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競聘辦公室主任演講稿(四篇)

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競聘辦公室主任演講稿(四篇)
時(shí)間:2023-03-18 11:15:47     小編:zdfb

演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出,。在社會發(fā)展不斷提速的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,。那么演講稿該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,希望能夠幫助到大家,。

競聘辦公室主任演講稿篇一

您好!首先讓我對您的支持與信任致于誠摯的感謝,,感謝您在百忙之中顧及了我的殷殷熱心,。

我要應(yīng)聘的是貴司的“辦公室主任”,之所以應(yīng)聘這個(gè)職位,,是因?yàn)槲揖哂幸韵?個(gè)條件:

是熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的能力是我的一個(gè)優(yōu)勢,,它將有利于將來公司企業(yè)信息化管理的建設(shè)和發(fā)展,。

是多年的工作經(jīng)驗(yàn),,使我熟悉企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)、熟悉行政管理工作流程,。

是有較強(qiáng)的工作能力,。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,,經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的工作能力,、組織協(xié)調(diào)能力,、判斷分析能力、處理應(yīng)變能力都有了很大提高,。

是有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,、有吃苦耐勞的精神和開拓進(jìn)取的意識。我能以大局為重,、寬宏大量,,從不斤斤計(jì)較個(gè)人利益。我也深知在知識更新飛速的年代,,人類勢必將不斷進(jìn)步的道理,,要不斷的學(xué)習(xí)、裝備自己,,努力在各方面充實(shí)自己,,這將是我人生豐饒的必經(jīng)之路。

是年齡上的優(yōu)勢,。年輕,,意味著朝氣蓬勃,激情四射,。芳齡27歲的我,,正值人生的黃金時(shí)節(jié)。疏離了參加工作伊始時(shí)的懵懂與浮躁,,遂又憑添了幾分成熟與莊重,。因?yàn)槟贻p,我會比別人多一份從容和坦然,;因?yàn)槟贻p,,我會比別人多一份熱情和沖勁;更因?yàn)槟贻p,,我才希望自己人生的藍(lán)圖寫下殷實(shí)的一筆,。

是多年從事服務(wù)行業(yè)的經(jīng)歷,讓我有較為豐富的客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)知識,,具有一定的公關(guān)交際關(guān)系以及較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和良好的分析能力,。

是我崇尚現(xiàn)代管理理念。堅(jiān)持以人為本,,重視企業(yè)文化,。勤于思考,熱衷實(shí)踐。能夠充分發(fā)揮主觀能動性,,開拓創(chuàng)新,,注重實(shí)效。

是我注重團(tuán)隊(duì)意識,。能夠團(tuán)結(jié)同志,,與人共事。比較理解人,,關(guān)愛人,,包容人。善于溝通協(xié)調(diào)關(guān)系,,增強(qiáng)凝聚力,,形成整體合力。

我認(rèn)為,,具備了這8個(gè)條件,,就是具備做為一位辦公室主任應(yīng)有的素質(zhì)和能力,符合辦公室主任的辦事觀,。

辦公室是企業(yè)的綜合系統(tǒng),,承擔(dān)著企業(yè)的承上啟下、連接左右,、服務(wù)全局的重任,,保證企業(yè)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)的日常辦事機(jī)構(gòu),是協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及其他科室管理事務(wù),、搞好服務(wù)的綜合職能部門,,處于四面八方的中樞地位,辦公室工作能否正常,、高效,、關(guān)系到公司領(lǐng)導(dǎo)決策和工作部署是否落實(shí),指令是否暢通,,關(guān)系到搞好“服務(wù)”的質(zhì)量,,關(guān)系到企

辦公室工作無小事,是從辦公室性質(zhì)特別,,職能重要而言的,。事物本身有大小、主次之別,,必須突出重點(diǎn)抓要事,、干大事,不能眉毛胡子一把抓,、西瓜芝麻一起揀,。辦公室主任面

