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銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇一
1,、在分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)市場(chǎng)銷售內(nèi)務(wù)日常管理工作;
2,、組織編制銷售經(jīng)營(yíng)預(yù)算,中長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃;
3,、分析銷售kpi數(shù)據(jù),對(duì)異常數(shù)據(jù)風(fēng)險(xiǎn)提示、并負(fù)責(zé)落實(shí)責(zé)任人推進(jìn)改善;
4,、協(xié)助銷售進(jìn)行內(nèi)部計(jì)劃跟蹤推進(jìn),、流程跟蹤推進(jìn)、部門間流程協(xié)調(diào),、客戶來(lái)訪接待參與;
5,、編制審核部門流程文件,并進(jìn)行優(yōu)化完善,負(fù)責(zé)體系審核;
6、檢查科室內(nèi)部,、銷售人員業(yè)務(wù)流程符合性,、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的`真實(shí)、準(zhǔn)確性,工作計(jì)劃?rùn)z查;
7,、科室人員管理,、培訓(xùn)、輔導(dǎo);
8,、參與公司經(jīng)理會(huì)議,組織召開銷售月度例會(huì),、年度總結(jié)會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
9,、部門年度費(fèi)用預(yù)算工作的組織及編制,部門費(fèi)用使用控制管理;
10,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。
任職要求:
1,、熟悉ts16949 質(zhì)量管理體系及 iso14001環(huán)境體系;
2,、熟練運(yùn)用各種辦公軟件;有銷售知識(shí)、了解銷售管控?cái)?shù)據(jù)控制要點(diǎn);文案策劃編輯能力;
3,、有駕駛證,熟悉本區(qū)域的環(huán)境因素識(shí)別,對(duì)本區(qū)域范圍內(nèi)的環(huán)境因素進(jìn)行控制;
4,、工作嚴(yán)謹(jǐn),坦誠(chéng),工作計(jì)劃性強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和管理,、協(xié)調(diào)、組織,、溝通能力,。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇二
a.負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品的`銷售、售后服務(wù)工作,。
b.嚴(yán)格依銷售制度及第十二條款之合同管理規(guī)定,,貫徹并執(zhí)行。
c.負(fù)責(zé)編制“銷售合同”,,“工礦合同”“訂貨排產(chǎn)情況匯總表”,。
d.負(fù)責(zé)對(duì)駐外各經(jīng)銷點(diǎn)監(jiān)督、檢查,、反饋工作,。并對(duì)其經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)。
e.制訂本部門的管理制度,,崗位責(zé)任制,,操作程序文件,并負(fù)責(zé)落實(shí)與考核,。
f.負(fù)責(zé)資金回籠工作,。
g.負(fù)責(zé)聯(lián)系儲(chǔ)運(yùn)業(yè)務(wù)。
h.負(fù)責(zé)本部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇三
1,、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的相關(guān)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)銷售部全面工作,,就本部門各崗位職責(zé),、工作標(biāo)準(zhǔn)適時(shí)提出修訂建議;
3、制定公司年,、季,、月汽車銷售計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)組織銷售部員工經(jīng)營(yíng)能力和素質(zhì)培訓(xùn);
5,、組織相關(guān)人員參加各類培訓(xùn),,并負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)訓(xùn)、培訓(xùn)結(jié)果的.檢查和培訓(xùn)人員的管理;
6,、經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,,負(fù)責(zé)向廠家申報(bào)公司年度、季度,、月度汽車銷售計(jì)劃并進(jìn)行經(jīng)常性業(yè)務(wù)聯(lián)系;
7,、督促相關(guān)人員按規(guī)定要求及時(shí)廠家反饋各類信息、報(bào)表及公司領(lǐng)導(dǎo)所需報(bào)表;
8、負(fù)責(zé)組織客戶座談會(huì),、商品展示活動(dòng)等;
9,、負(fù)責(zé)客戶投訴管理。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇四
