無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對(duì)大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧。
有關(guān)創(chuàng)業(yè)策劃的書籍篇1
項(xiàng)目名稱:北部灣足療公司
創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)(個(gè)人):體育學(xué)院日期:20xx.5.25
參賽學(xué)校名稱:體育學(xué)院
參賽者組長(zhǎng):
聯(lián)系電話:
參賽者電子郵件:
保密承諾
本創(chuàng)業(yè)策劃書內(nèi)容涉及本參賽項(xiàng)目的商業(yè)秘密,,僅對(duì)評(píng)審專家和有投資意向的投資者公開,創(chuàng)業(yè)策劃書范文,。本企業(yè)請(qǐng)求評(píng)審專家和投資企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理收到本創(chuàng)業(yè)策劃書時(shí)做出一下承諾:
妥善保管本創(chuàng)業(yè)策劃書,未經(jīng)本參賽者同意,,不得向第三方公開本創(chuàng)業(yè)策劃書涉及的商業(yè)秘密。
目錄
第一部分 前言
第二部分 創(chuàng)業(yè)背景
第三部分 創(chuàng)業(yè)目的
第四部分 經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目及內(nèi)容
第五部分 服務(wù)群體
第六部分 市場(chǎng)分析
第七部分 經(jīng)費(fèi)來源及分配
第八部分 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
第九部分 預(yù)想問題及解決辦法
第十部分 其他
備查資料清單
一,、前言
是廣西欽州學(xué)院10級(jí)的學(xué)生,確切的說我們是一群富有熱情,,敢于創(chuàng)新,,勇于挑戰(zhàn)的有志創(chuàng)業(yè)青年,。我們想在讀書期間成就一番屬于自己的事業(yè),,我們準(zhǔn)備在欽南區(qū)去開一家足療公司,,這是一家立足于廣西服務(wù)與欽州市的足療公司,,現(xiàn)已籌集起步資近二十萬元,由于資金的困難我們迫切需要成功人士及相關(guān)部門給與支持與幫助,。
創(chuàng)業(yè)是一次難得鍛煉機(jī)會(huì),當(dāng)然,,鍛煉自我的方法有很多,我們可以出去實(shí)習(xí),,也可以在上課之余做些兼職以填補(bǔ)自己的開銷費(fèi)用,但是在這個(gè)要求嚴(yán)格的時(shí)代我們必須力主創(chuàng)新,,獨(dú)樹一幟,不說是做第一個(gè)吃螃蟹的人,,也要有自己的一套風(fēng)格,踩出自己的一條可行之路,。只有這樣才能順應(yīng)社會(huì)的發(fā)展,,才能更好的為欽州作貢獻(xiàn)和為建設(shè)和諧社會(huì)奉獻(xiàn)出自己的一份力量,。
當(dāng)今社會(huì),,在校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)也成為大學(xué)生發(fā)展自我,增加經(jīng)驗(yàn)的一種趨勢(shì),,這種行為不但可以鍛煉自我,磨練意志,,積累經(jīng)驗(yàn),同時(shí)還可以通過自己的努力,,為父母減輕一些負(fù)擔(dān)。所以,,我們應(yīng)順著這種趨勢(shì)不斷摸索,,探求,在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上以更好更多的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)去迎接未來的挑戰(zhàn),!
為此,我們這些有志青年大學(xué)生準(zhǔn)備開一家足療公司,,既方便他人,也滿足自己,,從更大的方面跟上時(shí)代的步伐,促進(jìn)社會(huì)的發(fā)展,!既為我們的職業(yè)生涯增加經(jīng)驗(yàn),也為寧夏的足療休閑事業(yè)做出貢獻(xiàn),。
這是個(gè)知識(shí)的時(shí)代,但是這個(gè)時(shí)代更加需要人才,,只要你愿意,,沒有什么不可以,,相信自己——路是自己走出來的,!
