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運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短(10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-24 14:16:37
運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短(10篇)
時(shí)間:2023-03-24 14:16:37     小編:zdfb

在當(dāng)下社會(huì),接觸并使用報(bào)告的人越來(lái)越多,,不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎,?這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,,希望對(duì)大家有所幫助,,下面我們就來(lái)了解一下吧。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇一

大家好!

自從進(jìn)入我們眾贏公司以來(lái),,先后工作需要,我從熟悉了x年的市場(chǎng)部門,,調(diào)任運(yùn)營(yíng)總監(jiān),,分管公司市場(chǎng)運(yùn)作和管理;參與公司整體策劃,,健全公司各項(xiàng)制 度,,完善公司運(yùn)營(yíng)管理;推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),,推廣公司產(chǎn)品,,組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃;建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),,推進(jìn)公司財(cái)務(wù),、行政、人力資源的管理,;負(fù)責(zé)協(xié) 調(diào)各部門工作,,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制;維持并開拓各方面的外部關(guān)系;工作總結(jié)管理并激勵(lì)所屬部門的工作業(yè)績(jī)效,。

在這半年的時(shí)間里,,我們公司總體運(yùn)營(yíng)出色而且在原有的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)我們盈利x億的目標(biāo),,同時(shí)在員工獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等各項(xiàng)工作制度的完善,,及企業(yè)文化的建 設(shè),,內(nèi)部信息系統(tǒng)架構(gòu),,市場(chǎng)運(yùn)作,品牌推廣等方面都取得了卓有成效的成果,。這是我們?nèi)w同仁的出色工作,,全心投入,眾志成城的結(jié)果,。

在這半年多的時(shí)間里,,我的工作重心放在品牌的推廣運(yùn)作上。眾所周知,,企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)生命力的表現(xiàn),,而品牌是一個(gè)企業(yè)價(jià)值及靈魂的集中體現(xiàn)。我們 眾贏公司的口號(hào)是,,共創(chuàng)共贏共分享,。我們秉持至誠(chéng)至信,至尚至遠(yuǎn)的理念,,旨在把我們的公司打造成服務(wù)行業(yè)的永恒典范,。我們的途徑就是用我們卓越的服務(wù),全 情的'呵護(hù),,創(chuàng)造忠誠(chéng)的客戶,,創(chuàng)造我們的快樂(lè)生活。

這半年里,,為推動(dòng)品牌的樹立,。我展開了以下幾項(xiàng)工作:

在人力資源,市場(chǎng)部的.大力支持下,,我們利用公司現(xiàn)有資源,,人才培養(yǎng)上積極大膽革新靈活地注入我們公司的企業(yè)文化和理念。最全面的參考范文寫作網(wǎng)站形成了企業(yè)與員工的良好共鳴,。這期間,,我們團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造性地舉辦各種關(guān)愛(ài)性的活動(dòng)。在客戶中形成了良好反響,。

為擴(kuò)大品牌影響力,,我們積極接觸社會(huì)上的各種媒體力量。不僅在原來(lái)市場(chǎng)推廣等合作媒體基礎(chǔ)上,如盈眾傳媒等,,我們還跟全國(guó)各大主流報(bào)紙,,各電視媒 體,展開更深層次的合作,。比如在xxx電視臺(tái)舉辦的大型游樂(lè)活動(dòng)紀(jì)錄電視節(jié)目上,,我們通過(guò)廣告投入及贊助活動(dòng)等,為我們廣大的客戶爭(zhēng)取可以展示自我的舞 臺(tái),。同時(shí)通過(guò)這樣的活動(dòng),,保證廣告投放效益的基礎(chǔ)上,服務(wù)客戶的同時(shí),,提升我們品牌的社會(huì)關(guān)注度,。

主要包括內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的整合,包括獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的建立,,內(nèi)部信息平臺(tái)的架構(gòu)等,。同時(shí)打包我們的產(chǎn)品,建立自己特有的戰(zhàn)略伙伴圈,。

通過(guò)以上的工作,,我們已經(jīng)逐步建立自己的優(yōu)秀工作團(tuán)隊(duì),并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)大我們?cè)谏鐣?huì)的影響力和關(guān)注度,。在資源的合理利用上我們也取得的一定成果,。通 過(guò)機(jī)制改革,和平臺(tái)建立,,讓我們的運(yùn)做更規(guī)范話,,同時(shí)對(duì)于問(wèn)題快速反應(yīng)起到了教好成效。品牌的建立是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,,關(guān)鍵就在于我們每時(shí)每刻對(duì)卓越的追 求,,在品牌推廣上我們也遇到了許多問(wèn)題。

如:團(tuán)隊(duì),,還不夠成熟,,合作媒體的選擇,缺少經(jīng)驗(yàn),。特別是媒體選擇上:在眾多的媒體潮流中,,我們關(guān)注的應(yīng)該根據(jù)公司自己的實(shí)際出發(fā),而不是盲目追求主流,。熱門思想?yún)R報(bào)要善于從中挖掘潛力,。尋找更多的共鳴點(diǎn)。

最后,,要學(xué)會(huì)管理戰(zhàn)略伙伴,,我們還得保持自己的獨(dú)立性,。這半年的工作,還沒(méi)達(dá)到理想的效果,,但品牌推廣部,,不管是內(nèi)部配合還是在對(duì)外公關(guān)上都取得了巨大成功。特別是在公司人脈拓展公關(guān)上都達(dá)到了前所位有的高度,。

此致

敬禮,!

述職人:xxx

xxxx年x月x日

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇二

尊敬領(lǐng)導(dǎo):

您好!

