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醫(yī)院新冠肺炎封閉式管理預(yù)案篇一
一、合同的訂立
1,、該制度適用醫(yī)院(各科室)對(duì)外簽訂的各類合同和協(xié)議書,。醫(yī)院對(duì)外經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí),原則上各立項(xiàng)科室以醫(yī)院名義簽訂合同并依合同辦事,,一般標(biāo)的金額在1萬元及以上的工程,、設(shè)備、物資,、維保及服務(wù)的采購必須簽訂書面合同,。
2、醫(yī)院簽訂合同時(shí),,應(yīng)盡可能參照各類示范文本合同進(jìn)行簽訂,,若沒有示范文本合同可參照,則合同條款中應(yīng)包含標(biāo)的、數(shù)量,、質(zhì)量,、價(jià)款或報(bào)酬、履行期限,、履行地點(diǎn)和方式,、權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任,、解決爭議方法和對(duì)方的名稱及住所等合同要素,。
3、對(duì)外簽訂合同時(shí),,由醫(yī)院法人代表簽字并加蓋公章,,否則醫(yī)院不支持所簽訂的合同。合同內(nèi)容由兩張及兩張以上紙張組成的,,相關(guān)科室需加蓋合同騎縫章。
4,、醫(yī)院在簽訂房屋等不動(dòng)產(chǎn)買賣,、贈(zèng)與合同,重大基建項(xiàng)目承包合同等及其他法律法規(guī)規(guī)定需辦理公證的合同,需由相關(guān)職能科室辦理公證手續(xù),。
二,、合同會(huì)簽
1、合同會(huì)簽人有:經(jīng)辦人,、立項(xiàng)科室,、財(cái)務(wù)科、審計(jì)科,、辦公室負(fù)責(zé)人,、分管院領(lǐng)導(dǎo)、院長,。各會(huì)簽人一般在2個(gè)工作日內(nèi)完成會(huì)簽,。
2、立項(xiàng)科室會(huì)簽時(shí)應(yīng)將招投標(biāo)文件,、合同,、會(huì)議研究情況等資料準(zhǔn)備齊全,并根據(jù)審核意見和各科室會(huì)簽意見,,與合同另一當(dāng)事人(合同的對(duì)方)進(jìn)行溝通并根據(jù)意見進(jìn)行修改,。
3、合同會(huì)簽科室應(yīng)根據(jù)各自的工作職責(zé)進(jìn)行認(rèn)真會(huì)簽,,切實(shí)維護(hù)醫(yī)院利益,,防范各種風(fēng)險(xiǎn),必要時(shí)需經(jīng)醫(yī)院聘用的法律顧問進(jìn)行會(huì)簽與審核。
4,、合同審核與會(huì)簽完成后,,立項(xiàng)科室才能提交分管院領(lǐng)導(dǎo)、院長簽訂合同,。若另一當(dāng)事人對(duì)審核和會(huì)簽意見持不同意見,,則立項(xiàng)科室應(yīng)與相關(guān)科室進(jìn)一步溝通協(xié)調(diào),協(xié)調(diào)一致后再簽訂合同,。
三,、合同的履行與管理
1、合同簽訂生效后,,醫(yī)院應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行合同條款,,履行權(quán)利與義務(wù)。若另一當(dāng)事人出現(xiàn)違約時(shí),,立項(xiàng)科室應(yīng)及時(shí)按合同約定條款或法律法規(guī)規(guī)定追究違約方責(zé)任,,并視違約責(zé)任的大小,醫(yī)院將部分履行或停止履行合同義務(wù),,同時(shí)向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告合同履行情況,。
2、合同履行過程中,,對(duì)需要醫(yī)院支付款項(xiàng)的合同,,立項(xiàng)科室應(yīng)按合同條款約定和執(zhí)行進(jìn)度建立臺(tái)賬管理;對(duì)形成醫(yī)院收入的合同,立項(xiàng)科室應(yīng)加強(qiáng)與財(cái)務(wù)科的核對(duì)工作,。
3,、所有簽訂的合同應(yīng)進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào),合同編號(hào)統(tǒng)一由醫(yī)院辦公室編寫與提供并規(guī)范編碼,,合同編號(hào)由xx縣中醫(yī)醫(yī)院拼音第一個(gè)字母,、年份和合同序列號(hào)(三位碼表示)組成。如xx縣中醫(yī)醫(yī)院2017年度第1個(gè)合同的編號(hào)為“zyyy2017001”,。若另一當(dāng)事人同時(shí)要求合同編號(hào)的,,則實(shí)行雙編號(hào)辦法。
4,、合同簽訂完成生效后,,醫(yī)院辦公室、財(cái)務(wù)科和立項(xiàng)科室分別對(duì)合同進(jìn)行存檔,,并由專人做好匯總,、分類、保管工作;醫(yī)院辦公室負(fù)責(zé)對(duì)全院合同的存檔(原則上要求正本合同);財(cái)務(wù)將合同作為原始憑證予以存檔;立項(xiàng)科室保存好合同審核,、會(huì)簽流程資料和合同文本,,并履行與管理好合同;若該合同涉及審計(jì)程序,則審計(jì)科應(yīng)按審計(jì)資料存檔;存檔年限不少于15年。
5,、醫(yī)院辦公室,、財(cái)務(wù)科、審計(jì)科,、紀(jì)檢辦對(duì)合同履行和保管負(fù)有檢查與監(jiān)督權(quán)力及義務(wù),,應(yīng)定期或不定期開展檢查工作。
四,、其他規(guī)定
1,、若合同履行過程中發(fā)生糾紛時(shí),立項(xiàng)科室應(yīng)及時(shí)向分管院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)院法人代表報(bào)告糾紛情況,,并及時(shí)通知財(cái)務(wù)科,,暫時(shí)停止一切付款行為。
2,、立項(xiàng)科室應(yīng)主動(dòng)收集,、整理對(duì)方違約證據(jù)材料以及其他與糾紛有關(guān)資料。
3,、立項(xiàng)科室應(yīng)及時(shí)與醫(yī)院法律顧問以及有關(guān)科室進(jìn)行咨詢,,積極主動(dòng)地做好應(yīng)對(duì)工作。立項(xiàng)科室應(yīng)堅(jiān)持原則,,維護(hù)醫(yī)院利益,加強(qiáng)與另一當(dāng)事人進(jìn)行友好協(xié)商,,合情合理合法地尋求解決方案,。
4、經(jīng)協(xié)商仍無法解決,,可提交上級(jí)主管部門,、仲裁部門或人民法院依法處理。
5,、相關(guān)科室應(yīng)嚴(yán)格按照醫(yī)院合同管理制度執(zhí)行,,對(duì)未按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行、應(yīng)當(dāng)報(bào)送相關(guān)科室審核與會(huì)簽而未報(bào)送會(huì)簽的,、未經(jīng)醫(yī)院法人代表批準(zhǔn)私自更改或簽訂合同的相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任,,造成醫(yī)院經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定或責(zé)任大小賠償經(jīng)濟(jì)損失。
五,、本合同管理制度自下發(fā)之日起執(zhí)行,。
醫(yī)院新冠肺炎封閉式管理預(yù)案篇二
20xx年第三季度醫(yī)務(wù)科在院委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以病人為中心,、以全面提高醫(yī)療質(zhì)量為主題,、以建立和諧醫(yī)患關(guān)系為目標(biāo),嚴(yán)抓醫(yī)療規(guī)范化和核心制度的落實(shí),從源頭防控醫(yī)療隱患,,創(chuàng)新思維,、轉(zhuǎn)變觀念,使科室的各項(xiàng)工作高效有序的進(jìn)行,。并為迎接評(píng)審建立迎評(píng)辦公室,,對(duì)其直接領(lǐng)導(dǎo),為二級(jí)醫(yī)院綜合評(píng)審的順利開展提供了有利的保障?,F(xiàn)將20xx年醫(yī)務(wù)科第三季度的工作總結(jié)如下:
一,、醫(yī)療質(zhì)量管理
不斷提高醫(yī)療質(zhì)量是促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展的動(dòng)力,嚴(yán)格醫(yī)療質(zhì)量管理,,全面提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量是醫(yī)務(wù)科的重要任務(wù),,20xx年醫(yī)務(wù)科始終以“三好一滿意”為標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)既定計(jì)劃著重從核心制度落實(shí),、病案質(zhì)量管理與科室自身建設(shè)三個(gè)方面不斷深入,。
