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財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇一

1,、認(rèn)真執(zhí)行國家規(guī)定的財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)、方針,、政策,，嚴(yán)格按《會(huì)計(jì)法》和《基本建設(shè)財(cái)務(wù)制度》辦事，科學(xué)決策,、合理準(zhǔn)確,、及時(shí)地處理基本建設(shè)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

2,、建立科學(xué)的會(huì)計(jì)核算體系,，做好財(cái)務(wù)核算工作。根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)正確的使用會(huì)計(jì)科目,、設(shè)立會(huì)計(jì)賬簿,、編制會(huì)計(jì)憑證和報(bào)表，保證會(huì)計(jì)信息完整,、真實(shí),、準(zhǔn)確。

3,、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度,，按照上級(jí)單位批準(zhǔn)的投資計(jì)劃，執(zhí)行項(xiàng)目資金的管理工作,。做好資金籌措,、調(diào)度、合理使用,。確保工程項(xiàng)目的需求的同時(shí),，合理利用資金，節(jié)約融資成本,。

4,、建立財(cái)務(wù)管理體系,，編制和完善財(cái)務(wù)制度，完善財(cái)務(wù)付款流程,，做好財(cái)務(wù)管控,，防范風(fēng)險(xiǎn)。結(jié)合工程概算,，嚴(yán)格控制各類費(fèi)用在可控范圍之內(nèi),，確保工程款及時(shí)支付、安全準(zhǔn)確,。

5,、做好項(xiàng)目過程中各類付款的財(cái)務(wù)審核和稽查工作。各項(xiàng)付款流程中,，核查單據(jù)是否真實(shí)合理,。手續(xù)是否齊全，對(duì)不符合規(guī)定的票據(jù)手續(xù)不合格付款,，拒絕辦理,，確保資金安全。為項(xiàng)目的工程款結(jié)算和竣工決算做好準(zhǔn)備,，確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做好項(xiàng)目竣工決算,。

6、加強(qiáng)人員財(cái)務(wù)知識(shí),、工程知識(shí)及其他相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),，掌握最新的基建知識(shí)，培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才,，在實(shí)踐中,，崗位明確、以老帶新,、合理輪崗,，盡快提升財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，為工程項(xiàng)目更好的服務(wù),。

7,、本年度融資17億元，滿足項(xiàng)目資金需求,。

項(xiàng)目經(jīng)理：

(簽字)

部門負(fù)責(zé)人：

(簽字)

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇二

為改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,、充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管控作用，同時(shí)更好地調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)部人員的積極性和創(chuàng)造精神,，進(jìn)一步提高工作質(zhì)量與效率,，提高公司整體經(jīng)營(yíng)效益，營(yíng)造更和諧的企業(yè)氛圍，甲乙雙方經(jīng)友好,、平等協(xié)商,，甲方任命乙方為財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)，同時(shí)簽署20xx年度(自20xx年01月01日起至20xx年12月31日止)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書,，以資共同遵照?qǐng)?zhí)行,。

一,、主要職責(zé)：

1.組織編制財(cái)務(wù),、資金、審計(jì)等規(guī)章制度及業(yè)務(wù)操作流程,。

2.對(duì)公司資金的時(shí)間安排進(jìn)行組織,、計(jì)劃、控制與管理,。

3.財(cái)務(wù)監(jiān)控,。

4.財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)。

5.疏通融資渠道,，完成融資目標(biāo),。

6.成本控制。

7.部門內(nèi)部建設(shè),。

二,、管理權(quán)限：

1、公司資金流向具評(píng)價(jià)和審核權(quán);

2,、公司籌資,、投資建議權(quán);

3、各部門提交的預(yù)算報(bào)告的修改權(quán);

4,、各種財(cái)務(wù)分析表,、預(yù)算報(bào)表審批權(quán);

5、限額資金使用批準(zhǔn)權(quán);

6,、直接下屬崗位調(diào)配的建議權(quán),、任命的提名權(quán)和獎(jiǎng)懲建議權(quán);

7、下屬的管理,、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績(jī)有考核評(píng)價(jià)權(quán);

三,、管理責(zé)任：

1、對(duì)報(bào)出的公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)告的真實(shí)性,，與總經(jīng)理共同承擔(dān)責(zé)任;

2,、對(duì)公司因財(cái)務(wù)管理混亂、財(cái)務(wù)決策失誤所造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

3,、對(duì)公司重大投資項(xiàng)目決策失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

4、對(duì)公司嚴(yán)重違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

四,、薪資待遇：

1,、基本工資：3000元/月，每月正常發(fā)放,，不與工作績(jī)效掛鉤,。

2、年終獎(jiǎng)金按公司制訂20xx年目標(biāo)完成率的比率核算,。

五,、季度考核目標(biāo)分解如下：

目標(biāo)責(zé)任人(簽字)：

年月日

公司代表(簽字)：

年月日

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇三

根據(jù)公司20xx年度經(jīng)營(yíng)管理工作目標(biāo)的要求，加強(qiáng)各項(xiàng)工作目標(biāo)及措施的落實(shí)和成本控制,，完善各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程,，結(jié)合財(cái)務(wù)部的實(shí)際情況，特制定公司20xx年度財(cái)務(wù)目標(biāo)責(zé)任書：

一,、責(zé)任目標(biāo)：

1,、銷售收入全年實(shí)現(xiàn)5000萬元。

2,、回款率確保95%,，力爭(zhēng)100%。

3,、融資3000萬元,。

4、錯(cuò)帳率為零,。

5,、做好全年度企業(yè)運(yùn)營(yíng)分析、成本核算及經(jīng)營(yíng)過程中

產(chǎn)品及工程成本控制,。

6,、確保成本目標(biāo)控制在最低限度。

二,、目標(biāo)要求：

1,、負(fù)責(zé)公司所有財(cái)務(wù)的把關(guān)，監(jiān)督和核算管理工作,，按月及時(shí)向董事會(huì)和總經(jīng)理提供會(huì)計(jì)報(bào)表和公司財(cái)務(wù)狀況分析表,，按年度向股東會(huì)做財(cái)務(wù)決算報(bào)告，為董事會(huì)和總經(jīng)理提供決策依據(jù),。

2,、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)營(yíng)的安全，做好財(cái)務(wù)保密工作,。

3,、組織實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督,，促進(jìn)企業(yè)的增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支工作,，對(duì)公司的耗費(fèi)和經(jīng)濟(jì)效益做出正確,、及時(shí)的反饋。

4,、負(fù)責(zé)對(duì)公司所有的固定資產(chǎn)進(jìn)行盤存及賬簿的管理,、核算和監(jiān)督公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)物資的收發(fā)存以及保管和使用情況。負(fù)責(zé)公司的成本核算,、設(shè)備折舊,、費(fèi)用攤提、原材料報(bào)損工作,，保護(hù)企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,。

5、做好項(xiàng)目資金的執(zhí)行計(jì)劃,，及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目資金預(yù)算及實(shí)際執(zhí)行情況的差異。負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人每月經(jīng)濟(jì)責(zé)任執(zhí)行情況的詳細(xì)考核,，并做出季度,、年度兌現(xiàn)數(shù)額。每月及時(shí)向銷售部門提供工程項(xiàng)目的財(cái)務(wù)費(fèi)用和回款數(shù)據(jù),，服務(wù)銷售工作,。

6、每月定期檢查現(xiàn)金出納的庫存現(xiàn)金和往來賬目是否相符,，檢查材料會(huì)計(jì)輸票的及時(shí)性和對(duì)各部門目標(biāo)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核的準(zhǔn)確性,。

7、負(fù)責(zé)對(duì)工商,、稅務(wù)、銀行等職能部門組織的檢查,、年審、審計(jì),、轉(zhuǎn)貸及交辦的表格、報(bào)表的編制工作，處理好與職能部門的工作關(guān)系。

8、對(duì)企業(yè)投放的新產(chǎn)品做好成本核算，提出產(chǎn)品投放指導(dǎo)價(jià)格,。

9,、做好融資工作及科研項(xiàng)目的申報(bào)工作。

10、做好本部門信息上報(bào)及與公司其他部門的相互配合工作。

11,、做好安全生產(chǎn)(包括資金安全和生產(chǎn)安全,、做好公司的保密工作),。

三,、獎(jiǎng)罰辦法：

1,、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及崗位管理要求的績(jī)效考核指標(biāo),，結(jié)合同期部門經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況綜合評(píng)定，每季考核兌現(xiàn),。

2,、每季度考核完不成任務(wù)者,，給與警告或免職,。

3,、違章造成工作損失或失職造成工作損失者，承擔(dān)50%經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。

總經(jīng)理(簽字蓋章)責(zé)任人(簽字蓋章)

20xx年12月20xx年12月

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇四

根據(jù)公司20xx年度的銷售目標(biāo),，按照對(duì)市場(chǎng)的預(yù)測(cè)，參考?xì)v史銷售業(yè)績(jī)并綜合考慮多種可能的影響因素,，為充分調(diào)動(dòng)銷售部營(yíng)銷人員的銷售積極性,，提高服務(wù)質(zhì)量，以確保公司年度銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),，在平等,、自愿的基礎(chǔ)上，特制定本銷售目標(biāo)任務(wù)和相應(yīng)的激勵(lì)獎(jiǎng)罰政策,，并明確公司與責(zé)任人的權(quán)利與責(zé)任,。

一、目標(biāo)銷售責(zé)任人：

二,、目標(biāo)銷售任務(wù)

經(jīng)公司研究決定,，現(xiàn)授權(quán)銷售責(zé)任人負(fù)責(zé)公司所經(jīng)營(yíng)的所有藥品(西藥、中藥飲片,、保健品、醫(yī)療器械)的銷售,，并負(fù)責(zé)客戶的維護(hù),、服務(wù)、配送工作,。同時(shí),，完成以下年度目標(biāo)銷售任務(wù),，按季度進(jìn)行考核。

