做任何工作都應(yīng)改有個計劃,,以明確目的,,避免盲目性,,使工作循序漸進(jìn),,有條不紊,。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?以下是小編為大家收集的計劃范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧。
事業(yè)工作計劃匯編六篇篇一
一是年初修訂《xx區(qū)總工會20xx年領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”責(zé)任分工明細(xì)一覽表》并貫徹實施,。二是每季度召開一次區(qū)總工會安全生產(chǎn)工作會議,,貫徹、落實區(qū)安全生產(chǎn)工作會議的有關(guān)精神,。三是各街道總工會,、各工委會、教育工會按照《安全生產(chǎn)法》第七條,、第五十二條的規(guī)定,,指導(dǎo)基層工會做好相關(guān)工作。
一是開展職業(yè)病防治宣傳活動,。擬于4月份,,與區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所等單位聯(lián)合舉辦職業(yè)病防治宣傳活動,向企業(yè)和職工宣傳《職業(yè)病防治法》和有關(guān)職業(yè)病防治知識,。二是開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)活動,。從“安全生產(chǎn)月”開始,逐步組織職工安全生產(chǎn)素質(zhì)培訓(xùn),,每個街道總工會各組織1場安全生產(chǎn)培訓(xùn),。三是舉辦“初級安全生產(chǎn)主任”培訓(xùn)班。擬于5月組織報名,,6月正式開班,,推動職工安全管理知識水平和安全業(yè)務(wù)技能的提高。
一是組織參加“安康杯”競賽活動,。根據(jù)市總工會的要求,,組織企業(yè)工會報名參加“安康杯”競賽活動。二是區(qū)總工會每半年對工人活動中心進(jìn)行一次安全檢查,,督促工人活動中心落實安全生產(chǎn)工作制度,。三是開展職業(yè)安全衛(wèi)生檢查。擬于4-7月,,聯(lián)合區(qū)有關(guān)部門對相關(guān)企業(yè)進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生檢查,。
一是依法參加我區(qū)有關(guān)死亡事故調(diào)查,維護(hù)職工的合法權(quán)益,。二是開展職工工傷探視工作,。三是協(xié)助掛點社區(qū)解決安全生產(chǎn)工作中碰到的困難和問題。四是按區(qū)安委會統(tǒng)一部署,,依法參加區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)檢查工作,。
事業(yè)工作計劃匯編六篇篇二
每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育。
首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,,了解新準(zhǔn)則體系框架,,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,,要點、和精髓,。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,,熟練地運用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表,、表格的編制,。
1、做好財務(wù)基礎(chǔ)及核算工作,,同時加強財務(wù)室與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,,積極參與到的經(jīng)營活動中去,做到事前了解,、事后分析,,加強財務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測和分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正,。
2,、創(chuàng)新思路,加強財務(wù)管理和監(jiān)督工作,,查疏堵漏,,把工作做深做細(xì),加強財務(wù)收支監(jiān)管力度,,確保收入不外流,,資金能夠合理有效的運轉(zhuǎn)使用,使效益最大化,。
3,、不斷加強自身學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平,,虛心向有經(jīng)驗的同志學(xué)習(xí),,認(rèn)真探索,總結(jié)方法,,增強業(yè)務(wù)知識,,掌握業(yè)務(wù)技能,提高自身業(yè)務(wù)管理水平,,力求為領(lǐng)導(dǎo)管理決策提供切實可靠的財務(wù)依據(jù),,能夠真正發(fā)揮財務(wù)人員應(yīng)有的作用。
4,、按照現(xiàn)行財政管理體制,,各項經(jīng)費收支均依照《事業(yè)單位財務(wù)制度及其會計制度》及院內(nèi)財務(wù)管理制度進(jìn)行管理,20xx年政府收支分類科目依照《事業(yè)單位財務(wù)制度及其會計制度》進(jìn)行明細(xì)分類核算。
5,、對各個部門需要采集單位和個人的信息,,要及時配合和完善好工作;勞動工資統(tǒng)計工作也要認(rèn)真、仔細(xì),,做好臺賬和季度、年度的統(tǒng)計工作,,確保上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實,、準(zhǔn)確。
