合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的,,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧。
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇一
參加培訓(xùn)的時(shí)間從 年月日 起,,至 年月日止,。
培訓(xùn)形式:()
1、 全脫產(chǎn)學(xué)習(xí),;
2,、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);
3,、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí),。
培訓(xùn)費(fèi)支付。培訓(xùn)費(fèi)共計(jì) 元,。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān) %,,人民幣元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)%,,人民幣元,。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
乙方在培訓(xùn)期間的,,其基本工資發(fā) %或不計(jì)發(fā),;崗位工資發(fā)%或不計(jì)發(fā);其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼發(fā) %或不計(jì)發(fā),。
乙方通過培訓(xùn)后,,未取得合格成績者,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),。
由甲方提供經(jīng)費(fèi),、時(shí)間的培訓(xùn),乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)()年,。
乙方違反勞動(dòng)合同或提前解除勞動(dòng)合同,,以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,乙方需賠償甲方,,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金,。
其他約定:
1,、
2,、
3、
本合同一式兩份,,雙方各持一份,,具有同等法律效力,本合同由雙方簽字蓋章后生效,。
甲方(法)負(fù)責(zé)人簽名(蓋印): 乙方簽名(蓋?。?/p>
法定地址或住所: 法定地址或住所:
年月日 年 月日
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇二
在甲,、乙雙方________年____月份當(dāng)面溝通后,乙方根據(jù)溝通內(nèi)容和甲方的具體需求,,雙方就針對甲方______人員進(jìn)行______培訓(xùn)的相關(guān)事宜達(dá)成以下條款:
1、乙方根據(jù)《附件一》為甲方開發(fā),、準(zhǔn)備有關(guān)課程,。
2,、乙方指定________先生為乙方培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人,負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)事項(xiàng)的溝通,。
3,、乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)的實(shí)施及培訓(xùn)后的學(xué)員評估,。
4、乙方負(fù)責(zé)保證課程的教學(xué)質(zhì)量,,配備優(yōu)秀的講師及助教。
5,、乙方負(fù)責(zé)制作培訓(xùn)講義,,在每天培訓(xùn)當(dāng)天上課之前發(fā)放到參訓(xùn)人員的手中,,做到打因清晰工整、裝訂牢固,、人手一冊。
6,、甲,、乙方有責(zé)任按照《附件一》相互配合實(shí)施培訓(xùn),如確有特殊情況,,須提前3天征得對方同意,方可調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間,。
7、甲方負(fù)責(zé)安排培訓(xùn)場地,,并按照乙方要求提供培訓(xùn)所需的教學(xué)用具,。
8,、甲方需專門指定1名培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)人,負(fù)責(zé)向乙方提供培訓(xùn)相關(guān)的有關(guān)資訊,。
9、甲方有責(zé)任按照支付條款中規(guī)定的時(shí)間和金額向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用,。
10、本培訓(xùn)自______年___月___日起,,為期______周,,共進(jìn)行______小時(shí)的培訓(xùn),,依據(jù)下面時(shí)間表進(jìn)行,如遇節(jié),、假日,,時(shí)間自動(dòng)順延,,或雙方另行商議利用節(jié)假日進(jìn)行培訓(xùn)。
培訓(xùn)實(shí)施時(shí)間表(略)
11,、培訓(xùn)場地及培訓(xùn)器材要求:
(1) 教學(xué)白板(或黑板)1個(gè),白板筆(或粉筆)若干;
(2)電腦多媒體投影儀1臺(tái),,并配有投影幕布(或教室前面是平整白墻);
12、培訓(xùn)費(fèi)用支付條款:本合同標(biāo)的的培訓(xùn)(輔導(dǎo))費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____萬圓整(人民幣_(tái)_____元整),其中包含課程開發(fā)費(fèi),、講師授課費(fèi),、演練輔導(dǎo)費(fèi),、講義制作費(fèi)等。付款方式為轉(zhuǎn)賬匯款或現(xiàn)金支付,,具體支付時(shí)間如下:
(1)______年___月___日前,(培訓(xùn)起始日7天之前)甲方須向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)的50%,。即人民幣_(tái)_____萬圓整(人民幣_(tái)_____元整);
(2)______年___月___日當(dāng)日,最后一次培訓(xùn)課程結(jié)束之前,,甲方須向乙方支付結(jié)清培訓(xùn)費(fèi)余額人民幣_(tái)_____萬圓整(人民幣_(tái)_____元整)13,、教師及助教往返甲方培訓(xùn)地(限在______)的車費(fèi)由乙方全部負(fù)擔(dān),。如需去其它城市,講師及助教的往返交通費(fèi),、機(jī)場費(fèi)用、由機(jī)場往返駐地培訓(xùn)地的交通費(fèi),、異地培訓(xùn)的食宿費(fèi)均由甲方全額承擔(dān)。
14,、自本合同規(guī)定的培訓(xùn)完成后,乙方針對甲方使用中國移動(dòng)或中國聯(lián)通手機(jī)的參訓(xùn)人員,,提供2個(gè)月的相關(guān)主題的“短信隨身學(xué)”增值服務(wù),短信包月費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),,但乙方不負(fù)責(zé)甲方參訓(xùn)人員合同外的自助下載的短信所發(fā)生的任何費(fèi)用;本增值服務(wù)條款不涉及責(zé)任事項(xiàng),。
