在當下社會，接觸并使用報告的人越來越多，不同的報告內容同樣也是不同的,。那么報告應該怎么制定才合適呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧。

家長學校的調研報告篇一

家長學校以未成年人的家長及其撫養(yǎng)人為主要對象,，是為提高家長素質和家庭教育水平而組織的成人教育機構,；是宣傳正確的家庭教育思想，普及科學的家庭教育知識的主要場所,。家長學校的開辦,，促進了少年兒童的健康成長。灌南縣現(xiàn)有中小學校60所,，已全部辦有家長學校,，其中省級5所，縣級30所,，目前有15660名家長參加過家長學校培訓,。

1、舉辦專題家長培訓,，提高教育的針對性,。在深入進行調查研究基礎上，根據(jù)不同的學生,、不同類型的家長,，有針對性地進行培訓，內容選擇家長共同的話題,。如：每年一年級新生入學,，舉辦新生家長培訓班，傳授教育學,、心理學基本知識,，明確怎樣做好孩子入學準備工作，知道怎樣幫助孩子逐步養(yǎng)成良好的學習習慣,，怎樣邁好成長第一步,。對畢業(yè)生家長以“成才基礎教育”為主題。根據(jù)六年級畢業(yè)班的特點,，重點作“怎樣的畢業(yè)生才是合格的畢業(yè)生”,、“臨近畢業(yè)學生的心態(tài)分析和我們應注意的問題”、“如何做好小學與初中的銜接工作”等講座,。學校中總有一定比例的后進學生，他們有的道德品行較差，有的智能較差,，有的則是體質較差,。針對這種情況舉辦“后進學生家長培訓班”。在這一專題家長培訓中,，注意方式方法,。做到：①不告狀；②不在會上批評或批露孩子的錯誤,；③不責怪家長教育無方,。請他們來談認識、分析孩子的主客觀原因,，分析孩子的現(xiàn)狀及雙方配合的策略,，使家長放心而來，滿意而去,。

2,、開展親子活動，提高教育的實效性,?！坝H其師，信其道”說的是教師要和學生之間建立起和諧融洽的師生關系,，這樣才能實施有效的教育,。同樣，在家庭教育中也是這樣,，只有建立起和諧融洽的家庭關系,，家長才能和孩子之間建立最起碼的信任感和認同感，家長對孩子的教育才有效,。

（1）實施“做合格小公民”系列活動：在家做個“小幫手”,，在學校做同學的“小伙伴”，在社會上做個“小標兵”,，為家長和孩子提供了共同參與活動的場所,，潛移默化進行品德教育，取得了階段性成果,。

（2）開展親子活動,，融洽家庭關系。結合傳統(tǒng)節(jié)日的有利契機,，如三八婦女節(jié),、母親節(jié)、父親節(jié)等節(jié)日,，玩一玩,，猜一猜,，做一做，樂一樂,，開展了融游戲和教育于一體的親子游戲活動,。在親子游戲過程中，為人父母的,，享受到了孩子的童心童趣,，改善了彼此之間的關系。為人子女的,，在與父母一起參與活動的過程中,，建立了信任，建立了愛的基礎,。

（3）營造“愛的感動”,，激發(fā)愛的行動。獨生子女在愛的氛圍中成長,，父母長期的愛的付出讓孩子或多或少地形成了自私,、驕橫、任性的性格特征,。孩子們把享受父母的愛當作理所當然,，只知道索取，不知道奉獻回報,。針對以上具有現(xiàn)實性的問題,，開展“愛的感動”專題教育。以“寸草之心報春暉”作為活動的主題,。先是感受父母的愛,，聽一聽父母養(yǎng)育孩子的故事，看一看從小到大的照片,，說一說最感動的事,。組織開展“感動班會”。激發(fā)了愛的感動,，要落實到愛的行動上,，開展四個一活動，要求孩子從細節(jié)處做起：“每天向父母問一聲好,，每天為父母倒一杯茶,，每天為父母夾一筷菜，每天逗父母樂一樂”,。爭得家長的配合和支持,，讓父母一起來參與到活動中來，督促和教育孩子每天的孝心行動,。很多班級還把這項活動引向了深入,，相繼開展了“為父母洗一次腳”“給爸爸媽媽說說心理話”等活動,。在此次活動中每個學生的心中都充滿了感恩和感動。