20xx年對(duì)我而言,是非常有意義的一年,,在這一年我邁進(jìn)了工作一個(gè)新的里程碑,,在這一年我?guī)ьI(lǐng)分理處的的各位同仁,在支行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,、愛(ài)護(hù)和大力支持下,,以高度的責(zé)任感,,恪守職責(zé),,務(wù)實(shí)開拓,將分理處的發(fā)展推上了一個(gè)新的臺(tái)階,。

一年來(lái),,我主要圍繞以下幾個(gè)方面開展工作:

(一)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,奠定會(huì)計(jì)主管工作的基礎(chǔ),。今年我根據(jù)總行“三化三鐵”要求,,對(duì)分理處原有責(zé)任、制度修舊補(bǔ)新,,明確新的責(zé)任,、目標(biāo),并按照缺什么補(bǔ)什么的原則,,補(bǔ)充制定了相應(yīng)的手工登記簿,,對(duì)分理處強(qiáng)化內(nèi)控、防范風(fēng)險(xiǎn)起到了積極的作用,。

(二)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,,做好會(huì)計(jì)主管工作的保證。在年內(nèi)加強(qiáng)考核,,制定詳細(xì)臺(tái)帳,,實(shí)行柜員工資與績(jī)效掛鉤的機(jī)制,按月考核差錯(cuò)率,,并督促整改問(wèn)題,,及時(shí)消除事故隱患,解決問(wèn)題,。并加大檢查力度,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的難點(diǎn),、重點(diǎn),再對(duì)癥下藥,,有效地防范了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),。

(三)配合會(huì)計(jì)事后中心傳票外包工作,堅(jiān)持規(guī)范化管理,。自我行開展傳票外包業(yè)務(wù)以來(lái),,嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)事后中心要求,指導(dǎo)柜員進(jìn)行傳票整理與編號(hào)工作,,加強(qiáng)日間對(duì)柜員傳票的復(fù)核工作,,使我處柜員的傳票識(shí)別率穩(wěn)步上升,柜員識(shí)別率由最初的50%上升至80%到90%以上,,得到了會(huì)計(jì)事后中心領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)與肯定,。

(一)為更好的完成支行交予的年度財(cái)務(wù)工作,我嚴(yán)格按照農(nóng)總行財(cái)務(wù)制度規(guī)定,,認(rèn)真編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,,及時(shí)準(zhǔn)確的進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)資料的報(bào)送,并于每月,、季末進(jìn)行詳細(xì)地財(cái)務(wù)分析,。

(二)在員工中經(jīng)常開展職業(yè)道德教育,引導(dǎo)員工樹立愛(ài)崗敬業(yè),、誠(chéng)實(shí)守信,、熱愛(ài)農(nóng)行、服務(wù)農(nóng)行,、奉獻(xiàn)農(nóng)行的職業(yè)道德,。并按總行要求,積極查找差距,,制定嚴(yán)格的管理監(jiān)督體系及獎(jiǎng)罰制度,,使員工能嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作規(guī)程,做到依法辦事,,合規(guī)經(jīng)營(yíng),。

(三)立足我分理處業(yè)務(wù)靈活這一優(yōu)勢(shì),不斷開拓客戶市場(chǎng),,主動(dòng)向客戶宣傳我行的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),,取得了比較好的效果;其次,開闊思路,,努力發(fā)展中間業(yè)務(wù),,組織柜員全面營(yíng)銷我行電子產(chǎn)品及理財(cái)產(chǎn)品等,均收到了良好效果,。

我在抓好業(yè)務(wù)和管理的同時(shí),,切實(shí)注重加強(qiáng)自身建設(shè)與學(xué)習(xí),,增強(qiáng)駕馭工作的能力。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),,不斷學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),,掌握新規(guī)則。二是堅(jiān)持實(shí)事求是的作風(fēng),,堅(jiān)持抵制消極現(xiàn)象,,在實(shí)際工作中,積極幫助主任,、柜員及三方人員解決實(shí)際問(wèn)題,,推動(dòng)分理處各項(xiàng)工作的開展。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,,不搞個(gè)人主義,。

回顧過(guò)去的一年,我在繁細(xì)而又平凡的工作中,,有收獲,,也付出了艱辛和努力,更重要的是帶領(lǐng)我們分理處員工取得了驕人的成績(jī),,并在工作中豐富了自己的業(yè)務(wù)知識(shí),。雖然我在20xx年的工作中取得了一定的成績(jī),,但還有需要在20xx年工作中加強(qiáng)和完善的方面,。成績(jī)只代表過(guò)去,20xx年的工作任重而道遠(yuǎn),,在新的一年里我將繼續(xù)協(xié)助行領(lǐng)導(dǎo),,做好本職工作,使分理處在新的一年有新的氣象,,來(lái)迎接其他商業(yè)銀行的挑戰(zhàn)!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇三

一,、以提升服務(wù)品質(zhì)為核心,加強(qiáng)服務(wù)品質(zhì)工程建設(shè)餐飲服務(wù)品質(zhì)的建設(shè),,是一個(gè)龐大的系統(tǒng)工程,,是餐飲管理實(shí)力的綜合體現(xiàn),xx年度,,在對(duì)各運(yùn)作部門的日常管理及服務(wù)品質(zhì)建設(shè)方面開展了以下工作:1,、編寫操作規(guī)程,提升服務(wù)質(zhì)量根據(jù)餐飲部各個(gè)部門的實(shí)際運(yùn)作狀況,,編寫了《宴會(huì)服務(wù)操作規(guī)范》,、《青葉庭服務(wù)操作規(guī)范》、《西餐廳服務(wù)操作規(guī)范》,、《酒吧服務(wù)操作規(guī)范》,、《管事部服務(wù)操作規(guī)范》等,。統(tǒng)一了各部門的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),為各部門培訓(xùn),、檢查,、監(jiān)督、考核確立了標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),,規(guī)范了員工服務(wù)操作,。同時(shí)根據(jù)貴賓房的服務(wù)要求,編寫了貴賓房服務(wù)接待流程,,從咨客接待,、語(yǔ)言要求、席間服務(wù),、酒水推銷,、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、物品準(zhǔn)備,、環(huán)境布置,、視聽效果、能源節(jié)約等方面作了明確詳細(xì)的規(guī)定,,促進(jìn)了貴賓房的服務(wù)質(zhì)量,。

