總結(jié)是對某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒,，目標(biāo)更加明確,，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文，希望大家能夠喜歡!

BYD新員工試用期工作總結(jié) 工廠員工試用期工作總結(jié)篇一

運(yùn)營中心工作期間，我工作認(rèn)真,，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和企業(yè)，高度的工作熱情,，實(shí)際上上級交付的工作,，善于與他人溝通,，和公司部門的同事一起工作相處，希望何塞,，與成功,，主任部分來完成這項(xiàng)工作，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,。注意自己的個(gè)人發(fā)展,，不斷努力學(xué)習(xí)知識系統(tǒng)，網(wǎng)站結(jié)構(gòu),。自己現(xiàn)在我已經(jīng)能夠維護(hù)公司的系統(tǒng)服務(wù)和監(jiān)控網(wǎng)站架構(gòu),，包括前面的節(jié)點(diǎn)，源站每個(gè)網(wǎng)站交通信息服務(wù),、等,，及時(shí)檢查和報(bào)警服務(wù)相關(guān)故障造成的網(wǎng)絡(luò)，可以注意各種流程細(xì)節(jié),，公司有一個(gè)系統(tǒng)管理打破了基本的工作技能,。

9月，是最年輕的時(shí)間我成為正式員工,，一直處于學(xué)習(xí)階段,，學(xué)習(xí)公司網(wǎng)站架構(gòu)分布，以及在系統(tǒng)的建設(shè)在各種常見的網(wǎng)絡(luò)服務(wù),，包括學(xué)習(xí)基本操作系統(tǒng),，建設(shè)的純，ftp,，php網(wǎng)站發(fā)布,，后臺數(shù)據(jù)庫的管理，通過各種技術(shù)基本操作后,，除此之外,，我必須滿足公司的發(fā)展需求，在網(wǎng)絡(luò)服務(wù)監(jiān)控方面我準(zhǔn)備各種各樣的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),，優(yōu)越的指揮下,，我獨(dú)自一人獨(dú)立設(shè)置nagios監(jiān)視服務(wù)器的新版本軟件，并通過測試,，可以運(yùn)行服務(wù)器的公司在這個(gè)階段,，在此基礎(chǔ)上，為了方便管理,，我又研究了nagvis,，通過實(shí)現(xiàn)3d效果的監(jiān)測設(shè)備可以讓第一次的管理更加清晰地理解網(wǎng)站的后臺服務(wù)器負(fù)載。

去年10月,，由我們部門定期組織學(xué)習(xí),，讓我了解linux有更大的興趣和期待,，所以我研究基于不同的網(wǎng)站類型包括apache的釋放，lighttpd,，清漆,，各種平臺的web服務(wù)器，比如樣本在監(jiān)視我的未來,，充分準(zhǔn)備事件處理,，因此，我特別獨(dú)立創(chuàng)建我們部門的論壇,，并發(fā)表在網(wǎng)絡(luò),，使公司的工作人員，不僅還在家里訪問和交流,，促進(jìn)我們公司的員工相互學(xué)習(xí)和交流,。10月份，我有幸見證我們公司sns2.5新的在線的新版本,，同時(shí)我也參加了公司內(nèi)部測試,，配合公司新版本的錯(cuò)誤，并提出及時(shí)的問題,。因?yàn)楣灸壳罢陂_發(fā)階段,，所以我必須滿足，積極工作,，配合其他部門發(fā)展的公司,。

在未來工作的過程中，我將更嚴(yán)格要求自己,，與此同時(shí),，有一些大方向是我需要的工作。nagios監(jiān)視系統(tǒng)已經(jīng)非常更復(fù)雜的服務(wù),，它是我的工作的核心,，它反映了我完成的工作是否盡職調(diào)查。我將試著做他的工作,。和仙人掌監(jiān)測設(shè)備系統(tǒng),，因?yàn)闀r(shí)間的分布，有很多未能鞏固知識,，同時(shí)還需要堅(jiān)持練習(xí)操作時(shí)間,，并參與實(shí)際的建設(shè)和規(guī)劃，可以使自己更靈活的應(yīng)用系統(tǒng),，和處理異常積累經(jīng)驗(yàn),。同時(shí)，也要不斷努力充實(shí)自己,，學(xué)習(xí)shell,，進(jìn)行各種各樣的腳本寫作，讓自己處理處理緊急情況提高效率,，魷魚和nginx和常用的服務(wù),。明年還將參加評估相應(yīng)的證書，繼續(xù)推廣,，并堅(jiān)持業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)知識,，設(shè)置各種服務(wù)器的知識，包括與小型計(jì)算機(jī)的進(jìn)步,。

BYD新員工試用期工作總結(jié) 工廠員工試用期工作總結(jié)篇二

首先：很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間檢驗(yàn)我的試用習(xí)期,，最重要的是，能夠成為龐大慶祥公司團(tuán)隊(duì)中的一員感到驕傲與榮幸,。

其次：從至今已一個(gè)多月了,，在這其間，發(fā)現(xiàn)貴公司擁有一批高素質(zhì)高技術(shù)的汽車維修技術(shù)人員,。他們刻苦專研,，勇于堅(jiān)攻，目標(biāo)一至,，心往一處想勁往一處使,，并且向親人一樣照顧我們，尤其是車間主管和站長,，對我們新員工可好了,。不僅在工作中而且在生活中讓我充滿了很大的自信心，謝謝你們,，您辛苦了,，他們給我們傳授知識和專業(yè)上的培訓(xùn)，最終讓我們懂得以“以情服務(wù),、用心做事,、務(wù)實(shí)高效”來回饋顧客。

最后：談?wù)勎业娜松繕?biāo)和工作態(tài)度,。

1,、通過一個(gè)半月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累，讓我思考亦多,，感慨亦多,，收獲亦多，忙并收獲著,，累并快樂著,，使我對北京現(xiàn)代汽車有了一定的認(rèn)識。在第一時(shí)間我拿到的第一份資料就是公司簡介，就覺得企業(yè)規(guī)模非常大,，發(fā)展空間特別廣,。還有公司的理念：“勤實(shí)、嚴(yán)信,、拼搏,、高效?！彼越窈笪乙D(zhuǎn)換原來的工作思想,，工作一系列的適應(yīng)于調(diào)整。來精心專研,，回饋貴單位對我們的信任,。

