總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運用這些規(guī)律，是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

保安工作總結(jié)及匯報篇一

第一階段：熟悉階段

首先,、學習公司員工手冊,、企業(yè)文化。

其次,、了解公司對保安主管崗位所期盼的標準及相關(guān)要求,。

第三、了解近階段保安隊的工作重點,。

第四,、了解物業(yè)部保安工作流程。

第五,、了解二裝現(xiàn)場的管理及相關(guān)要求,。

第六、掌握物業(yè)部保安制定的相關(guān)管理方案,、手冊,。

第七、掌握園區(qū)現(xiàn)有保安崗位的分布,。

第八,、掌握園區(qū)整體結(jié)構(gòu)及分布，對園區(qū)及周邊環(huán)境做了初步了解,。

第二階段：調(diào)整階段

首先,、根據(jù)現(xiàn)階段保安在值崗期間存在的問題，會同保安主任,、保安隊長共同商榷解決方案,。

其次、對保安隊現(xiàn)有的保安員進行了業(yè)務(wù)考評,，根據(jù)考評結(jié)果同外判保安公司協(xié)調(diào)人員的調(diào)配,，已達到我部對駐場保安員的值崗標準,。

第三、為了培養(yǎng)保安員的相互提示意識,，制定報崗制度及要求,，并跟進保安隊的實際實施情況,，根據(jù)實施的結(jié)果隨時進行了相關(guān)的調(diào)整,。

第四,、根據(jù)園區(qū)的現(xiàn)狀,，對園區(qū)保安的巡更路線進行了適當?shù)恼{(diào)整，并根據(jù)調(diào)整方案,，跟進落實情況,，以便及時發(fā)現(xiàn)不足及時改進,。

第五,、對保安員佩戴對講通訊設(shè)備的標準及文明值崗標準進行相關(guān)調(diào)整,，并在工作中不斷完善。

第三階段：完善階段

首先,、將保安隊的工作日志及培訓學習進行了更新調(diào)整,，并確定了相關(guān)的執(zhí)行標準。

其次,、根據(jù)原有保安隊的運行資料,，完善《保安運行手冊》，并跟進各崗保安員的落實情況,，做到了問題隨時發(fā)現(xiàn),、隨時解決,。

第三,、確定園區(qū)各崗的崗責權(quán)限、崗位分布,、巡更路線等工作,。

第四階段：

運行階段運行階段介于現(xiàn)階段保安隊的管理在基本模式化的條件下的實施狀況，根據(jù)實施結(jié)果,，隨時對保安隊的管理實施更新,，以便將保安隊的管理走在物業(yè)管理前列，達到想業(yè)主之所想,、及業(yè)主之所急的服務(wù)意識,。

在四個階段的運行過程中，本人參與了部門針對重大節(jié)假日安全管理方案的制定,、成?，F(xiàn)場的管理、業(yè)戶的不滿投訴跟進,、二裝施工現(xiàn)場管理的調(diào)整,、施工車輛出入園區(qū)流程的整改,、宅間路非機動車輛的騎行標準的制定及團隊意識的體現(xiàn)等。

在進入部門的這段時間,，由于本人一絲不茍認真對待工作的態(tài)度及任勞任怨的工作方式,，深深打動了本部門的同事，從而獲得了本部門領(lǐng)導和同事的認同,。當然,，在工作中我同樣也看到了自身的一些不足，在部門領(lǐng)導及同事的幫助下,，逐漸的趨于完善,，為更好的完成本崗位工作奠定了良好的基礎(chǔ)。從而讓我覺得溝通是老師,，自閉是深淵的道理,。

隨著時間的不斷推進，使得我從一個對公司一知半解的狀況延續(xù)到對公司已有了深刻的了解,。由于公司和諧,、融洽的工作氛圍及團結(jié)向上的企業(yè)文化，使我很快的進入到了工作角色中,。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短。

保安工作總結(jié)及匯報篇二

自20xx年xx月26日調(diào)入ⅹⅹ農(nóng)商行青萍支行,，已有一年了,。為增強安全責任意識，提高業(yè)務(wù)工作能力,，我認真學習了《ⅹⅹ縣保安服務(wù)公司人防大隊“紀律作風”教育整頓宣傳學習材料》,，通過此次活動，我結(jié)合自身實際,，認真貫徹落實,，針對自己思想、工作等方面先進行自我批評,，現(xiàn)將相關(guān)情況報告如下：

我主要負責銀行網(wǎng)點日常服務(wù)秩序維護工作,。每日檢查營業(yè)大廳內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生狀況，保持營業(yè)大廳整潔衛(wèi)生,。每天定點檢查維護自動取款機是否運行正常,；每日維護網(wǎng)點的正常營業(yè)秩序，引導分流疏導客戶,，在客戶進入銀行網(wǎng)點后,，對客戶實行站立式服務(wù)，主動詢問客戶需求,，及時引導客戶到相關(guān)區(qū)域辦理業(yè)務(wù),。指導客戶了解和使用各種自助機,、手機銀行和網(wǎng)上銀行，積極開展渠道分流類產(chǎn)品的營銷工作,，鼓勵客戶使用離柜服務(wù)渠道,，逐步培養(yǎng)客戶長期使用適當服務(wù)渠道的習慣。主動宣傳,、推介我行各項產(chǎn)品和服務(wù),；了解客戶需求，及時反饋有關(guān)信息,。保障銀行網(wǎng)點內(nèi)外現(xiàn)場服務(wù)的有效性,、高質(zhì)量和高效率，提高客戶滿意度,。

回顧這一年來的工作,，基本是從零起步，樣樣從零開始學習,，目前漸漸對工作有了一定的認識,，作為一名大堂保安，只有認識自身的不足并不斷改進才將有利于工作的提高,。不足的地方是要加強對新業(yè)務(wù)的學習,；增強防范意識；遇事解決能力有待增強,；工作方法方式有待改進,；進行批評與自我批評少。

針對自身存在的問題,，重點從以下幾點作努力,，抓整改：

一是加強業(yè)務(wù)培訓，提高工作能力

為了更好提升工作能力,，在工作中我要加強學習,，不斷提高個人業(yè)務(wù)水平，努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過硬,，工作中堅持以預防為主，防治結(jié)合,，巡防巡查,，重點保護。我要努力作到：熟悉大堂保安的規(guī)章制度,，明確大堂保安的職責范圍,，愛崗敬業(yè)，樹立全心全意為客戶服務(wù)的意識,，文明執(zhí)勤,，禮貌待人,。

