做任何工作都應(yīng)改有個(gè)計(jì)劃,，以明確目的,，避免盲目性，使工作循序漸進(jìn)，有條不紊,。我們該怎么擬定計(jì)劃呢？下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

中醫(yī)科年終總結(jié)報(bào)告 中醫(yī)科年終總結(jié)和計(jì)劃篇一

今年繼續(xù)加強(qiáng)科室職工隊(duì)伍思想建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化“二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院”理念,，把所有工作的重心放在業(yè)務(wù)提升和病人滿意度上,，爭取把“二甲”優(yōu)質(zhì)科室的理想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。把二級(jí)甲等中醫(yī)院的一切制度落到實(shí)處,。

今年科室人員穩(wěn)定,，各醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)不斷提高。

我科為了開拓業(yè)務(wù)量，今年xx月份開始收治引產(chǎn)病人,，大大方便了廣大意外懷孕但無生育要求的群眾,。今年我科門診共接診xxxx余人次，總收入xx萬元,。住院部收治住院病人xxx人次,，總業(yè)務(wù)收入xxx萬以上，中醫(yī)中藥在臨產(chǎn)應(yīng)用率60%以上,。今年收治優(yōu)勢病種病人280余人次,，中醫(yī)藥使用率及中醫(yī)特色治療率達(dá)到xxx%。進(jìn)一步規(guī)范了門診手術(shù)病員術(shù)后中醫(yī)特色治療的開展情況,，明顯降低了并發(fā)癥和后遺癥,。

今年我科今年開醫(yī)了展10項(xiàng)中醫(yī)特色治療，廣泛用于各種疾病的治療,，在患者中得到了好評(píng),。

今年完善了科室質(zhì)控制度和常規(guī)質(zhì)控流程，每月對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)質(zhì)控,，特別在核心制度的執(zhí)行,、病歷書寫、疑難病討論,、抗生素應(yīng)用,、院感方面、護(hù)理質(zhì)量管理等方面各均有進(jìn)一步的提高,。

今年我科繼續(xù)加強(qiáng)科室內(nèi)繼續(xù)教育,，每月定期開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容以中醫(yī)三基知識(shí)為主,，兼顧院感,、藥事、法律法規(guī)等多個(gè)方面,，護(hù)理定期開展中醫(yī)技術(shù)操作培訓(xùn)考核,，合格率100%。

通過院科兩級(jí)學(xué)習(xí),，大大提高了臨床醫(yī)務(wù)工作者的中醫(yī)理論知識(shí)和操作技能,，使科室診斷疾病的能力大大增強(qiáng)。并選派人員參加省中管局組織的“中醫(yī)適宜技術(shù)培訓(xùn)”,，回科后積極投入臨床,，并對(duì)科室人員進(jìn)行培訓(xùn)，大大提高了科室中醫(yī)技術(shù)的質(zhì)量,。

科室今年在院辦的帶領(lǐng)下積極參加對(duì)口扶貧項(xiàng)目,，對(duì)蓋租村及格瓦村進(jìn)行對(duì)口幫扶,。并于5月分開始參加醫(yī)院組織的義診活動(dòng)，先后對(duì)縣內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行義診,，接診200多人次,，大大解決了廣大人民群眾對(duì)中醫(yī)中藥的需求。今年科室受醫(yī)務(wù)科安排參加了對(duì)口支援服務(wù),，對(duì)博大中心衛(wèi)生院進(jìn)行支援，按要求完成支援任務(wù),。

科室全年無醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故發(fā)生,。科室醫(yī)療設(shè)備無全安全事故發(fā)生,，電器發(fā)生安全醫(yī)患一次,，未造成嚴(yán)重后果。

科室醫(yī)療設(shè)備器械按要求管理,，每月常規(guī)維護(hù),，每日進(jìn)行在用登記，按規(guī)定進(jìn)行使用,，無事故發(fā)生,。存在的不足及整改措施：雖然在我科在今年取得了一定的成績，但還存在很多的不足：

