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2023年新人個人工作總結(jié)200字(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-27 16:41:12
2023年新人個人工作總結(jié)200字(4篇)
時間:2023-03-27 16:41:12     小編:zdfb

總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,,少犯錯誤,提高工作效益,,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧。

新人個人工作總結(jié)新人個人工作總結(jié)篇一

參加工作已將近兩個月,,在單位領(lǐng)導的大力支持和同事們的配合指導下,,各項工作有序展開。下面我將近期工作做如下總結(jié),。

(一)主要做好全旗第七次全國人口普查指導工作,,具體包括普查區(qū)劃分和建筑物標繪工作。

(二)協(xié)助整理伊旗統(tǒng)計局業(yè)務檔案,,并做好電子目錄錄入工作,;做好七人普資料收集以及檔案管理事項。

(三)做好信息上報工作,,包括綜治、維穩(wěn),、信訪,、離退休老干部、統(tǒng)戰(zhàn),、政務公開,、保密等方面。

(四)做好相關(guān)大目標考核工作,。

(一)積極參加培訓,,認真做好全旗第七次全國人口普查相關(guān)工作。來到統(tǒng)計局以來,,按要求參加了自治區(qū)以及全旗組織的有關(guān)第七次人口普查視頻會議的培訓學習,。通過培訓學習,我對人口普查的基本情況及方式方法有力充分了解,。6月份,,通過對培訓軟件資料的匯總整理,形成自己的指導課件,,作為下一步七人普指導工作所用,。

(二)加強業(yè)務學習,認真做好檔案整理工作,。在同事的指導和配合下,,按照要求完成伊旗統(tǒng)計局辦公室20xx年至20xx年的業(yè)務檔案整理工作,統(tǒng)一存入檔案室,。同時也完成了電子檔案目錄的錄入工作,。全旗第七次全國人口普查資料收集正在陸續(xù)整理,電子檔案已建立。

(三)盡職盡責,,認真做好大目標考核工作,。認真與各股室溝通對接,多方位收集考核指標相關(guān)內(nèi)容,,包括綜治,、維穩(wěn)、信訪,、離退休老干部,、統(tǒng)戰(zhàn)、政務公開,、保密等方面,。當前綜治、維護社會穩(wěn)定,、信訪,、離退休老干部、統(tǒng)戰(zhàn)以及政務公開的相關(guān)資料已經(jīng)基本完成,,其余部分正在修改完善,,預計月底前完成。

(四)注重實效,,做好信息上報工作,。信訪、綜治維穩(wěn),、統(tǒng)戰(zhàn)和政務公開5—7月份的信息已整理完成,,并按要求上傳考核系統(tǒng)。老干部(離退休干部)方面的信息要求按每季度2篇上報,,已完成一,、二季度任務,三季度信息任務已完成撰寫,。

通過兩個月的試用期,,對于我所負責的工作事項有力較全面的了解,也發(fā)現(xiàn)部分問題,。首先學習的主動性不強,,系統(tǒng)全面了解知悉不足。很多時候滿足于知道,、了解一些應知應會的內(nèi)容,,缺少求知若渴、勤奮執(zhí)著的耐性和勁頭,。其次是檔案管理以及信息上報不夠及時,,整理和收集資料時,由于對各級各部門了解不夠,導致工作復雜化,,效率較低,。

作為統(tǒng)計工作的新人以及第七次全國人口普查普查指導員的一員,我要盡快熟悉統(tǒng)計工作業(yè)務,,了解統(tǒng)計法律法規(guī),,做好20xx年全旗第七次全國人口普查工作,梳理有關(guān)部門各項工作指標的考核細則,,熟知工作范疇內(nèi)的各項政策性內(nèi)容和領(lǐng)會其中涉及的各項會議精神,,對要求上報的相關(guān)信息和文件及時與分管領(lǐng)導進行溝通修正。同時要著力加強業(yè)務方面的學習,,要多看,,多聽,多問,,多學,,不斷提高自身業(yè)務方面的素質(zhì)。要不斷提高自己的工作效率,,不斷充實自己,,更好更快適應新的工作崗位,完成領(lǐng)導交辦的各項任務,。

