時(shí)間流逝得如此之快,，前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，是時(shí)候開始寫計(jì)劃了,。優(yōu)秀的計(jì)劃都具備一些什么特點(diǎn)呢,？又該怎么寫呢,？以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇一

1、代理合同工已全部加入工會(huì)和很多員工崗位發(fā)生了變動(dòng),，需要完善基層工會(huì)組織;同樣,，原有的協(xié)會(huì)由于人員變動(dòng)，已發(fā)生了較大的變化;計(jì)劃在1月底前召開一次工會(huì)和協(xié)會(huì)的座談會(huì),，議題是新形勢下的工會(huì)工作,，以及協(xié)會(huì)如何開展工作;

2、舉辦協(xié)會(huì)活動(dòng)：每星期舉辦一期,，每月四期;

3,、策劃春節(jié)期間的攝影比賽活動(dòng)：主要是發(fā)揮員工手中相機(jī)作用，記錄員工的春節(jié)期間的生活和工作,，提高員工的審美情趣;在活動(dòng)開展前,，舉辦一期攝影講座,，起到提攜引領(lǐng)作用;比賽結(jié)束時(shí)間計(jì)劃在三月份結(jié)束;

4、與各重要集團(tuán)單位的工會(huì)建立聯(lián)系;

5,、節(jié)前慰問員工：短信慰問,，上門慰問;

二、2月份：

1,、建立所有工會(huì)會(huì)員的生日檔案;

2,、對攝影賽進(jìn)行落實(shí)，并進(jìn)行指導(dǎo);

3,、繼續(xù)舉辦協(xié)會(huì)活動(dòng);

4,、籌辦迎春文藝會(huì)演;

5、完善基層工會(huì)小家建設(shè);

6,、籌建工會(huì)信息溝通平臺(tái)

三,、3月份：

1、籌辦員工運(yùn)動(dòng)會(huì);

2,、攝影活動(dòng)結(jié)果公布;

3、開展集團(tuán)單位的工會(huì)聯(lián)誼;

4,、繼續(xù)完善基層工會(huì)小家建設(shè);

5,、建立工會(huì)信息溝通平臺(tái);

6、舉辦慶?！叭恕眿D女節(jié)活動(dòng);

四,、4、5月份：

1,、組織員工體檢和體檢結(jié)果反饋;

2,、利用工會(huì)信息溝通平臺(tái)宣傳企業(yè)信息;

3、青年節(jié)活動(dòng)籌劃,、安排;

4,、工會(huì)會(huì)員慰問活動(dòng);

五、6月份：

1,、利用工會(huì)信息溝通平臺(tái)與會(huì)員的信息溝通;

2,、慰問員工兒童活動(dòng);

3、舉辦一期工會(huì)干部的培訓(xùn)活動(dòng);

六,、7,、8月份：

1、工會(huì)協(xié)會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)落實(shí);

2,、利用工會(huì)信息溝通平臺(tái)加強(qiáng)與會(huì)員的信息溝通;

七,、9、10月份：

1,、重陽節(jié)活動(dòng);

2,、策劃一期金秋戶外攝影活動(dòng);

3,、利用工會(huì)信息溝通平臺(tái)加強(qiáng)與會(huì)員的信息溝通;

八、11,、12月份：

1,、工會(huì)運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì)的落實(shí);

2、年終總結(jié)和表彰《工會(huì)工作計(jì)劃》

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇二

一,、1月份：

1,、代理合同工已全部加入工會(huì)和很多員工崗位發(fā)生了變動(dòng)，需要完善基層工會(huì)組織;同樣,，原有的協(xié)會(huì)由于人員變動(dòng),，已發(fā)生了較大的變化;計(jì)劃在1月底前召開一次工會(huì)和協(xié)會(huì)的座談會(huì)，議題是新形勢下的工會(huì)工作,，以及協(xié)會(huì)如何開展工作;

2,、舉辦協(xié)會(huì)活動(dòng)：每星期舉辦一期，每月四期;

3,、策劃春節(jié)期間的攝影比賽活動(dòng)：主要是發(fā)揮員工手中相機(jī)作用,，記錄員工的春節(jié)期間的生活和工作，提高員工的審美情趣;在活動(dòng)開展前,，舉辦一期攝影講座,，起到提攜引領(lǐng)作用;比賽結(jié)束時(shí)間計(jì)劃在三月份結(jié)束;

4、與各重要集團(tuán)單位的工會(huì)建立聯(lián)系;

5,、節(jié)前慰問員工：短信慰問,，上門慰問;

二、2月份：

1,、建立所有工會(huì)會(huì)員的生日檔案;

2,、對攝影賽進(jìn)行落實(shí)，并進(jìn)行指導(dǎo);

3,、繼續(xù)舉辦協(xié)會(huì)活動(dòng);

4,、籌辦迎春文藝會(huì)演;

5、完善基層工會(huì)小家建設(shè);

6,、籌建工會(huì)信息溝通平臺(tái)

三,、3月份：

1、籌辦員工運(yùn)動(dòng)會(huì);

2,、攝影活動(dòng)結(jié)果公布;

3,、開展集團(tuán)單位的工會(huì)聯(lián)誼;

4、繼續(xù)完善基層工會(huì)小家建設(shè);

5,、建立工會(huì)信息溝通平臺(tái);

6,、舉辦慶祝“三八”婦女節(jié)活動(dòng);

四,、4,、5月份：

1,、組織員工體檢和體檢結(jié)果反饋;

2、利用工會(huì)信息溝通平臺(tái)宣傳企業(yè)信息;

3,、青年節(jié)活動(dòng)籌劃,、安排;

4、工會(huì)會(huì)員慰問活動(dòng);

五,、6月份：

1,、利用工會(huì)信息溝通平臺(tái)與會(huì)員的信息溝通;

2、慰問員工兒童活動(dòng);

3,、舉辦一期工會(huì)干部的培訓(xùn)活動(dòng);

六,、7、8月份：

1,、工會(huì)協(xié)會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)落實(shí);

2,、利用工會(huì)信息溝通平臺(tái)加強(qiáng)與會(huì)員的信息溝通;

七、9,、10月份：

1,、重陽節(jié)活動(dòng);

2、策劃一期金秋戶外攝影活動(dòng);

3,、利用工會(huì)信息溝通平臺(tái)加強(qiáng)與會(huì)員的信息溝通;

八,、11、12月份：

1,、工會(huì)運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì)的落實(shí);

2、年終總結(jié)和表彰《工會(huì)工作計(jì)劃》

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇三

20__年,，我校將深入貫徹黨的十八屆精神,，堅(jiān)持以人為本的工作理念，著力提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì);進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，大力推進(jìn)民主政治建設(shè),，積極為教職工營造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍，全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能,，充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，努力創(chuàng)學(xué)校工會(huì)工作的新局面,。

一,、以人為本，提高教職工整體素質(zhì)

建設(shè)一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精湛,、敬業(yè)愛崗的教師隊(duì)伍。充分發(fā)揮工會(huì)的自身優(yōu)勢,，努力營造育才,、引才,、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

1,、學(xué)習(xí)教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,，樹立榜樣，表彰先進(jìn),，提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,。

2、開展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動(dòng),，使教職工在教學(xué),，科研，管理,，服務(wù)等崗位上出亮點(diǎn),，出效益，出成果,。

3,、搭建交流平臺(tái)，為青年教師成長發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會(huì),。關(guān)心青年教師的工作,、學(xué)習(xí)和生活，幫助他們解決困難,，通過師徒結(jié)對,、基本功競賽、征文等載體,，為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機(jī)會(huì)和相互學(xué)習(xí)交流的平臺(tái),，進(jìn)一步提升教職工的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造才能。

二,、落實(shí)校務(wù)公開,，推進(jìn)民主政治建設(shè)

教代會(huì)是學(xué)校教職工參與民主決策、民主管理,、民主監(jiān)督的基本制度,，是教育工會(huì)推進(jìn)民主政治建設(shè)、擴(kuò)大基層民主的重要工作內(nèi)容之一,。

1,、完善教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)作用,。強(qiáng)化代表參政議政機(jī)制,，對中層干部民主評(píng)議，對提案認(rèn)真落實(shí)和答復(fù),，落實(shí)教代會(huì)審議通過權(quán)和評(píng)議監(jiān)督權(quán),。

2,、嚴(yán)格按照“教代會(huì)條例”認(rèn)真籌備，開好教代會(huì),，注重資料歸檔的積累工作,。

3、深入開展校務(wù)公開工作,，健全公開制度,，監(jiān)督落實(shí)的過程，保障廣大教職工真正享有知情權(quán),，參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),。

4、做好橋梁和紐帶,，實(shí)現(xiàn)教職工主人翁地位,，廣開言路，傾聽和傳遞教職工的呼聲,，切實(shí)為教工辦實(shí)事,。

三、落實(shí)送溫暖工程,，保障教職工身心健康

1,、以關(guān)心人，溫暖人為宗旨,，全方位,，多層次的為廣大教工提供服務(wù)，維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益,。

2,、關(guān)心教職工的身心健康，定期組織開展文化活動(dòng),，休閑娛樂活動(dòng),。

3,、密切關(guān)心教工的健康狀況,，做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

4,、加強(qiáng)幫困送溫暖工作,，為需要幫助的教工送上愛心。

四,、具體工作安排：

一月份：

開展送溫暖活動(dòng),，慰問離退休及患病教職工。

二月份：

1,、制定本年度工作計(jì)劃,。

2,、組織教職工學(xué)習(xí)貫徹教育局文件

3、開展中青年教師基本功大賽

三月份：

1,、慶“三八”中青年教職工基本素質(zhì)展示

2,、配合區(qū)教育工會(huì)組織教師參加互助保險(xiǎn)

四月份：

1、組織部分教職工參加區(qū)級(jí)技能大賽

2,、配合學(xué)校開展高校課堂觀摩

3,、組織部分教職工參加市教育工會(huì)羽毛球比賽

4、組織教職工參加城區(qū)教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)選拔,。

五月份：

1,、“慶五一”組織離退休教職工與老年公寓的老年人開展聯(lián)誼活動(dòng)。

2,、組織部分教職工參加區(qū)第十一屆教職工運(yùn)動(dòng)會(huì),。

3、評(píng)選優(yōu)秀年級(jí)組

六月份：

1,、配合黨支部開展

2,、教職工才藝大比武活動(dòng)

七月份：

1、配合黨支部開展慶“七一”活動(dòng)

2,、組織教師參加區(qū)級(jí)普通話測試

3,、開展教職工綜合考核及師德考核。

4,、組織教職工開展各類培訓(xùn)

九月份：

慶?！敖處煿?jié)”活動(dòng)。

十月份：

1,、教育工會(huì)工作論壇,，上交教育工會(huì)調(diào)研論文。

2,、國慶節(jié)慶?；顒?dòng)。

十一月份：

特困教職工調(diào)查,。

十二月份：

1,、迎新活動(dòng)。

2,、五屆五次教職工代表大會(huì)

3,、“教工小之家”及工會(huì)積極分子評(píng)比活動(dòng)。

4,、年度總結(jié),。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇四

回顧過去的20__年，我局工會(huì)在市局和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體會(huì)員的共同努力下,，圍繞中心,，服務(wù)大局，不斷加強(qiáng)組織建設(shè),，健全工作機(jī)制,，履行工會(huì)職能，開展各類活動(dòng),，激發(fā)會(huì)員熱情,，為增強(qiáng)了單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力做了大量扎實(shí)有效的工作，在此我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對工會(huì)工作的關(guān)注,、關(guān)心和支持表示衷心的感謝,。

20__年，我們將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，認(rèn)真謀劃,，創(chuàng)新工作，再創(chuàng)佳績,，積極發(fā)揮橋梁紐帶作用,，為房產(chǎn)事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。主要抓好以下幾個(gè)方面,。

一,、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，為中心任務(wù)提供有力保障,。一是進(jìn)一步完善工會(huì)建設(shè),。要全力爭取各方支持，調(diào)動(dòng)局工會(huì)全部資源,，切實(shí)抓好工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),，做到開展工作有標(biāo)準(zhǔn)，議事有規(guī)劃,，各項(xiàng)活動(dòng)有制度,，防止工作的隨意性;建立和認(rèn)真實(shí)施學(xué)習(xí)、活動(dòng),、獎(jiǎng)懲等一系列規(guī)章,，為工會(huì)發(fā)揮作用提供組織保證。

二是進(jìn)一步提高工會(huì)干部的綜合素質(zhì),。牢固樹立為大局服務(wù),、為職工服務(wù)的觀念,，在服務(wù)大局中要當(dāng)好配角,，在服務(wù)職工中當(dāng)好主角。作為工會(huì)干部要不斷增強(qiáng)做好工會(huì)工作的使命感,、責(zé)任感,、緊迫感,，要全力以赴，知難而進(jìn),，要為職工辦實(shí)事,、解難事、謀利益,，特別是在新時(shí)期面對新問題,，要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，樹立新觀念,，要不斷提高判斷形勢的能力,、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、服務(wù)大局的能力和依法辦事的能力,，做到政治堅(jiān)定,、作風(fēng)過硬、顧全大局,、廉潔奉獻(xiàn),、爭創(chuàng)一流。