2、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,,強(qiáng)化走動(dòng)管理

現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和走動(dòng)管理是餐飲管理的重要形式,,本人堅(jiān)持在當(dāng)班期間按二八原則進(jìn)行管理時(shí)間分配(百分之八十的時(shí)間在管理現(xiàn)場(chǎng),百分之二十的時(shí)間在做管理總結(jié)),,并直接參與現(xiàn)場(chǎng)服務(wù),,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問(wèn)題給予及時(shí)的糾正和提示,對(duì)典型問(wèn)題進(jìn)行記錄,,并向各部門負(fù)責(zé)人反映,,分析問(wèn)題根源,制定培訓(xùn)計(jì)劃,,堵塞管理漏洞,。

3、編寫婚宴整體實(shí)操方案,,提升婚宴服務(wù)質(zhì)量 宴會(huì)服務(wù)部是酒店的品牌項(xiàng)目,,為了進(jìn)一部的提升婚宴服務(wù)的質(zhì)量,編寫了《婚宴服務(wù)整體實(shí)操方案》,,進(jìn)一步規(guī)范了婚宴服務(wù)的操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),,突顯了婚禮現(xiàn)場(chǎng)的氣氛,并邀請(qǐng)人力資源部對(duì)婚禮司儀進(jìn)行了專場(chǎng)培訓(xùn),,使司儀主持更具特色,,促進(jìn)了婚宴市場(chǎng)的口碑,。

4、定期召開服務(wù)專題會(huì)議,,探討服務(wù)中存在的問(wèn)題

良好的服務(wù)品質(zhì)是餐飲競(jìng)爭(zhēng)力的核心,,為了保證服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)管理水平,,提高顧客滿意度,,將每月最后一天定為服務(wù)質(zhì)量專題研討會(huì)日,由各餐廳4-5級(jí)管理人員參加,,分析各餐廳當(dāng)月服務(wù)狀況,,檢討服務(wù)質(zhì)量,分享管理經(jīng)驗(yàn),,對(duì)典型案例進(jìn)行剖析,,尋找問(wèn)題根源,研討管理辦法,。在研討會(huì)上,,各餐廳相互學(xué)習(xí)和借鑒,與會(huì)人員積極參與,,各抒己見,,敢于面對(duì)問(wèn)題,敢于承擔(dān)責(zé)任,,避免了同樣的服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題在管理過(guò)程中再次出現(xiàn),。這種形式的研討,為餐廳管理人員提供了一個(gè)溝通交流管理經(jīng)驗(yàn)的平臺(tái),,對(duì)保證和提升服務(wù)質(zhì)量起到了積極的作用,。

5、建立餐廳案例收集制度,,減少顧客投訴幾率

本年度餐飲部在各餐廳實(shí)施餐飲案例收集制度,收集各餐廳顧客對(duì)服務(wù)質(zhì)量,、出品質(zhì)量等方面的投訴,,作為改善管理和評(píng)估各部門管理人員管理水平的重要依據(jù),各餐廳管理人員對(duì)收集的案例進(jìn)行分析總結(jié),,針對(duì)問(wèn)題拿出解決方案,,使管理更具針對(duì)性,減少了顧客的投訴幾率,。

二,、組織首屆服務(wù)技能競(jìng)賽,展示餐飲部服務(wù)技能

為了配合酒店15周年慶典,,餐飲部8月份組織各餐廳舉行了首屆餐飲服務(wù)技能暨餐飲知識(shí)競(jìng)賽,,編寫了競(jìng)賽實(shí)操方案,,經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的準(zhǔn)備和預(yù)賽,在人力資源部,、行政部的大力支持下,,取得了成功,得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定,,充分展示了餐飲部嫻熟的服務(wù)技能和過(guò)硬的基本功,,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力,鼓舞了員工士氣,,達(dá)到了預(yù)期的目的,。

三、開展各級(jí)員工培訓(xùn),,提升員工綜合素質(zhì)

本年度共開展了15場(chǎng)培訓(xùn),,其中服務(wù)技能培訓(xùn)3場(chǎng),新人入職培訓(xùn)3場(chǎng),,專題培訓(xùn)9場(chǎng),,課程設(shè)置構(gòu)想和主要內(nèi)容如下:

1、拓展管理思路,,開闊行業(yè)視野

各餐廳中層管理人員大部分是由低層員工逐步晉升(有些管理人員在同一崗位工作已有四,、五年時(shí)間),管理視野相對(duì)狹窄,,為了加強(qiáng)他們的管理意識(shí),、拓展行業(yè)視野及專業(yè)知識(shí),本年度為中層管理人員設(shè)置了7場(chǎng)餐飲專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),,主要內(nèi)容有《顧客滿意經(jīng)營(yíng)》,、《餐飲營(yíng)銷知識(shí)一》、《餐飲營(yíng)銷知識(shí)二》,、《餐飲管理基礎(chǔ)知識(shí)》,、《餐飲美學(xué)》、《高效溝通技巧》,、《如何有效的管理員工》等,。這些課程的設(shè)置,在拓展中層管理人員的管理思想,、餐飲專業(yè)知識(shí)及行業(yè)視野等方面都有積極作用,,同時(shí)緩解了在管理過(guò)程中的各種矛盾沖突,增進(jìn)員工與員工之間,,員工與顧客之間的感情,。

2、培養(yǎng)員工服務(wù)意識(shí),提高員工綜合素質(zhì)

為了培養(yǎng)員工的服務(wù)意識(shí),,提高他們的綜合素質(zhì),,本年度開展了《餐飲服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)》、《員工心態(tài)訓(xùn)練》,、《服務(wù)人員的五項(xiàng)修煉》,、《員工禮儀禮貌》、《酒水知識(shí)》等培訓(xùn),,這些培訓(xùn)課程,,使基層服務(wù)人員在服務(wù)意識(shí),服務(wù)心態(tài),、專業(yè)服務(wù)形象及餐飲專業(yè)知識(shí)等方面都有所增強(qiáng),,自今年四月份以來(lái),在歷次的人力資源組織的大檢查中沒(méi)有出現(xiàn)員工違紀(jì)現(xiàn)象,。