1,、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度,、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作,、編寫,;
2、負(fù)責(zé)收集,、整理、歸納市場(chǎng)行情,、價(jià)格,,以及新產(chǎn)品、替代品,、客源等信息資料,,提出分析報(bào)告。研究行業(yè)及競(jìng)品,,制定業(yè)務(wù)策略發(fā)展方向,,規(guī)劃品類,了解生鮮行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),,熟悉基地供應(yīng)鏈采購(gòu),;
3、獨(dú)立開發(fā)客戶渠道,,包括:商超,,中央廚房,物流渠道,,食品加工廠,,進(jìn)出口貿(mào)易渠道;
4,、組織展開市場(chǎng)運(yùn)作,,與推廣緊密配合,執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃,,并做出相應(yīng)的分析與反饋,;建立供應(yīng)體系包括但不限于:采購(gòu)合同、采購(gòu)價(jià)格,、供應(yīng)商管理及考核,、商業(yè)聯(lián)合發(fā)展、采購(gòu)計(jì)劃編制等等各類流程等;制定合作條款,,管理供應(yīng)商履約行為,,與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的.合作關(guān)系;
5,、了解,、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況,,協(xié)調(diào),、處理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的突發(fā)事件;
6,、電腦信息系統(tǒng)處理營(yíng)銷資料,,妥善保管電腦資料,不泄露銷售秘密,。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇五
1,、當(dāng)客戶抵達(dá)展廳后,應(yīng)立即按照公司接待客戶的工作流程迎接客戶
2,、對(duì)自己售后的車輛,,必須參照公司的流程進(jìn)行跟蹤服務(wù)
3、確保完成自己月度銷售目標(biāo),、毛利目標(biāo)和kpi指標(biāo)
4,、每天填寫和妥善保存客戶信息(來(lái)電和來(lái)店)
5、準(zhǔn)確及時(shí)填寫所有銷售文件(三表卡)
6,、確保展車在任何時(shí)候都一塵不染和光亮如新
7,、參加公司培訓(xùn)
8、熟練掌握車輛的特點(diǎn)和性能:系列,、規(guī)格,、價(jià)格、車色,、可選配件和裝飾附件
9,、了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的'產(chǎn)品知識(shí)
10、交車前6小時(shí)前,,確保待售車輛狀態(tài)完好,,且配置和合同規(guī)定的一致
11、為車主介紹質(zhì)量擔(dān)保和維修保養(yǎng)條款
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇六
1,、根據(jù)市場(chǎng)和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,,制定團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的銷售計(jì)劃和目標(biāo);
2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點(diǎn),,滿足其推廣需求;
4,、開發(fā)新客戶,、新市場(chǎng),增加產(chǎn)品銷售范圍;
5,、維護(hù)老客戶,,挖掘客戶最大潛力,定期與客戶進(jìn)行溝通,,建立良好的'長(zhǎng)期合作關(guān)系;
3,、可獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開拓談判計(jì)劃;
6、完成公司要求的業(yè)績(jī)指標(biāo),。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇七
1,、認(rèn)真執(zhí)行總經(jīng)理的工作指令,一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);
2,、負(fù)責(zé)制定銷售管理制度,,擬訂銷售管理辦法、產(chǎn)品及物資管理制度,、明確銷售工作標(biāo)準(zhǔn);
3,、負(fù)責(zé)產(chǎn)品入庫(kù)出庫(kù)核對(duì)工作。進(jìn)出庫(kù)產(chǎn)品必須手續(xù)完整齊全,,驗(yàn)收及時(shí),,標(biāo)明型號(hào),、規(guī)格,、數(shù)量等,出入庫(kù)單據(jù)妥善保管,,嚴(yán)格執(zhí)行公司的管理制度,,認(rèn)真辦理產(chǎn)品出入庫(kù)手續(xù);
4、負(fù)責(zé)庫(kù)存產(chǎn)品的保管,,做到日清月結(jié),、對(duì)方正起勁、達(dá)到賬物相符,、賬卡相符,,保證賬、卡,、物,、資金四對(duì)口,做好在庫(kù)產(chǎn)品的防火,、防盜,、防損工作,確保庫(kù)存產(chǎn)品的安全;
5,、負(fù)責(zé)組織好年度在庫(kù)產(chǎn)品及物資的期末盤點(diǎn)工作;