1,、 由于科室中醫(yī)人才有限,，本科室醫(yī)護(hù)人員9人，其中只有一名中醫(yī)專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員,，這給臨床中醫(yī)診療技術(shù)的開展造成了一定的難度,。

2、 科室培訓(xùn)不到位,，在月份質(zhì)控抽查中,，優(yōu)勢護(hù)理方案掌握欠熟悉。

3,、 由于我科診療技術(shù)相對(duì)落后,，診療項(xiàng)目開展相對(duì)較局限，加之縣內(nèi)大量私人醫(yī)院的開設(shè),，造成病源流失,，致使科室門診量提高不明顯，病房住院床位使用率有所下降,。

4,、 針對(duì)以上情況，科室需要在20xx年繼續(xù)加大中醫(yī)人才的引進(jìn),，繼續(xù)加大中醫(yī)“三基”知識(shí)培訓(xùn),，繼續(xù)加大中醫(yī)技術(shù)操作培訓(xùn),，繼續(xù)加大婦產(chǎn)科常規(guī)診療技術(shù)的開展，并貫徹“以病人為中心”的優(yōu)勢診療服務(wù)項(xiàng)目,，爭取來年使科室業(yè)績及服務(wù)大大提升,。

中醫(yī)科年終總結(jié)報(bào)告 中醫(yī)科年終總結(jié)和計(jì)劃篇二

全科護(hù)理人員在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立一切為病人服務(wù)理念,，以夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,，提高護(hù)理質(zhì)量為總體目標(biāo)，以推動(dòng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動(dòng)為契機(jī),，開展微笑服務(wù),，加強(qiáng)護(hù)患溝通，變被動(dòng)服務(wù)為動(dòng)服務(wù),，不斷提高思想道德修養(yǎng),，為病人服務(wù)。

在科室內(nèi)強(qiáng)調(diào)中醫(yī)護(hù)理技術(shù)的臨床應(yīng)用,，積極開展中醫(yī)護(hù)理內(nèi)容,，組織全體護(hù)士學(xué)習(xí)中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)和中醫(yī)護(hù)理操作 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)?？剖覂?nèi)開展了三項(xiàng)中醫(yī)操作：中藥保留灌腸,、中藥霧化、穴位注射等,。

認(rèn)真學(xué)習(xí)了《湖南省中醫(yī)院管理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》,、《中醫(yī)醫(yī)院護(hù)理工作規(guī)范》、等要求,，進(jìn)一步規(guī)范科室護(hù)理管理,，明確了各類崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn),、工作流程和護(hù)理制度,，認(rèn)真落實(shí)了分級(jí)護(hù)理制度、搶救制度,、醫(yī)囑查對(duì)制度,、安全管理制度、消毒隔離制度,、護(hù)理不良事件處理與報(bào)告制度,，值班、交接班制度等核心制度,。

學(xué)習(xí)了中醫(yī)護(hù)理文書書寫要求,，要求護(hù)士對(duì)應(yīng)用的中醫(yī)護(hù)理技術(shù)及效果、已做的宣教內(nèi)容在護(hù)理記錄單上記錄,，突出中醫(yī)特色,。

責(zé)任護(hù)士對(duì)所管的病人在中醫(yī)養(yǎng)生,、 飲食調(diào)理、用藥護(hù)理等方面有進(jìn)步,，住院病人中對(duì)中醫(yī),、中藥的接受在增加。

科室中年輕護(hù)士多,，大多是學(xué)西醫(yī),，對(duì)中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)感到吃力，接受較慢,，科室要多多組織學(xué)習(xí),，對(duì)病人不能很好地進(jìn)行辨癥施護(hù)，護(hù)理文書書寫突出中醫(yī)辨癥施護(hù)的地方較少,，中醫(yī)護(hù)理操作開展較少，要增加開展中醫(yī)護(hù)理操作項(xiàng)目,。在明年的工作中,，我們要努力好中醫(yī)護(hù)理工作，突出中醫(yī)醫(yī)院的中醫(yī)特色,。