對大量繁雜的事務(wù),,立足于抓大事、學(xué)會抓大事,、善于抓大事是明智的,但對一些小事也不能不顧及,,小事不抓,,日積月累,就會釀成大事,,貽誤工作,。特別是對那些看似小事,

抓不好就可能影響工作,、影響團(tuán)結(jié),、影響領(lǐng)導(dǎo)情緒的,更不能束之高閣,,聽之任之,。這也是辦公室工作無小事的內(nèi)涵之所在。小事,,對辦公室主任來說,,不存在該不該抓的問題,

只有抓的角度,、力度的區(qū)別,。要抓小事,就要做到:

(1)知大知小,。辦公室主任要胸有全局,,用大局的天平來衡量謀劃辦公室的工作,分清主次,、大小,、難易,這樣,,才可避免指揮一盆漿,,工作一團(tuán)麻。

(2)小中見大,。小事孕育著大事,,這是辦公室的顯著特點(diǎn)。如值班,、會議通知、座次安排,、后勤服務(wù),、接待等等這些“小事”,,稍有不慎就會捅大漏子。

辦公室主任必須增強(qiáng)宏觀把握的能力,,做到頭腦冷靜,、眼光銳利,小中見大,,以大帶小,,以小促大。(3)舉輕若重,。對有些看似小事的經(jīng)常性工作,,要用笨功夫去抓,,建章立制,

寫在本上,,貼在墻上,記在心上,,抓在手上,,形成規(guī)矩,;用巧功夫去抓,從中找出規(guī)律性的東西,,舉一反三,;用細(xì)功夫去抓,,按部就班,,嚴(yán)細(xì)縝密,不出庇漏,。

辦公室工作頭緒很多,,任務(wù)瑣碎繁雜。要避免東一榔頭西一棒子,,頭腦里必須有一張清晰,、規(guī)則的運(yùn)行圖,哪個(gè)該為,,哪個(gè)不該為,,哪個(gè)是重點(diǎn),哪個(gè)是次要,,應(yīng)一清二楚,,不能

亂為,。不亂為,就要知重知輕,,避免力量均衡使用,,重要工作沒抓住,次要工作用過了勁,,使過了頭,;不亂為,就要知上知下,,一切都要以公司領(lǐng)導(dǎo)的工作思路和目標(biāo)為中心做好

自己的工作,,吃透了上情,,辦事才有方向,,才有主心骨。摸透了下情,,辦事才有的放矢,,才會迎刃而解;不亂為,,就要知規(guī)知矩,。沒有規(guī)矩不成方圓。辦公室是規(guī)矩之室,,辦公室主任更應(yīng)成為講規(guī)矩的楷模,。不管事情再多再雜,采用什么方法解決,,都不能忘了規(guī)矩,,該請示的要請示該當(dāng)家的要敢拍板,該反饋的不截留,。切勿忘乎所以,,授人以柄。

辦公室固定式,、程序化的工作多,,但意料外、突發(fā)性的事情也會隨時(shí)出現(xiàn),。辦公室主任是急事和突發(fā)性事件的第一知情者,,處置的第一道工序。在這種情況下,,辦公室主任必須頭

腦冷靜,,不能盲為。一是要沉著應(yīng)付,,切忌慌了陣腳,。不管事情多么突然,,多么緊急,首先要冷靜地進(jìn)行分析,,根據(jù)上級要求和平時(shí)掌握的情況,,及時(shí)提出解決方案,呈送公司領(lǐng)導(dǎo),,并按領(lǐng)導(dǎo)要求協(xié)調(diào)相關(guān)部門,,組織力量處理。二是要胸有主見,,切忌唯唯喏喏,。面對急事或突發(fā)性事件,不能退縮,,應(yīng)大膽地往前站,。必須胸有主見,既不能亂表態(tài),,亂許愿,,又不能唯唯喏喏,態(tài)度暖昧,,以免為徹底解決問題埋下隱患,。