1、嚴(yán)抓管理,,促進(jìn)各項(xiàng)制度落實(shí)到實(shí)處
醫(yī)務(wù)科繼續(xù)加大十四項(xiàng)核心制度的執(zhí)行和落實(shí)力度,,特別是在全院開展職能科室參與科室交班、查房工作以來,,醫(yī)務(wù)科進(jìn)一步深入到科室,,對(duì)科室的實(shí)際情況有了更全面的了解,這使我們?cè)诩訌?qiáng)制度落實(shí)的基礎(chǔ)上更加人性化的管理,,在面對(duì)科室的危重癥患者的重點(diǎn)督察方面,,首先要求科室及時(shí)上報(bào)相關(guān)信息,醫(yī)務(wù)科備案后及時(shí)到科室了解患者病情,、查閱病歷后,,具體安排全院或科室內(nèi)會(huì)診,組織會(huì)診人員和時(shí)間并參與會(huì)診全程確保會(huì)診質(zhì)量,,這樣就為科室節(jié)約了時(shí)間和精力集中于患者的治療和會(huì)診資料收集上,,有效提高了科室救治危重患者的成功率,降低致殘率和病死率,。
2,、規(guī)范病歷管理,提高病歷書寫質(zhì)量
醫(yī)務(wù)科不定期到科室抽查病歷,。在環(huán)節(jié)病歷方面重點(diǎn)督查病歷書寫及時(shí)性,、治療計(jì)劃的合理性、病情告知的有效性等方面,,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn),、及時(shí)反愧及時(shí)更正,;終末病例的抽查中,醫(yī)務(wù)科重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)病歷書寫的高質(zhì)量和完整性,,包括大中型手術(shù)的術(shù)前討論,、為重癥患者討論的書寫質(zhì)量,依法執(zhí)業(yè),,醫(yī)囑執(zhí)行記錄等,。通過嚴(yán)抓病歷質(zhì)量,將各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)到工作中的每個(gè)環(huán)節(jié),,并聯(lián)合質(zhì)控委員會(huì)逐步建立全院,、科、組三級(jí)質(zhì)控網(wǎng)絡(luò),。在現(xiàn)場(chǎng)督察反饋的基礎(chǔ)上追蹤更正情況,,對(duì)反饋后未及時(shí)更正者嚴(yán)格按照我院制定的“醫(yī)療文書質(zhì)量考核獎(jiǎng)懲辦法”,針對(duì)不同問題進(jìn)行相應(yīng)處罰,。
3,、立足自身,加強(qiáng)科室自身建設(shè)
只有不斷提高科室的自身素質(zhì),,才能確??剖腋黜?xiàng)工作的有效開展。醫(yī)務(wù)科不斷自我完善,、更新,,重點(diǎn)包括:進(jìn)一
步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)工作的時(shí)效性,,對(duì)于科室反應(yīng)的各種問題及時(shí)上報(bào),,在院委會(huì)的指導(dǎo)下快速做出解決方案;統(tǒng)籌安排組織科室院內(nèi)會(huì)診,,聯(lián)系院外會(huì)診或轉(zhuǎn)診醫(yī)院,規(guī)范會(huì)診邀請(qǐng)函,、轉(zhuǎn)診證明使聯(lián)系工作規(guī)范化,;完善和更新各項(xiàng)會(huì)議記錄和各委員會(huì)活動(dòng)記錄,令各項(xiàng)工作均有詳細(xì)規(guī)范的文字記錄,。
二,、醫(yī)療安全管理
切實(shí)把“以病人為中心”作為保障醫(yī)療安全相關(guān)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),最終和理解病人,,在此思想基礎(chǔ)上嚴(yán)格醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,、工作制度。杜絕因病歷書寫失誤而產(chǎn)生的隱患,。同時(shí)在總結(jié)出現(xiàn)過的醫(yī)療爭議中,,我們依舊加強(qiáng)對(duì)病情告知的督察力度,,嚴(yán)格要求臨床人員在出入院、各種檢查和手術(shù)時(shí)做到詳細(xì)告知的同時(shí)必須將告知內(nèi)容認(rèn)真完整的填寫在相應(yīng)的知情告知書中,,對(duì)填寫不完整和空白告知書的醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格按照規(guī)定實(shí)行處罰,。
三、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理
醫(yī)院要發(fā)展,,人才是關(guān)鍵,,隨著醫(yī)院規(guī)模的不斷擴(kuò)大,醫(yī)務(wù)科協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)制定適合醫(yī)院的短期和中長期人才培訓(xùn)計(jì)劃,,為醫(yī)院儲(chǔ)備人才,。
1、20xx年第三季度我院有xxxxx等人分別到千佛山醫(yī)院,、齊魯醫(yī)院,、省中醫(yī)醫(yī)院、中心醫(yī)院進(jìn)修影像,、臨檢,、處方點(diǎn)評(píng)、周圍血管b超,、婦科,、肛腸、甲狀腺乳腺,、中醫(yī)兒科,、針灸、icu等專業(yè),。對(duì)進(jìn)修結(jié)束回院的進(jìn)修人員將學(xué)到的新知識(shí),、新技術(shù)很快應(yīng)用到臨床工作中,對(duì)提高我院的醫(yī)療結(jié)束水平起到較大作用,。
2,、第三季度醫(yī)務(wù)科在周
一、周四業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)之外,,共組織包括手足口并甲型h7n9流感在內(nèi)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和講座共13次,;組織全院理論知識(shí)考核xx次,合格率100%,。
四,、配合醫(yī)院全面開展手足口、甲型h7n9流感的救治和防控工作,。
自手足口,、甲型h7n9流感在我國出現(xiàn)伊始,我院迅速做出反應(yīng),,醫(yī)務(wù)科在院委會(huì)的指示下迅速制定并啟動(dòng)了手足口病和甲型h7n9流感的應(yīng)急預(yù)案,,協(xié)助完善病房,、門診和所需人員、設(shè)備的建立,。組織相關(guān)全員培訓(xùn),,加深了醫(yī)院工作人員對(duì)此類疾病的認(rèn)識(shí)。
五,、為迎接二甲評(píng)審,,我們對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),尋找差距,,積極解決出現(xiàn)的問題,,配合各科室完成評(píng)審的準(zhǔn)備工作。
在迎接評(píng)審過程中,,工作的重點(diǎn)集中在對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)完善科室制度,、合理安排工作流程、嚴(yán)格技術(shù)操作規(guī)范等方面,。具體的做法是:
1,、統(tǒng)一思想:要求科室全員重視并認(rèn)真對(duì)待二甲初審工作,二甲初審是對(duì)我們過去工作的總結(jié),,在準(zhǔn)備工作階段,,要善于發(fā)現(xiàn)實(shí)際工作中存在的缺點(diǎn)與不足,對(duì)照二甲醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)來提高并完善,。
2,、認(rèn)真組織并完善文字工作:對(duì)照二甲醫(yī)院的要求,逐條完善必須的工作制度,,對(duì)于不完善的部分,,落實(shí)到人,限期完成,,盡最大努力把工作做的更加完美,,同時(shí)合理安排時(shí)間全員認(rèn)真學(xué)習(xí)、梳理消化,,并進(jìn)行實(shí)際的操作演練,。
⒊、二甲醫(yī)院的要求,,認(rèn)真組織實(shí)踐:在實(shí)際工作中,嚴(yán)格按照二甲醫(yī)院要求,,全體醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行自檢自查,,結(jié)合自身存在的不足,及時(shí)想方設(shè)法彌補(bǔ),,改善硬件條件,。
4,、硬件條件限制,對(duì)于科室內(nèi)部布局不盡合理的地方,,協(xié)調(diào)相關(guān)科室盡力完善布局,,使工作流程更加合理。
5,、參與督導(dǎo)各科室工作并接收各科反饋,。在實(shí)際工作中,嚴(yán)格按照醫(yī)療規(guī)范組織實(shí)際醫(yī)療技術(shù)操作,,積極糾正以往不甚規(guī)范的操作及時(shí)更改,,實(shí)實(shí)在在的在初審準(zhǔn)備中受益。
醫(yī)院新冠肺炎封閉式管理預(yù)案篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同志:
大家好!