二是抓好安全教育，增強防范意識

（1）經(jīng)營為主,，安全人有關(guān),、人人有責，必須全員抓安全,，人人管防范,。

（2）安全保衛(wèi)規(guī)章制度教育，增強法規(guī)意識,，認識到各項規(guī)章制度,，是做好安全保衛(wèi)工作的依據(jù)，必須自覺遵照執(zhí)行,。

（3）社會治安形勢教育,，增強防范意識，認識到安全保衛(wèi)不只是領(lǐng)導和保衛(wèi)部門的事情,，必須依靠群策群力,，群防群治。

（4）各種犯罪案例教育,，增強安全意識,，認識到警惕保安全，麻痹出事故,，必須居安思危,，常抓不懈。

三是遵守規(guī)章制度,，做一名合格保安

作為一名大堂保安人員,，首先是要學會做人，尊重別人等于尊重自己,。要經(jīng)常想一想,，自己的工作與領(lǐng)導要求差距有多大，自己的付出與回報有沒有差別,。錯與對是怎樣區(qū)別,。工作的好壞會帶來怎樣的效果。這些都需要我們考慮和深思的,。我既然選擇了大堂保安這份工作,，就一定要以保安的規(guī)章制度嚴格要求自己，多拿自己的實際行動與上級要求相對比,，以榜樣為標準,，把自己的工作成為光榮的職責，爭做一名合格的大堂保安員。

保安工作總結(jié)及匯報篇三

本年度,，保安服務(wù)有限公司在主管業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導下,，全體員工團結(jié)一致，務(wù)實苦干,，開拓進取,，外樹形象，內(nèi)強素質(zhì),，以服務(wù)服從公安工作,，服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)和社會安全為宗旨，緊緊圍繞年初公司制定的發(fā)展規(guī)劃和任務(wù)目標開展工作,，不斷鞏固推進人防建沒,，進一步發(fā)展壯大安防中心，穩(wěn)步拓展印章承制業(yè)務(wù),，充分履行了企業(yè)的社會責任,，實現(xiàn)了公司業(yè)務(wù)的良性健康發(fā)展，取得了明顯的社會效益和經(jīng)濟效益?，F(xiàn)將全年主要工作總結(jié)如下：

企業(yè)要發(fā)展,，管理是關(guān)鍵，企業(yè)管理是公司每天都要直面的問題,，如何建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制的現(xiàn)代企業(yè)制度,，大有文章可做。公司在實施企業(yè)管理過程中,，嚴格按制度管人,，依制度辦事。

在制定各項規(guī)章制度中始終貫穿以人為本的思想理念,，發(fā)現(xiàn)問題及時改進和完善,，初步形成了適用于本公司的人事管理，經(jīng)營管理,，后勤管理,，財務(wù)管理，隊伍管理等管理制度,?？朔斯芾碇械碾S意性和可操作性。大到經(jīng)營決策,、人事,、財務(wù)管理，小到保安員的招收條件,、培訓時間、執(zhí)勤要求等，做到有程序,，有規(guī)定,，有標準，有要求,。達到了統(tǒng)一,、規(guī)范、科學,、有效的標準化管理,。

社會需要保安，保安需要規(guī)范,，公司將規(guī)范化納入到保安員的日常管理中,；全面實行招聘制、培訓制,、考核制,、持證上崗制、崗位責任制,，獎懲制和淘汰制,。對于新招聘的保安員，按照規(guī)章制度,，嚴把形象關(guān),、政審關(guān)、素質(zhì)關(guān)和崗前培訓關(guān),。

新保安上崗后,，必須由駐勤點的班長或保安骨干帶領(lǐng)實習三天，熟習駐勤點的情況和自己的職責后才能正式上班,。對于在崗保安員,，嚴格按照儀容儀表、服務(wù)態(tài)度,、處理問題的應(yīng)變能力等制定的達標標準,，做到獎懲分明。

在部隊,，班長被譽為軍中之母,。在保安隊伍中，班長同樣是兵頭將尾,，發(fā)揮著不可替代的作用,。公司要求人防部平時從細微之處入手，從貌似平常的事物中找出下屬不凡的特質(zhì),，細心識別真假人才,，對于好夸耀的人不予重用,，華而不實、言而無物的人不予使用,。

采取由人防部推薦,，駐勤點保安員選舉，公司考察相結(jié)合,，從保安隊伍中培養(yǎng)和選撥優(yōu)秀人才來擔任各駐勤點的班長,，并針對班長及骨干人員文化修養(yǎng)，專業(yè)知識和管理能力等綜合素質(zhì)高低不一,，參差不齊的現(xiàn)狀,。在今年的7月份，專門對現(xiàn)任保安員班長及骨干分子35人進行15天的基礎(chǔ)隊列動作訓練和業(yè)務(wù)管理能力的培訓,，著力提高保安班長及骨干的執(zhí)行力,、控制力、糾錯力和凝聚力,。

保安督察是保安隊伍日常管理重要一部分,，從內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、執(zhí)勤情況,、儀容儀表等開始督察,，以不定期、不定時的方式,，檢查保安員的著裝形象,、臺帳記錄、環(huán)境衛(wèi)生,、禮節(jié)禮貌,，并經(jīng)過夜間查哨、查鋪,，了解保安員的到位,、巡邏等落實情況。通過客戶單位監(jiān)督反饋,、公司抽查,、人防部自糾自查和保安督察。

保安工作總結(jié)及匯報篇四

我于20xx年x月xx日參加保安工作至今,，在這三個月的工作中我深刻體會到了保安工作的神圣,。作為一名保安員，我應(yīng)充分認識工作的重要性：以高度的責任心,，嚴格各項規(guī)章制度,，腳踏實地確保為客戶和群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

保安工作是一項工作時間長,，勞動強度大,，工作責任重的工作,。事關(guān)用戶單位的財產(chǎn)安全，與一般工作不同的是,，處理正常工作日之外的夜間和節(jié)假日安全事務(wù)往往是保安工作的重中之重!

