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最新小組工作計劃書 工作計劃書(10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-13 18:14:05
最新小組工作計劃書 工作計劃書(10篇)
時間:2023-03-13 18:14:05     小編:zdfb

光陰的迅速,一眨眼就過去了,,很快就要開展新的工作了,,來為今后的學習制定一份計劃。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧。

小組工作計劃書 工作計劃書篇一

2.適時作出工作計劃,,制定出月計劃和周計劃,。并定期與業(yè)務相關人員會議溝通,確保各專業(yè)負責人及時跟進,。

3.注重績效管理,,對績效計劃、績效執(zhí)行,、績效評估進行全程的關注與跟蹤,。

4.目標市場定位,區(qū)分大客戶與一般客戶,,分別對待,,加強對大客戶的溝通與合作,用相同的時間贏取最大的市場份額,。

5.不斷學習行業(yè)新知識,,新產品,,為客戶帶來實用的資訊,更好為客戶服務,。并結識弱電各行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產品提供商,,以備工程商需要時能及時作好項目配合,并可以和同行分享行業(yè)人脈和項目信息,,達到多贏,。

6.先友后單,與客戶發(fā)展良好的友誼,,處處為客戶著想,,把客戶當成自己的好朋友,達到思想和情感上的交融,。

7.對客戶不能有隱瞞和欺騙,,答應客戶的承諾要及時兌現,講誠信不僅是經商之本,,也是為人之本,。

8.努力保持和諧的同事關系,善待同事,,確保各部門在項目實施中各項職能的順利執(zhí)行,。

1.制定出月計劃和周計劃、及每日的工作量,。每天至少打30個電話,,每周至少拜訪20位客戶,促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|變,。上午重點電話回訪和預約客戶,,下午時間長可安排拜訪客戶??紤]北京市地廣人多,,交通涌堵,預約時最好選擇客戶在相同或接近的地點,。

2.見客戶之前要多了解客戶的主營業(yè)務和潛在需求,,最好先了解決策人的個人愛好,準備一些有對方感興趣的話題,,并為客戶提供針對性的解決方案,。

、從招標網或其他渠道多搜集些項目信息供工程商投標參考,,并為工程商出謀劃策,配合工程商技術和商務上的項目運作,。

,、做好每天的工作記錄,,以備遺忘重要事項,并標注重要未辦理事項,。

5.填寫項目跟蹤表,,根據項目進度:前期設計、投標,、深化設計,、備貨執(zhí)行、驗收等跟進,,并完成各階段工作,。

、前期設計的項目重點跟進,,至少一周回訪一次客戶,,必要時配合工程商做業(yè)主的工作,其他階段跟蹤的項目至少二周回訪一次,。工程商投標日期及項目進展重要日期需謹記,,并及時跟進和回訪。

,、前期設計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設計,,為工程商解決本專業(yè)的設計工作。

8.投標過程中,,提前兩天整理好相應的商務文件,,快遞或送到工程商手上,以防止有任何遺漏和錯誤,。

9.投標結束,,及時回訪客戶,,詢問投標結果,。中標后主動要求深化設計,幫工程商承擔全部或部份設計工作,,準備施工所需圖紙(設備安裝圖及管線圖),。

10.爭取早日與工程商簽訂供貨合同,并收取預付款,,提前安排備貨,,以最快的供應時間響應工程商的需求,爭取早日回款,。

11.貨到現場,,等工程安裝完設備,申請技術部安排調試人員到現場調試。

12.提前準備驗收文檔,,驗收完成后及時收款,,保證良好的資金周轉率。

1.定期組織同行舉辦沙龍會,,增進彼此友誼,,更好的交流。(會議內容見附件)

客戶,、同行間雖然存在競爭,,可也需要同行間互相學習和交流,本人也曾參加過類似的聚會,,也詢問過客戶,,都很愿意參加這樣的聚會,所以本人認為不存在矛盾,,而且同行間除了工作還可以享受生活,,讓沙龍成為生活的一部份,讓工作在更快樂的環(huán)境下進行,。

2.對于老客戶和固定客戶,,經常保持聯系,在時間和條件允許時,,送一些小禮物或宴請客戶,,當然宴請不是目的,重在溝通,,可以增進彼此的感情,,更好的交流。

3.利用下班時間和周末參加一些學習班,,學習營銷和管理知識,,不斷嘗試理論和實踐的結合,上網查本行業(yè)的最新資訊和產品,,不斷提高自己的能力,。以上是我這一年的銷售工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,,我會向領導請示,,向同事探討,共同努力克服,,爭取為公司做出自己最大的貢獻,。

小組工作計劃書 工作計劃書篇二

公司上市后,管理水平必將大幅度提高,,這不僅僅是市場競爭的外在要求,,更是自身發(fā)展壯大的內在要求,。對于市場部來說,全面提升管理水平,,與公司同步發(fā)展,,既是一種壓力,又是一種動力,。為了完成公司xx年合同額三十億的總體經營管理目標,市場部特制訂xx年工作計劃如下,。

