在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中，合同起到的作用越來(lái)越大,，它可以保護(hù)民事法律關(guān)系,。那么一般合同是怎么起草的呢,？下面是我給大家整理的合同范本,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對(duì)大家能夠有所幫助,。

宿管員聘用合同篇一

根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》,，甲,、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同,。

第一條 聘用合同期限：

本聘用合同期限自20xx年03月 01 日至 20xx年 07月 01日,。試用期為壹個(gè)月,，即至20xx年3月31日止。

第二條 聘用崗位及其職責(zé)要求：

1,、為保證安全,，宿管員一律不得擅自離崗、脫崗,。上班時(shí)間須在宿舍區(qū)內(nèi)值班,。就餐時(shí)間必須提前，即午餐11：50前和晚餐17：30前,，就餐地點(diǎn)原則上是宿管員辦公室,，不得離崗。

2,、上班期間,，必須在崗值班。若有特殊事需外出,，必須向安全處提出書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng),，同意后方可離開(kāi)學(xué)校。按輪休時(shí)間推算,，每月雙休日可以調(diào)休32小時(shí),，調(diào)休的時(shí)間范圍為每周六早上7：00至每周日下午19：00，調(diào)休結(jié)束后,，務(wù)必在周日下午19：00前返回工作崗位。需要調(diào)休的,，必須向安全處書(shū)面說(shuō)明,，并備案；如私自調(diào)休的按曠工論處,。如遇學(xué)校放長(zhǎng)假,，須配合學(xué)校輪流值班。

3,、認(rèn)真填寫(xiě)日志,，做好外來(lái)或來(lái)訪(fǎng)人員的登記工作。每天請(qǐng)將一天的工作做簡(jiǎn)單的總結(jié),，將情況通過(guò)工作日志與本周值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師通報(bào),。。

4,、上課時(shí)和放長(zhǎng)假實(shí)行“寢室清空制”,，宿管員在上午7：30、下午14：00,、晚上19：00這三個(gè)時(shí)間段和放長(zhǎng)假（學(xué)生離校后壹小時(shí)內(nèi)）必須從四樓到一樓逐間進(jìn)行清空檢查,，不允許有學(xué)生在寢室逗留,，如因不清空檢查，導(dǎo)致有學(xué)生在寢室偷盜等情況,，將扣除宿管員工資賠償被盜金額,。

5、上午,、午休和晚休時(shí)實(shí)行“層間巡查制”,。宿管員在上午7：00—8：30、中午12：00—14：30和晚上21：30—23：30這三個(gè)時(shí)間段對(duì)一樓至四樓進(jìn)行巡查,，杜絕宿舍樓內(nèi)的高聲喧嘩,、追趕打鬧、竄室竄床,、酗酒,、跳舞、高聲播放音樂(lè)等現(xiàn)象,，防止被盜,、打架、賭博等違規(guī)違紀(jì)行為和其它安全事故等的發(fā)生,。

6,、宿管員要下宿舍與學(xué)生進(jìn)行交流，全面關(guān)心學(xué)生的思想,、學(xué)習(xí),、生活和健康，不得體罰學(xué)生,，抓好學(xué)生的精神文明建設(shè),，安全處將隨時(shí)進(jìn)行抽查。

7,、未經(jīng)允許,，宿管員不得向?qū)W生銷(xiāo)售物品，并謝絕外來(lái)推銷(xiāo)者,。

8,、督促學(xué)生搞好內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、公共區(qū)衛(wèi)生,，做好各樓層衛(wèi)生值班打掃,，與室長(zhǎng)做好寢室量化評(píng)比、統(tǒng)計(jì),、獎(jiǎng)懲工作,，做好確保室內(nèi)外干凈整潔。認(rèn)真做好優(yōu)秀宿舍、文明宿舍的評(píng)比工作等并及時(shí)上報(bào),。

9,、學(xué)生宿舍出現(xiàn)需要維修的水、電,、木工等現(xiàn)象,，應(yīng)將反映情況詳細(xì)記錄，并填寫(xiě)維修報(bào)告單及時(shí)報(bào)送總務(wù)處進(jìn)行維修,。

10,、一般問(wèn)題自行處理，重大事情第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)并同時(shí)報(bào)告學(xué)校安全處或值周領(lǐng)導(dǎo)和值周教師,，對(duì)虛報(bào)瞞報(bào)或不按程序操作作違規(guī)處理,。。

11,、定期檢查消防栓,、滅火器等器材，督促學(xué)生及時(shí)關(guān)門(mén),、關(guān)窗等,，杜絕學(xué)生使用充電器、電磁爐,、電熱墊,、熱水器、手機(jī)等,。嚴(yán)禁學(xué)生帶易燃易爆,、易傷器械等危險(xiǎn)物品進(jìn)寢室，做好防火,、防盜,、防打架斗毆等安全防范工作。

12,、嚴(yán)禁男、女生互串宿舍,，杜絕不良行為的發(fā)生,；嚴(yán)禁非本棟的學(xué)生擅自進(jìn)入宿舍區(qū)內(nèi)；禁止學(xué)生在宿舍區(qū)推銷(xiāo)商品,。