15,、如有未盡事宜,,經(jīng)雙方友好協(xié)商,可補(bǔ)充相關(guān)協(xié)議,,合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具同等法律效力,。
16,、此合同一式二份,甲,、乙雙方各持一份,。
17、此合同自甲方第一筆預(yù)付款足額到達(dá)乙方賬戶日起生效,。
甲方:_________有限責(zé)任公司
法定代表人簽字:___________
地址:_____________________
開戶行:___________________
賬號:_____________________
乙方:_________策劃咨詢有限責(zé)任公司
法定代表人簽字:___________
地址:______________________
電話:______________________
e-mail: ____________________
開戶行:____________________
賬號:______________________
日期:________年____月____日
簽約地:____________
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇三
甲方:
乙方:性別:
出生年月:文化程度:
家庭地址:郵編:
電話:身份證號:
甲方因工作/生產(chǎn)需要或根據(jù)乙方的個(gè)人申請,,同意乙方參加培訓(xùn)。現(xiàn)根據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)規(guī)定,,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,自愿簽訂本培訓(xùn)合同。
一,、參加培訓(xùn)的時(shí)間從年月日起,,至年月日止。
二,、培訓(xùn)形式:,。
1、全脫產(chǎn)學(xué)習(xí),;2,、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3,、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí),。
三、培訓(xùn)費(fèi)用,。本次培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)元,。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān),人民幣元,;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān),,人民幣元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由方負(fù)責(zé)。
四,、乙方在培訓(xùn)期間的,,應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)或教育機(jī)構(gòu)的有關(guān)培訓(xùn)紀(jì)律。
五,、乙方通過培訓(xùn)后,,未取得合格成績者,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),。
六,、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時(shí)間的培訓(xùn),,乙方必須履行甲方規(guī)定的服務(wù)年限。服務(wù)年限自領(lǐng)取相關(guān)證書之日起始算,。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:
1,、培訓(xùn)費(fèi)用在xx元——3000元,服務(wù)年限為2年,;
2,、培訓(xùn)費(fèi)用在3000元——4000元,服務(wù)年限為3年,;
3,、培訓(xùn)費(fèi)用在4000元——5000元,服務(wù)年限為4年,;
4,、培訓(xùn)費(fèi)用在5000元以上,服務(wù)年限為5年,;
七,、乙方違反勞動(dòng)合同或提前解除勞動(dòng)合同,以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,,乙方需賠償甲方,,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)、交通費(fèi),、脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)期間發(fā)放的薪酬總額,;賠償標(biāo)準(zhǔn)為:按賠償金總額和服務(wù)年限(月計(jì))同比例遞減。
八,、其他約定:
1,、乙方經(jīng)培訓(xùn)后,應(yīng)提交相關(guān)畢業(yè)或結(jié)業(yè)證書(原件)及心得報(bào)告,,報(bào)人力資源部備案,。
九、本合同作為勞動(dòng)合同附件,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后,,具有同等法律效力,。
十、本合同一式兩份,,甲乙雙方各持一份,,具有同等法律效力。
甲方(簽章):乙方(簽字):
代表(簽字):
日期:年月日日期:年月日
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇四
甲方:某某i織有限公司(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
現(xiàn)因甲方發(fā)展需要,,經(jīng)公司研究決定,,特指派乙方外出培訓(xùn)。為明確甲,、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,,保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人才不致流失,根據(jù)勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規(guī)定,,經(jīng)雙方協(xié)商,,達(dá)成如下協(xié)議:
印花油墨配色
20xx年1月1日至20xx年1月31日
某某超杰平臺(tái)教育有限公司
元,由甲方承擔(dān),。
全脫產(chǎn)
自乙方接受培訓(xùn)之日起,,乙方為甲方工作時(shí)間不少于二年,即20xx年1月1日起至20xx年12月31日,,否則,,乙方構(gòu)成違約。合同期滿后,,雙方另訂協(xié)議,。
培訓(xùn)期間,甲方照發(fā)乙方的月薪,;培訓(xùn)期滿后,,甲方將根據(jù)乙方平時(shí)的工作表現(xiàn)及工作能力,相應(yīng)調(diào)整乙方的月薪,。
乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí),,并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn),、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn),。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí)未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識和技術(shù),則甲方有權(quán)扣除在培訓(xùn)期為乙方支出的全部培訓(xùn)費(fèi)用及工資,。
乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,,或因違法違紀(jì)被甲方辭退的,乙方應(yīng)賠償甲方為培訓(xùn)乙方所支出的全部費(fèi)用及培訓(xùn)期間的工資,;給甲方造成損失的,,乙方須賠償甲方的損失,。為保證乙方履行本協(xié)議,甲方支付乙方薪水采用如下方式:自培訓(xùn)之日(即20xx年01月01日)起,,甲方每月發(fā)放乙方月薪的80%,,其余20%做為保證金待合同期滿后一次性給付。
協(xié)商不成的,,任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門提起仲裁,;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴,。
甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字或蓋章):
年 月 日年 月 日
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇五
甲方:_________
乙方:_________
為了甲方的不斷發(fā)展壯大,,為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì),為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)期間甲,、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,,為了保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失。經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一,、甲方為員工自身發(fā)展,并進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,,安排乙方到_________參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間,,甲方負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)費(fèi),。同時(shí),甲方為乙方提供必要的學(xué)習(xí)時(shí)間,。
二,、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí),并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間,、地點(diǎn),、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后,,即應(yīng)在合理的時(shí)間內(nèi)返回甲方報(bào)到,,不得隨意在外逗留不歸。否則,,因此產(chǎn)生的費(fèi)用自理,,同時(shí)按逾期報(bào)到的天數(shù)做曠工處理。
三,、乙方在參加培訓(xùn)后,,應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí),,未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識和技術(shù),,則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除),。
四、乙方的權(quán)利:乙方在遵守本合同的前提下,,享有培訓(xùn)期間工資照發(fā)福利不變的權(quán)利,。
五、乙方離開甲方時(shí),,關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)用的處理:
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),,乙方在甲方工作時(shí)間超過_________年的`,勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí),,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用,。
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),,乙方在甲方工作時(shí)間超過_________年的,勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí),,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,;乙方在甲方工作不足 _________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用,。
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于 _________元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),,乙方在甲方工作時(shí)間超過_________年的,勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí),,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用,。
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用超過_________元的,,屬于數(shù)額較大,甲,、乙雙方另行簽訂培訓(xùn)合同,。
六、甲,、乙雙方在履行本合同時(shí),,如發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商的原則解決,協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟,。
七,、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力,。
八,、合同一式兩份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,,雙方簽字蓋章生效,。
甲方(簽章):__________________
_________年_________月________日
乙方(簽章):__________________
_________年_________月________日
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇六
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