3,、改革家長學校辦學形式,，實現(xiàn)教育的廣泛性。在現(xiàn)實生活中,，家長們總希望自己孩子品學兼優(yōu)，辦事能力強,，更希望他們出色,、成才。這些想法正好與學校老師工作目標相一致,。但在實際教育過程中,，一部分家長對子女的教育始終不能與學校工作協(xié)調一致，他們往往重知輕德,，輕視學生的全面發(fā)展,。也有一部分老師缺乏了解學生家庭教育情況，學生個性特點,，教育效果不理想,。因此，家長學校重視與家長們通過多種形式建立信息溝通的渠道,，要求教師深入每個家庭實施因材施教,，請家長參與和協(xié)助學校的各項活動，從而避免出現(xiàn)“雙方目的相同而手段各異,，造成受教育者茫然不知所措,，最終收效甚微”的現(xiàn)象，促進家庭教育與學校教育的相結合,，充分發(fā)揮家庭教育的巨大潛力,。采用的主要形式有：

（1）教師走訪家庭。學校每學期開展教師走訪家庭活動,，安排全體教師定期集體家訪與分散家訪相結合,，做到有計劃、有目的,、有準備家訪,，并寫好訪談錄。重點上門接受咨詢,，宣傳家教知識,，指導家教方法，同時讓教師更多地了解學生家庭情況,，學生在家學習,、生活狀況,，有效調整學校教育。

（2）把家長請進校園①聽課,。學校每年舉辦開放日活動,，讓家長來校聽老師怎樣上課，子女在課上有什么表現(xiàn),，讓家長領悟到教學的藝術,，知道子女怎樣才能上好課，養(yǎng)成哪些學習習慣,，便于家長配合學校教學,。讓老師聆聽到改進的意見，便于提高課堂教學效果,。②觀摩,。請家長到學校來參加觀摩活動?！皩W校藝術節(jié)”,、“科技小制作展”“優(yōu)秀作業(yè)展”等活動，吸引了很多家長,。家長在觀看活動過程中發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)缺點,，增強育人的責任感，懂得“外面世界很精彩,，世界的競爭很激烈”,，必須培養(yǎng)孩子全面素質，發(fā)展個性特長,。③參與,。邀請部分家長來校和自己的孩子一起參加有關活動和比賽。

（3）家長交流育人經(jīng)驗每個學期評選“優(yōu)秀家長”,。為了倡導正確的家教方法,，通過優(yōu)秀家長介紹家教知識交流各自的家庭教育體會，傳播家教方法,。通過評選來樹立榜樣,，以典型引路，促進全體家長素質提高,。

1,、家長學校工作發(fā)展不平衡。各校對家長學校辦學工作的認識水平和重視程度不一,，家長學校工作的發(fā)展狀況不平衡,，相當一部分家長學校工作流于形式，缺乏創(chuàng)新,，甚至名存實亡,，以家長會取代家長學校工作,，應付了事，沒有開展實質性的活動,。

2,、師資隊伍力量缺乏培訓。家長學校師資來源主要有三部分：一是本校領導和富有教學經(jīng)驗,、熱心家庭教育工作的老師,，一般都是班主任兼任，這支隊伍主要是滿足本校自身的需要,，由于個別老師自身家庭教育知識比較欠缺,，加上他們的特殊身份，往往會使家庭教育課從內容到形式都變成另一場家長會,，偏離了家庭教育的核心內容；二是本校的優(yōu)秀家長代表,，他們更多的是介紹教育子女經(jīng)驗體會,，理論成分較少；三是家庭教育講師團老師或是學校聘請的心理教育,、幼兒保健,、法律教育工作者，哪個學校需要給家長上課,，便臨時請這些人員去舉辦講座,。由于師資隊伍組織形式上的松散，很難有目標,、有組織,、有系統(tǒng)地對這支隊伍進行培訓和提高。

3,、對家長學校的管理督導不夠,。家長學校缺少規(guī)范統(tǒng)一的評估、約束標準,，對其機構組成,、教學場地、教學計劃的實施等軟硬件缺少具體,、量化的評價標準,。沒有建立家長學校的激勵約束機制。

