隨著法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同,，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴格履行義務(wù),。那么合同書的格式,，你掌握了嗎？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考,，一起來看看吧

解除勞動合同的幾種情形篇一

依據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定,，__公司依法解除此前您與__公司訂立的勞動合同(合同期限：________年____月____日至________年____月____日),。

解除您的理由是：

1.過失性解除

2.在試用期間被證明不符合錄用條件的;

3.嚴重違反公司的規(guī)章制度的;

4.嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;

5.員工同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成本公司的工作任務(wù)造成嚴重影響,，或者經(jīng)用人單位提出,，拒不改正的;

6.因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;

7.被依法追究刑事責任的,。

您的勞動合同于________年____月____日解除。

您需要結(jié)算以下薪資和補償金事項：

1.您薪資結(jié)算至________年____月____日;計元;

您薪資結(jié)算至________年____月____日日;計元;

2.此種情形下：

3.公司需要支付給您相當于月工資的經(jīng)濟補償金,，計元,。

4.公司不需要支付經(jīng)濟補償金。

您需要辦理以下交接手續(xù)：

以上事宜完成后,，按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù),。

__公司

________年____月____日

注：本勞動合同解除書一式兩份，甲乙各持一份,，同等有效,。

簽收回執(zhí)

本人已收到公司于________年____月____日發(fā)出的《解除勞動合同通知書》。

被通知方(簽名或蓋章)：

________年____月____日

解除勞動合同的幾種情形篇二

甲方(用人單位名稱)：______________

乙方：___________ 性別：_________

由于甲乙雙方的勞動合同 尚未期滿,，現(xiàn)乙方因個人原因于 _____年 _____月_____日提出解除勞動合同,，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協(xié)議：

1,、雙方同意于 _____年 _____月 _____日解除勞動合同,，工薪及福利同時截止。

2,、乙方保證在本協(xié)議書簽訂之日起一周之內(nèi),，按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù)，包括但不限于：項目的移交,，資產(chǎn)的回收,，工作的匯報，轉(zhuǎn)單的簽返,，付清對甲方的應(yīng)付款項,，提供客戶信息等，與此同時,，雙方辦理完畢全部的離職手續(xù),。

3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經(jīng)理,，為保障甲方的權(quán)益,，乙方保證在離職后遵守如下約定：

(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密;

(2)自解除勞動合同之日起一年內(nèi),，不得參與二級公司主營業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動。

(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的行為,。

4,、為彌補乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失,，甲方同意支付給乙方補償金 ___________元人民幣(大寫：__________)(稅后)

5、乙方按照本協(xié)議書的約定辦理完畢全部的.離職手續(xù)后,，甲方將在勞動合同解除后的第一個發(fā)薪日,，將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。

6,、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定,，甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的50%的補償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補償金,。

7,、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔的其他義務(wù)。

8,、甲乙雙方一致同意,，除本協(xié)議內(nèi)容以外，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>

9,、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定,，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц?________元。

10,、本協(xié)議書壹式貳份,，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效,。

甲方：_________ 乙方：_________

_____年 _____月 _____日 _____年 _____月 _____日

解除勞動合同的幾種情形篇三

甲方：

乙方： (身份證號碼： ) 雙方參照《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī),，經(jīng)協(xié)商，在互諒互讓的基礎(chǔ)上,，就解除勞動關(guān)系及經(jīng)濟補償事宜達成如下協(xié)議：

1,、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意于 年月日解除勞動關(guān)系,，雙方勞動關(guān)系即行解除,，工資結(jié)算至解除勞動關(guān)系日。

2,、甲方應(yīng)于年 月 日前一次性支付給乙方人民幣計： 元作為經(jīng)濟補償,。

3、乙方應(yīng)于年 月 日前與用人單位辦理好移交手續(xù),，同時對甲方應(yīng)盡保密義務(wù),，保證甲方秘密資料不外泄，不在外散播損害甲方利益形象的言論,，如因泄密給甲方造成重大損失,，甲方將追究乙方法律責任。

4、乙方確認雙方勞動關(guān)系履行時的權(quán)利義務(wù)從協(xié)議簽訂之日起即行終止,，并無任何不了事宜,，確認對工作期間的薪資及相關(guān)費用已結(jié)清并無任何異議。雙方對協(xié)議解決勞動關(guān)系程序及結(jié)果均無任何異議,，保證不再提出任何仲裁和訴訟請求,。

5、本協(xié)議一經(jīng)簽訂即具有法律效力,，本協(xié)議書一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)

20__年 月 日 20__年 月 日

解除勞動合同的幾種情形篇四

甲方：上海有限公司

乙方：李三(要有基本情況)

甲,、乙雙方于年月日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同,，現(xiàn)由方提出協(xié)商解除勞動合同要求，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,，同意解除勞動合同，并達成如下協(xié)議：

一,、解除勞動合同的日期為：年月日;

二,、方支付方經(jīng)濟補償金(違約金)元;

三、;

四,、本協(xié)議自甲,、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

五、本協(xié)議一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：上海有限公司乙方(簽字)：

法定代表人或委托代理人：身份證號：

年月日年月日

收條

今收到按照年月日雙方簽訂的《解除勞動合同協(xié)議書》的約定交來人民幣元,。

收款人：(簽名或蓋章)

年月日

解除勞動合同的幾種情形篇五

甲方：

乙方：

甲乙雙方于__年__月日__簽訂為期__年的勞動合同,，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議如下：

