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設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇一

競聘人基本情況：張綱現(xiàn)年29歲大學(xué)本科工學(xué)學(xué)士學(xué)位。專業(yè)技術(shù)職稱：助理工程師,。職業(yè)技術(shù)資格：高級維修電工,。競聘崗位：設(shè)備部設(shè)備主管。

學(xué)習(xí)經(jīng)歷：20xx年9月至20xx年6月黃河科技學(xué)院電子工程專業(yè)學(xué)習(xí),，20xx年3月至1月河南工業(yè)大學(xué)機械工程及自動化專業(yè)學(xué)習(xí),。

工作經(jīng)歷：20xx年11月至今鄭州思念食品有限公司設(shè)備部前處理工段從事食品機械機電維修工作，20xx年5月至20xx年華中科技電子有限責(zé)任公司（國營七九四廠）設(shè)備部從事機電設(shè)備管理,、維修,、改造工作及儀器儀表管理、維修,、改造工作,。20xx年3月至20xx年5 月白象食品河北分公司從事方便面生產(chǎn)線安裝調(diào)試維修工作。20xx年1月至20xx年8月勝立塑膠工業(yè)（深圳）有限公司從事塑膠機械維修及管理工作,。

設(shè)備部設(shè)備主管工作職責(zé)：

1.參與擬定所轄工段的設(shè)備管理制度與流程,，并且監(jiān)督執(zhí)行。

2.負責(zé)擬定所轄工段的設(shè)備年度維修計劃,、季度維修計劃,、二級保養(yǎng)計劃、設(shè)備鑒定規(guī)程,。

3.負責(zé)組織設(shè)備維修管理工作,。

4.負責(zé)下屬員工的管理工作

如果競聘上崗，假如我是設(shè)備部設(shè)備主管,，針對設(shè)備部的現(xiàn)實情況,，我將本著以下思路開展設(shè)備部的工作：

一、現(xiàn)狀分析：

1,、作為十幾年企業(yè),，現(xiàn)有的設(shè)備已經(jīng)老化陳舊，隨著公司產(chǎn)能的逐步提高設(shè)備磨損及自身弊病逐步體現(xiàn),，加上現(xiàn)有設(shè)備圖紙技術(shù)資料員工沒有系統(tǒng)化的去學(xué)習(xí),，有的設(shè)備已做改動而圖紙資料沒有更新,，在工作和學(xué)習(xí)中勢必帶來不便,。所以,，必須實施規(guī)范管理，逐步補充完善圖紙資料,。

2,、人員配置不合理，最突出的是員工沒有人盡其才及工作不飽滿,，工作單一,，延續(xù)著傳統(tǒng)的老企業(yè)每人只干一種工作的陳舊觀念。重新進行勞動力資源和人力資源配置實現(xiàn)資源共享,，按勞分配,，充實一線的設(shè)備管理力量。

3,、生產(chǎn)與設(shè)備不能有機結(jié)合,。在生產(chǎn)管理與設(shè)備檢修過程中，相互扯皮的時候較多,，影響工作進度,。因此，必須實施專業(yè)歸并管理,，和人力資源集中使用,、開發(fā)，充分調(diào)動每一位人員工的積極性和創(chuàng)造性,。逐步推動實施tpm管理及ie管理,。提高設(shè)備綜合利用率，降低重大故障率逐步縮減維修與管理成本,。

二,、制訂工作計劃：

1.根據(jù)設(shè)備部現(xiàn)有部門與四個工段的職能和工作標(biāo)準，成立相應(yīng)的職能小組,。

首先,，明確我們設(shè)備部的任務(wù)是：對內(nèi)作好修理維護，對外開展業(yè)務(wù),。這是一個光榮而艱巨的任務(wù),，這其中要做好的工作的許多，但我認為這些工作最終都表現(xiàn)為一種服務(wù),。既然是服務(wù),，就要講究個高效率和高質(zhì)量，同時考慮到我們的團隊是一支技術(shù)型的團隊,，所以,，逐步建立一個扁平化，授權(quán)型，學(xué)習(xí)型的組織構(gòu)架將顯得猶為重要,，在設(shè)備部現(xiàn)有四個工段的這個組織構(gòu)中,，所有的人員將被分為如下小組：值班運行組、設(shè)備巡檢組,、備件制作修理組,、系統(tǒng)調(diào)試檢修組、技術(shù)中心,，這個中心將把前面幾個小組對設(shè)備所獲技術(shù)信息作為輸入,，進行技術(shù)分析和處理，得出結(jié)果(處理辦法)去指導(dǎo)四個工段的工作,，從而可實現(xiàn)對設(shè)備狀態(tài)快速回應(yīng),。這也體現(xiàn)出管理上的自控理念和機電一體化思想，更重要的是我們積累了大量的技術(shù)信息,，為保養(yǎng),、大修、技改,，對外生產(chǎn)等工作打下一個堅實的基礎(chǔ),。可以說,，對內(nèi)工作做得越好,，我們就越有時間進行學(xué)習(xí)提高素質(zhì)，越有能力對外業(yè)務(wù),，說到對外業(yè)務(wù),，如何做？我想這和各種備件的采購管理,，大修項目管理,，技改項目管理，保養(yǎng)管理一樣,，應(yīng)該有這么一個理念,。什么理念呢？就是一個工程項目管理的理念(比如工業(yè)工程管理與生產(chǎn)管理就有許多不同),。本著這個理念,，我們能把這項工作做得更好。

其次,，當(dāng)組織構(gòu)架,、規(guī)章制度決定以后，人員的激勵和管理就成了關(guān)鍵因素,，這從客觀上講是團隊文化建設(shè)的問題,，具體說,，是個管理方式方法的問題，我認為,，管理辦法無好壞之分,，關(guān)鍵看是否適合被管理對象，是否能引導(dǎo),、調(diào)動和激勵大多數(shù)團隊成員的積極性,。所以作為一個部門負責(zé)人或者說一個職業(yè)經(jīng)理人,，除了應(yīng)具有專業(yè)技能外,，重要的是要創(chuàng)造一個環(huán)境，營造一種氛圍,，創(chuàng)造一個公平的,、和諧的工作環(huán)境和競爭環(huán)境，一個對下屬充分了解以發(fā)揮每一個成員積極性和創(chuàng)造性的環(huán)境,。這方面在我以前的工作中,，作了一定的探索也取得了一些成功的經(jīng)驗。我們想順著這個思路下去,，一定會把工作做好,，對此我充滿了信心，因為在面對工作中的每一件事和每一個人時,，我首先要做的將會是付出我的真誠,！職能組設(shè)置遵守如下原則，即：高效,、精減,、統(tǒng)一原則；對事不對人的原則,；全員競聘,、擇優(yōu)聘用的原則；統(tǒng)籌兼顧,、有情操作原則,；層層負責(zé)，分級聘用原則,。

2.根據(jù)機構(gòu)設(shè)置,，結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，層層落實,，滿足于生產(chǎn),，服務(wù)于生產(chǎn)。

科學(xué),、規(guī)范管理,，提高設(shè)備運轉(zhuǎn)率和設(shè)備管理水平,。為生產(chǎn)服務(wù)，多出產(chǎn)品,，出好產(chǎn)品,。樹立品牌意識，在設(shè)備的零配件采購中,，嚴格合同管理確保備件質(zhì)量,，維護企業(yè)利益，以便于我們及時滿足生產(chǎn)需要,，服務(wù)于生產(chǎn),。

3.杜絕舍近求遠現(xiàn)象發(fā)生。

做好配件的維修和預(yù)修理,，最大限度提高設(shè)備運轉(zhuǎn)率,，才能完成公司的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)。

三,、確立目標(biāo)：

本著為公司董事長負責(zé),、為公司總經(jīng)理負責(zé)的思想，膽大心細,，干好自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作,。認真領(lǐng)會、堅決執(zhí)行主管領(lǐng)導(dǎo)精神,，切實維護企業(yè)形象,。科學(xué)化,、規(guī)范化管理,，做強做實，深化改革,，促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)的長遠發(fā)展,。