6,、加強固定資產(chǎn),,加強配合領(lǐng)導(dǎo)的決策,對固定資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)進(jìn)行有效的分類,、整理,,建立新增新建購置資產(chǎn)的審批制度, ,建立報廢及轉(zhuǎn)移資產(chǎn)的交接手續(xù),對資產(chǎn)建卡建檔的管理體制,,確保資產(chǎn)的合理配量,,高效運作。
每年進(jìn)行一到兩次固定資產(chǎn)的盤點清查,。
嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度,,落實固定資產(chǎn)購置處理、開支審批等制度,,確保財務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范,。
做好財務(wù)分析:為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實的財務(wù)信息,各期的財務(wù)分析是一種幫助領(lǐng)導(dǎo)了解當(dāng)前財力狀況比較理想的上報方式,。
在財務(wù)分析中,,財務(wù)人員不能只報喜不報憂,應(yīng)實事求是地反應(yīng)當(dāng)期財務(wù)狀況,,并根據(jù)自己的經(jīng)驗向領(lǐng)導(dǎo)提出合理的建議和看法,,供領(lǐng)導(dǎo)決策和參考。
1,、指導(dǎo)出納做好銀行存款和現(xiàn)金日記賬,,加強現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算的管理。
2,、督促出納做好各種費用開支的核算,,及時進(jìn)行記帳,編制出納日報明細(xì)表,,匯總表;嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),,按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
開展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神,。日常工作中有些做的不夠細(xì)致,、深化,管理只停留在表面,,沒有起到真正的作用,,針對這種情況以后如何將工作做細(xì)做深,加強財務(wù)監(jiān)督管理職能,,應(yīng)是我今后工作中的重點,。
所以在20xx年下半年及以后的工作中財務(wù)人員應(yīng)該加強學(xué)習(xí),才能更好的完成自身的業(yè)務(wù)工作,。
總之在下半年的工作里,,我將會堅持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,,立足自身崗位,履行自身工作職責(zé),,繼續(xù)加大財務(wù)管理力度,,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,,積極完成全年的各項工作計劃,,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我的微薄之力。
事業(yè)工作計劃匯編六篇篇三
一年不過轉(zhuǎn)瞬,,在忙碌的時候,,就算把這十二個月乘以二,也還是不夠用的,。但是幸運的是,,在我們?nèi)w同事的努力下,我們通過互相的配合和拼搏,,發(fā)揮出了百分之兩百以上的效率,,在過去的一年里,順利的完成了工作目標(biāo)!
這是值得慶賀的,,是值得高興的,。但是在這樣的效率之下,一些小細(xì)節(jié)的事情就變得難以掌控了,。在對上一年工作的總結(jié)之后,,我也發(fā)現(xiàn)了自己在過去的工作中有許多的不足和問題存在。為此,,為了改正這些問題,,為了提升自己的效率和質(zhì)量,我作為xxx公司的財務(wù)會計,對自己在20xx年做出計劃如下:
隨著公司業(yè)務(wù)的增加,,我們會計的工作也漸漸的開始繁重了起來,,為了更好的解決自己的問題,我必須更有效率的面對自己的工作,,更有效率的利用好上班的時間,。為此,在工作中搞清楚自己的工作目標(biāo)是很有必要的,。
在下一年的工作中,,我首先要在思想上改正自己,要認(rèn)真的吸收會議中領(lǐng)導(dǎo)的講話,,根據(jù)公司的發(fā)展,,不斷的更新自己,。并且,,面對自己的工作,我更要對自己的責(zé)任心,,以及對工作的熱情金星進(jìn)一步的提升,,在工作中加大自己的動力,這樣才能更好的面對工作的壓力,。
其次,,面對自己的工作,我也要時刻分清主次,,優(yōu)先完成重要的工作,,科學(xué)的,有計劃的而完成自己的工作,,達(dá)到提升效率的成果,。
對我個人而言,在工作中其實還有很多的問題,??粗聜兙_而迅速的工作,我明白,,自己必須要努力的提升自己,。但是,作為會計,,我必須保證自己的計算的精準(zhǔn)性!即使完成了工作,,不準(zhǔn)確的數(shù)據(jù),只能帶來麻煩而已!所以在下一年的工作中,,在努力提升自己的同時,,我也要時刻的反省自己,嚴(yán)守工作的質(zhì)量問題。
在這一年的工作中,,我要在工作中加強自我的管理能力,,在工作中努力的提升自己。在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)的錯誤,,我要在自我的管理中改正過來,,并且嚴(yán)格的要求自己,防止再次出現(xiàn)同樣的錯誤!
