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單位通知存款(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-17 20:30:53
單位通知存款(八篇)
時(shí)間:2023-03-17 20:30:53     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧,。

單位通知存款篇一

為加強(qiáng)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員管理,,提高工作效率,,促進(jìn)勤政建設(shè),激勵(lì)工作人員勤奮工作,,現(xiàn)對(duì)機(jī)關(guān),、事業(yè)單位工作人員事假期間的工資待遇問題提出如下處理意見,請(qǐng)按照?qǐng)?zhí)行,。

一,、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位對(duì)工作人員的事假應(yīng)加強(qiáng)管理,,嚴(yán)格控制,。鑒于實(shí)行了年休假和新的工時(shí)制,工作人員一般不應(yīng)再請(qǐng)事假,。需要處理私事的,,應(yīng)安排到假期中進(jìn)行,也可以用年休假(或探親假)沖抵事假天數(shù),。確有特殊原因必須另請(qǐng)事假的,,由本人事先提出申請(qǐng),經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)(或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo))批準(zhǔn),。未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自不上班的作曠工處理,,曠工期間停發(fā)工資。

二,、機(jī)關(guān)工作人員事假工資待遇按以下辦法執(zhí)行:

(一)事假期間的工資按下列規(guī)定扣發(fā),;

當(dāng)年事假累計(jì)在30天以下(含30天)的,每天扣發(fā)本人日基本工資的50%(日基本工資=月基本工資÷21天,,下同),;當(dāng)年事假累計(jì)超過30天以上的,從第31天起停發(fā)本人基本工資,。

事假期間如遇國家規(guī)定的周休息日和節(jié)假日不予扣發(fā),。

(二)機(jī)關(guān)各類工作人員的基本工資分別由以下幾部分組成:

1.機(jī)關(guān)實(shí)行職級(jí)工資制的人員,為本人職務(wù)工資,、級(jí)別工資,、基礎(chǔ)工資和工齡工資四項(xiàng)之和;

2.機(jī)關(guān)技術(shù)工人,,為本人崗位工資,、技術(shù)等級(jí)(職務(wù))工資與按國家規(guī)定比例計(jì)算的'獎(jiǎng)金三項(xiàng)之和。

3.機(jī)關(guān)普通工人,,為本人崗位工資與按國家規(guī)定比例計(jì)算的獎(jiǎng)金二項(xiàng)之和,。

三、事業(yè)單位工作人員事假期間的工資待遇可參照機(jī)關(guān)的規(guī)定比例扣發(fā),。事業(yè)單位工作人員的基本工資分別由本人固定部分的工資和按國家規(guī)定或單位經(jīng)批準(zhǔn)實(shí)際執(zhí)行工資構(gòu)成活工資(津貼)比例部分組成,。

事業(yè)單位已制定事假工資待遇規(guī)定的,,也可按本單位的規(guī)定執(zhí)行。但如固定和活的兩部分工資所扣發(fā)的比例低于本規(guī)定的,,應(yīng)按本規(guī)定執(zhí)行,。

四、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員當(dāng)月請(qǐng)事假在半個(gè)月以上的,,工改保留部分中的職務(wù)(崗位)津貼停止發(fā)放,。

五、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員因私事出國出境假期工資待遇仍按浙人薪[1994]67號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行,。

單位通知存款篇二

公司各部門,、各項(xiàng)目部:

為表彰先進(jìn),促進(jìn)工作,,公司從全體員工品行,、對(duì)公司貢獻(xiàn)、工作能力,、工作時(shí)間,、工作狀態(tài)、項(xiàng)目難度等方面進(jìn)行綜合考慮,,評(píng)選出了20xx年度優(yōu)秀員工,,并對(duì)評(píng)選出優(yōu)秀員工予以通報(bào)表揚(yáng)和6000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

20xx年度優(yōu)秀員工是:

xx xxx xx xx,。

以上排名順序不分先后,。

望以上獲獎(jiǎng)員工再接再厲,更創(chuàng)佳績,。同時(shí),公司號(hào)召全體員工以他們?yōu)榘駱?,學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)優(yōu)秀品質(zhì),,勇于接受挑戰(zhàn),為公司發(fā)展做出更大貢獻(xiàn),。

xx路橋工程勞務(wù)有限公司

二○xx年二月七日

單位通知存款篇三

江蘇省xx科技有限公司,,xx鋁制品有限公司

你單位施工的 廠房,辦公室 工程,,經(jīng)檢查存在下列重大安全隱患:

1:未見施工合同,,監(jiān)理合同,安全監(jiān)督備案,,質(zhì)量監(jiān)督備案,,施工許可相關(guān)手續(xù),

2:腳手架搭設(shè)不符合要求,,廠房采用單排鋼管搭設(shè),,連墻點(diǎn)未安放“兩步三跨”要求設(shè)置,,無掃地桿,架體未超過作業(yè)面,,竹竿未鋪設(shè),,安全網(wǎng)未張段,內(nèi)側(cè)防護(hù)不到位,。