中醫(yī)科年終總結(jié)報(bào)告 中醫(yī)科年終總結(jié)和計(jì)劃篇三

三年來,，在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴(yán)格要求自己,，在科室工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒,，大膽管理，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院和科室的各項(xiàng)工作制度,，保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行,，積極配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通,；及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾,，增強(qiáng)了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個(gè)溫暖的大家庭,；讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境,。

作為一個(gè)中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室,，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多,，護(hù)理?？菩圆粡?qiáng)的難題。而與之對(duì)應(yīng)的是：中醫(yī)科的12名護(hù)士,，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè),，其余（包括我作為護(hù)士長本人）都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè),，在學(xué)校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)；在西醫(yī)“?？谱o(hù)士”培訓(xùn)不斷深入發(fā)展,，專科護(hù)士特點(diǎn)和優(yōu)勢越來越明顯的今天,，中醫(yī)科護(hù)士沒有特定的專業(yè)知識(shí)和發(fā)展方向,，這在一程度上影響了這個(gè)群體的工作積極性和隊(duì)伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護(hù)理工作質(zhì)量帶來了負(fù)面影響,。

針對(duì)這一現(xiàn)實(shí),，我果斷決定：從我做起，全員培訓(xùn),。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式,，發(fā)動(dòng)科主任和醫(yī)生參與，對(duì)包括呼吸,、循環(huán),、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn),，對(duì)中醫(yī)基礎(chǔ)知識(shí)和常用技能系統(tǒng)培訓(xùn),，甚至對(duì)一些普外科和骨科疾病的保守治療、護(hù)理知識(shí),，也進(jìn)行了培訓(xùn),。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)果表明,，護(hù)士對(duì)上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認(rèn)識(shí)和了解,，這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對(duì)自身,、對(duì)科室發(fā)展的信心,。此后，我又采取日常強(qiáng)化的方式,，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強(qiáng)化培訓(xùn)過的知識(shí),，終于打造出了一支技術(shù)過硬、有中醫(yī)特色的護(hù)理隊(duì)伍,。

多年的護(hù)士長經(jīng)歷,，使我深切的體會(huì)到：對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)而言，規(guī)范其行為固然重要,，但更重要的是要改變其思想,，升華其內(nèi)心世界，要讓“護(hù)士長管理”這個(gè)外因,，通過護(hù)士“個(gè)人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用,。為此,，我采取了一系列措施：在護(hù)士排班表上，每周送她們一句人生,、職場感悟,；舉辦“天使心語”小板報(bào)；利用早會(huì)給她們講一些勵(lì)志,、哲理等小故事,，引發(fā)她們對(duì)人生、對(duì)事業(yè)的思索,，潛移默化之中,，我們中醫(yī)科的護(hù)士，人文素質(zhì)有了很大提高,。我終于打造出了“我用人文知識(shí)改變護(hù)士——護(hù)士有效管理自己——護(hù)理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條,。近幾年，不僅中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)搞得風(fēng)生水起,，而且圓滿的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo),。在省市歷次檢查中，我們中醫(yī)科以收費(fèi)規(guī)范著稱,，每次都迎接收費(fèi)檢查，沒有給醫(yī)院丟過一分,。09年的行風(fēng)評(píng)議檢查中,，中醫(yī)科的健康教育和護(hù)理服務(wù)，更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚(yáng),。

中醫(yī)科年終總結(jié)報(bào)告 中醫(yī)科年終總結(jié)和計(jì)劃篇四

嚴(yán)格執(zhí)行核心制度的落實(shí),，今年以來，我科緊緊圍繞護(hù)理部的工作重點(diǎn),，認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),，重點(diǎn)在查對(duì)制度、執(zhí)行醫(yī)囑制度,、交接班制度,、護(hù)理缺陷登記制度等?？傋o(hù)士長也經(jīng)常深入到科室嚴(yán)格考核,，現(xiàn)場抽查，在抽查過程中對(duì)病人滿意度進(jìn)行調(diào)查,，本科室達(dá)到了99%,，同時(shí)也給我們提出了很多寶貴意見，我們就她提出的問題進(jìn)行了整改,，對(duì)我科護(hù)理人員潛在的和現(xiàn)存的護(hù)理不良事件,，根據(jù)工作實(shí)際組織進(jìn)行討論,，查找原因，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，開展批評(píng)與自我批評(píng),。嚴(yán)格落實(shí)，責(zé)任到人,。