20xx年的工作即將開始了,,我們作為員工,,能做的只能是管理好自己,努力的做好自己的工作,,和大家一起努力的推動公司的發(fā)展!20xx年,,我會繼續(xù)努力!
事業(yè)工作計劃匯編六篇篇四
200x年是xx志愿服務(wù)事業(yè)的建設(shè)年。我們將圍繞“堅持科學(xué)發(fā)展,,構(gòu)建和諧xx,,把現(xiàn)代化大都市建設(shè)推向新階段”的總目標(biāo),突出“與祖國共奮進(jìn),、與xx齊發(fā)展,、與社會同和諧”的主題,明確“亞運先鋒,、文明表率,、和諧動力”的定位,堅持“前瞻,、開放,、務(wù)實”的方針,著眼跨越,,著實整合,,著力創(chuàng)造,努力抓好機(jī)制建設(shè),、文化建設(shè),、隊伍建設(shè)、項目建設(shè),,全面迎接20xx年亞運會,,引導(dǎo)廣大市民在志愿服務(wù)中實現(xiàn)健康、成長,、快樂,、美麗、成就的價值追求,,將志愿服務(wù)打造公益事業(yè)的第一旗幟,、奉獻(xiàn)社會的第一平臺和市民參與的第一選擇,,建設(shè)志愿xx,共筑愛心之城,,爭當(dāng)全國志愿者活動排頭兵,。
努力整合政府部門、社會團(tuán)體及商業(yè)機(jī)構(gòu)的資源,,強化志愿服務(wù)事業(yè)資源保障,;探索充分發(fā)揮個人潛能、積極性與創(chuàng)造力的動員機(jī)制,;建立切實幫扶特殊困難群體,、有效參與社會領(lǐng)域的工作模式;營造 “人人參與,、各方支持”志愿服務(wù)的良好氛圍,;形成迎亞運會、講文明,、樹新風(fēng),、促和諧的強大聲勢,為亞運會志愿服務(wù)做好準(zhǔn)備,;建設(shè)城區(qū)基本覆蓋,、需求及時響應(yīng),、服務(wù)專業(yè)高效,,與現(xiàn)代化大都市要求相適應(yīng)的工作格局。
1,、制訂中期發(fā)展規(guī)劃,。根據(jù)xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展總體要求,制訂我市志愿服務(wù)事業(yè)中期規(guī)劃,,提出今后一個時期xx志愿者事業(yè)發(fā)展的目標(biāo),、方向和重點。
2,、推動志愿服務(wù)立法,。爭取市人大的參與支持,通過《xx志愿服務(wù)條例》,,建立全市統(tǒng)一的志愿服務(wù)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),,規(guī)范、保障,、促進(jìn)志愿服務(wù)事業(yè)發(fā)展,。
3、建立專項保障基金,。學(xué)習(xí)借鑒國內(nèi)外志愿服務(wù)籌資模式,,向有關(guān)組織,、企業(yè)和個人募集經(jīng)費,拓寬志愿服務(wù)事業(yè)經(jīng)費來源,,建立志愿服務(wù)專項基金,。
4、加快服務(wù)站點建設(shè),。以“全面覆蓋,、重點保障、橫向到底,、縱向到邊”為目標(biāo),,立足社區(qū)、依靠會員,、輻射市民,,培訓(xùn)一批建隊(站)指導(dǎo)員,加快推進(jìn)全市志愿服務(wù)站點建設(shè),。
5,、建設(shè)綜合服務(wù)平臺。以“志愿在身邊”為目標(biāo),,進(jìn)一步完善集志愿者中心,、網(wǎng)絡(luò)、電話于一體,,方便市民注冊,、參與、求助的綜合服務(wù)平臺,。
1,、強化培訓(xùn)體系。創(chuàng)辦xx志愿者發(fā)展學(xué)院,,從師資隊伍建設(shè),、課程設(shè)置、教材編印入手,,引進(jìn)社會前沿的培訓(xùn)理念及方式,,將培訓(xùn)作為提高凝聚能力、動員能力和組織能力的重要手段,,作為志愿者的最大福利,。
2、推進(jìn)隊伍共建,。深化與政府有關(guān)部門,、有關(guān)單位的合作,發(fā)揮他們的專業(yè),、資源,、陣地等方面的優(yōu)勢,,全面合作,深度互動,,共建專業(yè)志愿服務(wù)隊,。
3、強化社會動員,。推動組織動員和社會動員的有機(jī)結(jié)合,,分別針對企業(yè)、家庭和個人等不同群體進(jìn)行專門動員,,推動社會各方的自覺參與,、深度參與和有效參與。爭取注冊志愿者達(dá)到75萬,。
4,、重視骨干培養(yǎng)。完善骨干推選,、骨干帶動,、交流培養(yǎng)等制度,在直屬總隊,、區(qū)縣志愿者組織培養(yǎng)一批管理型,、動員型、策劃型的志愿者骨干,。
