心得體會是指一種讀書,、實(shí)踐后所寫的感受性文字。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢,？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇一

當(dāng)務(wù)之急是保居民就業(yè),。就業(yè)決定收入，收入決定消費(fèi),，消費(fèi)是經(jīng)濟(jì)增長最重要最基礎(chǔ)的力量,。消費(fèi)還能帶動投資、進(jìn)出口,，對經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展有系統(tǒng)性影響,。就業(yè)如果保不住，一切都可能失守,，甚至社會穩(wěn)定的底線都會失守,。保居民就業(yè)要精準(zhǔn)施策，要針對農(nóng)民工,、大學(xué)生等群體,，服務(wù)業(yè)、外貿(mào)等行業(yè)采取針對性措施。要充分發(fā)揮中央和地方兩個積極性,，中央財政要加大穩(wěn)就業(yè)轉(zhuǎn)移支付力度,，加快社保基金中央調(diào)劑進(jìn)度,，發(fā)揮社保保障作用,。更加充分發(fā)揮地方政府在穩(wěn)就業(yè)中的主導(dǎo)作用，鼓勵地方政府完善就業(yè)服務(wù),、提供就業(yè)援助,、加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)等。

就業(yè)的提供主體是企業(yè),，保居民就業(yè)就要保企業(yè),、保市場主體。中小微企業(yè)和個體工商戶是吸納就業(yè)的主力軍,，在此次疫情中受到的沖擊最大,，要把中小微企業(yè)和個體工商戶紓困放到突出位置。企業(yè)當(dāng)前面臨的主要問題是現(xiàn)金流量表危機(jī),，要加大對企業(yè)的金融支持,，通過融資性現(xiàn)金流來彌補(bǔ)經(jīng)營性現(xiàn)金流斷流，堅(jiān)決阻斷向資產(chǎn)負(fù)債表衰退的蔓延,。完善現(xiàn)有的“增貸續(xù)貸,、減稅減費(fèi)、補(bǔ)貼”政策,，可設(shè)立“援企穩(wěn)崗”專項(xiàng)貸款機(jī)制,，鼓勵地方政府成立“援企穩(wěn)崗”專項(xiàng)基金，入圍企業(yè)以不裁員為前置條件,。保市場主體還要加快改革,，破除市場準(zhǔn)入障礙，破除體制機(jī)制障礙,，激發(fā)市場主體活力,，激活市場主體的潛能。

在全球化時代,，企業(yè)不是孤立存在的,，都是產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈的一分子，因此,，保企業(yè)就要保產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定,。短期要加大對產(chǎn)業(yè)鏈的支持，可成立“產(chǎn)業(yè)鏈穩(wěn)定基金”,，防范關(guān)鍵性行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈斷裂風(fēng)險,。中長期要適應(yīng)全球產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展新趨勢，加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈價值鏈重構(gòu),，建立本地微循環(huán),、國內(nèi)內(nèi)循環(huán)、區(qū)域小循環(huán),、全球大循環(huán),，形成彼此環(huán)環(huán)相扣、層層嵌套的產(chǎn)業(yè)循環(huán)系統(tǒng),。

這樣,，在“六穩(wěn)”和“六保”中就有了一條保產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈——保市場主體——保居民就業(yè)的工作主線,，通過這條工作主線,，帶動消費(fèi)、投資,、進(jìn)出口,，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作，全面落實(shí)“六?！比蝿?wù),，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)健康發(fā)展。

學(xué)習(xí)六穩(wěn)六保工作指示的心得體會【篇四】

習(xí)近平總書記在陜西考察時對統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作,、打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)發(fā)表重要講話,、作出重要指示，為我們做好當(dāng)前各項(xiàng)工作進(jìn)一步提供了遵循,、指明了方向,。全縣上下要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會、認(rèn)真抓好貫徹,，切實(shí)把思想和行動電腦訊網(wǎng)到以習(xí)近平同志為核心的黨中央決策部署上來,，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，堅(jiān)持新發(fā)展理念,，堅(jiān)定“雙特”發(fā)展思路,，只爭朝夕、真抓實(shí)干,，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作,，全面落實(shí)“六保”任務(wù),，堅(jiān)定不移推動高質(zhì)量發(fā)展,，確保完成決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)，全面建成小康社會,。

要深刻領(lǐng)會把握關(guān)于扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作,、落實(shí)“六?！比蝿?wù)的重要要求，結(jié)合全縣實(shí)際,，抓實(shí)抓細(xì)抓好當(dāng)前重點(diǎn)項(xiàng)目“百日攻堅(jiān)”,、脫貧攻堅(jiān)“百日大會戰(zhàn)”等重點(diǎn)工作。要深刻領(lǐng)會把握關(guān)于打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的重要要求,，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,，扎實(shí)做好剩余貧困人口脫貧工作，推動扶貧產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展,，切實(shí)保障貧困群眾就業(yè),，加強(qiáng)易地扶貧搬遷后續(xù)扶持，多措并舉鞏固脫貧成果,。要深刻領(lǐng)會把握關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要要求,，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，把政治建設(shè)擺在首位,，更好地發(fā)揮各級黨組織的強(qiáng)大戰(zhàn)斗力和黨員,、干部的先鋒模范作用。

要堅(jiān)決打好防范化解重大風(fēng)險攻堅(jiān)戰(zhàn),，切實(shí)抓好全社會安全穩(wěn)定工作,，積極化解信訪積案和各類重大風(fēng)險安全隱患。要推動疫情防控常態(tài)化,、生產(chǎn)生活正?；涌煅a(bǔ)齊公共衛(wèi)生服務(wù)短板,，做好復(fù)學(xué)復(fù)課,、復(fù)工復(fù)產(chǎn)、復(fù)商復(fù)市的疫情防控工作,。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇二

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來,，我們深入貫徹落實(shí)關(guān)于黨的群眾路線和黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重要指示精神,，按照“照鏡子,、正衣冠、洗洗澡,、治治病”的總要求,，緊緊圍繞干部思想工作作風(fēng)實(shí)際，直面問題不回避,，抓住癥結(jié)不放手,，在突出解決“四風(fēng)”問題的基礎(chǔ)上，緊緊抓住不落實(shí)這一“頑癥”,，大力整治“為官不為”問題,。

深查細(xì)究,，認(rèn)真查找“為官不為”存在的問題

省委書記王儒林提出，“工作不落實(shí),，就是對黨,、對人民、對事業(yè)的不負(fù)責(zé),，就是政治上不過關(guān)，要痛下決心,，長期不懈抓落實(shí),。”同時,，他就整治“為官不為”問題強(qiáng)調(diào),，“各級黨委政府一定要認(rèn)真深查細(xì)究、找準(zhǔn)病灶,、對癥下藥,，有針對性地解決好一些干部存在的不落實(shí)、不作為問題,，以為民,、務(wù)實(shí)、清廉的作風(fēng)推動工作,、取信于民,。”第一批教育實(shí)踐活動開始,，我們從抓落實(shí)的態(tài)度,、方式、責(zé)任等6個方面,，敞開大門,、廣泛征求群眾意見，僅省直機(jī)關(guān)就查找出不落實(shí),、不作為相關(guān)的“頑癥”4164條,。在省里帶動下，市縣兩級在第二批活動中,，繼續(xù)把整治不落實(shí)“頑癥”作為重要內(nèi)容,。在基層自己查、發(fā)動群眾提的同時,，我們還組織紀(jì)檢,、審計(jì),、信訪等19個執(zhí)紀(jì)執(zhí)法和監(jiān)督管理部門進(jìn)行深入調(diào)研，就“不作為”問題拉出基層領(lǐng)導(dǎo)班子的現(xiàn)象73條,、領(lǐng)導(dǎo)干部的現(xiàn)象86條，并堅(jiān)持立說立行,，邊查邊改。

隨著教育實(shí)踐活動的深入開展，我們感到,，當(dāng)前“為官不為”問題主要表現(xiàn)在三個方面——“不想為、不會為,、不敢為”——有的在一個方面突出一些,，有的三個方面兼而有之。

一是“不想為”,。有些干部安于現(xiàn)狀,，看攤子、守位子,，推著干,、看著干，工作熱情減弱,，進(jìn)取意識淡化;有的習(xí)慣于在辦公室聽匯報,、看材料，深入基層,、深入實(shí)際少,，研究具體工作、具體問題少;特別是一些任職時間較長的干部覺得船到碼頭車到站,，不愿再吃苦挨累,，不求有功但求無過。

二是“不會為”,。有些干部一方面對深化改革,、調(diào)整結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變方式等新任務(wù)不熟悉,、不學(xué)習(xí),、不鉆研，開展工作不得要領(lǐng),、無所適從;另一方面在“擦邊球”,、“闖紅燈”、搞規(guī)避變通,、靠吃喝處感情,、拉關(guān)系跑項(xiàng)目等傳統(tǒng)打法不能用的情況下，新的辦法不多,、工作思路不寬,，有的甚至束手無策。