我是醫(yī)院副院長xxx,,近年來,,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和院長的關(guān)心和全體職工的共同努力下,我院齊心協(xié)力,,開拓創(chuàng)新,,闊步前進(jìn),在縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在鎮(zhèn)黨委,、政府的關(guān)懷下,帶領(lǐng)全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十九大精神及醫(yī)療衛(wèi)生各項(xiàng)方針,、政策,,結(jié)合我院發(fā)展實(shí)際,理清思路,,明確目標(biāo),,堅(jiān)持把追求社會(huì)效益,維護(hù)群眾利益,,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在第一位,,通過強(qiáng)化內(nèi)部管理,構(gòu)建長效機(jī)制,,提高競爭實(shí)力,,提升衛(wèi)生院形象,團(tuán)結(jié)拼搏,,開拓創(chuàng)新,,扎扎實(shí)實(shí)地推動(dòng)衛(wèi)生院物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展,,并通過有效開展“以病人為中心,,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的衛(wèi)生院管理年活動(dòng),,促進(jìn)了我院持續(xù)、健康,、協(xié)調(diào)發(fā)展,。同全院同志一道,做了以下工作:
一,、積極參加學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì)
認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)、遵紀(jì)守法,、職業(yè)道德,、醫(yī)德規(guī)范,自覺接受職工和社會(huì)各界的意見,,并虛心聽取,,改進(jìn)不足。認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),、醫(yī)院管理知識(shí),,提高自身能力。
二,、接受監(jiān)督,,廉潔自律
本人在工作崗位上努力工作,克已奉公,,全心全意為職工著想,,為病人著想,不辱單位形象,。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,。帶頭執(zhí)行兩個(gè)《條例》。認(rèn)真履行黨內(nèi)監(jiān)督職責(zé),,正確行使黨內(nèi)監(jiān)督的權(quán)利,,嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,做到遵守紀(jì)律不動(dòng)搖,,受民監(jiān)督,,讓民滿意,規(guī)范行為,,做遵紀(jì)守法的表率,。
三、心系群眾,,用實(shí)際行動(dòng)贏得群眾的理解和支持
從我做起,,能耐心細(xì)致的做職工思想工作,教育全體職工要始終牢記為人民服務(wù)的宗旨,在征得防??坡毠ね獾那疤嵯拢覀?cè)谛l(wèi)生院經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)還很薄弱的情況下,,防??茋?yán)格執(zhí)行國家物價(jià)政策,讓利于民,,ⅱ類有價(jià)疫苗等收費(fèi)價(jià)格都在物價(jià)部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)以下,,充分尊重并自覺維護(hù)病人的知情權(quán)、選擇權(quán)等合法權(quán)益,,杜絕生,、冷、硬,、頂,、推等不良現(xiàn)象,主動(dòng)改進(jìn)工作,,及時(shí)受理,、妥善處理患者的投訴,減少了科室與患者糾紛的發(fā)生,,構(gòu)建了和諧的醫(yī)患關(guān)系,。
為提高全民的健康保健意識(shí),我們先后為全鎮(zhèn)小學(xué)生進(jìn)行了體檢,,在全鎮(zhèn)發(fā)放了《健康保健手冊(cè)》,。通過以上舉措使人民群眾意識(shí)到土門鎮(zhèn)衛(wèi)生院確實(shí)是他們自己的衛(wèi)生院,是值得支持和信賴的衛(wèi)生院,,衛(wèi)生院的建設(shè)和服務(wù)的好壞同他們的切身利益息息相關(guān),。
四、關(guān)心職工,,用誠心和愛心調(diào)動(dòng)大家的工作積極性
職工利益無小事,,我始終將職工利益看得高于一切,對(duì)職工晉升,、晉級(jí),,我們積極予以幫助和支持。院領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)職工進(jìn)修,、學(xué)習(xí),、培訓(xùn),只要是衛(wèi)生院工作需要,,只要是有利于衛(wèi)生院建設(shè)和發(fā)展,,我們?cè)侯I(lǐng)導(dǎo)班子都一路綠燈,積極幫助聯(lián)系進(jìn)修、學(xué)習(xí)的單位,,我們還積極幫助職工根據(jù)衛(wèi)生院需要選擇最適合自己干的工作,,使之在事業(yè)上有所成就,對(duì)衛(wèi)生院發(fā)展有所貢獻(xiàn),,對(duì)老百姓的身體健康有所幫助,。
過去,由于種種原因,,衛(wèi)生院內(nèi)職工同職工之間出現(xiàn)過爭吵 ,,我積極配合院長針對(duì)這一情況,主動(dòng)介入,,摸清問題的癥結(jié),,利用各種關(guān)系,通過各種渠道幫助他們解決工作,、生活中的實(shí)際問題,,解開他們思想癥結(jié),通過努力,,全體職工及家屬工作,、生活日趨和諧,促進(jìn)了衛(wèi)生院全面工作,。
五,、醫(yī)防并重,努力尋找新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)
醫(yī)防并重,,以防為主是我們一貫堅(jiān)持的辦院方針,,我們根據(jù)衛(wèi)生院發(fā)展需要及社會(huì)需求及時(shí)添置了一些急需的醫(yī)療設(shè)備并將繼續(xù)加大投資力度,根據(jù)本地區(qū)疾病的發(fā)病率高低適時(shí)開展新的診療項(xiàng)目,,設(shè)置新的科室,。在上級(jí)疾控中心支持下,為各村配備了冷鏈冰箱,,確保了疫苗的安全運(yùn)轉(zhuǎn),。
在公共衛(wèi)生工作方面,我與防??聘髀毠こψ龊没A(chǔ)免疫,、疾病預(yù)防控制的基礎(chǔ)上,切實(shí)執(zhí)行好國家的各項(xiàng)惠民政策,,居民健康檔案建立,,各疫苗接種我院均按規(guī)范操作,接種率均達(dá)到衛(wèi)生局的要求,,取得了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收,。
六,、增強(qiáng)素質(zhì),提高為患者服務(wù)的水平