1,、亞運服務(wù)計劃。圍繞辦好亞運會開展“牽手奧運”系列活動,,通過派遣奧運會志愿者,、奧運亞運專項合作,、開展前期志愿者招募培訓(xùn),、英語普及、志愿文化推廣活動,,借力奧運推廣亞運,,促進(jìn)志愿服務(wù)事業(yè)發(fā)展。
2,、燎原行動計劃,。以全面活躍為目標(biāo),促進(jìn)隊伍,、項目和站點的有機(jī)結(jié)合,,立足社區(qū)推動環(huán)保、助殘,、助老,、助弱,、文化等經(jīng)常性的服務(wù)活動,方便市民就近,、就便參與志愿服務(wù),。
3、山區(qū)服務(wù)計劃,。在從化選擇10個左右偏遠(yuǎn)鎮(zhèn)村,,開展“文明牽手”綜合援助服務(wù),從精神,、知識,、信息、技術(shù),、物質(zhì)等各方面支持當(dāng)?shù)匕l(fā)展,。
4、海外服務(wù)計劃,。承辦好20xx中國青年志愿者塞舌爾項目,。
1、抓好志愿文化傳播隊伍,。高水平建設(shè)好宣講團(tuán),、藝術(shù)團(tuán)、通訊社,、禮儀隊,、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)隊,形成志愿文化傳播的骨干力量,。
2,、建立專用標(biāo)識系統(tǒng)。選定并推廣會歌,、會服,、系列文化傳播用品和標(biāo)志,探索建立網(wǎng)上和店面相結(jié)合的形象店,,建立具有志愿服務(wù)特色的專用識別系統(tǒng),。
3、創(chuàng)立儀式教育體系,。從內(nèi)容,、流程、標(biāo)識等方面全面創(chuàng)立和規(guī)范各級各類活動儀式,。
4,、探索志愿文化推廣路徑。借鑒國內(nèi)外有關(guān)機(jī)構(gòu)的文化傳播先進(jìn)理念和技術(shù),,探索通過影視,、出版,、網(wǎng)絡(luò)、文化產(chǎn)品等方式推進(jìn)志愿文化傳播,。
推動全市各有關(guān)方面按照廣東省志愿服務(wù)工作會議的要求,,落實志愿者事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、政策,、人員,、經(jīng)費等各項保障,推動志愿者事業(yè)的跨越式發(fā)展,。
按照“項目承辦,、統(tǒng)籌推進(jìn)、突出特色”的要求,,發(fā)揮全市各級團(tuán)組織,、志愿者組織和各個志愿服務(wù)團(tuán)體的積極性,形成“各方互動,、廣泛參與,、全面動員”的生動局面。
與政府職能部門,、企業(yè),、社會團(tuán)體開展全面合作,包括項目,、隊伍,、資源等方面的互動工共享,尋求社會各界在政策,、資金,、場地等方面的支持,努力形成“人人參與,、各方支持”的良好氛圍,。
事業(yè)工作計劃匯編六篇篇五
今年工會工作的主要任務(wù)是抓好一個武裝,做好兩個推進(jìn),,完善兩個機(jī)制,。其具體任務(wù)是:
一、進(jìn)一步把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神引向深入,,用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐
學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神,,是當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù),,各級工會組織要緊緊圍繞全面貫徹落實黨的十八大精神,充分利用理論武裝工作的各種形式,、陣地,、手段和載體,,引導(dǎo)廣大職工深刻領(lǐng)會十八大提出的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想,、重大工作部署,,努力在全面準(zhǔn)確、務(wù)求實效上下功夫,,在深入人心,、推動工作上見成效。
一是要深刻領(lǐng)會準(zhǔn)確把握黨的十八大精神實質(zhì),,真正做到學(xué)懂弄通,。學(xué)習(xí)貫徹十八大精神,要圍繞十八大報告的主題,,緊緊抓住堅持科學(xué)發(fā)展觀,、構(gòu)建社會主義和諧社會的靈魂,牢牢把握繼續(xù)解放思想,、堅持改革開放,、推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的精髓,,要深刻理解報告中關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述,,深刻領(lǐng)會其重大意義和深刻內(nèi)涵,進(jìn)一步推動黨的全心全意依靠工人階級方針的貫徹落實,。