在應(yīng)付處置事務(wù)中,不乏一些超出預(yù)見,,超出職責(zé),,難以料理的事情。對這些事,,是上推下卸,,繞著走,還是主動出擊,,迎著上,,這不僅反映辦公室主任的工作水平,更主要的是檢驗(yàn)辦公室主任的職責(zé)感和工作態(tài)度,。一個(gè)稱職的辦公室主任就必須堅(jiān)持:不怕攬矛盾,,敢于沖在前面,成為眾矢之的,;不怕丟面子,,個(gè)人受點(diǎn)委屈也無所顧及;不怕得罪惡人,,將自己榮辱名利拋于腦后,;不怕找麻煩,跑斷腿,,磨破嘴,,餓扁肚也心甘情愿,。要做到這些,這應(yīng)要求自己:

(1)講職責(zé),,義無反顧,。辦公室主任是干啥的,職責(zé)是什么,,只要心

里始終清楚,,遇到的事情不管多難,都應(yīng)義無反顧,,挺身而出,。

(2)講品質(zhì),身先士卒,。辦公室主任就是領(lǐng)導(dǎo)的延伸,,在關(guān)鍵時(shí)刻,就應(yīng)該代領(lǐng)導(dǎo)沖鋒陷陣,,替領(lǐng)導(dǎo)分憂解愁,,這

是職責(zé)義務(wù),,更是對辦公室主任品質(zhì)的檢驗(yàn),。

(3)講藝術(shù),左右逢源,。處理問題不能一個(gè)面孔,、一個(gè)腔調(diào)、一種方法,,要帶著感情做工作,,大道理要講,小道理也不可不說,,既講原則,,又講靈活,因人因事施法,。

(4)講精神,,敢碰硬茬兒。否則,,一味追求和為貴,,別人不把你當(dāng)回事,協(xié)調(diào)蒼白無力,,處事優(yōu)柔寡斷,,就會什么問題也解決不了,什么事也辦不成,。

一個(gè)民族沒有創(chuàng)新,,她就不能進(jìn)步,;一個(gè)企業(yè)沒有創(chuàng)新,她就不能前進(jìn),;一個(gè)項(xiàng)目沒有創(chuàng)新,,她就不能立足。如果,,我做了辦公室主任,,我將努力協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化服務(wù)意識,推進(jìn)“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),,外樹形象”培訓(xùn)等各項(xiàng)工作的創(chuàng)新,,務(wù)求使公司企業(yè)管理形像躍上新臺階。

今后我還要加強(qiáng)各方面知識的學(xué)習(xí),,在這里我也不想說什么豪言壯語,,我只想向貴司表達(dá)一個(gè)愿望,那就是“我希望有一個(gè)機(jī)會和舞臺,,來為公司的發(fā)展多盡一份自己的責(zé)任,。”

我始終堅(jiān)信:一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子再加上一批即將脫穎而出的優(yōu)秀青年職員,,公司的未來必將更加燦爛,、更加輝煌!

最后,,再次感謝您的支持和信任,,祝愿貴司事業(yè)蒸蒸日上。

謝謝,!

競聘辦公室主任演講稿篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

大家好!

雖然與大家并不陌生,,但還是請?jiān)试S我做一個(gè)簡要的自我介紹:我叫楊成,,現(xiàn)年37歲,本科學(xué)歷,,中共黨員,,20xx年參加工作,20xx年起,,先后從事黨辦宣傳干事,、團(tuán)委書記、黨辦主任干事,、辦公室秘書等工作,,20xx年2月起任公司辦公室副主任,今年元月起任公司辦公室主任。

這次公司開展總部機(jī)構(gòu)改革工作,,面向全公司組織“全員下崗,,競聘上崗”活動,我有幸通過組織考核,,參加辦公室主任這個(gè)崗位的競聘,,我感謝公司給我這次機(jī)會,感謝各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事對我進(jìn)行測評,。

