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生產(chǎn)工作的責(zé)任書篇一

乙方：(安全生產(chǎn))

為了全面落實國家,、省廳,、市局關(guān)于做好“春節(jié)”期間交通運輸安全生產(chǎn)工作的通知精神和全年公司安全生產(chǎn)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)春運期間道路旅客運輸安全管理工作,，在抓好冬季安全的基礎(chǔ)上,，為加強(qiáng)道路旅客運輸安全管理力度，增強(qiáng)公司各部門和駕駛員的安全意識,，確保春運期間旅客運輸?shù)陌踩Ｌ刂贫ü敬哼\工作和全年安全生產(chǎn)包保責(zé)任狀,。

一,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子在抓好冬季安全生產(chǎn)的同時,，將春運工作和全年安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程,，成立春運領(lǐng)導(dǎo)小組，層層落實責(zé)任,，各部門互相配合,，上下聯(lián)動，齊抓共管,，實行班子成員,、安全科、車隊,、車間,、包車、包線路,，把營運客車包保到人頭,，層層落實包保責(zé)任制。同時加強(qiáng)公司內(nèi)部的防火,、防盜等安全“四防”工作,。

二、董事長負(fù)責(zé)公司的全面工作,。生產(chǎn)安全經(jīng)理負(fù)責(zé)組織,、實施、執(zhí)行,、落實生產(chǎn),、安全各項具體工作，負(fù)責(zé)組織實施加強(qiáng)對車輛的技術(shù)管理,，對達(dá)不到技術(shù)要求的車輛進(jìn)行整修,，加強(qiáng)車輛三檢制，確保營運客車技術(shù)狀況良好,，對不合格的車輛一律停止?fàn)I運,，限期整改,。

三、組織實施,。加強(qiáng)對司乘人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育,，提高司乘人員的安全與優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識，逐級簽訂“春運安全責(zé)任書”,，認(rèn)真落實安全責(zé)任,，使駕駛員做到謹(jǐn)慎駕駛，不超員超載,，不酒后駕車,，不疲勞駕駛和超速行駛，根據(jù)天氣變化,，做好防雪,、防凍、防滑,、防霧等安全預(yù)防工作,，對春節(jié)旅客運輸車輛要隨車配備滅火器、防滑鏈,、三角木等安全防護(hù)器械,，進(jìn)行檢查，失效的要及時更換,，對因氣候惡劣(大雪,、冰凍、濃霧等)不適宜運行的,，要堅決停止發(fā)車,，確保旅客運輸安全。

四,、組織落實,。對公司公交車輛，散線車輛的安全檢查記錄,，不合格車輛的掀起維修整改記錄,，糾正和處罰司乘人員違反交通法規(guī)和道路旅客運輸法規(guī)記錄。嚴(yán)格“三品”檢查制度,，三品檢查不認(rèn)真造成的安全責(zé)任事故,，要追究直接領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。

五,、加強(qiáng)源頭管理,，組織和落實。充分利用gps監(jiān)控平臺,，切實加強(qiáng)對公司的車輛散線車輛運營的動態(tài)管理,，做到靜態(tài)的檢查管理和動態(tài)的跟蹤管理相結(jié)合,，在源頭上嚴(yán)把安全關(guān)。對春運期間查處的司乘人員違法,、違章及安全的行為要按照法律法規(guī)和公司規(guī)定,，從嚴(yán)從重進(jìn)行處罰，絕不姑息遷就,，確保公司春運工作有序進(jìn)行和安全暢通,。

六、組織和落實公司各部門之間的銜接和配合,。合理科學(xué)的調(diào)配運力,，確保春運期間運力充足，抓住春節(jié)旅客運輸這一黃金季節(jié),，做到應(yīng)收不漏，確保經(jīng)濟(jì)收入穩(wěn)中有升,，以上各項工作若因檢查,、執(zhí)行、落實不到位而出現(xiàn)漏洞,，耽誤工作,，影響經(jīng)濟(jì)工作的正常運轉(zhuǎn)，公司董事會將逐級追查責(zé)任,，并按公司規(guī)定嚴(yán)肅處理,。