1,、20xx年度銷售xx萬元;

2,、客戶投訴次數(shù)不大于xx次。

3,、客戶回訪率%;重點(diǎn)客戶滿意率%,。

三、完成目標(biāo)銷售任務(wù)期限：20xx年12月21日——20xx年12月20日

四,、銷售責(zé)任人的銷售區(qū)域(服務(wù)對(duì)象)：

五,、具體實(shí)施辦法：

1、責(zé)任人應(yīng)在簽訂年度銷售目標(biāo)責(zé)任書后十日內(nèi)向公司提供一份20xx年銷售目標(biāo)完成計(jì)劃書,。

2,、由公司和責(zé)任人對(duì)20xx年銷售任務(wù)按季度進(jìn)行分解，公司在每季度末考核責(zé)任人銷售任務(wù)完成情況,，如果完成銷售任務(wù),，超出部分按照銷售額的1%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);未完成計(jì)劃銷售目標(biāo)任務(wù)的，差額部分按照0.8%進(jìn)行處罰,，且責(zé)任人須書面向直接上級(jí)說明未完成計(jì)劃任務(wù)的原因,，并提出改進(jìn)措施。如果連續(xù)四個(gè)季度未完成銷售任務(wù),，公司將評(píng)估責(zé)任人的銷售能力和責(zé)任心,，決定責(zé)任人是否能繼續(xù)勝任營(yíng)銷員一職。

3,、責(zé)任人必須響應(yīng)公司組織的各項(xiàng)促銷活動(dòng),，做好舉辦活動(dòng)的前期準(zhǔn)備計(jì)劃、流程,，活動(dòng)結(jié)束后需提交的客戶參與信息,、活動(dòng)分析及活動(dòng)效果等相關(guān)資料等。本項(xiàng)列入公司考核責(zé)任人內(nèi)容,，每違反一項(xiàng),，處罰50元。

4,、根據(jù)公司《部門及個(gè)人考核辦法》要求,，參與公司考核;(細(xì)則按各級(jí)考核表規(guī)定執(zhí)行)。

5,、加強(qiáng)新客戶發(fā)展工作,，對(duì)業(yè)務(wù)量較大、信譽(yù)良好的非“三統(tǒng)一”非我公司客戶，責(zé)任人通過努力客戶連續(xù)兩個(gè)季度均有購進(jìn)記錄且每季度購進(jìn)量超過一萬元,，發(fā)展每個(gè)客戶獎(jiǎng)勵(lì)責(zé)任人500元,。

6、做好客戶維護(hù)工作,，每個(gè)季度必須對(duì)所有的服務(wù)對(duì)象進(jìn)行一次現(xiàn)場(chǎng)回訪工作,，宣傳公司的銷售政策，了解客戶需求,，拉近與客戶之間距離,，公司將不定期向客戶核實(shí)責(zé)任人是否現(xiàn)場(chǎng)回訪，如果責(zé)任人沒按公司要求回訪客戶,，每次處罰50元,。如果客戶流失，連續(xù)2個(gè)季度未在公司購進(jìn)藥品,，責(zé)任人必須書面向公司做出客戶流失的具體原因,，經(jīng)公司核實(shí)因責(zé)任人原因造成，每流失一個(gè)客戶處罰500元,。

7,、接受公司及藥監(jiān)部門對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)的檢查、監(jiān)督,，如有違反相關(guān)的法律,、法規(guī)和公司銷售規(guī)定，損害公司形象,、損害客戶利益,、損害公司利益的行為，一經(jīng)核實(shí),，立即停止責(zé)任人銷售工作,，按照《部門及個(gè)人考核辦法》和《銷售協(xié)議》，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

8,、根據(jù)客戶的經(jīng)營(yíng)狀況，允許責(zé)任人每月最大欠款額為萬元,，超過部分,，按照貸款行息每月扣除。

六,、目標(biāo)責(zé)任人的權(quán)利

1,、要求公司在責(zé)任人實(shí)施市場(chǎng)銷售活動(dòng)過程中須提供必要的藥品品種、車輛支持和保障,。

2,、公司業(yè)務(wù)部必須按照市場(chǎng)行情及時(shí)調(diào)整藥品價(jià)格,，藥品品規(guī)盡量滿足客戶需求。公司對(duì)于重點(diǎn)客戶可以采用靈活價(jià)格政策,。

3、公司有義務(wù)協(xié)助責(zé)任人清收回款難度較大貨款,。

4,、每月按時(shí)結(jié)算責(zé)任人銷售提成;每季度按時(shí)對(duì)責(zé)任人考核并兌現(xiàn)。

七,、本責(zé)任書與公司的各項(xiàng)管理制度并行,，如有沖突以公司管理制度為準(zhǔn)。本責(zé)任書一式三份,，辦公室一份,、銷售副總一份、年度銷售目標(biāo)責(zé)任人一份,。本責(zé)任書自簽訂之日起,，公司和銷售目標(biāo)責(zé)任應(yīng)共同努力、攜手并進(jìn),、互勵(lì)共勉,，以期順利完成目標(biāo)責(zé)任。

總經(jīng)理(簽字)：

日期：

銷售責(zé)任人(簽字)：

日期：

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇五

為全面貫徹落實(shí)鄉(xiāng)政有關(guān)做好社會(huì)穩(wěn)定工作會(huì)議精神,，切實(shí)做好全村社會(huì)穩(wěn)定工作,，特制定維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作目標(biāo)責(zé)任書：

一、通過各組的共同努力保證全村不出大事,，堅(jiān)決不許發(fā)生政治性問題,，要防止發(fā)生重大的惡性案件和治安問題，確保全村社會(huì)安全穩(wěn)定,。

二,、各組必須樹立發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任的理念,，嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)工作責(zé)任制,，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

三,、各組要把穩(wěn)定工作的重心從事后處理,，轉(zhuǎn)移到事前排查化解上來做到發(fā)現(xiàn)得早，控制得住,，處理得好,，確保信息傳遞暢通有效地報(bào)送維穩(wěn)信息。

四,、要加強(qiáng)群眾思想道德和法律教育,，使群眾懂得用法律規(guī)范自己的行為,，學(xué)會(huì)如何運(yùn)用法律維護(hù)自身的合法權(quán)益，增強(qiáng)群眾的法律意識(shí)和團(tuán)結(jié)意識(shí),，杜絕違法亂紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,。

五、把維穩(wěn)教育和群眾日常生產(chǎn),，生活結(jié)合起來,，結(jié)合實(shí)際，規(guī)范管理,，徹底消除不利于的因素,。

六、不制造矛盾,，不挑撥是非,，不搞小集團(tuán)，不拉幫結(jié)派,，不造謠,，地任何事情在不明真相下不亂說，不私自接受任何形式的采訪發(fā)表議論,。

七,、各組要切實(shí)落實(shí)安全穩(wěn)定責(zé)任追究制，對(duì)沒有履行好職責(zé)而導(dǎo)致責(zé)任事故發(fā)生的組,，要嚴(yán)格,，按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

八,、各組要加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新工作建設(shè),，切實(shí)維護(hù)全村神龕穩(wěn)定，正確引導(dǎo)和教育群眾依法依規(guī)進(jìn)行上訪,，不得發(fā)生非正常到上級(jí)上訪,。

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇六

為切實(shí)做好學(xué)校安全防范工作，進(jìn)一步落實(shí)"安全第一,、預(yù)防為主"的方針,，形成人人、事事,、處處想安全,、抓安全的良好氛圍，全面排除安全隱患,，杜絕安全事故的發(fā)生,，保護(hù)廣大師生的人身安全和學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序和社會(huì)穩(wěn)定。按教育局要求,，特簽訂本責(zé)任書,。

一,、基本情況：

姓名： 任教科目： 任課班級(jí)：

二、崗位目標(biāo)：

(一)師德表現(xiàn)

1,、遵紀(jì)守法,，依法執(zhí)教，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，提高理論水平,。

2、遵守規(guī)章制度,愛護(hù)公物,。關(guān)心學(xué)生、團(tuán)結(jié)同志,。

3,、為人師表，遵守公德,，穿著得體,，談吐文明，嚴(yán)禁侮辱學(xué)生,，嚴(yán)禁體罰和變相體罰,。

4、以人為本,，管,、導(dǎo)結(jié)合，做好思想溝通,，全面育人,，耐心疏導(dǎo)。

5,、服從安排,，實(shí)事求是，弘揚(yáng)"嚴(yán)謹(jǐn),、務(wù)實(shí),、高效"的工作作風(fēng)。

6,、廉潔從教,，潔身自愛，樂于奉獻(xiàn),。

7,、尊重家長(zhǎng)，主動(dòng)與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系,，協(xié)助學(xué)校構(gòu)建學(xué)校,、家庭,、社會(huì)三位一體的立體育人網(wǎng)絡(luò)。

(二)教育教學(xué)

1,、執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn),，堅(jiān)持寫教學(xué)隨筆和教育教學(xué)論文(隨筆每月一篇，案例論文每學(xué)期至少一篇,，學(xué)習(xí)筆記每月兩篇以上),。

2、落實(shí)教學(xué)常規(guī),，執(zhí)行"六認(rèn)真"要求,，積極備課，嚴(yán)禁備課和上課脫節(jié),，做到有計(jì)劃,、有反思、有總結(jié),。

3,、提前候課，無特殊情況不準(zhǔn)離開教室和坐著講課,。利用現(xiàn)有電化教學(xué),，認(rèn)真研究每個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)，突出學(xué)生為主體,、訓(xùn)練為主線的原則,，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維。

4,、作業(yè)量符合要求,，禁止拖批、漏批,、代批,。嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)量。

5,、認(rèn)真輔導(dǎo),，承認(rèn)個(gè)別差異，幫助困難學(xué)生有所提高,，確保學(xué)生受教育權(quán),，讓學(xué)生體驗(yàn)進(jìn)步的快樂。

6,、認(rèn)真組織考查,。反思不足，有切實(shí)可行的改進(jìn)措施,。

7,、主動(dòng)開展或參與他人課題研究,，吸取先進(jìn)思想和理念，引領(lǐng)和改進(jìn)自身教學(xué),，提高教學(xué)藝術(shù)和課堂效益,。

(三)安全、衛(wèi)生管理

1,、對(duì)學(xué)生的安全,、衛(wèi)生工作做到天天講，天天提醒和指導(dǎo),。

2,、主動(dòng)或協(xié)助加強(qiáng)學(xué)生課間活動(dòng)的監(jiān)護(hù)和指導(dǎo)。

3,、確保班級(jí)沒有重大安全事故發(fā)生,。

4、堅(jiān)持放學(xué)護(hù)送學(xué)生走出學(xué)校,目送學(xué)生離去.