三是“不敢為”,。主要表現(xiàn)為“三怕”：一怕工作失誤,、冒風(fēng)險,。擔(dān)心踩到紅線、觸犯規(guī)則,，把“不出事”作為最大原則,。二怕觸及利益、得罪人,。擔(dān)心引火燒身,、擔(dān)心承擔(dān)責(zé)任，畏首畏尾,、縮手縮腳,、患得患失。三怕媒體炒作,、成熱點(diǎn),。不善于,、不習(xí)慣在媒體關(guān)注和公眾監(jiān)督下推進(jìn)工作,。

追根溯源，深入剖析“為官不為”問題的成因

“為官不為”是形式主義,、官僚主義的突出表現(xiàn),，與享樂主義、奢靡之風(fēng)密切相關(guān),，是“四風(fēng)”的綜合反映,。認(rèn)真分析產(chǎn)生“為官不為”的深層次原因，主要有以下四個方面：

理念信念不夠堅(jiān)定,，黨的宗旨意識淡化,。無論哪種“為官不為”，歸根結(jié)底是世界觀,、人生觀,、價值觀這個“總開關(guān)”出了問題?！叭^”改造沒有做到堅(jiān)持不懈,、深入持久，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性和主動性降低,，對個人的榮辱得失看得重,，對事業(yè)的興衰成敗看得淡。群眾觀念沒有牢固樹立起來,，沒有真正解決好“為了誰,、依靠誰、我是誰”的問題,。

責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng),，缺乏開拓進(jìn)取精神,。一些干部覺得要求嚴(yán)了、“束縛”多了,，感嘆工作越來越不好干,、官越來越不好當(dāng)，產(chǎn)生了明哲保身的錯誤思想,，想當(dāng)“老好人”“太平官”,，不敢動真碰硬，遇到矛盾就繞,，遇到問題就躲,，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣，工作上只求過得去,、不求過得硬,。有的存在盲目攀比思想，比收入,、比舒適,、比待遇，導(dǎo)致心理失衡,、行為失準(zhǔn),、工作失職，不僅助長了奢靡之風(fēng),、違反了紀(jì)律規(guī)定,，而且意志消退、貽誤了事業(yè)發(fā)展,。有的在一些重大問題上存在按部就班,、求穩(wěn)怕亂思想，害怕承擔(dān)風(fēng)險,，不敢打破常規(guī),，導(dǎo)致一些工作沒有實(shí)質(zhì)性突破。

能力水平欠缺,，沒有干事創(chuàng)業(yè)的過硬本領(lǐng),。一些干部不是不想作為，而是存在“能力恐慌”“本領(lǐng)恐慌”,，缺乏真本事,、硬功夫，導(dǎo)致工作上力不從心,。有的科學(xué)發(fā)展觀樹得不牢,，發(fā)展理念和方式比較落后，沒能隨著形勢發(fā)展需要自覺轉(zhuǎn)變思想觀念，在經(jīng)濟(jì)工作中更多沿用傳統(tǒng)思維方式,，采用市場經(jīng)濟(jì)的思路不寬,、辦法不多。有的法制觀念淡薄,，運(yùn)用法治思維和法治方式的能力不高,，不能做到嚴(yán)格依法辦事、按規(guī)矩辦事,。有的“排斥”媒體,，不善于在新聞媒體特別是互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體監(jiān)督下工作。

對新形勢,、新要求不適應(yīng),，把“改作風(fēng)”和“敢擔(dān)當(dāng)”、把“干凈”與“干事”人為對立起來,。面對當(dāng)前反腐高壓態(tài)勢和正風(fēng)肅紀(jì)要求,，一些干部感到被束縛了手腳，“規(guī)矩多了,、什么也干不了”,。其實(shí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng),、提倡“干凈”,，是為了洗澡治病,、輕裝上陣,，是為了更好地“干事”，不能拿大膽“干事”替“不干凈”找理由,，更不能以“干凈”為“不干事”找借口,。這種人為地把二者對立的思想，不僅是對使命職責(zé)的消極逃避,，也是對改進(jìn)作風(fēng)的誤解誤讀,。

對癥下藥，有針對性地解決干部“為官不為”

針對教育實(shí)踐活動中查擺出的“為官不為”問題,，我們在中央第六督導(dǎo)組和第七巡回督導(dǎo)組的指導(dǎo)下,，堅(jiān)持以解決思想問題為核心，以強(qiáng)化紀(jì)律約束為重點(diǎn),，以完善制度機(jī)制為根本,，以解決突出問題為抓手，以營造良好環(huán)境為保障,，深挖病根,、找準(zhǔn)病灶，綜合施治、對癥下藥,，充分調(diào)動和激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,、主動性和創(chuàng)造性，把開展活動形成的優(yōu)良作風(fēng)轉(zhuǎn)變?yōu)橥苿邮聵I(yè)發(fā)展的強(qiáng)大力量,。

端正思想,，引導(dǎo)為官有為。我們堅(jiān)持把解決好世界觀,、人生觀,、價值觀這個“總開關(guān)”問題放在首位，切實(shí)解決干部思想上“貧血”,、精神上“缺鈣”,、行動上“乏力”的問題，筑牢“為官有為”的思想基礎(chǔ),。我們把學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓,，省委舉辦6期省管主要領(lǐng)導(dǎo)干部集中輪訓(xùn)班，確定10個專題,、開展討論活動2700多場次,。我們把學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神這條紅線貫穿教育實(shí)踐活動始終;同時，組織開展向我省汪洋湖,、翟樹全等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動,。我們大力開展“狠抓落實(shí)年”活動，推動干部更加重落實(shí),、敢落實(shí),、善落實(shí);深入開展大討論活動，推動干部轉(zhuǎn)變思維方式,、轉(zhuǎn)變工作模式,。省委、省政府還要求把防汛抗洪,、抗震搶險和災(zāi)后重建作為踐行群眾路線的重要考場,，在重大災(zāi)難面前考出理想信念、為民宗旨和轉(zhuǎn)作風(fēng),、抓落實(shí)的實(shí)際成效,。

打消顧慮，鼓勵大膽作為,。隨著教育實(shí)踐活動的深入開展,，干部作風(fēng)有了明顯改進(jìn)，但個別干部在思想上也產(chǎn)生了一些錯誤認(rèn)識,，必須有針對性地加以解決,。我們著力消除“為官不易”的認(rèn)識誤區(qū),，切實(shí)向干部講清楚，現(xiàn)在不讓做的這些實(shí)際上都是黨的宗旨,、章程,、原則、規(guī)定所不允許的,，現(xiàn)在所做的只是正本清源,。我們著力消除怕觸紅線的思想負(fù)擔(dān)，明確提出克服“怕”字,，核心是要按規(guī)矩辦事,，關(guān)鍵是要依法行政、秉公用權(quán),，只要是符合中央精神的,、符合改革方向的、符合法律法規(guī)規(guī)定的就大膽去做,。我們著力消除畏難退縮的不良傾向,，省委、省政府明確指出,，敢于擔(dān)當(dāng)是干部的基本素質(zhì),，體現(xiàn)干部的黨性覺悟，引導(dǎo)干部以更加飽滿的熱情和積極的態(tài)度投入到工作中去,。

樹立導(dǎo)向,，指導(dǎo)正確作為。我們把樹立正確導(dǎo)向作為推動干部“為官有為”的核心要務(wù),，著力引導(dǎo)干部行有所循,、行有所止。為樹立科學(xué)的工作導(dǎo)向,，我們提出把全面改革貫穿于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各個領(lǐng)域各個環(huán)節(jié),，全力推動創(chuàng)新發(fā)展,、統(tǒng)籌發(fā)展,、綠色發(fā)展、開放發(fā)展,、安全發(fā)展“五大發(fā)展”的工作思路,。為樹立正確的用人導(dǎo)向，我們?nèi)媛鋵?shí)提出的新時期好干部標(biāo)準(zhǔn),，提出突出選用“四種類型”干部,，即突出選用黨性強(qiáng)的干部、敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?、有本事的干部,、有?shí)績的干部，引導(dǎo)各級干部改進(jìn)作風(fēng)、崇尚實(shí)干,。為樹立明晰的考評導(dǎo)向,，我們改革完善干部考核評價制度，對市州,、縣域考核指標(biāo)作了較大調(diào)整,，減少發(fā)展速度和規(guī)模指標(biāo)的權(quán)重，增加質(zhì)量和效益指標(biāo)的權(quán)重,。

