在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,，肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧,。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，一起來(lái)看看吧

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇一

大家好！

很榮幸能站在這里給大家作年會(huì)發(fā)言,。在此,，我謹(jǐn)代表公司向一年來(lái)為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展奮勇當(dāng)先、銳意進(jìn)取的全體同仁致以崇高的敬意和由衷的感謝,！

時(shí)間過(guò)得很快,，一年的時(shí)間在大家的拼搏與汗水中度過(guò)，無(wú)論是公司還是我們的員工都收獲了許多,?？缭饺齻€(gè)年頭，公司的品質(zhì)始終如一,，這句話(huà)是我們公司發(fā)展的見(jiàn)證,，但更大意義上它是我們的座右銘。三年的時(shí)光中,，為公司奉獻(xiàn)的每一個(gè)人都一直為做到這一點(diǎn)而不懈追求,、不懈努力。做好事,、做好人,，這樣的企業(yè)才能夠保持旺盛的生命力，歷久彌新,。

這一年中,，公司又向前大大邁進(jìn)了一步，隨著建設(shè)規(guī)模的日益擴(kuò)大,，公司的知名度和影響力在行業(yè)內(nèi)以及消費(fèi)群體中廣為人知,。但是,，我們始終記得，雖然我們前進(jìn)的步伐從未停止,，但我們也絕不急功近利,；雖然勇于創(chuàng)新發(fā)展，但我們絕不忘根基樹(shù)本,。無(wú)論公司有多大的發(fā)展,，“以品質(zhì)求生存，以服務(wù)創(chuàng)品牌”依然是無(wú)論何時(shí)我們都會(huì)堅(jiān)持和秉承的原則,。

感動(dòng)與拼搏共存,，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并舉。面對(duì)充滿(mǎn)太多挑戰(zhàn)的20xx年,，我們的領(lǐng)導(dǎo),、我們的員工用頑強(qiáng)的斗志、辛勤的汗水抒寫(xiě)出一篇篇?jiǎng)尤说脑?shī)歌,；面對(duì)充滿(mǎn)機(jī)遇的20xx年,，我們理應(yīng)朝氣蓬勃、勇攀高峰,，用成功和喜悅妝點(diǎn)歡動(dòng)充滿(mǎn)期待的明天,。

最后，再次代表公司真誠(chéng)地向一年來(lái)為公司的發(fā)展付出辛勞和汗水的各位同仁們說(shuō)一聲：謝謝,！

謝謝大家,！

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛(ài)的各位同事：

大家好,！

轉(zhuǎn)眼間,，20xx年過(guò)去了，首先,。我們要共同慶祝20xx年的到來(lái)，值此新春佳節(jié)之際,，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子,，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們，致以新年的問(wèn)候和祝福,，祝愿大家在新的一年里,，身體健康，工作順利,，萬(wàn)事如意,！這一年，是公司在各方面不斷完善,、穩(wěn)步發(fā)展的一年,。在這一年里,，我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助,、互相指點(diǎn),、共同探討，愉快地開(kāi)展了一項(xiàng)又一項(xiàng)的工作,。

這一年,，公司在創(chuàng)業(yè)階段，面臨困難重重,，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,，我們?cè)黄鸺影啵?cái)務(wù)部加班結(jié)數(shù),，辦公室加班簽合同,，而銷(xiāo)售部則加班為客戶(hù)辦理定購(gòu)手續(xù)。與此同時(shí),，各位經(jīng)理也陪伴著我們,，同大家一起加班，一起吃飯,，直到我們完成工作為止,。那一刻是多么的溫磬。我們堅(jiān)持我們自己的理想及信念,，用我們的堅(jiān)強(qiáng)毅力,，取得了一個(gè)豐收的20xx，我們超額完成了年度計(jì)劃,，為公司打開(kāi)了市場(chǎng)大門(mén),，這就是我們的勝利，我為全體員工感到自豪,，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意,！這一年里，公司組織過(guò)燒烤,、戶(hù)外生存挑戰(zhàn)野炊,、男、女籃球聯(lián)誼賽等文娛活動(dòng),，公司還舉辦了英語(yǔ)培訓(xùn)班,，激發(fā)了各位員工學(xué)習(xí)外語(yǔ)的興趣，為各位員提高自身素質(zhì)創(chuàng)造了機(jī)會(huì),。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展,，使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩,，同時(shí)增進(jìn)了各位員工之間的友誼,。

公司時(shí)時(shí)刻刻都關(guān)心著我們的生活,，關(guān)心我們的健康，為我們安排了體檢,，為我們統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)預(yù)防感冒的藥物,，還安排食堂為我們煲涼茶等等，使大家覺(jué)得公司就象一個(gè)溫暖的大家庭,。一切的一切,，都是與公司決策層的英明領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的通力合作分不開(kāi)的，在此,，謹(jǐn)代表全體員工感謝總經(jīng)理xx及各位經(jīng)理,，感謝公司。20xx年新的一年,，新的氣象,，還有一個(gè)新的征程。我們的未來(lái)是光明的,，是喜人的,。春敲起了戰(zhàn)鼓，年吹響了號(hào)角,！我們把愿望寫(xiě)在今天,，聽(tīng)事業(yè)的口哨響起，和祖國(guó)一起在明天的跑道上沖次,！不管汗能流多少,，也不怕血可灑許多，我們?cè)诮裉煦懣滔氯松睦硐?，并為此奮斗到底,！

最后祝各位同事新年快樂(lè)，身體健康,！

謝謝大家,！

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好,！

相隔一年的時(shí)間,，我們又歡聚在此，為這一年的奮斗與努力做簡(jiǎn)單的小結(jié),。我很是開(kāi)心能夠看到大家陪伴著企業(yè)的成長(zhǎng),，為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)出自己的一份力量,。在此年會(huì)的時(shí)刻我便是對(duì)大家致以誠(chéng)摯的謝意,，感謝大家的辛苦勞作，為企業(yè)換來(lái)如此的發(fā)展,。

在已經(jīng)過(guò)去的一年中,，我們每一個(gè)人都經(jīng)歷了太多,，并且也收獲了太多，我們一起在企業(yè)中揮灑熱血,，將精力,，甚至青春都獻(xiàn)于企業(yè)的發(fā)展，如今企業(yè)能夠有這般的成長(zhǎng),，是與每一位員工都分不開(kāi)的,。

