人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫(xiě)作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來(lái),，也便于保存一份美好的回憶,。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧。

員工加薪申請(qǐng)書(shū) 員工加薪申請(qǐng)書(shū)格式樣板篇一

隨著我公司的不斷發(fā)展,，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,。這段共同成長(zhǎng)的歲月里，我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多,。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,。 在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià),。我相信,，只要付出，就會(huì)有收獲,，因此我向您提出加薪請(qǐng)求,，現(xiàn)在我的基本月薪是****元，每個(gè)月要還住房貸款****元，工資也就所剩無(wú)幾,，經(jīng)濟(jì)方面有了困難,，希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求,，我誠(chéng)懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,，讓我

今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

也請(qǐng)您放心，如果公司不予考慮,，我仍然會(huì)像以前一樣,，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,，不會(huì)因此怠

慢工作,，這是我的修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。

致禮,！

員工加薪申請(qǐng)書(shū) 員工加薪申請(qǐng)書(shū)格式樣板篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我自20xx年11月1日，帶著熊總對(duì)新人的信任加入到萬(wàn)家麗新怡園酒店這個(gè)大家庭,。非常榮幸進(jìn)入公司,，從酒店籌備到營(yíng)業(yè)始終抱著“怡樂(lè)融融新怡園”的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一直認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待上級(jí)交給我的每份工作,，努力配合各部門(mén)的需求時(shí)間,，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,，在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)也能為添磚添瓦與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展,，我感到很榮幸。我所有的付出和領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)密不可分,，都是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和重視人才的培養(yǎng),，我能為遇到這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。是領(lǐng)導(dǎo)給我學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會(huì),。這些都是與領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,，我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸，在我工作的時(shí)候能夠及時(shí)指點(diǎn)出我所犯的錯(cuò)誤,，能讓我及時(shí)改正,。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里，我對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,，也希望能和大家一起學(xué)習(xí)同酒店一起成長(zhǎng),。

公司因?yàn)槭窃谇捌诎l(fā)展階段,，因我個(gè)人的能力有限同時(shí)對(duì)應(yīng)的工作量也比較大，在工作8小時(shí)內(nèi)合理安排時(shí)間做好工作,，如果是在餐飲客房新干線的工作同時(shí)集中起來(lái)的時(shí)候您知道,，當(dāng)時(shí)我入職時(shí)是11.1日酒店計(jì)劃是12月1日開(kāi)業(yè)的，所以一進(jìn)入公司就不得不進(jìn)入緊張繁重的工作當(dāng)中,，意味著是只有一個(gè)月的時(shí)間制作酒店所有的彩色印刷品并保證出品時(shí)間是在開(kāi)業(yè)之前,。陳經(jīng)理反復(fù)的強(qiáng)調(diào)不能因?yàn)橛∷⑵返脑蚨绊懙骄频甑恼ｉ_(kāi)業(yè)所以常常使得我不得不犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二、三點(diǎn),，為此事還掉了幾回淚,，但是想了想咬咬牙決定不能就這樣放棄做逃亡之兵，對(duì)不起自己更對(duì)不起熊總的栽培,，工作的反復(fù)調(diào)整,、和各部門(mén)的溝通，最終保證了印刷品的印制成功率沒(méi)有拖酒店開(kāi)業(yè)的后腿,。公司開(kāi)業(yè)后立馬迎來(lái)了第一個(gè)節(jié)日——圣誕節(jié),。圣誕物品的挑選、和采購(gòu)部同事進(jìn)行采購(gòu),，最后對(duì)整個(gè)酒店的安裝布置充分的展現(xiàn)節(jié)日的活動(dòng)氛圍來(lái)吸引人流量。在工程部人員的協(xié)助下完成了新干線柱子金布的包置,、門(mén)口圣誕樹(shù)的組裝和掛飾,、新干線k吧大堂5m圣誕樹(shù)柵欄的布置、羅漢床氣球裝飾和圣誕老人掛置,、酒店圣誕樹(shù)3m柵欄的圍置,、餐飲部圣誕樹(shù)3m柵欄的圍置、電梯門(mén)頭藤條的布置,。春節(jié)在即對(duì)春節(jié)物品的選購(gòu),、布置。新干線門(mén)頭“馬年大吉”,、酒店對(duì)聯(lián),、餐飲福喜廳對(duì)聯(lián)的設(shè)計(jì)制作和布置、門(mén)頭大燈籠的掛置,、新干線k吧和酒店大堂燈籠的裝飾,、中國(guó)結(jié)和鞭炮的裝飾。在這些工作的進(jìn)行中自己要在現(xiàn)場(chǎng)起到監(jiān)督的效果,，和自己寫(xiě)的方案布置是否一樣,，其中很多工作在人員緊缺的情況下，不得不自己親歷而為（在布置,、拆卸現(xiàn)場(chǎng)的同時(shí)還有配合好各部門(mén)節(jié)日出校宣傳海報(bào)的設(shè)計(jì)制作）,，得“里外配合”跑上跑下，其中這些節(jié)日的布置加上設(shè)計(jì)工作如此大的工作強(qiáng)度已快使我心有余而力不足了，在設(shè)計(jì)的同時(shí)還要和各個(gè)部門(mén)進(jìn)行零距離的溝通,，從選材到定尺寸到設(shè)計(jì)到調(diào)整到安裝積極配合各部門(mén)的上班營(yíng)業(yè)時(shí)間,，常常得在八個(gè)小時(shí)之外的時(shí)間加班加點(diǎn)來(lái)完成我的工作。畢競(jìng)?cè)魏喂ぷ鞫紤?yīng)該在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行,。相信這些情況您應(yīng)該很了解,。在竭盡全力完成工作的同時(shí)我還不斷探索更好的工作方法，有效地提高了工作效率,，降低了工作成本,。在這里從11月份不完全統(tǒng)共1 頁(yè) 第 1 頁(yè)