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇七

為完善內(nèi)部管理機(jī)制,，適應(yīng)公司經(jīng)營(yíng)管理需要，提高財(cái)務(wù)部工作積極性,，經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì)研究決定,，對(duì)財(cái)務(wù)部實(shí)行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任管理，責(zé)任人目標(biāo)如下：

一,、財(cái)務(wù)部應(yīng)按照公司賦予的職責(zé)和權(quán)利,，建立其內(nèi)部管理機(jī)制，使之按正常軌道運(yùn)行,。

二,、財(cái)務(wù)部應(yīng)在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，充分調(diào)動(dòng)本部門工作人員的積極性,，切實(shí)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力提高自身素質(zhì)及專業(yè)水平，嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)制度,，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，保證公司經(jīng)營(yíng)管理工作的順利進(jìn)行,。

三,、財(cái)務(wù)部在20_年應(yīng)通過自身努力，力爭(zhēng)完成公司制定的工作目標(biāo),，具體目標(biāo)為：

1,、努力做好公司日常財(cái)務(wù)收支工作，參與公司的經(jīng)營(yíng)管理;

2,、監(jiān)督公司經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況;

3,、負(fù)責(zé)組織起草及完善公司財(cái)務(wù)管理制度及相關(guān)規(guī)定;

4,、負(fù)責(zé)成本核算和財(cái)務(wù)管理，做好企業(yè)的經(jīng)濟(jì)核算和分析工作;

5,、負(fù)責(zé)擬定各部門目標(biāo)責(zé)任管理經(jīng)濟(jì)指標(biāo),，年終對(duì)各部門目標(biāo)責(zé)任完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;

6、負(fù)責(zé)擬定公司年度財(cái)政,、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,，對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督分析，提出合理化建議;

7,、每月10日前(節(jié)假日順延)做好上月財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及報(bào)稅,、繳稅工作;8、做好公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的審核工作;

9,、做好憑證的編制,、登帳等帳務(wù)處理工作;

10、妥善保管好公司會(huì)計(jì)憑證,、帳簿,、財(cái)務(wù)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料;

11、負(fù)責(zé)公司融資工作,，根據(jù)公司資金運(yùn)作情況,，統(tǒng)籌安排好各項(xiàng)資金，確保公司資金正常周轉(zhuǎn);

12,、每月5日,、25日做好銀行存款收支情況表的編制工作;

13、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

四,、責(zé)任期間,，財(cái)務(wù)部所有管理人員的工資下浮30%;每季度末下個(gè)月對(duì)上季度工作進(jìn)行考核，根據(jù)考核情況發(fā)放下浮工資,、考核獎(jiǎng),。由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)分配。

五,、本責(zé)任書一式二份,，雙方各執(zhí)一份，執(zhí)行期從20_年3月16日至20_年1月12日,。

企業(yè)負(fù)責(zé)人：

部門負(fù)責(zé)人：

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇八

為進(jìn)一步推進(jìn)文化旅游工作,，全面完成市文化局、市旅游局,，和縣委,、縣人民政府下達(dá)給我局的各項(xiàng)工作任務(wù)，經(jīng)局黨組研究決定，特制定xx年度目標(biāo)責(zé)任書,。

基本工作分：(40分)

一,、工作有計(jì)劃，有總結(jié);辦公,、生活環(huán)境整潔,，文件資料齊全，擺放有序,。(2分)

二,、積極宣傳、貫徹,、執(zhí)行上級(jí)黨和政府關(guān)于文化,、旅游、新聞出版方面的方針,、政策和相關(guān)法律法規(guī);要求全年廣播,、板報(bào)、標(biāo)語,、會(huì)議等形式宣傳不少于六次,。(2分)

三、能為本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委,、政府開展群眾文化旅游活動(dòng)出謀劃策,，活動(dòng)策劃方案全年不少于五個(gè)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)本年度組織群眾開展活動(dòng)四次或四次以上(5分);本年度內(nèi)發(fā)展一支業(yè)余文化隊(duì)(1分);積極為鄉(xiāng)(鎮(zhèn))老年協(xié)會(huì)等文化社團(tuán)開展活動(dòng)服好務(wù)(1分),。

四、對(duì)當(dāng)?shù)馗髀糜尉皡^(qū)(點(diǎn))熟悉,、資料齊備,、管理有序。積極主動(dòng)為本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委,、政府挖掘當(dāng)?shù)匚幕糜翁厣?，盤活當(dāng)?shù)匚幕糜萎a(chǎn)業(yè)，力爭(zhēng)以“特色文化推動(dòng)本地經(jīng)濟(jì)”,，打造出當(dāng)?shù)匚幕糜纹放?，具備較成熟的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方案(3分)

五、主動(dòng)配合縣級(jí)部門組織的“三下鄉(xiāng)”(電影,、圖書,、文藝表演)活動(dòng);積極配合縣影視藝術(shù)中心“2131”工程的開展實(shí)施;積極配合完成信息共享工程鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)任務(wù)。(3分)

六,、按時(shí)參加文化旅游局組織的會(huì)議,、學(xué)習(xí)等活動(dòng)，不缺席,，不遲到,、不早退;遲到或早退1次扣1分,，因公事、因病缺會(huì)一次扣0.5 分,，曠會(huì)一次扣2分,。(6分)

七、做好轄區(qū)內(nèi)文化旅游工作的文件資料,、信息上報(bào)工作,。(1分)全年至少被市文化局、市旅游局采用一條(1分),，至少被縣委辦,、縣委宣傳部和縣文化旅游局采用4條。(2分)

八,、及時(shí)優(yōu)質(zhì)完成局中心任務(wù),。(5分)

九、遵守黨紀(jì)國法,，積極完成紀(jì)檢組交辦的工作任務(wù),，家庭、生活重大事件按規(guī)定報(bào)批,、備案,。(3分)

十、配合文化旅游局做好鄉(xiāng)(鎮(zhèn))文化站,、電子閱覽室,、公共閱報(bào)欄等公共文化服務(wù)設(shè)施的災(zāi)后重建工作;積極做好重建中的規(guī)劃、選址,、征地,、建設(shè)等具體工作;有完善的工作檔案。(5分)

業(yè)務(wù)分：(20分)

十一,、做好旅游股交辦的工作任務(wù),。(由旅游股計(jì)分)(5分)

十二、對(duì)轄區(qū)內(nèi)文化經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行監(jiān)督管理,加大巡查力度,每月不少于三次,并及時(shí)上報(bào)有關(guān)情況,積極協(xié)助調(diào)查處理,。(由稽查隊(duì)計(jì)分)(2分)

十三,、完成第三次全國文物普查任務(wù)，搞好本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))文物考查,、普查工作,，做好轄區(qū)內(nèi)文物保護(hù)工作，及時(shí)上報(bào)相關(guān)信息與資料,。(由縣文物普查辦計(jì)分)(5分)

十四,、管理好本地文化經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，做好行政審批事項(xiàng)及非物質(zhì)文化遺產(chǎn)申報(bào)、保護(hù)工作,。(由文化股計(jì)分)(4分)

十五,、落實(shí)局辦公室安排的常年性工作(由辦公室計(jì)分)(4分)

否定目標(biāo)：

十六、轄區(qū)內(nèi)文化,、旅游,、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)場(chǎng)所、文化保護(hù)場(chǎng)所等出現(xiàn)安全責(zé)任事故,。

十七,、單位或個(gè)人受到處分的。在行政效能,、平安創(chuàng)建工作等方面受到上級(jí)批評(píng)的,。

鼓勵(lì)目標(biāo)：

十八、創(chuàng)造性地開展工作,，有特色,，成績(jī)特別顯著。(2分) 十九,、鼓勵(lì)文化專干參加自考,、函授學(xué)歷教育，當(dāng)年取得大專以上文憑的,。(2分)

二十,、凡取得鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府和縣局以上表彰的分別獎(jiǎng)勵(lì)0.5分,、1分,、2分、4分,。

鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委,、政府考核部份：(40分)

一、納入本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))干部考核,服從鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政領(lǐng)導(dǎo)(2分),，認(rèn)真履行職責(zé)，能協(xié)調(diào)配合好與各部門的工作關(guān)系,。(1分)

二,、注重自身修養(yǎng)，不斷提高自身素質(zhì),，表現(xiàn)出良好的思想作風(fēng),、工作作風(fēng)和干部生活作風(fēng)，不做有損黨委,、政府形象的事,。使綜合文化站成為黨委、政府的形象窗口。(3分)