新人個人工作總結(jié)新人個人工作總結(jié)篇二

剛從校園走出來的我們面對著新的工作崗位,難免有點手足無措,。7月x日,,為了讓我們更快的了解企業(yè)核心價值,更好地融入工作環(huán)境,,集團為我們進行了為期九天的入職培訓,。這次培訓的內(nèi)容全面而充實,詳細的為我們介紹了公司的發(fā)展歷史,,文化,,組織結(jié)構(gòu),人事概況和安全生產(chǎn)等具體內(nèi)容,。其中,,公司安排我們到武裝部進行了為期四天的軍訓。軍訓場上既嚴肅又艱苦,,它既考驗我們的堅韌力,,也體驗我們的團隊合作精神。從中我們體會到了什么是服從,,堅持,,協(xié)作,忍耐,也體會到了細節(jié)的重要性,。

職業(yè)化,,用一句話來說就是符合人們對你的期待。之前作為一名學生,,一直搞不清楚怎樣才算是職業(yè)化?,F(xiàn)在作為一名新入職的員工,很榮幸有機會體驗到了職業(yè)化的培訓,。自加入華陽以來,,我參加了兩次職業(yè)化培訓。第一次是在集團培訓時由李松頤老師為我們講授的卓然而立職業(yè)化與團隊激勵,;第二次是由華成研發(fā)管理咨詢公司的朱光輝老師為我們講授的研發(fā)人員職業(yè)素養(yǎng)的培訓課程,。通過這兩次的培訓,使我對職業(yè)化有了進一步的認識,,更加深入體會到團體意識的重要性,。個人的成功離不開團隊,沒有團隊的成功就沒有個人價值的體現(xiàn),。讓我明白了一個職業(yè)化的員工永遠是要以公司和團隊的利益為重,。

在集團培訓結(jié)束后,我被分配到了永華事業(yè)所生技部,。我在這里做了半個月的生產(chǎn)線工位實習:包括在opt工程進行部品組裝/滴膠作業(yè)實習,;在act工程進行組件焊錫作業(yè)實習;在cd,、dvd,、disc調(diào)整工位進行部品位置調(diào)整實習和在qc工程進行產(chǎn)品性能測試方法實習。通過這次的生產(chǎn)線實習,,讓我進一步了解了激光頭的三大部件和它的生產(chǎn)流程,,初步接觸了生產(chǎn)一線管理模式和5s現(xiàn)場生產(chǎn)管理制度。在實習期間,,我還努力地向一線操作員學習產(chǎn)品制程,、品質(zhì)分析的技能,向生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)人員學習相關(guān)的設(shè)備知識,。正是在他們的耐心講解和幫助下,,讓我在這次產(chǎn)線實習中獲得了很多產(chǎn)線生產(chǎn)知識。雖然產(chǎn)線實習忙碌而辛苦,,但只要有付出就會有回報,,有辛勤勞動的汗水揮灑,就會有不斷成長的機會和成果,。

通過一個月的工作,,我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足,。例如與同事們溝通少,工作時缺乏思考,,也不注意總結(jié),,在很多事情的處理上都不成熟,做不到統(tǒng)籌規(guī)劃,。這些都是導致工作出現(xiàn)錯誤的主要原因,。在今后工作中,除了一如既往地聽從各級領(lǐng)導安排,,虛心向各們領(lǐng)導和同事學習他們對待工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外,,也應該加強與同事之間的溝通交流,通過不斷學習和總結(jié)去增加自己的知識面,,努力提高工作水平,,以至把每一項工作都做到位、做好,。同時,,我也要加強個人自身修養(yǎng),修正自己的行為,,自覺加強學習,。

以上就是我對自己一個月來的工作所做的'心得總結(jié),在以后的工作中,,我一定還會學到更多的東西,,會有更多的心得與感悟,我一定會好好工作,,為華陽貢獻出自己的一份力量,。