1.建立直接領導關系

市場部是負責公司信息網絡建設與維護,、信息收集處理工作的職能部門,接受營銷副總經理的領導,。市場部信息管理員與各區(qū)域市場開發(fā)助理之間是一種直接領導關系,,即在信息網絡建設、維護,、信息處理,、考核方面對市場開發(fā)助理直接進行指導和指揮,,并承擔信息網絡工作的領導責任,。

2.構架新型組織機構

3.增加人員配置:

(1)信息管理員:市場部設專職信息管理員3名,,分管不同區(qū)域,不再兼任其它工作,。

(2)市場開發(fā)助理:浙江省六個辦事處共設市場開發(fā)助理兩名,其它各辦事處所轄區(qū)域均設市場開發(fā)助理一名,。

4.強化人員素質培訓

春節(jié)前完成對各區(qū)域的市場部信息管理員和市場開發(fā)助理的招聘和培訓,,使xx年新的管理制度實施過程中市場部在人員素質方面有充分的保障,。認真選擇和慎重錄用市場開發(fā)助理,,切勿濫竽充數,。

5.加大人員考核力度

在人員配置、資源保證,、業(yè)績考核等方面對信息網絡建立和維護作出實施細則規(guī)定,,從制度上對此項工作作出保證,。建立市場信息管理員定期巡回分管區(qū)域指導信息管理工作的考核制度,并根據各區(qū)域實際情況和存在的問題,,有針對性地加以分析和研究,,以督促其在短期內按規(guī)定建立和健全信息管理的工作,。

6.動態(tài)管理市場網絡

市場開發(fā)助理與信息管理員根據信息員提供的信息數量(以個為單位),、項目規(guī)模、信息達成率,、發(fā)展下級信息員數量四項指標對信息網絡成員進行定期的動態(tài)評估,。在分析信息員/單位的分類的基礎上,信息管理員和市場開發(fā)助理應結合信息員的背景資料進行細致地分析,,確定其通過幫助后業(yè)績增長的可能性。進一步加強信息的管理,在信息的完整性,、及時性、有效性和保密性等方面做好比上一年更好,。

7.加強市場調研,,以各區(qū)域信息成員/單位提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務進展情況,,將以專人對各區(qū)域鋼結構業(yè)務的發(fā)展現狀和潛在的發(fā)展趨勢,進行充分的市場調研,。通過調研獲取第一手資料,,為公司在各區(qū)域的機構設置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。

1,、為進一步打響“杭蕭鋼構”品牌,,擴大杭蕭鋼構的市場占有率,xx年乘公司上市的東風,,初步考慮四川省省會成都,、陜西省省會西安、新疆維吾爾自治區(qū)首府烏魯木齊,、遼寧省會沈陽,、吉林省的長春、廣東省會廣州,、廣西壯族自治區(qū)首府南寧以及上海市舉辦品牌推廣會和研討會,,以宣傳和擴大杭蕭鋼構的品牌,擴大信息網絡,,創(chuàng)造更大市場空間,,從而為實現合同翻番奠定堅實的市場基礎。

2,、在重點或大型的工程項目竣工之際,,邀請有關部門在現場舉辦新聞發(fā)布會,用竣工實例展示和宣傳杭蕭鋼構品牌,,展示杭蕭鋼構在行業(yè)中技術,、業(yè)績占據一流水平的事實,樹立建筑鋼結構行業(yè)中上市公司的典范作用和領導地位,,使宣傳工作達到事半功倍的效果,。

3、進一步做好廣告,、資料等方面的宣傳工作,。在各個施工現場制作和安裝大型宣傳條幅或廣告牌,現場展示企業(yè)實力;及時制作企業(yè)新的業(yè)績和宣傳資料,,補充到投標文件中的業(yè)績介紹中和發(fā)放到商各人員手中,,盡可能地提升品牌推廣的深度和力度。

4,、加強和外界接觸人員的專業(yè)知識培訓和素質教育工作,,樹立良好的企業(yè)員工形象和先進的企業(yè)文化內涵,給每一位與杭蕭鋼構人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象,,從而對杭蕭鋼構及鋼結構有更清晰和深層次的認識,。

1,、督促全體人員始終以熱誠為原則,有禮有節(jié)地做好各方面客人的接待工作,,確保接待效果一年好于一年,。

2、在確??蛻艚哟Ч奶崆跋?,將盡可能地節(jié)省接待費用,以降低公司的整體經營成本,,提高公司利潤水平,。

3、繼續(xù)做好來訪客戶的接待檔案管理工作,,將潛在顧客和合同顧客的檔案分類保存,,準確掌握項目進程,努力配合商務部門和辦事處促成項目業(yè)務,。

4,、調整部門人員崗位,招聘高素質的人員充實接待力量,。隨著業(yè)務量的不斷擴大,,來訪客戶也日漸增多,市場部負責接待的人員明顯不足,。為了適應公司業(yè)務發(fā)展的需要,,更好地做好接待工作,落實好人員招聘工作也是一件十分重要的事情,。

1、嚴格執(zhí)行c版質量管理體系文件和管理體系標準文件,,嚴格實施“一切按文件管理,,一切按程序操作,一切用數據說話,,一次就把工作做好”戰(zhàn)略,,使市場部逐步成為執(zhí)行型的團隊。