提高本領(lǐng),，促進(jìn)善做善為。有本領(lǐng)才能有作為,。我們緊密結(jié)合事業(yè)發(fā)展需要,，突出干部履職盡責(zé)急需，不斷加大干部教育培訓(xùn)力度,，去年下半年以來,，累計(jì)脫產(chǎn)培訓(xùn)黨政干部16.9萬人次，使他們不僅“為官有為”,，而且“為官善為”,，著力提高全面深化改革、依法行政,、聯(lián)系服務(wù)群眾和推動振興發(fā)展的本領(lǐng),。

嚴(yán)肅問責(zé)，督促必須作為,。對雖干事但不干凈的要處理,，對雖干凈但不干事的也要問責(zé)。省委,、省政府建立了黃牌警示臺賬制度和明察暗訪制度,。去年以來，全省紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定和省委,、省政府具體規(guī)定精神問題495起,、處理600人;通過開展行政監(jiān)察查辦案件106件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分123人,，追究違紀(jì)資金7202.4萬元,。我們還嚴(yán)肅查處去年相關(guān)安全生產(chǎn)事故中的責(zé)任人，對89名干部作出黨紀(jì)政紀(jì)處分,，對52人追究了刑事責(zé)任,。

強(qiáng)化整改，糾正錯誤行為,。解決“為官不為”,，必須標(biāo)本兼治,，從解決突出問題入手，攻克作風(fēng)頑疾,，樹立正確的導(dǎo)向和風(fēng)氣,。我們在第一批教育實(shí)踐活動中，分4個批次確定71個問題清單,，開展了15項(xiàng)專項(xiàng)治理;第二批活動中,，明確市縣黨委班子要著力解決7個方面重點(diǎn)問題、6個關(guān)注度高的共性問題,，同時開展11個專項(xiàng)整治,，以“釘釘子”精神抓好“為官不為”突出問題的整改落實(shí)。

完善制度,，規(guī)范從政行為,。制度管長遠(yuǎn)、管根本,，治本還要靠制度,。我們先后出臺了《關(guān)于建立強(qiáng)化工作落實(shí)長效機(jī)制的意見》等7個制度文件，就解決干部不作為,、工作不落實(shí)問題提出明確要求,、作出具體規(guī)定，進(jìn)一步完善了責(zé)任機(jī)制,，進(jìn)一步完善了考核機(jī)制,，進(jìn)一步完善了問責(zé)機(jī)制，逐步建立推動“為官有為”的長效機(jī)制,。

營造氛圍,，倡導(dǎo)奮發(fā)有為。一個風(fēng)清氣正的干事氛圍,，對“有為”者是激勵,，對“不為”者是約束。教育實(shí)踐活動中,，省委和省級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí),、帶頭深入查擺、帶頭認(rèn)真整改,。省委大力倡導(dǎo)和形成“清廉,、敬業(yè)、和諧,、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新,、學(xué)習(xí)”六種風(fēng)氣,，并下發(fā)了《關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng),、密切聯(lián)系群眾的具體規(guī)定》，從10個方面對弘揚(yáng)新風(fēng)正氣提出了32條具體要求,。為建設(shè)良好政治生態(tài),，省委、省政府要求各級干部要從自身做起,，真正做到堅(jiān)守正道,、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白,、光明磊落,，堅(jiān)持原則、恪守規(guī)矩,，嚴(yán)肅綱紀(jì),、疾惡如仇，艱苦奮斗,、清正廉潔,。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇三

很多的文學(xué)大家，都是在青蔥歲月創(chuàng)造了記錄,，給世人和后人以鼓舞,。王蒙先生列舉道，歷史上說神童王勃在十幾歲時就寫出了《滕王閣序》;諾貝爾文學(xué)獎獲得者肖洛霍夫十六歲開始寫《靜靜的頓河》;中國當(dāng)代的神童作家劉紹棠,，13歲就在《北京青年報》上發(fā)表了處女作微型小說《邰寶林變了》……他主張年輕人要拿起筆來,，“生活經(jīng)驗(yàn)上可能欠缺，但是那種精氣神上,，那種敏銳上,，那種多情上，有許多對文學(xué)有利的條件,，而且你如果愿意投身于寫作,，你應(yīng)該永遠(yuǎn)保持青春的心態(tài)?！?/p>

王蒙先生自己能夠保持蓬勃的創(chuàng)作活力,，又有何“青春秘笈”呢?他回答道：“我有比較多的各種不同的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，我是干部,，我是地下黨員,，我是受挫折的人，我是所謂成功的人,，我在北京很熟悉,，我也在新疆待過十六年，我會講維吾爾語,，我英語也能對付一陣子,，我也在境外的七十多個國家和地區(qū)訪問過,，我覺得要我寫的東西太多了呀，所以一時半會兒地還停不下筆來,，還得繼續(xù)寫下去,。”

“說到我寫作的方式 我力求的是一種靈活,，是一種對新的時代各種信息的吸收和運(yùn)用”,，生活中熱衷運(yùn)動、追劇,，向年輕文化積極靠攏的王蒙先生甚至表示：“我是還想和現(xiàn)在的年輕人,，和70后、80后,、90后,、00后一塊比試比試，看看誰寫得更動人!”

大眾眼中的王蒙先生,，是一位極具包容心的文學(xué)前輩,，他一直支持和鼓勵網(wǎng)絡(luò)文學(xué)的健康發(fā)展，但這次借著節(jié)目,，他也對一些粗制濫造的網(wǎng)絡(luò)文學(xué)直言不諱：“有些網(wǎng)絡(luò)文學(xué)作品怎么寫得那么差呢?我太難受啦,，我白支持他們啦!你要是實(shí)在寫得太差，又坑人,，又坑己!”

伴隨網(wǎng)絡(luò)文學(xué)和影視產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,，不少年輕人已習(xí)慣于“淺閱讀”或是通過影視作品了解原作了，對此,，王蒙先生建議還是要按提高精神境界的要求來讀書：“手機(jī),、網(wǎng)絡(luò)那叫瀏覽，瀏覽當(dāng)然是可以的,，但是咱們平常要控制自己,，一定要認(rèn)真讀書，而且要讀一點(diǎn)自己看不太懂的書,，讀一點(diǎn)費(fèi)勁的書,。”

年輕人有時間,，更應(yīng)有力量,，有燃燒的信念，就像王蒙先生和他講述的文學(xué)世界一樣,，永遠(yuǎn)和著時代的聲音,，為人生的底色鋪上青春的光芒。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇四

學(xué)習(xí)貫徹《商標(biāo)法》和《商標(biāo)法實(shí)施條例》，是深進(jìn)開展整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序工作,，進(jìn)一步加強(qiáng)商標(biāo)專用權(quán)保護(hù)工作的需要,。作為商標(biāo)行政執(zhí)法職員認(rèn)真學(xué)習(xí)《商標(biāo)法》和《商標(biāo)法實(shí)施條例》,，有利于進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì),，正確執(zhí)行商標(biāo)法律;有利于維護(hù)商標(biāo)專用權(quán)，保護(hù)商標(biāo)所有人的正當(dāng)權(quán)益,。通過學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐,，在對商標(biāo)假冒與侵權(quán)行為的查處和辦理案件中具體條款的實(shí)際分析與運(yùn)用，確實(shí)體會到了新修訂的《商標(biāo)法》與新頒布實(shí)施的《商標(biāo)法實(shí)施條例》的很強(qiáng)的針對性和可操縱性,，但在本人多年的執(zhí)法實(shí)踐中,，在實(shí)際運(yùn)用本法律與條例過程中，也出現(xiàn)一些新的題目與現(xiàn)象值得探討與研究,。