三,、嚴(yán)格遵守工作時(shí)間,。工作時(shí)間為每周一至周五，按時(shí)上下班,，不得無故遲到,、早退、缺席,。若有事不能到崗者,，必須向鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委書記或鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長(zhǎng)請(qǐng)假。若無故遲到,、早退,、缺席，每一次扣考核分0.5分,，直到扣完為止,。(6分)

四、能及時(shí)完成本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委,、政府交辦的中心工作(10分)

(一),、做好宣傳工作，利用文化站協(xié)助黨委,、政府做好各項(xiàng)政策的宣傳(災(zāi)后重建,、計(jì)劃生育等政策)，以及積極配合做好社會(huì)安全工作,，維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定,。(2分)

(二)、做好困難群眾幫扶工作,。在幫扶過程中,，要為困難群眾的生產(chǎn)、生活提供幫助,，確保其生活有保障,，并幫助困難群眾脫貧致富。(2分)

(三),、做好駐村干部工作,。要協(xié)調(diào)好村支部、村委與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委,、政府的關(guān)系,，在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府與村支部,、村委之間起好紐帶作用,，帶領(lǐng)村社干部和群眾積極響應(yīng)黨委(政府)的正確決策,，并確保村支部、村委內(nèi)部的團(tuán)結(jié)與穩(wěn)定,。同時(shí)也能為全村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整作出自己的貢獻(xiàn)。(4分)

(四),、管理好村級(jí)活動(dòng)室,。村級(jí)活動(dòng)室包括村級(jí)文化活動(dòng)室和遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)，文化專干要培訓(xùn)好遠(yuǎn)程教育操作員,，使其能熟練操作計(jì)算機(jī),，達(dá)到村干部能夠接受現(xiàn)代信息教育的目的。(2分)

五,、能及時(shí)優(yōu)質(zhì)完成本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領(lǐng)導(dǎo)安排的其他應(yīng)急性工作,。(5分)

六、積極為本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委,、政府當(dāng)好“助手”,， 為鄉(xiāng)(鎮(zhèn))農(nóng)村群眾業(yè)余文化活動(dòng)組織服好務(wù)，并對(duì)其實(shí)施有效管理(2分);規(guī)范化管理轄區(qū)內(nèi)旅游區(qū)(點(diǎn))和文物古跡(2分);管好農(nóng)家(村)書屋(社)和文化社團(tuán)(2分),。

七,、積極做好本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))災(zāi)后文化旅游建設(shè)項(xiàng)目重建工作及電子信息共享工程建設(shè)，重點(diǎn)抓好質(zhì)量監(jiān)管,。(5分)

八,、做好本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府安排的其它兼職工作,。(2分)

以上目標(biāo)總分為一百分,，其中六十分由文化旅游局考核，四十分由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委,、政府考核,，考核總得分為綜合文化站干部一年工作成績(jī)。

堅(jiān)持全年工作目標(biāo)分值作為被考核人員年度工作實(shí)績(jī)的唯一標(biāo)準(zhǔn),，將干部福利待遇,、工作地點(diǎn)、晉級(jí)評(píng)先與考核得分掛鉤,，實(shí)行高分者得獎(jiǎng);低分者受罰,，連續(xù)兩年末位淘汰制。

此責(zé)任書一式三份,文化旅游局辦公室,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政辦,、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜合文化站干部各保存一份,。

鹽 亭 縣 文 化 旅 游 局 法 人 代 表： 片區(qū)負(fù)責(zé)人： 鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) 分 管 領(lǐng) 導(dǎo)：

鄉(xiāng)(鎮(zhèn))綜合文化站 責(zé) 任 人：

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇九

為充分發(fā)揮公司辦公室的管理職能,，提高工作績(jī)效,，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),，促進(jìn)公司管理工作規(guī)范化、制度化,、程序化,，形成“事事有人管，人人都做事”的工作氛圍,調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性,、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,，確保公司20__年度工作持續(xù)、健康,、快速發(fā)展,，結(jié)合公司實(shí)際工作目標(biāo)，特制定辦公室工作目標(biāo)責(zé)任書,。

一,、常規(guī)目標(biāo)

1、行文管理：對(duì)于撰寫合同,、協(xié)議,、各公司紅頭文件、通知,、答復(fù),、工作聯(lián)系函,、報(bào)告等公文，嚴(yán)格遵守《公文寫作》要求,。

2,、文件管理：文件的收發(fā)和資料的借閱，由專人負(fù)責(zé),，做到文件不丟失,、不泄密,。

3,、檔案管理：完成對(duì)20__年度各部門、項(xiàng)目部遞交的合同,、協(xié)議等文件整理、匯編歸檔工作,。

4,、配合工作：積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)、各部室,、項(xiàng)目文件及相關(guān)資料打印復(fù)印工作,，積極做好各次公司招投標(biāo)資料、證件的準(zhǔn)備工作,。

5,、印章管理：用印之前向主管領(lǐng)導(dǎo)核實(shí)、請(qǐng)示,。

6,、考勤管理：按月向主領(lǐng)導(dǎo)提交考勤結(jié)果，考勤資料完備,。嚴(yán)格上下班和請(qǐng)銷假制度,，做好考勤查崗工作。

7,、計(jì)劃采購：根據(jù)工作需要,，辦公用品、員工福利統(tǒng)一購置,，控制,，發(fā)放管理工作,。

8、加強(qiáng)公司的環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作,，為職工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作秩序和優(yōu)美的工作環(huán)境。

9,、做好辦公施備的維護(hù),、維修工作，做好辦公自動(dòng)化管理,、網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定,，確保信息暢通、傳遞及時(shí),。

10,、做好郵件發(fā)放及報(bào)刊訂購等工作。

11,、積極做好其它各項(xiàng)服務(wù)工作,，努力改善服務(wù)質(zhì)量，提升服務(wù)水平,，搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作,，主動(dòng)配合其他部門、項(xiàng)目部完成各項(xiàng)工作任務(wù),。

12,、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

二,、重點(diǎn)目標(biāo)

1,、制度建設(shè)：做好辦公室制度梳理，完善辦公室工作職責(zé),。

2,、完成建筑公司、房地產(chǎn)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼的年查工作,。

3,、完成集公司質(zhì)量、環(huán)境,、職業(yè)健康體系認(rèn)證復(fù)審工作,。

4、做好各部門,、項(xiàng)目部人事檔案補(bǔ)充工作,。

5、做好新員工的招聘,、培訓(xùn)上崗作,。辦理公司人員解聘,、入、離職手續(xù),。

6,、做好各部門、項(xiàng)目部在職人員的思想教育和業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)工作,。

7,、負(fù)責(zé)組織和編制員工教育培訓(xùn)計(jì)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃實(shí)施,。組織相關(guān)部門培訓(xùn),、考試及職稱申報(bào)工作。

8,、做好公司資質(zhì)申報(bào)工作,。

9、熱情服務(wù)：負(fù)責(zé)安排公司各項(xiàng)會(huì)議通知,，做好會(huì)務(wù)組織,，接待和后勤保障服務(wù)工作，大型會(huì)議會(huì)場(chǎng)布置及服務(wù)工作,，做到適度節(jié)儉,。

10、做好辦公區(qū)安全的監(jiān)督工作,。

三,、創(chuàng)新目標(biāo)

1、組織編寫公司員工手冊(cè),。

2,、塑造、維護(hù),、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,，組織公司內(nèi)部員工活動(dòng)，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),。

3,、力爭(zhēng)完成對(duì)公司各部門、項(xiàng)目部在職員工一次的綜合績(jī)效考核工作,。

4,、編寫在職員工培訓(xùn)計(jì)劃。

四,、督辦目標(biāo)

1,、根據(jù)總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要、專題會(huì)紀(jì)要等，做好公司重大決策,、重要工作部署和公司領(lǐng)導(dǎo)批示貫徹落實(shí)的督辦工作,。

2、負(fù)責(zé)督促有關(guān)上級(jí)部門,、公司領(lǐng)導(dǎo)需要的資料以及工作計(jì)劃,、工作總結(jié)或報(bào)告。

五,、目標(biāo)責(zé)任時(shí)間：

主管領(lǐng)導(dǎo)簽字： 辦公室負(fù)責(zé)人：

簽定時(shí)間： 年 月 日

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十

為辦好人民滿意的學(xué)校,，每位教師必須按照學(xué)校“依法治校樹正氣,、立足校本保生存，科學(xué)管理求發(fā)展,，求真務(wù)實(shí)創(chuàng)一流”的指導(dǎo)思想,，進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)。因此,，特制定《教師崗位目標(biāo)責(zé)任書》,。

一、德育目標(biāo)：

1,、遵紀(jì)守法,，依法執(zhí)教，廉潔執(zhí)教,，認(rèn)真貫徹教育方針,，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，服從工作分配,，履行教師崗位職責(zé),。

2、嚴(yán)格要求,，科學(xué)管理,。關(guān)心愛護(hù)每一位學(xué)生，尊重學(xué)生人格,，不體罰或變相體罰學(xué)生，不侮辱學(xué)生,。

3,、加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)建設(shè),，樂教愛崗，“內(nèi)提素質(zhì)，外塑形象”,，使家長(zhǎng),、學(xué)生滿意率達(dá)90%以上。

4,、做好學(xué)生思想教育工作,，每位教師必須把學(xué)生德育工作放在首位,，培養(yǎng)學(xué)生遵守《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，遵守校園常規(guī),，培養(yǎng)學(xué)生誠實(shí)守信,，禮貌待人，遵規(guī)守紀(jì),，勤奮學(xué)習(xí),，嚴(yán)于律己的品質(zhì)。