二,、積極做好職工思想政治工作,， 提升精神文明建設(shè)水平。

在日常工作中,，工會(huì)既要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,，又要協(xié)助局班子做好我局工作，又代表職工積極向局領(lǐng)導(dǎo)提建議,，發(fā)揮好橋梁紐帶作用,。所以工會(huì)要積極拓展工作思路，采取對上爭取領(lǐng)導(dǎo),、對外加強(qiáng)交流,、對內(nèi)扎實(shí)工作、對群眾多辦實(shí)事的行之有效的措施,、方法,，借助各方面的力量來推動(dòng)工會(huì)工作，不斷加強(qiáng)溝通,，促進(jìn)協(xié)調(diào),，凝心聚力，推動(dòng)工作,。

三,、積極推進(jìn)文化建設(shè)，展現(xiàn)房管系統(tǒng)干部職工團(tuán)結(jié)向上的精神風(fēng)貌 。

今年,，我們將緊緊圍繞中心工作,，全面征集大家意見，積極開展職工歡迎,、富有創(chuàng)意,、豐富多彩的群眾性文化活動(dòng)，不斷豐富業(yè)余生活,，增強(qiáng)工會(huì)活力,，滿足職工多層次的精神文化需求。定期舉行各類比賽,，在“三八”,、“五一”、“十一”等重大節(jié)日,，開展相關(guān)活動(dòng),，這樣既能調(diào)動(dòng)了職工的積極性，又能充分展現(xiàn)房管職工的風(fēng)采智慧和眾志成城,、奮發(fā)向上,、銳意進(jìn)取的良好精神風(fēng)貌，進(jìn)一步增進(jìn)感情,，拉近距離,、活躍氣氛，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,，又達(dá)到了取長補(bǔ)短,、相互激勵(lì)、共同進(jìn)步的目的,，極大地提高隊(duì)伍的綜合素質(zhì),，營造充滿活力、融洽和諧,、積極向上的氛圍,，增強(qiáng)房產(chǎn)系統(tǒng)的凝聚力和向心力，使房管系統(tǒng)的精神文明建設(shè)不斷邁上新的臺(tái)階,。

四,、深入開展建設(shè)職工之家活動(dòng)，建立扶貧幫困長效機(jī)制,。

其一是要發(fā)揮職工的主觀能動(dòng)性,，不僅要在工作上壓擔(dān)子，更要在生活上關(guān)心職工,，切實(shí)幫助職工解決實(shí)際困難,。平時(shí)加強(qiáng)同職工的聯(lián)系,，隨時(shí)掌握他們的困難和思想動(dòng)態(tài)，出主意,，想辦法，真心實(shí)意幫助他們,，以真摯的關(guān)懷為廣大職工解除后顧之憂,，使他們能以主人翁的精神全身心地投入到工作中，把工會(huì)辦成真正的職工之家,。其二是關(guān)心困難職工家庭,，使他們大病有補(bǔ)助、困難有幫助,。同時(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,，堅(jiān)持以人為本，密切聯(lián)系群眾,，關(guān)心職工的生活,，聽取職工的意見和要求，幫助職工解決困難,。其三是積極配合局領(lǐng)導(dǎo),，辦好得人心、暖人心,、穩(wěn)人心,、聚人心的實(shí)事，深入開展“送溫暖”活動(dòng),，慰問傷,、病、困難員工,，及時(shí)送去黨組織的溫曖,。利用年節(jié)走訪慰問離退休職工和生活困難職工，把組織的關(guān)懷送到職工群眾的心坎上,。

五,、做好女職工工作，充分發(fā)揮工會(huì)女職工作用,。

結(jié)合女職工自身特點(diǎn),，積極組織開展好“三?八”節(jié)等有益婦女身心健康的活動(dòng)，使女職工過好自己的節(jié)日,，加強(qiáng)女職工的培訓(xùn)教育,，提高女職工的整體素質(zhì)，充分發(fā)揮工會(huì)女職工組織作用,，同時(shí)貫徹實(shí)施《婦女權(quán)益保障法》,，加大

維護(hù)女職工特殊權(quán)益工作力度,，切實(shí)幫助困難女職工解決生產(chǎn)生活中的問題，維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益,。

20__年,，我們決心在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心工作,，踏實(shí)進(jìn)取,，銳意創(chuàng)新，加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),，切實(shí)履行工會(huì)職責(zé),，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全局職工,，努力開創(chuàng)房管工作新局面,。

謝謝大家!

二__年二月二十八日

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇五

20__年是全面貫徹落實(shí)__屆五中全會(huì)精神的開局之年，也是__五規(guī)劃開始實(shí)施的第_年,，更是進(jìn)一步落實(shí)中央群團(tuán)工作會(huì)議精神的關(guān)鍵之年,，面臨著新形勢、新機(jī)遇,、新挑戰(zhàn),，20__年我街道的工會(huì)工作要主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，以克難攻堅(jiān)的勇氣和決心,，與時(shí)俱進(jìn),、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，努力把街道工會(huì)工作推上新的臺(tái)階,。為此,，20__年街道工會(huì)工作要緊緊圍繞“三個(gè)服務(wù)”服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè),、服務(wù)職工,，“四個(gè)依法”，以務(wù)實(shí)創(chuàng)新,、法治的思維和方式全面推進(jìn)街道工會(huì)工作,，繼續(xù)提升“五型工會(huì)”建設(shè)成效。根據(jù)這個(gè)要求,，我們重點(diǎn)要做好以下幾個(gè)方面的工作:

一,、夯實(shí)工會(huì)組織基礎(chǔ)，擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面

1,、繼續(xù)依法推進(jìn)工會(huì)組建,。按照20__年考核目標(biāo)，以社區(qū)總工會(huì)為主要力量,，繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè),，用心探索新思路,、新方法，完善各項(xiàng)措施,，堅(jiān)持“橫向到邊,，縱向到底”的工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)。

2,、完善基層組織規(guī)范化管理模式,。對考核文件進(jìn)行微調(diào)，推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)工作,，按照申報(bào)企業(yè)的實(shí)際狀況和考核制度,，指導(dǎo)幫忙基層工會(huì)建立健全工作資料檔案,，做到工作臺(tái)帳記錄詳細(xì),，定時(shí)召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作例會(huì)，探討工作經(jīng)驗(yàn)與思路,，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，挖掘典型，樹立榜樣,，相互借鑒,，取長補(bǔ)短，進(jìn)一步提升規(guī)范化管理的整體水平,。

二,、加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)，維護(hù)職工合法權(quán)益

1,、深化區(qū)域職代會(huì)建設(shè),，大力推進(jìn)企業(yè)建立工資群眾協(xié)商制度。擬在青峙社區(qū)著手開展行業(yè)性工資群眾協(xié)商協(xié)議的簽訂,。

2,、繼續(xù)開展“和諧企業(yè)”建立活動(dòng)。透過典型引路,，用心宣傳優(yōu)秀企業(yè)一些好的做法,，擴(kuò)大建立活動(dòng)的覆蓋面，挖掘引導(dǎo)更多的企業(yè)參與“和諧企業(yè)”建立,。

三,、竭誠服務(wù)職工群眾，用心開展各類文體活動(dòng)

1,、進(jìn)一步完善幫困基金機(jī)制,。定期對困難職工檔案進(jìn)行維護(hù)，及時(shí)更新困難職工信息庫,，進(jìn)一步加大幫困力度,。抓好百人以上企業(yè)工會(huì)幫困基金的規(guī)范化管理,，指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)完善幫困制度。

2,、進(jìn)一步完善職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能,。進(jìn)一步整合困難幫扶、互助保障,、法律援助等職能,，使街道職工服務(wù)中心(站)成為綜合性的服務(wù)中心，完善各類臺(tái)賬資料,，用心爭創(chuàng)市級(jí)先進(jìn)服務(wù)站,。

3、進(jìn)一步抓好各類職工權(quán)益保障工作,。深入開展“強(qiáng)保障,、促和諧”建立活動(dòng);用心做好醫(yī)療互助、高溫慰問,、金秋助學(xué)等其他職工權(quán)益保障任務(wù);做好元旦春節(jié),、五一國慶等重大節(jié)日困難慰問。

4,、進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活,。透過抓好企業(yè)文化俱樂部建立評(píng)級(jí)推薦工作，不斷完善職工之家軟硬件設(shè)施;謀劃開展基層職工歡迎的各類文體活動(dòng),。

四,、完善工會(huì)自身建設(shè)，提升整體工作水平

1,、以活力基層工會(huì)建立為抓手,，繼續(xù)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。繼續(xù)落實(shí)市區(qū)總工會(huì)關(guān)于活力基層工會(huì)建立的要求,，充分發(fā)揮優(yōu)秀基層工會(huì)的示范引領(lǐng)作用,，不斷深化結(jié)對共建活動(dòng)，

2,、按照區(qū)總要求,，繼續(xù)完善街道總工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置、管理模式,、運(yùn)行機(jī)制,，進(jìn)一步發(fā)揮新的工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制的作用，豐富基層協(xié)商民主的形式和實(shí)踐,，不斷增強(qiáng)街道工會(huì)工作的民主化和科學(xué)化;增強(qiáng)基層工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子力量配備,，努力打造一支更加務(wù)實(shí)、更加貼近職工群眾的領(lǐng)導(dǎo)群眾,。透過改革創(chuàng)新,，使街道(鎮(zhèn))工會(huì)在決策過程中更加注重傾聽一線職工呼聲,、反映職工意愿，從而克服工會(huì)工作機(jī)關(guān)化和脫離群眾現(xiàn)象,，不斷提升基層工會(huì)工作的戰(zhàn)斗力,、凝聚力和吸引力，不斷擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),。

3、深化職工素質(zhì)工程建設(shè),。以基層一線職工為重點(diǎn),，加強(qiáng)職工的政治教育和思想引導(dǎo)。繼續(xù)開展基層工會(huì)主席培訓(xùn),，職工心理健康培訓(xùn)等,。用心推進(jìn)“建立學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型職工”活動(dòng),，以學(xué)習(xí)型企業(yè)和“五型”班組建設(shè)為抓手,，引導(dǎo)廣大職工牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念,，進(jìn)一步增強(qiáng)針對性和實(shí)效性,。

4、繼續(xù)完善工會(huì)財(cái)務(wù)制度,。加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)的規(guī)范化建設(shè),，完善街道、企業(yè)兩級(jí)經(jīng)審網(wǎng)絡(luò),，加大對基層企業(yè)工會(huì)財(cái)務(wù)的審計(jì),，進(jìn)一步做好以臺(tái)帳化為抓手的經(jīng)費(fèi)績效內(nèi)審工作。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇六

20__工會(huì)工作面臨新形勢,、新任務(wù),，工作難度將會(huì)更大。指導(dǎo)思想的確立,，科學(xué)成長觀的樹立,，構(gòu)建和諧企業(yè)的提出，對我們做好工會(huì)工作提出了新的更高的規(guī)定,。工會(huì)工作的重點(diǎn)在于創(chuàng)新,、難點(diǎn)在于創(chuàng)新、亮點(diǎn)也是創(chuàng)新,。為此,，本企業(yè)要在搞好面上工作的同時(shí)，切實(shí)增強(qiáng)“爭先,、領(lǐng)先,、率先”意識(shí),，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和突破口，創(chuàng)新思路,，大膽實(shí)踐,，為企業(yè)新一年騰飛作貢獻(xiàn)。主要工作是圍繞“七個(gè)一”開展如下：

(一),、建立健全工會(huì)制度

建立健全了工會(huì)工作制度個(gè),，工會(huì)崗位責(zé)任制8個(gè)，民主管理網(wǎng)絡(luò)圖及民主管理制度5個(gè),，工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作制度,，建立了學(xué)習(xí)制度個(gè)。制度的建立健全,，為工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開展,，奠定了基礎(chǔ)。

(二),、日常工作

1,、制定了《__企業(yè)20__年工會(huì)工作計(jì)劃》，各項(xiàng)工作有計(jì)劃,、有步驟的開展,。

2,、貫徹落實(shí)廠九屆三次職代會(huì)精神,，廠工會(huì)工作會(huì)議精神,，廠第四屆代表大會(huì)第三次會(huì)議上所作的兩委工作報(bào)告以及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)議精神,。

3,、定期向總廠工會(huì)報(bào)送“__鋁廠各二級(jí)工會(huì)月報(bào)表”,、“安康杯”競賽活動(dòng)季報(bào)表,、“宣教工作季報(bào)表”以及各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表和工作小結(jié),。

4,、夯實(shí)基礎(chǔ)工作,，建立健全了《班組建設(shè)臺(tái)帳》、二級(jí)工會(huì)工作臺(tái)帳及工會(huì)小組工作臺(tái)帳,。

5,、組織完成了上級(jí)工會(huì)部署的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

(三),、民主管理

1,、建立了民主管理網(wǎng)絡(luò)及民主管理制度，堅(jiān)持每月或不定期召開工會(huì)委員會(huì)工作會(huì)議,，及時(shí)傳達(dá)總廠工會(huì)工作部署,、小結(jié)當(dāng)月工作完成情況、討論和部署下月工作計(jì)劃等。

2,、堅(jiān)持廠務(wù)公開,，疏通民主管理渠道，營造民主管理氛圍,。廠務(wù)公開實(shí)施細(xì)則全面具體,、操作性強(qiáng);臺(tái)帳記錄全面、規(guī)范,、及時(shí),，定期公布主要或重大事項(xiàng)。

(四),、群眾生產(chǎn)工作

1,、以“安康杯”競賽活動(dòng)促安全

一是加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，層層簽定安全責(zé)任書,，建立健全了安全互聯(lián)網(wǎng),。