3:龍門架未經(jīng)檢測驗(yàn),,責(zé)令立即停止使用。

4:臨時(shí)用電未按“三相五線制”三級(jí)配電,,兩級(jí)保護(hù),,一機(jī)一閘一箱一漏的要求設(shè)置。

5:臨時(shí)防護(hù)不到位,,部分作業(yè)人員安全帽未正確佩戴,。 根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,、《建設(shè)工程安全管理?xiàng)l例》及工程建設(shè)強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn)條文等有關(guān)規(guī)定,,現(xiàn)責(zé)令你單位: □立即停止 部位的施工。 □立即對(duì)工程全面停工整改,。 在此期間你單位應(yīng)采取有效措施,,防止發(fā)生安全事故。 整改完畢以后填寫《建設(shè)工程施工復(fù)工申請(qǐng)報(bào)告書》報(bào)我站,,接到我站簽發(fā)的《建設(shè)工程施工復(fù)工通知書》后方可恢復(fù)施工,。特此通知。 安檢員:

xx市建筑安全監(jiān)察站 建設(shè)單位簽收人:

監(jiān)理單位簽收人:

電話

施工單位簽收人:

單位通知存款篇四

各位同事大家好,!

值此祖國61歲生日到來之際,,為讓大家有個(gè)好心情度過八天長假,就業(yè)指導(dǎo)處全體老師(其實(shí)就三位),,隆重的,、鄭重的、熱情的邀請(qǐng)大家共進(jìn)午餐,!現(xiàn)將午餐事宜通知如下:

午餐時(shí)間:20xx年9月30日中午11:30集體出發(fā)

午餐地點(diǎn):一期丫咪食街的天一竹火鍋(之所以選擇此地,,是經(jīng)過我們深思熟慮過的,考慮最近多為同仁感冒或即將感冒,,想讓大家借此機(jī)會(huì)驅(qū)逐感冒,,過好假期)

就餐要求:準(zhǔn)時(shí)出發(fā),帶好空空的肚子即可(沒吃早飯者聰明,,沒吃昨天晚飯者絕頂聰明)

鄭重聲明:因個(gè)人原因沒吃飽者,,概不負(fù)責(zé);

對(duì)以上問題有意見的可以,,但是要保留,,因?yàn)檎l提意見誰付錢,,嘿嘿!

就業(yè)指導(dǎo)處全體老師

如此有才的聚餐邀請(qǐng)出自鄙人之手,,真是才華橫溢?。」?,嘿嘿嘿,,嘻嘻嘻

單位通知存款篇五

因工作需要,江西鷹潭高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員2名,,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

1.招聘崗位:

科技和經(jīng)濟(jì)發(fā)展局發(fā)改崗,、統(tǒng)計(jì)崗各1名(為聘用合同制)。

2.主要職責(zé):

發(fā)改崗:負(fù)責(zé)發(fā)改項(xiàng)目申報(bào)和備案,、公車改革,、循環(huán)化改造等工作。統(tǒng)計(jì)崗:負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的催報(bào),、報(bào)送,、匯總、分析等工作,。

1.遵守國家憲法和法律,,遵守公民職業(yè)道德規(guī)范,品行端正,,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,,能吃苦耐勞,愛崗敬業(yè);

2.普通高等院校全日制本科以上學(xué)歷;

3.年齡要求:35周歲以下;

4.能夠熟練操作計(jì)算機(jī)系統(tǒng),,具有政府機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先聘用;

5.專業(yè)不限,,男性優(yōu)先。

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:20xx年7月26日-8月11日,。

報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn):鷹潭高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)2樓211辦公室,,聯(lián)系人:楊超;聯(lián)系電話:0701-6319389, 18807018365,。

報(bào)名須知:

1.符合報(bào)考條件現(xiàn)場報(bào)名的,,在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)報(bào)名;

2.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)須填寫報(bào)名登記表,,提供畢業(yè)證,、學(xué)位證、身份證,、戶口原件及復(fù)印件各一份;

3.報(bào)名時(shí)須提供近期1寸免冠照片3張;

4.報(bào)考者應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息,,所填寫信息和提供的相關(guān)證件必須真實(shí)、準(zhǔn)確,、合法,、有效,。

(二)資格審查

報(bào)考單位對(duì)報(bào)考人員提供的資料進(jìn)行資格審查。凡弄虛作假的,,一經(jīng)查實(shí),,取消報(bào)考資格或錄用資格。

(三)面試

面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知,。

(四)聘用及待遇

1.面試合格者需提供戶籍所在地派出所出具的遵紀(jì)守法證明(無犯罪證明)及體檢報(bào)告;

2.被聘用者試用期3個(gè)月,,試用期工資2247元/月;

3.試用合格者正式聘用,簽訂聘用合同,,享受高新區(qū)同類人員的同等工資待遇;

4.工作日免費(fèi)提供早,、中餐;

5.試用期考察不合格的不予聘用。

附件:鷹潭高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報(bào)名登記表

單位通知存款篇六

尊敬的xx先生/小姐:

您好,!