二、創(chuàng)業(yè)背景:
1,、時(shí)代的變遷賦予了當(dāng)代大學(xué)生不一樣的涵義,也給予了當(dāng)代大學(xué)生不一樣的生活和思想,,追求的不同,享受生活的方式自然也不同,。科技不斷的進(jìn)步,,生活水平的不斷提高,工作壓力的不斷增大,,很需要像足療這樣的休閑場(chǎng)所,。
2、一部分大學(xué)生為了鍛煉自己,,增加實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不惜耗掉了自己課余之外的所有時(shí)間來參加學(xué)校里的活動(dòng),,規(guī)劃方案《創(chuàng)業(yè)策劃書范文》。利用節(jié)假日到處做促銷活動(dòng),,出賣廉價(jià)的勞動(dòng)力賺取微薄的利潤(rùn)。
3,、欽州是個(gè)正在崛起的城市,經(jīng)過我們的調(diào)查研究我們覺得,,想足療這樣興起的行業(yè)有著很好的發(fā)展趨勢(shì)。從各地的情況來看,,足療店的開設(shè)速度仍然很快,。
三,、創(chuàng)業(yè)目的:
1,、眾所周知,在大學(xué)校園里,,能力遠(yuǎn)比知識(shí)更重要,這就需要一個(gè)平臺(tái)來讓我們不斷學(xué)習(xí),、鍛練和展現(xiàn)自我、從而增加能力,。學(xué)校里面的社團(tuán)和學(xué)生會(huì)對(duì)我們來說已經(jīng)沒有多大誘惑了,所以我們需要自主創(chuàng)業(yè)來為自己鋪路,。
2、勤工助學(xué)是我們很多大學(xué)生都想做的事情,一來可以減輕父母的負(fù)擔(dān),,二來也可以向他人證明自己的自立與成長(zhǎng),我們要靠自己的能力做出一番屬于自己的事業(yè),。自己賺自己花不再靠父母,做一個(gè)獨(dú)立自主成功大學(xué)生,。
3,、隨著人們生活水平的不斷提高,,工作節(jié)奏的加快,,亞健康的人真多,同時(shí)足療消費(fèi)的主力———商務(wù)人士增多,,足療行業(yè)目前還是一個(gè)比較熱門的行業(yè),我們看到了這一商機(jī),。所以我們要利用這一商機(jī)做出一點(diǎn)成績(jī),證明大學(xué)生的能力,。
4.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有這樣三點(diǎn)優(yōu)勢(shì):a.學(xué)識(shí)優(yōu)勢(shì)b.年齡優(yōu)勢(shì)c.技術(shù)優(yōu)勢(shì)這也是我們創(chuàng)業(yè)的目的之一。四,、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目及內(nèi)容:
1,、經(jīng)營(yíng)內(nèi)容:開一家以足療為主的休閑場(chǎng)所,,并附加一些娛樂性的東西,。當(dāng)然都是為顧客服務(wù)的項(xiàng)目。
2,、主要項(xiàng)目:
a.做好足療工作讓每一位顧客滿意,并且具有創(chuàng)新的足療服務(wù),,用創(chuàng)新戰(zhàn)勝我們的對(duì)手。
b.在做足療服務(wù)的同時(shí)我們會(huì)向其他方面的服務(wù),力爭(zhēng)做得更強(qiáng)更好,。比如設(shè)立喝茶間、談話間等,。
五、經(jīng)營(yíng)原則:
1,、真實(shí)原則:對(duì)求助者以禮相待,不欺不瞞,,友善平等?!邦櫩褪巧系邸痹谶@里不再是空洞的說教,而是一種真實(shí)的感受,;
2,、互利原則:在真誠(chéng)的基礎(chǔ)上,,做到主顧雙方平等互惠,;
3、科學(xué)性原則:保證為求助者所提供的策劃,,方案科學(xué)可靠,真正做到切實(shí)可用,。
4、守法原則:遵守國(guó)家及寧夏回族自治區(qū)的相關(guān)法律和政策,。在法律允許的范圍內(nèi)做好每一件工作,給整個(gè)廣西人留下一個(gè)好口碑,。
六,、服務(wù)群體:
1,、學(xué)習(xí)工作繁忙,無暇動(dòng)腦的人群;
2,、生活壓力大,工作繁忙的上班族,;
3、需要休閑娛樂談生意的商人等,。
七、市場(chǎng)分析:
足療保健作為服務(wù)業(yè)中的一個(gè)休閑行業(yè)出現(xiàn),,也只有二、三年的時(shí)間,。之前街頭巷尾上的“洗腳房”“足療店”,一方面由于條件差,,技術(shù)不規(guī)范,經(jīng)營(yíng)規(guī)模小,,甚至經(jīng)營(yíng)管理不規(guī)范,所以難成氣候,。另一方面,,消費(fèi)理念也不夠成熟,,社會(huì)認(rèn)知度和認(rèn)可度較低,即使有少數(shù)正規(guī)的足療保健品牌一直在致力于市場(chǎng)培育,,但由于缺乏品牌的群體效應(yīng),所以也難以擔(dān)負(fù)起作為行業(yè)發(fā)展的重任,。
現(xiàn)代人快節(jié)奏的生活方式和激烈的競(jìng)爭(zhēng)帶來的工作壓力無時(shí)不在威脅人們的健康,人們需要釋放壓力,,解除身心的疲勞,;另一方面,隨著物質(zhì)生活的日益豐富,,人們的現(xiàn)代休閑理念也更加成熟,對(duì)喧鬧的,、無益于健康的庸俗休閑方式越來越排斥,足療保健作為健康的高品位的休閑方式正好迎合了現(xiàn)代人的這種休閑消費(fèi)需要,。近二、三年,,各地大型的足療保健休閑場(chǎng)館如雨后春筍般出現(xiàn),也進(jìn)一步引導(dǎo)了現(xiàn)代人的休閑消費(fèi),,使足療保健真正發(fā)展成一個(gè)全新的休閑行業(yè)。