二是舉辦了二期安全知識(shí)培訓(xùn)及工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員培訓(xùn)。

三是在員工中組織開展了“危機(jī)來臨我為企業(yè)做點(diǎn)啥”金點(diǎn)子征集活動(dòng),。共征集“金點(diǎn)子”條,。其中，已采納并已實(shí)施完成項(xiàng),，已采納并正組織實(shí)施的有項(xiàng);提交總經(jīng)理辦公會(huì)討論的有項(xiàng),。

四是組織開展了“查隱患、杜誤操,、保安全,、促生產(chǎn)”的自查自糾活動(dòng),，努力做到“四不傷害”,，形成“人人講安全、事事講安全,、時(shí)時(shí)講安全”的良好安全氛圍,。

五是結(jié)合班組開展“六賽”活動(dòng)中的“賽安全，零事故”競賽目標(biāo),，將親情文化,、企業(yè)文化融入安全生產(chǎn)之中，避免“我說你聽”大道理滿堂灌的情況,，而是通過親情感染,、寓教于樂以及交流討論等方法，使大家主觀上真正建立安全意識(shí),、接受安全教育,。用喜聞樂見的形式，激發(fā)渴望安全生產(chǎn)、家庭平安之情,，從而確保實(shí)現(xiàn)了“六個(gè)0”的競賽活動(dòng)目標(biāo),。

2、以勞動(dòng)競賽活動(dòng)降本增效

一是堅(jiān)持科技創(chuàng)新,，大力開展技術(shù)革新活動(dòng),。充分發(fā)揮員工的聰明才智，共開展小改小革項(xiàng)目項(xiàng),，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值萬余元,。

二是根據(jù)廠工會(huì)《關(guān)于在中鋁__企業(yè)班組開展“五賽”勞動(dòng)競賽活動(dòng)的公告》精神，結(jié)合企業(yè)現(xiàn)實(shí),，在全企業(yè)范圍內(nèi)開展以“六賽”(即賽成本,，降消耗;賽產(chǎn)量，奪第一;賽品質(zhì),，創(chuàng)優(yōu)質(zhì);賽安全,，零事故;賽紀(jì)律，爭先鋒;賽精神,，比貢獻(xiàn),。)為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng)。通過“六賽”,，產(chǎn)值產(chǎn)量均有不一樣程度的提高,，工業(yè)用煤、電,、水的企業(yè)產(chǎn)品成本大大降低,，平均每噸比上年下降了約元。綜合能耗有了較大幅度降低,，平均降低成本%以上,。同時(shí)，精心制作了以“控虧增盈,、班級(jí)先行”為目標(biāo)的“六賽”活動(dòng)成就幻燈片,。組織參加了“控虧增盈、班級(jí)先行”推動(dòng)會(huì)暨“金牌員工表彰大會(huì),，本企業(yè)在會(huì)上開展了題為《簽約員工的華彩人生》幻燈片經(jīng)驗(yàn)交流,。

三是為了確保20__年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成，響應(yīng)廠工會(huì)提出的“大干100天,，以控虧增盈的優(yōu)異成績向建國60周年獻(xiàn)禮”活動(dòng)的倡議,，結(jié)合本企業(yè)現(xiàn)實(shí)，至6月起,，在全企業(yè)范圍內(nèi)開展了為節(jié)能降耗作貢獻(xiàn)的“大干100天”活動(dòng),。通過活動(dòng)的開展，緊緊抓住本企業(yè)生產(chǎn)過程中能耗大、消耗高,、效率低等薄弱環(huán)節(jié),，發(fā)動(dòng)員工積極開展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新等技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，降低了綜合能耗,，提高了產(chǎn)值產(chǎn)量，為企業(yè)降低經(jīng)營成本,、獲得三季度“流動(dòng)紅旗”企業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。企業(yè)因此獎(jiǎng)勵(lì)各車間及生產(chǎn)經(jīng)營部所屬的兩個(gè)輔助班組各元。

3,、工團(tuán)組織攜手促生產(chǎn)

一是根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)之所急,，工團(tuán)組織充分抓住生產(chǎn)間隙，聯(lián)合開展了多次義務(wù)勞動(dòng)及降本增效競賽活動(dòng)：協(xié)助車間做好生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作,，對直供電解鋁液主干道開展清理,，確保道路暢通;對生產(chǎn)場地里的原有產(chǎn)品及物品開展合理堆放，以便擴(kuò)大產(chǎn)品的堆放空間;對主要設(shè)備開展清洗與維護(hù),，以保證主體設(shè)備的正常運(yùn)營;對室外護(hù)欄開展除銹,、刷漆，以確保車間外觀的整潔與安全;對待機(jī)室,、工作間等輔助設(shè)施開展清掃整理,，共建美好的內(nèi)部環(huán)境。工團(tuán)活動(dòng)得到了行政的高度肯定與贊賞,。

二是為了支持生產(chǎn)一線生產(chǎn)工人戰(zhàn)高溫,、斗酷暑，堅(jiān)決打贏控虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn),，工會(huì)與團(tuán)支部聯(lián)合組織送清涼到崗位活動(dòng),。連續(xù)三天把自制的清涼冰粉送到迎著陣陣熱浪，堅(jiān)守崗位的三班倒工人手中,。工團(tuán)組織把清涼送給員工的同時(shí),，把酷暑中的和風(fēng)與關(guān)愛也送給了員工。

三是助推“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的有效開展,。在“安全生產(chǎn)月”及“六?五”世界環(huán)境日活動(dòng)期間，工團(tuán)組織開展形象生動(dòng),、視覺鮮活的予以表現(xiàn)的安全知識(shí)趣味答題賽活動(dòng),。活動(dòng)主要以圖例,、警示標(biāo)記,、安全常識(shí)問答等形式的展示、解說和討論，通過寓教于樂以及交流討論等方法,，一些不識(shí)字的員工也能對“安全常識(shí)”的內(nèi)涵一目了然,，從而加強(qiáng)了宣傳教育的針對性和實(shí)效性，增強(qiáng)了感染力和說服力,，變抽象為具體,，變空泛為實(shí)在，力求在內(nèi)容上求深,、方法上求活,、氛圍上求濃、效果上求實(shí),，使“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)入耳,、入眼、入腦,、入心,，從而確保“賽安全,，零事故”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),。

四是為了喜迎建國60周年，烘托節(jié)日氛圍,，工團(tuán)組織開展了以愛國主義知識(shí),、三大規(guī)程、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查及青安崗為主要內(nèi)容的知識(shí)搶答賽,。通過競賽,，加強(qiáng)了愛國主義教育，加深了對工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查及青安崗主要內(nèi)容的了解,。

五是組織召開了“樹信心,、知形勢、比貢獻(xiàn)”懇談會(huì),。就面臨的金融危機(jī),，結(jié)合自身現(xiàn)實(shí)工作，從如何肩負(fù)起責(zé)任和使命,，在當(dāng)前形勢下進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,，如何圍繞提高產(chǎn)量、降低消耗認(rèn)真開展“六賽”競賽活動(dòng),，等地方開展了熱烈的討論,。紛紛表示要立足崗位，做有目標(biāo),，干有成效,，激發(fā)活力,，拼搏進(jìn)取，挑戰(zhàn)自我,，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績,。

4、以“創(chuàng)爭”活動(dòng)提素質(zhì)

一是大力倡導(dǎo)讀書活動(dòng),，鼓勵(lì)自學(xué)成才,，努力打造一支德才兼?zhèn)洹⒄莆宅F(xiàn)代科學(xué)技術(shù),、具有較高勞動(dòng)技能的新型職工隊(duì)伍,。這對企業(yè)實(shí)施“素質(zhì)工程”起到了推動(dòng)作用。

二是創(chuàng)造條件,，建設(shè)活動(dòng)陣地,。因地制宜，就地取材建立了員工讀書活動(dòng)室,，購置了活動(dòng)用具,，添置了各類書籍，為積極開展“創(chuàng)爭”活動(dòng)創(chuàng)造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍,。

三是各車間與班組均制定了符合本企業(yè)現(xiàn)實(shí)的“創(chuàng)爭”籌劃,，制定了車間、班組愿景,，使“創(chuàng)爭”活動(dòng)有計(jì)劃,、有組織、有內(nèi)容,、有措施,、有落實(shí)、有檢查,。每個(gè)員工均根據(jù)自身情況,，對自己的職業(yè)生涯開展合理籌劃，擬定個(gè)人愿景,。同時(shí),，將“創(chuàng)爭”活動(dòng)融入到企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)中。員工自學(xué)成才已蔚然成風(fēng),，目前已經(jīng)有兩名員工通過自學(xué)取得了大專文憑,，有兩名正在自修本科文憑。

5,、以班組建設(shè)強(qiáng)管理

一是以班組建設(shè)為抓手,，充分發(fā)揮班組建設(shè)的“源頭”作用，不斷優(yōu)化企業(yè)“細(xì)胞”,，通過標(biāo)化管理,、班組崗位自主創(chuàng)新、班組奪標(biāo)計(jì)劃,，把員工個(gè)人和企業(yè)團(tuán)隊(duì)崗位創(chuàng)新能力的提升作為素質(zhì)工程的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),。

二是重點(diǎn)推動(dòng)從過去注重檢查班組上墻板塊、班組記錄是否齊全,、班容班貌是否整潔,，物品擺放是否整齊等項(xiàng)目，逐步轉(zhuǎn)向著眼于班組管理機(jī)制是否健全和強(qiáng)化,，管理措施是否切實(shí)可行,、有效，班組執(zhí)行各項(xiàng)管理制度,、班組記錄內(nèi)容的真實(shí)性,、針對性和實(shí)用性等，以此來實(shí)現(xiàn)班組建設(shè)工作“質(zhì)”的轉(zhuǎn)變,。

三是深入推動(dòng)創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng),。使創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)和班級(jí)建設(shè)活動(dòng)齊頭并進(jìn)，充分發(fā)揮“工人先鋒號(hào)”的示范,、引領(lǐng),、帶動(dòng)、創(chuàng)新和激勵(lì)作用,，最大限度的激發(fā)員工勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力,，使“工人先鋒號(hào)”成為引領(lǐng)發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)主力軍作用,，推動(dòng)企業(yè)建設(shè)的旗幟,。經(jīng)廠工會(huì)組織檢查驗(yàn)收，質(zhì)檢班被授予“工人先鋒號(hào)”稱號(hào),。

6,、以維權(quán)幫扶建和諧

一是成立了企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)，充分發(fā)揮企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)的作用,，公正地調(diào)解各種勞動(dòng)爭議,。

二是督促簽訂書面勞動(dòng)協(xié)議。

三是督促按時(shí)足額發(fā)放工資,，按規(guī)定給員工繳納養(yǎng)老,、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)性保險(xiǎn),。

四是要依據(jù)勞動(dòng)法規(guī)和勞動(dòng)協(xié)議維護(hù)簽約員工在薪酬福利,、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、休息休假,、教育培訓(xùn)等地方的合法權(quán)益,。

五是關(guān)心簽約員工生產(chǎn)生活狀況,，吸收他們參加企業(yè)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。,。

六是黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)開展走訪慰問的“暖人心”及“五必談,、五必訪”活動(dòng)。一年來,，走訪困難,、住院員工4戶，計(jì)11人次,，發(fā)放救助金1000元,。

7、以組織建設(shè)促穩(wěn)定

針對企業(yè)員工隊(duì)伍的不穩(wěn)定性,、流動(dòng)性這影響企業(yè)成長的最大憂患,，為充分體現(xiàn)工會(huì)組織的四項(xiàng)基本職能，把工會(huì)工作真正落到實(shí)處,，積極探索工會(huì)工作新路子,，經(jīng)過宣傳教育，本著的原則,，將簽約員工納入了工會(huì)組織開展規(guī)范化管理,，簽約員工申請入會(huì)率達(dá)100%，交納會(huì)費(fèi)率達(dá)100%,，建立健全了工會(huì)組織,，工會(huì)工作有了新的思路，邁上了新的臺(tái)階,。

(五),、宣教文體工作

1、組織員工屆時(shí)參加了廠工會(huì)組織的各項(xiàng)慶典活動(dòng),。

2,、策劃好重要活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作。隨著員工群眾生活水平的通通提高,，人們追求的文化層次已經(jīng)上升到了一個(gè)新的高度,，抓住降本增效，控虧增盈等活動(dòng),，通過宣傳報(bào)道,，充分體現(xiàn)企業(yè)積極向上、頑強(qiáng)拼搏的員工精神風(fēng)貌和團(tuán)隊(duì)精神,。

3,、圍繞企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)和工會(huì)工作重點(diǎn)，做好宣傳報(bào)道工作,，工會(huì)工作資訊稿件在《報(bào)》,、《電視臺(tái)》,、《工會(huì)視野》、《企業(yè)文化之窗》,、《企業(yè)網(wǎng)》等宣傳媒體上多次發(fā)表,，共發(fā)稿件篇,。完成了總廠部署的各項(xiàng)宣傳工作任務(wù),。

(六)、財(cái)務(wù)管理工作

1,、建立了工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查小組,，建立健全了組織機(jī)構(gòu)及工作制度。

2,、會(huì)費(fèi)收支建有專帳,，由專人承擔(dān)責(zé)任，帳目公開,，自覺接受職工的監(jiān)督和審查,。各工會(huì)小組的會(huì)費(fèi)收繳率達(dá)到100%。3,、工會(huì)各類物資管理完善,，各種娛樂用具、書籍均有臺(tái)帳記錄,，有專人兼管,。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇七