在門衛(wèi)室職守工作中和巡邏工作中,，嚴格按照工作規(guī)范操作,，從思想上提高工作的責任心,。從規(guī)范上明確保安人員的工作職責，提高保安工作的規(guī)范化和標準化,，嚴格要求自己,，以身作則，工作上做到一絲不茍,，做到讓公司與客戶單位滿意,。要有敬業(yè)奉獻精神，高度責任感,，愛崗敬業(yè),，對工作充滿激情。要有良好的觀察能力,，應(yīng)變能力,，了解隊友的思想動態(tài)，與對隊友做好溝通,，反省自己的工作,。

現(xiàn)在我已經(jīng)熟悉保安隊員勞動紀律規(guī)定，及保安班班組的上崗規(guī)定及要求細則,。詳細了解并明確保安工作職責,，上班做到著裝整潔，精神飽滿,，對待來訪者的詢問仔細解釋并以答復,。

對需要幫助的主動給予幫助，對生活區(qū)住戶所需幫助的盡職幫助,。為了使小區(qū)的衛(wèi)生環(huán)境更加優(yōu)美,，本班組已對小區(qū)樓梯口的環(huán)境加以了治理已見成效。對辦公樓及生活區(qū)進行巡邏檢查,，對公共財物及設(shè)備加以防護與保養(yǎng),，對住戶反映的情況及時作出合理有效的處理。

我工作所屬xxx公司,，應(yīng)面臨的是服務(wù)窗口,，做到用禮貌用語，我會嚴格要求自己,，將時刻銘記強化自己的能力,，提升素質(zhì),，改善工作方法，更好為做大做強保安事業(yè)做貢獻!

保安工作總結(jié)及匯報篇五

公司通過引進新昌品牌管理,，強化管理準則,，加強管理人員的現(xiàn)場督導和質(zhì)量檢查，逐步完善安全崗位的窗口形象,，不斷提高自身的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水準,，得到了園區(qū)業(yè)主好評，贏得了業(yè)主的信賴,，受業(yè)主委托物業(yè)安全管理部協(xié)助公司完成的接待工作上百次,，其中人大代表團2次，全國中宣部領(lǐng)導3次,，知名企業(yè)合作會6次,，由于接待工作完成出色，安全管理部獲得業(yè)主優(yōu)質(zhì)服務(wù)的贊譽,。

在公司總部的關(guān)心指導下,，項目部通過制定各項安全方案等項消防預案，貫徹落實防火,、防盜等“六防”措施,，全年未發(fā)生一件意外安全事故。項目經(jīng)理每天召開部門經(jīng)理反饋會,，通報情況提出要求,。安全部安排干部員工勤于巡查、嚴密防控,，在相關(guān)部門的配合下,，實行群防、群檢,、群治,，以確保園區(qū)萬無一失。針對特別區(qū)域?qū)嵭兄攸c監(jiān)控,，在自行車場盜竊高發(fā)區(qū)實行嚴密布防,，抓獲盜竊者3人，為業(yè)主挽回直接損失數(shù)千元,。由于完美時空園區(qū)安全管理的出色,，因此被海淀區(qū)評為社會治安綜合治理先進單位。

通過公司領(lǐng)導親臨現(xiàn)場指導,，安保部將園區(qū)消防預案,、設(shè)備設(shè)施、消防器材檢查維護等各項工作,，進行了不斷的完善,。制定園區(qū)消防設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)計劃,，使園區(qū)消防設(shè)施設(shè)備不但做到正常運行而且延長使用年限。今年已對園區(qū)3656個光電探測器,，進行了專業(yè)性檢測,，嚴格檢查消防設(shè)施設(shè)備，提前對煙感系統(tǒng)報警點不準確進行專業(yè)性檢測,。

保障線路暢通,、正常使用，對大廳內(nèi)應(yīng)急疏散燈,、安全出口進行補裝和更換,。同時對消防器材實行分區(qū)管理、檢查,、維護并落實到人。按照北京市政府及公司要求,，組織園區(qū)業(yè)主進行消防演習,，消防演習的成功演練，得到了國家相關(guān)部門及廣大業(yè)主的好評,。

1,、按照項目年初制定的安全培訓計劃，安保部參照行業(yè)規(guī)范對保安員進行32次專題培訓,，重點講解管理素質(zhì),、服務(wù)意識、禮貌待客,、專業(yè)技能,、消防知識、突發(fā)事件分析等,，通過講解,、點評、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升,。

2,、安全管理部按照各月計劃對保安員進行崗位培訓，對保安一線崗位做好培訓工作,。做到實際工作培訓,，分階段、分內(nèi)容進行考評,，通過培訓保安員整體素質(zhì)提升了,、服務(wù)水平提高了、業(yè)主滿意度提高了,，通過培訓提高了保安員整體思想素質(zhì),，服務(wù)態(tài)度和業(yè)務(wù)技能,。

保安工作總結(jié)及匯報篇六

我于20__年9月15日進進公司，依據(jù)公司需求,，今朝擔當樓管員一職,，擔任小區(qū)平安保護任務(wù)。

自己任務(wù)仔細,，仔細且有較強的義務(wù)心以及朝上進步心,，勤奮沒有懈，極富任務(wù)熱忱;性情豁達,，樂于與別人相同,，具備杰出以及純熟的相同本領(lǐng)，有很強的團隊合作才能;義務(wù)感強,，的確實現(xiàn)指導托付的任務(wù),，以及公司共事之間可以共同努力，干系相處和諧而不和,。進職已經(jīng)來,，我正在公司指導以及共事們的熱情協(xié)助及關(guān)愛下獲得了必定的提高，綜合看來,，我感到本人另有如下的缺陷以及缺乏：

1,、思惟上團體主義較強，隨便性較年夜,，顯患上沒有謙虛與渙散,，沒做到狂妄自大，恭敬聽從;

2,、偶然候處事不敷精悍,，言談舉止沒重視束縛本人;

3、任務(wù)自動性發(fā)揚的仍是不敷,，對于任務(wù)的預感性以及發(fā)明性不敷,，離指導的請求另有必定的間隔。

正在此后的任務(wù)以及進修中,，我會進一步嚴厲請求本人,，謙虛向公司指導、共事進修,，我置信憑著本人高度的義務(wù)心以及信心,，必定可以矯正這些缺陷，奪取正在各方面獲得更年夜的提高,。依據(jù)公司規(guī)章軌制,，試用職員正在試用期滿及格后，便可被任命成為公司正式員工。因而,，我特向公司請求：但愿能依據(jù)我的任務(wù)才能,、立場及施展闡發(fā)給出及格評估，使我定期轉(zhuǎn)為正式員工,。