今天,我能夠自信地站在這個(gè)臺上參加辦公室主任這個(gè)重要崗位的競聘,,是因?yàn)閱挝慌囵B(yǎng)了我,,實(shí)踐鍛煉了我。從20xx年分配到原五處修配廠,,我從事了7年的汽車修理工作,,期間曾獲得全處技術(shù)比試第一名和全局技術(shù)比試“技術(shù)能手”稱號。7年的修理工作,,造就了我的吃苦精神和堅(jiān)韌品格,。在這7年里,我還參加并通過了全國高等教育法律專業(yè)自學(xué)考試,,文化素養(yǎng)得到進(jìn)一步提高,。20xx年起到現(xiàn)在,我先后從事宣傳,、團(tuán)委,、辦公室工作,,在單位的培養(yǎng)下一步步成長,,每一次工作的變動我都有新的提高,每一段經(jīng)歷都為我增加了新的積累,。

我深知,,辦公室工作既是一項(xiàng)綜合性、事務(wù)性的工作,,也是一項(xiàng)專業(yè)性的工作,,是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,是聯(lián)系上下左右,、溝通內(nèi)外各方的樞紐,,其業(yè)務(wù)涵蓋秘書、機(jī)要,、檔案,、總務(wù)、信訪,、計(jì)生,、車管,、打字等諸多內(nèi)容,事務(wù)繁多,,責(zé)任重大,。盡管如此,我仍然對勝任辦公室主任這個(gè)崗位充滿信心,。我的信心首先基于對辦公室工作的熟悉,。幾年來的辦公室秘書工作和辦公室管理工作,使我對辦公室工作的各項(xiàng)要求和程序有了深入的了解和準(zhǔn)確的把握,,能夠有條不紊,、全面細(xì)致地做好辦公室的管理工作。其次,,是基于我的業(yè)務(wù)能力,。在公司辦公室工作以來,我多次參與或主持了重大會議以及內(nèi)外接待活動,,起草了5年的職代會行政報(bào)告和工作會領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文稿,,對公司上千份文件進(jìn)行過內(nèi)容、文字和程序上的把關(guān),。在擔(dān)任辦公室副主任的兩年多時(shí)間里,,分管了檔案、總務(wù),、機(jī)要等業(yè)務(wù),,工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的肯定,連續(xù)三年獲得“公司先進(jìn)工作者”稱號,。第三,,我有一個(gè)積極的工作態(tài)度。參加工作以來,,無論在什么崗位上,,我都努力爭取提高,努力做得更好,。我時(shí)常提醒自己:一個(gè)人的崗位有不同,,能力有大小,雖不能驚天動地,,但務(wù)必兢兢業(yè)業(yè),,這是做工作之根本。在今后的工作中,,我仍將一如既往地干下去,。

如果我這次競聘辦公室主任成功,我將努力實(shí)現(xiàn)辦公室工作的“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,發(fā)揮好“三個(gè)作用”,?!?/p>

三個(gè)轉(zhuǎn)變”即:

一是從被動服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù),樹立大局觀念,,提高工作的前瞻性,,善于見微知著,反應(yīng)靈敏,,把工作想在前面,,克服工作中的惰性,增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性,。

二是從單憑老經(jīng)驗(yàn)辦事轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)行規(guī)范化管理,。針對這次機(jī)構(gòu)改革和人員調(diào)整情況,明確分管業(yè)務(wù)人員的崗位標(biāo)準(zhǔn)和崗位規(guī)范,,調(diào)動全室人員工作積極性,,做到減人不減效。

三是從收發(fā)傳遞信息轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合處理信息,。把所發(fā)生的重要情況,、突發(fā)性事件及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的各種熱點(diǎn)問題,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,、反饋,,同時(shí),編發(fā)《信息快報(bào)》,,及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供信息,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

“三個(gè)作用”,,即:

一是服務(wù)作用,,為上級、本級和下級做好服務(wù),。

二是參謀助手作用,。在做好信息工作的同時(shí),圍繞中心工作開展調(diào)查研究,,提出建議和意見。同時(shí),,認(rèn)真做好各項(xiàng)事務(wù)性工作,,使領(lǐng)導(dǎo)能夠集中精力處理重要工作和重大問題。

三是綜合協(xié)調(diào)作用,。樹立全局意識,,做好對上協(xié)調(diào)、對下協(xié)調(diào)和同級之間的協(xié)調(diào)工作,對一些職責(zé)不明,、無人負(fù)責(zé)的事,,自覺地負(fù)起責(zé)任,當(dāng)好“不管部”,。

如果這次競聘不成功,,我也會平靜的接受。我將積極尋求或服從組織分配的崗位,,并在新的崗位上努力爭取新的成績,。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,,請?jiān)跅畛傻拿窒旅鎰澒础?/p>

謝謝大家,!

競聘辦公室主任演講稿篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先讓我對您的支持與信任致于誠摯的感謝,,感謝您在百忙之中顧及了我的殷殷熱心,。

我要應(yīng)聘的是貴司的“辦公室主任”,之所以應(yīng)聘這個(gè)職位,,是因?yàn)槲揖哂幸韵聏xxx條件:

一是熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的能力是我的一個(gè)優(yōu)勢,,它將有利于將來公司企業(yè)信息化管理的建設(shè)和發(fā)展。

二是多年的工作經(jīng)驗(yàn),,使我熟悉企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié),、熟悉行政管理工作流程。

三是有較強(qiáng)的工作能力,。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,,經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的工作能力,、組織協(xié)調(diào)能力,、判斷分析能力、處理應(yīng)變能力

都有了很大提高,。

四是有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,、有吃苦耐勞的精神和開拓進(jìn)取的意識。我能以大局為重,、寬宏大量,,從不斤斤計(jì)較個(gè)人利益。我也深知在知識更新飛速的年代,,人類勢必將

不斷進(jìn)步的道理,,要不斷的學(xué)習(xí)、裝備自己,,努力在各方面充實(shí)自己,,這將是我人生豐饒的必經(jīng)之路,。 五是年齡上的優(yōu)勢。年輕,,意味著朝氣蓬勃,,激情四射。芳齡 27歲的我,,正值人生的黃金時(shí)節(jié),。疏離了參加工作伊始時(shí)的懵懂與浮躁,遂又憑添了幾分成熟與莊重,。因?yàn)槟贻p,,我

會比別人多一份從容和坦然;因?yàn)槟贻p,,我會比別人多一份熱情和沖勁,;更因?yàn)槟贻p,我才希望自己人生的藍(lán)圖寫下殷實(shí)的一筆,。

六是多年從事服務(wù)行業(yè)的經(jīng)歷,,讓我有較為豐富的客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)知識,具有一定的公關(guān)交際關(guān)系以及較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和良好的分析能力,。

七是我崇尚現(xiàn)代管理理念,。堅(jiān)持以人為本,重視企業(yè)文化,。勤于思考,,熱衷實(shí)踐。能夠充分發(fā)揮主觀能動性,,開拓創(chuàng)新,,注重實(shí)效。

八是我注重團(tuán)隊(duì)意識,。能夠團(tuán)結(jié)同志,,與人共事。比較理解人,,關(guān)愛人,,包容人。善于溝通協(xié)調(diào)關(guān)系,,增強(qiáng)凝聚力,,形成整體合力。

我認(rèn)為,,具備了這xxxx條件,,就是具備做為一位辦公室主任應(yīng)有的素質(zhì)和能力,符合辦公室主任的辦事觀,。

辦公室是企業(yè)的綜合系統(tǒng),,承擔(dān)著企業(yè)的承上啟下、連接左右,、服務(wù)全局的重任,,保證企業(yè)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)的日常辦事機(jī)構(gòu),是協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及其他科室管理事務(wù),、搞好