一、指導(dǎo)思想

我校工會(huì)在學(xué)校黨總支以及校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,根據(jù)市,、區(qū)教育工會(huì)的工作部署,認(rèn)真學(xué)習(xí)深入貫徹黨的十八大和十八屆三中,、精神,以構(gòu)建“和諧校園﹒幸福師生”為主線,推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè),以“美麗學(xué)校”和“省一級(jí)示范高中創(chuàng)建”為契機(jī),塑造“美麗教師”和創(chuàng)建“文明辦公室”,服務(wù)學(xué)校,服務(wù)師生,認(rèn)真推行校務(wù)公開和民主監(jiān)督制度,為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn),。

關(guān)鍵詞:服務(wù)監(jiān)督

二,、工作目標(biāo)

(一)努力完成區(qū)教育工會(huì)和學(xué)校提出的各項(xiàng)工作任務(wù),圓滿完成學(xué)期工作計(jì)劃,加強(qiáng)師德建設(shè),落實(shí)方針,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理,全面履行工會(huì)職能,建設(shè)教職工信賴的教工之家。

(二)增強(qiáng)服從大局,、服務(wù)教師,、廉政監(jiān)督、創(chuàng)新活動(dòng)等意識(shí),。

(三)營造民主和諧的校園文化管理氛圍;營造健康向上,、情趣盎然的校園文化活動(dòng)氛圍:營造和諧的充滿關(guān)愛的校園文化生活氛圍。

三,、主要工作

(一)組織廣大教職工深入學(xué)習(xí),提高教師各方面的理論素養(yǎng),。

1、做到隔周有理論學(xué)習(xí),配合校辦組織廣大教職工繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中,、精神,關(guān)注和收集黨的新方針,、政策和重大理論觀點(diǎn),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級(jí)部門的文件和會(huì)議精神,既精通業(yè)務(wù)又懂得政治,做到依法治教,。

2、組織老師學(xué)習(xí)掌握健康新理念,真正理解沒有健康就沒有一切的含義,養(yǎng)成合理膳食,、適量運(yùn)動(dòng),、戒煙限酒、心理平衡的健康生活方式,。理解和掌握日行一萬步,、吃動(dòng)兩平衡、健康一輩子的新理念,。

3,、協(xié)助學(xué)校促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。開展教學(xué)基本功訓(xùn)練,、競賽,、評(píng)課等活動(dòng),促進(jìn)廣大中青年教師參加崗位練兵。加強(qiáng)對師生有約,、成長導(dǎo)師結(jié)對等活動(dòng)的監(jiān)督落實(shí),。

4、協(xié)助辦公室積極開展“美麗教師”和文明辦公室評(píng)比活動(dòng),發(fā)揮教師群體在“美麗學(xué)?！眲?chuàng)建中的作用,通過學(xué)習(xí)反思,向書本學(xué)習(xí),向社會(huì)學(xué)習(xí),向身邊的人學(xué)習(xí),做學(xué)生心目中的好老師,同事的好幫手,。

(二)充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,促進(jìn)學(xué)校民主管理和監(jiān)督。

1,、充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁和紐帶作用,加強(qiáng)與黨政溝通,依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,組織教職工積極參與到學(xué)校的民主管理,為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,。

2、認(rèn)真落實(shí)好第四屆教代會(huì)二次會(huì)議決議精神,依章辦事,加強(qiáng)對代表們提案落實(shí)工作的監(jiān)督,對四屆教代會(huì)二次會(huì)議的22件提案與建議提交校長室研究討論,并督促有關(guān)科室限時(shí)予以答復(fù),。

3,、繼續(xù)深化校務(wù)公開制度。在公開內(nèi)容,、形式,、時(shí)間、范圍等方面嚴(yán)格按實(shí)施制度辦,積極實(shí)行校務(wù)公開工作年度報(bào)告制度,充分發(fā)揮校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用,。進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開,落實(shí)重大事項(xiàng)經(jīng)教代會(huì)通過制度,及時(shí)更換校務(wù)公開欄。

4,、協(xié)助學(xué)校經(jīng)常性地巡視校園,。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋到各科室并監(jiān)督落實(shí)。同時(shí)監(jiān)督各科室學(xué)期計(jì)劃的落實(shí)情況,。

5,、整理和裝訂20__年的《灣龍中學(xué)管理制度匯編》,督促各科室管理人員嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)章制度辦事。

(三)加強(qiáng)健身俱樂部建設(shè),積極開展各項(xiàng)健康有益的教職工活動(dòng),創(chuàng)溫暖的“教工之家”。

1,、督促“教工之家①”正常開放供教師學(xué)習(xí)交流和查找學(xué)習(xí)資料;完善和加強(qiáng)管理“教工之家②”讓全體老師在緊張的工作之余有個(gè)健身和娛樂的地方,。

2、建全和完善學(xué)校健身俱樂部,幫助和督促校教工籃球,、羽毛球,、太極拳、瑜伽,、臺(tái)球,、乒乓球以及登山等俱樂部正常活動(dòng),。同時(shí),要求各俱樂部的活動(dòng)要有計(jì)劃,、有總結(jié),做好考勤工作,使健身俱樂部的活動(dòng)常態(tài)化、制度化,。

3、繼續(xù)開展教師的比賽活動(dòng),如:完成羽毛球男雙和混合雙打比賽,乒乓球和校際籃球比賽,。

(四)繼續(xù)實(shí)施“送溫暖”活動(dòng),關(guān)心教職工生活

1,、始終把“送溫暖”活動(dòng)作為工會(huì)的重點(diǎn)工作之一。及時(shí)提醒和陪同校領(lǐng)導(dǎo)對生病住院的教師,、婚嫁老師,、生育的女教師、父母輩(含公爹,、公婆)過世的教職園工進(jìn)行看望和慰問,讓教職工感受到集體的溫曖,。

2、推行工會(huì)“傾聽”制度,讓工會(huì)真正成為教職員工最信任的“家”,積極引導(dǎo)教師在遇到困難和委屈的時(shí)候,、想發(fā)表自己的看法和訴求的時(shí)候,、需要幫助的時(shí)候首先想到的就是工會(huì)這個(gè)“家”。

3,、關(guān)心教職員工身體健康,本學(xué)期做好全體教職工體檢工作,。

4、對教工獨(dú)生子女六一慰問活動(dòng);如上級(jí)部門有嚴(yán)格執(zhí)行省工會(huì)文件精神,我們學(xué)校也將組織教職工暑期療養(yǎng)旅游;

5,、繼續(xù)協(xié)助總務(wù)處做好洗車場管理工作,。洗車時(shí)間為每周一、三,、五,上午8:30—10:00,下午1:30—3:00,。

(五)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),提高工會(huì)工作水平。

1,、充分發(fā)揮委員一班人的作用,在委員分工職責(zé)范圍內(nèi)努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協(xié)調(diào)配合,。

2、關(guān)心、支持女工工作,組織好三八婦女

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇八

一,、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)黨的精神，落實(shí)市教育工會(huì)部署,，堅(jiān)定不夠地貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,，服從服務(wù)大局，全面履行工會(huì)職能,，突出維護(hù)職能,，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全校廣大職工，為構(gòu)建和諧校園,、構(gòu)建和諧社會(huì),，促進(jìn)我校教育教學(xué)的發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

二,、工作重點(diǎn)

政治上保證,，制度上落實(shí)，素質(zhì)上提高,，權(quán)益上維護(hù),。

三、工作目標(biāo)

(一)增強(qiáng)三個(gè)意識(shí)

1,、進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)工作服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識(shí);

2,、進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)意識(shí);

3、進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),。

(二)營造四種氛圍

1,、營造民主和諧的`校園氛圍;

2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;

3,、營造健康向上,、情趣盎然的文化生活氛圍;

4、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍,。

(三)圍繞學(xué)?！拔屙?xiàng)工程”打造“快樂高效課堂”

(1)理念轉(zhuǎn)換工程

(2)模式創(chuàng)新工程

(3)科學(xué)管理工程

(4)師資建設(shè)工程

(5)評(píng)價(jià)激勵(lì)工程

四、主要工作

(一)不斷提高學(xué)校民主管理水平,。

1,、我校工會(huì)組織將切實(shí)履行好維護(hù)、參與的職能,，在教育的改革和發(fā)展中維護(hù)教職工在政治上的民主權(quán)利;經(jīng)濟(jì)上的勞動(dòng)權(quán)益;文化上的精神權(quán)益,。發(fā)揮橋梁和紐帶作用，依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,，為職工辦實(shí)事,、辦好事,、解難事。

2,、加強(qiáng)教代會(huì)工作,，不斷提高教代會(huì)工作水平。

要營造和諧民主的政治氛圍,，切實(shí)保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán),、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),，發(fā)揮教職工的積極性,、主動(dòng)性，共謀事業(yè)發(fā)展,。進(jìn)一步加強(qiáng)民主評(píng)議干部工作,，通過教代會(huì)修訂、審議我校一系列教育管理改革措施,。

3,、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位,、工會(huì)積極配合,、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。在工作中不斷調(diào)整和擴(kuò)大公開內(nèi)容,，豐富公開形式，拓寬公開渠道,，完善公開制度,。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)，提高教職工師德素養(yǎng),。

進(jìn)一步提高對師德建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),，做好提高教師隊(duì)伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，教育廣大教職工樹立正確的人生觀,、世界觀,、價(jià)值觀，教師要忠誠敬業(yè),、為人師表,、開拓創(chuàng)新、行為示范,，培養(yǎng)造就的社會(huì)主義合格建設(shè)者和可靠接班人,。

(三)加強(qiáng)工會(huì)工作日常管理。

工會(huì)活動(dòng)做到有計(jì)劃,、有制度,、有臺(tái)帳、有檢查、有考核,。促進(jìn)工會(huì)工作的全面發(fā)展,。

(四)積極開展健康、和諧,、豐富多彩的文體活動(dòng),，維護(hù)廣大教職工的精神文化權(quán)益。

1,、積極組織教職工開展各種集體活動(dòng),，創(chuàng)造條件、增加設(shè)施,，培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習(xí)慣,。年內(nèi)舉辦一次職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。

2,、做好送溫暖工作,。適時(shí)地慰問病、困教工和離退休職工,。關(guān)心教職工生活,，組織好教職工體檢、做好教職工身心健康的知識(shí)宣傳活動(dòng),，為教職工辦實(shí)事,、好事，使教職工的身心能夠得到調(diào)整,，構(gòu)建和諧,、凝聚人心。

3,、全面推進(jìn)女職工素質(zhì)教育工程,。關(guān)注女職工，積極營造和諧健康的教育教學(xué)環(huán)境,。除了從教學(xué)上給予支持和幫助外,，也要關(guān)心女職工生理和心理健康，維護(hù)女教職工特殊利益和合法權(quán)益,。

工會(huì)工作計(jì)劃安排

五,、每月主要工作安排

主要工作：

十月份

1、教職排球賽

2,、教職工體檢

十一月份

教職工乒乓球賽

十二月份

迎元旦趣味性運(yùn)動(dòng)會(huì)

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇九

20xx年即將過去與20xx就要到來之際,，我先祝賀各位同事在度過愉快豐收的一年和在未來一年中萬事順意!自己在局與中心領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下,，堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),、踏實(shí)工作，在政治思想,、工作學(xué)習(xí)等方面取得了不小的進(jìn)步,，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作個(gè)小總結(jié)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)個(gè)人年終工作總結(jié),。

在工作中,，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破,，開放要有新局面,，各項(xiàng)工作要新舉措的要求，在工作中要能夠堅(jiān)持原則,，秉公辦事,，顧全大局，以新《會(huì)計(jì)法》為依據(jù),。遵紀(jì)守法,，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé),，一絲不茍,，忠于職守盡職盡責(zé)的工作。服從組織安排,，并能按時(shí)保質(zhì)保量完成崗位任務(wù)工作,。主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢和特長，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,，合理合法處理好財(cái)會(huì)業(yè)務(wù),。對各辦公室人員所需報(bào)銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核，為領(lǐng)導(dǎo)把好第一關(guān),，對不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,，認(rèn)真審核原始憑證，會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全,，裝訂整潔符合要求,，科目設(shè)置準(zhǔn)確，帳目清楚,，會(huì)計(jì)報(bào)表要

準(zhǔn)確及時(shí)完整定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,，除按時(shí)完成本職工作之外，還能完成臨時(shí)性工作任務(wù),。

我深知作為財(cái)務(wù)工作人員,，肩負(fù)的任務(wù)繁重,，責(zé)任重大，為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任,，更好的履行職責(zé),，就必須不斷的學(xué)習(xí)，因此把學(xué)習(xí)放在重要位置,，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和煤礦兼并重組的新形勢下的政策,，自己無論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面，有了較大的提高,。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),，提高工作能力的基本途徑，堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來,，并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記,。工作中能認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定，履行節(jié)約,，勤儉辦公,，務(wù)實(shí)開拓。

收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,，加強(qiáng)收支管理,，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要,，也是貫徹執(zhí)勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn),。為了加強(qiáng)這一管理，我們建立建全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,，財(cái)務(wù)日常工作,，就可以做到有法可依，有章可循,，實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范的制度化,。對一切開支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理，對一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收,，使得局和中心財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)能夠集中財(cái)力辦公,，通過財(cái)務(wù)室認(rèn)真落實(shí)的執(zhí)行，

收效非常明顯,。在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)緊張的情況下,，既保證局和中心一系列政黨業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支健康順利地開展，又使各項(xiàng)收支的安排使用符合發(fā)展的要求,，極大的提高了資金的使用效益,，達(dá)到了增收節(jié)支的目的。

年終決算是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),，主要是進(jìn)行結(jié)清舊賬,，年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,，編制會(huì)計(jì)報(bào)表等，財(cái)務(wù)報(bào)表是僅反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書面文件,，單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,，掌握政策，指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,，也是編制下年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ),。認(rèn)真細(xì)致地搞好年終決算和編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表。寫出分析,，能過分析總結(jié)出管理中的經(jīng)驗(yàn),，提示出存在的問題，以便改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作,，提高管理水平也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù),。

本著節(jié)約，保證工作需要地原則堅(jiān)持做到多請示,，多匯報(bào),，不該報(bào)的不報(bào)，不該購的不購,，充分利用辦公現(xiàn)有資源,，科學(xué)高度，合理調(diào)劑,，能用則用,，能修則修，以最小的支出取得最佳效果,。

總之在20xx年的工作中,，自己在局、中心和科室同志們的艱苦奮斗是分不開的,，在新的一年里,，我們將更加努力

工作，發(fā)揚(yáng)成績,，改正不足,，以勤奮務(wù)實(shí)，解放思想,，轉(zhuǎn)變觀念，抓住機(jī)遇,，改變命運(yùn),。以事業(yè)為基礎(chǔ)，以經(jīng)濟(jì)為導(dǎo)向,，以穩(wěn)定為前提,，以學(xué)習(xí)為補(bǔ)充,，以發(fā)展為動(dòng)力。為我煤炭局,、培訓(xùn)中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們,，大家好!