一,、《商標(biāo)法》的處罰問題存在重罰款輕程序現(xiàn)象

根據(jù)《商標(biāo)法》第五十三條的規(guī)定，工商行政治理部分對侵犯注冊商標(biāo)專用權(quán)的行為可以處以罰款,，沒收侵權(quán)商品,。《商標(biāo)法實(shí)施條例》第五十二條將罰款幅度進(jìn)一步明確為非法經(jīng)營額3倍以下;非法經(jīng)營額無法計(jì)算的,，罰款數(shù)額為10萬元以下,。與之前的《商標(biāo)法實(shí)施細(xì)則》相比較，《商標(biāo)法實(shí)施條例》不再以侵權(quán)所獲利潤作為確定罰款數(shù)額的依據(jù),，而僅以非法經(jīng)營額計(jì)算罰款金額;同時對商標(biāo)侵權(quán)行為的罰款額由《商標(biāo)法實(shí)施細(xì)則》的非法經(jīng)營額50%以下或者侵權(quán)所獲利潤5倍以下,，大幅度地進(jìn)步到非法經(jīng)營額3倍以下，并規(guī)定在非法經(jīng)營額無法計(jì)算時罰款數(shù)額為10萬元以下,?！渡虡?biāo)法實(shí)施條例》的這些規(guī)定，既便于執(zhí)法機(jī)關(guān)在商標(biāo)執(zhí)法實(shí)踐中進(jìn)行操縱,，又加大了處罰力度,，增加了商標(biāo)侵權(quán)人的違法本錢。但在一年來的商標(biāo)侵權(quán)案件查處工作中出現(xiàn)了沒收侵權(quán)商品數(shù)目明顯增多,，罰款額下降的現(xiàn)象,，是什么原因呢?通過小結(jié)分析存在主客觀兩個方面：主觀方面是執(zhí)法不嚴(yán)，執(zhí)法職員不能嚴(yán)格按照商標(biāo)法及條例的規(guī)定對侵權(quán)人進(jìn)行處理,?？陀^原因出自侵權(quán)人自身利益。現(xiàn)行商標(biāo)法規(guī)定侵權(quán)商品一律沒收,，不存在修訂之前的摘除侵權(quán)標(biāo)識后發(fā)回的現(xiàn)象,，造成了執(zhí)法職員在依法暫扣侵權(quán)商品后，當(dāng)事人逃之夭夭不到工商機(jī)關(guān)接受處理的現(xiàn)象時有發(fā)生,。而在以前這些人存在僥幸心理能通過交納一定數(shù)目的罰款來換回侵權(quán)商品,，由于當(dāng)時的商標(biāo)法確實(shí)存在侵權(quán)商品摘除標(biāo)識后返還的條款,。綜合上述兩方面原因，我以為由于我們執(zhí)法職員主觀原因造成的必須要加以重視,，在系統(tǒng)內(nèi)形成高效的監(jiān)視機(jī)制,，進(jìn)步執(zhí)法職員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，克服執(zhí)法過程中的隨意性與盲目性,。對于由于侵權(quán)商品的客觀原因造成的罰沒款下降我看不要太在意,，由于究竟我們進(jìn)行商標(biāo)行政執(zhí)法的目的是打擊、制止侵權(quán)行為,，保護(hù)商標(biāo)注冊人及消費(fèi)者的正當(dāng)權(quán)益,，從這一點(diǎn)講我們沒收了侵權(quán)商品，制止了違法行為,，目的已經(jīng)達(dá)到了,。當(dāng)然能夠想辦法找到違法當(dāng)事人進(jìn)行進(jìn)一步的罰沒款處理也是完善執(zhí)法程序應(yīng)該做的。但我以為不要把過多的精力放在尋找當(dāng)事人進(jìn)行罰款上,。

二,、打擊商標(biāo)侵權(quán)行為的證據(jù)取得要充分及時

打擊商標(biāo)違法行為的目的一是保護(hù)商標(biāo)所有人的商標(biāo)專用權(quán)，二是維護(hù)消費(fèi)者的正當(dāng)權(quán)益,，保證正常的市場經(jīng)濟(jì)秩序,。這就要求我們執(zhí)法職員一方面接到舉報要打擊侵權(quán)行為，另一方面要主動出擊查處商標(biāo)侵權(quán)行為,，這同時又涉及兩種證據(jù)的取得題目,。一是舉報證據(jù)，另一個是認(rèn)定證據(jù),。商標(biāo)所有人投訴舉報的包括投訴書,、商標(biāo)注冊證、假冒侵權(quán)商品認(rèn)定書等相關(guān)證據(jù)較齊全,，查處工作能夠得到商標(biāo)所有人的積極配合,，有利于案件的順利結(jié)案?；谏鲜龅挠嘘P(guān)證據(jù)題目,，通過多年來的執(zhí)法實(shí)踐，我認(rèn)為一是加強(qiáng)對商標(biāo)法第五十五條的熟悉與理解,，在日常巡查或?qū)ｍ?xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)的某商品的任何可疑點(diǎn),，我們都要想辦法取得這些證據(jù)。比如說對”對有證據(jù)證實(shí)是侵犯他人注冊商標(biāo)專用權(quán)的物品,，可以查封或者扣押中對證據(jù)的熟悉：投訴舉報書可以算證據(jù),，那么投訴舉報電話我以為也可以算證據(jù)，但要有舉報記錄，那么僅有舉報書或舉報記錄就對相關(guān)商品進(jìn)行查封,、扣押可以嗎?目前在執(zhí)法實(shí)踐中還有爭議,，但我們在查處突發(fā)性的商標(biāo)侵權(quán)行為時，為了在第一時間打擊侵權(quán)行為,，應(yīng)該可以在僅有舉報記錄的情況下,，查封相關(guān)商品。至于在案件處理過程中確認(rèn)侵權(quán)商品題目,，最直接確當(dāng)然是商標(biāo)所有人出具的證實(shí)材料,，另外價格差別,、進(jìn)貨渠道,、真假對比、當(dāng)事人陳述等同樣是非常重要的證據(jù),，在商標(biāo)所有人因某種原因不能出具證實(shí)材料時,，依據(jù)上述證據(jù)同樣可以認(rèn)定侵權(quán)行為。

三,、規(guī)范沒收的侵權(quán)商品的處理程序,。

商標(biāo)法規(guī)定”工商行政治理部分處理侵權(quán)時，認(rèn)定侵權(quán)行為成立的,，責(zé)令立即停止侵權(quán)行為,，沒收、銷毀侵權(quán)商品和專門用于制造侵權(quán)商品,、偽造注冊商標(biāo)標(biāo)識的工具,，并可處以罰款“。在執(zhí)法實(shí)踐中對有的侵權(quán)商品的處理題目還存在爭議,。沒收的商品處理的時間和方式及何種侵權(quán)商品必須銷毀,，何種商品可以以”變賣“、”捐贈“等其它方式進(jìn)行處理沒有明確的規(guī)定,，有待進(jìn)一步加以規(guī)范,。

綜合上述原因，我認(rèn)為由于我們執(zhí)法人員主觀原因造成的必須要加以重視,，在系統(tǒng)內(nèi)形成高效的監(jiān)督機(jī)制,，提高執(zhí)法人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，克服執(zhí)法過程中的隨意性與盲目性,。對于由于侵權(quán)商品的客觀原因造成的罰沒款下降,，不要太在意，因?yàn)楫吘刮覀冞M(jìn)行商標(biāo)行政執(zhí)法的目的是打擊,、制止侵權(quán)行為,，保護(hù)商標(biāo)注冊人及消費(fèi)者的合法權(quán)益，從這一點(diǎn)講我們沒收了侵權(quán)商品，制止了違法行為,，目的已經(jīng)達(dá)到了,。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇五

延安，是紅色之火的發(fā)源地,，從1935年到1948年,，中共中央和毛澤東在這里領(lǐng)導(dǎo)、指揮了抗日戰(zhàn)爭和解放戰(zhàn)爭,，奠定了中華人民共和國的基石,，譜寫了可歌可泣的歷史篇章.

延安精神就是以中國共產(chǎn)黨為核心，在為解放中國的斗爭中,，在陜北延安所體現(xiàn)出來的精神,，它繼承發(fā)展了長征和井岡山精神，使之升華到一個全新的境界.

延安精神就是自力更生,、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,，就是全心全意為人民服務(wù)的精神，就是理論聯(lián)系實(shí)際,、不斷開拓創(chuàng)新的精神,，就是實(shí)事求是的思想路線.

延安精神沒有過時，也就是說它在現(xiàn)時代仍然有著偉大的現(xiàn)實(shí)意義,，在這個時代里,，我們通過十年改革，取得了舉世矚目的巨大成就,，同時也暴露出一些社會問題.延安精神對于我們今天振奮民族精神,，光大革命傳統(tǒng)，弘揚(yáng)時代精神具有強(qiáng)大的社會效應(yīng).

延安精神引導(dǎo)和哺育無產(chǎn)階級革命者牢固樹立馬克思主義的世界觀和方法論,，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，激勵著一代又一代中國共產(chǎn)黨人為實(shí)現(xiàn)民族獨(dú)立、人民解放和共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想而前仆后繼,，英勇奮斗.延安精神引導(dǎo)和哺育無產(chǎn)階級革命者堅(jiān)持自力更生,、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，使革命力量由小到大,，由弱到強(qiáng).延安精神把共產(chǎn)黨人和革命者融入到廣大人民群眾之中,，官兵一致，軍民一致,，水乳交融,，使我們黨獲得了最廣大人民群眾的擁護(hù)和支持，這是我們黨從勝利走向勝利的政治優(yōu)勢.

在新世紀(jì)新階段,，全面建設(shè)小康社會,，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的偉大征程中,，延安精神不僅不能丟，而且要大力提倡,，大力弘揚(yáng),，使之成為中國共產(chǎn)黨在新的歷史條件下團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)人民不斷開創(chuàng)中國特色社會主義新局面的精神動力和中華民族的精神支柱.