由于發(fā)展的時(shí)間短,,缺乏統(tǒng)一的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),,足療保健行業(yè)還不夠成熟,,正處于行業(yè)上升階段,,因此,從投資角度看,,足療保健行業(yè)目前擁有大量的投資機(jī)會(huì)。俗話說,,“女怕嫁錯(cuò)郎,男怕入錯(cuò)行”,,做投資選擇時(shí),首先要考慮的是選擇哪個(gè)行業(yè),。成熟行業(yè)由于有成熟的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范,再加上其中原有企業(yè)根基深厚,,因此投資門檻高,,競(jìng)爭(zhēng)更激烈,利潤(rùn)更透明,,很少有投資機(jī)會(huì);剛出現(xiàn)的新奇特項(xiàng)目,,由于缺乏成熟的市場(chǎng)認(rèn)知,需要很長(zhǎng)時(shí)間的市場(chǎng)培育,,變數(shù)太多太大,投資風(fēng)險(xiǎn)難以預(yù)測(cè)和控制,,更需謹(jǐn)慎進(jìn)入,。惟有處于快速上升階段的行業(yè),,既具備了巨大的市場(chǎng)潛力,,又形成了廣泛的市場(chǎng)認(rèn)知度,競(jìng)爭(zhēng)也遠(yuǎn)未達(dá)到成熟行業(yè)那么慘烈,,而利潤(rùn)空間也沒有成熟行業(yè)那么透明,同時(shí)由于市場(chǎng)又近在眼前,,無需培育和等待,幾乎沒有不確定的可變因素,,因此處于上升階段的行業(yè)才是最穩(wěn)妥的投資選擇方向,。
一,、從細(xì)分市場(chǎng)和人群構(gòu)成就會(huì)發(fā)現(xiàn):大量的在職人員,、離退休人員,以及白領(lǐng),、富裕階層,并包括為數(shù)眾多具有相應(yīng)消費(fèi)能力的女性(從正常的美容大軍就能發(fā)現(xiàn)),,這是非常龐大,、亟待我們?nèi)ラ_發(fā)的顧客群,。這里暫且不談大中城市、特大城市,,就拿一般的縣城來說,機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員,、離退休人員就在5000人左右,其中5%的人每月只做一次,,每年就是3000人次;個(gè)體私營(yíng)業(yè)主及其具有消費(fèi)能力的從業(yè)人員5000人,,其中10%每月一次,、5%每月2次,,則每年9500人次,;加上鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)城人員及其他零客3000人次,目標(biāo)顧客將超過1.5萬人次,。
二、從市場(chǎng)占有和消費(fèi)狀況來看:即使按區(qū)域內(nèi)30%市場(chǎng)占有率計(jì)算,,則為4500人次以上;40%為6000人次,。即使每次按正常的28元計(jì),,年主營(yíng)收入為12.6——16.8萬元,。一般加盟店投資在10萬元左右,,不到一年全部收回投資。并從第二年起效益更為可觀:一基本沒有多少剛性的固定投入,,二具良好聲譽(yù)和經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ),。三有相對(duì)固定的顧客群體,。再?gòu)木唧w的加盟店來測(cè)算,每天只要達(dá)到15人次,,全年就達(dá)5400人次,第一年收益就可突破15萬元,。
有關(guān)創(chuàng)業(yè)策劃的書籍篇2
在市城郊(遠(yuǎn)郊)與集體組織合作,利用當(dāng)?shù)刈匀画h(huán)境與現(xiàn)有設(shè)施開辦“農(nóng)家樂”生態(tài)休閑旅游項(xiàng)目,,組織城里人利用閑暇去享受農(nóng)村生活,開展品農(nóng)家飯,、做農(nóng)家活,、摘農(nóng)家菜等活動(dòng),,為城里人創(chuàng)造了一個(gè)接觸大自然,、領(lǐng)略田園風(fēng)光、體驗(yàn)鄉(xiāng)土氣息,、購(gòu)買土特產(chǎn)品的機(jī)會(huì)。
市場(chǎng)需求分析:
工作競(jìng)爭(zhēng),、生活壓力的日益加劇,享受生活,、熱愛自然意識(shí)的不斷提升,越來越多的具有一定經(jīng)濟(jì)消費(fèi)能力的都市人利用閑暇時(shí)間奔向農(nóng)村,、郊外去放松,、休閑正在成為一種時(shí)尚,,主要對(duì)象商住樓內(nèi)的白領(lǐng)一族人士,、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,、大中小型的企業(yè)員工,、校園學(xué)生、外地來寧的游客及商務(wù)人士等,。
競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析:
目前南京主要集中在江心洲,、八卦洲、江寧,、高淳開發(fā)的一些農(nóng)家樂項(xiàng)目,,多以鮮果種植,、采摘為配套,,均有一定的季節(jié)性要求。它們雖說各有特色,,但大多并沒有開發(fā)形成規(guī)模,面對(duì)整個(gè)南京龐大的市場(chǎng)需求總量,,供應(yīng)顯得明顯不足。
組織下崗失業(yè)人員合伙創(chuàng)業(yè)或雇傭下崗失業(yè)人員及當(dāng)?shù)厝藛T經(jīng)營(yíng)設(shè)總負(fù)責(zé)1人,、業(yè)務(wù)開發(fā)4—5人、農(nóng)家樂項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)5—6人
1,、投資總額:10萬元
2,、資金使用:
開辦費(fèi)用:0,。5元(前期協(xié)調(diào),、開業(yè)籌備、辦理證照等)
固定投入:6萬元(改造景觀,、房屋修整,、游樂器材等)
流動(dòng)資金:3。5萬元
3,、資金來源:自籌或個(gè)人合伙入股,不足部分可申請(qǐng)小額創(chuàng)業(yè)貸款
4,、投資回報(bào)周期:8—14個(gè)月