為了甲方的不斷發(fā)展壯大,為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì),,為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)期間,,甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,,為了保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失,。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議,。
一,、甲方為員工自身發(fā)展,并進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,,安排
乙方到參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間,甲方負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)費(fèi),。同時(shí),,甲方為乙方提供必要的學(xué)習(xí)時(shí)間。
二,、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí),,并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn),、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn),。培訓(xùn)結(jié)束后,即應(yīng)在合理的時(shí)間內(nèi)返回甲方報(bào)到,,不得隨意在外逗留不歸,。否則,,因此產(chǎn)生的費(fèi)用自理,,同時(shí)按逾期報(bào)到的天數(shù)做曠工處理。
三,、乙方在參加培訓(xùn)后,,應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí)未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識和技術(shù),,則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除),。
四、乙方的權(quán)利:乙方在遵守本合同的前提下,,享有培訓(xùn)期間工資照發(fā)福利不變的權(quán)利,。
五、乙方離開甲方時(shí),,關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)用的處理:
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),,乙方在甲方工作時(shí)間超過年的,,勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí),甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,;乙方在甲方工作不足年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),,乙方在甲方工作時(shí)間超過年的,,勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí),甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,;乙方在甲方工作不足年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),,乙方在甲方工作時(shí)間超過年的,,勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí),甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,;乙方在甲方工作不足年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),,乙方在甲方工作時(shí)間超過年的,,勞動(dòng)合同到期乙方離開甲方時(shí),甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用,;乙方在甲方工作不足年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用超過元的,,屬于數(shù)額較大,,甲、乙雙方另行簽訂培訓(xùn)合同,。
本合同第五條1,、2、3,、4,、5項(xiàng)內(nèi)容的低于、超過,、不足均含本數(shù),;1、2,、3,、4項(xiàng)中的工作時(shí)間均以培訓(xùn)結(jié)束或領(lǐng)取結(jié)業(yè)證到離開甲方的時(shí)間作為計(jì)算工作時(shí)間的標(biāo)準(zhǔn),多次參加培訓(xùn)的以最后一次培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間開始計(jì)算,,不以乙方到達(dá)甲方的初次參加工作的時(shí)間為準(zhǔn),。
六,、甲、乙雙方在履行本合同時(shí),,如發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商的原則解決,,協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
七,、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分,,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
八,、合同一式兩份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,,雙方簽字蓋章生效,。
甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字或蓋章):
年月日年月日
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇七
甲方:____________
乙方:____________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,,就____________事宜,,雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款,,以共同遵守:
甲方根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要,,同意為乙方出資參加____________培訓(xùn),乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,,按雙方約定回到甲方指定崗位繼續(xù)工作,。
(一)培訓(xùn)時(shí)間及方式:
(二)培訓(xùn)地點(diǎn):
(一)培訓(xùn)目的:通過培訓(xùn),夯實(shí)乙方理論基礎(chǔ),,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),,更新管理理念,拓展視野,,提高專業(yè)知識,、職業(yè)技能。發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用,,加快甲方人才隊(duì)伍建設(shè)的步伐,,推進(jìn)甲方事業(yè)發(fā)展,。
(二)培訓(xùn)主要內(nèi)容:
培訓(xùn)結(jié)束時(shí),,乙方須保證達(dá)到以下水平與要求:
(一)取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的成績單、相關(guān)證書,、證明材料等;
(二)甲方提出的培養(yǎng)目標(biāo):________________________________,。
乙方培訓(xùn)費(fèi)、赴外地(國外)培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)及其他費(fèi)用,,按以下第____種方式支付:
(一)待乙方取得相關(guān)培訓(xùn)證書及證明材料后,,由甲方報(bào)銷;
(二)由甲方一次性支付____________,,共計(jì)人民幣_(tái)___________元。
乙方保證培訓(xùn)后必須在____________公司繼續(xù)服務(wù)____年,。服務(wù)期限的起始時(shí)間為:從培訓(xùn)結(jié)束之日起開始計(jì)算,。
(一)在約定范圍內(nèi)及時(shí)支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用;
(二)在培訓(xùn)期間,做好培訓(xùn)指導(dǎo),、監(jiān)督,、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
(一)保證完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù),,取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料;
(二)保證在培訓(xùn)期服從管理,,不違反甲方的規(guī)章制度與培訓(xùn)單位的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;
(三)保證在培訓(xùn)期內(nèi)服從甲方各項(xiàng)安排;
(四)保證在培訓(xùn)期內(nèi)定期向甲方溝通,,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況,。
發(fā)生下列情況之一,乙方須承擔(dān)違約責(zé)任:
(一)在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí),,乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),,未取得相應(yīng)證書及證明材料,則不得報(bào)銷培訓(xùn)費(fèi)并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;
(二)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定,,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利,,并退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用;
(三)乙方在培訓(xùn)期內(nèi)如損害甲方形象和利益,甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn),,并有權(quán)要求乙方退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用,,依據(jù)損害的后果作出相應(yīng)處理;
(四)除不可抗力原因外,培訓(xùn)中乙方自行提出中止培訓(xùn)協(xié)議的,,退還甲方已支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用,。
(五)培訓(xùn)期結(jié)束后,乙方未履行完協(xié)議約定的服務(wù)年限的,,應(yīng)向甲方支付違約金,,違約金的數(shù)額由甲、乙雙方協(xié)商確定,。
本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后即具有法律效力,。
(一)未盡事宜雙方可協(xié)商處理;
(二)當(dāng)雙方發(fā)生爭議不能協(xié)商處理時(shí),可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟;
(三)本協(xié)議一式兩份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇八
甲方:*****茶樓
乙方:
現(xiàn)因甲方發(fā)展需要,,經(jīng)研究決定,,指派乙方學(xué)習(xí)培訓(xùn)。為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,,保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人才不致流失,,根據(jù)勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、培訓(xùn)內(nèi)容: 茶藝技術(shù)培訓(xùn)
二、培訓(xùn)時(shí)間: 20xx 年 10 月 27 日 至 20xx 年 11 月 27 日
三,、培訓(xùn)地址:_三都縣濱江苑__
四,、費(fèi)用: 1000元(壹仟元正),由甲方承擔(dān),。
五,、期限:自乙方接受培訓(xùn)之日起, 乙方為甲方工作時(shí)間不少于 壹 年,,即 20xx 年 10月 27日起至 20xx 年 10 月 27日,,否則,乙方構(gòu)成違約,。合同期滿后,,雙方另訂協(xié)議。
六,、工資待遇:培訓(xùn)期間,,甲方照發(fā)乙方的月薪;培訓(xùn)期滿后,,甲方將根據(jù)乙方平時(shí)的工作表現(xiàn)及工作能力,,相應(yīng)上調(diào)乙方的月薪100元(壹佰元整)。
七,、在培訓(xùn)期間,,乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí),并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間,、地點(diǎn),、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí)未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識和技術(shù),,則甲方有權(quán)扣除在培訓(xùn)期為乙方支出的全部培訓(xùn)費(fèi)用及工資,。
八、在合同期內(nèi),,乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,,或因違法違紀(jì)被甲方辭退的,乙方應(yīng)賠償甲方為培訓(xùn)乙方所支出的全部費(fèi)用及培訓(xùn)期間的工資,;給甲方造成損失的,,乙方須賠償甲方的損失,。為保證乙方履行本協(xié)議,,甲
方支付乙方薪水采用如下方式:自培訓(xùn)之日 (即 20xx 年 10 月 27日)起,,甲方每月發(fā)放乙方月薪的 94 %,其余 6 %做為保證金待合同期滿后一次性給付,。