2、遵守各項(xiàng),，認(rèn)真工作,，要有的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開展并最終取得成功的保障。兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，用滿腔熱情積極,、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，認(rèn)真履行,，平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事,、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓一種積極豁達(dá)的心態(tài),、一種良好的習(xí)慣,、一份計(jì)劃并按時(shí)完成竟是如此重要，這本書讓我對自己的人生渴望有所突破的我,，將會在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己,，一定讓今后的人生道路越走越精彩。

3,、 認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,， 根據(jù)目前工作分工，我的任務(wù)是機(jī)修組長,。謝謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,，我一定會靈活的處理問題，不斷地去學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn),，和員工處理好關(guān)系,。帶領(lǐng)他們把單位當(dāng)自己的家一樣去看待。

4,、以情服務(wù),、用心做事。工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情,，耐心地幫助他們,，對他們提出的問題自己不能回答時(shí)，我向主任,、老同事請教后,，給予解答,，工作中時(shí)刻想著自己代表的是公司,，對處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到“禮先到”，不擺架子,，耐心地和他們溝通,，于他們談心，避免和他們矛盾,，影響公司形象,。

5、任勞任怨,、孜孜不倦,。對領(lǐng)導(dǎo)的安排并不折不扣的執(zhí)行而且沒有安排到的力所能的也會做了，以堅(jiān)持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作,，一如既往地做好每天的職責(zé),，生活中我也常常關(guān)心同事，經(jīng)常于他們談心,、交流,，他們不開心時(shí)，我就會去開導(dǎo)他們,，給他們講笑話,，逗他們開心。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請教工作中的,。

工作中我也有很多不足處,，但我時(shí)刻以“合格金源人”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，以同事為榜樣去提醒自己,，爭取能做一名合格的員工,，能在龐大集團(tuán)這個(gè)大舞臺上展示自己，更會竭盡所能,，為美好的明天奮斗,。

BYD新員工試用期工作總結(jié) 工廠員工試用期工作總結(jié)篇三

三個(gè)月的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)眼就要過去了。于__年__月__日進(jìn)入__x國際招標(biāo)有限公司,，在__x貨物招標(biāo)部主要從事招標(biāo)業(yè)務(wù)的相關(guān)工作,。在實(shí)習(xí)期間，我在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下，業(yè)務(wù)知識和技術(shù)能力得到不斷充實(shí)并提高,。在此,，我就實(shí)習(xí)期所做的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做如下匯報(bào)：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，履行崗位職責(zé),，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

做為一名公司的新進(jìn)員工,，我時(shí)刻鞭策自己,，在工作中恪守招標(biāo)守則，不斷學(xué)習(xí)公司文件,，了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式,，明確自己的崗位職責(zé)。在第一周對招投標(biāo)常用法律法規(guī)學(xué)習(xí),，國際國內(nèi)貨物招標(biāo)流程學(xué)習(xí),，并完成了公司的測試。

二,、主動(dòng)熱情,，以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作。

到__x貨物招標(biāo)部以后,，部內(nèi)的全體人員對我格外照顧,，關(guān)心無微不至，使我在這里感覺到了家庭的溫暖,，從而能夠使我能夠很快的進(jìn)入工作角色,。主要從事工作如下：參與技術(shù)交流的項(xiàng)目：__電氣集團(tuán)(__項(xiàng)目鍋爐、汽輪機(jī),、發(fā)電機(jī))技術(shù)談判,；武漢鍋爐廠、北重公司(__項(xiàng)目鍋爐,、汽輪機(jī),、發(fā)電機(jī))技術(shù)談判；__項(xiàng)目原燃料取制樣系統(tǒng),、燒結(jié)成品試驗(yàn)裝置技術(shù)交流,。參與標(biāo)書審查的項(xiàng)目：寶鋼研究院不銹鋼技術(shù)中心拉伸試驗(yàn)機(jī)項(xiàng)目標(biāo)書審查；不銹鋼事業(yè)部icp發(fā)射光譜儀項(xiàng)目標(biāo)書審查,；寶鋼檢測公司x熒光光譜儀項(xiàng)目標(biāo)書審查,。參與標(biāo)前會的項(xiàng)目：寶鋼國際行車集中采購。參與開評標(biāo)的項(xiàng)目：寶鋼國際行車集中采購(__,；梅山夾鉗起重機(jī),；寶鋼國際行車集中采購,；梅山145扎制油；寶鋼運(yùn)輸公司框架車配套框架,；寶鋼股份直屬廠部3冷軋5橋式起重機(jī)等,。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐，對招標(biāo)中的每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格的操作,；使我受益匪淺,，不僅從領(lǐng)導(dǎo)過硬的專業(yè)素質(zhì)、良好的組織協(xié)調(diào)能力,，也學(xué)到了招標(biāo)行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實(shí)肯干的工作作風(fēng),。

三、虛心求教,，不斷改進(jìn),、不斷積累自身業(yè)務(wù)技能。

作為一名年輕的招標(biāo)工作者,，可能由于經(jīng)驗(yàn)不足而帶來較多麻煩，但我針對招標(biāo)中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教,，積極總結(jié)處理方法,，并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父__x的指導(dǎo)下獨(dú)立完成國際標(biāo)拉伸試驗(yàn)機(jī)項(xiàng)目,，包括前期技術(shù)交流,，標(biāo)書審查，編寫招標(biāo)文件,，發(fā)布公告,，跟蹤購標(biāo)，開標(biāo)等一系列的工作,。而期間遇到很多困難,，只有家購買標(biāo)書，向上海市機(jī)電辦申請家開標(biāo),，抽取評委時(shí),，在國際招標(biāo)網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委，2次向機(jī)電辦申請重抽專家,。開標(biāo)前夕得知其中一家臨時(shí)決定不參與投標(biāo),，造成流標(biāo)。同時(shí)由于我的經(jīng)驗(yàn)不足,，在國際招標(biāo)網(wǎng)上的誤操作,，在投標(biāo)截止時(shí)間到之前就修改公告，造成無法提交兩家開標(biāo)備案,，在咨詢了國際招標(biāo)網(wǎng)工作人員后,，及時(shí)與上海市機(jī)電辦溝通,，彌補(bǔ)了之前的錯(cuò)誤。