13,、接待各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)宿舍的檢查工作，登記來(lái)訪(fǎng)者情況,、積極配合學(xué)生搞好宿舍管理工作,。

14、定期召開(kāi)宿舍干部會(huì)議，抓好干部隊(duì)伍建設(shè),。

15,、落實(shí)宿舍管理的各項(xiàng)規(guī)章制度。完成學(xué)校安排的臨時(shí)性任務(wù),。

第三條 工作報(bào)酬與發(fā)放辦法：

（一）乙方工作后,，第一個(gè)星期為試用期。試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無(wú)過(guò)錯(cuò)的,，甲方按每天50元支付給乙方勞務(wù)報(bào)酬,。

（二）試用期結(jié)束后，雙方簽訂合同,。甲方按月付給乙方工資,，月工資1650元，不足一個(gè)月的按每天50元計(jì)算工資,。

（四）食宿待遇：甲方向乙方提供水電,、食宿。

（五）保險(xiǎn)待遇：甲方為乙方繳納意外傷害保險(xiǎn),。

（六）乙方享受學(xué)生在校用餐期間規(guī)定的工作餐,。合同到期后，甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系,。

（七）非特殊情況,，若擅自離崗脫崗、上班期間打電話(huà)無(wú)故不接,、體罰學(xué)生,、不組織學(xué)生進(jìn)行寢室量化評(píng)分、不進(jìn)行清空排查和衛(wèi)生檢查等,，第一次扣工資20元,，依次翻倍扣工資，直到扣完工資為止,，并解聘合同,。在上級(jí)檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的，第一次扣工資100元,，依次翻倍扣工資,，直到扣完工資為止，并解聘合同,。

（八）,、因行業(yè)及特殊性，正常情況下,，原則上乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同,。未經(jīng)允許自行離崗的,，不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的,，必須提前15天通知甲方,。特殊情況離崗的，是否扣發(fā)當(dāng)月工資,，由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定,。有事確需請(qǐng)假的，要扣除請(qǐng)假期間各天的工資,。

第四條 聘用合同的終止與解除

（一）,、聘用期間，乙方觸犯法律時(shí)本合同自行終止,。

（二）,、聘用期間，不服從甲方工作安排或乙方違反學(xué)校管理制度,，或嚴(yán)重失職,，造成安全事故，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,，所造成的損失由乙方負(fù)責(zé),。

（三）、學(xué)校每學(xué)期末對(duì)乙方進(jìn)行考核,，學(xué)校認(rèn)為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的,，學(xué)校將繼續(xù)留用，否則給予解聘,。宣布解聘后本合同即行終止,。

（四）、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí),，甲方解除本合同,。

（五）、合同解除后,，乙方必須在兩天內(nèi)搬離學(xué)校,。

第五條雙方約定的其它事項(xiàng)

合同期滿(mǎn)如甲方崗位需要，愿意繼續(xù)聘用乙方,，乙方也愿意續(xù)聘,，可以續(xù)聘，續(xù)聘需重新簽定合同,。

第六條附則

（一）、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,，沒(méi)規(guī)定的按甲,、乙雙方協(xié)商約定。

（二）、甲,、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同,。

（三）、本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，從簽訂之日起生效。

甲方（公章）：

乙方（簽字）：

甲方代表（簽字）：

乙方聯(lián)系電話(huà)：

甲方代表電話(huà)：

乙方居民身份證號(hào)碼：

簽訂日期：20xx年03月01日

宿管員聘用合同篇二

聘請(qǐng)方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

應(yīng)聘方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

甲方經(jīng)董事會(huì)決議,，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理,。為加強(qiáng)管理，提高績(jī)效,，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,，簽訂本合同，以資雙方共同遵守,。

第一,、聘用內(nèi)容

甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。

第二,、聘用期限

自 年 月 日起至 年 月 日止,。

第三、擔(dān)保方式

風(fēng)險(xiǎn)抵押金,。乙方須于每年的 月 日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣 元,，作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。

第四,、權(quán)利義務(wù)

(一)甲方由董事會(huì)行使下列職權(quán)

1.公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;

2.制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案,、決算方案;

3.制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

4.決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置，決定公司的基本管理制度;

5.監(jiān)督乙方的工作

(二)乙方：

1.對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,，行使一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權(quán),，并接受甲方董事會(huì)的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),，長(zhǎng)效管理,，保值增值。

2.遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,，擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,，擬訂公司的基本管理制度;

3.不得改變甲方的法定代表人、名稱(chēng)和經(jīng)營(yíng)范圍,，如確實(shí)需要改動(dòng),，應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意;

4.對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無(wú)處分權(quán)，包括但不限于轉(zhuǎn)讓,、轉(zhuǎn)移,、抵押,、質(zhì)押、出租,、贈(zèng)與等;

5.聘用經(jīng)營(yíng)期間,，若以甲方的名義貸款，須經(jīng)甲方董事會(huì)同意;

6.不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保;

7.應(yīng)于每月7日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;

8.聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;

9.公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán),。

第五,、 費(fèi)用指標(biāo)

乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用人民幣 萬(wàn)元;如超出，則從乙方個(gè)人的`月收入中扣除,。經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用具體支出項(xiàng)目為：

第六,、工資福利

聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣 元(含社會(huì)保險(xiǎn)、福利等),，按月平均預(yù)支,，年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù),，同時(shí)還可按公司年銷(xiāo)售額的 %分取報(bào)酬,，年終結(jié)算。

第七,、 合同解除

乙方違反本合同約定,，經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的，或者甲方董事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,，甲方有權(quán)單方解除合同,，并不承擔(dān)任何責(zé)任。

第八,、合同到期或者提前解除后,，甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資，清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的驗(yàn)證;雙方辦理移交手續(xù),，移交程序?yàn)椋?/p>

第九,、 違約責(zé)任

任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,，應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣 元,。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方應(yīng)向甲方償付違約金 元,。乙方違反本合同給甲方造成損失的,，還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。

第十,、其他事項(xiàng)

第十一,、合同生效及文本：本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,，一式 份,，甲方,、乙方各執(zhí) 份

甲方：

乙方：

年 月 日

宿管員聘用合同篇三

聘請(qǐng)方：__________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

應(yīng)聘方：__________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

甲方經(jīng)董事會(huì)決議，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理,。為加強(qiáng)管理，提高績(jī)效,，甲乙雙方經(jīng)合同怎么制作充分協(xié)商,，簽訂本合同，以資雙方共同遵守,。

甲合同大全方聘請(qǐng)勞動(dòng)合同乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理,。

自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

風(fēng)險(xiǎn)抵押金,。乙方須于每年的_____月_____日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣_(tái)____元,，作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。

（一）甲方由董事會(huì)行使下列職權(quán)

1,、公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃,；

2、制訂公司的合同年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案,、決算方案,；

3、制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案,；

4,、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置，決定公司的基本管理制度,；

5,、監(jiān)合同怎么制作督乙方的工作

（二）乙方：

1、對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,，行使一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權(quán),，并接受甲方董事會(huì)的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),，長(zhǎng)效管理,，保值增值。

2,、遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,，擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案，擬訂公司的基本管理制度,；

3,、不得改變甲方的法定代表人、名稱(chēng)和經(jīng)營(yíng)范圍,，如確實(shí)需要改動(dòng),，應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意,；

4、對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無(wú)處分權(quán),，包括但不限于轉(zhuǎn)讓,、轉(zhuǎn)移、抵押,、質(zhì)押,、出租、贈(zèng)與等,；

5,、聘用經(jīng)營(yíng)期間，若以甲方的名義貸款,，須經(jīng)甲方董事會(huì)同意,；

6、不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保,；

7,、應(yīng)于每月7日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表；

8,、聘任或者解聘除應(yīng)由合同簡(jiǎn)單董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員,；

9、公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán),。

乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用人民幣_(tái)_________萬(wàn)元,；如超出，則從乙方個(gè)人的月收入中扣除,。經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用具體合同格式支出項(xiàng)目為：_______________

聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣_(tái)_______元（含社會(huì)保險(xiǎn),、福利等），按月平均預(yù)支,，年終結(jié)算,。乙方按本合同履行義務(wù)，同時(shí)還可按公司年合同格式銷(xiāo)售額的________%分取報(bào)酬,，年終合同怎么制作結(jié)算,。

乙方違反本合同約定，經(jīng)甲方指出后十合同簡(jiǎn)單日內(nèi)不糾正的,，或者甲方董事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,，甲方有權(quán)單方解除合同，并不承擔(dān)任何責(zé)任,。

甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,，清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的驗(yàn)證；雙方辦理移交手續(xù)，移交程序?yàn)椋篲_____

任何一方均不得單方終止本合同,。如一方單到期限方終止合同,，合同應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金合同人民幣_(tái)_________元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,，乙方應(yīng)向甲方償付違約金__________元,。乙方違反本合同給甲方造成損失的，還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失,。

本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽署后生效，一式_____份,，甲方、乙方各執(zhí)_____份

甲方：_______________

乙方：_______________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

宿管員聘用合同篇四

為規(guī)范年級(jí)管理,，為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)合同簡(jiǎn)單良好的生活,、學(xué)習(xí)環(huán)境，特制定本協(xié)議,，望共同遵守,。

本合同期限自______年____月____日至____年____月____日止，根據(jù)學(xué)校所規(guī)定的考核辦法實(shí)行履職考核,，當(dāng)月考核合格者續(xù)聘,，考核合同簡(jiǎn)單不合格者則解聘，自解聘之日起,，本合同失效,。

1、由年級(jí)和宿管員簽訂聘用勞動(dòng)合同合同,，宿管員必須遵守學(xué)校及年級(jí)的規(guī)章制度,。

2、在崗期間,，宿管員的基本工資是____合同____元/月,，保險(xiǎn)費(fèi)________元/月（保險(xiǎn)費(fèi)自行繳納），獎(jiǎng)金________元/月（年級(jí)根據(jù)宿管科考核結(jié)果,，酌情獎(jiǎng)罰）,。