二,、教育教學(xué)目標(biāo)：

1,、班級(jí)管理目標(biāo)：班主任工作：依照德智體美勞全面發(fā)展的要求，開展班務(wù)工作,。面向全體學(xué)生,，培養(yǎng)學(xué)生的個(gè)體特長(zhǎng)和良好的行為習(xí)慣，期內(nèi)班級(jí)學(xué)生不出現(xiàn)安全事故。學(xué)困生轉(zhuǎn)化達(dá)80%以上,，學(xué)生輟學(xué)率為0,。按時(shí)完成學(xué)校和部門分配的臨時(shí)性工作任務(wù)。經(jīng)常聯(lián)系和組織各科任教師互通情況,，協(xié)調(diào)關(guān)系,，商討本班的教育工作。

2,、教師要不斷提高教學(xué)基本功,，每位教師每學(xué)年要具有一篇優(yōu)秀論文或優(yōu)秀教案(反思)，上1節(jié)公開課,，積極參加集體備課活動(dòng),，每節(jié)課都做到課前進(jìn)行二次備課課后有教學(xué)反思。

3,、教導(dǎo)主任要積極做好學(xué)校教學(xué),、教研工作的安排、管理,、監(jiān)督等工作,，認(rèn)真組織開展好學(xué)校教學(xué)教研工作,，充分利用教學(xué)資源,，探究適合學(xué)生實(shí)際的教法。要做好對(duì)教師的督促檢查工作,。積極配合好校長(zhǎng)搞好學(xué)校全面工作,。

4、副校長(zhǎng)要嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)要求做好教育教學(xué)管理,、督促工作,，積極配合好校長(zhǎng)搞好學(xué)校全面工作。

5,、大隊(duì)輔導(dǎo)員要嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)要求做好學(xué)校德育教育工作的開展,，少先隊(duì)工作的管理與主持工作。積極配合好校長(zhǎng)搞好學(xué)校全面工作,。

6,、學(xué)校財(cái)務(wù)管理員要嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)守報(bào)賬原則;努力做好學(xué)校后勤工作;加強(qiáng)學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理登記工作,。

7,、教師要積極承擔(dān)學(xué)校教育教研工作任務(wù)，大膽改革創(chuàng)新,，積極參加學(xué)校,，努力提高自身素質(zhì)，每期聽課中心學(xué)校提出的標(biāo)準(zhǔn)。

8,、教師嚴(yán)格按照教學(xué)常規(guī)進(jìn)行教育教學(xué)工作,，嚴(yán)格遵照學(xué)校的坐班制要求，在上班期間不做與教育教學(xué)有關(guān)的事,。

三,、教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)：

1、學(xué)?？傮w目標(biāo)進(jìn)入全鎮(zhèn)前八名,。

2、教師個(gè)人目標(biāo)：

我個(gè)人所擔(dān)任的 _______年級(jí) ________學(xué)科成績(jī)?cè)谌?zhèn)學(xué)校綜合成績(jī)不低于前______名,，優(yōu)秀率達(dá)到_____ %,，及格率達(dá)到______ %;我另擔(dān)任的 ____年級(jí) _______學(xué)科成績(jī)?cè)谌?zhèn)學(xué)校綜合成績(jī)不低于前________ 名，優(yōu)秀率達(dá)到 ______%,，及格率達(dá)到 _____%,。

3、全面完成臨時(shí)分配的各項(xiàng)工作任務(wù),。

以上各項(xiàng)目標(biāo)指標(biāo)由學(xué)校各部門學(xué)期末聯(lián)合考查,，量化積分，作為教師獎(jiǎng)懲和評(píng)優(yōu)樹模,，履職考核,、續(xù)聘、解聘的依據(jù),。

教師簽章：

校長(zhǎng)簽章：

學(xué)校簽章：

年 月 日

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十一

為了加強(qiáng)我校教育教學(xué)管理工作,，切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合處室教育教學(xué)管理的實(shí)際需要,，藝體處同體育教師 簽訂本教育教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書,。

具體崗位目標(biāo)職責(zé)：

1、遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,，愛崗敬業(yè),，教書育人，為人師表,。

2,、遵守學(xué)校一切規(guī)章制度，聽從領(lǐng)導(dǎo),，服從分配,，有大局意識(shí)和合作意識(shí)。在工作崗位上履行好自己的職責(zé),。

3,、認(rèn)真?zhèn)湔n,、認(rèn)真上課，不斷提高體育教學(xué)質(zhì)量,。

4,、切實(shí)組織好兩操和班級(jí)體育活動(dòng)，搞好運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練工作和校內(nèi)外各項(xiàng)體育競(jìng)賽工作,，以及其他各項(xiàng)體育活動(dòng)(冬季長(zhǎng)跑,、會(huì)操比賽、陽光體育),。

5,、協(xié)調(diào)德育處，結(jié)合體育教學(xué),，對(duì)學(xué)生進(jìn)行體育衛(wèi)生教育和身體機(jī)能,、素質(zhì)的測(cè)定工作，使學(xué)校體育衛(wèi)生工作與衛(wèi)生保健工作緊密結(jié)合,。

6,、抓好體育特長(zhǎng)生的培養(yǎng)，認(rèn)真組織好規(guī)定參加的體育比賽,，爭(zhēng)取取得好名次,。

7、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，積極進(jìn)行教改探索，認(rèn)真做好“磨練合格課”工作,。

8,、做好“學(xué)生成長(zhǎng)導(dǎo)師”工作，結(jié)合課堂教學(xué)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,，保護(hù)學(xué)生安全,，關(guān)心學(xué)生健康。

9,、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行良好習(xí)慣養(yǎng)成教育,。

10,、積極完成學(xué)校安排的其他工作。

責(zé)任書一式三份,。學(xué)校,、處室和教師各執(zhí)一份。本責(zé)任書自簽訂之日起有效,。

任課教師簽字： 處室主任簽字：

20xx年9月

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十二

智源學(xué)校打擊傳銷工作責(zé)任書

根據(jù)《禁止傳銷條例》規(guī)定和我校的部署,，按照社會(huì)治安綜合治理,、創(chuàng)建和諧校園的要求，全面開展“無傳銷校園”創(chuàng)建活動(dòng),，特制定本責(zé)任書,。

一、工作目標(biāo)

1,、認(rèn)真貫徹落實(shí)《禁止傳銷條例》,，結(jié)合本校的實(shí)際,研究制訂本單位打擊傳銷工作的實(shí)施方案,，形成一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，責(zé)任到人,，一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的責(zé)任體系,。

2,、打擊傳銷工作實(shí)行屬地管理,，建立和完善打擊傳銷責(zé)任制。要落實(shí)責(zé)任,，明確職責(zé),，采取有力措施，積極組織開展打擊傳銷專項(xiàng)行動(dòng),。

3,、深入開展創(chuàng)建“無傳銷校園”活動(dòng)。建立完善“三位一體”監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),。要積極協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)毓?、社區(qū)管理、城鎮(zhèn)居民委員會(huì),、農(nóng)村村民委員會(huì),，建立起打擊傳銷監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。

4,、嚴(yán)厲打擊采取“拉人頭”,、團(tuán)隊(duì)計(jì)酬、收取入門費(fèi)等方式及通過互聯(lián)網(wǎng),、假借直銷名義進(jìn)行的各種傳銷活動(dòng),。重點(diǎn)查處以介紹工作、從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等名義,，欺騙他人離開居所地非法聚集,，并限制其人身自由,，脅迫參加傳銷的行為;打著職業(yè)介紹,、招聘兼職等幌子，誘騙學(xué)生參加傳銷的行為;為傳銷提供活動(dòng)場(chǎng)所,、信息服務(wù)等便利條件的行為,。

5、鞏固完善打擊傳銷工作機(jī)制,。建立完善打擊傳銷領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),，建立聯(lián)席會(huì)議制度,，制定打擊傳銷應(yīng)急預(yù)案，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制,。

二,、責(zé)任追究

1、教師不重視,，在打擊傳銷工作中不支持,、不督促打傳工作，要按照鎮(zhèn)中心校工作績(jī)效考核的規(guī)定,，計(jì)入年終考評(píng),，并追究單位教師責(zé)任;

2、教師在校園對(duì)傳銷活動(dòng)查處不及時(shí),，打擊不力,，致使傳銷活動(dòng)反彈，嚴(yán)重?cái)_亂學(xué)校教學(xué)秩序并發(fā)生惡性事件的,，在社會(huì)上造成惡劣影響的,，要追究相關(guān)教師的責(zé)任;

3、教師對(duì)家長(zhǎng)或?qū)W生投訴不受理,、不匯報(bào),，或者態(tài)度不積極，發(fā)表消極負(fù)面言論的,，追究有關(guān)教師的責(zé)任;

4,、教師對(duì)傳銷行為縱容包庇，給傳銷行為出謀劃策,，給群眾帶來嚴(yán)重危害,，構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的,，依法給予行政處分,。