總之,，在這3個(gè)月的實(shí)習(xí)期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,，感受到了公司蓬勃向上的動(dòng)力和體貼關(guān)心員工的暖暖深情。同時(shí)我迫切希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定,，按期轉(zhuǎn)正,，我會用我的實(shí)際行動(dòng)為__x國際招標(biāo)有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。

BYD新員工試用期工作總結(jié) 工廠員工試用期工作總結(jié)篇四

時(shí)光飛逝,，轉(zhuǎn)眼間來到公司已經(jīng)三個(gè)月有余,。三個(gè)多月以前，還沒從畢業(yè)的感傷中走出來的我來到金山工業(yè)區(qū),，害怕自己需要花很長時(shí)間融入到這個(gè)全新的集體中,。沒想到公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們都很和藹有愛，這讓我很快完成角色轉(zhuǎn)變,，收獲了一份小確幸,，積累了不少經(jīng)驗(yàn)，也發(fā)現(xiàn)了一些不足,。

一,、工作內(nèi)容

入職以來，在帶教老師張__經(jīng)理的指導(dǎo)下,，我的主要工作是人力資源各模塊的相關(guān)工作,，同時(shí)協(xié)助處理組織人事、黨務(wù)黨建相關(guān)工作,。展開來講,，主要有以下基礎(chǔ)性工作。

（一）招聘

由于公司黨群工作部負(fù)責(zé)人和團(tuán)委書記兩個(gè)崗位面向社會與公司內(nèi)部同時(shí)開展招聘,，近期我開始接觸到招聘工作,。已經(jīng)完成確定招聘渠道、發(fā)布招聘廣告,、擬定競聘通知,、篩選應(yīng)聘簡歷、匯總簡歷信息,、繪制面試建議表等前期工作,，后續(xù)會繼續(xù)跟進(jìn)整個(gè)完整招聘流程。

（二）培訓(xùn)

7月份的重點(diǎn)工作圍繞培訓(xùn),，先后組織公文寫作,、員工職業(yè)化塑造、南北湖素質(zhì)拓展,、領(lǐng)導(dǎo)寄語四場培訓(xùn),，其中公文寫作培訓(xùn)面向公司各部門及子公司全體員工,，其他3場培訓(xùn)面向新員工。在張老師的支持下,，我獨(dú)立完成四場培訓(xùn)從擬定通知到收尾的所有環(huán)節(jié),。

（三）薪酬

薪酬的核算是常規(guī)工作，除了每月工資福利核算,，有時(shí)也需繪制一些其他貨幣型收入表格,。在工資發(fā)放日之前需要完成工資表、福利表,、社保說明書,、公積金說明書、住宿費(fèi)清單等表單的核算與簽字,，同時(shí)也需要完成薪資一系列配套工作,，主要包括復(fù)印簽字版工資系列清單以留檔、匯總工資小結(jié),、制作與發(fā)放工資條,、填寫人力資源預(yù)算明細(xì)表和收入臺賬。工資系列清單以外的收入表格還有獎(jiǎng)金,、機(jī)關(guān)文明獎(jiǎng)與年休假補(bǔ)貼等,。除了月度的薪酬核算，也完成了成本測算,、公積金基數(shù)調(diào)整等年度工作。

（四）入離職

這部分的工作主要是入離職員工手續(xù)辦理,，一開始我處理入職,、試用期轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)時(shí)有點(diǎn)手忙腳亂,，但總結(jié)了第一次辦理的經(jīng)驗(yàn)后固化了流程,，之后的手續(xù)開始游刃有余。具體的工作都在擬定的流程圖中有體現(xiàn),，不再贅述,。

（五）組織人事

組織人事不是我該階段的主要工作，但有幸輔助參與了一次試用期轉(zhuǎn)正考察以及一次干部提拔全流程,，這兩次工作讓我對組織人事的工作有了初步了解,。

（六）其他工作

除了上述五個(gè)板塊的工作，試用期間,，我也處理了一些其他工作,，如參加一些工作會議、采寫部門活動(dòng)新聞稿,、草擬人力資源管理手冊中的入離職流程,、大學(xué)生落戶流程,、薪資發(fā)放流程等手續(xù)、提供員工信息,、開具收入證明等等員工服務(wù)工作,。

二、工作經(jīng)驗(yàn)

這三個(gè)多月的工作時(shí)光帶給我的,，不僅是讓我漸漸熟練了人力資源各模塊的辦理技能,，同樣寶貴的是通過這些基礎(chǔ)性工作積累的工作方法和工作經(jīng)驗(yàn)。在帶教老師和其他同事的指引下,，我總結(jié)了以下幾個(gè)讓我受益匪淺的經(jīng)驗(yàn),。

（一）建立臺賬，讓工作有依據(jù)

臺賬管理法對我這三個(gè)月的工作作用非常大,，我相信這個(gè)工作方法會讓我終生受益,。短短三個(gè)月，很多臺賬從無到有,，讓我很多工作的開展有據(jù)可循,，節(jié)省了大量時(shí)間，并且提高了處理事務(wù)的準(zhǔn)確性,。參加會議臺賬讓我明確知道自己在何時(shí)何地參加了什么主題的會議,，為將要采取的措施提供依據(jù)；問題臺賬清楚記錄了自己在哪些類型的工作中犯過怎樣的錯(cuò)誤并且采取了怎樣的解決辦法,，為我不再犯同類錯(cuò)誤提供幫助,；收文臺賬明確記載何年何月收到哪個(gè)機(jī)構(gòu)的文件，為人力資源部的工作安排提供依據(jù),；薪酬變更臺賬詳細(xì)記錄公司員工薪酬變更明細(xì),，為我薪酬核算零失誤提供依據(jù)。還有工作總結(jié)與工作計(jì)劃臺賬,、員工信息臺賬,、學(xué)歷臺賬、員工異動(dòng)臺賬,、員工請假臺賬等等,，各類臺賬的每一次充實(shí)都為我以后工作的開展提供便利，這個(gè)方法我會一直沿用下去,。

