快樂,。

冰心老人曾經(jīng)說過："沒有愛，就沒有一切,。"要做一名學(xué)生心中喜歡的老師，要做一名學(xué)生喜歡的班主任,，必須愛每一個(gè)孩子，也的象愛孩子一樣愛這個(gè)班,。

履職盡責(zé)工作心得體會(huì) 履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為心得體會(huì)篇七

為深入推進(jìn)“務(wù)實(shí)國土、生態(tài)國土,、創(chuàng)新國土、法治國土,、效能國土、廉政國土”等“六個(gè)國土”建設(shè),，切實(shí)為“綠色崛起示范縣”建設(shè)提供資源保障和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，日前,，竹溪縣國土資源局采取“五項(xiàng)舉措”全面加強(qiáng)履職盡責(zé),。

一、依法行政,，公正執(zhí)法不失職。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國土資源管理法律法規(guī),，依法履行國土資源部門職能職責(zé);嚴(yán)格執(zhí)行“早教育,、早發(fā)現(xiàn),、早制止、早報(bào)告,、早處置”等“五早”執(zhí)法模式，堅(jiān)持公正執(zhí)法,，文明執(zhí)法，嚴(yán)格執(zhí)法,，切實(shí)保護(hù)好國土資源。

二,、發(fā)揮職能，服務(wù)發(fā)展不失責(zé),。嚴(yán)格執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃和礦產(chǎn)資源規(guī)劃，科學(xué)配置國土資源;嚴(yán)格執(zhí)行土地征收“兩公告一登記”制度,，切實(shí)保障被征地群眾合法權(quán)益;積極引導(dǎo)項(xiàng)目區(qū)群眾全方位參與土地整治項(xiàng)目，切實(shí)把土地整治工程打造成惠民工程,、優(yōu)質(zhì)工程;加大地質(zhì)災(zāi)害防治力度，切實(shí)保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,。

三、轉(zhuǎn)變作風(fēng),，優(yōu)化服務(wù)不失言,。 全面推行“六心服務(wù)”，即接待群眾要熱心,、聽取意見要真心、提供幫助要誠心,、解決問題要傾心、解答問題要耐心,、業(yè)務(wù)辦理要精心，切實(shí)提升服務(wù)理念;認(rèn)真執(zhí)行首問責(zé)任制,、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制,、督辦督查制和責(zé)任追究制，切實(shí)提高服務(wù)效能,。

四、反腐倡廉,，嚴(yán)懲違紀(jì)不手軟。堅(jiān)持守紀(jì)律講規(guī)矩,，嚴(yán)格履行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”,，嚴(yán)厲查處履職不力、履職不廉,，以權(quán)謀私，損害人民群眾合法利益的行為,，對(duì)違法違紀(jì)行為堅(jiān)持有案必查，有查必果,，不護(hù)短，不手軟,。

五,、開門納諫，整改提高不敷衍,。暢通群眾利益訴求渠道，多渠道,、多途徑廣泛征求社會(huì)各界的意見和建議。對(duì)群眾反映的合法訴求不解決的不放過;對(duì)突出問題沒有整改到位的不放過,。以整改實(shí)效取信于民，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)再樹部門新風(fēng),。