2,、進一步嚴格按照股份公司和營銷系統(tǒng)所規(guī)定的各項要求,,開展本部門的各項工作管理,努力提高管理水平,。

3,、充分發(fā)揮本部門各崗位人員的工作積極性和主動能動性,強調其工作中的過程控制和最終效果,。提高他們的工作責任性和工作質量,。嚴格按照相應的崗位職責實行考核制,。

4、一切從公司大局出發(fā),,強調營銷體系一盤棋,。積極做好協(xié)調營銷系統(tǒng)各部門之間的聯系與協(xié)調工作,從而提高營銷系統(tǒng)整體戰(zhàn)斗力,,為完成xx年的營銷目標做好最優(yōu)質的服務工作,。

5、配合營銷副總經理搞好營銷系統(tǒng)的日常行政管理,。主動為各部門做好后勤保障工作和日常服務性工作,。為他們創(chuàng)造更加良好的企業(yè)文化氛圍和工作環(huán)境。

小組工作計劃書 工作計劃書篇三

在過去的一個學期里,,我的班級一直在不停的進步,,許多同學的成績都有了不同程度的提高,只有少數同學有一點退步,,我也早就和他們談話過,,希望他們能夠在新的學期里成績能夠得到提高。

新的學期里我制定了新的工作計劃,,經過了這么多年的教學,,經驗也越來越豐富了,對學生的了解也是逐漸的提高了,,因此這一次制定的教學工作計劃也很有針對性,,希望能夠在新的學期里使學生的德智體美都能夠得到大發(fā)展。

下面就是我新學期的工作計劃:

1,、加強與家長的溝通與交流,,爭取做到家校攜手,共同促進學生的健康持續(xù)發(fā)展,。要讓家長深刻理解家庭教育的重要性,,要讓家長們與我們既同心,又同步,。班主任與家長聯合,,積極保證學生良好學習習慣的形成以及學生家校行為表現的一致性。

2,、班主任應該將學生“視如己出”,,真正把學生當做自己的孩子一樣,深刻地了解他們并且理解他們,。時刻關注關心他們,。不僅幫他們解決學習上的問題還要解決他們生活上,尤其是他們思想上的問題。班主任一定要我調整好心態(tài),,使自己情緒穩(wěn)定,,充滿激情、愛心和耐心,,熱情專注地投入到工作中去,,減少沖動。多與學生私下談心交流,,珍惜學生對自己的信任與依賴,。

1.爭取期中考試時,班級總名次繼續(xù)進步,。

2.加強班級紀律和衛(wèi)生方面的管理,。

3.構建班級和諧文化氛圍,形成勤奮好學,,積極向上的班風,,為全班學生成績的進步創(chuàng)造良好的條件。

4.搞好班級文化娛樂活動,,給學生創(chuàng)造一個良好的溫馨的學習環(huán)境,。

5.做好班級后進生的幫扶工作,以先進帶動后進,,形成班級總體情況的良性循環(huán),。

1、新學期第一周,,召開“安全教育,,收心教育”班會,對學生進行安全和收心教育,,幫助學生盡早從假期的心態(tài)中走出來,。

2、按照小組協(xié)作學習的計劃,,重新排座位,,劃分衛(wèi)生小組,為新學期班級工作的運轉開好頭,。

3、調整班委會成員,,并且召開班委會議,,明確具體分工,并聽取班干部的班級建設計劃,,使班委工作正式運作,。

4、及時進行班風校紀的教育,以常規(guī)管理為載體,,規(guī)范學生的各項管理要求,,做好班級量化工作,重申學校各方面的要求,,防患未然,。

5、開展禮儀教育和人文素質教育,,從學生的吃穿住行等方面入手,,養(yǎng)成良好的習慣,同時進一步優(yōu)化人文素質環(huán)境,,增強集體凝聚力,。

6、加強學生學習方面的要求,,重點是加強學生作業(yè)的檢查和督促,。

7、以學習委員為核心,,以各科課代表為主的自習課和午間自主學習活動,,開發(fā)學生的學習自主性和創(chuàng)造力。

8,、充分利用課余時間辦好黑板報和學生的手抄報活動,。

9、制定適合班級實際情況的各項管理制度,,進一步約束同學們的思想行為,。

10、充分利用考試的杠桿作用,,每次考試結束要求每一位學生寫出考試的得與失,,查找經驗與不足,并列出整改計劃和下次考試的目標,。

11,、開展心理健康教育,增強學生的心理品質,,擺正學生的同學交往觀念,,確保主要精力放到學習上。

同時,,班主任不應充當班集體的“保姆”,,而應是班級工作的組織者和引導者。這樣班主任應當力爭是學生的朋友,,同時是各科任老師德育的伙伴,,學校領導的參謀,。自己在班級管理過程中不斷學習,溝通與外界的聯系,,跟上改革與發(fā)展的腳步,,樹立信心,鼓足勇氣,,以更好地開展班級管理工作,。

班主任工作是一項十分繁瑣的工作,需要班主任全身心地投入自己的愛心和耐心,,只有這樣才能將班級工作做好,,做扎實,為班級,,更為學生的未來打下堅實的基礎,。總之,,希望在上一學期的基礎之上,,在全體同學的努力之下,我的班級能在各方面都更上一層樓,。