這一年我們的企業(yè)得到了擴(kuò)大，所以企業(yè)的員工也都是在不斷地生長(zhǎng),，看著每一位新鮮血液的融入我都心潮澎湃,，感覺(jué)到我們企業(yè)的未來(lái)更是一片的光明。在這一年中我們開(kāi)始涉及新鮮的行業(yè),，不斷地去突破,，雖然行走的路上也是有不少的艱難險(xiǎn)阻，但是憑借著大家共同的努力與奮斗,，還是有較好的沖破難關(guān),，所以企業(yè)的每一個(gè)人都是企業(yè)發(fā)展的推動(dòng)者，更是企業(yè)的功臣,！感謝你們的辛勤付出,，能夠讓企業(yè)有這般的成長(zhǎng)與收獲，便是應(yīng)該要與大家一同慶賀,。

雖然在過(guò)去的一年中我們都是在為新的項(xiàng)目做全力的沖刺,，碰壁的次數(shù)更是不少，但是我相信也正是這些失誤與錯(cuò)誤讓我們從其中有更多的認(rèn)識(shí)與醒悟,，更是能夠讓我們對(duì)如今的生活有更大的期待,。面對(duì)未來(lái)的時(shí)光，我相信我們每一個(gè)人都是能夠再次出擊,，在企業(yè)的支持下,，真正的做好自己的工作，并且改掉不好的方面,，讓我能夠?yàn)樽约旱纳钭龈嗟呐εc奮斗,。那些個(gè)失敗與錯(cuò)誤更是能夠促成我們更好的發(fā)展，真正的讓我為自己的人生做更多的奮斗與努力,。

在這年會(huì)的時(shí)候我們不講那些不好的方面,，更多的是保持著積極向上的心態(tài)，在新的一年中去成長(zhǎng),，去做更多的收獲,，我相信每一位員工都是能夠變得非常的優(yōu)秀，并且在新的一年中有更好的成長(zhǎng),。

已經(jīng)過(guò)去的一年的生活,，便是過(guò)去了,，所有的一切都要往前看，為以后的工作做更好的計(jì)劃,，去付出更多的心血,，我相信我們企業(yè)的所有員工都是可以變得非常的優(yōu)秀，而我更是期待著大家的成長(zhǎng),，也期待著大家能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展做更多的努力,。

最后，我更是預(yù)祝大家都能夠在新的一年有更棒的成績(jī),，大家都能夠變得無(wú)比的優(yōu)秀,，當(dāng)然我們的企業(yè)將會(huì)收獲到非常棒的發(fā)展！謝謝大家,！

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇四

各位來(lái)賓,，各位xx的同仁們：

大家新年好！

在這20xx新年來(lái)臨之際,，感謝大家能聚集在此,，共同慶祝xx公司20xx年工作的正式結(jié)束，讓我們一起來(lái)迎接著20xx年的到來(lái),！在此,，我僅代表公司，祝福大家在全新的20xx年里,，好事成雙,！

回顧我們過(guò)去的20xx年，這一年,，是公司重要的發(fā)展年,，公司在這一年里，有許許多多的目標(biāo)和任務(wù),。在當(dāng)初的我們開(kāi)來(lái),，這也是一項(xiàng)非常艱難的任務(wù)，尤其是在近來(lái)市場(chǎng)不景氣的情況下,，曾一度的讓我們這些領(lǐng)導(dǎo)們也感到頭痛,。相信大家也曾感覺(jué)到，在過(guò)去的十二個(gè)月里,，我們幾乎是沒(méi)有平穩(wěn)的日子,。但是！在這個(gè)困難的日子里,，我們xx沒(méi)有放棄,！我們的員工們，更是斗志高昂！回憶過(guò)去的xx月,，我們?cè)诠ぷ髦幸稽c(diǎn)點(diǎn)的前進(jìn)，一點(diǎn)點(diǎn)的摸索,。市場(chǎng)不好我們就改革,！技術(shù)不夠我們就去學(xué)！沒(méi)有什么困難是我們xxxx人所不能克服的,！再怎么艱難的事情,，我們都能靠信心和努力去改變！

這一年來(lái),，xx公司全體上下一心,，部門(mén)加強(qiáng)管理，員工嚴(yán)格自律,，大家都為xx這個(gè)大家庭的發(fā)展奉獻(xiàn)了很多,、很多。作為領(lǐng)導(dǎo),，我們也一直投身在前線(xiàn),，積極的為大家舉起前進(jìn)的旗幟，指揮著著公司的運(yùn)轉(zhuǎn),。在這里,，我向大家道一句：“xx的各位同事們，大家辛苦了,！”

現(xiàn)在,，這一年已經(jīng)過(guò)去了，看著我們公司的發(fā)展,，我真的感到非常的欣慰,！我們的努力結(jié)出了豐碩的果實(shí)！這些成績(jī),，屬于你們,，屬于大家，屬與xx這個(gè)大集體,！這時(shí)我們作為xx人集體的勝利,！

但是，同志們,，我們不能僅僅沉浸在這過(guò)去的成績(jī)當(dāng)中,。過(guò)去的輝煌，我們自然要高興,，但是我們更要從中吸取工作的經(jīng)驗(yàn),，吸取過(guò)去的技巧。這樣，我們才能算是真正的成功,，真正的完全勝利,！我們?cè)谶@過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)，不僅僅要成為記載中的榮譽(yù),，更要在我們未來(lái)的工作中成為我們的推進(jìn)力,！它會(huì)伴隨著我們，在我們今后的旅途中,，不斷的進(jìn)步,，不斷的完善！最終,，我們會(huì)走向更高的巔峰,！

同事們！今夜,，我們?yōu)檫^(guò)去的榮耀慶祝,，明天，我們?yōu)槲磥?lái)的輝煌而拼搏,，讓我們?cè)诂F(xiàn)在,，忘卻其他的煩惱，先走好這眼前的一步,！讓我們,，一起為xx公司的成就，干杯,！