3、宿管員必須認(rèn)證履行崗位職責(zé),，體衛(wèi)處宿管科每月對(duì)宿管員工作進(jìn)行考核,，當(dāng)月考核不合格者，學(xué)校將責(zé)成年級(jí)組給與解聘,。

4,、宿管員如經(jīng)常無(wú)故脫崗，或者管理中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤,，年級(jí)組有權(quán)當(dāng)場(chǎng)解聘,。

5,、聘用期限為_(kāi)___年。

6,、本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效,。

本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各一份,，學(xué)校體衛(wèi)處存檔一份,。

甲方：_______________乙方：________

_______年____月____日______年____月____日

宿管員聘用合同篇五

甲方：

乙方：

為規(guī)范年級(jí)管理，為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的生活,、學(xué)習(xí)環(huán)境,，特制定本協(xié)議，望共同遵守,。

一,、聘用合同期限

本合同期限自 年 月 日至 年 月 日止，根據(jù)學(xué)校所規(guī)定的考核辦法實(shí)行履職考核,，當(dāng)月考核合格者續(xù)聘,，考核不合格者則解聘，自解聘之日起,，本合同失效,。

二、協(xié)議內(nèi)容

1.由年級(jí)和宿管員簽訂聘用合同,，宿管員必須遵守學(xué)校及年級(jí)的規(guī)章制度,。

2.在崗期間，宿管員的基本工資是 元/月,，保險(xiǎn)費(fèi) 元/月(保險(xiǎn)費(fèi)自行繳納),，獎(jiǎng)金 元/月(年級(jí)根據(jù)宿管科考核結(jié)果,，酌情獎(jiǎng)罰),。

3.宿管員必須認(rèn)證履行崗位職責(zé)，體衛(wèi)處宿管科每月對(duì)宿管員工作進(jìn)行考核,，當(dāng)月考核不合格者,，學(xué)校將責(zé)成年級(jí)組給與解聘,。

4.宿管員如經(jīng)常無(wú)故脫崗，或者管理中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤,，年級(jí)組有權(quán)當(dāng)場(chǎng)解聘,。

5.聘用期限為 年。

6.本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效,。

本協(xié)議一式三份,，甲乙雙方各一份，學(xué)校體衛(wèi)處存檔一份。

甲方： 乙方：

年 月 日

宿管員聘用合同篇六

甲方：吉安市高級(jí)技工學(xué)校

(監(jiān)管部門(mén)：學(xué)生科)

乙方： 性別： 年齡：歲 文化程度：

為加強(qiáng)學(xué)校宿舍管理,，根據(jù)學(xué)校工作需要,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,，甲方聘用乙方負(fù)責(zé)男（女）生宿舍管理員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：宿管),。雙方同意簽訂勞動(dòng)合同共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款。

1,、 認(rèn)真遵守學(xué)校的規(guī)章制度和宿舍值班紀(jì)律,，不得隨意離開(kāi)工作崗位。如因特殊情況,，需暫時(shí)離開(kāi)工作崗位,，必須向監(jiān)管部門(mén)報(bào)告并經(jīng)批準(zhǔn)后，方可離開(kāi),。在工作中不做有損學(xué)校聲譽(yù)的言行,。

2、 關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,，多做學(xué)生思想工作，遇事沉著,、冷靜,、不簡(jiǎn)單粗暴。在宿舍內(nèi)對(duì)有困難或有病等情況的學(xué)生,，要及時(shí)提供幫助,，并向值班老師報(bào)告。

3,、 新學(xué)期開(kāi)學(xué)前三天,，要安排好各班宿舍床位，并搞好衛(wèi)生,。放寒暑假后一周內(nèi),，要將宿舍內(nèi)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行登記核查和宿舍外20米范圍內(nèi)的雜草、衛(wèi)生清掃干凈,。

4,、 嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的作息時(shí)間，認(rèn)真登記來(lái)宿舍探訪(fǎng)人員情況,，定時(shí)開(kāi)關(guān)宿舍大門(mén),。未到開(kāi)門(mén)時(shí)間需要進(jìn)入宿舍的學(xué)生，必須持有學(xué)生科證明,，方可入內(nèi),。

5、 每天早晨起床鈴響后，管理員要配合值周老師催促學(xué)生起床,；每天晚上就寢前30分鐘,，檢查督促學(xué)生按時(shí)就寢，禁止非我校學(xué)生住宿,。

6,、 每天上午和下午預(yù)備鈴聲響后，負(fù)責(zé)打掃每層樓走廊,、洗刷間,、廁所的衛(wèi)生；并檢查,、登記各寢室學(xué)生的衛(wèi)生清掃情況和洗涮用品,、鞋子、被子疊放是否整齊等,，并將前一天檢查扣分情況于8:30報(bào)學(xué)生科,。每月清查一次宿舍財(cái)產(chǎn)。

7,、 對(duì)無(wú)故不起床,、不上課、浪費(fèi)水電,、亂接電線(xiàn)和學(xué)生在宿舍內(nèi)打架,、斗毆、敲詐勒索,、喝酒,、吸煙等不良行為，管理員要立即制止并通知值班老師或保安,。