多少年過去了，延安仍是人們心中的燈塔,，延安精神永放光芒,，毛澤東思想永存，為人民服務(wù)萬歲,，延安中央大禮堂雄壯的＂國際歌＂聲響徹四方.延安精神,，照耀著后人奮力前行。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇六

“6s”對企業(yè)員工來說,，是一個非常熟悉的名詞了,，但對我們學(xué)生來說還有些陌生，通過一周的學(xué)習(xí),，我逐漸的了解到這種管理的好處,。6s管理是指在工作場所中，指定量管理要求,，對辦公和作業(yè)環(huán)境打掃、整頓,、清潔,、規(guī)范、素養(yǎng)安全管理活動.

6s可以改善和提高企業(yè)形象,。整齊,、清潔的工作環(huán)境，容易吸引顧客,，讓顧客有信心;同時,，由于口碑相傳，會成為其它公司的學(xué)習(xí)對象,。促成效率的提高,。良好的工作環(huán)境和工作氣氛，有修養(yǎng)的工作伙伴,，物品擺放有序,，不用尋找，員工可以集中精神工作,，工作興趣高,，效率自然會提高。改善備件,、材料在庫周轉(zhuǎn)率,。整潔的工作環(huán)境,，有效的保管和布置，徹底進(jìn)行最低庫存量管理,，能夠做到必要時能立即取出有用的物品,。工序間物流通暢，能夠減少甚至消除尋,、滯留時間,，改善零件在庫周轉(zhuǎn)率。減少直至消除故障,。保障品質(zhì)優(yōu)良的品質(zhì)來自優(yōu)良的工作環(huán)境,。通過經(jīng)常性的清掃、點(diǎn)檢,，不斷凈化工作環(huán)境,，避免污物損壞機(jī)器，維持設(shè)備的高效率,，提高品質(zhì),。保障企業(yè)安全生產(chǎn)。儲存明確,，物歸原位,，工作場所寬敞明亮，通道暢通,，地上不會隨意擺放不該放置的物品,。如果工作場所有條不紊，意外的發(fā)生也會減少,，當(dāng)然安全就會有保障.降低生產(chǎn)成本,。通過實(shí)施6s，可以減少人員,、設(shè)備,、場所、時間等等的浪費(fèi),，從而降低生產(chǎn)成本,。改善員工精神面貌，使組織活力化,。人人都變成有修養(yǎng)的員工,，有尊嚴(yán)和成就感，對自己的工作盡心盡力,，增加組織的活力,。縮短作業(yè)周期,，確保交貨期,。由于實(shí)施了“一目了然”的管理,，使異常現(xiàn)象明顯化,，減少人員,、設(shè)備、時間的浪費(fèi),，生產(chǎn)順暢,，提高了作業(yè)效率，縮短了作業(yè)周期,，從而確保交貨期,。

推行6s的感受:

1.6s對工作效率的影響

在日常的工作中，突出的問題是要查找和使用以前的某些圖紙,、資料,、備件、工具,、儀器,、儀表等，往往翻箱倒柜,，東找西找,，大部分時間浪費(fèi)了，工作效率很難提高,。6s管理的全面實(shí)施使我們的工作場地寬敞整潔了,，大大減少了尋找資料和物品的時間，工作效率有很大的提高,。

2.6s提高管理效率

在工作中大家也能夠按照6s標(biāo)準(zhǔn)行事，把6s的理念帶到自己的日常管理工作中,，及時對電子文檔進(jìn)行整理等習(xí)慣,，力求管理工作的高效、高質(zhì),，使6s貫穿工作的每個方面,。

3.6s提高師生素養(yǎng)

“素養(yǎng)”是6s中的一項(xiàng)內(nèi)容，它也是6s管理最終要達(dá)到的目的,。隨著6s管理的不斷深入,，素養(yǎng)的提升從口頭落實(shí)到行動上，大家認(rèn)識到工作不僅要認(rèn)真,、細(xì)致,、熱情，還要不斷地學(xué)習(xí),、總結(jié),、改進(jìn),，提高自己的工作質(zhì)量。現(xiàn)在,，大家在各自的工作中,，都能自覺的做到現(xiàn)場環(huán)境干凈整潔有序，養(yǎng)成了把事情做好,、做精的工作習(xí)慣,，同時也樹立了新觀念、新思想,、新習(xí)慣,，逐漸形成了一種互相學(xué)習(xí)、彼此促進(jìn),、共同提高的良好氛圍,。6s使我們更加具有集體榮譽(yù)感，6s豐富了我們學(xué)院文化的內(nèi)涵,，提升了學(xué)院形象,。個人的發(fā)展離不開組織和集體，只有學(xué)院興旺了,，才能使個人的人生價值伴隨我們學(xué)院的發(fā)展和壯大而體現(xiàn),。

4.6s管理有助于提升企業(yè)競爭力

企業(yè)的競爭力表現(xiàn)在多方面，但員工的素養(yǎng)和擁有一支引領(lǐng)技術(shù)發(fā)展的研發(fā)隊(duì)伍是其中的最重要方面之一,。6s管理的推行有助于培養(yǎng)一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,，推行6s管理，努力營造一個干凈,、整潔,、有序、安全的工作現(xiàn)場,，在激發(fā)員工的潛能,、增強(qiáng)上進(jìn)心、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,、克服拖拉情緒等方面都有潛移默化的作用,。……

6s管理如何提高員工的素養(yǎng)呢?素養(yǎng)與品質(zhì)是分不開的,，我們學(xué)院因?yàn)閱T工辛勤刻苦,、勇于拼搏、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神品質(zhì)而與眾不同,，能否把這種精神進(jìn)一步弘揚(yáng)并與先進(jìn)的管理思想結(jié)合起來?推行6s管理是全面提升員工素養(yǎng)的一個重要途徑,。試想我們員工無論走到哪里都把一種整潔、有序,、安全的理念帶到那里,，這是一種多么好的精神面貌啊!再加上更新,、更高、更強(qiáng)的工作精神,，我們就一定能在競爭的環(huán)境下立于不敗之地,。

當(dāng)然，做好一時并不困難,，而長期堅(jiān)持靠的則是員工的素養(yǎng),。這是6s工作的目的，也是我們的工作目的,。今后,，我們將以6s工作為契機(jī)，抓住機(jī)遇,、發(fā)揚(yáng)“齊心共管,、整潔高效”的精神，不斷提升工作水平,，使我們學(xué)生在激烈的競爭中處于領(lǐng)先水平,。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇七

看了劉國忠先進(jìn)事事跡后，深有感觸,，他們是官卻勞作在田間地頭,，他們扎根基層，腳踏實(shí)地聯(lián)系群眾,，用自己豐富的學(xué)識和經(jīng)驗(yàn)帶領(lǐng)群眾致富奔小康,，面向市場調(diào)整結(jié)構(gòu)，依靠科技促增收,，以變化變革,、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職猓叱鲆粭l富民強(qiáng)村之路,，展示共產(chǎn)黨人艱苦奮斗,、干事創(chuàng)業(yè)的精神風(fēng)貌;學(xué)習(xí)他真心愛民、真情暖民,、實(shí)干富民、一心為民的優(yōu)秀品質(zhì),，始終把滿足群眾需求作為最大追求,，自覺做到心里裝著群眾，時刻想著群眾,，一切為了群眾,，把群眾滿意作為衡量工作成效的根本標(biāo)準(zhǔn)，在改變農(nóng)村貧窮落后的面貌,、帶領(lǐng)群眾改善生產(chǎn)生活環(huán)境條件上見行動,，求實(shí)效,。

做這一個教育工作者，我們要進(jìn)一步學(xué)習(xí)劉國忠的奉獻(xiàn)精神,，把思想和行動統(tǒng)一到中央的最新要求上來,。更需要我們落實(shí)到工作實(shí)踐中去。在以后的工作中,，我要進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)踐,，始終不渝堅(jiān)持為學(xué)生服務(wù)的精神。把群眾滿意作為衡量工作成效的根本標(biāo)準(zhǔn),，在改變農(nóng)村貧窮落后的面貌,、帶領(lǐng)群眾改善生產(chǎn)生活環(huán)境條件上見行動，求實(shí)效,。

做這一個教育工作者,，我們要進(jìn)一步學(xué)習(xí)劉國忠的奉獻(xiàn)精神，把思想和行動統(tǒng)一到中央的最新要求上來,。更需要我們落實(shí)到工作實(shí)踐中去,。在以后的工作中，我要進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)踐,，始終不渝堅(jiān)持為學(xué)生服務(wù)的精神,。

