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訂單式人才培養(yǎng)的優(yōu)勢 訂單人才培養(yǎng)實施方案(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-20 18:01:34
訂單式人才培養(yǎng)的優(yōu)勢 訂單人才培養(yǎng)實施方案(三篇)
時間:2024-03-20 18:01:34     小編:zdfb

為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,,方案屬于計劃類文書的一種,。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

訂單式人才培養(yǎng)的優(yōu)勢 訂單人才培養(yǎng)實施方案篇一

根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展的需要,甲方有意向聘用乙方,。雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,,達成以下聘用意向:_________________

一,、工作內(nèi)容:_________________甲方擬聘用乙方在世界證券交易員崗位,從事工作,。

二,、擬聘用期限:_________________從_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日

三、工資待遇:_________________公司對員工采用基本工資+績效工資的考核方式,。對參加崗前培訓(xùn)并達到合格要求的員工________________________________________,,績效工資最低按照每月凈業(yè)績的40%進行計提。

四,、關(guān)于培訓(xùn)期間的規(guī)定

員工簽訂《聘用意向書》之后,,必須按照公司規(guī)定的時間參加崗前培訓(xùn),在崗前培訓(xùn)期間須遵守公司關(guān)于培訓(xùn)的相關(guān)制度,。員工在此期間,,公司不提供任何除培訓(xùn)本身之外的福利待遇。公司在培訓(xùn)期間,,免費向員工提供可以進行實盤操作的賬戶,,不收取任何費用。

五,、關(guān)于培訓(xùn)押金及其返還

員工在簽訂《聘用意向書》之后,,須向公司繳納________元(人民幣)押金,如果在培訓(xùn)期間,,員工無視公司有關(guān)制度,,隨意曠課,致使培訓(xùn)工作無法完成,,押金不予退回;對能夠按時參加崗前培訓(xùn)(無論是否達到合格要求),,培訓(xùn)期結(jié)束后,均返還押金;對于培訓(xùn)合格,,由于本人原因不能與公司簽訂聘用合同的員工,,押金不予返還。

六,、關(guān)于簽訂正式用工合同的規(guī)定

對按時參加崗前培訓(xùn)并能達到合格要求的員工,,公司將與員工簽訂正式的聘用合同,聘用期暫定為3年,。

甲方:_________________乙方:_________________

時間:_________________時間:_________________

訂單式人才培養(yǎng)的優(yōu)勢 訂單人才培養(yǎng)實施方案篇二

甲方:________________

乙方:________________

為在平等,、互利,、互信的基礎(chǔ)上發(fā)展合作,_____________(以下簡稱甲方)與_____________(以下簡稱乙方)依據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律,,本著友好,、協(xié)商的態(tài)度,達成初步銷售代理意向如下:_________________

一,、甲方初步同意將自己品牌的_____________產(chǎn)品授權(quán)乙方做為_____________地區(qū)的唯一指定銷售代理商,。

二、從簽定本意向書之日起三個月內(nèi)為試代理期,,乙方需按甲方要求在試代理期內(nèi)完成_____________的銷售指標,。

三、定貨前,,乙方應(yīng)向甲方提供詳細產(chǎn)品清單,,首批訂購量最低為__________(共__________種產(chǎn)品),同時向甲方提供試銷期內(nèi)的工作計劃,。

四,、當(dāng)試代理期滿,乙方未能達到甲方要求的訂購額,,甲方有權(quán)取消同乙方合作代理的意向;若試代理期滿,,乙方的銷售情況良好,甲,、乙雙方簽定正式代理合同,,并發(fā)授權(quán)證書、授權(quán)牌,。

其它細則:_________________

1.甲方向乙方提供產(chǎn)品完好無損,,并經(jīng)乙方認可的品質(zhì)的產(chǎn)品。

2.公司規(guī)定產(chǎn)品的保質(zhì)期為年,,非質(zhì)量問題不退貨,。

3.乙方新增定貨需提前10天通知甲方。

4.甲方推出新產(chǎn)品,,調(diào)整市場價格必須提前一周通知乙方,。

5.乙方須在銷售區(qū)域內(nèi)盡力拓展客戶,并嚴格執(zhí)行甲方的產(chǎn)品政策和價格政策,。

6.乙方在銷售區(qū)域內(nèi)的市場促銷活動,,宣傳導(dǎo)向要旗幟鮮明、形象要統(tǒng)一,,甲方有義務(wù)給予適當(dāng)?shù)呐浜稀?/p>