20xx年,，極不平凡，家具廠廠長個(gè)人年終工作總結(jié),。18大勝利召開,，國民生產(chǎn)總值持續(xù)增收，我廠在此大好形勢下也取得了長足的發(fā)展,。在總廠的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我們齊心協(xié)力謀發(fā)展，勤勤懇懇攀高峰,，可喜的是一座分廠正式運(yùn)營,，更可喜的是就在我廠附近。此時(shí)此刻,，我們會(huì)記起過去的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，是感動(dòng)，或者是興奮,。以下,，是我對本年度工作情況的總結(jié)。

1,、嚴(yán)抓質(zhì)量關(guān),。質(zhì)量是企業(yè)生存之本，作為管理團(tuán)隊(duì)的帶動(dòng)者,，我嚴(yán)格跟進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督,，仔細(xì)地檢查產(chǎn)品各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題,，及時(shí)處理,，對相關(guān)責(zé)任人給予處罰，讓員工真正認(rèn)識(shí)到質(zhì)量的重要性,。

2,、20xx年是我廠的第二個(gè)工作年，質(zhì)量有所增長,。我們吸取前年缺少經(jīng)驗(yàn)的教訓(xùn),，定時(shí)請總廠質(zhì)量部門的相關(guān)人員來交流學(xué)習(xí)，提高我們質(zhì)量監(jiān)督和檢測方面的能力,，使部

門各人員都掌握多種質(zhì)檢技能,，從而使我們在質(zhì)檢工作中,，能及時(shí)、有效的進(jìn)行判斷,，彌補(bǔ)了工作量大人力不足的缺陷,，保證了部門工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 3,、工作更加細(xì)致化,。在每周的工作例會(huì)中，我都會(huì)積極的提出自己在工作中發(fā)現(xiàn)的問題和對質(zhì)量要求的意見,，并且在產(chǎn)品的每一個(gè)環(huán)節(jié),，我都力求做到了然于胸。平時(shí),，也會(huì)向其他同行和同事虛心的學(xué)習(xí)工作和管理方面的經(jīng)驗(yàn),，借鑒好的工作方式，增強(qiáng)自己的責(zé)任意識(shí),，從而更好的提高自己完成工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn),。

4、在生產(chǎn)流程的控制方面,，我嚴(yán)格地控制原材料,、半成品、成品的檢測標(biāo)準(zhǔn),，注重過程體系的監(jiān)控,，在產(chǎn)品檢驗(yàn)工作的具體過程中，對流程的控制,，主要采取全面的質(zhì)量管理方式,，包括工作質(zhì)量，以及全面的過程管理和全員參與的方式,。由于我們產(chǎn)品比較特殊,，一旦做成成品之后才發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題，會(huì)給公司帶來很大的損失,，為避免此類情況的發(fā)生,，在每天下午，我積極召集后工段和前工段的組長主管,，一起看試裝產(chǎn)品,，共同研討產(chǎn)品生產(chǎn)過程中可能存在的問題。

5,、發(fā)揚(yáng)民主,，公開，公平的決策，及時(shí)和一線員工進(jìn)行溝通,，了解他們的困難，盡可能地予以解決,。在例會(huì)中,，都會(huì)給他們安排一定的發(fā)言時(shí)間，共同分析問題,，解決問題,，這

有利于公司各部門的通力合作。效果很顯著,，員工流失現(xiàn)象也得到有效控制。 展望20xx年,，我們會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)民主,、公開、公平的管理經(jīng)驗(yàn),。同時(shí)還會(huì)致力于做好以下幾點(diǎn)：

1.繼續(xù)維持生產(chǎn)隊(duì)伍的穩(wěn)定,。因?yàn)閱T工隊(duì)伍的穩(wěn)定是企業(yè)開展正常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的關(guān)鍵因素。

2.重視安全生產(chǎn),。增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)意識(shí),，加強(qiáng)員工消防知識(shí)的培訓(xùn)工作。

3.進(jìn)一步加大和總部的交流力度,，實(shí)現(xiàn)高效,、有序的發(fā)展。

最后,，謝謝董事長 ,， 總監(jiān)，和在座的各位領(lǐng)導(dǎo),，同事,，一年來的鼎力支持。在嶄新的一年里,，預(yù)祝*廠在各位的堅(jiān)強(qiáng)帶領(lǐng)下,，會(huì)更快、更高,、更強(qiáng),，實(shí)現(xiàn)新的跨越! 我的總結(jié)完畢，謝謝大家!

20xx年,，我們將以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，以解放思想為先導(dǎo)，以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組建,，全力維護(hù)職工合法權(quán)益,，著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，努力為建設(shè)和諧有序,、公平正義的社會(huì)作出貢獻(xiàn),。

(一)夯實(shí)基礎(chǔ)，強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè),。一是以新建企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn),，以農(nóng)民工為主要對象，力爭實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織“全覆蓋”,。二是抓好工會(huì)規(guī)范化建設(shè),力爭再創(chuàng)十家示范工會(huì),。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》，要求新建企業(yè)工會(huì)按法定程序產(chǎn)生工會(huì)班子,。繼續(xù)開展示范工會(huì)創(chuàng)建活動(dòng),，確保工會(huì)建立一個(gè)，鞏固一個(gè),，發(fā)揮作用一個(gè),。三是通過工會(huì)干部培訓(xùn)，加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè),。以企業(yè)工會(huì)干部為培訓(xùn)主體,，結(jié)合企業(yè)實(shí)際安排培訓(xùn)內(nèi)容，組織1—2期工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),，逐步完善工會(huì)各項(xiàng)工作責(zé)任制度,。

(二)機(jī)制創(chuàng)新，強(qiáng)化職工維權(quán)工作成效,。一是在完善維權(quán)機(jī)制上下功夫,。不斷完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制，;建立不穩(wěn)定因素排查,、調(diào)處臺(tái)帳;完善協(xié)調(diào)機(jī)制,，發(fā)揮工會(huì)組織員作用，建立工會(huì)維權(quán)服務(wù)站,，及時(shí)掌握,、調(diào)查、分析勞資矛盾,。二是健全集體協(xié)商工作機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進(jìn)”。一是把維權(quán)“關(guān)口” 前移,聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好勞動(dòng)合同的簽訂工作;二是聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機(jī)制,，促進(jìn)提高簽訂率和履約率;三是積極與司法部門合作開展無償法律援助模式,。三是推動(dòng)民主管理和企務(wù)公開的規(guī)范化建設(shè),。認(rèn)真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的試點(diǎn)工作;廣泛開展“月約談”活動(dòng)和員工與企業(yè)主“月對話”活動(dòng)，研究制定“月約談”制度和“月對話”制度,。

(三)圍繞中心,，強(qiáng)化工會(huì)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為。一是大力開展勞動(dòng)技術(shù),、勞動(dòng)知識(shí)競賽活動(dòng),。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新,，積極引導(dǎo)企業(yè)工會(huì)開展崗位技能比武;繼續(xù)爭取獎(jiǎng)勵(lì)資金，舉辦全街道的勞動(dòng)技能大賽,，鼓勵(lì)企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新,。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動(dòng),提升職工技能和素質(zhì)。著力推進(jìn)以技能競賽,、職工培訓(xùn),、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計(jì)劃。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn),，做到有計(jì)劃,、有記錄、有成效,。

(四)關(guān)愛職工,，強(qiáng)化工會(huì)濃厚人文關(guān)懷氛圍的營造。一是建立困難職工幫扶工作的長效機(jī)制,。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法;推廣職工互助保障計(jì)劃,，努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)做成工會(huì)幫扶工作的品牌,。二是拓寬救助渠道,，擴(kuò)大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)與市,、區(qū)慈善(會(huì)和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系;爭取社會(huì)其他力量的支持,，共同做好困難群體和弱勢群體的扶貧濟(jì)困工作。

(五)深入宣傳,，強(qiáng)化企業(yè)文化,。一是通過節(jié)日慶祝活動(dòng),，抓好工會(huì)文化陣地建設(shè),。開展“十個(gè)五”活動(dòng)，充分發(fā)揮重大節(jié)日活動(dòng)的工會(huì)文化品牌效應(yīng),。(“十個(gè)五”活動(dòng)的具體內(nèi)容是：五場球賽,、五場演出,、五場技能比武、五場電影,、五次集體舞會(huì),、五場講座、五次慰問幫扶,、五次卡拉ok大賽,、五次生日晚會(huì)、五次演講比賽,。)二是進(jìn)一步完善“葵涌工會(huì)”博客,。通過網(wǎng)絡(luò)開辟工會(huì)與職工群眾互動(dòng)平臺(tái)，落實(shí)網(wǎng)絡(luò)維權(quán),，方便基層工會(huì)組織和職工群眾辦事,，切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育的信息化建設(shè)。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇十

在上級(jí)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下,，在上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)下,，突出和深化“組織起來，促進(jìn)發(fā)展,，依照法規(guī),，切實(shí)維權(quán)，協(xié)調(diào)關(guān)系,，構(gòu)建和諧”的工作主線,，激發(fā)廣大員工的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造潛能，努力提升員工隊(duì)伍素質(zhì),，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大員工與公司共闖難關(guān),，為實(shí)現(xiàn)百億產(chǎn)業(yè)集團(tuán)的宏偉目標(biāo)建功立業(yè)。重點(diǎn)主要開展好以下幾項(xiàng)工作：

一,、帶領(lǐng)員工發(fā)揮主力軍作用,，為實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)而奮斗

1、把促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性,、創(chuàng)造性和聰明才智，組織開展本單位勞動(dòng)競賽活動(dòng),，在公司內(nèi)掀起勞動(dòng)競賽高潮,，要通過勞動(dòng)競賽提高職工的整體素質(zhì)和管理水平，為實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)而努力奮斗,。

2,、廣泛開展員工合理化建議、技術(shù)革新,、發(fā)明創(chuàng)造等群眾經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，使之與提高員工素質(zhì)相結(jié)合,。

二、抓好民主管理工作,，構(gòu)建和諧,、穩(wěn)定、新型勞動(dòng)關(guān)系

1,、進(jìn)一步規(guī)范和完善職代會(huì)制度,，認(rèn)真履行、落實(shí)職代會(huì)各項(xiàng)職權(quán),，加大工會(huì)源頭參與力度,，充分發(fā)揮工會(huì)在管理中的特殊作用。

2,、大力發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工會(huì)工作人員,、職工代表的民主協(xié)商能力，提高民主協(xié)商的質(zhì)量,，組織好集體民主協(xié)商工作,，對《集體合同》、《工資集體協(xié)議》的履約情況實(shí)行民主監(jiān)督,。

3,、認(rèn)真做好勞動(dòng)爭議調(diào)解工作。充分發(fā)揮勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)的作用,，及時(shí)研究處理公司內(nèi)部勞動(dòng)關(guān)系中的重大問題及熱點(diǎn)問題,，積極參與勞動(dòng)爭議案件的調(diào)解和處理。

4,、暢通職工利益訴求渠道,。做好員工群眾來信、來訪,、來電接待處理,，發(fā)揮“調(diào)解員”“宣傳員”的作用。

三,、提升員工職業(yè)生涯競爭力,，配合公司培育優(yōu)秀人才

1、深入抓好群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，舉辦員工職業(yè)技能大賽,。選拔優(yōu)秀技工選手參加集團(tuán)、區(qū),、市及全國技能大賽并爭取優(yōu)秀成績,。各分會(huì)也要結(jié)合各自部門的特點(diǎn)開展員工崗位練兵,、技能大賽活動(dòng)，為員工搭建施展才華的舞臺(tái)和拓寬一線工人升職的出路,。