劉國忠同志的事跡體現(xiàn)了一個共同特點(diǎn)就是熱愛祖國、熱愛人民,、熱愛學(xué)習(xí),、熱愛學(xué)生。作為一名教師,，我認(rèn)為在今后工作中首先應(yīng)該以劉國忠同志為榜樣,，學(xué)習(xí)他們以愛崗敬業(yè)、忠于職守,，樹立良好的職業(yè)道德,，真正熱愛教育事業(yè)，以教育為快樂,，熱愛自己的工作崗位,，扎扎實(shí)實(shí)地干好自己的本職工作，把全部的愛獻(xiàn)給教育事業(yè),，獻(xiàn)給我們學(xué)

校的學(xué)生們,。做為新時代的老師，我覺得應(yīng)該做到,。

有句話說的好,，沒有學(xué)不會的學(xué)生，只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,，不斷提高自身素質(zhì),，不斷完善自己，以求教好每一位學(xué)生教師的一言一行,，一舉一動,，學(xué)生都喜歡模仿，老師的行為好壞將會給學(xué)生帶來一生的影響,，因此,，教師一定要時時處處為學(xué)生做出榜樣，凡是教師要求學(xué)生要做到的,，自己首先做到;凡是要求學(xué)生不能做的,，自己堅(jiān)決不做。

總之,，作為一名教師,，我們要從思想上嚴(yán)格要求自己，在行動上提高自己的工作責(zé)任心,，樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想,。以后工作中，忠誠黨的教育事業(yè),，嚴(yán)守教師職業(yè)規(guī)范,，正正做人，認(rèn)認(rèn)真真辦事,，堅(jiān)決做到不該拿的不拿,、不該吃的不吃、不該去的地方不去,，努力學(xué)習(xí),，努力成為師德高尚、理念先進(jìn),、學(xué)識豐富的老師,，爭做學(xué)生愛戴、家長喜歡,、社會滿意的老師

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇八

作為一名當(dāng)代大學(xué)生,，就應(yīng)為自己確立好人生的目標(biāo)、就應(yīng)對自己的人生有一個導(dǎo)航,。透過學(xué)習(xí)徐繼耀老師關(guān)于大學(xué)生人生導(dǎo)航的報告,，讓我能更好、更合理地為自己的未來確立目標(biāo),，使我更好地成長。列夫.托爾斯泰說：“理想是指路明燈,，沒有理想就沒有堅(jiān)定的方向,，沒有方向就沒有奮斗目標(biāo)”,。因此，我就應(yīng)建立崇高的理想,，堅(jiān)定的科學(xué)信念,。但理想也不能脫離實(shí)際，基于對客觀世界的認(rèn)識和現(xiàn)實(shí)生活的了解.透過這階段的黨校培訓(xùn),，我找到了我的奮斗目標(biāo),，就是用心向黨組織靠攏，爭取早日加入中國共產(chǎn)黨.

在培訓(xùn)中,，我明確了什么才是正確的入黨動機(jī),。懂得區(qū)別什么才是正確的入黨動機(jī)。當(dāng)代的大學(xué)生有很多要求入黨,，往往有著很多不同的目的和想法,，有些只是隨大流，根本從未意識到自己的這種想法是極為荒謬的,。有些則是為了滿足一些個人的物質(zhì)欲,，想到入黨能有好工作，有豐厚的收入,。有的是為了能當(dāng)官,，受人景仰，最后還是為了能以權(quán)謀私等等,。而真正正確的入黨動機(jī)則就應(yīng)是能始終將人民的利益放在首位,，為了最終實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗終身。對于大學(xué)生來說,，擺在我們面前的是如何為了實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化事業(yè)而出謀劃策,，努力奮斗。

透過黨校的學(xué)習(xí),。我深刻地領(lǐng)悟到,，當(dāng)前科技革命突飛猛進(jìn)，經(jīng)濟(jì)全球化,、政治多極化趨勢日趨明顯,，中華民族的振興和發(fā)展面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在這樣的形勢下,，要鞏固我們黨的執(zhí)政地位,，使中國更強(qiáng)大，就務(wù)必迅速發(fā)展生產(chǎn)力,，提高綜合國力,，使中國經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，始終貼合先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求；繼承和弘揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀文化傳統(tǒng),，吸納人類有史以來的一切禮貌成果,，使中國文化的發(fā)展貼合先進(jìn)文化的發(fā)展方向；迅速提高人民群眾的生活水平,，充分滿足人民日益增長的物質(zhì)文化要求,。

我明白，在新的歷史條件下,，深入學(xué)習(xí)和自覺學(xué)習(xí)黨史,，黨章和三個代表＇的重要思想，對于鞏固我們黨的執(zhí)政地位,，把建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)不斷推向前進(jìn)具有十分重要的現(xiàn)實(shí)和長遠(yuǎn)好處,。

透過這次的黨校培訓(xùn)，我更加深刻認(rèn)識到一名新時期入黨用心分子所應(yīng)具備的歷史職責(zé),，堅(jiān)定了我“全心全意為人民服務(wù)”的信念,，更加端正了我的入黨動機(jī)，以實(shí)際行動向黨組織靠攏,。我也明確了自己在今后務(wù)必努力的方向：

第一,、努力學(xué)習(xí)黨的有關(guān)理論知識，以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,，用黨的理論知識作為武器來武裝自己的大腦,。重視對自己的世界觀、人生觀,、價值觀的學(xué)習(xí)和創(chuàng)造,，為社區(qū)居民多做實(shí)事，多做好事,。

第二,、必將堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，不斷增強(qiáng)克服困難的信心和潛力,，端正自己的入黨動機(jī),。只有端正正確的入黨動機(jī)，才能產(chǎn)生和持續(xù)正確的入黨行為,，才能經(jīng)受住黨組織的長期考驗(yàn)和考察,，才能正確對待爭取入黨過程中遇到的一些具體問題。

第三,、我將堅(jiān)持學(xué)習(xí),，做到持之以恒，謹(jǐn)記組織上入黨是一生一次,，思想上入黨是一生一世,，先使自己思想上做到入黨,，對照黨員的標(biāo)準(zhǔn)找出自己的差距，以高度的自覺性,，正確的認(rèn)識自己,，嚴(yán)于剖析自己，堅(jiān)定信心,，執(zhí)著追求，使自己更加進(jìn)步,。

我深知,，要想成為一名共產(chǎn)黨員很難，要做一名合格的共產(chǎn)黨員更難,。前面的道路并非一帆風(fēng)順,，但是我決不氣餒，無論什么樣的挑戰(zhàn)我都會理解,，因?yàn)槲倚闹谐錆M了期望和信念,，我想入黨的這種堅(jiān)定信念更不會隨著時光流逝而淡化，它只會更加的強(qiáng)烈,，有了它的指引,，我必能勇往直前，努力學(xué)習(xí),，用心實(shí)踐,，爭取早日成為一名共產(chǎn)黨員。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇九

4月6日到7日,，我們資產(chǎn)管理部全體參加了公司組織的6s管理培訓(xùn),。

通過學(xué)習(xí)，使我們從思想上深刻的認(rèn)識到：6s管理是經(jīng)過實(shí)踐證明了的一種先進(jìn)的,、實(shí)用性極強(qiáng)的現(xiàn)場管理模式,，是企業(yè)各項(xiàng)管理工作的基礎(chǔ)，它能幫助企業(yè)消除工作和生產(chǎn)過程中的各類不良現(xiàn)象,，為企業(yè)創(chuàng)造一個整潔,、規(guī)范、優(yōu)美和舒適的工作環(huán)境,。對提高企業(yè)形象,，激勵員工士氣，促進(jìn)生產(chǎn)文明,，增加企業(yè)效益有著極大地推動作用,。

6s現(xiàn)場管理包括有整理、整頓,、清掃,、清潔,、素養(yǎng)和安全六個方面的內(nèi)容，其主要功能是為企業(yè)創(chuàng)造一個良好的工作空間,，使每個職工都養(yǎng)成一個良好的工作習(xí)慣,，從而達(dá)到提高工作效率，降低生產(chǎn)成本,，保障生產(chǎn)安全,，最終實(shí)現(xiàn)提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的目的。

下面就通過對6s現(xiàn)場管理模式的學(xué)習(xí),，談?wù)勎覀兊恼J(rèn)識和感受,。

通過學(xué)習(xí)，總結(jié)6s六個方面的內(nèi)容,，其關(guān)鍵點(diǎn)在于人,、物、環(huán)境和管理幾個環(huán)節(jié)上,。