（二）總結(jié)套路,，讓工作有范本

雖然套路這個(gè)詞平時(shí)似乎是個(gè)貶義詞，但從另一個(gè)角度看,，我認(rèn)為套路等同于規(guī)范,，所以有了套路，就有了處理事務(wù)的固化范本,。在張老師的教導(dǎo)下,，我總結(jié)了幾個(gè)以后要堅(jiān)守的套路,。第一個(gè)是人力資源各模板的套路，招聘、培訓(xùn)、績效,、薪酬、入離職等等都有相應(yīng)的規(guī)范流程,，具體的程序已經(jīng)擬定流程圖，這些都為以后類似問題的處理提供了范本,。第二個(gè)是匯報(bào)工作或提問的套路,，通常有個(gè)步驟：想清楚要匯報(bào)或提問的工作是什么弄明白問題產(chǎn)生的原因是什么；有哪些辦法可以解決這個(gè)問題,，自己即將采取何種辦法來解決問題,，這個(gè)辦法的路徑是怎樣的；想明白以上問題再匯報(bào),。

第三個(gè)是目標(biāo)管理的套路,，即smart原則，目標(biāo)必須是具體的,、可衡量的,、可達(dá)到的、與其他目標(biāo)相關(guān)的,、有時(shí)限的,，自己在制定目標(biāo)是都考慮這幾個(gè)要素，會讓自己更加高效,、規(guī)范地工作,。第四個(gè)是解決問題的套路要遵循pdca循環(huán)，即計(jì)劃（plan）—執(zhí)行（do）—評估（check）—應(yīng)用（action）的路徑,，在計(jì)劃完解決問題需要的流程后，按照流程執(zhí)行,，結(jié)束后要對流程進(jìn)行衡量,，找出與預(yù)期結(jié)果的差距，最后對差距進(jìn)行分析,，找出問題根源,，并改進(jìn)。這些套路我還沒有完全做到,，但是我繼續(xù)努力的方向,。

（三）用盡全力，讓工作有成果

這點(diǎn)體會來自于我自己曾經(jīng)的幾次錯(cuò)誤,。當(dāng)時(shí)的我拿到一個(gè)要解決的問題,，經(jīng)過思考后給出自己眼中的成品,，結(jié)果因?yàn)橥耆缓细癖获g回，這些時(shí)候其實(shí)就是自己沒有用盡全力,，也導(dǎo)致自己的工作沒有出成果,。這讓我明白在對待自己工作中任何一件事情的時(shí)候都要有用盡全力的心態(tài)，對于一項(xiàng)工作的任何細(xì)節(jié)都應(yīng)該考慮到盡善盡美,，哪怕是自己需要再大的努力,，只要具有可行性，就應(yīng)該讓自己的工作完成得最好,，達(dá)到提交任務(wù)時(shí)就是最終成果的境界,。相對的是工作中要杜絕敷衍了事的心態(tài)。

三,、工作計(jì)劃

上述工作經(jīng)驗(yàn)其實(shí)也是從自己工作不足中總結(jié)出來的,，更加說明了自己需要完善的地方還有很多，除了堅(jiān)持上述提到的工作經(jīng)驗(yàn)外,，我還計(jì)劃在組織層面和個(gè)人層面做到以下幾點(diǎn)短期目標(biāo),。

（一）組織層面盤點(diǎn)人才

來公司三個(gè)多月，卻對公司的人員信息沒有太熟悉,，其實(shí)這算是自己失職,，因此計(jì)劃在年底完全熟悉公司各部門員工的詳細(xì)信息，達(dá)到張老師問到任何員工的信息我都能對答如流的水平,，并且補(bǔ)充完善相關(guān)臺賬信息,。

（二）個(gè)人層面充實(shí)自我

目前對自己的職業(yè)規(guī)劃定位比較模糊，只知道自己會堅(jiān)持在人力資源這個(gè)崗位上,。接下來,，我計(jì)劃在12月份之前確定自己的職業(yè)發(fā)展方向，并且弄清楚要達(dá)到相應(yīng)的方向需要具備哪些知識,、技能與能力,，自己所擁有的與所需要具備的差距在哪里，確認(rèn)差距后制定一個(gè)充實(shí)自我的詳細(xì)目標(biāo),。另外,，自我的充實(shí)也是為了能在公司人力資源這方面工作做得更好。

寫于20__年9月30日,，試用期結(jié)束時(shí),，雖然寫得不好，卻是對自己初入職場的階段性總結(jié),，也許會對以后的工作有作用吧,，祝我們都工作順利。

BYD新員工試用期工作總結(jié) 工廠員工試用期工作總結(jié)篇五

轉(zhuǎn)眼，我已經(jīng)到公司實(shí)習(xí)了兩個(gè)月的時(shí)間了,，還記得4月份的我,，懷著自己的夢想，來到了廣州,，面試的過程中很多企業(yè)會問我同一個(gè)問題,，你的大學(xué)是在長沙讀了，為什么要一個(gè)人跑到廣州來找工作,，其實(shí)對于我來說,，工作就是一個(gè)夢想，一個(gè)目標(biāo),，我想要追求自己的夢想,。趁著年輕、激情,，勇敢的去拼搏,，而不是永遠(yuǎn)的停留在自己的小世界里，還在想去和不想去之間猶豫徘徊著,，在這里我很感謝我現(xiàn)在在的公司給的我的這個(gè)環(huán)境和這個(gè)工作崗位,，這是我畢業(yè)之后第一個(gè)正式的崗位，盡管之前在學(xué)校的時(shí)候有在一家公司實(shí)習(xí),，但是完全是兩種不同的工作環(huán)境和心態(tài),，下面是我這個(gè)兩個(gè)多月來的一些總結(jié)。

由于我這個(gè)工作崗位的前一個(gè)離職時(shí)間離我上班的時(shí)間有了一定的時(shí)間,，所以很多工作基本上沒有交接,，最開始確實(shí)很迷茫，也存在一定的困難,，不過很感謝公司的季先生,，張小姐及劉經(jīng)理，一直都很配合我這邊的工作,，凡是我要的資料和文件,，都很快的配合我，經(jīng)過一個(gè)星期的時(shí)間,，對公司的網(wǎng)站有了一定程度的了解,，經(jīng)過看了公司的產(chǎn)品目錄之后基本上對產(chǎn)品信息和網(wǎng)站信息有了一定的定位。