1,、強(qiáng)化自身的管理意識(shí)，明確護(hù)士長本身的職責(zé),，做好表率,。

2、中醫(yī)科是一個(gè)特殊的科室,，院領(lǐng)導(dǎo)給予我們厚望,，我科圍繞挖掘員工潛能，發(fā)揮最大效能,，創(chuàng)造最大價(jià)值,，打造我科特色。在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，專門派人進(jìn)修針灸,、推拿、理療,，同時(shí)也把它作為我科的重要業(yè)務(wù)收入,。

1、為病人多巡視,、多觀察,、多關(guān)心、多照顧,、多為病人解決實(shí)際問題,，在每月進(jìn)行一次的滿意度服務(wù)調(diào)查問卷中提出的問題，作出了相應(yīng)解決,。

2,、為病人多講解、多指導(dǎo),、多宣教,、多溝通，主動(dòng)做好健康教育,，主動(dòng)征求患者意見,，今年在我科截止12月1日共收治住院病人683人次，臨床痊愈683人次，其中無例重大護(hù)理事故發(fā)生,，無一例醫(yī)患糾紛發(fā)生,。

3、讓病人方便一點(diǎn),，盡量滿足病人基本要求,，提供便捷服務(wù)，入冬以來,，我科專門為病人設(shè)置了一臺(tái)電熱飲水機(jī),，為他們提供了便捷的服務(wù)。

中醫(yī)科年終總結(jié)報(bào)告 中醫(yī)科年終總結(jié)和計(jì)劃篇五

我科崗位職責(zé),，操作規(guī)程及相關(guān)工作制度全都上墻,，在工作中，嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)和醫(yī)療技術(shù)操作常規(guī),、定期進(jìn)行醫(yī)療質(zhì)量檢查,、評(píng)比、轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,。今年我科新進(jìn)了超短波治療儀,、頸、腰椎牽引機(jī)各一臺(tái),，電針儀六臺(tái)和tdp神燈兩臺(tái),，為頸椎病患者減輕痛苦，對(duì)腰突癥,、坐骨神經(jīng)痛,、腰肌勞損、扭傷,、肩周炎、落枕等癥治療取得一定療效,，讓病人感到非常滿意,。

中醫(yī)科現(xiàn)有醫(yī)生三人，其中主治醫(yī)師兩人,，醫(yī)師一人,。我科現(xiàn)有病床4張、治療床2張,，今年來共接診門診病人1500人次,。

我科現(xiàn)有電針治療儀2臺(tái)、頸,、腰椎牽引機(jī)一臺(tái),、tdp神燈6臺(tái)、空調(diào)1臺(tái)、火罐3套,、電腦一臺(tái),，這些設(shè)備無故障、運(yùn)行良好,。

今年我科有1人到濰坊中醫(yī)院進(jìn)修針灸,、推拿，1人到山東中醫(yī)藥大學(xué)參加師承培訓(xùn)兩次,。我科人員嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,，形成人人自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好,、未出現(xiàn)脫崗及責(zé)任事故,、加強(qiáng)醫(yī)患溝通、病人對(duì)我服務(wù)態(tài)度比較滿意,，無病人投訴,、無與病人拿吵現(xiàn)象。

運(yùn)用中醫(yī)藥理論知識(shí)在飲食起居,、食療藥膳,、運(yùn)動(dòng)鍛煉等方面對(duì)居民開展養(yǎng)生保健知識(shí)宣教等中醫(yī)藥健康教育。舉辦4次中醫(yī)藥健康知識(shí)講座,，發(fā)放7種健康教育處方,，社區(qū)醫(yī)生并深入社區(qū)引導(dǎo)社區(qū)居民學(xué)習(xí)和掌握中醫(yī)藥養(yǎng)生保健知識(shí)和中醫(yī)藥養(yǎng)生方法。積極運(yùn)用中醫(yī)藥知識(shí)和方法,，開展優(yōu)生優(yōu)育,、生殖保健等計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。