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇五

尊敬的各位來(lái)賓,，親愛(ài)的員工們、朋友們：

大家晚上好,！

春花含笑意,，爆竹增歡聲，在這樣的一個(gè)喜慶的節(jié)日里,，我們匯聚在此,，共同慶祝20xx年新一年度的到來(lái)。

值此佳節(jié)之際,，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子,，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們，致以新年的問(wèn)候和祝福,，祝愿大家在新的一年里,，身體健康，工作順利,，萬(wàn)事如意,！

在過(guò)去的20xx年,，作為公司的創(chuàng)業(yè)階段，我們面臨著重重困難,，外部市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng),，內(nèi)部設(shè)備短缺，都造成我們的舉步維堅(jiān),，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,，堅(jiān)持我們自己的理想及信念，用我們的堅(jiān)強(qiáng)毅力,，和不怕苦，不服輸?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),，在新老朋友的支持配合下,，還是取得了一個(gè)豐收的xx！我們超額完成了年度計(jì)劃,，為公司打開(kāi)了市場(chǎng)大門(mén),，這就是我們的勝利，我___員工感到自豪,，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意,！

20xx年新的一年，新的氣象,，還有一個(gè)新的征程,。我們的未來(lái)是光明的，是喜人的,。春敲起了戰(zhàn)鼓,，年吹響了號(hào)角！我們把愿望寫(xiě)

在今天,，聽(tīng)事業(yè)的口哨響起,，和祖國(guó)一起在明天的跑道上沖次！不管汗能流多少,，也不怕血可灑許多,，我們?cè)诮裉煦懣滔氯松睦硐耄榇藠^斗到底,！

最后,，再次祝愿全體員工、賓客新年快樂(lè),，合家幸福,！

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好,！

轉(zhuǎn)眼間,，20xx年又過(guò)去了,，首先。共同慶祝20xx年新一年度的到來(lái),。值此佳節(jié)之際,，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,，致以新年的問(wèn)候和祝福,，祝愿大家在新的一年里，身體健康,，工作順利,，萬(wàn)事如意！

這一年,，是公司在各方面不斷完善,、穩(wěn)步發(fā)展的一年。在這一年里,，我們各位員工都能融洽相處,。工作上我們互相幫助、互相指點(diǎn),、共同探討,，愉快地開(kāi)展了一項(xiàng)又一項(xiàng)的工作。

這一年,，公司在創(chuàng)業(yè)階段,，面臨困難重重，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,，我們?cè)黄鸺影?，?cái)務(wù)部加班結(jié)數(shù)，辦公室加班簽,，而銷(xiāo)售部則加班為客戶(hù)辦理定購(gòu)手續(xù),。與此同時(shí)，各位經(jīng)理也陪伴著我們,，同大家一起加班,，一起吃飯，直到我們完成工作為止,。那一刻是多么的溫磬,。

我們堅(jiān)持我們自己的理想及信念，用我們的堅(jiān)強(qiáng)毅力,，取得了一個(gè)豐收的20xx,，我們超額完成了年度計(jì)劃，為公司打開(kāi)了市場(chǎng)大門(mén),，這就是我們的勝利,，我___員工感到自豪,，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意！

這一年里,，公司組織過(guò)燒烤,、戶(hù)外生存挑戰(zhàn)野炊、男,、女籃球聯(lián)誼賽等文娛活動(dòng),，公司還舉辦了英語(yǔ)培訓(xùn)班，激發(fā)了各位員工學(xué)習(xí)外語(yǔ)的興趣,，為各位員提高自身素質(zhì)創(chuàng)造了機(jī)會(huì),。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，使我們各位員工的生活變得更豐富,、更多姿多彩,，同時(shí)增進(jìn)了各位員工之間的友誼。公司時(shí)時(shí)刻刻都關(guān)心著我們的生活,，關(guān)心我們的健康,，為我們安排了體檢,，為我們統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)預(yù)防感冒的藥

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇七

尊敬的公司全體同仁,、工友們：

你們好!你們辛苦了!

律回春暉漸，萬(wàn)象始更新,。我們即將告別成績(jī)斐然的2015年,，迎來(lái)充滿(mǎn)希望的2016年，值此我謹(jǐn)代表xx工藝家具有限公司總經(jīng)辦向全體員工的努力進(jìn)取和勤奮工作致以深深的謝意!祝福大家在新的一年里和氣致祥,，身體健康,，家庭康泰，萬(wàn)事如意!

回首不平凡的2014年,，全體員工以高度的責(zé)任心和飽滿(mǎn)的工作熱情與公司共同面對(duì)困難,，戰(zhàn)勝困難，不辭辛勞加班加點(diǎn)如期交貨,，涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀員工代表,，使公司以誠(chéng)信贏得客戶(hù)的更加青睞，保持訂單的穩(wěn)定,。在大家的努力下,，2015年我們出柜量突破1000個(gè)，我們又一次榮獲“xx評(píng)估3a等級(jí)”,、“xx市重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)”,、“xx市外貿(mào)出口優(yōu)秀企業(yè)”、“xx省林業(yè)龍頭企業(yè)”等等殊榮,。這是我們?nèi)w文通人奉獻(xiàn)智慧和付出辛勞的成果,。值此我再一次向大家表示最衷心的感謝和最真誠(chéng)問(wèn)候,。

機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在，困難與希望共存,。我們站在2016年新的起跑線(xiàn)看到了希望,，看到了明天的更加輝煌，然而新的跑道也充滿(mǎn)這坎坷,，需要我們克服過(guò)去的不足,。我們要加強(qiáng)品質(zhì)觀念，嚴(yán)格控制不良返工率;加強(qiáng)成本意識(shí),，真正做到物盡其用;提高作業(yè)技能,，充分發(fā)揮員工的潛力，極大的推進(jìn)生產(chǎn);加強(qiáng)思想素質(zhì),、管理理念的培訓(xùn),。我相信我們文通人能做到，一定能做到,。

十載風(fēng)雨身后事,，策馬揚(yáng)鞭向前看。我們xx人以海納百川的氣魄,，風(fēng)雨同舟,，一路前行，創(chuàng)造更加輝煌的明天!“山高人為峰”,，讓我們?cè)谛碌囊荒昀镉屡矢叻?

最后,，衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利,、身體健康,、合家幸福、!祝愿xx的明天更加美好!