4,、活動經(jīng)費缺乏保障,。家長學校普遍反映沒有專門的辦學經(jīng)費，只能從有限的教學經(jīng)費中擠出資金來維持運作,，部分學校缺少舉行大型家教活動多功能室,。經(jīng)費的不足,，嚴重制約了家長學校的'擴大及發(fā)展，影響學校舉辦家長學?；顒拥闹鲃有?，制約了家長學校的工作開展。

1,、加強指導,，完善管理機制。為促進家長學校健康,、持續(xù)發(fā)展,，要建立和完善統(tǒng)一的管理辦法。一是明確領導機制,。婦聯(lián)和教育行政部門負責對家長學校工作進行指導與管理,，教育行政部門負責對中小學、幼兒園家長學校工作的具體指導,。二是加強考核評估,。要把家長學校工作納入學校德育評估體系，對家長學校的領導管理,、組織建設,、辦學條件、教學管理,、理論研究,、家長受教育率、考核合格率等情況進行科學的評價,。三是建立動態(tài)激勵機制,。建立家長學校與教師的職責考核獎懲制度，明確職責,，定期進行考核測評,，表彰獎勵優(yōu)秀家長學校、優(yōu)秀教師和家長,。

2,、加強建設，增強服務家長的能力,。要加強師資隊伍的建設與管理,，建設一支業(yè)務強、熱心家庭教育工作的師資隊伍,。加大家長學校師資隊伍的培訓力度,，每年至少統(tǒng)一培訓一次，幫助教師掌握家長學校的工作方法，更新家庭教育知識,。要形成一套適合家長學校使用的教材,，提高家長學校教育的針對性、實用性,、系統(tǒng)性,。要增強家長學校的凝聚力，通過舉辦各種活動,，讓家長切實感受到學有所得,。

3、加強學習,，提高家長自身素質,。家長是孩子第一任老師，家庭是孩子的終身課堂,。家長素質在家庭教育中發(fā)揮重要影響,，要通過大力開展“學習型家庭”活動，引導廣大家長加強學習,，提高自身素質,。特別是通過學習，提高素質,，掌握科學的教子方法，克服“重智輕德”的家庭教育傾向,，樹立“為國教子,，以德育人”的觀念，以家長的言傳身教引導幫助孩子健康成長,。

4,、保障經(jīng)費，促進家長學校良性運作,。首先,，政府應加大對家長學校的資金投入，把家長學校的辦學經(jīng)費作為專項經(jīng)費納入財政預算,，并確保逐年增長,，財政可采取按生均標準撥給家長學校辦學經(jīng)費，保證家長學校正常運轉,。其次,，推行有償教學，允許家長學校收取一定的費用,。因為家長學校是成人教育培訓機構,，不應納入義務教育“一費制”的限制范圍。通過“政府撥一點款、家長交一點費,、學校出一點力”這樣“三個一點”來解決經(jīng)費問題,。

家長學校的調研報告篇二

一個人的成長離不開家庭教育、學校教育,、社會教育,，而家庭教育是人一生中起步最早、影響最深的一種教育,，它直接塑造了一個人個性,、品德、修養(yǎng),、愛好,、才能等，對促進少年兒童的成長具有不可替代的作用,。本次對我市的家庭教育及家長學校的開展進行情況調研,，將有助于抵御社會的不良風氣對青少年的不良影響，從根本上提高青少年的自身素質,。

一是切實加強對家庭教育工作的領導,。市婦聯(lián)作為家庭教育工作牽頭單位，每年召開一次家庭教育工作會議,，對全市家庭教育工作進行總結部署,；每年召開一次家庭教育講師團會議，對家庭教育工作存在的問題進行分析梳理,；每年開展各類家庭教育道德實踐活動,，今年，我們開展了一場以智慧應對逆反為主題的家庭教育知識專題講座,、“關注女童安全保護兒童權益