銷售收入預(yù)測(cè):以每月接待300人,日均消費(fèi)額70元,,人均停留時(shí)間2天計(jì)算:300人x70元/天x2天=42000元
成本分析:以每月接待300人,日均成本30元,,人均停留時(shí)間2天計(jì)算:300人x30元/天x2天=18000元(含餐費(fèi)、住宿,、水電、游玩等)
工作人員人均工資:800x10人=8000元
通信,、交通、公關(guān),、宣傳廣告費(fèi)用5000元
利潤(rùn)分析:毛利潤(rùn):42000元—18000元—8000元—5000元=11000元
具有創(chuàng)新意識(shí),、團(tuán)隊(duì)合作與創(chuàng)業(yè)精神,,身體健康,、能吃苦、熱愛大自然,。同時(shí),具有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)條件和經(jīng)營(yíng)管理能力,。
項(xiàng)目設(shè)計(jì)方會(huì)提供一整套完整的經(jīng)營(yíng)思路與策劃方案,提供技術(shù)支持與服務(wù),。創(chuàng)業(yè)方可以申請(qǐng)領(lǐng)取,,享受國(guó)家有關(guān)減免稅費(fèi)政策,;聘用員工中部分人員可獲得政府給予的崗位與社保補(bǔ)貼;免費(fèi)享受社會(huì)中介機(jī)構(gòu)提供的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與跟蹤輔導(dǎo)服務(wù),;優(yōu)先獲得小額創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保支持。
該項(xiàng)目市場(chǎng)潛力和生存空間巨大,,到農(nóng)村去休閑正在成為一種時(shí)尚的旅游項(xiàng)目。目前在中國(guó)南方和北方很是流行,,在全國(guó)有些城市做的非常成功。
農(nóng)家樂項(xiàng)目是一個(gè)相對(duì)投入不是很大,,風(fēng)險(xiǎn)比較小的服務(wù)型創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,其成敗的關(guān)鍵在于抓住現(xiàn)有的市場(chǎng)機(jī)會(huì),,迅速整合各方資源來加以實(shí)施,。能有多大成功則主要看操作人員運(yùn)作項(xiàng)目及后續(xù)服務(wù)的能力。
1,、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn):同類產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)(惡性競(jìng)爭(zhēng))、品牌競(jìng)爭(zhēng)等等因素會(huì)影響和制約項(xiàng)目的預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo),。創(chuàng)業(yè)者應(yīng)不斷加強(qiáng)創(chuàng)新,持續(xù)保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),。
2、管理風(fēng)險(xiǎn):項(xiàng)目的品質(zhì)控制,、管理質(zhì)量,、服務(wù)態(tài)度,、經(jīng)營(yíng)方式也是主要風(fēng)險(xiǎn)因素。創(chuàng)業(yè)者要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),,提升自身的生存管理能力。
3、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn):客流量,、消費(fèi)習(xí)慣、消費(fèi)需求以及技術(shù)發(fā)展的變數(shù)等周圍環(huán)境的變化也是影響項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)的因素,。創(chuàng)業(yè)者要學(xué)會(huì)不斷的觀察、調(diào)整,、適應(yīng)。
如果尚未做好獨(dú)立承擔(dān)創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的心理和物質(zhì)準(zhǔn)備,,建議大家先參加相關(guān)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),從而提高創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)與管理風(fēng)險(xiǎn)的能力,。
有關(guān)創(chuàng)業(yè)策劃的書籍篇3
1.本店屬于餐飲服務(wù)行業(yè),,名稱為自助火鍋店,是合伙合資企業(yè),。主要經(jīng)營(yíng):狗,,羊,雞,,鴨,,魚等等火鍋;副營(yíng)的食品有:海鮮,,鹵肉,鹵菜等等,。
2.自助火鍋店位于華寧路商業(yè)步行街,開創(chuàng)期是一家中檔火鍋店,,未來將逐步發(fā)展成為品牌連鎖店。
3.都市快餐店的所有者是合股者三人,,廚師一名,,服務(wù)員一名,,二人均有3年的餐飲工作經(jīng)驗(yàn),,以我們的智慧,、才能和對(duì)事業(yè)的一顆執(zhí)著的心,,一定會(huì)在本行業(yè)內(nèi)獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷。
4.本店需創(chuàng)業(yè)資金8萬元左右,,其中2萬多元已籌集到位,剩下6萬元向銀行貸款,。