謝謝大家!

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇八

各位來(lái)賓,、各位同仁：

在辭舊迎新的傳統(tǒng)佳節(jié)來(lái)臨之際,，我們首先要向工作了一年的全體圣安百草同仁表達(dá)我們最誠(chéng)摯的問(wèn)候：你們辛苦了！（90度鞠躬）

謝謝你們一年來(lái)的辛勤工作和努力付出,！

同時(shí),，我們也要向所有員工的`家屬表達(dá)我們由衷的感謝。

謝謝家屬們長(zhǎng)期以來(lái)給予員工們工作上的理解和支持,，我們還要特別感謝家屬們給予圣安百草公司的信任,。家屬們能夠支持大家留在圣安百草這樣一家民營(yíng)企業(yè)工作，已經(jīng)表達(dá)了他們對(duì)圣安百草公司的信任和期許,。

我們能夠感受到員工及家屬們對(duì)圣安百草公司這份信任與期許的份量,，畢竟圣安百草是一家有良知和社會(huì)責(zé)任感的民營(yíng)企業(yè)，員工及家屬們的信任和期許讓我們感到了壓力,，但同時(shí)也讓我們看到了大家同心同德的愿力,。

古語(yǔ)有云：上下同欲,，其利斷金！我們堅(jiān)信在員工,、家屬及公司共同愿力的激發(fā)下,，全體圣安百草人團(tuán)結(jié)一心、共謀發(fā)展的動(dòng)力之強(qiáng)大將不可阻擋,！圣安百草也一定不會(huì)辜負(fù)員工和家屬這份厚重的信任與期盼,。因此，請(qǐng)各位同仁一定要向自己的家屬轉(zhuǎn)達(dá)我們真摯的謝意,，傳遞我們攜手發(fā)展,、共贏未來(lái)的堅(jiān)定信念與頑強(qiáng)意志。

剛剛過(guò)去的20xx年對(duì)圣安百草人來(lái)說(shuō)是不輕松的一年,，它不僅是國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)大環(huán)境都非常糟糕的一年,，也是圣安百草面臨巨大挑戰(zhàn)的一年，在這一年里我們?cè)庥隽嗽牧?、房租和廣告等經(jīng)營(yíng)性成本的巨幅上漲,，遭遇了媒體老化必然出現(xiàn)的新人開(kāi)發(fā)不足等等困難，但在廣大員工的共同努力下,，在我們那些可親可愛(ài)的老會(huì)員們的鼎立支持下,，我們克服了各種困難最終實(shí)現(xiàn)了公司20xx年的既定戰(zhàn)略和基本目標(biāo)。

總結(jié)過(guò)去,，是為了展望未來(lái),！

下面圍繞公司20xx年的工作我談三點(diǎn)：第一是20xx年的公司發(fā)展戰(zhàn)略,；第二是20xx年公司的管理工作重點(diǎn),；第三是20xx年公司的企業(yè)文化建設(shè)。

制定公司戰(zhàn)略首先要分析企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境,，要盤(pán)點(diǎn)企業(yè)的資源,。20xx年國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)依然不容樂(lè)觀，美國(guó)經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇無(wú)力,、歐元區(qū)主權(quán)債務(wù)依然危機(jī)重重,，國(guó)內(nèi)結(jié)構(gòu)型經(jīng)濟(jì)矛盾更加凸顯。

在國(guó)際貿(mào)易大幅下滑,，拉動(dòng)國(guó)內(nèi)消費(fèi)需求的支柱產(chǎn)業(yè)房地產(chǎn)又遭遇政策性阻擊的20xx年,，支撐我國(guó)經(jīng)濟(jì)高速增長(zhǎng)近三十年的三駕馬車(chē)（國(guó)際貿(mào)易、投資拉動(dòng)和消費(fèi)）已現(xiàn)疲態(tài),，國(guó)民經(jīng)濟(jì)滑坡將成為必然,。

20xx年底召開(kāi)的中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議將我們國(guó)家20xx年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基調(diào)歸納為了四個(gè)字“穩(wěn)中求進(jìn)”。

那么20xx年圣安百草將采取怎樣的發(fā)展戰(zhàn)略,，制定怎樣的發(fā)展目標(biāo)是切實(shí)可行,、行之有效的呢,？

企業(yè)是社會(huì)的經(jīng)濟(jì)細(xì)胞，是依賴(lài)經(jīng)濟(jì)環(huán)境與市場(chǎng)生存和發(fā)展的,，覆巢之下無(wú)完卵,，作為資源本身就極為有限、又身陷傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的民營(yíng)企業(yè),，我們很難在經(jīng)濟(jì)大勢(shì)不好的情況下,，另辟蹊徑、逆勢(shì)而為,。

因此,，20xx年公司的發(fā)展戰(zhàn)略和我們國(guó)家的基本經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略保持一致：穩(wěn)中求進(jìn)！公司各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)與職能部門(mén)如何實(shí)施戰(zhàn)略分解,，制定怎樣的年度目標(biāo),？換句話(huà)說(shuō)：穩(wěn)什么？怎么穩(wěn),？進(jìn)多少,？怎么進(jìn)？關(guān)于20xx年的公司戰(zhàn)略與目標(biāo),，我們留到春節(jié)后將召開(kāi)的20xx年公司戰(zhàn)略與目標(biāo)研討會(huì)上再研討,。

大家知道一個(gè)小企業(yè)與大企業(yè)，一個(gè)一般的企業(yè)與優(yōu)秀企業(yè)之間的差距主要體現(xiàn)在哪兒,？主要體現(xiàn)在管理上,，就是管理是否流程化、流程是否標(biāo)準(zhǔn)化,；考核是否量化和系統(tǒng)化,。企業(yè)管理就是兩個(gè)目標(biāo)：提高效率和效益。而流程化,、標(biāo)準(zhǔn)化就是保證企業(yè)的運(yùn)營(yíng)管理效率,，而考核則是確保管理執(zhí)行到位的措施與手段。