3,、開展服務(wù)技能培訓(xùn),提高貴賓房服務(wù)水平

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇四

尊敬領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

自20xx進(jìn)入我們xx公司以來(lái),,先后工作需要,我從熟悉了5年的市場(chǎng)部門,,調(diào)任運(yùn)營(yíng)總監(jiān),,分管公司市場(chǎng)運(yùn)作和管理;參與公司整體策劃,,健全公司各項(xiàng)制度,,完善公司運(yùn)營(yíng)管理;推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),,推廣公司產(chǎn)品,,組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃;建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),,推進(jìn)公司財(cái)務(wù),、行政、人力資源的管理,;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制;維持并開拓各方面的外部關(guān)系,;管理并激勵(lì)所屬部門的工作業(yè)績(jī)效。

在這半年的時(shí)間里,,我們公司總體運(yùn)營(yíng)出色而且在原有的基礎(chǔ)上,,實(shí)現(xiàn)我們盈利*億的目標(biāo),同時(shí)在員工獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等各項(xiàng)工作制度的完善,及企業(yè)文化的建設(shè),,內(nèi)部信息系統(tǒng)架構(gòu),,市場(chǎng)運(yùn)作,品牌推廣等方面都取得了卓有成效的成果,。這是我們?nèi)w同仁的出色工作,,全心投入,眾志成城的結(jié)果,。

在這半年多的時(shí)間里,,我的工作重心放在品牌的推廣運(yùn)作上。眾所周知,,企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)生命力的表現(xiàn),,而品牌是一個(gè)企業(yè)價(jià)值及靈魂的集中體現(xiàn)。我們xx公司的口號(hào)是,,共創(chuàng)共贏共分享,。我們秉持至誠(chéng)至信,至尚至遠(yuǎn)的理念,,旨在把我們的公司打造成服務(wù)行業(yè)的永恒典范,。我們的途徑就是用我們卓越的服務(wù),全情的呵護(hù),,創(chuàng)造忠誠(chéng)的`客戶,,創(chuàng)造我們的快樂(lè)生活。

這半年里,,為推動(dòng)品牌的樹立,。我展開了以下幾項(xiàng)工作:

在人力資源,市場(chǎng)部的大力支持下,,我們利用公司現(xiàn)有資源,,人才培養(yǎng)上積極大膽革新靈活地注入我們公司的企業(yè)文化和理念。形成了企業(yè)與員工的良好共鳴,。這期間,,我們團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造性地舉辦各種關(guān)愛(ài)性的活動(dòng)。在客戶中形成了良好反響,。

為擴(kuò)大品牌影響力,,我們積極接觸社會(huì)上的各種媒體力量。不僅在原來(lái)市場(chǎng)推廣等合作媒體基礎(chǔ)上,,如盈眾傳媒等,,我們還跟全國(guó)各大主流報(bào)紙,各電視媒體,,展開更深層次的合作,。比如在***電視臺(tái)舉辦的大型游樂(lè)活動(dòng)紀(jì)錄電視節(jié)目上,我們通過(guò)廣告投入及贊助活動(dòng)等,為我們廣大的客戶爭(zhēng)取可以展示自我的舞臺(tái),。同時(shí)通過(guò)這樣的活動(dòng),,保證廣告投放效益的基礎(chǔ)上,服務(wù)客戶的同時(shí),,提升我們品牌的社會(huì)關(guān)注度,。

主要包括內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的整合,包括獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的建立,,內(nèi)部信息平臺(tái)的架構(gòu)等,。同時(shí)打包我們的產(chǎn)品,建立自己特有的戰(zhàn)略伙伴圈,。

通過(guò)以上的工作,,我們已經(jīng)逐步建立自己的優(yōu)秀工作團(tuán)隊(duì),并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)大我們?cè)谏鐣?huì)的影響力和關(guān)注度,。在資源的合理利用上我們也取得的一定成果,。通過(guò)機(jī)制改革,和平臺(tái)建立,,讓我們的運(yùn)做更規(guī)范話,,同時(shí)對(duì)于問(wèn)題快速反應(yīng)起到了教好成效。品牌的建立是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,,關(guān)鍵就在于我們每時(shí)每刻對(duì)卓越的追求,,在品牌推廣上我們也遇到了許多問(wèn)題。

如:團(tuán)隊(duì),,還不夠成熟,,合作媒體的選擇,缺少經(jīng)驗(yàn),。特別是媒體選擇上:在眾多的媒體潮流中,,我們關(guān)注的應(yīng)該根據(jù)公司自己的實(shí)際出發(fā),而不是盲目追求主流,。要善于從中挖掘潛力,。尋找更多的共鳴點(diǎn)。

最后,,要學(xué)會(huì)管理戰(zhàn)略伙伴,,我們還得保持自己的獨(dú)立性。這半年的工作,,還沒(méi)達(dá)到理想的效果,,但品牌推廣部,不管是內(nèi)部配合還是在對(duì)外公關(guān)上都取得了巨大成功,。特別是在公司人脈拓展公關(guān)上都達(dá)到了前所位有的高度,。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇五

各位同仁各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好,!