一,、人是決定事和物的主導(dǎo)，提高人的思想意思是解決問題的關(guān)鍵,。所以首先要使人從思想上認(rèn)識到企業(yè)管理對企業(yè)的生產(chǎn),、安全和經(jīng)濟(jì)效益的重要性，能夠自覺的遵守各項(xiàng)管理制度,，使之在工作和生活中都養(yǎng)成一個良好的習(xí)慣,，按章辦事，規(guī)范行為,，振奮精神意志,，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)觀念。使每個人都能從思想上樹立起一個以廠為家,、以廠為榮,、廠興我榮、廠衰我恥的觀念,，使員工都能做到從小做起,、從我做起，從思想上養(yǎng)成規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化做事的良好習(xí)慣,。能做好這一點(diǎn)，其他問題就容易解決了,。

二,、物是事態(tài)的表現(xiàn)，它不僅僅只是體現(xiàn)本身的形態(tài),，同時還體現(xiàn)著企業(yè)的形象,。所以管好物也是企業(yè)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,。

在對物品的管理中，要求做到有其位,，有其量,，有其色。有其位即是物品要擺放整齊,，按類各歸其位,，做到整齊劃一，一目了然,，不錯放,，不亂放，按照其性質(zhì)和用途合理安置,。達(dá)到井然有序，操作便利之目的,。

三,、環(huán)境是影響人的情緒的一個主要因素。有一個良好的工作和生活環(huán)境,，可以振奮人的精神面貌,，激發(fā)人的向上意思。所以創(chuàng)造一個優(yōu)美的工作環(huán)境也是企業(yè)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,。

有了一個清潔的環(huán)境,，不僅可以使人的精神保持一個最佳狀態(tài)，同時還可以及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足,，以便及時得以解決,。比如一臺設(shè)備的殼體發(fā)生了裂紋，如果平時保持了設(shè)備的清潔,，就能及時發(fā)現(xiàn)并及時處理,，從而防止事態(tài)的擴(kuò)大造成事故。

四,、管理是企業(yè)的工作核心,，抓好了管理生產(chǎn)才能得以順利進(jìn)行?；鶎庸芾硎瞧髽I(yè)管理的重要基礎(chǔ),，而全員管理又是企業(yè)管理的最有效手段。從每個部門抓起,，從每個人員抓起,，從每個環(huán)節(jié)抓起，從細(xì),、從嚴(yán),、從實(shí)是抓好管理工作的關(guān)鍵,。有了制度就要有落實(shí)，要落實(shí)就要有監(jiān)督,。要使每個部門,、每個員工、每道工序,、都嚴(yán)格按照制定的規(guī)章制度辦事,，這樣才能使企業(yè)走向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,，才能提高企業(yè)形象,，使企業(yè)更加充滿活力，從而達(dá)到提高經(jīng)濟(jì)效益之目的,。

通過學(xué)習(xí)6s管理模式,，使我們認(rèn)識到要想樹立企業(yè)形象，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展,，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,，必須加強(qiáng)企業(yè)管理，而6s現(xiàn)場管理模式是現(xiàn)代企業(yè)最有效的管理方法,。學(xué)深,、學(xué)透、用好6s管理方法,，是我們當(dāng)前工作的迫切任務(wù),。為了我們公司的發(fā)展壯大，我們每個員工都應(yīng)該積極行動起來,，認(rèn)真學(xué)習(xí)6s現(xiàn)場管理方法,，為公司的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇十

自高考制度恢復(fù)以來,，“應(yīng)試教育”就緊緊地與學(xué)校(特別是普通高中)聯(lián)系在了一起,，與“應(yīng)試教育”這個詞幾乎同時誕生的一個“孿生姐妹”就是“升學(xué)率”。

不能否認(rèn),，長期以來一些學(xué)校為了片面追求“升學(xué)率”采取了各種各樣違背教育規(guī)律的“應(yīng)試教育”方法,，因此，也使這些學(xué)校的“升學(xué)率”達(dá)到了一定的“高度”,。但人們不得不承認(rèn),，正因?yàn)椤捌孀非笊龑W(xué)率”的“應(yīng)試教育”的方法違背了教育規(guī)律，它不可能使大面積的學(xué)生大幅度提高學(xué)習(xí)質(zhì)量和學(xué)習(xí)成績,?！皯?yīng)試教育”與“素質(zhì)教育”一個本質(zhì)的區(qū)別就是：一個是面向少數(shù)學(xué)生，為了應(yīng)試;一個是面向全體學(xué)生,，為了提高全民素質(zhì),。換言之,，如果一所學(xué)校學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量和學(xué)習(xí)成績實(shí)現(xiàn)大面積豐收的話，這應(yīng)該不是“應(yīng)試教育”所能夠達(dá)到的境界和結(jié)果,。

近3年來,，該校考入清華大學(xué)的學(xué)生有20名,，考入北京大學(xué)24名,，成為了清華、北大在河北最大的生源基地之一,。據(jù)跟蹤,，這些學(xué)生進(jìn)入大學(xué)后，后勁十足,。

衡水市地處河北省南部,，經(jīng)濟(jì)比較落后，教育也比較落后,。衡水中學(xué)其實(shí)“名不符實(shí)”,，招生范圍只限衡水市的桃城區(qū)，全區(qū)人口只有30萬多一點(diǎn),，是河北省的重點(diǎn)中學(xué)中招生人口范圍最小的學(xué)校之一，而河北省重點(diǎn)中學(xué)中招生人口范圍最大的學(xué)校達(dá)到了將近1000萬人,。

招生人口范圍小,，又沒有處在中心城市，這必然導(dǎo)致衡水中學(xué)的生源基礎(chǔ)并不好,。一直以來,，衡水中學(xué)招生錄取分?jǐn)?shù)線在全省統(tǒng)一中考中是河北省重點(diǎn)中學(xué)中最低的學(xué)校之一。僅以20xx年中招為例,，20xx年衡水中學(xué)招生841人,，錄取分?jǐn)?shù)是440分，440分以下的還有61人,，這個生源情況在河北省重點(diǎn)中學(xué)幾乎是最低的,，而這一年河北省錄取分?jǐn)?shù)線最高的學(xué)校達(dá)到了510多分。

由于地理,、經(jīng)濟(jì)等原因,，長期以來，衡水對優(yōu)秀人才并不具備“吸引力”,，據(jù)記者對河北師大近年來各專業(yè)最優(yōu)秀的畢業(yè)生的去向調(diào)查,，沒有一人落戶衡水中學(xué)。今年衡水中學(xué)不得不開出年薪3萬—6萬元的價格來吸引優(yōu)秀人才,。衡水中學(xué)目前有教師223人,，本科學(xué)歷的有186人,，專科31人,，中專6人,。

以最低的入學(xué)錄取分?jǐn)?shù)，最小的招生人口范圍和硬件并不硬的師資隊(duì)伍,，經(jīng)過了3年高中教育后,，卻達(dá)到了最高的“升學(xué)率”，其高考600分以上的人數(shù)比其他市最好的學(xué)校高出近100名,，重點(diǎn)大學(xué)上線率要多幾乎一倍——這不能不說是一個教育的奇跡,，一個高考的神話!人們把這種現(xiàn)象稱為衡中現(xiàn)象。

據(jù)業(yè)內(nèi)人士介紹,，1999年后,，高考命題的指導(dǎo)思想由原來的有利于指導(dǎo)中學(xué)教學(xué)，轉(zhuǎn)變?yōu)橛兄谥袑W(xué)實(shí)施素質(zhì)教育,，高考要向素質(zhì)教育靠攏,。我們還記得,，1999年高考作文命題就出了一個令人耳目一新的題目：《假如記憶可以移植》,。當(dāng)時有許多評論說：“這是一個讓全國的語文教師跌破眼鏡的作文題”，換句話說：所有的為了“應(yīng)試”而教育的語文教師,，根本沒有在此類題目上做過“應(yīng)試”的準(zhǔn)備,，而恰恰是這樣讓人不能做“應(yīng)試”準(zhǔn)備的題目才更能反映人的“素質(zhì)”,。專家們對這一年的高考命題的評價是：“不管文科還是理科都在從重視單純考察知識向重視考察知識應(yīng)用(重視素質(zhì))轉(zhuǎn)變?！?/p>

如果說1999年“高考”是向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)型的話,，那么20xx年、20xx年恰是高考向素質(zhì)教育的延伸,。恰恰是在20xx年衡水中學(xué)“升學(xué)率”一下子躍居河北省的第一,，實(shí)現(xiàn)了歷史新高。

衡水中學(xué)的高考“升學(xué)率”的提高,，與國家高考命題向素質(zhì)教育“轉(zhuǎn)型”的步伐如此同步,，這應(yīng)該是一個“歷史的必然”。