6,、負(fù)責(zé)編制銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表,。做好銷售統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作,建立健全各種原始記錄,、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,,及時(shí)匯總填報(bào)年、季,、月度銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
7,、積極開展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè),。做好市場(chǎng)信息的收集,、整理和反饋,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),,積極適時(shí),、合理有效地開辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn),努力拓寬業(yè)務(wù)渠道,,不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的`市場(chǎng)占有率;
8,、嚴(yán)把設(shè)備、原材料的采購(gòu)關(guān);
9,、認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù),。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇八
1.根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo),參與制定銷售計(jì)劃,,同時(shí)制定本組每月銷售計(jì)劃,,掌握銷售進(jìn)度。
2.負(fù)責(zé)填寫工作日志,,銷售日?qǐng)?bào)及銷控表的核對(duì)和填制,,銷售統(tǒng)計(jì)工作。
3.負(fù)責(zé)每日的記帳,。
4.負(fù)責(zé)復(fù)審每日簽約的`合同,,認(rèn)購(gòu)單,保留單,。
5.負(fù)責(zé)銷售部的排班及考勤管理,,記錄。
6.負(fù)責(zé)會(huì)議的記錄,,文稿撰寫等文秘工作,。
7.負(fù)責(zé)銷售部辦公用品的管理。
8.配合經(jīng)理完成銷售及經(jīng)理交辦的其它工作,。
9.在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體銷售工作,。
10.定期組織匯報(bào)銷售情況,編制銷售報(bào)表,,定期報(bào)送部門領(lǐng)導(dǎo),。
11.根據(jù)銷售計(jì)劃,,參與制定和調(diào)整銷售方案,并負(fù)責(zé)具體銷售方案實(shí)施,。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇九
1,;負(fù)責(zé)市場(chǎng)的調(diào)研和預(yù)測(cè),掌握市場(chǎng)信息和客戶需求,。
2,;根據(jù)市場(chǎng)信息及年銷售任務(wù)編制銷售不工作計(jì)劃。
3,;負(fù)責(zé)日常的業(yè)務(wù)接待,,編制簽訂銷售合同。
4,;根據(jù)市場(chǎng)信息負(fù)責(zé)組織合同評(píng)審,。
5;根據(jù)銷售合同下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)書,。
6,;根據(jù)對(duì)市場(chǎng)的預(yù)測(cè)建立合理的.安全庫(kù)存,及時(shí)下達(dá)預(yù)投計(jì)劃,。
7,;負(fù)責(zé)聯(lián)系運(yùn)輸工作。
8,;負(fù)責(zé)成品庫(kù)的管理工作,。
9;負(fù)責(zé)余款的回收工作,。
10,;負(fù)責(zé)公司的售后服務(wù)工作,,妥善處理客戶投訴,。
11;負(fù)責(zé)客戶滿意度的調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作,,將用戶的意見(jiàn)及時(shí)反饋到公司,。
12;為了提高公司在用戶中的信任度,,要保證零配件的供應(yīng),。
13;服從公司的統(tǒng)一指揮完成公司臨時(shí)交辦的一切任務(wù),。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇十
銷售部長(zhǎng) 河北天創(chuàng)管業(yè)有限公司 河北天創(chuàng)管業(yè)有限公司,天創(chuàng) 職責(zé)描述:
1,、完成公司下發(fā)的.月度、季度,、年度銷售任務(wù);
2,、負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及對(duì)下屬進(jìn)行全面管理:培訓(xùn),、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、考勤紀(jì)律等;
3,、負(fù)責(zé)客戶賬款管理,按公司回款制度,催收或結(jié)算貨款;
4,、負(fù)責(zé)售后服務(wù),妥善處理客戶投訴;
5、負(fù)責(zé)開發(fā)新的客戶及保持與老客戶之間的雙向溝通,做好維護(hù);
6,、完成公司交辦的其他一切事務(wù),按時(shí)保證質(zhì)量完成
任職要求:
1,、本科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷、工商管理,、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),。40周歲以下,身體健康。