二是要抓好結(jié)合,。要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神與學(xué)習(xí)貫徹中央書記處關(guān)于工會工作重要指示精神結(jié)合起來,進(jìn)一步明確新時期工會工作的主要任務(wù)目標(biāo)和肩負(fù)的職責(zé);要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神與全面振興營口老工業(yè)基地的實際相結(jié)合;要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神與“環(huán)境建設(shè)年”我局的年度主要任務(wù)相結(jié)合,。要著眼于理論與實踐的結(jié)合,,在理論聯(lián)系實際、學(xué)以致用,、指導(dǎo)工作上狠下工夫,,不斷把學(xué)習(xí)引向深入。
三是要搞好理論培訓(xùn),。各級工會組織要根據(jù)上級的部署,,搞好培訓(xùn)。局將適時組織理論學(xué)習(xí)培訓(xùn),,并根據(jù)實際召開系列專題講座會,、研討會。局屬各單位工會也要根據(jù)情況,,做好學(xué)習(xí)輔導(dǎo)工作,。可以確定一些專題,通過板報,、單位宣傳刊物進(jìn)行宣傳,,真正通過學(xué)習(xí)十八大文件,使十八大精神家喻戶曉,、深入人心,,用馬克思主義中國化最新成果武裝廣大職工頭腦,不斷開創(chuàng)工會工作的新局面,。
二,、進(jìn)一步扎實推進(jìn)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)活動,為經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供動力支持
局屬各單位工會要堅持以職工為主體,,以班組為基礎(chǔ),,以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體,繼續(xù)深入開展“一組三動”,、奮戰(zhàn)“十一五”建功立業(yè)系列活動,,組織動員職工積極投身“環(huán)境建設(shè)年”活動,立足本職崗位,,為環(huán)境建設(shè),、為沿海經(jīng)濟(jì)強市建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。
一是要開展好群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動,。要著力開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動,,全系統(tǒng)每個單位都要有“工人先鋒號”的班組、車間,,總結(jié)樹立1至2個自己的先進(jìn)典型,。
二是要開展好各種形式的崗位培訓(xùn)、技術(shù)比武,、技能競賽活動,。拓展技能競賽的內(nèi)容、項目,、規(guī)模,,完善激勵機(jī)制,推動職工技術(shù)創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化,。年內(nèi),,局系統(tǒng)職工培訓(xùn)要不少于3000名,崗位培訓(xùn)不少于50名,,技術(shù)革新全局不少于1000項,,推廣新技術(shù)、新工藝,、新操作法不少于3項,。要組織參加營口市第二屆“十大首席工人”評選活動;積極開展“我為節(jié)能減排做貢獻(xiàn)”活動,,達(dá)到推廣節(jié)能環(huán)保新技術(shù)不少于1項;要與團(tuán)市委,、市婦聯(lián),、市科協(xié)和政府有關(guān)部門協(xié)作,深入開展“群眾性節(jié)約環(huán)保聯(lián)合行動”,,引導(dǎo)職工立足崗位,,從自身做起、從點滴做起,,為節(jié)能減排做貢獻(xiàn),,通過這一活動,每個單位要達(dá)到推廣節(jié)能新技術(shù)至少一項,,全局節(jié)約環(huán)保增收不少于100萬元;年內(nèi)還要深入開展職工合理化建議活動,,按照市總工會要求全系統(tǒng)不少于9000條。爭取獲得營口市職工最有價值合理化建議獎項,。