1.由于地理位置處于商業(yè)街,客源相對(duì)豐富,,但競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手也不少,特別是本店剛開業(yè),,想要打開市場(chǎng),,必須要在服務(wù)質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量上下功夫,并且要進(jìn)一步擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍以滿足消費(fèi)者的不同需求,。短期目標(biāo)是在華寧路商業(yè)步行街站穩(wěn)腳跟,,1年內(nèi)收回成本,。
2.本店將在2年內(nèi)增設(shè)2家分店,逐步發(fā)展成為一家經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚并有一定市場(chǎng)占有率的火鍋連鎖店,,在眾多火鍋品牌中闖出一片天地,,并將成為餐飲行業(yè)的知名品牌。
1.客源:自助火鍋店的目標(biāo)顧客有到華寧路商業(yè)步行街購(gòu)物娛樂的一般消費(fèi)者,,約占50%;附近的酒店,,賓館;娛樂場(chǎng)所,;商店工作人員、小區(qū)居民,,約占50%。客源數(shù)量充足,,消費(fèi)水平中低檔。
2.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手:
自助火鍋店附近共有4家主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,,其中有門面的2家,,其它2家為地?cái)偸降拇笈艙?。這4家店經(jīng)營(yíng)期均在1年左右的時(shí)間。前面2家餐店,,價(jià)格較貴,客源泉稀疏,。另外2家大排擋衛(wèi)生情況較差,服務(wù)質(zhì)量較差,,就餐環(huán)境擁擠臟亂。本店抓住了這4家餐店現(xiàn)有的弊端,,推出“物美價(jià)廉;服務(wù)至上”等營(yíng)銷策略,,力爭(zhēng)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地,。
1.火鍋店主要是面向大眾,,因此菜價(jià)不太高,屬中低價(jià)位,。
2.考慮到時(shí)間及人員方面不夠;本店暫時(shí)的經(jīng)營(yíng)時(shí)間以晚上為主,。
3.開業(yè)期間本店實(shí)行優(yōu)惠活動(dòng);送出優(yōu)惠卡,,凡再次光顧本店的顧客;本店將實(shí)施打折優(yōu)惠,。
4.隨時(shí)準(zhǔn)備開發(fā)新產(chǎn)品,,以適應(yīng)市場(chǎng)的變化與需求,如本年度設(shè)立目標(biāo)是:“打造自己的品牌,;推出主打火鍋”。
5.經(jīng)營(yíng)時(shí)間:下午4點(diǎn)到晚上2左右,。
6.對(duì)于以上計(jì)劃,我們將分工協(xié)作,,各盡其職。我們將會(huì)在衛(wèi)生,、服務(wù),、價(jià)格,、營(yíng)養(yǎng)等方面下協(xié)夫,,爭(zhēng)取獲得更多的客源。
1.本店開業(yè)前期,,初步計(jì)劃招收多少名全日制雇員(包括多少名廚師),多少名臨時(shí)雇員(含廚師)具體內(nèi)容如下:
1)通過勞務(wù)市場(chǎng)招聘本市戶口的,,有一定工作經(jīng)驗(yàn),有良好的職業(yè)道德,,年齡在20-30歲之間,,有意加入餐飲行業(yè)者。
應(yīng)聘者特《招用職工登記表》并附入個(gè)人資料來本店面試,。
2)經(jīng)面試,筆試,,體檢合格者,,與其簽訂勞動(dòng)合同(含試用期),。
2.為了提高服務(wù)人員整體素質(zhì),被招聘上崗的人員都需要接受2個(gè)月的培訓(xùn),,具體內(nèi)容如下:
1)制定培訓(xùn)計(jì)劃,,確定培訓(xùn)目的,,制定評(píng)估方法。
2)實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,,貫徹學(xué)習(xí)《勞動(dòng)紀(jì)律》和各種規(guī)章制度。
3)考核上崗,,對(duì)于不合格者給予停職學(xué)習(xí),扣除20%工資,,直至合格為止。若3次考試及不合格者,,扣除當(dāng)月全部工資和福利。
1.開業(yè)前進(jìn)行一系列宣傳企業(yè)工作,,向消費(fèi)者介紹本店“物美價(jià)廉,服務(wù)至上”的銷售策略,,還會(huì)發(fā)放問卷調(diào)查表,根據(jù)消費(fèi)者的需求,,完善本店的產(chǎn)品和服務(wù)內(nèi)容,。
2.推出會(huì)員制,,季卡,、月卡,從而吸引更多的顧客
本店內(nèi)所有帳目情況必須及時(shí)入帳,,支出與收入的錢款必須經(jīng)由會(huì)計(jì)入帳或記錄后方能使用,記帳使用復(fù)式記帳法,,以科學(xué)的方法進(jìn)行管理,,以免帳務(wù)混亂,,每日的收入應(yīng)進(jìn)行及時(shí)清點(diǎn),所有點(diǎn)菜的菜單及收款的憑據(jù)必須保存并一式兩份,,以便核對(duì)及入帳。店內(nèi)所有的物品屬店內(nèi)的固定資產(chǎn),,不得隨意破壞或帶走,每月的總收益,,除去一切費(fèi)用,剩下的存入銀行,;如果經(jīng)過每月的結(jié)算后,,收入比計(jì)劃高,,將適度調(diào)整工資,,以調(diào)動(dòng)大家的工作熱情,如發(fā)現(xiàn)在工作中無故破壞飯店的財(cái)產(chǎn),,將從責(zé)任人的工資或獎(jiǎng)金中扣除。
1)本店固定資產(chǎn)(xxxx)萬元
桌椅(xxxx)套
營(yíng)業(yè)面積(xxxx)平方米
冷凍柜(xx)臺(tái)
灶件若干
2)每日流動(dòng)資金為多少萬元
(主要用于突發(fā)事件以及臨時(shí)進(jìn)貨)