服務(wù)的綜合職能部門,,處于四面八方的中樞地位,辦公室工作能否正常,、高效,、關(guān)系到公司領(lǐng)導(dǎo)決策和工作部署是否落實(shí),指令是否暢通,,關(guān)系到搞好“服務(wù)”的質(zhì)量,,關(guān)系到企

業(yè)的形象和威信,因此,,辦公室主任必須具有以下素質(zhì)和能力:

一,、不以事小而不為

辦公室工作無小事,是從辦公室性質(zhì)特別,,職能重要而言的,。事物本身有大小、主次之別,,必須突出重點(diǎn)抓要事,、干大事,不能眉毛胡子一把抓,、西瓜芝麻一起揀,。辦公室主任面

對大量繁雜的事務(wù),立足于抓大事,、學(xué)會抓大事,、善于抓大事是明智的,但對一些小事也不能不顧及,,小事不抓,,日積月累,就會釀成大事,,貽誤工作,。特別是對那些看似小事,

抓不好就可能影響工作,、影響團(tuán)結(jié),、影響領(lǐng)導(dǎo)情緒的,更不能束之高閣,,聽之任之,。這也是辦公室工作無小事的內(nèi)涵之所在,。小事,對辦公室主任來說,,不存在該不該抓的問題,,

只有抓的角度、力度的區(qū)別,。要抓小事,,就要做到:(1)知大知小。辦公室主任要胸有全局,,用大局的天平來衡量謀劃辦公室的工作,,分清主次、大小,、難易,,這樣,才可避免指

揮一盆漿,,工作一團(tuán)麻,。(2)小中見大。小事孕育著大事,,這是辦公室的顯著特點(diǎn),。如值班、會議通知,、座次安排,、后勤服務(wù)、接待等等這些“小事”,,稍有不慎就會捅大漏子,。

辦公室主任必須增強(qiáng)宏觀把握的能力,做到頭腦冷靜,、眼光銳利,,小中見大,以大帶小,,以小促大,。(3)舉輕若重。對有些看似小事的經(jīng)常性工作,,要用笨功夫去抓,,建章立制,

寫在本上,,貼在墻上,,記在心上,抓在手上,,形成規(guī)矩,;用巧功夫去抓,,從中找出規(guī)律性的東西,舉一反三,;用細(xì)功夫去抓,,按部就班,,嚴(yán)細(xì)縝密,,不出庇漏。

二,、不以事雜而亂為

辦公室工作頭緒很多,,任務(wù)瑣碎繁雜。要避免東一榔頭西一棒子,,頭腦里必須有一張清晰,、規(guī)則的運(yùn)行圖,哪個(gè)該為,,哪個(gè)不該為,,哪個(gè)是重點(diǎn),哪個(gè)是次要,,應(yīng)一清二楚,,不能

亂為。不亂為,,就要知重知輕,,避免力量均衡使用,重要工作沒抓住,,次要工作用過了勁,,使過了頭;不亂為,,就要知上知下,,一切都要以公司領(lǐng)導(dǎo)的工作思路和目標(biāo)為中心做好

自己的工作,吃透了上情,,辦事才有方向,,才有主心骨。摸透了下情,,辦事才有的放矢,,才會迎刃而解;不亂為,,就要知規(guī)知矩,。沒有規(guī)矩不成方圓。辦公室是規(guī)矩之室,,辦公室

主任更應(yīng)成為講規(guī)矩的楷模,。不管事情再多再雜,,采用什么方法解決,都不能忘了規(guī)矩,,該請示的`要請示該當(dāng)家的要敢拍板,,該反饋的不截留。切勿忘乎所以,,授人以柄,。