智源學(xué)校責(zé)任人(簽字)：

教師簽名：

x20xx年 9月 23日

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十三

少先隊(duì)工作崗位目標(biāo)責(zé)任狀

1、做好少先隊(duì)員的思想工作,，定期過組織生活,，建立健全少先隊(duì)組織。

2,、充分發(fā)揮少先隊(duì)員的模范作用,，辦好紅領(lǐng)巾廣播站，宣傳欄,。

3,、認(rèn)真執(zhí)行國旗升降制度，培訓(xùn)好升旗手,，組織好每周星期一的升旗儀式,。

4,、協(xié)助有關(guān)教師積極開展好課外文娛活動(dòng)、科技活動(dòng)以及重大節(jié)日活動(dòng),。

5,、協(xié)助學(xué)校搞好校風(fēng)建設(shè)，校園文化建設(shè),。

6,、建立好文明監(jiān)督機(jī)構(gòu)，發(fā)揮其文明監(jiān)督的作用,。

7,、認(rèn)真做好開展工作的詳細(xì)記錄。

8,、組織優(yōu)秀隊(duì)員的評(píng)選活動(dòng),。

9、協(xié)助相關(guān)部門搞好先進(jìn)班級(jí)的評(píng)選活動(dòng),。

10,、收集整理少先隊(duì)的資料，建好少先隊(duì)檔案,。

授狀單位：關(guān)壩小學(xué) 立狀部門：

責(zé)任人 ： 立狀人：

二0 年 月 日

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十四

按照今年縣委,、縣政府“更加注重發(fā)展、更加注重民生,、更加注重管理”的總體工作要求,，緊密結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，通過強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任,，加強(qiáng)績(jī)效考核,，全面貫徹落實(shí)20xx年鎮(zhèn)“兩會(huì)”確定的工作目標(biāo)任務(wù)和“”規(guī)劃基本思路，為實(shí)現(xiàn)建設(shè)“生態(tài),、文明,、和諧”新鎮(zhèn)的三年發(fā)展目標(biāo)，并為“”開好局,、起好步,，現(xiàn)決定對(duì)躍進(jìn)居委會(huì)下達(dá)20xx年工作目標(biāo)管理責(zé)任。

一,、主要任務(wù)和目標(biāo)

1,、在鞏固“上海市和諧社區(qū)建設(shè)示范居委會(huì)”的基礎(chǔ)上，爭(zhēng)創(chuàng)“全國和諧社區(qū)建設(shè)示范居委會(huì)”,。

2,、積極參與市級(jí)文明鎮(zhèn)、市級(jí)安全社區(qū),、市級(jí)食品安全示范鎮(zhèn)等創(chuàng)建工作,，夯實(shí)基層基礎(chǔ)。

3,、全面落實(shí)治安防范工作,，繼續(xù)開展平安小區(qū)、平安家庭創(chuàng)建活動(dòng),，確保區(qū)域和諧穩(wěn)定,。

4、進(jìn)一步開展學(xué)習(xí)型,、健康型,、服務(wù)型社區(qū)及家庭的創(chuàng)建和擴(kuò)展工作，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型,、健康型,、服務(wù)型家庭和樓組不少于25個(gè)。

5,、每年召開居代會(huì)2次,，開展各類培訓(xùn)班不少于15個(gè)，培訓(xùn)居民不少于1500人次,。

6,、堅(jiān)持落實(shí)“民情日記”工作，串百家門實(shí)現(xiàn)常住居民全覆蓋達(dá)100%;完善矛盾化解機(jī)制,，居民矛盾化解率不低于98%,，無去京、去市上訪事件發(fā)生,。

7,、積極為社區(qū)居民服務(wù)，全年開展各類便民服務(wù)和上門服務(wù)不少于50次,，居民滿意率達(dá)到98%以上,。

8、發(fā)展和培育好居民區(qū)文體團(tuán)隊(duì),，全年開展居民區(qū)文體活動(dòng)不少于10次,。

9、配合做好牛棚港旅游開發(fā)相關(guān)準(zhǔn)備工作,。

10,、認(rèn)真做好鎮(zhèn)黨委、政府交辦的其他工作,。

二,、工作要求和措施

1、抓好居委會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，提高居委干部的自身素質(zhì);增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),、技能和工作能力,，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神。

2,、進(jìn)一步完善崗位責(zé)任制和各項(xiàng)管理制度以及居委干部行為規(guī)范,，充實(shí)居民公約，繼續(xù)實(shí)行居務(wù)公開制度,，自覺接受居民的監(jiān)督和評(píng)議,。

3、根據(jù)居委會(huì)自治組織的特點(diǎn),，充分發(fā)揮居民區(qū)議事層,、決策層、操作層的功能,，使其各司其職;協(xié)調(diào)好與物業(yè)公司,、業(yè)委會(huì)的關(guān)系，加強(qiáng)居民區(qū)的自我管理職能,，達(dá)到居民自治的目的,。

4、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,，完善現(xiàn)有的各類服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和服務(wù)機(jī)制,，做到工作有目標(biāo)、服務(wù)有對(duì)象,、服務(wù)內(nèi)容有創(chuàng)新,，積極發(fā)展和培育好各類志愿者隊(duì)伍。

5,、加強(qiáng)日常管理和考核,，做到日常可控費(fèi)用不超過核定的指標(biāo);認(rèn)真做好居委會(huì)日常工作資料的收集和管理,、收文傳閱歸檔,，做到居委會(huì)臺(tái)賬資料完整、清晰和規(guī)范,。

6,、嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”制度，不斷規(guī)范從政行為,，注重廉潔自律,，無違法違紀(jì)現(xiàn)象。

三,、考核獎(jiǎng)懲辦法

1,、年底通過自我測(cè)評(píng),、群眾評(píng)議、鎮(zhèn)級(jí)層面綜合考評(píng)的方法,，對(duì)躍進(jìn)居委會(huì)目標(biāo)管理責(zé)任實(shí)施全面考核,，考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲的主要依據(jù)。

2,、躍進(jìn)居委會(huì)獲得市,、縣先進(jìn)將給予表彰,，并對(duì)年終考核給予適當(dāng)加分,，對(duì)工作目標(biāo)管理不力，造成失職或年終綜合考核整體成績(jī)較差的,，對(duì)責(zé)任人實(shí)行問責(zé),。

3、本責(zé)任書期限自20xx年1月1日至20xx年12月31日止,。

責(zé)任方：新海鎮(zhèn)躍進(jìn)居委會(huì)(蓋章)

責(zé)任人：(簽字)

崇明縣新海鎮(zhèn)人民政府

二○一一年一月一日

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十五

基于公司戰(zhàn)略安排及結(jié)果管理的宗旨,，同時(shí)根據(jù) 崗位的職責(zé)及要求，經(jīng)雙方商討決定,，特訂立本崗位責(zé)任書,。

甲方：

乙方： ;身份證號(hào)碼：

一、崗位目標(biāo)

甲方聘任乙方擔(dān)任 崗位,，主要負(fù)責(zé) ,。甲方在征求乙方意見并經(jīng)雙方充分協(xié)商，將 (時(shí)間)崗位目標(biāo)定為： ,。

二,、甲方的權(quán)利及義務(wù)

(一)權(quán)利

1、甲方有權(quán)隨時(shí)對(duì)乙方崗位目標(biāo)的達(dá)成情況進(jìn)行檢查與督促;

2,、甲方有權(quán)對(duì)乙方工作過程中所需經(jīng)費(fèi)進(jìn)行審核;

3,、甲方有權(quán)對(duì)乙方的各項(xiàng)工作計(jì)劃進(jìn)行批準(zhǔn)及指導(dǎo);

4、甲方有權(quán)對(duì)乙方出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,，根據(jù)公司相關(guān)管理制度進(jìn)行處罰;

5,、甲方有權(quán)根據(jù)公司的發(fā)展需要，結(jié)合公司內(nèi)外的實(shí)際情況,，下達(dá)及調(diào)整乙方的崗位目標(biāo);

6,、甲方有權(quán)在乙方未能完成崗位目標(biāo)的情況下對(duì)乙方采取包括調(diào)整薪資在內(nèi)的各項(xiàng)措施。

(二)甲方的義務(wù)

1,、保證乙方工作必備費(fèi)用的及時(shí)到位;

2,、滿足乙方提出的各項(xiàng)合理范圍之內(nèi)的工作支持要求及申請(qǐng);

3、甲方應(yīng)該履行的其它義務(wù),。

三,、乙方的權(quán)利及義務(wù)

(一)乙方的權(quán)利

1、乙方有權(quán)在工作期間免費(fèi)使用各項(xiàng)辦公設(shè)施;

2、乙方有權(quán)針對(duì)工作中存在的問題向公司尋求解決的途徑與支持;

3,、乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況向公司提出調(diào)整崗位目標(biāo)的申請(qǐng);

4,、乙方有權(quán)享受公司規(guī)定的待遇及獎(jiǎng)金;

5、乙方有資格享有的其它權(quán)利,。

(二)乙方的義務(wù)

1,、自覺遵守和維護(hù)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

2、按照公司的要求,，按質(zhì)按量的完成規(guī)定的崗位目標(biāo),，如未完成自愿接受公司的考核處理;

3、定期與不定期的向公司匯報(bào)各項(xiàng)工作計(jì)劃情況與目標(biāo)的完成情況,。

四,、獎(jiǎng)罰考核

(一)獎(jiǎng)勵(lì)考核

如果乙方 ，甲方則給予乙方的獎(jiǎng)勵(lì)是： ,。

(二)處罰考核

如果乙方 ,，甲方則給予乙方的處罰是： 。

對(duì)于上述獎(jiǎng)勵(lì),，甲方承諾按約定對(duì)乙方予以履行;對(duì)于上述處罰,，乙方自愿接受懲罰性考核。雙方對(duì)此均無異議,。

五,、附則

(一)甲、乙雙方應(yīng)認(rèn)真,、全面履行本責(zé)任書,，如因本責(zé)任書的相關(guān)事宜發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決,，如協(xié)商不成,，交甲方董事會(huì)裁決。

(二)本責(zé)任書一式兩份,，甲,、乙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力,，自雙方簽字之日起生效,。

甲 方(蓋章)： 乙 方(簽名或蓋章)：

身份證號(hào)碼：

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十六

為了加強(qiáng)對(duì)殯葬改革工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《省殯葬管理?xiàng)l例》,、《市殯葬管理辦法》和《區(qū)殯葬管理實(shí)施細(xì)則》及區(qū)委,、區(qū)政府有關(guān)指示精神，鞏固我街道殯葬改革成果,，街道黨委,、辦事處與各村(居)簽訂責(zé)任書,。