離開這里任務(wù),，我的播種莫過于正在敬業(yè)肉體、思惟地步,仍是正在營業(yè)本質(zhì),、任務(wù)才能上都失掉了很年夜的提高與進步,，也鼓勵我正在任務(wù)中不時行進與美滿。我理解理睬了公司的美妙今天要靠大師的積極往發(fā)明,，置信正在部分員工的通力合作下,，公司的美妙今天更燦爛。正在當前的任務(wù)中我將愈加積極長進,，但愿下級指導同意轉(zhuǎn)正,。

保安工作總結(jié)及匯報篇七

一年來，在各位領(lǐng)導的關(guān)心支持下,，在同志們的幫助下,，經(jīng)過全體保安同志的共同努力，較好的完成了領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù),，取得了學習上的收獲，思想上的進步,，業(yè)務(wù)上的提高,，我們愛崗敬業(yè)，盡心盡責,，克服困難,，不懼艱險，開拓積極,，增強了大局意識,、全局觀念。以下是我的工作總結(jié)：

作為安全保衛(wèi)人員,，不僅提高政治素養(yǎng),，牢固樹立大局觀念，而且還要注重加強學習,，不斷提高個人的業(yè)務(wù)水平,。努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過硬，工作中堅持以防為主,，防治結(jié)合,、巡防巡查、重點保護,。較好的履行了自己的崗位職責,。

由于保衛(wèi)工作的特殊性,，所以對我們來說，上班與下班,、上班與休息,、已經(jīng)難以區(qū)分，正因為如此,，所以我們特別注意強調(diào),，敬崗愛業(yè)和無私奉獻，要求人人講大局,、講工作,、講風格、講奉獻,。常言道：“功夫不負有心人”,。通過我們的共同努力，學校安全工作呈現(xiàn)良好的局面,。我們做到了文明,、科學、嚴格,、高效,。并因此而受到了廣大教職工的好評。

隨著xx的啟用,，領(lǐng)導來訪及各種會議與日俱增,。加之我們幾個人以前都沒從事安全保衛(wèi)工作，因此如何努力實現(xiàn)保衛(wèi)工作安全無事故,，的確并非易事,；我們也確實感到了壓力和挑戰(zhàn)。但是我們畢竟有領(lǐng)導的充分信任和同志們的大力支持,，也有一腔熱血,，使我們變壓力為動力，化條件為機遇,，并采取確實有效的措施,，終于把領(lǐng)導的重托、大家的希望一件件地落實到實處,。

訂立了夜間值班制,、門衛(wèi)禮儀制、電話回訪制,，治安巡防制統(tǒng)一調(diào)配制,。設(shè)立了值班室和治安聯(lián)動電話。如發(fā)現(xiàn)問題，要求5分鐘到達事故現(xiàn)場,。對某些崗位定人,、定崗、定責,，對全院所有場所放置的消防設(shè)施,，做到心中有數(shù)，使消防安全設(shè)施在管理和使用上更加科學規(guī)范,。

雖然在領(lǐng)導的關(guān)心支持下,，在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績，但是,，離領(lǐng)導的要求和同志們的希望還有一定的差距,。工作中，還有一些不盡人意的地方,。特別是對安全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠,，我們會吸取教訓，總結(jié)經(jīng)驗,。

在新的一年里,，我們在學院和處室的領(lǐng)導下，進一步加強學院的安全保衛(wèi)工作,，使每項工作落到實處,，做到防患于未然。確保安全無事故,，使學院有一個良好的工作生活環(huán)境,。

保安工作總結(jié)及匯報篇八

20xx年即將過去，新的一年就要到來,，我們?nèi)w保安隊在公司領(lǐng)導的關(guān)懷、指導下,，風風雨雨,，一路走來?；叵肫饋?，有發(fā)自內(nèi)心的快樂，也有許多的感慨,；有觀點相左的爭執(zhí),，也有年輕人齊心協(xié)力的兄弟義氣！還有兄弟們流的汗,。為了下一年更好的工作,，現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下：

保衛(wèi)是一項特殊的、并具有一定危險性的工作。我們必須秉承嚴肅認真的工作態(tài)度,，但同時也要靈活處理好與員工之間的關(guān)系,。干好日常看似平淡的工作,。力爭,，在日常工作中不出或少出紕漏。堅決完成公司領(lǐng)導交給我們的每一項任務(wù),，做到讓領(lǐng)導放心,。為此，我從以下幾點抓起：

1,、 一切以公司規(guī)章制度為核心,。對于新來應(yīng)聘的保安，要求其提供相應(yīng)的證件和相關(guān)證明,；對新隊員進行制度學習和業(yè)務(wù)的培訓,。

2、 根據(jù)行政部會議精神,，每天召開例行早會,，及時傳達上級的精神和要求，糾正工作中存在的不足,；

3,、 利用吃飯和休息的時間同隊員溝通，了解隊員的思想動態(tài),，讓隊員能積極,、安心的工作。

1,、 根據(jù)隊員的特長,，合理進行分工。（如：保安員是剛退伍的軍人,，我就讓他負責保安隊的集訓工作,。）

2、 恢復了軍訓工作,，對保安隊的風氣,，隊列隊形有一定的改善；在此期間,，注重了團隊的凝聚力,，責任心，應(yīng)急反應(yīng)及體能訓練,。

3,、 加強員工和車輛進,、出廠門登記、物品檢查,；對來訪客人做好登記和接待,。

4、 通過建立健全登記表格和出門條制度,，使門禁管控,，更加完善。

5,、 配合舍監(jiān)做好生活區(qū)安全管理工作,。加強消防器材每月的例行檢查和登記工作；并對全廠所有消防器材進行編號定位,，劃分區(qū)域,，責任到人！

6,、 配合總務(wù)做好全廠環(huán)境衛(wèi)生工作,。

7、 積極配合公司舉行重大活動,，如每季度一次的消防演習,。

8、 以提高生產(chǎn)為中心,，配合廠務(wù)各部門,，相互協(xié)調(diào)、加強安全秩序,，排除安全隱患,。

1、隊員們的自主意識,，責任心不強,，惰性太大。沒有積極發(fā)揮自己的主觀能動性,。

2,、缺乏一定的生產(chǎn)安全專業(yè)基礎(chǔ)知識。如：在門崗上檢查包裹,，卻不認識什么是公司生產(chǎn)的，什么是員工自己的衣物,。

3,、安全意識，法律意識淡薄,。有許多事情只知道被動接受,、執(zhí)行,，而不知道為什么要這樣做。如此種種,，許多隊員自身的問題將是我們明年工作應(yīng)注意的重點,！另外，在工作中也遇到了這樣那樣的矛盾和困難,，需要向各位領(lǐng)導匯報，以期尋求幫助,。同時也拿出自己的一點小建議請各位指導：