1.首先要配合好車間工作。月初,，根據(jù)生產(chǎn)計劃,，聽領(lǐng)導(dǎo)分析產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提出合理化建議,。利用自己的專業(yè)知識調(diào)整,，維修好設(shè)備，使其能夠達到最佳確切工作狀態(tài)和物料消耗低的狀態(tài),，在保證質(zhì)量的前提下,，提高生產(chǎn)效率。

2.我有信心立足于本職一如既往的去工作,。繼續(xù)在一線中發(fā)揮自己的長處,，做一些創(chuàng)新項目,。因人而異帶好大學(xué)生和新進員工，打破自己思考方式的刻板化,，局限化,，模式化,。這樣才能成長,，才能突破,，才能完善,。

面臨下一步的挑戰(zhàn)，我都會保持良好的心態(tài)去面對,。這樣才能,，正思維,，正見,，正語,，正精進,。在科技日新月異的時代里,，努力超越自我，把食品機械維修與保養(yǎng),，做精做強,。使自己更富有進取心，迎接美好的未來,。

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，評委：

大家好！我叫xx,，今年xx?，F(xiàn)任測量主管，今天我這次的是測量主管的原崗競聘,。

在這里,，我要感謝多年來對我關(guān)心與照顧的領(lǐng)導(dǎo)和同事，正是在他們的鼓勵和支持下,，我才一步步走了今天,；同時，還要感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo),，感謝你們?yōu)槲覀兲峁┝诉@樣一個公平,、公開、公正的環(huán)境,，讓我們有上有下,，激勵大家的斗志。俗話說,，沒有金剛鉆不攬瓷器活,。經(jīng)過綜合權(quán)衡,，我認為自己不管從專業(yè)素質(zhì)上，還是工作經(jīng)驗上,；不管從工作能力上,，還是從靈活度和創(chuàng)新度上都能滿足這個的要求，并的將工作做好,。

首先,，我是測量專業(yè)科班出身，在學(xué)校幾年的學(xué)習(xí),，讓我掌握了扎實的測量基礎(chǔ)知識,。參加工作后，我將所學(xué)知識與實踐有機結(jié)合,，用知識指導(dǎo)實踐,，在實踐中鞏固知識。還不斷向老測量同事學(xué)習(xí),，掌握最新的測量技巧,。另外，在長春工程學(xué)院學(xué)習(xí)日子,，是我破蛹化蝶,，進步最大的一段日子，從那里,，我的知識更加牢固,，自身更加自信。這些都為我做好以后的工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

其次,，我雖只有5年的工齡，但我一直從事測量工作,，共測定導(dǎo)線近2萬5000多米,，導(dǎo)線點800個，測定1：和1:5000的地地形圖井上下對照圖各一副以及為井下日常生產(chǎn)服務(wù)的各水平工程圖若干份,。另外,，我還經(jīng)歷了多次大型工程測量，經(jīng)歷過xxx,、xxxx,、xxx等測量工作，完成了xxxx,、xxxx項目的xxx工作,，這讓我得到了全方位的歷練，鞏固了基礎(chǔ)知識,。

再次,，我年輕好學(xué),，做事不畏首畏尾，創(chuàng)新能力強,。在xx工程中,，我創(chuàng)造性的實施了淺孔膠結(jié)礦柱礦房采礦法，無底柱留礦采礦法以及現(xiàn)階段正在進行的-180水平試驗采場的測量工作,，為井下生產(chǎn)出謀劃策,，并為各類采礦設(shè)計的準確及時實施把好關(guān)，通過這些方法的實施,，為企業(yè)創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益,。

另外，我現(xiàn)在的職位就是測量主管,，從x年x月份擔(dān)任這項職務(wù)以來,，通過長時間的磨合與鍛煉，我已總結(jié)出了一套針對測量主管的科學(xué)工作方法,，能夠有效提高工作效率和水平,。同時，通過這個崗位的歷練,，我的綜合協(xié)調(diào)能力也有了顯著提高,，能夠協(xié)調(diào)好上下級的關(guān)系,，并團結(jié)大家將心思用到工作上,。

最后，如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛,，再次讓我走上這個工作崗位,，我將積極發(fā)揮以前好的傳統(tǒng)，運用自己所掌握的經(jīng)驗,，在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,，全力做好井巷工程的放線與施工管理；做好礦區(qū)測量控制點,、網(wǎng)的建立工作,；做好xx工程質(zhì)量管理和礦山各種測量圖件的繪制工作及測量技術(shù)管理等?？傊?，要用優(yōu)秀的成績，回饋企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)對我的厚愛,。

請大家相信我,，支持我，我的演講完畢,，謝謝大家,！

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇三

我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們給了我這次競聘的機會。我叫張文躍,，今年34歲,，大專文化，會計員,。來在營業(yè)網(wǎng)點和儲蓄事后監(jiān)督工作崗位上,，從事的都是儲蓄會計工作。今天我本著鍛煉自己,，為建行服務(wù)的宗旨站到這里,，競聘蒙自建行天馬分理處委派會計主管一職。營業(yè)網(wǎng)點會計工作具有專業(yè)性,、廣泛性,、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點,，從委派會計主管應(yīng)當(dāng)具備的基本條件和業(yè)務(wù)素質(zhì)要求看,，就知道這一工件的艱巨性。剛才參加競聘演講的幾位同志,，每個人都有自己的優(yōu)勢,。我要說，我的優(yōu)勢就在于三個方面：

一是有較為扎實的專業(yè)知識,。自省財校畢業(yè)參加工作以來,，我始終不忘學(xué)習(xí)專業(yè)知識，不斷地豐富自己,、提高自己,。參加了我行組織的政治理論和市場經(jīng)濟、金融治理等知識的學(xué)習(xí),。

又參加了省財院貸幣銀行學(xué)大專班（函授）的學(xué)習(xí),。使我的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平不斷提高。

二是有較為豐富的實踐經(jīng)驗,。七年的.營業(yè)網(wǎng)點前臺和六年后臺事后監(jiān)督工作經(jīng)歷,，使我熟練把握各項柜面業(yè)務(wù)操作流程和計算機前臺操作技術(shù)及各項業(yè)務(wù)治理規(guī)定與操作規(guī)程，把握銀行經(jīng)營治理,、財務(wù)會計等基本理論知道,。深知營業(yè)網(wǎng)點從業(yè)務(wù)辦理到憑證整理歸案，經(jīng)營風(fēng)險防范的主要在于是制度的執(zhí)行與落實,，知道委派會計主管工作的職責(zé)任務(wù),，明白做委派會計主管所必備的素質(zhì)和要求。

三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注重不斷地加強個人修養(yǎng),，踏實干事,，老實待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,，自己的業(yè)務(wù)能力,、工作作風(fēng)、組織協(xié)調(diào)能力,、判定分析能力,、具體處理會計工作中實際能力都有了很大提高，能夠勝任委派會計主管工作,。假若我能夠競聘上崗,，我打算從以下幾個方面配合做好委派會計主管一職，提高委派會計拓展工作質(zhì)效,，樹立委派會計主管優(yōu)質(zhì)的形象,。

我的目標(biāo)是：我與委派會計主管共發(fā)展。

1,、加強學(xué)習(xí),，全面提高自身素質(zhì)。

努力學(xué)習(xí)各種新知識,，適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,。貫徹執(zhí)行好國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和建設(shè)銀行各項財務(wù)會計規(guī)章制度及操作規(guī)程。在思想上樹立主人公的觀念,，以全局為重,，以事業(yè)為重，敢言,，直言,，能言，善言,，將自己的才智毫無保留的貢獻出來，不計個人得失,，不當(dāng)擺設(shè),。在工作中，維護支行形象,，維護班子形象,，講團結(jié)顧大局，擺正位置,，當(dāng)好主角,。做到“三個服從”，即個性服從黨性，感情服從原則,，主觀服從客觀,。做到服務(wù)不缺位，主動不偏位,，融洽不空位,。讓領(lǐng)導(dǎo)放心，群眾滿足,。