白山市江源區(qū)公交客運有限責(zé)任公司

年月日

生產(chǎn)工作的責(zé)任書篇二

為了認(rèn)真貫徹中華人民共和國《安全生產(chǎn)法》、《消防法》及公司安全生產(chǎn)(防火)規(guī)章制度,，進(jìn)一步落實逐級安全工作責(zé)任制,，本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,，為確保公司財產(chǎn)及員工的生命安全,，杜絕重特大事故的發(fā)生，特制訂安全生產(chǎn)(防火)工作包保責(zé)任書,。

一,、承包目標(biāo)：

1、無火災(zāi);

2,、無安全生產(chǎn)事故;

3,、無各種車輛重大交通事故;

4、無因公死亡事故;

5,、無食物中毒死亡事故;

6,、盜竊案件控制在員工總數(shù)的2‰以內(nèi)，破案率達(dá)到100%;

7,、治安案件控制在員工總數(shù)的5‰以內(nèi),，破案率達(dá)到100%;

8,、員工犯罪(教養(yǎng)以上含教養(yǎng))控制在員工總數(shù)的2‰以內(nèi);

9、因公重傷事故控制在員工總數(shù)的2‰以內(nèi),，輕傷事故控制在員工總數(shù)的5‰以內(nèi);

10,、隱患整改率達(dá)到所下達(dá)隱患總數(shù)的100%;

二、確保責(zé)任：

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，將安全工作納入年度總體規(guī)劃和工作日程，落實安全工作責(zé)任制,，年初有安全工作實施方案,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全工作的法律、法規(guī),。按有關(guān)部門的要求,，做到安全工作與主體工作同布置、同檢查,、同評比,、同獎懲、同總結(jié),，有獎懲總結(jié)材料;

2,、建立健全安全工作規(guī)章制度及崗位責(zé)任制，加強(qiáng)各項基礎(chǔ)工作的落實;

3,、監(jiān)督檢查所屬部門的安全工作,，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改,，確保企業(yè)財產(chǎn)及員工生命安全,。

4、堅持向員工進(jìn)行安全生產(chǎn)防火教育和法制教育,。特別要對重點工種人員的教育,，加強(qiáng)對要害部位的管理。

三：考核辦法

1,、將每月進(jìn)行的目標(biāo)考核內(nèi)容和隨時進(jìn)行的檢查,、抽查情況以及對發(fā)生事故的調(diào)查情況作為考核的依據(jù)。

2,、沒有完成第一項指標(biāo),，發(fā)生小火災(zāi)，每人罰款二百元,，一般火災(zāi)每人罰款五百元,，重大火災(zāi)除正職領(lǐng)導(dǎo)罰款一千元，副職領(lǐng)導(dǎo)、工程師,、安全員罰款八百元外,，還要按照《消防法》的有關(guān)規(guī)定追究肇事者及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的法律責(zé)任。

3,、沒有完成第二項指標(biāo),，發(fā)生安全生產(chǎn)事故，損失在二千元以上五千元以下,，每人罰款二百元,。損失在五千元以上，每人罰款三百元,，重大安全生產(chǎn)事故,，除給予全額罰款外，還要按照《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,，視情節(jié)追究有關(guān)人員的責(zé)任,。

4、沒有完成第三項指標(biāo),，發(fā)生車輛交通事故,，損失在二千元以上五千元以下，每人罰款二百元,，損失在五千元以上，每人罰款三百元,。重大交通事故,，除給予全額罰款外還要按照《交通安全法》的有關(guān)規(guī)定處罰。

5,、沒有完成第四項指標(biāo),，出現(xiàn)因公死亡事故，除給予全額罰款外,，還要按照《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,，視情節(jié)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