2,、做好勞動(dòng)模范先進(jìn)人物的推薦評(píng)選工作，建立各項(xiàng)評(píng)先活動(dòng)的考核評(píng)分制度,，做到評(píng)先活動(dòng)有據(jù)可依,。組織評(píng)選表彰年度先進(jìn)團(tuán)隊(duì)、勞動(dòng)模范,、金牌工人和創(chuàng)新能手,，認(rèn)真做好各級(jí)先進(jìn)模范人物的評(píng)選推薦工作，營造對各類先進(jìn)生活上關(guān)心,，工作上支持的良好氛圍,，廣泛宣傳報(bào)導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)和優(yōu)秀個(gè)人的先進(jìn)事跡，大力弘揚(yáng)新時(shí)期勞模精神,。

3,、加強(qiáng)工會(huì)宣教工作，不斷滿足職工多層次的精神文化需求,。通過板報(bào),、宣傳欄大力宣傳公司改革發(fā)展的新風(fēng)貌以及發(fā)生在職工身邊的勞動(dòng)模范、先進(jìn)生產(chǎn)者,、優(yōu)秀管理者的先進(jìn)事跡,。

4、要積極組織開展形式多樣,、豐富多彩,、健康向上的員工業(yè)余文化體育活動(dòng)。根據(jù)廣大職工的意見和建議,，擬改變片面追求競技的運(yùn)動(dòng)會(huì)模式,，將競技與參與性結(jié)合起來，建議每兩年舉辦一屆運(yùn)動(dòng)會(huì),，兩屆運(yùn)動(dòng)會(huì)中間一年舉行“大家一起來”職工健康文化體育系列活動(dòng),，活動(dòng)內(nèi)容設(shè)置上要體現(xiàn)廣泛性、群眾性,、參與性,、娛樂性，使人人都參與到活動(dòng)中來,。

四,、開展“送溫暖、獻(xiàn)愛心”活動(dòng),，努力為員工排憂解難

1,、以幫扶困難員工為己任,，嚴(yán)格落實(shí)“五必訪”制度，努力解決員工群眾最關(guān)心,、最直接,、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。堅(jiān)持抓好困難員工基本生活保障工作,，進(jìn)一步拓寬送溫暖幫扶工程領(lǐng)域,，要不斷完善本級(jí)困難員工檔案，摸清底數(shù),，使送溫暖工作日?；⑵毡榛?、實(shí)際化,，提高幫扶工作的質(zhì)量和水平。

2,、辦好員工愛心互助基金會(huì),，多渠道籌措“送溫暖工程”基金和“扶貧幫困基金”。繼續(xù)為員工購買“職工重病醫(yī)療互助保險(xiǎn)”,。

3,、建立完善困難職工庫，做好困難職工排查,、建檔、建庫工作,，針對性地做好濟(jì)困幫扶事宜,，動(dòng)員廣大員工繼續(xù)發(fā)揚(yáng)中華民族扶貧濟(jì)困的優(yōu)良傳統(tǒng)，根據(jù)實(shí)際需要,，組織開展“送溫暖,、獻(xiàn)愛心”活動(dòng)。

五,、不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),，保持“模范職工之家”榮譽(yù)

1、堅(jiān)持以黨建帶工建,、工建服務(wù)于黨建,。堅(jiān)定不移地走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，把公司工會(huì)建設(shè)成為在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下與員工同呼吸,、與時(shí)代共進(jìn)步的黨政離不開,、廣大員工信賴的名副其實(shí)的職工之家。

2,、加強(qiáng)公司工會(huì)委員會(huì)及分會(huì)委員會(huì)的建設(shè),，加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，全面提高工會(huì)干部的理論素養(yǎng)和工作本領(lǐng)，發(fā)揮公司工會(huì)“企務(wù)公開民主管理”,、“生產(chǎn),、勞保監(jiān)督”“宣教文體”、“生活保障”四個(gè)工作委員會(huì)的作用,。

3,、進(jìn)一步做好女工工作，切實(shí)維護(hù)女員工合法權(quán)益和特殊權(quán)益,，充分發(fā)揮女員工在推動(dòng)公司快速發(fā)展中的“半邊天”作用,。繼續(xù)深入開展女員工“巾幗建功”競賽活動(dòng)，組織開展適合女員工特點(diǎn)的豐富多彩的文體活動(dòng),，為廣大女員工施展才華,、發(fā)揮作用提供平臺(tái)。

4,、織組專兼職工會(huì)工作人員學(xué)習(xí)培訓(xùn),。加強(qiáng)政治、法律政策和工會(huì)知識(shí)的學(xué)習(xí),，不斷充實(shí)工會(huì)干部的理論和業(yè)務(wù)知識(shí)經(jīng)濟(jì),、工會(huì)理論，拓寬知識(shí)面,。

5,、做好20__年度建家活動(dòng)，完善工會(huì)月報(bào)表制度,，建立模范職工之家考核評(píng)分制度,，指導(dǎo)督促各分會(huì)做好建活動(dòng)。

6,、加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作,。工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用要主動(dòng)接受會(huì)員的民主監(jiān)督，進(jìn)一步推進(jìn)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè),，拓展實(shí)務(wù)的工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查審計(jì)工作,。

7、加強(qiáng)工會(huì)理論政策研究,，召開首屆工運(yùn)理論研討會(huì),，開展對新形勢下員工和工會(huì)面臨的重大理論問題和現(xiàn)實(shí)問題的專題研究力度，組織工會(huì)會(huì)員交流研究成果,，互相學(xué)習(xí)借鑒,，將研究成果轉(zhuǎn)變?yōu)楣餐?cái)富，指導(dǎo)實(shí)踐,，推動(dòng)工作上質(zhì)量,、上水平。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇十一

一,、指導(dǎo)思想：

以黨的十八大精神為指導(dǎo),，在學(xué)校黨支部和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，按照市教育工會(huì)的要求，圍繞學(xué)校中心工作,，切實(shí)行使工會(huì)建設(shè),、參與、教育和維護(hù)四大職能,，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全體教職工與時(shí)俱進(jìn),，適應(yīng)新時(shí)期教育發(fā)展的要求，為學(xué)校的課程改革和教學(xué)質(zhì)量大幅度提高貢獻(xiàn)力量,，全面提升工會(huì)工作能力和水平,，為構(gòu)建和諧校園作出工會(huì)應(yīng)有的努力。

二,、工作思路和措施：

(一)加強(qiáng)師德建設(shè),，提高教職工的政治思想素質(zhì)。

1,、抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學(xué)習(xí),。組織教職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、新修訂的《勞動(dòng)合同法》,、《教育法》,、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)工會(huì)工作目標(biāo)要求,，進(jìn)一步加強(qiáng)教育法制建設(shè),，增強(qiáng)廣大教職工依法執(zhí)教的意識(shí)，更新教育觀念,，實(shí)踐素質(zhì)教育，使每名教職工樹立正確的人生觀,，世界觀和價(jià)值觀,。增強(qiáng)愛校如家，愛生如子的責(zé)任意識(shí)和質(zhì)量意識(shí),。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè),、愛生樂業(yè)，獻(xiàn)身勤業(yè)”的良好氛圍,。

2,、繼續(xù)強(qiáng)化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識(shí)，促使教職工樹立大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，鼓勵(lì)教職工鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)和現(xiàn)代教育思想,、教育手段,，錘煉師德，為人師表,。動(dòng)員教職工在日常工作中向先進(jìn)人物看齊,，向模范人物學(xué)習(xí)，心中裝著學(xué)生,，腦中想著“和諧”,，為了壇廠中學(xué)的發(fā)展和未來，樂于吃苦,，敢于奉獻(xiàn),，建設(shè)一支思想水平高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng),，充滿生機(jī)與活力的教師隊(duì)伍,。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),，打造以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的精神文明建設(shè)工程,，擬定對教師師德量化考核細(xì)則，學(xué)年末對全校教職工師德進(jìn)行量化考核,，考核結(jié)果作為教職工評(píng)優(yōu)選先,、職稱評(píng)定、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,、績效工資考核等重要依據(jù)之一,，并將結(jié)果上報(bào)市教育工會(huì)。

4,、力爭在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,，組織好 “三八節(jié)”、“教師節(jié)”,、“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”等紀(jì)念活動(dòng),，增強(qiáng)廣大教職工的責(zé)任感和事業(yè)心。

(二)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),，依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益,，強(qiáng)化民主管理意識(shí)，進(jìn)一步提升工會(huì)工作的整體水平 ,。

1,、進(jìn)一步整合資源，充分發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢,，進(jìn)一步團(tuán)結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用,，從提高職工思想素質(zhì)入手，堅(jiān)持工會(huì)工作服務(wù)于黨建工作

2、促進(jìn)校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè),，滿足教職工精神文明生活的需要,，進(jìn)一步完善“職工之家”的硬件建設(shè)和軟件建設(shè)，充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,，使教職工深切感受到“家”的滋味,。

3、工會(huì)鼓勵(lì)教職工積極支持,、配合學(xué)校落實(shí)各項(xiàng)管理措施,，自覺做到個(gè)人利益服從國家和集體利益，局部利益服從整體利益,，眼前利益服從長遠(yuǎn)利益,。

4、關(guān)心女教職工的工作和生活,，一是做好權(quán)益保障工作;二是開展為女職工服務(wù)和各項(xiàng)活動(dòng);三是充分發(fā)揮女性人才作用,。

5、讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn),、難點(diǎn),，熱點(diǎn)問題，對學(xué)校的各項(xiàng)工作做到心中有數(shù),，進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

(三)開好教代會(huì),，搞好校務(wù)公開工作,，加強(qiáng)民主政治建設(shè)，進(jìn)一步維護(hù)教職工的合法權(quán)益,。

1,、進(jìn)一步完善教職工代表大會(huì)制度，引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達(dá)利益訴求,，重點(diǎn)在落實(shí)職代會(huì)職權(quán),，發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。實(shí)現(xiàn)教代會(huì)制度化,、規(guī)范化,、程序化。使學(xué)校管理科學(xué)化,、決策民主化,。

2,、加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員和代表的培訓(xùn),，加強(qiáng)對會(huì)員和代表的權(quán)利與義務(wù)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對提案工作的指導(dǎo)，切實(shí)提高代表對民主管理,、民主監(jiān)督的力度,，提升教代會(huì)代表的素質(zhì)，提升教代會(huì)代表參政議政的能力,，提高教代會(huì)質(zhì)量,。

3、擦亮省級(jí)校務(wù)公開先進(jìn)集體這塊牌子,，堅(jiān)持民主管理,，民主監(jiān)督制度，實(shí)行校務(wù)公開,。深化校務(wù)公開制度,，促進(jìn)政治民主建設(shè)，強(qiáng)化校務(wù)公開工作,。落實(shí)教職工的知情權(quán),、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán),。

(四)常規(guī)工作常抓不懈,，努力提高工會(huì)工作的品位。

1,、繼續(xù)堅(jiān)持開展教職工文體,、獻(xiàn)愛心等系列活動(dòng)，豐富教職工的業(yè)余文化生活,。

2,、鼓勵(lì)老師繼續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修，努力提高老師教育教學(xué)工作水平和個(gè)人修養(yǎng),，參與學(xué)校的評(píng)優(yōu)評(píng)先,，師徒結(jié)對工作，把身邊的新人新事找出來,，把身邊的師德先進(jìn)典型樹起來,。

3、圍繞學(xué)校的教育教學(xué)工作,，實(shí)行動(dòng)態(tài)的關(guān)注,，結(jié)合教育工會(huì)的工作布置，及時(shí)上報(bào)有關(guān)方面的信息,，為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展唱贊歌,。

4、繼續(xù)開展“送溫暖”工程,，關(guān)心職工生活,，認(rèn)真開展“五必訪”,，利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問特困職工、優(yōu)秀教師,、退休教師,，積極為職工辦實(shí)事、解難事,。

5,、繼續(xù)做好工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用工作，盡量做到“用最少的錢,，辦滿意的事”,。堅(jiān)持福利物品發(fā)放并留一部份資金用于慰問病殘職工和離退休教職工及相關(guān)文體活動(dòng)的需要，把組織的溫暖及時(shí)送到職工群眾的心窩里,。

6,、積極響應(yīng)上級(jí)工會(huì)組織的各項(xiàng)教師活動(dòng)，落實(shí)上級(jí)工會(huì)布置的任務(wù),，記好工會(huì)工作臺(tái)帳資料,。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇十二

根據(jù)__區(qū)教育工會(huì)20__年的工作要點(diǎn)及本工會(huì)工作實(shí)際，圍繞學(xué)校中心工作,，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),，全心全意依靠教職工營造積極奮進(jìn)、求真務(wù)實(shí),、團(tuán)結(jié)和諧,、創(chuàng)新發(fā)展的良好氛圍，全面維護(hù),、保障教職工的權(quán)益,。

一、學(xué)習(xí)提升明確職責(zé)

1,、圍繞學(xué)習(xí)十九大精神,，開展學(xué)習(xí)討論，實(shí)踐研究的交流活動(dòng),。認(rèn)真學(xué)習(xí)新《勞動(dòng)合同法》明確工會(huì)干部的定位,，準(zhǔn)確把握工會(huì)面臨的社會(huì)環(huán)境和發(fā)展機(jī)遇，進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的創(chuàng)造力,。

2,、總支工會(huì)進(jìn)行兩周一次的工會(huì)主席例會(huì)，以讀書周會(huì),、個(gè)案交流,、主題開放等各種形式從理論和實(shí)踐上深刻認(rèn)識(shí)工會(huì)工作的職責(zé)、任務(wù)和目標(biāo),，不斷地提高工會(huì)工作的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),。