小組工作計劃書 工作計劃書篇四

20xx年的工作為20xx年物流公司的騰飛打下了很好的,、堅實的基礎,我們4個營業(yè)網點,,吳岙物流基地的建成使用,,總公司對信息化建設的投入,西北專線,、昆明專線,、山東專線、福建專線的營運,,在堅持董事長,、總經理提出的在三年內將大運物流發(fā)展成為以集團物流總包為先、以全程無憂服務為根,、以信息化為本,、以綜合盈利能力高為終的涵蓋公鐵聯運、專線運輸,、冷藏倉儲,、油運聯動、車輛整合于一體,,業(yè)務量超億元的現代化物流企業(yè)的發(fā)展設想的指導下,,20xx年我們物流公司將繼續(xù)完善以下工作:

在20xx年分工合作的基礎上,推出崗位責任制,,將每個員工的責、權、利掛鉤,,努力提高各級員工的工作積極性,,重點是各級管理人員、業(yè)務員,、操作員的崗位責任制,。

一是創(chuàng)造一切條件,要將各營業(yè)站點,、吳岙基地的作用發(fā)揮出來,,為公司的發(fā)展創(chuàng)造更多的經濟效益;二是聯合其它物流公司,借用他們的網絡將大運的網點遍布全國各地;三是收集社會承運車輛信息,,建立自己的承運車輛網絡,。

在20xx年2條專線的基礎上,20xx年我們要陸續(xù)建立昆明,、山東兩條專線,,業(yè)務要逐步覆蓋臨近的寧波、義務,、永康,、上海等地;吳岙基地要逐步建設成為物流總包和分流配送中心。20xx年物流公司要在20xx年530萬銷售額的基礎上完成3000萬的定額,,其中福建專線要突破1000萬,,西北專線、山東專線,、昆明專線要完成各線500萬的定額,,吳岙基地物流總包和分流配送要完成500萬的定額。

逐步規(guī)范公司的財務收支制度,,努力降低營運成本,,加強收款,控制代付貨款風險,,控制各項費用,,保證20xx年度公司利潤率在10%上下。

面對當前新形勢和新任務,,全面做好20xx年的工作,,是形勢所迫、責任所在,。當前由于溫嶺物流業(yè)群雄蜂起,,業(yè)界新思路、新工具的不斷涌現,,企業(yè)的發(fā)展面臨著前所未有的挑戰(zhàn),。逆水行舟,、不進則退,企業(yè)興衰,、員工有責,。我們一定要解放思想,轉變觀念,、振奮精神,、扎實工作,一定要去掉滿足現狀,、因循守舊,、不思進取的陳舊思想意識;要深刻領會董事長、總經理的發(fā)展理念,,實現管理轉型的重要意義和深刻內涵;更加注重在飛速發(fā)展的非常時期,,保證安全、提高服務,,杜絕一切事故的極端重要性,。我們一定要樹立競爭意識和責任意識,在公司各級領導的正確領導下,,揚長避短,、快馬加鞭,全面完成物流公司20xx年的各項任務,,再創(chuàng)20xx年的新輝煌,,為企業(yè)的又好又快的發(fā)展做出我們應有的貢獻。

小組工作計劃書 工作計劃書篇五

《語文課程標準》指出:“語文是實踐性很強的課程,,應著重培養(yǎng)學生的語文實踐能力,,面向培養(yǎng),這種能力的主要途徑,,也應是語文實踐……”在新課改思想的指導下,,努力打破學校的封閉性,引導學生面向現代化,、面向世界,、面向未來;綜合應用社會、生活和學科知識,,開展以學生以主的自主動手動腦的生活實踐,、社會實踐、語文學科實踐活動;使學生在情感態(tài)度,、綜合知識,、實踐能力、學會學習策略等方面得到發(fā)展,。

設計符合孩子心理及孩子能力的'活動,,培養(yǎng)孩子良好的讀寫習慣,。

培養(yǎng)學生積累語言和在語文實踐中綜合運用語言的能力。

通過閱讀,,豐富學生的知識,,開闊視野,增加文化底蘊,,培養(yǎng)獨立閱讀能力。

引導學生進行綜合性,、研究性學習,,培養(yǎng)探究的意識和語文綜合能力。

倡導學生主動參與,、樂于探究,、勤于動手的能力。

讓學生受到科學思維方法的訓練,,鍛煉觀察,、記憶、 想象,、思維的能力,。

第一單元:讀書筆記展

本次活動由學生自由組成小組開展,可以搜集名人讀書的故事或讀書名言;訪問周圍愛讀書的人,,請他們談談讀書的體會;到閱覽室看看圖書都有哪些種類,,給自己的圖書進行分類等。將活動的過程記錄在讀書筆記上,,進行裝飾后展覽,。評選時除了頁面的設計和書寫的工整外,還要注重書寫內容的評價,,以此引導學生知道,,什么樣的讀書筆記是優(yōu)秀的。