3)對(duì)于帳目,,要做到日有日帳,月有月帳,,季有季帳,年有年終總帳,,這樣企業(yè)的盈虧在帳面上一目了然,,就避免了經(jīng)營(yíng)管理工作的盲目性。
注:因剛開業(yè),,所以在各種開銷上要精打細(xì)算,,但要保證肉類及蔬菜的質(zhì)量,盡量把價(jià)格放低,。
附錄1法律要求
為保證食品衛(wèi)生,防止商品污染和有害因素對(duì)人體的危害,,保障人民身體健康,增強(qiáng)人民體質(zhì),,嚴(yán)格遵守國(guó)家,,地方有關(guān)法規(guī)要求具體如下:
一,、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)和食品攤販必須先取得衛(wèi)生行政部門發(fā)放的衛(wèi)生許可證,方可向工商行政管理部門申請(qǐng)登記,,未取得衛(wèi)生許可證的,不得從事食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),。
食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者不得偽造,土改,,出借衛(wèi)生許可證。
二,、食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程必須符合下列衛(wèi)生要求:
(一)保持內(nèi)外環(huán)境整潔,采取清除蒼蠅老鼠蟑螂和其他有害昆蟲及其孳生條件的措施,。
(二)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)有與產(chǎn)品品種,,數(shù)量相適應(yīng)的食品原料處理,,加工,包裝,,貯存登廠房式場(chǎng)所。
(三)應(yīng)當(dāng)有相應(yīng)的消毒,,更衣、盥洗,,采興,,照明,通風(fēng),,防腐,防塵,,防蠅,防鼠,,洗滌,污水排放,,存放垃圾和廢棄物的設(shè)施,。
(四)設(shè)備介紹和工藝流程應(yīng)當(dāng)合理,,防止待加工食品與直接入口食品,,原料與成品之間的交叉污染,食品不得接觸有毒物,,不潔物。(五)餐具,,飲具和盛放直接入口食品的容器,使用前必須洗滌,,消毒,,炊具,,用具用后必須洗凈保持得潔。
(六)貯存,,運(yùn)輸和裝卸食品的容器包裝,工具,,設(shè)備的條件必須安全,無害,保持清潔,,防止食品污染,。
(七)直接入口的食品應(yīng)當(dāng)有小包裝或者使用無毒,清潔的包裝材料,。
(八)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)常保持個(gè)人衛(wèi)生,生產(chǎn),,銷售食品是必須將手洗干凈,穿戴潔凈的工作服,;銷售直接入口食品時(shí),,必須使用售貨工具,。
(九)用水必須符合國(guó)家規(guī)定的城鄉(xiāng)生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
(十)使用的洗滌劑,,消毒劑應(yīng)當(dāng)對(duì)人體安全,無害,。
三、禁止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的食品:
(一)腐 敗變質(zhì),,油脂酸敗,,霉變,,生蟲,污穢不潔,,混有異物或者其他感官形狀異常,可能對(duì)人體健康有害的,。
(二)含有毒、有害物質(zhì)或者被有害,,有毒物質(zhì)污染,可能對(duì)人體有害的。
(三)含有致病性寄生蟲,,微生物或者生物毒素含量超過國(guó)家限定標(biāo)準(zhǔn)。
(四)未經(jīng)曾醫(yī)衛(wèi)生檢驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格的肉類及其制品,。
(五)病死,,毒死或者死因不說的禽,、獸、水產(chǎn)動(dòng)物等及其物品,。
(六)容器包裝污穢不潔,嚴(yán)重破損或者運(yùn)輸工具不潔造成污染的,。
(七)摻假,摻雜,,偽造,影響營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生的,。
(八)用非食品原料加工,,加入非食品用化學(xué)物質(zhì)的或者將非食品當(dāng)作食品的,。其他不符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的,。
四、按期接受各極衛(wèi)生部門的食品衛(wèi)生監(jiān)督檢驗(yàn),。
菜單
自助火鍋店地址:深圳市寶安區(qū)龍華大浪華寧路商業(yè)步行街{即桃圓賓館對(duì)面嘉儀圓科技園旁}
聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxx
快餐店的營(yíng)業(yè)時(shí)間:下午16:00至晚上2:00左右。
快餐店提供品種:雞,,鴨;狗,;羊,;魚,;牛肉等等火鍋,。副營(yíng):海鮮,;鹵肉;鹵菜等等,。
有關(guān)創(chuàng)業(yè)策劃的書籍篇4
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)招新
豐富了學(xué)校社團(tuán)活動(dòng),加強(qiáng)了校園與社會(huì)的聯(lián)系,,讓廣大學(xué)生更早的走向社會(huì),同時(shí)也響應(yīng)學(xué)校的號(hào)召,,讓校園走向社會(huì)化,。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)即將迎來新一屆的有生力量之際,希望在為協(xié)會(huì)今后的發(fā)展注入新的活力,,增強(qiáng)協(xié)會(huì)發(fā)展的動(dòng)力的同時(shí),通過擴(kuò)大招新活動(dòng)的規(guī)模,,積極爭(zhēng)取與社會(huì)的互動(dòng)來提高大學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐能力。