創(chuàng)建平安家庭”為主題的兒童安全知識進校園活動等,，對家庭教育知識進行宣傳和普及。

二是家教工作者合力推動,。根據(jù)家庭教育工作需要,，我們整合資源，發(fā)揮三支家教工作者隊伍作用,。一是發(fā)揮市級家庭教育講師團作用,。吸收了社會各界人士組成家教講師團，廣大講師團成員根據(jù)自身特長,，制作課件,，在全市開展舉辦講座，成為我市家庭教育工作的中堅力量,。二是各學校都把辦好家長學校納入學校的整體計劃,，作為一件大事來抓,，由校長或分管副校長擔任家長學校的校長,，學校領導與德育處主任,、年級組長,、班主任,、任課教師一起,，采用集中宣講與個案輔導相結合的方法，共同研究推動學校的家教工作,。三是發(fā)揮家教志愿者作用。在農(nóng)村,、社區(qū),，通過組織德高望重的“五老”人員,、婦女干部,、優(yōu)秀家長擔任家教志愿者的方式,，為廣大家長提供咨詢指導服務。部分老同志年屆七旬，熱心公益,，無私奉獻，令人敬佩,。

一是發(fā)揮家長學校主陣地作用。我們在原有家長學校創(chuàng)辦的基礎上,，進一步擴大了我縣家庭教育陣地網(wǎng)絡,，盡量使家教知識輻射到每個年齡段的的學生家長,。截至目前我市中小學家長學校數(shù)135所，幼兒園家長學校數(shù)23所,，中等職業(yè)學校家長學校數(shù)1所,，機關家長學校數(shù)1所,，企事業(yè)單位家長數(shù)1所,，孕婦學校數(shù)1所，新婚夫婦學校數(shù)數(shù)1所，人口學校數(shù)280所,，各家長學校都制定了詳細的授課計劃，健全了相應的管理制度,，確保家庭教育工作常態(tài)化,、制度化。并通過舉辦家庭教育報告會,、專題講座、巡回大講堂,、家長會、家長開放日,、家長委員會活動等形式,，開展品德教育,、感恩教育、文明禮儀、法制宣傳等教育。

二是發(fā)揮時間節(jié)點的作用。在節(jié)假日來臨之際，各家長學校通過向家長發(fā)放《致家長的一封公開信》、《告家長書》,，與學生簽訂《假期安全文明承諾書》,，發(fā)送假期安全短信,，加強對孩子的學習、安全和社會實踐教育,，提醒家長要盡好監(jiān)管責任,，讓孩子過一個平安,、快樂,、有意義的假期,；我們還利用“三五”,、“六一“,、“七一”,、“十一”等節(jié)慶，開展主題活動,；在母親節(jié),、父親節(jié)、老人節(jié),、教師節(jié)等節(jié)日,，開展感恩教育活動。同時,，我們還將家庭教育工作與學習型家庭,、平安家庭、綠色家庭,、和諧家庭等各類特色家庭創(chuàng)建相結合,，讓廣大兒童在潛移默化中增進思想道德修養(yǎng)，做一個品行端正的人,。

一是實施貧困家庭關愛行動,。今年春節(jié)期間我們與慈善協(xié)會聯(lián)合對市15戶貧困家庭發(fā)放慰問品及慰問金，活動共計捐助慰問金3000余元，捐物100余件,。在每年的六一期間,，由市婦聯(lián)領導班子帶頭，市婦兒工委各成員單位,、企業(yè),、社會愛心人士紛紛開展慰問活動，各鎮(zhèn)辦也根據(jù)各地實際開展慰問活動,，送錢送物送溫暖，讓困難兒童感受到社會各界的關愛,。我們還開展了“家政,、月嫂培訓班”，許多婦女通過培訓已經(jīng)拿到了上崗證書,，解決了她們在生活上的困難,。我市自實施“春蕾計劃”以來，累計捐助資金十萬余元,，救助貧困女童350余人,。其中，有90多名貧困女童已完成九年義務教育,。

二是實施留守流動兒童關愛活動,。2月下旬，我們與市教育局聯(lián)合在全市開展了以“關注女童安全保護兒童權益創(chuàng)建平安家庭”為主題的兒童安全知識進校園活動,。此次活動,，我們以留守流動兒童集中的龍門鎮(zhèn)西塬小學、新城辦第五小學為重點集中開展安全知識宣傳互動活動,。此次活動共發(fā)放宣傳冊400余本,，活動的開展增強了家長們對兒童安全知識普及的重要性、緊迫性以及科學性的認識,。