第二單元:鄉(xiāng)情歌頌會

學生通過上網和查閱書籍,,積累能夠表達思鄉(xiāng)之情的詩詞和歌曲,,比如《故鄉(xiāng)的云》和《九月九日憶山東兄弟》等。小組內商定節(jié)目和展示方式后,,進行排練,,注意情感的鋪墊和激發(fā)。每組準備兩個節(jié)目,,可以配上音樂,,也可以用上合適的道具。演出結束后,,學生通過投票選出“最濃的鄉(xiāng)情──我最喜愛的節(jié)目”,,前三名小組加分,。

第三單元:小小推銷員

活動前讓學生搜集一些有關商品推銷的知識和故事,豐富對商品推銷的認識,?;顒忧鞍氩糠郑寣W生談談應該從哪些方面進行推銷,,比如,,商品的特點、性能等,。小組內先進行推銷,,其他顧客可以提問,最后評一評誰介紹的好,,比一比誰的成功率高,。小組內選出一個,設計廣告語和推銷方式,,進行評價的小組,,要指出優(yōu)點和不足,提出改進意見,。

第四單元:我的座右銘

學生搜集名人名言和警句,,選出自己最喜歡的一句話,作為座右銘,,并把這句話寫在紙上加以裝飾,,制作成書簽。小組內交流,,說出自己的喜歡理由,,以及從中獲得的啟示,可以用事例進行說明,。語言表達有清晰,,有條理。最后小組內總結歸類,,全班進行推薦,,投票選出人氣最高的座右銘,制作成班級座右銘,,鼓勵同學們共同努力,。

小組工作計劃書 工作計劃書篇六

時間:xxxx-x-xx——xxxx-x-xx(8-7——8-18上午半天)

目的:熟悉施工過程,掌握總體流程,,學習課本之外的知識,、經驗。

任務:

1、了解三方的基本關系,、職能,、注意事項。

2,、了解有關的的法律法規(guī),。

3、掌握整體的框架,,明白總的布局,。

4、學會看施工日志,,嘗試寫一些施工日志,。

5、看清楚建筑施工圖,,到現場看施工過程。

6,、學會處理一些相關的基本事物,培養(yǎng)獨立的觀察、思考,、處理能力,。

注意:

1、珍惜這次機會,,嚴格遵守《保密條令》,。

2、懂禮節(jié)禮貌,,主動與人打招呼問好,,體現自己的素質。

3,、注意細節(jié),,觀察并體會他人的處事方式與方法。

4,、吃苦耐勞,,積極主動地辦一些能力范圍呢的事情。

5,、不懂就問,,注意場合和時間的安排。

建筑實習報告

根據學校安排我于報告x年xx月xx日到武漢第xx建筑公司武漢xxx項目部進行建筑施工實習,,這是一個讓我了解施工現場的好機會,,讓我更深一步的個人實習計劃書范文理論與實際的差別。

本工程是武漢市xxxx工程投資公司開發(fā)的公寓樓,,工程單位是武漢第xxx建筑公司,,分別是五號和六號樓,,及高爾夫球健身樓,地基由實習第四樁基公司承建,。由建筑xxxx設計院設計,。采用實習報告剪力墻結構,柱子為異性柱,。市人大代表述職報告為13000平方米,,由3棟樓組成的建筑,現澆鋼筋混泥土六層實習結構,。

1:木工

1)模板的種類及方法,;

2)結構模板安裝的質量標準;

3)現澆結構模板安裝的標準,;

4)現澆結構模板拆除的時間和順序,;

5)建筑拆除的注意事項;

6)模板的清理,,堆放和維修的方法及要求,;

2:鋼筋工

1)鋼筋的種類及外形特征;

2)鋼筋的焊接方法及質量,;

3)鋼筋冷加工的方法及工藝,;

4)鋼筋的綁扎的及質量要求;

5)實踐活動總結綁扎的搭接長度要求,;

6)各種構件保護層報告的控制方法,;

7)掌握隱蔽工程記錄方法及主要內容;

3:混泥土工

1)攪拌機的種類,,規(guī)格,,拌和的原理;

2)震動器的種類,,適用范圍,;

3)施工律師事務所實習總結比的換算及標志牌的內容;

4)施工縫的留設實習報告處理方法,;

5)混泥土的養(yǎng)護方法及要求,;

6)混泥土表面缺陷產生原因及預防處理方法;

7)混泥土工程的質量檢查內容,;

首先說實習對我來說是個既熟悉又陌生的字眼,,因為我十幾年的學生生涯也經歷過很多的實習,但這次卻又是那么的與眾不同,。他將全面檢驗我各方面的能力:學習,、生活、心理、身體,、思想等等,。就像是一塊試金石,檢驗我能否將所學理論知識用到實踐中去,。關系到我將來能否順利的立足于這個充滿挑戰(zhàn)的社會,,也是我建立信心的關鍵所在,所以,,我對它的投入也是百分之百的,!緊張的一個月的實習生活結束了,在這一個多月里我還是有不少的收獲,。實習結束后有必要好好總結一下,。首先,通過一個多月的實習,,通過實踐,,使我學到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的唯一標準,,通過旁站,使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程,,學到了很多很適用的具體的施工知識,這些知識往往是我在學校很少接觸,,很少注意的,,但又是十分重要基礎的知識。

小組工作計劃書 工作計劃書篇七

對于高一(3)班的學生,我準備本著以下原則來執(zhí)行我的一切計劃和任務:誠實,、團結,。

"誠實"是立人之本,立班之基.為人誠實,師生才能互信互重.為學誠實,學習才能日有所長.班級的一切工作才能在平等和諧的氣氛中實施.