20xx年9月20,,21,29日。
校園主干道,。
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì),。
1.活動(dòng)前期準(zhǔn)備工作:制作黑板報(bào),,對(duì)協(xié)會(huì)的歷史與發(fā)展,,性質(zhì)與部門職能的介紹。制作宣傳單和報(bào)名表格,。
2.活動(dòng)中期宣傳工作:理事會(huì)成員兩個(gè)人一組去寢室宣傳。調(diào)查大一新生對(duì)協(xié)會(huì)的了解情況及其加入?yún)f(xié)會(huì)的意向,。以便于我們招新工作的具體進(jìn)行,。
3.正式招新工作:在校園主干道上擺設(shè)工作臺(tái),電腦,,音箱,宣傳板報(bào)等設(shè)備,。對(duì)過往同學(xué)進(jìn)行講解有關(guān)協(xié)會(huì)方面的內(nèi)容,輔助他們填寫報(bào)名表,。
4.面試:第一輪筆試為填寫報(bào)名表,。第二輪為口試,,現(xiàn)場(chǎng)回答問題,。
1.20日晚,宣傳工作:蔡*,,何*一組負(fù)責(zé)在女生寢室。衛(wèi)*,,陳*負(fù)責(zé)3A,4A,4B棟,。李*,,陳*負(fù)責(zé)5A5B.7A7B棟,。焦穩(wěn),趙鵬負(fù)責(zé)8A8B棟,。
2.21日,蔡*,,李*,,衛(wèi)*在主干道招新,。21日,陳*,,何*在主干道招新,。
3.21日晚,,蔡*,何*整理報(bào)名表,。初步確定部門人數(shù),協(xié)會(huì)總?cè)藬?shù),。
4.29日晚,第二輪面試,。李*,,陳*,,蔡*,,何*為面試官,。趙*,汪*負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)秩序,。衛(wèi)*為總指揮。
5.理事會(huì)會(huì)議,。商議面試的最終結(jié)果,人員的確定,。協(xié)會(huì)招新工作結(jié)束。
1.會(huì)旗50元,。
2.照片8元,。
3.彩帶10元,。
4.宣傳單、報(bào)名表30元,。
有關(guān)創(chuàng)業(yè)策劃的書籍篇5
根據(jù)子女教育問題在家長(zhǎng)心目中的地位不斷的提升,,很多家長(zhǎng)都愿意將資金投入到子女教育上來,,為子女的將來做打算,總是期望自己的孩子是人中龍鳳,,更退一步講,因?yàn)楝F(xiàn)在的中小學(xué)生自制能力有限,,將大量的時(shí)間花廢到了打網(wǎng)絡(luò)游戲上來,,家長(zhǎng)為了避免這種情況的發(fā)生就想將孩子送進(jìn)暑期輔導(dǎo)班,,根據(jù)這種社會(huì)現(xiàn)狀本企業(yè)主要是針對(duì)的是以攀枝花為中心涉及方圓百里的縣,、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)而建立暑期輔導(dǎo)班,。本輔導(dǎo)中心主要面對(duì)的是小學(xué)、初中,、高中的學(xué)生。
本人出生于河南省鶴壁市??h,,現(xiàn)在在攀枝花學(xué)院人文社科學(xué)院就讀于法學(xué)專業(yè),,不僅在20xx年的暑期曾作為主要負(fù)責(zé)人帶過一個(gè)家教輔導(dǎo)班,而且在平時(shí)也在校外做關(guān)于家教的兼職,,有一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)。
因?yàn)榧议L(zhǎng)越來越注重孩子的教育培養(yǎng)問題,,將孩子的學(xué)習(xí)教育作為頭等大事來看待,為了子女將來可以更加的有出息,,所以很樂意將金錢投入到子女教育上來。然而,,正是有很多人也看到了這種商機(jī),,所以每年暑假都會(huì)涌現(xiàn)出很多的家教輔導(dǎo)中心。
從事暑期輔導(dǎo)班這樣的工作,,不僅需要金錢的投入還需要投入大量的精力,想要做好一個(gè)家教班的話人不在多而在精,。如何在形形色色的輔導(dǎo)班中脫穎而出也是一個(gè)重大的問題。不可否認(rèn)的是如果輔導(dǎo)班的團(tuán)隊(duì)比較優(yōu)良,,輔導(dǎo)班的質(zhì)量比較優(yōu)秀那么在眾多輔導(dǎo)班中脫穎而出也就不存在問題,最后,,也不會(huì)擔(dān)心關(guān)于招不到學(xué)生的境況,。本企業(yè)的宣傳主要把重心放在三十歲左右六十歲以下的人群上,。
1.企業(yè)基本情況:預(yù)先擬定的企業(yè)名稱為“金牌輔導(dǎo)班”預(yù)期成立時(shí)間在暑假放假前兩個(gè)月、預(yù)期注冊(cè)資本為30000元 ,,每個(gè)教學(xué)點(diǎn)上的流動(dòng)資金大約為5000元。(本企業(yè)為合伙企業(yè))
其中:現(xiàn)金出資額及占股份的比例為 85%
無形資產(chǎn)出資額及占股份比例為15%
預(yù)期注冊(cè)地點(diǎn):攀枝花市東區(qū)
2.企業(yè)主要股東情況:列表說明股東的名稱及其出資情況,。
股東名稱 出資額 股份比例 出資形式 聯(lián)系人 聯(lián)系電話
甲方
乙方
丙方
丁方
3、企業(yè)內(nèi)部部門設(shè)置情況:以圖形來表示本企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),,并說明每個(gè)部門的責(zé)權(quán)利,、部門與部門之間的關(guān)系等。
總負(fù)責(zé)人
財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人