為適應(yīng)新時(shí)期衛(wèi)生院發(fā)展的需要,,非常重視防??婆c全鎮(zhèn)各村衛(wèi)生室的防疫工作,今年以來我們?cè)谠洪L領(lǐng)導(dǎo)下狠抓防疫保健工作,,制定了一系列規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲制度,,由于措施得力,我們的防疫保健工作得到了大幅度的提高,。
對(duì)職工素質(zhì)的提高我們舍得花大力氣投資,我們預(yù)防保健科定期組織各村衛(wèi)生室醫(yī)生學(xué)習(xí)免疫規(guī)劃,、孕產(chǎn)婦保健,、母嬰阻斷、葉酸普服,、高危孕產(chǎn)婦管理等業(yè)務(wù)培訓(xùn),。
由于多管齊下,防疫保健科業(yè)務(wù)水平有了明顯提高,,衛(wèi)生院整體服務(wù)功能得到了進(jìn)一步加強(qiáng),,衛(wèi)生院在群眾中的信譽(yù)度有了顯著改善。
七,、穩(wěn)中求進(jìn),,促進(jìn)衛(wèi)生院健康、穩(wěn)定,、和諧發(fā)展
在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,,對(duì)衛(wèi)生院的發(fā)展,我們相繼制定了短期規(guī)劃,,中長期規(guī)劃,,不論是短期規(guī)劃還是中長期規(guī)劃,都離不開一個(gè)“穩(wěn)”字,,社會(huì)效益始終放在首位,。我們與防保科室各職工和各村衛(wèi)生室村醫(yī)在預(yù)防保健工作中一定要有科學(xué)的態(tài)度,。對(duì)待每一位患者都要對(duì)親人一樣,,科學(xué)檢查,合理用藥,,力求盡善盡美,。
八、存在的問題和不足
雖然我院經(jīng)過多方努力,,業(yè)務(wù)收入有了一定提高,,醫(yī)院形象也有很大的改善,但還存在不少問題:
1、由于底子薄,,收入的提高遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足發(fā)展的需要,。病房陳舊,設(shè)備簡陋的問題制約著衛(wèi)生院預(yù)防保健科的發(fā)展,。
2,、隨著業(yè)務(wù)量的增加,專業(yè)技術(shù)人員人手少,、水平低的矛盾逐漸暴露出來,,防保隊(duì)伍人手少,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足全鎮(zhèn)人民的需要,。
同時(shí),,借此機(jī)會(huì),向三年多來給予我工作及生活上支持的領(lǐng)導(dǎo),、與我風(fēng)雨同舟,、相濡以沫、榮辱與共,、相互理解,、配合與支持我工作的全院職工以及家屬表示衷心的感謝!上級(jí)組織的考核,,領(lǐng)導(dǎo),、朋友和同志們對(duì)我過去工作的信任、關(guān)愛和期望將永遠(yuǎn)銘刻心中,,將成為今后做好工作的動(dòng)力,!
述職人:xxx
20xx年x月x日
醫(yī)院新冠肺炎封閉式管理預(yù)案篇四
“白衣戰(zhàn)士無畏出征的不屈身影,是我們身邊最好的歷史教案,!希望這種白衣報(bào)國的赤子情懷能更深地植入到每個(gè)醫(yī)務(wù)人員心里,,并深刻體會(huì)作為一名醫(yī)務(wù)工作者的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)?!痹诮趚x交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬瑞金醫(yī)院舉辦的“‘黨史’學(xué)習(xí)教育”展覽中,,該院黨委書記瞿介明表示。
堅(jiān)定理想信念,,夯實(shí)黨員干部“必修課”,。瑞金醫(yī)院黨委將黨史學(xué)習(xí)教育作為首要政治任務(wù),形成黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,,全院范圍上行下效,、整體聯(lián)動(dòng)的學(xué)習(xí)教育氛圍,全力上好這堂“必修課”,,為深化黨史學(xué)習(xí)教育工作成效奠定基礎(chǔ),。
在xx毛澤東舊居陳列館《印記·青色夢(mèng)想》情景黨課接受思想洗禮,,醫(yī)院班子成員與抗疫一線“火線”入黨新黨員一起,從佩戴黨徽開始,,通過一段歷史,、一張照片、一個(gè)暗號(hào),、一封家書,、一首詩詞,感悟偉人的堅(jiān)守和初心,;在專題黨課中,,黨員干部認(rèn)真研讀原著,帶頭導(dǎo)讀著作經(jīng)典,、深入基層講專題黨課,;此外,院黨委還分類指導(dǎo)黨支部個(gè)性化開展“三會(huì)一課”及主題黨日活動(dòng),,邀請(qǐng)市委黨校教授作專題輔導(dǎo)報(bào)告闡述學(xué)習(xí)教育重要內(nèi)涵,將黨史學(xué)習(xí)內(nèi)容融入積極分子培訓(xùn)以及醫(yī)學(xué)生思政課程等,。
創(chuàng)新方式方法,,開展特色鮮明“自選課”。擁有113年歷史的瑞金醫(yī)院,,參與,、見證了時(shí)代的變遷、國家的進(jìn)步和醫(yī)學(xué)的發(fā)展,。
醫(yī)院黨委以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī),,創(chuàng)新性開展院區(qū)內(nèi)交通道路征集路名、舉辦醫(yī)院“抗疫史圖片展”,、打撈珍貴口述記憶,、“走·讀”尋訪歷史印跡等沉浸式學(xué)習(xí)——全面回顧了瑞金醫(yī)護(hù)人員在抗美援朝、下鄉(xiāng)斗血吸蟲病,、xx山大地震,、汶川地震、抗擊埃博拉,、抗擊新冠病毒等歷次災(zāi)難及重大社會(huì)公共衛(wèi)生事件中不畏艱難,、沖鋒在前的風(fēng)雨歷程,引導(dǎo)廣大黨員在感受歷史內(nèi)涵中汲取歷史的精神力量,,進(jìn)一步激發(fā)增強(qiáng)醫(yī)院廣大職工知院愛院,、愛黨愛國的情懷和責(zé)任感,形成實(shí)干肯干,、奮發(fā)進(jìn)取的決心和信心,。
立足平戰(zhàn)結(jié)合,,上好黨建引領(lǐng)“公開課”。瑞金醫(yī)院黨委把開展黨史學(xué)習(xí)教育作為建立“不忘初心,、牢記使命”長效機(jī)制的重要內(nèi)容抓實(shí)抓好,,注重將黨建引領(lǐng)同激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神充分結(jié)合起來。
醫(yī)院黨委牢牢抓好組織陣地,,實(shí)施關(guān)心關(guān)愛工程,,通過102個(gè)支部排摸了全院近6500余名在崗員工健康信息、落細(xì)各項(xiàng)防控措施,、解決員工困難需求,。同時(shí),抓好政治引領(lǐng),,持續(xù)激勵(lì)高級(jí)醫(yī)療專家和90后青年醫(yī)務(wù)人員向黨組織靠攏,,抗疫一線中69名醫(yī)療隊(duì)員遞交入黨申請(qǐng)書,22名先進(jìn)分子“火線”入黨,。
醫(yī)院新冠肺炎封閉式管理預(yù)案篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同志:
大家好!