在肯定成績的同時,，我們也深刻地認識到，我市家庭教育工作仍存在一定的薄弱環(huán)節(jié)：

一是對家庭教育工作者的培訓指導不夠,。近年來,，雖然省上經(jīng)常會有家庭教育講師的培訓，也定期召開講師團成員會議,，分析研究存在問題,。但是，隨著新時期家庭教育工作的新變化,、兒童身心發(fā)展的新特點以及家長對家庭教育的新需求,，如何使我們的家庭教育工作更能貼近家長和兒童的需求，成了新時期家庭教育工作亟需思考的問題。但我市家教工作者也有部分是兼職,，對家教工作參與熱情應該說也高,，在本校本地講課還是可以的，但要成為專家還有一定距離,，我們希望能多培養(yǎng)幾個專家型的,，哪里有需要就可以到哪里去宣講。希望省婦聯(lián)能創(chuàng)造機會和條件,，組織各地專家進行培訓交流,。

二是家庭教育工作發(fā)展仍不平衡。由于城鄉(xiāng)家庭教育觀念,、信息資源等存在一定的差異,，城鄉(xiāng)家庭教育發(fā)展仍不平衡。在城鎮(zhèn),，各種教育資源相對集中,，為家庭教育工作的開展提供了良好的條件，且家長對家教工作普遍較重視,，家庭教育知識普及率較高,；在農(nóng)村，特別是較為偏遠的貧困山區(qū),，由于生活條件,、隔代帶養(yǎng)、親戚寄養(yǎng)以及家長自身素質的影響,，家教知識的宣傳普及仍是薄弱環(huán)節(jié),。此外，各年齡段家教工作開展也不平衡,，小學,、幼兒園家長學校開展活動多，中學家長學校開展活動較少,，需進一步加強,。

三是家庭教育工作的針對性有待加強。一些家長缺乏正確的教育觀念和方法,，對孩子重智輕德,、重知輕能現(xiàn)象較重，對子女過分溺愛和過分期望現(xiàn)象較重,，一些家長還忽視自身品行的修養(yǎng),，不注意自己的言行，對孩子的成長帶來了負面影響等,，家庭教育的盲目性,、隨意性比較大,。此外，外來流動人口家庭,、單親家庭,、隔代撫養(yǎng)等特殊情況家庭的子女需要我們給予更多的關注和關懷，有針對性地開展家庭教育工作和關愛幫扶工作,。

四是假期兒童安全問題仍需進一步關注,。近年來，每年寒暑假時,，兒童墜樓,、墜陽臺、溺水事件頻頻發(fā)生,，事件大部分都是家長缺少對孩子的安全知識的教育,，特別在城區(qū)，孩子一個人留守在家的現(xiàn)象也較為普遍,，兒童的安全問題不容忽視,。

目前我市家長學校辦學體制不完善,，家長學校都是校中校,，設在學校和幼兒園內，由學校,、幼兒園負責管理,，管理不正規(guī)，家庭教育水平較低,。但存在的問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

一是由于目前家長學校校中校的辦學模式有自身的弊端,。這樣的體制，就是在平時召開家長會,，老師把學生的情況告訴家長,，學校、幼兒園偶爾搞一次講座,，家長也不一定參加,，學校、幼兒園對家長也無可奈何,，且家長的受教育面也不廣,，比如：幼兒園的家長學校面對幼兒的家長，小學的家長面對小學的家長,，中學的家長面對的是中學的家長,，雖然有針對性，但也有缺失,，如準爸爸,、準媽媽,、0—3歲小孩的父母，爺爺,、奶奶等,。

二是家庭教育責任觀念仍然落后。部分家長認為把孩子送進了學校,，教育孩子就屬于學校的事了,，培養(yǎng)和教育好孩子是學校的應盡之責。近些年,，很多家長忙于生計,，將孩子交到學校之后就不聞不問了。特別是到了高年級,，有些家長從來不到學?；蛳蚶蠋熈私庾优谛W習情況，連家長會也不來參加,，甚至不知道自己的孩子在哪個班級,，老師是誰，對孩子學習情況就更不清楚了,。家長不關心在校子女的表現(xiàn),，有些家長還習慣替子女說話，庇護孩子的缺點和錯誤,。部分家長與學校缺乏配合和協(xié)調,，致使學校教育成效減弱。