行李寄存卡、請(qǐng)勿打擾牌,、房卡套,、找零袋、請(qǐng)柬,、訂餐本,、便簽紙、賓客意見(jiàn)書(shū),、客房打包袋,、宣傳袋、紙杯,、訂餐卡）,、餐飲部 自助餐、前廳宣傳欄,、管事部宣傳欄,、出品部宣傳欄、宿舍宣傳欄,、簽名卡,、視頻錄制十二塊吉祥語(yǔ)、宴會(huì)異形指示牌,、電梯內(nèi)廣告設(shè)計(jì),、貴賓留座、上親席,、領(lǐng)導(dǎo)席,、溫馨提示、23年感恩水牌,，6.8折噴繪安裝,、人員編制圖的制作、名片的制作,、福喜廳對(duì)聯(lián),、抽獎(jiǎng)箱,、餐飲免費(fèi)券、菜品券,、抽獎(jiǎng)券,、涼菜房、面點(diǎn)房,、燒鹵房的平面圖的制作,、傳菜計(jì)件發(fā)牌、宿舍宣傳欄的設(shè)計(jì)制作,、管事部宣傳欄的設(shè)計(jì),、元宵節(jié)海報(bào)、婦女節(jié)海報(bào)的設(shè)計(jì)制作等,。娛樂(lè)部 買(mǎi)一送一dm單,、圣誕dm單、抽獎(jiǎng)券,、抽獎(jiǎng)箱k吧廣告機(jī)內(nèi)容情人節(jié)7款,、k吧廣告機(jī)內(nèi)容元旦7款、k吧新年廣告機(jī)內(nèi)容6款,、led戶外廣告屏6款,、超市價(jià)格標(biāo)簽，戶外廣告,，錄音棚,、門(mén)腰的安裝、年30和初一的房?jī)r(jià)表展架,、謝絕自帶酒水展架、價(jià)目水牌,、電梯內(nèi)廣告的設(shè)計(jì)制作,、紅酒洋酒展架的設(shè)計(jì)制作等。房務(wù)部 儲(chǔ)值水牌,、會(huì)議水牌,、歡迎入住水牌的設(shè)計(jì)制作、酒店圖紙的修改等,。人力行政部 食堂宣傳欄的設(shè)計(jì),、食堂標(biāo)語(yǔ)、請(qǐng)勿吸煙,、敲門(mén)請(qǐng)進(jìn),、床位標(biāo)示的設(shè)計(jì)制作等。保安部 四個(gè)能力冷板的設(shè)計(jì)制作,、消防標(biāo)示板的設(shè)計(jì)制作,、防火安全知識(shí)牌,、地下停車(chē)場(chǎng)標(biāo)示、保安亭的包裝設(shè)計(jì)等,。工程部 規(guī)章制度,、標(biāo)示的設(shè)計(jì)制作等。