因?yàn)楣ぷ鞯男枰?,去年四月,,組織通過民意測(cè)評(píng)等方式,將我從xxx衛(wèi)生院調(diào)入xx縣人民醫(yī)院擔(dān)任黨委委員,,副院長,。按照組織分工,我負(fù)責(zé)輸血,、院感,、社區(qū)醫(yī)療、基層指導(dǎo),、客戶服務(wù),、健康體檢和傳染病區(qū)工作,協(xié)助大內(nèi)科工作,,負(fù)責(zé)合理治療,,“降消項(xiàng)目”,同時(shí)聯(lián)系內(nèi)科支部,。
下面,,我將就自己在縣醫(yī)院工作、學(xué)習(xí)一年來的具體情況向各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同志作以匯報(bào),,請(qǐng)指正。
一年來,,本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論,,貫徹黨的十九大精神,在思想上按黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,堅(jiān)定政治信念,,加強(qiáng)政治理論、法律法規(guī),、醫(yī)學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),,轉(zhuǎn)變工作理念,改進(jìn)工作作風(fēng),,堅(jiān)持廉潔自律,,自覺遵紀(jì)守法,認(rèn)真履行職責(zé),。在工作上勤勤懇懇,、任勞任怨,在作風(fēng)上艱苦樸素,、務(wù)真求實(shí),,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)部門安排的各項(xiàng)工作。主要情況匯報(bào)如下:
一,、在德的方面
在思想上,,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神,,利用電視、電腦,、報(bào)紙,、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢(shì),繼續(xù)深入學(xué)習(xí),、貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,,保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀,,法紀(jì),、政紀(jì)、組織觀念強(qiáng),,在大是大非問題上與黨中央保持一致,。學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)和有關(guān)政治思想文件、書籍,,深刻領(lǐng)會(huì)胡總書記的講話精神,,并把它作為思想的綱領(lǐng),行動(dòng)的指南,;積極參加黨委組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動(dòng),;積極向廣大員工宣傳黨的方針政策,;時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,明白自己所肩負(fù)的責(zé)任,;積極參與醫(yī)院建設(shè),,在工作中要起到模范帶頭作用,做廣大職工的表率,,同時(shí),,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì),。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,,顧全大局,服從分工,,勇挑重?fù)?dān),。尊重一把手,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工,,思想作風(fēng)端正,,工作作風(fēng)踏實(shí),敢于堅(jiān)持原則,,求精務(wù)實(shí),,開拓進(jìn)取,切實(shí)履行崗位職責(zé),,堅(jiān)持依法行醫(yī),,認(rèn)真負(fù)責(zé)分管工作,大力支持一把手的工作,,促進(jìn)醫(yī)院兩個(gè)文明建設(shè)的順利開展,。
二、在能的方面
熟悉和掌握國家的衛(wèi)生事業(yè)政策,、衛(wèi)生法律法規(guī),,能較好地結(jié)合實(shí)際情況加以貫徹執(zhí)行;較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,,共同完成復(fù)雜的工作任務(wù);專業(yè)理論水平較強(qiáng),,具有本職工作所需的基本技能,;能通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題,,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,提出建議,具有獨(dú)立處理和解決問題的能力,;工作經(jīng)驗(yàn)較豐富,知識(shí)面較寬,。
根據(jù)分管工作和協(xié)管工作的職責(zé),、范圍和上級(jí)主管部門的要求,一年來,,本人先后通過檢查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正了有關(guān)問題,促進(jìn)了醫(yī)院醫(yī)療秩序的正常進(jìn)行,。對(duì)依法執(zhí)業(yè),,依法行醫(yī),依法行政較好地協(xié)調(diào)了有關(guān)各方面的關(guān)系,。
本人到縣醫(yī)院時(shí)間短,,對(duì)許多情況不熟悉,在具體工作中,,我總是圍繞醫(yī)院年度目標(biāo)計(jì)劃,,將管理職能轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)職能,特別是按照二級(jí)甲等綜合醫(yī)院管理年活動(dòng)的要求,。先認(rèn)真領(lǐng)會(huì)有關(guān)文件精神,,深思熟慮,擬定一套工作方案,;然后征求各方面的意見,,集思廣益,把文件精神與實(shí)際情況結(jié)合起來,,把個(gè)人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來,,熟悉醫(yī)院的整體管理流程,工作方法和工作策略,、人才戰(zhàn)略,、技術(shù)開展以及醫(yī)院的中長期規(guī)劃。
同時(shí)深入科室熟悉環(huán)境,、人員、技術(shù)結(jié)構(gòu),、工作流程,,在工作過程中,堅(jiān)持靠前指揮,,找準(zhǔn)工作重點(diǎn),、難點(diǎn),抓住主要矛盾,,有的放矢地解決問題,,化解矛盾,牢牢把握工作的主動(dòng)權(quán),。在管理工作中,,堅(jiān)持每天下科室了解實(shí)際情況,,現(xiàn)場(chǎng)辦公,聽取科室工作情況匯報(bào),,研究工作安排,,協(xié)助科室解決一些具體問題,重點(diǎn)放在提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量和醫(yī)療安全方面,;堅(jiān)持對(duì)醫(yī)療制度的執(zhí)行情況檢查,,加強(qiáng)管理,督促內(nèi)部制度的落實(shí),。在協(xié)調(diào)工作中,,注重理論聯(lián)系實(shí)際,加強(qiáng)調(diào)查研究,,堅(jiān)持以人為本,,充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)精神,共同完成復(fù)雜,、繁重的工作任務(wù),。所涉及科室全年無醫(yī)療事故發(fā)生。積極參與或組織維護(hù)公共衛(wèi)生安全,;積極配合衛(wèi)生主管部門完成轄區(qū)內(nèi)的突發(fā)公共衛(wèi)生工作和基層業(yè)務(wù)指導(dǎo),;積極參與全縣網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療機(jī)構(gòu)公共關(guān)系的構(gòu)建和維護(hù)。
本人事業(yè)心,、責(zé)任心強(qiáng),,奮發(fā)進(jìn)取,一心撲在工作上,;工作認(rèn)真,,態(tài)度積極,雷厲風(fēng)行,,勇挑重?fù)?dān),,敢于負(fù)責(zé),不計(jì)較個(gè)人得失,;工作勤勉,,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,;無故不遲到,、不早退。一年來,,本人基本無休工齡假,,堅(jiān)持每周參加科室的交接班,協(xié)調(diào)有關(guān)工作,督促有關(guān)工作落實(shí)情況,。
四,、在廉政建設(shè)方面