目標(biāo)責(zé)任管理體系的核心就是目標(biāo)層層分解,，責(zé)任層層傳遞,，目標(biāo)分解到人，責(zé)任落實(shí)到人,！

20xx年公司的管理工作重點(diǎn)就是要推進(jìn)目標(biāo)責(zé)任管理體系,。關(guān)于第三個(gè)問(wèn)題，我今天不講,，只給大家留下一個(gè)思考題：圣安百草對(duì)我們每個(gè)人來(lái)說(shuō),，究竟意味著什么？春節(jié)后，我們將在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展“圣安百草對(duì)我究竟意味著什么”的大討論,，由此拉開(kāi)20xx年我們加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的序幕,。

誠(chéng)信、責(zé)任,、創(chuàng)新,、感恩、共贏——將是20xx年公司企業(yè)文化建設(shè)的著力點(diǎn),。不久前在上清華emba學(xué)術(shù)評(píng)審課的時(shí)候,，有緣與前國(guó)資委主任李榮融做了一次面對(duì)面的溝通。我問(wèn)李榮融先生民企與國(guó)企相比有哪些不足,？李榮融先生回答說(shuō)：有四個(gè)不足：第一,，信息不足；第二,，信用不足,；第三，培訓(xùn)不足,；第四,，后援不足！民企不是國(guó)企,，遇到危機(jī),，背后有政府支撐、有銀行的支持,，民企只能靠自己渡過(guò)難關(guān),。民營(yíng)企業(yè)生存發(fā)展確實(shí)不容易。人們感到脆弱的時(shí)候,，往往是他們孤單的時(shí)候,，因?yàn)闆](méi)有支持和依靠。

因此,，陪伴就是一種力量,！

正是我們我們大家相互依靠陪伴,，彼此溫暖支持,，我們企業(yè)才創(chuàng)造了在環(huán)境惡劣的保健品行業(yè)生存并發(fā)展了20xx年的奇跡。

茫茫人海,，我們能夠相聚在圣安百草大家庭真的是一種緣分,，在座的不少員工在圣安百草工作的時(shí)間超過(guò)了十年！謝謝你們對(duì)公司的信任,，謝謝你們這么多年的陪伴,，正是你們的信任和陪伴，我們才有擁有了堅(jiān)強(qiáng)和力量，我們才敢擁有夢(mèng)想和希望,！

我期待大家在20xx年的精彩表現(xiàn),，同時(shí)我們也會(huì)有配套的激勵(lì)機(jī)制，將驚喜呈獻(xiàn)給那些有精彩表現(xiàn)的杰出團(tuán)隊(duì)與員工,。實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工合作共贏的戰(zhàn)略目標(biāo),。

最后再一次祝圣安百草的各位同仁及家屬在新的一年里，身體健康,、合家幸福,，事業(yè)再上層樓。

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇九

親愛(ài)的伙伴們：

大家晚上好,！

年終尾牙,，我們一起聚集在這里，每次看到這么多兄弟姐妹在這,，真的非常開(kāi)心,。

20xx年是我們值得紀(jì)念的一天，今天到場(chǎng)的有我們同事還有我們的親朋好友,，還有十多天,，就是中國(guó)傳統(tǒng)佳節(jié)—春節(jié)了，在這里先給大家拜個(gè)早年,，祝大家春節(jié)快樂(lè),！今天大家以非常喜悅的心情聚集在這里，歡送20xx年,，慶祝20xx年的到來(lái),，我們現(xiàn)在規(guī)模還很小，在座的目前只有30多人,，但到明年,，相信公司的業(yè)績(jī)和規(guī)模又會(huì)得到新一輪的增長(zhǎng)，或許我們還會(huì)遇到更多的挑戰(zhàn),，但只要我們齊心協(xié)力,，沒(méi)有什么是戰(zhàn)勝不了的。

以前有很多人問(wèn)我,，一個(gè)這么小的公司,，到底憑什么成功，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)這么激烈,，單是深圳就有成千上萬(wàn)家企業(yè)在做亞馬遜這個(gè)平臺(tái),，公司從創(chuàng)立公司的那一刻開(kāi)始，就是講究品質(zhì)的,，我們出一個(gè)新產(chǎn)品,，設(shè)計(jì)可能要用1—2個(gè)月的時(shí)間，還有后面不斷的測(cè)試打樣，我們銷(xiāo)售一個(gè)手機(jī)殼,，一個(gè)表帶,，保持了5年左右的時(shí)間沒(méi)有壞掉，這個(gè)品質(zhì)是難得的,，所以才給我們后臺(tái)店鋪留下了這么多這么好的評(píng)價(jià),。

回想那一年剛開(kāi)始創(chuàng)業(yè)，包括我在內(nèi)的員工只有xx人,，那個(gè)時(shí)候,，看不了太遠(yuǎn)，也看不了更高,，也沒(méi)想過(guò)公司真正壯大是什么樣子,，但今年的年會(huì)我們就有30多人在這里，明年我們肯定會(huì)得到新一輪的增長(zhǎng),。

在20xx年,，對(duì)我們來(lái)講，是一個(gè)挑戰(zhàn)的一年,，我們?cè)谶^(guò)去的一年,，公司取得了非常顯著的進(jìn)步和成績(jī)，我們開(kāi)始不斷的研發(fā)出新的產(chǎn)品,，發(fā)展品牌,，我們的亞馬遜品牌店鋪，推出的新產(chǎn)品,，在短短的3個(gè)月,，創(chuàng)造出了銷(xiāo)量，20xx年整體營(yíng)業(yè)額達(dá),，這一切離不開(kāi)所有同事的努力,，在這里感謝我們的設(shè)計(jì)同事，經(jīng)常性加班加點(diǎn)的改稿修稿,，設(shè)計(jì)新產(chǎn)品,，在公司要求提供更高的品質(zhì)和工藝的時(shí)候，團(tuán)隊(duì)也不斷地努力創(chuàng)新推陳出新,，感謝業(yè)務(wù)部的同事,，有時(shí)候?yàn)榱讼蚩蛻?hù)索要一個(gè)好評(píng)，深夜還在給客戶(hù)發(fā)郵件,，感謝采購(gòu)部的同事,，在時(shí)間緊迫，品質(zhì)要求這么高的情況,，能按時(shí)把控交貨時(shí)間，感謝物流的同事，任勞任怨,，確定當(dāng)天的訂單能順利發(fā)送,，取得這個(gè)成績(jī)，離不開(kāi)各個(gè)部門(mén)同事的配合,，走到今天,，我們算是小有成就，但是如果我們以攀登喜馬拉雅山作為目標(biāo)的話(huà),，我們才剛剛啟程,。我們還有很長(zhǎng)很長(zhǎng)、很難很難的路要走,。