2,、履行職責(zé)，不斷強化決策治理,。

一是組織好支行的會計核算,，真實、準確,、及時,、完整地提供會計信息，嚴格崗位分工及崗位輪換,，規(guī)范操作,，防范操作風(fēng)險，確保會計業(yè)務(wù)的正常開展,。

二是本著嚴格,、優(yōu)化的原則，組織擬定好支行日常檢查計劃,，按月組織對支行進行重點檢查及半年一次的全面檢查或?qū)ｍ棛z查,，對檢查出的問題及時進行糾正。督促落實好整改上級檢查及外部審計等發(fā)現(xiàn)的問題,，重點做好拒員卡的日常治理檢查,，在用印簽卡、抵質(zhì)押物的核對,，帳戶的對帳,，確保帳卡帳實帳帳相符；

三是做好支行日常前臺拒面工作,，對重點會計業(yè)務(wù)按照規(guī)定嚴格進行治理,。財會人員崗位變動時重要物品、單證的監(jiān)交工作,，對大額進出款項進行嚴格治理,，以治理提升效益。

3,、開拓進取,，創(chuàng)新工作方法。

創(chuàng)新永遠是我們工作的靈魂。隨著我行業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展,，中國建行全面實施的股份制改革,，加快金融改革，促進金融業(yè)健康發(fā)展的重大決策,，也是我國金融業(yè)一次全新的改革實踐,，通過股份制改造，我行將成為資本充足,，內(nèi)控嚴密,，運營安全，服務(wù)和效益良好的現(xiàn)代金融企業(yè),。因此,，對于不斷創(chuàng)新基層內(nèi)部治理，完善會計監(jiān)督機制,，創(chuàng)新會計信息質(zhì)量和風(fēng)險防范能力工作將成為我們的重點工作,。圍繞以上方面，在工作中我將重點對支行業(yè)務(wù)發(fā)展過程中存在的問題進行專題分析研究,，提出整改意見,，落實好整改情況；配合支行負責(zé)人協(xié)調(diào)好與上級行及當(dāng)?shù)嘏c財會活動有關(guān)部門之間的關(guān)系,；實施好會計基礎(chǔ)規(guī)范化等級治理創(chuàng)新,。

4、拓展服務(wù)理念,，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,。

本著“銀企雙贏共謀發(fā)展”的服務(wù)宗旨，秉承“心系萬家銀行業(yè)務(wù)拓展”的服務(wù)理念,，追求“我與銀行共發(fā)展”的服務(wù)目標(biāo),，堅持做到定期或不定期組織財會人員進行業(yè)務(wù)知識和操作技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，以熟練的技能為客戶服務(wù),。配合支行對綜合實力強,、經(jīng)營治理規(guī)范、業(yè)績良好,、有品牌優(yōu)勢,、資信良好的企業(yè)和個體商戶，尤其是資信20強的企業(yè),，加強會計業(yè)務(wù)合作，為開發(fā)商,、消費者等提供限時,、首問責(zé)任制評估、快捷辦理的優(yōu)質(zhì)服務(wù)；全面實施服務(wù)環(huán)境規(guī)范,、服務(wù)形象規(guī)范,、柜臺服務(wù)規(guī)范、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范,，從客戶的利益出發(fā),，永遠把客戶的利益和需求放在首位。在會計規(guī)范化服務(wù)達標(biāo)基礎(chǔ)上,，推出首問責(zé)任制,、一次性告知制、同崗替代制,、限時辦結(jié)制,、辦事制和例會制等為客戶提供差異性、個性化的服務(wù),。體會服務(wù)就是品牌,、服務(wù)就是治理的深刻內(nèi)涵，為建行業(yè)務(wù)的增長奠定了堅實的基礎(chǔ)和良好的環(huán)境,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委，在我的競聘演說結(jié)束時,，我還想說的是,，我也許還不成熟，也許還有這樣那樣的欠缺,，我會努力努力再努力,，不斷完善自我，追求自我,，超越自我,，做一個全面發(fā)展的人。西方一位哲學(xué)家說過：給他一個支點,，他會把地球撬起來,。我要說的是：給我這個職位，我一定會做得更出色,！

謝謝大家,！

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

大家晚上好,。

晚上好,！“春回大地千山秀，福滿人間萬事新,?！痹谶@辭舊迎新的日子里,，我很榮幸能站在這個演講臺，競聘柜員交易主管職位,。作為一名優(yōu)秀的柜員交易主管,，負責(zé)對網(wǎng)點柜員的服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度和業(yè)務(wù)風(fēng)險的管理,。提高柜員的服務(wù)質(zhì)量,，首先要端正柜員的服務(wù)態(tài)度，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為榮,，以劣質(zhì)的服務(wù)為恥,，把客戶的一言一行放在心上，客戶就是柜員職業(yè)生涯的上帝,；提高客戶滿意度,，急客戶之所急，想客戶之所想,，一個眼神,、一個微笑、一句問候都是對客戶的理解和支持,；業(yè)務(wù)風(fēng)險的管理,，增加柜員法規(guī)知識，提高柜員自我保護意識,，每月舉行一次法律講座,。堅決杜絕一切案件的發(fā)生。

其中,，給我印象最深刻的是參觀國投欽州電廠的車間展示大廳,。進入車間，電廠同志要求我們都要佩戴好安全帽,，穿過車間,，走上樓道，到處可見醒目標(biāo)語,，諸如“入海前先探風(fēng),，上崗前苦練功”，“爭分奪秒,，創(chuàng)造奇跡”,，這些標(biāo)語相當(dāng)給力，相當(dāng)鼓舞人心,。來到展示大廳,，寬敞明亮，各種工具擺放井井有條,，各處設(shè)備都有責(zé)任人,，甚至連一個小開關(guān)都有負責(zé)人的名字,，最給力的是每一條鑰匙都有標(biāo)簽,，都排放的整整齊齊,，蔚為壯觀。這些就是國投欽州電廠軍事化管理的見證,，因此,，電廠的管理成本,管理風(fēng)險降低了，員工的收入,，工作積極性提高了,，個人發(fā)展通道順暢了，工作內(nèi)容,，狀態(tài)好多了,，他們的業(yè)余生活也豐富多彩了。

由此,，我在思考,，作為中國銀行一線柜員，通過今天的參觀學(xué)習(xí),，怎樣才能把工作辦的更好,，讓我們的客戶更加滿意，為網(wǎng)點創(chuàng)造更多效益呢,？答案是：發(fā)揚務(wù)實,，創(chuàng)新，敬業(yè)的精神,，苦練基本功,，多，快,，好的辦好業(yè)務(wù),，積極挖掘中高層客戶，推介給理財經(jīng)理,，響應(yīng)網(wǎng)點服務(wù)轉(zhuǎn)型的號召,，落實網(wǎng)點主任分配的任務(wù)，緊密團結(jié)在以佟行長為導(dǎo)的分行領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,，做好每一項工作,。

欽州這座擁有地緣及港口優(yōu)勢的新興港口工業(yè)城市，被確定為中國與東盟博覽會的“魅力之城”,，欽州港經(jīng)濟開發(fā)區(qū)已晉升為國家級經(jīng)濟開發(fā)區(qū),，欽州保稅港區(qū)已成為中國—東盟自由貿(mào)易區(qū)和泛北部灣區(qū)域經(jīng)濟合作的一個重要平臺

好風(fēng)頻借力，隨著欽州港經(jīng)濟的興起,，保稅港區(qū)經(jīng)濟體系的健全,，國投欽州電廠等一批極具優(yōu)勢和潛力的大型企業(yè)的發(fā)展,，中行將發(fā)揮銀企一體化的協(xié)同協(xié)作效應(yīng)，打開全球金融服務(wù)優(yōu)勢,，明確發(fā)展目標(biāo),，展望美好前景，再造一個“欽州中行”,，中行人正豪情滿懷,，向著未來，邁出更加堅定的步伐,，中行欽州分行將從此拉開新的篇章,。