三、不以事急而盲為

辦公室固定式,、程序化的工作多,,但意料外、突發(fā)性的事情也會隨時(shí)出現(xiàn),。辦公室主任是急事和突發(fā)性事件的第一知情者,,處置的第一道工序。在這種情況下,,辦公室主任必須頭

腦冷靜,,不能盲為。一是要沉著應(yīng)付,,切忌慌了陣腳,。不管事情多么突然,多么緊急,,首先要冷靜地進(jìn)行分析,,根據(jù)上級要求和平時(shí)掌握的情況,及時(shí)提出解決方案,,呈送公司領(lǐng)

導(dǎo),,并按領(lǐng)導(dǎo)要求協(xié)調(diào)相關(guān)部門,組織力量處理,。二是要胸有主見,,切忌唯唯喏喏。面對急事或突發(fā)性事件,,不能退縮,,應(yīng)大膽地往前站。必須胸有主見,,既不能亂表態(tài),,亂許愿

,又不能唯唯喏喏,,態(tài)度暖昧,,以免為徹底解決問題埋下隱患。

四、 不以事難而怕為

在應(yīng)付處置事務(wù)中,,不乏一些超出預(yù)見,,超出職責(zé),難以料理的事情,。對這些事,,是上推下卸,繞著走,,還是主動出擊,,迎著上,這不僅反映辦公室主任的工作水平,,更主要的是

檢驗(yàn)辦公室主任的職責(zé)感和工作態(tài)度,。一個(gè)稱職的辦公室主任就必須堅(jiān)持:不怕攬矛盾,敢于沖在前面,,成為眾矢之的;不怕丟面子,,個(gè)人受點(diǎn)委屈也無所顧及,;不怕得罪惡人,

將自己榮辱名利拋于腦后,;不怕找麻煩,,跑斷腿,磨破嘴,,餓扁肚也心甘情愿,。要做到這些,這應(yīng)要求自己:(1)講職責(zé),,義無反顧,。辦公室主任是干啥的,職責(zé)是什么,,只要心

里始終清楚,,遇到的事情不管多難,都應(yīng)義無反顧,,挺身而出,。(2)講品質(zhì),身先士卒,。辦公室主任就是領(lǐng)導(dǎo)的延伸,,在關(guān)鍵時(shí)刻,就應(yīng)該代領(lǐng)導(dǎo)沖鋒陷陣,,替領(lǐng)導(dǎo)分憂解愁,,這

是職責(zé)義務(wù),更是對辦公室主任品質(zhì)的檢驗(yàn)。(3)講藝術(shù),,左右逢源,。處理問題不能一個(gè)面孔、一個(gè)腔調(diào),、一種方法,,要帶著感情做工作,大道理要講,,小道理也不可不說,,既講

原則,又講靈活,,因人因事施法,。(4)講精神,敢碰硬茬兒,。否則,,一味追求和為貴,別人不把你當(dāng)回事,,協(xié)調(diào)蒼白無力,,處事優(yōu)柔寡斷,就會什么問題也解決不了,,什么事也辦

不成,。

五、與時(shí)俱進(jìn),,開拓創(chuàng)新,。

一個(gè)民族沒有創(chuàng)新,她就不能進(jìn)步,;一個(gè)企業(yè)沒有創(chuàng)新,,她就不能前進(jìn);一個(gè)項(xiàng)目沒有創(chuàng)新,,她就不能立足,。如果,我做了辦公室主任,,我將努力協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化服務(wù)意識,,推

進(jìn)“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象”培訓(xùn)等各項(xiàng)工作的創(chuàng)新,,務(wù)求使公司企業(yè)管理形像躍上新臺階,。

今后我還要加強(qiáng)各方面知識的學(xué)習(xí),在這里我也不想說什么豪言壯語,,我只想向貴司表達(dá)一個(gè)愿望,,那就是“我希望有一個(gè)機(jī)會和舞臺,來為公司的發(fā)展多盡一份自己的責(zé)任?!?/p>

我始終堅(jiān)信:一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子再加上一批即將脫穎而出的優(yōu)秀青年職員,,公司的未來必將更加燦爛、更加輝煌,!