"團結"是穩(wěn)定之石,前進之力,。安定團結的班級環(huán)境,,學生才能學得安心,老師才能教得舒心,,班級各項工作才可能出成績,,創(chuàng)輝煌。

對于高一(3)班的奮斗目標,,我的觀念就是要達到一個標準的高中生的形象,,需要做到"八有":有人格、有胸懷,、有教養(yǎng),、有能力;有計劃、有規(guī)律、有效率,、有成績,。前面的"四有"是教育學生怎樣做人,后面的"四有"是教給他們如何學習,。

1,、"有人格"是做人的最起碼的標準;

2、"有胸懷"會使我們的班級集體變得融洽,,同學們之間會親如一家;

3,、"有教養(yǎng)",注意,,"教養(yǎng)"并不是一個特別貶義的詞,我們經??吹接腥嗽诩t燈的時候照樣橫穿馬路,如果你問他為什么 他會回答:因為沒有警察!好像他遵守交通規(guī)則是為警察遵守的。我們的學生也是如此,,經??吹綄W生在"檢查"中寫到:我對不起老師的教育之情,對不起家長的撫育之恩——好像他們整天的學習是在為老師學,,為家長學,,像這樣的學生就屬于沒有"教養(yǎng)"的范圍!

4、那么什么是"有能力"呢? 有的學生每次考試分數很高,但是到宿舍里面衣服不會整理,,襪子洗不干凈,,被子不會疊,不會唱歌,,不會吟詩,,不會書法,不會組織,,不會演講,,不懂幽默┉┉這樣的學生我覺得就是沒有能力,無怪乎很多高考的高分者到大學里是那么的失落,,因為他們的高分低能被暴露的一覽無余;

5,、"有計劃":很多學生是得過且過型,他們整天忙忙碌碌,,或者無所事事,,這些都是沒有計劃的表現,有的學生不服氣,,說我有計劃,,比如我要考上大學,我說那是理想,、愿望,,或者是你的計劃太空洞,,可操作性不強。所以我規(guī)定,,每月的1號是全班同學制定計劃日,,每個人都要制定出操作可行的計劃,班長和學習委員以及班主任檢查,。另外,,每周甚至每天都要制定一個計劃;一旦有了計劃,那么慢慢的就會"有規(guī)律"起來,。

6,、"有規(guī)律":生活有規(guī)律有利于人的健康長壽、學習有規(guī)律有利于成績的穩(wěn)步提高,,決不能"三天打魚兩天晾網",,有那么多的學生不是不聰明,是由于做事沒有規(guī)律而浪費了太多的時間,,從而學習成績總也上不去;

7,、"有效率":經常看到有的學生整天忙碌,,埋頭苦讀,,就是不出成績,原因就在于沒有提高"效率",。

三大:大氣 大量 大膽 三細:細心 細致 細微

三自:自覺 自律 自強 三心:信心 熱心 恒心

(一)思想行為教育方面:

1,、制定班規(guī),班訓以及班級制度,,建立崗位責任制,。

全班設置大約30個崗位,包括班干部在內共需要大約65名學生的參與,這樣就作到了人人有事做,真正把班級當成了自己的家庭一樣來看待,讓有些調皮的學生有事可做,也可以分散他們的一些其他方面的注意力,同時又可以使學生逐步走向自主管理,真正成為自己的主人.可謂"一箭三雕"。

2,、實施班級常規(guī):

為了對一些學生起到約束作用,也為了給自主管理設置一個良好的后盾,我特意制定了非常詳細的班級一日,一周及一月常規(guī),使事情具體化,詳細化,操作起來更加容易,班干部容易管理,學生的情況容易量化,為今后的工作開展打下基礎,。

3,、發(fā)揮主題班會的作用:

主題班會是一座大熔爐,它能集中全班同學們的精華思想,進而感染每一個同學,起到催化劑的作用.鑒于此,我打算每兩周高一次主題班會,內容也是密切聯系本班實際情況以及學校的動態(tài),。

4、開展一些競賽活動:

其目的一是為了鍛煉學生的能力,另一方面也增強了學生的集體主義感,。強學生間的凝聚力,。

(二)學習方面:

在學習方面,我同樣也制定出了"四有":有計劃,有規(guī)律,有效率,有成績!具體做法:

1、每月每周每天都要制定出自己學習的計劃,。

2,、每天清晨按照班級規(guī)定讀書。

3,、每天抽出5分鐘時間練字,。

4,、其他的許多方法見班級常規(guī)。

5,、加強課余時間的安排指導,,尤其是早讀、午休和放學后的空余時間,,讓學生能夠在課堂學習之外,,學會安排自己的課余時間,有計劃,、有秩序的學習,,提高時間的利用率,爭取高效率的學習,。

6,、班內成立學習小組和學科中心組,,,定期進行學習討論活動,,組內開展一幫一活動,幫助有困難的同學共同進步,,學習小組間可進行活動經驗交流,,學期末評選出優(yōu)秀學習小組。