新人個人工作總結(jié)新人個人工作總結(jié)篇三

一、工作總結(jié)

在從來到公司到現(xiàn)在的時間里,,先后參與了臨滄市煙草公司收儲填報系統(tǒng)、曲靖市煙草公司代收代儲信息管理系統(tǒng)和現(xiàn)在正在參與的儲備項目:云南省煙葉倉儲管理信息系統(tǒng),。

二,、在工作中主要存在的問題有:

1、由于對業(yè)務不是很熟悉,,所以在開發(fā)的過程中多次出現(xiàn)因為業(yè)務的原因,,而返工的情況,但是通過這半年多的了解和學習,,對相關(guān)的流程有了越來越深的認識,。

2、在開發(fā)中,,用到很多新的技術(shù),,由于開發(fā)時間緊促,,發(fā)現(xiàn)的問題不能馬上解決,但是開發(fā)的過程,,同時也是學習的過程,,通過不斷的學習和總結(jié),遇到的問題都得到了很好的解決,。

作定位認識不足,。從而對工作的流程認識不夠,邏輯能力欠缺,,結(jié)構(gòu)性思維缺乏,。不過我相信,在以后的工作中,,我會不斷的學習和思考,,從而加強對工作的認知能力從而做出工作的流程。

三,、工作心得

1,、在這半年的工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,,和同事的相處非常緊密和睦,,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上,,思想統(tǒng)一,,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克,、戰(zhàn)無不勝,。

上半年工作中,很多工作是一起完成的,,在這個工程中,,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,,所有的工作中溝通是最重要的,,一定要把信息處理的及時、有效和清晰,。

2,、工作的每一步都要精準細致,力求精細化,,在這種心態(tài)的指導下,,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這半年我在心態(tài)方面的進步?,F(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,,認清自己的位置,,問問自己付出了多少;時刻記得工作內(nèi)容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規(guī)避,,出了問題要勇于擔當,。

3、在半年的工作中,,經(jīng)過實際的教訓,,深刻理解了工程上每次變更、每次時間的滯延都是對公司很大的傷害,,這就需要我們在具體開發(fā)之前,,一定要對業(yè)務流程很了解,在開發(fā)之前,,多辛苦一下,,減少因為自己對業(yè)務的不熟悉或者甲方對工作的流程不能很好的表達的原因,而重新返工的痛苦,。

在半年的工作中,,我學到了很多技術(shù)上和業(yè)務上的知識,也強化了工程的質(zhì)量,、成本,、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,,也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊,,做出更好的成績,。

四、工作教訓

1.工作的條理性不夠清晰,,要分清主次和輕重緩急;

在開發(fā)時間很倉促的情況下,,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,,哪些需要立即完成,,哪些可以緩緩加班完成,今年在計劃上自己進步很大,,但在這方面還有很大的優(yōu)化空間,。

2.對流程不夠熟悉;

3.工作不夠精細化;

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,,雖然工作也經(jīng)?;仡^看、做總結(jié),,但缺少規(guī)律性,,比如功能修改等隨時有更新的內(nèi)容就可能導致其他的地方出現(xiàn)錯誤,。以后個人工作中要專門留一個時間去總結(jié)和反思,這樣才能實現(xiàn)精細化,。

4.工作方式不夠靈活;在開發(fā)的過程中,,周圍能能利用資源的就要充分利用,該讓其他部門或者人員支持的就要求支持,,不要把事情捂在自己手上,,一是影響進度,二是不能保證質(zhì)量,。做事分清主次,,抓主要矛盾,劃清界限,,哪些是本職工作,,哪些是提供的幫助,哪些是自己必須要做的,,都要想清楚,。怎么和其他部門進行溝通,怎么和本部門人員進行溝通,,怎么和客戶溝通,,怎么才能提供高質(zhì)量的服務又不會多做職責外事情,以后是需要重點溝通學習的地方,。

5.缺乏工作經(jīng)驗,,尤其是現(xiàn)場經(jīng)驗;