風(fēng)生水起北部灣，中國銀行正揚帆,。我相信,，中行欽州分行這顆屹立在北部灣的金融明珠將更加璀璨輝煌。

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

今天,，我競聘的職位是支行營業(yè)室主任。首先,，我向各位介紹我參加競聘的目的：

1,、自覺接受組織的挑選，積極擁護和支持支行的干部人事制度改革,。

2,、通過參與競聘，充分體現(xiàn)支行“公開,、公平,、公正”、“能上能下”的用人機制,，調(diào)動全行員工的積極性,、創(chuàng)造性，實現(xiàn)人力資源優(yōu)化配置,，完成支行各項工作目標(biāo),，最終實現(xiàn)市分行黨委提出的“x大目標(biāo)”。

3,、作為目前的營業(yè)室負責(zé)人,，我有充分的信心參與這次競聘。為此,，我提出如下目標(biāo)：20xx年,，兩項存款凈增xx萬元，其中,，儲蓄存款凈增xx萬元,，對公存款xx萬元,；實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入xx萬元；確保全年安全無事故,，內(nèi)控管理實現(xiàn)“雙零”目標(biāo),。

我之所以有信心競聘支行營業(yè)室主任一職，是因為我具有如下優(yōu)勢：

1,、具備擔(dān)任營業(yè)室主任的政治素質(zhì),。首先，我黨性較強,，堅持四項基本原則，對黨忠誠老實,，有模范執(zhí)行黨和國家的各項金融方針政策和上級行規(guī)章制度的自覺性,，堅持原則，秉公辦事,，實事求是,，客觀公正，不循私情,，廉潔奉公,、為人正直、愛崗敬業(yè),、誠實做事,。

2、具備擔(dān)任營業(yè)室主任的業(yè)務(wù)素質(zhì),。多年來,，我不斷學(xué)習(xí)，熟悉國家的有關(guān)金融法律法規(guī),，積極投身于歷次會計核算制度改革,，掌握了我行的主要業(yè)務(wù)知識和主要專業(yè)的核算過程，同時還具備一定的組織,、判斷,、分析和文字綜合表達能力。有較強的綜合業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)技能,。自到銀行工作以來,，我始終不忘學(xué)習(xí)、勤鉆研,、勤思考,、多研究、不斷豐富自己,、提高自己,，在各個崗位上均表現(xiàn)良好,，圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)。

3,、有較強的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,，有吃苦耐勞的精神和開拓創(chuàng)新的意識，具有較強的心理素質(zhì)和分析解決復(fù)雜問題的能力,，能夠適應(yīng)千頭萬緒,、繁雜細小的一線工作。

5,、尊敬領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同事。有維護領(lǐng)導(dǎo)形象和同事關(guān)系的經(jīng)驗和能力,；群眾基礎(chǔ)較好,，在帶隊伍、優(yōu)化人力資源方面有自己的特長,，能夠較出色地完成各項工作任務(wù),。

6、具有較豐富的工作經(jīng)驗,、社會閱歷,；身體健康，精力充沛,；敬業(yè)精神強,，愛崗意識濃，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去,。所以,，無論是在思想上、學(xué)習(xí)上,、工作上,、管理上、職業(yè)道德修養(yǎng)上,、從業(yè)觀念上,、法律法規(guī)意識上，還是在政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)及精神狀態(tài)上都較適合從事營業(yè)室主任職務(wù),。

假如競聘成功,，我將在支行黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，強管理,、嚴紀律,，重團結(jié)、勤工作，盡職責(zé)：

一,、是解放思想,，實事求是，與時俱進,，開拓創(chuàng)新,，講學(xué)習(xí)、講政治,、講正氣,、講紀律；靠xx引路,、靠xx立足,、靠xx護航、靠xx增收,；切實按照“五變”,、“五論”的要求，認真貫徹落實新型目標(biāo)管理方法,。

二、是以人為本,，整體聯(lián)動,，全員參與，形成合力,。將營業(yè)室全體人員擰成一股繩,，統(tǒng)一到全力開拓營銷業(yè)務(wù)上來；發(fā)揮人多面廣的優(yōu)勢,，充分利用“三緣”（人緣,、地緣、血緣）關(guān)系,，廣泛搜集客戶信息,，積極開展“人包門店、室包社區(qū)”的爭戶攬存活動,；進一步加大“二次分配”考核力度,，將各項業(yè)務(wù)指標(biāo)細化到人，嚴格獎懲制度,；對完成進度任務(wù)的,，進行獎勵，對未完成任務(wù)的,，一方面進行處罰,，另一方面積極引導(dǎo)、督促完成任務(wù)，確保人人按進度完成任務(wù),。

三,、是以打工經(jīng)濟為載體，全面推動發(fā)卡工程,，實現(xiàn)存款和中間業(yè)務(wù)的雙豐收,。首先，要走出去,，進行批量發(fā)卡,，抓住東北大量民工返鄉(xiāng)之際，利用去年到北京,、東北與建筑工程老總聯(lián)系成功發(fā)卡的經(jīng)驗,，再次進行批量發(fā)卡；其次,，下農(nóng)村發(fā)卡,，安排個人客戶經(jīng)理到各鄉(xiāng)、鎮(zhèn),、派出所,，摸清外出務(wù)工人員情況，與務(wù)工人員家屬聯(lián)系進行發(fā)卡,。第三,，依托代發(fā)教委工資之優(yōu)勢，大力宣傳教育儲蓄,，力推xxx卡,，促存款和發(fā)卡同步增長。

四,、是積極拓寬營銷渠道,，千方百計尋找新的存款增長點。xx在我市開業(yè)在即,，為了抓住契機,，我積極上門公關(guān)，已于1月5日到其總部拜訪并達成初步業(yè)務(wù)意向,；利用我行長期與煙草公司業(yè)務(wù)往來合作的優(yōu)勢,，做好煙草公司的穩(wěn)存增存工作，切實做好營業(yè)室對公存款工作,。

五,、是擴大中間業(yè)務(wù)收費領(lǐng)域，努力增加中間業(yè)務(wù)收入,。做好煙草公司財產(chǎn)保險落戶我行工作,；繼續(xù)擴大代發(fā)工資收費面,，預(yù)計再突破3-5個單位，增加中間業(yè)務(wù)收入xx萬元左右,。

六,、是強化內(nèi)控管理，實現(xiàn)全年安全無事故,。在20xx年中,，我將堅決落實“xxx”的思想，充分發(fā)揮市分行委派總會計把關(guān)守口作用,，提升全員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),，促進營業(yè)室各項業(yè)務(wù)的健康、持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展,。

七、是做好柜面服務(wù)工作,。首先,，要發(fā)揮好大堂經(jīng)理的作用，做好業(yè)務(wù)推介營銷和解釋引導(dǎo)工作,。其次,，是要求柜員嚴格執(zhí)行市分行“八要九不十做到”的規(guī)定，嚴格按照員工守則,，向客戶提供標(biāo)準化的服務(wù),。在日常工作中，我將帶頭搞好營業(yè)室的衛(wèi)生工作,，給客戶提供一個良好舒適的環(huán)境，維護我行良好的聲譽和社會形象,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、評委、同志們,，盡管我的經(jīng)歷不多,，學(xué)位不高，閱歷不深,，但憑我具有的政治素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力及良好的群眾基礎(chǔ),，加上我對事業(yè)的滿腔熱情,，我相信，有在座各位的支持和鼓勵,，在支行黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，通過自身的奮斗、努力和發(fā)揮團隊作用，我一定能夠勝任支行營業(yè)室主任這一職務(wù),。

請大家相信,，我做的會比說的更好！

謝謝大家,！

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委:

你們好!