長(zhǎng)沙是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,，無(wú)論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅,，而且目前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢(shì)，為了能更好地為公司效力,，也為了使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。希望從3月份開(kāi)始工資從20xx年11月1日入職到萬(wàn)家麗的工資2400元/月調(diào)整到2800元/月,。

人追求的目標(biāo)越高,，他的才能就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值,。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),，員工的素質(zhì)、能力高低,、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資，那對(duì)他們來(lái)說(shuō),，為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的。

薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),。薪資的高低直接決定了員工工作績(jī)效和質(zhì)量的高低,，以及工作心情的好壞。從某種程度上說(shuō),，一份好的薪資給員工帶來(lái)的是強(qiáng)大的激勵(lì),，也帶動(dòng)了工作積極性；反之增加怠工情緒,，影響工作效率和收益,，最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的'員工,，老板是不會(huì)吝嗇的,，使之能夠解除后顧之憂，安心為企服業(yè)務(wù),。

在這里我不用說(shuō)自己工作做得怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣，我相信：只要付出,，就會(huì)有收獲,！ 如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),，我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

當(dāng)然加薪不是目的,，只是希望讓我能做得更好!

期待您的答復(fù),！

此致

敬禮

申請(qǐng)人:

員工加薪申請(qǐng)書(shū) 員工加薪申請(qǐng)書(shū)格式樣板篇三

申請(qǐng)事由：消費(fèi)水平在不斷上調(diào)，現(xiàn)有的工資和倒班補(bǔ)貼顯得有些單薄,，懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)酌情加薪

轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)告別20xx,，迎來(lái)20xx。親眼看著我們公司一步步走過(guò)的腳印,，看到公司的變化和發(fā)展,，真的非常高興。

這一年中,，公司四線上馬出效益,，三線生產(chǎn)日漸平穩(wěn)成熟，公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升,，都是在朝良性方向發(fā)展,，這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績(jī)。

自加入公司以來(lái),，我們兢兢業(yè)業(yè)地認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,，這期間我們一直在公司生產(chǎn)崗位，主要職務(wù)負(fù)責(zé)生產(chǎn),，降低料耗提高產(chǎn)量,，保證質(zhì)量，抱著公司是我家,，繁榮公司的心情,，一直努力工作，不敢有絲毫懈怠之心,，在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)同時(shí)，有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,，此實(shí)為我輩之幸,。所以我們常常自勉自勵(lì)，不敢忘記公司深情厚意,。在未來(lái)的工作中再接再勵(lì)努力進(jìn)取,，不斷發(fā)展自己，為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn),。

然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,，無(wú)論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平均在不斷上調(diào),。在這種形勢(shì)下，周邊公司薪酬都有不小幅度的提升,，而相比我們現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,，我們已經(jīng)感到當(dāng)前的薪酬難以支付家庭的支出。為了能更好的為公司效力,，也為了使自身能得到更好的發(fā)展,，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠體恤生產(chǎn)第一線的重要和工人晝夜倒班的辛苦,，調(diào)整我們的工資和倒班補(bǔ)貼,。相信對(duì)于我們生產(chǎn)第一線員工，老板是會(huì)慎重考慮的,，使我們能夠解除后顧之憂,，安心為企業(yè)服務(wù)。

至此公司的深情厚誼,，我們定當(dāng)銘記于心,，在生產(chǎn)上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰

衷心祝愿領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、 公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn),！

員工加薪申請(qǐng)書(shū) 員工加薪申請(qǐng)書(shū)格式樣板篇四

領(lǐng)導(dǎo)您好!