作為一個(gè)初出茅廬的應(yīng)屆畢業(yè)生來說,，非常感謝公司對我的信任和支持，還記得約見網(wǎng)站公司過來談網(wǎng)站的事情的時(shí)候,，我很緊張,，因?yàn)槲遗挛視霾缓茫o公司丟臉，劉經(jīng)理對我說,，沒事,，你要自信，相信自己是專業(yè)人士,，很感謝經(jīng)理的鼓勵(lì),，由于之前做足了準(zhǔn)備，所以在和網(wǎng)站公司談的時(shí)候也比較順暢,。經(jīng)過了這次的事情讓我明白了一個(gè)道理,，任何事情如果只是停留在害怕和擔(dān)心的過程中，不肯去挑戰(zhàn)自己,，不肯付出和努力,，結(jié)果很顯然是告訴我們是失敗，我們只有努力的去提高自己,，通過不同的渠道去了解事情才能離成功更進(jìn)一步,。通過這兩個(gè)月多月的工作，我總結(jié)出一下幾個(gè)問題第一,、遇事要有長遠(yuǎn)的規(guī)劃,，不管是在之前找網(wǎng)站公司談合作還是后期做淘寶，等一系列的工作讓我明白一個(gè)道理,，任何事情必須有規(guī)劃,，有目的的去進(jìn)行，如果接到一件事情,，不去進(jìn)行分析和長遠(yuǎn)的考慮和規(guī)劃,，拿到就開始埋頭苦干，最終只會影響事情的進(jìn)度,，在影響自己的前提下也影響別人的工作,。第二、做事要細(xì)心,，要落實(shí),，細(xì)節(jié)決定成敗，一味的追求框架而不注意細(xì)節(jié),，終究會失敗,，還記得用企業(yè)qq的時(shí)候，這一點(diǎn)我應(yīng)該反省,，因?yàn)槲覜]有做到落實(shí)到位,，我站在了我的立場上面覺得大家應(yīng)該都會用了，而沒有深入的去了解這個(gè)問題是否落實(shí)到位,，謝謝張小姐的提醒,，盡管這件事情沒有給公司造成多大的影響，但是給我深深的上了一課。任何事情都要細(xì)心和去落實(shí),，而不是永遠(yuǎn)停留在自己的想法上,。

第三、學(xué)習(xí),，不管從什么大學(xué)畢業(yè),。不管之前在學(xué)校學(xué)的多么好，如果我現(xiàn)在開始固步自封不去努力的學(xué)習(xí),，不去上進(jìn),，終究被社會淘汰掉，上次陪朋友買電腦,，突然發(fā)現(xiàn)一些電腦自己不會用,，出來的win8系統(tǒng)，這件事給我打擊挺大的,，盡管和我的工作沒有很大的關(guān)系,，但是讓我明白一個(gè)道理，我可以不進(jìn)步,，不學(xué)習(xí),，但是我阻擋不了別人在創(chuàng)新在學(xué)習(xí)，當(dāng)我還停留在原地的時(shí)候,，同樣的我也阻擋不了我被這個(gè)社會淘汰掉,在不斷的提高自己的專業(yè)方面的能力之外,，不斷的向公司的領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)為人處世的方法，提高自己的社交能力,。第四,、立足根本，不斷的總結(jié),，不斷的總結(jié)自己前段時(shí)間在工作上的問題,，有了好的目標(biāo)就需要一個(gè)實(shí)踐和總結(jié)的過程，只有在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)問題,，才能解決問題,，從而整體的提升自己

在以后的工作中，我會不斷的提升自己,，不斷的總結(jié),，從而提高自己的能力，為公司和自己創(chuàng)造雙贏,。

BYD新員工試用期工作總結(jié) 工廠員工試用期工作總結(jié)篇六

三個(gè)月又短又長,，遺憾很多。我記得剛來的時(shí)候,，我對我的崗位很茫然,，對我的工作更生氣,。雖然我以前的經(jīng)歷是充實(shí)的，充實(shí)的,，但我仍然需要一個(gè)新環(huán)境的緩沖。那段時(shí)間也犯了很多低級幼稚的.錯(cuò)誤,，比如第一次開三聯(lián)時(shí)的緊張和興奮,，第一次收錢時(shí)的編碼混亂和輸入金額錯(cuò)誤等等，但都在同事和老師的“沒事發(fā)生”里,。為了更好更快的進(jìn)入角色,，每天下班后還是要在柜組待一段時(shí)間，盡量多參與前臺事務(wù),。我會發(fā)現(xiàn)一切,，問一切，最后通過鼓勵(lì)和堅(jiān)持,，有個(gè)好的開始,。

現(xiàn)在作為一名朝陽倉儲干部，在大廈的食品商場實(shí)習(xí)過,，我覺得至少在以下三個(gè)方面有所收獲：

第一,，心態(tài)好。

很多人認(rèn)為做一年銷售對自己的生活不負(fù)責(zé)任,，但我不這么認(rèn)為,。相反，我覺得是一種人生鍛煉,，一種豐富的人生歷程,，也是一種量化和成熟心態(tài)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。首先,，快速調(diào)整自己,，進(jìn)入店員的角色，腳踏實(shí)地不斷追求進(jìn)步,。集團(tuán),、部門、樓層的各種事務(wù)都是瑣碎復(fù)雜的,。我希望自己有這些能力,，能充分發(fā)揮出來，因?yàn)槲矣X得能力就是把各種事情做好,，做得自信,，所以對自己要求很嚴(yán)格，不斷告訴自己要冷靜,，一步一步來,。如果我能成功完成上級交給我的每一項(xiàng)工作,，滿足自己的期望，我就能超越自己,。其次是堅(jiān)持?，F(xiàn)在，我熱愛自己的工作,，熱愛這個(gè)企業(yè),。我生命中的每一刻都是忙碌而快樂的。