在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì),、團(tuán)結(jié)同事,、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),,勤勤懇懇,任勞任怨,。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素,、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),,始終做到老老實(shí)實(shí)做人,,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,,堅(jiān)持廉潔從醫(yī),,廉潔行政,把廉潔自律落實(shí)到實(shí)際工作中,,堅(jiān)持不定期向班子成員匯報(bào)思想,,不拉小團(tuán)體,不搞小動(dòng)作,,時(shí)刻牢記黨員的責(zé)任和義務(wù),,嚴(yán)格要求自己,在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用,。
自己深知,,自己事業(yè)的每一個(gè)進(jìn)步與發(fā)展,都離不開上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),,離不開院黨政班子整體功能的有效發(fā)揮,,更離不開全院中層干部和廣大職工群眾的理解、信任,、愛護(hù)與支持,,否則,縱有天大的本事也將一事無成,。做為單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員,,我只不過是在自己的工作崗位上,,履行組織和全院職工群眾賦予自己的職責(zé),,盡了自己應(yīng)盡的義務(wù)。
今后我還要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),,先知先覺才能先行,,不知不覺永遠(yuǎn)不行。要以永遠(yuǎn)的憂患意識(shí),,自我生存意識(shí),,拓荒精神,追求醫(yī)院永遠(yuǎn)的活力,。因?yàn)槭袌?chǎng)唯一不變的法則就是永遠(yuǎn)在變,,唯有審時(shí)度勢(shì),抓住機(jī)遇,,變?cè)谑袌?chǎng)前面,,才能創(chuàng)造市場(chǎng)。還是要干當(dāng)前,,想長遠(yuǎn),,未雨綢繆,早做打算,,把沖天的奮斗豪情與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度相結(jié)合,,創(chuàng)業(yè)不息,自強(qiáng)不息,。把生存發(fā)展的壓力,,變成改善和提高服務(wù)的動(dòng)力,強(qiáng)化服務(wù)理念,,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),,強(qiáng)化服務(wù)行動(dòng)。堅(jiān)持質(zhì)量是生命,,醫(yī)德是本錢,,信譽(yù)是效益的觀念,沒有優(yōu)質(zhì)服務(wù)就沒有工作量,。
在今后的工作中,,我決心從幾個(gè)方面努力:
第一、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,注重黨性鍛煉和修養(yǎng),,不斷提高自身素質(zhì)。一是要正確處理好工作與學(xué)習(xí)的矛盾,,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和系統(tǒng)性,。二是要密切聯(lián)系思想和工作實(shí)際,把學(xué)習(xí)同改造世界觀,、增強(qiáng)黨性觀念結(jié)合起來,。三是要把學(xué)習(xí)同調(diào)查研究結(jié)合起來,,不斷提高解決實(shí)際問題的能力和水平,通過學(xué)習(xí)鍛煉,,全面提高作為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì),,進(jìn)一步增強(qiáng)駕馭復(fù)雜局面,科學(xué)組織運(yùn)籌的本領(lǐng),,力求通過自己的組織和管理,,使自己分管的工作謀求更大的突破和發(fā)展。
第二,、強(qiáng)化開拓創(chuàng)新意識(shí),,抓住主要矛盾,找準(zhǔn)工作的突破口,。要始終圍繞醫(yī)院戰(zhàn)略目標(biāo)和決策,,把握當(dāng)前工作的主要矛盾和重點(diǎn),集中精力抓大事,,一抓到底,,抓出成效。
第三,、求真務(wù)實(shí),,轉(zhuǎn)變作風(fēng),狠抓落實(shí),。一是要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),,要以對(duì)醫(yī)院、對(duì)職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,,全身心的投入工作,,以身作則,為人表率,。凡是要求職工做到的,,自己必須首先做到;要求別人不做的,,自己帶頭不做,。努力營造一個(gè)謀事干事、奮發(fā)向上的工作氛圍,。二是不斷加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,,密切聯(lián)系群眾,注意工作方法,,尊重和關(guān)心和依靠他們,,調(diào)動(dòng)他們的積極性,為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力,。三是勤政廉潔,,奉公守法,。樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,,提高自身拒腐防變的能力,嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)制度和規(guī)定,,在醫(yī)院和社會(huì)中樹立良好的黨員干部形象,。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志,,我將把這次述職評(píng)議作為對(duì)我個(gè)人支持,、監(jiān)督和幫助的一次極好機(jī)會(huì),進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,發(fā)揚(yáng)成績,,克服不足,以更加飽滿的工作熱情,,團(tuán)結(jié)全體干部職工,,開拓進(jìn)取,克難奮進(jìn),,為推進(jìn)xx衛(wèi)生事業(yè)的改革與發(fā)展做出新的貢獻(xiàn),。
述職人:xxx
20xx年x月x日
醫(yī)院新冠肺炎封閉式管理預(yù)案篇六
外三科于20xx年x月x日正式成立,在院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,,在本科全體醫(yī)務(wù)人員的精誠團(tuán)結(jié)下,,經(jīng)歷從無到有,從小到大,,從弱到強(qiáng)的發(fā)展歷程,,已成為院的重要科室之一,在組建不到1年的時(shí)間里,,我科病人贈(zèng)予錦旗4副,、感謝信3張;截止目前收住病人500余人次,,住院好轉(zhuǎn)率98.8%,,床位占用率70%,初步實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙增長,。
1,、進(jìn)行規(guī)范化管理。
首先我們認(rèn)真,、反復(fù)組織科室工作人員,,學(xué)習(xí)了醫(yī)院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,使本科室的工作流程得到進(jìn)一步規(guī)范化,,認(rèn)真執(zhí)行臨床診療規(guī)范,、首診負(fù)責(zé)制,、三級(jí)醫(yī)師查房負(fù)責(zé)制、分級(jí)護(hù)理制度,、疑難病例討論制度,、危重病人搶救制度、術(shù)前討論制度,、手術(shù)安全核查制度,,嚴(yán)格執(zhí)行病歷書寫規(guī)范。使得本科室的運(yùn)作逐步走上規(guī)范化的道路,,并得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,。
2、積極進(jìn)行科內(nèi)溝通,、充分發(fā)揚(yáng)民主,,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。積極利用交班時(shí)間及平時(shí)工作之余的科室活動(dòng)時(shí)間,,充分發(fā)展民主,,就科內(nèi)存在的問題進(jìn)行充分討論,積極尋找問題的根源,,以及解決問題的方法,。通過科內(nèi)討論的方式,使得科室的存在的問題得到了很好的解決,。同時(shí)增進(jìn)了科室成員間的感情,,統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí),使科室真正成為一個(gè)精成團(tuán)結(jié),、有效的團(tuán)體,。