6,、沒有完成第五項指標(biāo),，出現(xiàn)食物中毒事故。除每人罰款二百元以外,，還要按照《食品衛(wèi)生法》的有關(guān)規(guī)定,，追究相關(guān)人員的責(zé)任。

7,、沒有完成第六項指標(biāo),，盜竊案件超過員工總數(shù)的2‰，每人罰款二百元,。并沒遞增一次罰款增加二百元,。

8,、沒有完成第七項指標(biāo)，治安案件超過員工總數(shù)的2‰,，結(jié)案率低于100%的,，每人罰款二百元。

9,、沒有完成第八項指標(biāo),，員工犯罪率超過員工總數(shù)的2‰，每人罰款二百元,。

10,、沒有完成第九項指標(biāo)，輕傷事故率超過員工總數(shù)的5‰,，每人罰款二百元,。重傷事故率超過員工總數(shù)的2‰，除每人罰三百元外,，還要按照《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,，追究有關(guān)人員的責(zé)任。

11,、沒有完成第十項指標(biāo),，隱患整改率低于100%以下，每人罰款三百元,。如對隱患未能及時整改,，而由此發(fā)生事故的，要根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于特大安全生產(chǎn)事故行政責(zé)任追究規(guī)定》追究有關(guān)人員的法律責(zé)任,。

12,、出現(xiàn)問題，隱瞞不報,、漏報,、錯報，發(fā)現(xiàn)一次,，罰有關(guān)人員一百到三百元,。

13、出現(xiàn)火災(zāi),、重大盜竊,、交通、生產(chǎn)事故的,，除按以上規(guī)定處罰外,，還要按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行減分，并取消評選先進(jìn)單位的資格。實行一票否決權(quán),。

14,、簽訂責(zé)任書的人員范圍是：各工區(qū)主任、安全員,。

甲方單位簽字蓋章：

年月日

乙方單位簽字蓋章：

年月日

注：此責(zé)任書一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期限為20__年3月20日至20__年12月31日,。

生產(chǎn)工作的責(zé)任書篇三

為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,，落實安全生產(chǎn)責(zé)任，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識,，有效預(yù)防和控制各類事故的發(fā)生,，全面落實礦井20__年安全管理工作，法定代表人與礦長簽訂以下安全生產(chǎn)包保責(zé)任書：

一,、礦長是煤礦安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,，對全礦的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。

二,、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和上級部門頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn),、勞動保護(hù)方面的方針、政策,、法規(guī)和法令,，結(jié)合本礦具體情況制定安全生產(chǎn)方面管理制度和規(guī)程。

三,、按國家《礦山安全法》和《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定,，設(shè)置安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)，配齊安全生產(chǎn)人員(包括特種作業(yè)人員)和裝備,，做到安全生產(chǎn)層層有人負(fù)責(zé),，有技術(shù)保障,。

四,、負(fù)責(zé)勞動用工管理，與職工簽定勞動合同,，依法參加工傷保險,，為從業(yè)人員繳納工傷保險費。

五,、負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治與管理,，做好作業(yè)場所的職業(yè)衛(wèi)生和勞動保護(hù)工作，為從業(yè)人員配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,。

六,、負(fù)責(zé)組織制定安全技術(shù)規(guī)劃，按規(guī)定提取生產(chǎn)安全費用和維簡費用。

七,、堅持預(yù)防為主原則,，負(fù)責(zé)組織實施礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計劃，組織應(yīng)急預(yù)案的演練,。

八,、及時傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)的命令、決定等,，組織有關(guān)部門和人員認(rèn)真學(xué)習(xí),，并結(jié)合本礦實際，研究制定具體措施并督促各有關(guān)部門和人員貫徹執(zhí)行,。

九,、主持召開安全辦公會議，研究決策安全生產(chǎn)中的有關(guān)問題,。

十,、負(fù)責(zé)本礦“四防”安全等方面的管理工作。

十一,、負(fù)責(zé)組織本礦井事故的搶險救災(zāi)和追查處理,。

法定代表人：

礦長：

蛟河市煤礦

年月日