1,、 自__年__月__日起，解除雙方簽訂的勞動合同,，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2,、 乙方工資結(jié)算至離職之日，支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間,。乙方獎金為元,，差旅費、交通費,、手機費等費用合計__元,，以上費用均需扣除所得稅,，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

3,、 甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金共計人民幣__元,。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

4,、 甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金,、失業(yè)保險金,、工傷保險金、生育保險金,、住房公積金至__年__月__日止,。

5、 甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

6,、 乙方應(yīng)當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,。

7,、 乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進行保密，不得泄露給任何第三方,，否則應(yīng)向甲方支付違約金__元,。

8、 甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,，合同解除后,，乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。

9,、 本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,，雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

此協(xié)議書一式三份,，各份具有同等的法律效力,，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案,。自雙方簽署之日起成立并生效,。

甲方(蓋章)：年月日

乙方(蓋章)：

年 月 日

解除勞動合同的幾種情形篇六

甲方：_________有限公司(以下簡稱甲方)

法定代表人：_________________，職務(wù)：_______________________

地址：

乙方：_________(以下簡稱乙方)

身份證號碼：

聯(lián)系電話：

地址：

甲乙雙方于_______年____月____日簽訂為______期年的勞動合同,，現(xiàn)因______________原因,，甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議如下：

1,、自_______年____月____日起,，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止,。

2,、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金,、相應(yīng)比例的年終獎等共計_______________元(大寫：_____________________________元整)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣_______________元(大寫：_____________________________元整),，甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣_______________元(大寫：_____________________________元整)。

3,、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金,、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金,、住房公積金)至_______年____月____日止,。

4、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

5,、乙方應(yīng)當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,，否則將承擔相應(yīng)的法律責任及所造成的全部損失,。

6、乙方自愿放棄其它所有訴求,。

本協(xié)議自甲,，乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效。

甲方(蓋章)：_________有限公司

法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章)：

_______年____月____日

乙方(簽字蓋章)：

_______年____月____日

解除勞動合同的幾種情形篇七

甲方(用人單位)：

法定代表人：負責人:

聯(lián)系電話:聯(lián)系地址：

乙方(勞動者)：

性別：民族：文化程度：

身份證件名稱：證件號碼：

戶籍地址：郵政編碼：

居住地址：郵政編碼：

通訊地址：郵政編碼：

【律師提示】方便甲方順利向乙方送達相關(guān)文書,，避免因無法送達帶來的法律風險,。

固定電話：手機：電子郵箱：

緊急聯(lián)系人：聯(lián)系方式：

本單位起始工作年限：

甲乙雙方于年月日簽訂勞動合同，合同期至

年月日,，現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系,。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：

第一條(方)因原因,，要求提前解除與(方)的勞動合同,。經(jīng)協(xié)商，雙方同意自年月日起解除雙方的勞動合同,，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止,。

第二條甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于工資、經(jīng)濟補償金,、代通知金等所有費用等共計￥元(大寫：人民幣),。

第三條社保、公積金繳交至年月止,。

第四條乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后,，甲方向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

第五條乙方應(yīng)當于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

第六條乙方自愿放棄其他所有訴求,。

第七條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效,。

第八條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

法定代表人:

年月日年月日

解除勞動合同的幾種情形篇八

甲方(用人單位)：

地址：

乙方：

身份證號碼：

甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿和誠信的原則,，經(jīng)協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議如下：

第一條經(jīng)乙方申請，甲乙雙方協(xié)商同意于______年____月____日解除雙方的勞動合同關(guān)系,。

第二條乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后______日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損甲方名譽或利益之行為,。從此乙方與甲方?jīng)]有任何關(guān)系,，不得再進入甲方的任何廠房及宿舍。

第三條甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續(xù)后______日內(nèi)向乙方支付款項計人民幣______元(該款項包括但不限于應(yīng)支付乙方含加班工資在內(nèi)的薪資,、年休假工資,、高溫津貼、獎金,、經(jīng)濟補償金,、未簽勞動合同雙倍工資、提前通知解除勞動合同賠償金,、甲方應(yīng)支付之保險費用及含傷殘賠償金,、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金,、其他工傷待遇,、其他應(yīng)支付之款項等項目)。甲方向乙方支付以上款項后,，甲方既已履行完畢所有對乙方的義務(wù),。乙方如認為甲方還有其他義務(wù)的，在乙方接受以上款項后,，既視為乙方已放棄主張的權(quán)利,。乙方不得再行向甲方主張(含申訴、起訴,、投訴)任何權(quán)益,。

風險提示：

經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付,。六個月以上不滿一年的,，按一年計算;不滿六個月的,，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

勞動者月工資高于用人單位所在直轄市,、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年,。

第四條乙方已仔細核實出勤記錄及計算薪酬的其他依據(jù),，乙方確認甲方已依法足額發(fā)放乙方任職期間的所有應(yīng)得薪酬(包含加班費)。乙方因工傷評定的傷殘等級可為______級,，乙方本人已知曉,，根據(jù)法律規(guī)定乙方應(yīng)得的傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補助金,、一次性工傷醫(yī)療補助金,、其他工傷待遇款項可達人民幣______元，但乙方仍舊同意本協(xié)議第三條的約定,。

第五條甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)勞動法律,、法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù),。

第六條簽署本協(xié)議以后,，乙方承認其已經(jīng)閱讀、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個承諾,，乙方認識到這是一個有法律約束力的協(xié)議,。本協(xié)議一式兩份，乙方已經(jīng)收到其中一份,。

第七條本協(xié)議自雙方或簽章之日起生效,。

甲方(簽字或蓋章)：

年月日

乙方(簽字或蓋章)：

年月日