總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒,，目標(biāo)更加明確,，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學(xué)習(xí),。

入職一周工作總結(jié)匯報(bào) 入職一周工作總結(jié)開頭語篇一

回顧這一周以來的工作,，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,，嚴(yán)格要求自己,，基本上了解了自己的本職工作,。在此，我對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝,，感謝你們的不吝賜教,，感謝你們對(duì)我工作的支持和幫助。雖然我接觸工作的時(shí)間不長,，但是我在這段時(shí)間里學(xué)到了很多在學(xué)校不曾學(xué)到的知識(shí),。另外在工作中也在慢慢學(xué)著與同事相處，慢慢融入到鵬毅這個(gè)大家庭中來?，F(xiàn)將這一周的工作情況作如下匯報(bào)：

工作內(nèi)容如下：

一,、此項(xiàng)工作主要包括計(jì)算機(jī)硬件的日常維護(hù)、管理,并保證公司全部計(jì)算機(jī)及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的正常工作,，公司計(jì)算機(jī)軟件的安裝及維護(hù),，軟件在使用過程中出現(xiàn)問題能夠及時(shí)的解決，防治計(jì)算機(jī)及整個(gè)網(wǎng)絡(luò)被病毒攻擊,，及資源共享設(shè)置等,。

二、計(jì)算系統(tǒng)及軟件維護(hù)：公司計(jì)算機(jī)需要日常維護(hù)的基本為150臺(tái),。由于公司計(jì)算機(jī)較多,，日常出現(xiàn)故障的情況較為常見，主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障,，網(wǎng)絡(luò)故障,，軟件故障等。很多計(jì)算機(jī)是由于長期使用,，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件,，系統(tǒng)文件也有部分受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰,，重裝系統(tǒng),。另外有一些網(wǎng)絡(luò)故障，線路問題等,。其他軟件問題主要包括瑞星殺毒軟件和360安全衛(wèi)士的安裝使用,，erp系統(tǒng)桌面快捷方式的創(chuàng)建，office辦公軟件的使用等,。

三,、郵件服務(wù)維護(hù)相關(guān)工作：公司內(nèi)部郵箱和外部郵箱的新增及變更,，主要是關(guān)于新來職員郵件開通和設(shè)置，郵件有時(shí)無法發(fā)送及收取等一類問題,。

四,、打印機(jī)的日常維護(hù)：公司打印機(jī)及驅(qū)動(dòng)的安裝，打印機(jī)的共享與設(shè)置,。經(jīng)常出現(xiàn)的問題有：打印機(jī)輸出空白紙,，只需及時(shí)更換色帶或維修打印頭;打印字跡偏淡，可用更換色帶或調(diào)節(jié)推桿距離解決;經(jīng)常出現(xiàn)卡紙,，只需檢查進(jìn)紙通道,，清理輸出路徑雜物。

總結(jié)一周以來的工作,，盡管有了一定的進(jìn)步,，但是在很多方面還是存在著不足。比如：有時(shí)考慮問題欠妥,、不夠嚴(yán)謹(jǐn),，降低了工作效率，延誤了規(guī)定的完成時(shí)間;遇到困難的時(shí)候與領(lǐng)導(dǎo)溝通不夠等等,，這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)和完善,。

對(duì)于四月份的計(jì)劃和今后努力的方向?yàn)椋?/p>

在四月份我將繼續(xù)努力提高自己的工作水平，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的綿薄

之力,。我想我應(yīng)努力做到：首先,，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益;其次,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，增加自己的知識(shí)面，加強(qiáng)對(duì)專業(yè)知識(shí)技術(shù)的強(qiáng)化,、學(xué)習(xí),，要對(duì)自己的工作有規(guī)劃、做到心里有數(shù);再次,，加強(qiáng)工作力度,，要積極主動(dòng)的為公司創(chuàng)造價(jià)值，力爭(zhēng)取得更大的工作成績,。

總之,，我會(huì)努力將自己的知識(shí)背景和公司的具體情況相結(jié)合，利用自己精力充沛,、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和技術(shù),，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和幫助，我會(huì)繼續(xù)努力,，不斷提高自己的專業(yè)水平,，虛心向大家學(xué)習(xí)，不斷努力,，爭(zhēng)取更上一個(gè)新臺(tái)階,。