1,、 甲方應(yīng)給乙方提供必要的工作條件。

2,、 乙方的工作時(shí)間：從通知開(kāi)學(xué)上班起到放寒暑假前,，屬于正常上班，節(jié)假日學(xué)生在校時(shí)正常上班,，不得離崗,。

3、 甲方給乙方的月工資為：1000元/,。工作滿(mǎn)一年后,，工資每月增加30元（叁拾元）；若滿(mǎn)兩年,，則每月增加60元（陸拾元）,；以此類(lèi)推,。工資發(fā)放時(shí)間為：當(dāng)月發(fā)放上月工資。享受學(xué)校臨時(shí)工待遇,。

4,、 若發(fā)現(xiàn)宿舍管理人員脫崗或擅離職守，導(dǎo)致工作失誤或?qū)W(xué)校產(chǎn)生損失,，每班每人扣罰50元,；因脫崗、擅離職守導(dǎo)致重大事件發(fā)生的,，扣除當(dāng)月工資,，甲方有權(quán)提前解除乙方，終止合同,。

5,、 甲乙雙方若要解除合同，應(yīng)提前通知對(duì)方,；若乙方提出解除合同,，則應(yīng)將書(shū)面報(bào)告提前30天送監(jiān)管部門(mén)，經(jīng)主管校長(zhǎng)批準(zhǔn)后,，由甲方監(jiān)管部門(mén)辦理解除合同手續(xù),。

6、 乙方有事須先請(qǐng)假,，經(jīng)甲方同意后方可離開(kāi),，病、事假1天扣當(dāng)天日工資,，無(wú)故曠工1天，扣除本人日工資的2倍,。

7,、 試用期為一個(gè)月。

8,、 未盡事宜,，雙方協(xié)商解決。

9,、 此協(xié)議一式四份,，甲方及監(jiān)管部門(mén)和財(cái)務(wù)、乙方各執(zhí)一份,，簽字生效,。

甲方：（蓋章）

年 月 日

乙方簽名： 身份證號(hào)碼： 家庭住址： 年 月 日

宿管員聘用合同篇七

甲方：____

乙方：____

為加強(qiáng)學(xué)校宿舍管理，根據(jù)學(xué)勞動(dòng)合同校工作需要,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,，甲方聘用乙方負(fù)責(zé)女生宿舍管理員（以下簡(jiǎn)合同格式稱(chēng)：宿管）。雙方同意簽訂勞動(dòng)合同共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款,。

認(rèn)合同怎么制作真遵守學(xué)校的規(guī)章制度和宿舍值班紀(jì)律,，不得隨意離開(kāi)工作崗位。如因特殊情況,，需暫時(shí)離開(kāi)工作崗位,，必須向勞動(dòng)合同監(jiān)管部門(mén)報(bào)告并經(jīng)批準(zhǔn)后，方可離開(kāi),。在工作中不做有損合同簡(jiǎn)單學(xué)校聲譽(yù)的言行,。

關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生，多做學(xué)生思想工作,，遇事沉著,、冷靜、不簡(jiǎn)單粗暴,。在宿舍內(nèi)對(duì)有困難或有合同病等情況的學(xué)生,，要及時(shí)提供幫助，并向值班老師報(bào)告,。

嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的作息時(shí)間,，認(rèn)真登記來(lái)宿舍探訪(fǎng)人員情況，定時(shí)開(kāi)關(guān)宿舍大門(mén),。未到開(kāi)門(mén)時(shí)間需要進(jìn)入宿舍的學(xué)生,，必須持有學(xué)生科證明，方可入內(nèi),。

每天早晨起床鈴響后,，管理員要配合值周老師催促學(xué)生起床；每天晚上就寢前30分鐘,，檢查督促學(xué)生按時(shí)合同怎么制作就寢,，禁止非我校學(xué)生住宿。

每天檢查,、登記各寢室學(xué)生的衛(wèi)生清掃情況,，洗涮用品、鞋子,、被子疊放是否整齊等合同,，并將前一天檢查扣分情況合同格式于10：00報(bào)政教處。每月清查一合同次宿舍財(cái)產(chǎn),。

對(duì)無(wú)故不起床,、不上課、浪費(fèi)水電,、亂接電線(xiàn)和學(xué)生在宿舍內(nèi)打架合同簡(jiǎn)單,、斗毆,、敲詐勒索、喝合同格式酒,、吸煙等不合同良行為,，管理員要立即制止并通知值班老師或保安。

甲方應(yīng)給乙方提供必要的工作條件,。

乙方的工作時(shí)間：從通知開(kāi)學(xué)上班起到放寒暑假前,，屬于正常上班，節(jié)假日學(xué)生在校時(shí)正常上班,，不得離崗,。

甲方給乙方的月工資為：____

若發(fā)現(xiàn)宿舍管理人員脫崗或擅離職守，導(dǎo)致工作失誤或?qū)W(xué)校產(chǎn)生損失,，每班每人扣罰50元,；因脫崗、擅離職守導(dǎo)致重大事件發(fā)生的,，扣除當(dāng)月工資,，甲方有權(quán)提前解除乙方，終止合同,。