針對(duì)社區(qū)老年人,、婦女,、兒童以及亞健康人群等重點(diǎn)人群制定中醫(yī)藥養(yǎng)生保健方案，指導(dǎo)開展具有中醫(yī)藥特色的食療藥膳,、運(yùn)動(dòng)功法,、體質(zhì)調(diào)養(yǎng)等養(yǎng)生保健活動(dòng)。運(yùn)用中醫(yī)藥知識(shí)和方法,，開展高血壓,、糖尿者健康管理服務(wù)，根據(jù)體質(zhì)辨識(shí)提供茶療及藥膳等中醫(yī)藥服務(wù),。

一年來在我科人員共同努力下,，今年工作比去年開展得很好，由于進(jìn)了一些新設(shè)備,，接診病號(hào)比去年翻一翻,，雖然我們工作取得了一定的成績，但也存在一些不足。如：

①宣傳工作力度不夠,、部份病人對(duì)疾病認(rèn)識(shí)不夠,。

②科室人員分配少。

1,、加強(qiáng)內(nèi)部管理,。

①加強(qiáng)各項(xiàng)規(guī)章制度的管理，嚴(yán)格要求醫(yī)務(wù)人員遵守治療常規(guī)和操作規(guī)程,，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生,。

②改善服務(wù)態(tài)度、樹立以病人為中心,，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,，對(duì)待病人要熱情、態(tài)度和藹,、禮貌服務(wù),。

③加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作和查對(duì)封度,。

④加強(qiáng)每月一次政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，積極參與院內(nèi)外的各種學(xué)術(shù)活動(dòng)，向有經(jīng)驗(yàn)的老中醫(yī)學(xué)習(xí),，使我們的醫(yī)療水平不斷提高,，加強(qiáng)社會(huì)信任度和就醫(yī)安全感。

2,、改進(jìn)科室的管理,。

①通過提升醫(yī)院管理水平和醫(yī)院市場競爭力，提高醫(yī)療質(zhì)量,、降低成本,、減輕群眾負(fù)擔(dān)，有效地緩解“看病難,、看病貴”的問題,。

②一是大力宣傳、營造氛圍,。

二是要改善服務(wù)、打造科室的品牌,。

三是提高質(zhì)量,，確保醫(yī)療安全，不斷強(qiáng)化職工質(zhì)量意識(shí),，責(zé)任意識(shí)和醫(yī)療安全意識(shí),，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范服務(wù)行為,。四是要加強(qiáng)教育,、提高職工道德素質(zhì)，要進(jìn)一部加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,，提高社會(huì)群眾滿意度,。

3、努力打造中醫(yī)科特色,、把中醫(yī)科改造成“頸,、肩、腰腿痛”?？浦嗅t(yī)科是我院最具有特色的科室之一,，投入少、見效快,、確實(shí)能解決當(dāng)?shù)厝罕姸喟l(fā)病?，F(xiàn)在“頸、肩,、腰腿痛”疾病比較多,，通過針灸、理療,、推拿按摩,、刮痧、拔罐,、牽引,、小針刀、藥物穴位注射等方法治療有顯著療效,。

4,、加強(qiáng)與臨床科室相聯(lián)系。

以中西醫(yī)相結(jié)合治療一些疑難雜癥,、取長補(bǔ)短,，針灸是祖國的傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)，結(jié)合現(xiàn)代醫(yī)學(xué)理論,，對(duì)腦血管疾病恢復(fù)期給予內(nèi)服中藥,、針灸康復(fù)治療，臨床證明,、該法可以降低致殘率,、提高生活質(zhì)量。通過中醫(yī)辨證論治,，理法方藥治療一些外科,、內(nèi)科和婦科疾?。喝纾很浗M織損傷、結(jié)石病,、偏癱,、腎炎、胃炎,、卵巢囊腫,、宮外孕保守治療等。