20xx年,，我們還有幾個(gè)明年即將要做的計(jì)劃，在這里和大家分享一下：

最后,，我要強(qiáng)調(diào)的是我們要做一個(gè)什么樣的企業(yè),，企業(yè)是以營(yíng)利為目的，但企業(yè)僅僅想著嬴利是永遠(yuǎn)不夠的,，對(duì)于優(yōu)秀的企業(yè),，企業(yè)贏利是為了能夠堅(jiān)持下去,、從而實(shí)現(xiàn)理想,。我們必須要?jiǎng)?chuàng)新我們的產(chǎn)品,，尤其是品牌,，創(chuàng)新的產(chǎn)品,。為什么我一直在強(qiáng)調(diào)做品牌，亞馬遜大家都在做,，但并不是每個(gè)人都能做的成功，你賣(mài)的產(chǎn)品,，大家都在賣(mài),，競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的市場(chǎng)，我們?cè)趺凑业阶约旱牧⒆阒亓?，我覺(jué)得我們是有能力做的,，我們將來(lái)會(huì)設(shè)計(jì)出更多智能化,，數(shù)據(jù)化的產(chǎn)品，我們更多的要看消費(fèi)者需要什么,，我們應(yīng)該為消費(fèi)者創(chuàng)造什么價(jià)值,，我們不斷地要跟消費(fèi)者溝通,，來(lái)不斷地完善我們的產(chǎn)品。

現(xiàn)在已經(jīng)越來(lái)越多的國(guó)外客戶(hù)已經(jīng)了解了嘜殼這個(gè)品牌,，越來(lái)越多的供應(yīng)商期待和我們合作,，越來(lái)越多的國(guó)外客戶(hù)給了我們贊美和祝賀?？粗覀冞@個(gè)團(tuán)隊(duì)的進(jìn)步,，看著我們的隊(duì)伍在風(fēng)浪中慢慢長(zhǎng)大，這一切都是我引以為傲,，自豪的,。自豪的并不是企業(yè)一年可以賺多少錢(qián)，而是我們有一群有理想,，共同進(jìn)退的同事,，我相信與你們攜手,，沒(méi)有什么困難,，是我們不能戰(zhàn)勝克服的。

最后,，再次祝賀大家在新的一年里,，工作順利、身體健康,、合家幸福,！祝愿嘜殼的明天更加美好,！謝謝,！

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇十

各位領(lǐng)導(dǎo),、嘉賓，廣大優(yōu)秀的員工朋友們：

上午好!

在大家的精心策劃和辛勤努力下,，“融通匯信20xx年度,，總結(jié)、表彰會(huì)”,，勝利開(kāi)幕了!

首先,，請(qǐng)?jiān)试S我代表公司，對(duì)各位嘉賓的蒞臨,，表示真誠(chéng)的歡迎,，和衷心的感謝!

一三年,，我們走過(guò)無(wú)奈,、彷徨、迷茫;我們經(jīng)歷企業(yè),，創(chuàng)業(yè)的艱難險(xiǎn)阻,。但在全體同仁堅(jiān)定的信念、和不屈不撓的精神下,，我們披荊斬棘,，將融通匯信屹立于微金融行業(yè)、龐大的商海中!

走過(guò)了坎坷,，迎來(lái)了新的挑戰(zhàn),，一四年將被定義為融通匯信的“基礎(chǔ)建設(shè)年”。經(jīng)公司總裁辦多方調(diào)研和深思熟慮,，并征求各部門(mén)意見(jiàn),，我們的發(fā)展定位是“持久性發(fā)展”。

現(xiàn)階段,，我們所從事的p2p業(yè)務(wù),，是我們?nèi)谕▍R信全面深化進(jìn)入/金融行業(yè)的開(kāi)始。未來(lái)1至2年,，在公司步入穩(wěn)定增長(zhǎng)期后,，將陸續(xù)涉足/金融市場(chǎng)其他領(lǐng)域，拓展零售和批發(fā),，覆蓋基金,、信托、有限合伙等金融產(chǎn)品,。通過(guò)全方位拓展業(yè)務(wù)發(fā)展空間,，進(jìn)一步提升公司品牌，進(jìn)入“規(guī)模+品牌+業(yè)務(wù)多元化”的戰(zhàn)略布局階段,。

同事們,，咱們?nèi)谕▍R信一直致力于,，成為廣大員工實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想的/大發(fā)展平臺(tái)。公司的發(fā)展,，要靠全體員工的共同努力,。期望大家拿出企業(yè)家的主人翁意識(shí)，共同思考公司的大發(fā)展策略;拿出實(shí)干精神,，全力以赴,，共同成就我們的大事業(yè)!

今天，在座的各位都是企業(yè)的精英,。大會(huì)結(jié)束以后,，大家將要回到自己的工作崗位上去,，將要分赴各個(gè)”商業(yè)戰(zhàn)場(chǎng)“,。同事們回到各地，要將會(huì)議的思想,、方針,，傳達(dá)到基層員工中去,。我們宣傳大會(huì)的精神，就是要鼓舞全體員工/建立起一個(gè)信心,，即”20xx年,，我們?nèi)w志士，全力以赴完成公司既定的業(yè)務(wù)目標(biāo),，公司持久性發(fā)展的定位,，就能達(dá)成“!

最后，預(yù)祝公司年度大會(huì),，取得圓滿(mǎn)成功,。也祝大家在這里度過(guò)一個(gè)愉快的周末!

謝謝!

物流公司領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位傳祺戰(zhàn)略伙伴們：

大家上午好!