最后,,再次感謝您的支持和信任,祝愿貴司事業(yè)蒸蒸日上,。

謝謝,!

競聘辦公室主任演講稿篇四

尊敬的部長、各位領(lǐng)導(dǎo)代表同志們:

大家好,!我演講的題目是《忠于職守(搶抓機(jī)遇),,團(tuán)結(jié)拼搏,為該的發(fā)展再立新功》

我叫xxx,,是土生土長的人,,現(xiàn)年36歲,市委黨校法律本科畢業(yè),。從96年8月至今一直在家鄉(xiāng)工作,,先后任鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)員,農(nóng)經(jīng)站長,、蓮池村黨支部書記、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心主任,、鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)辦主任,、鎮(zhèn)黨委政法書記、鎮(zhèn)紀(jì)委書記,。

扎根該15年來的工作經(jīng)歷,,讓我對該的工作氛圍、人文環(huán)境都非常熟悉,。從農(nóng)經(jīng)站到蓮池村再到農(nóng)業(yè)中心財(cái)經(jīng)辦,,這段工作經(jīng)歷樹立了我愛崗敬業(yè)、忠于職守,、勤奮工作的理念,,提高了我分析問題、解決問題的能力;多年的不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,,提高了我的政治理論水平和執(zhí)行政策的能力;多年基層工作的歷練,,樹立了我公道正派,以身作則謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng);從村支部書記到鎮(zhèn)紀(jì)委書記,,特別是在政法書記崗位上更是磨煉了我對急難工作的應(yīng)對處置能力,,提高了對復(fù)雜工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。

回首過去的十五年,我的每一點(diǎn)成長和每一寸進(jìn)步都離不開組織的關(guān)心培養(yǎng),,更離不開今天參加會議的和沒有參加會議的領(lǐng)導(dǎo)同事村居干部以及家鄉(xiāng)人民對我的支持和幫助,!在這里我要借組織給我們搭建的這個(gè)平臺向您們鞠上一躬,衷心地表達(dá)我的感激之情,!謝謝您們,!

俱往矣,數(shù)風(fēng)流還看今朝,!今天我參加競選鎮(zhèn)黨委委員接受您們的挑選,,我更希望繼續(xù)得到您們的擁護(hù)和鞭策!

作為黨委委員,,就應(yīng)該更敢于在工作和困難面前扛旗子,、靠前站、抓落實(shí),、擔(dān)責(zé)任,、淡名利。如果我能競選為鎮(zhèn)黨委委員,,我將恪守“立黨為公,、執(zhí)政為民”的理念,繼續(xù)保持愛崗敬業(yè)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),,緊緊團(tuán)結(jié)在以黨委書記為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,,講政治,講原則,,守紀(jì)律,,懂規(guī)矩,顧大局,,自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和形象,。正確對待和運(yùn)用手中的權(quán)力,自覺接受群眾監(jiān)督,,自重,、自省、自警,、自勵(lì),,拒腐防變、廉潔自律,。心系群眾,,堂堂正正做人,清清白白做事,。為把我區(qū)建設(shè)成為窗口和典范大力實(shí)施九字惠民政策縮差共富,,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展\繼續(xù)實(shí)施12345發(fā)展戰(zhàn)略貢獻(xiàn)自己的力量.

各位領(lǐng)導(dǎo),,代表們,競選黨委委員,,不是我人生價(jià)值的唯一追求,,成功與否,我無怨無悔,。作為扎根該15年的一顆螺絲釘,,我絕對服從組織的安排,為官知足,,為人知不足,,干事不知足,我愿意繼續(xù)為家鄉(xiāng)人民做好事辦實(shí)事,!繼續(xù)為家鄉(xiāng)的蓬勃發(fā)展添磚加瓦,!再立新功!

再次謝謝大家,!

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