本人從畢業(yè)后一向在xxx工作,，至今已經(jīng)是第xxx個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的思考,，特向您提出加薪請(qǐng)求,，理由如下：

目前我所負(fù)責(zé)的工作資料有：業(yè)務(wù)跟單助理，對(duì)外輔料操作員,，輔助辦公室內(nèi)勤工作,。作為輔助跟單，哪里需要往哪上,，這個(gè)忙完幫另外一個(gè),，眾多的工作資料造成我目前的工作狀態(tài)：業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空，業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙,。但至今本人的薪水為xxx(稅后xxx多點(diǎn)),，遠(yuǎn)低xxx平均月薪水平。而能給我?guī)?lái)額外收入的外單越來(lái)越少,，今年至今的月均提成也只能到達(dá)￥xxx/月,。兩者相加，仍然低于xxx平均月薪水平,。

以xxx內(nèi)部員工薪水平做平行參考,，比較的結(jié)果是：相同的薪水，本人從事更多的工作資料;或者相同的工作資料,，而本人獲得的卻偏低的薪水,。

基于以上實(shí)際狀況,，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮

員工加薪申請(qǐng)書(shū) 員工加薪申請(qǐng)書(shū)格式樣板篇五

您好

不知不覺(jué)加入已經(jīng)兩年了,，這兩年里公司良好的氛圍及工作崗位,，讓我工作非常愉快;公司提供的培訓(xùn)，讓我能不斷的提升自己;5個(gè)月個(gè)北京support工作,，也讓我有許多難忘的體驗(yàn)..這一切我一直心存感激,，非常感謝公司提供的一切。所以,，兩年來(lái)我也盡力把工作做好,，每一個(gè)case我都會(huì)去總結(jié)，每一次onstie我都希望能有所收獲和提高,，經(jīng)過(guò)兩年的努力,，我相信自己的技術(shù)及能力已經(jīng)能勝任絕大部分的工作，甚至能應(yīng)付更tough更有挑戰(zhàn)性的任務(wù),。所以我也相信將來(lái)自己能為公司作出更大的貢獻(xiàn),。

廣州account的重新劃分后，現(xiàn)在的majoraccount有三個(gè)：,，和,。其中和都屬于p24的客戶，有較多的business的機(jī)會(huì),，也很有可能發(fā)展成ao客戶,，所以都非常重視。對(duì)這幾個(gè)majoraccount的support上,，我覺(jué)得自己做的很不錯(cuò),，和客戶都對(duì)我較為信任。在下一步工作中,，我希望能在此基礎(chǔ)上能更加加強(qiáng)和的communicatoin,，爭(zhēng)取更多的case機(jī)會(huì)，我相信在你的帶領(lǐng)下,，我們共同努力,，廣州的case量一定會(huì)不斷提高。廣州team也一定會(huì)為公司作出自己的貢獻(xiàn),。

很高興公司能堅(jiān)守廣州這一塊陣地,，我相信這是個(gè)英名的決策，我希望自己也能繼續(xù)堅(jiān)守下去,，兩年來(lái)看著廣州的同事一個(gè)個(gè)離開(kāi),，但我想公司和我都有相同的期望,，我們都期望廣州能在堅(jiān)守下突出重圍開(kāi)創(chuàng)新的格局,。但是,，回歸現(xiàn)實(shí)，在目前的情況下,，廣州的case量還不能保持穩(wěn)定(這個(gè)跟整個(gè)廣州的大環(huán)境有關(guān)),，有時(shí)case量會(huì)少的可憐，比如4月份,，我的工時(shí)只有9個(gè),，最后拿到手的工資估計(jì)不會(huì)超過(guò)2.5k.這種情況下，對(duì)基本的生活會(huì)造成很大的壓力,，對(duì)工作積極性也會(huì)有一定影響,。