第二,，工作技能提高,。

我很努力，也很愿意工作,。部門裝車的時(shí)候,，我沖過去幫忙，組長遞賬單,，我沖上樓,，包括部門的考勤。我計(jì)劃周密?，F(xiàn)在對一樓已經(jīng)很熟悉了,。我的大多數(shù)同事，我可以叫他們的名字,，也可以混他們的臉,。對于銷售工作，雖然不順手,，但是已經(jīng)比較習(xí)慣了,。比如你轉(zhuǎn)支持月餅，可以很快找到熟悉商品知識的切口,，就可以算是成熟的交易,；我也在努力學(xué)習(xí)和體驗(yàn)自己接觸不多的業(yè)務(wù)和管理。

第三,，開始承接各種事務(wù),，抓住每一個(gè)機(jī)會。

被分配到一樓做飯真的是我的幸運(yùn),。這里東西多,，情況復(fù)雜，最能鍛煉人,。希望能在這里發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，舒服一點(diǎn)，盡可能多的參與各種事務(wù),。遼太樂于選擇節(jié)目,。我主動(dòng)報(bào)名了,。雖然表現(xiàn)不是很好，但能入選參加還是很興奮的,。管理經(jīng)理放棄了一樓的報(bào)紙,，我和另一個(gè)同事積極配合，想辦法搞清楚,，完成了,。雖然有一些缺陷，但我們?nèi)匀缓芨吲d得到肯定,。全院企業(yè)文化動(dòng)員全民。我認(rèn)真?zhèn)鋺?zhàn),，遇到善和思奇,，堅(jiān)持到最后，領(lǐng)了獎(jiǎng),。我是第一個(gè)提交以“我愛美食”為主題的短文的人,。雖然錯(cuò)過了內(nèi)容，但是看了很多老員工的字里行間的真誠,，還是很感動(dòng),，很借鑒。現(xiàn)在,，我是食品商場記者站的小記者,。我每天上班的時(shí)候都會在地板上搜索新聞素材，主動(dòng)為新聞,、網(wǎng)站,、百貨提供一些可用的詞匯。在收音機(jī)里聽到自己樓層的信息,，很有成就感,。等等，所有這些東西,，我都在不斷的經(jīng)歷和體會,，也會成為我不斷進(jìn)步的階梯。

尋找前進(jìn)的道路,，總結(jié)過去,，是為了更好的把握現(xiàn)在，面對未來,。通過這幾天的實(shí)踐,，加深了對企業(yè)文化的掌握，熟悉了工作氛圍,，了解了工作情況,，更好的了解了自己的定位,。到了簽合同的時(shí)候，光說簽不簽是不夠的,，因?yàn)槲抑牢乙欢〞粝聛?，繼續(xù)接受這種洗禮和熏陶。所謂“讀萬卷書,，行萬里路”,，不僅僅是一種工作，更是一種生活的必需品,，但已經(jīng)成為一種生活,，這種工作就是我的生活。只是“一線還是物流,，管理還是業(yè)務(wù)”這個(gè)問號還是會偶爾出現(xiàn),，但已經(jīng)不重要了，因?yàn)檎嬲氖⑹廊宋锸侨f能的,，可以無處不在,，這也將是我的目標(biāo)和方向。

不需要過多的回顧過去,，但對未來的想象是可以按照設(shè)計(jì)的藍(lán)圖不斷實(shí)現(xiàn)的,。只有無止境的進(jìn)步，好好的進(jìn)步,，畫個(gè)陰謀,。如果企業(yè)是高樓，希望是磚石打基礎(chǔ),；如果企業(yè)是一條大河,，我希望是匯聚的水滴；如果企業(yè)是一個(gè)強(qiáng)大的銀行,，我將是最靈活的基礎(chǔ)土壤,。

李白石說，大鵬一天隨風(fēng)升起,，翱翔九萬里,。雖然我的工作經(jīng)歷無法討論，我的競爭實(shí)力無法衡量,，但青年的本錢卻不可限量,，學(xué)習(xí)的能力不可低估，青年的自信不可枉論,，渴求的斗志不可菲薄,。

首先要感謝的，是這個(gè)公司,。人生苦短,，命途多舛,，稍縱即逝的是機(jī)會，無處安放的是青春,。對于我們這種年齡段的人來說,，最重要的莫過于“出路”兩個(gè)字。是公司對我的賞識,，讓我有了這個(gè)鍛煉自己,、發(fā)揮自己的機(jī)會。公司給出的要求,，不管是從人生歷煉的角度還是個(gè)人成才的方面,，都讓我有了一個(gè)質(zhì)的提高，而公司提供的舞臺,，不僅讓我看到未來的廣闊前景,，更讓我能踏踏實(shí)實(shí)的在現(xiàn)有崗位上接受熏陶、磨煉和成長,，我會一如既往的努力，為自己的將來打下厚實(shí)的基礎(chǔ),，為企業(yè)的明天貢獻(xiàn)自己綿薄卻在不斷積累著的力量,。

其次要感謝和我一起并肩戰(zhàn)斗過并繼續(xù)戰(zhàn)斗著的同事。俗話說”在家靠父母,，出門靠朋友”,，我很慶幸的是，在走出校門步入社會之際,，還能交到這么多優(yōu)秀且真誠的朋友,，盡管大家到現(xiàn)在可能更多的互相埋汰與自我吹捧，但是以他們?yōu)殓R,，我能更好的認(rèn)清自己,，定位自己，而且,，大家之間互相的交流與學(xué)習(xí),，讓彼此共同的進(jìn)步有了穩(wěn)重而寬大的步伐，以后的日子,，我會繼續(xù)貫徹人際交往的“黃金法則”和“白金法則”,，也希望大家繼續(xù)攜手并肩，共創(chuàng)美好明天,。

我還要感謝我的師傅們,，經(jīng)理們。剛出校門的我,，帶著清高和稚嫩,，初來乍到,，又是謹(jǐn)小慎微，小心翼翼,，是他們對我的關(guān)心,、愛護(hù)和照顧，讓我彌散漂泊他鄉(xiāng)的惆悵,，用諄諄教導(dǎo)和循循善誘,，讓我更好的融于這個(gè)企業(yè)，領(lǐng)會這個(gè)氛圍,，超越這個(gè)社會,。