甲乙雙方若要解除合同,，應(yīng)提前合同怎么制作通知對(duì)方；若乙方提出解除合同,，則應(yīng)將書(shū)面報(bào)告提前30天送監(jiān)管部門(mén),，經(jīng)主管校長(zhǎng)批準(zhǔn)后，由甲方監(jiān)管部門(mén)合同簡(jiǎn)單辦理解除合同手續(xù),。

乙方有事須先請(qǐng)假,，經(jīng)甲方同意后方可離開(kāi)。

此協(xié)議一式三份,，甲方,、財(cái)務(wù)、乙方各執(zhí)一份,，合同簽字生效。

此合同有效期限為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日,。

甲方代表簽名：____

____年____月____日

乙方簽名：____

____年____月____日

宿管員聘用合同篇八

甲方：xx小學(xué)

乙方：（姓名）

宿舍是學(xué)生生活的重地,。為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校學(xué)生宿舍的管理，按照國(guó)家教育部有關(guān)宿舍管理的規(guī)定,把學(xué)生宿舍建成培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣的場(chǎng)所,為全體住宿生創(chuàng)設(shè)一個(gè)整潔,、舒適,、安全、溫馨的生活環(huán)境,，宿舍管理員肩負(fù)著光榮,、艱巨而繁重的任務(wù),。要有序做好宿舍管理工作,為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境,，特制定本協(xié)議,，望共同遵守。

本合同期限自______年____月____日至____年____月____日止,，根據(jù)學(xué)校所規(guī)定的考核辦法實(shí)行履職考核,，當(dāng)月考核合格者續(xù)聘，考核不合格者則解聘,，自解聘之日起,，本合同失效。

乙方需履行以下職責(zé)：

1,、以一切為了學(xué)生為宗旨,熱情為學(xué)生排憂(yōu)解難, 竭誠(chéng)為學(xué)生服務(wù),。 生活老師負(fù)責(zé)住宿生的安全、紀(jì)律,、衛(wèi)生,、物品擺放、量化工作,。宿管員解決不了的問(wèn)題報(bào)告給值班領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同解決,。

2、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校學(xué)生宿舍管理制度,，忠于職守,，不擅自脫崗，并做好查寢登記,。

3,、按時(shí)開(kāi)關(guān)宿舍大門(mén)，學(xué)生未經(jīng)政教處批準(zhǔn)不得在上課或自習(xí)課期間進(jìn)入宿舍,。禁止男同志進(jìn)入女生宿舍,，女同學(xué)進(jìn)入男生宿舍。進(jìn)入宿舍的家長(zhǎng)必須遵守宿舍管理規(guī)定,，服從管理,，未經(jīng)政教處批準(zhǔn)不得讓生人進(jìn)入宿舍或讓學(xué)生留宿校外人員。上學(xué)期間學(xué)生若要回家,，需有政教處和班主任批的請(qǐng)假條,。

4、負(fù)責(zé)督促學(xué)生完成宿舍樓道,、走廊,、衛(wèi)生間等公共區(qū)域的清潔打掃和保潔工作。做到無(wú)污水,，無(wú)塵土,，無(wú)垃圾,。墻壁無(wú)塵土，無(wú)蜘蛛網(wǎng),，無(wú)污跡,。無(wú)亂堆亂放現(xiàn)象，保管好衛(wèi)生工具,。

5,、督促學(xué)生搞好每天的內(nèi)務(wù)整理、室內(nèi)衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生,，統(tǒng)一折疊被褥,將物品擺放整齊,。對(duì)違犯就寢紀(jì)律和不合整潔要求的寢室及時(shí)進(jìn)行量化。檢查和督促學(xué)生遵守作息制度,，確保學(xué)生準(zhǔn)時(shí)起床作息,、就寢，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校作息制度,。

6,、了解掌握學(xué)生宿舍基本規(guī)范中的違紀(jì)現(xiàn)象，如：隨便出入宿舍區(qū),，將飯菜帶入宿舍,，在宿舍內(nèi)怪叫、起哄,、吵架,、亂倒亂潑、挪用他人物品及點(diǎn)明火等舉動(dòng),，要給予正面教育,，及時(shí)勸阻和制止，方法要得當(dāng)并及時(shí)進(jìn)行量化,。密切同班主任教師的聯(lián)系,，及時(shí)向政教處反映學(xué)生宿舍情況。主動(dòng),、積極向?qū)W校提出改進(jìn)宿舍管理的意見(jiàn)和建議,。

7、宿舍開(kāi)放時(shí)間內(nèi),，管理員需經(jīng)常在宿舍樓內(nèi)巡視檢查,，督促學(xué)生保持好衛(wèi)生，鎖好門(mén),制止違紀(jì)行為,。晚上熄燈后，應(yīng)對(duì)宿舍周?chē)皟?nèi)部各樓層檢查巡視,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反映,，然后鎖上大門(mén),，管好鑰匙。鎖門(mén)后,，夜間無(wú)特殊情況做到不開(kāi)門(mén),。