入職一周工作總結(jié)匯報(bào) 入職一周工作總結(jié)開頭語篇二

我結(jié)束了一周的工作，回顧這過去的一周里,，我是在工作上也認(rèn)認(rèn)真真的去把自己該做的事情都是完成了,，同時(shí)下一周也是要來臨了,，我也是要把這周的工作總結(jié)下，同時(shí)對(duì)下周的一個(gè)工作做好計(jì)劃,。

一,、本周總結(jié)

這一周的工作,，我主要負(fù)責(zé)的事項(xiàng)都做完了，現(xiàn)在回顧,，的確不容易,，這一周要做的事情又多又急，原計(jì)劃里要做的事情還加上領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作可以說把這一周擠得滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)?，但既然事情來了,，那么就是要做的，雖然說每天都是加班加點(diǎn)的去做一些,，但是我也不抱怨,，畢竟我參加工作時(shí)間也是不長，而且也是需要更多的工作來鍛煉自己,，讓自己獲得更多的工作經(jīng)驗(yàn),，一周的時(shí)間，事情做得效果也是不錯(cuò)了,，我也是沒有犯什么錯(cuò)誤,，在忙碌的工作當(dāng)中，我感覺到自己的成長,，以前不會(huì)做,，或者做得慢的一些事情，現(xiàn)在也是做得更快了,，而是這份壓力也是轉(zhuǎn)化為我的動(dòng)力,，讓我能更高效的去把事情做好。

而且我也是不覺得事情多就不好,，雖然說事情少誰也高興,，但是一周那么長的時(shí)間，做得事情少了,，也是會(huì)讓人頹廢,，養(yǎng)成懶惰的習(xí)慣,，只有勤奮起來，才能在能力上有更多的收獲,。

二,、下周計(jì)劃

新的一周，也有新的工作要做,，同時(shí)這周也是公司組織了我們參加一場(chǎng)為期兩天的培訓(xùn),，所以雖然工作的時(shí)間少了，其實(shí)要做的事情安排在剩余的日子了也是和本周一樣很緊湊,，我也是要把工作給安排好,，爭(zhēng)取在培訓(xùn)前把工作給圓滿的完成，并且不能出現(xiàn)錯(cuò)誤,。

對(duì)于培訓(xùn),，我也是要認(rèn)真的去對(duì)待，工作的忙碌讓我平時(shí)沒有什么時(shí)間來學(xué)習(xí),，雖然工作能鍛煉人,，但是靜下來看看別人做的事情，別人的想法,，也是有收獲的,。特別是這次的培訓(xùn)是請(qǐng)了行業(yè)非常優(yōu)秀的老師來給我們講課，我也是要對(duì)培訓(xùn)講課的知識(shí)先進(jìn)行預(yù)習(xí),，了解更多一些,，這樣在聽課的時(shí)候也是能聽得更深入，了解清楚老師講的究竟是哪些,，而不是茫然的去培訓(xùn),，那樣的話，自己收獲的也不是很多,。

我崗位的工作對(duì)于我來說,，并不是特別的難做，但是要想要做好的話,，我還需要付出更多的努力和經(jīng)歷更多的事,，才能做得更加的好，在今后的日子里,，我也是要不斷的去總結(jié),，計(jì)劃，才能對(duì)自己的工作有更多的了解,，熟悉,，讓自己的工作能力變得更強(qiáng)。

入職一周工作總結(jié)匯報(bào) 入職一周工作總結(jié)開頭語篇三

加入遠(yuǎn)洋地產(chǎn)秘書行政部這個(gè)團(tuán)隊(duì)已有一周時(shí)間，雖然只是短暫的五個(gè)工作日,，但是通過學(xué)習(xí)和觀察,，對(duì)于身處全新的環(huán)境中撲面而來的各項(xiàng)新鮮事物還是感受頗深，現(xiàn)總結(jié)如下：