自03進(jìn)入我們眾贏公司以來(lái),,先后工作需要,,我從熟悉了5年的市場(chǎng)部門,調(diào)任運(yùn)營(yíng)總監(jiān),,分管公司市場(chǎng)運(yùn)作和管理,;參與公司.體策劃,健全公司各項(xiàng)制度,,完善公司運(yùn)營(yíng)管理,;推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),推廣公司產(chǎn)品,,組織完成公司.體業(yè)務(wù)計(jì)劃,;建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),推進(jìn)公司財(cái)務(wù),、行政,、人力資源的管理;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制,;維持并開拓各方面的外部關(guān)系;管理并激勵(lì)所屬部門的工作業(yè)績(jī)效,。

在這半年的時(shí)間里,,我們公司總體運(yùn)營(yíng)出色而且在原有的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)我們盈利*億的目標(biāo),,同時(shí)在員工獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等各項(xiàng)工作制度的完善,,及企業(yè)文化的建設(shè),內(nèi)部信息系統(tǒng)架構(gòu),,市場(chǎng)運(yùn)作,,品牌推廣等方面都取得了卓有成效的成果。這是我們?nèi)w同仁的出色工作,,全心投入,,眾志成城的結(jié)果。

在這半年多的時(shí)間里,,我的工作重心放在品牌的推廣運(yùn)作上,。眾所周知,企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)生命力的表現(xiàn),,而品牌是一個(gè)企業(yè)價(jià)值及靈魂的.中體現(xiàn),。我們眾贏公司的口號(hào)是,共創(chuàng)共贏共分享,。我們秉持至誠(chéng)至信,,至尚至遠(yuǎn)的理念,,旨在把我們的公司打造成服務(wù)行業(yè)的永恒典范。我們的途徑就是用我們卓越的服務(wù),,全情的呵護(hù),,創(chuàng)造忠誠(chéng)的客戶,創(chuàng)造我們的快樂(lè)生活的,。

這半年里,,為推動(dòng)品牌的樹立。我展開了以下幾項(xiàng)工作:

在人力資源,,市場(chǎng)部的大力支持下,,我們利用公司現(xiàn)有資源,人才培養(yǎng)上積極大膽革新靈活地注入我們公司的企業(yè)文化和理念,。形成了企業(yè)與員工的良好共鳴,。這期間,我們團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造性地舉辦各種關(guān)愛(ài)性的活動(dòng),。在客戶中形成了良好反響,。

為擴(kuò)大品牌影響力,我們積極接觸社會(huì)上的各種媒體力量,。不僅在原來(lái)市場(chǎng)推廣等合作媒體基礎(chǔ)上,,如盈眾傳媒等,我們還跟全國(guó)各大主流報(bào)紙,,各電視媒體,,展開更深層次的合作。比如在***電視臺(tái)舉辦的大型游樂(lè)活動(dòng)紀(jì)錄電視節(jié)目上,,我們通過(guò)廣告投入及贊助活動(dòng)等,,為我們廣大的客戶爭(zhēng)取可以展示自我的舞臺(tái)。同時(shí)通過(guò)這樣的活動(dòng),,保證廣告投放效益的基礎(chǔ)上,,服務(wù)客戶的`同時(shí),提升我們品牌的社會(huì)關(guān)注度,。

主要包括內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的.合,,包括獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的建立,內(nèi)部信息平臺(tái)的架構(gòu)等,。同時(shí)打包我們的產(chǎn)品,,建立自己特有的戰(zhàn)略伙伴圈。

通過(guò)以上的工作,,我們已經(jīng)逐步建立自己的優(yōu)秀工作團(tuán)隊(duì),,并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)大我們?cè)谏鐣?huì)的影響力和關(guān)注度。在資源的合.利用上我們也取得的一定成果,。通過(guò)機(jī)制改革,,和平臺(tái)建立,,讓我們的運(yùn)做更規(guī)范話,同時(shí)對(duì)于問(wèn)題快速反應(yīng)起到了教好成效,。品牌的建立是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,,關(guān)鍵就在于我們每時(shí)每刻對(duì)卓越的追求,在品牌推廣上我們也遇到了許多問(wèn)題,。

如:團(tuán)隊(duì),,還不夠成熟,合作媒體的選擇,,缺少經(jīng)驗(yàn)。特別是媒體選擇上:在眾多的媒體潮流中,,我們關(guān)注的應(yīng)該根據(jù)公司自己的實(shí)際出發(fā),,而不是盲目追求主流。要善于從中挖掘潛力,。尋找更多的共鳴點(diǎn),。

最后,要學(xué)會(huì)管理戰(zhàn)略伙伴,,我們還得保持自己的獨(dú)立性,。這半年的工作,還沒(méi)達(dá)到.想的效果,,但品牌推廣部,,不管是內(nèi)部配合還是在對(duì)外公關(guān)上都取得了巨大成功。特別是在公司人脈拓展公關(guān)上都達(dá)到了前所位有的高度,。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇六

尊敬領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

轉(zhuǎn)眼間時(shí)間已過(guò)去半個(gè)多月,在這半個(gè)多月里頭,,盈眾傳媒取得了優(yōu)異的成績(jī),。在這里,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁匯報(bào)一下,。

分業(yè)績(jī),、日常、企業(yè)文化建設(shè)三個(gè)方面簡(jiǎn)單介紹一下我的工作,。

首先,,業(yè)績(jī)方面。在半個(gè)月里頭,,我司共與全家4單位達(dá)成合作共識(shí),,完成各類項(xiàng)目、作品共計(jì)100余項(xiàng),,累計(jì)金額達(dá)500多萬(wàn),,其中,,與遠(yuǎn)航汽車銷售服務(wù)有限公司、xx汽車俱樂(lè)部公司之間的合作,,更是得到了集團(tuán)上下的關(guān)注,。具體項(xiàng)目正在進(jìn)行中。另外有多項(xiàng)項(xiàng)目正在洽談進(jìn)行中我的主要工作是作出符合實(shí)際的運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略以供我司總經(jīng)理及對(duì)方總經(jīng)理參考,,同時(shí)對(duì)后期的服務(wù)給予完美的支撐,,以期獲得合作對(duì)象的青睞,從接單情況來(lái)看,,工作應(yīng)該完成的還不錯(cuò),。但是要繼續(xù)加強(qiáng)與合作伙伴的交流與溝通,特別是對(duì)方的運(yùn)營(yíng)總監(jiān),,保證合同的完美履行,。

其次,日常管理方面,,修訂及執(zhí)行公司營(yíng)運(yùn)相關(guān)的制度體系,、業(yè)務(wù)流程,使之更有效率,;組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行,、實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營(yíng)目標(biāo);建立規(guī)范,、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善等,。