九,、甲、乙雙方在履行本合同時(shí),,若發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商的原則予以解決,。協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門提起仲裁,;對仲裁裁決不服的,,可以向人民法院起訴。
十,、本合同一式兩份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,。
甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字或蓋章):
年月日 年月日
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇九
甲方(單位):
乙方(員工):
甲方因工作需要,決定派乙方參加培訓(xùn)?,F(xiàn)根據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)規(guī)定,,經(jīng)雙方充分協(xié)商,達(dá)成協(xié)議如下:
一,、參加培訓(xùn)的時(shí)間從年月日起,,至年月日止。
二,、培訓(xùn)地點(diǎn):
三,、培訓(xùn)形式為以下第種:
1、全脫產(chǎn)學(xué)習(xí),;
2,、半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);
3,、非脫產(chǎn)學(xué)習(xí),。
四、培訓(xùn)費(fèi)支付,。
培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)人民幣元,。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)%,即人民幣元,;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)%,,即人民幣元。
培訓(xùn)所需的交通費(fèi)由乙方負(fù)責(zé)。培訓(xùn)期間的生活費(fèi)等費(fèi)用由負(fù)責(zé),。
五,、在乙方培訓(xùn)期間的,甲方支付:1,?;竟べY:□原基本工資的%□不計(jì)發(fā);2,。崗位工資:□原崗位工資的%□不計(jì)發(fā),;3。其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:□□不計(jì)發(fā),。
六,、乙方通過培訓(xùn)后,未取得合格成績者,,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān),。
七、由甲方提供經(jīng)費(fèi),、時(shí)間的培訓(xùn),,乙方必須在完成培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)年。
八,、乙方違反本合同或提前解除本合同,,以及培訓(xùn)后為甲方繼續(xù)服務(wù)的年限未屆滿的,乙方需賠償甲方,,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi),、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金津貼以及甲方為乙方培訓(xùn)支出的其他費(fèi)用。如給甲方造成其他損失的,,還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。
九、其他約定:1,、乙方在培訓(xùn)期間,,必須遵守紀(jì)律,如果因乙方的原因造成第三方的人身或財(cái)產(chǎn)損失,,那么乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,;2、因本合同的履行發(fā)生的任何爭議,,雙方應(yīng)協(xié)商解決,;協(xié)商不成的,向甲方所在地的人民法院起訴,。
十,、本合同經(jīng)甲方蓋章,、乙方簽字后生效。
十一,、本合同一式兩份,,雙方各持一份,具有同等法律效力,。
甲方:__________________
_________年_________月________日
乙方:__________________
_________年_________月________日
員工培訓(xùn)合同 員工培訓(xùn)合同服務(wù)協(xié)議篇十
甲方_________因工作(出產(chǎn))須要(或根據(jù)乙方_________的個(gè)人申請),,贊成乙方加入_________培訓(xùn)?,F(xiàn)依據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)劃定,,經(jīng)雙方協(xié)商,一致批準(zhǔn):
一,、參加培訓(xùn)的時(shí)間
從_________年_________月_________日起,,至_________年_________月_________日止。
二,、培訓(xùn)情勢
全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/非脫產(chǎn)學(xué)習(xí),。
三、培訓(xùn)費(fèi)支付
培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)_________元,。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%,人民幣_(tái)________元,;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%,國民幣_(tái)________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé),。
四,、乙方在培訓(xùn)期間的,其基礎(chǔ)工資發(fā)_________%或不計(jì)發(fā),;崗位工資發(fā)_________%或不計(jì)發(fā),;其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)助發(fā)_________%或不計(jì)發(fā)。
五,、乙方通過培訓(xùn)后,,未獲得及格成就者,培訓(xùn)用度全體由乙方承當(dāng),。
六,、由甲方供給經(jīng)費(fèi),時(shí)光的培訓(xùn),,乙方必需為甲方持續(xù)服務(wù)_________年,。
七、乙方違背勞動(dòng)合同或提前解除勞動(dòng)合同,,以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,,乙方需賠償甲方,抵償金包含:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi),,脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金,。
八,、其余商定:_________.
九、本合統(tǒng)一式兩份,,雙方各持一份,,存在等同法律效率,本合同由雙方簽字蓋章后生效,。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
負(fù)責(zé)人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日