很高興能夠受廣乘廠(chǎng)家邀請(qǐng)來(lái)年會(huì)上講話(huà),，首先請(qǐng)?jiān)试S我代表永豐傳祺團(tuán)隊(duì)的136位同事向各位領(lǐng)導(dǎo)和各位傳祺戰(zhàn)略伙伴們致以深深的感謝!作為一名傳祺戰(zhàn)略推動(dòng)者,，我其實(shí)沒(méi)有太多高深的營(yíng)銷(xiāo)理念，今天在這里由于時(shí)間有限我就給大家分享四個(gè)主題：

第一個(gè)主題：廠(chǎng)商一體,，協(xié)同作戰(zhàn)

我是在20xx年8月進(jìn)入傳祺體系,，在此這前通過(guò)公共信息的了解和同行們的私下溝通，進(jìn)入傳祺體系之后最大的感覺(jué)是廠(chǎng)家對(duì)于公司的協(xié)助非常緊密,。為了讓我更了解傳祺的品牌,，大區(qū)專(zhuān)程為我做了專(zhuān)業(yè)的品牌講解與發(fā)展溝通，還提供了一系列關(guān)于現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)管理的合理化建議,，讓我在更加了解傳祺的同時(shí)也加固了團(tuán)隊(duì)的凝聚力,，在接下來(lái)的時(shí)間里，從大區(qū)到廣乘中高層一直鼓勵(lì)永豐創(chuàng)新化營(yíng)銷(xiāo)并提供相應(yīng)支持，也就在20xx年永豐取得了“112”的銷(xiāo)售目標(biāo)：9月銷(xiāo)售超100,、11月gs5單品銷(xiāo)售超100,，12月銷(xiāo)售超200。20xx年四季度,，永豐匯理額度不足,，廠(chǎng)家領(lǐng)導(dǎo)積極與廣汽匯理溝通，并在最短時(shí)間內(nèi)為永豐爭(zhēng)取了1500萬(wàn)的臨時(shí)額度,，讓永豐在12月實(shí)現(xiàn)了提車(chē)超400,，實(shí)銷(xiāo)超400，年度超20xx的業(yè)績(jī),。

在分享第一個(gè)主題后,，我最想表達(dá)的是作為傳祺的經(jīng)銷(xiāo)商，一定要同廠(chǎng)家建立戰(zhàn)略合作,，正確理解廠(chǎng)家的戰(zhàn)略并認(rèn)真實(shí)施,，相信傳祺產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力與廠(chǎng)家協(xié)同作戰(zhàn)，有了困難廠(chǎng)商共同克服,，從利益共同體達(dá)到命運(yùn)共同體,。

第二個(gè)主題：四力合并，共享榮譽(yù)

一個(gè)公司所取得的榮譽(yù)永遠(yuǎn)都是團(tuán)隊(duì)協(xié)戰(zhàn)的結(jié)果,，對(duì)于團(tuán)隊(duì)而言，我一直把“情感力,、戰(zhàn)斗力,、執(zhí)行力、競(jìng)爭(zhēng)力”作為團(tuán)隊(duì)發(fā)展的關(guān)鍵指標(biāo),。所謂情感力就是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)對(duì)傳祺品牌的感情,。20xx年9月，我們把永豐作了重新定位,，從“中原第一店”改為“傳祺品牌戰(zhàn)略旗艦”,，強(qiáng)化公司每個(gè)成員對(duì)于傳祺品牌的認(rèn)知力，從戰(zhàn)略高度上賦予團(tuán)隊(duì)傳祺發(fā)展的使命感,。在大家有了傳祺品牌的情感力之后,，我們就再考核每個(gè)成員的專(zhuān)業(yè)能力，尤其在銷(xiāo)售部門(mén)細(xì)分了展廳,、自營(yíng)店,、網(wǎng)銷(xiāo)部、大客戶(hù)部與二網(wǎng)后,，讓每個(gè)部門(mén)都有專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售流程與考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到細(xì)分增量;在團(tuán)隊(duì)有了戰(zhàn)斗力之后,，我們就開(kāi)始不斷精簡(jiǎn)與強(qiáng)化各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，如銷(xiāo)售部門(mén)的銷(xiāo)售顧問(wèn)的表卡、銷(xiāo)售主管的看板等,，嚴(yán)格執(zhí)行制定的試乘試駕率,、預(yù)約到達(dá)率、試駕返店率,、訂單達(dá)成率等,。競(jìng)爭(zhēng)力是永豐最為看重的一個(gè)運(yùn)營(yíng)關(guān)鍵指標(biāo)，尤其在銷(xiāo)售上,，銷(xiāo)售部門(mén)會(huì)定期開(kāi)會(huì),，就銷(xiāo)售競(jìng)品運(yùn)態(tài)、銷(xiāo)售話(huà)術(shù)更新,、銷(xiāo)售流程優(yōu)化等進(jìn)行商討并形成銷(xiāo)售創(chuàng)新方案,，截止到現(xiàn)在，永豐銷(xiāo)售部每個(gè)月都在更新目前市場(chǎng)上傳祺競(jìng)品的銷(xiāo)售話(huà)術(shù)與試駕報(bào)告,，以此來(lái)借鑒提升傳祺品牌的銷(xiāo)售競(jìng)爭(zhēng)力,。

在永豐團(tuán)隊(duì)里最為流行的一句話(huà)就是“為榮譽(yù)而戰(zhàn)”，在每次制定銷(xiāo)售目標(biāo)與銷(xiāo)售活動(dòng)時(shí),，團(tuán)隊(duì)永遠(yuǎn)把破記錄,、奪冠這些榮譽(yù)作為我們是否成功的標(biāo)準(zhǔn)，公司自我開(kāi)始到基層都以榮譽(yù)為先,，利益在后,。

第三個(gè)主題：營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)路，決戰(zhàn)目標(biāo)