三是扎實推進(jìn)“五型班組”建設(shè),。結(jié)合我系統(tǒng)工作點多、面廣,、線長的行業(yè)特點,,開展創(chuàng)建“管理型、技術(shù)型,、效益型,、創(chuàng)新型、和諧型(五型)先進(jìn)班組和各種勞動競賽活動,,如,,星級職工競賽、拜師學(xué)藝競賽和各種工種技能的職工培訓(xùn),,充分發(fā)揮班組前沿陣地的作用,。提高職工的綜合素質(zhì)。企業(yè)參與率必須達(dá)到95%,。
四是深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,、爭做知識型職工”活動。要以提高職工思想道德,、科學(xué)文化和職業(yè)技能素質(zhì)為重點,,大力推進(jìn)職工素質(zhì)工程,在全系統(tǒng)要建立市級職工書屋3個(職工圖書室),,本級職工書屋3個,。繼續(xù)完善圖書室并實現(xiàn)與職工書屋的共享。要以社會主義核心價值體系主題教育為基本內(nèi)容,,在職工中廣泛開展職業(yè)道德建設(shè)和樹行業(yè)新風(fēng)活動,。積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),引導(dǎo)企業(yè)開展豐富多彩的職工文體活動,不斷滿足職工的精神文化需求,。積極組織參加市總工會的職工乒乓球比賽,,爭取取得較好成績。要大力弘揚新時代勞模精神,,進(jìn)一步做好勞模管理和服務(wù)工作,。大力宣傳其先進(jìn)事跡,展現(xiàn)新時期勞模的時代風(fēng)采,。
三,、進(jìn)一步扎實推進(jìn)工會組織建設(shè),為完成年度中心任務(wù)提供組織保障
一是進(jìn)一步完善工會組織,。各單位要繼續(xù)抓好工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),,做到開展工作有標(biāo)準(zhǔn),議事有規(guī)劃,,各項活動有制度,,防止工作的隨意性;對組織機(jī)構(gòu)不健全的單位要健全完善工會組織,在此基礎(chǔ)上制定工會工作標(biāo)準(zhǔn),、制度,。通過召開會議,完善組織,,配齊工會干部,,為工會發(fā)揮作用提供組織保證。
二是進(jìn)一步提高工會干部的綜合素質(zhì),。作為工會干部要學(xué)會用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬工會工作全局,,牢固樹立為大局服務(wù)、為職工服務(wù)的觀念,,在服務(wù)大局中要當(dāng)好配角,,在服務(wù)職工中當(dāng)好主角。作為工會干部要不斷增強做好工會工作的使命感,、責(zé)任感,、緊迫感,要知難而進(jìn),,不屈不撓,,要為職工辦實事、解難事,、謀利益,,特別是在新時期面對新問題,要不斷學(xué)習(xí)新知識,,樹立新觀念,,要不斷提高判斷形勢的能力,、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、服務(wù)大局的能力和依法辦事的能力,。隨著工會工作任務(wù)和工作形勢的不斷變化,,作為工會干部要努力成為協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的專家,努力成為政治上堅定,、思想上解放,、工作上顧全大局,、團(tuán)結(jié)和諧,、開拓進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)干部。為提高工會干部綜合素質(zhì),,局工會準(zhǔn)備在適當(dāng)?shù)臅r間舉辦一期工會干部培訓(xùn)班,,具體時間另定。
三是要加強工會工作信息化,、網(wǎng)絡(luò)化的建設(shè)步伐,,建立健全工會各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。搞好網(wǎng)絡(luò)化宣傳,,進(jìn)一步推進(jìn)現(xiàn)代化辦公,,提高工作效率,努力擴(kuò)大工會工作的社會影響力,。
四是要抓好工會財務(wù)管理工作,。這也是組織建設(shè)的重要組成部分,要作到足額提拔經(jīng)費,,做好工會經(jīng)費的預(yù)決算工作,,定期向會員報告經(jīng)費使用情況,接受監(jiān)督審查,,做到合理聚財,,科學(xué)用財,依法管財,,為工會工作提供經(jīng)濟(jì)保證,。