首先應(yīng)感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會，今天我非常榮幸地在這里參加公司兩個項目的營銷主管崗位的競聘演講,，同時借此感謝和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關(guān)心和支持～我十分珍惜這次的競聘機會,，無論競聘結(jié)果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大,，并希望能通過這次競聘得到鍛煉,，使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高。相信這次競聘將是我今后人生中的又一個大的轉(zhuǎn)折點,。

我xx年12月到公司參加工作,，當(dāng)置業(yè)顧問，主要在營銷部工作,。初到公司,，看到先進的硬件設(shè)施、完善的市場服務(wù),、至誠的服務(wù)理念,、和諧的人文氛圍、深邃的企業(yè)文化,、廣闊的個人發(fā)展空間給我留下非常深刻的印象,，它深深地震撼著我的心靈，感受到的是移動美好的未來,，燦爛得前景,。使我堅信:選擇了移動就是選擇了人生發(fā)展的機遇。

自從進公司那天起,，我就立志要把領(lǐng)導(dǎo)分給的工作任務(wù)做好,，公司的興衰系于公司每一個員工，每一個員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責(zé),，我作為其中的一員就責(zé)無旁貸,。為了把自己的工作做好，我虛心向老同志和身邊的兄弟姐妹們學(xué)習(xí),，盡快熟悉業(yè)務(wù),，由于自己的工作是開卡，作為一名開卡員,，就是公司經(jīng)營發(fā)展的一員后勤兵,，三年多來的實踐工作使我養(yǎng)成了視移動公司為自己的家的工作作風(fēng),，三年多來任勞任怨，熱情服務(wù),，按時作息,，從不離開工作崗位，和身邊的姐妹們,、同志們團結(jié)一致,，和諧工作，從來沒有在工作中造成任何損失,?？ㄊ枪靖偁幹械摹白訌棥保瑳]有卡,，便沒有了競爭的武器,，何從談發(fā)展。而卡的及時開通和售后服務(wù)的處理,，是贏得信譽的不可忽視的一個重要環(huán)節(jié),。我深深的知道自己的工作在某種程度上代表著公司的形象。

因此,，幾年的工作中,，客戶選上的卡及時開通，對客戶使積極挖聯(lián)通用戶,，發(fā)展新用戶,，利用親朋好友同學(xué)等關(guān)系，向他們宣傳移動,，動員使用移動卡,。總是默默地為公司的發(fā)展盡自己微薄的力,。積沙成塔,，集腋成裘。我相信自己和全體員工的點點滴滴的工作將會匯集為公司源源不斷地滾滾財源,。

在一年多的工作中，我也積累了不少的工作經(jīng)驗,，在這次的競聘中,，我覺得自己有很大的優(yōu)勢競聘銷售主管的崗位，如果今天我能得到大家的支持,，選擇我擔(dān)任會計主管,，我將不負大家所望，認真的開展好工作,，我將從以下幾個方面出發(fā)：

一,、一如既往的腳踏實地的做好工作,，愛崗敬業(yè)，積極為公司的發(fā)展做出最大的貢獻,。

二,、認真學(xué)習(xí)，提升自己的執(zhí)行力,。我認為學(xué)習(xí)是沒有止境的,，所以無論是什么崗位都需要學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)的同時積累經(jīng)驗,，不斷提升自己的工作執(zhí)行力,。

三、服從領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同事,。領(lǐng)導(dǎo)與同事都是我的工作伙伴，要絕對服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,，同時也要認真思索同事們的意見,，將所有能團結(jié)的力量都集中起來，共同為銀行做出貢獻,。

四,、善于思考、勤于總結(jié),。養(yǎng)成勤于思考與總結(jié)的好習(xí)慣,，只有思考才能解決工作中的難題，只有總結(jié)才能發(fā)現(xiàn)不足,，改正確單,，也才能進步。推薦一篇主任競聘演講稿,。

當(dāng)然,，如果我今天失敗沒有成功擔(dān)任銷售主管，我也不會氣餒,，我將繼續(xù)努力,，與大家一起奮斗，做一個有道德的人,，希望大家繼續(xù)支持我,，我的銷售主管競聘報告結(jié)束，謝謝大家,！

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇七

各位尊敬的領(lǐng)導(dǎo)親愛的伙伴

你們好,！

我叫xxxx，來自九六店后廚爐灶部,。首先感謝相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給我機會參加競爭上崗,。這對我來說是一次競爭,，更是一次對自我檢驗以及學(xué)習(xí)和鍛煉的機會。我還要感謝在座的各位伙伴,，是你們給了我莫大的勇氣和信心,，本著檢驗和學(xué)習(xí)的態(tài)度走上這個演講臺！

下面我將競聘副主管的想法,，向諸位匯報一下,。

當(dāng)然僅憑這些就想成為一個合格的主管是很難的。不僅要實干,，他還得具備長遠的目光,，善謀略；擁有廣博的知識和精熟的專業(yè)技能,，以及高超的組織管理水平等,。之所以選擇競崗，是因為,，自認為有絕對的能力和信心勝任這項工作,，并具備自身有利條件如下。

（一）我擁有正直的人品,，我認為作為管理者人品至關(guān)重要,，無能的領(lǐng)導(dǎo)頂多算個次品，而品行不正的領(lǐng)導(dǎo),，無異于危險品,，企業(yè)的蛀蟲。擁有正直的人品,，在工作當(dāng)中對待下屬員工及處理工作事物,，才會做到“不偏不倚”；才經(jīng)得起利益的誘惑,，不做出危害企業(yè)的舉動,。

（二）對企業(yè)絕對的忠誠；飽滿的工作熱情,。一切以企業(yè)利益為重充滿激情的出色完成各項工作任務(wù),，和企業(yè)共進退！

（三）我有及強的求知欲望,，良好溝通和理解能力,。保證在這個充滿變革，探索和挑戰(zhàn)創(chuàng)新的餐飲領(lǐng)域不被淘汰出局,！充分理解上級精神指示做好傳達和關(guān)心下屬。

（四）能吃苦耐勞,；端正嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,。能在短時間高負荷的情況下,，端正面對及認真處理細節(jié)問題，保質(zhì)保量的完成工作,。

（五）良好的人緣,，有利于團隊成員的親密團結(jié)，提高配合作戰(zhàn)能力,。

對于一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)來說,，上述幾點對他而言是皮毛。但對我來講卻是為數(shù)不多的優(yōu)點,，我明白自身的不完美,，仍然存在著一些不足的地方，但我相信我會得到伙伴們得支持和信任,。就此事而言,，我認為自身不足的地方主要在于以下兩點。

（一）目前的專業(yè)技能水平不是很高,。

（二）處理各種突發(fā)事件的

經(jīng)驗不夠豐富,。

針對這些不足之處，我想我以后會虛心向前輩及同行伙伴請教,，留心觀察周圍伙伴的過人之處,，加以學(xué)習(xí)。多做聆聽者,，細心分析,，多看相關(guān)書籍豐富自己的知識，平常多協(xié)助各位伙伴完成各項工作,，從實踐當(dāng)中獲取真知,。在處理突發(fā)事件方面，我會細心分析以前發(fā)生過的案例的發(fā)生原因和善后結(jié)果,。尋找它們之間的共性和異性,，努力發(fā)現(xiàn)隱患所在，防范于未然,！同時多跟各位前輩伙伴交流,，了解他們曾經(jīng)經(jīng)歷過的案例，通過多種渠道了解各種應(yīng)變方法,！

目前我所處的崗位是爐灶,，通過自身體驗和觀察，如果把廚房比作一個家庭的話,，那么爐灶就是家里孩子輩當(dāng)中的兄長,。既要做好本分把菜燒好，又要給弟弟妹妹們（下面員工）帶好頭,，做好表率,！而主管則是中年的家長,，挑起家庭重任，處理日常廚房瑣事,。協(xié)助廚師長,，傳達上級指示，關(guān)心下屬員工等,。所以競崗成功,，是更大的責(zé)任承擔(dān)，是更高的新起點而已,。