三是家庭缺失家教知識不足,。從我市學生家庭結構變化看,，家庭結構日趨小型化、多元化,，獨生子女家庭成為家庭的主流格局,，還出現(xiàn)了較多的流動家庭、空巢家庭,、單親家庭,、重組家庭等多種類型的家庭，家庭的缺失給家庭教育帶來了困惑,?！巴映升垺⑴闻渗P”的良好夙愿仍舊是每一名學生家長的共同心聲,，當家長發(fā)現(xiàn)孩子做錯事情,，學習成績不理想時會嚴肅批評教育，但總感現(xiàn)在的孩子不服管,、不聽話,，所掌握的家教知識不足,，遠遠滿足不了目前家庭教育的需要。

一是加強培訓,，提升家教工作者水平,。要進一步加大對家庭教育工作者的培訓力度，讓教育者先受教育,，及時進行知識更新,、理念更新、方法更新,。建議省婦聯(lián)成立家庭教育培訓指導中心,，能定期組織培訓、進行交流,，提高廣大家庭教育工作者的能力水平,。我們市里也要及時跟進，運用各種形式,，層層抓好培訓,，提高家庭教育工作者的業(yè)務能力、指導水平和服務質量,。

二是因材施教,，增強家庭教育工作針對性。家庭教育是一門科學,，對每一位家長來說,，都存在著如何通過學習,，實現(xiàn)從“自然家長”到“合格家長”過渡與提升的問題,，其中最重要的是幫助和引導家長更新家庭教育觀念，樹立正確的親子觀和育人觀,，明確家庭教育的核心是“以德育人”,，教孩子學會做事，學會做人,。另一方面,，基于家庭情況的千差萬別，啟動面向社會的咨詢服務和個案服務,，定期組織專家開展家庭教育和心理健康的現(xiàn)場咨詢,，針對家庭在教育實踐中出現(xiàn)的困惑和問題，提供具體幫助,；推行個案輔導,，安排和組織專家，接受家長和孩子的個別問詢,，對家庭教育進行具體指導等,。

三是加大宣傳,，擴大家庭教育覆蓋面。要繼續(xù)大力推動家庭教育知識的社會化傳播,，通過加強宣傳,、舉辦講座、開展培訓,、組織活動等多種形式,，傳播家庭教育的新理念、新知識,，幫助家長掌握科學的家庭教育方法,。關注和推動解決兒童保護工作的特殊問題，尤其是問題家庭,、流動人口子女,、下崗失業(yè)人員子女、單親特困家庭子女,、留守兒童,、殘疾兒童和孤兒的權益保護問題。依靠農(nóng)村（社區(qū)）家庭教育志愿者力量,，幫助那些特殊群體擺脫困境,，重新融入健康和諧的群體之中。

家長學校的調研報告篇三

根據(jù)全國,、省,、市關于加強和改進未成年人思想道德建設精神以及關于家長校園建設的有關目標要求，充分發(fā)揮婦聯(lián)組織在家庭教育指導和推進家長校園建設工作方面的積極作用,，近期,，清河區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合文明辦、關工委,、教育局重點圍繞如何利用好家長校園等平臺提高家長的道德水準開展了專題調研?，F(xiàn)將調研情況報告如下：

（一）觀念發(fā)生新變化

許多家長從自己得失成敗的經(jīng)驗和教訓中受到啟示，認識到良好的家庭教育對孩子的成長有著至關重要的影響,。因此對子女的教育普遍比較重視,。經(jīng)問卷統(tǒng)計，認為家庭教育重要的占83%,。在子女教育問題上,，以往只重視智育而忽視德育的觀念也正在發(fā)生變化。問卷統(tǒng)計,，有72%的家長首先重視的是孩子的思想品德教育,，其次才是孩子的學習成績。

（二）載體得到新拓展

全區(qū)38個社區(qū)都建立了家長校園,，聘請社區(qū)干部,、優(yōu)秀家長,、五老以及大學生和教師志愿者等任專兼職教師，不定期進行家教咨詢,、請優(yōu)秀家長介紹家教經(jīng)驗,；在相關部門的指導下，各社區(qū)都開辟了道德大講堂,、婦女兒童之家等陣地,。全區(qū)13所中小學都成立了家長校園。家長校園定期對學生家長進行與家庭教育相關的內容講座,，引導家長樹立正確的家教觀和育人觀,，掌握科學的教育方法，努力提高廣大家長的道德水平和家庭教育水平,。調查統(tǒng)計,，有43%的家長認為是通過家長校園獲得家教知識。