3,、堅(jiān)持以教職工為本，全面推進(jìn)民主管理,，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力。加快工會(huì)干部提升與發(fā)展步伐,，貫徹落實(shí)《xx期間上海工會(huì)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》,，提高工會(huì)干部的政治敏銳性和政治鑒別能力;圍繞創(chuàng)建和諧學(xué)校，要求各級(jí)工會(huì)做黨的路線方針的忠實(shí)執(zhí)行者,、教職工合法權(quán)益的忠實(shí)維護(hù)者,、困難教職工的忠實(shí)幫扶者、改革開放的忠實(shí)支持者,、民主管理的忠實(shí)推進(jìn)者,、發(fā)展教育的忠實(shí)促進(jìn)者。

二,、弘揚(yáng)師德提高素養(yǎng)

1,、繼續(xù)開展虹教系統(tǒng)學(xué)陳寅，尋找身邊最可敬的老師師德主題活動(dòng)并組織全體教工參加我身邊最可敬的老師攝影比賽,。將我們身邊的榜樣事例,，成功經(jīng)驗(yàn)生動(dòng)形象地向全體教師展現(xiàn)。

2,、結(jié)合世界閱讀日各校開展快樂閱讀精彩人生的讀書系列活動(dòng),。以我的書苑為主題組織教工攝影展。

3,、以營造良好工作環(huán)境,，創(chuàng)建和諧校園為原則各校開展形式多樣的教工辦公文化評(píng)選活動(dòng)。

4,、在各校申報(bào)__品牌的基礎(chǔ)上進(jìn)一步推進(jìn)__工作的創(chuàng)建,，開創(chuàng)女工工作的新局面。

5,、以三,、八婦女節(jié)為契機(jī)，搞好富有時(shí)代氣息和教師特性的教育慶?；顒?dòng),，引導(dǎo)女教工們在崗位上成長，在崗位上奉獻(xiàn),。發(fā)揮各校婦工委組織作用,，開展豐富多彩的女工活動(dòng)，充實(shí)女教工的生活,。

6,、進(jìn)一步開展為人為師為學(xué)師德系列活動(dòng)：結(jié)合教師節(jié)開展師德風(fēng)采排舞展演;師德大討論及師德征文活動(dòng),。

三、完善體系切實(shí)保障

1,、確立校務(wù)公開全面推進(jìn),，均衡發(fā)展的工作思路，全面實(shí)施校務(wù)公開五大類二十項(xiàng)指標(biāo)體系,。維護(hù)教職工評(píng)議權(quán),，努力確保每年評(píng)議干部的公開、公平,、公正,，真正體現(xiàn)民主。

2,、做好教職工保障網(wǎng)絡(luò)登記,，建立幫困管理體系。堅(jiān)持?jǐn)U充幫困基金加大做好送溫暖工作,，關(guān)心好離,、退休教職工，搞好暖心日活動(dòng),，堅(jiān)持組織好一日捐活動(dòng)和做好退管工作,。

3、各校工會(huì)要精心組織安排好教工的體檢,。關(guān)心教師,、關(guān)心教育，依法每年組織好對女教工進(jìn)行婦科專項(xiàng)檢查和兩年一次的全體教工的體檢工作,。關(guān)注教職工的健康狀況,。

4、配合醫(yī)保改革,，加大保障力度,。認(rèn)真做好市總工會(huì)醫(yī)療保障系統(tǒng)的續(xù)保工作，為教職工放心就醫(yī),、早期消除病情隱患創(chuàng)造條件,。

5、各校工會(huì)要精心組織暑假療休養(yǎng)活動(dòng),，不斷提高廣大教職工對休養(yǎng)工作的滿意度,，繼續(xù)執(zhí)行好休養(yǎng)工作的張榜制度、迎送制度,。

6,、積極響應(yīng)教育工會(huì)提出的擠出時(shí)間去運(yùn)動(dòng)的口號(hào)，各校采用多種形式為教工制定健身計(jì)劃,，加強(qiáng)體育鍛煉,，保證運(yùn)動(dòng)時(shí)間,，提高身體素質(zhì)?？傊ЫM織創(chuàng)編工間操的展示活動(dòng),。

四、夯實(shí)基礎(chǔ),，提高能效,。

1、深入推廣創(chuàng)建和諧學(xué)校的工會(huì)理論研究成果,，以理論指導(dǎo)實(shí)踐開展民主管理、校務(wù)公開課題的調(diào)查研究;開展教職工素質(zhì)工程,、勞動(dòng)保障等工運(yùn)理論研究課題,。

2、各校工會(huì)要自覺擔(dān)負(fù)起教代會(huì)閉會(huì)期間工作機(jī)構(gòu)的職責(zé),，保證以民主懇談會(huì),、校長信箱、校領(lǐng)導(dǎo)接待日,，建立退協(xié)代表列席教代會(huì)制度等形式,，充分體現(xiàn)學(xué)校民主管理建設(shè)。

3,、堅(jiān)持做好,、用好、管好工會(huì)經(jīng)費(fèi),，定期撥繳,、合法使用、依法經(jīng)審,，總支工會(huì)經(jīng)審加強(qiáng)對各校工會(huì)財(cái)務(wù)的指導(dǎo)檢查,。

4、抓好信息員隊(duì)伍建設(shè),，定期召開信息員會(huì)議,，及時(shí)將學(xué)校工作的信息傳遞給教育工會(huì)，努力提高信息質(zhì)量,。

5,、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源，進(jìn)一步完善,、優(yōu)化學(xué)校工會(huì)專網(wǎng)及女工網(wǎng)頁,，暢通教工相互溝通的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。

6,、充分調(diào)動(dòng)優(yōu)勢群體改革,、創(chuàng)新的積極性,，發(fā)揮優(yōu)勢群體的帶頭作用。

7,、繼續(xù)關(guān)心做好退協(xié)工作,，將退協(xié)工作視為工會(huì)工作的延伸，是創(chuàng)建和諧學(xué)校的重要部分,。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇十三

20xx年我局工會(huì)工作以xx屆四中全會(huì)精神為主導(dǎo),，以貫徹《工會(huì)法》的實(shí)施為契機(jī)，緊緊圍繞建設(shè)局工作改革創(chuàng)新和發(fā)展這個(gè)中心,，進(jìn)一步健全和完善工會(huì)的參與監(jiān)督機(jī)制,，切實(shí)履行職能，積極推進(jìn)局機(jī)關(guān)的各項(xiàng)建設(shè),。充分發(fā)揮工會(huì)的職能作用,，調(diào)動(dòng)干部職工的積極性和創(chuàng)造性，不斷增強(qiáng)局機(jī)關(guān)的凝聚力和活力,，為全區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展作出貢獻(xiàn),。

1、積極配合局黨組工作,，抓好工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)和工會(huì)工作,。動(dòng)員、組織廣大干部職工支持,，配合和參加局機(jī)關(guān)的改革發(fā)展,，增強(qiáng)競爭意識(shí)，激發(fā)干部職工的責(zé)任感和使命感,。

2,、充分發(fā)揮干部職工在機(jī)關(guān)工作中的作用。落實(shí)全心全意依靠干部職工的指導(dǎo)思想,，完善以干部職工職工大會(huì)為基本形式的機(jī)關(guān)民主管理制度,，履行好干部職工會(huì)職權(quán)，推動(dòng)工會(huì)各項(xiàng)工作,，發(fā)揮在政務(wù)公開中的主渠道作用,。

3、緊緊圍繞局機(jī)關(guān)的改革和發(fā)展,，強(qiáng)化以思想建設(shè)為核心的干部職工隊(duì)伍建設(shè),，切實(shí)提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)，發(fā)揮工會(huì)的積極作用,。

1,、關(guān)心干部職工生活，維護(hù)好干部職工的合法權(quán)益，對干部職工關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,，暢通渠道,，及時(shí)上報(bào)，發(fā)揮好黨與群眾之間的“橋梁”和“紐帶”作用,。對改革和工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題，加強(qiáng)調(diào)查研究,，協(xié)助局黨組努力創(chuàng)造有利于干部職工學(xué)習(xí),、生活、工作的環(huán)境,，不斷提高廣大干部職工的生活水平和生活質(zhì)量,。

2、繼續(xù)為機(jī)關(guān)工作和改革創(chuàng)造穩(wěn)定的環(huán)境,，維護(hù)局黨組威信,，維護(hù)局機(jī)關(guān)內(nèi)部穩(wěn)定，促進(jìn)機(jī)關(guān)和諧,、穩(wěn)定與發(fā)展,。

3,、關(guān)心干部職工的福利待遇,，團(tuán)結(jié)干部職工，共同為局機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作出謀劃策,，群策群力,。

1、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認(rèn)真配合局黨組深入開展黨的群眾路線教育活動(dòng),，樹立學(xué)習(xí)意識(shí)、服務(wù)意識(shí),，走群眾路線,，為群眾辦實(shí)事、辦好事,。

2,、密切聯(lián)系廣大干部職工，堅(jiān)持深入實(shí)際調(diào)查研究,，提高參與機(jī)關(guān)管理的能力,，不斷提高協(xié)調(diào)、服務(wù)能力和水平,，增強(qiáng)工會(huì)工作的活力和凝聚力,。

1、加強(qiáng)對機(jī)關(guān)女職工工作的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮女職工在局機(jī)關(guān)工會(huì)工作中的作用,，維護(hù)女職工的合法權(quán)益,。積極舉辦慶“三八”系列活動(dòng)、“五一”活動(dòng)等,，增強(qiáng)女職工的工作能力和水平,。

2、做好常規(guī)的機(jī)關(guān)工會(huì)工作,，完成區(qū)總工會(huì)交界的工作任務(wù),，積極探索工會(huì)工作的新方法，以新思路,、新觀點(diǎn),、新做法，實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作的新突破,。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇十四

一,、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以深入貫徹落實(shí)黨的精神，落實(shí)市教育工會(huì)部署,，堅(jiān)定不夠地貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,，服從服務(wù)大局，全面履行工會(huì)職能,，突出維護(hù)職能,，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全校廣大職工，為構(gòu)建和諧校園,、構(gòu)建和諧社會(huì),，促進(jìn)我校教育教學(xué)的發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

二,、工作重點(diǎn)

政治上保證,，制度上落實(shí)，素質(zhì)上提高,，權(quán)益上維護(hù),。

三、工作目標(biāo)

(一)增強(qiáng)三個(gè)意識(shí)

1,、進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)工作服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識(shí);

2,、進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)意識(shí);

3、進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),。

(二)營造四種氛圍

1,、營造民主和諧的`校園氛圍;

2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;

3,、營造健康向上,、情趣盎然的文化生活氛圍;

4,、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。

(三)圍繞學(xué)?！拔屙?xiàng)工程”打造“快樂高效課堂”

(1)理念轉(zhuǎn)換工程

(2)模式創(chuàng)新工程

(3)科學(xué)管理工程

(4)師資建設(shè)工程

(5)評(píng)價(jià)激勵(lì)工程

四,、主要工作

(一)不斷提高學(xué)校民主管理水平。

1,、我校工會(huì)組織將切實(shí)履行好維護(hù),、參與的職能，在教育的改革和發(fā)展中維護(hù)教職工在政治上的民主權(quán)利;經(jīng)濟(jì)上的勞動(dòng)權(quán)益;文化上的精神權(quán)益,。發(fā)揮橋梁和紐帶作用,，依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持，為職工辦實(shí)事,、辦好事,、解難事。

2,、加強(qiáng)教代會(huì)工作,，不斷提高教代會(huì)工作水平。

要營造和諧民主的政治氛圍,，切實(shí)保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán),、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),，發(fā)揮教職工的積極性,、主動(dòng)性，共謀事業(yè)發(fā)展,。進(jìn)一步加強(qiáng)民主評(píng)議干部工作,，通過教代會(huì)修訂,、審議我校一系列教育管理改革措施,。

3、健全完善“黨政齊抓共管,、行政主體到位,、工會(huì)積極配合、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,。在工作中不斷調(diào)整和擴(kuò)大公開內(nèi)容,，豐富公開形式，拓寬公開渠道,，完善公開制度,。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)，提高教職工師德素養(yǎng),。

進(jìn)一步提高對師德建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),，做好提高教師隊(duì)伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀,、價(jià)值觀,，教師要忠誠敬業(yè)、為人師表,、開拓創(chuàng)新,、行為示范，培養(yǎng)造就的社會(huì)主義合格建設(shè)者和可靠接班人,。

(三)加強(qiáng)工會(huì)工作日常管理,。

工會(huì)活動(dòng)做到有計(jì)劃、有制度,、有臺(tái)帳,、有檢查、有考核,。促進(jìn)工會(huì)工作的全面發(fā)展,。

(四)積極開展健康、和諧,、豐富多彩的文體活動(dòng),，維護(hù)廣大教職工的精神文化權(quán)益。

1,、積極組織教職工開展各種集體活動(dòng),，創(chuàng)造條件、增加設(shè)施,，培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習(xí)慣,。年內(nèi)舉辦一次職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。

2,、做好送溫暖工作,。適時(shí)地慰問病、困教工和離退休職工,。關(guān)心教職工生活,，組織好教職工體檢、做好教職工身心健康的知識(shí)宣傳活動(dòng),，為教職工辦實(shí)事,、好事，使教職工的身心能夠得到調(diào)整,，構(gòu)建和諧,、凝聚人心。