最近門店針對顧客推行“出品承諾”取得了不錯的效果,，但在實施過程當(dāng)中 我認為有以下幾點問題有待改進。

（一）前廳后廚的溝通,；無 專人全程跟單,，造成漏單少做，倉促上菜,。（二）切配,，荷臺等部門的配合度不夠。（三）原材料散凍不徹底,，導(dǎo)致出品質(zhì)量下降和烹調(diào)事故的發(fā)生,。其解決方法不外乎：對菜品的銷售情況進行匯總分析及時與后廚溝通；早做準備工作,，根據(jù)不同時段不同時間的熱銷菜,，適時的做人員調(diào)整；服務(wù)員適當(dāng)推薦制作時間較短的菜,；全程派專人跟單,，防止漏單少制；切配,，荷臺,，爐灶人員在尊重對方的同時，相互呼應(yīng)配合,。荷臺應(yīng)細心觀察爐灶動態(tài),，為烹調(diào)做合理安排；散凍及時徹底,。避免爐灶臨時人為散凍,，影響操作及造成劃油事故的發(fā)生。

說了這么多,，不禁感慨萬分,，七年前的我絕對不能像今天這樣站演講臺上談吐自如。回憶往事,，雖有歡樂但也經(jīng)歷了無數(shù)挫折和磨難,。都沒辦法說清次數(shù)和程度了 ，但那些個挫折磨難卻是我終身的財富,。是它們讓我懂得做人的道理，生活艱難,。讓我明白自身品德和過硬的技術(shù),，以及無畏的面對和事業(yè)的執(zhí)著是不被行業(yè)淘汰的唯一保障！

在未來的一年當(dāng)中,，我會努力做好當(dāng)下工作的同時,，側(cè)重于學(xué)習(xí)更高層次的管理知識和應(yīng)變能力，加強自身的修養(yǎng),，協(xié)助上級做好工作,，打堅實的基礎(chǔ)。爭取一年后走上競崗廚師長的講臺 ,！

“ 給我一次機會,，我會還你萬分精彩”這是我永恒不變的

競聘承諾。我關(guān)注競聘結(jié)果渴望成功,，但更看重參與過程,，我想我是否拔得頭籌，都改變不了我對事業(yè)的執(zhí)著,，和對大家的尊重和熱愛,！祝大家身體健康，萬事順意,；祝我們的望湘園明天會更好,！

謝謝大家！

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

大家好!

首先向大家介紹一下我的基本狀況：姓名：張建國,，27歲，學(xué)歷本科,，學(xué)士學(xué)位,， xxxx年7月畢業(yè)于太原理工大學(xué)信息工程電子信息專業(yè)。具備人力資源中級職稱,，xxxx年7月參加工作,，xxxx年7月到中心人力資源部工作，現(xiàn)在崗位是薪酬考核員,。

我報名競聘規(guī)劃發(fā)展部考核主管原因是我在大學(xué)中就讀信息工程,，符合崗位要求的理工科，能在中心信息化建設(shè)中發(fā)揮作用。我現(xiàn)在負責(zé)人力資源部考核工作,，對中心考核體系有一定了解,。具有一定的計算機辦公和網(wǎng)絡(luò)使用技能。我身體健康，精力旺盛,，能夠全身心的投入到工作當(dāng)中去,。我愿發(fā)揮自己更大潛力，為中心做更多的工作,。

如果竟聘成功我將努力做好以下幾點 ：

1.勤奮學(xué)習(xí)提高素質(zhì)，一方面是政治理論知識的學(xué)習(xí),，不斷提高自己的理論修養(yǎng),，另一方面是加強的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，使自己更加勝任本職工作,。

2. 扎實做好常規(guī)工作,，正確處理內(nèi)外部關(guān)系，營造和諧工作氛圍,。在實踐中不斷豐富自己,，和大家一起搞好本部門的工作，使本部門工作日趨科學(xué)化,，規(guī)范化,，合理化。

3.充分發(fā)揮模范帶頭作用,，以誠待人,、以理服人，通過溝通,、調(diào)節(jié),，協(xié)調(diào)好本部門員工之間的關(guān)系，增加凝聚力,，協(xié)助各級領(lǐng)導(dǎo)作好各項工作好,，起到一個呈上啟下的作用。

4.積極配合上級領(lǐng)導(dǎo)工作,，做到辦事不越級,、工作不拖沓、矛盾不上交,。善于和敢于承擔(dān)責(zé)任,，在行動上與領(lǐng)導(dǎo)保持一致，在思想上與領(lǐng)導(dǎo)同步思維,，支持領(lǐng)導(dǎo),、尊重領(lǐng)導(dǎo),、服從領(lǐng)導(dǎo)，維護領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威,，在職權(quán)范圍內(nèi)充分發(fā)揮個人才能,。

如果落聘后我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，在實踐中鍛煉自己,，并且積極做好本質(zhì)工作,，與領(lǐng)導(dǎo)和同事和諧相處，遵守中心的規(guī)則制度,，服從中心對我的安排,。

謝謝大家。

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇九

（一）

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家下午好,！我叫**，是來自餐飲部的一名服務(wù)員,。首先很感謝酒店和領(lǐng)導(dǎo)給我這次機會,，讓我站在這里參加酒店此次餐飲主管的競聘 ，我感到很榮幸,。

自**時間來到酒店至今,，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)在酒店餐廳工作三年的時間，在這三年里,，我學(xué)到了很多,，也成長了很多。三年里,，我虛心向同事和上級學(xué)習(xí),，不斷的積累和提高自己的服務(wù)技能和專業(yè)素養(yǎng)；三年里,，我學(xué)會了微笑和熱情,，學(xué)會了寬容與理解，學(xué)會了愛崗與奉獻,；三年里,，我從一個對酒店服務(wù)一無所知的大學(xué)生逐漸成長為如今優(yōu)秀的酒店服務(wù)基層管理人員；這所有的進步,，除了個人自身的努力和學(xué)習(xí)外,，當(dāng)然也離不開酒店和在座領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和關(guān)心，對我工作的支持與信任,，離不開同事的幫助和配合,，在此向你們表示感謝，謝謝大家了,！

餐飲領(lǐng)班是個全新的職位,，也有著更高的崗位和能力要求,。假若我有幸聘成功，我將不辜負你們的期望,，努力工作：

一,、加強學(xué)習(xí)，提高能力,。加強技能知識的學(xué)習(xí),，不斷給自己“充電”，盡快完成角色轉(zhuǎn)換,，提高自己的管理能力,，勝任本職工作。

二,、端正態(tài)度,，愛崗敬業(yè)。工作發(fā)揚吃苦耐勞的精神,，本著為客人服務(wù),，為員工服務(wù)，為 我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們給了我這次競聘的機會,。我叫張文躍，今年34歲,，大專文化,，會計員。來在營業(yè)網(wǎng)點和儲蓄事后監(jiān)督工作崗位上,，從事的都是儲蓄會計工作,。今天我本著鍛煉自己，為建行服務(wù)的宗旨站到這里,，競聘蒙自建行天馬分理處委派會計主管一職,。營業(yè)網(wǎng)點會計工作具有專業(yè)性、廣泛性,、從屬性,、服務(wù)性和瑣碎性等特點，從委派會計主管應(yīng)當(dāng)具備的基本條件和業(yè)務(wù)素質(zhì)要求看,，就知道這一工件的艱巨性,。剛才參加竟聘演講的幾位同志，每個人都有自己的優(yōu)勢,。我要說,，我的優(yōu)勢就在于三個方面：一是有較為扎實的專業(yè)知識。自省財校畢業(yè)參加工作以來,，我始終不忘學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，不斷地豐富自己,、提高自己。參加了我行組織的政治理論和市場經(jīng)濟,、金融管理等知識的學(xué)習(xí),。又參加了省財院貸幣銀行學(xué)大專班（函授）的學(xué)習(xí)。使我的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平不斷提高,。二是有較為豐富的實踐經(jīng)驗,。七年的營業(yè)網(wǎng)點前臺和六年后臺事后監(jiān)督工作經(jīng)歷，使我熟練掌握各項柜面業(yè)務(wù)操作流程和計算機前臺操作技術(shù)及各項業(yè)務(wù)管理規(guī)定與操作規(guī)程,，掌握銀行經(jīng)營管理,、財務(wù)會計等基本理論知道。深知營業(yè)網(wǎng)點從業(yè)務(wù)辦理到憑證整理歸案,，經(jīng)營風(fēng)險防范的主要在于是制度的執(zhí)行與落實,，知道委派會計主管工作的職責(zé)任務(wù)，明白做委派會計主管所必備的素質(zhì)和要求,。三是有較強的工作能力,。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)，踏實干事,，誠實待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,，自己的業(yè)務(wù)能力,、工作作風(fēng)、組織協(xié)調(diào)能力,、判斷分析能力,、具體處理會計工作中實際能力都有了很大提高，能夠勝任委派會計主管工作,。