一、全街道殯葬改革工作由街道黨委,、辦事處根據(jù)上級(jí)要求和本街道實(shí)際統(tǒng)一部署,，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，搞好督促檢查,，各村(居)要認(rèn)真抓好本轄區(qū)范圍內(nèi)工作的落實(shí),，各村(居)書記、村(居)主任為第一責(zé)任人,。

二,、村(居)在殯葬改革工作中的職責(zé)。

1,、將殯葬改革工作列入本村(居)兩個(gè)文明建設(shè)的總體規(guī)劃,，并擺上議事日程,，及時(shí)研究解決工作中的實(shí)際問題和困難,，確保火化率100%,。

2,、健全殯葬改革領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)專人負(fù)責(zé),。根據(jù)本村實(shí)際情況進(jìn)一步健全村(居)信息員工作網(wǎng)絡(luò),，第一責(zé)任人要親自抓，專人負(fù)責(zé)具體抓,，保證做到有人抓有人管和信息暢通的殯改工作網(wǎng)絡(luò),。

3、建立治喪協(xié)議制度,。各村(居)要出具死亡證明,，寫明就骨灰安葬地點(diǎn)、出殯時(shí)間等有關(guān)事項(xiàng),，與治喪戶到街道殯葬管理辦公室簽訂治喪協(xié)議,，簽訂率100%;禁止在喪事活動(dòng)中揚(yáng)幡幢、抬魂橋,、路祭,、念經(jīng)、做道場(chǎng)和使用紙人,、紙錢和紙屋等迷信用品;禁止在公路,、街巷、廣場(chǎng),、學(xué)校,、醫(yī)院,、殯儀館等各種公共場(chǎng)所吹打鼓號(hào)、鑼等樂器和鳴放鞭炮,、燒香點(diǎn)燭及抬花圈,、扛花籃游行;禁止在林區(qū)和風(fēng)景名勝區(qū)范圍內(nèi)燒香燭、鳴放鞭炮;禁止二次送葬現(xiàn)象,。要經(jīng)常組織對(duì)轄區(qū)范圍內(nèi)的喪葬用品市場(chǎng)進(jìn)行清理,、整頓。

4,、嚴(yán)禁在自留山,、承包山、自留地,、承包地,、公共山地和“三沿五區(qū)”內(nèi)亂葬亂埋。

5,、大力推廣骨灰樹葬及撒江,、撒海等不保留骨灰的方式。

6,、積極做好殯葬管理服務(wù)工作,，維護(hù)殯儀館的正常性工作秩序，把問題解決在基層,。

7,、大力拆除違法建設(shè)的墳?zāi)梗寡b修墳?zāi)?，積極抓好遺骨火化,。

三、街道黨委,、辦事處按照殯葬改革目標(biāo)管理責(zé)任書,，對(duì)各村(居)執(zhí)行情況列入年度考核。

四,、獎(jiǎng)勵(lì)措施(100分制考核),。

1、各村(居)書記主任親自抓,，專人負(fù)責(zé)具體抓,，得10分，未落實(shí)專人負(fù)責(zé)扣3分;

2,、火化率達(dá)100%得10分,，出現(xiàn)一次土葬事件不得分，年終不得評(píng)比先進(jìn),，本街道土葬地所在村扣5分,。

3,、認(rèn)真完善和實(shí)施文明節(jié)儉治喪協(xié)議制度，維護(hù)正常的殯葬秩序,，禁止在公路,、廣場(chǎng)、街道,、學(xué)校,、醫(yī)院等公共場(chǎng)所從事殯儀活動(dòng)和沿途使用高音嗽叭放哀樂及相關(guān)音樂，并禁止在安葬場(chǎng)所從事違法殯儀活動(dòng)的得40分,。違反文明節(jié)儉治喪協(xié)議制度和二次送葬的,，發(fā)現(xiàn)一次扣2—5分，在公共場(chǎng)所從事殯儀活動(dòng)的,，發(fā)現(xiàn)一次扣5分,，扣完為止。

4,、進(jìn)一步加強(qiáng)喪葬用品市場(chǎng)的清理,、整頓，取締非法銷售點(diǎn)和非法殯儀服務(wù)的得10分,。發(fā)現(xiàn)有非法銷售喪葬用品點(diǎn),，每發(fā)現(xiàn)一處扣2—4分，發(fā)現(xiàn)非法殯儀服務(wù)扣2—4分,，扣完為止。

5,、教育喪主遵守殯葬管理法規(guī),，維護(hù)殯葬服務(wù)工作秩序，保護(hù)殯葬設(shè)備的得10分,。凡出現(xiàn)擾亂殯葬工作秩序,，故意毀壞殯葬設(shè)施或者毆打,、侮辱殯管人員和殯職工作的,，每次扣5分，處理不力的不得分,。

6,、未出現(xiàn)亂埋亂葬的得20分,，對(duì)部分群眾私自亂埋亂葬的，一次扣2—5分,，扣完為止,。

7、對(duì)大規(guī)模組織拆除,、遷移“三沿五區(qū)”墳?zāi)?，移入樹葬式墓地和新地深埋的成?jī)顯著的加3—7分,，有其他突出典型經(jīng)驗(yàn)的酌情加分。

8,、街道辦事處對(duì)殯葬工作實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)政策,，對(duì)考核得分95分(包括95分)獎(jiǎng)500元;90分以上(包括90分)獎(jiǎng)300元;90分以下不得獎(jiǎng)。

9,、駐村干部與村居考核一致,。

五、本考核辦法自20xx年1月1日起實(shí)施,，年終由政法民政辦會(huì)同紀(jì)委組織考核,。

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十七

為確保____愛國衛(wèi)生工作順利開展，鞏固和發(fā)展愛國衛(wèi)生工作成果,，營(yíng)造整潔優(yōu)美的辦公和生產(chǎn)生活環(huán)境,，促進(jìn)單位文明建設(shè)，根據(jù)《____省愛國衛(wèi)生工作條例》,、《___市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市行業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》,，特簽訂201_年度愛國衛(wèi)生工作目標(biāo)責(zé)任書。

一,、目標(biāo)任務(wù)

1,、對(duì)所屬干部職工進(jìn)行愛國衛(wèi)生宣傳，把愛國衛(wèi)生工作列入本組日常工作中,，認(rèn)真實(shí)施單位年度愛國衛(wèi)生工作計(jì)劃,，全面落實(shí)愛衛(wèi)辦布置的各項(xiàng)任務(wù)、活動(dòng),。

2,、認(rèn)真落實(shí)我局各項(xiàng)衛(wèi)生制度，動(dòng)員并組織所屬成員參加單位衛(wèi)生工作,。

3,、室外做到“四無”：無亂丟廢物、無痰跡,、無污水,、無煙頭;室內(nèi)做到“三好”：窗明幾凈衛(wèi)生好、物品擺放整齊好,、文化美化氣氛好;廁所做到無蚊蠅蛆蟲,、無污垢、無異味,。

4,、抓好__從業(yè)人員管理工作，督促所屬成員按時(shí)參加健康體檢和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn),，發(fā)現(xiàn)疑似“五病”病例人員及時(shí)匯報(bào),。

5,、做好健康教育工作，積極參與單位統(tǒng)一組織的健康教育知識(shí)講座,，抓好健康知識(shí),、健康行為、健康能力操作的達(dá)標(biāo)率,。

6,、配合市愛衛(wèi)辦對(duì)所屬成員進(jìn)行各類教育活動(dòng)，積極采取措施,，做好宣傳落實(shí)工作,，確保我單位所訂的有關(guān)指標(biāo)落實(shí)。

7,、保護(hù)綠化,，無攀折、損壞綠化現(xiàn)象,，努力做好本局管理范圍內(nèi)的綠化工作。

8,、按要求做好本單位病媒生物防治工作,，組織所屬成員積極參與除“四害”活動(dòng)。

9,、落實(shí)控?zé)煷胧?，積極參與單位開展的“無煙單位”創(chuàng)建活動(dòng)。

10,、要根據(jù)目標(biāo)責(zé)任書簽訂的內(nèi)容和各行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),，結(jié)合本局實(shí)際情況，研究部署,，檢查各項(xiàng)工作落實(shí)情況。

二,、獎(jiǎng)懲

對(duì)在創(chuàng)衛(wèi)工作中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)不履行工作職責(zé)或責(zé)任落實(shí)不到位而影響創(chuàng)衛(wèi)工作大局的單位,，除扣除年度綜合目標(biāo)考核相應(yīng)分值外，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,。

單 位：

單位負(fù)責(zé)人：

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十八

食品衛(wèi)生安全目標(biāo)管理責(zé)任書

為切實(shí)做好學(xué)校食品衛(wèi)生安全工作,，加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理，消除食品衛(wèi)生安全隱患,，防止食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生確保學(xué)校安全,，維護(hù)社會(huì)的安寧，促進(jìn)教育事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展,，依據(jù)《中華人民共和國食品安全法》,、《中華人民共和國傳染病防治法》,、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》,、《學(xué)校食物中毒事故行政責(zé)任追究暫行規(guī)定》等法律法規(guī),，特制定學(xué)校食品衛(wèi)生安全目標(biāo)管理責(zé)任書。