四、進(jìn)一步完善工會維權(quán)機(jī)制,,為維護(hù)職工合法權(quán)益提供制度保障
各單位工會要以維權(quán)機(jī)制建設(shè)為重點,,圍繞勞動關(guān)系建立、運行,、監(jiān)督,、協(xié)調(diào)等環(huán)節(jié)拓寬維權(quán)途徑,創(chuàng)新維權(quán)載體,,完善維權(quán)方式,,增強維權(quán)實效,,把職工勞動就業(yè)、收入分配,、社會保障,、勞動安全等方面權(quán)益,作為維權(quán)的切入點,,努力把維權(quán)工作提高到一個新水平,。
一是進(jìn)一步完善以職代會為重點的民主管理機(jī)制。繼續(xù)開展創(chuàng)建星級廠務(wù)公開,、民主管理企業(yè)活動,,不斷深化國有、集體及企,、事業(yè)單位和控股企業(yè)的廠務(wù)公開,、民主管理工作。努力探索現(xiàn)代企業(yè)制度下職工民主管理的有效途徑,,繼續(xù)推行以職工代表大會為基本形式的職工民主管理制度和民主議事制度,,要求召開職代會一年不少于兩次,并堅持好申報制度,。議事會一年不少于四次,。企業(yè)的方針制定、重要規(guī)劃的形成須經(jīng)職代會討論確定;在規(guī)模較小的企事業(yè)單位,,逐步推行民主管理委員會,、民主懇談會等適合企業(yè)實際的民主管理工作制度。
二是進(jìn)一步完善平等協(xié)商,、簽定集體合同為重點的協(xié)調(diào)勞動關(guān)系機(jī)制組織開展好“雙百合同”百日會戰(zhàn)活動,。要深入推行平等協(xié)商、簽定集體合同制度,,推廣集體合同補充協(xié)議制度,,進(jìn)一步推行工資集體協(xié)商,不斷提高集體合同的質(zhì)量和效果,。提高集體合同的覆蓋率和履約率,,合同兌現(xiàn)率要達(dá)到90%以上。要加強勞動法律監(jiān)督工作,,加強工會勞動法律監(jiān)督組織建設(shè),,發(fā)揮群眾監(jiān)督作用。加強群眾勞動保護(hù)監(jiān)督檢查,,不斷改善職工的勞動和生活條件,,維護(hù)女職工的特殊利益,對他們實行安康保險,。履行工會安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查職責(zé),,監(jiān)督企業(yè)安全生產(chǎn),,發(fā)動職工舉報安全生產(chǎn)事故隱患,組織參加好“安康杯”活動,。要積極參與安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理,,維護(hù)職工的正當(dāng)權(quán)益。
要把維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益作為工會當(dāng)前工作的一項重要內(nèi)容來抓,,積極配合有關(guān)部門,,幫助他們解決工資拖欠、安全生產(chǎn),、醫(yī)療,、子女就學(xué)等問題。
五,、進(jìn)一步完善工會幫扶機(jī)制,,為發(fā)揮工會服務(wù)功能提供條件
一是進(jìn)一步建立健全幫扶救助機(jī)制?;鶎庸谠械幕A(chǔ)上,進(jìn)一步落實好幫扶窗口與人員,,認(rèn)真接待困難職工來信來訪,,做到有求必答,盡最大努力幫助解決問題,,堅決杜絕越級上訪現(xiàn)象,。
二是進(jìn)一步完善特困職工檔案,建立幫扶對子,。工會干部要深入基層,,進(jìn)百家,訪千戶,,使幫扶工作經(jīng)?;⒅贫然?。真正做到個人幫扶與組織幫扶相結(jié)合,,平時幫扶與年節(jié)幫扶相結(jié)合。使黨和政府的溫暖,、工會組織的關(guān)心及時送到職工的心坎上,。
三是進(jìn)一步做好籌集溫暖工程基金工作。做到基層工會帳上要有一定數(shù)量的儲備救濟(jì)金,,不得挪用,,以備急需。防止因援助不及時,,以至發(fā)生意外情況,。條件較好的企業(yè)還要建立互助金,,為一時困難家庭解決燃眉之急。
四是進(jìn)一步做好就業(yè)與再就業(yè)工作,。按照市總工會的要求,,全系統(tǒng)要完成規(guī)定的就業(yè)人數(shù)。就業(yè)人員要實行實名制,,對完成較好的單位將進(jìn)行獎勵,。同時,還要繼續(xù)做好助學(xué)工作,,對特困職工子女上學(xué)實行救助,。