8、教育并督促住宿生做好安全保衛(wèi)工作,，認(rèn)真做好防偷,、防火、防電（觸電等）和防止其他意外事故的發(fā)生,。若發(fā)生如：失火,、丟盜,、觸電等意外事故，應(yīng)及時(shí)采取措施,，并向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告情況,，如屬個(gè)人責(zé)任事故,，按有關(guān)規(guī)定追究其責(zé)任。

9,、及時(shí)督查學(xué)生宿舍門(mén)窗開(kāi)關(guān)情況，確保門(mén)窗等公物無(wú)損壞和學(xué)生室內(nèi)安全,。

10、工作職責(zé)需嚴(yán)格履行,，若出現(xiàn)私自缺勤等情況，值班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)后分別登記,，月月量化結(jié)算，并承擔(dān)相應(yīng)安全責(zé)任,。特殊情況需預(yù)先向政教處請(qǐng)假，并安排人員替換,，則當(dāng)晚工資有替換者領(lǐng)取。

11、根據(jù)季節(jié)和天氣變化及時(shí)對(duì)學(xué)生的被褥更換,、著裝等予以指導(dǎo)。

12,、做好住校生的防病、防疫衛(wèi)生工作,。關(guān)心生病同學(xué)。發(fā)現(xiàn)有學(xué)生身體不適,，馬上打電話(huà)聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng)把學(xué)生接走,。若有學(xué)生突發(fā)嚴(yán)重病情,，必須立刻把學(xué)生送往衛(wèi)生院,，同時(shí)聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng)和值班領(lǐng)導(dǎo)。

13,、宿舍管理員在職期間，以自身原因身體不適,，本人自己負(fù)責(zé)與學(xué)校無(wú)關(guān)。若原因工傷學(xué)校會(huì)根據(jù)情況適當(dāng)給予補(bǔ)償,。

14、宿舍管理員負(fù)責(zé)晚上熄燈后教學(xué)樓學(xué)生清空,，負(fù)責(zé)教學(xué)樓,、餐廳,、廁所,、茶爐水電門(mén)的關(guān)閉。負(fù)責(zé)第二天早上的打開(kāi),。

15、宿舍管理員負(fù)責(zé)每天早上6：50組織學(xué)生排隊(duì)到餐廳有序就餐，負(fù)責(zé)管理學(xué)生紀(jì)律,、安全。監(jiān)督學(xué)生是否浪費(fèi),。

16,、宿舍管理員每周四晚上公布住宿生個(gè)人量化積分，每月匯總一次,，交到政教處。每月評(píng)選宿舍人數(shù)的五分之一為優(yōu)秀住宿生,，并獎(jiǎng)勵(lì)每人星星卡一張。每月評(píng)選優(yōu)秀宿舍長(zhǎng)8人,，每人獎(jiǎng)勵(lì)星星卡一張。

甲方需向乙方提供以下條件:

1,、 由學(xué)校和宿管員簽訂聘用合同,，宿管員必須遵守學(xué)校的規(guī)章制度,。

2、 在崗期間,，宿管員的基本工資是__每晚補(bǔ)助20元∕晚，按天計(jì)算,，獎(jiǎng)金50元／月（學(xué)校根據(jù)宿舍管理員量化結(jié)果及領(lǐng)導(dǎo)班子值班檢查結(jié)果，酌情獎(jiǎng)罰） 3．宿管員必須認(rèn)證履行崗位職責(zé),，體衛(wèi)處宿管科每月對(duì)宿管員工作進(jìn)行考核，當(dāng)月考核不合格者,，學(xué)校將責(zé)呈政教處給與解聘。

5．聘用期限為_(kāi)___年,。

6．本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效。

本協(xié)議一式三份,，甲乙雙方各一份，學(xué)校體衛(wèi)處存檔一份,。

甲方：安皋鎮(zhèn)第一中心小學(xué)

乙方：_______________

20xx年2月26日

宿舍管理老師一日工作流程

一， 晚自習(xí)放學(xué)后,，男寢生活老師負(fù)責(zé)熄燈后北教學(xué)樓學(xué)生清空、并巡視各寢室,、點(diǎn)名、熄燈后,，認(rèn)真檢查學(xué)生就寢情況。并做好學(xué)生安全及量化登記,。8：40鎖宿舍樓大門(mén)（夏季點(diǎn)放蚊香）。

二,， 男寢生活老師負(fù)責(zé)把北、東教學(xué)樓的水電關(guān)閉,，鎖教學(xué)樓門(mén)及男生宿舍樓大門(mén)。

三,， 女寢生活老師負(fù)責(zé)晚上女生寢室和餐廳關(guān)水?dāng)嚯娐滏i,，早上開(kāi)餐廳大門(mén)。

四,， 夜間值班：維持學(xué)生紀(jì)律,，處理突發(fā)事件,。

五,、早上6：30起床鈴響后,，及時(shí)開(kāi)宿舍樓大門(mén),、教學(xué)樓門(mén),、餐廳門(mén)。男寢生活老師負(fù)責(zé)6：50組織學(xué)生站隊(duì),，可以和學(xué)生一起到餐廳就餐。