一,、 基于保安在實施公司規(guī)定，對員工進行某些管控和干預時,；有的課長或主管不是對自己的下屬進行批評,、教育，而是過來說情,。甚至振振有詞覺得理所當然,。所以個人認為，保安隊工作如果由傳統(tǒng)的被動管控,，不如主動出擊,，釜底抽薪，從源頭抓起,。（如：定期做一些安全方面的《規(guī)章制度》等的宣傳；請行政部對中層干部進行,，安全和《公司章程》的培訓并以文件形式,，把《公司規(guī)章制度》下發(fā)給各部門,。

二、 公司各部門領(lǐng)導定期的碰頭會,，應(yīng)該抽調(diào)各部門,，負責具體工作的人員，列席碰頭會,。便于及時傳達公司的管理理念及意圖,。

三、 個人認為,，公司的管理人員不應(yīng)該只注重抓生產(chǎn)而忽略了其它行政能力,。公司的管理層是以樹狀分布，也應(yīng)如此管理,。行政部只是外圍監(jiān)督,、稽核。

四,、 公司有活動中心,，卻一次像樣的活動也沒組織過，更別提員工大會了,。這樣一筆寶貴財富就白白浪費了,。員工大會或一些活動是一個公司宣傳管理理念的良好平臺。一個好公司都會擁有一批忠誠的員工,，而忠誠的員工除了合理的薪資待遇,，還要讓人感到能以公司為家?；蚴翘峁┝艘粋€施展的平臺,，讓大家各展所長。（這就需要從精神上讓大家產(chǎn)生一定的凝聚力,。比如,，我曾經(jīng)在首都一家五星級連鎖酒店見到過他們的網(wǎng)上交流平臺，讓員工能自由發(fā)言,，寫下自己的感想和意見建議,。而公司領(lǐng)導也能及時了解員工的心理動態(tài)。）

以上幾點只是個人愚見,，要說是工作計劃可能跑題了,，只是在“源瀚”工作幾年所見所聞的一點感慨。敬請領(lǐng)導批評指正,！

保安工作總結(jié)及匯報篇九

保安部的個人工作總結(jié)范文

我,，轉(zhuǎn)眼已在招行度過兩個春秋。我雖是一名普通的保安員,，但在我心中,，支行就是我的家，領(lǐng)導是我的家長,，行里的職工是我的兄弟姐妹,，行里的事就是我自己的事，我要精心守護我的家,，使它在的環(huán)境中茁壯成長,。我明白作為一個家庭成員，一名保安員守衛(wèi)招行,、守衛(wèi)我家的責任重大,。

銀行安全保衛(wèi)是一項特殊的、并具有很大危險性的工作,，可我沒有因此而膽怯,、畏懼?？▋?nèi)基鋼鐵公司總裁 齊瓦勃曾經(jīng)說過我們不是在為老板打工,，更不是單純?yōu)榱速嶅X，我是在為自己的夢想打工,，為自己的遠大前途打工,。我們只能在業(yè)績中提升自己。因此,，我們必須秉承嚴肅認真的工作態(tài)度,，干好日常看似平淡的工作,，要想得到,，做得全。堅決完成上級領(lǐng)導交給們的每一項任務(wù),，做到讓領(lǐng)導放心,。隨著招行安全保衛(wèi)工作的不斷開展，我經(jīng)常思索：如何才能更進一步地做好安全防范工作,，如何提高我們警員的自身的素質(zhì)和工作能力!現(xiàn)總結(jié)如下

xx年我來到招商鳳起支行直到現(xiàn)在,我主要負責支行營業(yè)大廳和自助銀行值班及日常清機,押運的保衛(wèi)任務(wù).記得剛到招行時,為了能快速進入角色,熟悉工作.我利用一切可能的時間招行保安工作的各項規(guī)章制度,遇到不明白的地方就立即向班長及老同志請教.在支行大廳值班時見到有客戶向大堂經(jīng)理咨詢時我就在一邊仔細的聽著,然后默默的記下來,遇到不明白的地方及時主動地向大堂經(jīng)理請教,為提高自己的工作能力和服務(wù)水平,，在平時工作中,我學會了塌實,勤奮,務(wù)實,兢兢業(yè)業(yè)地干好每一項工作,所以我很快就熟悉了工作技巧。

贏得了許多客戶的好評.我記得第一次被客戶表揚時是一次我在支行大廳值班,當時客戶很多,我見到一位年紀30歲左右的客戶東張西望,我就主動上前問到:您好,，先生,，請問您需要辦業(yè)務(wù)?客戶回答說：我有一筆錢要匯到深圳的一個朋友那里，要填什么單子嗎?我說：要填的,，請問你要匯的金額大嗎?客戶說：三十多萬吧,，我說：那手續(xù)費可能高一點。大概需要1000多元的手續(xù)費客戶吃驚的說,，以前不是50元就夠了嗎?于是我耐心的向客戶解釋說：不好意思,，我們這里系統(tǒng)剛升級過，匯款方式有所變動,，以前通過轉(zhuǎn)賬的方法匯出去的,，要第二天才能到賬，系統(tǒng)升級后該業(yè)務(wù)已經(jīng)取消了,。

接著我就向該客戶介紹了網(wǎng)上銀行版,，然后告訴他如果通過網(wǎng)上匯的話手續(xù)費只有0.2%而且是50元 封頂?shù)?該客戶得知一卡通在網(wǎng)上轉(zhuǎn)帳時，他立刻就填寫了開護申請書和網(wǎng)上專業(yè)版申請書,，使該客戶減少了等待時間,，在我的幫助下很快辦理了業(yè)務(wù),。臨走時，該客戶來到大堂經(jīng)理面前微笑著說：你們保安服務(wù)態(tài)度很好,，沒想到你們保安也這么懂業(yè)務(wù),，我很滿意。然后走到客戶意見簿上寫道：保安服務(wù)態(tài)度非常好,，服務(wù)也比較專業(yè),，請領(lǐng)導給予表揚。雖然是短短的兩行字,，但但確是對我工作的最大肯定!