3、積極組織學(xué)習(xí),、培訓(xùn),,改善服務(wù)態(tài)度,提升科室形象,。充分利用交班時(shí)間及業(yè)余時(shí)間積極組織科室成員進(jìn)行學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)
知識(shí),、培訓(xùn),提高醫(yī)生的診療技術(shù)水平及搶救能力,,提高護(hù)士的護(hù)理水平及病情的觀察能力,。狠抓服務(wù)態(tài)度,想病人之所想,,急病人之所急,,將病人當(dāng)作親人一樣看待。得到了廣大病患者及社會(huì)的好評(píng),,使得科室的形象得到了大大的提升,。
雄關(guān)漫道真如鐵,,而今漫步從頭越。展望未來,,我們滿懷信心,,眾志成城,決心在新的一年里用更好的成績向社會(huì),、醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交上一份滿意的答卷,。
醫(yī)院新冠肺炎封閉式管理預(yù)案篇七
一年來,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,,在全體員工的支持配合下,辦公室較好的完成了各項(xiàng)任務(wù),。雖然辦公室工作有許多非?,嵥榈男∈拢珜?duì)我們來說每一次都是耐心和毅力的鍛煉,,感覺到自己在逐漸成熟?,F(xiàn)將一年以來的情況總結(jié)如下:
一、認(rèn)真履行職責(zé),,積極開展工作
1,、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)院行政管理工作,做好院長辦公會(huì),、院周會(huì)等各種會(huì)議準(zhǔn)備工作及會(huì)議記錄,,做到了保密和及時(shí)歸檔。
2,、認(rèn)真做好材料的打印,、信息上報(bào)和檔案管理等工作,確保及時(shí)上報(bào),。做好各種文件的收發(fā),,復(fù)印景謄印工作。及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦,,科室下達(dá)做好記錄,,按時(shí)布置。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,,做到了文件轉(zhuǎn)接有登記,。
3、完成醫(yī)院接待工作,,并按工作程序協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作聯(lián)系,,并及時(shí)向院長反饋信息。
4,、完成20xx年辦公室文件的收集,、整理和歸檔工作,。
5、嚴(yán)格統(tǒng)籌安排醫(yī)院的車輛,。做到能坐公交車的不安排,,一人出行不安排的管理制度。
6,、嚴(yán)格公章管理,;很好的完成醫(yī)院證照、員工證件的保管及醫(yī)院證照的年審,。
7,、認(rèn)真完成行政樓的財(cái)產(chǎn)物質(zhì)管理。
二,、存在的問題和建議
(一)自身的問題
一年來,,在院領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的關(guān)心支持下,工作也取得了一定的成績,,但距領(lǐng)導(dǎo)和員工們的要求還有不少的差距:
1,、由于工作性質(zhì)的限制,深入臨床調(diào)研的時(shí)間,、機(jī)會(huì)偏少,,對(duì)事物工作的了解只局限于經(jīng)驗(yàn)的理性認(rèn)識(shí)上,缺乏實(shí)在的感性認(rèn)識(shí),。
2,、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,有時(shí)候只知道埋頭工作,。
3,、由于自己還很年輕,工作中缺乏強(qiáng)有力的管理,,開展工作時(shí)缺乏魄力,。
(二)今后工作的思路
1、沒有規(guī)矩,,不成方圓,。辦公室特殊的崗位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格,、紀(jì)律嚴(yán)明,、號(hào)令暢通的戰(zhàn)斗科室。要本著從嚴(yán),、從細(xì),、可行的原則,在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善辦公室工作規(guī)范、考核制度,、保密制度,、文件管理等制度,從而使各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序,。
2,、辦公室是院內(nèi)調(diào)度科室,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,,是領(lǐng)導(dǎo)意志,、意見的體現(xiàn),也是臨床科室問題的反饋者,,因此更要樹立起良好的自身形象,,在工作中成為員工的榜樣,在感情上成為員工信任伙伴,。特別要以身作則,,工作作風(fēng)踏實(shí)。
3,、工作中要學(xué)會(huì)開動(dòng)腦筋,,主動(dòng)思考,,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,,積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,探索工作的方法和思路,。
4,、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時(shí)匯報(bào),,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)對(duì)我工作的不足進(jìn)行批評(píng)指正,,使我的工作能夠更加完善。
5,、主動(dòng)服務(wù)于臨床,,待人處事有禮有節(jié)。做到真正意義上的“醫(yī)院是我家”的主人翁意識(shí),,而不是趨于口頭標(biāo)語形式主義,。
6、積極主動(dòng)做好院長的幫手,,加強(qiáng)作風(fēng)管理,。嚴(yán)格執(zhí)行成本核算,樹立節(jié)約也是經(jīng)營的理念,,不斷提高管理意識(shí),,加強(qiáng)學(xué)習(xí)使自己成為一名真正的優(yōu)秀管理者。
醫(yī)院新冠肺炎封閉式管理預(yù)案篇八
為加強(qiáng)我院經(jīng)濟(jì)合同管理,減少失誤及經(jīng)濟(jì)糾紛,,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,,結(jié)合我院的實(shí)際情況,特制訂本制度,。
一,、經(jīng)濟(jì)合同的簽訂
1、簽訂經(jīng)濟(jì)合同,,必須遵守國家的法律,、政策及有關(guān)規(guī)定。
2,、對(duì)外簽訂經(jīng)濟(jì)合同,,除我院法定代表人外,必須是持有法人委托書的法人委托人,。法人委托人必須對(duì)本院負(fù)責(zé),,在授權(quán)范圍內(nèi)行使簽約權(quán)。
3,、簽約人在簽訂經(jīng)濟(jì)合同之前,,必須認(rèn)真了解對(duì)方當(dāng)事人的情況。包括:對(duì)方單位是否具有法人資格,、有否經(jīng)營權(quán),、有否履約能力及其資信情況,對(duì)方簽約人是否法定代表人或法人委托人及其代理權(quán)限,。做到既要考慮本方的經(jīng)濟(jì)效益,,又要考慮對(duì)方的條件和實(shí)際履約能力,防止簽訂無效經(jīng)濟(jì)合同,,確保所簽合同有效,、有利。
4,、簽訂經(jīng)濟(jì)合同,,必須貫徹“平等互利、協(xié)商一致,、等價(jià)有償,、擇優(yōu)簽約”的原則。
5,、簽訂經(jīng)濟(jì)合同,,如涉及醫(yī)院內(nèi)部其他科室的,應(yīng)事先在內(nèi)部進(jìn)行協(xié)商,,統(tǒng)一權(quán)衡,,然后簽約。
6、經(jīng)濟(jì)合同一律采用書面格式,,并必須采用統(tǒng)一的經(jīng)濟(jì)合同文本,。
7、合同雙方當(dāng)事人權(quán)利,、義務(wù)的規(guī)定必須明確,、具體,文字表達(dá)要清楚,、準(zhǔn)確,。
8、任何人對(duì)外簽訂合同,,都必須以維護(hù)我院合法權(quán)益和提高經(jīng)濟(jì)效益為宗旨,,決不允許在簽訂經(jīng)濟(jì)合同時(shí)假公濟(jì)私、損公肥私,、謀取私利,,違者依法嚴(yán)懲。
二,、經(jīng)濟(jì)合同的審查批準(zhǔn)
1,、醫(yī)院各類經(jīng)濟(jì)合同由法人代表及院長或其授權(quán)委托人審批,主要包括如下經(jīng)濟(jì)合同:
(1)醫(yī)院的各類經(jīng)營性經(jīng)濟(jì)合同;
(2)對(duì)外招商,、招標(biāo),、合作經(jīng)營等重大對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同;
(3)醫(yī)院自建或承建的各類安裝、建筑,、裝飾,、修繕工程合同;