假若我能夠競聘上崗,，我打算從以下幾個方面配合做好委派會計主管一職，提高委派會計拓展工作質(zhì)效,，樹立委派會計主管優(yōu)質(zhì)的形象,。我的目標(biāo)是：我與委派會計主管共發(fā)展。

1,、加強學(xué)習(xí),，全面提高自身素質(zhì)。努力學(xué)習(xí)各種新知識,，適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,。貫徹執(zhí)行好國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和建設(shè)銀行各項財務(wù)會計規(guī)章制度及操作規(guī)程。在思想上樹立主人公的觀念,，以全局為重,，以事業(yè)為重,，敢言，直言,，能言,，善言，將自己的才智毫無保留的貢獻出來,，不計個人得失,，不當(dāng)擺設(shè)。在工作中,，維護支行形象,，維護班子形象，講團結(jié)顧大局,，擺正位置,，當(dāng)好主角。做到“三個服從”,，即個性服從黨性,，感情服從原則，主觀服從客觀,。做到服務(wù)不缺位,，主動不偏位，融洽不空位,。讓領(lǐng)導(dǎo)放心,，群眾滿意。

2,、履行職責(zé),，不斷強化決策管理。一是組織好支行的會計核算,，真實,、準確、及時,、完整地提供會計信息,，嚴格崗位分工及崗位輪換，規(guī)范操作,，防范操作風(fēng)險,，確保會計業(yè)務(wù)的正常開展。二是本著嚴格,、優(yōu)化的原則,，組織擬定好支行日常檢查計劃，按月組織對支行進行重點檢查及半年一次的全面檢查或?qū)ｍ棛z查,，對檢查出的問題及時進行糾正,。督促落實好整改上級檢查及外部審計等發(fā)現(xiàn)的問題,，重點做好拒員卡的日常管理檢查，在用印簽卡,、抵質(zhì)押物的核對,，帳戶的對帳，確保帳卡帳實帳帳相符,；三是做好支行日常前臺拒面工作,，對重點會計業(yè)務(wù)按照規(guī)定嚴格進行管理。財會人員崗位變動時重要物品,、單證的監(jiān)交工作,，對大額進出款項進行嚴格管理，以管理提升效益,。

3,、開拓進取，創(chuàng)新工作方法,。創(chuàng)新永遠是我們工作的靈魂,。隨著我行業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展，中國建行全面實施的股份制改革,，這是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神,，加快金融改革，促進金融業(yè)健康發(fā)展的重大決策,，也是我國金融業(yè)一次全新的改革實踐,，通過股份制改造，我行將成為資本充足,，內(nèi)控嚴密，運營安全,，服務(wù)和效益良好的現(xiàn)代金融企業(yè),。因此，對于不斷創(chuàng)新基層內(nèi)部管理,，完善會計監(jiān)督機制,，創(chuàng)新會計信息質(zhì)量和風(fēng)險防范能力工作將成為我們的重點工作。圍繞以上方面,，在工作中我將重點對支行業(yè)務(wù)發(fā)展過程中存在的問題進行專題分析研究,，提出整改意見，落實好整改情況,；配合支行負責(zé)人協(xié)調(diào)好與上級行及當(dāng)?shù)嘏c財會活動有關(guān)部門之間的關(guān)系,；實施好會計基礎(chǔ)規(guī)范化等級管理創(chuàng)新。

5,、拓展服務(wù)理念,，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,。本著“銀企雙贏共謀發(fā)展”的服務(wù)宗旨，秉承“心系萬家銀行業(yè)務(wù)拓展”的服務(wù)理念,，追求“我與銀行共發(fā)展”的服務(wù)目標(biāo),，堅持做到定期或不定期組織財會人員進行業(yè)務(wù)知識和操作技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，以熟練的技能為客戶服務(wù),。配合支行對綜合實力強,、經(jīng)營管理規(guī)范、業(yè)績良好,、有品牌優(yōu)勢,、資信良好的企業(yè)和個體商戶，尤其是資信20強的企業(yè),，加強會計業(yè)務(wù)合作,為開發(fā)商,、消費者等提供限時、首問責(zé)任制評估,、快捷辦理的優(yōu)質(zhì)服務(wù),；全面實施服務(wù)環(huán)境規(guī)范、服務(wù)形象規(guī)范,、柜臺服務(wù)規(guī)范,、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范，從客戶的利益出發(fā),，永遠把客戶的利益和需求放在首位,。在會計規(guī)范化服務(wù)達標(biāo)基礎(chǔ)上，推出首問責(zé)任制,、一次性告知制,、同崗替代制、限時辦結(jié)制,、辦事制和例會制等為客戶提供差異性,、個性化的服務(wù)。體會服務(wù)就是品牌,、服務(wù)就是管理的深刻內(nèi)涵,，為建行業(yè)務(wù)的增長奠定了堅實的基礎(chǔ)和良好的環(huán)境。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位評委,，在我的競聘演說結(jié)束時，我還想說的是,，我也許還不成熟,，也許還有這樣那樣的欠缺，我會努力努力再努力，不斷完善自我,，追求自我,，超越自我，做一個全面發(fā)展的人,。西方一位哲學(xué)家說過：給他一個支點,，他會把地球撬起來。我要說的是：給我這個職位,，我一定會做得更精彩,！

謝謝大家！上級服務(wù)的心態(tài),，更好的完成工作,。

三、寬容理解,，不計得失,。我將兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實,，吃苦肯干團結(jié)同事,，以身作則，帶領(lǐng)我們的團隊取得更好的成績,。

今天,，我是本著鍛煉、學(xué)習(xí),、提高的目的來參加競聘,。如果我競聘成功，我會努力,；如果我競聘不成,，我會更努力。我將以這次競聘為新的起點：對待人生,，會多一份夢想,；對待工作，會多一份努力,；對待領(lǐng)導(dǎo),，會多一份尊敬,；對待同事,，會多一份微笑；對待生活,，會多一份熱愛,；我相信，機會只會垂青那些有準備的人,。

我的競聘報告 結(jié)束,，謝謝大家,！

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

大家好,！我非常喜歡這樣一句話：“人生的快樂不在于擁有什么,，而在于追求什么的過程！”一直以來,，我也把不斷挑戰(zhàn),、不斷追求、不斷超越,，作為人生的目標(biāo),。今天，正是在這句話的激勵下,，我堅定地走上了這個逐夢的講臺,，參加信用社稽查員的競聘。希望以我的能力贏得這一崗位,，以我的自信贏得大家的掌聲,！

今天，我之所以滿懷信心地來參加這次競聘,，是因為我覺得憑借以下優(yōu)勢,，我是能夠干好信用社稽查工作的：

首先，我具有豐富的工作經(jīng)驗,。我xxxx年參加工作,，我曾先后從事xxx、xxx工作,，不同的工作經(jīng)歷鍛煉了我豐富的工作經(jīng)驗,。尤其是xxx的工作經(jīng)歷，使我對我社稽查工作有了更深入的認識,，對稽查員有了一個更加全面的理解,。我想，這是我的經(jīng)歷,，也是我的優(yōu)勢,，更是我做好稽查員工作的有力跳板，我會背加珍惜我的經(jīng)歷,，爭取把這種經(jīng)歷轉(zhuǎn)化為工作中的能力,。