無論做任何事,，務(wù)心竭盡全力，因為它能決定一個人事業(yè)的成賬,。我深知,，作為銀行的警員，平時接觸現(xiàn)金的機會多,，所以必須具備較高的個人綜合素質(zhì),，否則就容易出問題，而只有不斷強化自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,，才能提高自己的整體工作水平與戰(zhàn)斗力,。

俗話說的好：打鐵還得自身硬，如果自己都一知半解又怎么能令客戶滿意呢?所以我?guī)状螀⒓颖０补?、金融系統(tǒng)及招商銀行組織的各種政治理論,、專業(yè)技能和法律法規(guī)方面的培訓，并在小隊組織學習時參加了“三個代表”重要思想,、《公民道德規(guī)范》,、《治安管理處罰條例》、《消防法》等活動,，平時小隊長還要求我們互相幫助溝通交流的學習心得,、不定期摘選優(yōu)秀文章在班上宣讀并結(jié)合實際交換看法等，形成了一個比,、學,、趕、幫,、超的良好氛圍,，不但提高了我的思想道德素質(zhì)和政治理論修養(yǎng)，在潛移默化中改變了大家處理問題時的思維方式,，還促進了彼此間的友誼,，可謂一舉多得。

在參加思想道德教育的同時，也積極參加體能訓練,，內(nèi)容包括：隊列訓練,、擒拿格斗、三十分鐘的俯臥撐,、啞鈴等體能練習,，休息時還參加爬山等運動。堅持完成預期目標,，保質(zhì)保量地完成訓練計劃。我剛開始時出現(xiàn)了叫苦叫累的現(xiàn)象,。但我明白作為銀行的經(jīng)警,，只有練就了過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和有強壯的體能素質(zhì)，才能更好地發(fā)揮其輔警作用,，養(yǎng)兵千日,、用兵一時，沒有日?？炭嗟挠柧?，關(guān)鍵時刻怎么能發(fā)揮出我們的作用呢?所以，我不怕苦,，不怕累一直堅持,。

2017年即將結(jié)束，保安部在以經(jīng)理為核心的領(lǐng)導下順利完成17的工作,，我們?nèi)齻€領(lǐng)班齊心協(xié)力,，團結(jié)協(xié)作，在保護酒店安全和各班自身管理方面做出了大量工作,，確保酒店在今年無一例安全事故發(fā)生和酒店裝修期間順利完工?，F(xiàn)將2017年的工作予以總結(jié)：

今年年初，我們依然按照保安部工作流程來完成對本班管理,。每天上班提前20分鐘到控制中心開班前會,，首先檢查本班上崗人員儀容儀表，對不合格員工當面糾正;總結(jié)前一天工作不足之處,，安排當天崗位值班人員,，之后帶隊接班安全完成當日的工作。每小時巡視各崗位工作情況,，發(fā)現(xiàn)問題當面糾正并且指出解決的最佳方案,，讓崗位人員在實踐工作中掌握業(yè)務(wù)知識，更好的完成在崗工作,。不斷給員工輸導安全意識,，加強安全教育，在遇到問題時果斷、理智處理問題,。班后總結(jié)本班在當天工作中遇到的問題,，當面講解、當面消化,，把問題絕不帶到第二天工作當中,。加強與其它各班的溝通和交流，揚長避短,，為更好的管理好本班打下堅實的基礎(chǔ),。按時完成經(jīng)理所交代的各項任務(wù)，對完成情況要及時反饋,，做到有始有終,，就是本班未能完成指定性任務(wù)，及時傳達到下個班來完成,，領(lǐng)班職責第一條就是對經(jīng)理負責,，所以我們要把工作做好、做到前面,。

審視今年的整體工作對內(nèi)抓紀律,，對外抓安全，紀律方面沒有出現(xiàn)大的`問題,，各員工都能按時完成領(lǐng)班所布置的工作,，只是極個別員工在紀律方面比較松散，積極性不是很高漲,，隨心所欲上班,，特別是在上夜班時警惕性不高，自身沒有安全隱患意識,，不能及時發(fā)現(xiàn)問題等,。安全方面：加強對酒店的巡查力度，特別是輔房,、裝修區(qū)域,、更衣室、各營業(yè)吧臺等,，認真,、仔細、反復檢查,，在對輔房檢查時發(fā)現(xiàn)員餐人員偷東西,，這說明我們的工作有明顯的提高，安全工作是一項長期的,、艱巨的工作,，需常抓不懈。酒店今年從五月份開始裝修到現(xiàn)在基本結(jié)束，在裝修期間,，各班以領(lǐng)班為中心,，各崗位相互緊密配合，杜絕酒店財產(chǎn)外流,，加強裝修區(qū)域安全施工和防火工作,，禁止無關(guān)人員進入裝修區(qū)，從施工整體講比較順利,，沒有大的安全事故發(fā)生,，使我們在裝修安全方面取得了寶貴經(jīng)驗，為明年再次裝修打下了很好的基礎(chǔ),。

今年外出培訓2次,，消防與反恐，從2次培訓中學習了很多經(jīng)驗,，自己在對安全認識方面有了一定的提升，特別是反恐,，從安全方面講反恐是一個全新的知識點,，包括對爆炸的認識，怎樣去發(fā)現(xiàn),、識別爆炸物等,，同時也提高自己在保安工作反面的不足，使自己在管理水平和業(yè)務(wù)能力方面有了更高的起點,。 經(jīng)理經(jīng)常教導我們,，保安部每天工作流程都一樣，怎樣才能在一年工作當中來不斷提高自己,，這就要求自己在熟練的工作方面做得更好,。當然在工作方面自己也有不足的地方，對90后的員工缺乏溝通,，沒有及時掌握他們的思想動態(tài),所以沒有使他們的工作能力得到充分的發(fā)揮;自己的思想意識和責任心不夠強,，在制度和紀律方面的工作做得不是很扎實，工作經(jīng)驗和崗位業(yè)務(wù)仍需進一步學習與提高,。在接下來的工作中,，多與新員工交流，從交流與溝通中了解新員工,，使員工在崗位上能更好的發(fā)揮,。