7,、讓每一位同學應有疑必問,,不能造成疑惑的堆積,使雪球越滾越大,,加強錯題本和作業(yè)試卷訂正的督促,。

8、利用班會的時間可進行學習方法交流活動,,多吸取優(yōu)秀同學的經驗,。

小組工作計劃書 工作計劃書篇八

1、宣傳方式:

a,、宣傳板,;b、校宣傳部網站,;c,、學院網站;d,、其它新聞媒體

2,、宣傳內容:

a、黨支部舉辦的活動,;b,、主題鮮明,、形式新穎的組織生活會;

c,、黨員的先進事跡,;d、吸收預備黨員及轉正大會,;

e,、分黨校重要工作(開學典禮、授課情況,、小組討論,、社會實踐活動、結業(yè)典禮等)

3,、專人負責:

各黨支部指定人員負責通訊稿,,各黨支部每月至少交一篇宣傳報道,發(fā)到傅暢qq(313724519)郵箱,。

4,、考核制度:

宣傳工作考核將作為先進黨支部、文明班級的評選指標,,沒有完成最低指標將做相應懲罰,。(最低指標:每月一篇宣傳報道)

1、各黨支部委員及培養(yǎng)聯系人必須了解被培養(yǎng)人的思想動態(tài),。

2,、各黨支部書記要熟悉本支部的黨員、重點培養(yǎng)對象,、入黨積極分子的基本情況,,以便整理組織發(fā)展檔案資料。

3,、發(fā)展黨員要嚴格遵守“成熟一個,,發(fā)展一個”的原則,確保黨員的質量,,各黨支部發(fā)展黨員要與班主任商討,,已經發(fā)展而沒有被通過的同學全部放在五月份(延長考察時間)發(fā)展,上學期掛科的重點培養(yǎng)對象將不給于發(fā)展,,五月份發(fā)展沒有被通過的發(fā)展對象也將不在本學年度發(fā)展,,這些重點培養(yǎng)對象將重新參加今年六月份的推優(yōu),。

4,、組織發(fā)展程序、組織發(fā)展檔案的整理將進一步嚴格化,、規(guī)范化,,學生黨總支將在這學期繼續(xù)加強對各黨支部的監(jiān)督,。

1、會議主題要圍繞學校發(fā)展,,與同學們的學習生活息息相關的事情,,時事熱點等展開。

2,、每月開展兩次黨員組織生活會,,會議要有主題、有討論,、有詳細記錄,,各位同志要踴躍發(fā)言。

3,、組織生活會的形式要多樣化,,不要拘于古板形式。

1,、分黨校的各項規(guī)章制度要進一步完善,,分黨校的管理要繼續(xù)加強!

2,、分黨校的有關文件和材料要及時整理,,以便年終檢查。

3,、加強分黨校第三期入黨校積極分子培訓班的培訓工作,,豐富活動內容,例如舉辦知識競賽,、演講比賽,、走訪聾啞學校、孤兒院或福利院等,。

開展以“實力提升,,黨員先行”為主題的黨支部建設創(chuàng)新活動,

各項活動有待召開會議商討,。

三月份主要工作:

1,、三月下旬 舉辦“評選分黨校第三期學員”大會

2、組織發(fā)展工作

3,、組織黨員觀看xx年“大會”實況

四月份主要工作:

1,、組織黨員4月5日到烈士陵園掃墓

2、分黨校培訓班的有關工作

3,、組織黨員觀看有關紀錄片

4,、評選09級新生提前批發(fā)展對象

五月份主要工作:

1、整理09級新生提前批發(fā)展的檔案

2,、積極開展以“實力提升,,黨員先行”為主題的黨支部建設創(chuàng)新活動

3,、組織發(fā)展工作

4、組織觀看具有時代意義的有關紀錄片

六月份主要工作,;

1,、黨校的后期工作

2、開展優(yōu)秀團員推優(yōu)活動

3,、畢業(yè)生黨員的檔案轉接工作

4,、開展批評與自我批評黨員民主生活會

5、整理本學年度的各種文件和有關檔案

小組工作計劃書 工作計劃書篇九

1:每周要增加x個以上的新客戶,,還要有x到x個潛在客戶,。

2:一周一小結,月底一大結,,看看有哪些工作上的失誤,,及時改正下次不好再犯。

3:見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,,再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶,。

4:對客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會有忠誠的客戶,。在有些問題上你和客戶是一致的,。

5:要不斷加強業(yè)務方面的學習,多看書,,上網查閱相關資料,,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法,。

6:對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,,為公司樹立更好的形象,。

7:客戶遇到問題,不能置之不理必須要盡全力幫忙他們解決,。要先做人再做生意,,讓客戶堅信我們的工作實力,才能更好的完成任務,。

8:自信是十分重要的,。要經常對自己說你是最好的,你是獨一無二的,。擁有健康樂觀用心向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務,。

9:和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,,多探討,才能不斷增長業(yè)務技能,。

10:為了今年的銷售任務八月我要發(fā)奮完成?到?萬元的任務額,,為公司創(chuàng)造更多利潤。

以上就是我八月份的工作計劃,,工作中總會有各種各樣的困難,,我會向領導請示,向同事探討,,共同發(fā)奮克服,。為公司做出自己最大的貢獻。我作為一個公司工作一年的業(yè)務員來說,,一年的工作已經讓我成長了很多,,但是這些都不是我要想的事情,我要做好的就是我此刻的工作,。

也許在不久的將來,,我會憑借自己堅持不懈的發(fā)奮,換來一絲小小的成就,,我也堅信,,自己或許不會成功,但是這些都不重要,,只要自己發(fā)奮了,,我就沒有遺憾了,我堅信我會做好這一切,,我堅信有拼搏就會有成功的!