其次，我具有良好的綜合素養(yǎng),。我政治上堅定,，能夠嚴格要求自己，嚴謹自律，積極靠攏黨組織,；同時,，我具有鋼一樣的堅毅性格、令行禁止的嚴明紀律和雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),?！按笱呵嗨桑嗨赏η抑薄?，在工作中,，我能夠不畏困難，不懼壓力,，敢于承擔(dān)繁重的工作任務(wù),，快速高效，盡善盡美地做好工作,，不達目的,，絕不輕言放棄！

再次,，我熱愛信用社工作,。人們常說：熱愛是的老師。而我在信用社工作x年來,，對信用社工作具有濃厚的感情,，我已經(jīng)深深地愛上了信用社工作。同時,，我認為稽查工作事關(guān)我社的發(fā)展,，事關(guān)人民群眾的根本利益，做好稽查工作對我們信用社來說非常重要,，所以我愿意加入信用社稽查員行列,，為我深愛的信用社貢獻我的力量。

今天如果承蒙大家的厚愛,，我將更加嚴格要求自己,，絕不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。具體來說,，我將做到以下幾點：

第一,，牢固樹立學(xué)習(xí)提高意識。我將把在工作中不斷學(xué)習(xí)提高作為永遠的追求,，認真學(xué)習(xí)金融法律法規(guī)和規(guī)章制度,，認真學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識和操作規(guī)程，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力,，為更出色地完成工作奠定基礎(chǔ),；另外，我還要樹立“沒有執(zhí)行就沒有一切”的理念,，養(yǎng)成雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),，以速度取勝，以創(chuàng)新爭先,，切實承擔(dān)起自己的責(zé)任,，使自己“贏在執(zhí)行”，激情書寫在xx（工作單位）的工作輝煌,！

第二,，牢固樹立堅持原則的意識。信用社稽查,，涉及到對信用社儲蓄工作的內(nèi)部控制,、風(fēng)險防范、業(yè)務(wù)合法性,、業(yè)務(wù)合規(guī)性等方方面面的檢查,，作為稽查人員，我要牢固樹立堅持原則的意識,，牢記自己的工作職責(zé)和使命,，把工作做實、做細,。時刻警鐘長鳴,，以“如履薄冰”的謹慎態(tài)度，以“鐵面無私”的負責(zé)態(tài)度,，以“一絲不茍”的嚴細態(tài)度,，慎對從事的職業(yè)，慎對自己的崗位,，嚴密監(jiān)控每一項業(yè)務(wù)操作流程,，將執(zhí)行規(guī)則貫串于具體業(yè)務(wù)工作的每一個環(huán)節(jié)，從點滴做起,，從小事做起,，嚴格按章稽查，積極做好本職工作,。

第三,，牢固樹立服從意識。我首先要擺正位置,，正確認識和看待自己,，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，努力做到說真話,，主動拒功攬過,，不推卸責(zé)任,，加強溝通與合作，和大家齊心協(xié)力,，共同配合,，出色地完成信用社稽查工作。

第四,，牢固樹立廉潔自律意識,。信用社稽查工作不可避免地會面臨各種誘惑和考驗。這就要求我必須不斷加強自身修養(yǎng),，提高政治思想覺悟,，增強拒腐防變能力，做到常在河邊走就是不濕鞋,。要經(jīng)得起誘惑,，耐得住寂寞，守得住清貧,，保持良好的心態(tài),，淡泊名利，無私奉獻,，對待工作多一份激情,、多一份責(zé)任，多一份信心,，多一份理智,！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,，我的坦誠如果能夠得到大家的信任,，我愿意以新的工作崗位為新的起點，以嚴格的要求對待自己,，以認真的態(tài)度對待工作,，切實把稽查員的工作做好！請大家相信我,，支持我,！

謝謝大家！

設(shè)備主管崗位競聘報告書 設(shè)備主管競聘稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委：

你們好,！

我非常感謝行領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一個參與公平競爭，充分展示自我的舞臺,。同時,，也對各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我一貫的關(guān)心、支持和幫助,，表示最誠摯的謝意,！下面,，我將個人基本情況，主要工作業(yè)績,，競聘優(yōu)勢和今后努力方向,，向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委匯報如下：

一、個人基本情況和主要工作業(yè)績

我叫xxx,，現(xiàn)年29歲，共產(chǎn)黨員,。94年12月參加農(nóng)行工作,，94年12月至xx年1月，在xxx營業(yè)所先后從事會計員和會計主管工作,；xx年1月至今在城區(qū)辦擔(dān)任綜合柜員,。工作中，我愛崗敬業(yè),，遵紀守法,，勤勤懇懇，任勞任怨,，加班加點,，無私奉獻，尊重領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同志,，大膽進取，敢于負責(zé),，充分發(fā)揮了黨員示范崗的模范帶頭作用,，為城區(qū)辦事處存款超億元和被xx銀監(jiān)局評為“良好網(wǎng)點”做出了自己應(yīng)有的貢獻。近幾年來,，先后多次被上級行評為“優(yōu)秀統(tǒng)計員”,、優(yōu)秀會計員、優(yōu)秀柜員和先進工作者,。

二,、我的競聘優(yōu)勢

一是具有較為扎實的專業(yè)知識。參加農(nóng)行工作20xx年來,，我一方面虛心向老同志請教會出基本知識和業(yè)務(wù)技能,，一方面自學(xué)了銀行業(yè)務(wù)書籍，逐步熟悉和把握了農(nóng)行會出基本知識,、內(nèi)部業(yè)務(wù)和內(nèi)控治理要領(lǐng),，提高了自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，擁有了為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效快捷服務(wù)的本領(lǐng)和技能,。二是有較為豐富的實踐經(jīng)驗,。20xx年的營業(yè)網(wǎng)點前臺工作經(jīng)歷,，使我熟練把握各項柜面業(yè)務(wù)操作流程和計算機前臺操作技術(shù)及各項業(yè)務(wù)治理規(guī)定與操作規(guī)程，把握銀行經(jīng)營治理,、財務(wù)會計等基本理論,。三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注重不斷地加強個人修養(yǎng),，踏實干事,，老實待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,，自己的業(yè)務(wù)能力,、工作作風(fēng)、組織協(xié)調(diào)能力,、判定分析能力,、具體處理會計工作中實際能力都有了顯著提高。四是具有較強的業(yè)務(wù)技能,。在縣行舉辦的業(yè)務(wù)技術(shù)比賽中,，先后兩次榮獲現(xiàn)金項目統(tǒng)計專業(yè)第一名，一次第二名,。在縣行組織的季度測試中,，理論測試成績均在90分以上，專業(yè)技能考核為優(yōu)秀,，業(yè)務(wù)量名列全縣前矛,，在xx年柜員考試中，被評為中級柜員,。五是具有勇挑重擔(dān)的勇氣和能力,。我除臨柜辦理日常業(yè)務(wù)外，還分擔(dān)著掌管大庫,，現(xiàn)金整理,，上介下?lián)埽氉該?dān)負著城區(qū)辦13家企業(yè),，3600多人的代發(fā)工資業(yè)務(wù),。

三、今后努力方向

假若我能夠競聘上崗,，我的目標(biāo)是：爭取內(nèi)部工作質(zhì)量進入全縣前六名,。一是努力學(xué)習(xí)各種新知識，適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,，全面提高自身素質(zhì),。二是履行職責(zé)，不斷強化決策治理,，規(guī)范操作,，防范操作風(fēng)險,，確保會計業(yè)務(wù)的正常開展。三是拓展服務(wù)理念,，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,。全面實施服務(wù)環(huán)境規(guī)范、服務(wù)形象規(guī)范,、柜臺服務(wù)規(guī)范,、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范，從客戶的利益出發(fā),，永遠把客戶的利益和需求放在首位,。四是堅持內(nèi)抓治理、外抓營銷并重,，促進內(nèi)控和業(yè)務(wù)共同發(fā)展,。

謝謝大家,！