每年崗位知識一般放在比較炎熱時培訓，往常培訓科目都是崗位知識,，基本在室內(nèi)培訓,，忽視了在崗實踐培訓。今年8月份到西安為期五天學習，參觀了其它地方的培訓方法后,，制定了比較全面的培訓計劃,，其中包括理論知識與實踐在崗培訓，總共14個科目,，總體分為培訓內(nèi)容,、培訓目的、效果評估,。今年培訓只進行了10個科目,，為期20課時，每個科目反復兩次培訓,，從整體效果講,，培訓的目的基本達到，而且各培訓導師講的比較全面,，受訓人員積極性比較高,，只有個別員工因事臨時請假，所有受訓員工基本上能把培訓內(nèi)容運用到工作當中,。唯一的不足的地方就是員工把培訓內(nèi)容細節(jié)不能堅持,，時間長了就會淡忘，使培訓效果沒有持續(xù)下去,。 明年的培訓計劃：培訓時間安排在七,、八、九月,，制定周全的培訓計劃,，把14個科目全部培訓，充分體現(xiàn)出培訓效果,，而且反復講解,、反復督促，使每位員工在崗位上能充分發(fā)揮技能水平,，開展業(yè)務(wù)能力比拼,，特別是加強新員工的學習和培訓。隨著酒店會議區(qū)域和ktv迎來營業(yè),，明年準備把保密制度與發(fā)生突發(fā)事件應(yīng)急預案加強培訓,，是我們整體隊伍能充分、全面保衛(wèi)酒店安全,。

今年從2月16日開始軍事素質(zhì)培訓,，截止目前總共30個訓練日。在訓練當中有幾個別人有請假現(xiàn)象,，我和常小飛緊密配合,，嚴格按照經(jīng)理制定的請假制度執(zhí)行,，并且做好請假筆記。我們兩個把隊伍分為兩列,，老隊員由我?guī)ьI(lǐng),，在鞏固以前所學習內(nèi)容上進行新的科目,把我們老隊員的軍事素質(zhì)再提高一個檔次。常小飛帶領(lǐng)新同志訓練,，從零做起,，以最快的速度趕上老同志，在訓練當中首先要充分體現(xiàn)出軍人的精,、氣,、神，調(diào)動訓練的積極性,，最后要達到預期訓練科目,。從今年開始訓練時間改為星期二和星期五，比原來的訓練時間少了一天,，這也是經(jīng)理從人性化管理方面考慮,，對訓練的時間進行了調(diào)整。

在接下來的訓練時間里,，我們兩個團結(jié)一致,，相互交流與學習，加強訓練力度,，使我們保安整體隊伍素質(zhì)能有新的面貌。 我們兩個把隊伍分為兩列,，老隊員由我?guī)ьI(lǐng),，在鞏固以前所學習內(nèi)容上進行新的科目,把我們老隊員的軍事素質(zhì)在提高一個檔次。常小飛帶領(lǐng)新同志訓練,，從零做起,，以最快的速度趕上老同志，在訓練當中首先要充分體現(xiàn)出軍人的精,、氣,、神，調(diào)動訓練的積極性,，最后要達到預期訓練科目,。從今年開始訓練時間改為星期二和星期五，比原來的訓練時間少了一天,，這也是經(jīng)理從人性化管理方面考慮,，對訓練的時間進行了調(diào)整。在接下來的訓練時間里,，我們兩個團結(jié)一致,，相互交流與學習,，加強訓練強度，使我們這支保安隊伍有個全新面貌,。

一,、加大值班和巡邏檢查力度，在重大活動期間,，加強值班,、對重點部位安排專人值班，發(fā)生情況基本做到及時到位,，及時處置,，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強值班的基礎(chǔ)上進一步加強巡邏檢查力度,，確保保安人員24小時巡查,，全面保證酒店全年無安全事故發(fā)生。

二,、加強管理,，要求隊員作到的首先我們自己必須要作好。對隊員加強領(lǐng)導,，對每個隊員嚴格考核,，為提高保安隊員整體素質(zhì)，對他們提出嚴格要求,。

三,、嚴格執(zhí)行酒店的規(guī)章制度，做好本職工作,，管理好本班的各項工作,。

四、做好隊員的思想工作,。要關(guān)心護隊員,，了解隊員的思想、工作,、家庭等的情況,，及時發(fā)現(xiàn)問題。做到思想上信任,，工作上教導,，上體貼。

五,、不斷提高隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì),。要有計劃的組織隊員學習業(yè)務(wù)，使其保持良好工作狀態(tài),。

六,、堅持查崗,、查哨制度，掌握人員在崗情況,，作好考核工作,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，遇重大事件及時匯報,。 總之,，隨然今年工作取得了一點，我們不能驕傲,，明年新的時期意味新的機遇,，新的挑戰(zhàn)，自己處處以身作則,，敢打敢拼,，始終把團結(jié)和諧放在工作首位，在經(jīng)理英明決策正確引導下,，和各領(lǐng)班加強思想交流與學習,，把我們這支保安隊伍做得更加出色。

斗轉(zhuǎn)星移,，時光如梭,，轉(zhuǎn)眼已近歲末，回顧自己年前這段時間的工作歷程,，收獲及感觸頗多,。本人有幸得到公司的認可和信任。本人十分和感激公司給予的鍛煉和學習的機會,，在領(lǐng)導的大力支持和熱心指導及各位同事的積極協(xié)助下,，基本完成了公司賦予的各項工作，履行了自身職責,，積累了工作經(jīng)驗，得到了公司領(lǐng)導對本人工作能力的認可和道德操守的信任?，F(xiàn)將自己20xx年度工作,、思想情況向上級領(lǐng)導匯報如下：

一、堅決服從上司的領(lǐng)導,，認真領(lǐng)會執(zhí)行公司的經(jīng)營管理策略和工作指示精神,，并貫徹落實到崗位實際工作中，始終把維護公司利益放在第一位,。

二,、堅持預防為主、防治結(jié)合的治安管理方針,，時刻教育和要求自己,，并嚴格要求自己加強對項目工地的巡查力度,。

三、堅持預防為主,、防消結(jié)合的消防工作方針,，完善消防設(shè)備巡視及保養(yǎng)措施并加強自己的消防知識培訓，提高自己的防火意識,，使自己能熟練掌握消防設(shè)備的操作方法,。確保寫字樓的消防安全。