今年的現(xiàn)場經(jīng)驗有了很大的提高,對整個項目開始分析到開發(fā)有了認識,,但在一些細節(jié)上還缺乏認知,,具體的做法還缺乏了解,需要在以后的工作中加強學習力度,。

6.缺少平時工作的知識總結(jié);

這半年在工作總結(jié)上有了進步,,但仍不夠,如果每天,、每周,、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,,會更快的成長,。在以后的工作中,此項也作為重點來提高自己,。

7.做事不夠果斷,,拘泥細節(jié),有拖沓現(xiàn)象;

拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點,,凡事總要拖到后面,,如果工作更積極主動一些,,更雷厲風行一些,會避免工作上的很多不必要的錯誤,。其實有時候,,不一定要把工作做到細才是的。進度,、質(zhì)量,、成本綜合考慮,抓主要矛盾,,解決主要問題,,隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中,,學會不完美也是工作中的一個進步,,也是對精細化工作的一個要求。

在以后的工作中,,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,,一定會養(yǎng)成良好的工作習慣,成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才,。

五,、工作計劃

下年,公司要開拓新的煙草公司軟件使用領(lǐng)域,,工作壓力會比較大,,要吃苦耐勞,勤勤懇懇,,踏踏實實地做好每一項工作,,處理好每一個細節(jié),努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力,,盡快的成長和進步,。

其中,以下幾點是我下年重點要提高的地方:1,、要提高工作的主動性,,做事干脆果斷,不拖泥帶水;2,、工作要注重實效,、注重結(jié)果,一切工作圍繞著目標的完成;3,、要提高大局觀,,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;4、把握一切機會提高專業(yè)能力,加強平時知識總結(jié)工作;5,、精細化工作方式的思考和實踐。

其實作為一個新員工,,所有的地方都是需要學習的,,多聽、多看,、多想,、多做、多溝通,,向每一個員工學習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,,不論在什么環(huán)境下,,我都相信這兩點:一是三人行必有我?guī)煟翘斓莱昵凇?/p>

新人個人工作總結(jié)新人個人工作總結(jié)篇四

一,、經(jīng)過向xxx項目老同事的學習,,明白了做為一個內(nèi)業(yè)的基本要求,要負責本項目的各種內(nèi)勤工作,,并配合工程師做好各項工作,。

二、協(xié)助各工程師完成變更洽商的申報及具體核對工作,,使我進一步了解了工程洽商簽證,、收方工作及付款模式,公司的整套完全控制體系,,不但保證了變更工程數(shù)量的準確性,,又有效的控制了本錢,為后期結(jié)算供給了詳實的根據(jù),。

三,、配合項目經(jīng)理完成公司和項目上安排的各項工作,和搜集整理與金科廊橋水岸項目有業(yè)務關(guān)系來往的各相干單位的文件,,避免產(chǎn)生扯皮,,保護公司的團體利益。

四,、及時轉(zhuǎn)達團體和公司的各種通知及活動安排,,催促及協(xié)助各工程師公道安排各項工作事宜,美滿完成各項目工作任務,。

以上是我工作這一段時間的心得和體會,,衷心的感激公司給予的我這次試用的機會。在全部工作進程中,我認為自我工作比較認真,、負責,、仔細,具有較強的職責心和進取心;能進取學習新知識,、新技能,,來提高自我的綜合素質(zhì),重視本身發(fā)展與提高,。但也存在著許多缺點與不足,,與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距;對工作的預感性和創(chuàng)造性不夠;具體的經(jīng)驗仍不是很豐富,在往后的工作中仍需要延續(xù)學習,,不斷完善,、不斷提高。

為此,,我特向公司申請:期望能根據(jù)我的工作本事,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我轉(zhuǎn)為正式員工,。

今后,,我仍會用謙虛、謹慎的態(tài)度和飽滿的熱忱投入到我的工作當中,,為公司創(chuàng)造價值,,同公司一齊展望完善的未來。

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