請?jiān)试S我列出他們的名字：以純店三星級營業(yè)員、大廈十三年老員工李萍老師和六個(gè)同事,，我現(xiàn)在的師父李國輝老師和柜組的16名同事,，我所在的乳品冷凍部94名員工，我現(xiàn)在的部經(jīng)理劉佳,，部經(jīng)理助理李辛,，食品商場的現(xiàn)場經(jīng)理林穎、儲玉雙和魏春丹,，管理經(jīng)理李爽,，樓層經(jīng)理魏炳輝，以及一樓所有的,、不管我我有沒有過接觸的同事,、經(jīng)理。這些人里面,，特別是我的師傅,，不僅教我各種商品知識、組長職責(zé),，還傳授我做人做事的經(jīng)驗(yàn)與道理,，而且對我是充分的信任；還有劉佳經(jīng)理他們,，對我關(guān)心愛護(hù)有佳,，指導(dǎo)信任并重，不以我年輕而溺愛,，不以我不懂而吝罰,，從他們身上，我學(xué)到了太多太多,。

還有20__年一期儲干,，我稱之為學(xué)長的大哥大姐們，這里一并表示感謝。

最后,，我還要感謝我的學(xué)校,。二十四年的生活，十六年的求學(xué),，成長的過程讓人生有了各種可能,。是我的學(xué)校，給了我能力,，給了我自信,，我感謝他們，真誠的對母校說一聲“謝謝,！”

BYD新員工試用期工作總結(jié) 工廠員工試用期工作總結(jié)篇七

我于__年4月19日來安康市市政設(shè)施管理處下屬部門養(yǎng)護(hù)中心工作,，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，兩個(gè)月來,，本人思想上追求上進(jìn),，工作兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞,，自覺遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,。為接受單位考核，總結(jié)自身思想,、工作方面的得與失,，更好的促使自己進(jìn)步，現(xiàn)將兩個(gè)月試用期內(nèi)的思想,、工作情況總結(jié)如下：

一、注重學(xué)習(xí),，努力提升思想認(rèn)識

新員工試用期工作總結(jié)新員工試用期工作總結(jié)剛步入新的工作崗位,，任務(wù)重，難度大,，困難多,，在部門領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下，虛心求教,。

一是不斷提高自己的政治理論水平和黨性修養(yǎng),，提高自己的洞察力、判斷力,；

二是堅(jiān)持“三注重”,，即：注重培養(yǎng)自己的工作能力，注重和同事溝通交流,，注重虛心向他人學(xué)習(xí),；

三是結(jié)合本職工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)市政管理知識、業(yè)務(wù)技能,、政策法規(guī),，努力接受新思想、新觀念,、新環(huán)境,。

二、踏實(shí)肯干,，不斷提高工作能力

辦公室人員不僅要舞“筆桿子”,，還要會耍“嘴皮子”,，我認(rèn)為工作之初,，做比說更重要，因此,，便在“寡言”中干好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,。

一是修改完善養(yǎng)護(hù)中心崗位說明書。自我來到管理處,，在張?zhí)庨L,、李主任的指導(dǎo)下，反復(fù)修改更正《安康市市政設(shè)施養(yǎng)護(hù)中心主要職能內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制方案》,、《安康市市政設(shè)施養(yǎng)護(hù)中心崗位說明書》5次,，在修改中我逐漸了解到養(yǎng)護(hù)中心設(shè)置情況；

二是堅(jiān)持每周,、月報(bào)送維護(hù)工作進(jìn)展和計(jì)劃報(bào)表,。堅(jiān)持每周五給張?zhí)庨L報(bào)送維護(hù)工作進(jìn)展和計(jì)劃報(bào)表，不斷完善,、詳細(xì)報(bào)表內(nèi)容,，截止現(xiàn)在共報(bào)表7次，每月向辦公室報(bào)送月工作進(jìn)展和計(jì)劃報(bào)表共2次,；

三是積極協(xié)助李主任做好業(yè)務(wù)上報(bào)材料的整理,、打印、報(bào)送工作,；

四是認(rèn)真做好來電來文督辦工作,。專門印制了來文來電登記薄，詳細(xì)登記時(shí)間,、對象,、內(nèi)容，及時(shí)督促人員辦理,，兩個(gè)月來共督辦來電60余個(gè),、來文50余個(gè),；五是做好處上下發(fā)的文件分類歸檔，保管好重要文件資料,；六是保管好物資財(cái)產(chǎn),。5月初，根據(jù)處上要求,，對養(yǎng)護(hù)中心物資財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清查,，登記造冊，妥善保管好門鑰匙,；七是做好養(yǎng)護(hù)中心各種會議的通知,、會務(wù)、記錄工作,；八是管好養(yǎng)護(hù)中心職工考勤,，每月按時(shí)如實(shí)上報(bào)；九是按照“一張笑臉相迎,，一把椅子相讓,，一杯熱茶相送“的標(biāo)準(zhǔn)，做好來訪人員的接待,；十是工作兩邊兼顧,，做好養(yǎng)護(hù)中心辦公室工作和背街小巷綜合改造工程項(xiàng)目組內(nèi)勤工作。

三,、認(rèn)真反思,，爭取早日干出成績

認(rèn)真總結(jié)、反思兩個(gè)月來的思想,、工作表現(xiàn),，雖然忙忙碌碌、加班加點(diǎn),，不敢有絲毫的懈怠,，但成績卻不是很明顯，歸結(jié)起來,，我認(rèn)為自身還存在以下問題：一是業(yè)務(wù)知識還欠缺，需加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),；二是工作上沒有完全放開,，還顯拘束；三是工作兼顧力度還不夠,，常有顧此失彼的情形,。

“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”,。只有不斷的探索改進(jìn),，工作才能干好。我有信心干好這份工作，這份信心源自領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,，同事的支持,，自身的努力。