就目前的汽車(chē)市場(chǎng)而言,，營(yíng)銷(xiāo)已成為第一運(yùn)營(yíng)要素,。可能是因?yàn)槲以缙趶氖聜髅降囊蛩?，我個(gè)人而言對(duì)于營(yíng)銷(xiāo)特別關(guān)注,。在20xx年剛接手傳祺時(shí)，通過(guò)媒體同行了解到,，傳祺的傳播并不多,，當(dāng)時(shí)正好處于9月旺季，于是便在主流報(bào)媒《大河報(bào)》上做了三期整版廣告,，從“日銷(xiāo)109臺(tái)傳祺的背后”到“我是傳奇,，車(chē)主話(huà)傳祺”再到最后的“各項(xiàng)指標(biāo)認(rèn)傳祺”，并在主流汽車(chē)垂直網(wǎng)站河南站開(kāi)都簽約了傳祺專(zhuān)題頁(yè)面,，從開(kāi)始炒銷(xiāo)量跟風(fēng)到傳祺品質(zhì)關(guān)鍵詞的營(yíng)銷(xiāo)推廣到后來(lái)“自主suv第一品牌”的強(qiáng)力定義,，讓傳祺成為河南汽車(chē)市場(chǎng)秋季攻勢(shì)最為關(guān)注的品牌。有了清晰的營(yíng)銷(xiāo)思路,，制定目標(biāo)就要去大膽一些,。在20xx年制定9月銷(xiāo)售過(guò)百的目標(biāo)時(shí),，銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)并沒(méi)有太大的信心，但這個(gè)目標(biāo)非常關(guān)鍵,，因?yàn)槲覀冎贫ǖ氖?月和10月銷(xiāo)售過(guò)百,，11月銷(xiāo)量gs5單品過(guò)百，12月銷(xiāo)量過(guò)200,，如果9月沒(méi)有過(guò)百就會(huì)影響到以后的目標(biāo)實(shí)現(xiàn),。為了完成這一目標(biāo)，我們細(xì)分到銷(xiāo)售每個(gè)分支,，并且冒險(xiǎn)制定了“首付再分期0元購(gòu)”汽車(chē)金融模式,，通過(guò)規(guī)模化傳播,、銷(xiāo)售分支細(xì)分,、汽車(chē)金融助銷(xiāo)等，9月份成功實(shí)現(xiàn)了101臺(tái)的銷(xiāo)售,，在接下來(lái)的10月份的最后一天,，下午三點(diǎn)時(shí)還差1臺(tái)過(guò)百，所有銷(xiāo)售分支都在努力,，最后虧損銷(xiāo)售了兩臺(tái)車(chē),，但10月份也成功銷(xiāo)售了101臺(tái)，隨之過(guò)后也讓20xx年的目標(biāo)能夠全部實(shí)現(xiàn),。

在分享了第三個(gè)主題后,，我想表達(dá)的是舍得投入做營(yíng)銷(xiāo)，全力以赴奔目標(biāo)就一定會(huì)成突破,。

第四個(gè)主題：憂(yōu)患市場(chǎng),，務(wù)實(shí)創(chuàng)新

市場(chǎng)上惟一不變的是市場(chǎng)永遠(yuǎn)在變化中，作為公司的高層一定要對(duì)于市場(chǎng)的變化快速應(yīng)對(duì),，而不能單純依賴(lài)廠(chǎng)家的支持與期待市場(chǎng)的返照。作為汽車(chē)4s店而言,，土地成本,、財(cái)務(wù)成本、用工成本,、競(jìng)爭(zhēng)成本等各項(xiàng)成本都在增加,，盈利也越來(lái)越低，如果我們還是在延續(xù)傳統(tǒng)的銷(xiāo)售盈利模式就勢(shì)必會(huì)喪失競(jìng)爭(zhēng)力,。

自20xx年以來(lái),，永豐在銷(xiāo)售模式上開(kāi)展了“拉高汽車(chē)金融”：加大汽車(chē)分期滲透率助推銷(xiāo)量同時(shí)提高單品盈利，繼而利用首付再分期激活潛在客戶(hù)再達(dá)到二次盈利;開(kāi)展“一站式保險(xiǎn)顧問(wèn)”活動(dòng),，讓銷(xiāo)售顧問(wèn)全程為客戶(hù)進(jìn)行保險(xiǎn)一站式服務(wù)來(lái)提高商業(yè)險(xiǎn)的出險(xiǎn)比率,，增加保險(xiǎn)收入同時(shí)也增加了事故車(chē)送修和客戶(hù)轉(zhuǎn)介;開(kāi)展“精品分層”活動(dòng)，把精品分為加裝精品與贈(zèng)送精品，提高加裝精品的電子化與精品層次以助推銷(xiāo)售提高盈利,，降低贈(zèng)送精品的成本再通過(guò)抽獎(jiǎng)活動(dòng),、展廳活動(dòng)等多次累加送精品進(jìn)行促銷(xiāo)來(lái)提高銷(xiāo)量。

在整年的財(cái)務(wù)預(yù)算上采取細(xì)分化,，通過(guò)售后服務(wù)的盈利來(lái)滿(mǎn)足日常固定工資等各項(xiàng)固定支出,，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)低底薪高績(jī)效，通過(guò)單品銷(xiāo)售提成,，在單品盈利中分為績(jī)效支出和固定收益與邊際收益,，以此來(lái)制定產(chǎn)品的限價(jià)與合理化績(jī)效，再通過(guò)制定全年目標(biāo)和月度目標(biāo)來(lái)穩(wěn)定盈利,，通過(guò)提高保險(xiǎn)與分期滲透率再增加保險(xiǎn)與分期盈利,，還有部分事故車(chē)的送修盈利，這樣整個(gè)企業(yè)的盈利指標(biāo)就會(huì)很清晰也會(huì)有堅(jiān)守的標(biāo)準(zhǔn),。

在分享第四個(gè)主題之后,，我想表達(dá)的是凡事都有解決辦法，只要致力去找,，我們都會(huì)成功,。

進(jìn)入20xx，永豐也迎來(lái)了第四個(gè)傳祺年頭,，我們也制定了“315”規(guī)劃：三是鄭州,、周口、洛陽(yáng)三區(qū)營(yíng)銷(xiāo)細(xì)分;鄭州作快速流通銷(xiāo)售,，考核成交率,、洛陽(yáng)作品牌銷(xiāo)售，考核市場(chǎng)占有率,、周口作競(jìng)品銷(xiāo)售,，考核競(jìng)品滲透率;一是四季度三區(qū)共進(jìn)達(dá)到月銷(xiāo)過(guò)千;五是今年?duì)幦∪齾^(qū)銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)到5000臺(tái)。制定這個(gè)目標(biāo)可能難度很大,，但這就是永豐的精神,，永豐成長(zhǎng)的動(dòng)力。