最后,關(guān)于企業(yè)文化的建設(shè),。我司在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn),,好的企業(yè)文化能增強(qiáng)凝聚力,增加對(duì)公司的認(rèn)同感,,產(chǎn)生向心力,,最后導(dǎo)致一個(gè)良好的工作氛圍,保持公司高速,、平穩(wěn)的發(fā)展,。因此,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的帶領(lǐng)下,,我司開展了各式各樣的活動(dòng),,如研討、游戲,、拓展等各種手段,,強(qiáng)化了員工的服務(wù)理念,增加了員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同感,,取得了良好的效果,。我們相信,,這些好處,必將在以后的工作中更好的凸顯,。

當(dāng)然,,我的工作還存在很多的不足之處,希望集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo),、我司運(yùn)營(yíng)總監(jiān),、各位同事能給予監(jiān)督,并提出你們的要求,。

最后,,謝謝大家。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇七

尊敬領(lǐng)導(dǎo):

您好!

20xx年,,在公司大力提倡,,講真話、干實(shí)事,、實(shí)干事的工作作風(fēng)的引導(dǎo)下,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),,通過(guò)工作的創(chuàng)新和強(qiáng)化對(duì)分公司的監(jiān)督力度,,各項(xiàng)工作有了新的發(fā)展和提高,較好地完成了市年初的工作計(jì)劃?,F(xiàn)將半年來(lái)的工作情況述職如下:

多年來(lái),,本人對(duì)超市的現(xiàn)場(chǎng)管理,都是靠經(jīng)驗(yàn),,憑感覺(jué),。自從進(jìn)行總部上班以來(lái),我個(gè)人深深的意識(shí)到,,個(gè)人專業(yè)知識(shí)和操作技能上的欠缺,。在總經(jīng)理的督導(dǎo)下,我堅(jiān)持從書本上,、每期的超市周刊上和現(xiàn)場(chǎng)員工的交流中,,認(rèn)真學(xué)習(xí)和總結(jié)。通知學(xué)習(xí),,我進(jìn)一步加深了商品的分類原則,、基本的陳列技巧。增強(qiáng)了我的動(dòng)手能力和示范能力,,對(duì)分公司員工的督導(dǎo)增加了信心和實(shí)力,,使整個(gè)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行能力得到了加強(qiáng)和提高。

20xx年7月份以來(lái),,八分公司統(tǒng)一實(shí)行了信息切換,,統(tǒng)一執(zhí)行了單品管理,。接下來(lái)的是督察盤點(diǎn)工作,在各分公司全面進(jìn)行,。因而出現(xiàn)了單品短少,、商品滯銷、相互串碼,、無(wú)檔庫(kù)存等現(xiàn)象,。在這些問(wèn)題的處理上,每一個(gè)分公司都面臨著[老問(wèn)題,,現(xiàn)處理,、后杜絕"管理磨練和思想引導(dǎo)。

是在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,,本人能夠緊緊依靠公司各項(xiàng)管理流程和規(guī)章制度為依據(jù),,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的`工作態(tài)度,,深入一線,查問(wèn)題,、找方法,、做工作,到目前為止,,大部分問(wèn)題都得到妥

善解決,。一線員工的商品管理意識(shí),、防損意識(shí),、遵章守紀(jì)意識(shí)都得到了很大程度上的提高。

在門店的拓展上,,我們加大了對(duì)利辛,、亳州、臨泉三個(gè)公司的市場(chǎng)拓展力度,,到目前為止,,上半年分公司新開門店三家,,有幾個(gè)選點(diǎn)正在積極洽談中,。

下半年,,我的工作重點(diǎn)將著力于,,制度的執(zhí)行,、思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變,、指標(biāo)的落實(shí),、技能的提升、店容店貌的改變,、市場(chǎng)份額的擴(kuò)大等六個(gè)方面。全力以赴完成年初制定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇八

策劃推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,、流程與計(jì)劃,組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行,、實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營(yíng)目標(biāo),。

1、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營(yíng)運(yùn)作相關(guān)的制度體系,、業(yè)務(wù)流程,;

2、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整,;

3、建立規(guī)范,、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善,;

4,、制定公司運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施;

5,、制定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo),、年度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成,;

6,、制定運(yùn)營(yíng)中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃,協(xié)調(diào)各部門的工作,,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍,;

7、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù),。

1,、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和反饋,,組織友眾汽車傳媒公司的整體定位,、風(fēng)格設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)方向的綜合策劃,,確立公司定位與發(fā)展方向,;

2、組織目標(biāo)市場(chǎng),、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),、客戶需求等的調(diào)查,撰寫市場(chǎng)分析與評(píng)述,,創(chuàng)意新的贏利模式,,策劃廣告業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng),、業(yè)務(wù)拓展和產(chǎn)品銷售的綜合推廣措施,,推動(dòng)傳媒公司商業(yè)模式的形成和相關(guān)廣告的設(shè)計(jì),、優(yōu)化;

3,、根據(jù)公司定位及運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目策劃,,確定相應(yīng)欄目及方針,依此從信息源中篩選信息內(nèi)容 ,,進(jìn)行內(nèi)容的具體規(guī)劃,,并制定具體運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的工作計(jì)劃,組織運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的實(shí)施,;

4、與其他廣告?zhèn)髅竭\(yùn)營(yíng)商建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,,發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴,,協(xié)調(diào)公司與客戶之間的資源,開展運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的推廣工作,,提高有效訪問(wèn)量,,保證汽車廣告運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的順利執(zhí)行與業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;

5,、根據(jù)業(yè)績(jī),、市場(chǎng)反饋等對(duì)汽車廣告運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督、控制和績(jī)效評(píng)估,及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)策略與內(nèi)容,,保證項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的持續(xù)達(dá)成,;

6、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針和部門業(yè)務(wù)需要,,合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,合理配置人力資源,,開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,,對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理,提升部門工作效率,,提高員工滿意度,。