人事部負(fù)責(zé)人
各分點(diǎn)負(fù)責(zé)人
全體輔導(dǎo)班教師
4,、企業(yè)員工的招聘與培訓(xùn):
本次招聘主要是在暑假放假前一個(gè)月進(jìn)行招聘,采用在校園內(nèi)張貼廣告的形式進(jìn)行,,本次招牌活動(dòng)主要由人事部負(fù)責(zé),招聘地點(diǎn)鎖定在攀枝花學(xué)院本部,、西苑以及機(jī)電學(xué)院,面試地點(diǎn)全部設(shè)在攀枝花學(xué)院本部?jī)?nèi),,本次招聘會(huì)根據(jù)提前找到的教學(xué)點(diǎn)來確定招聘老師的數(shù)量,,本次招聘大約需要200名教師,分三批進(jìn)行,。
培訓(xùn)時(shí)間定在招聘結(jié)束兩天之后,占用大家中午午休睡覺的時(shí)間,,針對(duì)如何宣傳,,如張貼廣告,、如何與家長(zhǎng)聯(lián)系與溝通以及如果介紹我們的輔導(dǎo)班做一個(gè)細(xì)致的培訓(xùn)。
5,、董事會(huì)成員名單:
序號(hào) 職務(wù) 姓名 學(xué)歷或職稱 聯(lián)系電話
1 主要負(fù)責(zé)人 劉應(yīng)巧 本科二本在校生
2 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人 苑琳琳 本科二本在校生
3 人事部負(fù)責(zé)人 袁雪芳 本科二本在校生
4人事部副負(fù)責(zé)人 王曉芬 本科二本在校生
因?yàn)槊康绞钇谑袌?chǎng)上將會(huì)涌現(xiàn)出大量的輔導(dǎo)班,總體來說壓力還是比較大的,,有很多輔導(dǎo)班大部分是大學(xué)生辦的,但是近幾年來教師也慢慢地開始利用暑假期間辦起了暑假輔導(dǎo)班,,無疑,這種情況給新生的輔導(dǎo)中心增添了難度,,但是這種情況即使機(jī)遇又是挑戰(zhàn),因?yàn)閳?bào)名參加輔導(dǎo)班的大多數(shù)學(xué)生是因?yàn)閷W(xué)習(xí)成績(jī)不太理想,,與自己的老師溝通少,,或者說不滿意某位老師所造成的,,所以,我們并不需要過度的擔(dān)心這種情況,。
我們可以在宣傳力度以及宣傳質(zhì)量上做到最好,因?yàn)楹芏嗉议L(zhǎng)對(duì)輔導(dǎo)班也不是很了解,,所以,前期的準(zhǔn)備工作一定要做好,。
1.尋看市場(chǎng),確定教學(xué)點(diǎn):
首先要對(duì)攀枝花市東區(qū)西區(qū)本身要做一個(gè)具體的了解,確定好攀枝花市的區(qū)內(nèi)的教學(xué)點(diǎn),,找到適合的房子,并且商議洽談,,付好定金,。教學(xué)點(diǎn)盡量設(shè)在交通便利,,環(huán)境優(yōu)美,離小區(qū)要近的地方,。桌椅可以提前優(yōu)先考慮租用學(xué)校或者幼兒園的桌椅,,盡量可以連同教室一起租起。首先在攀枝花市區(qū)的清香坪,、瓜子坪,、丙草崗,、南山、米易,、鹽邊……具體在確立,大約建立30-35個(gè)教學(xué)點(diǎn),。
2.暑期輔導(dǎo)班教師招聘:
將招聘的重點(diǎn)放在外表看起來成熟穩(wěn)重,并且有較好的表達(dá)溝通能力的學(xué)生上,,條件必須要確定吃苦耐勞,工資基本工資為每月1000元,,一個(gè)點(diǎn)上安排4個(gè)教師,其中選定一個(gè)能力較強(qiáng)的定位該點(diǎn)的負(fù)責(zé)人,,負(fù)責(zé)人的月工資為1200,此工資按天計(jì)算,。每一個(gè)教學(xué)點(diǎn)點(diǎn)根據(jù)本身的具體情況定下指標(biāo),每個(gè)點(diǎn)至少要找到30個(gè)學(xué)生,,超出的學(xué)生每超出一個(gè)每位教師可得到五十元的提成,。同時(shí)會(huì)適當(dāng)?shù)陌l(fā)給生活補(bǔ)助。招聘成功的應(yīng)該簽訂與其簽訂合同,,該合同受法律保護(hù),如果違約將追究其法律責(zé)任,。
3.宣傳:
根據(jù)已經(jīng)確定好的教師將教師根據(jù)教學(xué)地點(diǎn)的不同分好組,開始宣傳單的印發(fā)工作,,根據(jù)地點(diǎn)的不同宣傳單都有適當(dāng)?shù)母淖?。例如?fù)責(zé)人的聯(lián)系咨詢電話以及咨詢地點(diǎn)等,。確定好后就是宣傳工作了,主要包括發(fā)傳單和張貼廣告,,發(fā)傳單最好鎖定在中小學(xué)生放假拿成績(jī)單的時(shí)候,因?yàn)?,?dāng)時(shí)會(huì)有許多家長(zhǎng)陪同。宣傳日期大約為10到15天,。
每個(gè)教學(xué)點(diǎn)上燈宣傳了5天左右,根據(jù)具體的.情況開始設(shè)立咨詢點(diǎn),,家長(zhǎng)交費(fèi)的時(shí)候同時(shí)要簽訂安全管理協(xié)議,。小學(xué)的費(fèi)用初步定為450元,初中650元,,高中每科400元小學(xué)和初中根據(jù)具體情況可優(yōu)惠50元,發(fā)票為本輔導(dǎo)中心專用發(fā)票,,每張發(fā)票上要有教學(xué)點(diǎn)上負(fù)責(zé)人的簽名。
4.授課:
本輔導(dǎo)班全部定為7月12號(hào)至7月13號(hào)開始進(jìn)行公開課,,7月14號(hào)為入學(xué)考試,,7月15好正式講課,。授課時(shí)間為一個(gè)月,具體的教課安排由教學(xué)點(diǎn)自主安排,,教材有本輔導(dǎo)中心提供。
對(duì)于剛開始工作不久就要辭職(工作了在五天以內(nèi)的)的教師,,工資將會(huì)不以支付,造成嚴(yán)重情況的,,本企業(yè)將會(huì)根據(jù)招聘時(shí)所簽的協(xié)約追究其責(zé)任,,必要時(shí)請(qǐng)求違約賠償,。