（三）不斷涌現(xiàn)新典型

通過調研,，我們也發(fā)現(xiàn)了不少社區(qū)和校園因地制宜,，本著實用、實效的原則,，采取靈活多樣的形式,，不斷創(chuàng)新家長校園活動內容，豐富內涵,，提升了家長道德水準,，為家庭教育的開展奠定了堅實的基礎。如：xx街道人民路社區(qū)的xx,，女兒本科考上南京大學,，后又被保送清華讀研，成為了一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀女孩,。她經(jīng)常在社區(qū)家長校園與轄區(qū)家長分享自己的育兒理念,，與大家共同探討,，協(xié)調解決了很多家庭因為教育理念不同而產(chǎn)生的矛盾,，幫助他們樹立正確的教育觀；xx等社區(qū)與區(qū)法院聯(lián)合開展駐社區(qū)法官制度,，法院一名法官與社區(qū)保持經(jīng)常聯(lián)系,，幫助社區(qū)對家長進行法制宣傳，及時解答家長對青少年維權方面的疑惑和難題,；上海路社區(qū)成立社區(qū)心理咨詢室,，定期聘請心理專家為家長、青少年開展心理咨詢服務,；xx師院附小與所在社區(qū)xx街道車站社區(qū)充分發(fā)揮各自優(yōu)勢,，整合各自資源,，雙方聯(lián)手聯(lián)辦家長校園。校園家長校園開會,，請社區(qū)干部和五老參加,，社區(qū)家長校園開課，請校園派出老師授課,，這種校社聯(lián)合辦家長校園的形式,，受到許多家長和社區(qū)群眾的一致好評。

調研中,，也發(fā)現(xiàn)一些不容忽視的問題：一是家長對子女教育問題普遍比較重視,，但因家庭情況、個人文化素質的不同,，也還存在一些困難和困惑,。二是各社區(qū)家長校園及中小校園的家長校園在提升家長道德水準中做了一些工作，但還有很大的提升空間,。三是相關部門盡管也意識到家長的道德水準在未成年人思想道德建設及精神文明建設中的重要作用,，但在履行職能、牽頭聯(lián)動,，整合資源等方面,，還有很多拓展的空間。究其原因,，主要有三個方面：

（一）家長觀念存在誤區(qū),。一些家長自身道德文化素養(yǎng)不夠，自我感覺良好,，不肯主動學習提升,。受應試教育影響，少數(shù)家長過度看重孩子的學習成績,，期望值甚高,，忽視了對孩子思想品德和心理素質教育。問卷調查中,，尚有近30%的家長把只關心子女的學習成績作為首選,。有些家長由于忙于勞作，一頭勁追求做生意賺錢,，缺少與孩子交流,、溝通，疏于對孩子的教育管理,。問卷統(tǒng)計,，家長與小孩主動交流的只占50%，有10%的家長從來不與孩子交流。

（二）常態(tài)管理存在盲點,。雖然很多社區(qū)極力想辦好家長校園,，但由于上級部門沒有出臺規(guī)范統(tǒng)一的管理機制，也沒有專門的資金扶持,，使得開展好這項工作較有難度,。社區(qū)家長校園沒有工作計劃和統(tǒng)一的考核辦法等硬指標，多數(shù)只是掛了牌子,，沒有實質性的內容,。家長校園的老師多是由志愿者、家長代表等組成,，變動大,，沒有穩(wěn)定的隊伍。很多年輕家長因為工作忙或者對家長校園的課程不感興趣,，很少出席,，使得社區(qū)家長校園的生源較少且多為爺爺奶奶輩。家長校園沒有經(jīng)費保障,，無法正常有效開展活動,。

（三）部門作為存在差距。主要是認識不到位,，普遍存在認為自身沒有資源,，無行政手段，家長校園的建設不是自己的職能,，強調困難多,，主動作為少。家長校園還缺少正常的工作機制,，工作手段也不夠有力,。家長校園基本上還是采取報告會、家長會為主,，比較傳統(tǒng)單一,。