其實(shí),，了解恢復(fù)高考以來河北高中教育歷史的人都知道,，論搞“應(yīng)試教育”的手段，衡水中學(xué)并不是一個傳統(tǒng)的強(qiáng)手,、老手,，并不“內(nèi)行”。既然不是“應(yīng)試教育”那一套，那么衡水中學(xué)的經(jīng)驗(yàn)應(yīng)該是極具推廣價值的,。如果能把這一經(jīng)驗(yàn)弄清楚,，并加以推廣，對我們在普通高中開展素質(zhì)教育,，對我們的子孫后代,，應(yīng)該是一件功德無量的大事。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇十一

有位智者問幾位年輕人“什么最重要”,，有人回答“金錢”,，有人言之“地位”，亦有人應(yīng)之“家庭”,，而智者說,，最重要的是國家。

因?yàn)?，沒有國家,，你將什么都不是。

南海仲裁的政治鬧劇出演之際,，網(wǎng)絡(luò)有一句標(biāo)語,，深深觸動了國人的心，“中國,，一點(diǎn)都不能少”,，這既是決心和意志的宣誓，也是每個國人的共識,。

屯墾戍邊是兵團(tuán)安身立命之本,，是兵團(tuán)人使命所在、職責(zé)所在,。

有的人為了國家而堅(jiān)守，如魏德友,，遠(yuǎn)離人間繁華,，歷盡世間艱辛，為了國家疆土一點(diǎn)不少,，一輩子戍守在祖國的邊陲,。

我們向魏德友學(xué)什么?要學(xué)習(xí)他熱愛家鄉(xiāng)、保衛(wèi)祖國,，勇于犧牲,、寸土不讓的國防國土意識。通俗簡單地講,，就是學(xué)習(xí)“一點(diǎn)都不能少”的精神,。

在魏德友內(nèi)心深處，界碑比生命重要。他在巡邊遭遇暴風(fēng)雪,，被困5個多小時,，沒有絲毫退縮;他在捍衛(wèi)領(lǐng)土?xí)r，面對手握鋼槍的外國士兵沒有任何畏懼,，這種勇于犧牲的精神,，這種寸土不讓的意識，猶如邊境線上的屏障,，阻擋著企圖者的步伐,，保衛(wèi)著疆土的完整，這種精神和意識,，值得每一個人致敬,，也值得每一個人學(xué)習(xí)。

圍繞六穩(wěn)六保心得體會 六穩(wěn)六保專題篇十二

時光匆匆,，轉(zhuǎn)瞬即逝,，光陰似箭，日月如梭,，如今,，我已經(jīng)是一名六年級的學(xué)生了，天天都要面對各種學(xué)校的招生考試,，天天都要上課外班,，天天都要練習(xí)舞蹈。我忙,，但我很快樂,。

我從小就學(xué)習(xí)舞蹈，已經(jīng)學(xué)習(xí)了七年了,，舞蹈是一項(xiàng)每天都需要練習(xí)的特長,，只有通過練習(xí)，才能感受到新的韻味,。但由于繁多的作業(yè),，蜂擁而至的考試，許許多多的課外題,，使我喘不過氣來,，我不想再跳舞了。我覺得跳舞只是應(yīng)付爸爸媽媽,，直到有一次,，我一如既往地練舞，可心不在焉,。媽媽見了,，和言細(xì)語地對我說：“練習(xí)舞蹈是自己的事，不要把它當(dāng)做自己的負(fù)擔(dān)，要開開心心地去學(xué)習(xí),?！蔽颐靼琢藡寢屗f的，心想：是呀,，舞蹈也學(xué)了七年了,，得到的獎杯卻是少之又少，我應(yīng)該從中找樂子,，讓自己忙卻不亦樂乎,。

于是，我每天高效率地做完學(xué)校的作業(yè),，便樂此不疲的練習(xí)舞蹈,，我要為自己爭取快樂!回到家，我就對著鏡子細(xì)細(xì)地比劃著每一個動作,，不放過任何一個不完美的小細(xì)節(jié),，并且反復(fù)地對照舞蹈練習(xí)碟中的視頻，力求做到最標(biāo)準(zhǔn),，最好,。有時，我還會征求舞蹈老師的意見,，在她的指導(dǎo)下,，完善自己的動作。

我在湖南省歌舞團(tuán)舉行的一個舞蹈比賽中報了名,，我天天更加廢寢忘食的練舞,，雖然忙碌，但我覺得忙得有意義,，忙得很快樂!日子一天天過去了,，比賽的那一天來臨了，做足許多準(zhǔn)備的我胸有成竹的走上舞臺,，我向評委老師深深地鞠了一躬,。音樂聲響起了，我面帶微笑地向大家展示柔軟的肢體,，時而翻滾，時而下腰,，時而抬腿,，隨著優(yōu)雅的音樂聲翩翩起舞，我無比自信地做好每個動作,，不忽略每個微小的細(xì)節(jié),。我若似舞蹈家附了身，若似花蝴蝶在草叢中飛舞。

音樂聲結(jié)束了,，我認(rèn)為成功了,，因?yàn)榕_下響起了雷鳴般的掌聲。

果不其然,，過了幾天,，我收到了獲獎證書。忙是值得的,，這個時候我的心中如蜂蜜似的甜,。我忙，但很快樂!

我走在回家的路上,，花是那么的艷麗,，草是那么的翠綠，樹是那么的高大,，我不禁在心中吶喊：“我忙,，但很快樂，忙碌是有意義的!汗水也是使我有收獲的!”

種子的責(zé)任是開花結(jié)果,，園丁的責(zé)任是料理花園,，醫(yī)生的責(zé)任是救死扶傷，老師的責(zé)任是傳道授業(yè),。作為學(xué)生,，我們的責(zé)任是努力學(xué)習(xí)，奮發(fā)向上,，做一個優(yōu)秀的學(xué)生,。

翻開雜志，呈現(xiàn)在我眼前的是一個個衣著破舊,、瘦小體弱的兒童的照片,，他們正坐在四壁漏風(fēng)、桌椅破舊的教室里上課,，從他們渴求知識的眼神中可以看到,，他們并沒被簡陋的條件所難倒，在他們的眼里,，坐在課堂上聽老師講課就是人生最大的樂趣,。

而我們坐在窗明幾凈、寬敞明亮的教室里上課,，擁有先進(jìn)的教學(xué)設(shè)施,，一流的師資力量，我們有責(zé)任刻苦學(xué)習(xí),，將來報效國家,。但是我們分明從一些同學(xué)的眼神里讀出了他們對學(xué)習(xí)的厭倦之意,，他們厭惡學(xué)習(xí)，沉迷網(wǎng)絡(luò),，熱衷電腦游戲,。。,。

高爾基曾經(jīng)說過,，書是人類進(jìn)步的階梯。一個人只有不斷學(xué)習(xí),，不斷閱讀,，日積月累，才能取得進(jìn)步,。我們作為學(xué)生,，理當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)，課上認(rèn)真聽講,，課后及時鞏固,，虛心聽取意見，不斷吸取教訓(xùn),，努力改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,，才能取得一次又一次的進(jìn)步。我們的成功會令老師,、家長,、學(xué)校感到欣慰和驕傲，也會讓自己心里喜滋滋的,。

我們應(yīng)該給自己定一個合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃,，確定暫時的目標(biāo)和長久的規(guī)劃。有這些作為我們行動的指南,，我們會朝這個方向去努力,，成功的彼岸就離我們更近了。

少年強(qiáng)則國強(qiáng),，少年富則國富,，少年進(jìn)步則國進(jìn)步。先賢鼓勵我們要做一個有責(zé)任感和使命感的人,。我們身上系著重任,，那就是努力學(xué)習(xí)，報效國家,。倘若我們都很優(yōu)秀,，那么獲得諾貝爾獎的就不再是那些黃頭發(fā)、藍(lán)眼睛,、白皮膚的歐洲人,，也不再是留著純黑自然卷頭發(fā)、厚嘴唇,、黑皮膚的非洲人,，而是咱們黑頭發(fā)、黑眼睛,、黃皮膚的華夏子孫,，到那時，中國該會多么的耀眼,、多么的令人矚目,、多么的輝煌!——這一切暫時只是一個理想，我相信,，這個理想并非遙不可及,，只要我們努力，我們會變得非常優(yōu)秀,，會帶領(lǐng)中國早日走進(jìn)發(fā)達(dá)國家行列,。

現(xiàn)在的我只是藍(lán)天下一只正在學(xué)習(xí)飛翔的雛鷹，要想長成威武瀟灑,、自由翱翔的老鷹,，只有不斷嘗試，勤于探索,，迎難而上,。學(xué)習(xí)之路是一條荊棘之路，只有掌握技巧,，有足夠的毅力和決心,，才有可能取得成功。

努力學(xué)習(xí)是我的責(zé)任,，學(xué)習(xí)優(yōu)秀是我的目標(biāo),。

努力吧，我們的明天會更好!