小組工作計劃書 工作計劃書篇十

首先感謝主任,、護士長對我的信任并給我機會讓我在護理組長的崗位上繼續(xù)鍛煉,在xx年中我有很多做得不夠好的地方特別是在管理方面還有很多欠缺的地方,,希望在以后的工作中自己能不斷地總結經驗教訓,,不斷學習,爭取將工作干得更好,,現將xx年工作計劃歸納如下:

1,、嚴格無菌操作,輸液反應率為零,。

2,、滅菌消毒合格率為100%。

3,、藥品,、儀器設備及急救物品完好率100%。

4、年護理事故發(fā)生率為零,。

5,、基礎護理理論知識考核成績平均分>90分。

6,、護理技術操作考核成績平均分>90分,。

7、靜脈穿刺成功率>90%,。

8,、病人對護理工作滿意度為>95%。

9,、控制成本,,提高收益。

1,、加強護理管理,,確保目標實現。建立健全各項規(guī)章制度(附交接班制度,、查對制度及各班護士職責),,以制度管人,采取強有力的監(jiān)督措施,,讓制度形成習慣從而使科室形成一種良好的風氣,,以利于科室長遠發(fā)展。

2,、加強基礎理論知識的培訓,,使護理人員綜合素質及專業(yè)能力得到提高,每月組織一次業(yè)務培訓,,內容包括基礎理論,,專科護理,,計劃免疫知識,,并進行培訓后考核。多翻閱護理相關書籍,,密切關注護理知識新動態(tài),。

3、加強護理專業(yè)技術操作培訓,,特別是留置針的使用,,提高靜脈穿刺成功率,在工作中不斷總結經驗教訓,,做到膽大心細,,克服心理障礙,。定期或不定期進行穿刺失敗原因的討論,請較有經驗的護士講授穿刺成功的經驗,。積極學習與護理相關的新業(yè)務新技術,。

4、加強護理操作規(guī)范,,實施流程化服務,。嚴格無菌操作及查對制度,提高護理質量,。

5,、認真做好基礎護理,,使護理工作更加規(guī)范化,。保持病床整潔,無異味,,無污跡,,物品擺設整齊規(guī)范,輸液滴數與醫(yī)囑相符,,勤巡視輸液病人,,善于觀察病情,發(fā)現問題及時解決,。

6,、努力改善服務態(tài)度,讓患者從心里滿意,。要求每位護士樹立良好的服務態(tài)度,,滿腔熱情地對待每位患者,把病人的滿意作為我們工作的最終目標,,盡可能為病人提供方便,。杜絕生、冷,、硬,、推諉病人的現象發(fā)生,決不允許與病人發(fā)生爭吵,。

1,、定期清點藥品,防止積壓,、變質,發(fā)現有沉淀,、變色,、過期、標簽模糊等藥品及時報藥械科處理。

2,、建立適量的藥品基數,,根據科室常規(guī)用藥情況備藥,做到既保證臨床用藥需要,,又避免積壓,。建立貴重藥品交接記錄本,做到班班交接,,賬物相符,,確保使用需要,。

1、強化對科室硬件設施的常規(guī)檢查意識,,加強各種儀器性能及安全檢查,及時發(fā)現問題及時維修,,保持儀器設備都處于完好狀態(tài)。

2,、對一次性物品實施量化管理,做到既保證臨床使用需求又不浪費,,如輸液器、膠布,、棉簽等都應根據每天的輸液人次適量準備,,防止一次性醫(yī)療用品的流失。

3,、留置針的管理,,每使用1具都應登記,并記錄操作者及使用患兒的姓名,。封管費應寫成靜脈注射費由收費室收取。

督促護理人員認真執(zhí)行護理常規(guī),,護理制度,,護理技術操作規(guī)程和病情的觀察,每個月進行護理技術考核,、評比;急救藥品的熟悉及急救技術演練,,使每一位護理人員都能熟練掌握急救藥品及器材的使用,。

提高科室凝聚力,加強自身協(xié)作,、協(xié)調能力,,共同呵護護理隊伍這個小團體。讓大家心中充滿愛,、工作充滿激情,、讓病房充滿笑聲,讓科室充滿溫馨!對于護理工作現有的水平,,離我們預想的目標還有一定的距離,,還存在一些這樣那樣的問題,希望在主任,、護士長的幫助下能夠調動起大家的積極性,,讓每個人都有主人翁意識,相信科室的明天一定會更加美好,。

從上是我對xx年所制定的護理工作計劃,,在工作中總會不的存在,,請主任和護士長多多幫助,,多多體諒!

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