在這個(gè)收獲的季節(jié)里,，我將自7月份入職公司到九月份工作分以下幾個(gè)方面作總結(jié)：

首先,，對于我們剛出入社會的畢業(yè)生要面對的就是角色轉(zhuǎn)型。在學(xué)校,，面對的是單純的學(xué)業(yè)課程,，扮演的是一個(gè)被動(dòng)學(xué)習(xí)大于主動(dòng)學(xué)習(xí)的角色；出入社會,，要面對的不（新員工試用期工作總結(jié)）僅是單純的理論知識,，更多的是要將理論結(jié)合實(shí)際事物并加之實(shí)踐和接觸形形色色的社會交際關(guān)系網(wǎng)，要扮演的是一個(gè)主動(dòng),、活躍,、踏實(shí)肯干的新人角色。結(jié)合三個(gè)月的工作經(jīng)歷,，覺得自己在這個(gè)轉(zhuǎn)型的角色變換中做的還不夠好,，確切的說是還保持著一個(gè)學(xué)生的風(fēng)貌，沒有成功邁出社會的第一步,。就拿在工作環(huán)境內(nèi)和同事相處相融度來說,，自己沒能很好的融入這個(gè)大家庭。這點(diǎn)上要給自己敲醒警鐘給予自嘲,，結(jié)合現(xiàn)實(shí)和理想之間的差距異同修正自己的不足,。給自己定下幾條原則或者說轉(zhuǎn)型實(shí)踐方向：

主動(dòng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)肯干,、夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)（相關(guān)專業(yè)理論知識,、熟悉和把握行業(yè)動(dòng)態(tài)以及公司相關(guān)固井外加劑產(chǎn)品）扮演好轉(zhuǎn)型之后的新角色。

有方向,、有目的的改良自己性格上的缺陷（變內(nèi)向?yàn)橥庀?、開朗、活躍,、沉穩(wěn)）相信這樣能為工作添色不少也可以為自己的人生多填充上一份精彩,。

各擬制一份短期的人生（工作、生活）拓展計(jì)劃和一份長期人生（工作,、生活）拓展計(jì)劃,。消除自己在未來工作、生活上的迷茫和不知所措,。

其次,，古語云,，在其位，謀其政,。身處技術(shù)員崗位,，一定要有扎實(shí)的相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識和開拓技術(shù)創(chuàng)新的思維觀念。入職的三個(gè)月期間,，從起初的公司各項(xiàng)基本管理制度培訓(xùn),、固井基礎(chǔ)理論知識接觸、實(shí)驗(yàn)設(shè)備儀器操作與維護(hù),、公司固井外加劑產(chǎn)品認(rèn)知到前線的固井水泥漿體系,、水泥漿性能參數(shù)與室內(nèi)模擬試驗(yàn)操作規(guī)程、固井工藝與工具,、公司業(yè)務(wù)范圍和合作商等等一系列的固井相關(guān)事宜,，自己正在從一張“固井白紙”慢慢的在謄寫成為一張“固井技術(shù)牛皮卷，也堅(jiān)信在一定的工作周期范圍內(nèi)自己可以讓這張“固井技術(shù)牛皮卷”愈演愈厚,。結(jié)合自己在工作中的得與失,、不足與優(yōu)勢，自己還應(yīng)在工作中不斷加深對公司固井外加劑產(chǎn)品的應(yīng)用范圍,、固井水泥漿體系,、水泥漿性能參數(shù)與室內(nèi)模擬試驗(yàn)操作規(guī)程、固井工藝與工具等一系列的板塊理解與學(xué)習(xí)掌握并能熟練應(yīng)對實(shí)際固井事宜中的一切復(fù)雜問題,。有規(guī)劃,、有方向、結(jié)合理論與實(shí)踐制定長短期的學(xué)習(xí)計(jì)劃：

多學(xué)多問,、不懂就問,、把握好一個(gè)新人的學(xué)習(xí)姿態(tài)。

扎實(shí)固井相關(guān)專業(yè)的理論知識以及將理論運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)中的方式方法,。

端正工作態(tài)度,，實(shí)現(xiàn)完美轉(zhuǎn)型。只有實(shí)干,、多干方能打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

最后，工作范圍內(nèi)接觸的業(yè)務(wù)與一個(gè)新人身份對公司管理發(fā)展的建議,。三個(gè)月的時(shí)間,，說長不長說短不短，在公司西北區(qū)域接觸的井次有tk862,、th12355,、tk953h,，有了對固井流程的簡單了解,，從接到試驗(yàn)任務(wù)單,、小樣實(shí)驗(yàn)摸索與試驗(yàn)要求參數(shù)的契合并撰寫小樣實(shí)驗(yàn)報(bào)告、井場配灰,、半大樣實(shí)驗(yàn)并與試驗(yàn)要求參數(shù)契合及半大樣實(shí)驗(yàn)報(bào)告,、井場配水、大樣實(shí)驗(yàn)并與試驗(yàn)要求參數(shù)契合及大樣實(shí)驗(yàn)報(bào)告,、井場固井施工并記錄相關(guān)施工參數(shù)并簽收施工費(fèi)用單,、施工結(jié)束后期的負(fù)責(zé)人總結(jié)并發(fā)予分管領(lǐng)導(dǎo)審閱、井次實(shí)驗(yàn)記錄歸檔,、等待固井隊(duì)固井質(zhì)量驗(yàn)收并時(shí)刻與接洽人保持聯(lián)系,、公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)針對固井質(zhì)量結(jié)果給予負(fù)責(zé)人考核相關(guān)事宜。

作為一個(gè)新人,，針對公司的各項(xiàng)管理制度和公司發(fā)展建設(shè)的相關(guān)建議,，本著新人該有的姿態(tài)和新人認(rèn)知上的局限性，在一些原則上的錯(cuò)誤建議還請公司領(lǐng)導(dǎo)海涵,。

公司針對新人在固井基礎(chǔ)理論以及實(shí)際生產(chǎn)中的系統(tǒng)性培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)制有所欠缺,，對于一個(gè)新人渴望快速成長的期盼，無異于奢望,。

西南西北區(qū)域是否也應(yīng)該像總公司一樣,，超出正常上班時(shí)間的時(shí)間份額記為加班。

感恩是一個(gè)永恒的主題,。來到公司這個(gè)大家庭,，是公司把我們這一堆爛泥慢慢扶上墻去的，誠摯的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我們這群新進(jìn)員工的栽培和殷切關(guān)愛,，相信公司在任何決定上都有公司自己的立場和生存利益的競爭,，再次獻(xiàn)上我對公司的深深謝意，預(yù)祝我們這個(gè)大家庭的明天會更好,。