2,、有5年及以上銷售經(jīng)驗(yàn),3年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),。
3、有五金建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮,。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇十一
1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人規(guī)劃公司的銷售渠道,,擬訂渠道管理制度。
2.公司銷售團(tuán)隊(duì)的組建,、培訓(xùn),、指導(dǎo)與激勵(lì)。
3.各類兼業(yè)代理業(yè)務(wù)相關(guān)政策研究及管理制度的制定,。
4.負(fù)責(zé)與大客戶建立業(yè)務(wù)合作關(guān)系,,指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)開展業(yè)務(wù)合作。
5.評(píng)估專業(yè)中介機(jī)構(gòu),,建立與專業(yè)中介機(jī)構(gòu)的`業(yè)務(wù)合作關(guān)系,。
6.關(guān)于新渠道開發(fā)的策略和計(jì)劃,業(yè)務(wù)政策,、費(fèi)用政策的擬訂,。
7.建立中介與兼業(yè)代理渠道的績(jī)效評(píng)估與篩選機(jī)制,明確費(fèi)用管理制度。
8.各類業(yè)務(wù)合作協(xié)議文本的擬訂與報(bào)批,。
9.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。
銷售部部長(zhǎng)崗位職責(zé)描述篇十二
銷售部長(zhǎng)(渠道招商) 巴龍集團(tuán) 巴龍國(guó)際集團(tuán)有限公司,巴龍,巴龍國(guó)際集團(tuán),巴龍集團(tuán),巴龍 任職要求:
1、28歲以內(nèi),全國(guó)統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷,有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),。市場(chǎng)營(yíng)銷,、電子商務(wù)、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有肉類,水產(chǎn),、蔬果,、蛋品、乳制品銷售經(jīng)驗(yàn),了解用戶需求;有獨(dú)立的團(tuán)隊(duì)管理和操盤經(jīng)驗(yàn),有電商平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者更佳;
2,、具備良好的職業(yè)素質(zhì)和精神面貌;善于溝通,表達(dá)能力強(qiáng),高效的執(zhí)行能力,、突出的創(chuàng)新能力,具有優(yōu)秀的'組織協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,決策能力高,對(duì)食品行業(yè)有較高的商業(yè)敏銳度,全局觀強(qiáng)或愿意接觸健康食品行業(yè)者優(yōu)先;
3,、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí),對(duì)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)敏感 , 思維清晰而有條理;
崗位職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度,、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作,、編寫;
2,、負(fù)責(zé)收集、整理,、歸納市場(chǎng)行情,、價(jià)格,以及新產(chǎn)品、替代品,、客源等信息資料,提出分析報(bào)告,。研究行業(yè)及競(jìng)品,制定業(yè)務(wù)策略發(fā)展方向,規(guī)劃品類,了解生鮮行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),熟悉基地供應(yīng)鏈采購(gòu);
4、獨(dú)立開發(fā)客戶渠道,包括:商超,中央廚房,物流渠道,食品加工廠,進(jìn)出口貿(mào)易渠道;
3,、組織展開市場(chǎng)運(yùn)作,與推廣緊密配合,執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)計(jì)劃,并做出相應(yīng)的分析與反饋;建立供應(yīng)體系包括但不限于:采購(gòu)合同,、采購(gòu)價(jià)格、供應(yīng)商管理及考核,、商業(yè)聯(lián)合發(fā)展,、采購(gòu)計(jì)劃編制等等各類流程等;制定合作條款,管理供應(yīng)商履約行為,與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系 ;
4、了解,、分析,、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況,協(xié)調(diào)、處理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的突發(fā)事件;
5,、電腦信息系統(tǒng)處理營(yíng)銷資料,妥善保管電腦資料,不泄露銷售秘密,。
薪資10k-15k+ 績(jī)效+年終獎(jiǎng)