四,、遵守部門各項規(guī)章制度,、管理規(guī)定。在工作中盡量嚴格要求自己,，以便起到帶頭作用,。

五、公司領(lǐng)導經(jīng)常帶領(lǐng)客人到項目參觀,，自己要認真做好禮節(jié)禮貌等工作,。

六、積極地參加公司的各項培訓和學習,，不斷提高自身的素質(zhì)和服務(wù)水平,。

七、本人在日常管理中力求做到：

1,、 遵循公司的經(jīng)營理念及服務(wù)宗旨,，以公司企業(yè)文化精神為中心，團結(jié)同事,，培養(yǎng)團隊協(xié)作精神,。由小及大形成部門合力、戰(zhàn)斗力和對公司的集體榮譽感,。

2,、遵守公司、部門的規(guī)章制度和紀律,，保持嚴謹自律的工作,、生活作風，做到良性發(fā)展,，營造健康的工作氣氛,。

3、在各類理論培訓中,，張經(jīng)理和各位領(lǐng)導通過講解,、點評、交流使我們在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升,。并時刻教育我們要有緊迫感,，應(yīng)具有上進心,，使其明白秩序維護員工作不是高科技，沒有什么深奧的學問,。

成為一名合格秩序維護員關(guān)鍵在于人的主觀能動性和責任心,，是建立在對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、對管理與服務(wù)內(nèi)涵的真諦的理解及運用之上,，并以此激發(fā)大家積極進取在工作中體現(xiàn)自身價值,，感受人生樂趣。

以上是我在一年中力爭做到,、做好的方面,。縱觀我入職以來的工作,，客觀的自我剖析,，自己在下列幾方面存在不足之處，肯請領(lǐng)導的指正與批評,，以待在今后的工作中進一步加強和改正：

1,、工作方式過于急躁。在有些問題地處理上不夠穩(wěn)重,，遇事有時不夠冷靜,，容易急躁，要學習更多的服務(wù)技巧,，以便更好地提高自已的服務(wù)水平,。

2、工作中時有松懈,。不能夠一直保持高昂,、積極奮進的斗志，有放松和懈怠的時候,。沒有時刻按照公司的規(guī)章制度和崗位職責去嚴格要求自已,。

3、工作經(jīng)驗和相關(guān)管理知識仍需進一步學習,、積累,。自己初入物業(yè)行業(yè)，對物業(yè)管理方面的知識了解不夠全面,，還需要不斷地學習積累,，以便提高自己,。

4,、團隊意識需要進一步提高。秩序部要是一個完整的整體,，要保證能夠召之即來,、來之能戰(zhàn),、戰(zhàn)之能勝。自己在團隊合作方面還要進一步加強,。

金無足赤,，人無完人 ， 只有找出自己的缺點和不足,，才能不斷地成長和進步,。以上幾點是本人所欠缺和做的不好的地方，希望在下一年的工作中能不斷地改進和完善,，也希望各位領(lǐng)導和同事能夠積極地幫助我,、支持我，爭取在接下來的工作中做得更好,，取得更大的成績,。

2017年即將過去，我們將滿懷信心地迎來20xx年,，新的一年意味著新的機遇,，新的挑戰(zhàn)。今朝花開勝往昔,，料得明日花更紅,。我堅信在公司領(lǐng)導的英明決策和運籌下，物業(yè)服務(wù)公司的明天會更好,。做為公司的一份子,，在明年的工作我將一如既往，全心全意的為泛海物業(yè)公司服務(wù),，竭力做好本職工作,，為公司的發(fā)展貢獻一份微薄。

我相信在大家的共同努力下,，泛海物業(yè)的服務(wù)水平一定會有質(zhì)的提升,，泛海物業(yè)一定會蜚聲全國，泛海的明天也一定會更加美好!讓我們大家攜起手來,，為了泛海的明天也為了自己的將來而努力!

保安工作總結(jié)及匯報篇十

學校保安這份工作對于我來說還算是在自己的能力之內(nèi),，雖然每天要比學生提前到校，比學生學生更晚下班,，但是心里是幸福的,，覺得自己能夠在工作上為學生帶來安全無論多累都是值得的。隨著學生們的考試慢慢臨近,，上半年的工作也已經(jīng)告一段落,，讓我在這個時節(jié)對自己上半年的工作做一個總結(jié),，讓下半年的工作更加順利的展開,。

在我們工作中要堅持三點,，就是勤勞,、責任心以及愛心，以下我將從這三個方面講述我在上半年的工作都做了些什么。

上半年里首先就是每天時刻關(guān)注大門,，在早上提前開門等待學生上學，在上早自習的鈴聲響了之后關(guān)上門，從這時候到放學的時間就開始記錄當天來訪的人,，找什么人，做好嚴格的審查，防止一些閑雜人等進入學校耽誤教學工作，但是在這期間進出學校的人和車輛很多，我們還要及時地開關(guān)門，不能浪費別人的時間，所以就需要我們的手腳勤快一點。除此之外,，在每天上班的時間還要關(guān)注工作區(qū)域的衛(wèi)生情況，要時刻保持學校門口的整潔,，不能損壞學校的形象,。

學校的安危依靠我們保安來完成，因此工作的責任心就必不可少,，為了安全著想,，我堅持將每一位來訪者的情況進行登記，仔細詢問問題,，對學校的進出把控十分嚴格,。在上半年所有的工作時間我都能夠堅持在崗，負責人員往來,，引導他們在學校迅速完成事情,，沒有安全問題發(fā)生,，和同事們一起保障了全校師生的安全,。

我們的工作面對的最多的就是學生,，而他們正是調(diào)皮好玩的年紀，看到他們我就不能像對待成年人一樣公事公辦,，所以在上半年的工作中我主要是以愛來管理學生,，關(guān)懷他們的生活,。在學生開始進校門時我就向他們微笑問好，同時在春夏交替之時氣溫多變,，易發(fā)生流感,，看到有些學生衣服有些單薄，我就囑托他們多穿些衣服,，免得等到生病時后悔,，提醒他們在上下學的路上注意來往的車輛等等。

上半年的工作圓滿完成,，雖然沒有發(fā)生什么紕漏,，但是也沒有做的很出色，在很多地方還有疏忽之處,，比如說不能很好的控制自己的情緒,，一旦有情緒上的變化我就忍不住帶到工作上來,，很多工作就做的不成熟。在下半年里我會更加努力,，加強對自身修養(yǎng)的學習,，將下半年的工作完成的更完美。