7.乙方需盡力維護甲方在當(dāng)?shù)氐墓拘蜗蠛彤a(chǎn)品的品牌形象,,乙方不得以各種名義侵占甲方的專利權(quán)。

8.在試代理期間,,乙方應(yīng)每一個月向甲方提供一次有關(guān)當(dāng)?shù)厥袌銮闆r和用戶意見的詳細報告,,同時乙方應(yīng)隨時向甲方提供同行及同類產(chǎn)品的市場情況(包括廣告資料,、價格、銷售情況和樣品等),。

9.涉及甲方產(chǎn)品范圍的對外公開方案(包括具體活動,、促銷方案)必須得到甲方的認可后方可執(zhí)行。

本意向書非正式代理合同,,一式肆份,,具有同等效力,甲乙雙方各執(zhí)兩份,,復(fù)印件無效,。

甲方:______________乙方:______________

(簽章):_________________(簽章):_________________

代表人:______________代表人:______________

__________年__________月__________日__________年__________月__________日

訂單式人才培養(yǎng)的優(yōu)勢 訂單人才培養(yǎng)實施方案篇三

甲方(用人單位):_______________

乙方:_______________學(xué)院

訂單式人才培養(yǎng)模式是我校堅持以服務(wù)為宗旨,,以就業(yè)為導(dǎo)向,,為企業(yè)“量身定做”而培養(yǎng)服務(wù)、生產(chǎn),、管理所需要的高技能應(yīng)用型人才,。從而實現(xiàn)企業(yè)用人與畢業(yè)生就業(yè)的零距離,學(xué)校人才培養(yǎng)與企業(yè)人才需求的和諧統(tǒng)一,。

根據(jù)甲方公司發(fā)展規(guī)劃和乙方學(xué)校人才培養(yǎng)計劃,,依據(jù)國家教育部《關(guān)于高職高專面向市場培養(yǎng)人才》的有關(guān)文件精神,經(jīng)雙方協(xié)商,,乙方為甲方培養(yǎng)適合企業(yè)發(fā)展需要的各類人才,,達成如下培養(yǎng)意向:

一、培養(yǎng)類型

1,、“冠名班”:即以企業(yè)名稱命名的班級,,企業(yè)參入專業(yè)教學(xué)計劃的制定?!肮诿唷庇袃煞N形式,。

一是學(xué)校與企業(yè)簽訂“定向培養(yǎng)”協(xié)議,學(xué)生與企業(yè)簽訂教育與就業(yè)的協(xié)議,,企業(yè)為“冠名班”學(xué)生提供相應(yīng)的獎學(xué)金,。

二是學(xué)校與企業(yè)簽訂“定向培養(yǎng)”協(xié)議,學(xué)校與學(xué)生簽訂教育與“定向培養(yǎng)”協(xié)議,。

2,、“訂單”培養(yǎng)班:學(xué)校與企業(yè)協(xié)商,學(xué)校針對企業(yè)發(fā)展需要,,為企業(yè)“訂單”培養(yǎng)適合企業(yè)需要的不同學(xué)習(xí)形式不同專業(yè)的畢業(yè)生,。

二、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1,、提供企業(yè)簡介,、單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,。

2、根據(jù)企業(yè)對人才的要求,,參入乙方教學(xué)計劃的制定和人才培養(yǎng)過程,。

3、學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間,,甲方可以派人進行必要的專業(yè)指導(dǎo)和有關(guān)課程的講授,。

4、學(xué)生就業(yè)實習(xí)期間,,甲方提供相應(yīng)的場所設(shè)備并負責(zé)就業(yè)實習(xí)學(xué)生的管理工作,。

5、學(xué)生就業(yè)實習(xí)期限為_______________個月,。就業(yè)實習(xí)工資(或補貼)為_______________元/月,。實習(xí)期滿,根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況正式錄用實習(xí)表現(xiàn)合格的畢業(yè)生,,并簽訂正式勞動合同,,工資為_______________元/月,繳納金,。

三,、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、負責(zé)招生,、學(xué)生在校期間的教育教學(xué)管理,、學(xué)籍管理考核及發(fā)證等工作。

2,、實施完成雙方協(xié)商制定的教育教學(xué)計劃,。

3、學(xué)生學(xué)習(xí)期滿,,對學(xué)生進行綜合考評,,配合甲方從完成學(xué)業(yè)的學(xué)生中選拔符合企業(yè)要求的人才。

甲方:_________________

___________年___________月_________日

乙方:_________________

___________年___________月_________日

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