為盡快熟悉公司整體情況,，融入新的企業(yè)文化,，本周的主要工作是學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)辦公流程和相關(guān)規(guī)章制度，了解公司的組織架構(gòu)和集團(tuán)主要高管職責(zé)分工,，研習(xí)往期會(huì)議紀(jì)要和2019年總裁講話匯編,，通過初涉領(lǐng)導(dǎo)秘書事務(wù)、參與撰寫四月份總裁辦公會(huì)會(huì)議紀(jì)要,、參與討論18周年系列活動(dòng)和行政系統(tǒng)培訓(xùn)活動(dòng)等,，逐步進(jìn)入工作狀態(tài)。

1,、公司管理規(guī)范，高效運(yùn)轉(zhuǎn)

進(jìn)入遠(yuǎn)洋最大的感受就是集團(tuán)上下各職能部門分工明確,，日常工作井然有序,，有規(guī)章可循有制度可遵守。這是一個(gè)大企業(yè)所應(yīng)具備的特質(zhì),，也更堅(jiān)定了我來遠(yuǎn)洋的正確選擇,。

2、部門各司其責(zé),，有序配合

我部工作分為董事局事務(wù),、總裁事務(wù)、公共關(guān)系,、文秘及行政管理幾個(gè)部分,，各自在職責(zé)所在領(lǐng)域兢兢業(yè)業(yè)，對(duì)于部門的重要工作,，又能群策群力,，發(fā)揮專業(yè)所長，積極協(xié)作,。

3,、交流氛圍融洽，無抱怨?fàn)?/p>

部門成員雖然有著不同的知識(shí)背景和從業(yè)經(jīng)歷,，但彼此之間互幫互助,，氣氛融合。值得一提的是,，相處時(shí)間雖短，但沒有聽到一句抱怨的話,，無論是對(duì)工作還是對(duì)同事關(guān)系,，這說明大家對(duì)工作環(huán)境的滿意度較高,。

參與房地產(chǎn)行業(yè)的行政工作三年有余，最大的感受為行政是一個(gè)吃力但并非事事討好的工作，盡管很努力地在完善改進(jìn)，可任何的一點(diǎn)紕漏都可能造成功虧一簣，時(shí)常如履薄冰,。對(duì)行政要求的苛刻說明行政的重要性，但秘書行政部的工作不能僅限于后臺(tái)服務(wù),，也需適當(dāng)有所創(chuàng)新,。例如,，利用18周年的系列活動(dòng),，對(duì)遠(yuǎn)洋進(jìn)行品牌打造和形象宣傳,，將遠(yuǎn)洋理念廣泛傳播，社會(huì)符號(hào)植入大眾，對(duì)產(chǎn)品銷售無疑具有相當(dāng)大的推動(dòng)力,，應(yīng)高度重視,。在萬達(dá)工作的時(shí)候,，該企業(yè)提出的“百年企業(yè)”概念,，說明了品牌塑造任重道遠(yuǎn),，同樣，遠(yuǎn)洋的“相伴一生”也說明追求基業(yè)長青需要品牌的長久生命力,。既然我部門已承擔(dān)起品牌推廣的工作,，可在今后每年都有計(jì)劃有步驟地進(jìn)行下去。

秘書行政部作為公司的中樞機(jī)構(gòu),，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理和后勤保障,，在日常工作的開展過程中，需從宏觀層面對(duì)公司發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行整體把控,，也需從開發(fā)環(huán)節(jié)對(duì)公司具體業(yè)務(wù)有所掌握,，做到“眼光放長遠(yuǎn)，行動(dòng)落實(shí)處”,，有點(diǎn)有面遠(yuǎn)近結(jié)合地優(yōu)化服務(wù)效力公司,。無論是日理百事的秘書服務(wù)，全面綜合的匯總材料還是公共關(guān)系的新聞宣傳,，都應(yīng)建立在熟知業(yè)務(wù)情況的基礎(chǔ)上,。因此，建議可在內(nèi)部開展系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),，邀請(qǐng)業(yè)務(wù)部門的同事講解房地產(chǎn)開發(fā)過程中的相關(guān)情況,，或者有意識(shí)地參與更專業(yè)化的知識(shí)講座等，從而打下堅(jiān)實(shí)的行業(yè)基礎(chǔ),。