一,、嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生

1,、┭細(xì)裎試鷸篇“誰主管誰負(fù)責(zé)”。各學(xué)校要設(shè)立食品衛(wèi)生監(jiān)督員,、食品衛(wèi)生管理員,，建立健全學(xué)校食堂食品衛(wèi)生安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)。校長(zhǎng)是學(xué)校食品衛(wèi)生管理的第一責(zé)任人要對(duì)學(xué)校食品衛(wèi)生安全負(fù)責(zé)要建立衛(wèi)生管理組織層層明確責(zé)任并落實(shí)校長(zhǎng),、分管校長(zhǎng),、職能科室負(fù)責(zé)人、食品衛(wèi)生監(jiān)督員,、食堂管理員,、衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人的職責(zé)，嚴(yán)格問責(zé)制,，實(shí)行“誰主管誰負(fù)責(zé)”,。學(xué)校應(yīng)積極落實(shí)各項(xiàng)衛(wèi)生規(guī)章制度ǎ各項(xiàng)衛(wèi)生規(guī)范、衛(wèi)生制度上鏡上墻,。

2,、加強(qiáng)食堂基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，食堂流程布局合理,。食品功能區(qū)應(yīng)按照原料進(jìn)入,、原料處理、半成品加工,、成品供應(yīng)的流程合理布局食品加工處理流程宜為生進(jìn)熟出的單一流程,，并防止在存放、操作中產(chǎn)生交叉污染,。成品通道,、入口原料通道、出口與使用后的餐具回收通道,、入口均宜分開設(shè)置,。并做到人流、物流分開,。

3,、嚴(yán)把食品的采購、貯存、加工關(guān) ①嚴(yán)把采購關(guān)各類食品包括肉類,、蛋類等要到統(tǒng)一指定的單位購買對(duì)購進(jìn)的食品及原料應(yīng)索取生產(chǎn)單位有效的衛(wèi)生許可證和近期合格的衛(wèi)生檢驗(yàn)報(bào)告嚴(yán)格原料出入庫登記制度使用應(yīng)遵循先進(jìn)先出的原則變質(zhì)過期食品應(yīng)及時(shí)清除,。嚴(yán)禁購買《食品衛(wèi)生法》第九條規(guī)定禁止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品。②各類食品原料應(yīng)做到植物性食品,、動(dòng)物性食品與水產(chǎn)食品分池清洗,、分案加工。盛放原料,、半成品,、成品的工具與容器必須標(biāo)志清楚分開使用保持清潔。學(xué)生公用餐具,、盛放直接入口食品的容器使用前必須做到消毒合格,。③防止待加工食品與直接入口食品、原料與成品交叉污染食品加工應(yīng)做到燒熟煮透熟制加工完成至食用間隔時(shí)間不得超過2小時(shí),。學(xué)校食堂不得制售涼菜,、生食水產(chǎn)品、隔夜飯菜,、改刀熟食,。堅(jiān)持食品留樣制度每餐留樣食品應(yīng)在48小時(shí)以上。④學(xué)校食堂一律不準(zhǔn)承包,，切實(shí)實(shí)行餐前檢查和經(jīng)常性衛(wèi)生檢查制度對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題立即整改,。⑤從業(yè)人員應(yīng)持有效的健康證和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)合格證上崗，并做好個(gè)人衛(wèi)生,。禁止非食堂工作人員隨便進(jìn)入食堂,，嚴(yán)防投毒事件的發(fā)生。

二,、生活飲用水要符合國家標(biāo)準(zhǔn),。

生活飲用水要有專井、專管道和專人管理水源地要有有效的防護(hù)設(shè)施：取水點(diǎn)上游1000米,、下游100米內(nèi)不得有工業(yè)廢水,、生活污水的排放、劇毒農(nóng)藥的使用及垃圾箱,、廁所等污染水源的行為,。生活飲用水必須符合gb5749-85之標(biāo)準(zhǔn)。

三,、學(xué)校環(huán)境和公共場(chǎng)所應(yīng)保持衛(wèi)生整潔校環(huán)境和公共場(chǎng)所應(yīng)保持衛(wèi)生整潔校環(huán)境和公共場(chǎng)所應(yīng)保持衛(wèi)生整潔校環(huán)境和公共場(chǎng)所應(yīng)保持衛(wèi)生整潔。

學(xué)校應(yīng)保持內(nèi)外環(huán)境整潔,，無蚊蠅孳生地,，及時(shí)清運(yùn)垃圾，定期消殺蚊蠅。必須保證給學(xué)生供應(yīng)熱開水,，學(xué)生住宿的房間應(yīng)保持良好的通風(fēng)換氣,。

四、學(xué)校要建立學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案學(xué)校要建立學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案學(xué)校要建立學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案學(xué)校要建立學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,。依據(jù)《食品安全法》,、《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī)確立專人負(fù)責(zé)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的上報(bào)工作,，研究制定突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,。設(shè)立傳染病管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組專人負(fù)責(zé)傳染病防治工作。要建立學(xué)生晨午檢和因病缺課登記制度,，建立因病休退學(xué)檔案,。若發(fā)生擬似食物中毒、傳染病流行及其它污染事故應(yīng)及時(shí)上報(bào)中心校安全辦φ緇7510960并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),，積極配合衛(wèi)生行政部門做好患者的救治和事故的調(diào)查工作,。認(rèn)真做好學(xué)校內(nèi)的食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預(yù)警和食物中毒隱患預(yù)報(bào)工作。

五,、責(zé)任追究

依據(jù)國家衛(wèi)生部,、教育部《學(xué)校食物中毒事故行政責(zé)任追究暫行規(guī)定》執(zhí)行。

六,、本責(zé)任書一式兩份ㄖ行男?、各村完孝渝F園各持一份，自簽訂之日起生效,。適用時(shí)間：20 13 年 2月 25日至20 20xx年 8月 31日

中心校

蓋章 責(zé)任人

學(xué)校

蓋章 責(zé)任人

二〇一三年二月二十五日

初級(jí)中學(xué)

財(cái)務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任書 財(cái)務(wù)科目標(biāo)責(zé)任書篇十九

為深入貫徹落實(shí)國務(wù)院《殯葬管理?xiàng)l例》,、《安徽省殯葬管理辦法》、《潛山縣殯葬管理暫行辦法》等法規(guī)和文件,，認(rèn)真開展殯葬改革工作,，切實(shí)加快潛山殯葬管理工作法制化、規(guī)范化進(jìn)程,，確保殯葬改革和殯葬管理工作取得實(shí)效,。根據(jù)《天柱山鎮(zhèn)殯葬改革實(shí)施方案》，鎮(zhèn)政府特與各村簽訂本責(zé)任書,。

一,、工作目標(biāo)

1.加大殯葬改革政策執(zhí)行力度，除國家規(guī)定的特殊人群外,，全面實(shí)行遺體火化;堅(jiān)決杜絕土葬現(xiàn)象,。

2.加強(qiáng)并規(guī)范公墓建設(shè)，堅(jiān)決杜絕亂埋亂葬;骨灰處理應(yīng)當(dāng)不占或少占土地;提倡不保留骨灰,，以植樹葬或撒播等方式處理,，嚴(yán)禁骨灰入棺土葬,。

3.強(qiáng)化殯葬服務(wù)行業(yè)監(jiān)管，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量,。強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督,，基本形成服務(wù)項(xiàng)目齊全、服務(wù)質(zhì)量和水平較高的殯葬服務(wù)體系,。

4.強(qiáng)化殯葬改革宣傳,，教育和引導(dǎo)群眾自覺依法火化、節(jié)約治喪和集約安葬,，逐步形成文明,、和諧、衛(wèi)生,、生態(tài)殯葬新風(fēng),。

二、工作任務(wù)

1.建立以黨政一把手為組長(zhǎng)的殯葬改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組及工作組,。負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo),、組織、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域內(nèi)的殯葬改革和整治亂埋亂葬工作,，工作組負(fù)責(zé)落實(shí)殯葬管理有關(guān)具體工作,。

2.建立村兩委成員包片包組包戶的層層包保責(zé)任制，形成一級(jí)抓一級(jí),、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的工作責(zé)任格局,。

3.村委會(huì)成立相應(yīng)組織，明確信息員,，深入開展殯葬改革的政策宣傳;及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)告死亡人口信息;出現(xiàn)死亡人口,，負(fù)責(zé)組織做好家屬思想工作，落實(shí)遺體火化,，骨灰集中在公益性公墓安葬,。

4.全面建立并實(shí)行喪事報(bào)告制度。村委會(huì)每日向鎮(zhèn)殯葬改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)告,，發(fā)現(xiàn)死亡信息的,，實(shí)行一事一報(bào)制度，即知即報(bào),。

5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)已亂埋亂葬墓穴的整治工作,，確保完成年度整治任務(wù)。所有骨灰按要求規(guī)范進(jìn)入公墓安葬,。

6.積極會(huì)同有關(guān)部門處理殯葬管理違規(guī)行為;確?；鸹蔬_(dá)100%，發(fā)現(xiàn)偷埋偷葬現(xiàn)象主動(dòng)上報(bào)并及時(shí)依法予以處理,。

7.組建殯葬管理執(zhí)法隊(duì)伍,，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的殯葬改革及專項(xiàng)整治工作,。

年底鎮(zhèn)殯葬改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)各村和單位實(shí)施殯葬改革工作目標(biāo)責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行考核評(píng)比，根據(jù)考評(píng)結(jié)果,，對(duì)落實(shí)較好的前三名，鎮(zhèn)政府將給予表彰獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)落實(shí)較差的,，鎮(zhèn)政府將給予通報(bào)批評(píng),。同時(shí)將殯葬改革工作納入政府目標(biāo)管理綜合考核，并在年度綜合考評(píng)時(shí)記分,。

本責(zé)任書一式兩份,，各村執(zhí)一份，鎮(zhèn)殯葬改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室存檔一份,。

天柱山鎮(zhèn)人民政府簽字：_________村民委員會(huì)簽字：_________

20____年____月____日