我很榮幸地通知您,,參加本公司此次xx面試,幾經(jīng)審核后,,評(píng)核錄取,,決定邀請(qǐng)您加入本公司,有關(guān)閣下職位和薪級(jí)說明如下:

部門:技術(shù)中心工藝工裝部

職位:設(shè)備工程師

薪級(jí):試用期xxxx元轉(zhuǎn)正xxxx元

工資卡:請(qǐng)?jiān)趫?bào)到前憑個(gè)人身份證至蘇州農(nóng)業(yè)銀行各網(wǎng)點(diǎn)自行辦理農(nóng)行工資卡

試用期限:3個(gè)月,,根據(jù)適應(yīng)工作情況可予以提前轉(zhuǎn)正或延長

報(bào)到時(shí)間:20xx年月日上午:8:30

報(bào)到地點(diǎn):江蘇省蘇州市相城經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)康龍路***號(hào)某某(江蘇)股份有限公司人力資源部

乘車路線:xxxxx

聯(lián)絡(luò)電話:xxxxxx

聯(lián)絡(luò)人:許先生 張小姐

報(bào)到繳驗(yàn)證件:本通知書,、身份證、畢業(yè)證,、一寸彩色藍(lán)底正裝照6張,、體檢報(bào)告、原單位離職證明,、農(nóng)業(yè)銀行卡號(hào),。

體檢事項(xiàng)體檢醫(yī)院:所在地區(qū)二級(jí)以上正規(guī)醫(yī)院

體檢項(xiàng)目:常規(guī)用工體檢項(xiàng)目注意事項(xiàng):體檢當(dāng)日需空腹,前一日晚上避免飲酒或吃脂肪過量,,體檢費(fèi)自理體檢報(bào)告,;必須有醫(yī)院蓋章公司才會(huì)認(rèn)可。

注意:1,、體檢合格者,,本公司正式錄用;若體檢未通過,,本通知書自動(dòng)失效,。

2、閣下報(bào)到時(shí)請(qǐng)務(wù)必備妥上述繳驗(yàn)證件,,否則須延后報(bào)到,。

某某(江蘇)股份有限公司

人力資源部

20xx年09月07日

本人接受此錄用條件

簽名:xxx

日期:20xx年x月xx日

歡迎您加入某某集團(tuán)!

批準(zhǔn):xxx

單位通知存款篇七

集團(tuán)各有關(guān)單位:

經(jīng)集團(tuán)研究決定,自20xx年2月10日起,,對(duì)工業(yè)園區(qū)作息時(shí)間作如下調(diào)整:

上午上班時(shí)間不變,,下午上班時(shí)間調(diào)整為13:00點(diǎn)--17:00點(diǎn)。

特此通知

規(guī)劃運(yùn)營中心

二○xx年二月九日

單位通知存款篇八

10月是收獲時(shí)節(jié),,同樣,,20xx年10月也是碧海藍(lán)天豐收季節(jié),這個(gè)月會(huì)員卡銷售創(chuàng)出佳績,。其中,,男賓部員工王揚(yáng)揚(yáng)表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點(diǎn),、盡職盡責(zé),、開動(dòng)腦筋、吃苦耐勞,,這種主人翁精神不僅獲得顧客高度滿意,,也為員工樹立了典范。為激勵(lì)先進(jìn),、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),、持續(xù)提升業(yè)績,公司決定對(duì)王揚(yáng)揚(yáng)通報(bào)嘉獎(jiǎng),、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì),。

獎(jiǎng)金如下:

1.10月個(gè)人總售卡108000,提成1944元,。

2.售卡成績第一,,按公司制度獎(jiǎng)勵(lì)300元。

3.董事長特別額外獎(jiǎng)勵(lì)500元,。

希望王揚(yáng)揚(yáng)在今后工作中,,再接再厲,戒驕戒躁,,珍惜成績和榮譽(yù),,把榮譽(yù)當(dāng)做新起點(diǎn),以更為飽滿熱情投入到日后工作中,。也希望其他同事以他為學(xué)習(xí)榜樣,,切切實(shí)實(shí)地增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,,共同努力,,再創(chuàng)輝煌!

特此通告!

碧海藍(lán)天餐飲洗浴娛樂有限責(zé)任公司

董事長:

20xx-11-12

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