(4)醫(yī)院各類固定資產(chǎn)購置合同;
2,、經(jīng)濟(jì)合同審查的主要內(nèi)容:
(1)合同的合法性,。包括:當(dāng)事人有無簽訂、履行該合同的權(quán)利能力和行為能力;合同內(nèi)容是否符合國家法律,、政策和本《制度》規(guī)定;當(dāng)事人的意思表達(dá)是否真實(shí),、一致,權(quán)利,、義務(wù)是否平等;訂約程序是否符合法律規(guī)定,。
(2)合同的嚴(yán)密性。包括:合同應(yīng)具備的條款是否齊全;當(dāng)事人雙方的權(quán)利,、義務(wù)是否具體,、明確;文字表述是否確切無誤。
(3)合同的可行性,。包括:當(dāng)事人雙方特別是對(duì)方是否具備履行合同的能力,、條件;預(yù)計(jì)取得的經(jīng)濟(jì)效益和可能承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn);合同非正常履行時(shí)可能受到的經(jīng)濟(jì)損失。
3、根據(jù)法律規(guī)定或?qū)嶋H需要,,經(jīng)濟(jì)合同還應(yīng)當(dāng)或可以呈報(bào)上級(jí)主管機(jī)關(guān)見證,、批準(zhǔn),或報(bào)工商行政管理部門鑒證,,或請(qǐng)公證處公證,。
4、經(jīng)濟(jì)合同的審批程序如下:
(1)合同申報(bào)
各類經(jīng)濟(jì)合同的經(jīng)辦人員,,應(yīng)事先填寫“合同會(huì)審表”,,經(jīng)科室負(fù)責(zé)人審核簽字后按審批程序報(bào)醫(yī)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)。
(2)合同會(huì)審
① 由醫(yī)院院務(wù)會(huì)議對(duì)送審的經(jīng)濟(jì)合同的價(jià)格條款進(jìn)行審核,,經(jīng)調(diào)查研究后出具審核意見;
② 由醫(yī)院法律顧問對(duì)合同的合法性,、嚴(yán)密性、可行性提出審核意見;
③ 由合同涉及的相關(guān)業(yè)務(wù)科室出具審核意見,。
(3)合同審批
經(jīng)院務(wù)會(huì)議會(huì)審后的合同文本,,報(bào)各領(lǐng)導(dǎo)按權(quán)限審批。
三,、經(jīng)濟(jì)合同的履行
1,、經(jīng)濟(jì)合同依法成立,即具有法律約束力,。一切與合同有關(guān)的部門人員都必須本著“重合同,、守信譽(yù)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行合同所規(guī)定的義務(wù),,確保合同的全面履行,。
2、合同履行完畢的標(biāo)準(zhǔn),,應(yīng)經(jīng)合同條款或法律規(guī)定為準(zhǔn),。沒有合同條款或法律規(guī)定的,一般應(yīng)以物資交清,,工程竣工并驗(yàn)收合格,、價(jià)款結(jié)清、無遺留交涉手續(xù)為準(zhǔn),。
3,、相關(guān)科室應(yīng)及時(shí)了解、掌握經(jīng)濟(jì)合同的履行情況,,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,,并及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。同時(shí)對(duì)醫(yī)院重大經(jīng)濟(jì)合同的履行情況應(yīng)進(jìn)行定期檢查,。檢查內(nèi)容著重以下幾方面:
(1)合同履行情況;
(2)合同未能履約的原因,、責(zé)任;
(3)合同管理的工作程序,、標(biāo)準(zhǔn)及資料登記情況;
(4)合同履行過程中的存在問題和處理意見;
(5)其他情況。
四,、經(jīng)濟(jì)合同的變更,、解除
1、在經(jīng)濟(jì)合同履行過程中如確有不可克服的困難而需要變更,、解除合同時(shí),,應(yīng)在法律規(guī)定或合理期限內(nèi)與對(duì)方當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)商。
2,、對(duì)方當(dāng)事人提出變更,、解除合同的,應(yīng)從維護(hù)本企業(yè)合法權(quán)益出發(fā),,從嚴(yán)控制,。
3、變更,、解除經(jīng)濟(jì)合同,,必須符合《經(jīng)濟(jì)合同法》的規(guī)定,并應(yīng)在醫(yī)院內(nèi)辦理有關(guān)審批手續(xù),。
4,、經(jīng)公證機(jī)關(guān)公證的合同,在達(dá)成變更,、解除協(xié)議后,,必須報(bào)公證機(jī)關(guān)重新公證,才具有法律效力,。
5,、變更、解除經(jīng)濟(jì)合同,,一律必需采用書面形式(包括當(dāng)事人雙方的信件,、函電、電傳等),,口頭形式一律無效,。
6,、因變更,、解除合同而使當(dāng)事人的利益遭受損失的,除法律允許免負(fù)責(zé)任的以外,,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,,并在變更、解除合同的協(xié)議書中明確規(guī)定,。
五,、經(jīng)濟(jì)合同糾紛的處理
1,、合同在履行過程中如與對(duì)方當(dāng)事人發(fā)生糾紛的,應(yīng)按《經(jīng)濟(jì)合同法》等有關(guān)法規(guī)和本《制度》規(guī)定妥善處理,。
2,、合同糾紛由簽約科室負(fù)責(zé)處理。簽約人對(duì)糾紛的處理必須具體負(fù)責(zé),。
3,、處理合同糾紛的原則:
(1)堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩,,法律沒規(guī)定的,,以國家政策或合同條款為準(zhǔn)。
(2)以雙方協(xié)商解決為基本辦法,。糾紛發(fā)生后,,應(yīng)及時(shí)與對(duì)方當(dāng)事人友好協(xié)商,在既維護(hù)本院合法權(quán)益,,又不侵犯對(duì)方合法權(quán)益的基礎(chǔ)上,,互諒互讓,達(dá)成協(xié)議,,解決糾紛,。
(3)因?qū)Ψ截?zé)任引起的糾紛,應(yīng)堅(jiān)持原則,,保障我方合法權(quán)益不受侵犯;因我方責(zé)任引起的糾紛,,應(yīng)尊重對(duì)方的合法權(quán)益,主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,,并盡量采取補(bǔ)救措施,,減少我方損失;
4、醫(yī)院各科室在處理糾紛時(shí),,應(yīng)積極主動(dòng)地做好應(yīng)做的工作,,不互相推諉、指責(zé),、埋怨,。
5、合同糾紛應(yīng)在法律規(guī)定的時(shí)效內(nèi)進(jìn)行,,并必須考慮有申請(qǐng)仲裁或起訴的足夠時(shí)間,。
六、經(jīng)濟(jì)合同的管理
1,、本醫(yī)院經(jīng)濟(jì)合同的管理由院長總負(fù)責(zé),,由辦公室管理。
2,、醫(yī)院合同管理的主要職責(zé)是:
(1)負(fù)責(zé)管理本醫(yī)院簽訂的合同;
(2)負(fù)責(zé)審查本醫(yī)院簽訂的合同文本的完整性;對(duì)須報(bào)請(qǐng)上級(jí)主管機(jī)關(guān)審批,、見證,、簽證或公證的合同,辦理申報(bào)手續(xù),,提出初步意見;
(3)負(fù)責(zé)本院法人代表委托書的日常管理;
(4)根據(jù)法律及本《制度》的規(guī)定,,制定本醫(yī)院合同管理的實(shí)施細(xì)則,采取切實(shí)措施,,搞好合同管理工作;
(5)負(fù)責(zé)處理本醫(yī)院合同糾紛及經(jīng)濟(jì)合同資料的匯總,、分類、歸檔,、保管及合同臺(tái)帳的設(shè)立,、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)等基礎(chǔ)管理工作,。
3,、醫(yī)院必須認(rèn)真做好經(jīng)濟(jì)合同管理工作。具體如下:
(1)建立合同檔案,。
每一份合同都必須有一個(gè)編號(hào),,不得重復(fù)或遺漏。每一份合同包括合同正本,、副本及附件,,合同文本的簽收記錄,合同分批履行的情況記錄,,變更,、解除合同的協(xié)議(包括文書、電傳等),,均應(yīng)妥善保管,。
(2)建立合同管理臺(tái)帳。
醫(yī)院應(yīng)根據(jù)合同的不同種類,,建立經(jīng)濟(jì)合同的分類臺(tái)帳和總臺(tái)帳,。其主要內(nèi)容包括:序號(hào)、合同號(hào),、經(jīng)手人,、簽約日期、合同標(biāo)的,、金額,、對(duì)方單位、履行情況及備注等,。臺(tái)帳應(yīng)逐日填寫,,做到準(zhǔn)確、及時(shí),、完整,。