3,、全面推進(jìn)女職工素質(zhì)教育工程,。關(guān)注女職工,，積極營造和諧健康的教育教學(xué)環(huán)境。除了從教學(xué)上給予支持和幫助外,，也要關(guān)心女職工生理和心理健康,，維護(hù)女教職工特殊利益和合法權(quán)益。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇十五

回顧過去的二0_年,，我局工會(huì)在市局和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在全體會(huì)員的共同努力下，圍繞中心,，服務(wù)大局,，不斷加強(qiáng)組織建設(shè)，健全工作機(jī)制,，履行工會(huì)職能,，開展各類活動(dòng)，激發(fā)會(huì)員熱情,，為增強(qiáng)了單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力做了大量扎實(shí)有效的工作,，在此我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對工會(huì)工作的關(guān)注、關(guān)心和支持表示衷心的感謝,。

20__年,，我們將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真謀劃,，創(chuàng)新工作,，再創(chuàng)佳績，積極發(fā)揮橋梁紐帶作用,，為房產(chǎn)事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn),。主要抓好以下幾個(gè)方面。

一,、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),，為中心任務(wù)提供有力保障。一是進(jìn)一步完善工會(huì)建設(shè),。要全力爭取各方支持,，調(diào)動(dòng)局工會(huì)全部資源,，切實(shí)抓好工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),，做到開展工作有標(biāo)準(zhǔn)，議事有規(guī)劃,，各項(xiàng)活動(dòng)有制度,，防止工作的隨意性;建立和認(rèn)真實(shí)施學(xué)習(xí)、活動(dòng),、獎(jiǎng)懲等一系列規(guī)章,，為工會(huì)發(fā)揮作用提供組織保證,。

二是進(jìn)一步提高工會(huì)干部的綜合素質(zhì)。牢固樹立為大局服務(wù),、為職工服務(wù)的觀念,，在服務(wù)大局中要當(dāng)好配角，在服務(wù)職工中當(dāng)好主角,。作為工會(huì)干部要不斷增強(qiáng)做好工會(huì)工作的使命感,、責(zé)任感、緊迫感,，要全力以赴,，知難而進(jìn)，要為職工辦實(shí)事,、解難事,、謀利益，特別是在新時(shí)期面對新問題,，要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),，樹立新觀念，要不斷提高判斷形勢的能力,、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力,、服務(wù)大局的能力和依法辦事的能力，做到政治堅(jiān)定,、作風(fēng)過硬,、顧全大局、廉潔奉獻(xiàn),、爭創(chuàng)一流,。

二、積極做好職工思想政治工作,， 提升精神文明建設(shè)水平,。

在日常工作中，工會(huì)既要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,，又要協(xié)助局班子做好我局工作,，又代表職工積極向局領(lǐng)導(dǎo)提建議，發(fā)揮好橋梁紐帶作用,。所以工會(huì)要積極拓展工作思路,，采取對上爭取領(lǐng)導(dǎo)、對外加強(qiáng)交流,、對內(nèi)扎實(shí)工作,、對群眾多辦實(shí)事的行之有效的措施、方法,，借助各方面的力量來推動(dòng)工會(huì)工作,，不斷加強(qiáng)溝通,，促進(jìn)協(xié)調(diào)，凝心聚力,，推動(dòng)工作,。

三、積極推進(jìn)文化建設(shè),，展現(xiàn)房管系統(tǒng)干部職工團(tuán)結(jié)向上的精神風(fēng)貌 ,。

今年，我們將緊緊圍繞中心工作,，全面征集大家意見,，積極開展職工歡迎、富有創(chuàng)意,、豐富多彩的群眾性文化活動(dòng),，不斷豐富業(yè)余生活，增強(qiáng)工會(huì)活力,，滿足職工多層次的精神文化需求,。定期舉行各類比賽，在“三八”,、“五一”,、“十一”等重大節(jié)日，開展相關(guān)活動(dòng),，這樣既能調(diào)動(dòng)了職工的積極性,，又能充分展現(xiàn)房管職工的風(fēng)采智慧和眾志成城、奮發(fā)向上,、銳意進(jìn)取的良好精神風(fēng)貌,，進(jìn)一步增進(jìn)感情，拉近距離,、活躍氣氛,，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，又達(dá)到了取長補(bǔ)短,、相互激勵(lì),、共同進(jìn)步的目的，極大地提高隊(duì)伍的綜合素質(zhì),，營造充滿活力,、融洽和諧、積極向上的氛圍,，增強(qiáng)房產(chǎn)系統(tǒng)的凝聚力和向心力,，使房管系統(tǒng)的精神文明建設(shè)不斷邁上新的臺(tái)階。

四,、深入開展建設(shè)職工之家活動(dòng),，建立扶貧幫困長效機(jī)制。

其一是要發(fā)揮職工的主觀能動(dòng)性,，不僅要在工作上壓擔(dān)子,，更要在生活上關(guān)心職工，切實(shí)幫助職工解決實(shí)際困難,。平時(shí)加強(qiáng)同職工的聯(lián)系,，隨時(shí)掌握他們的困難和思想動(dòng)態(tài)，出主意,，想辦法,，真心實(shí)意幫助他們，以真摯的關(guān)懷為廣大職工解除后顧之憂,，使他們能以主人翁的精神全身心地投入到工作中,，把工會(huì)辦成真正的職工之家。其二是關(guān)心困難職工家庭,，使他們大病有補(bǔ)助,、困難有幫助。同時(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,，堅(jiān)持以人為本,，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工的生活,，聽取職工的意見和要求,，幫助職工解決困難。其三是積極配合局領(lǐng)導(dǎo),，辦好得人心,、暖人心、穩(wěn)人心,、聚人心的實(shí)事,，深入開展“送溫暖”活動(dòng)，慰問傷,、病,、困難員工，及時(shí)送去黨組織的溫曖,。利用年節(jié)走訪慰問離退休職工和生活困難職工,，把組織的關(guān)懷送到職工群眾的心坎上。

五,、做好女職工工作,，充分發(fā)揮工會(huì)女職工作用。

結(jié)合女職工自身特點(diǎn),，積極組織開展好“三?八”節(jié)等有益婦女身心健康的活動(dòng),，使女職工過好自己的節(jié)日,，加強(qiáng)女職工的培訓(xùn)教育，提高女職工的整體素質(zhì),，充分發(fā)揮工會(huì)女職工組織作用,，同時(shí)貫徹實(shí)施《婦女權(quán)益保障法》，加大

維護(hù)女職工特殊權(quán)益工作力度,，切實(shí)幫助困難女職工解決生產(chǎn)生活中的問題,，維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。

20__年,，我們決心在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，緊緊圍繞中心工作，踏實(shí)進(jìn)取,，銳意創(chuàng)新,，加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，切實(shí)履行工會(huì)職責(zé),，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全局職工，努力開創(chuàng)房管工作新局面,。

謝謝大家!

二〇_年二月二十八日

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇十六

一,、區(qū)級(jí)活動(dòng)

1、鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,。按照兩區(qū)教育實(shí)踐活動(dòng)部署和要求,，做好活動(dòng)各項(xiàng)工作。

2,、開展紀(jì)律教育月活動(dòng),。結(jié)合兩區(qū)紀(jì)律教育月活動(dòng)要求，做好黨員紀(jì)律教育,。

二,、學(xué)習(xí)教育

3、及時(shí)組織開展上級(jí)布置的各項(xiàng)政治理論學(xué)習(xí)任務(wù),。

4,、每兩周組織一次理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。每兩周的周五下午在10樓區(qū)遠(yuǎn)程辦集中進(jìn)行理論學(xué)習(xí),。

5,、每個(gè)季度開展一次業(yè)務(wù)交流學(xué)習(xí)活動(dòng)。結(jié)合部務(wù)(擴(kuò)大)會(huì)議,，由各個(gè)科室負(fù)責(zé)人主講業(yè)務(wù),。

6、開展讀書活動(dòng)。在本部會(huì)議室設(shè)立休閑讀書閣,，鼓勵(lì)本部黨員干部職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行讀書交流,。每人發(fā)放一定金額的讀書卡，至少選讀一本書,，開展自學(xué)活動(dòng),，撰寫讀書心得,。

7,、組織一次黨員干部職工調(diào)研交流活動(dòng)。組織全體黨員干部職工參觀高科技企業(yè)或黨建示范點(diǎn),。

三,、黨員義工

8、組織一次義務(wù)植樹活動(dòng),。利用3.12植樹節(jié),，組織全體人員參加植樹活動(dòng)。

9,、每兩月組織一次黨員義工活動(dòng),。每兩月組織黨員干部職工開展一次創(chuàng)文義工活動(dòng)、義工聯(lián)組織的義工活動(dòng)或本部自行組織的義工活動(dòng),。

四,、慰問幫扶

10、組織一次訪貧問苦活動(dòng),。組織黨員干部到扶貧點(diǎn)開平市赤水鎮(zhèn)瓦片坑村進(jìn)村入戶,。

11、組織開展慰問幫扶活動(dòng),。組織黨員干部職工慰問困難群眾3戶以上,、困難助學(xué)1戶以上。

五,、文體活動(dòng)

12,、每個(gè)季度組織一次季度生日會(huì)。每季度中間月份為本季度生日會(huì)員組織一次生日會(huì),。

13,、每周開展一次文體活動(dòng)。每周五下午下班后到江門海關(guān)訓(xùn)練基地鍛煉身體;并不定期與其他單位開展競技聯(lián)誼,。

14,、組織開展其他戶外活動(dòng)。利用各類傳統(tǒng)節(jié)日或周末,，組織黨員干部登山,、綠道騎自行車、燒烤等活動(dòng)，可按科室或者小范圍分批進(jìn)行,。

單位個(gè)人工會(huì)工作計(jì)劃篇十七

一,、指導(dǎo)思想

在學(xué)校黨支部和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校中心工作,，切實(shí)行使工會(huì)維護(hù),、參與、教育和建設(shè)四大職能,，團(tuán)結(jié)廣大教職員工在開展教學(xué)教研,，參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中,，發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用,，增強(qiáng)學(xué)校工會(huì)的吸引力和凝聚力，求真務(wù)實(shí),、與時(shí)俱進(jìn),，把我校工會(huì)工作做得更出色，為創(chuàng)建教育先導(dǎo)學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展,，構(gòu)建和諧校園作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

二、主要工作

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，提高廣大教工的思想素質(zhì)。切實(shí)樹立政治意識(shí),、大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí),。有針對性地學(xué)習(xí)《中國工會(huì)十四大報(bào)告》、《工會(huì)法》,、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,、《教師法》、《教育法》,、《未成年人保護(hù)法》等有關(guān)法律知識(shí),，提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護(hù)自身權(quán)益的能力，提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力,。結(jié)合貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,，開展“立功競賽爭做六有好教師”活動(dòng)，為促進(jìn)學(xué)校精神文明建設(shè)爭作貢獻(xiàn),。

2,、參與學(xué)校民主管理，加強(qiáng)教代會(huì)自身建設(shè),。充分發(fā)揮教代會(huì)和全體教職工的作用,，定期召開教代會(huì),，認(rèn)真落實(shí)教代會(huì)的各項(xiàng)決議，督促學(xué)校行政對教代會(huì)提出的提案予以落實(shí)和執(zhí)行,。定期組織教代會(huì)代表學(xué)習(xí),，提高教代會(huì)代表參政、議政能力,。認(rèn)真執(zhí)行集體合同條款,，維護(hù)和保障教職工的合法權(quán)益，支持學(xué)校依法行政,。繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開監(jiān)督工作,，辦好校務(wù)公開欄，讓全體教職員工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn),、難點(diǎn),、熱點(diǎn)問題,，對學(xué)校的各項(xiàng)工作做到心中有數(shù),，以進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作,。

3,、開展勞動(dòng)競賽和技能訓(xùn)練，促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè),。配合學(xué)校開展崗位練兵活動(dòng)和教學(xué)交流研討活動(dòng),，積極開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識(shí)型職工”活動(dòng),，引導(dǎo)教職工爭做學(xué)習(xí)型,、知識(shí)型、專家型職工,，提高教師素質(zhì),，樹立教師形象，提升學(xué)校聲譽(yù),。

4,、做好“獻(xiàn)愛心、送溫暖”工作,，增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力,。繼續(xù)做好走仿慰問工作，深入了解每位教職工家庭情況,，及時(shí)探望患病的教職工,，為他們送去集體的.溫暖和大家的關(guān)愛，繼續(xù)維護(hù)女教職工的特殊利益,，關(guān)心女教職工的工作,、學(xué)習(xí)和生活,。

5、組織豐富多彩的文體活動(dòng),，促進(jìn)學(xué)校精神文明建設(shè),。計(jì)劃在三月份開展職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，六月份開展教職工籃球賽,，十月份舉辦教職工乒乓球賽,，通過活動(dòng)，使教師身心得到放松,，能以飽滿的精神,、滿腔熱忱投身于學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)，同時(shí)也促進(jìn)教職工之間的相互交流與融合,。

三,、主要活動(dòng)安排

三月份：慶祝“三八”節(jié),，趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)

四月份：掃墓,、春游活動(dòng)

五月份：組織教職工體檢。

六月份：舉辦教職籃球賽,。

九月份：慶祝教師節(jié)文藝聯(lián)歡

十月份：舉辦教職工乒乓球賽

十一月份：冬鍛活動(dòng)

十二月份：迎新年聯(lián)歡活動(dòng)