5,、應(yīng)用中醫(yī)特色開展各種中醫(yī)治療,。

我科開展中醫(yī)治療有腰椎牽引、頸椎牽引,、推拿,、電針、刮痧,、拔罐,、神燈、針灸,、小針刀,、穴位注射等。我們遵循中醫(yī)針灸和推拿理論,，運(yùn)用經(jīng)脈的循行走向治療一些腦血管疾病的后遺癥,、腰腿痛、面神經(jīng)麻痹,、坐神經(jīng)痛,、頸椎病、肩周炎等具有一定療效,。

6,、在20xx年基礎(chǔ)上積極創(chuàng)新、開展新技術(shù)和新方法,。

7,、爭取今年住院治療人數(shù)和業(yè)務(wù)收入比去年遞增20—30%。

中醫(yī)科年終總結(jié)報(bào)告 中醫(yī)科年終總結(jié)和計(jì)劃篇六

時(shí)光飛逝,，xx年的工作結(jié)束了,，在我的不斷的進(jìn)步中，在我的不斷的努力工作中,，我的一年就這樣愉快的結(jié)束了,，其中我還是有很多的事情值得回顧的，但是一時(shí)間也想不起那么多,，我會(huì)不斷的進(jìn)步和努力的,，其實(shí)很多的事情都是這樣，只要這樣下去,，就會(huì)得到很多的事實(shí),，我相信我會(huì)做好的！

時(shí)間過得真快,，又到了一年一次寫年終總結(jié)的時(shí)刻,，雖然都是對(duì)當(dāng)年的思想、工作,、期望的歸納,，但今年寫的時(shí)候，相比以往,，心情顯得激動(dòng)些,。

今年春節(jié)后，我就來到了xx醫(yī)院,，一直在中醫(yī)科做住院醫(yī)師,，這對(duì)我來說是一個(gè)不小的考驗(yàn)。一是在思想上,，我是一個(gè)有著整整

xx年醫(yī)療工作歷程的學(xué)生,，在原來的單位任職副主任醫(yī)師，從事的是一些較高難度的臨床指導(dǎo)性工作,，如何要向一個(gè)住院醫(yī)師轉(zhuǎn)型：

1,、在工作方式上：雖然我高中時(shí)期向往過部隊(duì)生活，但最終我沒有成為軍人,，十幾年的工作環(huán)境都是在地方性醫(yī)院,，工作方式更傾向?yàn)樽杂X化和個(gè)性化，而在xx醫(yī)院,，紀(jì)律性更強(qiáng),，有些其實(shí)就是命令性的，我也很快融入到這個(gè)大環(huán)境中,，雖沒有軍職,，工作起來也絲毫不遜色。

2,、在思想上：要接受,、要克服，組織安排在哪,，我就要在哪把工作做得扎扎實(shí)實(shí),。在這三個(gè)季度的工作中，我一直做得很好,，同時(shí)也在不斷提醒自己思想不能放松,。

3,、在工作性質(zhì)上：我原來從事的主要是介入治療、影像診斷和介入病房住院病人的管理工作,，接受的是西醫(yī)模式的醫(yī)療,，對(duì)中醫(yī)僅僅停留在非常淺表的感性認(rèn)識(shí)層面上，現(xiàn)在在中醫(yī)科,，要轉(zhuǎn)向中西醫(yī)結(jié)合的醫(yī)療模式,，無論是理論上還是醫(yī)療實(shí)踐中，對(duì)我來說都是要從零開始學(xué)習(xí),。來到xx醫(yī)院中醫(yī)科后,，我被安排在俞教授的醫(yī)療組中，俞教授主攻方向是中西醫(yī)結(jié)合婦科,，同時(shí)也有非肝癌的其它病種,，這既是學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)，又可以發(fā)揮我的優(yōu)勢,，因此,，在工作上得到了俞教授和病人的好評(píng)。

努力不一定成功,，放棄一定失敗,，這些都是絕對(duì)的事實(shí)，我在xx年的工作中,，會(huì)繼續(xù)不斷的努力的,，其實(shí)很多的'事情都是在不斷的發(fā)展中得到了很多的進(jìn)步，我會(huì)繼續(xù)不斷的在xx年的工作中做好自己,。