基于此，我現(xiàn)向您提出加薪申請(qǐng),，而且希望加薪幅度在1k以上,，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予考慮，謝謝!

xxx

xxxx年xx月xx日

員工加薪申請(qǐng)書(shū) 員工加薪申請(qǐng)書(shū)格式樣板篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

自去年5月我有幸進(jìn)入公司以來(lái),，近1年了,。始終抱著公司是我家，繁榮靠大家的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,，一直認(rèn)認(rèn)真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作，力求把工作做得盡善盡美,，不敢有絲毫懈怠之心,，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展,。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),，有幸為公司添磚加瓦略盡綿力，此實(shí)為我的榮幸,。

所有這些都是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視人才培養(yǎng)是密不可分的,，我為能成為叉叉公司的一員而感到慶幸。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里,，我對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,，我喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們,。我給予了他們的同時(shí),，他們也給予了我更多。更感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,，我非常的信任你們,。

隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴(kuò)大，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步，解決問(wèn)題的效率越來(lái)越高,，同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加,、工作強(qiáng)度不斷加大。如xx電視臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化工作;公司數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)及應(yīng)用服務(wù)完善與維護(hù);cibn環(huán)球資訊廣播及教育數(shù)據(jù)庫(kù)環(huán)境搭建部署,、系統(tǒng)測(cè)試,、故障排解等。

您知道這次公司搬家,，新機(jī)房的數(shù)據(jù)庫(kù)搭建,、排除故障、測(cè)試備份與恢復(fù),、檢查數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)行狀態(tài)從最初的需求規(guī)劃,、方案設(shè)計(jì)、溝通,、實(shí)施,、驗(yàn)收、測(cè)試等原因常常使得我不得不犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二,、三點(diǎn),，如此大的工作強(qiáng)度已快使我心有余而力不足了，畢競(jìng)?cè)魏喂ぷ鞫紤?yīng)該在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行,。加薪申請(qǐng)書(shū)范文精選

在竭盡全力完成工作的同時(shí)我還不斷探索更好的工作方法,，有效地提高了工作效率，降低了工作成本,，從而增加了收益,。

此外在做好本職工作的同時(shí)，參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),，比如思科認(rèn)證網(wǎng)絡(luò)工程師培訓(xùn),、cuug專(zhuān)業(yè)oracle dba培訓(xùn)、數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)員認(rèn)證培訓(xùn)等,，使自己對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的知識(shí)更上了一個(gè)臺(tái)階,。比如在oracle dba培訓(xùn)期間，我還借此機(jī)會(huì)進(jìn)行了一些在公司沒(méi)有機(jī)會(huì)思考的問(wèn)題及練習(xí)的項(xiàng)目：對(duì)oracle知識(shí)理論更加深刻掌握,、根據(jù)不同的業(yè)務(wù)需求制定與完善數(shù)據(jù)庫(kù)的備份,、恢復(fù)、和recover等策略項(xiàng)目,。以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦,。

同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無(wú)論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅,，而且目前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢(shì),。在這種形勢(shì)下,，現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。

鑒于以上因素,，為了能更好地為公司效力,，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向您提出加薪申請(qǐng),，申請(qǐng)從20xx年3月開(kāi)始工資提升到8000元/月。

人追求的目標(biāo)越高,，他的才能就發(fā)展的越快,，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),，員工的素質(zhì),、能力高低、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資,，那對(duì)他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的,。

我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工，老板是不會(huì)吝嗇的,，使之能夠解除后顧之憂,，安心為企服業(yè)務(wù)。

如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn),，我誠(chéng)懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,，向更高的目標(biāo)邁進(jìn),。

加薪不是目的，只是希望讓我們做得更好!

期待您的答復(fù),。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

申請(qǐng)日期：