1、能獨(dú)立進(jìn)行大型傳媒廣告業(yè)務(wù)的整體開發(fā)及市場(chǎng)推廣,;

2,、有豐富的市場(chǎng)策劃、營(yíng)銷推廣,、廣告媒體工作經(jīng)驗(yàn),,從事過(guò)傳媒公司的整體運(yùn)營(yíng)工作;

3,、性格開朗,,善于溝通,有較強(qiáng)的管理及執(zhí)行能力,,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成廣告設(shè)計(jì),、改造及運(yùn)營(yíng)工作;

4,、責(zé)任心強(qiáng),,踏實(shí)肯干、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),,能夠主動(dòng)承受工作壓力,。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇九

各位同仁各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

自03進(jìn)入我們眾贏公司以來(lái),,先后工作需要,,我從熟悉了5年的市場(chǎng)部門,調(diào)任運(yùn)營(yíng)總監(jiān),,分管公司市場(chǎng)運(yùn)作和管理

參與公司整體策劃,,健全公司各項(xiàng)制度,完善公司運(yùn)營(yíng)管理,;推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),,推廣公司產(chǎn)品,,組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃

建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),推進(jìn)公司財(cái)務(wù),、行政,、人力資源的管理;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制,;維持并開拓各方面的外部關(guān)系

管理并激勵(lì)所屬部門的工作業(yè)績(jī)效。

在這半年的時(shí)間里,,我們公司總體運(yùn)營(yíng)出色而且在原有的基礎(chǔ)上,,實(shí)現(xiàn)我們盈利*億的目標(biāo)

同時(shí)在員工獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等各項(xiàng)工作制度的完善,及企業(yè)文化的建設(shè),,內(nèi)部信息系統(tǒng)架構(gòu),,市場(chǎng)運(yùn)作

品牌推廣等方面都取得了卓有成效的成果。這是我們?nèi)w同仁的出色工作,,全心投入,,眾志成城的結(jié)果。

在這半年多的時(shí)間里,,我的工作重心放在品牌的推廣運(yùn)作上,。眾所周知,企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)生命力的表現(xiàn),,而品牌是一個(gè)企業(yè)價(jià)值及靈魂的集中體現(xiàn),。

我們眾贏公司的口號(hào)是,共創(chuàng)共贏共分享,。我們秉持至誠(chéng)至信,,至尚至遠(yuǎn)的理念,旨在把我們的公司打造成服務(wù)行業(yè)的永恒典范,。

我們的途徑就是用我們卓越的服務(wù),,全情的呵護(hù),創(chuàng)造忠誠(chéng)的客戶,,創(chuàng)造我們的快樂(lè)生活,。

這半年里,為推動(dòng)品牌的樹立,。我展開了以下幾項(xiàng)工作:

在人力資源,,市場(chǎng)部的大力支持下,我們利用公司現(xiàn)有資源,,人才培養(yǎng)上積極大膽革新靈活地注入我們公司的企業(yè)文化和理念。

形成了企業(yè)與員工的良好共鳴,。這期間,,我們團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造性地舉辦各種關(guān)愛(ài)性的活動(dòng),。在客戶中形成了良好反響。

為擴(kuò)大品牌影響力,,我們積極接觸社會(huì)上的各種媒體力量,。不僅在原來(lái)市場(chǎng)推廣等合作媒體基礎(chǔ)上,如盈眾傳媒等,,我們還跟全國(guó)各大主流報(bào)紙

各電視媒體,,展開更深層次的合作。比如在***電視臺(tái)舉辦的大型游樂(lè)活動(dòng)紀(jì)錄電視節(jié)目上,,我們通過(guò)廣告投入及贊助活動(dòng)等

為我們廣大的客戶爭(zhēng)取可以展示自我的舞臺(tái),。同時(shí)通過(guò)這樣的活動(dòng),保證廣告投放效益的基礎(chǔ)上,,服務(wù)客戶的同時(shí),,提升我們品牌的社會(huì)關(guān)注度。

主要包括內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的整合,,包括獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的建立,,內(nèi)部信息平臺(tái)的架構(gòu)等。同時(shí)打包我們的產(chǎn)品,,建立自己特有的戰(zhàn)略伙伴圈,。

通過(guò)以上的工作,我們已經(jīng)逐步建立自己的優(yōu)秀工作團(tuán)隊(duì),,并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)大我們?cè)谏鐣?huì)的影響力和關(guān)注度,。在資源的合理利用上我們也取得的一定成果。

通過(guò)機(jī)制改革,,和平臺(tái)建立,,讓我們的運(yùn)做更規(guī)范話,同時(shí)對(duì)于問(wèn)題快速反應(yīng)起到了教好成效,。

品牌的建立是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,,關(guān)鍵就在于我們每時(shí)每刻對(duì)卓越的追求,在品牌推廣上我們也遇到了許多問(wèn)題,。

如:團(tuán)隊(duì),,還不夠成熟,合作媒體的選擇,,缺少經(jīng)驗(yàn),。特別是媒體選擇上:在眾多的媒體潮流中

我們關(guān)注的應(yīng)該根據(jù)公司自己的實(shí)際出發(fā),而不是盲目追求主流,。

要善于從中挖掘潛力,。尋找更多的共鳴點(diǎn)。

最后,,要學(xué)會(huì)管理戰(zhàn)略伙伴,,我們還得保持自己的獨(dú)立性,。這半年的工作,還沒(méi)達(dá)到理想的效果

但品牌推廣部,,不管是內(nèi)部配合還是在對(duì)外公關(guān)上都取得了巨大成功,。特別是在公司人脈拓展公關(guān)上都達(dá)到了前所位有的高度。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)述職報(bào)告簡(jiǎn)短篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

20xx年我在營(yíng)業(yè)室擔(dān)任運(yùn)營(yíng)主管,,在這一年中,,在支行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)和金融法律法規(guī),,嚴(yán)格履行崗位職責(zé)和行使管理與監(jiān)督職能,,以貫徹落支行的各項(xiàng)工作為目標(biāo),強(qiáng)化管理,,抓落實(shí),,在自己的崗位上,盡職盡責(zé),,力爭(zhēng)盡善盡美,,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況述職如下:

認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家相關(guān)金融方針政策,、法律法規(guī),。對(duì)上級(jí)行的會(huì)議和文件精神能理解透徹,并執(zhí)行到位,,今年總行各類業(yè)務(wù)新品種的推出,,各項(xiàng)操作規(guī)程的重新修訂實(shí)施、各種操作系統(tǒng)的上線運(yùn)行如:中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行存金通操作流程.,、集中監(jiān)控管理系統(tǒng),、遠(yuǎn)程授權(quán)系統(tǒng)、bos系統(tǒng),、boeing系統(tǒng)的上線,、“三化三鐵”工作的全面啟動(dòng)、

個(gè)人存款利率市場(chǎng)化項(xiàng)目的上線,,人行機(jī)構(gòu)信用代碼證系統(tǒng)的上線等等,。我營(yíng)業(yè)室員工通過(guò)晨會(huì)、夕會(huì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,,支行組織柜員集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方法,,加班加點(diǎn)努力學(xué)習(xí),使各柜員在較短的時(shí)間內(nèi)全面掌握了各類業(yè)務(wù),,提高了自身的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能,,在面對(duì)對(duì)各類業(yè)務(wù)時(shí)都能熟練的應(yīng)對(duì)。

加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)工作的.規(guī)范化管理,使之有章可循,,有規(guī)可依,。在日常工作中我加強(qiáng)了臨柜業(yè)務(wù)的監(jiān)督,要求柜員必須規(guī)范操作每一筆業(yè)務(wù),,每一個(gè)細(xì)節(jié)都必須按總行相關(guān)文件的規(guī)定操作,對(duì)于操作過(guò)程中碰到的各類問(wèn)題必須及時(shí)提出,,不得對(duì)業(yè)務(wù)隨意操作,。對(duì)于監(jiān)督過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的相關(guān)差錯(cuò)及時(shí)組織柜員學(xué)習(xí),并及時(shí)整改,。對(duì)于發(fā)生的差錯(cuò)事故及時(shí)整改,,制定出相應(yīng)的交換崗位職責(zé),防止了各類差錯(cuò)隱患的再次發(fā)生,。對(duì)掛失業(yè)務(wù),、聯(lián)行業(yè)務(wù)、匯兌業(yè)務(wù)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)進(jìn)行了規(guī)范,,改變了以往登記簿登記不規(guī)范,、資料不全的問(wèn)題。促進(jìn)會(huì)計(jì)出納工作基礎(chǔ)規(guī)范化水平的提高,,充分發(fā)揮內(nèi)控的監(jiān)督和規(guī)范作用,,使我營(yíng)業(yè)室內(nèi)控工作做到制度化、規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化,。

今年以來(lái)我營(yíng)業(yè)室業(yè)務(wù)大幅度提高:全年業(yè)務(wù)量達(dá)到x萬(wàn)多筆,自助設(shè)備業(yè)務(wù)量達(dá)到x萬(wàn)多筆,,加鈔x億x萬(wàn)元,。全年現(xiàn)金x億x萬(wàn)元,內(nèi)部現(xiàn)金調(diào)撥x億x萬(wàn)元,。開立對(duì)公賬戶x戶,,撤銷對(duì)公賬戶x戶,個(gè)人儲(chǔ)蓄賬戶增加x戶,。處理atm長(zhǎng)款x筆x元,,重要空白憑證使用16566份。我營(yíng)業(yè)室人員少,,業(yè)務(wù)量大,,尤其許多員工崗位重新調(diào)整,對(duì)各自新崗位工作還不熟悉,,各項(xiàng)內(nèi)控工作又點(diǎn)多面廣,,使得我營(yíng)業(yè)室內(nèi)控工作壓力巨大。但我營(yíng)業(yè)室的全體員工們克服種種困難,,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高業(yè)務(wù)水平,,剖析自我,查找不足,,虛心請(qǐng)教,,尋求良好的工作方式,把崗位職責(zé)落實(shí)到每一個(gè)崗位,、每一個(gè)員工,,提高工作效率,在工作中學(xué)習(xí),,在總結(jié)中提高,,并通過(guò)合理的業(yè)務(wù)分工,緩解了我營(yíng)業(yè)室的柜面壓力,,提升了我營(yíng)業(yè)室柜員的業(yè)務(wù)技能,,推動(dòng)了柜面服務(wù)質(zhì)量的全面提高。使我營(yíng)業(yè)室內(nèi)控制度得到了進(jìn)一步完善,,確保各項(xiàng)內(nèi)控工作上臺(tái)階,。

1、自身學(xué)習(xí)抓的不緊,,學(xué)得不深不透,,忙于事務(wù),疲于應(yīng)付日常事務(wù),,前瞻性較為欠缺,,創(chuàng)新不足。

2,、崗位職責(zé)發(fā)揮的不夠好,,存有辦事效率不高、工作措施不到位等現(xiàn)象,。

3,、工作中有時(shí)缺乏耐心有點(diǎn)急躁的現(xiàn)象,以后有待加以克服,。針對(duì)以上不足,,在新的一年里,本人在工作中認(rèn)真加以改進(jìn)和完善,。自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),,做到腳踏實(shí)地,提高工作主動(dòng)性,,不怕多做事,,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己。逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,。

綜觀這一年的工作,,按照支行運(yùn)營(yíng)主管委派制度管理辦法的具體要求,較好地履行了崗位職責(zé),,強(qiáng)化了內(nèi)部管理規(guī)范工作,,使?fàn)I業(yè)室的運(yùn)營(yíng)管理工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng),會(huì)計(jì)工作質(zhì)量得到了有效提高,。以上個(gè)人工作述職,,如有不妥當(dāng)之處,懇請(qǐng)支行領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評(píng),、指正,并加以監(jiān)督,。

此致

敬禮,!

述職人:xxx

20xx年x月x日

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