六,、督促學(xué)生在15分鐘內(nèi)盥洗完畢，整理好床鋪衣物,。

要求：①床單平整,，無(wú)皺折。被子折法統(tǒng)一,，擺放位置統(tǒng)一,。

②毛巾、牙杯,、皂盒、面盆等應(yīng)放在指定的位置,，整齊劃一,。

③提醒值日生打掃衛(wèi)生、提尿桶,、關(guān)燈及門(mén)窗。

七,，組織學(xué)生統(tǒng)一排隊(duì)吃飯。

要求：①整隊(duì)清點(diǎn)人數(shù)后組織學(xué)生到餐廳就餐,。

②安全巡邏，并監(jiān)督學(xué)生有無(wú)不就餐,、是否有浪費(fèi)糧食現(xiàn)象（男寢生活老師）八,、7：30開(kāi)校門(mén)值班結(jié)束。

另：（1）每周四晚上發(fā)布住宿生個(gè)人積分,，每日一匯總,。（2）每月評(píng)選學(xué)生人數(shù)的十分之二為優(yōu)秀住宿生，每人獎(jiǎng)勵(lì)星星卡一張,。（3）每月評(píng)選優(yōu)秀宿舍長(zhǎng)8人,，每人獎(jiǎng)勵(lì)星星卡一張,。

學(xué)校（蓋章）： 宿舍管理員：

2013年2月26日

宿管員聘用合同篇九

甲方：

乙方：

為加強(qiáng)學(xué)校宿舍管理,，根據(jù)學(xué)校工作需要，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意,，甲方聘用乙方負(fù)責(zé)女生宿舍管理員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：宿管),。雙方同意簽訂勞動(dòng)合同共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款,。

一,、乙方工作職責(zé)：

認(rèn)真遵守學(xué)校的規(guī)章制度和宿舍值班紀(jì)律,，不得隨意離開(kāi)工作崗位,。如因特殊情況,，需暫時(shí)離開(kāi)工作崗位，必須向監(jiān)管部門(mén)報(bào)告并經(jīng)批準(zhǔn)后,，方可離開(kāi),。在工作中不做有損學(xué)校聲譽(yù)的言行,。

關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,，多做學(xué)生思想工作，遇事沉著,、冷靜、不簡(jiǎn)單粗暴,。在宿舍內(nèi)對(duì)有困難或有病等情況的學(xué)生,，要及時(shí)提供幫助,，并向值班老師報(bào)告,。

嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的作息時(shí)間，認(rèn)真登記來(lái)宿舍探訪(fǎng)人員情況,，定時(shí)開(kāi)關(guān)宿舍大門(mén),。未到開(kāi)門(mén)時(shí)間需要進(jìn)入宿舍的學(xué)生，必須持有學(xué)生科證明,，方可入內(nèi),。

每天早晨起床鈴響后，管理員要配合值周老師催促學(xué)生起床;每天晚上就寢前30分鐘,，檢查督促學(xué)生按時(shí)就寢,，禁止非我校學(xué)生住宿。

每天檢查,、登記各寢室學(xué)生的衛(wèi)生清掃情況,，洗涮用品,、鞋子,、被子疊放是否整齊等,，并將前一天檢查扣分情況于10:00報(bào)政教處,。每月清查一次宿舍財(cái)產(chǎn),。 對(duì)無(wú)故不起床,、不上課,、浪費(fèi)水電,、亂接電線(xiàn)和學(xué)生在宿舍內(nèi)打架、斗毆,、敲詐勒索,、喝酒,、吸煙等不良行為，管理員要立即制止并通知值班老師或保安,。

二,、甲乙雙方權(quán)利和義務(wù)：

甲方應(yīng)給乙方提供必要的工作條件。

乙方的工作時(shí)間：從通知開(kāi)學(xué)上班起到放寒暑假前,，屬于正常上班，節(jié)假日學(xué)生在校時(shí)正常上班,，不得離崗。

甲方給乙方的月工資為：

若發(fā)現(xiàn)宿舍管理人員脫崗或擅離職守,，導(dǎo)致工作失誤或?qū)W(xué)校產(chǎn)生損失，每班每人扣罰50元;因脫崗,、擅離職守導(dǎo)致重大事件發(fā)生的,，扣除當(dāng)月工資，甲方有權(quán)提前解除乙方,，終止合同。

甲乙雙方若要解除合同,，應(yīng)提前通知對(duì)方;若乙方提出解除合同,，則應(yīng)將書(shū)面報(bào)告提前30天送監(jiān)管部門(mén),，經(jīng)主管校長(zhǎng)批準(zhǔn)后，由甲方監(jiān)管部門(mén)辦理解除合同手續(xù),。

乙方有事須先請(qǐng)假,，經(jīng)甲方同意后方可離開(kāi)。

此協(xié)議一式三份,，甲方,、財(cái)務(wù)、乙方各執(zhí)一份,，簽字生效。

此合同有效期限為年 月 日至年 月日.

甲方代表簽名：

年 月 日

乙方簽名：

年 月 日