據(jù)觀察,，雖然制度規(guī)定下午五點(diǎn)下班，但每到五點(diǎn)時(shí)部門里并沒有同事離開，仍一如既往地工作著,，相信公司其他部門也存在這種情況,。一般來講，加班說明兩點(diǎn)：第一、工作量飽和;第二,、工作效率較低,。但從我們部門加班的情況來看,，大家都加得心甘情愿加得甘之如飴，甚至在家也要加班加點(diǎn)完成任務(wù)的,，這又說明兩點(diǎn)：第一,、對(duì)本職工作充滿熱愛;第二,、對(duì)交辦工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。因此,，我認(rèn)為,，原則上不鼓勵(lì)加班,，避免工作中養(yǎng)成拖沓習(xí)慣，也能節(jié)約一定的辦公成本,，但一切以業(yè)績說話,，付出更多的時(shí)間和精力，才能創(chuàng)造更有用的價(jià)值,。

秘書工作無小事,，無論何時(shí),，都要想領(lǐng)導(dǎo)所想，甚至提前想到領(lǐng)導(dǎo)所未想的,，這是做好工作的前提,。對(duì)于秘書基礎(chǔ)服務(wù)工作,，面臨如何提高工作效率問題,，例如怎樣更科學(xué)地切入管理領(lǐng)導(dǎo)行程安排，怎樣解決文件送簽費(fèi)時(shí)低效問題等,。另外,，因秘書崗位缺乏連貫性和傳承性，建議可逐步摸索探討建立秘書規(guī)范管理流程,，總結(jié)出一整套切實(shí)可行的放之四海而皆準(zhǔn)的工作模板,，解決更替過程中的銜接問題，減少專業(yè)素質(zhì)的差異,，提高秘書工作的質(zhì)量,，具體方案有待日后工作中總結(jié)。

以上是入職一周的工作匯報(bào),，不妥之處,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議。

入職一周工作總結(jié)匯報(bào) 入職一周工作總結(jié)開頭語篇四

一,、入職,、離職工作

二、在職人員編制

生產(chǎn)車間人員76人辦公室人員43人總?cè)藬?shù)119人

三,、關(guān)于人員招聘

1,、每日刷新招聘網(wǎng)站上的招聘信息，查看簡(jiǎn)歷有合適者致電通知其面議,。

2,、本周先后通過各個(gè)不同渠道前來面試的為12人，其中儲(chǔ)備有2人,，實(shí)際錄用的4人,，至今為止在職的為2人。

3,、xx月20號(hào),，在文理學(xué)院招聘會(huì)上共收到簡(jiǎn)歷八份。

四,、同步更新及日常工作

1.花名冊(cè),、考勤表、通訊錄,。

2.每日為辦公室人員,、車間辦公室人員及管理人員進(jìn)行考勤;每日生產(chǎn)趨勢(shì)圖的跟進(jìn);每日加班餐劵發(fā)放。

3.公司人員的入職登記及離職辦理等相關(guān)手續(xù)。

4.及時(shí)做好檔案資料的收集,、整理,、歸檔。

5..接待應(yīng)聘人員,。

月工資的復(fù)核,。

7.人數(shù)及產(chǎn)量報(bào)表的統(tǒng)計(jì)。

五,、關(guān)于勞動(dòng)合同的簽訂

周五對(duì)新入職員工簽訂了勞動(dòng)合同,，現(xiàn)今還有xx月20號(hào)焊接的一名新入職員工還未簽訂勞動(dòng)合同的簽訂，將在11.25(周五)簽訂,。

六,、九陽文件

本周xx月17號(hào)、xx月20號(hào)九陽共發(fā)放文件12份：其中標(biāo)準(zhǔn)6份,，圖紙6份回收?qǐng)D紙1份,，標(biāo)準(zhǔn)2份。

七,、總結(jié)

駕馭命運(yùn)的舵是奮斗,。不抱有一絲幻想，不放棄一點(diǎn)機(jī)會(huì),，不停止一日努力,。